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Sicherungsposten / Aufsicht für die Bahn / Gleissicherung (m / f / d) Auch Quereinsteiger willkommen! Cottbus, Spremberg, Calau Vollzeit Unbefristet Wir, die Firma HWS-Wallow GmbH, sichern seit über 30 Jahren als Partner unserer Kunden, z.B. der Deutschen Bahn AG, Gleisbaustellen und realisieren baunahe Dienstleistungen. Die Sicherung von Baustellen in und am Gleis ist unser Fachgebiet! Wir sind deutschlandweit DER Ansprechpartner, wenn es um die beste Sicherung bei Gleis- und Bahnprojekten geht. Unsere jahrzehntelange Erfahrung auf diesem Gebiet erlaubt es uns, auch Quereinsteiger auszubilden und sichere Jobs zu schaffen. Als Partner der Deutschen Bahn AG und anderen namhaften Unternehmen bieten wir einen krisensicheren und zukunftsorientierten Job. Egal ob Pandemie, Wirtschaftskrise oder Inflation, bei uns gibts immer Arbeit! Wir möchten unser Team erweitern. Wenn Du eine krisensichere und langfristige Beschäftigung suchst, die Dir auch die Möglichkeit gibt, Dich beruflich weiterzuentwickeln, solltest Du Dich bei uns bewerben. Das erwartet Dich: Ein harmonisches Arbeitsklima getragen von Respekt, klaren Aufgabenstellungen, notwendiger Hilfe bei persönlichen Problemen und gelebter Kollegialität Leistungsgerechte, den gesetzlichen Tarifen entsprechende Entlohnung Zulagen für Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit Gehaltsanpassungen beim Erwerb von Zusatzqualifikationen Kilometergeld bzw. Firmenwagen und Bezahlung und Buchung notwendiger Unterkünfte Flexible Arbeitszeiten Arbeitskleidungszuschuss Deine Aufgaben: Du sicherst Deine Kollegen, die im Gleisbereich arbeiten, vor herannahenden Zügen mit Hilfe von verschiedenen Signaltechniken. Du bist Ansprechpartner für die im Bahnbetrieb zuständige Stelle, die Sicherungsüberwachung, den Bauleiter und den technisch Berechtigten. Unsere Mitarbeiter sind als Sicherungspersonal auf Baustellen der Deutschen Bahn AG und anderer Eisenbahnverkehrsunternehmen tätig. Damit sie diese Tätigkeit verantwortungsbewusst und sicher ausführen können, werden sie gezielt von uns vorbereitet. Die Qualifizierungsmaßnahmen für Deine neuen Aufgaben bezahlt das Unternehmen. Dir entstehen keinerlei Kosten! Die Sicherung von Gleisbaustellen stellt Anforderungen an Deine physische und psychische Eignung. Deshalb wirst Du zunächst durch einen Bahnmediziner auf körperliche Tauglichkeit untersucht. Beim bahnpsychologischen Dienst absolvierst Du außerdem einen Test, der Deine Konzentrations-, Ausdauer- und Reaktionsfähigkeit untersucht. Nachdem Deine körperliche und geistige Eignung nachgewiesen ist, erhältst Du in einem 2-wöchigen Lehrgang an einer Eisenbahnfachschule die Qualifizierung zum Sicherungsposten. Sobald Du Deine Kenntnisse nachgewiesen hast, wirst Du mit Sicherungspostenausweis und persönlicher Schutzausrüstung als Sicherungsaufsicht eingesetzt. Ein erfahrener Kollege steht Dir am Anfang jederzeit zur Seite. Während Deiner Tätigkeit lernst Du verschiedenen spezielle Aufgaben unserer Arbeit kennen. Falls diese Dich interessieren und ansprechen, gibt es die Möglichkeit, dass Du Dich zu so einem Spezialisten ausbilden lassen kannst. In unserer Firma sind das diese Aufgaben: Schaltantragsteller und Bahnerdungsberechtigter Arbeitsverantwortlicher Bediener, Monteur, Projektant und Planprüfer von Automatischen Warnanlagen Helfer im Bahnbetrieb mit der Spezialisierung Gestellung von Langsamfahrsignalen Bahnübergangsposten Diese Spezialisierungen bedeuten natürlich auch einen entsprechend höheren Lohn.Voraussetzung: Mindestalter 18 Jahre Gute Deutschkenntnisse Bereitschaft, eine vom Unternehmen finanzierte Qualifizierungsmaßnahme zu absolvieren eingeschränkte Reisebereitschaft, da es hin und wieder vorkommen kann, dass der Einsatzort außerhalb liegt Bereitschaft zur Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit (mit entsprechenden Zuschlägen) Führerschein Interessiert? Wenn Du Dir einen krisensicheren, bodenständigen Job wünschst, sende uns bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bewerbungen bereits ausgebildeter Sicherungsposten oder Sicherungsaufsichten(w/m/d) sind selbstverständlich ebenso willkommen. Frau Sabine Kausch Geschäftsführerin 01718936467 job@hws-wallow-gmbh.de HWS-Wallow, Wach-und Sicherungsdienst GmbH Hauptstraße 23 36266 Heringen www.hws-wallow-gmbh.de Teilen

Sicherungsposten / Aufsicht für die Bahn / Gleissicherung (m / f / d) Auch Quereinsteiger willkommen! Bernau bei Berlin, Königs Wusterhausen, Erkner Vollzeit Unbefristet Wir, die Firma HWS-Wallow GmbH, sichern seit über 30 Jahren als Partner unserer Kunden, z.B. der Deutschen Bahn AG, Gleisbaustellen und realisieren baunahe Dienstleistungen. Die Sicherung von Baustellen in und am Gleis ist unser Fachgebiet! Wir sind deutschlandweit DER Ansprechpartner, wenn es um die beste Sicherung bei Gleis- und Bahnprojekten geht. Unsere jahrzehntelange Erfahrung auf diesem Gebiet erlaubt es uns, auch Quereinsteiger auszubilden und sichere Jobs zu schaffen. Als Partner der Deutschen Bahn AG und anderen namhaften Unternehmen bieten wir einen krisensicheren und zukunftsorientierten Job. Egal ob Pandemie, Wirtschaftskrise oder Inflation, bei uns gibts immer Arbeit! Wir möchten unser Team erweitern. Wenn Du eine krisensichere und langfristige Beschäftigung suchst, die Dir auch die Möglichkeit gibt, Dich beruflich weiterzuentwickeln, solltest Du Dich bei uns bewerben. Das erwartet Dich: Ein harmonisches Arbeitsklima getragen von Respekt, klaren Aufgabenstellungen, notwendiger Hilfe bei persönlichen Problemen und gelebter Kollegialität Leistungsgerechte, den gesetzlichen Tarifen entsprechende Entlohnung Zulagen für Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit Gehaltsanpassungen beim Erwerb von Zusatzqualifikationen Kilometergeld bzw. Firmenwagen und Bezahlung und Buchung notwendiger Unterkünfte Flexible Arbeitszeiten Arbeitskleidungszuschuss Deine Aufgaben: Du sicherst Deine Kollegen, die im Gleisbereich arbeiten, vor herannahenden Zügen mit Hilfe von verschiedenen Signaltechniken. Du bist Ansprechpartner für die im Bahnbetrieb zuständige Stelle, die Sicherungsüberwachung, den Bauleiter und den technisch Berechtigten. Unsere Mitarbeiter sind als Sicherungspersonal auf Baustellen der Deutschen Bahn AG und anderer Eisenbahnverkehrsunternehmen tätig. Damit sie diese Tätigkeit verantwortungsbewusst und sicher ausführen können, werden sie gezielt von uns vorbereitet. Die Qualifizierungsmaßnahmen für Deine neuen Aufgaben bezahlt das Unternehmen. Dir entstehen keinerlei Kosten! Die Sicherung von Gleisbaustellen stellt Anforderungen an Deine physische und psychische Eignung. Deshalb wirst Du zunächst durch einen Bahnmediziner auf körperliche Tauglichkeit untersucht. Beim bahnpsychologischen Dienst absolvierst Du außerdem einen Test, der Deine Konzentrations-, Ausdauer- und Reaktionsfähigkeit untersucht. Nachdem Deine körperliche und geistige Eignung nachgewiesen ist, erhältst Du in einem 2-wöchigen Lehrgang an einer Eisenbahnfachschule die Qualifizierung zum Sicherungsposten. Sobald Du Deine Kenntnisse nachgewiesen hast, wirst Du mit Sicherungspostenausweis und persönlicher Schutzausrüstung als Sicherungsaufsicht eingesetzt. Ein erfahrener Kollege steht Dir am Anfang jederzeit zur Seite. Während Deiner Tätigkeit lernst Du verschiedenen spezielle Aufgaben unserer Arbeit kennen. Falls diese Dich interessieren und ansprechen, gibt es die Möglichkeit, dass Du Dich zu so einem Spezialisten ausbilden lassen kannst. In unserer Firma sind das diese Aufgaben: Schaltantragsteller und Bahnerdungsberechtigter Arbeitsverantwortlicher Bediener, Monteur, Projektant und Planprüfer von Automatischen Warnanlagen Helfer im Bahnbetrieb mit der Spezialisierung Gestellung von Langsamfahrsignalen Bahnübergangsposten Diese Spezialisierungen bedeuten natürlich auch einen entsprechend höheren Lohn.Voraussetzung: Mindestalter 18 Jahre Gute Deutschkenntnisse Bereitschaft, eine vom Unternehmen finanzierte Qualifizierungsmaßnahme zu absolvieren eingeschränkte Reisebereitschaft, da es hin und wieder vorkommen kann, dass der Einsatzort außerhalb liegt Bereitschaft zur Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit (mit entsprechenden Zuschlägen) Führerschein Interessiert? Wenn Du Dir einen krisensicheren, bodenständigen Job wünschst, sende uns bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bewerbungen bereits ausgebildeter Sicherungsposten oder Sicherungsaufsichten(w/m/d) sind selbstverständlich ebenso willkommen. Frau Sabine Kausch Geschäftsführerin 01718936467 job@hws-wallow-gmbh.de HWS-Wallow, Wach-und Sicherungsdienst GmbH Hauptstraße 23 36266 Heringen www.hws-wallow-gmbh.de Teilen

KÖTTER SE & Co. KG Reinigung & Service, Berlin Kaufmännischer Mitarbeiter in der Verwaltung (m/w/d) - Berlin Berlin Feste Anstellung Vollzeit Wir sind KÖTTER und arbeiten Hand in Hand. Machen Sie sich ein Bild von Ihrer Zukunft – im Team von KÖTTER Services! Wir sind rund 16.000 Persönlichkeiten, die sich miteinander verbunden fühlen. Echte Teamplayer, die für „KÖTTER UNITED" stehen und täglich Hand in Hand arbeiten. Denn wir alle sind KÖTTER – eine bundesweit tätige Unternehmensgruppe, die auf vielfältige Sicherheits-, Reinigungs- und Personaldienstleistungen spezialisiert ist. Seit über 90 Jahren sorgt unser Familienunternehmen deutschlandweit für Sicherheit, Sauberkeit und personelle Verstärkung bei Kunden aller Branchen. KÖTTER Cleaning ist mit dem Anspruch "Werterhalt statt Wischen" bereits seit 1985 als eigene Dienstleistungssparte am Markt aktiv. Mit unserem Angebot aus Reinigungs- und Servicedienstleistungen sind wir deutschlandweit in den unterschiedlichsten Branchen erfolgreich tätig. Verstärken Sie unser Team als kaufmännischer Mitarbeiter in der Verwaltung (m/w/d). Ihre Aufgaben Erstellung und Pflege von Stamm-, Objekt- und Kundendatensätzen Vertrags- und Aktenmanagement inkl. Pflege und Archivierung Bearbeitung von Reklamationen im Zusammenhang mit der Rechnungserstellung Fuhrparkverwaltung der Niederlassung Entgegennahme von Kundenwünschen Faktura Erstellung von Rechnungen und Versendung an den Kunden Bearbeitung der internen und externen Eingangspost Damit werden Sie ein Teil von KÖTTER Services: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Verwaltung von Vorteil Gute MS-Office-Kenntnisse, insb. Word, Excel, Outlook Kommunikative Fähigkeiten und ein freundliches Auftreten Organisationsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Eine positive Einstellung und Spaß daran, mit Menschen zu kommunizieren KÖTTER steht für Vielfalt – auch bei den Benefits. Freuen Sie sich auf: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Professionelle und individuelle Einarbeitung im kollegialen Team Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne Arbeitsmittel Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit Über 800 attraktive Mitarbeiter-Rabatte bei z.B. BMW, AUDI, T-Mobile, congstar, SKY, Juwelier Christ... KÖTTER United ist Ihr Team? Dann schicken Sie Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angabe der Kennziffer 31/53-VW, des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@koetter.de Sie haben Fragen? Unser Recruiting-Team in Essen freut sich auf Ihren Anruf unter: 0201 2788-375. Weitere Job-Chancen in fast 200 Berufen und über 90 Niederlassungen in ganz Deutschland finden Sie auf www.jobs.koetter.de Kontakt: KÖTTER Rekrutierungscenter Wilhelm-Beckmann-Straße 7 45307 Essen Tel.: 0201 2788-375 bewerbung@koetter.de Datenschutzerklärung: https://www.koetter.de/datenschutz/ Wir bitten Personal- und Marketingberater von Anfragen Abstand zu nehmen. Standort KÖTTER SE & Co. KG Reinigung & Service, Berlin Friedrichstraße 95 10117 Berlin

Arbeiten für Potsdam vielseitig, flexibel, bürgernah Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt. Als Personalentwickler/in sind Sie Teil des HR-Teams der Landeshauptstadt Potsdam und zentrale/r Ansprechpartner/in für alle Kolleginnen und Kollegen der Stadtverwaltung. Unsere Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (oder u.U. in Teilzeit) und zur unbefristeten Anstellung zu besetzen. Personalentwickler/in (m/w/d) Kennziffer: 532.200.02 Ihre Aufgaben Beraten von Mitarbeitenden, Führungskräften und Teams zu individuellen Karriereentwicklungen, Fortbildungsbedarfen und Personalentwicklungsmaßnahmen Mitwirken an Personalentwicklungs- und Führungskräfteentwicklungskonzepten Betreuen und Weiterentwickeln von PE-Instrumenten, wie z.B. Organisation und Begleitung von Mentoring-Programmen und Coaching-Angeboten Mitwirken an der Bedarfsanalyse sowie eigenständige Erarbeitung von Vorschlägen für konkrete Schulungsthemen und -inhalte Planen und Konzipieren des jährlichen Fortbildungsangebots Auswählen und Evaluieren geeigneter Dozenten/Dozentinnen Führen von Honorarverhandlungen sowie das Durchführen von Vergabeverfahren Organisieren von Seminaren: inklusive Planen, Veranstaltungslogistik, Teilnehmendenbetreuung Evaluieren der Maßnahmen zur kontinuierlichen Qualitätsverbesserung Ihr Profil Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (mind. Bachelor) der Fachrichtung Personalmanagement, Öffentliche Verwaltung oder Verwaltungswissenschaften möglichst mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung oder Verwaltungsfachwirt/Verwaltungsfachwirtin oder ein vergleichbarer Studienabschluss Zwingend erforderlich ist einschlägige Berufserfahrung in der Personalentwicklung Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung ist wünschenswert Sehr gute Kenntnisse von Prozessen, Methoden und Instrumenten strategischer Personalentwicklung Kenntnisse in Vergabeprozessen Ausgeprägter Dienstleistungsgedanke und sehr gute kommunikative Fähigkeiten Sehr gutes Organisationsgeschick, eine hohe Eigeninitiative in Verbindung mit einer sehr guten Urteils- und Entscheidungskompetenz Unser Angebot Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9c mit einem Bruttomonatsgehalt von 3.787,84 € - 4.649,06 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und monatliche Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebiets Potsdam AB Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. und 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage Bis zu 50 % Mobile Work Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 28.04.2025 online über unser Karriereportal. Bei Rückfragen zur Stelle oder Ihrer Bewerbung steht Ihnen Frau Harder aus dem Personalgewinnungsteam unter der Telefonnummer 0331-289-1116 zur Verfügung. Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: www.potsdam.de/karriere Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.

Jeden Tag sind rund 500 Diebel-Züge auf Europas Straßen unterwegs. Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen. Modern. Hungrig auf Neues. Mit dem Mumm, Entscheidungen zu treffen. Einem Blick für Fehler – und ihre Lösung. Wir behalten unsere gute Laune, auch wenn’s knifflig wird. Aus unserem Team kitzeln wir das Beste heraus. Durch Krisen gehen wir sicher – gemeinsam. Unsere Kunden sind treu – seit vielen Jahren. Mit außergewöhnlichen Projekten und Ideen verwirklichen wir die Wünsche unserer Partner. Bei uns zählt nicht Hierarchie, sondern Können. Mit über 50 Jahren Erfahrung im Wechselbrückenverkehr und über 800 Mitarbeiter/innen an drei Standorten gestalten wir den Systemverkehr in Europa. Strategisch. Systemisch. Dynamisch. Und das – kommt gut an. Disponent / Tourenplaner (m/w/d) Standort: Wustermark bei Berlin Koordination ist das Zauberwort: Technik, Kennzeichen, Arbeitskräfte, Fahrzeuge – überall müssen die Details zueinanderpassen. Perfekt und pünktlich. Bei uns ist dein Arbeitsplatz Europa: Von deinem Schreibtisch aus lotst du die Aufträge unserer Kunden quer über den Kontinent. Du bereitest die Touren vor, besetzt sie mit Fahrern und planst die Chargen. Deine Hilfsmittel: Datenbanken, Algorithmen, Wahrscheinlichkeiten. Du kennst das gesamte System: Wenn ein Lkw eine Panne hat oder ein Fahrer erkrankt, musst du sofort reagieren. Du betreust die Fahrer, versorgst sie mit Infos. Löst Probleme. Deine Touren – deine Verantwortung. Dazu stehst du. Du entscheidest. Strategisch. Systemisch. Dynamisch. Dein Einsatz. Du bist mit deinem Team verantwortlich für die tägliche Planung und Disposition unserer LKWs im Nah- und Fernverkehr. Du sorgst für die ganzheitliche Betreuung des gewerblichen Fahrpersonals im operativen Tagesgeschäft. Du übernimmst die proaktive vollständige Auftragsabwicklung, inklusive der Überwachung termingerechter Transportabläufe im ständigen Austausch mit unseren Kunden. Du bist zuständig für die Überwachung der gesetzlichen Vorschriften und Vorgaben, wie beispielsweise Lenk- und Ruhezeiten. Deine Qualifikationen. Du hast eine Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung, Kaufmann für Groß- und Außenhandel, Industriekaufmann oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation. Du bist kommunikativ und kannst dich auf Deutsch und Polnisch in Wort und Schrift gut verständigen. Du bringst idealerweise Erfahrung in der Disposition sowie Fachkenntnisse in der Abwicklung von Transportaufträgen mit. Du hast eine vorausschauende, strukturierte, eigenständige und kundenorientierte Arbeitsweise. Du arbeitest gerne mit anderen zusammen und magst es, mit Teammitgliedern zu sprechen. Änderungen im Ablauf kannst du anderen nachvollziehbar erklären und sie dafür gewinnen. Du hast gute PC-Kenntnisse und einen sicheren Umgang mit den MS-Office-Anwendungen. Deine Benefits. Du erhältst ein attraktives, deiner Qualifikation und Erfahrung entsprechendes Gehalt. Du wirst so lange eingearbeitet, bis du dich sicher fühlst. Deine Kollegen sind tolle Menschen: zuverlässig, verantwortungsbewusst, bereit zu geben, teamorientiert. Du hast planbare Arbeitszeiten. Du erhältst von uns ein offenes Ohr für deine Ideen und die Möglichkeit, dich beruflich und persönlich fortzubilden, mit internen und externen Weiterbildungsmaßnahmen. Du bekommst nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit ein Firmenhandy von uns gestellt. Du hast die Möglichkeit zur Nutzung von Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits. Flache Hierarchien für selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten. Unschlüssig, ob der Job zu dir passt? Lass dich nicht verunsichern: Gib uns die Möglichkeit, dich kennenzulernen! Wer weiß: Vielleicht sind wir deine große Chance. Haben wir dein Interesse geweckt, dann nutze unser Bewerbungsformular oder schreibe uns eine E-Mail. Bei Fragen kannst du uns natürlich auch gerne unter +49 561 50029-240 anrufen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Diebel SystemTransport GmbH Otto-Hahn-Str. 12 34123 Kassel Deutschland

Die HOWOGE ist ein leistungsstarkes, kommunales Wohnungsunternehmen des Landes Berlin und mit ca. 81.600 Wohnungen eine der größten Wohnungsbaugesellschaften Deutschlands. Seit 1990 steht sie für das Schaffen von sozialem Wohnraum, eine nachhaltige Bestandsentwicklung, innovative Wohnkonzepte und gesellschaftliches Engagement. Rund 1.200 Mitarbeitende stellen exzellentes Service- und Qualitätsbewusstsein sowie Nähe zu den Mietenden in den Fokus ihres Handelns. Neben dem Kerngeschäft der Immobilienbewirtschaftung übernehmen fünf Tochtergesellschaften wohnbegleitende Dienstleistungen wie Hausmeister-, Concierge- und Reinigungsdienste sowie Aufgaben im Facility- und Energiemanagement und der Bau- und Projektsteuerung. Mit zukunftsweisendem Neubau und Ankäufen, aber auch nachhaltiger Modernisierung ihrer Bestände, ist die HOWOGE auf erfolgreichem Wachstumskurs. Für das Land Berlin ist sie zudem zuverlässige Partnerin beim Neubau und der Sanierung von Schulen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine souveräne Führungspersönlichkeit als Mitglied der Geschäftsführung – CFO Aufgabenschwerpunkte. In dieser verantwortungsvollen Aufgabe tragen Sie gemeinsam mit dem COO die übergeordnete Verantwortung für die strategische und operative Steuerung der Gesellschaft und ihres Wachstums entlang der Unternehmensstrategie. Sie sind für die kaufmännischen Bereiche wie Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Treasury & Investor Relations, HR, Recht sowie Stabsstellen zu Nachhaltigkeit, Revision und Governance, Risk & Compliance zuständig. Neben der wirtschaftlichen, zukunfts- und werteorientierten Unternehmensentwicklung sorgen Sie für die rechtssichere, effiziente Führung Ihrer Ressorts und deren kontinuierliche Optimierung. Sie setzen Impulse in Richtung Innovation sowie optimierter Strukturen und Prozesse. Im Management arbeiten Sie vertrauensvoll zusammen, gegenüber Ihren externen Schnittstellen repräsentieren Sie das Unternehmen souverän, integer und versiert. Qualifikationen. Auf Basis eines abgeschlossenen wirtschaftswissenschaftlichen Studiums oder einer vergleichbaren Qualifikation bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung als Geschäftsführer:in, CFO oder kaufmännische Leitung auf Seniormanagementebene mit. Diese haben Sie in der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft bzw. einer verwandten Branche gesammelt und sind daher vertraut mit der Führung einer komplexen kaufmännischen Organisation. Sie haben Erfahrungen aus kapitalmarktorientierten Unternehmen, einschließlich Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS, dem Umgang mit Investoren und Ratingagenturen sowie entsprechenden Finanzierungen. Neben Ihrer hohen Organisations- und Analysekompetenz zeichnen Sie sich durch Prozessstärke und umfassendes Know-how in regulatorischen wie rechtlichen Rahmenbedingungen aus. Ergänzt wird dies durch Ihre hohe Sensibilität für soziale, politische und öffentliche Belange. Ihre Mitarbeitenden führen Sie vertrauensvoll, zielorientiert und motivierend. Ansprechpartner:innen Maria Panten +49 (0) 221 / 20 50 61 93 maria.panten@ifp-online.de Frederic Stein +49 (0) 221 / 20 50 61 38 Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.558 - STA zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich. Disch-Haus – Brückenstr. 21, 50667 Köln ifp-online.de

Veranstaltungs-/Eventmanager (m/w/d) Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine verlässliche und strukturierte Persönlichkeit für die Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen, Foren und Seminaren. Vollzeit (nach Vereinbarung auch Teilzeit möglich) Ort: Berlin-Mitte Beginn: ab sofort/nach Vereinbarung Über uns: Wir, die Zimper Media GmbH, sind ein modernes Medienhaus mit Sitz in Berlin, das sich als Content Marketing Spezialist im kommunalen Bereich positioniert hat. Rund um das Magazin KOMMUNAL, dem größten Medium für Kommunen in Deutschland, der Online-Plattform kommunal.de und der Beschaffungsplattform kommunalbeschaffung.de entwickelt sich das Unternehmen kontinuierlich zu einer Content Media Plattform. Ihr Aufgabenbereich: Projektleitung von Veranstaltungen, Messen, Foren und Seminaren Durchführung des kompletten Teilnahmemanagements von der Einladung über Teilnahmelisten bis zu Dankschreiben Koordination interner Schnittstellen und Steuerung externer Dienstleister Monitoring und Reporting von Umsätzen, Kosten und Ergebnissen der Projekte Aufbau eines Netzwerkes Gewinnung und Betreuung von Kooperationspartnern Betreuung der Veranstaltungen vor Ort Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung vorzugsweise als Veranstaltungskaufmann oder Studium im Veranstaltungs- und Eventmanagement Erfahrung im Projekt- und Eventmanagement Freude an der Entwicklung und Weiterentwicklung von innovativen Veranstaltungsformaten Organisationstalent und hohes Maß an Gestaltungswillen Sehr guter und sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift Schnelle Auffassungsgabe, gutes Zeitmanagement Verbindliches Auftreten und Freude an der Kommunikation mit Menschen Unser Angebot: Abwechslungsreiches Aufgabengebiet, in einem agilen und schnell wachsenden Unternehmen Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten flexible Arbeitszeiten, Mobile-Office Arbeitsmöglichkeit, freie Wochenenden Wenn Sie sich mit diesen Aufgaben identifizieren können, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Gehaltsvorstellung) sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins, bitte ausschließlich per E-Mail an: bewerbung@zimpermedia.de Kontakt bewerbung@zimpermedia.de Einsatzort Berlin-Mitte Zimper Media GmbH Reinhardtstr. 31 10117 Berlin www.zimpermedia.de www.kommunal.de

Mitarbeiter Qualitätssicherung / Prüffeld (m/w/d) Seit 1987 produzieren wir Glasfaserkabel am Standort Berlin, heute ansässig in Oberschöneweide. Mit aktuell 30 Beschäftigten sind wir Teil der Bayerischen Kabelwerke AG, die derzeit 360 Mitarbeiter*innen beschäftigt, und gehören zur Firmengruppe des führenden deutschen Kabelherstellers. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Berlin einen Mitarbeiter Qualitätssicherung/Prüffeld (m/w/d). Ihre Aufgaben: Abwicklung aller anfallenden Prüfarbeiten im Rahmen der Vor- und Endprüfung (manuell und mit Messgeräten) Optische Kontrolle der Kabel und Durchführung der Aufbaukontrolle gemäß den Vorgaben Durchführung der optischen Messungen am Kabel (OTDR-Rückstreumessgerät) Erarbeitung kundenspezifischer Lösungen sowie stetige Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Kabel Technische Unterstützung der Abteilungen Konstruktion, Qualitätssicherung und Fertigung Technische Beurteilung und Interpretation von Messergebnissen, Erstellung der Prüfprotokolle Planung von Zwischen- und Endprüfungen sowie Überwachung und Begleitung dieser Erstellung von Prüfanweisungen anhand von konstruktiven Vorgaben Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf, idealerweise mit der Qualifikation zum Meister / Techniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Weiterbildung im Bereich der Qualitätssicherung und mindestens erste Erfahrung in Prüftätigkeiten Hohes Qualitätsverständnis, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität Verantwortungsbewusstsein, Organisations- und Kommunikationsfähigkeit Sicheres Arbeiten mit den MS-Office-Tools und Datenbanken Englischkenntnisse wünschenswert Wir bieten: Spannende Aufgaben mit Entwicklungspotential bezüglich Übernahme der Abteilungsverantwortung Prüffeld / Kabelendkontrolle Eine auf Ihre Bedürfnisse abgestimmte Einarbeitung durch unsere erfahrenen Kollegen (m/w/d) Einen zukunftssicheren und dauerhaften Arbeitsplatz Eine wertschätzende und offene Unternehmenskultur Weitere materielle Benefits unter bkbgf.bayka.de/ Kontakt Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte über unser Karriereportal ein. Wenn Sie Fragen haben, helfen Ihnen Herr Ketzler, Tel. 030 7544939-140, oder Herr Bähr, Tel. 030 7544939-110, gerne weiter. Berliner Glasfaserkabel GmbH | Wilhelminenhofstr. 76/77 | 12459 Berlin | www.bayka.de

Die Casius Treuhandgesellschaft GmbH ist eine Steuerberatungsgesellschaft mit Sitz in der Innenstadt von Frankfurt am Main und hat darüber hinaus eine Niederlassung in Berlin. Wir beraten unsere Mandanten seit fast 40 Jahren umfassend und individuell in allen Steuerfragen und entwickeln optimale und auf deren Bedürfnisse abgestimmte Steuerkonzepte. Ob international tätiger Mittelstandskonzern, kleines oder mittleres Unternehmen, Selbstständiger oder Privatperson oder gemeinnützige Körperschaft: Unsere Mandanten erhalten Lösungen, die Ihren individuellen Anforderungen entsprechen. Wir sind auf der Suche nach engagierten und qualifizierten Steuerfachangestellten / Bilanzbuchhaltern (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort Berlin in Voll- oder Teilzeit. Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Finanzbuchhaltungen Erstellung von Einkommensteuererklärungen und Einnahmenüberschussrechnungen Erstellung von Jahresabschlüssen und den dazugehörigen Steuererklärungen ggf. Durchführung von Lohnbuchhaltungen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter, gerne auch mit Qualifikation oder Bilanzbuchhalter Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Engagement Wir bieten: Eine attraktive Vergütung inklusive monatlicher Prämien Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem dynamischen Team Angenehmes Betriebsklima mit flachen Hierarchien Die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice Gleitende Arbeitszeiten Ein Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr Regelmäßige Fortbildungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Ihre Bewerbung: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail (ausschließlich im PDF-Format) an: CASIUS Treuhandgesellschaft mbH Steuerberatungsgesellschaft Kaiserstraße. 1 60311 Frankfurt am Main www.Casius.de Nico Klein Steuerberater | Diplom Finanzwirt (FH) Geschäftsführer Telefon: +49 69 2426 560 E-Mail: Info@casius.de

Wir bewegen Berlin. Und Ihre Karriere. 80 Mitgliedsorganisationen, etwa 2.400 Vereine, mehr als 809.000 Mitglieder – wir sind die Stimme des Berliner Sports, willkommen beim Landessportbund Berlin e. V.! Für unser engagiertes Team und die vielen Ehrenamtlichen stehen die Interessen von Vereinen und Verbänden im Mittelpunkt. Zusammen blicken wir auf eine 75-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Unsere Ziele? Wir verbinden Bewegung mit Lebensfreude und gestalten durch Sport die Gesellschaft mit. Bei uns gilt: Wir bleiben beweglich und fair, beim Sport wie im Job. Bewegen Sie sich und Ihre Karriere und verstärken Sie unser begeistertes Team im Sportherz von Berlin direkt am Olympiastadion als Assistent*in für das Präsidium und den Bereich Verbandspolitik und Grundsatzfragen (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt Hier beweisen Sie Ausdauer und Talent Organisation und Bearbeitung klassischer Assistenz- bzw. Sekretariatsaufgaben Unterstützung der Kolleg*innen (insbesondere der Leitung des Büros) in organisatorischen Fragen, z.B. bzgl. der Koordination von Terminen, Vorbereitung von Veranstaltungen, Tagungen, Sitzungen etc., Planung von Dienstreisen etc. Recherchen und Erstellen von Präsentationen Erledigung von Korrespondenz, Gratulations- und Kondolenzschreiben etc. LSB/ - Herr Engler Damit können Sie bei uns punkten qualifizierter kaufmännischer Berufsabschluss oder vergleichbare Qualifikation sehr gute Kenntnisse in Office-Anwendungen (Outlook, Word, Excel, PowerPoint, MS Teams etc.) hohes Organisationsgeschick und Fähigkeit, Prioritäten zu setzen ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten Vertrauenswürdigkeit, Verschwiegenheit und Loyalität Kenntnisse über die Strukturen des Berliner Sports wünschenswert Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Teamorientierung Sport als Arbeitgeber: Startschuss für Ihre Karriere Entdecken Sie einen Arbeitgeber, der Familienfreundlichkeit großschreibt, bei dem echter Teamgeist zählt und Sie sich individuell weiterentwickeln können! Darüber hinaus erwarten Sie viele weitere Vorteile: Freuen Sie sich auf eine attraktive Tarif-Vergütung samt Jahressonderzahlung mit umfangreichen Sozialleistungen wie Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement mit interessanten Angeboten, einem Job Ticket sowie eine ausgeglichene Work-Life-Balance dank flexibler Zeitgestaltung. Es besteht die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Kurze Wege führen dank der guten Verkehrsanbindungen zu uns. Jetzt heißt es: Bahn frei für Ihren Einstieg bei uns – wir heißen Sie herzlich willkommen in unserem Team! Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,4 Stunden. Für die Tätigkeit ist eine Vergütung in Anlehnung an den TV-L für das Land Berlin (Entgeltgruppe 8) vorgesehen. Das Arbeitsverhältnis ist nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz für 2 Jahre befristet. Eine unbefristete Weiterbeschäftigung wird angestrebt. Vielfalt ist ein Teil von uns! Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung. LSB/ - Herr Engler Das klingt nach einer Herausforderung für Sie? Dann fehlt jetzt nur noch eines: Ihre Bewerbung! Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen - am besten per Mail - an bewerbung@lsb-berlin.de mit der Bezeichnung „VG-ASS“ bis zum 30. April 2025. Sie haben noch Fragen? Ihre Ansprechpartnerin Ira Siepert gibt Ihnen unter +49 30 30002-152 gerne die passenden Antworten. Wir sind gespannt, von Ihnen zu hören! Landessportbund Berlin e.V. Team Recht und Personal Jesse-Owens-Allee 2 14053 Berlin