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Interesse an einer unbefristeten Stelle in einem der bekanntesten Stadien der Welt?Suchen Sie nach einer neuen, langfristigen Herausforderung, die nicht nur Ihren beruflichen Ehrgeiz, sondern auch Ihre Leidenschaft für Technik und Organisation entfacht?Die Olympiastadion Berlin GmbH betreibt und vermarktet das Olympiastadion Berlin im Auftrag des Landes Berlin. Wir schenken Fans von Fußball, Show und Leichtathletik unvergessliche Momente. Wir sind Gastgeber von Welt- und Europameisterschaften, dem jährlichen DFB-Pokalfinale, der Fußball-Bundesliga, hochkarätigen Konzerten und Musikfestivals sowie Leichtathletikevents wie dem ISTAF. Dazu geben wir jedes Jahr bis zu 250 Business Events und privaten Feiern einen eleganten Rahmen. Wir begrüßen mehrere Hunderttausend Gäste pro Jahr zu unserem täglich stattfindenden Tourismusprogramm und das Stadion dient regelmäßig als Filmkulisse für Werbeproduktionen, TV- und Hollywoodproduktionen, wie z.B. „Captain America“ oder „Die Tribute von Panem“.Für den Bereich Technischer Betrieb sind wir auf der Suche nach einem/einerProjektleiter*in Technisches Gebäudemanagement (m/w/d).&nbsp;

Olympiastadion Berlin GmbH

Projektleiter*in Technisches Gebäudemanagement (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Erstellung und Bearbeitung von Rechnungen und Ausschreibungen, Angeboten</li><li>Allgemeine Sekretariatsarbeiten wie bspw. Postbearbeitung und Telefonbetreuung, Büroeinkauf, Büroorganisation</li><li>vorbereitende Buchhaltung, Prüfung OP-Listen, Mithilfe beim Jahresabschluss</li><li>Überwachung von Zahlungen</li><li>allgemeiner Schriftverkehr und telefonische Korrespondenz mit Kunden und Dienstleistern</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung kaufmännische Ausbildung sowie Berufserfahrung</li><li>selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Hohe Bereitschaft zum eigenverantwortlichen Handeln</li><li>Teamfähigkeit, hohe Zuverlässigkeit und gute Auffassungsgabe</li></ul>Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen und Datev im Bereich vorbereitende Buchhaltung<h2>Wir bieten Dir:&nbsp;</h2>Vollzeit 32 Std. mit einem angenehmen Arbeitsumfeld. Gute Verkehrsanbindung und Mitarbeiter Mobilitätsbudget. Parkplätze in der näheren Umgebung vorhanden.&nbsp;<h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann sende Deine Bewerbung per Mail an <a href="mailto:t.rodeck@mlt-ingenieure.de" target="_blank">t.rodeck@mlt-ingenieure.de</a>

MLT Ingenieure

Bürokauffrau (w/m/d)

<h3>Wir suchen ab sofort erfahrene Reiniger (m/w/d) für die Aufgangsreinigung in unseren Berliner Objekten. Falls Interesse besteht, kann die Stelle auch um Aufgaben im Bereich Hauswartung erweitert werden.&nbsp;</h3><h3>Wir betreuen in Berlin überwiegend Mehrfamilienhäuser und würden uns über Verstärkung unseres Berliner Teams freuen.</h3><h3>Was sollten Sie mitbringen:</h3><ul><li>Erfahrung in der Aufgangsreinigung wäre wünschenswert</li><li>selbstständige Arbeitsweise wird vorausgesetzt</li><li>freundliches Auftreten und Zuverlässigkeit</li><li>Führerschein (Klasse B) wäre von Vorteil, ist aber keine Bedingung&nbsp;</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>unbefristeten Vollzeit bzw. Teilzeitjob&nbsp;</li><li>Bezahlung nach Tarif, dazu zählt ein Anspruch auf 30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>Smartphone wird gestellt</li><li>sowie hochwertige und für unsere Mitarbeiter kostenfreie Arbeitskleidung</li></ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Kontaktieren Sie uns einfach über die untenstehenden Kontaktdaten.Grundland GmbHFriedrichstraße 20410117 BerlinTelefon: +49 (0) 30 / 4036742 00E-Mail: <a href="mailto:manuela.saalschmidt@grundland.com" target="_blank">manuela.saalschmidt@grundland.com</a>Internet: <a href="https://www.grundland.de/" target="_blank">www.grundland.com</a>

Grundland Gebäudemanagement GmbH

Reiniger (m/w/d)

Wir, die Grundland Gebäudemanagement GmbH betreuen derzeit mit unseren Hauswarten, Reinigern und Gärtnern für Hausverwaltungen und Eigentümer ca. 140 Objekte - vorwiegend Mehrfamilienhäuser und über ganz Berlin verteilt - sind stetig am wachsen und suchen neue motivierte Mitarbeiter für unser Unternehmen.Wen suchen wir?Bürofachkraft (m/w/d), idealerweise mit Berufserfahrung im Bereich BuchhaltungSie haben die Möglichkeit mit 20 Std., 30 Std., 35 Std. oder in Vollzeit bei uns einzugsteigen.Sprechen Sie uns an welches Modell für Sie am besten passt. Ihre Aufgaben &nbsp;Sie sind vorrangig für den Zahlungsverkehr,die vorbereitende Buchhaltung,sowie die Rechnungslegung verantwortlich.Übernehmen allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten. Ihr Profil &nbsp;Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen.Haben praktische Erfahrungen in der Buchhaltung, idealerweise Kenntnisse in DATEV oder vergleichbarer Software.Sie bringen sichere MS-Office-Kenntnisse mit.Sie sind organisiert, sorgfältig und zuverlässig.Sie verfügen über gute kommunikative Fähigkeiten am Telefon und ein freundliches Auftreten gegenüber Mitarbeitern und Kunden. Wir bieten Ihnen &nbsp;Interessante und eigenverantwortliche Aufgabesorgfältige Einarbeitung in Ihr AufgabengebietUrlaubsanspruch von 30 Tagen (bei einer 5-Tage-Woche)flexible Arbeitszeiten (rund um eine Kernarbeitszeit von 9-13 Uhr)kollegiales BetriebsklimaHomeoffice nach der Einarbeitung möglichein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit, aber auch in Teilzeit möglich Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Schicken Sie uns eine E-Mail mit Ihrem Vor- und Nachnamen und Ihren Kontaktdaten (Telefonnummer, E-Mailadresse). Wir melden uns umgehend bei Ihnen zurück!Grundland GmbHFriedrichstraße 20410117 BerlinTelefon: +49 (0) 30 / 403 67 42 26E-Mail: <a href="mailto:manuela.saalschmidt@grundland.com" target="_blank">manuela.saalschmidt@grundland.com</a>Internet: <a href="http://www.grundland.com" target="_blank">www.grundland.com</a>Vertreten durch die Geschäftsführer:Matthias Thiele und Manuela SaalschmidtAmtsgericht: CharlottenburgHandelsregister: HR B 75692,Steuernummer: 30/321/50115 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Manuela Saalschmidt <a href="mailto:manuela.saalschmidt@grundland.com" target="_blank">manuela.saalschmidt@grundland.com</a> +49 (0) 30 403 67 42 26 &nbsp;

Bürofachkraft, kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d)

Quartz Healthcare ist ein dynamisches und innovatives europäisches medizinisches Netzwerk für Radiologie, Strahlentherapie und Nuklearmedizin. Über 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten deutschlandweit mit großem Engagement daran, unseren Patientinnen und Patienten die medizinisch bestmögliche Behandlung und Betreuung zu bieten. In der Region Regensburg betreiben wir das MVZ Dr. Neumaier &amp; Kollegen, das an 11 Standorten modernste Behandlungsmöglichkeiten bietet und damit einen wichtigen Beitrag zur regionalen Gesundheitsversorgung leistet.
In Regensburg gehört unsere große nuklearmedizinische Abteilung zu den modernsten im ambulanten Bereich und bietet ein breites Spektrum diagnostischer Verfahren an. Mit einer hochmodernen Ausstattung, die unter anderem zwei state of the art SPECT/CT-Geräte umfasst, setzen wir auf Innovation und höchste medizinische Qualität. Bei uns steht die optimale Patientenversorgung im Mittelpunkt, unterstützt durch neueste Technologien und ein erfahrenes Team.
Zur Verstärkung unserer Abteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n leitende/n Medizinischen Technolog/in für Radiologie (MT-R/MTRA) die/der unser Team in der Nuklearmedizin fachlich und disziplinarisch leitet. &nbsp;Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Fachliche und disziplinarische Leitung des MT-R-Teams in der Nuklearmedizin (mehr als 5 Mitarbeiter*Innen)&nbsp;</li>
<li>Sicherstellung und Durchführung aller diagnostischen Verfahren, inklusive SPECT, SPECT/CT, PET/CT, und Szintigraphie&nbsp;</li>
<li>Vorbereitung und Durchführung aller gängigen nuklearmedizinischen Untersuchungen (Myokardszintigraphien, Skelettszintigraphien, DATScan, Nierenszintigraphien, FDG PET/CT …)&nbsp;</li>
<li>Verantwortung für die Gerätewartung und Qualitätskontrollen unserer hochmodernen Bildgebungssysteme inkl. Heißlabor&nbsp;</li>
<li>Optimierung der Arbeitsabläufe zur Sicherstellung einer hohen Effizienz und Patientenzufriedenheit&nbsp;</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Ärzt*innen, Physiker*innen sowie weiteren Fachabteilungen&nbsp;</li>
<li>Interne Fortbildungen und Einarbeitung neuer MitarbeiterInnen im Team&nbsp;</li>
<li>Mitwirkung bei der Implementierung neuer Technologien und innovativer Verfahren in der Diagnostik&nbsp;</li>
<li>Betreuung der Patientinnen und Patienten vor, während und nach der Untersuchung&nbsp;&nbsp;</li>
</ul>Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Medizinischen Technolog/in für Radiologie (MT-R) oder Medizinisch-technische/r Radiologieassistent/in (MTRA) mit fundierter Erfahrung in der Nuklearmedizin&nbsp;</li>
<li>Sichere Anwendung moderner Bildgebungssysteme wie SPECT/CT und PET/CT&nbsp;</li>
<li>Führungskompetenz, Organisationstalent und Freude daran, ein Team weiterzuentwickeln&nbsp;</li>
<li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Qualitätsorientierung&nbsp;</li>
<li>Teamgeist, Kommunikationsstärke und Empathie im Patientenkontakt&nbsp;</li>
</ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3>
<ul>
<li>Ein faires Gehaltspaket mit einem attraktiven Bonussystem in einer 4-Tage-Woche&nbsp;</li>
<li>6 Wochen Urlaub pro Jahr, freie Tage für private Anlässe und besondere Urlaubstage in der Nuklearmedizin&nbsp;</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit&nbsp;</li>
<li>Familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Wochenend-, Nacht- oder Schichtarbeit&nbsp;</li>
<li>Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Unternehmen&nbsp;</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge für Ihre Zukunft&nbsp;</li>
<li>Eine individuelle Einarbeitung und ein kollegiales, familiäres Team, dass sich gegenseitig unterstützt&nbsp;</li>
<li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen Entwicklung&nbsp;</li>
<li>Digitalisierte und hochmoderne Arbeitsplätze&nbsp;</li>
<li>Wertschätzende Aufmerksamkeiten und Gratifikationen, leckere Getränke und ein ständig gefüllter Obstkorb&nbsp;</li>
<li>Einkaufsvergünstigungen und exklusive Mitarbeitervorteile&nbsp;</li>
<li>Firmenevents zur Stärkung des Teamgeists&nbsp;</li>
</ul> 
Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp;
Sicher haben Sie sich auf unserer Website und den Karriere und Jobs-Seiten umfassend über unser Unternehmen, Ihre Einstiegsmöglichkeiten und den Bewerbungsablauf informiert. Wenn dabei Fragen offengeblieben sind, hilft Ihnen Ihr direkter Ansprechpartner gerne weiter. Lassen Sie uns Ihre aussagekräftige Initiativbewerbung im PDF-Format per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@mvz-neumaier.de" target="_blank">bewerbung@mvz-neumaier.de</a> zukommen.<h4>Ihr Ansprechpartner:</h4>
Markus Mühlbauer |&nbsp;Leiter Praxismanagement, Prokurist Tel.: +49 (0)941 595 88 - 101 Dr. Neumaier MVZ GmbH Hildegard-von-Bingen-Straße 1 93053 Regensburg

Dr. Neumaier MVZ GmbH

Leitender MT-R (m/w/d) - Nuklearmedizin

Quartz Healthcare ist ein dynamisches und innovatives europäisches Netzwerk für Radiologie, Strahlentherapie und Nuklearmedizin. Über 1.500 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter setzen sich deutschlandweit dafür ein, unseren Patientinnen und Patienten die bestmögliche medizinische Versorgung und Betreuung zu bieten.
In der Oberpfalz und Niederbayern betreiben wir das MVZ Dr. Neumaier &amp; Kollegen mit insgesamt 11 Standorten. Wir verbinden Menschlichkeit mit modernster Technik – beispielsweise durch den Einsatz künstlicher Intelligenz sowohl in der Bildgebung als auch in der Diagnostik. An unseren Standorten kommen 1,5- und 3-Tesla-MRTs von Siemens zum Einsatz. Wir arbeiten mit standortübergreifenden RIS- und PACS-Systemen und entwickeln kontinuierlich die Radiologie der Zukunft – von leistungsfähiger IT-Infrastruktur mit 1-Gbit-Standleitung bis hin zum optimal ausgestatteten Befundungsarbeitsplatz.
Jetzt fehlen nur noch Sie! Wir sind auf der Suche nach motivierten Fachärzten/-innen Radiologie (m/w/d), die Lust auf mehr haben. Wir arbeiten im Team und als Team. Gemeinsam entwickeln wir uns Tag für Tag weiter – deswegen sind Fort- und Weiterbildungen bei uns keine Nebensächlichkeiten, sondern unsere Passion.
Sie brauchen einen Job, der zu Ihrem Leben passt. Und kein Leben, das zu Ihrem Job passt. Bei MVZ Dr. Neumaier gibt es daher keine Work-Life-Balance, sondern eine Life-Work-Balance: 4-Tage-Woche, 6 Wochen Urlaub im Jahr und eine attraktive Vergütung. Wir möchten unser Ärzteteam ausbauen uns suchen initiativ für unsere Standorte in der Region nach engagierten Koleg*innen. Geben Sie gerne in Ihrer Bewerbung an, welche Standorte/Region für Sie in Frage kommen könnten.<h3>Ihre Aufgaben – Ihre Expertise zählt. Sie arbeiten nicht einfach ab – Sie bewirken etwas.</h3>
<ul>
<li>Befundung radiologischer Untersuchungen – angepasst an Ihre individuellen Kenntnisse und Schwerpunkte</li>
<li>Direkter Patientenkontakt – Sie sind nicht nur Diagnostiker, sondern auch vertrauensvolle Ansprechperson</li>
<li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit – ob mit Zuweisern oder Fachabteilungen: Sie kommunizieren auf Augenhöhe und gestalten die Therapie mit</li>
<li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer radiologischen Angebote – Ihre Ideen sind gefragt</li>
</ul><h3>Sie wissen, was Sie tun – wir wissen das zu schätzen. Was wir uns von Ihnen wünschen:</h3>
<ul>
<li>Abgeschlossene Facharztausbildung in der Radiologie</li>
<li>Fundierte Erfahrung in der Schnittbilddiagnostik, insbesondere im MRT und CT und/oder Mamma-Diagnostik (Mammographie, Ultraschall, Mamma-MRT, Tomosysnthese)</li>
<li>Eine strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise – auch wenn es mal hektisch wird</li>
<li>Professionelles Auftreten und Freude an der Kommunikation mit Patient*innen und Kolleg*innen</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li>
<li>Offenheit für Zusammenarbeit, Entwicklung und fachlichen Austausch</li>
</ul><h3>Sie kümmern sich um Ihre Patientinnen und Patienten – wir kümmern uns um Sie:</h3>
Wir wissen: Gute Medizin beginnt mit guten Arbeitsbedingungen. Darum schaffen wir beim MVZ Dr. Neumaier &amp; Kollegen ein Umfeld, in dem Sie sich nicht nur fachlich, sondern auch menschlich wohlfühlen. Bei uns sind Sie ein hochqualfizierter Mensch mit Know-how, der gesehen und gefördert wird.
Darauf können Sie sich freuen:
<ul>
<li>Attraktive Vergütung – mit leistungsbezogenem Bonus von bis zu zwei zusätzlichen Monatsgehältern pro Jahr</li>
<li>4-Tage Woche – Für ideale Zeiteinteilung</li>
<li>6 Wochen Urlaub – weil Erholung genauso wichtig ist wie Einsatz</li>
<li>Keine Wochenend- oder Nachtdienste – geregelte Arbeitszeiten für Ihre Work-Life-Balance</li>
<li>Gestaltungsspielraum – bringen Sie Ihre Ideen ein und entwickeln Sie unser Angebot mit</li>
<li>Ein starkes, eingespieltes Team aus erfahrenen MTRs und MFAs – auf das Sie sich verlassen können</li>
<li>Vielfältige, standortübergreifende Weiterbildungsmöglichkeiten – z. B. in den Bereichen Herz- und Prostatabildgebung</li>
<li>Subspezialisierungen willkommen – wir fördern Ihre fachliche Tiefe</li>
<li>Bundesweite Vernetzung im Quartz-Netzwerk – Austausch mit Kolleginnen und Kollegen auf höchstem Niveau</li>
<li>Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Mitarbeitervorteile – für das Rundum-sorglos-Gefühl</li>
</ul>
 
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Sie möchten Ihre radiologische Expertise einbringen und dabei in einem unterstützenden, modernen Umfeld arbeiten? Dann sollten wir uns kennenlernen.
Nutzen Sie den „Jetzt bewerben“ Button oder senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung im PDF-Format an <a href="mailto:bewerbung@mvz-neumaier.de" target="_blank">bewerbung@mvz-neumaier.de</a>. Bitte geben Sie, welcher Standort oder weclhe Standorte für Sie in Frage kommen könnten. Sollten Sie noch allgemeine Fragen zu uns oder spezifischen Standorten haben, kommen Sie gerne auf uns zu.<h4>Ihr direkter Ansprechpartner:</h4>
Andreas Schicho |&nbsp;Ärztliche Leitung MVZ Dr. Neumaier | Chief Medical Officer (CMO) Cluster Bayern | Chief Medical Officer (CMO) Quartz Deutschland Tel.: +49 (0)941 595 88 - 106 Dr. Neumaier MVZ GmbH Bahnhofstraße 24 93047 Regensburg

Facharzt für Radiologie (m/w/d)

Für die Leitung des Teams und die Übernahme wohnungswirtschaftlicher Aufgaben suchen wir am Arbeitsort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt die/den: <h2>Leiterin / Leiter des Regionalbereichs Ost in der Sparte Wohnen (w/m/d) </h2> BesGr. A 16 BBesO bzw. außertarifliche Vergütung (entsprechend den Regularien des BMI [vergleichbar BesGr. A 16 BBesO, Monatsbrutto rund 8.600 EUR]), Kennung:&nbsp;OSWO, Stellen‑ID 1308084Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000&nbsp;Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Unsere gesellschaftliche und unter­nehmerische Aufgabe sehen wir darin, sozialverantwortliche Wohn- und Lebensräume zu schaffen. Dafür setzen wir im Geschäftsbereich Wohnen auf eine nachhaltige Quartiersentwicklung, CO2-freie Wärme zu bezahlbaren Preisen, Barriere-Reduzierung, Digitalisierung und natürlich ein hohes Maß an Mieterzufriedenheit.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Sparte Wohnen der BImA verwaltet rd. 38.000&nbsp;Wohnungen im eigenen Bestand, die sie im Rahmen der Wohnungsfürsorge den Anspruchsberechtigten zur Verfügung stellt. Damit leistet die BImA einen Beitrag, um die Beschäftigten des Bundes mit bezahlbarem Wohnraum zu versorgen und die Arbeit­gebermarke der öffentlichen Verwaltung zu stärken. Außerdem trägt die BImA so auch zur Entlastung des allgemein angespannten Wohnungsmarktes in Deutschland bei. Die Sparte Wohnen gliedert sich organisatorisch in 4&nbsp;Regionalbereiche, 8&nbsp;Kundencenter und 30&nbsp;Serviceteams. Unser Regionalbereich Ost umfasst 9.600&nbsp;Wohnungen in den Bundes­ländern Berlin, Brandenburg, Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen.&nbsp;Aufgabe der Regionalbereichsleitung Ost ist die Leitung und Steuerung der beiden Kundencenter in Berlin und Dresden, die mit ihren insgesamt 8&nbsp;Serviceteams an verschiedenen Standorten das Wohnungs­management vor Ort übernehmen. Zudem ist sie zuständig für die Planung und Steuerung der Erlöse und Kosten und sie vertritt die Interessen der BImA als Grundstücks- und Wohnungseigentümerin sowie als Bauherrin. Die Führungsspanne im Regionalbereich Ost umfasst einen Personal­körper von rd. 100&nbsp;Beschäftigten, angefangen von den Kundencenterleitungen bis zu den handwerklich tätigen Beschäftigten.<h1>So sieht Ihre Rolle bei uns aus:</h1><ul><li>Als verantwortliche Führungskraft leiten und steuern Sie den Regionalbereich Ost der Sparte Wohnen und richten ihn strategisch auf die Erreichung der vorgesehenen Ziele aus.</li><li>Sie steuern den Personaleinsatz und sorgen für eine strukturierte sowie zielgerichtete Aufgabenverteilung im Regionalbereich.</li><li>Neben der Fachverantwortung für den gesamten Aufgabenbereich des Regionalbereichs übernehmen Sie die Budgetplanung und ‑verantwortung und tragen die Kostenstellen- sowie Ergebnisverantwortung.</li><li>Sie kommunizieren mit Vertragsparteien und sonstigen Dritten und führen auch anspruchsvolle Verhandlungen.</li><li>Sie agieren als zentrale Schnittstelle zu den weiteren Sparten auf regionaler Ebene und fördern eine reibungslose bereichsübergreifende Zusammenarbeit.</li></ul>Wir arbeiten mobil und flexibel und stellen die entsprechende Ausstattung zur Verfügung. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/​Arbeitsplatz teilweise mehrtägige Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.<h1>So stellen wir Sie uns vor:</h1><ul>
<li>Als Grundlage bringen Sie ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Uni‑Diplom/​Master) mit betriebswirtschaftlichem oder technischem Hintergrund (z.&nbsp;B. Architektur, Bauingenieurwesen, Stadtplanung, Raumplanung) oder eine vergleichbare Qualifikation mit immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt mit.</li>
<li>Sie weisen umfangreiche Erfahrungen und mehrjährige Tätigkeit in leitender und verantwortungsvoller Position auf.</li>
<li>Sie bringen umfassende Fachkenntnisse sowie mehrjährige Erfahrung auf dem Gebiet des Immobilienmanagements mit. Dabei konnten Sie breit gefächerte Fachkenntnisse in der Wohnungs­wirtschaft sammeln.</li>
<li>Sie konnten bereits Erfahrung in der technischen Konzipierung von Neubau-, Modernisierungs- und Instandhaltungs­maßnahmen im Wohnungsbau sowie in der Quartiersentwicklung, der Mieter­kommunikation und des Mieter­managements sammeln.</li>
<li>Sie agieren zielorientiert, wirtschaftlich und zeigen Eigeninitiative.</li>
<li>Ihre Expertise in Veränderungsprozessen und Ihre ausgeprägten Personalführungs­qualitäten zeichnen Sie ebenso aus wie Ihr sicheres Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, auch bei komplexen Sachverhalten schnell und zielorientiert zu entscheiden und Verantwortung zu übernehmen.</li>
<li>Ihre Kommunikation ist klar, adressaten­gerecht und verhandlungssicher, während Sie durch soziale Kompetenz und Teamorientierung überzeugen.</li>
<li>Sie runden Ihr Profil mit der Fähigkeit ab, Potentiale Ihres Personals zu erkennen, diese zu fördern und zu entwickeln und dabei die Ziele des Bundesgleich­stellungsgesetzes umzusetzen.</li>
</ul><h1>Was Sie von uns erwarten können:</h1><ul><li>eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit sowie ein spannendes und vielfältiges Immobilienportfolio,</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch orts- und zeitflexibles Arbeiten sowie Teilzeitmöglichkeiten,</li><li>eine leistungsgerechte, außertarifliche Bezahlung,</li><li>zahlreiche individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten,</li><li>30&nbsp;Tage Urlaub, eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Kurse zur Gesundheitsförderung, Diensthandy sowie die Gewährung eines Zuschusses zum Deutschland(job)ticket und</li><li>fachkundige und motivierte Kolleginnen und Kollegen, die sich auf Sie freuen!</li></ul><h1>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h1>Dann bewerben Sie sich online bis zum 13.&nbsp;Juli&nbsp;2025 über die zentrale Bewerbungs­plattform <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1308084" target="_blank">INTERAMT</a> unter der Stellen‑ID&nbsp;1308084.Das mehrstufige Auswahlverfahren wird voraussichtlich in der 31. und 32.&nbsp;Kalenderwoche stattfinden. Zunächst wird ein fachliches Interview in Berlin an einem der folgenden Tage geführt:<ul><li>28.07.2025</li><li>29.07.2025</li><li>30.07.2025</li></ul>Sollten Sie danach zu den bestgeeigneten Bewerbenden gehören, werden Sie zu einem Assessment-Center nach Bonn eingeladen, welches vorrangig auf Führungsaufgaben abzielt und an einem der folgenden Tage durchgeführt wird:<ul><li>06.08.2025</li><li>07.08.2025</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1308084" target="_blank">Jetzt bewerben</a> <h2>Haben Sie noch Fragen?</h2> Dann melden Sie sich gerne!
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Siebecke unter der Telefon­nummer <a href="tel:+4922837787757" target="_blank">+49&nbsp;228&nbsp;37787‑757</a> gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Lüdtke unter der Telefonnummer <a href="tel:+491712733987" target="_blank">+49&nbsp;171&nbsp;2733987</a>.
Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.
Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>. <h2>Hinweise:</h2> Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleich­stellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleich­stellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/​Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.Da es sich bei der ausgeschriebenen Funktion um eine Führungsposition handelt, erwarten wir, dass die Bewerberin oder der Bewerber an einer von der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben angebotenen Schulung zum Thema „Führung in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben“ teilnimmt.Sofern Sie im Ausland einen Hochschul­abschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.

Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

Leiterin / Leiter des Regionalbereichs Ost in der Sparte Wohnen (w/m/d)

Wir suchen dich! Du bist einfühlsam, engagiert und möchtest die Entwicklung von Kindern aktiv unterstützen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Integrationserzieher/in (w/m/d) zur Verstärkung unseres Teams.Wer wir sind:Unser Verein ist seit 1970 ein fester Bestandteil der Berliner Bildungslandschaft. Ursprünglich als Kinderladen gegründet, betreuen wir heute im Rahmen der Kooperation mit der Kurt-Tucholsky-Grundschule Kinder ganztägig. Unsere Arbeit ist geprägt von einem offenen, respektvollen Umgang und dem Ziel, jedem Kind die bestmögliche individuelle Unterstützung zu bieten. Deine Aufgaben: <ul><li>Betreuung und Förderung der Kinder im Schulalltag und in der Nachmittagsbetreuung</li><li>Unterstützung von Kindern mit besonderem Förderbedarf</li><li>Organisation von Freizeitangeboten, Projekten und Ferienprogrammen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Eltern und dem Erzieherteam des Senats</li><li>Förderung der sozialen, emotionalen und kognitiven Entwicklung der Kinder</li></ul> Das bringst du mit: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als&nbsp;Integrationserzieher/in oder staatlich geprüfte/r Erzieher/in, der/die es werden wollen (Weiterbildungskosten übernehmen wir!)</li><li>Erfahrung in der Betreuung und Förderung von Kindern, insbesondere im inklusiven Kontext, ist wünschenswert</li><li>Einfühlungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern</li><li>Teamfähigkeit sowie eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Kreativität, Offenheit und die Bereitschaft, sich in neue pädagogische Konzepte einzuarbeiten</li></ul> Wir bieten dir: <ul><li>Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit</li><li>Ein freundliches und engagiertes Team sowie eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (die Kosten für die Weiterbildung übernehmen wir!)</li><li>Ein vielseitiges und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld</li><li>Kostenloses Mittagessen</li></ul> Werde Teil unseres Teams! Wenn du Lust hast, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, Kinder individuell zu fördern und dich aktiv in die Gestaltung unseres pädagogischen Angebots einzubringen, freuen wir uns auf deine Bewerbung!Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail an: <a href="mailto:sprachfoerderung@gmx.net" target="_blank">sprachfoerderung@gmx.net</a>Für Fragen steht dir Herr Weihe gerne telefonisch zur Verfügung: 030/3974429330.Wir freuen uns auf dich!

Verein z. Sprachförderung deutscher und ausländischer Kinder e.V.

Integrationserzieher/in (w/m/d)

Die Direktion Berlin&nbsp;sucht für den Geschäftsbereich Facility Management (BEFM) am Arbeitsort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:<h1>Sachbearbeitung in der Erkundung (w/m/d)</h1>(Entgeltgruppe 11 TVöD Bund&nbsp;/ Besoldungs­gruppe A&nbsp;11&nbsp;BBesG, Kennung:&nbsp;BEFM2321, Stellen‑ID 1316676)Die Einstellung erfolgt unbefristet.<a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/356a1158-38373-190-d41148.html" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>© Bundesanstalt für ImmobilienaufgabenDie Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobilien­dienstleisterin des Bundes, die die immobilien­politischen Ziele der Bundes­regierung unterstützt und für fast alle Bundes­behörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilien­portfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten&nbsp;– von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundes­gerichte und Forschungs­einrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilien­management.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!<h2>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2><ul><li>Deckung des Raum- und Flächen­bedarfes von Bundes­dienststellen (Nutzer:innen)<ul><li>Bearbeitung von grundsätzlichen Angelegenheiten und die damit verbundenen Auswirkungen auf die Erkundungs- und Beschaffungs­verfahren</li><li>Untersuchung und Optimierung von Verfahrens­abläufen bei Erkundungs- und Beschaffungs­verfahren (u.&nbsp;a. Prüfberichte des BRH)</li><li>Durchführung von Erkundungs­verfahren, insbesondere für Oberste Bundes­behörden und Behörden mit besonderen Anforderungen, einschließlich der Unterstützung der Nutzer:innen bei der Bedarfsplanung</li><li>Suche nach und Prüfung von geeigneten Mietflächen</li><li>Spezifizierung der Nutzer:innen­anforderungen am konkreten Objekt, insbesondere der Erforderlichkeit von baulichen Maßnahmen</li><li>Einholen belastbarer Mietangebote</li><li>Aufstellen eines Wirtschaftlichkeits­vergleichs unter Berücksichtigung von §&nbsp;7&nbsp;BHO sowie Beratung der Nutzer:innen bei der Erstellung von Nutzwert­analysen</li><li>Prüfung von Mietvertrags­entwürfen einschl. erforderlicher Verhandlungen, einschließlich aller erforderlicher und vorgesehener Vertragsanlagen (u.&nbsp;a. Baubeschreibungen)</li><li>Abschluss von Mietverträgen unter Beachtung der Regelungen zur Zeichnungs­befugnis der BImA</li><li>Durchführung aller Verfahrens­schritte in enger Einbindung und in Abstimmung mit den Nutzer:innen</li><li>Abstimmung mit dem für die Verwaltung des abgeschlossenen Anmietvertrages zuständigen OMT hinsichtlich der Übergabe des Vertrages</li><li>Koordinierung allgemeiner Abfragen und Weisungen der Zentrale</li></ul></li></ul><h2>Was erwarten wir?</h2><h3>Qualifikation:</h3><ul><li>abgeschlossene Hochschul­ausbildung (Diplom [FH]/​Bachelor) mit immobilien­wirtschaftlichem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation</li></ul><h3>Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Grundkenntnisse des Staatsaufbaus der Bundesrepublik Deutschland</li><li>Grundkenntnisse des bürgerlichen Rechts, insbesondere des Mietrechts</li><li>Kenntnisse des Marktgeschehens und der auf dem Immobilienmarkt handelnden Akteure (dem Grunde nach)</li><li>sehr gute IT‑Anwender:innen­kenntnisse für Microsoft Office, SAP‑Kenntnisse sind wünschenswert</li></ul><h3>Weiteres:</h3><ul><li>Eigeninitiative, Zielorientierung, Entscheidungs­sicherheit, schnelle Auffassungsgabe</li><li>Allgemeine Belastbarkeit und besondere Belastbarkeit in zeitkritischen Arbeits­situationen</li><li>Teamfähigkeit, Sozialkompetenz</li><li>Sichere und zielgerichtete Kommunikations­fähigkeit in Wort und Schrift</li><li>Bereitschaft, sich ggf. einer Sicherheits­überprüfung nach SÜG zu unterziehen</li><li>Bereitschaft und Fähigkeit, proaktiv Marktkontakte anzubahnen und zu pflegen</li></ul>Die Stelle setzt eine besondere Fähigkeit zum sensiblen Umgang mit u.&nbsp;a. leitenden Bediensteten von Bundes­dienststellen voraus.<h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeit­gestaltung</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungs­fürsorge des Bundes</li><li>Berufliche Entwicklungs­möglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angebote</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30&nbsp;Tage Urlaub im Kalenderjahr</li><li>Kurse zur Gesundheits­förderung sowie Vorsorge­maßnahmen</li><li>Verkehrsgünstige Lage mit dem ÖPNV</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann bewerben Sie sich online bis zum&nbsp;14. Juli 2025 über die zentrale Bewerbungs­plattform <a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/356a1158-38373-190-d41148.html" target="_blank">INTERAMT</a> unter der Stellen‑ID&nbsp;1316676.<a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/356a1158-38373-190-d41148.html" target="_blank">Jetzt bewerben</a><h2>Haben Sie noch Fragen?</h2>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Welz unter der Telefonnummer <a href="tel:+493031811214" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑1214</a> oder per E‑Mail (<a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Giese unter der Telefonnummer <a href="tel:+493031813000" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑3000</a>.Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de/" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.<h2>Hinweise:</h2>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeit­beschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeit­wünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.Sofern Sie im Ausland einen Hochschul­abschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungs­unterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamten­verhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungs­gruppe, aber ohne Laufbahn­wechsel) ist mit Zustimmung des Bundes­ministeriums der Finanzen (BMF) möglich.<a href="https://bundesimmobilien.de/" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a>

Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA)

Sachbearbeitung in der Erkundung (w/m/d)

Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten&nbsp; Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung. &nbsp;Das Gesundheitsamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von Berlin sucht ab 01.09.2025 befristet&nbsp;bis 31.08.2026 eine/n<h3> Ergotherapeut/in (m/w/d)</h3>Kennziffer: 118/2025Entgeltgruppe: EG 9a&nbsp;TV-L Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist. &nbsp; Ihr Arbeitsgebiet umfasst vielfältige Aufgaben, unter anderem... &nbsp;<ul><li>Ergotherapeutische Diagnostik und Therapie (Einzel- und Gruppentherapie) bei gefährdeten, entwicklungsauffälligen und behinderten, schwerstmehrfach behinderten Kleinkindern, Kindern und Jugendlichen unter Anwendung spezieller Diagnostik-, Therapiemethoden und Beratungsverfahren</li><li>Befunddokumentation und Therapieplanung im interprofessionellen Team sowie Hilfsmittelversorgung, -anfertigung</li><li>Fachspezifische, gesundheitsbezogene und präventive Beratung und Anleitung der Bezugspersonen, des Fachpersonals bezirklicher Institutionen</li><li>Zusammenarbeit mit den verordnenden Ärzten und Ärztinnen sowie weiteren betreuenden Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen sowie externer Partner im Netzwerk</li><li>Öffentlichkeitsarbeit und Anleitung von Lernenden und Studierenden in der praktischen Phase der Ausbildung</li><li>Zuarbeit zu statistischen Erhebungen, Therapiedokumentation, Abrechnungswesen &nbsp;</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3>Tarifbeschäftigte:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum/ zur staatlich anerkannten Ergotherapeuten/ Ergotherapeutin mit Berufserlaubnis durch Berufsurkunde</li><li>oder Bachelor in Ergotherapie mit abgeschlossener Ausbildung zum/ zur staatlich anerkannten Ergotherapeuten/ Ergotherapeutin mit Berufserlaubnis durch Berufsurkunde</li><li>oder Erlaubnis nach §§ 8, 8a Ergotherapeutengesetz</li><li>oder Erlaubnis als „Beschäftigungs- und Arbeitstherapeut“ oder „Beschäftigungs- und Arbeitstherapeutin“ nach § 9 Ergotherapeutengesetz Für alle gilt: Bitte unbedingt beachten: Bei Einstellung ist ein Nachweis über eine Masernschutzimpfung erforderlich.</li></ul>Fachliche Kompetenzen:<ul><li>Kenntnisse in der Entwicklungsdiagnostik bei Kindern sowie in der Befunddokumentation</li><li>Fachspezifische Kenntnisse zum ergotherapeutischen Prozess (Problemanalyse, Zielformulierung, Durchführung, Evaluation) bei Kindern und Jugendlichen</li></ul> Außerfachliche Kompetenzen:<ul><li>Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit</li><li>Organisationsfähigkeit</li><li>Ziel- und Ergebnisorientierung</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li><li>Kooperationsfähigkeit</li><li>Dienstleistungsorientierung</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit)</li><li>eine gute Einarbeitung durch ein dynamisches Team</li><li>eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung (Wissensmanagement) </li><li>30 Tage Urlaubsanspruch, grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei</li><li>eine gute Verkehrsanbindung an die verschiedenen Standorte</li><li>Möglichkeit zur Mobilen Arbeit</li><li>Interprofessionelle Zusammenarbeit mit Angehörigen der Gesundheits- und pädagogischen Fachberufe</li><li>ausreichend Zeit für Dokumentation und Kooperation</li><li>Möglichkeit zur Teilnahme an der Ferienregelung</li><li>ein großes Angebot des Gesundheitsmanagements&nbsp; &nbsp;</li><li>ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima </li><li>einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst </li><li>ein vergünstigtes Jobticket&nbsp; &nbsp;</li><li>Bildungsurlaub&nbsp; &nbsp;</li><li>eine Jahressonderzahlung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für Tarifbeschäftigte</li><li>Vermögenswirksame Leistungen u.v.a.m.</li></ul>Wichtig: Über den Button „weitere Informationen“ finden Sie das detaillierte Anforderungsprofil mit allen Informationen zu dieser&nbsp;Stellenausschreibung.&nbsp; Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar. Bitte speichern Sie sich das Anforderungsprofil, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr abrufbar ist. Ansprechperson für Ihre Fragen zu dem Arbeitsgebiet: Eva Lombardo, Stellenzeichen: Ges 5300, Tel.: +49 30 90299-2872. Interesse? Bewerben Sie sich jetzt!&nbsp; Oder spätestens bis zum 17.07.2025 ausschließlich über das Karriereportal der Berliner Verwaltung. Alle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle. Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein. Sofern Ihnen ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer&nbsp;Bewerbung darauf hin. Für aktuell bzw. ehemalig im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Bitte füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie diese unterschrieben Ihrer Bewerbung bei. Das Dokument finden Sie&nbsp;<a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/karriere/03_einverstaendniserklaerung_neu.pdf" target="_blank">hier</a>.&nbsp; Wir erwarten mindestens eine kompetente Verwendung der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen. (The minimum we expect is competent use of the German language at a level corresponding to C1 of the Common European Framework for languages.) Bei Qualifizierungen und Bildungsabschlüssen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist eine Zeugnisbewertung für ausländische Hochschulqualifikationen über die "Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB)" sowie eine beglaubigte deutsche Übersetzung beizufügen. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung" target="_blank">https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung</a> Vorhandene Unterlagen zur Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis in Deutschland sind mit den Bewerbungsunterlagen einzureichen. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die o.a. Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls bereits in der Bewerbung hin. Etwaige anlässlich einer Bewerbung entstehende Aufwendungen, wie z.B. Fahrtkosten, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten, können nicht erstattet werden.&nbsp;Ergänzend ist zu beachten, dass eine digitale Durchführung von Auswahlgesprächen aus organisatorischen Gründen nicht möglich ist.Weitere Informationen zum Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin:&nbsp;<a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/</a> <a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Ergotherapeutin-de-j58470.html?pdf=de&amp;agid=117" target="_blank">weiter Informationen</a>

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