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<h2>Deine Aufgaben:</h2><h2>Dein Profil:</h2><h2>Wir bieten Dir:</h2><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

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<p> Zentrale Universitätsverwaltung – Abt. III: Technische Abteilung – Referat IIIB: Planen und Bauen</p><h1> Ingenieur*in (m/w/d) für Elektrotechnik</h1><p> Vollzeitbeschäftigung <br> unbefristet <br> Entgeltgruppe 12 TV-L FU <br> Kennung: IIIB 4/PL ELT/04/25</p><p> Die Freie Universität Berlin zählt zu den deutschen Hochschulen, die in der Exzellenzinitiative des Bundes und der Länder in allen drei Förderlinien erfolgreich abgeschnitten haben und deren Exzellenz-Zukunftskonzepte gefördert werden. Als Volluniversität bietet die Hochschule an elf Fachbereichen und vier Zentralinstituten mehr als 150 Studiengänge in einem breiten Fächerspektrum.</p><p> Die Technische Abteilung – Abt. III – der Freien Universität Berlin betreut und bewirtschaftet den gesamten Liegenschaftsbestand der Universität mit ca. 290 Gebäuden und einer Hauptnutzfläche von ca. 350.000m2 inkl. Botanischem Garten.</p><p> Aufgabengebiet:</p><p> Wir suchen für unser engagiertes und motiviertes Team Verstärkung</p><p> als Ingenieur*in für Elektrotechnik</p><p> im Bereich der Projektleitung von ELT-Projekten mit interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten mit Eigenverantwortung, Gestaltungsspielraum und engem Kontakt mit Nutzer*innen in einem kollegialen Umfeld, in der Sie interessante Bereiche für Wissenschaft und Forschung unterstützen können.</p><p> Zu den Aufgaben zählen:</p><ul> <li>  Projektsteuerung und Fachbauleitung von Bauunterhaltungs-, Sanierungs- und Neubaumaßnahmen des Gewerkes Elektrotechnik im Gebäudebestand der Freien Universität Berlin (natur- und geisteswissenschaftliche Gebäude) in Hinblick auf Kosten, Termine und Qualitäten. Zur Zeit liegt der Schwerpunkt der Aufgaben in der Bearbeitung von Projekten für den Botanischen Garten.  <br> </li> <li>  Wahrnehmung der nicht delegierbaren Bauherrenleistungen von bedeutenden, besonders schwierigen und komplexen Baumaßnahmen;  <br> </li> <li>  fachliche und vergaberechtliche Vorbereitung von Projekten mit teilweise komplexen technischen Anforderungen;  <br> </li> <li>  Steuerung und Koordinierung von externen Fachtechnikplanern in allen Leistungsphasen der HOAI HZ 1-3, als auch die eigenständige Bearbeitung der LPh 1 bis 9 der HOAI HZ 1-3 (u. a. Bestandserfassungen, Konzepterstellung):  <br> </li> <li>  Planung bzw. Prüfen der Planungsunterlagen für ELT-Anlagen;  <br> </li> <li>  Erstellen von Leistungsverzeichnissen;  <br> </li> <li>  Erstellen, Überprüfen und Bewerten von Lösungsvarianten;  <br> </li> <li>  Begleitung der Bauausführung,  <br> </li> <li>  Überwachung der Vertragserfüllung,  <br> </li> <li>  Abnahmen nach VOB, Begleitung von Prüfsachverständigen-Abnahmen  <br> </li> <li>  Rechnungsprüfung.  <br> </li></ul><p> Wir bieten:</p><ul> <li>  Sichere Vergütung nach Tarif,  <br> </li> <li>  30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich arbeitsfrei am 24. &amp; 31. Dezember,  <br> </li> <li>  eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge,  <br> </li> <li>  Mobiles Arbeiten,  <br> </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten,  <br> </li> <li>  Möglichkeit zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie,  <br> </li> <li>  ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen sowie der Eröffnung von Perspektiven,  <br> </li> <li>  Bildungsurlaub,  <br> </li> <li>  ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Angebote über den Hochschulsport,  <br> </li> <li>  eine gute Verkehrsanbindung und ein bezuschusstes Firmenticket,  <br> </li> <li>  Dienstliche Ausstattung mit einem Laptop sowie einem Mobilfunkgerät,  <br> </li> <li>  Rabatte für Mitarbeitende – Corporate Benefits. </li></ul><p> Einstellungsvoraussetzungen:</p><ul> <li>  abgeschlossenes (Fach)Hochschulstudium (Dipl.-Ing. / FH bzw. Bachelor) mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik o. ä. oder gleichwertige Fachkenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen. </li> <li>  Deutsche Sprachkenntnisse auf erstsprachlichem Niveau (C1).  <br> </li></ul><p> (Berufs-)Erfahrung: <br> Berufserfahrung in der Funktion einer Projekt- bzw. Fachbauleitung des Gewerkes ELT. Erfahrungen beim Bauen im Bestand und auf dem Gebiet der Energieoptimierung.</p><p> Erwünscht: <br> Fachlich:</p><ul> <li>  Kenntnisse insbesondere in den für den öffentlichen Bereich geltenden Rechtsgebieten ABau, VOB, VGV, UVgO; BaustellenVO, UVV, HOAI, und deren entsprechende Anwendung,  <br> </li> <li>  Kenntnisse der Bauordnung Berlin und deren Ausführungsvorschriften, der baulichen Normen (DIN, CE, VDI, VDE) sowie der Gesetze, RechtsVO und Verwaltungsvorschriften zum allgemeinen Baurecht, DVGW, BetriebsVO, AnlPrüfVO u. a.  <br> </li> <li>  Kenntnisse von technischen Funktionsabläufen in naturwissenschaftlichen Labor- und Forschungseinrichtungen  <br> </li> <li>  Anwendungskenntnisse zur Standardsoftware MS Office, der AVA-Software sowie zum Umgang mit dem Internet  <br> </li> <li>  Anwendungskenntnisse zur e-Vergabeplattform des Landes Berlin.  <br> </li></ul><p> Persönlich:</p><ul> <li>  sichere und verbindliche Umgangsformen,  <br> </li> <li>  Kommunikations- und Konfliktfähigkeit,  <br> </li> <li>  Teamfähigkeit,  <br> </li> <li>  Organisationsfähigkeit,  <br> </li> <li>  sehr gute analytische Fähigkeiten,  <br> </li> <li>  Verständnis und Aufgeschlossenheit gegenüber den universitären Belangen in Lehre und Forschung.  <br> </li></ul><p> Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung die folgenden Unterlagen im PDF-Format zusammengefasst in einer Datei bei:</p><ul> <li>  ein aussagekräftiges Bewerbungs- bzw. Motivationsschreiben  <br> </li> <li>  einen tabellarischen Lebenslauf aus dem lückenlos alle bisherigen Tätigkeiten, die für das Arbeitsgebiet qualifizierenden Fortbildungsveranstaltungen sowie besondere Befähigungen für das ausgeschriebene Arbeitsgebiet hervorgehen  <br> </li> <li>  den Nachweis über den geforderten Berufsschulabschluss  <br> </li> <li>  Arbeitszeugnisse bzw. Referenzen aus vorangegangenen Arbeitstätigkeiten  <br> </li> <li>  ein aktuelles Arbeitszeugnis sofern vorliegend (bzw. reichen Sie dieses bitte umgehend nach).  <br> </li></ul><p> Wir bitten Sie zu beachten, dass fehlende erbetene Bewerbungsunterlagen dazu führen können, dass wir Ihre Bewerbung im weiteren Verfahren nicht berücksichtigen.</p><p> Weitere Informationen erteilt Daniela Streller (<a href="mailto:bueroleitung-ta@zuv.fu-berlin.de" target="_blank">bueroleitung-ta@zuv.fu-berlin.de</a> / 030-838/58183).</p><p> Bewerbungen sind mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennung bis zum 27.06.2025 im Format PDF (vorzugsweise als ein Dokument) elektronisch per E-Mail zu richten an Büroleitung III 1: <a href="mailto:bueroleitung-ta@zuv.fu-berlin.de" target="_blank">bueroleitung-ta@zuv.fu-berlin.de</a> oder per Post an die</p><p> Freie Universität Berlin <br> Zentrale Universitätsverwaltung - Abt. III: Technische Abteilung <br> Referat IIIB: Planen und Bauen <br> Büroleitung III 1 <br> Rüdesheimer Str. 54-56 <br> 14197 Berlin (Wilmersdorf)</p><p> Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. <br> Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege von Seiten der Freien Universität Berlin keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann.</p><p> Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. <br> Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein.</p>

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Ingenieur*in (m/w/d) für Elektrotechnik

<p> Die Universität der Künste (UdK) Berlin ist eine der führenden traditionsreichen Kunstuniversitäten weltweit und durch ihre vielfältigen Partnerschaften wichtige Akteurin des Wissenschafts-, Kunst- und Kulturstandorts Berlin. Mehr als 200 künstlerische und wissenschaftliche Professuren, rund 250 wissenschaftliche und künstlerische Beschäftigte sowie rund 300 Beschäftigte in Verwaltung, Bibliotheken, Service und Technik sind an der UdK Berlin tätig. Über 4.000 Studierende (davon 30 % internationale) haben sich in mehr als 70 Studiengängen an den vier Fakultäten Bildende Kunst, Gestaltung, Musik und Darstellende Kunst sowie dem Zentralinstitut für Weiterbildung, dem Hochschulübergreifenden Zentrum Tanz und dem Jazz-Institut Berlin immatrikuliert. Die UdK Berlin bietet Lehramtsstudiengänge in den Fächern Bildende Kunst, Musik und Theater/Darstellendes Spiel an. Als eine der wenigen künstlerischen Hochschulen Deutschlands besitzt die UdK Berlin das Promotions- und Habilitationsrecht.</p><p> Durch die vielfältigen Aktivitäten ihrer Mitglieder trägt die Institution zu einer künstlerisch wie wissenschaftlich geleiteten Dialogkultur mit der Zivilgesellschaft und der globalen Öffentlichkeit bei. Ihr gelebtes Selbstverständnis als Kunstuniversität verhandelt dabei die gesellschaftlichen, politischen, technologischen und künstlerischen Umbrüche des 21. Jahrhunderts in exzellenter Lehre und Forschung, angesiedelt zwischen den Künsten und Wissenschaften.</p><p> An der UdK Berlin ist in der Fakultät Darstellende Kunst – Theater der UdK Berlin (UNI.T) – folgende Stelle eines*einer Beschäftigten zu besetzen:</p><h1> BÜHNENMASCHINIST*IN / SCHLOSSER*IN (m/w/d)</h1><p> – Entgeltgruppe 7 TV-L Berliner Hochschulen zzgl. Theaterbetriebszulage – <br> unbefristete Vollzeitbeschäftigung</p><h2> Besetzbar: nächstmöglicher Zeitpunkt</h2><h2> Kennziffer: 4/790/25</h2><h3> Aufgabengebiet:</h3><ul> <li>  Mitarbeit im Bereich der Bühnentechnik sowie Aufriss, Aufbau, Einrichtung, Reparaturen, Lagerung und Werterhaltung von Bühnendekorationen an den Veranstaltungsorten der Fakultät (vornehmlich UNI.T – das Theater der UdK Berlin und Probenbühnen) </li> <li>  Bühnen-/Kulissen-/Requisitenbau (u. a. Anfertigung von Bauskizzen, statisch relevante Konstruktionen und mechanische Elemente, fachgerechte Montage und Herstellung aus Stahl und Edelstahl, technisches Einrichten der Konstruktionen im Werkstatt- und Bühnenbereich) </li> <li>  Anfertigung von Unterkonstruktionen, Einbauten, fachspezifische Reparaturen </li> <li>  Bedienung der Bühnenmaschinerie einschließlich der Sicherheitsanlagen </li> <li>  laufende Wartungs- und Unterhaltungsarbeiten, Instandhaltung und Reinigung der Metallwerkstatt </li> <li>  Berechnung und Kostenkalkulation des Materialbedarfs, Bestellwesen (Angebotseinholung, Vorbereitung von Beschaffungen und Vergaben, Erstellung von Leistungsverzeichnissen) </li> <li>  Werkstattbesprechungen mit Lehrenden und Bühnenbildstudierenden (u. a. Beratung bei der Entwurfsumsetzung bzgl. Konstruktion, Material, Ausführung und Kosten) sowie mit den anderen Gewerken </li></ul><h3> Anforderungen:</h3><ul> <li>  abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung zum*zur Schlosser*in / in einem Metallberuf / Metallbauer*in der Fachrichtung Konstruktionstechnik oder vergleichbarer Abschluss </li> <li>  Schweißerprüfung nach DIN 287-1, ISO 9606-2 für M. G., MAG und WIG </li> <li>  mindestens dreijährige Berufserfahrung als Schlosser*in in Theaterwerkstätten an Theater und Bühnen und in der Zusammenarbeit mit den sonstigen Gewerken eines Theaterbetriebs </li> <li>  Kenntnisse in den einschlägigen Vorschriften der Versammlungsstättenverordnung, Kenntnisse in der Bedienung der Bühnenmaschinerie </li> <li>  sensibler Umgang und künstlerisches Einfühlungsvermögen, diplomatisches Geschick mit Personen in künstlerischen Prozessen (Studierende, Regieteams, Kostüm/Maske, Bühnenbild, Lehrbeauftragte, Ensemble und Gäste) </li> <li>  selbstständiges Arbeiten mit hohem Sicherheitsbewusstsein mit der Bereitschaft zur Aktualisierung von vorhandenen Fachkenntnissen </li> <li>  erwartet wird ein hohes Maß an Flexibilität, Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Engagement, Belastbarkeit sowie die körperliche Eignung für schweres Heben, Tragen und Schwindelfreiheit </li> <li>  Bereitschaft, auf die besonderen Erfordernissen eines Lehrbetriebs einzugehen und unregelmäßige Dienste, auch an Sonn- und Feiertagen und in den Abendstunden, zu leisten </li> <li>  gute organisatorische Fähigkeiten </li> <li>  lösungsorientiertes Denken </li> <li>  gründliche, strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Kreativität </li> <li>  Grundkenntnisse in MS Word und Excel </li></ul><h3> Was wir Ihnen bieten:</h3><ul> <li>  interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem universitären und künstlerischen Umfeld mit Zugang zu vielfältigen künstlerischen Veranstaltungen aller Disziplinen </li> <li>  Möglichkeit der fachlichen Fort- und Weiterbildung </li> <li>  zusätzliche Altersversorgung </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  gute Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes mit öffentlichen Verkehrsmitteln, für die wir ein vergünstigtes Jobticket des VBB zur Verfügung stellen </li> <li>  unter der Voraussetzung von Finanzierungsmöglichkeiten: Staff Exchange, ein EU-Mobilitätsprogramm für berufliche Bildung </li></ul><p> Die UdK Berlin bekennt sich zu einem chancengerechten und diskriminierungsfreien Lern-, Lehr- und Arbeitsumfeld und wirkt auf den Abbau struktureller Barrieren hin (wie z. B. physische, sprachliche, rassistische, altersbedingte, genderspezifische, heteronormative und weitere). Sie strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an durch die Einstellung und Förderung von qualifizierten Frauen, insbesondere in Leitungspositionen und in Bereichen, in denen diese unterrepräsentiert sind, und unter besonderer Berücksichtigung eines intersektionalen Ansatzes. Die UdK Berlin fordert qualifizierte Menschen mit Migrationsgeschichte, Schwarze Menschen und/oder People of Color ausdrücklich zur Bewerbung auf. Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf Ihre Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin.</p><p> Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte mit aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer bis zum 19. Juni 2025 auf dem Postweg an die Universität der Künste Berlin – ZSD 1 –, Postfach 12 05 44, 10595 Berlin. Mit der Abgabe einer Bewerbung geben Sie Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden.</p><p> Für Auskünfte steht Ihnen Frau Lenzen, <a href="mailto:fk4vl@intra.udk-berlin.de" target="_blank">fk4vl@intra.udk-berlin.de</a>, gern zur Verfügung.</p><p> Die Bewerbungsunterlagen können aus Kostengründen nur mit beigefügtem und ausreichend frankiertem Rückumschlag zurückgesandt werden.</p><p> Weitere Informationen unter <a href="http://www.udk-berlin.de" target="_blank">www.udk-berlin.de</a></p>

BÜHNENMASCHINIST*IN / SCHLOSSER*IN (m/w/d)

<h1> Technischer Property Manager / Immobilienverwalter (m/w/d) für Schul- und Kitagebäude / Gewerbeimmobilien in Vollzeit / Teilzeit</h1><h2> Technischer Property Manager / Immobilienverwalter (all genders) für Schul- und Kitagebäude / Gewerbeimmobilien</h2><h2> Allgemeine Information</h2><p> Phorms Standort: <br> Berlin Mitte</p><p> Unternehmensbereich <br> Hauptverwaltung, Facility Management</p><p> Vertragsart: <br> Teilzeit </p><p>  Beschäftigungsart:  <br>  unbefristet </p> <p>  Frühester Starttermin:  <br>  zum nächstmöglichen Zeitpunkt </p> <p>  Jobangebot teilen </p><h2> Darauf kannst du bei uns zählen</h2><ul> <li>  Abwechslungsreiche und vielseitige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch mit den Schulleitern und Fachabteilungen unserer Zentrale </li> <li>  Zusätzliche Arbeitgeberleistungen (z. B. Deutschlandticket bzw. BVG-Jobticket oder Edenred City Karte, Zuschuss zu Urban Sports Club und Mittagessen, Corporate Benefits Vorteilsportal, 20 % betriebliche Altersvorsorge) </li> <li>  30 Urlaubstage pro Jahr und zusätzlich frei am 24. und 31. Dezember </li> <li>  Jährliche Urlaubszuwendung in Form der Erholungsbeihilfe </li> <li>  Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Kita- oder Schulplatzes </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle und Regelungen zum „Mobilen Arbeiten“ </li> <li>  Umzugskostenpauschale bei einem Wohnortwechsel zum Vertragsbeginn </li></ul><h2> So bringst du dich ein</h2><ul> <li>  Technisches Management von gewerblich genutzten Immobilien (insb. Schulen und Kitas) </li> <li>  Ganzheitliche Steuerung der technischen und infrastrukturellen Dienstleister </li> <li>  Planung, Kalkulation, Koordinierung und Steuerung von Instandhaltungen </li> <li>  Bearbeitung von Schadens- und Versicherungsfällen </li> <li>  Mitwirkung bei der Budgetplanung sowie Kosten- und Termincontrolling während der laufenden Verwaltung </li> <li>  Überwachung von Budgets und Erkennen von technischen und wirtschaftlichen Optimierungspotentialen </li> <li>  Ansprechpartner für Mieter, Eigentümer, Behörden, Versicherungen und externe Dienstleister </li> <li>  Sicherstellung des Daten- und Dokumentenmanagements für das jeweilige Objekt </li> <li>  Fachliche Rechnungsprüfung und Prüfung der Umlagefähigkeit </li></ul><h2> Das bringst du mit</h2><ul> <li>  Abgeschlossene technische Ausbildung oder eine immobilienspezifische Ausbildung, ergänzt durch eine technische Qualifikation z. B. im Bereich Facility Management </li> <li>  Fundierte Erfahrungen in der technischen Objektbetreuung </li> <li>  Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen zur Betreuung unserer Immobilien vor Ort </li> <li>  Verhandlungsgeschick und gute Kenntnisse im Vertragsrecht (VOB, BGB, HOAI) </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office </li> <li>  Selbstständige, präzise und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Zahlenaffinität </li> <li>  Freude an Kommunikation und Umgang mit Stakeholdern </li> <li>  Große Zuverlässigkeit und sicheres Auftreten </li></ul><h2> Über uns</h2><p> Phorms Education steht für ein lebendiges, breit aufgestelltes Bildungsnetzwerk mit bilingualen deutsch-englischen Kindertagesstätten und Schulen sowie einer Erzieherakademie und zwei internationalen Schulen in freier Trägerschaft. Diese Einrichtungen finden ihr modernes, weltoffenes Zuhause sowohl in eigenen als auch in angemieteten Immobilien deutschlandweit. Mit Leidenschaft schaffen wir hier für Kinder, Eltern und Mitarbeitende einen zeitgemäßen Lern- und Lebensraum. Wir sind stolz, dem steigenden Bedarf an Bildungsorten wie unseren mit viel Tatendrang begegnen und entsprechend stetig wachsen zu können.</p><p> In unserer Berliner Zentrale bieten wir unseren Landesgesellschaften ein umfangreiches Dienstleistungsangebot in allen wesentlichen Bereichen der Verwaltung. Neben dem Management unserer Bestandsimmobilien planen wir sowohl Gebäudeerweiterungen als auch Neubauten. Der Sitz der Phorms Education SE befindet sich unweit unseres Phorms Campus in Berlin Mitte und liegt verkehrsgünstig im Herzen der Stadt.</p><p> Du bist überzeugt, willst deine eigenen Ideen aktiv einbringen und mit uns die Bildungslandschaft gestalten? Dann bewirb dich jetzt. Deine Ansprechpartnerin ist Sarah, Tel.: 030/ 311 678 104.</p><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Mehr Informationen über uns findest du unter <a href="http://www.jobs.phorms.de" target="_blank">www.jobs.phorms.de</a></p>

Technischer Property Manager / Immobilienverwalter (m/w/d) für Schul- und Kitagebäude / Gewerbeimmobilien in Vollzeit / Teilzeit

<h1> Ausbildung IT-Systemelektronikerin / IT-Systemelektroniker (w/m/d)</h1> © Polizei Berlin Dir ZS IKT<p> Du hast Spaß am Umgang mit Elektrotechnik und IT-Systemen – Du willst tiefer in die Thematik eintauchen? Dann starte Deine Ausbildung zur IT-Systemelektronikerin/zum IT-Systemelektroniker bei der Polizei Berlin. Es erwartet Dich eine abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Ausbildung in einem spannenden Arbeitsumfeld.</p><p> Die Polizei Berlin – Direktion Zentraler Service Informations- und Kommunikationstechnik sucht zum 01.09.2025 mehrere</p><h2> Auszubildende für eine Ausbildung zur IT-Systemelektronikerin/ <br> zum IT-Systemelektroniker (w/m/d)  Kennziffer: 2-123-24</h2><p> Dort, wo Hard- und Software zum Einsatz kommen, könnte dein nächster Einsatzort sein:</p><p> Du erlernst, wie die Systeme mit Strom versorgt werden, mit welcher Software Daten verwaltet werden, wie Du Clients in ein Netzwerk einbindest und welche Schutzmaßnahmen für bestimmte Systeme erforderlich sind. Zudem werden die Grundlagen gelegt, damit Du neue IT-Systeme planen und konfigurieren und bestehende IT-Systeme warten kannst.</p><p> Die duale Ausbildung zur IT-Systemelektronikerin/zum IT-Systemelektroniker dauert 36 Monate. In diesem Zeitraum wechselst Du zwischen der Polizei Berlin und dem Oberstufenzentrum Informations- und Medizintechnik (OSZ IMT), Haarlemer Straße 23 – 27, 12359 Berlin. Die dort erlernte Theorie kannst Du dann direkt bei der Polizei Berlin in die Praxis umsetzen.</p><p> Die Ausbildung beendest Du mit einer IHK-Abschlussprüfung als IT-Systemelektronikerin/IT-Systemelektroniker und einer Vielzahl von Perspektiven bei der Polizei Berlin.</p><p> Diese Ausbildungsinhalte erwarten Dich:</p><ul> <li>  Arbeitsplätze nach Wunsch ausstatten, </li> <li>  Clients in Netzwerke einbinden, </li> <li>  Schutzbedarfsanalyse im eigenen Arbeitsbereich durchführen, </li> <li>  Software zur Verwaltung von Daten anpassen, </li> <li>  Cyberphysische Systeme ergänzen, </li> <li>  Daten systemübergreifend bereitstellen, </li> <li>  Netzwerke und Dienste bereitstellen. </li></ul><p> Die Vergütung beträgt derzeit pro Monat:</p><ul> <li>  Im 1. Ausbildungsjahr: 1.236,82 € brutto, </li> <li>  Im 2. Ausbildungsjahr: 1.290,96 € brutto, </li> <li>  Im 3. Ausbildungsjahr: 1.340,61 € brutto. </li></ul><p> Deine Arbeitszeit beträgt 39,4 Wochenstunden. <br> Dein Einsatzort befindet sich in Friesenstr. 16, 10965 Berlin (mit sehr guten Verkehrsanbindungen).</p><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Du verfügst mindestens über die erweiterte Berufsbildungsreife und </li> <li>  hast solide Kenntnisse in den Fächern Mathematik, Physik, Informatik und Englisch und </li> <li>  hast gute Beurteilungen des Arbeits- und Sozialverhaltens. </li> <li>  Du bist im Besitz der deutschen Staatsbürgerschaft im Sinne des Artikels 116Abs. 1des Grundgesetzes bzw. Staatsangehörige/Staatsangehöriger eines Mitgliedslandes der Europäischen Union oder eines Drittstaates, dem Deutschland und die Europäische Union vertraglich einen Anspruch auf Anerkennung von Berufsqualifikation eingeräumt haben. </li> <li>  Ein einwandfreier Leumund ist Einstellungsvoraussetzung. </li></ul><h2> Wir bieten Dir:</h2><ul> <li>  eine interessante, abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und anspruchsvolle Tätigkeit, mit der Du einen wichtigen Beitrag zur Funktionsfähigkeit der Polizei Berlin leisten kannst, </li> <li>  ein Berufsumfeld mit viel Entscheidungsfreiraum und Gestaltungsmöglichkeiten, </li> <li>  die Möglichkeit, als Teil einer vielfältigen und toleranten Verwaltung in einer weltoffenen Stadt die Zukunft mitzugestalten, </li> <li>  die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung (Teilzeitbeschäftigung, gleitende Arbeitszeit) im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten, </li> <li>  30 Urlaubstage im Jahr, </li> <li>  ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten (z. B. kostenlose Gesundheitschecks, Grippeschutzimpfungen, sportliche Aktivitäten, Workshops), </li> <li>  einen Zuschuss zum VBB-Firmenticket. </li></ul><h2> Hinweise zur Bewerbung:</h2><p> Wenn diese Stellenanzeige Dein Interesse geweckt hat, bewerbe Dich online bis zum 30.05.2025.</p><p> Bitte reiche zu Deiner Bewerbung folgende Unterlagen vollständig ein:</p><ul> <li>  Anschreiben zur Bewerbung </li> <li>  Lebenslauf </li> <li>  Nachweis Schulabschluss/Zeugnis (ggf. Halbjahreszeugnis) </li> <li>  ggf. Aufenthaltsbescheinigung </li> <li>  ggf. Nachweis Schwerbehinderung </li></ul><h2> Allgemeine Hinweise:</h2><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt. Des Weiteren sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, willkommen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Vorstellungskosten (z.B. Anreise zum Vorstellungsgespräch) können nicht erstattet werden.</p><h2> Ansprechperson für Deine Fragen zum Aufgabengebiet:</h2><p> Herr Braumann, Dir ZS IKT A 1, +49304664-771100</p><h2> Ansprechperson für Deine Fragen zum Verfahren:</h2><p> Frau Frenz, Dir ZS Pers A 218, +49304664-791265</p><p> Weitere Informationen zur Ausbildung findest Du unter: <a href="http://www.110prozent.berlin.de" target="_blank">www.110prozent.berlin.de</a>, zur ausschreibenden Dienststelle unter: <a href="http://www.polizei.berlin.de" target="_blank">www.polizei.berlin.de</a> oder zur Berliner Verwaltung unter: <a href="http://www.berlin.de/karriereportal" target="_blank">www.berlin.de/karriereportal</a>.</p><p> Polizei Berlin</p>

Ausbildung IT-Systemelektronikerin / IT-Systemelektroniker (w/m/d)

<h1>  Sozialpädagog*in als pädagogische Ausbildungsbegleitung (m/w/d) </h1> Festanstellung, Vollzeit · Berlin Schöneberg, Berlin Westend 3.320 € pro Monat<p> Du hast Lust dich für mehr Chancengleichheit von jungen Menschen mit schwierigen Startbedingungen einzusetzen?</p><p> Dann komm zu JOBLINGE. Für unser hauptamtliches Team der JOBLINGE gAG Berlin am Standort Schöneberg suchen wir ab sofort eine Ausbildungsbegleitung (m/w/d) in Vollzeit.</p><h2> Was macht deinen Arbeitsalltag bei JOBLINGE aus?</h2><p> Uns ist die Freude an der Arbeit ebenso wichtig, wie der Erfolg. Wir hoffen natürlich, dass es dir bei uns genauso gehen wird. Der Einsatz gegen Jugendarbeitslosigkeit und die Möglichkeit, damit wirklich etwas in der Gesellschaft zu bewegen, liegen uns allen am Herzen. Deswegen geben wir gerne alles für unsere Teilnehmenden. Mit diesen Aufgabenbereichen kannst du auch deinen Teil zu unserer Mission beitragen:</p><ul> <li>  Du unterstützt junge Menschen mit diversen Herausforderungen in Ausbildung bei Schwierigkeiten in Betrieb, Berufsschule oder privatem Bereich. </li> <li>  Du berätst bei Bedarf bei der Berufsorientierung, Berufsfeldwahl und Bewerbung. </li> <li>  Du bist Ansprechpartner*in für Unternehmen, Berufsschullehrkräfte, Schulsozialarbeiter*innen und ggf. Eltern der teilnehmenden Jugendlichen. </li> <li>  Du organisierst Nachhilfe- und Sprachförderung und stellst den Kontakt zu Beratungsstellen und Kooperationspartner*innen her. </li> <li>  Du koordinierts und führst selbstständig überfachliche Workshops </li> <li>  Du unterstützt bei der Koordination, Konzeption und Gestaltung des basecamp Programms. </li> <li>  Du unterstützt bei Events und organisierst (neue) Angebote für Auszubildende, Ausbilder*innen und relevanten Stakeholdern zum Thema Ausbildung. </li> <li>  Du vertrittst die gAG in unserem Partnernetzwerk und präsentierst das JOBLINGE-Konzept bei Stakeholdern aus Politik, Wirtschaft, Zivilgesellschaft und auf Social Media. </li></ul><h2> Wen suchen wir?</h2><p> Persönlichkeit und Team-Fit sind für uns besonders wichtig, und wir sind gespannt darauf, dich im Bewerbungsprozess näher kennenzulernen. Wir würden uns freuen, wenn du neben dem obligatorischen Studienabschluss bereits einige dieser Hard Facts mitbringst:</p><ul> <li>  Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Psychologie oder mit sozialpädagogischem Schwerpunkt und/oder einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung im sozialpädagogischen Bereich. </li> <li>  Du bist erfahren in der Betreuung und der Arbeit mit (benachteiligten) Jugendlichen </li> und/oder du bist erfahren in der Kooperation mit Ausbildungsunternehmen und Auszubildenden und/oder du hast einen Ausbilder*innenschein. <li>  Du bist souverän und erfahren im Konflikt- und Krisenmanagement mit Jugendlichen mit diversen Herausforderung. </li> <li>  Du bist belastbar, ein Koordinations- und Organisationstalent und kannst eigenverantwortlich handeln. </li> <li>  Du bringst eine hohe Motivation mit, hast ein überzeugendes Auftreten und arbeitest präzise. </li> <li>  Du kannst einfühlsam mit den unterschiedlichen Belangen benachteiligter Jugendlicher, Partnerunternehmen und Volunteers jonglieren. </li> <li>  Du bist routiniert im Umgang mit MS-Office und PC-basierten Datenbanken. </li> <li>  Du kannst ergebnisorientiert und konstruktiv im Team arbeiten. </li> <li>  Du hast eine Start-up-Mentalität, Spaß an Herausforderungen und der Entwicklung neuer Ideen. </li> <li>  Du bist hinsichtlich deiner Arbeitszeit flexibel und hast Lust, unsere Azubis auch in ihren Ausbildungsbetrieben zu besuchen oder Abendveranstaltungen zu betreuen. </li></ul><h2> Was ist bei JOBLINGE sonst noch geboten?</h2><p> Wir arbeiten als Team und ergänzen uns gegenseitig durch unsere individuellen Stärken. Zusammen leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Förderung der Chancengleichheit junger Menschen. Wir möchten deine Arbeit ebenfalls durch verschiedene Benefits wertschätzen. Folgendes kannst du bei uns erwarten:</p><ul> <li>  Wir leben eine Hands-On-Mentalität, die es dir ermöglicht, deine Ideen zu verwirklichen und dich für Themen einzusetzen, die dir besonders wichtig sind. </li> <li>  Wir bieten die Möglichkeit, teilweise mobil zu arbeiten, je nach Art deiner Tätigkeit. </li> <li>  Bei uns steht nicht nur die Entwicklung unserer Initiative im Fokus, sondern vor allem auch die unserer Kolleg*innen. Nutze deinen Bildungsurlaub sowie unser internes Fortbildungsangebot, um dich individuell weiterzuentwickeln. </li> <li>  Das Deutschlandticket wird dir von uns voll erstattet. Außerdem bieten wir eine rabattierte Urban Sports Mitgliedschaft an und schenken dir einen Tag Urlaub zum Geburtstag (30+1 Tage Urlaub bei VZ) </li> <li>  Bei uns musst du dir bei der nächsten Grippewelle in der Kita nicht auch noch Gedanken um viel Papierkram machen! Wir vergüten dir zehn volle Kinderkrankentage. </li> <li>  Du willst dich mit Kolleg*innen auch mal abseits des Arbeitsalltags austauschen oder einfach eine gute Zeit haben? Bei unseren regelmäßigen regionalen und bundesweiten Mitarbeitendenevents hast du die Gelegenheit dazu. </li> <li>  Du benötigst einen speziellen Arzttermin oder hast eine schwierige Zeit? Unsere externe Mitarbeitendenberatung INSITE unterstützt dich professionell bei beruflichen und privaten Problemlagen. </li></ul><h2> Du denkst wir sind ein gutes Match?</h2><p> Dann bewirb dich gerne bei uns! Nutze dafür bitte ausschließlich unser Bewerbungsportal. Wir bitten um Verständnis, dass wir andere Bewerbungen leider nicht berücksichtigen können. Falls du noch Fragen zur Ausschreibung haben solltest, wende dich bitte an:</p><p> Theresa Mettjes <br> Team Lead | Talent Placement &amp; Partnerships <br> 030 2084 778 51 <br> E-Mail: <a href="mailto:theresa.mettjes@joblinge.de" target="_blank">theresa.mettjes@joblinge.de</a></p><p> Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><h2> Was ist das basecamp genau?</h2><p> Mit unserem basecamp gehen wir in der Ausbildungsbegleitung noch einen Schritt weiter: wir begleiten alle Azubis (auch diejenigen, die nicht über unser Programm eine Ausbildung gefunden haben) bis zum erfolgreichen Abschluss und qualifizieren sie für ihre berufliche Karriere. Mit dem basecamp haben wir einen Ort für Auszubildende geschaffen, wie ihn sonst nur Studierende kennen: Hier können sie lernen, fachliche und überfachliche Weiterbildungen wahrnehmen und sich untereinander connecten und vernetzen. Mehr Infos rund um das basecamp findest du hier.</p><h2> Über uns</h2><p> Wir sind eines der bundesweit erfolgreichsten Programme gegen Jugendarbeitslosigkeit. Wir bringen junge Erwachsene mit schwierigen Startbedingungen in Ausbildung und das bereits seit 2007.</p><p> 18.000 junge Menschen haben an unserem Programm teilgenommen, 80 Prozent von ihnen schaffen mit unserer Unterstützung den Sprung ins Berufsleben, oft nach Jahren der Arbeits- und Perspektivlosigkeit.</p><p> Dabei unterstützen uns an unseren über 30 Standorten mit knapp 300 Kolleg*innen bundesweit 2.700 ehrenamtliche Mentor*innen und mehr als 2.400 Partnerunternehmen in ganz Deutschland. Für unsere Partnerunternehmen sind wir inzwischen ein wichtiger Baustein zur Fachkräftegewinnung. Willst du mehr über uns wissen? Dann besuche unsere Website.</p><p> Gemeinsam <br> für mehr Chancen.</p>

Sozialpädagog*in als pädagogische Ausbildungsbegleitung (m/w/d)

<h1> Lohnbuchhalter / Payroll Administrator (all genders)</h1><h2> Allgemeine Information</h2><p> Phorms Standort: <br> Berlin Mitte</p><p> Unternehmensbereich <br> Hauptverwaltung, Payroll</p><p> Vertragsart: <br> Teilzeit &amp; Vollzeit</p><p> Beschäftigungsart: <br> unbefristet</p><p> Frühester Starttermin: <br> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p> Jobangebot teilen</p><h2> Darauf kannst du bei uns zählen</h2><ul> <li>  Zusätzliche Arbeitgeberleistungen (z. B. Deutschlandticket bzw. BVG-Jobticket oder Edenred City Karte, Zuschuss zu Urban Sports Club und Mittagessen, Corporate Benefits Vorteilsportal, 20 % betriebliche Altersvorsorge) </li> <li>  Fünf zusätzliche vom Arbeitgeber voll bezahlte Kind-krank-Tage </li> <li>  30 Urlaubstage pro Jahr und zusätzlich frei am 24. und 31. Dezember </li> <li>  Jährliche Urlaubszuwendung in Form der Erholungsbeihilfe </li> <li>  Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Kita- oder Schulplatzes </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle und Regelungen zum „Mobilen Arbeiten“ </li> <li>  Umzugskostenpauschale bei einem Wohnortwechsel zum Vertragsbeginn </li> <li>  Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Teamevents </li></ul><h2> So bringst du dich ein</h2><ul> <li>  Eigenständige, termingerechte Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung und Pflege der personenbezogenen Daten in unserer in-House Personal-Software P&amp;I LOGA </li> <li>  Kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende, Führungskräfte, Sozialversicherungsträger und Behörden in allen lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten </li> <li>  Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Bescheinigungen sowie Verantwortung für das Meldewesen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit Personalabteilung und Buchhaltung </li> <li>  Ansprechperson bei Prüfungen (Sozialversicherung, Lohnsteuer etc.) </li></ul><h2> Das bringst du mit</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen oder Lohnbuchhaltung oder alternativ eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung </li> <li>  Erfahrung mit einer in-House Personal-Software wünschenswert, idealerweise P&amp;I LOGA </li> <li>  Fundierte und aktuelle Kenntnisse in den Bereichen des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts </li> <li>  Dienstleistungsmentalität und Fähigkeit komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären </li> <li>  Selbstständige, eigenverantwortliche sowie gewissenhafte Arbeitsweise </li> <li>  Verbindliches Auftreten und persönliches Engagement </li> <li>  Freude an Teamarbeit und Kommunikationsstärke </li></ul><h2> Über uns</h2><p> Phorms Education steht für ein lebendiges, breit aufgestelltes Bildungsnetzwerk mit bilingualen deutsch-englischen Kindertagesstätten und Schulen sowie einer Erzieherakademie und zwei internationalen Schulen in freier Trägerschaft. Mit Leidenschaft schaffen wir hier für Kinder, Eltern und Mitarbeitende einen zeitgemäßen Lern- und Lebensraum. In der Berliner Zentrale bieten wir unseren Landesgesellschaften ein umfangreiches Dienstleistungsangebot in allen wesentlichen Bereichen der Verwaltung. <br> Der Sitz der Phorms Education SE befindet sich unweit unseres Phorms Campus in Berlin Mitte und liegt verkehrsgünstig im Herzen der Stadt.</p><p> Du bist überzeugt, willst deine eigenen Ideen aktiv einbringen und mit uns die Bildungslandschaft gestalten? Dann bewirb dich jetzt. Deine Ansprechpartnerin ist Sarah, Tel.: 030/ 311 678 104.</p><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Mehr Informationen über uns findest du unter <a href="http://www.jobs.phorms.de" target="_blank">www.jobs.phorms.de</a>.</p>

Lohnbuchhalter / Payroll Administrator (all genders) Vollzeit / Teilzeit

<h1> Superlehrer &amp; Lehrergemüse (m/w/d) gesucht</h1><h2> Gute Schule(n) mitgestalten!</h2><p> Wir möchten jungen Menschen den Start ins Leben erleichtern und sie für ihre beruflichen Ziele qualifizieren. Dazu brauchen wir starke Persönlichkeiten mit heldenhaften Kräften und Leidenschaft für ihre Arbeit. Wir wollen mit Dir als Teil unserer Super-Schulteams die Bildungsvielfalt weiter vorantreiben.</p><h2> Deine Zukunft</h2><p> Freu dich auf einen abwechslungsreichen und interessanten Job in einem motivierten und sympathischen Team.</p><ul> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit </li> <li>  Vergütung in Anlehnung an den TV-L </li> <li>  Urlaubsregelung, vergleichbar mit der an Schulen in öffentlicher Trägerschaft </li> <li>  Unterrichtseinsatz in studierten Fächern </li> <li>  Anrechnungsstunden bei Übernahme von Funktionen </li> <li>  Überstunden-Vergütung für zusätzlichen Unterricht </li> <li>  Raum zur individuellen Ausgestaltung des Unterrichts </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote über unsere Akademie der Bildung </li> <li>  Programme zur Gesundheitsförderung </li> <li>  Mitarbeiter-Veranstaltungen </li> <li>  Freundliches und kollegiales Arbeitsklima </li></ul><h2> Unsere Super-Schulen</h2><p> Unsere Marken tragen mit Stolz das Qualitätssiegel AcadeMedia School Germany, das für höchste Bildungsstandards steht. Wir setzen uns für exzellente Lehrpläne, hochmotivierte Lehrkräfte und eine inspirierende Lernumgebung ein. Auf diese Weise gewährleisten wir, dass Menschen jeden Alters, vom Kleinkind bis hin zum Erwachsenen, ihr volles Potenzial entfalten können.</p><ul> <li>  Ganztagsschulen mit großem Angebot an Arbeitsgemeinschaften </li> <li>  Schulen in ausgezeichneter Lage </li> <li>  Kleine Klassen mit max. 25 Schülern </li> <li>  Unterstützendes Team aus Sonder- und Sozialpädagogen </li> <li>  Internationale Schulpartnerschaften </li> <li>  Digital ausgestattete Schulen und Arbeitsplätze (Laptop, PC o.ä.) </li> <li>  Moderne Fachkabinette </li> <li>  Hervorragende Berufs- und Studienorientierung </li> <li>  Schulen ohne Rassismus </li> <li>  Aktives Eltern-Lehrer-Verhältnis </li></ul><h2> Unser Super-Lehrer</h2><p> Du bist ein Mensch, der mit Leidenschaft als Entdecker und Gestalter unterwegs ist. Unterstütze mit Deinen einzigartigen Fähigkeiten die Entwicklung einer neuen jungen Generation und begeistere uns mit Deiner Kreativität zum Unterrichten!</p><ul> <li>  Du kannst mehr als nur Unterricht nach Schema F abhalten. </li> <li>  Beim Vermitteln von Wissen gehst Du über klassische Unterrichtskonzepte hinaus. </li> <li>  Digitalisierung in Schulen ist für Dich selbstverständlich. </li> <li>  Altersspezifische und individuelle Voraussetzungen der Schüler stehen für Dich an erster Stelle. </li> <li>  Du erkennst Potenziale und forderst, ohne zu überfordern. </li> <li>  Du begegnest unseren Schülern stets mit Respekt. </li> <li>  Du bist im gesamten Schulalltag Ansprechpartner für kleine und große Probleme und bewahrst auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf. </li> <li>  Und wenn es darauf ankommt, bist Du auch mal das Kryptonit und setzt Grenzen. </li></ul><p> Wenn Du Dich wiedererkannt hast, dann kann Dein Weg nur in die Schulen der AcadeMedia Education GmbH führen!</p><h2> Der Super-Quereinsteiger</h2><p> Du hast Deine Superkräfte bisher in der Wirtschaft gezeigt und bist jetzt bereit, Dein Wissen weiterzugeben? Bleibe Deiner Qualifikation treu und werde bei uns Fachlehrer auf Deinem Spezialgebiet. Voraussetzung dafür ist mindestens ein abgeschlossenes Hochschulstudium.</p><h2> Unser Super-Team</h2><p> ist bei Fragen unter +49 (0) 3361 358428 erreichbar.</p><p> Bewerbung bitte bevorzugt per Mail an: <a href="mailto:bewerbung@academedia.education" target="_blank">bewerbung@academedia.education</a></p><h2> Über uns</h2><p> Die AcadeMedia Education GmbH gehört zur skandinavischen Bildungsgruppe AcadeMedia AB. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht neue und innovative Unterrichtskonzepte zu entwickeln. Mit individuellen und starken Profilen bereiten wir in unseren Schulen mehr als 2500 Schüler und Auszubildende auf ihre Zukunft vor.</p><p> Unsere Schüler an den allgemein- und berufsbildenden Schulen profitieren von unserem weitreichenden Bildungsnetzwerk. Der internationale Austausch mit Schweden, Norwegen, England, Polen und den Niederlanden kommt Schülern und Lehrern gleichermaßen zugute, da wir so gemeinsam an unseren pädagogischen Konzepten arbeiten und voneinander lernen können.</p>

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