52 Jobs als Elektromechaniker (m/w) in Berlin und Brandenburg

Servicetechniker / Betriebshandwerker (m/w/d)
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Beelitz

Herzlich Willkommen beiSchachtschneider Automobile Erfolgsgeschichte in der Automobilbranche: Seit unserer Gründung im Jahr 1954 als Landmaschinen-Reparaturwerkstatt hat sich unser Unternehmen unter der Leitung von Klaus-Peter Schachtschneider zu einem vielseitigen Automobilunternehmen entwickelt. Heute sind wir stolz darauf, Standorte in Beelitz, Potsdam, Glindow und Ketzin zu betreiben und eine breite Palette von Fahrzeugen anzubieten, von Kleinwagen bis zu Luxusautos und Geländewagen bis hin zu Transportern. Haben Sie Lust auf professionelles Arbeiten in einem familiären Arbeitsklima? Auf nette Kolleginnen und Kollegen? Auf spannende Projekte und tolle beru?iche Perspektiven? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenServicetechniker / Betriebshandwerker (m/w/d)Das erwartet Sie: Leistungsorientiertes Vergütung Corporate Bene?ts Firmenfahrzeug Sympathische Kollegen für die Zusammenhalt nicht nur ein Begriff ist Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Eine erstklassige Position bei einem regional anerkannten Arbeitgeber, der sowohl auf Mitarbeiterentwicklung als auch Kundenzufriedenheit großen Wert legt Ein sicherer und attraktiver Arbeitsplatz in einem modernen Autohaus Eine hochattraktive Fahrzeugpalette und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen Ein angenehmes Arbeitsklima, ?ache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Ihre Aufgaben: Betreuung technischer Anlagen für Automobil Wartungs- und Reparaturarbeiten an unseren Gebäuden Eigenständige Durchführung von Reparaturen und Wartungen an Anlagen und Maschinen Ausführung von Installations-, Modernisierungs-, Erweiterungs- und Umbauarbeiten Ermittlung von Störungen an Betriebseinrichtungen Ihr Pro?l: Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen oder handwerklichen Beruf, z.B.: Monteur / Hausmeister / Handwerker / Techniker / Haustechniker /Mitarbeiter Instandhaltung / Montagemitarbeiter / Mitarbeiter Elektro /Elektriker / Elektroniker / Mechatroniker / Servicetechniker /Anlagenmechaniker / SHK Anlagenmechaniker / Schlosser / Metallbauer (m/w/d) oder vergleichbare Quali?kation Berufserfahrung in der Gebäudetechnik / Haustechnik von Vorteil Handwerkliches Geschick, sowie Teamfähigkeit Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein Klasse B Führerschein Klasse C wünschenswert Interessiert? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und von Ihrer Expertise im Kfz-Bereich zu pro?tieren! Bewerben Sie sich jetzt mit Ihren schriftlichen Unterlagen inklusive Gehaltswunsch und frühestmöglichem Eintrittstermin. Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: E-Mail: bewerbung@schachtschneider.eu oder Post: Schachtschneider GmbH & Co. KG Mandy Grüner Zum Bahnhof 1 14547 Beelitz Wir weisen Sie hiermit darauf hin, dass die Schachtschneider GmbH & Co. KG Ihre per Mail oder postalisch übermittelten personenbezogenen Daten zur Bearbeitung Ihrer Bewerbung und der Abwicklung und Durchführung des Bewerberverfahrens verarbeitet. Weitere Informationen und Widerruf Hinweise ?nden Sie in der Datenschutzerklärung.

Servicetechniker / Betriebshandwerker (m/w/d)
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Werder (Havel)

Herzlich Willkommen beiSchachtschneider Automobile Erfolgsgeschichte in der Automobilbranche: Seit unserer Gründung im Jahr 1954 als Landmaschinen-Reparaturwerkstatt hat sich unser Unternehmen unter der Leitung von Klaus-Peter Schachtschneider zu einem vielseitigen Automobilunternehmen entwickelt. Heute sind wir stolz darauf, Standorte in Beelitz, Potsdam, Glindow und Ketzin zu betreiben und eine breite Palette von Fahrzeugen anzubieten, von Kleinwagen bis zu Luxusautos und Geländewagen bis hin zu Transportern. Haben Sie Lust auf professionelles Arbeiten in einem familiären Arbeitsklima? Auf nette Kolleginnen und Kollegen? Auf spannende Projekte und tolle beru?iche Perspektiven? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenServicetechniker / Betriebshandwerker (m/w/d)Das erwartet Sie: Leistungsorientiertes Vergütung Corporate Bene?ts Firmenfahrzeug Sympathische Kollegen für die Zusammenhalt nicht nur ein Begriff ist Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Eine erstklassige Position bei einem regional anerkannten Arbeitgeber, der sowohl auf Mitarbeiterentwicklung als auch Kundenzufriedenheit großen Wert legt Ein sicherer und attraktiver Arbeitsplatz in einem modernen Autohaus Eine hochattraktive Fahrzeugpalette und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen Ein angenehmes Arbeitsklima, ?ache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Ihre Aufgaben: Betreuung technischer Anlagen für Automobil Wartungs- und Reparaturarbeiten an unseren Gebäuden Eigenständige Durchführung von Reparaturen und Wartungen an Anlagen und Maschinen Ausführung von Installations-, Modernisierungs-, Erweiterungs- und Umbauarbeiten Ermittlung von Störungen an Betriebseinrichtungen Ihr Pro?l: Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen oder handwerklichen Beruf, z.B.: Monteur / Hausmeister / Handwerker / Techniker / Haustechniker /Mitarbeiter Instandhaltung / Montagemitarbeiter / Mitarbeiter Elektro /Elektriker / Elektroniker / Mechatroniker / Servicetechniker /Anlagenmechaniker / SHK Anlagenmechaniker / Schlosser / Metallbauer (m/w/d) oder vergleichbare Quali?kation Berufserfahrung in der Gebäudetechnik / Haustechnik von Vorteil Handwerkliches Geschick, sowie Teamfähigkeit Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein Klasse B Führerschein Klasse C wünschenswert Interessiert? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und von Ihrer Expertise im Kfz-Bereich zu pro?tieren! Bewerben Sie sich jetzt mit Ihren schriftlichen Unterlagen inklusive Gehaltswunsch und frühestmöglichem Eintrittstermin. Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: E-Mail: bewerbung@schachtschneider.eu oder Post: Schachtschneider GmbH & Co. KG Mandy Grüner Zum Bahnhof 1 14547 Beelitz Wir weisen Sie hiermit darauf hin, dass die Schachtschneider GmbH & Co. KG Ihre per Mail oder postalisch übermittelten personenbezogenen Daten zur Bearbeitung Ihrer Bewerbung und der Abwicklung und Durchführung des Bewerberverfahrens verarbeitet. Weitere Informationen und Widerruf Hinweise ?nden Sie in der Datenschutzerklärung.

Servicetechniker / Betriebshandwerker (m/w/d)
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Potsdam

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Servicetechniker / Betriebshandwerker (m/w/d)
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Ketzin/Havel

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Manager/in Konjunktur, Märkte und Statistik (w/m/d)
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Berlin

Manager/in Konjunktur, Märkte und Statistik (w/m/d) Wir sind der Verband der Elektro- und Digitalindustrie, der ZVEI. Wir haben ein Ziel: Wir wollen die Zukunft elektrisch, digital und nachhaltig gestalten. Gemeinsam mit unseren mehr als 1.100 Mitgliedsunternehmen treiben wir den Wandel dafür jeden Tag weiter voran. Technologisch, politisch und gesellschaftlich. Bei uns können Sie einen wichtigen Beitrag zur Entstehung der All-Electric-Society leisten. Mehr Informationen zu unseren electrifying ideas finden Sie unter zvei.org. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser engagiertes Team im ZVEI e. V. an den Standorten Frankfurt am Main, Berlin oder Brüssel. Manager/in Konjunktur, Märkte und Statistik (w?/?m?/?d) Referenznummer: 2402-GON-000 Ihre Aufgaben Recherche und Aufbereitung von Konjunktur-, Struktur- und Außenhandelsdaten, insb. zur Elektro- und Digitalindustrie und ihrer Leitmärkte sowie Aufbereitung (inter-)nationaler Waren- und Wirtschaftszweignomenklaturen Mitwirkung an der Erstellung von Produktions- und Marktprognosen, monatlicher Abteilungsreports (bspw. Konjunkturbarometer, Außenhandelsreport) sowie Verbandsumfragen Ansprechperson für Fragen von Mitgliedsunternehmen, Presse, ZVEI-Einheiten etc. zu konjunkturellen, strukturellen, Branchen- und Marktentwicklungen sowie zu Rohstoff- und Investitionsfragen Betreuung von Steuerpolitikthemen und des ZVEI-Steuerausschusses Betreuung weiterer Gremien (z.B. Ausschuss für Konjunktur & Statistik) sowie Vertretung der Interessen des ZVEI und seiner Mitgliedsunternehmen in externen nationalen, europäischen und internationalen Ausschüssen und Gremien Vorbereitung und Unterstützung von Pressekonferenzen, Veranstaltungen, Ausschuss- und Gremiensitzungen des Verbandes Systemische Betreuung, Pflege und Weiterentwicklung der ZVEI-eigenen Datenbanken, auch in Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium vorzugsweise der Wirtschaftswissenschaften (insb. Volkswirtschaftslehre) mit ökonometrischer Vertiefung oder der Statistik oder einem vergleichbaren Studiengang Erfahrungen in der statistischen Erhebung, Aufbereitung und Analyse von Daten Gutes Gespür für Zahlen und Affinität zum Arbeiten mit großen Datenmengen Gute Kenntnisse der wichtigsten Office-Programme (Excel, PowerPoint, Word etc.) sowie der Statistiksoftware R Verständnis für empirische, konjunktur- und industriepolitische Zusammenhänge Analytische, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie fließende Sprachkenntnisse in Wort und Schrift neben der deutschen mindestens auch in der englischen Sprache Unser Angebot Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung der politischen Rahmenbedingungen der Elektro- und Digitalindustrie Einen modernen Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und kurzen Entscheidungswegen Große Gestaltungsräume für das Einbringen kreativer und neuer Ideen Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Projekte in einem dynamischen Zukunftsthemenumfeld Möglichkeiten zum Auf- und Ausbau von Expertise und Netzwerk Motiviertes und hilfsbereites Team sowie umfassende Einarbeitung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. frühestmöglichem Eintrittstermin (bitte im PDF-Format) per E-Mail an: personal@zvei.org Mehr Informationen über den ZVEI unter www.zvei.org . Mehr Informationen zu unserer Datenschutzerklärung unter www.zvei.org/datenschutz . ZVEI e. V. Verband der Elektro- und Digitalindustrie Lyoner Straße 9 • 60528 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 6302-0 • Fax: +49 69 6302-269 E-Mail: personal@zvei.org • www.zvei.org

Leiter Instandhaltung (m/w/d)
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Berlin

Als erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Berlin produzieren und vertreiben wir europaweit qualitativ hochwertige Leiterplatten in technologischen Nischen und gehören hier zu den Marktführern. Wir verfügen über modernste Produktionsanlagen und Technologien. Mit einem hochmotivierten, kompetenten Team an modernen Arbeitsplätzen können wir die hohen logistischen, qualitativen und technologischen Anforderungen unserer Kunden erfüllen. Im Zuge einer Altersnachfolge in unseren Geschäftsbereich Instandhaltung suchen wir Sie als:Leiter Instandhaltung (m/w/d) In direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung führen Sie ein 13-köpfiges Team von Ingenieuren und Technikern. Sie verantworten das Projektgeschäft inkl. Baumaßnahmen. Sie stellen mit Ihrem Team zu jeder Zeit die technische Verfügbarkeit von Maschinen und Anlagen hinsichtlich eines planbaren und effizienten Produktionsprozesses sicher. Darüber hinaus umfassen IhreAufgaben: Planung und Umsetzung der Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen der Produktionsanlagen im gesamten Betrieb inkl. Erstellen von Wartungsplänen Installation von neuen Maschinen und Anlagen und Aufbau entsprechender Infrastruktur gem. Planung Weiterentwicklung der Instandhaltung, der technischen Standards und der technischen Verfügbarkeit inkl. Optimierung der Instandhaltungsstrukturen und -prozesse Beschaffung und Koordination von Fremdfirmen nebst Erstellen von Rahmenverträgen mit Lieferanten und Subunternehmen Koordination von Baumaßnahmen unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorschriften Projekt- und Kostencontrolling sowie Dokumentation Gewährleistung der Arbeitssicherheit und aller betrieblicher und gesetzlicher Bestimmungen Das wünschen wir uns von Ihnen: Ingenieurwissenschaftliches Studium, z.B. Maschinenbau, Elektro-, Gebäudetechnik o. vergleichbar Einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Position, vorzugsweise in der Industrie und ausgeprägte Hands-On Mentalität Vertiefte Kenntnisse in der Haus- und Klima- und Elektrotechnik sowie im Projektmanagement Kenntnisse in der Abrechnung von Bauleistungen inkl. einschlägiger Gesetze, Normen und Richtlinien Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Konzeptionelles und wirtschaftliches Agieren, gepaart mit Kommunikations- und Verhandlungsstärke Unser Angebot an Sie: Unbefristete Festanstellung sowie zukunftssicherer Arbeitsplatz mit gutem und zugleich familiärem Betriebsklima, abwechslungsreichem und motivierenden Arbeitsumfeld und kurzen Entscheidungswegen Umfassende und intensive Einarbeitung durch individuellen Einarbeitungsplan und exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten in einem hochmodernen, innovativen Umfeld 30 Tage Urlaub und attraktives Vergütungspaket einschl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, leistungsbezogener Vergütung und weiterer tariflicher Leistungen gem. Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie Flexible Arbeitszeit (Gleitzeit) auf Basis 38-Std./Woche Betriebsrestaurant, kostenfreie Parkplätze, Ladeinfrastruktur für E-Bikes und E-Roller, Altersvorsorge, sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr u.v.m. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittsdatums an folgende Adresse: bewerbung@hmp-heidenhain.de hmp HEIDENHAIN-MICROPRINT GmbH Rhinstraße 134, 12681 Berlin

Mitarbeiter Elektrotechnik Baubegleitung/- überwachung und Planung (m/w/d)
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Königs Wusterhausen

Die DNWAB ist eine wirtschaftlich stabile Betriebs-führungsgesellschaft mit rund 300 Beschäftigten südlich von Berlin, die mit wasserwirtschaftlichen Anlagen von Zweckverbänden und Kommunen für ca. 300.000 Einwohner Trinkwasser erzeugt, verteilt sowie Abwasser ableitet und behandelt. Namens und im Auftrag unserer Gesellschafter und Mandanten realisieren wir kaufmännische und technische Dienstleistungen. Wir suchen Sie alsMitarbeiter Elektrotechnik Baubegleitung/- überwachung und Planung (m/w/d) in Königs WusterhausenIhre spannenden Aufgaben Ihre Hauptaufgabe ist die Begleitung von Baumaßnahmen der Verbände bei Neuanlage und Rekonstruktion bestehender Anlagen sowie die Erarbeitung von Sanierungsplänen für E-Anlagen. Weiterhin unterstützen Sie Planungsbüros bei der Vorbereitung von Baumaßnahmen. Sie kontrollieren und prüfen Planungsunterlagen und Anlagendokumentationen. Sie erarbeiten generelle Planungsvorgaben aus Sicht des Gesamtkonzeptes der DNWAB (basierend auf den internen technischen Regeln). Die Leistungsphasen nach HOAI für kleinere Baumaßnahmen werden selbständig von Ihnen durchgeführt. Sie wirken mit bei Planungsvorhaben für die Automatisierung technologischer Prozesse von wasserwirtschaftlichen Anlagen. Das macht Sie aus: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium zum Elektroingenieur (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik, Schaltanlagenbau, Automatisierungstechnik oder Meister (m/w/d) mit entsprechender beruflicher Erfahrung. Ihre theoretischen Kenntnisse zum Umgang und Aufbau von Datenbanken der Elektro- und Automatisierungstechnik wenden Sie gezielt an. Spezielle Erfahrungen im Erstellen von Unterlagen/Schaltplänen in E-CAD Programmen, vorzugsweise E-Plan P8 sind von Vorteil. Erste Erfahrungen im Umgang mit Ausschreibungs-portalen erleichtern Ihnen den Einstieg. Ein PKW-Führerschein ist wünschenswert. Unsere Wertschätzung für Ihr Engangement Attraktive Vergütung und soziale Leistungen gemäß TVöD (VKA), je nach Qualifikation bis EG 10. Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftssicheren Unternehmen 30 Tage Urlaub (24. und 31.12. ebenfalls arbeitsfrei) Sonderzahlung i.H.v. 13. Gehalt Attraktives und modernes Arbeitsumfeld, sowie Familienfreundlichkeit durch Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeiten Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen (VWL) Umfangreiches Aus- und Weiterbildungsangebot Ihr Einsatz erfolgt im Betriebsführungsgebiet der DNWAB mbH (vorrangig an unserem Firmensitz in Königs Wusterhausen). Sind Sie interessiert, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 26.02.2024. Gerne auch per E-Mail. Datenschutzhinweis: Die von Ihnen im Zuge des Bewerbungsverfahrens zur Verfügung gestellten Daten werden im Sinne des § 26 Absatz 1 des Brandenburgischen Datenschutzgesetzes vom 18.05.2018 nur für diesen Zweck gespeichert und verarbeitet.Kontakt für Ihre Bewerbung: Dahme-Nuthe Wasser-, Abwasserbetriebsgesellschaft mbH Per Post an DNWAB / Personalbüro Ansprechpartnerin: Frau Löffler Köpenicker Str. 25 15711 Königs Wusterhausen Per E-Mail an bewerbung@dnwab.de Telefon (03375) 25 68 280 www.dnwab.de

Installateur, Anlagenmechaniker, Schlosser als Monteur Wärmeanlagen (m/w/d)
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Potsdam

Wer wir sind Die Netzgesellschaft Potsdam GmbH (NGP) betreibt, plant und baut Verteilnetze für Gas und Strom in der Landeshauptstadt Potsdam. Im Auftrag von Energielieferanten transportieren wir Gas und Strom zu den an den Netzen angeschlossenen Industrie-, Gewerbe- und Haushaltskunden und übernehmen die Verantwortung zum Betrieb, zur Wartung und zum Ausbau der Strom- und Gasnetze. Wir sind stolz darauf, dass uns mit vielen Mitarbeitenden eine lange und vertrauensvolle Zusammenarbeit verbindet. Wir legen großen Wert darauf, ihnen ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Beruf und Freizeit zu ermöglichen.Sie brennen darauf, beruflich durchzustarten? Zur Gewährleistung eines störungsfreien Betriebes der Fernwärme-Übertragungsanlagen suchen wir einenInstallateur, Anlagenmechaniker, Schlosser als Monteur Wärmeanlagen (m/w/d)Stellen-ID 1493502IHRE AUFGABEN Sie führen selbstständig Inspektionen, Funktionsprüfungen, Wartungen sowie Instandsetzungs-, Reinigungsarbeiten an unseren Fernwärmeanlagen durch. Zudem gehört die Ermittlung und Beseitigung von Störungen zu Ihren Hauptaufgaben. Sie koordinieren eigenverantwortlich Kundentermine für die Wartung der Anlage und dem Wärmezählerwechsel. Sie führen eigenverantwortlich kleinere Betriebs- und Schalthandlungen durch. Sie verantworten die Einweisung und Überwachung von Dienstleistern und Fremdfirmen. Sie unterstützen bei der innerbetrieblichen Leistungsabrechnung für die weitere kaufmännische Sachbearbeitung. Die Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst ist für Sie selbstverständlich. IHRE STÄRKEN Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Heizungs-, Lüftungs-, Sanitärinstallateur, Schlosser, Anlagenmechaniker, Elektroniker für Betriebstechnik, Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung: Sie haben bestenfalls erste Erfahrung im o.g. Aufgabengebiet und bringen (nicht zwingend) Zusatzqualifikationen wie Grundlagen der Wärmeversorgung oder die Befähigung zur Prüfung von Fernwärmestationen mit. Kenntnisse: Sie bringen einen guten Umgang mit MS Office sowie Kenntnisse mit fachspezifischer Software (z.B. GIS) mit. Sie sind im Besitz des Führerscheines Klasse B. DARUM WERDEN SIE SICH BEI UNS WOHLFÜHLEN Arbeitsplatzsicherheit: Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen. Work-Life-Balance: Eine 38-Stunden-Woche, familienfreundliche sowie flexible Arbeitszeiten. Vergütung: Die Tarifliche Vergütung nach AVEU + ein 13. Monatsgehalt + eine erfolgsbasierte Sonderzahlung. Urlaub: 30 Tage Urlaub und eine zusätzlich bezahlte Freistellung für den 24.12. und 31.12. Weitere Benefits: Ersparnisse durchMitarbeitenden-Stromtarif, Zuschuss zum VBB-Ticket, Gesundheitsförderung durch u.a. die täglich kostenlose Nutzung der Sport- und Freizeitbäder in Potsdam, betriebsärztliche Vorsorgeuntersuchungen, höhenverstellbare und moderne Arbeitsplätze, Sport- und Mitarbeiterevents, frisches Obst u.v.m. Personalentwicklung: Vielfältige persönliche sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und Förderung Ihrer Kompetenzen. UND: Ein motiviertes und kollegiales Team, das sich auf die Zusammenarbeit mit Ihnen freut! Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung. Gern nehmen wir auch Bewerbungen in anonymisierter Form entgegen. Sie haben noch Fragen? Frau Klaudia Kaatz aus unserer Hauptabteilung Konzernpersonal ist gerne für Sie da: Tel. (0331) 661 97 44 Datenschutz ist uns sehr wichtig. Unsere näheren Informationen dazu stehen Ihnen unter www.swp-potsdam.de/bewerbung-datenschutzhinweise zur Verfügung. Stadtwerke Potsdam GmbH | Hauptabteilung Konzernpersonal Steinstraße 104 – 106 Haus 14 | 14480 Potsdam

Monteur im Mess- / Zählerwesen (m/w/d)
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Potsdam

Wer wir sind Die Netzgesellschaft Potsdam GmbH (NGP) betreibt, plant und baut Verteilnetze für Gas und Strom in der Landeshauptstadt Potsdam. Im Auftrag von Energielieferanten transportieren wir Gas und Strom zu den an den Netzen angeschlossenen Industrie-, Gewerbe- und Haushaltskunden und übernehmen die Verantwortung zum Betrieb, zur Wartung und zum Ausbau der Strom- und Gasnetze. Wir sind stolz darauf, dass uns mit vielen Mitarbeitenden eine lange und vertrauensvolle Zusammenarbeit verbindet. Wir legen großen Wert darauf, ihnen ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Beruf und Freizeit zu ermöglichen. Sie brennen darauf, beruflich durchzustarten? Zur Verstärkung unseres Fachbereiches Messstellenbetrieb (W-M-S) bei der Netzgesellschaft Potsdam GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenMonteur im Mess- und Zählerwesen (m/w/d)Stellen-ID 1469290IHRE AUFGABEN Monteur: Sie führen Montage-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten im Fachgebiet aus. Dazu zählen: Der Ein- und Ausbau von intelligenten Messsystemen unter Beachtung der sicheren Lieferkette. Der Ein- und Ausbau von Zählern und Messeinrichtungen im Tarif- und Sonderkundenbereich. Der Ein- und Ausbau von Tarifschaltuhren, Wandlern und sonstigen Zusatzeinrichtungen. Prüfung: Sie verantworten die Fehlersuche bzw. Prüfung von fernauslesbaren Anlagen sowie die mobile Auslesung von Zählern bei RLM- / Sonderkunden. Inbetriebnahmen: Sie nehmen Messeinrichtungen bei Wärmepumpen, Speicherheizungen, Ladesäulen etc. in Betrieb. Abnahmen: Sie nehmen Kunden-Neuanlagen und sonstige Anlagen im Arbeitsgebiet ab. On Top: Sie erhalten zudem Sonderaufgaben und -projekte. IHRE STÄRKEN Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Energieelektroniker oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. Qualifikation. Kenntnisse: Sie fühlen sich fit mit den technischen Regelwerken sowie den Grundlagen des Energierechts. Qualifikationen: Sie besitzen idealerweise den Nachweis für das "Arbeiten unter Spannung". Software: Sie haben gute PC-Kenntnisse (Office) und sind aufgeschlossen für andere IT-Anwendungen. Kompetenzen: Sie bringenEngagement, Einsatzbereitschaft sowie Teamfähigkeit mit und arbeiten gerne selbstständig. Durch Ihr sicheres Auftreten haben Sie keine Probleme im Umgang mit herausfordernden Kunden. Zwingend: Sie haben einen Führerschein Klasse B. DARUM WERDEN SIE SICH BEI UNS WOHLFÜHLEN Arbeitsplatzsicherheit: Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen. Work-Life-Balance: Eine 38-Stunden-Woche, familienfreundliche sowie flexible Arbeitszeiten. Vergütung: Die tarifliche Vergütung nach AVEU + ein 13. Monatsgehalt + eine erfolgsbasierte Sonderzahlung. Urlaub: 30 Tage Urlaub und eine zusätzlich bezahlte Freistellung für den 24.12. und 31.12. Weitere Benefits: Ersparnisse durchMitarbeitenden-Stromtarif, Zuschuss zum VBB – Ticket, Gesundheitsförderung durch u.a. die täglich kostenlose Nutzung der Sport- und Freizeitbäder in Potsdam, betriebsärztliche Vorsorgeuntersuchungen, höhenverstellbare und moderne Arbeitsplätze, Sport- und Mitarbeiterevents, frisches Obst u.v.m. Personalentwicklung: Vielfältige persönliche sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und Förderung Ihrer Kompetenzen. UND: Ein motiviertes und kollegiales Team, das sich auf die Zusammenarbeit mit Ihnen freut! Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung. Gern nehmen wir auch Bewerbungen in anonymisierter Form entgegen. Sie haben noch Fragen? Frau Klaudia Kaatz aus unserer Hauptabteilung Konzernpersonal ist gerne für Sie da: Tel. (0331) 661 97 44 Datenschutz ist uns sehr wichtig. Unsere näheren Informationen dazu stehen Ihnen unter www.swp-potsdam.de/bewerbung-datenschutzhinweise/ zur Verfügung. Stadtwerke Potsdam GmbH | Hauptabteilung Konzernpersonal Steinstraße 104 – 106 Haus 14 | 14480 Potsdam

Ausbilder im Bereich Elektrotechnik / Mechatronik (m/w/d)
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Großbeeren

SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen. Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.300 Mitarbeitenden an 16 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.Ausbilder im Bereich Elektrotechnik / Mechatronik (m/w/d) Referenznummer: 126/268/00 Vermitteln. Leiten. Begleiten. Als Ausbilder im Bereich Elektrotechnik (m/?w/?d) erfüllen Sie eine zentrale Rolle in der Ausbildung unserer Nachwuchskräfte. Sie haben die Möglichkeit, jungen Menschen eine nachhaltige Perspektive zu geben, indem Sie sie leiten, begleiten und ihnen wertvolles Wissen vermitteln. Wenn Sie Freude an der Vermittlung von praktischen und theoretischen Ausbildungsinhalten haben, dann sind Sie bei der SPITZKE AKADEMIE genau richtig. Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir einen Ausbilder im Bereich der Elektrotechnik (m/?w/?d). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Was Sie begeistert Ausbildung: Fachgerechte Vermittlung grundlegender sowie spezifischer Kenntnisse der Elektrotechnik an unsere Auszubildenden Entwicklung: Teilnahme an der Entwicklung und Konzeption von Ausbildungsunterlagen sowie Unterstützung von E-Learning-Konzepten Pädagogik: Kontrolle der Ausbildungserfolge durch kontinuierliches Feedback und Prüfungsvorbereitungen Kommunikation: Geübter Umgang mit verschiedenen Zielgruppen und Bedürfnissen Was uns begeistert Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/?w/?d) oder Mechatroniker (m/?w/?d) mit mehrjähriger Berufserfahrung auf diesem Gebiet, idealerweise Facharbeiter und / ?oder Meister (m/?w/?d) im elektrotechnischen Bereich Praxiserfahrung: Vielfältige Erfahrungen in Automatisierungs-, Steuerungs- und Informationstechnik sowie umfangreiche Kenntnisse über Elektroinstallationen, elektrotechnische Schaltungen, Pneumatik und Hydraulik Qualifizierung: Vorzugweise Ausbildereignungsprüfung gemäß AEVO oder eine vergleichbare methodisch-didaktische Qualifikation, alternativ die Bereitschaft, diese durch die Unterstützung der SPITZKE AKADEMIE zu erwerben Kompetenzen: Fähigkeit, komplexe Fachthemen verständlich darzustellen und Lerninhalte effektiv durch eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise zu vermitteln Vorteile bei SPITZKE Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Ihr Arbeitsplatz bei uns ist so sicher wie in kaum einer anderen Branche. Teamwork: Was wir schaffen, schaffen wir immer gemeinsam – so ist es bei allen unseren Projekten. Mitarbeitende bei der SPITZKE SE können sich immer darauf verlassen, dass unsere Teams für sie da sind. Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen. SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können. Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel. Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. Jobs, die Verbindung schaffen. SPITZKE SE Nannette Fiedler, GVZ Berlin Süd Märkische Allee 39–41, 14979 Großbeeren +49 33701 901-20660 karriere@spitzke.com www.spitzke.com

Referatsleiter (m/w/d) für die Betriebstechnik und die bauliche Unterhaltung (Ingenieur für Aufgaben des technischen Betriebes)
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Berlin

Zentrale Universitätsverwaltung - Abt. III: Technische Abteilung - Referat IIIC: ServiceReferatsleiter*in (m/w/d) für die Betriebstechnik und die bauliche Unterhaltung (Ingenieur*in für Aufgaben des technischen Betriebes) Vollzeitbeschäftigung unbefristet Entgeltgruppe 14 TV-L FU zuzüglich Zahlung einer außertariflichen Fachkräftezulage Kennung: IIIC/RL/01/24 Die Freie Universität Berlin nimmt international mit ca. 33.500 Studierenden, ca. 460 Professor*innen und 4.660 Beschäftigten eine Spitzenstellung in Forschung und Lehre ein und gehört zu den mehrfach ausgezeichneten Exzellenzuniversitäten in Deutschland. Ebenso vielfältig wie ihre wissenschaftlichen Fachrichtungen ist der Liegenschaftsbestand mit ca. 290 Gebäuden - aufgeteilt in 6 Betriebsbereiche - und einer Hauptnutzfläche von ca. 350.000 m² inkl. Botanischem Garten. Das Referat IIIC - Service der Technischen Abteilung stellt mit seinen ca. 85 Mitarbeitenden (Ingenieur*innen, Betriebshandwerkende und Verwaltungsmitarbeitende) den technischen Betrieb durch eine 24/7- Verfügbarkeit aller technischen Anlagen und Systeme (u. a. Labortechnik und Veterinärmedizin) sowie die Bauunterhaltung der Gebäude der Universität sicher, um Forschung und Lehre auf einem hohen Niveau zu ermöglichen.Aufgabengebiet: Wir suchen Sie als Leiter*in für die Betriebstechnik und die bauliche Unterhaltung für die fachliche und disziplinarische Führung und Verantwortung von derzeit ca. 85 technischen und bereichsunterstützenden Mitarbeitenden sowie als kompetente*n Berater*in der Abteilungsleitung in allen betriebstechnischen Belangen. Sie führen und entwickeln das Referat IIIC mit Motivations- und teamorientierter Sozialkompetenz, Kommunikationsfähigkeit sowie Organisationsgeschick. Sie stellen übergeordnet im Rahmen Ihrer ausgeprägten Delegationsfähigkeit durch eine konsequente und vorausschauende Planung die 24/7-Verfügbarkeit der technischen Anlagen in allen Liegenschaften der FU Berlin sicher. Sie steuern das Referat unter Berücksichtigung der Ressourcen Mensch, Kapazität und Finanzen. Bei allen Abläufen haben Sie die Einhaltung der gesetzlichen und internen Sicherheitsvorschriften im Blick. Auch die Identifikation von technischen und ablaufprozessualen Verbesserungspotenzialen und die Entwicklung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen gehören zu Ihren Aufgaben. Sie tragen referatsübergreifend durch die Entwicklung gemeinsamer Strategien und Konzepte zum Erfolg der Technischen Abteilung bei.Einstellungsvoraussetzungen: Als Qualifikation bringen Sie ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.Ing. oder Master) einer einschlägigen technischen Fachrichtung wie z. B. Technische Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik, Umwelt- und Verfahrenstechnik, Elektro- und Informationstechnik, Maschinenbau, Energie- und Gebäudetechnik o. ä. oder gleichwertige Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen mit.(Berufs-)Erfahrung: Langjährige Berufserfahrung im technischen Betrieb mit Führungserfahrung runden Ihr Profil ab.Erwünscht: Sie besitzen Deutschkenntnisse auf erstsprachlichem Niveau (C1). Von Vorteil sind Ihre Kenntnisse in den Bereichen Anlagenbau, Labortechnik für Lehre und Forschung insbesondere der experimentellen und veterinärmedizinischen Bereiche sowie der Energieversorgung und alternative Energien. Der Umgang mit (technischen) Rechtsvorschriften ist für Sie eine Selbstverständlichkeit. Sie haben Erfahrung mit und Freude an einer ausgewogenen Mischung von technischen Verwaltungs- und Führungsaufgaben und sind motiviert, an Optimierungsprozessen verantwortlich mitzuwirken? Dann bewerben Sie sich bei uns! Unser engagiertes und motiviertes Team freut sich auf Sie!Wir bieten... Sichere Vergütung nach Tarif, eine übertarifliche Fachkräftezulage, eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich arbeitsfrei am 24. & 31. Dezember, Mobiles Arbeiten, Dienstliche Ausstattung mit einem Laptop sowie einem Mobilfunkgerät, Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen sowie der Eröffnung von Perspektiven, Bildungsurlaub, ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Angebote über den Hochschulsport, eine gute Verkehrsanbindung und ein bezuschusstes Firmenticket, Rabatte für Mitarbeitende – Corporate Benefits. Bewerbungen sind mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennung bis zum 23.02.2024 im Format PDF (vorzugsweise als ein Dokument) elektronisch per E-Mail zu richten an Büroleitung - III 1 -: bueroleitung-ta@zuv.fu-berlin.de oder per Post an die Freie Universität Berlin Zentrale Universitätsverwaltung - Abt. III: Technische Abteilung Referat IIIC: Service Büroleitung - III 1 - Rüdesheimer Str. 54-56 14197 Berlin (Wilmersdorf) Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege von Seiten der Freien Universität Berlin keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein.

Technische*r Projektmanager*in (m/w/i) – Schwerpunkt Gewährleistungsmanagement
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Potsdam

Die ProPotsdam GmbH ist das größte Wohnungsunternehmen der Landeshauptstadt Potsdam und führender Dienstleister in den Bereichen Stadtsanierung, Stadtentwicklung, Wohnungsbau und Wohnfürsorge. Mit einem Bestand von über 18.000 Mietwohnungen ist sie gleichzeitig der größte Wohnungsanbieter auf dem Potsdamer Wohnungsmarkt. Die ProPotsdam vereinigt unter ihrem Dach acht Tochtergesellschaften. Neben der Verwaltung und Bewirtschaftung des großen Immobilienbestandes besorgt sie die Geschäfte des Entwicklungsträgers Bornstedter Feld und des Sanierungsträgers Potsdam, betreibt im Auftrag der Landeshauptstadt den Volkspark Potsdam, den Neuen Lustgarten und die Biosphäre Potsdam, befasst sich im Auftrag der Landeshauptstadt mit der Entwicklung des Areals auf dem Kasernengelände Krampnitz sowie der Entwicklung des Luftschiffhafens mit seinem Sportpark und dem Olympiastützpunkt. Die GEWOBA Wohnungsverwaltungsgesellschaft Potsdam mbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nTechnische*r Projektmanager*in (m/w/i) – Schwerpunkt Gewährleistungsmanagement – Vollzeit, unbefristet Ihre Aufgaben: Objekt- und Dokumentationsmanagement: Übernahme und umfassende Dokumentation von Objekten nach (Neu-)Bauprojekten Durchführung begleitender Vorort-Begehungen Gewährleistungsabwicklung: Technische und kaufmännische Betreuung von Gewährleistungsmeldungen Steuerung zuständiger Fachplaner und Gewährleistungsfirmen Durchführung oder Begleitung von Objektbegehungen vor Ablauf der Gewährleistung Beratung und Schulung: Unterstützung verschiedener Abteilungen bei der Prüfung von Mängelmeldungen Koordination und Bearbeitung von Gewährleistungsmeldungen Beratung und Schulung der Teams Reporting und Rechtliche Angelegenheiten: Bereitstellung von Reportings zu Gewährleistungs- und Kulanzfällen Erstellung von Unterlagen für gerichtliche Auseinandersetzungen Durchführung von Ersatzvornahmen bei Bedarf Technische Dienstleistungen: Bewertung, Beauftragung, Begleitung, Abnahme und Abrechnung von technischen Dienstleistungen Dritter Sicherstellung der Umsetzung von Vorgaben (Kosten, Qualität, Termine) Administrative Tätigkeiten: Abwicklung administrativer Aufgaben in SAP und Office Anwendungen Sonstige Aufgaben: Übernahme weiterer vergleichbarer Gewährleistungsmanagement-Aufgaben Berufliche Voraussetzungen: abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium mit den Schwerpunkten Haustechnik, Versorgungstechnik, Bauingenieurwesen Hochbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Facility Management oder eine vergleichbare Qualifikation mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Realisierung von Instandhaltungsmaßnahmen mit dem Schwerpunkt Hochbau, Haustechnik, Elektro, Facilitymanagement oder in der technischen Bewirtschaftung von Wohn- und Gewerbeimmobilien o. ä. wünschenswert eigenverantwortlich, selbstständig, kundenorientiert, kommunikationsstark, wirtschaftlich handelnd Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office und IT-Systemen Technisches Know-how im Bereich von Gewährleistungs- und Serviceanfragen wünschenswert baurechtliche, bautechnische Kenntnisse sowie gute anwendungsbereite Kenntnisse VOB, VOL, HOAI, BGB, Landesbauordnung sowie technischer Normen, Regeln und Richtlinien Sie bringen nicht alles mit? Keine Sorge - wir suchen nach Mitarbeiter*innen, die uns mit ihrer Persönlichkeit überzeugen und motiviert sind, in dem Themenbereich zu arbeiten. Wir bieten u. a.: Wir geben Ihnen das Arbeitsumfeld, damit Sie mit ihrem Engagement und ihren Projekten das Leben in Potsdam gestalten können: mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf mobiles Arbeiten mit einem strukturierten Onboarding-Prozess und regelmäßigen Feedbackgesprächen sorgen wir für eine gelungene Integration in unser Unternehmen mit einer langfristigen Investition in unsere Mitarbeiter*innen - aus diesem Grund fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen mit einem attraktiven Arbeitsplatz in einem seit über 30 Jahren in Potsdam etablierten kommunalem Unternehmen Eine Übersicht über unsere Benefits erhalten Sie hier: MA-Benefits-Booklet_RZ_Web.pdf (propotsdam.de) Was Sie bei uns erwartet! Im Unternehmensverbund ProPotsdam erwarten Sie viele interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein großes, sympathisches Team in einem modernen und familienfreundlichen Arbeitsumfeld. Die ProPotsdam zählt zu den besten Arbeitgebern der Hauptstadtregion Berlin-Brandenburg und ist im Rahmen des Wettbewerbs Great Place to Work® mehrfach als „Beste Arbeitgeberin in Berlin-Brandenburg“ ausgezeichnet worden. Werden auch Sie ein Teil der ProPotsdam-Mannschaft! Wir freuen uns darauf, zusammen mit Ihnen die vielfältigsten Aufgaben für unsere Landeshauptstadt Potsdam anzugehen und umzusetzen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online über den Bewerbungs-Button. Laden Sie hierzu bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch. Bewerbungen werden ausschließlich über das Bewerbungsformular angenommen. Ansprechpartnerin: Cassie Opitz (0331-6206 229) Sie wünschen sich Einblicke hinter die Kulissen von ProPotsdam? Dann schauen Sie auf unserem Instagram Karriere-Kanal vorbei.

Technische*r Projektmanager*in (m/w/i) – Schwerpunkt Wohnungssanierung / Wohnraumanpassung
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Potsdam

View job here Technische*r Projektmanager*in (m/w/i) – Schwerpunkt Wohnungssanierung / Wohnraumanpassung Vollzeit Voltaireweg 4 A, 14469 Potsdam, Deutschland Mit Berufserfahrung 29.01.24 Die ProPotsdam GmbH ist das größte Wohnungsunternehmen der Landeshauptstadt Potsdam und führender Dienstleister in den Bereichen Stadtsanierung, Stadtentwicklung, Wohnungsbau und Wohnfürsorge. Mit einem Bestand von über 18.000 Mietwohnungen ist sie gleichzeitig der größte Wohnungsanbieter auf dem Potsdamer Wohnungsmarkt. Die ProPotsdam vereinigt unter ihrem Dach acht Tochtergesellschaften. Neben der Verwaltung und Bewirtschaftung des großen Immobilienbestandes besorgt sie die Geschäfte des Entwicklungsträgers Bornstedter Feld und des Sanierungsträgers Potsdam, betreibt im Auftrag der Landeshauptstadt den Volkspark Potsdam, den Neuen Lustgarten und die Biosphäre Potsdam, befasst sich im Auftrag der Landeshauptstadt mit der Entwicklung des Areals auf dem Kasernengelände Krampnitz sowie der Entwicklung des Luftschiffhafens mit seinem Sportpark und dem Olympiastützpunkt. Die GEWOBA Wohnungsverwaltungsgesellschaft Potsdam mbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Technische*r Projektmanager*in (m/w/i) – Schwerpunkt Wohnungssanierung / Wohnraumanpassung – Vollzeit, unbefristet Ihre Aufgaben: Planung, Projektsteuerung und Realisierung: Umsetzung von Wohnungssanierung und Wohnraumanpassung gemäß geschlossener Rahmenverträge, Organisationsfestlegungen und Budgetvorgaben Erstbewertung und Abstimmung: Inhaltliche und kostenmäßige Erstbewertung der erforderlichen Maßnahmen in enger Abstimmung mit Bestandsmanagement und Mietern Technische Dienstleistungen: Bewertung, Beauftragung, Begleitung, Abnahme und Abrechnung von externen Dienstleistern Sicherstellung der Einhaltung von Vorgaben (Kosten, Qualität, Termine) und direkte Gewährleistungsansprüche Bauherrenvertretung, Dokumentation und Datenpflege: Durchführung der Bauherrenvertretung gegenüber ausführenden Firmen. Dokumentation, Datenauswertung und Berichtswesen; direkter Ansprechpartner für das Bestandsmanagement Einfordern der vertraglich vereinbarten Dokumentation Konsequente Pflege von Daten im IT-System Bauablauf und Qualitätsmanagement: Engagierte Mitarbeit im Bauablauf Erkennen von Schadensbildern und Entwicklung von Lösungsvorschlägen zur Risikovermeidung Sicherstellung der Einhaltung von Bauzeiten und Bauqualitäten Administrative Tätigkeiten: Korrekte Abwicklung administrativer Aufgaben in SAP und Office Anwendungen. Sonstige Aufgaben: Übernahme weiterer vergleichbarer Aufgaben im Bereich der Wohnungssanierung und Wohnraumanpassung Berufliche Voraussetzungen: abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium mit den Schwerpunkten Haustechnik, Versorgungstechnik, Bauingenieurwesen Hochbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Facility Management oder eine vergleichbare Qualifikation mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Realisierung von Instandhaltungsmaßnahmen mit dem Schwerpunkt Hochbau, Haustechnik, Elektro, Facilitymanagement, auch gewerkeübergreifend oder in der technischen Bewirtschaftung von Immobilien, o. ä. wünschenswert eigenverantwortlich, selbstständig, kundenorientiert, kommunikationsstark, wirtschaftlich handelnd Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office und IT-Systemen baurechtliche, bautechnische Kenntnisse sowie gute anwendungsbereite Kenntnisse VOB, VOL, HOAI, BGB, Landesbauordnung sowie technischer Normen, Regeln und Richtlinien Sie bringen nicht alles mit? Keine Sorge - wir suchen nach Mitarbeiter*innen, die uns mit ihrer Persönlichkeit überzeugen und motiviert sind, in dem Themenbereich zu arbeiten. Wir bieten u. a.: Wir geben Ihnen das Arbeitsumfeld, damit Sie mit ihrem Engagement und ihren Projekten das Leben in Potsdam gestalten können: mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf mobiles Arbeiten mit einem strukturierten Onboarding-Prozess und regelmäßigen Feedbackgesprächen sorgen wir für eine gelungene Integration in unser Unternehmen mit einer langfristigen Investition in unsere Mitarbeiter*innen - aus diesem Grund fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen mit einem attraktiven Arbeitsplatz in einem seit über 30 Jahren in Potsdam etablierten kommunalem Unternehmen Eine Übersicht über unsere Benefits erhalten Sie hier: MA-Benefits-Booklet_RZ_Web.pdf (propotsdam.de) Was Sie bei uns erwartet! Im Unternehmensverbund ProPotsdam erwarten Sie viele interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein großes, sympathisches Team in einem modernen und familienfreundlichen Arbeitsumfeld. Die ProPotsdam zählt zu den besten Arbeitgebern der Hauptstadtregion Berlin-Brandenburg und ist im Rahmen des Wettbewerbs Great Place to Work® mehrfach als „Beste Arbeitgeberin in Berlin-Brandenburg“ ausgezeichnet worden. Werden auch Sie ein Teil der ProPotsdam-Mannschaft! Wir freuen uns darauf, zusammen mit Ihnen die vielfältigsten Aufgaben für unsere Landeshauptstadt Potsdam anzugehen und umzusetzen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online über den Bewerbungs-Button. Laden Sie hierzu bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch. Bewerbungen werden ausschließlich über das Bewerbungsformular angenommen. Ansprechpartnerin: Cassie Opitz (0331-6206 229) Sie wünschen sich Einblicke hinter die Kulissen von ProPotsdam? 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Techniker*in als Projektmitarbeiter*in für die strukturierte Verkabelung im Rechenzentrum (m/w/d)
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Berlin

IT starts with us! Wir können seit 25 Jahren Internet und machen so ziemlich alles – außer Websites. Wir vernetzen "alles und jeden", planen, errichten und betreiben erfolgreich Rechenzentren mit 100% Ökostrom und sind nach DIN EN ISO/IEC 27001:2017 zertifiziert. Unser Produktspektrum und unsere Dienstleistungen reichen von Colocation-Diensten über Cloud Services, Hosting, Networking bis hin zu VPN – alles individuell ganz nach Kundenwunsch. Wir sind Teil einer starken Community und sitzen im Herzen von Berlin. Unsere Kunden sind vielfältig – von global bis regional und von sehr groß bis klein: Viele Top-IT-Unternehmen aus Berlin und Brandenburg schenken uns ihr Vertrauen und von den weltweit sieben „Trillion-dollar-companies“ dürfen wir vier zu unseren Kunden zählen. Unser tolles Team erbringt die Services für diese Kunden rund um die Uhr mit einer Verfügbarkeit von annähernd 100%. Wir belegen seit vielen Jahren die führende Position im Wettbewerb und wachsen stetig und mit Begeisterung an dieser Herausforderung. Wir sind ein Familienunternehmen mit kooperativem Führungsstil, in dem sich die Mitarbeiter*innen als IPB-Familie verstehen und sich gegenseitig stärken, um gemeinsam erfolgreich zu sein.Techniker*in als Projektmitarbeiter*in für die strukturierte Verkabelung im Rechenzentrum (m/w/d)Kurzbeschreibung des Arbeitsplatzes Zur Verstärkung unseres Teams DCM Network Cabling suchen wir am Standort Berlin ab sofort eine*n IT-System-Elektroniker*in / Techniker*in / Ingenieur*in (Berufseinstieg) als Projektmitarbeiter*in, der*die bei der Planung, Baubegleitung, Abnahme, Kalkulation, Projektsteuerung zum Ausbau der strukturierten Datennetzverkabelung in unseren Rechenzentren unterstützt. Das Team Network Cabling (NetCab) ist organisatorisch der Abteilung Data-Center-Management (DCM) zugeordnet.Deine Aufgaben: Planung, Durchführung und Abschluss von Projekten zur Errichtung von strukturierter Verkabelung Bestimmung von Aufmaßen und Erstellung von technischen Zeichnungen Erstellung von Kalkulationen, Leistungsverzeichnissen und Arbeitspaketen Steuerung unserer Dienstleister, Bauüberwachung und Abnahme der Leistungen Kontrolle und Dokumentation des Projekt- und Baufortschritts Dokumentation der Datennetzinfrastruktur in den Rechenzentren Mitarbeit an weiteren fach- und teamübergreifenden Projekten Dein Profil: Du hast eine technische Ausbildung oder ein technisches Studium, idealerweise mit Bezug zu Telekommunikationstechnik, Elektrotechnik oder Maschinenbau absolviert oder kannst vergleichbare Berufserfahrung z.B. als Bauleiter oder Obermonteur bzw. Planer vorweisen. Du bist technikinteressiert und besitzt Kenntnisse im Bereich der strukturierten Datenverkabelung. Erfahrungen im Umgang mit Software zur technischen Dokumentation und Bearbeitung von technischen Plänen sind von Vorteil. Mit Deiner kommunikations- und auffassungsstarken Persönlichkeit und Deiner strukturierten und sorgfältigen Arbeitsweise wirst Du schnell eine wichtige Stütze des Teams. Durch Deinen sicheren Auftritt und Deine offene Art fällt es Dir leicht, mit anderen zusammenzuarbeiten. Du kannst Dich gut organisieren und bewahrst jederzeit den Überblick über Deine Aufgaben. Du verfügst über gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen und der englischen Sprache. Spaß an der professionellen und serviceorientierten Zusammenarbeit mit unseren Kunden rundet Dein Profil ab. Unser Angebot: Wir bieten Dir eine Unternehmenskultur mit hervorragenden Zukunftsperspektiven, die sich durch flache Hierarchien und einen partnerschaftlichen Umgang auszeichnet. Außerdem erwarten Dich: Familienfreundliche, sichere und systemrelevante Teil- oder Vollzeitstelle Unbefristeter Arbeitsvertrag und bis zu 30 Urlaubstagen Attraktives Gehalt Flexible Arbeits- und Pausenzeiten Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten (Homeoffice) Überstundenausgleich (Du entscheidest, ob als Freizeit- oder als finanzieller Ausgleich) Freiwillige Sonderleistungen (z.B. Weihnachts-, Urlaubsgeld, Bonifikationen) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (intern und extern) Babbel E-Learning-Plattform für webbasiertes Lernen der englischen Sprache (Kostenübernahme) Fahrkostenübernahme (vollumfänglich) Parkplatzbereitstellung (kostenfrei) Mitgliedschaft im Urban Sports Club (Arbeitgeberzuschuss) Fahrradleasing (Arbeitgeberzuschuss) Arbeitgeberfinanzierte betrieblichen Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement Team Events Eine große Auswahl an kostenfreien Getränken und Obst im Büro Interessiert? Wir freuen uns darauf, Dich kennenlernen zu dürfen. Sende bitte Deine Bewerbung inklusive Deiner Gehaltsvorstellung an Doreen und Janine (bewerbung@ipb.de). Außerdem erreichst Du uns unter der Telefonnummer +49 30 9203739-15. Weitere Informationen zur Verarbeitung Deiner Bewerberdaten bei I/P/B/ findest Du hier unter dem Punkt 5. Eigene Dienste/Bewerbungen. IPB Internet Provider in Berlin GmbH Lützowstraße 106 10785 Berlin

Werkstattmeister (m/w/d) - Kfz-Mechanik
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Ketzin/Havel

Werkstattmeister (m/w/d) - Kfz-Mechanik für die ACM Auto-Service und Umschlag-Center Mosolf Etzin GmbH am Standort Ketzin/Havel - rund 25 Kilometer westlich von Berlin ab sofort und unbefristet in Vollzeit. MOSOLF bewegt - Ein Pionier der Automobillogistik! Als etablierter Logistik-Experte und Systemdienstleister speziell für die Automobilindustrie haben wir, MOSOLF, eine bemerkenswerte Geschichte. Wir bewegen jährlich beeindruckende 2,5 Millionen Fahrzeuge und bieten ein umfangreiches Spektrum an Dienstleistungen. Unser Leistungsportfolio erstreckt sich von Transport, Verkaufs- und Vermietvorbereitungen, Lagerung, Begutachtungen bis hin zur Fahrzeugaufbereitung und dem Sonderausbau. Unsere namhaften europäischen Kunden schätzen unsere Expertise im Umgang mit ihren Fahrzeugen über deren gesamten Lebenszyklus hinweg. Dein Arbeitsalltag als Werkstattmeister (m/w/d) in der Kfz-Mechanik umfasst Folgendes: Koordination und Steuerung aller Mechanik-, Elektrik- und Servicearbeiten Fachliche und situationsgerechte Anleitung der Mitarbeitenden Führen und Motivieren deines Werkstattteams unter Berücksichtigung der Vorgaben und Ziele Bearbeiten und Überprüfen der Fertigungsaufträge unter Einhaltung von Qualität, Arbeitssicherheit, Leistungskennzahlen sowie Ordnung und Sauberkeit Termingerechte Ausführung von Kundenaufträgen in Zusammenarbeit mit betrieblichen Schnittstellen und Partnerfirmen Verbesserung von Arbeitsabläufen und Instandsetzungsmethoden Konsequente Umsetzung von Vorschriften zum Arbeits-, Gesundheits-, Brand- und Umweltschutz Du überzeugst uns mit folgendem Know-how: Wir suchen einen Kandidaten, der nicht nur fachlich überzeugt, sondern auch unser Team mit seiner Persönlichkeit bereichert. Du besitzt einen Meisterabschluss im Kfz-Techniker-Handwerk, betriebswirtschaftliche Kenntnisse und ausgeprägte Fähigkeiten in der Prozessoptimierung sowohl innerhalb deiner Abteilung als auch firmenübergreifend, um Effizienz und Effektivität zu steigern. Starke Problemlösungskompetenz, ausgezeichnete Teamfähigkeit und ein gutes Gespür für Menschen, die es dir ermöglichen, ein positives und produktives Arbeitsumfeld zu schaffen, zeichnen dich aus. Du bist bereit, gelegentlich auch operativ in der Werkstatt mitzuarbeiten, um Einblicke in die täglichen Herausforderungen deines Teams zu gewinnen. Gute EDV-Kenntnisse, die für eine effiziente Arbeitsweise und Dokumentation unerlässlich sind, bringst du ebenfalls mit. Zudem einen Führerschein der Klasse B, der deine Mobilität und Flexibilität unterstreicht. Was wir bieten - bei MOSOLF erwartet dich mehr als nur ein Arbeitsplatz: Als Teil unseres Teams übernimmst du eine spannende Führungsaufgabe in einem modernen und innovativen Familienunternehmen. Wir schätzen unsere Mitarbeitenden und das spiegelt sich in einer angemessenen Vergütung, zusätzlichem Urlaubs- und Weihnachtsgeld und der Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen wider. Deine 40 Wochenstunden erfüllst du in Gleitzeit und dank deines flexiblen Zeitkontos kannst du Überstunden in Freizeit umwandeln, für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Wir bieten vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Chancen zur persönlichen Entwicklung. Wir stellen die Arbeitskleidung und kümmern uns auch um die Reinigung der Oberbekleidung. Natürlich bieten wir auch Corporate Benefits, eine betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsvorsorge und vieles mehr. Einer der Vorteile unseres zu 100 Prozent familiengeführten Unternehmens: Hier kennt man sich – oder lernt sich spätestens auf einem unserer Firmenevents kennen! Möchtest du Teil unseres Teams werden und an der Zukunft der Automobillogistik mitwirken? Der Schlüssel unseres Erfolges liegt in unserer integrativen, unterstützenden Unternehmenskultur und unserem respektvollen Umgang mit unseren Mitarbeitenden, Kunden und Dienstleistern. Du möchtest mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Dann besuche doch einfach unser Arbeitgeberprofil. Zum Arbeitgeberprofil Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angaben zu deinen Gehaltsvorstellungen und deiner frühestmöglichen Verfügbarkeit. Bewerbe dich einfach, indem du auf „ICH BIN INTERESSIERT“ klickst oder deine Bewerbung direkt per E-Mail an Frau Doreen Schalow unter personalwesen.ketzin@mosolf.de sendest. Ich bin interessiert Wenn du weitere Fragen hast, kannst du dich gerne an Frau Doreen Schalow per E-Mail personalwesen.ketzin@mosolf.de oder telefonisch unter +49 (0)33233 88-390 wenden. Sie wird dir gerne weiterhelfen und alle deine Fragen beantworten. ACM Auto-Service und Umschlag-Center Mosolf Etzin GmbH Gewerbegebiet Etzin | 14669 Ketzin | www.mosolf.com

Werkstattmeister (m/w/d) - Kfz-Mechanik
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Falkensee

Werkstattmeister (m/w/d) - Kfz-Mechanik für die ACM Auto-Service und Umschlag-Center Mosolf Etzin GmbH am Standort Ketzin/Havel - rund 25 Kilometer westlich von Berlin ab sofort und unbefristet in Vollzeit. MOSOLF bewegt - Ein Pionier der Automobillogistik! Als etablierter Logistik-Experte und Systemdienstleister speziell für die Automobilindustrie haben wir, MOSOLF, eine bemerkenswerte Geschichte. Wir bewegen jährlich beeindruckende 2,5 Millionen Fahrzeuge und bieten ein umfangreiches Spektrum an Dienstleistungen. Unser Leistungsportfolio erstreckt sich von Transport, Verkaufs- und Vermietvorbereitungen, Lagerung, Begutachtungen bis hin zur Fahrzeugaufbereitung und dem Sonderausbau. Unsere namhaften europäischen Kunden schätzen unsere Expertise im Umgang mit ihren Fahrzeugen über deren gesamten Lebenszyklus hinweg. Dein Arbeitsalltag als Werkstattmeister (m/w/d) in der Kfz-Mechanik umfasst Folgendes: Koordination und Steuerung aller Mechanik-, Elektrik- und Servicearbeiten Fachliche und situationsgerechte Anleitung der Mitarbeitenden Führen und Motivieren deines Werkstattteams unter Berücksichtigung der Vorgaben und Ziele Bearbeiten und Überprüfen der Fertigungsaufträge unter Einhaltung von Qualität, Arbeitssicherheit, Leistungskennzahlen sowie Ordnung und Sauberkeit Termingerechte Ausführung von Kundenaufträgen in Zusammenarbeit mit betrieblichen Schnittstellen und Partnerfirmen Verbesserung von Arbeitsabläufen und Instandsetzungsmethoden Konsequente Umsetzung von Vorschriften zum Arbeits-, Gesundheits-, Brand- und Umweltschutz Du überzeugst uns mit folgendem Know-how: Wir suchen einen Kandidaten, der nicht nur fachlich überzeugt, sondern auch unser Team mit seiner Persönlichkeit bereichert. Du besitzt einen Meisterabschluss im Kfz-Techniker-Handwerk, betriebswirtschaftliche Kenntnisse und ausgeprägte Fähigkeiten in der Prozessoptimierung sowohl innerhalb deiner Abteilung als auch firmenübergreifend, um Effizienz und Effektivität zu steigern. Starke Problemlösungskompetenz, ausgezeichnete Teamfähigkeit und ein gutes Gespür für Menschen, die es dir ermöglichen, ein positives und produktives Arbeitsumfeld zu schaffen, zeichnen dich aus. Du bist bereit, gelegentlich auch operativ in der Werkstatt mitzuarbeiten, um Einblicke in die täglichen Herausforderungen deines Teams zu gewinnen. Gute EDV-Kenntnisse, die für eine effiziente Arbeitsweise und Dokumentation unerlässlich sind, bringst du ebenfalls mit. Zudem einen Führerschein der Klasse B, der deine Mobilität und Flexibilität unterstreicht. Was wir bieten - bei MOSOLF erwartet dich mehr als nur ein Arbeitsplatz: Als Teil unseres Teams übernimmst du eine spannende Führungsaufgabe in einem modernen und innovativen Familienunternehmen. Wir schätzen unsere Mitarbeitenden und das spiegelt sich in einer angemessenen Vergütung, zusätzlichem Urlaubs- und Weihnachtsgeld und der Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen wider. Deine 40 Wochenstunden erfüllst du in Gleitzeit und dank deines flexiblen Zeitkontos kannst du Überstunden in Freizeit umwandeln, für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Wir bieten vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Chancen zur persönlichen Entwicklung. Wir stellen die Arbeitskleidung und kümmern uns auch um die Reinigung der Oberbekleidung. Natürlich bieten wir auch Corporate Benefits, eine betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsvorsorge und vieles mehr. Einer der Vorteile unseres zu 100 Prozent familiengeführten Unternehmens: Hier kennt man sich – oder lernt sich spätestens auf einem unserer Firmenevents kennen! Möchtest du Teil unseres Teams werden und an der Zukunft der Automobillogistik mitwirken? Der Schlüssel unseres Erfolges liegt in unserer integrativen, unterstützenden Unternehmenskultur und unserem respektvollen Umgang mit unseren Mitarbeitenden, Kunden und Dienstleistern. Du möchtest mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Dann besuche doch einfach unser Arbeitgeberprofil. Zum Arbeitgeberprofil Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angaben zu deinen Gehaltsvorstellungen und deiner frühestmöglichen Verfügbarkeit. Bewerbe dich einfach, indem du auf „ICH BIN INTERESSIERT“ klickst oder deine Bewerbung direkt per E-Mail an Frau Doreen Schalow unter personalwesen.ketzin@mosolf.de sendest. Ich bin interessiert Wenn du weitere Fragen hast, kannst du dich gerne an Frau Doreen Schalow per E-Mail personalwesen.ketzin@mosolf.de oder telefonisch unter +49 (0)33233 88-390 wenden. Sie wird dir gerne weiterhelfen und alle deine Fragen beantworten. ACM Auto-Service und Umschlag-Center Mosolf Etzin GmbH Gewerbegebiet Etzin | 14669 Ketzin | www.mosolf.com

Werkstattmeister (m/w/d) - Kfz-Mechanik
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Werkstattmeister (m/w/d) - Kfz-Mechanik für die ACM Auto-Service und Umschlag-Center Mosolf Etzin GmbH am Standort Ketzin/Havel - rund 25 Kilometer westlich von Berlin ab sofort und unbefristet in Vollzeit. MOSOLF bewegt - Ein Pionier der Automobillogistik! Als etablierter Logistik-Experte und Systemdienstleister speziell für die Automobilindustrie haben wir, MOSOLF, eine bemerkenswerte Geschichte. Wir bewegen jährlich beeindruckende 2,5 Millionen Fahrzeuge und bieten ein umfangreiches Spektrum an Dienstleistungen. Unser Leistungsportfolio erstreckt sich von Transport, Verkaufs- und Vermietvorbereitungen, Lagerung, Begutachtungen bis hin zur Fahrzeugaufbereitung und dem Sonderausbau. Unsere namhaften europäischen Kunden schätzen unsere Expertise im Umgang mit ihren Fahrzeugen über deren gesamten Lebenszyklus hinweg. Dein Arbeitsalltag als Werkstattmeister (m/w/d) in der Kfz-Mechanik umfasst Folgendes: Koordination und Steuerung aller Mechanik-, Elektrik- und Servicearbeiten Fachliche und situationsgerechte Anleitung der Mitarbeitenden Führen und Motivieren deines Werkstattteams unter Berücksichtigung der Vorgaben und Ziele Bearbeiten und Überprüfen der Fertigungsaufträge unter Einhaltung von Qualität, Arbeitssicherheit, Leistungskennzahlen sowie Ordnung und Sauberkeit Termingerechte Ausführung von Kundenaufträgen in Zusammenarbeit mit betrieblichen Schnittstellen und Partnerfirmen Verbesserung von Arbeitsabläufen und Instandsetzungsmethoden Konsequente Umsetzung von Vorschriften zum Arbeits-, Gesundheits-, Brand- und Umweltschutz Du überzeugst uns mit folgendem Know-how: Wir suchen einen Kandidaten, der nicht nur fachlich überzeugt, sondern auch unser Team mit seiner Persönlichkeit bereichert. Du besitzt einen Meisterabschluss im Kfz-Techniker-Handwerk, betriebswirtschaftliche Kenntnisse und ausgeprägte Fähigkeiten in der Prozessoptimierung sowohl innerhalb deiner Abteilung als auch firmenübergreifend, um Effizienz und Effektivität zu steigern. Starke Problemlösungskompetenz, ausgezeichnete Teamfähigkeit und ein gutes Gespür für Menschen, die es dir ermöglichen, ein positives und produktives Arbeitsumfeld zu schaffen, zeichnen dich aus. Du bist bereit, gelegentlich auch operativ in der Werkstatt mitzuarbeiten, um Einblicke in die täglichen Herausforderungen deines Teams zu gewinnen. Gute EDV-Kenntnisse, die für eine effiziente Arbeitsweise und Dokumentation unerlässlich sind, bringst du ebenfalls mit. Zudem einen Führerschein der Klasse B, der deine Mobilität und Flexibilität unterstreicht. Was wir bieten - bei MOSOLF erwartet dich mehr als nur ein Arbeitsplatz: Als Teil unseres Teams übernimmst du eine spannende Führungsaufgabe in einem modernen und innovativen Familienunternehmen. Wir schätzen unsere Mitarbeitenden und das spiegelt sich in einer angemessenen Vergütung, zusätzlichem Urlaubs- und Weihnachtsgeld und der Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen wider. Deine 40 Wochenstunden erfüllst du in Gleitzeit und dank deines flexiblen Zeitkontos kannst du Überstunden in Freizeit umwandeln, für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Wir bieten vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Chancen zur persönlichen Entwicklung. Wir stellen die Arbeitskleidung und kümmern uns auch um die Reinigung der Oberbekleidung. Natürlich bieten wir auch Corporate Benefits, eine betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsvorsorge und vieles mehr. Einer der Vorteile unseres zu 100 Prozent familiengeführten Unternehmens: Hier kennt man sich – oder lernt sich spätestens auf einem unserer Firmenevents kennen! Möchtest du Teil unseres Teams werden und an der Zukunft der Automobillogistik mitwirken? Der Schlüssel unseres Erfolges liegt in unserer integrativen, unterstützenden Unternehmenskultur und unserem respektvollen Umgang mit unseren Mitarbeitenden, Kunden und Dienstleistern. Du möchtest mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Dann besuche doch einfach unser Arbeitgeberprofil. Zum Arbeitgeberprofil Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angaben zu deinen Gehaltsvorstellungen und deiner frühestmöglichen Verfügbarkeit. Bewerbe dich einfach, indem du auf „ICH BIN INTERESSIERT“ klickst oder deine Bewerbung direkt per E-Mail an Frau Doreen Schalow unter personalwesen.ketzin@mosolf.de sendest. Ich bin interessiert Wenn du weitere Fragen hast, kannst du dich gerne an Frau Doreen Schalow per E-Mail personalwesen.ketzin@mosolf.de oder telefonisch unter +49 (0)33233 88-390 wenden. Sie wird dir gerne weiterhelfen und alle deine Fragen beantworten. ACM Auto-Service und Umschlag-Center Mosolf Etzin GmbH Gewerbegebiet Etzin | 14669 Ketzin | www.mosolf.com

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Werkstattmeister (m/w/d) - Kfz-Mechanik für die ACM Auto-Service und Umschlag-Center Mosolf Etzin GmbH am Standort Ketzin/Havel - rund 25 Kilometer westlich von Berlin ab sofort und unbefristet in Vollzeit. MOSOLF bewegt - Ein Pionier der Automobillogistik! Als etablierter Logistik-Experte und Systemdienstleister speziell für die Automobilindustrie haben wir, MOSOLF, eine bemerkenswerte Geschichte. Wir bewegen jährlich beeindruckende 2,5 Millionen Fahrzeuge und bieten ein umfangreiches Spektrum an Dienstleistungen. Unser Leistungsportfolio erstreckt sich von Transport, Verkaufs- und Vermietvorbereitungen, Lagerung, Begutachtungen bis hin zur Fahrzeugaufbereitung und dem Sonderausbau. Unsere namhaften europäischen Kunden schätzen unsere Expertise im Umgang mit ihren Fahrzeugen über deren gesamten Lebenszyklus hinweg. Dein Arbeitsalltag als Werkstattmeister (m/w/d) in der Kfz-Mechanik umfasst Folgendes: Koordination und Steuerung aller Mechanik-, Elektrik- und Servicearbeiten Fachliche und situationsgerechte Anleitung der Mitarbeitenden Führen und Motivieren deines Werkstattteams unter Berücksichtigung der Vorgaben und Ziele Bearbeiten und Überprüfen der Fertigungsaufträge unter Einhaltung von Qualität, Arbeitssicherheit, Leistungskennzahlen sowie Ordnung und Sauberkeit Termingerechte Ausführung von Kundenaufträgen in Zusammenarbeit mit betrieblichen Schnittstellen und Partnerfirmen Verbesserung von Arbeitsabläufen und Instandsetzungsmethoden Konsequente Umsetzung von Vorschriften zum Arbeits-, Gesundheits-, Brand- und Umweltschutz Du überzeugst uns mit folgendem Know-how: Wir suchen einen Kandidaten, der nicht nur fachlich überzeugt, sondern auch unser Team mit seiner Persönlichkeit bereichert. Du besitzt einen Meisterabschluss im Kfz-Techniker-Handwerk, betriebswirtschaftliche Kenntnisse und ausgeprägte Fähigkeiten in der Prozessoptimierung sowohl innerhalb deiner Abteilung als auch firmenübergreifend, um Effizienz und Effektivität zu steigern. Starke Problemlösungskompetenz, ausgezeichnete Teamfähigkeit und ein gutes Gespür für Menschen, die es dir ermöglichen, ein positives und produktives Arbeitsumfeld zu schaffen, zeichnen dich aus. Du bist bereit, gelegentlich auch operativ in der Werkstatt mitzuarbeiten, um Einblicke in die täglichen Herausforderungen deines Teams zu gewinnen. Gute EDV-Kenntnisse, die für eine effiziente Arbeitsweise und Dokumentation unerlässlich sind, bringst du ebenfalls mit. Zudem einen Führerschein der Klasse B, der deine Mobilität und Flexibilität unterstreicht. Was wir bieten - bei MOSOLF erwartet dich mehr als nur ein Arbeitsplatz: Als Teil unseres Teams übernimmst du eine spannende Führungsaufgabe in einem modernen und innovativen Familienunternehmen. Wir schätzen unsere Mitarbeitenden und das spiegelt sich in einer angemessenen Vergütung, zusätzlichem Urlaubs- und Weihnachtsgeld und der Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen wider. Deine 40 Wochenstunden erfüllst du in Gleitzeit und dank deines flexiblen Zeitkontos kannst du Überstunden in Freizeit umwandeln, für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Wir bieten vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Chancen zur persönlichen Entwicklung. Wir stellen die Arbeitskleidung und kümmern uns auch um die Reinigung der Oberbekleidung. Natürlich bieten wir auch Corporate Benefits, eine betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsvorsorge und vieles mehr. Einer der Vorteile unseres zu 100 Prozent familiengeführten Unternehmens: Hier kennt man sich – oder lernt sich spätestens auf einem unserer Firmenevents kennen! Möchtest du Teil unseres Teams werden und an der Zukunft der Automobillogistik mitwirken? Der Schlüssel unseres Erfolges liegt in unserer integrativen, unterstützenden Unternehmenskultur und unserem respektvollen Umgang mit unseren Mitarbeitenden, Kunden und Dienstleistern. Du möchtest mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Dann besuche doch einfach unser Arbeitgeberprofil. Zum Arbeitgeberprofil Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angaben zu deinen Gehaltsvorstellungen und deiner frühestmöglichen Verfügbarkeit. Bewerbe dich einfach, indem du auf „ICH BIN INTERESSIERT“ klickst oder deine Bewerbung direkt per E-Mail an Frau Doreen Schalow unter personalwesen.ketzin@mosolf.de sendest. Ich bin interessiert Wenn du weitere Fragen hast, kannst du dich gerne an Frau Doreen Schalow per E-Mail personalwesen.ketzin@mosolf.de oder telefonisch unter +49 (0)33233 88-390 wenden. Sie wird dir gerne weiterhelfen und alle deine Fragen beantworten. ACM Auto-Service und Umschlag-Center Mosolf Etzin GmbH Gewerbegebiet Etzin | 14669 Ketzin | www.mosolf.com

Werkstattmeister (m/w/d) - Kfz-Mechanik
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Berlin

Werkstattmeister (m/w/d) - Kfz-Mechanik für die ACM Auto-Service und Umschlag-Center Mosolf Etzin GmbH am Standort Ketzin/Havel - rund 25 Kilometer westlich von Berlin ab sofort und unbefristet in Vollzeit. MOSOLF bewegt - Ein Pionier der Automobillogistik! Als etablierter Logistik-Experte und Systemdienstleister speziell für die Automobilindustrie haben wir, MOSOLF, eine bemerkenswerte Geschichte. Wir bewegen jährlich beeindruckende 2,5 Millionen Fahrzeuge und bieten ein umfangreiches Spektrum an Dienstleistungen. Unser Leistungsportfolio erstreckt sich von Transport, Verkaufs- und Vermietvorbereitungen, Lagerung, Begutachtungen bis hin zur Fahrzeugaufbereitung und dem Sonderausbau. Unsere namhaften europäischen Kunden schätzen unsere Expertise im Umgang mit ihren Fahrzeugen über deren gesamten Lebenszyklus hinweg. Dein Arbeitsalltag als Werkstattmeister (m/w/d) in der Kfz-Mechanik umfasst Folgendes: Koordination und Steuerung aller Mechanik-, Elektrik- und Servicearbeiten Fachliche und situationsgerechte Anleitung der Mitarbeitenden Führen und Motivieren deines Werkstattteams unter Berücksichtigung der Vorgaben und Ziele Bearbeiten und Überprüfen der Fertigungsaufträge unter Einhaltung von Qualität, Arbeitssicherheit, Leistungskennzahlen sowie Ordnung und Sauberkeit Termingerechte Ausführung von Kundenaufträgen in Zusammenarbeit mit betrieblichen Schnittstellen und Partnerfirmen Verbesserung von Arbeitsabläufen und Instandsetzungsmethoden Konsequente Umsetzung von Vorschriften zum Arbeits-, Gesundheits-, Brand- und Umweltschutz Du überzeugst uns mit folgendem Know-how: Wir suchen einen Kandidaten, der nicht nur fachlich überzeugt, sondern auch unser Team mit seiner Persönlichkeit bereichert. Du besitzt einen Meisterabschluss im Kfz-Techniker-Handwerk, betriebswirtschaftliche Kenntnisse und ausgeprägte Fähigkeiten in der Prozessoptimierung sowohl innerhalb deiner Abteilung als auch firmenübergreifend, um Effizienz und Effektivität zu steigern. Starke Problemlösungskompetenz, ausgezeichnete Teamfähigkeit und ein gutes Gespür für Menschen, die es dir ermöglichen, ein positives und produktives Arbeitsumfeld zu schaffen, zeichnen dich aus. Du bist bereit, gelegentlich auch operativ in der Werkstatt mitzuarbeiten, um Einblicke in die täglichen Herausforderungen deines Teams zu gewinnen. Gute EDV-Kenntnisse, die für eine effiziente Arbeitsweise und Dokumentation unerlässlich sind, bringst du ebenfalls mit. Zudem einen Führerschein der Klasse B, der deine Mobilität und Flexibilität unterstreicht. Was wir bieten - bei MOSOLF erwartet dich mehr als nur ein Arbeitsplatz: Als Teil unseres Teams übernimmst du eine spannende Führungsaufgabe in einem modernen und innovativen Familienunternehmen. Wir schätzen unsere Mitarbeitenden und das spiegelt sich in einer angemessenen Vergütung, zusätzlichem Urlaubs- und Weihnachtsgeld und der Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen wider. Deine 40 Wochenstunden erfüllst du in Gleitzeit und dank deines flexiblen Zeitkontos kannst du Überstunden in Freizeit umwandeln, für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Wir bieten vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Chancen zur persönlichen Entwicklung. Wir stellen die Arbeitskleidung und kümmern uns auch um die Reinigung der Oberbekleidung. Natürlich bieten wir auch Corporate Benefits, eine betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsvorsorge und vieles mehr. Einer der Vorteile unseres zu 100 Prozent familiengeführten Unternehmens: Hier kennt man sich – oder lernt sich spätestens auf einem unserer Firmenevents kennen! Möchtest du Teil unseres Teams werden und an der Zukunft der Automobillogistik mitwirken? Der Schlüssel unseres Erfolges liegt in unserer integrativen, unterstützenden Unternehmenskultur und unserem respektvollen Umgang mit unseren Mitarbeitenden, Kunden und Dienstleistern. Du möchtest mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Dann besuche doch einfach unser Arbeitgeberprofil. Zum Arbeitgeberprofil Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angaben zu deinen Gehaltsvorstellungen und deiner frühestmöglichen Verfügbarkeit. Bewerbe dich einfach, indem du auf „ICH BIN INTERESSIERT“ klickst oder deine Bewerbung direkt per E-Mail an Frau Doreen Schalow unter personalwesen.ketzin@mosolf.de sendest. Ich bin interessiert Wenn du weitere Fragen hast, kannst du dich gerne an Frau Doreen Schalow per E-Mail personalwesen.ketzin@mosolf.de oder telefonisch unter +49 (0)33233 88-390 wenden. Sie wird dir gerne weiterhelfen und alle deine Fragen beantworten. ACM Auto-Service und Umschlag-Center Mosolf Etzin GmbH Gewerbegebiet Etzin | 14669 Ketzin | www.mosolf.com

Technische*r Leiter*in (m/w/d) eines Betriebsbereiches (Ingenieur*in für Aufgaben des technischen Betriebes)
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Berlin

Zentrale Universitätsverwaltung - Abt. III: Technische Abteilung - Referat IIIC: ServiceTechnische*r Leiter*in (m/w/d) eines Betriebsbereiches (Ingenieur*in für Aufgaben des technischen Betriebes) Vollzeitbeschäftigung unbefristet Entgeltgruppe 12 TV-L FU zuzüglich Zahlung einer außertariflichen Fachkräftezulage Kennung: IIIC 2/TL/01/24 Die Freie Universität Berlin nimmt international mit ca. 33.500 Studierenden, ca. 460 Professor*innen und 4.660 Beschäftigten eine Spitzenstellung in Forschung und Lehre ein und gehört zu den mehrfach ausgezeichneten Exzellenzuniversitäten in Deutschland. Ebenso vielfältig wie ihre wissenschaftlichen Fachrichtungen ist der Liegenschaftsbestand mit ca. 290 Gebäuden - aufgeteilt in 6 Betriebsbereiche - und einer Hauptnutzfläche von ca. 350.000 m² inkl. Botanischem Garten. Das Referat IIIC - Service der Technischen Abteilung stellt mit seinen ca. 85 Mitarbeitenden (Ingenieur*innen, Betriebshandwerkende und Verwaltungsmitarbeitende) den technischen Betrieb durch eine 24/7- Verfügbarkeit aller technischen Anlagen und Systeme (u. a. Labortechnik und Veterinärmedizin) sowie die Bauunterhaltung der Gebäude der Universität sicher, um Forschung und Lehre auf einem hohen Niveau zu ermöglichen.Aufgabengebiet: Wir suchen Sie als Technische*n Leiter*in eines Betriebsbereiches für die fachliche und disziplinarische Führung und Verantwortung von derzeit ca. 6 technischen Mitarbeitenden. Sie führen mit motivations- und teamorientierter Sozialkompetenz, Kommunikationsfähigkeit sowie Organisationsgeschick Ihren Betriebsbereich. Im Rahmen Ihrer ausgeprägten Delegationsfähigkeit bewerten Sie eingehende Störmeldungen, lösen Arbeitsaufträge an eigene Mitarbeitende oder externe Firmen bis hin zur Abnahme und Abrechnung der Leistungen aus. Sie übernehmen in Zusammenarbeit mit den Fachplanern und Projektleitungen anderer Referate der Abteilung neu errichtete technische Anlagen in Ihren Verantwortungsbereich. Sie nehmen an behördlichen Begehungen und Abnahmen teil und prüfen die Funktionsfähigkeit der technischen Anlagen und der ordnungsgemäßen Durchführung aller gesetzlichen Prüfungen. Durch eine konsequente und vorausschauende Instandhaltungs- und Wartungsplanung stellen Sie die 24/7-Verfügbarkeit der technischen Anlagen in den Liegenschaften Ihres Zuständigkeitsbereiches sicher. Sie steuern die Arbeitsabläufe unter Berücksichtigung der Ressourcen Mensch, Kapazität und Finanzen. Bei allen Abläufen haben Sie die Einhaltung der gesetzlichen und internen Sicherheitsvorschriften im Blick. Auch die Identifikation von technischen Verbesserungspotenzialen gehören zu Ihren Aufgaben. Sie tragen arbeitsgruppenübergreifend durch die Entwicklung gemeinsamer Strategien und Konzepte zum Erfolg des Referates bei. Die Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft sollte vorhanden sein.Einstellungsvoraussetzungen: Als Qualifikation bringen Sie ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Dipl. Ing. (FH) oder Bachelor) in einer einschlägigen technischen Fachrichtung wie z. B. Technische Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik, Umwelt- und Verfahrenstechnik, Elektro- und Informationstechnik, Maschinenbau, Energie- und Gebäudetechnik o. ä. oder gleichwertige Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen mit.(Berufs-)Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Betrieb mit Führungserfahrung runden Ihr Profil ab.Erwünscht: Sie besitzen Deutschkenntnisse auf erstsprachlichem Niveau (C1). Von Vorteil sind Ihre Kenntnisse in den Bereichen Anlagenbau, Labortechnik für Lehre und Forschung insbesondere der experimentellen und veterinärmedizinischen Bereiche sowie der Energieversorgung und alternative Energien. Der Umgang mit (technischen) Rechtsvorschriften ist für Sie eine Selbstverständlichkeit. Sie haben Erfahrung mit und Freude an einer ausgewogenen Mischung von technischen Verwaltungs- und Führungsaufgaben und sind motiviert, an Optimierungsprozessen verantwortlich mitzuwirken? Dann bewerben Sie sich bei uns! Unser engagiertes und motiviertes Team freut sich auf Sie!Wir bieten... Sichere Vergütung nach Tarif, 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich arbeitsfrei am 24. & 31. Dezember, eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge, Mobiles Arbeiten, Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen sowie der Eröffnung von Perspektiven, Bildungsurlaub, ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Angebote über den Hochschulsport, eine gute Verkehrsanbindung und ein bezuschusstes Firmenticket, Dienstliche Ausstattung mit einem Laptop sowie einem Mobilfunkgerät, Rabatte für Mitarbeitende – Corporate Benefits. Weitere Informationen erteilt Frau Daniela Streller (bueroleitung-ta@zuv.fu-berlin.de / 030-838/58183). Bewerbungen sind mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennung bis zum 19.02.2024 im Format PDF (vorzugsweise als ein Dokument) elektronisch per E-Mail zu richten an Büroleitung - III 1 -: bueroleitung-ta@zuv.fu-berlin.de oder per Post an die Freie Universität Berlin Zentrale Universitätsverwaltung - Abt. III: Technische Abteilung Referat IIIC: Service Büroleitung - III 1 - Rüdesheimer Str. 54-56 14197 Berlin (Wilmersdorf) Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege von Seiten der Freien Universität Berlin keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein.

Anwendungsbetreuung (w/m/d)
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Berlin

Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) führt Bauaufgaben für den Bund in Berlin, Bonn und im Ausland aus sowie Kulturbauten, Forschungs- und Laborgebäude für Bundeseinrichtungen. Es betreut herausragende und komplexe Bauprojekte im Spannungsfeld von gestalterischen und technischen Ansprüchen, mit hohen Anforderungen an Baukultur und Wirtschaftlichkeit. Das BBR sucht für das Referat B 7 auf Dauer eine:Anwendungsbetreuung (w/m/d)Der Dienstort ist Berlin oder Bonn. Kennnummer 65-24 Aufgabengebiet Die Querschnittsabteilung B bündelt eine Vielzahl bautechnischer und baufachlicher Grundsatz- und Spezialthemen. Mit ihren vielfältigen Fachkompetenzen unterstützt sie hierdurch die Projektmanagementreferate der Bauabteilungen, erarbeitet interne baufachliche Arbeitsanweisungen und übt als „Fachaufsicht führende Ebene“ (FfE) Aufsichtsaufgaben aus. Des Weiteren ist sie abteilungsübergreifend für die Einführung und Betreuung digitaler Bau- und Fachinformationstechnik zuständig. Innerhalb dieser Abteilung ist Ihr Aufgabengebiet im Referat B 7: Sie installieren Betriebssysteme und Anwendungssoftware auf Arbeitsplatz-PCs. Sie stellen selbstständig Arbeitsplatz-PCs, Monitore, Telefone und Peripherie am Arbeitsplatz auf. Sie nehmen Störungsmeldungen an der IT-Hotline entgegeben, beheben diese oder leiten sie an den First- oder Second-Level-Support weiter. Sie unterstützen schwerpunktmäßig im Bereich VPN und Netzwerkverbindungen. Sie geben Leihgeräte aus, prüfen das Verbrauchsmaterial und veranlassen ggf. Nachbestellungen. Sie beseitigen Störungen an IT-Hardware, Druckern und Plottern. Sie untersützten bei Projekten in Querschnitts- und Fachbereichen. Anforderungen Vorausgesetzt werden eine abgeschlossene Ausbildung, insbesondere zur/zum IT-Kaufmann/-frau, Fachinformatiker/in, Systemintegration, staatlich geprüfte/r Techniker/in, IT-Systemelektroniker/in oder ein vergleichbarer Abschluss oder Sie gehören zum Kreis der Personen, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten bereits ausübten und diese nachweisen können, sehr gutes Verständnis der Informationstechnik, von Peripheriegeräten und Netzwerkprotokollen, serviceorientiertes Arbeiten, freundliches Auftreten und Kommunikationsfähigkeit, Lösungsorientiertheit und Teambewusstsein. Wünschenswert sind Kenntnisse und Erfahrungen in der Arbeit einer Telefon-Hotline, Kenntnisse und Erfahrungen in der Arbeit mit einem Ticketsystem und/oder grundlegende Kenntnisse in ITIL-Prozessen. Nach einem erfolgreichen Auswahlverfahren ist eine Sicherheitsüberprüfung „Ü2“ nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG des Bundes) erfolgreich zu durchlaufen. Bezahlung Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe EG 7 TV EntgO Bund, soweit die persönlichen Anforderungen erfüllt sind. Unser Angebot Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung ist ein moderner, zukunftssicherer und familienfreundlicher Arbeitgeber mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes. Hierfür wurden wir wiederholt durch das audit berufundfamilie zertifiziert. Wir bieten unseren Mitarbeitenden interessante und anspruchsvolle Aufgaben in einem kollegialen und familienfreundlichen Umfeld an strukturierte Einarbeitung mit Patenschaftssystem flexible Arbeitszeiten und -formen, wie beispielsweise Gleitzeit von 06 Uhr bis 20 Uhr, individuelle Teilzeitvereinbarungen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten durch ein umfassendes Fortbildungsangebot unter anderem durch die Bundesakademie für öffentliche Verwaltung eine ergänzende Altersvorsorge (VBL) und Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte sowie vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub und bis zu 24 Gleittage pro Jahr eine zentrale Lage und eine gute Verkehrsanbindung sowie ein vergünstigtes Deutschland-Jobticket für den öffentlichen Personennahverkehr ggf. bei Bedarf die Zahlung von Trennungsgeld oder Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement. Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Karriereseite Das BBR als Arbeitgeber. Besondere Hinweise Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt bekennt das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung sich zu den Chancen der Diversität in der Arbeitswelt und verpflichtet sich dazu, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Es gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und fördert die Vielfalt unter den Mitarbeitenden. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund sind willkommen. Von schwerbehinderten Bewerberinnen/Bewerbern wird nur das zur Wahrnehmung der Funktion notwendige Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungsverfahren Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte bis zum 10.03.2024 bei uns. Wir nutzen das elektronische Bewerbungssystem des Anbieters Interamt. Wenn Sie auf die Ausschreibung durch eine andere Website als https://www.interamt.de auf uns aufmerksam geworden sind, folgen Sie dem nachfolgenden Link: https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1089866 Bewerben Sie sich bei interamt.de mit dem Button „Online bewerben“ rechts neben dem Ausschreibungstext. Interamt ist barrierefrei. Falls Sie Ihre Bewerbung dennoch nicht online einreichen können, wenden Sie sich bitte an die unter den Kontaktdaten genannte Person. Bitte füllen Sie den Bewerbungsbogen vollständig aus und stellen Sie hier Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als Anlage in Ihr Kandidatenprofil ein (Motivationsschreiben, Lebenslauf, sämtliche Abschlusszeugnisse sowie Arbeitszeugnisse, ggf. die letzten drei Beurteilungen und weitere Qualifikationsnachweise, insbesondere für die Ausübung der ausgeschriebenen Funktion unter Berücksichtigung der Anforderungen sowie ggf. einen Nachweis über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung. Beschäftigte des öffentlichen Dienstes werden gebeten, die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht – unter Nennung der Anschrift der Personalakten führenden Stelle – zu erteilen. Für Rückfragen zur Bedienung von Interamt, zur Registrierung, zu Störungen, Fehlern sowie Passwortproblemen steht Ihnen die kostenfreie Rufnummer (0385) 4800-140 zur Verfügung. Die Hotline erreichen Sie Montag bis Donnerstag von 07:00 bis 17:00 Uhr und Freitag von 07:00 bis 16:00 Uhr. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Mähler (Tel.-Nr. 030/18 401-8820). Ihre Ansprechperson zum Bewerbungsverfahren ist Frau Wüst (Tel.-Nr. 030/18 401-8173). www.bbr.bund.de

Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) als Projektleitung
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Berlin

Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) führt Bauaufgaben für den Bund in Berlin, Bonn und im Ausland aus sowie Kulturbauten, Forschungs- und Laborgebäude für Bundeseinrichtungen. Es betreut herausragende und komplexe Bauprojekte im Spannungsfeld von gestalterischen und technischen Ansprüchen, den Anforderungen von Baukultur und Wirtschaftlichkeit. Das BBR sucht für das Referat V S 2 zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Dauer eine/einen:Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) als ProjektleitungDer Dienstort ist Berlin. Kennnummer 315-23 Aufgabengebiet Die Abteilung V ist zuständig für die Projektmanagementaufgaben der Baumaßnahmen der Bundesministerien und ihren nachgeordneten Behörden sowie der Bundeswehrbauten in Berlin. Die Mitarbeitenden des Referats V S 2 sind für die technische Gebäudeausrüstung (TGA) aller Baumaßnahmen in den jeweiligen Organisationseinheiten der Abteilung V zuständig. Dessen fachtechnische Beiträge und Managementaufgaben werden bei eigenen Projekten federführend erbracht und fließen bei allen anderen Projekten über die federführenden Projektleitungen in die zu betreuenden Bauprojekte und Einfachen Baumaßnahmen ein. Wir freuen uns auf Ihre Mitarbeit an den Baumaßnahmen des Bundesministeriums des Innern und für Heimat (BMI) in Berlin und suchen Sie im Rahmen der Bauherrenvertretung als Projektleitung und Projektsachbearbeitung im Bereich Elektro- und Informationstechnik, u. a. bei der Generalsanierung des denkmalgeschützten Bundeshauses mit Rechenzentrum und einer Vielzahl von nutzungsbedingten TGA-Baumaßnahmen in den weiteren Liegenschaften des BMI in Berlin. Alle Bauprojekte des BMI bieten ein vielfältiges Aufgabengebiet im Bereich der Organisation, Planung, Koordinierung und Steuerung von Projekten mit der Möglichkeit der Verantwortungsübernahme in einem interdisziplinären Team aus TGA- und Hochbau-Mitarbeitenden. Zu Ihren Aufgaben auf dem Gebiet der Elektro- und Informationstechnik gehören insbesondere: Abwicklung von Baumaßnahmen innerhalb des Projektteams zusammen mit Architektinnen/?-en und TGA-Ingenieurinnen/?-en fu¨r Teilbereiche der Gebäudetechnik (Heizungs-, Klima-, Lu¨ftungs-, Sanitär-, Aufzugs-, MSR-, Elektro-, Medien- und IT-Technik) in allen Phasen der Bearbeitung von Baumaßnahmen, die Angebots- und Rechnungspru¨fung sowie die fachtechnische Überwachung (Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle) der freiberuflich Tätigen und der bauausfu¨hrenden Firmen, die Abstimmung mit den Gebäudenutzern, Bedarfsträgern, genehmigenden Stellen sowie den Pru¨fingenieurinnen und -ingenieuren und Sachverständigen, die Pru¨fung und Bewertung von Planungs- und Ausschreibungsunterlagen, Vorbereitung, Vergabe und Erteilung von Bauaufträgen gemäß VOB/VOL, Die Aufstellung von Leistungsbildern, Verträgen bzw. Nachträgen, baufachlichen Unterlagen sowie Mitwirkung bei u¨bergeordneten Themen (u. a. Dokumentation, Brandschutz, Energiekonzepte etc.), Wahrnehmung der Objektu¨berwachung im Rahmen von Bauunterhaltungsmaßnahmen. Anforderungen Vorausgesetzt werden: abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium in der Fachrichtung Elektro- oder Informationstechnik oder ein vergleichbarer Abschluss Berufserfahrung in der Planung oder bei der Ausführung von technisch anspruchsvollen Bauvorhaben sowie komplexen Gebäudeausrüstungen in denkmalgeschützten Gebäuden Erfahrung in der Kosten- und Terminkontrolle gute Kenntnisse des Vertrags- und Vergaberechts (VOB, HOAI) sowie des Bauordnungs- und Baunebenrechts (BauOBln, Brandschutz) sowie der einschlägigen DIN-Normung selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, die Fähigkeit zur fachlichen Anleitung und Führung von freiberuflich Tätigen, Organisationsgeschick, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit Flexibilität sowie ein hohes Engagement bei der Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben und Durchsetzungsfähigkeit gegenüber den am Bau Beteiligten Wünschenswert sind: langjährige Berufserfahrungen (mind. 3 Jahre) Erfahrungen in der Betreuung/Begleitung von großen Bauprojekten der öffentlichen Hand praktische Verwaltungserfahrungen inkl. Kenntnisse der VgV, RBBau, VHB Nach einem erfolgreichen Auswahlverfahren ist eine Sicherheitsüberprüfung Ü2 nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG des Bundes) erfolgreich zu durchlaufen. Bezahlung Der Dienstposten ist nach Entgeltgruppe 13 TV EntgO Bund bewertet. Bis zur Erfu¨llung der persönlichen Voraussetzungen (u. a. der langjährigen praktischen Berufserfahrung) ist lediglich eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe 12 TV EntgO Bund möglich. Im Anschluss erfolgt automatisch eine Höhergruppierung nach Entgeltgruppe 13 TV EntgO Bund. In Abhängigkeit von der Bewerberlage kann eine u¨bertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Betracht kommen. Unser Angebot Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung ist ein moderner, zukunftssicherer und familienfreundlicher Arbeitgeber mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes. Hierfür wurden wir wiederholt durch das audit berufundfamilie zertifiziert. Wir bieten unseren Mitarbeitenden interessante und anspruchsvolle Aufgaben in einem kollegialen und familienfreundlichen Umfeld an strukturierte Einarbeitung mit Patenschaftssystem flexible Arbeitszeiten und -formen, wie beispielsweise Gleitzeit von 06 Uhr bis 20 Uhr, individuelle Teilzeitvereinbarungen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten durch ein umfassendes Fortbildungsangebot unter anderem durch die Bundesakademie für öffentliche Verwaltung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen die Möglichkeit zur Übernahme in ein Beamtenverhältnis; eine Fortführung Ihres bisherigen Beamtenverhältnisses ist ebenfalls möglich. eine ergänzende Altersvorsorge (VBL) und Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte sowie vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub und bis zu 24 Gleittage pro Jahr eine zentrale Lage und eine gute Verkehrsanbindung sowie ein vergünstigtes Deutschland-Jobticket für den öffentlichen Personennahverkehr ggf. bei Bedarf die Zahlung von Trennungsgeld oder Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement. Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Karriereseite Das BBR als Arbeitgeber. Besondere Hinweise Bewerbungsberechtigt sind auch Beamtinnen/Beamte bis zur Besoldungsgruppe A 13g BBesO mit der Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Verwaltungsdienst. Interne Tarifbeschäftigte werden darauf hingewiesen, dass der Dienstposten während der Erprobungszeit von max. 6 Monaten nur vorübergehend übertragen wird und während der Erprobungszeit keine Höhergruppierung erfolgt, sondern bei Vorliegen der Voraussetzungen eine Zulage gem. § 14 Abs. 3 TVöD gezahlt wird. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt bekennt das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung sich zu den Chancen der Diversität in der Arbeitswelt und verpflichtet sich dazu, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Es gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und fördert die Vielfalt unter den Mitarbeitenden. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund sind willkommen. Von schwerbehinderten Bewerberinnen/Bewerbern wird nur das zur Wahrnehmung der Funktion notwendige Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungsverfahren Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte bis zum 03.03.2024 bei uns. Wir nutzen das elektronische Bewerbungssystem des Anbieters Interamt. Wenn Sie auf die Ausschreibung durch eine andere Website als www.interamt.de auf uns aufmerksam geworden sind, folgen Sie dem nachfolgenden Link: https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1085560 Bewerben Sie sich bei interamt.de mit dem Button „Online bewerben“ rechts neben dem Ausschreibungstext. Interamt ist barrierefrei. Falls Sie Ihre Bewerbung dennoch nicht online einreichen können, wenden Sie sich bitte an die unter den Kontaktdaten genannte Person. Bitte füllen Sie den Bewerbungsbogen vollständig aus und stellen Sie hier Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als Anlage in Ihr Kandidatenprofil ein (Motivationsschreiben, Lebenslauf, sämtliche Abschlusszeugnisse sowie Arbeitszeugnisse, ggf. die letzten drei Beurteilungen und weitere Qualifikationsnachweise, insbesondere für die Ausübung der ausgeschriebenen Funktion unter Berücksichtigung der Anforderungen sowie ggf. einen Nachweis über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung). Beschäftigte des öffentlichen Dienstes werden gebeten, die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht – unter Nennung der Anschrift der Personalakten führenden Stelle – zu erteilen. Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz bei. Für Rückfragen zur Bedienung von Interamt, zur Registrierung, zu Störungen, Fehlern sowie Passwortproblemen steht Ihnen die kostenfreie Rufnummer 0385 4800-140 zur Verfügung. Die Hotline erreichen Sie Montag bis Donnerstag von 07:00 bis 17:00 Uhr und Freitag von 07:00 bis 16:00 Uhr. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Zohner (Tel.-Nr. 030 18 401-5920) Ihre Ansprechperson zum Bewerbungsverfahren ist Frau Pohl (Tel.-Nr. 030 18 401-7007) www.bbr.bund.de