37 Jobs als Qualitätsmanager (m/w/d) in Berlin und Brandenburg

Manager (m/w/d) Qualifizierung / Validierung Eckert & Ziegler Radiopharma GmbH Berufserfahrung Berlin Headquarter Qualitätsmanagement, Qualitätssicherung Präsenz / Mobil Vollzeit WIR HELFEN ZU HEILEN | CONTRIBUTING TO SAVING LIVES Die Eckert & Ziegler Radiopharma GmbH, eine Tochtergesellschaft der renommierten und international agierenden Eckert & Ziegler Gruppe, ist seit über 20 Jahren ein wichtiger und verlässlicher Partner der radiopharmazeutischen Community. Radiopharmazeutika sind aus der heutigen Medizin nicht mehr wegzudenken. Besonders in der Forschung und Entwicklung neuer Therapiemöglichkeiten, aber auch in der Behandlung und Diagnostik verschiedenster Arten von Krebserkrankungen spielen sie eine bedeutende Rolle. Aus diesem Grund versorgen wir Kliniken, pharmazeutische Unternehmen und Institute mit GMP-gerecht hergestellten Radioisotopen sowie Radiopharmaka und entwickeln maßgeschneiderte Lösungen für forschende Unternehmen. Mit unserer Unterstützung entstehen neue Verfahren und Methoden von der Entwicklung bis zur Produktion. Werden Sie Teil unseres ambitionierten und hochqualifizierten Teams und helfen zu heilen. Ihr Beitrag zum Erfolg Strategische Planung, Organisation, Koordination und Durchführung von Wartungen sowie Kalibrierungen, Qualifizierungs- und Validierungsaktivitäten GMP-gerechte Dokumentation der zuvor genannten Tätigkeiten Erstellung, Prüfung und Genehmigung von Qualifizierungs- und Validierungsdokumenten inkl. Risikobewertung Etablierung und Aufrechterhaltung des Lifecycle-Managements von Geräten und Anlagen Unterstützung bei der Überprüfung des Qualifizierungsstatus von Anlagen und Geräten sowie des Validierungsstatus von Prozessen, analytischen Methoden und Computeranwendungen Umsetzung von Gesetzen, Vorschriften und Leitlinien betreffend die Validierung & Qualifizierung Das qualifiziert Sie Erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen oder naturwissenschaftlichen Bereich oder Abschluss einer vergleichbaren Ausbildung Gute Kenntnisse der GMP-Guidelines Erste Berufserfahrung auf dem Gebiet der Qualifizierung und Validierung in einem pharmazeutischen Unternehmen wünschenswert Hohe Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit sowie Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Freuen Sie sich auf Familienfreundliche Ausrichtung mit flexiblen Arbeitszeiten und ohne Schichtarbeit Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz Attraktive Vergütung sowie vermögenswirksame Leistungen und Sachbezugsgutscheine 30 Tage Urlaub und anlassbezogene bezahlte Freistellungen z.B. für Umzug, Krebsvorsorge oder Kind-Krank-Tage Gesundheitsangebote, z.B. Krankenkassen Gesundheitstage und Firmenfitness mit der Campus Vital Card Interessante und herausfordernde Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung im radiopharmazeutischen Sektor Angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team Möglichkeit zur individuellen Weiterentwicklung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Diverse in- und externe Verpflegungsmöglichkeiten Parkgelegenheiten sowie Möglichkeit zur Ladung von E-Autos zu Mitarbeiterpreisen Firmeneigener Fahrradkeller mit Möglichkeit zur kostenlosen Ladung von E-Bike Akkus Attraktive Arbeitsumgebung am Gesundheitsstandort Berlin-Buch (www.berlin-buch.com) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsformular, das Sie am Ende jedes Stellenangebots über den Button "Jetzt bewerben!" erreichen. Auf der Suche nach neuen Talenten freuen wir uns über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Identität, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. Wir legen Wert auf Vielfalt und schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die Sie in unser Unternehmen einbringen können. Wir freuen uns auch über Ihre Bewerbung, wenn Sie nicht alle Kriterien erfüllen, denn individuelle Fähigkeiten, Motivation und Potenzial sind uns wichtiger als Klassifizierungen. Zeigen Sie uns, was Sie ausmacht. Machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Fragen kontaktieren Sie gerne: Sophie Kordysiak Mitarbeiterin Personalmanagement / Recruiting Specialist +49 (0) 30 941084-654 sophie.kordysiak@ezag.de Eckert & Ziegler Radiopharma GmbH | Robert-Rössle-Str.10 | 13125 Berlin | www.ezag.com

Die Stiftung Zentral- und Landesbibliothek Berlin (ZLB) ist die größte Öffentliche Bibliothek in Deutschland, die am besten besuchte Kultur- und Bildungseinrichtung Berlins und Teil des Verbundes Öffentlicher Bibliotheken Berlins (VÖBB). Der VÖBB umfasst die 83 öffentlichen Bibliotheksstandorte der Berliner Stadtbezirke und der ZLB. Die Koordination der verschiedenen Bibliotheken und ihrer lokalen Besonderheiten werden in gemeinsamen Projekten erfolgreich realisiert. Die öffentlichen Bibliotheken entwickeln sich dabei zunehmend zu Plattformen für die Communities der Stadtgesellschaft. Hier teilen die Bürger*innen ihr Wissen, hier wird die Teilhabe am digitalen Leben genauso wie an informierten städtischen Diskursen ermöglicht. Diese Entwicklung soll konzeptionell und in der täglichen Arbeit weiter ausgebaut werden. In der ZLB werden u. a. bibliothekstechnologische Projekte zur stetigen Entwicklung innovativer Dienst- und Serviceleistungen der öffentlichen Bibliotheken Berlins aufgelegt. Die Projekte sind interdisziplinär angelegt und unterliegen zum Teil komplexen kulturellen, rechtlichen, administrativen, finanziellen und politischen Rahmenbedingungen. Im Kooperationsprojekt „Open Library“ suchen wir nun Unterstützung zur Implementierung von Open Libraries in ausgewählten Pilotbezirken in Berlin. Ziel ist es, unseren Nutzer*innen ein MEHR an Bibliothek zu bieten, indem der öffentliche Zugang zu den Standorten unabhängig vom Personal erhöht wird. Werden Sie Teil unseres Teams! Verstärken Sie uns mit Ihrer fachlichen und methodischen Expertise als Technische Projektkoordination Open Library im Verbund der Öffentlichen Bibliotheken Berlins (VÖBB) (m/w/d) Organisationseinheit: Kennziffer: Entgeltgruppe: Arbeitszeitumfang: Befristung: Direktion Digitale Entwicklung und Verbundangelegenheiten 33/24 E11 TV-L Vollzeit (zz. 39,4 Stunden/Woche) Im Rahmen des Projektes befristet, längstens bis 31.12.2025 Ihr Aufgabengebiet: Technisches Projektmanagement und Prozesssteuerung für die Einführung von Open Library-Systemen auf bezirklicher Ebene Unterstützung ausgewählter Bibliotheken in den Bezirken bei der Erstellung notwendiger Gutachten und Betriebskonzepte sowie bei der technischen Implementierung und Einhaltung technischer Standards Qualitätsmanagement zur Sicherstellung der Effizienz und Effektivität der implementierten Open Library-Systeme, einschließlich der Sammlung und Auswertung von Nutzerfeedback zur kontinuierlichen Verbesserung Umfassende Dokumentationen der Prozesse, Entwicklung umfassender auf Bibliotheksmitarbeiter*innen abgestimmter Schulungskonzepte sowie Durchführung und Evaluation von Schulungen Teilnahme an relevanten Gremien und Arbeitsgruppen sowie Aufbau und Pflege von notwendigen Kommunikationskanälen zwischen internen und externen Stakeholdern Ihre Qualifikationen: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einer tätigkeitsnahen Fachrichtung im Bereich der Informationstechnologie (bspw. Informatik, Bibliotheks-, Wirtschafts- oder Verwaltungsinformatik, Informationswissenschaften) oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen. Erste Berufserfahrungen im Projektmanagement runden ihr Profil ab. Zu Ihren Fachkompetenzen zählen: Gute Projektmanagementkenntnisse (Planung, Steuerung, Dokumentation) sowie anwendungsbereite Präsentations- und Moderationsfähigkeiten Interesse an aktuellen Entwicklungen im Bereich der Digitalisierung sowie technologischen Entwicklungen in Bibliotheken (z.B. RFID, Open Library) Erfahrungen mit RFID-basierten Techniksystemen von Vorteil sind: Kenntnisse der für Open Libraries relevanten Gesetze und Rechtsvorschriften (Datenschutzrecht, IT-Sicherheitskonzepte, Denkmalschutz, Barrierefreiheit usw.) sowie Kenntnisse des Personalvertretungsrechts sowie des E-Government-Gesetzes Folgende außerfachliche Kompetenzen zeichnen Sie aus: sehr gute Kooperationsfähigkeit verbunden mit der Fähigkeit zum lateralen Führen in Projekten Gestaltungswille verbunden mit Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit zu strategischem und bereichsübergreifendem Denken analytisch-konzeptionelle Stärken gepaart mit ausgeprägtem Organisationstalent stark ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz Sind Sie so jemand? Dann brauchen wir Sie! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 17.10.2024. Bitte bewerben Sie sich online über das Berliner Karriereportal. Hinweise: Die ZLB fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung, geschlechtlicher oder sexueller Identität. Anerkannt schwerbehinderte Bewerber*innen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Personen mit Migrations- oder Fluchtgeschichte werden besonders ermutigt, sich zu bewerben. Weitere Informationen über die Stiftung Zentral- und Landesbibliothek Berlin erhalten Sie unter www.zlb.de. Ansprechpartner*innen Eva-Katrin Stolz Telefon: +49-30-90226-513 E-Mail: stellenausschreibung@zlb.de Ralf Stockmann (für fachbezogene Auskünfte) Telefon: +49 30 90226 670 E-Mail: deva@zlb.de

In der Abteilung Chemikalien- und Produktsicherheit des Bundesinstituts für Risikobewertung (BfR) ist ab sofort folgende Stelle zu besetzen: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in in der Fachgruppe "Steuerung der Verfahren und Bewertungsstrategien" (w/m/d) Kennziffer 3567 Entgeltgruppe 13 TVöD Dienstort Berlin Unbefristet Bewerbungsfrist 15.10.2024 Hier bewerben BfR Jobportal Das BfR erstellt unabhängig auf der Grundlage international anerkannter wissenschaftlicher Bewertungskriterien Gutachten und Stellungnahmen zu Fragen der Lebensmittel-, Futtermittel- und Chemikaliensicherheit und des gesundheitlichen Verbraucherschutzes in Deutschland. In diesen Bereichen berät es die Bundesregierung sowie andere Institutionen und Interessengruppen. Damit leistet das BfR einen wichtigen Beitrag zum Schutz der Menschen. Informationen zum Aufgabengebiet der Fachgruppe finden Sie hier auf unserer Homepage. Aufgaben Mitarbeit bei der wissenschaftlichen Verfahrenskoordination unter REACH und CLP und in weiteren Verfahren Selbständige Zusammenführung wissenschaftlicher Teilberichte zu Stellungnahmen und regulatorischen Dossiers in sämtlichen durch die Fachgruppe koordinierten Prozessen Organisation und Moderation der Abstimmung zwischen den beteiligten Fachgruppen und Abteilungen, Finalisierung der Ausgänge, Terminkontrolle Koordination der Beantwortung von Anfragen der Bundesministerien, des Bundestages und des REACH-CLP-Helpdesks Eigenständige Anleitung der Dokumentationsassistenzen und technischen Kräfte Wissenschaftliche Mitarbeit in Ausschüssen und nationalen/internationalen Gremien Mitwirkung, u. a. im Rahmen von Forschungsprojekten, an der Weiterentwicklung von "New Approach Methodologies" (NAMs) und Bewertungskonzepten für das "Next-Generation Risk Assessment" (NGRA) Wissenschaftliche Mitarbeit bei der Anwendung von NAMs und NGRA in der regulatorischen Praxis Optimierung und Fortentwicklung der Verfahrensabläufe und der Qualitätssicherung bei der Steuerung der gesetzlich zugewiesenen Verfahren im Projekt Chemikalien Mitarbeit beim Wissensmanagement innerhalb der Abteilung Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom oder ein vergleichbarer Universitätsabschluss) in der Biologie, Biochemie, Chemie oder vergleichbaren Fachrichtungen Gute Kenntnis der gesetzlichen Regelungen und Verfahren zur Bewertung der Sicherheit von Chemikalien unter REACH und CLP Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift (mindestens eine der beiden Sprachen sollte sehr gut in Wort und Schrift beherrscht werden) Gute EDV-Kenntnisse sowie eine gewissenhafte Arbeitsweise, Flexibilität, Teamfähigkeit und Belastbarkeit Klare Ausdrucksweise sowie ein sicheres persönliches Auftreten Bereitschaft zu Dienstreisen Erwünscht Promotion Gute Kenntnisse der in der regulatorischen Toxikologie angewendeten Verfahren und Konzepte Gute Kenntnis tierversuchsfreier Verfahren (In-vitro- und In-silico-Methoden) für die Toxizitätstestung (NAMs) Praktische Erfahrung im Umgang mit computergestützten Methoden zur Analyse und Bewertung von Daten Gute Kenntnis der Konzepte und Methoden für die Risikobewertung von Kombinationswirkungen/Mischungstoxizität Praktische Erfahrung mit der Mitarbeit in EU-Drittmittelprojekten Erfahrung im wissenschaftlich-administrativen Bereich sowie in der Koordination wissenschaftlicher Stellungnahmen Unser Angebot Als familienfreundliches Institut bieten wir verschiedene Teilzeitarbeitsmodelle an Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. Möglichkeit der Inanspruchnahme von zusätzlichen Zeitausgleichstagen bei Zeitguthaben Attraktiver Zuschuss (50%) zum Deutschlandticket Job/Firmenticket Möglichkeiten des mobilen Arbeitens Sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung VBL-Betriebsrente / Vermögenswirksame Leistungen AWO-Familienservice Bewerbungsverfahren Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 15.10.2024 über unser Online-System . Fragen im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren richten Sie bitte an: bewerbung@bfr.bund.de. (Bitte senden Sie keine Bewerbungen an diese E-Mail-Adresse) Sofern Sie sich nicht online bewerben können, verweisen wir auf den Weg der postalischen Bewerbung: Bundesinstitut für Risikobewertung Personalreferat Max-Dohrn-Str. 8-10 10589 Berlin Fragen zum Aufgabengebiet richten Sie bitte an: Herrn Dr. Herzler T +49 30 18412 27100 / E-Mail: Matthias.Herzler@bfr.bund.de Frau Flingelli T +49 30 18412 27103 E-Mail: Gabriele.Flingelli@bfr.bund.de Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage: bfr.bund.de/de/karriere Das BfR begrüßt Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Als innovative wissenschaftliche Einrichtung bietet das BfR familienfreundliche Arbeitsbedingungen. Dafür wurde das BfR mit dem Zertifikat "audit berufundfamilie®" ausgezeichnet. Das BfR gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt, von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

DIE CHARITÉ – UNIVERSITÄTSMEDIZIN BERLIN Die Charité – Universitätsmedizin Berlin ist eine gemeinsame Einrichtung der Freien Universität Berlin und der Humboldt-Universität zu Berlin. Sie hat als eines der größten Universitätsklinika Europas mit bedeutender Geschichte eine führende Rolle in Forschung, Lehre und Krankenversorgung inne. Aber auch als modernes Unternehmen mit Zertifizierungen im medizinischen, klinischen und im Management-Bereich tritt die Charité hervor. Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter (d/w/m) Klinik für Radiologie und Nuklearmedizin Campus Charité Mitte Kennziffer: 3473 | Beginn: 01.11.2024 | Arbeitszeit: Vollzeit (39 Std. / Woche) | Dauer der Anstellung: Unbefristet Arbeiten an der Charité Die Charité wurde erneut zum besten Krankenhaus Deutschlands gewählt, weil unsere Mitarbeitenden jeden Tag einen hervorragenden Job machen – sowohl in der Krankenversorgung als auch in der Forschung, Lehre und Verwaltung. Patientinnen und Patienten aus aller Welt vertrauen auf die Expertise unseres Kollegiums sowie auf modernste Diagnostik und Behandlungsmethoden. Weil Sie den Unterschied machen Wir bieten Ihnen in unserem Centrum in dem neu eröffneten Luisen MRT im Bereich des Anmeldungs- und Abrechnungsmanagements ein interessantes Aufgabengebiet in einem qualifizierten und engagierten Team. In Zusammenarbeit mit allen Mitarbeiterinnen / Mitarbeitern des Unternehmens sind Sie verantwortlich für die Gewährleistung und Durchführung der Patientenaufnahmen nach kaufmännischen und organisatorischen Aspekten. Es erwarten Sie geregelte Arbeitszeiten, eine reguläre 5-Tage-Woche mit detaillierter Zeiterfassung, kein Feiertags- / Wochenenddienst sowie 30 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag. Wir wollen, dass Sie sich bei uns langfristig wohlfühlen! Die Stelle im Überblick Empfang und administrative Aufnahme unserer Patientinnen und Patienten Koordination der radiologischen Untersuchungsabläufe Terminmanagement und Telefonservice Unterstützung im Abrechnungs- und Qualitätsmanagement Danach suchen wir Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Arzthelferin / Arzthelfer, MFA oder vergleichbare Ausbildung Unternehmerisches- und serviceorientiertes Handeln Professioneller Umgang mit allen Patientinnen und Patienten Sehr gute Auffassungsgabe und eine selbstständige sowie zuverlässige Arbeitsweise Hohes Maß an Motivation, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie Belastbarkeit Gute Kenntnisse in der deutschen Sprache in Wort und Schrift Freundlichkeit, ein gepflegtes Erscheinungsbild, Organisationstalent sowie sehr gute PC-Kenntnisse Ob Berufseinstieg, Berufserfahrung oder Wiedereinstieg – werden Sie Mitarbeitender an der Charité – Wir freuen uns auf Sie! Das bringt die Charité mit Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport Durch unsere betriebliche Altersvorsorge sind unsere Mitarbeitenden im Alter zusätzlich abgesichert Die Charité ist seit 2007 zertifiziert als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen Informationen zur Stelle Entgeltgruppe E06 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung, Zulagen und Zusatzdiensten angegeben. Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard Die Bewerbungsfrist endet am: 06.09.2024 Bei Fragen wenden Sie sich bitte an: Dominique Werner dominique.werner@charite.de Tel. 030 450 527082 Über unsere Online-Bewerbung können Sie sich schnell und unkompliziert bewerben. Charité – Universitätsmedizin Berlin Erfahren Sie mehr über die Charité – Universitätsmedizin Berlin als Ihren Arbeitgeber: jobs.charite.de DIE CHARITÉ – UNIVERSITÄTSMEDIZIN BERLIN trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Gleichzeitig wird eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen angestrebt und dies bei gleichwertiger Qualifikation im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten berücksichtigt. Ebenso ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Ein erweitertes Führungszeugnis ist vorzulegen. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden. DATENSCHUTZHINWEIS: Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.

Die Stiftung Zentral- und Landesbibliothek Berlin (ZLB) ist die größte Öffentliche Bibliothek in Deutschland und mit rd. 1,5 Millionen Besucher*innen jährlich die am besten besuchte Kultur- und Bildungseinrichtung Berlins. An zwei Standorten – Amerika-Gedenkbibliothek und Berliner Stadtbibliothek – stehen für unsere Nutzer*innen über 3,5 Millionen Medien zur Verfügung. Mit ihren ca. 340 Beschäftigten bietet die ZLB in allen Segmenten ihrer Arbeit ein innovatives und partizipatives Medien-, Beratungs- und Veranstaltungsangebot. Die ZLB ist Teil des Verbunds der Öffentlichen Bibliotheken Berlins (VÖBB), der die über 80 öffentlichen Bibliotheksstandorte der 12 Berliner Stadtbezirke und die ZLB umfasst. Die Koordination der verschiedenen Bibliotheken und ihrer lokalen Besonderheiten werden in gemeinsamen Projekten erfolgreich realisiert. Die öffentlichen Bibliotheken entwickeln sich dabei zunehmend zu Plattformen für die Communities der Stadtgesellschaft. Hier teilen die Bürger*innen ihr Wissen, hier wird die Teilhabe am digitalen Leben genauso wie an informierten städtischen Diskursen ermöglicht. Für den Verbund übernimmt die ZLB zahlreiche koordinierende ebenso wie strategische Aufgaben. Die Planung und Durchführung gemeinsamer Vorhaben und Verbund-Projekte, die Unterstützung der kooperativen Gremienarbeit im Verbund, die Mitwirkung bei bibliothekspolitischen Prozessen wie der Erarbeitung der Bibliotheksentwicklungsplanung und z.B. auch die konzeptionelle Begleitung und Koordinierung einer gemeinsamen Marketing-Kommunikation für den VÖBB sind nur einige Beispiele, bei denen die ZLB mit diversen Stakeholdern kooperiert und entscheidend zum Gelingen des Verbunds beiträgt. Werden Sie Teil unseres Teams! Verstärken Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als kommunikationsstarke*r und kooperationsfreudige*r Leiter*in des Referats VÖBB-Angelegenheiten und - Entwicklung (m/w/d) Organisationseinheit: Kennziffer: Entgeltgruppe: Arbeitszeitumfang: Befristung: Direktion für Digitale Entwicklung & Verbundangelegenheiten | Referat VÖBB-Angelegenheiten und -Entwicklung 35/24 E13 TV-L Vollzeit (zz. 39,4 Stunden/Woche) unbefristet Ihr Aufgabengebiet: In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die fachliche Leitung, Weiterentwicklung und personelle Führung des Referats VÖBB-Angelegenheiten und - Entwicklung. Ihre Hauptaufgaben umfassen: Mitarbeiterführung, Personalressourcensteuerung und Beantragung von Personalmaßnahmen Organisation und Führung regelmäßiger Arbeitsbesprechungen Übergeordnete Koordination der verschiedenen Arbeits- und Projektgruppen innerhalb des VÖBB Weiterentwicklung, Qualitätssicherung und Evaluation der Organisationsstruktur der VÖBB-Gremien Konzeption, Planung und Umsetzung von Umsetzungsstrategien im VÖBB Koordination und Steuerung von Projekten und Maßnahmen basierend auf Beschlüssen der StäKo und des Verbunds Inhaltliche Ausarbeitung bibliotheksfachlicher und -politischer Themen in den Gremien des VÖBB Koordination der jährlichen Arbeitsplanung sowie kontinuierliche Strategieentwicklung Unterstützung in beratender Funktion bezüglich bibliotheksfachlicher Fragestellungen Schnittstellenfunktion zwischen ZLB und VSZ sowie die Optimierung der Kommunikation zwischen VÖBB, VSZ und ZLB Informationsbereitstellung aus VÖBB-Gremien und StäKo sowie Beratung von ZLB-Mitarbeiter*innen Ihre Qualifikationen: Sie haben ihr wissenschaftliches Hochschulstudium in einem tätigkeitsnahen Studiengang, z.B. im Bereich der Sozial-, Kultur- oder Bibliothekswissenschaften, erfolgreich abgeschlossen. Sie verfügen zudem über mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in größeren Bibliotheken oder bibliothekarischen Gremien. Kenntnisse in der Mitarbeiterführung runden ihr Profil ab. Zu Ihren Fachkompetenzen zählen: Sehr gute Kenntnisse der Organisation der Bibliotheken im Land Berlin sowie der Struktur und Arbeitsweise des VÖBB Gute Kenntnisse aktueller bibliotheksfachlicher und -politischer Themen sowie aktueller Entwicklungen von Bibliotheksservices Gute Kenntnisse der politischen Organisationsstruktur des Landes und der Bezirke Berlins Kenntnisse von Methoden der Organisationsentwicklung Erfahrungen im Projektmanagement und in der Projektleitung Folgende außerfachliche Kompetenzen zeichnen Sie aus: Sie verfügen über ein ausgeprägtes konzeptionelles Denkvermögen, eine hohe Auffassungsgabe, sowie die Fähigkeit, sich zügig in neue Themengebiete einzuarbeiten. Hohes Engagement und Verantwortungsbewusstsein prägen Ihre Arbeit. Sie sind eine aufgeschlossene, kommunikationsstarke und kooperationsfähige Persönlichkeit. Ein kooperativer, wertschätzender und gleichermaßen zielorientierter Führungsstil mit Fokus auf Mitarbeiterförderung liegt Ihnen am Herzen. Sie bringen analytische Fähigkeiten sowie Organisationstalent und Belastbarkeit mit. Sind Sie so jemand? Dann brauchen wir Sie! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 03.11.2024. Bitte bewerben Sie sich online über das Berliner Karriereportal. Klicken Sie dazu auf den Button "Jetzt bewerben!" am Ende der Stellenausschreibung. Hinweise: Die ZLB fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung, geschlechtlicher oder sexueller Identität. Anerkannt schwerbehinderte Bewerber*innen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Personen mit Migrations- oder Fluchtgeschichte werden besonders ermutigt, sich zu bewerben. Weitere Informationen über die Stiftung Zentral- und Landesbibliothek Berlin erhalten Sie unter www.zlb.de. Ansprechpartner*innen: Generelle Auskünfte: Eva-Katrin Stolz Telefon: +49-30-90226-513 E-Mail: stellenausschreibung@zlb.de Fachbezogene Auskünfte: Ralf Stockmann (für fachbezogene Auskünfte) Telefon: +49 30 90226 670 E-Mail: deva@zlb.de Johanna Bär Telefon: +49 30 90226 672 E-Mail: Johanna.Baer@zlb.de

DIE CHARITÉ – UNIVERSITÄTSMEDIZIN BERLIN Die Charité – Universitätsmedizin Berlin ist eine gemeinsame Einrichtung der Freien Universität Berlin und der Humboldt-Universität zu Berlin. Sie hat als eines der größten Universitätsklinika Europas mit bedeutender Geschichte eine führende Rolle in Forschung, Lehre und Krankenversorgung inne. Aber auch als modernes Unternehmen mit Zertifizierungen im medizinischen, klinischen und im Management-Bereich tritt die Charité hervor. Abteilungsleiterin / Abteilungsleiter (d/w/m) Datenschutz Support Geschäftsbereich Datenschutz und Governance Kennziffer: 3728 | Arbeitszeit: Vollzeit (39 Std./Wo.) Arbeiten an der Charité Der Geschäftsbereich Datenschutz und Governance ist dem Vorstandsvorsitzenden der Charité zugeordnet. Hier arbeiten unsere Expertinnen und Experten für die Themen Compliance, Datenschutz, Informationssicherheit und Revision. Sie steuern die Umsetzung relevanter regulatorischer und aufsichtsbehördlicher Anforderungen. Dabei werden Risiken identifiziert und wichtige Impulse zur zielgerichteten Optimierung der Organisation gegeben. Die Stelle im Überblick Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Verantwortung und großem Handlungsspielraum: Sie leiten die Abteilung Datenschutz Support (inkl. Teamführung, Ressourcenplanung und Qualitätssicherung). Sie tragen die Verantwortung für die Steuerung des Datenschutzmanagementsystems der Charité. Dazu gehört z. B. die Sicherstellung der Führung des zentralen Verzeichnis der Verarbeitungstätigkeiten für die Charité (außer für klinische Studien), der Begleitung der Fachbereiche bei der Durchführung von notwendigen Datenschutz-Folgenabschätzungen oder Erstellung von Datenschutzkonzepten und der fachkundigen juristischen Beratung, Prüfung sowie Erstellung von Verträgen bzgl.datenschutzrechtlichem Inhalt. Sie treiben die Entwicklung und Verbesserung von internen Prozessen, Anweisungen und Vorlagedokumenten voran. Sie initiieren und leiten Datenschutz-relevante Projekte. Sie und Ihr Team beraten unterschiedliche Stakeholder (bspw. Beschäftigte, Fachbereiche, Führungskräfte) zu datenschutzrechtlichen Fragestellungen. Sie stimmen sich eng mit relevanten Ansprechpersonen ab (z. B. mit der behördlichen Datenschutzbeauftragten, dem Informationssicherheitsbeauftragten oder dem Geschäftsbereich Recht). Danach suchen wir Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Wirtschaftsrecht, Recht, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder Informatik. Sie besitzen umfassende Fachkenntnisse im Themenfeld Datenschutz (inkl. relevanter Weiterbildungen oder Zertifizierungen). Sie haben bereits mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung im Datenschutz-Umfeld gesammelt – idealerweise im Krankenhaussektor bzw. Gesundheitswesen. Sie bringen erste Erfahrung als Führungskraft mit. Sie haben sehr gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift. Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und flexible Arbeitsweise aus, die Sie z. B. bei der Mitarbeit in verschiedenen Projekten erfolgreich angewendet haben. Sie verfügen über die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte kurz und prägnant darzustellen und haben eine schnelle Auffassungsgabe, um sich zügig in heterogene Zusammenhänge einzuarbeiten. Mit Ihrer ausgeprägten Beratungskompetenz sowie Ihren überdurchschnittlichen Kommunikations- und Konfliktmanagementfähigkeiten überzeugen Sie im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern. Ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsfähigkeit runden Ihr Profil ab. Das bringt die Charité mit Eine hochprofessionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport Zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge Zertifizierung als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen seit 2007 Informationen zur Stelle Entgeltgruppe E 15 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung, Zulagen und Zusatzdiensten angegeben. 30 Tage Urlaub sind bei uns Standard. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an: Justine Sappok bewerbungen-gbdg@charite.de 030 450 580 025 Über unsere Online-Bewerbung können Sie sich schnell und unkompliziert bewerben. Charité – Universitätsmedizin Berlin Erfahren Sie mehr über die Charité – Universitätsmedizin Berlin als Ihren Arbeitgeber: jobs.charite.de Hier finden Sie weitere Informationen zur Charité als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen: familie.charite.de DIE CHARITÉ – UNIVERSITÄTSMEDIZIN BERLIN trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Gleichzeitig wird eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen angestrebt und dies bei gleichwertiger Qualifikation im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten berücksichtigt. Ebenso ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Ein erweitertes Führungszeugnis ist vorzulegen. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden. DATENSCHUTZHINWEIS: Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.

Übernehmen Sie gemeinsam mit uns Verantwortung für die Zukunft. Inhouse IT-Consultant (m/w/d) Business Solutions im Bereich Forschung und Entwicklung Standort: Berlin Fachbereich: IT Karrierelevel: Berufserfahrene Einstiegszeitpunkt: ab sofort Vertragsart: befristet Arbeitszeit: Vollzeit Homeoffice: hybrides Arbeiten Die A. Menarini Research & Business Service GmbH, kurz Menarini Berlin, ist ein Schwesterunternehmen des international tätigen Pharmaunternehmens BERLIN-CHEMIE. Beide Unternehmen gehören zur Menarini-Group, die mit über 17.000Mitarbeitenden führend in der italienischen Pharmabranche ist. Während BERLIN-CHEMIE auf Produktion und Vertrieb von Arzneimitteln spezialisiert ist, konzentriert sich Menarini Berlin auf moderne Services in den Bereichen Forschung & Entwicklung, IT, Technik, HR, Einkauf, Logistik und Finanzen. Was uns alle verbindet und antreibt, ist der Einsatz für die Gesundheit. Mit Verantwortung und Leidenschaft leisten wir bei Menarini unseren Beitrag, hochwertige Arzneimittel zu entwickeln, die das Leben von Patientinnen und Patienten auf der ganzen Welt verbessern. Aber nicht nur bei unseren Produkten steht der Mensch im Mittelpunkt. Es ist uns genauso wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem wir als Gemeinschaft von der Vielfalt der Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen und Kulturen profitieren. Als Teil der IT-Abteilung ist unser Business-Solution-Team die treibende Kraft wichtiger IT-Programme und -Projekte, die Innovationen in nationalen und internationalen Teams wie Forschung& Entwicklung, Herstellung, Logistik und Qualität ermöglichen. Wir sind engagierte Partner, die erstklassige Serviceangebote bereitstellen und wichtige Initiativen vorantreiben, indem wir Leistungen und Abläufe unermüdlich verbessern. Durch unsere Unterstützung befähigen wir unsere Kollegen, die Gesundheit und das Wohlbefinden von Millionen von Patienten weltweit zu verbessern. Als Inhouse IT-Consultant (m/w/d) spielst du eine zentrale Rolle bei der digitalen Entwicklung und globalen Standardisierung von Transformationsprojekten. Du wirst in dieser Position keine bis wenige Geschäftsreisen unternehmen müssen. Die Stelle ist auf 24 Monate befristet. Diese Aufgaben begeistern dich Internationale, hochwirksame IT-Projekte, bei denen du Geschäftsprozesse der Forschung und Entwicklung und deren Anforderungen an Softwarelösungen analysierst und erarbeitest Leite den Bedarfsmanagementprozess und manage die Erfassung, Prüfung, Genehmigung und Bereitstellung kosteneffizienter Lösungen Übersetze Geschäftsanforderungen in ein Design von erstklassigen IT-Lösungen und fungiere als wichtiges Bindeglied zwischen Geschäftsanforderungen und technischen Teams Unterstütze IT-Initiativen zur Harmonisierung globaler Geschäftsprozesse und -systeme durch strategische Unternehmenslösungen Stelle funktions- und länderübergreifende Verbindungen her, fördere Synergien zwischen verschiedenen IT-Initiativen und manage IT-Projekte mit erheblichen Auswirkungen auf die Organisation Durch dein Verständnis, wie sich neue Technologien auf unsere Arbeitsweise auswirken könnten, planst, entwickelst, unterstützt und verbesserst du IT-Anwendungen und berätst unsere Kunden bei der Auswahl der richtigen Technologie Du stehst in den Startlöchern, wenn das Business regelmäßigen Austausch oder Ad-hoc-Unterstützung bezüglich seiner IT-Anwendungen benötigt Was dich auszeichnet Du hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren (IT-)Funktion in einem Unternehmen oder einer Unternehmensberatung Wünschenswert sind erste Erfahrungen mit Softwareanwendungen im Bereich Forschung und Entwicklung, Qualitätsmanagement und/oder SAP Du magst es, komplexe und anspruchsvolle Herausforderungen mit Begeisterung und Entschlossenheit zu meistern Du kannst effektiv und angepasst an verschiedene Interessengruppen kommunizieren Deine verhandlungssicheren Englischkenntnisse und deine fortgeschrittenen Deutschkenntnisse ebnen den Weg für globale Wirkung und Konnektivität Toll, wenn du bereits Kenntnisse in Projekt- oder Change-Management-Methoden (z.B. PMP, Scrum) mitbringst, falls nicht: Wir schulen dich! Darauf kannst du dich freuen Job & Privates: geregelte & flexible Arbeitszeiten bei 38,5Stunden/ Woche, bis zu 2 Tage mobile Arbeit/ Woche, 30Tage Urlaub, Möglichkeit auf zusätzliche freie Tage& individuelle Lösungen zur Verbesserung der Arbeitszeitgestaltung in allen Lebensphasen Finanzielles & Services: sehr gutes Vergütungspaket nach den Tarifverträgen der chemischen Industrie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Versicherungsleistungen, zahlreiche Rabatte auf der Plattform Corporate Benefits Mobilität & Standort: direkte Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, kostenfreie Parkplätze, Fahrradstellplätze, Ladestationen für E-Fahrzeuge Gesundheit & Vorsorge: frische Mahlzeiten im Betriebsrestaurant und Barista-Kaffee mit Verpflegungszuschuss, regelmäßige Gesundheitstage, Gesundheitschecks und Ergonomieberatung in unserer Betriebsarztpraxis, Sportkurse und -gruppen, Unterstützung bei Kinderbetreuung, Pflege und mentaler Gesundheit durch einen externen Dienstleister Onboarding & Entwicklung: 2-tägige Welcome Days zum Kennenlernen des Unternehmens und Vernetzen, strukturierter Einarbeitungsprozess durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten auf fachlicher und persönlicher Ebene Mitgestaltung & Zusammenarbeit: abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsweisenden Branche, offene und internationale Arbeitskultur mit Raum für die eigene Entwicklung und Vernetzung im Unternehmen Sende uns deine Bewerbung online mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung zu. Stelle teilen Du hast noch Fragen? Gerne helfen wir weiter! // Diana Wiedemann Personalreferentin +49 30 6707-3464 Vielfalt aus Überzeugung Bei uns stehen Vielfalt, Chancengleichheit und Zugehörigkeit im Fokus unserer Kultur. Wir schätzen die Einzigartigkeit und individuellen Fähigkeiten aller Kolleginnen und Kollegen. So schaffen wir ein Umfeld, in dem wir als Gemeinschaft von vielfältigen Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen, Kulturen und unterschiedlichen Lebensrealitäten profitieren. Diesem Leitgedanken folgen wir auch bei der Rekrutierung und Auswahl von neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, da wir davon überzeugt sind, dass Vielfalt unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver macht. Der Bewerbungsprozess 1 // Online-Bewerbung 2 // Auswahl 3 // Vorstellungsgespräch 4 // Vertragsangebot 5 // Versand der Vertragsunterlagen 6 // Onboarding A. Menarini Research & Business Service GmbH | Glienicker Weg 125 | 12489 Berlin | karriere.berlin-chemie.de