95 Fachkraft Veranstaltungstechnik Jobs in Berlin und Brandenburg

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Projektreferent (m/w/d) im Bereich Demokratie Stärken / im Programm Beruf:Politik
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Berlin

Die Arbeit der Hertie-Stiftung konzentriert sich auf zwei Leitthemen: Gehirn erforschen und Demokratie stärken. Die Projekte der Stiftung setzen modellhafte Impulse innerhalb dieser Themen. Im Fokus stehen dabei immer der Mensch und die konkrete Verbesserung seiner Lebensbedingungen. Die Gemeinnützige Hertie-Stiftung wurde 1974 von den Erben des Kaufhausinhabers Georg Karg ins Leben gerufen und ist heute eine der größten weltanschaulich unabhängigen und unternehmerisch ungebundenen Stiftungen in Deutschland. An unserem Standort Berlin suchen wir zum 01.10.2024 bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Projektreferent (m/w/d) im Bereich Demokratie Stärken / im Programm Beruf:Politik (40 Stunden/Woche, befristet für zunächst zwei Jahre) Die Hertie-Stiftung arbeitet seit über zwanzig Jahren als Förderer und mit eigenen operativen Projekten im Bereich der Demokratiebildung. Für die inhaltliche und konzeptionelle Weiterentwicklung des Bereichs „Demokratie stärken“ sowie für die Arbeit im Projekt Beruf:Politik suchen wir eine in diesen Themengebieten und im Projektmanagement erfahrene Verstärkung. Ihre Aufgaben Verfassen von Analysen zu Inhalten und Angeboten im Bereich der Demokratiebildung. Unterstützung der Geschäftsführung bei der Planung strategischer Führungsaufgaben. Selbstständige Themenfindung zu Fragen der Demokratiebildung. Konzeptionierung und Organisation von Veranstaltungen und Vernetzungs-Angeboten im Projekt Beruf:Politik. Operatives Projektmanagement. Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung. Schnelle Auffassungsgabe verbunden mit der Fähigkeit, mit politischen, wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Entscheidern souverän zu kommunizieren. Sattelfest im aktuellen Demokratie-Diskurs; Kenntnisse über den politischen Betrieb im in- und Ausland, insbesondere zum Berufsbild des Politikers. Netzwerk im politischen Raum, auf Bundes-, Landes- und Kommunalebene. Fähigkeit, Sachverhalte strukturiert und verständlich aufzubereiten sowie sicher gegenüber Dritten zu vertreten. Freude an der Entwicklung und Organisation innovativer und moderner Veranstaltungsformate. Hohe Teamfähigkeit, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten über Ebenen und Organisationsbereiche hinweg, Hands-on-Mentalität. Ein hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte Ergebnis- und Lösungsorientierung. Überdurchschnittliches schriftliches Ausdrucksvermögen. Wir bieten Ihnen einen attraktiven Arbeitsplatz und die Möglichkeit, vielseitige Aufgaben in einem engagierten, freundlichen und spannenden Arbeitsumfeld mitzugestalten, eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsspielraum und attraktive Sozialleistungen; außerdem Vertrauensarbeitszeit mit der Möglichkeit zu tlw. mobilem Arbeiten, sowie Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und -bildung. Bitte richten Sie Ihre vollständige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins bis zum 09.08.2024 via E-Mail an bewerbung@ghst.de. Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Hofmeier unter Telefon 0151 1471 0380. Gemeinnützige Hertie-Stiftung Grüneburgweg 105 60323 Frankfurt am Main Büro Berlin Friedrichstr. 183 10117 Berlin Sie finden uns im Internet unter www.ghst.de

Manager / Referent Innovative Lösungen Energienetze (w/m/d)
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Berlin

Wir sind der Verband der Elektro- und Digitalindustrie, der ZVEI. Wir haben ein Ziel: Wir wollen die Zukunft elektrisch, digital und nachhaltig gestalten. Gemeinsam mit unseren mehr als 1.100 Mitgliedsunternehmen treiben wir den Wandel dafu¨r jeden Tag weiter voran. Technologisch, politisch und gesellschaftlich. Bei uns können Sie einen wichtigen Beitrag zur Entstehung der All-Electric-Society leisten. Mehr Informationen zu unseren electrifying ideas finden Sie unter www.zvei.org. Manager / Referent Innovative Lösungen Energienetze (w/m/d) Referenznummer: 2407-AHÜ-000 Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung fu¨r unser engagiertes Team im ZVEI e. V. bevorzugt am Standort Berlin. Ihre Aufgaben Vertretung der gemeinsamen Interessen unserer Mitglieder gegenüber politischen, gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Entscheidern in Deutschland und Europa mit Fokus auf den relevanten energietechnischen und industriepolitischen Aspekten der Energiewende Erarbeitung und Bündelung von Positionen in Abstimmung mit unseren Fachverbänden und Bereichen zu Zukunftsthemen wie Beschleunigung des Aus- und Umbaus der Stromübertragungs- und Verteilnetze, Gestaltung des künftigen Klimaneutralitätsnetzes, Einsatzmöglichkeiten innovativer klimafreundlicher Technologien, Digitalisierung der Übertragungs- und Verteilnetze, Forschungsthemen für die Energienetze Analyse und Kommentierung energiepolitischer Entwicklungen sowie Normungsaktivitäten Eigenständige Betreuung von Themen und Gremien Pflege sowie Aus- und Aufbau unseres Netzwerks zu Politik, Institutionen und Verbänden in Deutschland und Europa (BDI, BDEW, T&D Europe etc.) Kommunikation unserer Positionen an interne und externe Zielgruppen zur Steigerung der Sichtbarkeit unserer innovativen Branche Inhaltliche Konzeption und Betreuung von Veranstaltungen und Messeauftritten Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium Erste Berufserfahrungen in einem Verband, einer politischen Institution, Forschungsinstitut oder einem Unternehmen der Energiewirtschaft Interesse an der Gestaltung des künftigen Energiesystems Eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Analytische und kommunikative Fähigkeiten, Organisationstalent, Teamgeist Eigeninitiative, Flexibilität und Reisebereitschaft Gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie fließende Sprachkenntnisse neben der deutschen mindestens auch der englischen Sprache Unser Angebot Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung der politischen Rahmenbedingungen der Elektro- und Digitalindustrie Einen modernen Arbeitsplatz mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und kurzen Entscheidungswegen Große Gestaltungsräume für das Einbringen kreativer und neuer Ideen Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Projekte in einem dynamischen Zukunftsthemenumfeld Möglichkeiten zum Auf- und Ausbau von Expertise und Netzwerk Motiviertes und hilfsbereites Team sowie umfassende Einarbeitung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. frühestmöglichem Eintrittstermin (bitte im PDF-Format) per E-Mail an: personal@zvei.org Mehr Informationen über den ZVEI unter www.zvei.org. Mehr Informationen zu unserer Datenschutzerklärung unter www.zvei.org/datenschutz. ZVEI e. V. Verband der Elektro- und Digitalindustrie Lyoner Straße 9 • 60528 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 6302-0 • Fax: +49 69 6302-269 E-Mail: personal@zvei.org • www.zvei.org

Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)
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Berlin

Zum 01.09.2024 suchen wir Dich für eineAusbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)Werde ein Teil der Energiewende! Das Klima lässt Dich nicht kalt? Du möchtest in einem Unternehmen tätig sein, das die Energiewende gestaltet und sich so für den Klimaschutz einsetzt? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir bei ÖKOTEC entwickeln seit 20Jahren intelligente Lösungen zur Reduktion des Energieverbrauchs. Wie wir das machen? Unsere Mitarbeitenden identifizieren und realisieren bei unseren Kunden an über 1000Industrie- und Gewerbestandorten Energieeinsparmaßnahmen und Projekte im In- und Ausland. Damit sind wir der führende Experte für Energieeffizienz und Energieeinsparung. Mit der von uns entwickelten Software EnEffCo® setzen wir dabei auch auf digitale Lösungen. Unser qualifiziertes und engagiertes Team erreicht eine hohe Kundenzufriedenheit und damit ein dynamisches Wachstum – seit 2016 auch mit unserem Hauptgesellschafter Veolia.Deine Aufgaben Telefonischer Erstkontakt und persönlicher Ansprechpartner an unserem repräsentativen Empfang für unsere Kunden und Besucher Unterstützung in der Erfassung von Eingangsrechnungen Planung und Buchen von Dienstreisen nach Rücksprache mit den jeweiligen reisenden Mitarbeitenden Unterstützung in der Erstellung von Reisekostenabrechnungen Pflege unseres CRM-Systems Korrespondenz und Postbearbeitung Bestellwesen Vor- und Nachbereitung von Besprechungsräumen für Kundenveranstaltungen Unterstützung bei der Organisation von Mitarbeiterevents Dein Profil Abitur, Fachhochschulreife oder ein sehr guter MSA Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse Spaß am Umgang mit MS-Office-Programmen (Word, Excel) Freude am Umgang mit Menschen im persönlichen sowie telefonischen Kontakt Interesse an kaufmännischen Tätigkeiten Gute organisatorische Fähigkeiten Lernbereitschaft und Zuverlässigkeit Team- und Kommunikationsfähigkeit Deine Vorteile Neben abwechslungsreichen Aufgaben wartet der hippe EUREF-Campus mit vielen Events, Restaurants, guter Verkehrsanbindung und einem spektakuläreren Rundumblick über Berlin auf Dich. Auf eine tolle Teamatmosphäre mit regelmäßigen Teamevents kannst Du Dich ebenso freuen.Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an: bewerbung@oekotec.de. Deine Bewerbung sollte die folgenden Unterlagen enthalten: Anschreiben, Lebenslauf, Kopie des letzten Zeugnisses bzw. des Abschlusszeugnisses. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Mit der Übersendung der E-Mail-Bewerbung erklärst Du Dich damit einverstanden, dass Deine Daten gemäß gesetzlicher Bestimmungen gespeichert werden dürfen. Wir garantieren Dir, dass Deine Daten ausschließlich intern für Bewerbungszwecke verwendet und keiner anderen Nutzung zugeführt werden. Dabei beachten wir die Vorschriften der EU-Datenschutz-Grundverordnung und des Bundesdatenschutzgesetzes. Weitere Informationen findest Du in unserer Datenschutzerklärung unter Datenschutz. ÖKOTEC Energiemanagement GmbH Frau Zana Kalakovic EUREF-Campus, Haus 13 Torgauer Straße 12-15 10829 Berlin Telefonnummer: +49 (0)30 536397-30 bewerbung@oekotec.de www.oekotec.de

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Manager/in Digital Ecosystems & Smart Services (w/m/d)
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Berlin

Wir sind der Verband der Elektro- und Digitalindustrie, der ZVEI. Wir haben ein Ziel: Wir wollen die Zukunft elektrisch, digital und nachhaltig gestalten. Gemeinsam mit unseren mehr als 1.100 Mitgliedsunternehmen treiben wir den Wandel dafür jeden Tag weiter voran. Technologisch, politisch und gesellschaftlich. Bei uns können Sie einen wichtigen Beitrag zur Entstehung der All-Electric-Society leisten. Mehr Informationen zu unseren electrifying ideas finden Sie unter www.zvei.org. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser engagiertes Team im ZVEI e. V. am Standort Berlin oder Frankfurt am Main.Manager/in Digital Ecosystems & Smart Services (w/m/d) Referenznummer: 2406-AMA-000Ihre Aufgaben Vertretung der gemeinsamen Interessen unserer Mitglieder gegenüber politischen, gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Entscheidern in Deutschland und Europa zu den innovativen Themen rund um Datenökosysteme Mitwirkung in Projekten zur Einführung und Skalierung digitaler Plattformen und Dienstleistungen Entwicklung und Implementierung von Strategien zu Integration und Transfer von Datenräumen sowie Manufacturing-X Pflege des vorhandenen sowie Auf- und Ausbau des Netzwerks zu Politik, Institutionen und Verbänden in Deutschland und Europa Aufbau von Partnerschaften mit externen Innovationszentren, Startups und Unternehmen, um den Austausch über die neuesten Technologien sicherzustellen Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten durch Marktanalysen und Trendbeobachtungen sowie Entwicklung von Leistungsindikatoren zur Messung des Erfolgs digitaler Ökosysteme und Dienstleistungen Vertretung des Verbandes bei Veranstaltungen und Konferenzen, um unsere Präsenz im digitalen Ökosystem zu stärken und neue Partnerschaften zu knüpfen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium und hohe Technikaffinität Interesse an digitalen Technologien wie Cloud Computing, Big Data, künstliche Intelligenz und IoT Erfahrung beim Auf- und Ausbau von Netzwerken Sehr gute analytische und kommunikative Fähigkeiten, Freude am teamorientierten Arbeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte auf ihre Kernaussagen reduzieren sowie strukturiert und verständlich aufbereiten zu können Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch Unser Angebot Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung der politischen Rahmenbedingungen der Elektro- und Digitalindustrie Einen modernen Arbeitsplatz mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und kurzen Entscheidungswegen Große Gestaltungsräume für das Einbringen kreativer und neuer Ideen Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Projekte in einem dynamischen Zukunftsthemenumfeld Möglichkeiten zum Auf- und Ausbau von Expertise und Netzwerk Motiviertes und hilfsbereites Team sowie umfassende Einarbeitung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Zeugnissen, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin (bitte im PDF-Format mit max. 3 Anhängen) per E-Mail an: personal@zvei.org Mehr Informationen über den ZVEI unter www.zvei.org. Mehr Informationen zu unserer Datenschutzerklärung unter www.zvei.org/datenschutz. ZVEI e. V. Verband der Elektro- und Digitalindustrie Lyoner Straße 9 • 60528 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 6302-0 • Fax: +49 69 6302-269 E-Mail: personal@zvei.org • www.zvei.org

Elektriker / Elektrotechniker für technischen Dienst (m/w/d)
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Berlin

Elektriker / Elektrotechniker für unseren Technischen Dienst (m/w/d)Hier bin ich Ich. Wie wir das meinen? Ganz einfach: bei leben lernen muss sich niemand verstellen. Das gilt für inzwischen über 100 Menschen mit kognitiven, körperlichen und psychosozialen Beeinträchtigungen genauso wie für unsere ca. 300 Mitarbeitenden, welche in verschiedenen Berliner Wohn- und Arbeitsangeboten eine Umgebung schaffen, in der sich Menschen wohlfühlen, gemeinsam leben und miteinander lernen. Als Teil von uns erleben Sie eine Arbeitsatmosphäre, in welche Sie sich täglich vielfältig und ganz persönlich einbringen können. Denn wir finden, dass sich die wechselnden Herausforderungen des Lebens gemeinsam am besten meistern lassen. Unsere Türen stehen Ihnen offen – treten Sie ein! Die Stelle ist schnellstmöglich ab 30 h/Woche zu besetzen.Das könnten Ihre Aufgaben sein: Sie führen vielfältige handwerkliche Arbeiten in den Wohn- und Arbeitsangeboten von Menschen mit Beeinträchtigungen durch (Elektrik-, Ausbesserungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten). Sie sorgen für die Aufrechterhaltung von funktionsfähiger und betriebssicherer Haustechnik und des Fuhrparks und sind die erste Ansprechperson bei technischen Störungsfällen. Sie entwickeln und konzipieren gemeinsam mit Ihrem Team stetig individuell praktikable Lösungen, um Menschen mit Beeinträchtigungen ihre Umgebung so angenehm wie möglich zu gestalten. Sie wirken als multiprofessionelles Team bei sämtlichen Neu- und Umbaumaßnahmen mit und können hierbei Ihre Kreativität und Ihre handwerklichen Erfahrungen in die Zukunft von leben lernen mit einfließen lassen. Sie begleiten mit Ihrem Team öffentliche Veranstaltungen und unterstützen die Kolleg*innen beim Auf- und Abbau mit Ihrem technischen Know-how und viel guter Laune. Das wünschen wir uns von Ihnen: eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), Elektrotechniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Lösungsorientierung sowie Kreativität Teamfähigkeit und eine aufgeschlossene Persönlichkeit eine positive Grundhaltung gegenüber der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen Das ist für uns selbstverständlich: eine unbefristete Festanstellung feste Arbeitszeiten ohne Schichtdienst faire Vergütung entsprechend Ihrer individuellen Qualifikation nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des DWBO 30 Tage Urlaub im Jahr Kinderzuschlag (bei Nachweis des Kindergeldbezugs) eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge Bezuschussung zu einem BVG-Firmenticket JobRad ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot (unter anderem in unserem hauseigenen Bildungsinstitut) Zahlung einer anteiligen Inflationsausgleichsprämie Vielfalt ist uns wichtig! Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten unabhängig ihrer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexuellen Identität. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von gesellschaftlich benachteiligten Personen bevorzugt berücksichtigt. Mit unserem Schutzkonzept zum Thema „sexualisierte Gewalt“ geben wir Sicherheit und klare Verhaltensregeln. Wann dürfen wir Sie kennenlernen? Schicken Sie uns dafür einfach Ihre Bewerbung per Mail an: job@lebenlernen-berlin.de. Gerne können wir bei Fragen miteinander telefonieren. Wir freuen uns auf Ihren Anruf: 030/509 322 202. Ein Feedback innerhalb weniger Tage ist für uns selbstverständlich. www.lebenlernen-berlin.de

Kundenmanager*in (m/w/i)
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Potsdam

View job here Kundenmanager*in (m/w/i) Vollzeit ProPotsdam, Pappelallee 4, 14469 Potsdam, Deutschland Ohne Berufserfahrung 19.06.24 Die ProPotsdam GmbH ist das größte Wohnungsunternehmen der Landeshauptstadt Potsdam und führender Dienstleister in den Bereichen Stadtsanierung, Stadtentwicklung, Wohnungsbau und Wohnfürsorge. Mit einem Bestand von über 18.000 Mietwohnungen ist sie gleichzeitig der größte Wohnungsanbieter auf dem Potsdamer Wohnungsmarkt. Als ProPotsdam arbeiten wir jeden Tag daran, Potsdam zu einer noch lebenswerteren Stadt zu gestalten und wachsen dabei täglich über uns hinaus. Hinter ProPotsdam steht ein Unternehmensverbund aus zehn Gesellschaften, die mit ihrem Engagement und ihren Projekten das Leben in Potsdam prägen. Eine Hauptaufgabe der ProPotsdam ist es, bestehende Flächen weiterzuentwickeln und somit neuen Wohnraum zu schaffen und die Lebensqualität und Lebenszufriedenheit aller in Potsdam lebenden Menschen zu steigern. Die ProPotsdam GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Kundenmanager*in (m/w/i) - Vollzeit, unbefristet Ihre Aufgaben sind: Sicherstellung eines kunden- und serviceorientierten Frontoffice an allen Servicestandorten als erste Ansprechperson für Mieter*innen, Interessenten und Geschäftspartner*innen Selbstständige Bearbeitung von Kundenanliegen rund um das Mietverhältnis in verschiedenen Kommunikationskanälen Beratung von Mietinteressenten zum Wohnungsportfolio des Unternehmens sowie des Vermietungsprozesses Unterstützung der Fachabteilungen Durchführung der telefonischen Qualitätssicherung von Mieteranliegen Vertrieb von Wohnserviceleistungen und Veranstaltungstickets Sonderaufgaben nach Vorgabe Berufliche Voraussetzungen: abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise im Wohnimmobilienbereich oder in einem Dienstleitungsunternehmen mit hoher Kunden- und Serviceorientierung gute Ortskenntnisse wünschenswert anwendungsbereite Englischkenntnisse vorteilhaft sehr gute digitale Kompetenzen Wir bieten: einen modernen Arbeitsplatz und flexible Arbeitszeiten zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Gesundheitsförderung und -vorsorge betriebliche Altersvorsorge Gruppenunfallversicherung (sowohl beruflich als auch privat) Was Sie bei uns erwartet! Im Unternehmensverbund ProPotsdam erwarten Sie viele interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein großes, sympathisches Team in einem modernen und familienfreundlichen Arbeitsumfeld. Die ProPotsdam zählt zu den besten Arbeitgebern der Hauptstadtregion Berlin-Brandenburg und ist im Rahmen des Wettbewerbs Great Place to Work® „Beste Arbeitgeber in Berlin-Brandenburg 2022“ ausgezeichnet worden. Werden auch Sie ein Teil der ProPotsdam-Mannschaft! Wir freuen uns darauf, zusammen mit Ihnen die vielfältigsten Aufgaben für unsere Landeshauptstadt Potsdam anzugehen und umzusetzen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online über den Bewerbungs-Button. Laden Sie hierzu bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch. Bewerbungen werden ausschließlich über das Bewerbungsformular angenommen. Ansprechpartnerin: Sarah Schild (0331-6206 202) Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

Geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft | GSSK (m/w/d) Berlin Mitte
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Berlin

Geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft | GSSK (m/w/d) Berlin Mitte Willkommen bei der WISAG … einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. In der WISAG Sicherheit & Service sind wir auf Sicherheitsdienstleistungen und Sicherheitstechnik in den Bereichen: Industrie, Banken, Verwaltung, öffentliche Institutionen sowie im privaten Umfeld spezialisiert. Mit rund 5.700 Mitarbeitenden gewährleisten wir Werk- und Objektschutz, Revierbewachung, Alarmservice und Notrufzentrale. Darüber hinaus bieten wir: Sicherheitsanalysen und -beratung, Planung und Installation sicherheitstechnischer Anlagen, Empfangs-, Veranstaltungs- und Rezeptions-/Poststellendienste sowie Fahrgastbetreuung. Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite. Geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft | GSSK (m/w/d) Berlin Mitte Kennziffer: 335201 Ein toller Arbeitsplatz in direkter Nähe des Berliner Hauptbahnhofes erwartet Sie, ab sofort. Ihr Verantwortungsbereich bei uns Zutrittskontrolle im Gebäude unseres Kunden inkl. Überwachung der Sicherheits- und Meldetechnik Ausstellen von Besucherausweisen und Weiterleitung an die zuständigen Ansprechpartner PC-gestütztes Melde- und Berichtswesen Verantwortung für den vorbeugenden Brandschutz Damit begeistern Sie uns Mindestens eine Ausbildung als Schutz- und Sicherheitskraft oder höherwertig Erfahrung in der Bewachung von Objekten Einwandfreies Führungszeugnis und idealerweise Erste-Hilfe-Ausbildung Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift Gute PC Kenntnisse Gute Umgangsformen und ein freundliches, aber bestimmtes Auftreten Das bieten wir Ihnen Einen sicheren, verantwortungsvollen Arbeitsplatz bei einem etablierten Unternehmen Pünktliche und übertarifliche Bezahlung | 16,99 EUR je Stunde zzgl. verschiedener Zulagen Hochwertige Schutz- und Arbeitskleidung Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. zum Objektleiter oder auch Bereichsleiter Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote Wir haben Sie überzeugt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten. Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Ansprechpartner Marco Ahlers Tel.: 03042424110 Onlinebewerbung Adresse WISAG Sicherheit & Service Berlin-Brandenburg GmbH & Co. KG, Bornitzstraße 67 - 71, 10365 Berlin www.wisag.de © Wisag 2023

Fraktionsreferent*in (m/w/d) für den Aufgabenbereich Religionspolitik
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Berlin

Fraktionsreferent*in (m/w/d) für den Aufgabenbereich Religionspolitik Als Bundestagsfraktion Bündnis 90/Die Grünen setzen wir uns für eine weltoffene, nachhaltige, freie, friedliche und demokratische Gesellschaft ein. Heute mehr denn je ist es wichtig, dass wir die Grundlagen unseres Zusammenlebens neu organisieren und dabei Wirtschaft, Ökologie und Gesellschaft in ein neues, stabileres Gleichgewicht bringen. Als Fraktionsreferent*in für Religionspolitik arbeiten Sie im Fachbereich 3 der Bundestagsfraktion, in dem siebenundzwanzig Abgeordnete mit ihren Mitarbeiter*innen und zwölf weitere fachpolitische Fraktionsreferent*innen tätig sind - insbesondere in den Themenfeldern Demokratie und vielfältige Gesellschaft, Bürgerrechte und innere Sicherheit, Recht und Digitales, Sport und Religion. Gemeinsam werden dort Positionen erarbeitet sowie parlamentarische Initiativen entwickelt und betreut. Zudem wird politische Kommunikations- und Informationsarbeit geleistet. Wir suchen im Rahmen einer Vertretung zum nächstmöglichen Zeitpunkt EINE*N FRAKTIONSREFERENTIN*EN (M/W/D) für den Aufgabenbereich Religionspolitik im Fachbereich 3 „Demokratie & vielfältige Gesellschaft“ Zu den Aufgaben gehören: Fachliche Unterstützung des Arbeitsbereiches, der Arbeitsgruppe Innen und der Abgeordneten im Bereich der Religionspolitik zu Themen wie Religionsverfassungsrecht, Rolle der Religions- und Weltanschauungsgemeinschaften in der Gesellschaft, kirchliches Arbeitsrecht, jüdisches Leben in Deutschland, muslimisches Leben und rechtliche Stellung des Islam. Konzeption, Formulierung und Abstimmung von grünen Positionen und Vorlagen. Parlamentarische Begleitung von Gesetzentwürfen sowie weiteren Vorlagen der Regierungskoalition, einschließlich der Vorbereitung und der Mitwirkung bei fachlichen Verhandlungen zu den einzelnen Vorhaben. Konzeption, Organisation, Begleitung und Auswertung von Fachveranstaltungen Begleitung der thematisch einschlägigen gesellschaftlichen, fachlichen und politischen Debatte, Kontaktpflege mit Fachöffentlichkeit, Religions- und Weltanschauungsgemeinschaften, Verbänden und Institutionen Unterstützung der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit des Fachbereichs und der Fraktion. Wir wünschen uns: Abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation im Aufgabenbereich Politisches Urteilsvermögen, fundierte Kenntnisse in den genannten Themengebieten und die Bereitschaft, sich rasch in neue Gebiete einzuarbeiten Gute Kenntnisse der politischen Strukturen und Verfahren auf deutscher und EU-Ebene. Praktische Berufserfahrungen im politischen Raum sind von Vorteil. Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Sympathie und Interesse für grüne Politik Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität. Hierfür bieten wir Ihnen: Eine auf 19,25 Std./Woche ausgelegte Teilzeitstelle, die für die Dauer der Abwesenheit der Stelleninhaberin bis zum 31.08.2025 befristet ist. Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TVöD/Bund. Attraktive Gesundheitsangebote, regelmäßige Mitarbeiter*innengespräche, Weiterbildung, betriebliche Altersvorsorge, vertrauensbasierte Arbeitszeiterfassung, ein Patenprogramm und 30 Tage Jahresurlaub. Einen spannenden, abwechslungsreichen und sinnstiftenden Aufgabenbereich im Herzen des parlamentarischen Alltags. Ein herzliches und aufgeschlossenes Team. Die Bundestagsfraktion Bündnis 90/Die Grünen strebt eine gleichmäßige Geschlechterverteilung bei der Stellenbesetzung an. Wir begrüßen Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts, jeden Alters, aller Nationalitäten, aller Religionen, aller sexuellen Identitäten und unterschiedlichster Berufserfahrungen. Die Bewerbung von Menschen aus nicht akademischen Familien ist ausdrücklich erwünscht. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Arbeitsort ist Berlin. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung! Kennziffer: F-1325-extern | Bewerbungsfrist: 13.08.2024 www.gruene-bundestag.de

Product Evangelist & Influencer Garancy (m/w/d)
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Berlin

Für unsere Identity und Access Management Solution, suchen wir eine dynamische, kommunikative und technisch versierte Person, die unsere Produkte bei Kunden, Partnern und Analysten fördert und begeistert und somit eine Grundlage für unseren weiteren kommerziellen Erfolg bildet. In enger Abstimmung mit Presales, Marketing und Product Management bringst Du unser Produkt im Markt auf ein neues Level. Wir suchen ab sofort in Vollzeit in Berlin oder Köln eine/n Product Evangelist & Influencer Garancy (m/w/d) Deine Aufgaben: Präsentation und Demonstration der Garancy Suite bei Konferenzen, Webinaren, Workshops und anderen Branchenveranstaltungen Aufbau und Pflege einer Community, sowohl Online als auch im Umfeld unserer Usergroup, um Interessenten, Partner und Kunden zu binden und begeistern Aktive Gestaltung und Beteiligung diverser On- und Offline-Formate, wie beispielsweise YouTube-Channels, TechTalks, Foren, um Diskussionen rund um IAM, Garancy und Cybersicherheit zu fördern. Erstellung und Pflege von technischen und nicht-technischen Inhalten wie Blog-Posts, Whitepapers, Fallstudien und Präsentationen Betreuung von Analysten, wie beispielsweise Kuppinger und Gartner Unterstützung von Vertriebsteams durch Bereitstellung von technischem Fachwissen und Produktdemonstrationen Zusammenarbeit mit Kunden und Partnern, um deren Bedürfnisse zu verstehen und Lösungen zu entwickeln, die den Einsatz unserer IAM-Software optimieren Analyse von Markttrends, Kundenanforderungen und Wettbewerbsprodukten, um Verbesserungspotenziale zu identifizieren Feedback an das Product Management und die Entwicklungsabteilung zur kontinuierlichen Verbesserung unserer IAM-Lösungen Wir erwarten von dir: Mehrjährige Erfahrung im Identity and Access Management, in der Cybersicherheit oder verwandten Bereichen Nachgewiesene Erfahrung in der Präsentation und Schaffung von Marktpräsenz/Footprint von technischen Produkten oder Lösungen Tiefgehendes Verständnis von IAM-Prinzipien Begeisterungsfähigkeit für unsere Produkte Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich in Deutsch und Englisch Den Willen, sich mit einem fachlich und technisch komplexen Themenfeld auseinanderzusetzen Fähigkeit, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären und zu visualisieren Das Schreiben von User Stories und anderen Anforderungen, um den anderen Mitarbeitenden die richtigen Informationen geben zu können, unsere Produkte auf das nächste Level zu heben Starke Networking-Fähigkeiten und Begeisterung für den Aufbau von Beziehungen innerhalb der Branche Reisebereitschaft und Flexibilität Wir bieten: Ein sicherer Job für die Zukunft: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche Eine ausgeglichene Work-Life-Balance: flexible Arbeits- und Pausenzeiten, rund um die Kernzeit, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten Kollegialer Zusammenhalt: eine familiäre Arbeitskultur mit Du-Kultur und regelmäßige Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge, die von uns bezuschusst wird Arbeitgeberfinanzierte Unfall- und Berufsunfähigkeitsversicherung Kostenloser Psychologie- und Facharztservice für berufliche und private Themen Zuschuss zum Jobticket Fahrrad-Leasing mit attraktiven Konditionen Kontinuierliche Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Exklusive Mitarbeiterangebote mit Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken Ein betriebliches Gesundheitsmanagement (Yoga- und Rückenfitkurse) Kontakt: Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich über unseren Online-Bewerberbogen. Wir freuen uns! Beta Systems IAM Software AG Vivien Böhm Manager Human Resources

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
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Fürstenwalde/Spree

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Die AcadeMedia AB ist einer der führenden Bildungsanbieter in Skandinavien. Die Gruppe betreibt in Schweden und Norwegen knapp 700 Kitas, Schulen und Einrichtungen für Erwachsenenbildung. Über 80.000 Kleinkinder und Schüler*innen sowie 100.000 erwachsene Fachschüler*innen und Student*innen besuchen jährlich die AcadeMedia-Einrichtungen und werden dort von 17.000 Mitarbeiter*innen betreut und ausgebildet. In Deutschland betreibt AcadeMedia derzeit 80 Kindertageseinrichtungen in sechs Bundesländern. Mit der Integration der Fürstenwalder Aus- und Weiterbildungszentrum gGmbH im Jahr 2022 erweitert AcadeMedia sein Betätigungsfeld auf den Bildungssektor in Form von allgemeinbildenden Schulen und Beruflicher Aus- und Weiterbildung. Mit ihren 11 Einrichtungen an 6 Standorten ist die FAWZ gGmbH ein wichtiger Teil der regionalen Bildungslandschaft in Brandenburg. Alle Standorte liegen am nahen östlichen Stadtrand Berlins und sind mit dem ÖPNV sowohl aus Richtung Berlin als auch aus dem Umland gut zu erreichen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Verwaltungssitz am Standort Fürstenwalde/Spree zum nächstmöglichen Termin einen motivierten und engagiertenKaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d).Dein Job Allgemeine administrative Tätigkeiten Komplettes Office-Management sowie die allgemeine Korrespondenz in Deutsch und Englisch Budgetplanung Projektsachbearbeitung (Planung, Organisation und Abrechnung) Informationsrecherche, -filterung und -verarbeitung, selektive und gezielte Weitergabe der Daten und Fakten Deine Zukunft Unbefristetes Arbeitsverhältnis Stelle in Vollzeit oder Teilzeit Leistungsgerechte Vergütung 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Unfallversicherung Betriebliche Krankenzusatzversicherung Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote Digitale Ausstattung (Laptop, PC o.ä.) Vielfältige Mitarbeiterangebote über den europäischen Marktführer corporate benefits Mitarbeiter-Veranstaltungen Abwechslungsreicher und interessanter Arbeitsplatz Freundliches und kollegiales Arbeitsklima Motiviertes und sympathisches Team Deine Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit betriebswirtschaftlichen Kenntnissen und Berufserfahrung in einer gleichwertigen Position Die Fähigkeit, auch in hektischen Situationen den Überblick zu behalten und Aufgaben analytisch priorisieren zu können Engagierte, kommunikations- und durchsetzungsstarke Persönlichkeit Organisationstalent, hohe Diskretion und mit einer ausgeprägten Konfliktfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse Gute Englischkenntnisse wären wünschenswert Routine im Umgang mit allen MS-Office-Programmen Unser HR-Team steht Ihnen gern unter 03361 358 428 zur Verfügung. Ihre Bewerbung schicken. Sie bitte bevorzugt per Mail an: bewerbung@fawz.de. www.academedia.education Aus Gründen der besseren Lesbarkeit haben wir eine gendergerechte Form von Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern gewählt. Wir möchten darauf hinweisen, dass dies aus rein redaktionellen Gründen geschieht und keinerlei Wertung beinhaltet. Selbstverständlich beziehen sich die Angaben auf alle Geschlechter.

Klimaschutzmanager (w/m/d)
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Zossen

Klimaschutzmanager (w/m/d) Die Stadt Zossen sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Klimaschutzmanager (w/m/d) - zunächst befristet für die Dauer von 3 Jahren mit Option zur Entfristung. Die Stelle ist als Vollzeitstelle vorgesehen. Es erfolgt eine tarifgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) VKA.Ihr künftiger Aufgabenbereich umfasst: Organisation und Prozessmanagement (sowohl strategisch als auch projektbezogen) von Klimaschutz in der Verwaltung, ämterübergreifende Zusammenarbeit im Klimaschutz Berücksichtigung von Klimaschutzaspekten beim Bau und Unterhalt von Liegenschaften u.a. erneuerbare Energien, Effizienz, Nutzung Weiterentwicklung des vorhandenen Klimaschutzkonzeptes der Stadt Zossen sowie die Begleitung und Prozesssteuerung des Maßnahmenkataloges Betreuung und Erweiterung von Projekten und Maßnahmen, die zum Klima- und Umweltschutz beitragen, z.B. Radwegekonzept Controlling, Erfassung und Auswertung relevanter Daten im Klimaschutz (u.a. Energie- und THG Bilanz) Netzwerkaufbau und Pflege der interkommunalen Zusammenarbeit im Klimaschutz Vernetzung und Kooperation mit externen relevanten Klimaschutzakteuren, u.a. Energieagenturen, Stadtwerke, Wohnungsbaugesellschaften, zivilgesellschaftliche Initiativen, Wirtschaftsverbände, Handwerkskammern, Verkehrsabteilungen Integration von Klimaschutz in der Außendarstellung als Leitbild der Kommune in Kooperation mit der Abteilung für Öffentlichkeitsarbeit so auch u.a. für Informations-vermittlung, Beratung, Mobilisierung, Wettbewerbe, Veranstaltungsorganisation, Kommunikation mit Medien Durchführung bzw. Organisation interner und externer Informationsveranstaltungen und Schulungen Koordination von Finanzierungen und Förderungen im Klima- und Umweltschutz Teilnahme an politischen Gremien zum Thema Klimaschutz und Berichterstattung über aktuelle Aktivitäten Folgende Voraussetzungen bringen Sie mit: ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Bau-, Umwelt-management, Versorgungs-, Anlagen- oder Energietechnik Berufserfahrung im Bereich der Energieoptimierung von Gebäuden sowie im Bereich Umwelttechnik sind wünschenswert Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise in Kombination mit der Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen und Finanzplanungen Sie verfügen über folgende Kompetenzen: sicherer Umgang mit der einschlägigen Fachsoftware und MS-Office Erfahrung im Umgang mit fachbezogenen Gesetzen, Richtlinien und Satzungen Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung freundliches, verbindliches und überzeugendes Auftreten, Begeisterungsfähigkeit sowie Freude an der Organisation, Moderation und Leitung von Beteiligungsformaten Hohe Selbstständigkeit, Eigeninitiative sowie gute Kommunikationsfähigkeiten Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise Führerschein Klasse B Das bieten wir Ihnen: ein interessantes, abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet ein kollegiales und engagiertes Team eine tarifliche Jahressonderzahlungen sowie ein jährliches Leistungsentgelt eine betriebliche Zusatzversorgung flexible Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit 30 Tage Jahresurlaub und den 24.12. sowie den 31.12. als zusätzliche bezahlte Freistellung Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung Teamtage und Teamberatungen Fahrrad-Leasing Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte bis 06.08.2024 an die Stadt Zossen, Amt für Personal und Organisation, Marktplatz 20, 15806 Zossen oder per E-Mail an VL-Rechtsamt@SVZossen.Brandenburg.de

Gleichstellungsbeauftragte (m/w/d)
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Blankenfelde

Gemeinde Blankenfelde-Mahlow Der Bürgermeister Ausschreibung Die Gemeinde Blankenfelde-Mahlow liegt im Landkreis Teltow-Fläming und ist eine Randgemeinde der Bundeshauptstadt Berlin. Die Gemeinde ist mit der Regional- und der S-Bahn sowie dem Auto aus dem Stadtzentrum sehr gut zu erreichen. In fünf Ortsteilen leben hier rund 29.800 Einwohner. Die Gemeinde beschäftigt derzeit ca. 400 Beschäftigte in den Bereichen Verwaltung, Kindertagesstätten, Schulen, Jugendeinrichtungen, Bibliothek und Technik. Darüber hinaus sind in der Gemeinde Auszubildende in der Verwaltung, der Gemeindebibliothek und in den Kindertagesstätten tätig. Die Gemeinde Blankenfelde-Mahlow beabsichtigt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der Gleichstellungsbeauftragten (m/w/d) zu besetzen. Das Ihnen zu übertragende Arbeitsgebiet umfasst die Umsetzung der Gleichstellung im Beruf, im öffentlichen Leben, in der Bildung und Ausbildung, in den Familien sowie in den Bereichen der sozialen Sicherheit. Ferner obliegen Ihnen Informations- und Beratungsleistungen sowie die Durchführung von Beratungsgesprächen; die geschlechtergerechte Kinder- und Jugendarbeit; eigenständige Öffentlichkeitsarbeit (Veröffentlichung und Durchführung von Veranstaltungen zu gleichstellungsrelevanten Themen); die kommunale Netzwerk- und Gremienarbeit nebst der übergeordneten Netzwerkarbeit auf Landkreis- und Landesebene; die konzeptionelle Arbeit im Hinblick auf Strategieentwicklung, Steuerung und Begleitung von Prozessen zur Entwicklung und Fortschreibung kommunaler Gesamtstrategien sowie die Initiierung von Beteiligungsprozessen. Das Anforderungsprofil beinhaltet: ein abgeschlossenes Studium der Gender Studies, Soziologie oder ein vergleichbarer Abschluss in den Geisteswissenschaften mit fachlichem Schwerpunkt in Gender Studies Berufserfahrung in dem ausgeschriebenen Arbeitsgebiet sind wünschenswert fundierte Rechts- und Verwaltungskenntnisse konzeptionell-strategische Handlungskompetenzen in Verbindung mit Fähigkeiten im Projektmanagement Kenntnisse im Umgang mit modernen Kommunikations- und Medientechniken ausgeprägte Telefon-, E-Mail und persönliche Kommunikationsfähigkeiten, Kooperations- und Konfliktfähigkeit, Sozialkompetenz schnelle Auffassungsgabe, ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten einen engagierten, selbstständigen und sorgfältigen Arbeitsstil Pkw-Führerschein Unser Angebot: eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 30 Stunden mit der Option auf Vollzeitbeschäftigung Vergütung in der Entgeltgruppe 11 TVöD bei Vorliegen der Einstellungsvoraussetzungen und unter Berücksichtigung der bisherigen beruflichen Erfahrungen regelmäßige tarifliche Entgelterhöhungen und Sonderzahlungen, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge eine ausgeglichene Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit des mobilen Arbeitens nach bestandener Probezeit) tariflicher Urlaubsanspruch in Höhe von 30 Tagen im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche sowie Gewährung freier Tage am 24.12. und 31.12. umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein modernes, den Bedürfnissen der Beschäftigten angepasstes betriebliches Gesundheitsmanagement Sollten Sie Interesse an der Ausübung der benannten Aufgaben haben, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 31. Juli 2024 zu. Für die Übersendung der Unterlagen im PDF-Format (max. 8 MB) nutzen Sie bitte die E-Mail-Adresse: bewerbung@blankenfelde-mahlow.de unter Verwendung des Kennworts: Ausschreibung 2024/10. Die Gemeinde Blankenfelde-Mahlow begrüßt Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität und Orientierung. Darüber hinaus sind die Gleichstellung aller Mitarbeitenden sowie die Integration schwerbehinderter Menschen für die Gemeinde Blankenfelde-Mahlow selbstverständlich (bitte Nachweis beifügen). Bitte beachten Sie an dieser Stelle auch die dargestellte Erklärung zum Datenschutz auf unserer Website. Blankenfelde-Mahlow, im Mai 2024

Projektmanager*in (m/w/d) Kommunale Kriminalprävention
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Potsdam

Arbeiten für Potsdam vielseitig, flexibel, bürgernah Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt. Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Ordnung und Sicherheit, direkt der Fachbereichsleitung unterstellt, zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine*n Projektmanager*in (m/w/d) Kommunale Kriminalprävention Kennziffer: 320.000.11 Ihre Aufgaben Organisatorisches Projektmanagement Leiten der Geschäftsstelle KKP (Kommunale Kriminalprävention) Vorbereiten, Organisieren und Unterstützen der Durchführung der Sitzungen der verschiedenen Gremien der KKP Erstellen von Geschäftsberichten und Anfertigen des regelmäßigen Newsletters Initiieren, Planen und Durchführen von Präventionsveranstaltungen und Übernehmen von Vorträgen Inhaltliches Projektmanagement Analysieren der kommunalen Sicherheitslage, Erheben und Auswerten von Lagebildern und Kriminalstatistiken Initiieren von Umfragen, Analysieren der Befragungsergebnisse und Ableiten von Handlungsbedarfen Leiten von kriminalpräventiven Projekten und Teilprojekten der KKP Koordinieren von und Mitarbeit an Projektumsetzungen sowie Projektcontrolling Evaluieren der Wirksamkeit präventiver Maßnahmen Kontaktpflege mit Stakeholdern und Netzwerkpartnern sowie Mitarbeit im Städtenetzwerk Kriminalprävention Öffentlichkeitsarbeit Einwerben von Fördermitteln und Umsetzen der Fachförderrichtlinie der KKP Unterstützen der Fachbereichsleitung durch die Übernahme von Sonderaufgaben Ihr Profil Bachelor- bzw. Fachhochschulabschluss der Fachrichtungen Soziologie, Politik- Verwaltungs- oder Polizeiwissenschaften, Kriminologie, Verwaltungsfachwirt*in (m/w/d) oder vergleichbar Kenntnisse und Erfahrungen in der Verwaltungsarbeit Kenntnisse im Projektmanagement Statistikkenntnisse und ausgeprägte Medienkompetenz Hohe Kommunikations- und Kooperationskompetenz sowie Verhandlungskompetenz Ausgeprägte Veränderungskompetenz und Belastbarkeit Sehr gute Darstellungskompetenz Reisebereitschaft Es wird erwartet, dass sich Bewerberinnen und Bewerber - nach erfolgter Auswahlentscheidung - grundlegende Kenntnisse der Kriminalprävention im Selbststudium aneignen. Unser Angebot Ein attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe E 11 mit jährlicher Sonderzahlung und Prämie, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und monatlicher Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebietes Potsdam AB Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt Selbständiges und eigeninitiatives Arbeiten Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 22.08.2024 online über unser Karriereportal. Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: www.potsdam.de/karriere Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.

Zahnmedizinische Prophylaxe-Assistent*in (m/w/d)
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Potsdam

Arbeiten für Potsdam vielseitig, flexibel, bürgernah Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt. Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Öffentlicher Gesundheitsdienst zur unbefristeten Anstellung in Teilzeit mit 30 Wochenstunden eine*n Zahnmedizinische Prophylaxe-Assistent*in (m/w/d) Kennziffer: 332.300.05 Ihre Aufgaben Durchführung und Dokumentation der Gruppenprophylaxe in Kindertagesstätten, Schulen und Tagespflegeeinrichtungen Vor- und Nachbereitung sowie Unterstützung bei der Durchführung von zahnärztlichen Untersuchungen in Schulen und Kindertagesstätten Vorbereitung und Assistenz bei der Untersuchung, Beratung und Begutachtung Reinigung und Aufbereitung der Arbeitsmittel und Arbeitsinstrumente EDV-gestützte Erfassung und Weiterverarbeitung von Untersuchungsbefunden Erstellen statistischer Auswertungen für die Abrechnung und Kostenerstattung Beratung zu Themen der Mundgesundheit Öffentlichkeitsarbeit zu zahnmedizinischen Themen im Rahmen der Gesundheitsförderung Allgemeine Verwaltungstätigkeiten Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als zahnmedizinische/r Prophylaxe-Assistent/in Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert Gute PC-Kenntnisse im Umgang mit der Standardsoftware sowie idealerweise in der Fachsoftware ISGA Sicherer Umgang in der Aufbereitung von Medizinprodukten Didaktische Fähigkeiten im Rahmen von Präventionsveranstaltungen für Kinder Erfahrung im Umgang mit Kindern unterschiedlicher Altersgruppen von Vorteil Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Kommunikations- und Kooperationskompetenz Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit Hohes Maß an Motivation und Verantwortungsbereitschaft Gemäß § 20a (IfSG) einen Immunitätsnachweis gegen COVID-19 sowie gemäß Masernschutzgesetz einen Nachweis über den bestehenden Impfschutz gegen Masern Führerschein Klasse B Unser Angebot Ein attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe E 6, mit jährlicher Sonderzahlung und Prämie, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und monatlicher Bezuschussung eines VIP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebietes Potsdam AB Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen Eine optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub sowie am 24.12. & 31.12. bezahlt frei und der Möglichkeit eines PLUS an Freizeit: Sie dürfen einen Entgeltbestandteil in zusätzliche Urlaubstage umwandeln und sich Urlaubswünsche erfüllen. Strukturiertes Einarbeitungsmanagement und eine gute Feedbackkultur Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 30.08.2024 online über unser Karriereportal. Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: www.potsdam.de/karriere Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.

Hausmeister (m/w/d) für unsere Liegenschaft Nicolaihaus
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Berlin

Hausmeister (m/w/d) für unsere Liegenschaft Nicolaihaus Die Deutsche Stiftung Denkmalschutz Die Deutsche Stiftung Denkmalschutz ist die größte private Initiative für Denkmalpflege in Deutschland. Sie setzt sich seit 1985 kreativ, fachlich fundiert und unabhängig für den Erhalt bedrohter Baudenkmale ein. Ihr ganzheitlicher Ansatz ist einzigartig und reicht von der Notfall-Rettung gefährdeter Denkmale, pädagogischen Schul- und Jugendprogrammen bis hin zur bundesweiten Aktion „Tag des offenen Denkmals®“. Rund 600 Projekte fördert die Stiftung jährlich, vor allem dank der aktiven Mithilfe und Spenden von über 200.000 Förderern. Unser Team besteht aus etwa 180 hochengagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an zwei Hauptstandorten in Deutschland (Bonn und Berlin), mit den unterschiedlichsten Profilen und Expertisen. Zur Verstärkung unseres Teams im Bauunterhalt suchen wir ab sofort einen Hausmeister (m/w/d) für unsere Liegenschaft Nicolaihaus in Berlin (30-40 Stunden pro Woche) IHRE AUFGABEN Ausführen von kleineren Reparatur- und Renovierungsarbeiten Wartungsverträge überwachen und nachhalten Auf- und Abbau von Veranstaltungstechnik, sowie das Betreuen von Veranstaltungen, gelegentlich auch in den Abendstunden Koordinieren und Abnehmen von Leistungen von Fremdfirmen Mitwirkung bei Büro-Umzügen Pflege von Außenanlagen Verbrauchstände turnusmäßig erfassen abteilungsübergreifende Unterstützung bei z.B. Botengängen Ansprechpartner für hausinterne Mieter Verantwortung für den Stiftungsfuhrpark (Termine koordinieren und überwachen, TÜV, Reifenwechsel, Wahrung der Verkehrssicherheit, etc.) WAS SIE MITBRINGEN handwerkliches Geschick, idealerweise Berufserfahrung als Hausmeister und technisches Verständnis Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Handwerksbetrieben und Servicedienstleistern praxiserprobte Kenntnisse im Umgang mit MS-Outlook und MS-Word keine Angst vor dem Umgang mit Software für Gebäudeleittechnik, Alarmanlagen und Schließanlagen ist von Vorteil PKW-Führerschein erforderlich zuverlässig, verantwortungsbewusst und teamfähig für die Erfüllung der Aufgabe notwendige Deutschkenntnisse WAS WIR IHNEN BIETEN einen sicheren Arbeitsplatz und die Möglichkeit, die Arbeitsprozesse aktiv mitzugestalten ein interessantes, vielseitiges Arbeitsgebiet eine angenehme Arbeitsatmosphäre und Zusammenhalt im Team, sowie Flexibilität in flachen Hierarchien flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit mit Zeitkonto Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Zuschuss bei vermögenswirksamen Leistungen und viele weitere freiwillige Leistungen des Arbeitgebers u. a. Mobilitätszuschuss, freie Getränke sehr gut erreichbarer, zentraler Standort in Berlin (Nähe Museumsinsel) in unserem denkmalgeschütztem Gebäude im Nicolaihaus Kontakt Sie möchten Ihre Expertise für etwas Sinnstiftendes einsetzen, das bleibt und mit uns Visionen umsetzen? Dann kontaktieren Sie uns – wir freuen uns auf Ihren Bewerbungseingang unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Einstiegstermins ausschließlich digital über unser Bewerberportal. Der vertrauensvolle Umgang mit Ihren persönlichen Daten ist für uns selbstverständlich. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Datenschutzhinweise zum Umgang mit Ihrer Bewerbung finden Sie unter: www.denkmalschutz.de/ds-info-bewerber. Ihre Ansprechpartner im Bewerbungsmanagement Vanessa Eni / Bewerbungsmanagement Telefonnummer 0228 / 9091-0 Vanessa Reif / Bewerbungsmanagement Telefonnummer 0228 / 9091-127 Deutsche Stiftung Denkmalschutz | Schlegelstraße 1 | 53113 Bonn | www.denkmalschutz.de

Reception Manager / Empfangsmitarbeiter*in (m/w/d)
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Berlin

Reception Manager / Empfangsmitarbeiter*in (m/w/d) ÜBER UNS Zur Stärkung von Journalismus und Öffentlichkeit entsteht am Standort Berlin-Neukölln das Haus Publix, ein Ort, an dem offen und kollaborativ an der Zukunft von Journalismus, Technologie und Demokratie gearbeitet wird. Ein Medienhaus für eine neue Zeit. Der Neubau bietet auf rund 6.000 Quadratmetern hochwertige Büro- und Konferenzräume, Co-Working-Plätze sowie Veranstaltungsflächen, Gastronomie, Wohnateliers und insgesamt drei Video- und Audio-Studios. Publix wird eine Heimat für Redaktionen, Medienschaffende, zivilgesellschaftliche Akteure und Menschenrechtsorganisationen. Gemeinsam stärken wir den Wert von unabhängiger öffentlicher Information und setzen uns für Menschenrechte und demokratische Freiheiten im digitalen Zeitalter ein. NEUGIERIG? Zur Stärkung von Journalismus und Öffentlichkeit entsteht am Standort Berlin-Neukölln das Haus Publix, ein Ort, an dem offen und kollaborativ an der Zukunft von Journalismus, Technologie und Demokratie gearbeitet wird. Ein Medienhaus für eine neue Zeit. Der Neubau bietet auf rund 6.000 Quadratmetern hochwertige Büro- und Konferenzräume, Co-Working-Plätze sowie Veranstaltungsflächen, Gastronomie, Video- und Audio-Studios und Wohnateliers. Publix wird eine Heimat für Redaktionen, Medienschaffende, zivilgesellschaftliche Akteure und Menschenrechtsorganisationen. Gemeinsam stärken wir den Wert von unabhängiger öffentlicher Information und setzen uns für Menschenrechte und demokratische Freiheiten im digitalen Zeitalter ein. Wir suchen befristet (2 Jahre) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Reception Manager (m/w/d) / Empfangsmitarbeiter:in IHRE AUFGABEN Als erste Kontaktperson sind Sie für ein herzliches und professionelles Empfangserlebnis zuständig. Sie stellen sicher, dass Gäste sich willkommen fühlen, sich initial im Haus orientieren und in Empfang genommen werden. Außerdem übertragen wir Ihnen folgende Aufgaben: Führung des digitalen Gästebuches; Kontrolle der Zugangsberechtigungen; Entgegennahme von Post sowie Nutzerbenachrichtigung via Publix App; Entgegennahme von Buchungsanfragen für die Flächen im Haus; Weiterleitung der Anfragen an das jeweils zuständige Team mittels der CRM-Software; Einbindung in die Betriebsabläufe des Hauses in Punkto Sicherheit; Monitoring sicherheitstechnischer Anlagen; Gestaltung und Evaluation eines Einsatzplans, der den Anforderungen des Hauses an Sicherheit und die Erreichbarkeit des Empfangs entspricht. IHR PROFIL Professionelle, freundliche und souveräne Kommunikation mit Nutzer:innen, Besucher:innen und Publix-Mitarbeiter:innen auf Deutsch und Englisch. Weitere Sprachen sind von Vorteil. Effiziente Selbstorganisation und die Fähigkeit, den Überblick über mehrere Aufgaben gleichzeitig zu behalten; Diskretion bei der Bearbeitung von personenbezogenen oder anderweitig sensiblen Daten; Zuverlässigkeit in der Erfüllung kurz- und langfristiger Aufgaben und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein. Jede:r im Publix-Team bringt einzigartige Perspektiven und Kenntnisse aus ganz unterschiedlichen Bereichen in unsere Arbeit ein. Wenn Sie sich für diese Stelle interessieren, Ihre Kenntnisse aber nicht perfekt mit allen Qualifikationen in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, sollten Sie sich trotzdem bewerben. Wir freuen uns ausdrücklich über das Interesse von Menschen mit internationaler Geschichte und People of Color. WIR BIETEN Eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe in einem mit neuester Technik ausgestatteten, modernen und innovativen Gebäude; Freundliches und dynamisches Team in dem stets auf Augenhöhe kommuniziert wird; Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer stabilen Finanzierung durch Stiftungsgelder in einem dynamischen Umfeld sowie eine leistungsgerechte Vergütung; Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. INTERESSE? Alle Bewerbungen werden unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, von Geschlecht, Hautfarbe, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung - nur auf die fachliche Qualifikation hin ausgewertet. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Publix bietet Ihnen eine herausfordernde und spannende Position in einem inspirierenden Umfeld. Wir bieten die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen in einem einzigartigen beruflichen Umfeld einzusetzen und weiterzuentwickeln. Sie wollen die Vision von Publix gemeinsam mit uns Wirklichkeit werden lassen? Dann freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören! Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Unterlagen (kurzes Motivationsschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse, Gehaltswunsch, Eintrittstermin) über unser Bewerbungsformular ein.

Sozialarbeiter (m/w/d) für die Altenpflege
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Berlin

Herzlich willkommen in der AlexA Seniorenresidenz Berlin-Lichtenrade. Immer nah am Menschen, mit viel Freude, aber auch mit nötigem Ernst bei der Sache sind wir Überzeugungstäter in Sachen Pflege und Betreuung. Unsere Einrichtung bietet 145 pflegebedürftigen Menschen ein neues Wohlfühl-Zuhause im Grünen. Wir pflegen und betreuen auf 6 Wohnbereichen - 2 Wohnbereiche davon haben sich auf die gerontopsychiatrische Pflege spezialisiert. Wir sind stolz auf unser beständiges Team und freuen uns immer über neue Gesichter, die uns durch ihre Perspektiven bereichern und denen auch wir Neues beibringen können. Als Arbeitgeber fühlen wir uns verantwortlich ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohlfühlen. Das treibt uns täglich an. Überzeugen Sie sich selbst und kommen Sie ins AlexA-Team Lichtenrade. Für unsere AlexA Seniorenresidenz in Berlin-Lichtenrade suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Sozialarbeiter (m/w/d) für die AltenpflegeWir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit zahlreichen Zusatzleistungen hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 2.400 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen Aktion wir dokumentieren alles digital, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner:innen zu haben Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernes E-Learning ein entspanntes Betriebsklima, regelmäßige Teamevents und monatliches Mitarbeiter:innenfrühstück ein Team, das gemeinsam neue Herausforderungen mit Humor und Tatendrang annimmt und sich gegenseitig den Rücken stärkt. Ihre Aufgaben mit Feingefühl führen Sie einfühlsame Gespräche, um die individuellen Bedürfnisse unserer Senior:innen zu verstehen Sie unterstützen bei der Aufnahme von neuen Bewohner:innen und begleiten diese während der Eingewöhnungsphase Planung und Steuerung der Pflegeplatzanfragen (Belegungsmanagement) Administrative Verwaltungsaufgaben im Rahmen des Belegungsmanagements, wie z.B. das Erstellen von Heimverträgen und die Steuerung der sozialrechtlichen Anträge rund um die Aufnahme und den weiteren Aufenthalt (u. a. Sozialhilfe und Wohngeld) der Aufbau eines Vertrauensverhältnisses und Organisation von geselligen Aktivitäten und Gruppenveranstaltungen, um die soziale Interaktion zu stärken und ein harmonisches Miteinander zu schaffen zudem helfen Sie bei Verwaltungsvorgängen und sind vertrauensvolle Ansprechperson und berate sowohl unsere Bewohner:innen als auch ihre Angehörigen in sozialen und emotionalen Angelegenheiten Bei uns ist Teamwork angesagt - daher arbeite Sie Hand in Hand mit dem Pflegeteam, Therapeuten und anderen Fachkräften, um gemeinsam eine liebevolle und ganzheitliche Betreuung zu gewährleisten und ganz wichtig: sich bei uns wohlfühlen sowie gern und langfristig das Team unterstützen Das bringen Sie mit eine abgeschlossene Ausbildung im Sozialen Bereich z.B. als Sozialassistent:in, Heilerziehungspfleger:in oder ein Erzieher:in gern auch eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Altenpfleger:in bzw. Gesundheits- und (Kinder-) krankenpfleger:in; oder bereits Erfahrungen im pflegerischen Bereich Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für Senior:innen Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohner:innen und Angehörigen plus ein sicheres Auftreten sehr gute Deutschkenntnisse Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt über unser Online-Portal. AlexA Seniorenresidenz Berlin- Lichtenrade Standortleiter Maik Mewes · Tel. (0160) 968 07 715 Rudolf-Pechel-Straße 32 · 12305 Berlin Impressum | Datenschutzhinweise

Vertriebsingenieur High End Messtechnik im Außendienst Raum Berlin (m/w/d)
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Berlin

Vertriebsingenieur High End Messtechnik im Außendienst Raum Berlin (m/w/d) * Führend in Deutschland, wachsend in Europa: dataTec ist Fachdistributor für Mess- und Prüftechnik. 1985 gegründet stehen wir heute mit über 130 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an den Standorten Reutlingen und München für starke Marken, große Auswahl und herstellerunabhängige Beratung. Das Versprechen an unsere Kunden: Wir lösen jede Messaufgabe und geben ihnen so das gute Gefühl, die richtige Entscheidung getroffen zu haben. Als Vertriebsingenieur für den Bereich High End Messtechnik sind Sie ein Experte für technische Details und nah an unseren vertriebenen Produkten sowie den Anwendungen unserer Kunden. Ob Oszilloskope oder Spektrum- und Netzwerkanalysatoren: Mit Ihrem Fachwissen im Bereich der Hochfrequenz- und Zeitbereichsmesstechnik sorgen Sie dafür, dass unsere Kunden schnell ihre passende Messlösung finden und einen Partner an ihrer Seite haben, der sie auch über den Kauf hinaus weiter betreut. Im Zuge unseres weiteren Wachstums suchen wir einen Vertriebsingenieur High End Messtechnik im Außendienst (m/w/d) * für das Vertriebsgebiet Raum Berlin. Einsatzbeginn: ab sofort | Einsatzort: Berlin | Arbeitszeit: VollzeitIhr Aufgabenbereich Eigenständige Vertriebsaktivitäten aus den Bereichen Spektrum- und Netzwerkanalysatoren, Oszilloskope sowie Labormessgeräte innerhalb Ihres Vertriebsgebietes Verantwortung für Umsatz- und Ergebnisziele in Ihrem Vertriebsgebiet Beratung unserer Kunden und Bedarfsermittlung vor Ort und am Telefon Betreuung unserer Bestandskunden und Akquirierung von Neukunden vor Ort und am Telefon Kundenbetreuung und Projektabwicklung in enger Zusammenarbeit mit unseren Applikationsingenieuren Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen Reiseaktivitäten in Ihrem Vertriebsgebiet, neben der Reiseaktivität arbeiten Sie vorwiegend im Home-Office Ihr Profil Diplom-Ingenieur mit einem Abschluss im Bereich Elektrotechnik / Nachrichtentechnik / Kommunikationstechnik oder einem anderen technischen Bereich Idealerweise verfügen Sie über praktische Erfahrung im Bereich HF Messtechnik und über eine dreijährige Vertriebserfahrung Fähigkeit zur Erkennung von potenziellen Kunden, Interesse an technischen Zusammenhängen und technischer Anwendungsberatung vor Ort Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und mit ERP- und CRM-Systemen (vorzugsweise im Systemumfeld Microsoft Dynamics 365 Business Central und Sales) Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, redegewandtes, selbstbewusstes und kundenfreundliches Auftreten mit erstklassigen Umgangsformen Freude am Reisen, Flexibilität, verkäuferisches und kaufmännisches Geschick Ihre Chance Damit wir unsere Kunden gut betreuen und gemeinsam Erfolge feiern können, muss sich auch unser Team wohlfühlen. Deshalb leben wir bei dataTec die Work-Heimat-Balance – eine Leitlinie, die wir uns selbst gegeben haben. Denn wir sind überzeugt, dass der Schlüssel zu einer erfüllenden Karriere in der idealen Balance zwischen Job und Privatleben liegt. Mit dataTec erhalten Sie die Sicherheit und Freiheit, um sich zu entfalten. Darauf können Sie sich freuen: Eine auf Wertschätzung, Vertrauen und Teamzusammenhalt basierende Arbeitsatmosphäre Unbefristeter Arbeitsvertrag Intensive Einarbeitungsphase Leistungsorientierte Vergütung Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung Jobrad-Leasing Regelmäßige Veranstaltungen und Feste an unserem Hauptsitz in Reutlingen Ausgezeichnet als Arbeitgeber der Zukunft Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerberportal.Ihr Ansprechpartner für Fragen dataTec AG Martin Pühl Leitung Vertrieb High-End-Messtechnik & Internationales Business +49 7121 / 51 50 50 Ferdinand-Lassalle-Str. 52 D-72770 Reutlingen * Gender Hinweis: Auch wenn wir die männliche Schreibweise benutzen, sind ausdrücklich Angehörige aller Geschlechter angesprochen.

Vorstand / Generaldirektor*in (m/w/d) der Stiftung Zentral- und Landesbibliothek Berlin
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Die Stiftung Zentral- und Landesbibliothek Berlin (ZLB) ist die größte Öffentliche Bibliothek in Deutschland. An zwei Standorten – Amerika-Gedenkbibliothek und Berliner Stadtbibliothek – stehen für unsere jährlich bis zu 1,5 Mio. Nutzer*innen über 3,5 Millionen Medien zur Verfügung. Zugleich erfüllt die Stiftung Aufgaben als Berliner Landesbibliothek. Die ZLB bietet ein innovatives und partizipatives Medien-, Beratungs- und Veranstaltungsangebot. Die Bibliothek ist eine niedrigschwellige, kostenlose und gemeinnützige Plattform für Austausch und Co-Working im physischen und digitalen Raum für ihre Nutzer*innen und für die Communities der Stadtgesellschaft. Hier teilen die Bürger*innen ihr Wissen, hier wird die Teilhabe am digitalen Leben genauso wie an informierten städtischen Diskursen ermöglicht. Zum 01.06.2025 ist folgende Position zu besetzen:Vorstand / Generaldirektor*in (m/w/d) der Stiftung Zentral- und Landesbibliothek Berlin Organisationseinheit: Kennziffer: Entgeltgruppe: Arbeitszeitumfang: Befristung: Generaldirektion 22/24 außertariflicher Sonderdienstvertrag in Anlehnung an Besoldungsgruppe B 3 / AT 3 Vollzeit befristet für die Dauer von fünf Jahren mit der Option der Verlängerung Die Aufgaben des Vorstandes beinhalten im Wesentlichen: Leitung der Stiftung Zentral- und Landesbibliothek Berlin in fachlicher, wirtschaftlicher und personeller Gesamtverantwortung Strategische Weiterentwicklung der Einrichtung in ihrer Positionierung, in Angeboten und Leistungen, in Aufbau- und Ablauforganisation und Personalthemen Weiterentwicklung der ZLB als zeitgemäßes Service- und Innovationszentrum im Verbund der Berliner Öffentlichen Bibliotheken Aktive und gestaltende Steuerung der baulichen Neu- bzw. Erweiterungs- und Flächenplanung der ZLB Vertretung der Stiftung nach Außen gegenüber der Öffentlichkeit und dem Träger im politischen Raum, in bibliothekarischen Fachgremien und der Fachöffentlichkeit Anforderungen: Abgeschlossenes tätigkeitsrelevantes Hochschulstudium Mehrjährige Erfahrung in leitender Funktion (vorzugsweise im Bibliothekswesen) Betriebswirtschaftliche Steuerungskompetenz Vernetzung im Bibliotheks- und Kulturbereich, Überblick über nationale und internationale Bibliotheksentwicklungen und -konzeptionen Ausgewiesene Kenntnisse der aktuellen und zukünftigen Entwicklungen in IT-Bibliothekssystemen und bibliotheksrelevanter medientechnologischer Entwicklung Ausgewiesene Erfahrung in der Durchführung von innovativen Projekten sowie in Change-Management und Organisationsentwicklung Sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen Bereitschaft zu hohem persönlichen Engagement und Flexibilität Aufgabenbezogene Kenntnisse der englischen Sprache Voraussichtlich finden die Auswahlgespräche am 9./10. und am 17. Oktober 2024 statt. Bei Rückfragen stehen Ihnen in der Senatsverwaltung für Kultur und Gesellschaftlichen Zusammenhalt, Frau Hüfner unter 030/90228792 und in der Stiftung ZLB, Frau Macher unter 030/90226552 zur Verfügung. Bitte richten Sie Ihre Bewerbungen bis zum 31.07.2024 an die Stiftung Zentral- und Landesbibliothek Berlin, Frau Macher unter lisa.macher@zlb.deWeiterführende Informationen: Das detaillierte Anforderungsprofil kann über den folgenden Link abgerufen werden. Weitere Informationen über die Stiftung Zentral- und Landesbibliothek Berlin erhalten Sie unter www.zlb.de.Hinweise: Bitte fügen Sie Ihrer aussagekräftigen Bewerbung Motivationsschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise durch Zeugnisse, Beurteilungen, Zertifikate u. Ä. bei. Die ZLB fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung, geschlechtlicher oder sexueller Identität. Anerkannt schwerbehinderte Bewerber*innen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Personen mit Migrations- oder Fluchtgeschichte werden besonders ermutigt, sich zu bewerben.

Empfangsmitarbeiter (w/m/d) für Office Management in Teilzeit (30 Stunden/Woche)
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... weil Qualität die Welt besser macht! Wir sind überzeugt, dass Qualität das Herzstück allen Erfolgs ist. Darum arbeiten wir leidenschaftlich daran, die Bedeutung von Qualität in Wirtschaft und Gesellschaft zu stärken – für eine bessere Welt im Heute und in Zukunft. Die Deutsche Gesellschaft für Qualität (DGQ) mit Hauptstandort in Frankfurt am Main unterstützt Unternehmen dabei, mit hochwertigen Produkten und Dienstleistungen erfolgreich am Markt zu bestehen. Als zentrale, deutsche Qualitätsgesellschaft ist die DGQ erster Ansprechpartner für Qualität, Qualitätsmanagement und Qualitätssicherung. Mit rund 300 Trainer:innen und 1.000 praxisbezogenen Trainings stellt die DGQ ihren Mitgliedern und Kund:innen ein breites Weiterbildungsangebot zur Verfügung. In einer Welt der Transformation entwickelt sie zukunftsfähige Qualitätsansätze. Als eine von fünf DGQ-Geschäftsstellen ist die Geschäftsstelle Berlin Kunden- und Kompetenzzentrum für Mitglieder und Interessierte aus Politik, Wirtschaft, Verbänden, Verwaltung, Gesundheitswirtschaft und dem Dienstleistungsbereich. Die DGQ Weiterbildung führt dort regelmäßig Trainings durch: Google Rezensionen für DGQ-Berlin Für unseren Standort Berlin-Steglitz suchen wir ab 1. Dezember 2024 unbefristet zweiEmpfangsmitarbeiter (w/m/d) für Office Management in Teilzeit (30 Stunden/Woche)Deine Aufgaben im Detail: In diesem Team teilst du dir die Schicht von Montag bis Freitag in der Zeit von 8:00 Uhr bis 17:30 Uhr, das Zeitmodell ist flexibel. Keine Nacht-, Feiertags- und Wochenendarbeiten! Du bist für die freundliche und professionelle Betreuung unserer Teilnehmenden sowie Trainer:innen zuständig. Du verantwortest die komplette Organisation des Tagungsraumes von der Vorbereitung des Raumes, Auslage der Trainingsmaterialien, Technikchecks, Bestellung von Verbrauchsmaterialien, Bewirtung bis zur Aufbereitung des Raumes. Du kümmerst dich eigenverantwortlich um die Pausenversorgung und die Koordination des externen Mittagessens. Du beantwortest eingehende Telefonate. Du übernimmst allgemeine administrative Aufgaben, wie z.B. die Datenpflege in firmeneigenem CRM-System. Du arbeitest eng mit den Kolleg:innen in Berlin und Frankfurt zusammen. Du übernimmst in Vertretung die Betreuung von Teilnehmenden von Netzwerkveranstaltungen. Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Hotel- und Gastgewerbe oder in einem vergleichbaren Dienstleistungsbereich und/oder einschlägige Berufserfahrungen z.B. an der Rezeption oder im Servicebereich Du bist serviceorientiert, besitzt sehr gute Umgangsformen und ein positives, sympathisches Auftreten. Du zeichnest dich durch eine selbstständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise mit Blick für Details sowie Organisationstalent aus. Du hast ein hohes Qualitätsbewusstsein. Du beherrschst die deutsche Sprache in Wort und Schrift. Du bringst Teamspirit und Hands-on-Mentalität mit. Du kannst flexibel auf plötzlich veränderte Situationen reagieren und findest kundenorientierte Lösungen. Du bist sicher im Umgang mit den Microsoft-Office-Programmen. Was wir bieten: Eine intensive Einarbeitung Geregelte Arbeitszeiten Arbeitgeberzuschuss zum 49-Euro-Deutschlandticket Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie weitere attraktive Gesundheits- und Sozialleistungen Eine wertschätzende Unternehmenskultur und ein angenehmes Arbeitsklima Haben wir dich begeistert? Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung über unser Karriereportal oder an recruiting@dgq.de mit einem aussagekräftigen Anschreiben, aus dem deine Motivation für diese Stelle, deine Gehaltsvorstellung für ein Brutto-Jahresgehalt und dein frühestmöglicher Eintrittstermin hervorgeht. Hast du Fragen zur Stelle oder noch nichts Passendes gefunden? Wir beraten dich gern zu deinen Möglichkeiten. So erreichst du uns: Telefon: 069 95424-115 Mail: recruiting@dgq.de WhatsApp: +49 151 2222 9923 Verstehen. Verbessern. Verantworten.

Sachbearbeiter*in für die Lehrplanung (m/w/d)
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Fachbereich Biologie, Chemie, Pharmazie - Verwaltung Sachbearbeiter*in für die Lehrplanung (m/w/d) mit 50%-Teilzeitbeschäftigung unbefristet Entgeltgruppe 9b TV-L FU Kennung: FB BCP 2024_Lehrplanung Mitten im Grünen und gut angebunden, ist der Fachbereich Biologie, Chemie, Pharmazie (BCP) einer der größten akademischen Bereiche der Freien Universität Berlin und umfasst drei Institute mit insgesamt mehr als 60 Arbeitsgruppen. Wir sind als Verwaltung des Fachbereichs BCP zuständig für sämtliche Belange der Studierenden, Hochschullehrenden sowie des wissenschaftlichen und des nicht-wissenschaftlichen Personals des gesamten Fachbereichs. Die Freie Universität Berlin gehört zu den wissenschaftlichen Top-Adressen und bietet für die insgesamt mehr als 5.000 Beschäftigten: eine Jahressonderzahlung eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem exzellenten Forschungsbereich ein vielfältiges kostenloses oder -günstiges Fortbildungsangebot (https://www.fu-berlin.de/sites/weiterbildung/index.html) zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen sowie der Eröffnung von Perspektiven flexible Arbeitszeitgestaltung zur Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. Gleitzeit, Mobiles Arbeiten ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement (https://www.fu-berlin.de/sites/abt-1/stabsstellen/fundament-gesundheit/bgm/index.html) und ein breites Angebot an kostengünstigen Sportkursen der Zentraleinrichtung Hochschulsport (https://www.hochschulsport.fu-berlin.de) 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember eine gute Verkehrsanbindung und ein bezuschusstes Firmenticket Aufgabengebiet: Eingebunden in das Team der Prüfungs- und Studienbüros haben Sie die Prozessverantwortung für die Lehrplanung und den Lehrbetrieb. Insbesondere sind dies die: semesterweise Ermittlung des spezifischen Lehrbedarfs aufgrund der veränderlichen Studierendenzahlen in den einzelnen Kohorten und unter Einbeziehung der Lehrkapazitäten Ermittlung benötigter Lehraufträge Erfassung und Terminierung der Lehrveranstaltungen, Pflege der an der FU hierfür verwendeten Datenbanken/IT-Systeme (Evento, eVV und SAP-SLCM) Vorbereitung der Verteilung platzzahlbeschränkter Lehrveranstaltungen Beratung und Kommunikation mit den Arbeitsgruppenleitungen sowie Studierenden sowie die Teilnahme an Gremiensitzungen Einstellungsvoraussetzungen: Abgeschlossenes Bachelorstudium Öffentliche Verwaltung oder Verwaltungslehrgang II oder vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten zum Aufgabengebiet bzw. entsprechende gründliche, umfassende Kenntnisse. Erwünscht: Erfahrung in der Hochschulverwaltung, Erfahrungen im Bereich des Lehrbetriebes und Kenntnisse in der Lehrplanung sehr gute Deutschkenntnisse gute Englischkenntnisse sehr gute EDV-Kenntnisse (Office-Anwendungen, insbesondere Excel) und die Bereitschaft zur Einarbeitung in weitere Programme strukturierte Arbeitsweise, Organisationskompetenz, Serviceorientierung ausgeprägte Fähigkeit zur Kommunikation über unterschiedliche Hierarchieebenen hinweg Bereitschaft zur Weiterbildung Gender- und Diversity-kompetenz Bewerbungen sind mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennung bis zum 16.09.2024 im Format PDF (vorzugsweise als ein Dokument) elektronisch per E-Mail zu richten an Frau Dr. Martina Sick: dekanatssekretariat@bcp.fu-berlin.de oder per Post an die Freie Universität Berlin Fachbereich Biologie, Chemie, Pharmazie Verwaltung Frau Dr. Martina Sick Arnimallee 22 14195 Berlin (Dahlem) Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege von Seiten der Freien Universität Berlin keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein.

Office Manager*in (d/w/m)
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Office Manager*in (d/w/m) Informationen In unserem Team Prozessmanagement und Administration möchten wir die Position Office Manager*in (d/w/m) in Vollzeit/Teilzeit (35-40 Std./Wo.) zum 01.10.2024 und zunächst als Elternzeitvertretung auf 1 Jahr befristet besetzen. Ihre Aufgaben: Unterstützung der Kolleg*innen des Office-Management Teams am Empfangsbereich unserer Organisation und Repräsentation von Save the Children Deutschland e. V. nach Innen und Außen als erste Kontaktperson für unser Team, Bewerber*innen, Dienstleister*innen und unsere Geber*innen/Spender*innen (national und international) Sicherstellen des erfolgreichen Ablaufs der Administration bzw. Verwaltung unserer Organisation eigenständige Entwicklung und Umsetzung von internen Prozessen und Policies. Vor- und Nachbereitung von internen und externen Meetings und Veranstaltungen Reisemanagement nationaler und internationaler Dienstreisen Verantwortlich für die effiziente und nachhaltige Gestaltung und Nutzung unserer Büroräume einladender, angenehmen und produktiver Atmosphäre bei Bedarf kleine handwerkliche Tätigkeiten, wie z. B. Aufbau von Möbeln, Anbringen von Regalen etc. Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen: gute Kenntnisse in Word, Excel, Outlook und dem Outlook-Kalender ausgeprägtes Organisationstalent, ein gutes Gespür für die To-Dos im Büroalltag Spaß an der Kommunikation und Arbeit mit Menschen und bringen eine freundliche, aufgeschlossene und proaktive Grundhaltung mit sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verlässlichkeit und Genauigkeit Freude an der kooperativen und serviceorientierten Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen der Organisation gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch handwerkliches Geschick von Vorteil Unser Angebot Bezahlung nach organisationsinternem Gehaltsmodell; das Startgehalt für diese Position liegt zwischen 2.500 und 3.500 (brutto Vollzeit bei 40h / Woche), je nach relevanter Berufserfahrung und Expertise professionelle Unterstützung und Maßnahmen zur Weiterentwicklung ein internationales Arbeitsumfeld und eine wertebasierte Organisationskultur viel Raum für Selbstständigkeit und Eigeninitiative 30 Tage Urlaub im Jahr plus 1 Tag Sonderurlaub monatliche Zahlung des Deutschlandtickets oder monatliche Aufladung einer Guthabenkarte in Höhe von 49€ auf Wunsch 20 % Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge volle Entgeltfortzahlung bei Erkrankung des Kindes betriebliches Gesundheitsmanagement Familienraum sowie Ruhe- und Gebetsraum in unserem Büro Arbeitslaptop Grundsätze unserer Arbeit Wir unternehmen alles, um Kinder im Rahmen unserer Arbeit vor Gefahren zu schützen. Deshalb setzen wir die Bereitschaft voraus, nach den Child Safeguarding Standards von Save the Children zu handeln und benötigen bei einer Einstellung die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses. Wir arbeiten daran, nicht auf die gesamtgesellschaftlich bestehende strukturelle Diskriminierung einzuzahlen. Uns ist wichtig, Begegnungen zwischen Menschen zu fördern und sie sicher für alle zu gestalten. Wir ermutigen Menschen, die marginalisierten Gruppen zugehörig sind oder Diskriminierung erfahren haben, sich bei uns zu bewerben. Mehr Informationen finden Sie hier: Unsere Haltung Um zu mehr Transparenz unserer Interessen gegenüber der Politik beizutragen, verpflichten wir uns und unsere Interessenvertreter*innen zur Eintragung in das beim Deutschen Bundestag geführte Lobbyregister . Hinweise zur Bewerbung Bitte senden Sie uns bis zum 13.08.2024 Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise, Arbeitszeugnisse /Referenzen) über unser Bewerbungsportal zu. Sie erfüllen noch nicht alle Anforderungen? Wir schätzen motivierte Quereinsteiger*innen mit unterschiedlichen Erfahrungen und passenden Fähigkeiten. Barrierefreiheit : Noch sind nicht alle Bereiche unserer Arbeit barrierefrei, teilen Sie uns gern in Ihrer Bewerbung mit, was für Sie wichtig ist. Sollten Sie bei der Nutzung unseres Bewerbungsportals Barrieren erfahren, kontaktieren Sie uns bitte telefonisch unter 030 / 275 959 79 241.

Einrichtungsleitung / Hausleitung / Heimleitung (m/w/divers)
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Wir bringen Menschen und Unternehmen zusammen. Personalwerk Sourcing, Kompetenzbereich der Personalwerk Gruppe, ist spezialisiert auf die professionelle und ganzheitliche Personalberatung. Gerne bringen wir Sie mit Ihrem neuen Arbeitgeber zusammen. Unser Kunde ist ein etablierter Partner im Gesundheitssektor mit Spezialisierung auf das Angebot von Pflegeeinrichtungen. Er betreibt in verschiedenen Bundesländern mehrere familiäre Altenpflegeeinrichtungen. Geschaffen wird ein Arbeitsumfeld, in dem aktiv geführt, entschieden und mitgestaltet werden kann. Verlassen Sie sich auf wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe, kurze Wege und spannende Aufgaben zum Wohle der Menschen. Im Süden von Berlin sucht der Anbieter für eine stationäre Pflegeeinrichtung eine Einrichtungsleitung / Hausleitung / Heimleitung (m/w/divers) Ihre Aufgaben: Sie gestalten die Zukunft der Pflege in Ihrer Funktion als Einrichtungsleitung aktiv mit Übernahme der Akquise von Bewohner:innen mit Blick auf die Auslastung einer kleinen, herzlichen Einrichtung Sie sorgen für eine professionelle und bedürfnisorientierte Versorgung in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung (m/w/d) Optimieren von Prozessen, Koordinieren von Schnittstellen in der Einrichtung und mit zentralen Stellen Wirtschaftliche Leitung der Einrichtung und der nötige Raum für eigene Entscheidungen Repräsentatives Voranbringen der Altenpflegeeinrichtung in der Region Kontakt- und Netzwerkpflege sowie empathische Beratungen Einbringen in die Bereiche Marketing, Personalgewinnung, Personalmanagement und Personalführung Das bringen Sie mit: Lust auf aktives Mitgestalten und Führen der familiären Einrichtung Qualifikation zur Einrichtungsleitung einer Pflegeeinrichtung: Pflegefachkraft / Pflegedienstleistung mit Zusatzqualifikation zur Heimleitung, kaufmännische Ausbildung wie Kauffrau oder Kaufmann im Gesundheitswesen mit Weiterbildung zur Heimleitung oder ein abgeschlossenes Studium, etwa Pflegemanagement, Pflegewissenschaften, Sozialarbeit oder ähnlich Führungserfahrung in der Gesundheitsbranche, idealerweise als (stellvertretende) Einrichtungsleitung Kenntnisse im Bereich der Betriebswirtschaft: Kennzahlen, betriebswirtschaftliche Auswertungen, Controlling-Instrumente wünschen Sie sich für Ihre tägliche Arbeit Verantwortungsvoll haben Sie die Versorgung und Bedürfnisse pflegebedürftiger Menschen im Blick Kreativität und Offenheit hilft Ihnen im Bereich Personalgewinnung und Sie leben individuelle Ansätze in der Personalführung Weitblick, um die Bedürfnisse und Stärken von Mitarbeitenden zu erkennen, damit zu arbeiten und sie zu fördern Sichere und positive Kommunikation, die es schafft, Menschen abzuholen Empathie und Herzlichkeit mit offenem Ohr für alle Belange von Mitarbeitenden wie auch Bewohner*innen Das wird Ihnen geboten: Faire Vergütung: Natürlich mit unbefristetem Arbeitsvertrag, denn man möchte die Zukunft mit Ihnen langfristig gestalten Optional: Firmenwagen, der groß genug für die ganze Familie ist – auch zur privaten Nutzung Arbeitszeiten, in denen Sie flexibel genug sind, um Karriere und Familie/Freunde zusammen genug Raum zu bieten Gestalten, nicht nur ausführen: Entscheidungsmöglichkeiten, die auf Ihre Ideen und Umsetzungen warten Weiterbildung statt Stillstand: Schulungen, Tagungen, Fortbildungen oder andere Veranstaltungen, die Sie fordern und fördern Kommunikation auf Augenhöhe: Nicht nur als Floskel, sondern gelebt im regen Austausch mit weiteren Leitungskräften und der Geschäftsführung Unterstützung aus zentralen Fachabteilungen, die Ihnen jederzeit zur Seite stehen Wer will schon ins kalte Wasser springen? Klar strukturierte Einarbeitung, um fit für die Einrichtung zu sein 30 Tage Urlaub Kostenfreies Mittagessen und Getränke-Flat inklusive Rabatte zum Shoppen, Altersvorsorge und noch viel mehr Klingt ganz nach Ihrer beruflichen Zukunft? Dann senden Sie Ihre Bewerbung direkt über unser Onlineformular. Ihre Unterlagen, inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins, können Sie bequem anhängen. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen an unseren Auftraggeber weiterleiten. Bitten haben Sie Verständnis dafür, dass wir ausschließlich Bewerbungen über unser Onlineformular berücksichtigen können. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind für uns selbstverständlich. Personalwerk GmbH | Dieselstraße 22, 61184 Karben | sourcing.personalwerk.de

Senior Projektmanager:in mit Prokura (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit
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Senior Projektmanager:in mit Prokura (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit Mit Unterstützung des Landes Berlin entsteht das House of Finance and Tech (HoFT Berlin GmbH) in Berlin. Das HoFT.Berlin stärkt als Anlaufpunkt und Heimathafen für nationale und internationale Finanz- und Technologieunternehmen das Berliner Finanz- und Technologie-Ökosystem. Das HoFT.Berlin organisiert das Netzwerk aus privaten Anbieter:innen, Start-ups wie etablierten Unternehmen und staatlichen Stellen und koordiniert den Wissenstransfer über Veranstaltungen und Projekte. Es ist Impulsgeber für Forschungs- und Innovationsprojekte der Netzwerkpartner:innen und wird ein eigenes Wissensportal mit Schwerpunktthemen wie Nachhaltigkeit und ESG (Environment, Social, Governance) oder auch Finanzbildung aufbauen. Das HoFT.Berlin leistet einen entscheidenden Beitrag, Berlins Position als führender Finanz- und Technologie-Standort in Europa auszubauen. Es fördert die nationale, europäische und internationale Sichtbarkeit des Berliner Ökosystems und trägt zur Schaffung von hochwertigen und nachhaltigen Arbeitsplätzen in Berlin bei. Die HoFT Berlin GmbH wird zunächst ein 100%iges Unternehmen der IBB-Gruppe sein. Im Laufe des Jahres 2024 werden noch der gegründete Förderverein der Berliner Finanz- und Technologieszene, die Berlin Finance Initiative und Partner für Berlin weitere Gesellschafter der HoFT Berlin GmbH. Diese Stelle ist im Bereich der TV-L E14 angesiedelt. Die Einstufung erfolgt individuell in Abhängigkeit von relevanter Berufserfahrung und Qualifikation. Deine Aufgaben Mitarbeit an der strategischen Ausrichtung des HoFT.Berlin mit Fokus auf Geschäftsentwicklung Konzeption, Entwicklung und Steuerung von zielgruppenorientieren Leistungsangeboten und Formaten Aufbau eines Innovationsmanagements und Initiierung sowie Umsetzung von Innovationsprojekten Wissensvermittlung – und Transfer sowie unterstützende Beratung/Coachings Pflege und Weiterentwicklung der Zusammenarbeit mit den Stakeholdern des Berliner Finanz- und Technologie-Ökosystems Vertretung der Geschäftsleitung mit Prokura Persönliche Anforderungen Unternehmerisch geprägte Fachkraft mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise Freude an der Gestaltung und Umsetzung von neuen inhaltlichen und kaufmännischen Herausforderungen Sichere, verbindliche und zielgruppengerechte Kommunikation sowie Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern Empathie, Motivationsstärke und hohe Teamfähigkeit Flexibilität und Durchsetzungsfähigkeit Fachliche Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master/Diplom/PhD/Doktor) vorzugsweise im wirtschaftlichen Bereich Fundierte Kenntnisse von Finanz- und/oder Technologiethemen Mehrjährige Berufserfahrung im Beratungs- und/oder digitalen Agenturumfeld mit Fokus auf Geschäftsentwicklung und Innovationsmanagement Profunde Erfahrung in der Leitung und Umsetzung komplexer Projekte wünschenswert Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch, Französisch wünschenswert Wir bieten: Einstieg in Vollzeit oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich Flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage Attraktive Vergütung Ein Aufgabengebiet mit viel Gestaltungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Wir leben Gleichstellung! Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Deine Onlinebewerbung – wie kannst Du Dich bei uns bewerben? Du bist interessiert? Wir freuen uns auf Dich! In unserem Bewerbungsportal kannst Du alle erforderlichen Informationen schnell und bequem eingeben sowie Deine Bewerbungsunterlagen hochladen. Über die „Jetzt bewerben“ Fläche gelangst Du direkt zur Stellenausschreibung: Du hast weitere Fragen zur Stellenausschreibung? Dann steht Dir Katrin Fiebig (Geschäftsführung der HoFT Berlin GmbH unter Katrin.Fiebig@hoft.berlin) zur Verfügung.

Sachbearbeiter (m/w/d) im kaufmännischen Bereich / Faktura in Voll- / Teilzeit (ab 25 Stunden/Woche)
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Aus Überzeugung wegweisend Als BBH-Gruppe entwickeln wir passgenaue Lösungen für die rechtlichen, betriebswirtschaftlichen, steuerlichen und strategischen Herausforderungen unserer Mandanten. Durch vorausschauendes Denken, entschlossenes Handeln und beständige Weiterentwicklung bieten wir Unternehmen aus allen Branchen, darunter die Energie- und Infrastrukturwirtschaft, Full-Service-Beratung auf höchstem Niveau: Rechtsberatung, Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Unternehmensberatung und Quartierentwicklung. All das wäre ohne ein starkes Team undenkbar. Deshalb unterstützen rund 700 Mitarbeiter*innen in Berlin, München, Köln, Hamburg, Stuttgart, Erfurt und Brüssel unsere Mandanten vor und hinter den Kulissen. Wir freuen uns über Unterstützung durch eine*n SACHBEARBEITER (M/W/D) IM KAUFMÄNNISCHEN BEREICH / FAKTURA Vollzeit / Teilzeit (ab 25 Stunden/Woche) in Berlin Ihr Verantwortungsbereich In einem standortübergreifenden Team sind Sie für die kaufmännischen Themen rund um die Mandatsabwicklung der BBH-Gruppe verantwortlich. Es erwartet Sie eine digitale Kultur mit verlässlichen Strukturen und effizienten Prozessen sowie ein wertschätzendes Umfeld mit offener Kommunikation. Nach einer detaillierten Einführung in unsere Themen unterstützen Sie einzelne Beratungsteams der BBH-Gruppe bereits ab der Mandatsannahme Sie fakturieren die Beratungsleistungen gegenüber unseren Mandant*innen der Energie- und Infrastrukturwirtschaft, überwachen mandatsbezogen vereinbarte Budgets und behalten die unfertigen Leistungen im Blick Mit unserem Berichtstool fertigen Sie Auswertungen der Beratungsmandate an Neben der kaufmännischen Begleitung der Beratungsteams haben Sie die Möglichkeit, sich in zentralen Themen zu entwickeln (wie Mitwirkung bei der Gestaltung der für die Beratung erforderlichen vertraglichen Grundlagen, Berechnung von Seminarveranstaltungen und Projektgruppen, Statistik und Umsatzverteilung, Qualitätsmanagement) Das bringen Sie mit Sie haben eine qualifizierte kaufmännische Ausbildung bzw. ein betriebswirtschaftliches Bachelor-Studium erfolgreich abgeschlossen Als Persönlichkeit mit Teamgeist bringen Sie sich motiviert und begeisterungsfähig in eine abwechslungsreiche Tätigkeit ein Sie verfügen über eine Affinität zu Zahlen und Daten Im Rahmen unserer Digitalisierungsstrategie sind Sie offen für digitale Prozesse und Workflowlösungen Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und mit einem Blick für Details Sie schätzen den konstruktiven Austausch sowie die vernetzte und persönliche Zusammenarbeit im Team Das haben wir zu bieten Bei BBH arbeiten Sie in einem modernen Arbeitsumfeld mit zentral gelegenen Standorten. Kein Tag ist wie der andere! Spannende Fragestellungen lösen Sie interdisziplinär gemeinsam mit Kolleg*innen. Gleichzeitig fördern wir Ihre persönliche Weiterentwicklung. Natürlich haben wir noch mehr zu bieten: Beschäftigung mit den gesellschaftspolitischen Themen am Puls der Zeit, Einblicke in die Hintergründe und aktive Prozessbegleitungen Flache Hierarchien mit einer Offenen-Tür-und-Ohr-Kultur in einer familiären Arbeitsatmosphäre Monatlicher Fahrtkostenzuschuss in Höhe des Deutschlandtickets Kitazuschuss: Eltern erhalten bei BBH eine steuerbegünstigte Unterstützung für die je nach Bundesland unterschiedlich hohen Kitakosten, jedoch monatlich maximal 100,00 EUR Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodellen, mobilem Arbeiten und Lohnfortzahlung für die ersten 5 Kindkrank-Tage im Jahr Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit, inklusive vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Immer noch nicht genug? Die vollständige Liste unserer Benefits finden Sie hier. Bereits von BBH überzeugt? Lernen wir uns doch am besten persönlich kennen! Bewerben Sie sich ganz einfach über unser Online-Portal. Bei weiteren Fragen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung. Katharina Schröter Referentin HR-Management 030 611 2840-268 Katharina.Schroeter@bbh-online.de ZUR ONLINE-BEWERBUNG

Sekretär*in / Assistent*in / Office Manager*in – Chefarzt-Büro / Forschungsinstitut (m/w/d)
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Ort: BerlinSekretär*in / Assistent*in / Office Manager*in – Chefarzt-Büro / Forschungsinstitut Die 1949 gegründete Organisation betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen. Die gegenwärtig knapp 32 000 Mitarbeitenden, überwiegend mit natur- oder ingenieurwissenschaftlicher Ausbildung, erarbeiten das jährliche Finanzvolumen von 3,4 Mrd. €. Das Fraunhofer-Institut für Translationale Medizin und Pharmakologie ITMP-IA am Standort Berlin/Steglitz forscht in der Entwicklung von besseren Lösungen für Patient*innen mit Allergien und anderen Mastzell-vermittelten Erkrankungen. Sekretariat und Organisation sind Ihre Themen? Wir bei Fraunhofer ITMP-IA bieten Ihnen ab sofort eine spannende Tätigkeit als Sekretär*in / Assistent*in / Office-Manager*in an. Die Stelle ist am neuen Fraunhofer-Institut, das in Kooperation mit der Charité am Standort Berlin-Steglitz entsteht, zu besetzen.Was Sie bei uns tun Proaktive, inhaltliche und administrative Entlastung des Teams im Chefarzt-Büro einschließlich Führen und Dokumentieren der Korrespondenz nach innen und außen Zuverlässige Erledigung klassischer, allgemeiner Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben in deutscher und englischer Sprache einschließlich Ausarbeitung von Briefen und Schriftsätzen nach Diktat und Vorlage Travel Management inkl. Abrechnung der Spesen, Auslagen und Kreditkarten Inhaltliche Vor- und Nachbereitung von Meetings, Video- und Telefonkonferenzen, Tagungen, Events und Sitzungen einschließlich Protokollführung sowie Ansprechperson für externe Gäste und Geschäftspartner*innen Veranstaltungsorganisation inkl. Rechnungsbearbeitung Was Sie mitbringen Qualifikation zum/zur Sekretär*in oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in einem medizinischen Sekretariat und gute Kenntnissen in der medizinischen Terminologie Routine mit MS Office (inkl. PowerPoint) und SAP Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Bereitschaft und Zeit für flexible Arbeitseinsätze Hohe Dienstleistungsorientierung und ein freundlicher, sicherer Umgang mit Patient*innen, Mitarbeitenden aller Berufsgruppen und Gästen Eigenständiges Arbeiten, Teamfähigkeit und Empathie Sie verfügen über Organisationstalent, sind offen für Neues und verlieren auch in lebhaften Zeiten nicht die Übersicht. Was Sie erwarten können Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung und Gleitzeitmodell 30 Tage Urlaubsanspruch sowie Weihnachten und Silvester als arbeitsfreie Tage Persönliche Altersvorsorge (VBL) und weitere (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. jährliche Sonderzahlung Vermögenswirksame Leistungen Bezuschussung des Deutschland-Tickets Jobticket Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch vielfältige Weiterbildungsangebote Corporate Benefits: Angebote namhafter Hersteller und Marken Ein weites Fraunhofer-Netzwerk Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle ist vorerst bis 31.12.2025 befristet und kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Fraunhofer-Institut für Translationale Medizin und Pharmakologie ITMP www.itmp.fraunhofer.de Kennziffer: 74769

Studienassistent*in / Study Nurse (m/w/d)
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Ort: BerlinStudienassistent*in / Study Nurse (m/w/d) Die 1949 gegründete Organisation betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen. Die gegenwärtig knapp 32 000 Mitarbeitenden, überwiegend mit natur- oder ingenieurwissenschaftlicher Ausbildung, erarbeiten das jährliche Finanzvolumen von 3,4 Mrd. €. Das Fraunhofer-Institut für Translationale Medizin und Pharmakologie ITMP-IA am Standort Berlin/Steglitz forscht in der Entwicklung von besseren Lösungen für Patient*innen mit Allergien und anderen Mastzell-vermittelten Erkrankungen. Für das neue Fraunhofer-Institut, das in Kooperation mit der Charité am Standort Berlin entsteht, suchen wir eine*n Studienassistent*in / Study Nurse (m/w/d).Was Sie bei uns tun Organisatorische Betreuung klinischer Studien Durchführung von Studienvisiten in enger Kooperation mit dem ärztlichen Team Bearbeitung von Patientenprimärmaterial (Blutproben, Hautbiopsien, Abstriche) Eigenständige Einbestellung und Betreuung von Studienpatient*innen Erhebung und Dokumentation von Patientendaten Einrichtung und selbstständige Pflege von Studienordnern Überwachung und Bereitstellung der Prüfmedikation Betreuung der Studien bei Audits und Inspektionen Eigenständige Organisation und Durchführung des Probenversands Ansprechperson für Patient*innen, Angehörige und behandelnde Ärzt*innen sowie Monitoring Studienspezifische Tätigkeiten an Studienpatient*innen, wie Blutabnahmen, EKG, Testungen Führung von Studiendatenbanken Rekrutierung von Patient*innen Teilnahme an Investigator-Meetings / Veranstaltungen der Arbeitsgruppe Was Sie mitbringen Berufsausbildung (oder Studium) im medizinnahen Bereich Idealerweise Erfahrung in der Durchführung klinischer Studien Aktuelles GCP-Zertifikat wünschenswert Möglichst Grundverständnis von EKG-Monitoring/Telemetrie-Untersuchung Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen und Datenbanken Motivation zur Fort- und Weiterbildung, hoher Qualitätsanspruch an die eigenen Leistungen Was Sie erwarten können Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitmodell 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten und Silvester als arbeitsfreie Tage Persönliche Altersvorsorge (VBL) und weitere (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes z. B. jährliche Sonderzahlung Vermögenswirksame Leistungen Zuschuss zum Deutschland-Ticket Jobticket Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot Corporate Benefits: Angebote namhafter Hersteller und Marken Ein weites Fraunhofer-Netzwerk Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle ist zunächst bis 31.12.2025 befristet und kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Fraunhofer-Institut für Translationale Medizin und Pharmakologie ITMP www.itmp.fraunhofer.de Kennziffer: 74766

Travel- und Eventmanager (m/w/d)
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Travel- und Eventmanager (m/w/d) – Berlin Velkommen om bord – Willkommen an Bord! Was erwartet Dich? Ein Team mit norwegischen Wurzeln – hochmotiviert und international – Hersteller der besten Omega-3-Produkte – eine Crew mit ganz viel Omega-3-Expertise – das und vieles mehr sind wir, NORSAN. Unsere Mission? Wir wollen über Omega-3-Fettsäuren und deren positive Wirkungen im Körper informieren und aufklären. Gleichzeitig möchten wir die besten Omega-3-Produkte zu einer optimalen Versorgung entwickeln und anbieten. Wie schaffen wir das? Wir – die NORSAN-Crew – ein Segel-Team aus cleveren Köpfen, packen mit jeder Menge Einsatz, Kreativität und Spaß an, sind füreinander da und springen da ein, wo die Wellen am höchsten schlagen. Wir sind ein starkes Team, das das gemeinsame Ziel vor Augen hat und den Kurs sowie die Segel auch bei starkem Wind straff hält. Vær en viktig del – Sei ein wichtiger Teil des NORSAN-Teams Verantwortung, Vertrauen und jede Menge Gestaltungsmöglichkeiten. Unser Ziel: Wir machen Dich stark für Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Helse er det viktigste – Weil Gesundheit das Wichtigste ist Große und kleine Gesundheits-Benefits mit Sinn und Herz rund um Dein Wohlergehen, weil Du wichtig bist. Vi vokser sammen – Wir wachsen gemeinsam Auch über die Ländergrenzen hinweg segelt NORSAN. Internationale Projekte und Austausch, auch gern direkt vor Ort, gehören zu Deinem Aufgabengebiet. Suksess feirer vi sammen – Wir feiern Erfolge Das Erreichen eines Etappenzieles wird gefeiert. Für Deine privaten Träume und Wünsche nimmst Du außerdem an dem attraktiven NORSAN-Bonusprogramm teil. En NORSAN-familie – eine NORSAN-Familie Mit uns erlebst Du einmalige, große und kleine Teamevents mit gemeinsamen Erlebnissen und ganz viel Energie für unseren NORSAN-Teamspirit und ausreichend frischen Wind in den Segeln. Bli litt bedre, steg for steg – Schritt für Schritt ein bisschen besser werden Neben unserer Mission, zu mehr Gesundheit in der Bevölkerung beizutragen, gehen wir mit nachhaltigen und sozialen Projekten gemeinsam einen Schritt in Richtung einer besseren und gesünderen Welt. Besuche uns auf LinkedIn oder auf unserer Website und lerne unsere großartigen Produkte, das NORSAN-Team und unsere Unternehmenskultur noch ein wenig besser kennen! Der Wind steht gut, es gibt noch so viele Möglichkeiten, die wir gemeinsam mit Dir nutzen und erkunden möchten!Deine Aufgaben an Deck: Dein großes Ziel ist der professionelle Aufbau des Travel- und Eventmanagements (In- und Ausland) für unsere NORSAN-Kunden und -Mitarbeiter Du entwirfst und planst insbesondere Gruppenreisen und Veranstaltungen mit viel Spaß und Kreativität Team- und Abteilungsreisen sowie Events Gruppenreisen für NORSAN-Kunden Du optimierst und implementierst neue Prozesse Du handelst Rahmenverträge aus, holst Angebote ein und gehst in Preisverhandlungen mit touristischen Partnern Du buchst Flug- und Bahntickets, Hotels, Mietwagen und Zusatzleistungen Du berätst und unterstützt bei Umbuchungen, Stornierungen und Reklamationen Du bist intern und extern erster Ansprechpartner (m/w/d) rund um das Thema Reisen Das erwarten wir von Dir: Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Reiseverkehrskauffrau / zum Reiseverkehrskaufmann (m/w/d) oder hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Tourismus oder Vergleichbares Du hast bereits erste Erfahrungen im Bereich Reisemanagement Du hast ein strahlendes Lächeln, eine ausgeprägte professionelle Kundenorientierung und bist ein Kommunikationstalent Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, norwegische Sprachkenntnisse wären von Vorteil Du hast eine proaktive, zuverlässige, gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägter „Macher“-Mentalität Du bist ein starker Teamplayer (m/w/d), offen für Feedback und kommunizierst Misserfolge genauso gut wie Erfolge Sende Deine Bewerbung, gern mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin, an bewerbung@norsan.de. Wir freuen uns auf Dich und Deinen frischen Wind im Team. Kerstin Lamprecht vom NORSAN-Team www.norsan.de

Team-Sekretär*in / Assistent*in / Office-Manager*in – Medizinische Forschung (m/w/d)
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Ort: BerlinTeam-Sekretär*in / Assistent*in / Office-Manager*in – Medizinische Forschung Die Fraunhofer-Gesellschaft (www.fraunhofer.de) betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist die weltweit führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung. Rund 30 800 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,0 Milliarden Euro. Das Fraunhofer-Institut für Translationale Medizin und Pharmakologie ITMP-IA am Standort Berlin-Steglitz forscht in der Entwicklung von besseren Lösungen für Patient*innen mit Allergien und anderen Mastzell-vermittelten Erkrankungen. Sekretariat und Organisation sind Ihre Themen? Wir bei Fraunhofer bieten Ihnen ab sofort eine spannende Tätigkeit als Team-Sekretär*in / Assistent*in / Office-Manager*in an. Die Stelle ist am neuen Fraunhofer-Institut, das in Kooperation mit der Charité am Standort Berlin-Steglitz entsteht, zu besetzen.Was Sie bei uns tun Proaktive, inhaltliche und administrative Entlastung der Gruppenleitung und des Teams einschließlich Führen und Dokumentieren der Korrespondenz nach innen und außen Klassische, allgemeine Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben einschließlich Fertigung von Briefen und Schriftsätzen nach Vorlage in deutscher und englischer Sprache Travel Management inklusive Abrechnung der Spesen, Auslagen und Kreditkarten Inhaltliche Vor- und Nachbereitung von Meetings, Video- und Telefonkonferenzen, Tagungen, Events, Sitzungen einschließlich Protokollführung sowie Ansprechpartner*in für externe Gäste/Geschäftspartner*innen Veranstaltungsorganisation inklusive Rechnungsbearbeitung Was Sie mitbringen Qualifikation zum/zur Sekretär*in oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in einem medizinischen Sekretariat mit guten Kenntnissen der medizinischen Terminologie MS Office-Routine, vor allem in PowerPoint und SAP Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift Eine hohe Dienstleistungsorientierung und ein freundlicher, sicherer Umgang mit sämtlichen Patient*innen, Mitarbeitenden aller Berufsgruppen und Gästen Eigenständiges Arbeiten, aber auch Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Empathie Bereitschaft zu flexiblen Arbeitseinsätzen Sie verfügen über Organisationstalent, sind offen für Neues und verlieren auch in heißen Phasen nicht die Übersicht. Was Sie erwarten können Eigenständiges, verantwortliches und flexibles Arbeiten, fortlaufende Weiterbildungen und Schulungen Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und Freiraum zur Umsetzung eigener Ideen Exzellente fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch eine Vielzahl von internen Weiterbildungsprogrammen Flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis, Homeoffice nach Absprache möglich sowie unterschiedliche Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf Hervorragende Aussichten auf attraktive Karrierechancen Jobticket zu günstigen Konditionen In unserem Institut ist Diversity ein wichtiges strategisches Ziel: Wir setzen uns aktiv für Chancengleichheit und Vielfalt ein, beginnend mit einem Diversity-Training für alle Mitarbeitenden. Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle ist bis 31.12.2025 befristet und kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Fraunhofer-Institut für Translationale Medizin und Pharmakologie ITMP www.itmp.fraunhofer.de Kennziffer: 74257

Lehrer (m/w/d)
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Lehrer (m/w/d)Superlehrer & Lehrergemüse (m/w/d) gesuchtGute Schule(n) mitgestalten! Wir möchten jungen Menschen den Start ins Leben erleichtern und sie für ihre beruflichen Ziele qualifizieren. Dazu brauchen wir starke Persönlichkeiten mit heldenhaften Kräften und Leidenschaft für ihre Arbeit. Wir wollen mit Dir als Teil unserer Super-Schulteams die Bildungsvielfalt weiter vorantreiben.Deine Zukunft Freu dich auf einen abwechslungsreichen und interessanten Job in einem motivierten und sympathischen Team. Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit Vergütung in Anlehnung an den TV-L Urlaubsregelung, vergleichbar mit der an Schulen in öffentlicher Trägerschaft Unterrichtseinsatz in studierten Fächern Anrechnungsstunden bei Übernahme von Funktionen Überstunden-Vergütung für zusätzlichen Unterricht Raum zur individuellen Ausgestaltung des Unterrichts Betriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote über unsere Akademie der Bildung Programme zur Gesundheitsförderung Mitarbeiter-Veranstaltungen Freundliches und kollegiales Arbeitsklima Unsere Super-Schulen Unsere Marken tragen mit Stolz das Qualitätssiegel AcadeMedia School Germany, das für höchste Bildungsstandards steht. Wir setzen uns für exzellente Lehrpläne, hochmotivierte Lehrkräfte und eine inspirierende Lernumgebung ein. Auf diese Weise gewährleisten wir, dass Menschen jeden Alters, vom Kleinkind bis hin zum Erwachsenen, ihr volles Potenzial entfalten können. Ganztagsschulen mit großem Angebot an Arbeitsgemeinschaften Schulen in ausgezeichneter Lage Kleine Klassen mit max. 25 Schülern Unterstützendes Team aus Sonder- und Sozialpädagogen Internationale Schulpartnerschaften Digital ausgestattete Schulen und Arbeitsplätze (Laptop, PC o.ä.) Moderne Fachkabinette Hervorragende Berufs- und Studienorientierung Schulen ohne Rassismus Aktives Eltern-Lehrer-Verhältnis Unser Super-Lehrer Du bist ein Mensch, der mit Leidenschaft als Entdecker und Gestalter unterwegs ist. Unterstütze mit Deinen einzigartigen Fähigkeiten die Entwicklung einer neuen jungen Generation und begeistere uns mit Deiner Kreativität zum Unterrichten! Du kannst mehr als nur Unterricht nach Schema F abhalten. Beim Vermitteln von Wissen gehst Du über klassische Unterrichtskonzepte hinaus. Digitalisierung in Schulen ist für Dich selbstverständlich. Altersspezifische und individuelle Voraussetzungen der Schüler stehen für Dich an erster Stelle. Du erkennst Potenziale und forderst, ohne zu überfordern. Du begegnest unseren Schülern stets mit Respekt. Du bist im gesamten Schulalltag Ansprechpartner für kleine und große Probleme und bewahrst auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf. Und wenn es darauf ankommt, bist Du auch mal das Kryptonit und setzt Grenzen. Wenn Du Dich wiedererkannt hast, dann kann Dein Weg nur in die Schulen der AcadeMedia Education GmbH führen!Der Super-Quereinsteiger Du hast Deine Superkräfte bisher in der Wirtschaft gezeigt und bist jetzt bereit, Dein Wissen weiterzugeben? Bleibe Deiner Qualifikation treu und werde bei uns Fachlehrer auf Deinem Spezialgebiet. Voraussetzung dafür ist mindestens ein abgeschlossenes Hochschulstudium.Unser Super-Team ist bei Fragen unter +49 (0) 3361 358428 erreichbar. Bewerbung bitte bevorzugt per Mail an: bewerbung@academedia.educationÜber uns Die AcadeMedia Education GmbH gehört zur skandinavischen Bildungsgruppe AcadeMedia AB. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht neue und innovative Unterrichtskonzepte zu entwickeln. Mit individuellen und starken Profilen bereiten wir in unseren Schulen mehr als 2500 Schüler und Auszubildende auf ihre Zukunft vor. Unsere Schüler an den allgemein- und berufsbildenden Schulen profitieren von unserem weitreichenden Bildungsnetzwerk. Der internationale Austausch mit Schweden, Norwegen, England, Polen und den Niederlanden kommt Schülern und Lehrern gleichermaßen zugute, da wir so gemeinsam an unseren pädagogischen Konzepten arbeiten und voneinander lernen können.