34 Jobs als Controller (m/w/d) in Berlin und Brandenburg

Seit hundert Jahren setzen wir uns als eines der größten kommunalen Wohnungsunternehmen Berlins für eine verantwortungsvolle Stadtentwicklung ein. Heute sind wir das Zuhause für über 140.000 Mieterinnen und Mieter und Arbeitgeberin unserer rund 1.500 Mitarbeitenden. Mit unseren Töchtern degewo Gebäudeservice, degewo Technische Dienste, degewo netzWerk und gewobe bilden wir ein starkes Team, mit dem wir den Menschen in unserer Stadt einen nachhaltigen, bezahlbaren und liebenswerten Raum zum Leben geben. Wir bei der degewo Gebäudeservice sorgen dafür, dass sich alle Mieterinnen und Mieter in ihren Wohnanlagen rundum sauber, sicher und wohl fühlen. Die Betreuung von Gebäuden, Wohnräumen, Grünflächen und Spielplätzen – das ist unser Auftrag. Jeden Tag aufs Neue – abwechslungsreich und unverzichtbar. Seien Sie Teil unseres Teams, gestalten Sie die Zukunft der Stadt mit und unterstützen Sie uns dabei, einen gesellschaftlichen Mehrwert für Berlin zu leisten. Senior Controller (m/w/d) Vollzeit | unbefristet | Mehrower Allee 52, 12687 Berlin Ihr Profil Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium Fundierte Erfahrung im strategischen Controlling sowie ein sehr gutes Verständnis für Unternehmensprozesse Gute Beherrschung der gängigen Anwenderprogramme und relevanter ERP-Systeme sowie ausgeprägte Kenntnisse in MS-Excel Gute Kenntnisse der nationalen Rechnungslegungsstandards Strukturierte, präzise und ergebnisorientierte Arbeitsweise Klar und verständlich Kommunikation bei komplexe Sachverhalten Ihre Aufgaben Als Senior Controller (m/w/d) unterstützen Sie die Geschäftsführung der degewo Gebäudeservice, vor allem im Bereich der strategischen Unternehmensentwicklung. Zu Ihren Aufgaben gehört: Sicherstellung und Validierung der Budgetplanungs- und Reportingprozesse unter Einbeziehung volkswirtschaftlicher, betriebswirtschaftlicher und unternehmensspezifischen Faktoren Unterstützung der strategischen Unternehmensplanung durch die Bereitstellung von Finanzdaten und Analysen sowie die Erarbeitung von Handlungsempfehlungen Finanzberichterstattung für die Geschäftsführung und andere interne Stakeholder Überwachung der Liquidität des Unternehmens und der Cashflow-Entwicklung (Weiter)-Entwicklung des internen Kontrollsystems zur Minimierung finanzieller Risiken sowie Sicherstellung der Aktualität und Zukunftsfähigkeit der Controlling-Tools Identifikation und Umsetzung von Effizienzsteigerungen und Prozessverbesserungen im Bereich Controlling und Finanzwesen Unser Mehr Zukunftssicherer Arbeitsplatz in Berlin in unbefristeter Anstellung Familienfreundliche Arbeitszeit (Vollzeit-Woche mit 38 Stunden in einem flexiblen Gleitzeitmodell und der Möglichkeit bis 50% mobil zu arbeiten) Betriebliche Altersvorsorge, eine private Unfallversicherung und 50% Zuschuss zum BVG- oder Deutschland-Ticket 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24.12. + 31.12. Modern und ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze Viele Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Wir-Kultur durch Teamevents, Mitarbeiterfeste oder Sportveranstaltungen Vergünstigungen für vielfältige Angebote mit unseren Corporate Benefits Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen. Senden Sie uns diese bitte über unser Onlineformular zu! Kontakt degewo Gebäudeservice GmbH Kerstin Nobis Mehrower Allee 52 12687 Berlin T: 030 26485 9898 Wir fo¨rdern die berufliche Gleichstellung und heißen Bewerbungen aller Menschen willkommen, gleich welchen Geschlechts und welcher Herkunft. Erfahren Sie noch mehr über unser Unternehmen auf degewo.de

Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit Hauptsitz in Berlin sowie unseren Tochterunternehmen in Brandenburg (Ahrensfelde) und Nordrhein-Westfalen (Duisburg), das auf jahrzehntelange Erfahrungen auf den Gebieten der Projektierung, Konstruktion und Fertigung inklusive weltweiter Inbetriebsetzungen im Anlagenbau, der hochwertigen Schweißtechnologie und -ausführung, der Herstellung von anspruchsvollen Baugruppen, Komponenten und Produkten sowie der Ausführung von hochqualitativen Oberflächenbeschichtungen zu aktuellsten Industriestandards zurückblicken und damit überzeugen kann. Zur Unterstützung und Verstärkung unseres kaufmännischen Fachbereichs am Standort Berlin suchen wir Sie in Teilzeit oder Vollzeit (37 h oder 40 h/ Woche) als Kaufmännischer Auftragsmanager / Controller (m/w/d) Aufgaben, die Sie fordern: Kaufmännische Kontrolle von Angeboten & Auftragsbestätigungen, sowie die Betreuung von Kundenaufträgen Tägliche Rechnungsstellung Erstellen und Aktualisieren der monatlich mitlaufenden Kalkulationen der Projekte Abschließende Auftragsauswertung Wöchentliches Reporting der Kunden OP-Liste an die Vorgesetzen Unterstützung beim Jahresabschluss Voraussetzungen, die Sie erfüllen: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Industriekauffrau oder vergleichbar Erfahrungen im Umgang mit MS-Office und ERP-System Zahlenaffinität sowie strukturiertes & selbstständiges Arbeiten Teamfähigkeit & Spaß an der Kommunikation mit Projektleitern und Auftragsmanagern Wir bieten Ihnen: Ein dynamisches & motiviertes Team Team-Events & Firmenveranstaltungen Kostenlose Nutzung des Fitnessraums Flexible Arbeitszeiten Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vermögenswirksame Leistungen betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung Anteiliges 13. Monatsgehalt Unser hoch engagierter Mitarbeiterstamm erwartet Sie mit spannenden Projekten. Verbindlichkeit, Ehrlichkeit und Humor sind Werte, die wir leben. Messen Sie uns daran! Nutzen Sie unsere Onlinebewerbung oder senden Sie Ihre Bewerbung an: bewerbungen@fst-industrie.de Informieren Sie sich über uns, unsere Leistungsfähigkeit und Visionen unter FST Industrie GmbH. Wir sind gespannt auf Ihre Bewerbung und freuen uns auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit Ihnen! FST Industrie GmbH Gartenfelder Str. 28, Gebäude HW2 13599 Berlin

Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit Hauptsitz in Berlin sowie unseren Tochterunternehmen in Brandenburg (Ahrensfelde) und Nordrhein-Westfalen (Duisburg), das auf jahrzehntelange Erfahrungen auf den Gebieten der Projektierung, Konstruktion und Fertigung inklusive weltweiter Inbetriebsetzungen im Anlagenbau, der hochwertigen Schweißtechnologie und -ausführung, der Herstellung von anspruchsvollen Baugruppen, Komponenten und Produkten sowie der Ausführung von hochqualitativen Oberflächenbeschichtungen zu aktuellsten Industriestandards zurückblicken und damit überzeugen kann. Zur Verstärkung und Unterstützung für unser Team des Fachbereichs Buchhaltung / Controlling am Standort Berlin suchen wir Sie in Vollzeit (40/37 h / Woche) oder Teilzeit als Controller (m/w/d) Aufgaben, die Sie fordern: Erstellung, Abstimmung und Harmonisierung der Berichterstattung der Gesellschaften / Standorte Erstellen von Soll-/Ist-Analysen, Budgetüberwachung und Ad-hoc-Auswertungen Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Weiterentwicklung und Optimierung der Controlling-Abteilung Aufbereitung und Präsentation von Analysen für die Geschäftsleitung Enge Zusammenarbeit mit der Buchhaltung, der Geschäftsleitung sowie den Führungskräften Mitarbeit bei Sonderprojekten Voraussetzungen, die Sie erfüllen: Abschluss eines betriebswirtschaftlichen Studiums mit dem Schwerpunkt Controlling und/oder Rechnungswesen bzw. vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre praktische Berufserfahrung im Controlling Erste Führungserfahrungen Sehr gute MS Office-Kenntnisse Routinierter Umgang mit Datenbanken und Auswertungsprogrammen Zahlenaffinität und sehr gutes analytisches Verständnis Sehr gute Kommunikationsfähigkeit auch in interdisziplinären Teams Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Zuverlässiges Zeitmanagement und Priorisierung von Aufgaben Wir bieten Ihnen: Unbefristete Festanstellung Umfassende Einarbeitung im Team Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgaben- und Gestaltungsgebiet in einem zukunftsorientierten Unternehmen Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung zzgl. erfolgsabhängiger Entgeltbestandteile Gleitende Arbeitszeit inkl. Mehrarbeitsausgleich Anteiliges 13. Monatsgehalt Individuelle Fort- und Weiterbildung Vermögenswirksame Leistungen sowie eine hervorragende betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr Team-Events und Firmenveranstaltungen Parkplatz Unser hoch engagierter Mitarbeiterstamm erwartet Sie mit spannenden Projekten. Verbindlichkeit, Ehrlichkeit und Humor sind Werte, die wir leben. Messen Sie uns daran! Nutzen Sie unsere Onlinebewerbung oder senden Sie Ihre Bewerbung an: bewerbungen@fst-industrie.de Informieren Sie sich über uns, unsere Leistungsfähigkeit und Visionen unter FST Industrie GmbH. Wir sind gespannt auf Ihre Bewerbung und freuen uns auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit Ihnen! FST Industrie GmbH Gartenfelder Str. 28, Gebäude HW2 13599 Berlin

Mitarbeiter im Rechnungswesen und Controlling (m/w/d) in Potsdam Metabolic Balance ist ein international tätiges Unternehmen, das sich auf Ernährungsprogramme zur Verbesserung der Gesundheit und des Wohlbefindens spezialisiert hat. Mit einem wissenschaftlich fundierten Ansatz begleiten wir Menschen auf ihrem Weg zu einem gesünderen Lebensstil. Mitarbeiter im Rechnungswesen und Controlling (m/w/d) für den Standort Potsdam gesucht! Du hast eine Leidenschaft für Zahlen, arbeitest strukturiert in Planung und Controlling sowie präzise in der Buchhaltung und besitzt ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein – auch gegenüber der Geschäftsführung? Dann bist du bei uns genau richtig! Deine Aufgaben: Finanzverwaltung: Eigenverantwortliche Buchhaltung für mehrere Mandanten in DATEV, inklusive Debitoren- und Kreditorenmanagement unter Einsatz KI-gestützter DATEV-Lösungen Finanztransaktionen: Koordination des Zahlungsverkehrs, einschließlich Überweisungen, Lastschriften sowie Kassen- und Bankbuchungen, unter Einsatz KI-automatisierter Prozesse Budgetplanung: Anfertigung von Finanzanalysen und Reports in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung Dokumenten- und Vertragsmanagement: Bearbeitung und Pflege von Dokumenten, Formularen und Verträgen Dein Profil: Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte:r oder eine kaufmännische Ausbildung im Rechnungswesen bzw. Bankwesen, Bilanzbuchhalter:in, Buchhalter:in, Debitoren- / Kreditorenbuchhalter:in, Finanzbuchhalter:in oder Lohn- und Gehaltsbuchhalter:in. Praktisches Know-how: Fundierte Erfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise mit Mandantenbuchhaltung. Softwarekenntnisse: Erfahrung im Umgang mit DATEV und cloudbasierten Buchhaltungssystemen (z. B. BuchhaltungsButler) und versierter Umgang mit MS Office. Arbeitsorganisation: Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Zahlenverständnis – du hast alles im Blick in der Zahlenwelt! Persönlichkeit: Hohe Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen. Kompetenzen: Lösungsorientierte Denkweise und Verantwortungsbewusstsein. Was wir bieten: Flexibilität: Hybridarbeit oder Homeoffice möglich, inklusive moderner Hardware für eine produktive Arbeitsumgebung. Vielseitigkeit: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld und Zusammenarbeit mit motivierten Menschen in einem lebendigen, wachstumsstarken Umfeld. Eigenverantwortung: Vielfältige, verantwortungsvolle Tätigkeiten mit Freiräumen. Teamgeist: Zusammenarbeit in einem dynamischen, internationalen Team. Atmosphäre: Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien. Bereit durchzustarten? Dann bewirb dich jetzt mit deinen vollständigen Unterlagen, inklusive Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellung, bei: Dr. Anna Wohlthat Metabolic Balance Europe GmbH bewerbung@metabolic-balance.com www.metabolic-balance.de

Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) sucht für das Referat A 1 in Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Sachbearbeitungen (w/m/d) „Controlling“ Knr. S 257.1-23 Vergütung E 11 TVöD / A 11 BBesO Beschäftigungsart unbefristet Wochenstunden 39 h / 41 h Teilzeit möglich Arbeitsort Berlin Bewerbungsfrist 12.05.2025 Das BBR führt Bauaufgaben für den Bund in Berlin, Bonn und im Ausland sowie Kulturbauten, Forschungs- und Laborgebäude für Bundeseinrichtungen aus. Es betreut herausragende und komplexe Bauprojekte im Spannungsfeld von gestalterischen und technischen Ansprüchen, mit hohen Anforderungen an Baukultur und Wirtschaftlichkeit. Das Referat A 1 ist für das übergeordnete Baucontrolling zuständig. Sie übernehmen das Berichtswesen, die Arbeitsplanung und die Erstellung der Kosten- und Leistungsrechnung. Sie wirken bei Kostenerstattungsverträgen mit. Sie erledigen Unterstützungsleistungen für das BMWSB zur Aufgabe Organleihe zu Baumaßnahmen des Bundes bei den Länderbauverwaltungen für die Gaststreitkräfte, Zuwendungsmaßnahmen, Eigenbaumaßnahmen des BMWSB und weitere baufachliche Aufgaben wie Leit-, Geschäfts- und Stabsstellen. Nähere Informationen erhalten Sie unter Referat A 1. Aufgaben: Betreuung und Weiterentwicklung der KLR, inkl. Stammdatenmanagement in SAP und Sicherstellung der Datenerfassung und -auswertung Erstellen von Projektberichten und Auswertungen für das KLR-Berichtswesen Bearbeitung der Kostenerfassung und der Abrechnung von Leistungen mit den Auftraggebern des BBR Ermittlung des Kostenerstattungsbedarfes anhand der jeweiligen Bauprogramme und Ermittlung der Höhe der Abschlagszahlungen, Rechnungslegung und Mittelbewirtschaftung Organleihe im Bundesbau für Maßnahmen in der Zuständigkeit des BMWSB, Ermittlung des Haushaltsmittelbedarfs zur Kostenerstattung, Mittelbewirtschaftung und Prüfung der Jahresabrechnungen der Länderbauverwaltungen Auswertungen der Kostenerstattungsdaten für Anfragen aus dem politischen Raum und zur internen Abstimmung mit den Bauprogrammen Ihr Profil: Vorausgesetzt wird: ein abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium in den Fachrichtungen Verwaltungswissenschaft, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Abschlüsse wie Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftsingenieurwesen, bei verbeamteten Personen die Besoldungsgruppe A 11 BBesO mit der Laufbahnbefähigung für den gehobenen Verwaltungsdienst. Worauf es uns noch ankommt: gute Anwenderkenntnisse von Datenbanken, Datenanalyse-Tools und ERP-Systemen, Grundkenntnisse im Haushaltsrecht, erfolgreiches Durchlaufen einer Sicherheitsüberprüfung bis „Ü 2“ gemäß dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG des Bundes) nach einem erfolgreichen Auswahlverfahren. Unser Angebot: Eine Einstellung erfolgt in der Entgeltgruppe 11 TVöD Bund, soweit die persönlichen Anforderungen erfüllt sind. Die aktuelle Entgelttabelle und den Entgeltrechner finden Sie unter https://oeffentlicher-dienst.info Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden bei Tarifbeschäftigten und bei verbeamteten Personen 41 Wochenstunden. Interne Tarifbeschäftigte werden darauf hingewiesen, dass der Dienstposten während der Erprobungszeit von max. 6 Monaten nur vorübergehend übertragen wird und während der Erprobungszeit keine Höhergruppierung erfolgt, sondern bei Vorliegen der Voraussetzungen eine Zulage gem. § 14 Abs. 3 TVöD gezahlt wird. Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist die Möglichkeit zur Übernahme in ein Beamtenverhältnis gegeben. Das strukturierte Auswahlverfahren wird voraussichtlich in der 25. und 26. Kalenderwoche stattfinden. Wir stehen für: Als moderner und zukunftssicherer Arbeitgeber gewährleisten wir die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Förderung der Vielfalt unter unseren Mitarbeitenden. Hierfür wurden wir wiederholt durch das audit berufundfamilie zertifiziert. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, wenn in dem betroffenen Bereich eine Unterrepräsentanz vorliegt. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von Ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Unsere Arbeitsumgebung zeichnet sich durch Familienfreundlichkeit aus und bietet flexible Arbeitszeiten und -formen. Individuelle Teilzeitvereinbarungen sind möglich und können je nach dienstlichen Belangen mit mobilem Arbeiten kombiniert werden. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns aktiv für die Chancen der Diversität in der Arbeitswelt ein. Unser Ziel ist es, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund. Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeber sprechen, finden Sie auf unserer Karriereseite Das BBR als Arbeitgeber. Ihre Bewerbung: Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, sämtliche Abschluss- sowie Arbeitszeugnisse, ggf. die letzten drei Beurteilungen und weitere Qualifikationsnachweise und Nachweis über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung) sowie unter der Angabe der Kennnummer S 257.1-23 bis zum 12.05.2025 ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal www.interamt.de oder unter dem nachfolgenden Link: https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1273330 Beschäftigte des öffentlichen Dienstes werden gebeten, die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht – unter Nennung der Anschrift der personalaktenführenden Stelle – zu erteilen. Interamt ist barrierefrei. Falls Sie Ihre Bewerbung dennoch nicht online einreichen können, wenden Sie sich bitte an die unter den Kontaktdaten genannte Person. Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz bei. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Winnefeld (Tel.-Nr. 030 18 401-7322). Ihre Ansprechperson zum Bewerbungsverfahren ist Frau Wüst (Tel.-Nr. 030 18 401-8173). www.bbr.bund.de

Für die Abteilung Zentrale Aufgaben bei der Deutschen Kinder- und Jugendstiftung suchen wir zum 01.06.2025 eine:n engagierte:n Mitarbeiter:in mit Leidenschaft für soziales Engagement und Bildungsgerechtigkeit. Sachbearbeiter:in mit dem Schwerpunkt Finanzbuchhaltung (d/w/m) im Umfang von 30-35 Wochenstunden Kennziffer #2025-1401   Das Team Buchhaltung besteht aktuell aus fünf Kolleg:innen, die alle Themen rund um die Buchhaltung erledigen. Projektarbeit und die digitale Bearbeitung auch von zu Hause aus sind für unsere Zusammenarbeit sehr wichtig. Auch Neulinge im Digitalen sind willkommen, denn wir entwickeln uns gemeinsam weiter. Im Team leben wir eine kooperierende Arbeitsatmosphäre, unsere Duz-Kultur in der Stiftung unterstützt eine enge Zusammenarbeit. Durch einen Renteneintritt wird eine Stelle frei.

Der PSI-Konzern entwickelt Softwareprodukte zur Optimierung des Energie- und Materialflusses bei Versorgern und Industrie. Als unabhängiger Softwarehersteller mit über 2.200 Beschäftigten ist PSI seit 1969 Technologieführer für Prozesssteuerungssysteme, die durch die Kombination von KI-Methoden mit industriell bewährten Optimierungsverfahren für eine nachhaltige Energieversorgung, Mobilität und Produktion sorgen. Die innovativen Branchenprodukte werden sowohl direkt als auch über den cloud-basierten PSI App Store vertrieben. Kaufmännischer Sachbearbeiter / Industriekaufmann / Bürokaufmann (m/w/d) Berlin PSI Software SE – Discrete Manufacturing Controlling, Kaufmännische Funktionen Vollzeit / Teilzeit Aufgaben, die dich begeistern Verantwortung für die kaufmännische Abwicklung von Projekten Sicherstellen der ordnungsgemäßen und vollständigen Leistungsabrechnung an unsere Kunden Beauftragung von Lieferanten sowie Bearbeitung der Lieferantenrechnungen Sie sind zentraler Ansprechpartner für die von Ihnen verantworteten Profit-Center Qualifikationen, die uns begeistern abgeschlossene Ausbildung mit praktischer Erfahrung oder Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen / Controlling ausgeprägtes Zahlenverständnis und gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel analytische, verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise sehr gute Deutschkenntnisse Ein Plus: buchhalterische Kenntnisse Englischkenntnisse Freu dich auf Entwicklung & Training Flexible Arbeitszeit Mobiles Arbeiten Obst & Getränke Team Events Unfallversicherung Pioneering a smarter world. Bist du dabei? Deine Ansprechperson Jennifer Vondey PSI Software SE | Dircksenstraße 42 – 44 | 10178 Berlin (Mitte) | Deutschland | www.psi.de

(Junior) Staff Accountant (w/m/d) in der Buchhaltung für die Anschutz Entertainment Group Deutschland am Standort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt DU suchst eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Team, das gemeinsam Ziele verfolgt, Erfolge feiert und auch Herausforderungen meistert, dabei aber niemals den Humor und die Freude an der Arbeit verliert. liebst Zahlen und kümmerst dich um die laufende Buchhaltung und Stammdatenpflege, stimmst Konten ab und unterstützt beim Monatsabschluss sowie bei weiteren Aufgaben im Bereich Financial Controlling. bist mitverantwortlich für die allgemeine (Büro-) Organisation des Finance Departments, einschließlich Budgetabrechnungen und Budgetvergleiche, Reporterstellung und Monatsauswertungen. bringst sehr gute Kommunikationsfähigkeiten mit, bist ein Team-Player, arbeitest auch eigenverantwortlich und zielorientiert, und hast Lust darauf, Neues zu lernen. Dabei kannst du mit MS Office umgehen, verfügst über mindestens gute Deutschkenntnisse und kannst dich auch auf Englisch in Wort und Schrift verständigen. hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium und vielleicht bereits erste Berufserfahrung im Bereich Finance/Rechnungswesen. Idealerweise hattest du schon Umgang mit Finanzbuchhaltungssoftware (z.B. JD Edwards). Berufseinsteiger*innen mit schneller Auffassungsgabe und engagierter Persönlichkeit sind herzlich willkommen. WIR sind eines der weltweit führenden Unternehmen im Bereich Live Entertainment und Sport. schenken den Menschen mit unseren Konzerten & Veranstaltungen in der Uber Arena und Uber Eats Music Hall in Berlin sowie der Barclays Arena in Hamburg Freude und Momente, die bleiben. lieben nicht nur Konzerte, sondern auch Sport, insbesondere Eishockey von den Eisbären Berlin als Teil von AEG und Basketball von ALBA Berlin. bieten attraktive Benefits, wie Jobticket, Weiterbildungen, bezuschusste Sport- und Massage-Angebote, „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“-Prämie, subventionierte Verpflegung in unserem Arena-Restaurant, Job-Rad-Leasing oder Altersvorsorge. suchen Verstärkung für unserer Finance Team und bieten ab sofort eine abwechslungsreiche Anstellung in Vollzeit im Herzen von Berlin Friedrichshain-Kreuzberg. Du fühlst dich angesprochen? Wir freuen uns auf deine Bewerbung inkl. Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und Angabe des frühestmöglichen Startdatums hier. Anschutz Entertainment Group Operations GmbH www.uber-platz.de/jobs

Wir suchen eine/n Leiter der Herstellung (m/w/d) Vollzeit, Berufserfahrung, Teltow, unbefristet, ab sofort Über uns Wir, die CO.DON GmbH, sind ein biopharmazeutisches Unternehmen und Hersteller von Zelltransplantaten. Unser Fokus liegt auf der Entwicklung und Herstellung von Zelltherapien zur gelenkerhaltenden Behandlung von Gelenkknorpeldefekten mit ausschließlich körpereigenen Knorpelzellen. Die von uns angebotene Methode wurde bereits bei über 20.000 Patienten eingesetzt. Derzeit ist CO.DON mit zwei Standorten in Deutschland vertreten sowie mit Tochtergesellschaften oder Vertriebspartnerschaften in den Niederlanden, im Vereinigten Königreich und Österreich aktiv. Website: www.codon.de Ihre Aufgaben Verantwortung für die Organisation und Überwachung der Abteilung Herstellung sowie für die Validierung der Herstellungs- und Reinigungsprozesse Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards (GMP) und der regulatorischen Anforderungen der Herstellung Aufklärung von Abweichungen in der Herstellung inkl. des Betriebs eines Systems zur Fehlervermeidung Vorbereitung von Inspektionen durch lokale und (inter-) nationale Behörde, gemeinsam mit den verantwortlichen GMP-Abteilungen Enge Zusammenarbeit mit der Leitung der Qualitätskontrolle, Qualitätssicherung, der QP und dem Engineering-Team Budgetverantwortung und enge Zusammenarbeit mit dem Controlling zur Überwachung der finanziellen Ressourcen Fachliche und disziplinarische Personalverantwortung für etwa 20 Mitarbeiter Verantwortung für die Personalentwicklung, Durchführung von Vorstellungsgesprächen und Exitinterviews Was Sie mitbringen Abgeschlossenes Studium der Naturwissenschaften, Pharmazie, o.ä. Fachrichtungen mit zellbiologischen Kenntnissen Mehrjährige Erfahrung im pharmazeutischen Umfeld Fundiertes Wissen über GMP-Richtlinien und regulatorische Anforderungen im pharmazeutischen Bereich, Annex 1 Voraussetzung, Annex 4 (GMP für ATMP) wünschenswert Kenntnisse in der Projektarbeit sind von Vorteil Erfahrungen mit FDA sind von Vorteil Mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -entwicklung Fundierte betriebswirtschaftliche und technische Kenntnisse Sehr gute Deutschkenntnisse (Sprachniveau C1) und fließende Englischkenntnisse Ausgeprägte Problemlösungskompetenz, Entscheidungsfreude sowie eine analytische Denkweise Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten Fähigkeit, komplexe Prozesse effizient zu steuern und kontinuierlich zu verbessern Was wir bieten Kollegiales Team und offene Kommunikation Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen Strukturierte Einarbeitung Familienfreundliche Betriebskultur Arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. Klingt spannend und passt zu Ihnen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis Ihres höchsten Bildungsabschlusses, aktuelle Arbeitszeugnisse (sofern vorhanden) sowie Gehaltsvorstellung und frühestmögliches Eintrittsdatum per E-Mail an: Frau Claudia Werner, Human Resources karriere@codon.de Betreff: „Bewerbung als Leiter der Herstellung (m/w/d)“

Die AMW GmbH wurde 1994 gegründet und stets als mittelständisches Unternehmen mit flacher Organisationsstruktur geführt. Anfänglich mit der Installation und Montage von Hoch- und Niederspannungsschaltanlagen beschäftigt, ist das Unternehmen heute ein weltweit renommierter Anbieter von Anlagen-Installationen und Service-Leistungen für alle Spannungsebenen der elektrischen Energieversorgung und -verteilung. Von unserer Firmenzentrale in Werder (Havel) sowie vom Standort in Ettlingen aus sind unsere MitarbeiterInnen im Einsatz, um Projekte und Serviceeinsätze in Deutschland und weltweit umzusetzen. Freue dich auf eigenverantwortliches Arbeiten und echtes Teamwork. Denn das macht die Arbeit bei uns im Rechnungswesen aus: genau und zuverlässig einen guten Job machen und sich gegenseitig optimal unterstützen, damit einfach alles glatt läuft. Kaufmännischer Sachbearbeiter Rechnungswesen (m/w/d) Standort Werder (Havel) Voll- oder Teilzeit Deine Aufgabe Du übernimmst im Team die vorbereitende Buchhaltung im Kreditorenbereich, bereitest alles übersichtlich auf, erfasst Daten und erledigst auch das Kontieren und Buchen. Mit einem sicheren Blick fürs Ganze und das Detail bearbeitest du im Team Eingangsrechnungen sowie Rechnungskorrekturen, verwaltest offene Posten und sorgst für die termingerechte Bezahlung. Auch die Bargeldkasse ist bei dir in guten Händen. Fällt im Team mal jemand aus, springst du gerne ein und unterstützt auch beim Erstellen von Monats- und Jahresabschlüssen. Deine Qualifikation Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Bereich (Kreditoren-) Buchhaltung, Kosten- und Leistungsrechnung sowie Controlling Fit in MS Office Datev-Kenntnisse wären super Engagiert und motiviert bei der Sache, gewissenhaft und strukturiert im Vorgehen, Spaß an abteilungsübergreifendem Teamwork Wir bieten Freue dich auf das AMW-Team. Als SpezialistInnen für das Planen, Bauen und Erweitern von Hoch- und Mittelspannungsschaltanlagen sowie die Schutz- und Sekundärtechnik sind wir für KundInnen im In- und Ausland im Einsatz. Dabei setzen wir auf ein unkompliziertes Miteinander, halten Verwaltung schlank und Flexibilität hoch. Neue MitarbeiterInnen begrüßen wir mit einer Wechselprämie von €2.000 brutto, die nach erfolgreich absolvierter Probezeit ausgezahlt wird. Unser Fokus liegt auf Qualität – auch bei Büroausstattung, Werkzeugen, Fahrzeugen und der Hotelauswahl für Außendienste. Zum Leistungspaket gehören neben einem attraktiven Gehalt und verschiedenen Zulagen auch eine betriebliche Altersversorgung und ein Job-Bike-Angebot. Die ausgeschriebene Stelle ist unbefristet, da eine langfristige Zusammenarbeit für uns im Vordergrund steht. Kontakt Wir freuen uns auf dich! Bitte sende uns deine Bewerbung online, per E-Mail oder Post und wende dich bei Fragen gerne an Luisa Bünting: +49 3327 7377-26. AMW Anlagen-Montagen Werder GmbH Adolf-Damaschke-Straße 59 14542 Werder Weitere Informationen erhalten Sie gern unter www.amw.eu

Projektleiter Anlagenbau (m/w/d) Wir suchen Dich ab sofort für unseren Standort Schwedt und Berlin in unbefristeter Festanstellung. Erlebe inhaltliche Vielfalt in spannenden Projekten. Engineering, Anlagentechnik und Blitzschutz – die Griesemann Gruppe ist leistungsstarker Partner für ganzheitlichen Anlagenbau. An über 40 Standorten in Deutschland, Österreich und den Niederlanden widmen sich unsere 1.750 Mitarbeiter*innen unserem Kerngeschäft: dem Planen, Bauen und Instandhalten von Industrieanlagen. Seit mehr als 45 Jahren stehen wir erfolgreich im Wettbewerb und haben uns dabei bis heute den Charakter eines mittelständischen Familienunternehmens bewahrt. Wir fördern den direkten Austausch, leben unsere Begeisterung und schaffen Raum für Entwicklung. So bleiben wir gemeinsam in Bewegung. Bei uns erlebst Du inhaltliche Vielfalt in multidisziplinären Projekten. Basis unseres Geschäfts ist die Prozessindustrie mit einem starken Fokus auf Power-to-X. Gemeinsam mit 750 Engineering-Kolleg*innen arbeitest Du gewerkübergreifend Hand in Hand, denn unsere Leistungen sind Teamarbeit. Werde Teil der Griesemann Gruppe und wachse mit uns. Deine Aufgaben: Leitung von Projekten im Anlagenbau der Prozessindustrie sowie die Führung von Projektteams bzw. Fachgewerken Einhaltung der Projektziele im Hinblick auf technische Funktionalität, Kosten, Termine und Qualität Entwicklung von Konzepten für Greenfield- und Brownfield-Projekte sowie die Abwicklung und Koordination von Studien Technische Verhandlungen mit Lieferanten und Kunden Projektverfolgung und -überwachung mit Hilfe von hausinterne Controlling-Tools Angebotserstellung sowie Steuerung des Nachtrags- und Änderungsmanagements Dein Profil: Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen oder eine Ausbildung als Techniker*in oder Meister*in Mind. fünf Jahre Berufserfahrung als Projektmanager*in Sicherer Umgang mit MS-Office und idealerweise auch mit Software-Tools im Anlagenbau (3D-Tools, ChemCAD etc.) Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse Führungskompetenz, Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und ein sicheres Auftreten überzeugen uns! Wir bieten: Sicherheit und Planbarkeit – durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Mitarbeiterrabatte u.v.m. Bei uns wird TEAM großgeschrieben – bei der täglichen Arbeit und unseren Firmenevents Inhaltliche Vielfalt – in multidisziplinären Projekten warten vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben auf Dich Du machst den Unterschied – mit Deinen Ideen und Impulsen über kurze Entscheidungswege Wir entwickeln Dich weiter – fachlich und persönlich durch individuell zugeschnittene Programme Gemeinsam bleiben wir fit – in der Rückenschule oder im Bootcamp, bei Gesundheitstagen und Firmenläufen Mit Schwung in die Karriere – profitiere vom Jobrad als umweltfreundliche und gesunde Mobilitätsoption Betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt Faire Bezahlung Fitnessangebote Flexible Arbeitszeitmodelle Gleitzeit Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Unbefristeter Festvertrag Vermögenswirksame Leistungen Weiterbildungen Jobrad Dein Recruiting-Team Für Rückfragen wende Dich gerne auch telefonisch an uns: 02232 / 708 708 Dein Recruiting-Team Griesemann Gruppe Industriestr. 73 50389 Wesseling

Das Institut für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen - kurz IQTIG - ist das unabhängige wissenschaftliche Institut, das den Gemeinsamen Bundesausschuss (G-BA) dabei berät, wie er die medizinische Versorgungsqualität in Deutschland messen und verbessern kann. Als gemeinnützige Stiftung leistet das IQTIG einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung von Patientinnen und Patienten. Das Institut hat seinen Sitz in Berlin. Zur Unterstützung unseres multiprofessionellen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung „Kaufmännische Geschäftsführung/Verwaltung“ eine erfahrene stellvertretende Verwaltungsleitung (w/m/d) Die Kaufmännische Geschäftsführung/Verwaltung ist für die Planungs-, Organisations- und Steuerungsaufgaben des Instituts zuständig. Zu ihren Aufgabenbereichen gehören die Bereiche Finanzen und Investitionen, das Controlling, das Personalbüro, die Betreuung der stiftungsinternen Gremien des IQTIG, das Beschaffungswesen, das zentrale Projektmanagement, das Facility-Management sowie der Empfang. Ihre Aufgaben: Stellvertretende Verwaltungsleitung des Instituts Repräsentation der Abteilung in kollegialer Zusammenarbeit mit der Kaufmännischen Geschäftsführerin Disziplinarische und fachliche Führung eines eigenen festzulegenden Aufgabenbereichs Disziplinarische und fachliche Führung der Abteilung in Abwesenheit der Kaufmännischen Geschäftsführerin Mitarbeit bei Weiterentwicklung des Aufgabenportfolios der Abteilung Beteiligung an der Setzung von operativen Impulsen und Entwicklung von Handlungsempfehlungen unter Berücksichtigung gesetzlicher und interner Vorgaben Mitverantwortung für die qualitativ hochwertige Umsetzung der organisatorischen Prozesse und Angelegenheiten der Abteilung Beteiligung an der internen und externen Vertragsgestaltung des Instituts Beteiligung an der Erstellung des Haushaltsplans sowie des Jahresabschlusses des Instituts Unsere Anforderungen: Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) in Betriebswirtschaftslehre oder Volkswirtschaftslehre oder ein vergleichbarer Abschluss mit mindestens 5 Jahren einschlägiger Berufserfahrung Kenntnisse im Bereich des Arbeits-, Sozial- und Haushaltsrechts wünschenswert Einschlägige Berufserfahrungen in disziplinarischer und fachlicher Personalführung Ausgewiesene langjährige Berufserfahrung in verwaltungsrelevanten Aufgabenbereichen Fähigkeit zur verantwortlichen und sachgerechten Vertretung der Kaufmännischen Geschäftsführerin Sicheres Auftreten auch in stressigen Situationen Hohe Kommunikationskompetenz, insbesondere auch im Umgang mit schwierigen Gesprächspartnern Fähigkeit und Wille, auch strittige Entscheidungen zu treffen und zu vertreten Wirtschaftliche Denkweise im Sinne der gesetzlich vorgegebenen haushälterischen Vorschriften Ausgeprägte Zahlenaffinität Teamfähigkeit Sichere MS-Office-Kenntnisse Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Ein attraktives Vergütungspaket nach dem Tarifvertrag für die Beschäftigten des TV MD Jahressonderzahlung in Form von Weihnachtsgeld Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember Ein spannendes Themenfeld im Gesundheitswesen Haben Sie Interesse? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf und Zeugnissen (ausschließlich als PDF) mit Betreff „KGF25MH26“ unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an die Kaufmännische Geschäftsführerin, Frau Silvia Korn (bewerbung@iqtig.org). Hinweise zum Datenschutz im Rahmen Ihrer Bewerbung finden Sie unter: https://iqtig.org/datenschutz/ Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! IQTIG – Institut für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen Katharina-Heinroth-Ufer 1 10787 Berlin

SAP BW Anwendungsbetreuer:in Dein Arbeitsumfeld In dem Sektor der „Supporting Functions“ kommst du vielleicht nicht direkt mit unseren Produkten in Kontakt, aber mit deinem Fachwissen trägst du maßgeblich dazu bei, dass unser Unternehmen reibungslos funktioniert. Nur mit den Kollegen und Kolleginnen aus diesen strukturierten, leistungsbereiten und unterstützenden Abteilungen wie dem Personal, der Buchhaltung, dem Controlling, der IT und der Kommunikation, ist es uns möglich über uns hinauszuwachsen und unsere Ziele als Unternehmen zu erreichen. Das Team IT Applications verantwortet den zuverlässigen Betrieb und die ordentliche Nutzung der SAP-Systeme bei ASML. Dort werden wichtige Prozesse im Unternehmen sichergestellt, damit wir als Hightech-Konzern unsere Arbeit in der Halbleiterindustrie sicher und erfolgreich umsetzten können. Deine Aufgaben Als SAP-BW-Anwendungsbetreuer:in entwickelst du dich zum SAP-BW-Experten und wirst: mit dem Berliner SAP-Experten-Team die Fachbereiche beim Ausbau von Reporting-Lösungen und bei der Integration in globale Konzernprozesse beraten und unterstützen. auf Basis der bestehenden SAP-BW-Landschaft On-Premise-Lösungen konzipieren und betreuen. im Bereich Datenmodellierung und -design: Datenmodelle entwickeln und pflegen, die den Anforderungen unseres Unternehmens entsprechen. ETL-Prozesse implementieren und verwalten, um Daten aus verschiedenen Quellen in das BW-System zu integrieren. Berichte und Dashboards erstellen, die den Geschäftsanforderungen entsprechen und Entscheidungsprozesse unterstützen. das BW-System überwachen und warten, einschließlich Performance-Tuning und Fehlerbehebung. Endbenutzer bei der Nutzung des BW-Systems unterstützen und Schulungen durchführen. Teilprojekte zur Implementierung neuer BW-Lösungen oder zur Verbesserung bestehender Systeme leiten. Deine Qualifikation Mehrjährige (mind. 3 Jahre) Erfahrung in der Beratung, Betreuung und Implementierung von Prozessen mit SAP BW Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine fundierte Ausbildung im IT- und SAP-Umfeld Fundierte Kenntnisse in SAP BW, einschließlich Interesse an den neuesten Versionen und Technologien wie SAP BW/4HANA Erfahrung mit ETL-Prozessen und der Integration von Daten aus verschiedenen Quellen Erfahrung in der Projektarbeit Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Deutsch wünschenswert Deine Kompetenzen Du coachst gerne Kolleg:innen und fungierst als Mentor. Du hast eine ausgeprägte Lösungsorientierung und arbeitest gerne selbstständig. Du bist gerne Teil eines kollegialen Teams und kommunizierst kompetent mit verschiedenen Stakeholdern. Das bieten wir dir Zukunftssicherer Arbeitsplatz beim Innovationsführer der Halbleiterindustrie in Berlin-Neukölln Vergütung gem. Haustarifvertrag (mit der IG Metall) inkl. 13. Monatsgehalt sowie variablen Vergütungsbestandteilen Arbeitszeit 37 Stunden/Woche möglich; Reduktion auf 35 Stunden/Woche bis Oktober 2025 Flexible Gestaltung deiner täglichen Arbeitszeit sowie Möglichkeit zur Mobilarbeit Erstattung von Umzugskosten für dich und deine Familie Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Zugang zu organisierter Kinder- und Ferienbetreuung Gesundheits- und Sportangebot (z. B. Zuschuss zu Sportaktivitäten, Gesundheitstage, Betriebsärztin, kostenfreie Schutzimpfungen etc.) Mobilitätszulage für BVG-Firmenticket oder Fahrrad Diversität und Inklusion Chancengleichheit ist für ASML als Arbeitgeber ein zentraler Wert, denn wir sind davon überzeugt, dass Diversität und Inklusion treibende Kräfte für den Erfolg unseres Unternehmens sind. Wir respektieren und fördern alle Bewerbenden und Mitarbeitenden unabhängig ihrer Ethnie, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Geschlecht, Alter, Nationalität, Behinderungen, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität. #BePartOfProgress

Die HOWOGE ist ein leistungsstarkes, kommunales Wohnungsunternehmen des Landes Berlin und mit ca. 81.600 Wohnungen eine der größten Wohnungsbaugesellschaften Deutschlands. Seit 1990 steht sie für das Schaffen von sozialem Wohnraum, eine nachhaltige Bestandsentwicklung, innovative Wohnkonzepte und gesellschaftliches Engagement. Rund 1.200 Mitarbeitende stellen exzellentes Service- und Qualitätsbewusstsein sowie Nähe zu den Mietenden in den Fokus ihres Handelns. Neben dem Kerngeschäft der Immobilienbewirtschaftung übernehmen fünf Tochtergesellschaften wohnbegleitende Dienstleistungen wie Hausmeister-, Concierge- und Reinigungsdienste sowie Aufgaben im Facility- und Energiemanagement und der Bau- und Projektsteuerung. Mit zukunftsweisendem Neubau und Ankäufen, aber auch nachhaltiger Modernisierung ihrer Bestände, ist die HOWOGE auf erfolgreichem Wachstumskurs. Für das Land Berlin ist sie zudem zuverlässige Partnerin beim Neubau und der Sanierung von Schulen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine souveräne Führungspersönlichkeit als Mitglied der Geschäftsführung – CFO Aufgabenschwerpunkte. In dieser verantwortungsvollen Aufgabe tragen Sie gemeinsam mit dem COO die übergeordnete Verantwortung für die strategische und operative Steuerung der Gesellschaft und ihres Wachstums entlang der Unternehmensstrategie. Sie sind für die kaufmännischen Bereiche wie Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Treasury & Investor Relations, HR, Recht sowie Stabsstellen zu Nachhaltigkeit, Revision und Governance, Risk & Compliance zuständig. Neben der wirtschaftlichen, zukunfts- und werteorientierten Unternehmensentwicklung sorgen Sie für die rechtssichere, effiziente Führung Ihrer Ressorts und deren kontinuierliche Optimierung. Sie setzen Impulse in Richtung Innovation sowie optimierter Strukturen und Prozesse. Im Management arbeiten Sie vertrauensvoll zusammen, gegenüber Ihren externen Schnittstellen repräsentieren Sie das Unternehmen souverän, integer und versiert. Qualifikationen. Auf Basis eines abgeschlossenen wirtschaftswissenschaftlichen Studiums oder einer vergleichbaren Qualifikation bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung als Geschäftsführer:in, CFO oder kaufmännische Leitung auf Seniormanagementebene mit. Diese haben Sie in der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft bzw. einer verwandten Branche gesammelt und sind daher vertraut mit der Führung einer komplexen kaufmännischen Organisation. Sie haben Erfahrungen aus kapitalmarktorientierten Unternehmen, einschließlich Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS, dem Umgang mit Investoren und Ratingagenturen sowie entsprechenden Finanzierungen. Neben Ihrer hohen Organisations- und Analysekompetenz zeichnen Sie sich durch Prozessstärke und umfassendes Know-how in regulatorischen wie rechtlichen Rahmenbedingungen aus. Ergänzt wird dies durch Ihre hohe Sensibilität für soziale, politische und öffentliche Belange. Ihre Mitarbeitenden führen Sie vertrauensvoll, zielorientiert und motivierend. Ansprechpartner:innen Maria Panten +49 (0) 221 / 20 50 61 93 maria.panten@ifp-online.de Frederic Stein +49 (0) 221 / 20 50 61 38 Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.558 - STA zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich. Disch-Haus – Brückenstr. 21, 50667 Köln ifp-online.de

SAP Inhouse Consultant FI Dein Arbeitsumfeld In dem Sektor der „Supporting Functions“ kommst du vielleicht nicht direkt mit unseren Produkten in Kontakt, aber mit deinem Fachwissen trägst du maßgeblich dazu bei, dass unser Unternehmen reibungslos funktioniert. Nur mit den Kollegen und Kolleginnen aus diesen strukturierten, leistungsbereiten und unterstützenden Abteilungen wie dem Personal, der Buchhaltung, dem Controlling, der IT und der Kommunikation, ist es uns möglich über uns hinauszuwachsen und unsere Ziele als Unternehmen zu erreichen. Das Team IT Applications verantwortet den zuverlässigen Betrieb und die ordentliche Nutzung der SAP-Systeme bei ASML in Berlin. Dort werden wichtige Prozesse im Unternehmen sichergestellt, damit wir als Hightech-Konzern unsere Arbeit in der Halbleiterindustrie sicher und erfolgreich umsetzten können. Deine Aufgaben In dieser vielfältigen Rolle als Senior SAP FI Anwendungsbetreuer:in wirst du: unser Berliner SAP-Team und die Teams aus der Finanzbuchhaltung sowie dem Controlling auf dem Weg der Veränderung zu Konzernstrukturen, internationaler Rechnungslegung und neuen Berichtstandards beraten und unterstützen. Abläufe und Lösungen mittels SAP-Standard on Premise und in der Cloud konzipieren. Lösungen (Customizing) eigenständig oder in Zusammenarbeit mit externen SAP-Berater:innen umsetzen. regelmäßig mit den Key-Usern zusammenarbeiten. Projekttätigkeiten in der Rolle als (Teil-)Projektleiter:in planen und koordinieren. Dabei kommunizierst du mit Stakeholdern verschiedenster Bereiche und Hierarchieebenen. für die strategische Weiterentwicklung der digitalen Lösungen sorgen. Deine Qualifikation Mehrjährige (mindestens 3–5 Jahre) Erfahrung in der Beratung, Betreuung und Implementierung von Prozessen in der Finanzbuchhaltung Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine fundierte Ausbildung im IT- und SAP-Umfeld Fundierte Kenntnisse in den SAP-Modulen FI und FI-AA Fachwissen über Abläufe in der Bilanzbuchhaltung inkl. Anlagenbuchhaltung Erfahrung in der Projektarbeit Fließende Englischkenntnisse, gute Deutschkenntnisse Deine Kompetenzen Du coachst gerne deine Kolleg:innen und fungierst als Mentor für deinen SAP-Bereich. Du arbeitest gerne selbstständig und kannst auch strategisch Themen angehen. Du bist gerne Teil eines kollegialen Teams und kommunizierst kompetent mit verschiedenen Stakeholdern. Das bieten wir dir Zukunftssicherer Arbeitsplatz beim Innovationsführer der Halbleiterindustrie in Berlin-Neukölln Vergütung gem. Haustarifvertrag (mit der IG Metall) inkl. 13. Monatsgehalt sowie variablen Vergütungsbestandteilen Arbeitszeit 37 Stunden/Woche möglich; Reduktion auf 35 Stunden/Woche bis Oktober 2025 Flexible Gestaltung deiner täglichen Arbeitszeit sowie Möglichkeit zur Mobilarbeit Erstattung von Umzugskosten für dich und deine Familie Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Zugang zu organisierter Kinder- und Ferienbetreuung Gesundheits- und Sportangebot (z. B. Zuschuss zu Sportaktivitäten, Gesundheitstage, Betriebsärztin, kostenfreie Schutzimpfungen etc.) Mobilitätszulage für BVG-Firmenticket oder Fahrrad Diversität und Inklusion Chancengleichheit ist für ASML als Arbeitgeber ein zentraler Wert, denn wir sind davon überzeugt, dass Diversität und Inklusion treibende Kräfte für den Erfolg unseres Unternehmens sind. Wir respektieren und fördern alle Bewerbenden und Mitarbeitenden unabhängig ihrer Ethnie, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Geschlecht, Alter, Nationalität, Behinderungen, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität. #BePartOfProgress

Aus Überzeugung wegweisend Als BBH-Gruppe entwickeln wir passgenaue Lösungen für die rechtlichen, betriebswirtschaftlichen, steuerlichen und strategischen Herausforderungen unserer Mandanten. Durch vorausschauendes Denken, entschlossenes Handeln und beständige Weiterentwicklung bieten wir Unternehmen aus allen Branchen, darunter die Energie- und Infrastrukturwirtschaft, Full-Service-Beratung auf höchstem Niveau: Rechtsberatung, Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Unternehmensberatung und Quartierentwicklung. All das wäre ohne ein starkes Team undenkbar. Deshalb unterstützen rund 700 Mitarbeiter:innen in Berlin, München, Köln, Hamburg, Stuttgart, Erfurt und Brüssel unsere Mandanten vor und hinter den Kulissen. Wir freuen uns über Unterstützung durch einen SENIOR CONSULTANT (M/W/D) mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und in der betriebswirtschaftlichen Beratung in Berlin Ihr Verantwortungsbereich Prüfen von Jahres- und Konzernabschlüssen Durchführen von Sonderprüfungen, insbesondere nach dem Erneuerbare-Energien-Gesetz Beraten und Betreuen unserer Mandant:innen in allen betriebswirtschaftlichen und steuerlichen Fragestellungen Berechnen von Kalkulationen und Angeboten, Verfassen von Prüfberichten und Bewerten von Unternehmen Präsentieren von Ergebnissen gegenüber Mandant:innen Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, z.B. BWL, VWL oder Wirtschaftsinformatik, idealerweise mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsprüfung, Steuern oder Controlling oder adäquate Ausbildung Zusatzqualifikation im Bereich Bilanzbuchhaltung oder Steuern wäre von Vorteil Angestrebtes bzw. bereits abgeschlossenes Steuerberater- oder angestrebtes Wirtschaftsprüferexamen wäre ebenfalls wünschenswert Mehrjährige Berufserfahrung in der Jahresabschlussprüfung, im Rechnungswesen und im Steuerrecht Begeisterung sich in neue Sachverhalte und Mandate einzuarbeiten und dabei zeitlich und örtlich flexibel zu sein Das haben wir zu bieten Bei BBH arbeiten Sie in einem modernen Arbeitsumfeld mit zentral gelegenen Standorten. Kein Tag ist wie der andere! Spannende Fragestellungen lösen Sie interdisziplinär gemeinsam mit Kolleg:innen. Gleichzeitig fördern wir Ihre persönliche Weiterentwicklung. Natürlich haben wir noch mehr zu bieten: Aktive Förderung zur Erlangung von Examina (Wirtschaftsprüfung/Steuerberatung) und breit gefächertes internes Fort- und Weiterbildungsangebot (BBH Akademie) Reiseaufkommen: regionale Mandantenbetreuung, "Abends ins eigene Bett fallen" Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, Freizeitausgleich, Teilzeitmodellen und mobilem Arbeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit, inklusive vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Mobiler Reinigungsservice für Businesskleidung Immer noch nicht genug? Die vollständige Liste unserer Benefits finden Sie hier. Bereits von BBH überzeugt? Lernen wir uns doch am besten persönlich kennen! Bewerben Sie sich ganz einfach über unser Online-Portal. Bei weiteren Fragen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung. Sina Paliwoda Referentin HR-Management +49(0)30 611 28 40-596 sina.paliwoda@bbh-online.de ZUR ONLINE-BEWERBUNG

View job here HR Analytics Manager:in (m/w/d) Vollzeit Tauentzienstraße, 10789, Berlin Mit Berufserfahrung 26.03.25 Deine Rolle HR Analytics: Du analysierst Daten, erstellst Berichte und Dashboards und entwickelst KPIs, um strategische Entscheidungen zu unterstützen. Schnittstelle Controlling: Die Pflege der FTE- und Budgetlisten, die enge Abstimmung mit dem Controlling-Team sowie die Gewährleistung transparenter Prozesse zählen zu deinem Verantwortungsbereich. Salary Bands & Jobevaluation: Vergütungsmodelle werden von dir aufgebaut, Salary Bands etabliert und der Bereich Jobevaluation von dir begleitet. Variable Vergütungsmodelle & Audits: Du unterstützt bei der Entwicklung, Optimierung und Analyse variabler Vergütungsmodelle und bereitest HR-Daten für Wirtschaftsprüfungen vor. Generalistische HR-Aufgaben: Darüber hinaus übernimmst du Verantwortung in der Mitarbeiterbetreuung, Prozessoptimierung und allgemeinen HR-Administration. Projektarbeit: Dein Input ist uns wichtig – du bringst dich in vielseitige HR-Projekte ein und unterstützt deren erfolgreiche Umsetzung. Du arbeitest in einem Team von fünf Personen und berichtest direkt an unsere VP People. Das bringst du mit Du hast mindestens 2–3 Jahre Berufserfahrung in HR Analytics, Controlling oder einer vergleichbaren Rolle sowie ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Controlling oder einem ähnlichen Bereich. In der Vergangenheit hast du Erfahrungen in der Entwicklung, Analyse und Optimierung variabler Vergütungsmodelle sowie in der Arbeit mit Salary Bands und Audits gesammelt. Dein Verständnis für FTE- und Budgetplanung sowie deren Überwachung unterstützt dich in der Zusammenarbeit mit unserem Controlling- und Finanzteam. Mit Tools wie Excel (inkl. VBA und Pivot), HRIS-Systemen und BI-Tools (z. B. Power BI, Tableau) hast du bereits erfolgreich gearbeitet. Du zeichnest dich durch eine strukturierte, detailorientierte Arbeitsweise und ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen aus. Deine fließenden Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch ermöglichen eine reibungslose Zusammenarbeit auf internationaler Ebene. Damit können wir dich überzeugen Kaffee und kostenloses Obst im Büro sind toll, und ja, auch das haben wir. Aber seien wir mal ehrlich, darauf kommt es nicht wirklich an. Bei softgarden leben wir eine offene Unternehmenskultur, in der ... die Arbeit sich nach dem Privatleben richtet und nicht umgekehrt faire Kommunikation und Feedback nicht nur irgendwelche Buzzwords sind flexible Arbeitszeiten, Home-Office und Remote-Arbeitsplätze selbstverständlich sind Aber, das Andere haben wir natürlich auch ... Ticket für öffentliche Verkehrsmittel oder ein Job Fahrrad Betriebliche Altersvorsorge Ein Geschenk zu deinem Geburtstag und Firmenjubiläum Moderne Hardware (Mac oder Windows – deine Wahl) Teamevents, wie unsere Sommerfeier, unsere organisierten Mittagessen und After-Work Drinks Ein tolles, zentrales Büro in Berlin Klingt das nach dir? Dann freuen wir uns von dir über das Online-Bewerbungsformular zu hören. Dein Kontakt Tom Kleinschmidt Junior Talent Acquisition Manager Bei softgarden zu arbeiten bedeutet, Recruiting immer wieder neu zu denken. Als einer der führenden Anbieter für Recruitinglösungen bringen wir Unternehmen und Bewerber:innen schnell und einfach zusammen. Mit unserer einzigartigen softgarden Feedbacklösung werden Employer Branding Strategien optimiert und Mitarbeiterbewertungen transparent dargestellt. softgarden steht gemeinsam mit 180 Mitarbeiter:innen für eine offene Unternehmenskultur in der jede:r motiviert, zuhört und vertraut. Wir sind stolz auf unseren Team Zusammenhalt und sind auf der Suche nach neuen Kolleg:innen, die unsere Mission unterstützen Recruiting zu modernisieren. Weitere Jobs ansehen Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

Kaufmännische Leitung Organisation, Finanzen, Personal / stellv. Geschäftsführung (m/w/d) TEILZEIT Viktoriastraße 13, 12105, Berlin Mit Leitungsfunktion 17.03.25 Wir über uns Für die Geschäftsführung in unserer zentralen Geschäftsstelle in Berlin Tempelhof-Schöneberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Geschäftsführung/ kaufmännische Leitung für Organisation, Finanz- und Personalverwaltung unbefristet mit 28 bis 32 Wochenstunden. Ihre Aufgaben Strategische Weiterentwicklung der Angebotsstruktur des Trägers gemeinsam mit der Geschäftsführung und dem Strategieteam Teamkoordination des Verwaltungsstabs, insbesondere der Buchhaltung und der Personalverwaltung Weiterentwicklung vorhandener und Schaffung neuer Standards im Finanzmanagement inklusive Wirtschaftsplan und Projektcontrolling Sicherstellung der Antrags- und Abrechnungsprozesse im Bereich der Fördermittel Organisation und Controlling von Gehaltsstrukturen im Träger Weiterentwicklung des Personalmanagements Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat bzw. dem Wirtschaftsausschuss Unsere Anforderungen Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren relevanten Fachrichtung bzw. eine sonstige, durch mehrjährige Tätigkeit in entsprechender Position erworbene gleichwertige Qualifikation (kaufmännisch, rechtlich) Sie besitzen fundierte Führungserfahrung sowie ein demokratisches Führungsverständnis, sind teamfähig und kommunikativ. Mehrjährige Erfahrung in den Themen Finanzplanung, Controlling und Buchhaltung zeichnen Sie aus. Geduld und Sensibilität im Umgang mit Veränderungsprozessen sind für Sie selbstverständlich. Sie bringen Interesse an sozialen Themen, der Arbeit mit Menschen und an der zukunftsfähigen Mit- und Weiterentwicklung der Organisation mit. Sie sind sicher im Umgang mit Finanzsoftware und MS-Office/365. Kenntnisse im Personalwesen sind von Vorteil, ebenso im Zuwendungs-, Arbeits- oder Steuerrecht im Rahmen einer sozialen Organisation. Unser Angebot an Sie Faire, branchenübliche Vergütung in Anlehnung an TVL EG 13 sowie betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub, plus 24. und 31.12. bezahlt frei Unbefristete Anstellung Fachliche Begleitung und Einarbeitung für eine gute Zusammenarbeit Flexible Arbeitsmodelle können an Ihre individuellen Bedarfe angepasst werden – auch das gehört zur Kultur unserer Nachbarschafts- und Familienarbeit Gesundheitskurse und Prävention Bei Interesse: internationale Austauschprogramme Angenehmes Arbeitsumfeld auf dem Gelände der ufaFabrik in Tempelhof Kontakt und Wissenswertes Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne noch heute über unser Online-Formular am Ende dieser Stellenanzeige (Job-ID [#1859603]). Sie können auf „Online bewerben“ klicken und sich das Formular vorab ansehen. Die eigentliche Bewerbung erfolgt erst im nächsten Schritt durch „Bewerbung absenden“. Wir bieten gerne auch vorab ein unverbindliches, vertrauliches Informationsgespräch mit Sarah Maria Soldanski, Tel.: 030 7559692 für Sie an. Das Nachbarschafts- und Selbsthilfezentrum in der UFA-Fabrik e.V. ist ein im sozialen Bereich tätiger Arbeitgeber und anerkannter Träger der Jugendhilfe in Berlin. Die zentrale Geschäftsstelle des gemeinnützigen Vereins befindet sich auf dem Gelände der ufaFabrik in Berlin Tempelhof-Schöneberg. Wir möchten Menschen dabei unterstützen, gesellschaftliche Veränderungen und persönliche Entwicklungen mit eigener Initiative voranzutreiben, sowie Akzeptanz und Toleranz für unterschiedliche Lebensweisen schaffen. Zu unseren Tätigkeitsfeldern gehören Kindertagesstätten, die ergänzende Förderung und Betreuung an Grundschulen, Jugend- und Freizeiteinrichtungen, Integrationsangebote, ambulante Hilfen zur Erziehung und unsere Familienzentren – etwa 30 Einrichtungen und Projekte mit rund 300 angestellten Mitarbeiter*innen. Die Interessen unserer Mitarbeitenden, deren Engagement und stabile Teams gestalten seit über 35 Jahren die Art, wie wir zusammenarbeiten. Unser Netzwerk und unsere Expertise bieten sichere Arbeitsplätze und Raum zur Weiterentwicklung für Fachkräfte und Berufseinsteiger*innen. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Unser Standort: Nachbarschafts- und Selbsthilfezentrum in der UFA-Fabrik e.V. Viktoriastraße 13, 12105 Berlin Träger: Nachbarschafts- und Selbsthilfezentrum in der UFA-Fabrik e.V., Viktoriastraße 13, 12105 Berlin Impressum | Datenschutzerklärung

Arbeiten für Potsdam vielseitig, flexibel, bürgernah Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt. Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Personal zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit einen/eine Fachbereichscontroller/-in (m/w/d) Kennziffer: 530.000.07 Ihre Aufgaben Umsetzen, Entwickeln und Fortschreiben von Standards für das Fachbereichscontrolling Unterstützen der Fachbereichsleitung bei der Haushaltsplanung und -durchführung sowie bei der Initiierung und Durchführung von Projekten Prüfen der Plausibilität von Vorlagen u.a. der Beigeordnetenkonferenz, von Ausschüssen und der Stadtverordnetenversammlung unter Berücksichtigung der Wirkung auf die mittelfristige Finanzplanung sowie ggf. Ableiten und Koordinieren notwendiger Anpassungen Beraten bei der Erarbeitung und Controlling von Konsolidierungsmaßnahmen Aufbauen und Weiterentwickeln eines nutzerorientierten Berichtswesens für die Gesamtverwaltung anhand Personalkennzahlen Regelmäßige Risikoanalyse für den Personaleinsatz auf Fachbereichsebene auf Basis der Berichterstattung Anfertigen von Analysen und Berichten zum Quartals-, Halbjahres- und Jahresabschluss Ihr Profil Diplom-FH bzw. Bachelorabschluss im Bereich Finanzwesen, Betriebswirtschaftslehre, Verwaltung und Wirtschaft, Verwaltungsfachwirt/-in oder ein vergleichbarer Abschluss Einschlägige Berufserfahrung im öffentlichen Bereich speziell im Controlling, der Haushaltsplanung und -steuerung sowie in der risikoorientierten Steuerung wünschenswert Fachkenntnisse in der doppelten Buchführung und Kosten- und Leistungsrechnung Anwendungssichere Kenntnisse in der Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und weiteren Controllingmethoden Vertiefte Anwendungskenntnisse von technischen Analysewerkzeugen und Datenbanktools Ausgeprägtes wirtschaftliches Denken und Handeln Hohe Verhandlungskompetenz in Verbindung mit ausgeprägter Belastbarkeit und Urteils- und Entscheidungsfähigkeit Unser Angebot Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9c mit einem Bruttomonatsgehalt von 3.787,84 € - 4.649,06 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und monatliche Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebiets Potsdam AB Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. und 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage Teilzeit, Vollzeit oder Ansparung für ein Sabbatical: alle Arbeitsformen sind möglich Bis zu 50 % Mobile Work Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und interne Betriebssportangebote Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot Strukturiertes Einarbeitungsmanagement und eine gute Feedbackkultur Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 29.04.2025 online über unser Karriereportal. Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: www.potsdam.de/karriere Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.

Projektkauffrau/-mann (m/w/d) Technische Projektassistenz (m/w/d) Ein Team, in dem man sich wohlfühlt: Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden an 5 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen. Die Position ist in unserer Abteilung Verkehr und Bauwerke angesiedelt, die aktuell etwa 25 Mitarbeitende umfasst.Aufgaben, die motivieren: Unterstützung der Projektteams in technisch/kaufmännischen Belangen Dokumentenmanagement Unterstützung in der Qualitätssicherung Unterstützung der (Teil-) Projektleitung bei administrativen Aufgaben Datenpflege im Controlling System (z.B. SAP, Maconomy oder vergleichbares) Unterstützung in der Qualitätssicherung Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten Qualifikationen, die überzeugen: Erfahrung mit Projekten in der Planung (technisch) Technisch versiert Organisiert und strukturiert Teamfähig Kommunikativ Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache Sehr gute allg. IT Kenntnisse (Micosoft-Office etc.) Gute allg. Kenntnisse mit einer Controlling-Software Organisationstalent Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber 82% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist: Sympathische Unternehmenskultur und gelebte VIeLFalt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen. Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für zwischendurch inklusive Eis im Sommer. Entwicklung und Netzwerken: Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen. Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnen, honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren Excellence Awards. Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden. Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Deutschlandticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelle Unterstützung. Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei. Worüber wir uns freuen: Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns! Überzeugt? Dann werden Sie Teil von Engineering Excellence und senden uns Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button! Weitere Fragen? Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier. Ihr Ansprechpartner: Frau Delband Tamjidi (+4989255594-278) jobs.ger@ilf.com ILF Beratende Ingenieure GmbH Werner-Eckert-Str. 7 – 81829 München

FUB-IT - Verwaltung Verwaltungsleitung (m/w/d) Vollzeitbeschäftigung unbefristet Entgeltgruppe 12 TV-L FU Kennung: FUB-IT_Verwaltungsleitung_2024-01 Das sind wir: Die im Südwesten Berlins gelegene Freie Universität Berlin nimmt international eine Spitzenstellung in Forschung und Lehre ein und gehört mit 35.000 Studierenden und 7.000 Beschäftigten zu den mehrfach ausgezeichneten Exzellenzuniversitäten in Deutschland. Elf Fachbereiche, vier Zentralinstitute und acht Zentraleinrichtungen sind international gesuchte Kooperationspartner und stark in der Region vernetzt. Die Zentraleinrichtung FUB-IT stellt als zentraler IT-Dienstleister der Freien Universität Berlin bedarfsgerechte Infrastrukturen und Lösungen für alle Anforderungen rund um die IT in der Lehre, der Forschung und der Verwaltung zur Verfügung. Unser Anspruch ist es, exzellente Wissenschaft durch einen exzellenten Service zu unterstützen. Für die Leitung der Verwaltung der FUB-IT mit einem Team von 10 Beschäftigten suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit. In dieser Funktion gestalten und optimieren Sie die Struktur und Organisation der FUB-IT und etablieren und steuern effiziente Verwaltungsprozesse in den Bereichen Personal, Haushalt, Vertragsmanagement und Flächenbewirtschaftung. Aufgabengebiet: Sie unterstützen die Leitung der FUB-IT in allen rechtlichen und verwaltungstechnischen Angelegenheiten und übernehmen die Vertretung der ZE FUB-IT nach innen und außen bei Verwaltungs-, Personal- und Finanzangelegenheiten. Außerdem sind Sie die Schnittstelle zwischen der FUB-IT Leitung, den Abteilungen der FUB-IT, den Einrichtungen der Universität, den verschiedenen Gremien und der Hochschulleitung in diesen Belangen. Sie erstellen Entscheidungsgrundlagen und verantworten die zugehörigen Geschäftsprozesse. Zu Ihren Aufgaben gehören die Planung, Steuerung und Überwachung der finanziellen Belange der FUB-IT: Etat- und Investitionsplanung, Koordination und Begleitung von Drittmittelvorhaben, Durchführung von Vergabeverfahren für Dienst- und Lieferleistungen sowie von Werkverträgen. Sie verantworten das Personalmanagement der ZE FUB-IT einschließlich Personalplanung und -controlling und koordinieren in dieser Funktion die Prozesse zur Personalgewinnung und Personalentwicklung. Einstellungsvoraussetzungen: Sie besitzen ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) auf den Gebieten Hochschul- und Wissenschaftsmanagement, Verwaltungswissenschaften oder Wirtschaftsrecht oder verfügen über vergleichbare Fachkenntnisse und Erfahrungen. (Berufs-)Erfahrung: Mindestens 2 Jahre im genannten Aufgabengebiet. Erwünscht: Sie bringen Führungsstärke, Durchsetzungsvermögen, Entscheidungsfreude und Kommunikationskompetenz mit. Zur Wahrnehmung der beschriebenen Aufgaben sind Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau C2 zwingend erforderlich. Sie bringen Kenntnisse in Verwaltungsvorgängen in einer Serviceeinrichtung einer Universität, verhandlungssicheres Englisch, umfangreiche MS-Office-Kenntnisse, eine strukturierte und sehr sorgfältige Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit, Kooperations- und Teamfähigkeit mit. Unser Angebot / Ihre Benefits: Ein spannendes Arbeitsumfeld mit außergewöhnlichen Anforderungen an die IT Vereinbarkeit von Beruf und Familie flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub/Jahr, zusätzlich arbeitsfrei am 24. & 31. Dezember sichere Vergütung nach dem Tarif des öffentlichen Dienstes Betriebliche Altersvorsorge Umfangreiches Weiterbildungsangebot Firmenticket Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein. Bewerbungen sind mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennung bis zum 28.04.2025 im Format PDF (vorzugsweise als ein Dokument) elektronisch per E-Mail zu richten an Herrn Michael Flachsel: bewerbung@it.fu-berlin.de oder per Post an die Freie Universität BerlinFUB-IT VerwaltungHerrn Michael Flachsel Fabeckstr. 32 14195 Berlin (Dahlem) Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege von Seiten der Freien Universität Berlin keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann.

Spezialist:in Regulatory Requirements / Meldewesen (w/m/d) Ab sofort l Vollzeit oder Teilzeit l unbefristete Festanstellung l Berlin Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Erstellung von Meldungen des aufsichtsrechtlichen und statistischen Meldewesens Klärung von Grundsatzfragen sowie Auswirkungen auf steuerungsrelevante Kennzahlen und/oder Meldungen für Spezialgeschäfte oder im Rahmen des Neue-Produkte-Prozesses Aktive Teilnahme bei der Erstellung der Offenlegung nach CRR Mitwirkung bei der Umsetzung von aktuellen Entwicklungen im Aufsichtsrecht (bspw. Basel IV, ESG) Kreative Mitarbeit bei der Weiterentwicklung bzw. Optimierung der bestehenden IT-Systemlandschaft zur Sicherstellung einer hohen Datenqualität der Meldungen Enge Verzahnung mit Themen des Risikomanagements („MaRisk“) Persönliche Anforderungen Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Hohe IT-Affinität und Spaß am Umgang mit Zahlen Schnelle Auffassungsgabe bei der Erfassung von Zusammenhängen Selbstständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise Fachliche Anforderungen Betriebswirtschaftliches Studium (Bachelor oder Master) oder eine äquivalente abgeschlossene berufliche Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung Mehrjährige Berufserfahrung im aufsichtsrechtlichen Meldewesen; idealerweise im Bankenumfeld, in einer Prüfungs- oder Beratungsgesellschaft Gute Kenntnisse der einschlägigen aufsichtsrechtlichen Regularien (bspw. CRR, CRD, KWG) Gute Kenntnisse im Bereich einer Meldewesensoftware (Abacus360 vorteilhaft) Dein Einstieg in der IBB Mit der Verantwortung des Meldewesens für die aufsichtsrechtlichen und statistischen Meldungen fungiert das Team Meldewesen als zentrale Schnittstelle zur nationalen Bankenaufsicht (Bundesbank, BaFin). Zu unseren Aufgaben gehören insbesondere die fachliche Beurteilung neuer Sachverhalte, vor allem aufgrund neuer aufsichtsrechtlicher Anforderungen oder Produkte, die eigentliche Meldungserstellung sowie internes Reporting und die Beantwortung von Rückfragen. Wir sind mit vielen Fachbereichen der IBB – wie Bilanzierung, Treasury, Controlling, Risikomanagement, IT – sehr gut vernetzt und verfügen daher über einen umfassenden Überblick über die Geschäftsbereiche und Kennzahlen der Bank – wir wissen was in der IBB passiert! Diese Stelle ist im außertariflichen Bereich angesiedelt. Die Einstufung erfolgt individuell in Abhängigkeit von relevanter Berufserfahrung und Qualifikation. Unsere Benefits für Dich: Sicherer Arbeitsplatz in einer 100%igen Tochter des Landes Berlin Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen Einstieg in Vollzeit (38 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich 30 Tage Urlaub, einen Freizeittag pro Jahr sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage Übernahme der Kosten für das BVG-Ticket/Deutschlandticket Job Sportgruppen, Betriebsfeiern sowie regelmäßige Teambuildingmaßnahmen, um das Gefühl von Zusammenhalt innerhalb der Bank zu stärken Klingt spannend? Weitere Benefits & Informationen findest Du auf unserer Karriereseite . Wir stehen für Gleichstellung und Diversität! Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin Wir sind die Förderbank Berlins und geben jeden Tag alles, um unsere Stadt noch lebenswerter zu machen. Wir fühlen uns als klimaneutrale Bank der Nachhaltigkeit verpflichtet, forcieren die Digitalisierung zum Wohle unserer Kund:innen und fördern Diversität. Egal ob Start-ups, Mittelstand, Technologieunternehmen oder Wohnungswirtschaft - wir finanzieren die Anforderungen der wachsenden Stadt. In unseren Geschäftsfeldern Wirtschaftsförderung, Immobilien- und Stadtentwicklung sowie Arbeitsmarktförderung unterstützen wir vor allem eines: Berlin. Als die Bank für Gründungen helfen wir innovativen Macher:innen und Start-ups, ihre Ideen zu erfolgreichen Unternehmen zu entwickeln. So werden Arbeitsplätze geschaffen und viele internationale Menschen von unserer Stadt angezogen. Das macht Berlin interessant und lebenswert! Deine Onlinebewerbung – wie kannst Du Dich bewerben? In unserem Bewerbungsportal kannst Du alle erforderlichen Informationen schnell und bequem eingeben sowie Deine Bewerbungsunterlagen hochladen. Über die „Jetzt bewerben“ Fläche gelangst Du direkt zur Stellenausschreibung: Du hast weitere Fragen zur Stellenausschreibung? Dann steht Dir Nico Milk (Recruiter, Tel. 030-2125/6395) gern zur Verfügung. Doch nicht das Richtige für Dich? Weitere spannende Stellenangebote findest Du unter: Investitionsbank Berlin Onlinebewerbung Du willst mehr von uns erfahren? Dann findest Du uns auf folgenden Social-Media-Kanälen:

DAS MIT UNS HAT ZUKUNFT Gemeinsam mit unseren Verbundunternehmen stehen wir für eine sichere Daseinsvorsorge. Als Stadtwerke Potsdam sorgen wir mit 1.800 engagierten Mitarbeitenden täglich für eine lebens- und liebenswerte Stadt. Mit Leidenschaft und einem breiten Spektrum an Dienstleistungen wie Strom, Wasser, Wärme, Verkehr, Entsorgung und Beleuchtung tragen wir maßgeblich zur Lebensqualität der Menschen in unserer Stadt bei. Willkommen in deinem Netz der Möglichkeiten In der Netzgesellschaft Potsdam GmbH spinnen wir keine Geschichten, sondern sorgen für die Stabilität und den Energiefluss in den Netzen von morgen. Deine Mission als Energieheld (m/w/d) bei uns: die Menschen und Unternehmen in der Region sicher und zuverlässig mit Strom, Gas, Fernwärme und Wasser versorgen. Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Regulierung Stellen-ID 1933548 In dieser Position sicherst du die Einhaltung sämtlicher gesetzlicher Vorgaben, insbesondere im Hinblick auf Regulierung und Unbundling. Du gewährleistest, dass alle relevanten regulatorischen Pflichten erfüllt und die gesetzlichen Anforderungen im Bereich des EnWG und der ARegV präzise umgesetzt werden. DEINE POSITION Berichterstattung: Du bereitest eigenständig Daten auf und erstellst Anträge, Erhebungsbögen, Meldungen sowie Statistiken für die Regulierungsbehörde entsprechend den Vorgaben des EnWG sowie weiteren gesetzlichen Regelungen, Verordnungen und Richtlinien. Analyse: Du analysierst regulatorische Sachverhalte und Fragestellungen und unterstützt bei der strategischen technischen sowie kaufmännischen Optimierung der regulierten Bereiche, um fundierte Entscheidungsgrundlagen für das Unternehmen zu liefern. Regulatorische Pflichten: Du bereitest Monitoring- und Veröffentlichungspflichten sowie Testaterstellungen, bspw. für Konzessionsabgaben und vermiedene Netzentgelte, eigenständig vor und stellst deren fristgerechte Erfüllung sicher. Berechnungen: Du berechnest eigenständig Erlösobergrenzen, Netzentgelte, vermiedene Netzentgelte und Sonderentgelte und erstellst darüber hinaus interne und externe Statistiken sowie Berichte, darunter Monatsberichte für das Controlling und Übersichten zu Regulierungskonten. Planung: Du arbeitest an der Erstellung des Wirtschaftsplans und Jahresabschlusses mit; hierzu gehören auch Mittelfristplanung für die Erlösobergrenzen, Abstimmung von Energieflüssen und Rückstellungen für Konzessionsabgaben. Zusätzlich bereitest du den Sparten- und Tätigkeitsabschluss eigenständig vor und optimierst diesen. Datenaufbereitung: Du bereitest den Sparten- und Tätigkeitsabschluss eigenständig vor, optimierst diesen und wirkst an der Datenaufbereitung mit, während du die Anhörungen bei der Kostenprüfung für Gas und Strom in den Fotojahren begleitest. Expertise: Du bist Ansprechperson für kaufmännische regulatorische Fragestellungen und stehst internen sowie externen Stakeholdern (m/w/d) beratend zur Seite, während du gleichzeitig an Benchmark- und Regulierungsprojekten teilnimmst und dein Fachwissen aktiv einbringst. SO ÜBERZEUGST DU UNS Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene einschlägige Bachelor- oder Fachwirtausbildung, idealerweise in den Fachrichtungen Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften. Kenntnisse: Du hast fundierte Kenntnisse der ARegV (Anreizregulierungsverordnung) und des EnWG (Energiewirtschaftsgesetz). PC-Kenntnisse: Du bist souverän in der Anwendung der Bürostandardsoftware und hast Erfahrung im Umgang mit SAP (nicht zwingend). Persönlichkeit: Deine Ergebnisorientierung, ein hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstständigkeit machen dich zum idealen Kandidaten für diese Position. DARUM WIRST DU DICH BEI UNS WOHLFÜHLEN Schlüsselrolle: In deiner Funktion trägst du aktiv dazu bei, dass Potsdam so lebenswert bleibt, wie es ist. Arbeitsplatzsicherheit: Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen. Work-Life-Balance: Familienfreundliche sowie flexible Arbeitszeiten bei 38 Wochenstunden und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Vergütung: Tarifliche Vergütung nach AVEU mit 13. Monatsgehalt, eine erfolgsabhängige Sonderzahlung sowie Stromrabatt. Freie Zeit: 30 Tage Jahresurlaub, Weihnachten und Silvester zusätzlich frei, Betriebsruhen zwischen Feiertagen sowie Angebote für Sabbaticals. Mobilität: Zuschuss zum VBB- oder Deutschlandticket. Gesundheit: Mitarbeitendenschwimmen, Übernahme arbeitsmedizinischer Wunschvorsorgen, betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Mitarbeitendenevents u. v. m. Entwicklung: Vielfältige persönliche sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Shopping: Online-Rabatte durch das Corporate-Benefits-Portal. Unsere Jobs sind so vielfältig wie du! Wir begrüßen die Bewerbung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft oder anderer persönlicher Merkmale. Gern nehmen wir auch Bewerbungen in anonymisierter Form entgegen. Du hast noch Fragen? Klaudia Kaatz aus unserer Hauptabteilung Konzernpersonal ist gerne für dich da: Tel. (0331) 661 97 44 Datenschutz ist uns sehr wichtig. Unsere näheren Informationen dazu stehen Ihnen unter www.swp-potsdam.de/bewerbung-datenschutzhinweise zur Verfügung. Stadtwerke Potsdam GmbH | Hauptabteilung Konzernpersonal Steinstraße 104 – 106 Haus 14 | 14480 Potsdam

Business Development Manager (m/w/d) in der Life-Science-Branche Du willst die Zukunft der klinischen Forschung mitgestalten? Dann bist Du hier genau richtig! Unser Unternehmensverbund ist spezialisiert auf klinische Forschung in der Early Phase, Datenmanagement, Biometrie und Female Health. Wir suchen Dich als Business Development Manager (m/w/d), um unser Wachstum voranzutreiben. SocraTec R&D GmbH Oberursel, Erfurt Spezialisiert auf klinische Studien der Phase I/II mit modernen klinischen Pharmakologie-Einheiten. https://socratec-pharma.de SocraMetrics GmbH Erfurt, Berlin Experten für Biometrie, Datenmanagement, IT-Lösungen und Pharmakovigilanz. https://socrametrics.de dinox GmbH Berlin Spezialist für Female Health, insbesondere klinische Prüfung im Bereich Hormontherapie und Verhütung. https://www.dinox.de Wir sind ein innovativer Unternehmensverbund, bestehend aus drei eng kooperierenden Unternehmen und kombinieren das Beste aus zwei Welten: Wir sind klein genug, um unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen anzubieten, die sie bei großen CROs oft nicht finden. Gleichzeitig sind wir im Verbund und mit Partnern groß genug, um multinationale und komplexe Studien in höchster Qualität durchzuführen. Unsere Mission: Mit innovativer Forschung und datengetriebenen Lösungen die Zukunft der klinischen Entwicklung aktiv mitgestalten. Zur Verstärkung unseres Wachstums suchen wir eine*n Business Development Manager (m/w/d), der/die bei SocraTec R&D GmbH angestellt wird, aber strategische und operative Verantwortung für den gesamten Firmenverbund übernimmt. Deine Rolle Was Dich erwartet Strategische Geschäftsentwicklung Entwicklung und Umsetzung einer Business Development-Strategie für unsere Kerngeschäftsbereiche. Aufbau neuer Geschäftsfelder und nachhaltige Steigerung unseres Marktanteils durch innovative Wachstumsstrategien. Gezielter Einsatz von Ressourcen im Business Development, um mit kreativen und effizienten Strategien eine maximale Marktwirkung zu erzielen. Marktanalyse & Wettbewerbsbeobachtung Identifikation neuer Markttrends, Geschäftschancen und Kooperationspartner. Analyse des Wettbewerbs in den Bereichen Early Phase, Female Health und CRO-Dienstleistungen. Kundenmanagement & Vertrieb Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen. Neukundenakquise in Pharma, Biotech und Medizintechnik. Angebotserstellung und Vertragsverhandlungen. Branchenpräsenz & Netzwerkaufbau Teilnahme an Branchenveranstaltungen (z. B. DIA, BIO-Europe) und gezielter Ausbau unseres Partnernetzwerks. Repräsentation unseres Firmenverbunds als kompetenter Ansprechpartner. Interne Zusammenarbeit & Synergienutzung Enge Kooperation mit unseren Teams aus klinischer Forschung, Biometrie und IT. Planung und Umsetzung gemeinsamer Projekte. Reporting & Controlling Regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsleitung. Weiterentwicklung von Reporting- und Forecast-Tools. Dein Profil Was Du mitbringen solltest Akademischer Hintergrund Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Naturwissenschaften, Medizin, Pharmazie oder einem vergleichbaren Fachgebiet. Berufserfahrung Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Business Development, idealerweise in der CRO-, Pharma- oder Biotech-Branche. Kenntnisse im Bereich Early Phase und Female Health von Vorteil. Fachliche & kaufmännische Kompetenzen Verständnis für klinische Forschungsprozesse und regulatorische Anforderungen. Erfahrung in IT, Biometrie oder Datenmanagement wünschenswert. Erfahrung mit der Kalkulation sowie Angebots- und Vertragsverhandlungen. Sicherer Umgang mit Kennzahlen und Projektbudgets. Persönliche Stärken Kommunikations- und Präsentationsstärke in Deutsch und Englisch. Strategisches Denken mit Hands-on-Mentalität. Freude am Netzwerken und an der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams. Reisebereitschaft für Kundentermine, interne Meetings (z. B. in Oberursel, Berlin, Erfurt) und Branchenveranstaltungen. Benefits Was wir Dir bieten Vielseitiges Tätigkeitsfeld in einem dynamischen Firmenverbund mit hoher Innovationskraft. Gestaltungsfreiraum und aktive Mitgestaltung neuer Geschäftsfelder. Wettbewerbsfähiges Fixgehalt mit leistungsorientiertem Bonus. Moderne Arbeitsausstattung: Laptop, Smartphone, Firmenwagen. Flexible Arbeitszeiten mit Remote-Option. 30 Urlaubstage in einer familienfreundlichen Unternehmenskultur. Individuelles Onboarding-Programm. Teilnahme an Fachkonferenzen, Seminaren und Schulungen. Bewirb Dich jetzt! Du hast Lust, unser Business Development aktiv mitzugestalten? Dann sende Deine Unterlagen mit Lebenslauf, Anschreiben, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin sowie dem Betreff „Bewerbung Business Development Manager (m/w/d)“ an: Alexandra Pfeifer Head Human Resources Wir freuen uns auf Deine Bewerbung bis spätestens 27.4.2025 an folgende E-Mail: bewerbungen@socratec-pharma.de Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! SocraTec R&D GmbH Geschäftsführung: André Warnke Im Setzling 35 61440 Oberursel SocraMetrics GmbH Geschäftsführung: Juliana Brudel, André Warnke Mainerhofplatz 14 99084 Erfurt dinox GmbH Geschäftsführung: Tanja Rautenberg, Arjen Beynon Anklamer Straße 38 10115 Berlin