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Außendienstmitarbeiter / Sales Manager / Mitarbeiter Vertrieb im Außendienst (m/w/d)
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Berlin

Holzbearbeitungs- oder Brennholzbearbeitungsgeräte, Metallbearbeitungsgeräte und -maschinen, Elektrowerkzeuge unterschiedlichster Art, Gartengeräte, Garten-technik oder Pumpen, Stromerzeuger oder Heizgeräte, und vieles, vieles mehr. Unsere Handelspartner sind der Fachhandel, Baumärkte und Internethändler. Zur Verstärkung unseres Teams wird ab sofort in Vollzeit gesucht: Außendienstmitarbeiter / Sales Manager / Mitarbeiter Vertrieb im Außendienst (m/w/d) für die PLZ-Verkaufsgebiete: 06, 10, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25 (Großraum Schwerin, Hamburg, Berlin, Potsdam - Änderungen vorbehalten)Ihr Aufgabengebiet: Vertrieb des gesamten Produktportfolios Aktive Betreuung und Schulung unseres Kundenkreises Organisation von Produktpräsentationen und Vorführungen Teilnahme an Messen Akquisition neuer Kunden Eigenständige Planung des Gebietes und Ihrer Tätigkeit Umsetzung unserer Vertriebsziele Sie sollten folgende Eigenschaften mitbringen: Erfahrung im Außendienst, im Verkauf, Fach- oder Einzelhandel Fachwissen im o.g. Produktbereich Sie zeichnen sich durch hohe Leistungsbereitschaft und den nötigen "Biss" aus abgeschlossene technische und/oder kaufmännische Ausbildung Die nötige Reisebereitschaft inkl. die Bereitschaft für Übernachtungen Wir bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven in einer zukunftsorientierten Branche Einen festen Kundenstamm neutralen Firmen-PKW, auch zur privaten Nutzung Es erwartet Sie ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem renommierten Unternehmen Eine umfassende Einarbeitung im Team Mitarbeit in einem motivierten Team Ein freundliches, kollegiales und familiäres Arbeitsklima leistungsorientierte Vergütung Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen wie Urlaubsgeld, VWL etc. Mitarbeiterangebote: Als Güde-Mitarbeiter erhalten Sie dauerhafte Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter Haben Sie bereits Kontakte zu den genannten Kundengruppen und Erfahrung in den Produktbereichen, wäre dies von Vorteil. Der ideale Wohnort eines geeigneten Bewerbers wäre der Großraum Berlin/Potsdam, ist aber nicht Bedingung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres Gehaltswunsches. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an: Güde GmbH & Co. KG Personalabteilung Birkichstraße 6 74549 Wolpertshausen karriere@guede.com Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Hr. Linkohr, Tel. 0 79 04/700-0. www.guede.com

Außendienstmitarbeiter / Sales Manager / Mitarbeiter Vertrieb im Außendienst (m/w/d)
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Potsdam

Holzbearbeitungs- oder Brennholzbearbeitungsgeräte, Metallbearbeitungsgeräte und -maschinen, Elektrowerkzeuge unterschiedlichster Art, Gartengeräte, Garten-technik oder Pumpen, Stromerzeuger oder Heizgeräte, und vieles, vieles mehr. Unsere Handelspartner sind der Fachhandel, Baumärkte und Internethändler. Zur Verstärkung unseres Teams wird ab sofort in Vollzeit gesucht: Außendienstmitarbeiter / Sales Manager / Mitarbeiter Vertrieb im Außendienst (m/w/d) für die PLZ-Verkaufsgebiete: 06, 10, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25 (Großraum Schwerin, Hamburg, Berlin, Potsdam - Änderungen vorbehalten)Ihr Aufgabengebiet: Vertrieb des gesamten Produktportfolios Aktive Betreuung und Schulung unseres Kundenkreises Organisation von Produktpräsentationen und Vorführungen Teilnahme an Messen Akquisition neuer Kunden Eigenständige Planung des Gebietes und Ihrer Tätigkeit Umsetzung unserer Vertriebsziele Sie sollten folgende Eigenschaften mitbringen: Erfahrung im Außendienst, im Verkauf, Fach- oder Einzelhandel Fachwissen im o.g. Produktbereich Sie zeichnen sich durch hohe Leistungsbereitschaft und den nötigen "Biss" aus abgeschlossene technische und/oder kaufmännische Ausbildung Die nötige Reisebereitschaft inkl. die Bereitschaft für Übernachtungen Wir bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven in einer zukunftsorientierten Branche Einen festen Kundenstamm neutralen Firmen-PKW, auch zur privaten Nutzung Es erwartet Sie ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem renommierten Unternehmen Eine umfassende Einarbeitung im Team Mitarbeit in einem motivierten Team Ein freundliches, kollegiales und familiäres Arbeitsklima leistungsorientierte Vergütung Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen wie Urlaubsgeld, VWL etc. Mitarbeiterangebote: Als Güde-Mitarbeiter erhalten Sie dauerhafte Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter Haben Sie bereits Kontakte zu den genannten Kundengruppen und Erfahrung in den Produktbereichen, wäre dies von Vorteil. Der ideale Wohnort eines geeigneten Bewerbers wäre der Großraum Berlin/Potsdam, ist aber nicht Bedingung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres Gehaltswunsches. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an: Güde GmbH & Co. KG Personalabteilung Birkichstraße 6 74549 Wolpertshausen karriere@guede.com Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Hr. Linkohr, Tel. 0 79 04/700-0. www.guede.com

MitarbeiterIn Buchhaltung/Accounting (m/d/w)
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Berlin

Der VDE VERLAG zählt im deutschsprachigen Raum zu den renommiertesten Fachverlagen für Elektrotechnik und Informationstechnik. Das Spektrum unserer Publikationen reicht von Normen über Fachbücher bis zu Fachzeitschriften. Weiterhin vermitteln wir als Veranstalter von Seminaren relevantes Fachwissen von Techniktrends bis hin zu Management-, Normungs- und Sicherheitsthemen. Für unsere Buchhaltung am Standort in Berlin suchen wir eine(n)MitarbeiterIn Buchhaltung/Accounting (m/d/w) Wenn es Ihnen Spaß macht, in verschiedenen Bereichen der Buchhaltung tätig zu sein, sind Sie bei uns richtig. Ihr berufliches Ziel ist es, perspektivisch Verantwortung für Abschlüsse zu übernehmen? Bei uns haben Sie die Chance dazu. Ein kleines Team, das die Buchhaltung von 3 Mandanten betreut, freut sich auf Verstärkung. Wir erstellen Jahres- und Konzernabschlüsse nach HGB und arbeiten mit SAP und Navision.Diese Aufgaben erwarten Sie: verantwortlich für die Kreditorenbuchhaltung eines Mandanten Anlage von Kreditorenstammdaten, Verbuchung von Eingangsrechnungen bis zum Zahlungsverkehr Abstimmung der Buchungen aus dem Personalbereich Übernahme von Aufgaben im Monats- und Jahresabschluss Zuarbeit für Steuerberater und Wirtschaftsprüfer Klärung von buchungsrelevanten Sachverhalten mit anderen Fachbereichen und Geschäftspartnern Mitarbeit in Projekten Damit überzeugen Sie uns: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt mit einer Qualifizierung als BilanzbuchhalterIn oder dem Ziel, eine solche Qualifikation zu erlangen Berufserfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung Teamfähigkeit eigenständige, gewissenhafte und verantwortungsvolle Arbeitsweise sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift versiert im Umgang mit MS Office idealerweise Erfahrungen mit SAP Das bieten wir Ihnen: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit und Gestaltungsspielraum bei der Lösung von Aufgaben Zusammenarbeit mit einem kompetenten Team Eine unbefristete langfristig ausgelegte Tätigkeit in einem tarifgebundenen Unternehmen Ein der Aufgabe entsprechend gut dotiertes Gehalt + jährlicher Sonderzahlung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und die Möglichkeit der beruflichen Weiterentwicklung Gute Sozialleistungen z. B. VWL, Jubiläumszahlung, Mitarbeiterrabatte, Teamevents, Vergünstigungen beim ÖPNV und kostenlose Getränke Eine 38,5 Stundenwoche, Gleitzeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Eine verkehrsgünstige Lage Kontakt: Werden Sie Teil eines Unternehmens mit starker Innovationskraft, hohem Qualitätsanspruch und Leidenschaft für neue Technologien. Wir freuen uns auf Sie! Bewerbungen bitte per E- Mail an: personal@vde-verlag.de Für erste telefonische Auskünfte steht Ihnen unsere Personalabteilung unter der Telefonnummer: 030 – 348001-1021 gern zur Verfügung. Mehr über uns erfahren Sie auch im Internet unter: www.vde-verlag.de

Immobilienkaufmann /-frau (m/w/d) Betriebskostenabrechnung
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Berlin

Tarifliche Vergütung Betriebliche Altersvorsorge Mobilitätszulage Individuelle Personalentwicklung Flexible Arbeitszeit Moderner Arbeitsplatz Kantine Gesundheitsförderung Als städtisches Wohnungsbauunternehmen leistet die GESOBAU mit rund 500 Mitarbeiter*innen aktiv ihren Beitrag, um in der dynamisch wachsenden Stadt Berlin auch in Zukunft bezahlbaren Wohnraum bereitzustellen. Seit 2014 bauen wir wieder neu und erweitern durch Neubau und Ankauf unseren Bestand, der bis 2026 auf ca. 52.000 Wohnungen anwachsen wird. Derzeit bewirtschaften wir rund 47.500 eigene Wohnungen, vornehmlich im Berliner Norden. Wollen auch Sie Verantwortung für Berlin übernehmen? Dann unterstützen Sie uns als Immobilienkaufmann /-frau (m/w/d) Betriebskostenabrechnung Vertragsart: Vollzeit - unbefristet | Standort: Stiftsweg 1, 13187 Berlin | Job-ID: 1403 Das sind Ihre Aufgaben: Sie erstellen Nebenkostenabrechnungen für Wohn- und Gewerbeobjekte Sie kontrollieren ausgewählte Betriebskostenrechnungen und überprüfen E-Sätze der Ableseunternehmen Sie prüfen die Buchung betriebskostenrelevanter Rechnungen und nehmen Korrekturbuchungen vor Sie führen Mieter*innen-Gespräche zu Betriebskostenabrechnungen und passen Betriebskostenvorauszahlungen an Sie halten Terminpläne für Betriebskostenabrechnungen und -anpassungen ein Damit können Sie uns begeistern: Abgeschlossene immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Betriebskostenabrechnung Sehr gutes Zahlenverständnis, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über das Bewerbermanagementsystem auf unserer Homepage unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Die GESOBAU ist Unterzeichnerin der Unternehmensinitiative „Charta der Vielfalt“, die Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt (Diversity) in der Unternehmenskultur in Deutschland voranbringen will. Wir schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen daher ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Möchten Sie mehr über die ausgeschriebene Stelle oder die Zusammenarbeit innerhalb der GESOBAU erfahren? Gern geben wir Ihnen einen Einblick und stehen für Fragen zur Verfügung. Mehr Details zu unseren Leistungen finden Sie unter www.gesobau.de Kontaktdaten: GESOBAU AG Stiftsweg 1, 13187 Berlin Jana Brockmeier, Tel.: 030 4073-2566 www.gesobau.de

Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt (m/w/d)
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Brandenburg an der Havel

Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt (m/w/d) Voll- oder Teilzeit Neuendorfer Str. 90B, 14770 Brandenburg an der Havel, Deutschland Berufserfahrene HybridWir bieten mehr als nur einen Job Wertschätzung unserer Mitarbeiter hat für uns oberste Priorität! Nur im Team bringen wir – die ETL Freund & Partner GmbH Steuerberatungsgesellschaft & Co. Brandenburg an der Havel KG - eine starke Leistung. Jeder von uns ist wertvoll und jeder von uns soll sich an seinem Arbeitsplatz wohlfühlen. In entspannter, kollegialer Arbeitsatmosphäre im schönen Brandenburg an der Havel meistern wir den Kanzleialltag gemeinsam. Eine flache Hierarchie und ein familiäres Umfeld mit derzeit neun Mitarbeitern zeichnen unsere Kanzlei aus. Wir sind Teil der ETL-Gruppe. Die ETL-Gruppe ist in Deutschland mit über 900 Kanzleien vertreten und darüber hinaus in mehr als 50 Ländern weltweit mit über 1.300 Standorten präsent. ETL ist Marktführer im Bereich Steuerberatung und gehört zu den Top 5 der Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaften in Deutschland mit 13.000 Mitarbeitenden allein in Deutschland. Das partnerschaftliche und vertrauensvolle Miteinander steht in der ETL-Gruppe im Mittelpunkt der Beziehungen zu unseren Mandanten und innerhalb unseres Teams. Zur Verstärkung unseres Kanzleiteams suchen wir Sie alsSteuerfachangestellter / Steuerfachwirt (m/w/d)Viele gute Gründe bei uns zu arbeiten Wir bieten Ihnen durch die Zugehörigkeit zur ETL-Gruppe einen sicheren Arbeitsplatz in absoluter Wohlfühlatmosphäre Durch unsere breitgefächerte mittelständische Mandantschaft ist eine abwechslungsreiche Tätigkeit garantiert Moderne Software-Lösungen ermöglichen Ihnen und unserer Mandantschaft weitgehend digitalisiertes und papierloses Arbeiten Flexibles Arbeiten und die Möglichkeit zum Home-Office neben festen Bürotagen sind für uns selbstverständlich Wir schätzen unsere Mitarbeiter und zeigen dies regelmäßig durch Betriebsausflüge, Sonderzahlungen u. a. Wir treffen mit Ihnen auf Wunsch individuelle Vereinbarungen zur wöchentlichen Arbeitszeit bis hin zur 4-Tage-Woche Sie haben Anspruch auf regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, die wir gern finanziell unterstützen Ihre Aufgaben in unserem Team: Sie betreuen einen festen Mandantenstamm bei laufender Buchführung, Jahresabschlusserstellung sowie Anfertigung von Steuererklärungen Sie sind für Ihre Mandanten Ansprechpartner für steuerliche Fragestellungen und betriebswirtschaftliche Auswertungen Sie betreuen diese mit sympathischem Auftreten und sorgfältiger, qualitativ hochwertiger Arbeit Sie prüfen Steuerbescheide und führen steuerliche Berechnungen durch Sie tauschen sich regelmäßig mit unserer Steuerberaterin aus Das bringen Sie mit: Sie haben Lust auf verantwortungsvolle und selbständige Arbeit Sie sind offen für digitale Lösungen und vielfältige Mandanten Sie haben die Ausbildung z. B. als Steuerfachangestellter erfolgreich abgeschlossen, bestenfalls sogar die Zusatzausbildung zum Bilanzbuchhalter oder Steuerfachwirt absolviert Sie sind kommunikativ und freuen sich auf die persönliche Betreuung unserer Mandanten Sie möchten sich in unser Team mit Motivation und Ideen einbringen und den Arbeitsalltag mit Freude gestalten Sie haben bestenfalls Erfahrung in der Betreuung land- und forstwirtschaftlicher Unternehmen Kontakt Ihr Ansprechpartner:Martin Dornbusch Senior Business Partner Recruiting Tel. +49 152 01 48 92 63 Ihr Arbeitsort:ETL Freund & Partner GmbH Steuerberatungsgesellschaft & Co. Brandenburg an der Havel KG Neuendorfer Straße 90b 14770 Brandenburg an der Havel Impressum | Datenschutz

Techniker (w/m/d) im Service & Support für Messgeräte
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Blankenfelde

Techniker (w/m/d) im Service & Support für Messgeräte Die Anton Paar ProveTec GmbH entwickelt und produziert hochwertige Laborgeräte. Wir sind ein Team, in dem Menschen verschiedenster Fachrichtungen kollegial zusammenarbeiten, auch deshalb, weil hier am Standort jeder jeden kennt. Als Teil der Anton Paar Gruppe mit weltweit über 4.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bieten wir Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld. Wir besetzen folgende Stelle:Techniker (w/m/d) im Service & Support für MessgeräteAnton Paar ProveTec GmbH | Blankenfelde-Mahlow bei Berlin Als Technikerin oder Techniker im Service & Support bist Du bei uns im Second-Level-Support tätig und zuständig für alle technischen Anfragen zu unseren Produkten. Du unterstützt die Kolleginnen und Kollegen unserer Partnerfirmen im weltweiten Service- und Vertriebsnetz mit Deinem Know-how und Deinem tieferen Verständnis für unsere Messgeräte. Firmenlaptop und Smartphone sind selbstverständlich. Aufgabenbereich: Du fungierst als kompetenter Ansprechpartner für unsere Vertriebspartner und beantwortest dabei technische Anfragen. Du reparierst und wartest Messgeräte unserer Kunden in unserem Haus. Du erstellst und pflegst Servicedokumente auf Englisch. Du arbeitest eng mit den anderen Bereichen zusammen, um die Qualität unserer Geräte ständig zu verbessern und bei Neuentwicklungen mitzuwirken. Du erstellst Trainingsvideos und E-Learnings auf Englisch für die Servicetechnikerinnen und Servicetechniker unserer Vertriebspartner. Anforderungen: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechatronik, Elektrotechnik, Elektronik oder vergleichbar. Englisch und Deutsch beherrschst Du mündlich und schriftlich. Berufserfahrung in der Elektrotechnik ist erforderlich, im Kundendienst bzw. als Servicetechnikerin oder Servicetechniker wünschenswert. Du bist kunden- und lösungsorientiert, arbeitest analytisch und strukturiert, besitzt ein hohes Qualitätsbewusstsein und ausgeprägte Teamfähigkeit. QualitätsversprechenWir bieten: Vielfältige und interessante Aufgaben mit hoher Selbständigkeit und Eigenverantwortung und die Möglichkeit, ein expandierendes, international agierendes Hightech-Unternehmen mitzugestalten Einen sicheren und dauerhaften Arbeitsplatz Umfangreiche Einarbeitung und fortlaufende Weiterbildung Flexible Arbeitszeit, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Firmeneigene Parkplätze und ökologischen Mobilitätszuschuss (Dienstrad/ÖPNV) Betriebliche Gesundheitsvorsorge, Kantinenzuschuss, kostenfreie Getränke, Obsttag, Firmenevents Eintrittsdatum: Ab sofort Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung. Mehr Informationen findest Du auf unserer Homepage. Deine Fragen beantwortet Dir unsere Personalleiterin Dana Nohr gerne per E-Mail unter careers.provetec@anton-paar.com oder direkt am Telefon unter +49-33708-56354.

Referent (m/w/d) Prävention und Gesundheitsförderung
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Berlin

Mit mehr als 700 Beschäftigten an 17 Standorten ist der Verband der Ersatzkassen e. V. (vdek) Interessenvertretung und Dienstleistungsunternehmen aller sechs Ersatzkassen, die zusammen rund 28 Millionen Menschen versichern.Referent (m/w/d) Prävention und Gesundheitsförderung Verbandszentrale · Abteilung Gesundheit · Berlin ab sofort · Vollzeit · befristet auf 24 Monate · Stellen-ID: 2024-048Das sind Ihre Aufgaben Entwicklung und Begleitung bundesweiter Präventions- und Gesundheitsförderungsstrategien sowie -initiativen (unter Berücksichtigung der ökologischen Nachhaltigkeit) Steuerung und Ausgestaltung des GKV-Bündnisses für Gesundheit auf der Bundesebene Bewertung, Auslegung und Abstimmung leistungsrechtlicher und präventionspolitischer Fragestellungen Vertretung der Interessen der Ersatzkassen in internen und externen Gremien Vorbereitung und Teilnahme an Besprechungen mit Vertragspartnern im Bereich Prävention und Gesundheitsförderung sowie anderen Kassenarten und dem GKV-Spitzenverband Was Sie mitbringen Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Gesundheits- oder Sozialwissenschaften oder über eine ähnliche Qualifikation. Sie bringen Erfahrung im Bereich Prävention und Gesundheitsförderung mit, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse oder Qualifikationen im Bereich ökologischer Nachhaltigkeit. Sie haben erste Praxiserfahrung im Projektmanagement der Prävention und Gesundheitsförderung nach dem Lebensweltenansatz und idealerweise Gremienerfahrungen. Sie überzeugen mit Verhandlungs- und Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und zeichnen sich durch ein engagiertes, konzeptionelles und weitgehend eigenverantwortliches Handeln aus. Abgerundet wird Ihr Profil durch analytisches Denkvermögen und Teamgeist. Was wir bieten Marktgerechte Vergütung mit Zusatzleistungen Equal Pay · Urlaubs- und Weihnachtsgeld · Betriebliche Altersvorsorge · Vermögenswirksame Leistungen Attraktive Arbeitszeitregelungen 30(+) Urlaubstage · Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. · 38,5 Stunden/Woche · Überstundenabbau in Form von Freizeit Balance zwischen Berufs- und Privatleben Arbeitszeitrahmen 6 bis 20 Uhr · Flexible Arbeitszeiten · Möglichkeit zum mobilen Arbeiten · Familienfreundliche Rahmenbedingungen Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Strukturierte Einarbeitungspläne · Interne und externe Weiterbildungen · Fach- und Führungskräfteprogramme · E-Learning-Angebote Attraktives Arbeitsumfeld Moderne Büros · Verkehrsgünstige City-Lage · Gute ÖPNV-Anbindung Gesundheitsförderung Bezuschussung von Präventionskursen · Gesundheitsseminare · Firmen- und Teamläufe · Firmenfitness Vorteile und Vergünstigungen ÖPNV-Zuschuss · Vergünstigte Kfz-Versicherung · Corporate Benefits Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 18.04.2024.Sprechen Sie uns an: Ulrike Pernack Stellv. Leiterin der Abteilung Gesundheit Tel.: 030 26931-1950 Verband der Ersatzkassen e. V. (vdek) Askanischer Platz 1 10963 Berlin www.vdek.com

Projektmanagerin / Projektmanager (w/d/m) Digitale Transformation
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Berlin

Arbeitszeitmodelle – vielfältig und flexibel Betriebliche Altersvorsorge – abgesichert und zukunftsorientiert Firmenticket – vergünstigt zum Arbeitsplatz Gesundheitsangebote – Sport, Fitness und Prävention Aus-, Fort- und Weiterbildung – Qualifikation nach Maß in der internen Gesundheitsakademie Personalentwicklung – Unterstützung auf dem persönlichen Karriereweg Vereinbarkeit von Beruf & Familie – zertifiziert als familiengerechtes Unternehmen seit 2007 Internationalität und Diversity – Charta der Vielfalt Tarifverträge – attraktives Gehalt mit regelmäßigen Entgeltsteigerungen sowie verbindliche Rahmenbedingungen ARBEITEN AM DEUTSCHEN HERZZENTRUM DER CHARITÉ Am 1. Januar 2023 haben die Charité – Universitätsmedizin Berlin und das Deutsche Herzzentrum Berlin – Stiftung des bürgerlichen Rechts (DHZB) ihre herzmedizinischen Einrichtungen zum Deutschen Herzzentrum der Charité (DHZC) zusammengeschlossen. Das DHZC ist an den drei klinischen Campi der Charité am Campus Virchow-Klinikum, am Campus Charité Mitte sowie am Campus Benjamin Franklin verortet. Es umfasst insgesamt acht Kliniken und Institute mit rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und verfügt über rund 470 Betten. Damit ist es eines der größten Herzzentren Deutschlands.Projektmanagerin / Projektmanager (w/d/m) Digitale TransformationDeutsches Herzzentrum der Charité Campus Virchow-Klinikum, Wedding Wir stehen ein. Für jeden Herzschlag. Die Unternehmens- und Geschäftsentwicklung verantwortet und begleitet als Querschnittseinheit das Project Management Office (PMO) aller hausweiten Projekte und leitet interdisziplinäre Projekte mit hoher Relevanz im Hinblick auf die Versorgungsqualität und Effizienz des DHZC. Gemeinsam erarbeiten wir in interdisziplinären Teams innovative Lösungen zu aktuellen und prospektiven Herausforderungen der klinischen und verwaltungsnahen Bereiche. Die Handlungsfelder im Bereich Unternehmens- und Geschäftsentwicklung reichen von Ressourcensteuerungsthemen über Prozess- und Portfoliomanagement bis hin zu klinikzentrierten Themen zur operativen Effizienzverbesserung. Projekte im DHZC sind in der Regel multidisziplinär strukturiert und erfordern häufig individualisierte Konzepte, die auf klinischer und organisatorischer Fachexpertise aufbauen. Aus diesem Grund arbeiten innerhalb des DHZC Expertinnen und Experten aus Medizin, Pflege und Wirtschaft eng verzahnt. Wir freuen uns auf Sie als Verstärkung für das Team im PMO! Die Stelle im Überblick Sie übernehmen die Planung, Durchführung und Steuerung von interdisziplinären Projekten im klinisch-organisatorischen und administrativen Umfeld des DHZC; dabei stehen besonders (Digital-)Projekte im Fokus, die der Umsetzung von Maßnahmen im Rahmen des Krankenhauszukunftsgesetzes dienen Relevante Fristen und To-Dos haben Sie im Blick und übernehmen die Verantwortung für eine enge und koordinierte Zusammenarbeit innerhalb der Projektteams Dabei stehen Sie außerdem in engem Kontakt mit unseren Mitarbeitenden aus medizinischen, pflegerischen und verwaltenden Bereichen sowie (internationalen) Kooperations- und Projektpartnerinnen und -partnern Neben den üblichen Projektmanagement- und Reportingaufgaben sind Sie aktiv an der Transformation der universitären Herzmedizin beteiligt Danach suchen wir Ihr wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) in einem natur- oder wirtschaftswissenschaftlichem Fachgebiet der Medizin oder angrenzenden Bereichen haben Sie erfolgreich abgeschlossen, alternativ blicken Sie auf einen Bachelorabschluss und mehrjährige relevante Erfahrung in der Leitung von interdisziplinären Projekten zurück Neben gründlichen Kenntnissen im Projektmanagement bringen Sie außerdem fundiertes Wissen zu den Strukturen des deutschen Gesundheitswesens sowie des Wissenschafts- und Hochschulsystems mit Darüber hinaus sind Sie mit der Organisation einer Universität, insbesondere mit den Prozessen in Verwaltung und Fakultät, vertraut Im Umgang mit Microsoft Office und Projektmanagement-Software sind Sie sicher Als erfahrene Projektmanagerin bzw. erfahrener Projektmanager denken Sie strategisch und handeln diplomatisch – dabei bleiben Sie dank Ihrer Kommunikationsfähigkeit, sozialer Kompetenz und Agilität immer lösungsorientiert und vorausschauend Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse und gehen sicher mit den zeitgemäßen IT-Tools um Ihre Arbeit ist geprägt von Eigenverantwortlichkeit, hohem Qualitätsbewusstsein und der Fähigkeit, auch unter schwierigen Bedingungen Probleme zu identifizieren und (Kompromiss-)Lösungen zu entwickeln Das bringt das Deutsche Herzzentrum der Charité mit Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zu speziellen Qualifizierungen Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport Durch unsere betriebliche Altersvorsorge sind unsere Mitarbeitenden im Alter zusätzlich abgesichert Informationen zur Stelle Entgeltgruppe E13 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung, Zulagen und Zusatzdiensten angegeben. Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard KENNZIFFER: 2829 BEGINN: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt BESCHÄFTIGUNGSDAUER: Unbefristet ARBEITSZEIT: Vollzeit (39 Stunden) VERGÜTUNG: Entgeltgruppe E13 gem. TVöD VKA-K unter Berücksichtigung von Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen: www.charite.de/karriere/ Die Charité ist seit 2007 zertifiziert als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen – Hier finden Sie weitere Informationen Bei Fragen wenden Sie sich gern per E-Mail an Frau Rebecca Lange und Herrn Alexander Heinz unter geschaeftsentwicklung-dhzc@dhzc-charite.de. Bitte bewerben Sie sich mit einem Anschreiben, Lebenslauf und Abschlusszeugnissen sowie Arbeitszeugnissen (je als PDF / Bilddatei) unter Angabe der Kennziffer online über unser Bewerberformular. Deutsches Herzzentrum der Charité DIE CHARITÉ – UNIVERSITÄTSMEDIZIN BERLIN trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Gleichzeitig wird eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen angestrebt und dies bei gleichwertiger Qualifikation im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten berücksichtigt. Ebenso ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Ein erweitertes Führungszeugnis ist vorzulegen. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden. DATENSCHUTZHINWEIS: Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z. B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z. B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz- und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren zu, diese finden Sie hier.

Immobilienkaufmann, Immobilienfachwirt, Finanz- oder Bilanzbuchhalter (m/w/d)
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Potsdam

WIR stehen für ein breites Spektrum an Beratungsleistungen, das kontinuierlich weiterentwickelt wird. Für uns gilt: Kein Auftrag ist wie der andere, sondern erfordert spezifische Lösungen. Dabei sind Köpfe unser wichtigstes Potenzial. DU bist ein Profi in der Abrechnungsbuchhaltung (Betriebskosten, WEG), denkst in komplexen Zusammenhängen und hast Lust auf abwechslungsreiche Projekte.Immobilienkaufmann, Immobilienfachwirt, Finanz- oder Bilanzbuchhalter (m/w/d)Dein Aufgabengebiet: Du berätst und unterstützt unsere Mandanten aus der Wohnungswirtschaft (v. a. Wohnungsgenossenschaften, kommunale Wohnungsgesellschaften) in allen wichtigen Bereichen der Finanzbuchhaltung, insbesondere: Unterstützung bei der Durchführung von Betriebskostenabrechnungen und WEG-Abrechnungen Optimierung der Prozesse in der Abrechnungsbuchhaltung Schulung bzw. Coaching der Anwender/-innen von ERP-Programmen bei Interesse Mitarbeit in weiteren Projekten in angrenzenden Themenfeldern Dein Profil: erweiterte und anwendungsbereite Kenntnisse in den Bereichen Eigentümer- und/oder Mietenbuchhaltung sowie WEG-SOLL und/oder Betriebskostenabrechnung Berufserfahrung in der Wohnungs- oder Immobilienwirtschaft Ausbildung, z. B. als Immobilienkaufmann, Immobilienfachwirt, Bilanz- oder Finanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Kenntnisse guter Zugang zu IT-Systemen (Buchhaltung, ERP/CRM) kommunikative Persönlichkeit mit Freude an abwechslungsreichen, variierenden Tätigkeiten Unser Angebot: anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen und sympathischen Team Mitarbeit in vielfältigen Projekten mit hohem Grad an Eigenverantwortung flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit, remote zu arbeiten intensiver Onboarding-Prozess regelmäßige Fortbildungen Du willst mehr erfahren? Dann lass uns ins Gespräch kommen. Am besten lernen wir uns an einem Schnuppertag kennen.DOMUS Consult – Beratung mit Persönlichkeit und Kompetenz Bitte bewirb Dich über unser Online-Portal. Für weitere Informationen steht Dir Frau Ute Farnsteiner gern zur Verfügung unter 0331-74330-29 oder per E-Mail: farnsteiner@domusconsult.de. DOMUS Consult Wirtschaftsberatungsgesellschaft mbH Berlin • Potsdam • Dresden • Erfurt • www.domusconsult.de

Technischer Produktmanager (w/m/d) für Laborgeräte
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Blankenfelde

Technischer Produktmanager (w/m/d) für Laborgeräte Die Anton Paar ProveTec GmbH entwickelt und produziert hochwertige Laborgeräte. Wir sind ein Team, in dem Menschen verschiedenster Fachrichtungen kollegial zusammenarbeiten, auch deshalb, weil hier am Standort jeder jeden kennt. Als Teil der Anton Paar Gruppe mit weltweit über 4.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bieten wir Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld. Wir besetzen folgende Stelle:Technischer Produktmanager (w/m/d) für LaborgeräteAnton Paar ProveTec GmbH | Blankenfelde-Mahlow bei Berlin Für unsere hochpräzisen Geräte mit Anwendungen in Industrie und Forschung suchen wir einen kompetenten und kommunikativen Produktmanager (w/m/d). Du übernimmst in dieser Rolle die Verantwortung für den globalen Erfolg einer Produktgruppe unseres Portfolios. Du arbeitest in kleinen Teams in unseren modernen Büros, im Home-Office oder auch bei einem unserer internationalen Vertriebspartner. Firmenlaptop und Smartphone sind bei uns selbstverständlich. Aufgabenbereich: Als Produktmanager nimmst Du den wirtschaftlichen Erfolg Deiner Produkte über den kompletten Produktlebenszyklus in die Hand und setzt eigenständig die von Dir ausgearbeiteten Strategien zur erfolgreichen Vermarktung um. Dabei arbeitest Du täglich mit Vertrieb, Marketing, Entwicklung, Applikation, Service und Fertigung zusammen. Der systematische Austausch mit unserem Vertrieb, die Beobachtung des Wettbewerbs und Marktanalysen sind Teil Deines Arbeitsalltags und eine Quelle der Inspiration bei produktstrategischen Entscheidungen. In Schulungen, Seminaren und Webinaren vermittelst Du Wissen zu unseren Geräten und begeisterst unsere Kunden sowie internationalen Partner für unsere Produkte. Anforderungen: Du besitzt ein abgeschlossenes technisches, naturwissenschaftliches oder betriebswirtschaftliches Studium (Elektrotechnik, Maschinenbau, Physik, Chemie, Wirtschaftsingenieurwesen, Technologiemanagement o.ä.) und ein hohes betriebswirtschaftliches Verständnis. Du hast eine mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Produktmanagement oder im Vertrieb technisch anspruchsvoller Produkte. Du arbeitest analytisch und strukturiert, denkst und handelst unternehmerisch und zielorientiert. Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und ein starker Wille zur Weiterentwicklung Deiner Produkte zeichnen Dich aus. Du bist an anderen Kulturen interessiert und hast Freude am Umgang mit Menschen. Deutsch und Englisch sprichst und schreibst Du verhandlungssicher. Deine Bereitschaft zu Dienstreisen weltweit setzen wir voraus (Reisetätigkeit 20-30 %). QualitätsversprechenWir bieten: Vielfältige und interessante Aufgaben mit hoher Selbständigkeit und Eigenverantwortung und die Möglichkeit, ein expandierendes, international agierendes Hightech-Unternehmen mitzugestalten Einen sicheren und dauerhaften Arbeitsplatz Umfangreiche Einarbeitung und fortlaufende Weiterbildung Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeit 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Firmeneigene Parkplätze und ökologischen Mobilitätszuschuss (Dienstrad/ÖPNV) Betriebliche Gesundheitsvorsorge, Kantinenzuschuss, kostenfreie Getränke, Obsttag, Firmenevents Eintrittsdatum: Ab sofort Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung. Mehr Informationen findest Du auf unserer Homepage. Deine Fragen beantwortet Dir unsere Personalleiterin Dana Nohr gerne per E-Mail unter careers.provetec@anton-paar.com oder direkt am Telefon unter +49-33708-56354.

Gartenbereichsleitung (m/w/d)
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Berlin

Zentraleinrichtung Botanischer Garten und Botanisches MuseumGartenbereichsleitung (m/w/d) Vollzeitbeschäftigung unbefristet Entgeltgruppe 11 TV-L FU Kennung: BO Berlin_1/2024_GBL Kalthäuser Der Botanische Garten Berlin (BO) ist einer der drei weltweit führenden Botanischen Gärten und der größte in Deutschland. Diese grüne Oase mit seinem Botanischen Museum fernab des Trubels der Hauptstadt ist ein Erlebnis- und Erholungsort für alle Bürger*innen Berlins sowie für Gäste aus aller Welt. Seine botanischen Sammlungen bilden eine umfangreiche Ressource für Forschung und Wissenschaft und werden durch die Ausstellungen im Botanischen Museum ergänzt. Mehr als 400.000 Besucher*innen jährlich belegen die Bedeutung des Gartendenkmals mit dem einzigen Botanischen Museum in Mitteleuropa als wichtigen Erholungs- und Bildungsort der Hauptstadt. Als Mitarbeiter*in im BO können Sie ein Teil davon werden! Wir suchen Sie als versierte*n Entscheidungsträger*in für den Gartenbereich Warmhäuser. Sie unterstützen den*die Gartenbetriebsleiter*in bei seinen*ihren Aufgaben. In den wärmeren Schau- und Anzuchtgewächshäusern werden auf ca. 1 ha Unterglasfläche die Schausammlungen des Großen Tropenhauses und der Araceen, der tropischen Nutzpflanzen, der Orchideen und Bromelien, der Pflanzen der feuchten Tropen sowie die tropischen Farne kultiviert, die in drei Revieren mit bis zu 20 Mitarbeiter*innen organisiert sind. Es erwartet Sie eine sichere, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team. Neben flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit) zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Angeboten des betrieblichen Gesundheitsmanagements, der Möglichkeit eines Jobtickets zu Sonderkonditionen bieten wir auch eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL).Aufgabengebiet: Leitende Funktion des Gartenbereichs Kalthäuser im Gartenbetrieb des Botanischen Gartens Managen der Primärprozesse für den zu leitenden Bereich wie gärtnerische Produktion und Kulturführung der Pflanzenbestände, Erhaltung des Artenbestands, Überwachung der Sammlungsdokumentation, Arbeitsorganisation und Weiterentwicklung von kulturtechnischen Methoden und Verfahren, Überwachung und Monitoring aller Maßnahmen zum Pflanzenschutz, Koordination der Maßnahmen mit den Reviergärtner*innen, Einhaltung vorgegebener Qualitätsstandards Entwicklung und Optimierung der organisatorischen Maßnahmen mit dem Ziel von effektiven und effizienten Arbeitsabläufen Erstellung einer effektiven Personaleinsatzplanung unter Berücksichtigung vorhandener Ressourcen Gewährung eines proaktiven Leistungsmanagement in den drei Revieren Fachliche Unterstützung der Mitarbeitenden Verantwortungsträger*in zur Einhaltung vorgegebener Richtlinien im Bereich des Arbeits-, Gesundheits- sowie des Umweltschutzes Wahrnehmen der Grundkoordination der Ausbildung der Freien Universität Berlin im Berufsfeld Gärtner*in der Fachrichtung Zierpflanzenbau Einstellungsvoraussetzungen: Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/FH) der Fachrichtung Gartenbau oder anderweitig erworbene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen(Berufs-)Erfahrung: Eine geeignete, den Anforderungen entsprechende mindestens zweijährige BerufserfahrungErwünscht: Leitungserfahrung in vergleichbaren Positionen, abgeschlossene Ausbildung zum*zur Gärtner*in der Fachrichtung Zierpflanzenbau bzw. dem Ausbildungsabschluss vergleichbare gärtnerische Kenntnisse und Erfahrungen, mehrjährige Kulturerfahrungen von wissenschaftlichen Pflanzensammlungen in Botanischen Gärten, Kenntnisse zum Arbeitsschutz und von Arbeitssicherheitsbestimmungen, Abschluss als geprüfte*r Ausbilder*in (AEVO), Sachkundenachweis Pflanzenschutz, betriebswirtschaftliche Kenntnisse (u. a. Planen von Personal-/Betriebsmitteleinsätzen), sicherer Umgang mit den MS-Office Standardprogrammen Word, Excel und Access, sowie branchentypischer Software, Interesse an der Vertiefung vorhandener Kenntnisse im Rahmen von Weiterbildungsmaßnahmen, Bereitschaft zu Abend- und Wochenenddiensten. Bewerbungen sind mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennung bis zum 08.04.2024 im Format PDF (vorzugsweise als ein Dokument) elektronisch per E-Mail zu richten an Verwaltung und Services: bewerbung@bo.berlin oder per Post an die Freie Universität Berlin Zentraleinrichtung Botanischer Garten und Botanisches Museum Verwaltung und Services Königin-Luise-Str. 6-8 14195 Berlin (Dahlem) Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege von Seiten der Freien Universität Berlin keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein.

Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) für NEUEN ambulanten Pflegedienst
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Bestensee

Werde Teil der Lebensbegleitenden Pflege Brandenburg! Willkommen in der brandneuen ambulanten Pflegewelt, unsere LPB - Lebensbegleitende Pflege Brandenburg GmbH! Hier entsteht ein hipper ambulanter Pflegedienst, der die Standards neu setzt. Wir verstehen Pflege nicht nur als Job, sondern als persönliche Bereicherung. Inmitten der atemberaubenden Natur Brandenburgs bieten wir eine zeitgemäße, maßgeschneiderte Pflege an – genau auf dich zugeschnitten. Unser Team von Pflegeprofis steht für erstklassige Versorgung, echtes Mitgefühl und absolute Zuverlässigkeit. Wir stellen uns der aufregenden Reise und möchten unseren Beitrag dazu leisten, die Lebensqualität in unserer Region richtig aufzumotzen. Sei dabei, wenn wir gemeinsam die Zukunft der Pflege rocken! Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) für NEUEN ambulanten Pflegedienst Das erwartet dich bei uns! Eine verlässliche Dienstplangestaltung: Wir ermöglichen dir, dass du deine Freizeit genießen kannst! D eine Zusatz- und Sozialleistungen: Verpflegungszuschuss, Erfrischung und Obst, betriebliche Altersvorsorge, möglicher Kinderbetreuungszuschuss, Sonderurlaub bei Geburt und Hochzeit, etc. Benefits und Ausstattung: Zugang zu unseren Corporate Benefits, gutes technisches Equipment Firmenevent: Gemeinsame Momente und Augenblicke sind uns wichtig! Gute Verkehrsanbindung: Unser ambulanter Pflegedienst ist 3 Min. zu Fuß vom Bahnhof Bestensee entfernt! Dein Flitzer steht hier schon bereit und wartet auf dich! Erholung: Mindesturlaub war gestern! Bei uns bekommst du 30 Tage Urlaub pro Jahr Innovation: Mit der LPB GmbH hast Du einen Arbeitgeber, bei dem Du die Firmengeschichte aktiv mitgestalten sollst. Wir sind flexibel und offen für Neues, legen aber trotzdem großen Wert darauf, sich an bestehende Prozesse zu halten. Miteinander: Dich erwartet ein dynamisches Team, das mit Freude zur Arbeit kommt und sich durch starken Zusammenhalt auszeichnet. Auf allen Ebenen leben wir die Du-Kultur! Das ist deine Mission: Als rechte Hand der Pflegedienstleitung bist du der Dreh- und Angelpunkt, wenn sie einmal nicht vor Ort ist In deiner Rolle als Vertretung sorgst du dafür, dass der Pflegealltag reibungslos verläuft und die Qualität auf höchstem Niveau bleibt Deine Challenge: Unser Team nicht nur zu führen, sondern es fachlich zu unterstützen und weiterzuentwickeln Du meisterst die Durchführung von grund- und behandlungspflegerischen Maßnahmen der ambulanten Pflege Mit digitalem Know-how dokumentierst du Pflegeprozesse fachkundig und setzt konsequent Maßnahmen zur Qualitätssicherung um Deine Zusammenarbeit kennt keine Grenzen – du vernetzt dich intensiv mit allen an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen und Kooperationspartnern Greife nach den Sternen, wenn: Dumit einer coolen Ausbildung als Pflegefachkraft im Gepäck und einer gehörigen Portion Berufserfahrung punkten kannst Dunur eine Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft hast Deine Begeisterungfür die Arbeit mit und für Menschen nicht nur ein Lippenbekenntnis ist, sondern täglich spürbar in deiner Arbeit auflebt Dunicht nur Führungskompetenz, sondern auch richtig Bock auf Einsatzbereitschaft und ausgeprägtes Organisationsvermögen hast Strukturiertes Arbeiten ist nicht nur eine Floskel für dich, sondern deine Leidenschaft für kontinuierliche Prozessoptimierung treibt dich an Duzusätzlich einen Führerschein der Klasse B in der Tasche hast Ergreife deine Chance! Wir freuen uns auf Dich! Hast Du noch Fragen? Du erreichst uns telefonisch unter 033763/ 759790 oder per Mail unter kontakt@lebensbegleitende-pflege.de . LPB Lebensbegleitende Pflege Brandenburg GmbH www.lebensbegleitende-pflege.de Frau Juliette Krahmer HR Specialist 033763 75979 0 kontakt@lebensbegleitende-pflege.de LPB Lebensbegleitende Pflege Brandenburg GmbH Magirusstraße 8-10 12103 Berlin http://www.lebensbegleitende-pflege.de

Projektmanager (m/w/d) Steuerung und Begleitung von Projekten
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Berlin

Projektmanager (m/w/d) Steuerung und Begleitung von Projekten Die Caritas ist Deutschlands größter Arbeitgeber im sozialen Bereich. Der Caritasverband für das Erzbistum Berlin e.V. ist Mehrheitsgesellschafter der Caritas Altenhilfe gGmbH, der Caritas Krankenhilfe Berlin gGmbH und der Caritas Familien- und Jugendhilfe gGmbH. Er stellt die Mehrheit der Mitglieder des Malteser-Werk e.V. Zusammen mit den angegliederten Caritas-Gesellschaften, Fachverbänden und korporativen Mitgliedern ist die Caritas im Erzbistum Berlin Träger von Krankenhäusern, Kinder-, Jugendhilfe- und Behinderteneinrichtungen, Kindertagesstätten, Senioreneinrichtungen, Pflegeangeboten und zahlreichen Angeboten der offenen Sozialarbeit. Wir suchen ab sofort am Standort Residenzstraße 90, 13409 Berlin, ab sofort eine*n Projektmanager (m/w/d) Steuerung und Begleitung von Projekten Teilzeit 75 %, unbefristetIhre Tätigkeiten: Aufbau eines verbandsweiten Nachhaltigkeitsmanagements. Ansprechpartner*in für den Vorstand zu Nachhaltigkeitsthemen. Steuerung und Begleitung von Projekten aus unterschiedlichen Bereichen des Verbandes Umsetzung und Unterstützung bei der Erarbeitung von strategischen Zielen im Kontext von Nachhaltigkeit. Inhaltliche Ausarbeitung von diversen Nachhaltigkeitsthemenfeldern für die Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD). Erarbeitung und Implementierung eines regelmäßigen Monitorings und Darstellung von nachweisrelevanten Kennzahlen. Mitgestaltung der internen und externen Kommunikation rund um das Thema Nachhaltigkeit. Durchführung von Schulungen zu Nachhaltigkeitsstandards im Unternehmen. Wir wünschen uns: Abgeschlossene technische Ausbildung oder erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement, Energiewirtschaft, Umwelt-/Ressourcenmanagement oder Betriebswirtschaftslehre. Gerne einschlägige Berufserfahrung im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement. Fachkenntnisse zu den rechtlichen Rahmenbedingungen nachhaltigen wirtschaftlichen Handelns, optimalerweise im sozialen Bereich. Erfahrung bei der Entwicklung und Anwendung von Nachhaltigkeitsindikatoren. Gute Kenntnisse im Management von komplexen Projekten. Ausgeprägte kommunikative, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, eine strukturierte Arbeitsweise sowie Schulungs- und Beratungskompetenz. Sichere IT-Kenntnisse (Datenmanagement, MS Office etc.). Identifikation mit den Zielen der Caritas Was wir bieten: Unbefristete Anstellung beim größten Dienstgeber Deutschlands im Sozialen Bereich Eine attraktive tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes im Geltungsbereich der Regionalkommission Ost Urlaubsgeld und Weihnachtszuwendung Zwei extra Feiertage (Heilige Drei Könige und Fronleichnam) 24.12. und 31.12. frei Betriebliche Altersvorsorge mit 5,6 % AG-Zuschuss vom Bruttogehalt Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitszeit (Home-Office, Gleitzeit und Zeitwertkonten) Jobrad Zuschuss zum Deutschland-Ticket bzw. VBB-Ticket (Firmenticket) 3 Exerzitien-Tage (Besinnungstage) im Jahr Möglichkeit der Fort- und Weiterbildung Sie wollen in einem engagierten Team arbeiten, das sich auf Sie freut? Sie wollen etwas bewegen?Sie wollen sich persönlich einbringen? Dann sind Sie bei uns richtig! Auskunft zum Inhalt der Stelle erteilt: Volker Schrinner, Tel. 030 666 33 1234 Bewerbungen bitte mit der Nummer 144-2023 an: bewerbung@caritas-berlin.de Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind willkommen.

Pädagogische Gruppenleitung (m/w/d) Gastronomie & Catering
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Berlin

Pädagogische Gruppenleitung (m/w/d) Gastronomie & Catering WfbM Wilhelminenhof Betriebsstätte Wilhelminenhof, Berlin-Köpenick ab sofort, Vollzeit (38,5h/Woche), unbefristet Handwerk & Dienstleistung bis zu 3.874 Euro (je nach Berufserfahrung und Qualifikation in Vollzeit) exkl. Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt)Das ist die Stephanus-Stiftung Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber!Ihre BenefitsArbeitsplatzsicherheit Bei uns erwartet Sie die Stabilität eines großen Unternehmens mit über 140 Jahren Erfahrung am Markt sowie eine engagierte Mitarbeitervertretung und damit eine sichere Tätigkeit in einem offenen, familiären Arbeitsumfeld. Wir wünschen uns eine langfristige Zusammenarbeit mit Ihnen, für die wir die Grundlage mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag schaffen.Betriebliche Altersvorsorge Wir denken schon heute an Ihre Zukunft und bieten Ihnen mit der EZVK, der evangelischen Zusatzversorgungskasse, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsoge an.Einarbeitung und Weiterentwicklung Bei uns erhalten Sie eine qualifizierte Einarbeitung, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie ein individuell auf Sie abgestimmtes Traineeprogramm. Dabei werden Sie intensiv durch erfahrene Mentor*innen begleitet und haben die Möglichkeit zum innerbetrieblichen Austausch. Wir freuen uns darauf, Sie genau da zu unterstützen, wo Ihre individuellen Stärken und Interessen liegen und geben Ihnen jederzeit die Möglichkeit, Ihr Wissen zu erweitern und zu teilen.Ihre Aufgaben Sie unterstützen die pädagogische Förderung und Begleitung von unseren Beschäftigten mit körperlichen, geistigen und psychischen Beeinträchtigungen zur Teilhabe am Arbeitsleben sowie zur beruflichen Eingliederung. Mit den Arbeitnehmenden erarbeiten Sie individuelle Förderziele, setzen diese um und dokumentieren die individuelle Entwicklung – beruflich und persönlich. Gemeinsam im Team betreuen Sie in unserem Fachbereich „Gastronomie/Catering“ die Herstellung von Speisen in einer Küchenumgebung mit einer modernen Einrichtung. Sie arbeiten selbständig in Zusammenarbeit mit einer Bereichsleitung und fühlen sich für die Qualität der Speisen sowie für die Weiterentwicklung der gastronomischen Konzepte verantwortlich. Sie behalten die Hygienemaßnahmen im Blick und kümmern sich um Ordnung und Sauberkeit. Ihr Profil Uns ist für diese Stelle relevant, dass Sie auf pädagogische Erfahrungen zurückgreifen können - z. B. als Ausbilder oder in der Anleitung von Menschen / Menschen mit Beeinträchtigungen. Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im gastronomischen Bereich bzw. in der Hotellerie und bringen Kenntnisse aus dem Bereich mit. Sie sind ein*e Allrounder*in und haben Freude dabei, sich im sozialen Bereich sowie an der Entwicklung des Arbeitsbereiches zu beteiligen. Empathisch, wertschätzend und verbindlich gehen Sie auf Ihr Gegenüber ein und sind geübt darin, Ihr Handeln zu reflektieren und daraus Schlussfolgerungen für Ihre Arbeit zu ziehen. Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Bewerben Sie sich jetztBetriebsstätte Wilhelminenhof Unsere Betriebsstätte Wilhelminenhof liegt auf dem Gelände der Hochschule für Technik und Wirtschaft Berlin. Dort betreiben wir einen Waschsalon mit angeschlossenem Café und bieten Lösungen im Werbe- und Textildruck an. Studierende können hier ihre Arbeiten zu einem Buch binden lassen oder T-Shirts nach eigenem Wunsch gestalten lassen. Zudem betreiben wir einen eigenen Shop, wo unsere Produkte wie Taschen, Keramik oder Kerzen erworben werden können.Wir schenken echtes Vertrauen, du nur ein müdes Lächeln. Stephanus ist ein sicherer Ort für alle Menschen, die Unterstützung suchen – und das verdanken wir unseren Mitarbeitenden. Ihr Engagement und ihre Expertise begeistern uns. Genau deshalb kann sich unser Kollegium auf vielfältige Benefits bei Stephanus verlassen, die unsere Fachkräfte in jeder Lebensphase und Karrierestufe bestmöglich unterstützen.Überzeugt? Stephanus ist eine sinnstiftende Gemeinschaft – Ein Mosaik der Menschlichkeit. Werden Sie Teil von uns und lassen Sie uns gemeinsam Fortschritt und Vielfalt nutzbar machen, um aktiv die Zukunft der Gesellschaft mitzugestalten! Freuen Sie sich auf eine starke Willkommenskultur und ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich vom ersten Tag an wertgeschätzt und ernstgenommen fühlen.Ihr Kontakt Christof Kollhoff Teamleitung Recruiting bewerbung@stephanus.org Tel.: 030 96 24 94 02 WhatsApp: 0160 2707702

Qualitäts- und Umweltmanager (w/m/d)
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Berlin

Wir schaffen lebenswerte Räume für nachfolgende Generationen Die Schrobsdorff Bau AG ist als mittelständisches Unternehmen seit 1989 erfolgreich im Großraum Berlin etabliert und realisiert einen Jahresumsatz von ca. 140 Mio. EUR. Unser Leistungsspektrum reicht von der klassischen Altbausanierung bis hin zum schlüsselfertigen Neubau. Dabei setzen wir auf neue, innovative Technologien. Unser gemeinsames Ziel ist es, die Wünsche und Anforderungen unserer Bauherren qualitativ hochwertig und ressourcenschonend umzusetzen. Im Zuge unserer Expansion suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:Qualitäts- und Umweltmanager (w/m/d) Festanstellung, Vollzeit · BerlinWir suchen Sie: Sie besitzen fundierte Kenntnisse der ISO9001, der ISO14001 und dem Arbeitsschutzsystem. Sie führen die Entwicklung, Implementierung und Überwachung des Qualitätsmanagementsystems durch. Sie erarbeiten Konzepte zur Optimierung des Energieeinsatzes und -verbrauchs. Sie führen die Sicherstellung und Kontrolle der festgelegten Umweltschutzziele sowie der gesetzlichen Bestimmungen und Verordnungen durch. Sie bereiten Auditierungsprozesse vor und begleiten sie. Sie erstellen betriebliche Dokumentationen und führen das dazugehörige Berichtswesen. Sie führen Schulungen im Bereich Qualitätsmanagement durch. Sie arbeiten abteilungsübergreifend mit der internen ESG-Stelle zusammen und heben gegenseitige Synergien. Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium, idealerweise mit den Schwerpunkten Energiewirtschaft, Energietechnik, Energie- oder Umweltmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung. Ein erfolgreicher Abschluss als zertifizierter Energiemanager (m/w/d) wäre von Vorteil. Sie bringen gerne Berufserfahrung im Bereich Umweltschutz mit und haben Erfahrung in der Erstellung und Weiterentwicklung von Umwelt- und Energiemanagementsystemen. Kenntnisse im einschlägigen Umweltrecht und Energierecht runden Ihr Profil ab. Sie verfügen über gute MS-Office-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung im Umgang mit Datenbanken. Ihr unternehmerisches Denkvermögen, Ihre schnelle Auffassungsgabe und Ihre Lösungsorientierung zeichnen Sie aus. Wir bieten Ihnen: Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich aus durch ein positives Betriebsklima, welches durch eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine offene Kommunikation geprägt ist. Wir bieten Ihnen eine überdurchschnittliche, leistungsgerechte Vergütung, einen Firmenwagen sowie attraktive Zusatzleistungen, wie z.B. vermögenswirksame Leistungen oder einer Gesundheitsfürsorge im Rahmen einer Gesundheitskarte. Wir möchten mit Ihnen feiern: Wir veranstalten Sommer- und Weihnachtsfeiern sowie jährlich ein gemeinsames Wochenende miteinander außerhalb von Berlin. Wir fördern Wissen! Wir ermöglichen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen von internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten. Ihr Schulungsinteresse ist herzlich willkommen. Diese spannende Rolle hat Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Ihrer Gehaltsvorstellung sowie dem möglichen Eintrittstermin über den Button unten zu unserem Bewerbungsportal. Für Ihre Rückfragen ist Herr Timon Hilliger gerne für Sie erreichbar. E-Mail: t.hilliger@sb-bau.de Tel.: +49 30 89 666 140 Schrobsdorff Bau AG Cicerostr. 37/38 | 10709 Berlin | Deutschland

Projektmanagerin / Projektmanager (m/w/d) Enterprise Europe Network
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Potsdam

Die Wirtschaftsförderung Land Brandenburg GmbH (WFBB) ist Ansprechpartnerin für Investoren, ansässige Unternehmen und technologieorientierte Existenzgründungen im Land Brandenburg. Internationalisierung der Brandenburger Unternehmen ist die Aufgabe des Teams Außenwirtschaft, Europa-Service in der WFBB. Das Team vermittelt Kenntnisse über ausländische Märkte, Kontakte zu internationalen Kooperations- und Geschäftspartnern sowie Finanzierungsmöglichkeiten für die Internationalisierung. Dabei nutzt das Team die Instrumente des vom Land Brandenburg und von der Europäischen Union geförderten Projekts Enterprise Europe Network Berlin-Brandenburg (EEN). Für das EEN suchen wir zur Verstärkung unseres Teams Außenwirtschaft, Europa-Service am Standort Potsdam zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einenProjektmanagerin/Projektmanager (m/w/d) Enterprise Europe NetworkIhre Aufgaben Beratung kleiner und mittlerer Unternehmen (KMU) und wissenschaftlicher Einrichtungen zu europäischen Förderprogrammen für Markterschließung sowie EU-Forschungs- und Innovationsprogrammen (wie Horizont Europa) Unterstützung dieser Zielgruppen bei der Entwicklung von grenzüberschreitenden Kooperationen, zum Beispiel durch den europaweiten und datenbankgestützten Austausch von Kooperationsgesuchen und B2B-Kooperationsbörsen Organisation, Durchführung und Moderation von Informationsveranstaltungen und Workshops zu EU-Förderprogrammen, B2B-Kooperationsbörsen und Unternehmensreisen ins Ausland Zusammenarbeit innerhalb der WFBB, mit Berlin Partner für Wirtschaft und Technologie und anderen Internationalisierungsakteuren in Brandenburg sowie mit europäischen und außereuropäischen Partnern Dokumentation und Berichterstattung der Projekttätigkeiten in dafür vorgesehenen CRM-Systemen Ihr Profil Sie besitzen ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom), vorzugsweise mit Bezug zu Internationalisierung/Europa. Wünschenswert sind Erfahrungen mit europäischen Förderprogrammen, idealerweise europäischen Forschungs- und Innovationsprogrammen. Vorteilhaft sind vorhandene Erfahrungen im internationalen Kontext und in der Beratung von Unternehmen oder anderen Einrichtungen. Sie überzeugen durch konzeptionelles Denken, entwickeln gerne neue Ideen und setzen diese um, arbeiten effizient und selbstständig, sind versiert in Projektmanagement und Netzwerken. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in gängiger Software wie MS Office und digitalen Kollaborationsplattformen. Teamgeist, Integrationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Organisationsgeschick sind für Sie selbstverständlich. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus. Wünschenswert wären Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache. Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle, interessante Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeit Vergütung je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 13 EGO TV-L ein angenehmes und modernes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team, mit der Möglichkeit, eigene kreative Ideen einzubringen und gemeinsam im Team umzusetzen flexible Arbeitszeit- und Arbeitsortgestaltung (Mobiles Arbeiten bis zu zwei Tage pro Woche möglich) das Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge bei der MetallRente oder der VBLU sowie vermögenswirksamer Leistungen Weiterbildungsmöglichkeiten eine gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV durch den Standort direkt am Potsdamer Hauptbahnhof Weitere Informationen Die Stelle ist bis zum 30.06.2025 befristet. Eine Weiterführung ist nicht vorgesehen. Geeignet für die ausgeschriebene Stelle sind nur Bewerberinnen und Bewerber, die bisher noch nicht in einem Erwerbsarbeitsverhältnis mit unserem Unternehmen standen oder stehen. Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.Interessiert? Wenn Sie sich von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, in elektronischer Form über das Webformular der Stellenausschreibung, mit dem Stichwort „PM Enterprise Europe Network“ bis spätestens zum 25.04.2024 an: Wirtschaftsförderung Land Brandenburg GmbH (WFBB) Frau Kati Lietz, Babelsberger Straße 21, 14473 Potsdam www.wfbb.de/die-wfbb/karriere bewerbung@wfbb.de

Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit (40 Std.)
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Berlin

Über uns: Die TRAGANT Handels- und Beteiligungs GmbH ist seit über 30Jahren als Großhändler im Bereich Elektronik, Navigation und Computer Peripherie mit den Marken Delock und Navilock tätig. Seit der Gründung im Jahr 1992 ist Tragant stetig gewachsen und beschäftigt derzeit mehr als 80Mitarbeiter. Als inhabergeführtes Unternehmen ist TRAGANT ein attraktiver und vielseitiger Arbeitgeber in Berlin und Teltow. Tragant folgt seinem Ziel, am Wachstum des IT-Marktes teilzunehmen. So entwickelte sich das Unternehmen kontinuierlich weiter und will auch in Zukunft wachsen. Hierfür benötigen wir Unterstützung im kaufmännischen Bereich.Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit (40 Std.) Als Empfangsmitarbeiter (m/w/d) sind Sie ein kaufmännischer Allrounder mit einer abwechslungsreichen Tätigkeit an unserem Empfang in unserer Geschäftsstelle in Teltow. Sie sind als erster Ansprechpartner für die freundliche und professionelle Betreuung unserer Besucherinnen und Besucher zuständig.Ihre Aufgaben: Annahme und Weiterleitung von Telefonaten und E-Mails in deutscher und englischer Sprache Empfang und Betreuung von Besuchern Bestellung und Verwaltung von Büromaterialien sowie dem internen Catering Bearbeitung allgemeiner administrativer Aufgaben zur Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen Ihre Qualifikationen: Ausbildung zur Kauffrau für Büromanagement oder Artverwandtes Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Kommunikationsfähigkeit und Organisationsgeschick Spaß am Umgang mit Kunden, Lieferanten und Kollegen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Das bieten wir Ihnen: Abwechslungsreiche Aufgaben Angenehmes Team und Betriebsklima Sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen Leistungsgerechte Vergütung Interessiert? Dann sind wir auf Ihre Bewerbung gespannt und freuen uns darauf, Sie näher kennenzulernen. Ihre Bewerbungsunterlagen sollten enthalten: Ein Anschreiben mit Angabe der Stelle, auf die Sie sich bewerben Ihren Lebenslauf und relevante Zeugnisse Teilen Sie uns Ihren möglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung mit. Wir bevorzugen Ihre Bewerbung per E-Mail und behandeln Ihre Unterlagen selbstverständlich vertraulich. Ansprechpartnerin: Dorothea Frei bewerbung@tragant.de Tragant Handels- und Beteiligungs GmbH Beeskowdamm 13/15 | 14167 Berlin bewerbung@tragant.de | www.tragant.de

Teamleiter*in Dokumentenservices (m/w/div)
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Berlin

DRV BundTeamleiter*in Dokumentenservices (m/w/div) Berlin Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Zur Besetzung mehrer Stellen suchen wir Sie! An unserem Standort in Berlin als Teamleiter*in Dokumentenservices (m/w/div)Ihr Job bei uns Sie übernehmen die Personal- und Fachverantwortung eines Teams von rund 15 Mitarbeitenden Sie unterstützen bei der Umsetzung und dem Nachhalten von Veränderungsprozessen Sie gestalten aktiv die übertragenen Aufgaben des Dezernats mit: unter anderem Überwachung und Umsetzung der Vorgaben zur Datensicherheit und zum Datenschutz sowie Weiterentwicklung von Qualitätsstandards und Maßstäben Sie übernehmen Verantwortung für die fachliche Aufgabenerledigung und aktive Anwendung der Führungsinstrumente der Personalentwicklung und des Betrieblichen Gesundheitsmanagements Was Sie mitbringen Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene büro- oder verwaltungsorientierte Berufsausbildung Sie haben mehrjährige und aktuelle Berufserfahrung im Büro- oder Verwaltungsbereich mit ersten Erfahrungen in der Teamleitung Know-how im Begleiten von Veränderungsprozessen wären von Vorteil Das bieten wir Ihnen Auf Sie wartet ein spannender Job im öffentlichen Dienst. Sicherer geht es nicht. Aber auch darüber hinaus hat Ihnen die DRV Bund einiges zu bieten: Faire Bezahlung: Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 7 (TVEntgO DRV-Bund), womit Sie ein aktuelles Jahresgehalt zwischen 42.900 Euro und 49.200 Euro beziehen. Hohe Flexibilität: Unsere Arbeitszeiten sind wirklich flexibel, so dass Sie sich den Tag gut selbst einteilen können. Die minutengenaue Arbeitszeiterfassung und die Möglichkeit des Freizeitausgleichs. Familienfreundlichkeit: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns enorm wichtig. Neben den flexiblen Arbeitszeiten gibt es deshalb viele weitere Angebote für Eltern. Gute Perspektiven: Mit einem breit gefächerten Programm wird unseren Führungskräften die Möglichkeit gegeben, sich für ihre Führungsaufgaben im Alltag zu stärken und gemeinsam die Zukunft unserer DRV Bund zu gestalten Und noch mehr: Außerdem gibt es 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) und Leistungen im Rahmen der Gesundheitsprävention. On Top sind jeweils der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage. Sie haben Fragen? Melden Sie sich gern! (Referenznummer: 11-035-2024) Ihr Kontakt: Julia Pärschke 0160 1444476 34 Mio. Kund*innen Deutschlands größter gesetzlicher Rentenversicherungsträger Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten Sicherer und familienfreundlicher Arbeitsplatz in der Hauptstadt Berlin Bewerben Sie sich, über 26.000 Kolleg*innen freuen sich auf Sie!

Archivangestellter (m/w/d) Schwerpunkt ARD-Hörspieldatenbank
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Potsdam

Jeder hat eine Leidenschaft. Unsere ist es, Zeitgeschichte nicht nur zu bewahren, sondern heute und in Zukunft für alle Menschen, insbesondere aus den Bereichen Journalismus, Wissenschaft, Kultur und Bildung nutzbar zu machen. Wir wollen möglichst viele Menschen erreichen und setzen deshalb konsequent auf die Digitalisierung unserer Bestände. Auch innerhalb des DRA denken wir neu und stellen gemeinsam unsere Strukturen auf ein agiles Organisationsmodell um. Seien Sie dabei! Für den Standort Potsdam Babelsberg suchen wir, das Deutsche Rundfunkarchiv, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenArchivangestellten (m/w/d) Schwerpunkt ARD-Hörspieldatenbank(in Vollzeit, befristet bis 31.12.2024)Ihre Aufgabenschwerpunkte: Pflege, Ergänzung und Erweiterung der ARD-Hörspieldatenbank Erschließung (Dokumente, Informationen, Objekte etc.) nach festgelegten Regeln Korrektur von erfassten Daten Verifizierung von Daten und Fakten nach festgelegten Datenquellen Ihr Know-how: Abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellter für Medien- und Informationsdienste oder vergleichbare Qualifikation Bereitschaft, sich in ein spezielles Datenbanksystem einzuarbeiten Kenntnisse deutscher Literatur, Zeit- und Kulturgeschichte Interesse an der Gattung „Hörspiel“ ist von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office 365 (v. a. Microsoft Word und Excel) Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Erwartet werden Engagement, Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Teamfähigkeit Agiles Mindset – d. h. für uns: Eigenverantwortliches und zielgerichtetes Handeln Fähigkeit, sich notwendige Inhalte selbständig neu zu erschließen und zu erlernen Ausgeprägter Teamplayer, für den das Teamergebnis im Mittelpunkt steht Fähigkeit zur Selbstreflexion und zum Feedback Das bieten wir Ihnen: Tolle KollegInnen in einem Arbeitsumfeld auf dem Weg zur Agilität Flexible Arbeitszeiten von 6–20Uhr mit der Möglichkeit zum Gleitzeitabbau und Mobiles Arbeiten Attraktive tarifgebundene Vergütung nach VG 6 MTVhr mit 13,85Gehältern Pro Kalenderjahr: 31 Tage Urlaub, plus zwei Gesundheitstage und arbeitsfrei am 24. und 31.12. Zuschuss zum ÖPNV, ggf. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung Familienfreundlichkeit, Kinderzuschlag, Unterstützung bei Pflegesituationen Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Förderung von Chancengleichheit im Berufsleben Vollzeitstellen (38,5h/W) sind grundsätzlich teilbar Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung versehen mit dem Hinweis „B-111-24“, bitte in einer pdf-Datei, bis zum 10.04.2024 an dra-bewerbung@dra.de. Für erste Informationen steht Ihnen Frau Zilske, Team Personal, Tel. 0331/5812-155 gerne zur Verfügung. Deutsches Rundfunkarchiv, Personal, Marlene-Dietrich-Allee 20, 14482 Potsdam

Gartenbereichsleitung (m/w/d)
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Zentraleinrichtung Botanischer Garten und Botanisches MuseumGartenbereichsleitung (m/w/d) Vollzeitbeschäftigung unbefristet Entgeltgruppe 11 TV-L FU Kennung: BO Berlin_2/2014_GBL Warmhäuser Der Botanische Garten Berlin (BO) ist einer der drei weltweit führenden Botanischen Gärten und der größte in Deutschland. Diese grüne Oase mit seinem Botanischen Museum fernab des Trubels der Hauptstadt ist ein Erlebnis- und Erholungsort für alle Bürger*innen Berlins sowie für Gäste aus aller Welt. Seine botanischen Sammlungen bilden eine umfangreiche Ressource für Forschung und Wissenschaft und werden durch die Ausstellungen im Botanischen Museum ergänzt. Mehr als 400.000 Besucher*innen jährlich belegen die Bedeutung des Gartendenkmals mit dem einzigen Botanischen Museum in Mitteleuropa als wichtigen Erholungs- und Bildungsort der Hauptstadt. Als Mitarbeiter*in im BO können Sie ein Teil davon werden! Wir suchen Sie als versierte*n Entscheidungsträger*in für den Gartenbereich Warmhäuser. Sie unterstützen den*die Gartenbetriebsleiter*in bei seinen*ihren Aufgaben. In den wärmeren Schau- und Anzuchtgewächshäusern werden auf ca. 1 ha Unterglasfläche die Schausammlungen des Großen Tropenhauses und der Araceen, der tropischen Nutzpflanzen, der Orchideen und Bromelien, der Pflanzen der feuchten Tropen sowie die tropischen Farne kultiviert, die in drei Revieren mit bis zu 20 Mitarbeiter*innen organisiert sind. Es erwartet Sie eine sichere, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team. Neben flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit) zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Angeboten des betrieblichen Gesundheitsmanagements, der Möglichkeit eines Jobtickets zu Sonderkonditionen bieten wir auch eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL).Aufgabengebiet: Leitende Funktion des Gartenbereichs Kalthäuser im Gartenbetrieb des Botanischen Gartens Managen der Primärprozesse für den zu leitenden Bereich wie gärtnerische Produktion und Kulturführung der Pflanzenbestände, Erhaltung des Artenbestands, Überwachung der Sammlungsdokumentation, Arbeitsorganisation und Weiterentwicklung von kulturtechnischen Methoden und Verfahren, Überwachung und Monitoring aller Maßnahmen zum Pflanzenschutz, Koordination der Maßnahmen mit den Reviergärtner*innen, Einhaltung vorgegebener Qualitätsstandards Entwicklung und Optimierung der organisatorischen Maßnahmen mit dem Ziel von effektiven und effizienten Arbeitsabläufen Erstellung einer effektiven Personaleinsatzplanung unter Berücksichtigung vorhandener Ressourcen Gewährung eines proaktiven Leistungsmanagement in den drei Revieren Fachliche Unterstützung der Mitarbeitenden Verantwortungsträger*in zur Einhaltung vorgegebener Richtlinien im Bereich des Arbeits-, Gesundheits- sowie des Umweltschutzes Wahrnehmen der Grundkoordination der Ausbildung der Freien Universität Berlin im Berufsfeld Gärtner*in der Fachrichtung Zierpflanzenbau Einstellungsvoraussetzungen: Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/FH) der Fachrichtung Gartenbau oder anderweitig erworbene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen(Berufs-)Erfahrung: Eine geeignete, den Anforderungen entsprechende mindestens zweijährige BerufserfahrungErwünscht: Leitungserfahrung in vergleichbaren Positionen, abgeschlossene Ausbildung zum*zur Gärtner*in der Fachrichtung Zierpflanzenbau bzw. dem Ausbildungsabschluss vergleichbare gärtnerische Kenntnisse und Erfahrungen, mehrjährige Kulturerfahrungen von wissenschaftlichen Pflanzensammlungen in Botanischen Gärten, Kenntnisse zum Arbeitsschutz und von Arbeitssicherheitsbestimmungen, Abschluss als geprüfte*r Ausbilder*in (AEVO), Sachkundenachweis Pflanzenschutz, betriebswirtschaftliche Kenntnisse (u. a. Planen von Personal-/Betriebsmitteleinsätzen), sicherer Umgang mit den MS-Office Standardprogrammen Word, Excel und Access, sowie branchentypischer Software, Interesse an der Vertiefung vorhandener Kenntnisse im Rahmen von Weiterbildungsmaßnahmen, Bereitschaft zu Abend- und Wochenenddiensten. Bewerbungen sind mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennung bis zum 08.04.2024 im Format PDF (vorzugsweise als ein Dokument) elektronisch per E-Mail zu richten an Verwaltung und Services: bewerbung@bo.berlin oder per Post an die Freie Universität Berlin Zentraleinrichtung Botanischer Garten und Botanisches Museum Verwaltung und Services Königin-Luise-Str. 6-8 14195 Berlin (Dahlem) Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege von Seiten der Freien Universität Berlin keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein.

Systemingenieur / Lead Engineer Laborgeräte (w/m/d)
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Blankenfelde

Systemingenieur / Lead Engineer Laborgeräte (w/m/d) Die Anton Paar ProveTec GmbH entwickelt und produziert hochwertige Laborgeräte. Wir sind ein Team, in dem Menschen verschiedenster Fachrichtungen kollegial zusammenarbeiten, auch deshalb, weil hier am Standort jeder jeden kennt. Als Teil der Anton Paar Gruppe mit weltweit über 4.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bieten wir Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld. Wir besetzen folgende Stelle:Systemingenieur / Lead Engineer Laborgeräte (w/m/d)Anton Paar ProveTec GmbH | Blankenfelde-Mahlow bei Berlin Als Systemingenieur (w/m/d) in unserer Entwicklung trägst Du die technische Gesamtverantwortung für Dein Gerät von der Produktidee bis hin zur Serienreife. Du hast Freude an komplexen technischen Zusammenhängen und setzt Dein Wissen um physikalisch-chemische Messaufgaben ein, um Deinen täglichen Herausforderungen gemeinsam mit einem Team von Experten zu begegnen und Lösungswege zu erarbeiten. Aufgabenbereich: Du erstellst Systemspezifikationen und entwickelst daraus Systemkonzepte und -architekturen für unsere Laborgeräte an der Schnittstelle zwischen Projektleiter, Spezialisten und Produktmanager. Du leitest mit Unterstützung von Experten die Anforderungen an die Teilsysteme und Komponenten ab, legst mit ihnen die Verifikationspläne fest und begleitest eigenverantwortlich deren technische Umsetzung. Du bewertest Änderungen im Hinblick auf ihre Systemverträglichkeit. Du führst Berechnungen und Simulationen durch (z.B. mit Matlab/Simulink o.ä.) und wertest die Ergebnisse aus. Anforderungen: Du hast ein naturwissenschaftliches oder technisches Studium (z.B. Physik, Verfahrenstechnik, Chemie, Elektrotechnik, Maschinenbau o.ä.) erfolgreich abgeschlossen (mind. Master/Diplom). Du besitzt relevante Kenntnisse und industrielle Erfahrung auf mehreren der folgenden Gebiete: Regelungssysteme, Thermodynamik, Messtechnik, Temperaturmessung, Signalverarbeitung. Du hast ein Gesamtsystem aus mechanischen, elektromechanischen und elektrotechnischen Komponenten zusammengebaut und erfolgreich verifiziert. Du bist kommunikationsstark, kannst komplexe Sachverhalte verständlich darstellen und kommunizierst fließend in Deutsch oder Englisch. QualitätsversprechenWir bieten: Vielfältige und interessante Aufgaben mit hoher Selbständigkeit und Eigenverantwortung und die Möglichkeit, ein expandierendes, international agierendes Hightech-Unternehmen mitzugestalten Einen sicheren und dauerhaften Arbeitsplatz Umfangreiche Einarbeitung und fortlaufende Weiterbildung Flexible Arbeitszeit, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Firmeneigene Parkplätze und ökologischen Mobilitätszuschuss (Dienstrad/ÖPNV) Home-Office-Möglichkeiten nach Absprache Betriebliche Gesundheitsvorsorge, Kantinenzuschuss, kostenfreie Getränke, Obsttag, Firmenevents Eintrittsdatum: Ab sofort Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung. Mehr Informationen findest Du auf unserer Homepage. Deine Fragen beantwortet Dir unsere Personalleiterin Dana Nohr gerne per E-Mail unter careers.provetec@anton-paar.com oder direkt am Telefon unter +49-33708-56354.