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Erzieher (m/w/d) für Wohnprojekt
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Berlin

Erzieher (m/w/d) für Wohnprojekt HVD Kindergruppe - sozialpädagogisches Angebot Das Projekt Osloer Str ist eine Einrichtung des Humanistischen Verbandes Deutschland, Berlin Brandenburg KdöR. Das sozialpädagogische Angebot des Projektes ist im Stadtteil Mitte/Wedding auf dem Gelände der Fabrik Osloer Str verortet und befindet sich im Aufbau. Das Projekt betreut Kinder zwischen 3-6 Jahren, die von komplexen Herausforderungen betroffen sind. Insgesamt bietet die Wohngruppe eine Kapazität von 5-7 Plätzen. Eine zusätzliche Etage bietet Platz für intensive Beratung & Coaching der Eltern/Familiensystem durch Therapeuten und Sozialpädagogen (m/w/d). Hier können zudem Workshops und Einzelgespräche durchgeführt werden. In Bezug auf die Arbeitszeiten streben wir eine flexible 4 Tage Woche innerhalb des Dienstplanes an. Die Betreuung erfolgt gemäß §34 SGB VIII. Für das Projekt Kindergruppe suchen wir Erzieher (m/w/d) in Vollzeit in unbefristeter Anstellung. Welche Aufgaben erwarten Dich? Du arbeitest im Bezugsbetreuungssystem mit festem Tagesplan und Strukturen (u.a. Gruppen und Einzelangebote für Kinder und Eltern). Du verantwortest die pädagogische Arbeit sowie Freizeitgestaltung mit Kindern im Alter von 3-6 Jahren. Du unterstützt die Kinder beim Aufbau von Tagesstrukturen und Förderung von Alltagsfähigkeiten und sozialen Kompetenzen. Du orientierst die Betreuungsmaßnahmen nach dem Hilfeplan. Du arbeitest eng mit Eltern zusammen: u.a. Teilnahmen an Elterngespräche und Workshops. Du pflegst eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Träger, Jugendamt und Kita. Wir wünschen uns : Du bist staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder besitzt eine abgeschlossene Ausbildung zur Heilerziehungspfleger (m/w/d) Du verfügst über Sicherheit im Umgang mit sozialpädagogischen Handlungsansätzen und Methoden. Du bist strukturiert und arbeitest nach Absprache eigenverantwortlich. Du verfügst über eine hohe Motivation, Klarheit, Verlässlichkeit, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Spaß an der Arbeit. Du entwickelst Begeisterung, ein Projekt neu entstehen zu lassen und ein Team aufzubauen. Idealerweise verfügst Du über Berufserfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe. Unsere Vorteile für Dich Sichere, faire Arbeitsbedingungen: Wir bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine Vergütung nach Haustarif (inkl. Zulagen HAT 7a 3290 – 3531 Euro Brutto ). Durch den bestehenden Tarifvertrag erwartetet Dich eine kontinuierlich angemessene Gehaltssteigerung. Attraktive Sozialleistungen: Zusätzlich zum Grundgehalt erhältst Du Urlaubsgeld, Jahresprämie, Kinderzuschlag, Firmenticket Zuschuss, betriebliche Altersvorsorge, 30 Urlaubstage + freie Tage am 24. und 31. Dezember Wertschätzung: Es erwartet Dich ein wertschätzendes, von gegenseitigem Respekt geprägtes Arbeitsklima. Formate wie wöchentliche Teamsitzungen und Supervision stehen zum Austausch bereit. Weiterentwicklung: Umfassende Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung. Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sowie persönliche Begleitung in der Einarbeitungszeit. Familienfreundlich: Bevorzugung bei der Kitaplatzvergabe, mögliche Kinderferienbetreuung, Beratung und Unterstützung bei Vorsorge und Pflege. Über den Humanistischen Verband Berlin-Brandenburg KdöR (HVD BB KdöR) Menschlich, tolerant, religionsfrei. Der HVD BB KdöR ist Träger von über 70 Einrichtungen in der Bereichen Kita, Jugend, Soziales und Bildung. Rund 1400 Kolleg*innen sind bereits dabei. Bist Du neugierig geworden und möchten Teil unseres Teams werden? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Fragen beantwortet Dir gerne Alexandra Okcu unter 0175- 3461626 oder unter a.okcu@hvd-bb.de Bewerber*innen mit anerkannter Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bitte bewirb Dich online oder per E-Mail an bewerbung@hvd-bb.de.

Pflegefachkraft (m/w/d)
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Berlin

Pflegefachkraft (m/w/d)Vielfalt im KATHARINENHOF HEINERSDORFER GÄRTEN (w/m/d) Voll- oder Teilzeit Markgrafenstraße 19, 10969 Berlin, Deutschland Unser Angebot für Pflegefachkäfte - ambulant, statiönär und in der Tagespflege Im KATHARINENHOF HEINERSDORFER GÄRTEN können Sie sich von Beginn an aktiv einbringen. Sie bekommen die Chance, ein neues Team mit zu formen und Ihre Erfahrungen und Ideen bereits während des Aufbaus der Pflegeeinrichtung einzubringen. Wir sind offen für neue Mitarbeiter, die mit uns neue Wege gehen, neue Visionen leben und verantwortungsvoll mitgestalten wollen. Wir bieten Jobs in der stationären Pflege, in der ambulanten Pflege und in der Tagespflege, dafür schaffen wir in Berlin-Pankow/Heinersdorf die Rahmenbedingungen und geben viel zurück: einen modernen Arbeitsort mit komfortablen Arbeitsbedingungen unbefristeter Arbeitsvertrag flexible Personaleinsatzplanung eine gezielte und individuelle Einarbeitung Arbeitgeberfinanzierte Dienstkleidung Vereinfachte Pflegedokumentation (EDV) attraktives Gehalt - Regional übliche Entgelte (Tabelle regionale Entgelte) inkl. Weihnachtsgeld individuelle Lohnbestandteile eine wertschätzende Führungskultur Wunschdienstplan 30 Tage Urlaub eine Gutscheinkarte zum Tanken und Einkaufen (Ticket Plus® Card) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus in Höhe von 2.500 Euro Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Angeboten für Fitness, Wellness, Kultur, Freizeitspaß und Online-Shopping Mitarbeiter-Sportevents, Mitarbeiterfeste und -ausflüge Deine Aufgabe Du bist verantwortlich für die aktivierende Pflege nach aktuellen medizinisch-pflegerischen Erkenntnissen und für die Pflegeplanung und -dokumentation. Hierbei gewährleistest du eine hohe Pflegequalität. Du berätst und betreust die pflegebedürftigen Bewohnerinnen und Bewohner und deren Angehörige. Du unterstüzt die hilfsbedürftigen, älteren Menschen bei den Verrichtungen des täglichen Lebens. Du arbeitest in der Bezugspflege und forderst sowie förderst so die Lebensqualität unserer Bewohnerinnen und Bewohner.Dein Profil Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in oder als Gesundheits- und Krankenpfleger*in und hast Lust, mit uns neue Wege zu gehen.Arbeitgeber KATHARINENHOF Der KATHARINENHOF® ist seit 1990 im Bereich Wohnen und Pflege für ältere Menschen aktiv. Mit dieser Erfahrung im Rücken und einem innovativen Konzept im Blick betreibt das Unternehmen Pflegewohnanlagen und Seniorenresidenzen in sech Bundesländern: Berlin, Brandenburg, Hamburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Derzeit verfügt der KATHARINENHOF® über eine Kapazität von rund 2.900 Plätzen.Bewirb dich jetzt online Wir würden uns freuen, dich kennenzulernen und dir die Zukunftschancen, unser Haus und unser Team vorzustellen! Jetzt online bewerben: Mit nur einem Klick zum Job! Werfen Sie einen Blick auf unsere Jobs Teile diesen Job Powered by softgarden

Vorarbeiter im konstruktiven Ingenieurbau (m/w/d)
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Großbeeren

SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen. Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.300 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.Vorarbeiter im konstruktiven Ingenieurbau (m/w/d) Beton. Technik. Teamgeist. Als Vorabeiter (m/w/d) bei SPITZKE bist Du verantwortlich für die eigenständige Durchführung anspruchsvoller Beton- und Stahlbetonkonstruktionen an Brücken, Bahnhöfen und Tunneln. Dabei koordinierst Du Deine Kolonne gemäß festgelegten Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutzrichtlinien. Ob Neubau, Modernisierung, Sanierung oder Instandsetzung, wir bieten Dir spannende und abwechslungsreiche Projekte in der Verkehrsinfrastruktur. Werde Teil unseres Teams und bewirb Dich als Vorarbeiter (m/w/d) im GVZ Berlin Süd.Was Dich begeistert Sicherheit: Arbeitsvorbereitung unserer Baustellen sowie Sicherstellung des Arbeitsablaufes, des Gesundheits- und Umweltschutzes auf der Baustelle Planung: Unterstützung bei der Planung von Personal, Geräten und Materialien sowie der Organisation von Arbeitsabläufen Technik: Verantwortung für die Einrichtung, Wartung und Instandhaltung der Arbeitsgeräte Teamgeist: Führung und Koordination einer kleinen Kolonne Beton: Herstellung von Beton- und Stahlbetonkonstruktionen sowie Konstruktion von Betonschalungen Qualität: Terminüberwachung, Qualitätssicherungsmaßnahmen, Dokumentation und Durchführung von Abrechnungen Was uns begeistert Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d), Hochbaufacharbeiter (m/w/d) oder Zimmerer (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung als Vorarbeiter (m/w/d) bzw. im Bauwesen Fähigkeiten: Gutes räumliches Vorstellungsvermögen, handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Kompetenz: Teamfähigkeit, Bereitschaft zu gelegentlichen überregionalen Einsätzen Kommunikation: Sehr gute mündliche und schriftliche Kenntnisse der deutschen Sprache oder Bereitschaft, sich diese anzueignen Vorteile bei SPITZKE Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Dein Arbeitsplatz bei uns ist so sicher wie in kaum einer anderen Branche. Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Dich vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen. SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können. Individuelle Förderung: Deine Entwicklung ist unser Ziel. Gemeinsam gestalten wir Deinen individuellen Karriereweg nach Deinen Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir Dir! Sonderkonditionen: Neben Deiner leistungsgerechten Vergütung kannst Du bei uns auf zahlreiche finanzielle Zusatzleistungen zurückgreifen, die das Leben an vielen Stellen leichter machen. Jobs, die Verbindung schaffen. SPITZKE SE Antje Kniest, GVZ Berlin Süd Märkische Allee 39–41, 14979 Großbeeren +49 33701 901-20435 karriere@spitzke.com www.spitzke.com

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Polier im konstruktiven Ingenieurbau (m/w/d)
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Großbeeren

SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen. Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.300 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.Polier im konstruktiven Ingenieurbau (m/w/d) Brücken. Tunnel. Bahnhöfe. Als Polier (m/w/d) bei SPITZKE bist Du für die Organisation und Koordination der Baustelle sowie für die Überwachung und Kontrolle der Bauarbeiten zuständig. Mit Deiner Leidenschaft für Beton und Stahl in Verbindung mit konstruktivem Ingenieurbau bist Du bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung als Polier (m/w/d) im Bereich Großprojekte / Ingenieurbau im GVZ Berlin Süd.Was Dich begeistert Verantwortung: Leitung aller Aufgaben für Bauwerke des Ingenieurbaus, idealerweise in Verbindung mit dem Verkehrswegebau Planung: Verantwortung für die wirtschaftliche Einsatzplanung von Personal, Geräten und Material sowie die Koordination und Überwachung von Nachunternehmen Daten: Dokumentation und Erstellung der Handaufmaße sowie Abrechnungsskizzen nach Vermessungsarbeiten Sicherheit: Umsetzung von Maßnahmen der Arbeitssicherheit und des Umweltschutzes Was uns begeistert Qualifikation: Geprüfter Polier (m/w/d) im Bereich Hoch- und Tiefbau mit der Fachrichtung Beton- und Stahlbetonbau oder umfangreiche Berufserfahrung in dem o. g. Bereich und bereit für den nächsten Entwicklungsschritt Kenntnisse: Sehr gute baubetriebliche Kenntnisse, insbesondere in der Organisation von Baustellen sowie in der Koordinierung und Überwachung der Bauausführung Fähigkeiten: Du führst Dein Team mit Menschenkenntnis, Empathie und Leidenschaft, stößt Entwicklungsbedarfe an und unterstützt bei der Vermittlung von Fachkenntnissen an Auszubildende Mobilität: Pkw-Führerschein und Bereitschaft zur Wochenend- und Montagearbeit Kommunikation: Sehr gute mündliche und schriftliche Kenntnisse der deutschen Sprache oder Bereitschaft, sich diese anzueignen Vorteile bei SPITZKE Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Dein Arbeitsplatz bei uns ist so sicher wie in kaum einer anderen Branche. Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Dich vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen. SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können. Individuelle Förderung: Deine Entwicklung ist unser Ziel. Gemeinsam gestalten wir Deinen individuellen Karriereweg nach Deinen Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir Dir! Sonderkonditionen: Neben Deiner leistungsgerechten Vergütung kannst Du bei uns auf zahlreiche finanzielle Zusatzleistungen zurückgreifen, die das Leben an vielen Stellen leichter machen. Jobs, die Verbindung schaffen. SPITZKE SE Antje Kniest, GVZ Berlin Süd Märkische Allee 39–41, 14979 Großbeeren +49 33701 901-20435 karriere@spitzke.com www.spitzke.com

Instandhaltungstechniker (m/w/d)
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Groß Kienitz

Mewa ist ein wertorientiertes Familienunternehmen und als Dienstleister für das moderne Textil-Management führend in Europa. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 5.700 Mitarbeitern. Wir wachsen beständig aus eigener Kraft. Deshalb können wir sichere und perspektivreiche Arbeitsplätze bieten. Wir sind Chancengeber für Mitmacher, die gemeinsam mit uns mehr erreichen wollen bei einem Weltmarktführer mit Tradition. Wir suchen für den Standort Groß KienitzInstandhaltungstechniker (m/w/d)Herausforderungen für Mitmacher: MEWA vermietet verschiedene Betriebstextilien (Berufsbekleidung, Putztücher usw.) an Unternehmen. Diese holen wir nach Gebrauch zur Reinigung und Wiederaufbereitung ab. Dies geschieht in unseren Wäschereibetrieben, in denen auch vollautomatisierte Anlagen (Produktions-, Verfahrens- und Umwelttechnik) zum Einsatz kommen. Als Instandhaltungstechniker (m/w/d) wird es Ihre Aufgabe sein, diese verschiedenartigen Anlagen in Betrieb zu nehmen, zu warten und instand zu halten. Ob Waschstraßen, Waschschleudermaschinen, Reinigungsmaschinen, Trockner, Pressen oder Bügelautomaten, ob vollautomatische Sortier- oder Wasseraufbereitungsanlagen – Sie sorgen dafür, dass nichts ins Stocken gerät. In diesem Zusammenhang montieren, verdrahten, prüfen, messen und installieren Sie auch Baugruppen und Anlagen der Steuerungs- und Energietechnik. Das Besondere an Ihnen: Sie bringen Technik gerne zum Laufen: Deshalb haben Sie eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Heizungs- und Lüftungsbauer (m/w/d) oder haben einen vergleichbaren Beruf erlernt. Wichtig ist uns, dass Sie schon vollautomatisierte Anlagen gewartet und instandgehalten haben. Kenntnisse in der Steuerungs- und Automatisierungstechnik inklusive SPS (S7, B&R) und Netzwerktechnik ist wünschenswert. Sie beschreiben sich außerdem als sehr zuverlässig, freuen sich auf die Arbeit im Team und sind bereit, im 2-Schicht-Betrieb zu arbeiten? Dann erwarten wir gespannt Ihre Bewerbung! Familienunternehmen Auf Dauer angelegter, sicherer Arbeitsplatz Karrierechancen Intensive Einarbeitung und Weiterentwicklung Urlaub 30 Tage Urlaub Vergütung Vergütung nach intex-Tarifvertrag Sonderzahlungen Urlaubs- & Weihnachtsgeld Arbeitszeit 37,0-Stunden-Woche Mitarbeiterrabatte Ein breites Angebot an Mitarbeitervergünstigungen Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, alternativ können Sie sich auch per E-Mail bewerben. Ihr Weg zu uns: MEWA Textil-Service SE & Co. Deutschland OHG Standort Groß Kienitz Hermann-Gebauer-Str. 1 15831 Blankenfelde-Mahlow Ihr Ansprechpartner: HR Abteilung Groß Kienitz Tel.: +49 33708 490440 www.mewa.jobs

Senior-Sachbearbeiter:in für die Technologie-/Innovationsförderung (w/m/d) in Vollzeit oder Teilzeit
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Berlin

Senior-Sachbearbeiter:in für die Technologie-/Innovationsförderung (w/m/d) in Vollzeit oder TeilzeitDeine Aufgaben Ganzheitliche Beratung Ihrer innovativen Kunden im Bereich „Zuschuss- und Darlehensanträge“ Vor-/Nachbereitung sowie Moderation von Projektgesprächen Erstellen von Entscheidungsvorlagen auf der Grundlage externer fachlicher Stellungnahmen und Deiner kaufmännischen Analyse/Bewertung des Projekt-/Unternehmenskonzepts Projektbegleitung (z. B. Koordinierung der Meilensteinabnahmen in Abstimmung mit externen Gutachter:innen oder Vor-Ort-Kontrollen) Betreuung Deiner Kunden in der Auszahlungs- und Rückzahlungsphase Persönliche Anforderungen Selbständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise Zielgerichtete Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift Hohe Serviceorientierung sowie Team- und Kooperationsfähigkeit Fachliche Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften bzw. abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung, idealerweise im Förder- und Kreditgeschäft Fähigkeit, sich in relevante verwaltungsrechtliche Vorschriften und Programmrichtlinien einzuarbeiten Dein Einsatzort in der IBB Dein Arbeitsumfeld liegt in der Abteilung Technologie-/Innovationsförderung im Bereich Wirtschaftsförderung der Investitionsbank Berlin. Unsere Aufgabe ist, mit dem zentralen Technologieprogramm Pro FIT des Landes Berlin die Wettbewerbsfähigkeit der mittelständischen Berliner Wirtschaft zu stärken. Unsere Kunden sind Startups und bestehende Unternehmen in Berlin, die innovative Einzelprojekte oder Verbundprojekte mit Forschungseinrichtungen oder Großunternehmen umsetzen.Wir leben Gleichstellung! Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin Wir sind die Förderbank Berlins und geben jeden Tag alles, um unsere Stadt noch lebenswerter zu machen. Wir fühlen uns als klimaneutrale Bank der Nachhaltigkeit verpflichtet, forcieren die Digitalisierung zum Wohle unserer Kund:innen und fördern Diversität. Egal ob Start-ups, Mittelstand, Technologieunternehmen oder Wohnungswirtschaft - wir finanzieren die Anforderungen der wachsenden Stadt. In unseren Geschäftsfeldern Wirtschaftsförderung, Immobilien- und Stadtentwicklung sowie Arbeitsmarktförderung unterstützen wir vor allem eines: Berlin. Als die Bank für Gründungen helfen wir innovativen Macher:innen und Start-ups, ihre Ideen zu erfolgreichen Unternehmen zu entwickeln. So werden Arbeitsplätze geschaffen und viele internationale Menschen von unserer Stadt angezogen. Das macht Berlin interessant und lebenswert!Unsere Benefits für Dich: Sicherer Arbeitsplatz in einer 100%igen Tochter des Landes Berlin Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen Einstieg in Vollzeit (38 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich 30 Tage Urlaub, einen Freizeittag pro Jahr sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage Übernahme der Kosten für das BVG-Ticket/Deutschlandticket Job Sportgruppen, Betriebsfeiern sowie regelmäßige Teambuildingmaßnahmen, um das Gefühl von Zusammenhalt innerhalb der Bank zu stärken Klingt spannend? Weitere Benefits & Informationen findest Du auf unserer Karriereseite. Deine Onlinebewerbung – wie kannst Du Dich bewerben? In unserem Bewerbungsportal kannst Du alle erforderlichen Informationen schnell und bequem eingeben sowie Deine Bewerbungsunterlagen hochladen. Über die „Jetzt bewerben“ Fläche gelangst Du direkt zur Stellenausschreibung: Du hast weitere Fragen zur Stellenausschreibung? Dann steht Dir Adriana Vilches (Personalreferentin, Tel. 030-2125/5505) gern zur Verfügung. Doch nicht das Richtige für Dich? Weitere spannende Stellenangebote findest Du unter Investitionsbank Berlin Onlinebewerbung Du willst mehr von uns erfahren? Dann findest Du uns auf folgenden Social-Media-Kanälen:

Assistenz der Leitung (m/w/d) in der Verwaltung
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Berlin

FUB-IT – VerwaltungAssistenz der Leitung (m/w/d) Vollzeitbeschäftigung unbefristet Entgeltgruppe 9b TV-L FU Kennung: ADM-Assist-2023-01 Das sind wir: Die im Südwesten Berlins gelegene Freie Universität Berlin nimmt international eine Spitzenstellung in Forschung und Lehre ein und gehört mit 35.000 Studierenden und 7.000 Beschäftigten zu den mehrfach ausgezeichneten Exzellenzuniversitäten in Deutschland. Elf Fachbereiche, vier Zentralinstitute und acht Zentraleinrichtungen sind international gesuchte Kooperationspartner und stark in der Region vernetzt. Die Zentraleinrichtung FUB-IT stellt als zentraler IT-Dienstleister der Freien Universität Berlin bedarfsgerechte Infrastrukturen und Lösungen für alle Anforderung rund um die IT in der Lehre, der Forschung und der Verwaltung zur Verfügung. Unser Anspruch ist es, exzellente Wissenschaft durch einen exzellenten Service zu unterstützen.Aufgabengebiet: Für die Unterstützung der Leitung der Zentraleinrichtung FUB-IT suchen wir eine*n Assistent*in des Leitungsteams. Ihnen obliegt die aktive und selbstständige Unterstützung des Leitungsteams der FUB-IT bei operativen Aufgaben der Geschäftsführung. Sie verwalten, planen und koordinieren die Termine und nehmen allgemeine administrative Tätigkeiten wahr. Sie führen und erledigen die Korrespondenz (telefonisch, schriftlich) und wirken am Layout und der Formatierung sowie orthografischen Prüfung von Texten und Berichten mit. Sie bereiten Sitzungen und Veranstaltungen (Terminkoordination, Protokollführung, Terminnachverfolgung, Erstellung von Präsentationsunterlagen etc.) vor und nach und unterstützen bei der Öffentlichkeitsarbeit und dem Veranstaltungsmanagement. Im Personalbereich unterstützen Sie bei der Personalwirtschaft, der Personalgewinnung sowie beim On- und Offboarding von Beschäftigten und beantworten Mitarbeiteranfragen zu organisatorischen Themen.Einstellungsvoraussetzungen: Sie haben ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Verwaltungswissenschaft/ Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung oder den Abschluss des Verwaltungslehrgangs II bzw. als Fachbeschäftigte*r der Hochschulverwaltung oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten.Berufserfahrung: Einschlägige mehrjährige Berufserfahrung als Assistenz in der Verwaltung vorzugsweise in einer Universität.Erwünscht: Sie bringen Organisationstalent, Kommunikationsstärke sowie Kenntnisse in Verwaltungsvorgängen in einer Serviceeinrichtung einer Universität, Deutschkenntnisse mit dem Niveau C2 und verhandlungssicheres Englisch, Umfangreiche allgemeine MS Office-Kenntnisse (MS Excel, Word, Outlook), eine Strukturierte und sehr sorgfältige Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit, Kooperations- und Teamfähigkeit mit.Unser Angebot / Ihre Benefits: Ein spannendes Arbeitsumfeld mit außergewöhnlichen Anforderungen an die IT Vereinbarkeit von Beruf und Familie Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub/Jahr, zusätzlich arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember Sichere Vergütung nach dem Tarif des öffentlichen Dienstes Betriebliche Altersvorsorge Umfangreiches Weiterbildungsangebot Firmenticket Bewerbungen sind mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennung bis zum 27.05.2024 im Format PDF (vorzugsweise als ein Dokument) elektronisch per E-Mail zu richten an Herrn Michael Flachsel: bewerbung@it.fu-berlin.de oder per Post an die Freie Universität Berlin FUB-IT Verwaltung Herrn Michael Flachsel Fabeckstr. 32 14195 Berlin (Dahlem) Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege von Seiten der Freien Universität Berlin keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein.

Mitarbeiter (m/w/d) für die WEG-Verwaltung und für die kaufmännische Wohnungsverwaltung in Vollzeit
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Zossen

Als kunden- und dienstleistungsorientiertes kommunales Wohnungsunternehmen sind wir in nahezu allen Bereichen der Immobilienwirtschaft tätig. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in der Immobilienverwaltung in Vollzeit einen Mitarbeiter (m/w/d) für die WEG-Verwaltung und für die kaufmännische Wohnungsverwaltung in Vollzeit Sie verwalten und betreuen eigenverantwortlich die Wohnungseigentümergemeinschaften und unsere eigenen Immobilien. Ihr Verantwortungsbereich umfasst die kaufmännische und technische Bewirtschaftung der Liegenschaften.Zu Ihren Kernaufgaben zählen: Kaufmännische Verwaltung eines definierten Immobilienbestandes Objektbezogene Korrespondenz mit Eigentümern, Mietern, Behörden, Handwerkern und Dienstleistern Forderungsmanagement gegenüber den Mietern Erstellung der jährlichen Nebenkostenabrechnungen, sachliche Prüfung der zu bezahlenden Kosten sowie Beauftragung und Bezahlung von Versorgungsleistungen wie beispielsweise Abfall-, Wasser- oder Stromkosten Wohnungsabnahmen und Neuvermietung sowie Nachbewertung von Gewerbeimmobilien im Rahmen von Marktermittlungen. Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d) oder mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbewirtschaftung Erfahrung im WEG-Recht wäre wünschenswert, aber nicht Bedingung kundenorientiertes, freundliches und sicheres Auftreten Guter Umgang mit Microsoft-Office Anwendungen Serviceorientiertes Denken und Handeln Strukturierte Arbeitsweise und Spaß an Teamarbeit Wir bieten: Flexible Arbeitszeiten & Möglichkeit zum mobilen Arbeiten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach Ablauf der vertraglich festgelegten Probezeit ein marktgerechtes Gehalt mit einem 13. Gehalt, sowie Urlaubsgeld und eine Erfolgsbeteiligung regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Corporate Benefits bei verschiedenen Anbietern Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen, vollständigen Bewerbungsunterlagen, unter Abgabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Zossener Wohnungsbau GmbH z.Hd. Frau Sarah Hähnel Bahnhofstr. 9 15806 Zossen E-Mail: haehnel@zswg.de Internet: www.zossener-wohnen.de

Planer:in Landschaftsarchitektur / Verkehrs- und Freianlagen (m/w/d)
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Berlin

Planer:in Landschaftsarchitektur / Verkehrs- und Freianlagen (m/w/d) mit dem Schwerpunkt OBJEKTPLANUNG / PROJEKTLEITUNG LPH 5-8 Wir sind ein engagiertes Team von derzeit 22 Mitarbeiter:innen (Frauenquote 55%). Flache Hierarchien, ein vertrauensvolles Miteinander, Teamgeist, flexible Arbeitszeiten und eine gute Espressomaschine sind unser Credo. Die langjährige Bürozugehörigkeit (im Durchschnitt 17 Jahre) ist ein guter Indikator für die Zufriedenheit unserer Belegschaft. Wir bearbeiten bundesweit (Schwerpunkt Berlin / Brandenburg) gestalterisch anspruchsvolle und technisch herausfordernde Projekte der Verkehrs- und Freianlagenplanung in allen Leistungsphasen. Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Büro in Berlin (Am Treptower Park) eine(n) Mitarbeiter:in (m/w/d), Dipl.-Ing./ B.Sc./ M.Sc. zur Umsetzung spannender Projekte insbes. in den Leistungsphasen 5-8 gem. HOAI (z.B. Umsetzung Realisierungsteil Landesgartenschau oder Planung und Umsetzung Verkehrs- und Freianlagen für Großgewerbekunden).WIR bieten: attraktives und leistungsgerechtes Gehalt selbstständige Arbeitszeiteinteilung gem. Projektarbeit flexible Arbeitszeitmodelle ÖPNV-Ticket, Job-Rad für Reisetätigkeiten Bahncard / Büroautos bzw. Dienstwagen Kostenübernahme für Fort- und Weiterbildungen hoher interner Wissensschatz im interdisziplinären Team DU bringst mit: erfolgreich abgeschlossenes Studium der Landschaftsarchitektur, Verkehrsanlagenplanung, Bauingenieurwesen (Tiefbau) o.Ä. an FH oder Uni mehrjährige Berufserfahrung in den Lph 5-8 sichere Anwendung von Kenntnissen der Bautechnik und Baukonstruktion solide Kenntnisse von Normen/ Regelwerken/ Verordnungen und Planungsrecht (DIN/FLL/BauGB/VOB) Kommunikationsgeschick verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift selbständige Arbeitsweise und teamorientiertes Denken Reisebereitschaft (Berlin / Brandenburg ggf. bundesweit) Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail als pdf an: bewerbung@lpb-berlin.de. Für telefonische Rückfragen steht Steffen Meyhöfer Tel. 0170 332 60 36 zur Verfügung. Landschaft planen + bauen Berlin GmbH Am Treptower Park 28-30 12435 Berlin Telefon 030 - 610 77 0 Fax 030 - 610 77 99 E-Mail info@lpb-berlin.de

Staatlich anerkannte Erzieher*in oder Sozialpädagogen*in (w/m/d)
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Berlin

Staatlich anerkannte Erzieher*in oder Sozialpädagogen*in (w/m/d) Wir suchen für unser Teamstaatlich anerkannte Erzieher*in oder Sozialpädagogen*innen (w/m/d) für unsere Wohngruppen im Kontext der stationären Jugendhilfe Vollzeit oder Teilzeit … für die Betreuung unserer Kinder und Jugendlichen nach § 27 in Verbindung mit § 34 SGB VIII im Dreischichtsystem. In den Gruppen leben jeweils sechs Kinder und Jugendliche ab 6 Jahren bis zur Verselbständigung, die auf Grund von Bindungs- und Beziehungsstörungen innerhalb ihrer Familien, Ausfall der Betreuungssituationen sowie Kindeswohlgefährdung langfristig betreut werden. Hierbei bestimmt ein strukturierter Orientierungsrahmen den gruppenpädagogischen Alltag, in dem die individuellen Ressourcen der Kinder von dem/r Erzieher/in Sozialpädagogen/in gefördert werden. Unsere Teams bestehen aus sechs multiprofessionellen Mitarbeitern, die sich stetig im fachlichen Austausch befinden.Die Schwerpunkte des abwechslungsreichen Arbeitsgebietes sind: Mitarbeit bei der Erstellung und Umsetzung von Hilfeplänen und deren Zielen psychosoziale und materielle Versorgung der Kinder und Jugendlichen Begleitung und Gestaltung der Kontakte zur Familie ggf. Rückkehr in die Herkunftsfamilie Unterstützung bei alterstypischen Entwicklungsabläufen, Schulproblemen und Förderung aktiver Freizeitgestaltung Arbeit im Bezugsbetreuersystem Zusammenarbeit mit an der Hilfe Beteiligten z.B. Therapeuten, Ärzten, Kliniken Ihre Ideen und Wünsche sind bei uns willkommen. Wir bieten Ihnen: ein sehr gutes Einarbeitung-Konzept dauerhafte Beratungsmöglichkeit durch ein Krisentelefon eine fachliche Beratung und Begleitung durch regelmäßige Personalentwicklungsgespräche mit Ihrem Vorgesetzten eine berufliche Weiterentwicklung durch externe und interne Fortbildungen, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben mit konzeptioneller Gestaltungsfreiheit und Mitarbeit am pädagogischen Konzept ein kooperatives, partnerschaftliches und humorvolles Miteinander eine tarifangeglichene Bezahlung mit einer ersten Gehaltserhöhung nach der Probezeit Sonn- und Feiertagszuschläge Zuschläge und volle Anrechnung der Arbeitszeit bei Nachtarbeit und -bereitschaft Berücksichtigung von Freiwünschen, Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie eine zusätzliche 20 % Beteiligung an ihrer Altersvorsorge Teamevents, -tage, -besprechungen, Teamsupervision, bedarfsorientierte Einzelsupervision kurze Entscheidungswege zu relevanten Ansprechpartnern Nach einem Kennlerngespräch und einer Hospitation in der Wohngruppe, würden wir uns freuen Sie in unserem Team begrüßen dürfen. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Weitere Informationen erhalten Sie unter www.kinderhaus-berlin.de Senden Sie Ihre Bewerbung bitte per Mail an: kontakt@kinderhaus-berlin.de

Meister Instandhaltung gastechnische Anlagen (w/m/d)
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Potsdam

Willkommen mittendrin: in der Hauptstadt – genauer gesagt auf dem EUREF-Campus. Bei uns dreht sich alles um die Zukunft. Vor allem um klimaschonende Energie, die in Berlin, Brandenburg und ganz Deutschland der Motor für eine nachhaltige Entwicklung ist. Und es geht um die unterschiedlichsten Menschen, die mit uns in der GASAG-Gruppe "das Morgen" gestalten. Dabei nutzen wir modernste Technologien, arbeiten flexibel und projektbezogen agil. Wir suchen einen engagierten und qualifizierten Anlagenmeister (w/m/d), der für einen effizienten, transparenten, termingerechten, störungsfreien, qualitativ einwandfreien und wirtschaftlichen Betrieb unserer Gasversorgungsanlagen verantwortlich ist. In dieser Position übernimmst du eine Schlüsselrolle bei der Sicherstellung der Versorgungssicherheit und der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften. Werde Teil unseres Teams in der NBB Netzgesellschaft Berlin-Brandenburg mbH & Co. KG an unserem Standort in Stahnsdorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet alsMeister Instandhaltung gastechnische Anlagen (w/m/d)Deine Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz: Seit über 175 Jahren sind wir ein zuverlässiger Arbeitgeber in der Region Berlin-Brandenburg Unser Team: Du bist Teil eines Teams von 15 Kollegen*innen in Brandenburg. Es erwartet dich ein hohes Maß an gegenseitiger Unterstützung, nicht nur während der Einarbeitungszeit sowie regelmäßige Teamevents Wertgeschätzt und gut bezahlt: Wir sehen dich mit deinen individuellen Fähigkeiten und Ideen. Wir bezahlen nach Haustarifvertrag und immer pünktlich. Du bekommst, abhängig von deiner Erfahrung, zwischen ca. 54.000€ und 67.000€ im Jahr; zzgl. dem Zuschlag für die Rufbereitschaft. Wir statten dich mit einer umfangreichen betrieblichen Altersversorgung und anderen frei wählbaren Benefits, wie dem ÖPNV-Ticket, Essenszuschuss, Jobrad u.v.m. aus Erholungszeit: Du bekommst bei uns 30 Tage Jahresurlaub. Fallen der 24.12. und 31.12. auf einen Arbeitstag, hast du diese zusätzlich frei Eigenverantwortlich arbeiten und sich zugehörig fühlen: Mit deinem Engagement und deiner Neugier bringst du deine Aufgaben, deine Entwicklung und das Unternehmen voran. Wir leben ein Arbeitsklima, in dem sich alle miteinander wohlfühlen Flexibel: Arbeitszeiten und -ort passen zu dir und können sich an deine Bedürfnisse anpassen Nachhaltig sinnvoll: Du gestaltest aktiv die Energiewende mit. Als Teil der GASAG-Gruppe bist du damit Teil von etwas Wichtigem Moderner als du denkst: Eine gute IT-Ausstattung und eine inspirierende Arbeitsumgebung sowie digitales & hybrides Arbeiten ist für uns der Standard Dein Beitrag: Instandhaltung und Inbetriebnahme: Du sorgst für die regelmäßige Instandhaltung der Anlagen und führst Inbetriebnahmen durch Planung und Bauabwicklung: Du bist für die Vorplanung, Bauabwicklung und -abrechnung von Gasversorgungsanlagen verantwortlich. Dabei koordinierst du interne und externe Schnittstellen zwischen Auftraggebern und Auftragnehmern Qualitätskontrolle: Du überwachst unsere Dienstleister und bewertest ihre Arbeit hinsichtlich der Einhaltung von Gesetzen, technischen Vorschriften sowie Vorschriften zum Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz Kommunikation und Zusammenarbeit: Du pflegst den Kontakt zu Ämtern, Behörden und Verbänden und arbeitest an der Weiterentwicklung des Technischen Regelwerks mit Verantwortung und Rufbereitschaft: Du nimmst die Unternehmenspflichten als Technische Fachkraft sowie der Bauherrenpflichten nach Landesrecht wahr und bist im Tagesdienst sowie in der Rufbereitschaft für die Beseitigung von Störungen verantwortlich Deine Energie: Abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung (Anlagenmechaniker / Anlagenmechanikerin) mit Zusatzqualifikation als Meister / Netzmeister (w/m/d) im Rohrnetz-, Anlagen- oder Installationsbereich Mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb, der Planung und dem Bau von Gasversorgungsanlagen aller Druckstufen sowie Biogas-Einspeiseanlagen Idealerweise Kenntnisse im Explosionsschutz und der Tankaufsicht bei Flüssiggas-Betankung Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B Teilnahme an der Rufbereitschaft Außerdem benötigen wir im Falle einer Einstellung ein einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis, dessen Kosten wir nach unserer Zusage gern übernehmen Weitere Informationen findest du unter www.gasag-gruppe.de/karriere

Meister Instandhaltung gastechnische Anlagen (w/m/d)
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Stahnsdorf

Willkommen mittendrin: in der Hauptstadt – genauer gesagt auf dem EUREF-Campus. Bei uns dreht sich alles um die Zukunft. Vor allem um klimaschonende Energie, die in Berlin, Brandenburg und ganz Deutschland der Motor für eine nachhaltige Entwicklung ist. Und es geht um die unterschiedlichsten Menschen, die mit uns in der GASAG-Gruppe "das Morgen" gestalten. Dabei nutzen wir modernste Technologien, arbeiten flexibel und projektbezogen agil. Wir suchen einen engagierten und qualifizierten Anlagenmeister (w/m/d), der für einen effizienten, transparenten, termingerechten, störungsfreien, qualitativ einwandfreien und wirtschaftlichen Betrieb unserer Gasversorgungsanlagen verantwortlich ist. In dieser Position übernimmst du eine Schlüsselrolle bei der Sicherstellung der Versorgungssicherheit und der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften. Werde Teil unseres Teams in der NBB Netzgesellschaft Berlin-Brandenburg mbH & Co. KG an unserem Standort in Stahnsdorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet alsMeister Instandhaltung gastechnische Anlagen (w/m/d)Deine Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz: Seit über 175 Jahren sind wir ein zuverlässiger Arbeitgeber in der Region Berlin-Brandenburg Unser Team: Du bist Teil eines Teams von 15 Kollegen*innen in Brandenburg. Es erwartet dich ein hohes Maß an gegenseitiger Unterstützung, nicht nur während der Einarbeitungszeit sowie regelmäßige Teamevents Wertgeschätzt und gut bezahlt: Wir sehen dich mit deinen individuellen Fähigkeiten und Ideen. Wir bezahlen nach Haustarifvertrag und immer pünktlich. Du bekommst, abhängig von deiner Erfahrung, zwischen ca. 54.000€ und 67.000€ im Jahr; zzgl. dem Zuschlag für die Rufbereitschaft. Wir statten dich mit einer umfangreichen betrieblichen Altersversorgung und anderen frei wählbaren Benefits, wie dem ÖPNV-Ticket, Essenszuschuss, Jobrad u.v.m. aus Erholungszeit: Du bekommst bei uns 30 Tage Jahresurlaub. Fallen der 24.12. und 31.12. auf einen Arbeitstag, hast du diese zusätzlich frei Eigenverantwortlich arbeiten und sich zugehörig fühlen: Mit deinem Engagement und deiner Neugier bringst du deine Aufgaben, deine Entwicklung und das Unternehmen voran. Wir leben ein Arbeitsklima, in dem sich alle miteinander wohlfühlen Flexibel: Arbeitszeiten und -ort passen zu dir und können sich an deine Bedürfnisse anpassen Nachhaltig sinnvoll: Du gestaltest aktiv die Energiewende mit. Als Teil der GASAG-Gruppe bist du damit Teil von etwas Wichtigem Moderner als du denkst: Eine gute IT-Ausstattung und eine inspirierende Arbeitsumgebung sowie digitales & hybrides Arbeiten ist für uns der Standard Dein Beitrag: Instandhaltung und Inbetriebnahme: Du sorgst für die regelmäßige Instandhaltung der Anlagen und führst Inbetriebnahmen durch Planung und Bauabwicklung: Du bist für die Vorplanung, Bauabwicklung und -abrechnung von Gasversorgungsanlagen verantwortlich. Dabei koordinierst du interne und externe Schnittstellen zwischen Auftraggebern und Auftragnehmern Qualitätskontrolle: Du überwachst unsere Dienstleister und bewertest ihre Arbeit hinsichtlich der Einhaltung von Gesetzen, technischen Vorschriften sowie Vorschriften zum Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz Kommunikation und Zusammenarbeit: Du pflegst den Kontakt zu Ämtern, Behörden und Verbänden und arbeitest an der Weiterentwicklung des Technischen Regelwerks mit Verantwortung und Rufbereitschaft: Du nimmst die Unternehmenspflichten als Technische Fachkraft sowie der Bauherrenpflichten nach Landesrecht wahr und bist im Tagesdienst sowie in der Rufbereitschaft für die Beseitigung von Störungen verantwortlich Deine Energie: Abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung (Anlagenmechaniker / Anlagenmechanikerin) mit Zusatzqualifikation als Meister / Netzmeister (w/m/d) im Rohrnetz-, Anlagen- oder Installationsbereich Mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb, der Planung und dem Bau von Gasversorgungsanlagen aller Druckstufen sowie Biogas-Einspeiseanlagen Idealerweise Kenntnisse im Explosionsschutz und der Tankaufsicht bei Flüssiggas-Betankung Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B Teilnahme an der Rufbereitschaft Außerdem benötigen wir im Falle einer Einstellung ein einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis, dessen Kosten wir nach unserer Zusage gern übernehmen Weitere Informationen findest du unter www.gasag-gruppe.de/karriere

Haustechniker für Heizung, Sanitär und Klimatechnik (m/w/d)
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Berlin

An unserem Standort im Herzen von Berlin Zehlendorf – mit idealer Anbindung zu Bus und U-Bahn (U3) – ) – bieten wir ab sofort eine Stelle als Haustechniker für Heizung, Sanitär und Klimatechnik (m/w/d) Du bist für folgende Aufgaben zuständig: Überwachung und Kleinreparatur aller im Krankenhaus und den Netzwerkeinrichtungen vorhandenen Sanitär- und Heizungsinstallationen und Anlagen Überwachung von Neuinstallation und Erweiterung von Sanitär- und Heizungsanlagen Wartung und Instandsetzung aller Sanitäranlagen Führen eines Materiallagers, inklusive Bestellwesen Mitarbeit / Vertretung der Kollegen in den verschiedenen Fachbereichen Teilnahme am technischen Bereitschaftsdienst Mit diesen Eigenschaften bist Du bei uns genau richtig: abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker für Sanitärtechnik / Heizung / Klimatechnik SHK mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Sanitär Heizung und Klimatechnik handwerkliches Geschick und gutes Technisches Verständnis Führerschein der Klasse B Kenntnisse im Bereich Schweiß und Elektrotechnik wünschenswert Deutschkenntnisse mündlich und schriftlich Diese Vorteile bieten wir: einen sicheren Arbeitsplatz und pünktliche Bezahlung ein außergewöhnliches und modernes Arbeitsumfeld Mitarbeit in einem freundlichen, motivierten Team individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Ergänzend dazu bieten wir eine Vielzahl an Mitarbeiterrabatten, Vergünstigungen beim Firmenticket sowie Zuschüsse bei Sportvereins- und Fitnessstudiomitgliedschaften sowie eine betriebliche Altersvorsorge Wir leben, was wir schreiben! Wenn Du also in einem familiären Umfeld mit flachen Hierarchien arbeiten und wachsen möchtest, wird es höchste Zeit, dass Du Teil unseres Teams wirst! Bewerbungen bitte an: bewerbung@waldfriede.de , Fragen beantwortet Dir gerne unser Leiter Technik/Infrastruktur Herr Christian Pollähne, Tel: 030. 81 810.8502, E-Mail c.pollaehne@waldfriede.de

Mechatroniker / Elektriker / Elektroniker (m/w/d)
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Falkenberg

Die ODIG - Ostdeutsche Instandhaltungsgesellschaft mbH ist eine 100-prozentige Tochter der ODEG - Ostdeutsche Eisenbahn GmbH. In den drei Werkstätten - in Eberswalde, Parchim und Görlitz - ist sie für die Instandhaltung und Wartung der Schienenfahrzeuge der ODEG, aber auch von Fahrzeugen anderer Kunden zuständig. Werden auch Sie ein Teil davon! #FangGroßAnMechatroniker / Elektriker / Elektroniker (m/w/d)Ihre Aufgaben fach- und qualitätsgerechte Instandhaltung bzw. Instandsetzung von Personennahverkehrszügen eigenständige elektrische Fehlersuche und -behebung Wartung und Instandsetzung der verschiedenen Baugruppen sowie Störungssuche Wartung und Instandsetzung der Bremsen Wartung und Instandsetzung der Klimaanlagen Auslesen von elektrischen Daten mit Hilfe der einschlägigen Software Voraussetzungen abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker, Elektroniker oder artverwandter Fachrichtung optimalerweise Erfahrung in der Instandhaltung und der eigenständigen elektrischen / mechanischen Fehlersuche sowie Fehlerbehebung an Schienen oder Kraftfahrzeugen Bereitschaft im Schichtdienst zu arbeiten Sie sind flexibel, teamorientiert und arbeiten auch bei höchsten Anforderungen konzentriert und ausdauernd ein geübter Umgang mit PC und Diagnosegeräten ist wünschenswert Führerscheinklasse B Ihre Vorteile Sie erwartet ein krisensicherer, abwechslungsreicher Job in einer zukunftssicheren Branche Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit Tarifliche Vergütung Individuelle Möglichkeiten zur Weiterqualifizierung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Hochmotiviertes Team Familiäre Unternehmenskultur Kontakt bewerbung@odeg.de odeg-karriere.de

Accountant Debitoren (w/m/d)
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Berlin

GOhiringAccountant Debitoren (w/m/d) GOhiring ist eine führende Software-Lösung für automatisiertes Jobposting und Recruiting Analytics. Mit unserem Tool managen Recruiter:innen den gesamten Jobposting-Prozess an einem Ort – von datengetriebenen Multiposting-Kampagnen bis hin zur tiefgehenden Analyse entlang der Candidate-Journey. GOhiring hilft Recruiter:innen dabei, das Meiste aus ihren Online-Stellenanzeigen herauszuholen.Deine Rolle Buchhaltung mit Fokus: Du übernimmst die Abwicklung der laufenden Debitoren-Buchhaltung. Dabei zeigst du deine Stärke in der präzisen Erstellung und Verbuchung von Ausgangsrechnungen, die durch die Vielfalt unserer Kunden und Produkte variieren können. Präzision in der Finanzabwicklung: Du bist verantwortlich für Mahnwesen, Kontenklärung und Nebenbuchabstimmung im Debitorenbereich. Bei Bedarf unterstützt du auch in der Kreditorenbuchhaltung. Mitgestaltung und Qualitätssicherung: Du bist aktiv beteiligt an der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse und stellst durch deine sorgfältige Dokumentation und Qualitätssicherung die Einhaltung unserer Standards und Buchhaltungsprozesse sicher und entwickelst diese proaktiv weiter. Kundenbeziehungen im Finanzkontext: Als kommunikativer Mittelpunkt im Bereich Rechnungsstellung bist du die Brücke zwischen unseren Kunden und internen Bereichen. Deine guten Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung tragen maßgeblich zur Stärkung unserer Kundenbeziehungen und positiver Wahrnehmung des Finanzbereichs bei. Innovationsgeist und Prozessoptimierung: Du bringst deine Ideen zur stetigen Optimierung und Automatisierung unserer Accounting-Prozesse ein und zeigst dein Talent für Innovation. Dein Profil Du bringst relevante Berufserfahrung mit und verfügst über fundiertes Know-how in der operativen Debitorenbuchhaltung. Erfahrungen in der Kreditorenbuchhaltung sind ebenfalls willkommen. Eine kaufmännische Ausbildung, sei es als Bürokaufmann/-frau, Steuerfachangestellte/r oder ein Bachelor-Studium mit Schwerpunkt im Accounting, bildet die Basis deines Fachwissens. Zusätzliche Qualifikationen wie Finanzbuchhalter/in sind ein Plus. Du bist versiert im Umgang mit digitaler Buchhaltung und kennst dich mit Tools wie DATEV als auch GSheets/Excel aus. Du bist ein Prozess-Innovator mit einer starken Neigung zur Digitalisierung. Deine Fähigkeit, Prozesse nicht nur zu verstehen, sondern auch zu optimieren und zu automatisieren, zeichnet dich aus. Du sprichst fließend Deutsch und hast gute Englischkenntnisse, welche für eine reibungslose Zusammenarbeit in unserem internationalen Team sorgen. Dein Standort ist idealerweise nicht mehr als ±4 Stunden von der CET entfernt, um eine effektive Teamarbeit zu ermöglichen. Wir bieten Remote Work: Arbeite von dort, wo du am produktivsten bist - sei es zu Hause, auf Reisen oder in unserem Office in Berlin. Arbeiten ohne Korsett: Freue dich auf Prozesse und Mindsets, die zu 100% auf zeitflexibles und ortsunabhängiges Arbeiten ausgerichtet sind. Im kleinen Team Großes Bewegen: Wir glauben daran, dass kleine Teams mehr Spaß machen. Direkter Austausch, viel Gestaltungsspielraum, voneinander Lernen, das ist unser Verständnis von Produktivität. Choose your device - we pay: Für deinen mobilen Job erhältst du einen Laptop und ein technisches Setup deiner Wahl. Weltklasse Team und Onboarding: Deine Teammitglieder Frank, Karolina, Christina, Luisa, Marie, Bastian und Theresa führen dich durch unser praxisorientiertes Onboarding, sodass du dich sofort gut aufgehoben fühlst. Hier kannst du das Team kennenlernen. Mehr als ein Job - Zukunft entdecken: Du arbeitest am Herzstück der Digitalisierung im Recruiting und entdeckst vielleicht den Job deines Lebens. Zwei Offsites pro Jahr: Verbringe zweimal pro Jahr eine Woche mit allen Kolleg:innen an unterschiedlichen Orten in Europa. Keep growing: Nutze unsere Weiterbildungsmöglichkeiten über diverse Trainingsplattformen. Du möchtest gemeinsam mit uns an der Zukunft des Recruiting arbeiten? Dann schick uns einfach deinen Lebenslauf oder dein LinkedIn / Xing Profil. Kein Anschreiben notwendig. Wir freuen uns darauf, mehr über dich zu erfahren! Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Wir freuen uns über das Interesse aller Kandidat:innen und bemühen uns um schnelles Feedback.

Mechatroniker / Elektriker / Elektroniker (m/w/d)
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Eberswalde

Die ODIG - Ostdeutsche Instandhaltungsgesellschaft mbH ist eine 100-prozentige Tochter der ODEG - Ostdeutsche Eisenbahn GmbH. In den drei Werkstätten - in Eberswalde, Parchim und Görlitz - ist sie für die Instandhaltung und Wartung der Schienenfahrzeuge der ODEG, aber auch von Fahrzeugen anderer Kunden zuständig. Werden auch Sie ein Teil davon! #FangGroßAnMechatroniker / Elektriker / Elektroniker (m/w/d)Ihre Aufgaben fach- und qualitätsgerechte Instandhaltung bzw. Instandsetzung von Personennahverkehrszügen eigenständige elektrische Fehlersuche und -behebung Wartung und Instandsetzung der verschiedenen Baugruppen sowie Störungssuche Wartung und Instandsetzung der Bremsen Wartung und Instandsetzung der Klimaanlagen Auslesen von elektrischen Daten mit Hilfe der einschlägigen Software Voraussetzungen abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker, Elektroniker oder artverwandter Fachrichtung optimalerweise Erfahrung in der Instandhaltung und der eigenständigen elektrischen / mechanischen Fehlersuche sowie Fehlerbehebung an Schienen oder Kraftfahrzeugen Bereitschaft im Schichtdienst zu arbeiten Sie sind flexibel, teamorientiert und arbeiten auch bei höchsten Anforderungen konzentriert und ausdauernd ein geübter Umgang mit PC und Diagnosegeräten ist wünschenswert Führerscheinklasse B Ihre Vorteile Sie erwartet ein krisensicherer, abwechslungsreicher Job in einer zukunftssicheren Branche Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit Tarifliche Vergütung Individuelle Möglichkeiten zur Weiterqualifizierung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Hochmotiviertes Team Familiäre Unternehmenskultur Kontakt bewerbung@odeg.de odeg-karriere.de

Mechatroniker / Elektriker / Elektroniker (m/w/d)
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Berlin

Die ODIG - Ostdeutsche Instandhaltungsgesellschaft mbH ist eine 100-prozentige Tochter der ODEG - Ostdeutsche Eisenbahn GmbH. In den drei Werkstätten - in Eberswalde, Parchim und Görlitz - ist sie für die Instandhaltung und Wartung der Schienenfahrzeuge der ODEG, aber auch von Fahrzeugen anderer Kunden zuständig. Werden auch Sie ein Teil davon! #FangGroßAnMechatroniker / Elektriker / Elektroniker (m/w/d)Ihre Aufgaben fach- und qualitätsgerechte Instandhaltung bzw. Instandsetzung von Personennahverkehrszügen eigenständige elektrische Fehlersuche und -behebung Wartung und Instandsetzung der verschiedenen Baugruppen sowie Störungssuche Wartung und Instandsetzung der Bremsen Wartung und Instandsetzung der Klimaanlagen Auslesen von elektrischen Daten mit Hilfe der einschlägigen Software Voraussetzungen abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker, Elektroniker oder artverwandter Fachrichtung optimalerweise Erfahrung in der Instandhaltung und der eigenständigen elektrischen / mechanischen Fehlersuche sowie Fehlerbehebung an Schienen oder Kraftfahrzeugen Bereitschaft im Schichtdienst zu arbeiten Sie sind flexibel, teamorientiert und arbeiten auch bei höchsten Anforderungen konzentriert und ausdauernd ein geübter Umgang mit PC und Diagnosegeräten ist wünschenswert Führerscheinklasse B Ihre Vorteile Sie erwartet ein krisensicherer, abwechslungsreicher Job in einer zukunftssicheren Branche Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit Tarifliche Vergütung Individuelle Möglichkeiten zur Weiterqualifizierung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Hochmotiviertes Team Familiäre Unternehmenskultur Kontakt bewerbung@odeg.de odeg-karriere.de

Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)
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Werder (Havel)

Erfolg braucht ein Konzept und Menschen, die es verwirklichen! Wir sind eine auf internationalen Märkten agierende, mittelständische Unternehmensgruppe der Lebensmittelindustrie. Unsere hochwertigen Produkte werden zur Stabilisierung, Gelierung und Konsistenzgebung von Lebensmitteln erfolgreich eingesetzt. Als Spezialisten für Pektin nehmen wir in unserer Branche nicht nur in Deutschland, sondern auch auf dem internationalen Markt eine Spitzenposition ein. Im Rahmen der Nachfolgeplanung suchen wir Sie alsElektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)sowohl im Mehrschichtsystem als auch in der TagschichtIhre Aufgaben: Wartung, Fehlersuche und Störungsbeseitigung an unseren Produktions- und Abfüllanlagen sowie der Gebäudetechnik Mitwirkung beim Umbau sowie der Neuerrichtung von Anlagen Mitarbeit bei unserem Qualitäts- und Energiemanagementsystem Sie arbeiten schichtbegleitend in einem Mehrschichtsystem oder in Tagschicht und tragen so zu einem reibungslosen Produktionsablauf bei Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d) Grundkenntnisse der Antriebstechnik sowie bei der Parametrierung und Inbetriebnahme von Frequenzumrichtern Erste Erfahrung in der Anwendung Speicherprogrammierbarer Steuerungen (SPS) Kenntnisse in der Mess- und Regeltechnik Ausgeprägtes technisches Denkvermögen sowie gute feinmotorische Fähigkeiten Gute Mathematikkenntnisse Wir bieten Ihnen: Eine unbefristete Festanstellung in einem kontinuierlich wachsenden zukunftsorientierten und familiengeführten Unternehmen mit flacher Hierarchie Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitkonto Attraktive Vergütung, freiwillige Leistungen (z.B. Urlaubsgeld und Jahresgratifikation, Zuschuss VWL, Dienstrad-Leasing) Kostenfreier Sprachkurs während der Arbeitszeit (Deutsch und Englisch) Team-Events, Betriebssport, Gesundheitsförderung und -prävention Eine firmeneigene Kantine mit bezuschussten Mahlzeiten Individuelle fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Interessiert? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen – unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins – per E-Mail, ausschließlich an bewerbung.werder@herbstreith-fox.de. Wir freuen uns auf Sie! Herbstreith & Fox GmbH Phönener Chaussee 12 14542 Werder/Havel bewerbung.werder@herbstreith-fox.de www.herbstreith-fox.de www.h-f.group

Spezialist:in Risikocontrolling (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit
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Berlin

Spezialist:in Risikocontrolling (w/m/d) Vollzeit / TeilzeitDeine Aufgaben Anwendung von Risikomodellen, Bewertungsverfahren und komplexen Datenauswertungen Identifikation und Modellierung von komplexen finanzmathematischen Aspekten der Risikomessung Entwicklung, Validierung und Optimierung von Parametern für die Risikomessung (bspw. für Schätzungen der Ausfallwahrscheinlichkeiten (PDs), Migrationsmatrizen (MMX) Verlustquote bei Ausfall (LGD) und Korrelationen auf Inter- und Intraebene) Persönliche Anforderungen Freude an konzeptioneller und strukturierter Arbeit und eine Stärke im Voranbringen neuer Themen Eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohes Durchsetzungsvermögen Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen und präzise und adressatengerecht darzustellen Freude an der Arbeit im Team sowie eine hohe IT-Affinität Fachliche Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) in den Fachrichtungen Mathematik oder einer anderen Fachrichtung mit quantitativer Ausrichtung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Risikocontrolling Gute Kenntnisse in der Verknüpfung ökonomischer Zusammenhänge (z. B. im Kontext von ICAAP, ILAAP und SREP) Sehr gute Kenntnisse in der Modellierung von Risiken Gute fachspezifische Englischkenntnisse Dein Einsatzort in der IBB Im Risikocontrolling analysieren wir auf Gesamtbankebene die Risikoposition der Bank. Wir setzen uns damit auseinander, wie wahrscheinlich es ist, dass Ereignisse mit negativen Auswirkungen für unsere Bank eintreffen und welche Folgen dies hätte. Da wir als Bank immer Risikonehmer sind, ist es nicht unser erstes Ziel, alle Risiken zu verhindern, sondern die Risiken effizient zu managen und so ein gutes Chance-Risiko-Profil für die IBB zu erreichen. Bestimmte Risiken wollen wir natürlich wirklich verhindern, v. a. existenzgefährdende Risiken und operationelle Risiken. Zu diesem Zweck spielen wir regelmäßig unterschiedliche Szenarien für unsere Bank durch und überprüfen beispielsweise auch unsere Geschäftsstrategien auf risikorelevante Themen.Unsere Benefits für Dich: Sicherer Arbeitsplatz in der Förderbank des Landes Berlin Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen Einstieg in Vollzeit (38 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Möglichkeiten zur mobilen Arbeit Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich 30 Tage Urlaub, einen Freizeittag pro Jahr sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket Job Sportgruppen, Betriebsfeiern sowie regelmäßige Teambuildingmaßnahmen, um unseren sehr guten Zusammenhalt innerhalb der Bank weiter zu stärken Klingt spannend? Weitere Benefits & Informationen findest Du auf unserer Karriereseite .Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin Wir sind die Förderbank Berlins und geben jeden Tag alles, um unsere Stadt noch lebenswerter zu machen. Wir fühlen uns als klimaneutrale Bank der Nachhaltigkeit verpflichtet, forcieren die Digitalisierung zum Wohle unserer Kund:innen und fördern Diversität. Egal ob Start-ups, Mittelstand, Technologieunternehmen oder Wohnungswirtschaft - wir finanzieren die Anforderungen der wachsenden Stadt. In unseren Geschäfts-feldern Wirtschaftsförderung, Immobilien- und Stadtentwicklung sowie Arbeitsmarktförderung unterstützen wir vor allem eines: Berlin. Als die Bank für Gründungen helfen wir innovativen Macher:innen und Start-ups, ihre Ideen zu erfolgreichen Unternehmen zu entwickeln. So werden Arbeitsplätze geschaffen und viele internationale Menschen von unserer Stadt angezogen. Das macht Berlin interessant und lebenswert!Wir leben Gleichstellung! Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Deine Onlinebewerbung – wie kannst Du Dich bewerben? In unserem Bewerbungsportal kannst Du alle erforderlichen Informationen schnell und bequem eingeben sowie Deine Bewerbungsunterlagen hochladen. Über die „Jetzt bewerben“ Fläche gelangst Du direkt zur Stellenausschreibung: Du hast weitere Fragen zur Stellenausschreibung? Dann steht Dir Jennifer Martin (Personalreferentin, Tel. 030-2125/5528) gern zur Verfügung. Doch nicht das Richtige für Dich? Weitere spannende Stellenangebote findest Du unter Investitionsbank Berlin Onlinebewerbung Du willst mehr von uns erfahren? Dann findest Du uns auf folgenden Social-Media-Kanälen:

Fachbereichsleiter (m/w/d) Controlling
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Berlin

Attraktive Vergütung Mobilitätszulage Individuelle Personalentwicklung Flexible Arbeitszeit Moderner Arbeitsplatz Kantine Gesundheitsförderung Als städtisches Wohnungsbauunternehmen leistet die GESOBAU mit rund 500 Mitarbeiter*innen aktiv ihren Beitrag, um in der dynamisch wachsenden Stadt Berlin auch in Zukunft bezahlbaren Wohnraum bereitzustellen. Seit 2014 bauen wir wieder neu und erweitern durch Neubau und Ankauf unseren Bestand, der bis 2026 auf ca. 52.000 Wohnungen anwachsen wird. Derzeit bewirtschaften wir rund 47.500 eigene Wohnungen, vornehmlich im Berliner Norden. Wollen auch Sie Verantwortung für Berlin übernehmen? Dann unterstützen Sie uns als Fachbereichsleiter (m/w/d) ControllingVertragsart: Vollzeit – unbefristet | Standort: Stiftsweg 1, 13187 Berlin | Vergütung: Außertariflich | Job-ID: 1445 Das sind Ihre Aufgaben: Sie führen das Controlling-Team fachlich und disziplinarisch und fördern die Mitarbeitenden in ihrer Weiterentwicklung Sie verantworten die termingemäße Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse sowie des Konzernabschlusses gemäß HGB Sie führen die operative und strategische Wirtschafts- und Mittelfristplanung mit Erfolgs-, Investitions- und Finanzplan durch und stellen deren Umsetzung sicher Zur Erstellung der steuerlichen Abschlüsse arbeiten Sie mit Steuerberater*innen zusammen und sind Ansprechpartner*in für steuerliche Fragen Sie steuern und kontrollieren die Kostenrechnung des Unternehmens und den Risikomanagementprozess Sie erarbeiten und koordinieren das Berichtswesen der GESOBAU AG Damit begeistern Sie uns: Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit den Schwerpunkten Bilanzierung, Steuern und Wirtschaftsprüfung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Führungserfahrung und idealerweise Berufserfahrung im wohnungswirtschaftlichen Rechnungswesen und/oder in der Wirtschaftsprüfung Hands-on-Mentalität und Gestaltungswille Ausgeprägte SAP- und Excel-Kenntnisse Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohes Durchsetzungsvermögen Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über das Bewerbermanagementsystem auf unserer Homepage unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Die GESOBAU ist Unterzeichnerin der Unternehmensinitiative „Charta der Vielfalt“, die Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt (Diversity) in der Unternehmenskultur in Deutschland voranbringen will. Wir schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen daher ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Möchten Sie mehr über die ausgeschriebene Stelle oder die Zusammenarbeit innerhalb der GESOBAU erfahren? Gern geben wir Ihnen einen Einblick und stehen für Fragen zur Verfügung. Mehr Details zu unseren Leistungen finden Sie unter www.gesobau.de Kontaktdaten: GESOBAU AG Stiftsweg 1, 13187 Berlin Jana Brockmeier, Tel.: 030 4073-2566 www.gesobau.de

Spezialist:in Risikocontrolling Gesamtbanksteuerung (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit
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Spezialist:in Risikocontrolling Gesamtbanksteuerung (w/m/d) Vollzeit / TeilzeitDeine Aufgaben Implementierung von Nachhaltigkeits- und ESG-Themen in den Steuerungskreislauf des Risikocontrollings sowie fachliche Weiterentwicklung der Methodik und Validierung der relevanten Parameter Koordination und Durchführung des Kapitalplanungsprozesses und des Risikoinventurprozesses, inkl. Identifikation und Management neuer Risiken Weiterentwicklung der Risikoberichterstattung sowie adressatengerechte Kommunikation von komplexen Themen Fachliche Konzeption und Weiterentwicklung von Stresstests und Szenarioanalysen sowie von Methodiken in der Risikoinventur, Kapitalplanung und des Reportings Mitwirkung am Risikostrategieprozess Persönliche Anforderungen Freude an konzeptioneller Arbeit und eine Stärke im Voranbringen neuer Themen Eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohes Durchsetzungsvermögen Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen sowie präzise und adressatengerecht darzustellen Freude an der Arbeit im Team sowie eine hohe IT-Affinität Fachliche Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) in den Fachrichtungen Mathematik, Volkswirtschaftslehre, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung Mehrjährige Berufserfahrung im Risikocontrolling wünschenswert Gute Kenntnisse in der Verknüpfung ökonomischer Zusammenhänge (z. B. im Kontext von ICAAP, ILAAP und SREP) Erfahrungen in der Arbeit mit ESG-Risiken im Kontext des Risikomanagements sowie im Bankwesen von Vorteil Gute fachspezifische Englischkenntnisse Dein Einsatzort in der IBB Im Risikocontrolling analysieren wir auf Gesamtbankebene die Risikoposition der Bank. Wir setzen uns damit auseinander, wie wahrscheinlich es ist, dass Ereignisse mit negativen Auswirkungen für unsere Bank eintreffen und welche Folgen dies hätte. Da wir als Bank immer Risikonehmer sind, ist es nicht unser erstes Ziel, alle Risiken zu verhindern, sondern die Risiken effizient zu managen und so ein gutes Chance-Risiko-Profil für die IBB zu erreichen. Bestimmte Risiken wollen wir natürlich wirklich verhindern, v. a. existenzgefährdende Risiken und operationelle Risiken. Zu diesem Zweck spielen wir regelmäßig unterschiedliche Szenarien für unsere Bank durch und überprüfen beispielsweise auch unsere Geschäftsstrategien auf risikorelevante Themen.Unsere Benefits für Dich: Sicherer Arbeitsplatz in der Förderbank des Landes Berlin Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen Einstieg in Vollzeit (38 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Möglichkeiten zur mobilen Arbeit Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich 30 Tage Urlaub, einen Freizeittag pro Jahr sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket Job Sportgruppen, Betriebsfeiern sowie regelmäßige Teambuildingmaßnahmen, um unseren sehr guten Zusammenhalt innerhalb der Bank weiter zu stärken Klingt spannend? Weitere Benefits & Informationen findest Du auf unserer Karriereseite .Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin Wir sind die Förderbank Berlins und geben jeden Tag alles, um unsere Stadt noch lebenswerter zu machen. Wir fühlen uns als klimaneutrale Bank der Nachhaltigkeit verpflichtet, forcieren die Digitalisierung zum Wohle unserer Kund:innen und fördern Diversität. Egal ob Start-ups, Mittelstand, Technologieunternehmen oder Wohnungswirtschaft - wir finanzieren die Anforderungen der wachsenden Stadt. In unseren Geschäfts-feldern Wirtschaftsförderung, Immobilien- und Stadtentwicklung sowie Arbeitsmarktförderung unterstützen wir vor allem eines: Berlin. Als die Bank für Gründungen helfen wir innovativen Macher:innen und Start-ups, ihre Ideen zu erfolgreichen Unternehmen zu entwickeln. So werden Arbeitsplätze geschaffen und viele internationale Menschen von unserer Stadt angezogen. Das macht Berlin interessant und lebenswert!Wir leben Gleichstellung! Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Deine Onlinebewerbung – wie kannst Du Dich bewerben? In unserem Bewerbungsportal kannst Du alle erforderlichen Informationen schnell und bequem eingeben sowie Deine Bewerbungsunterlagen hochladen. Über die „Jetzt bewerben“ Fläche gelangst Du direkt zur Stellenausschreibung: Du hast weitere Fragen zur Stellenausschreibung? Dann steht Dir Jennifer Martin (Personalreferentin, Tel. 030-2125/5528) gern zur Verfügung. Doch nicht das Richtige für Dich? 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Betriebswirtin oder Betriebswirt Fördermittelmanagement o. ä. (w/m/d)
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Berlin

Betriebswirtin oder Betriebswirt Fördermittelmanagement o. ä. (w/m/d) Steigen Sie ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchten Sie diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist Ihr Platz bei uns! Für den DLR Projektträger in Berlin suchen wirBetriebswirtinnen oder Betriebswirte Fördermittelmanagement o. ä. (w/m/d) Administration von Förderprojekten im Bereich Gesellschaft, Innovation, TechnologieDas erwartet Sie: Wir gestalten Zukunft. Als einer der größten deutschen Projektträger engagieren wir uns für einen starken Forschungs-, Bildungs- und Innovationsstandort Deutschland. Zu den wichtigen Themen, mit denen wir uns beschäftigen, zählen zum Beispiel Klimawandel, Elektromobilität, Chancengerechtigkeit, klinische Forschung, Digitalisierung und Künstliche Intelligenz. Unser Ziel ist es, Deutschland auf diesen und vielen weiteren Gebieten voranzubringen. Dazu analysieren wir für unsere Auftraggeber gesellschaftliche Entwicklungen, entwerfen Handlungsstrategien, entwickeln Förderprogramme und passende -instrumente und begleiten Fördervorhaben sowohl fachlich als auch administrativ. Insgesamt betreuen wir mehr als 14.500 Fördervorhaben und vergeben überwiegend öffentliche Fördermittel mit einem jährlichen Volumen von mehr als 2 Milliarden Euro. Zu unseren Auftraggebern gehören Bundesministerien, die Europäische Kommission, Bundesländer sowie Wissenschaftsorganisationen, Stiftungen und Verbände. Die Mitarbeitenden in unseren Teams, die wir für jedes Projekt speziell zusammenstellen, bilden die Schnittstelle zwischen Wissenschaft, Wirtschaft, Gesellschaft und Politik und stehen Entscheidungsträgern als erfahrener und kompetenter Partner zur Seite. Die Abteilungen „Datenwissenschaften“ (GI-DWS) und „Software-intensive Systeme“ (GI-SIS) des Bereichs „Gesellschaft, Innovation, Technologie“ erfüllen schwerpunktmäßig Aufgaben des Bundesministeriums für Bildung und Forschung (BMBF) auf dem Gebiet der IT-Systeme. Wir führen als Kernaufgaben u. a. die Forschungsakquisition, die Vorbereitung von Fördermaßnahmen und Bekanntmachungen, die Projektbetreuung sowie das zugehörige Controlling durch. Der Themenfokus liegt dabei insbesondere in den Bereichen „Künstliche Intelligenz“, „Höchstleistungsrechnen und Verteilte Systeme“, „KMU- und Individualförderung“ sowie „Software Engineering“. Als Fördermittelmanagerin oder Fördermittelmanager bereiten Sie Zuwendungen administrativ vor und begleiten Förderprojekte in spannenden Zukunftsthemen im Team mit wissenschaftlichen Experten über die gesamte Projektlaufzeit hinweg. Zu Ihren Aufgaben zählen: Beratung von Antragstellenden hinsichtlich der verwaltungsrechtlichen und betriebswirtschaftlichen Gestaltung von Förderanträgen administrative und betriebswirtschaftliche Prüfung und Bewertung von Förderanträgen und Vertragsangeboten Vorbereitung und Erstellung von Bewilligungsunterlagen für Zuwendungen des Bundes administrative Betreuung von Zuwendungsempfängern während der Projektlaufzeit Abwicklung und Kontrolle von Zuwendungen und Verträgen gemäß den gesetzlichen, vertraglichen und verwaltungsmäßigen Bestimmungen Wir unterstützen Sie vom ersten Tag an – vom IT-Equipment bis zu unserem strukturierten Onboarding im Patensystem. So gelingt Ihr erfolgreicher Start bei uns im Team und in Ihrer Rolle. Die angebotenen Stellen in Berlin sind für eine Teilzeitbeschäftigung grundsätzlich geeignet. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sind bei uns selbstverständlich. Die Bewerbungsfrist endet am 6. Juni 2024.Das erwarten wir von Ihnen: abgeschlossene 3-jährige kaufmännische Ausbildung (z. B. Kauffrau/-mann für Büromanagement, Industriekauffrau/-mann oder Verwaltungsfachangestellte/r) mit zusätzlicher betriebswirtschaftlicher Weiterbildung (z. B. staatlich geprüfte/r Betriebswirt/in) oder alternativ gleichwertige fachbezogene Kenntnisse und nachweisbare einschlägige Berufserfahrung alternativ: abgeschlossenes Wirtschafts- oder verwaltungsorientiertes Hochschulstudium mit rechtswissenschaftlichen Kenntnissen (Bachelor/Diplom FH), wie z. B. Betriebswirtschaft, Public Management, Verwaltungswirt, Bachelor of Law (Schwerpunkt Wirtschaftsrecht) Kenntnisse im Bilanz- und Steuerrecht sowie Vertrags- und Insolvenzrecht verhandlungssichere Deutschkenntnisse sicherer Umgang mit Microsoft Word und Excel sowie Datenbanksystemen selbständige, zuverlässige und kundenorientierte Arbeitsweise ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein sehr gutes sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift grundsätzliche Bereitschaft zu Dienstreisen praktische Erfahrung in der Anwendung betriebswirtschaftlicher Fachkenntnisse und nachweisbare Berufspraxis in der administrativen Begleitung von Forschungsfördervorhaben sind wünschenswert vertiefte Kenntnisse über die Durchführung von Bonitätsprüfungen sind vorteilhaft idealerweise vertiefte Kenntnisse im Haushalts-, Verwaltungs- und Zuwendungsrecht unter anderem belegt durch die Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen sehr gute Kenntnisse im Bereich der ESF-Kofinanzierung sind erwünscht sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit dem Projektinformationssystem „profi“ sowie weiteren auftragsspezifischen EDV-Tools wären ideal Unser Angebot: Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen Ihnen unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung. Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne für GI-DWS: PD Dr. Uwe Heitmann telefonisch unter +49 30 67055-733 sowie für GI-SIS: Dr. Holger Stegemann telefonisch unter +49 30 67055-749. Weitere Informationen zu dieser Position mit der Kennziffer 94254 sowie zur Vergütung und zum Bewerbungsweg finden Sie online.

Staatl. anerk. Erzieher*in (m/w/d)
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Berlin

Staatl. anerk. Erzieher*in (m/w/d)Kindertagesstätte Lindenhof der Ev. Kirchengemeinde Petrus-Giesensdorf Herzlich willkommen in unserer evangelischen Kita für Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren! In fünf altersgemischten Gruppen bieten wir Platz für 78 Kinder, fördern Zusammenleben und Lernen im Kita-Alltag und ermöglichen spielerisches Entdecken in unserem Naturerlebnisgarten. Mit 16 engagierten pädagogischen Fachkräften legen wir Wert auf eine individuelle Förderung, schaffen Raum für Freundschaften und bieten gesunde Mahlzeiten aus unserer eigenen Küche. Wenn Sie nach einem liebevollen Umfeld suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Die Evangelische Kita Lindenhof in Steglitz-Lichterfelde sucht ab sofort für den Krippenbereich ein bis zweistaatl. anerk. Erzieher*in (m/w/d) zur FestanstellungDie Kita Lindenhof bietet: 78 neugierige Kinder von einem Jahr bis zum Schuleintritt ein aktives Team mit 16 engagierten Erzieher*innen, die sich regelmäßig fortbilden 5 altersgemischte Gruppen (1-3 Jahre und 3-6 Jahre) mit teiloffener Arbeitsstruktur eine umfangreich sanierte Kita einen großen, naturnahen Garten mit einem neu gestalteten Spielplatz • vielseitige Elternarbeit und einen unterstützenden Förderverein familienorientierte Arbeitszeiten zwischen 07:00 Uhr und 17:00 Uhr, je nach Stundenumfang 30 Tage Urlaub Bezahlung nach gültigem kirchlichem Tarifvertrag (TV-EKBO) unbefristeter Arbeitsvertrag mit der Möglichkeit zur Voll- oder Teilzeitbeschäftigung, Zahlung eines Kinderzuschlages und einer Jahressonderzahlung Möglichkeiten zur kostenfreien individuellen Fort- und Weiterbildung Jahresgespräche zur persönlichen Zielvereinbarung und Entwicklung eine Option auf Mehrarbeit Wir wünschen uns eine/n Kollegin/Kollegen mit qualifizierter Ausbildung (staatliche Anerkennung als Erzieher/in oder Hochschulabschluss im Bereich der Kindheits-, Früh- oder Sozialpädagogik) Erfahrung und Kenntnisse im Umgang mit dem Berliner Bildungsprogramm. Erfahrung im Umgang mit Beobachtungs- und Dokumentationsinstrumenten sowie Qualitätsentwicklungsprozessen Engagement, Kreativität und Einfühlungsvermögen in der Arbeit mit Kindern und Eltern Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung Fähigkeit zur teamorientierten Zusammenarbeit Aufgeschlossenheit und Bereitschaft zur Arbeit auf der Grundlage christlicher Werte Wir legen Wert auf einen wertschätzenden Umgang auf Augenhöhe und kurze Entscheidungswege. Bei Interesse Qualifizierung und Entwicklungsmöglichkeiten als Leitungsnachwuchs. Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte an: Ev. Kirchengemeinde Petrus-Giesensdorf Ostpreußendamm 64 12207 Berlin www.kirchenkreis-steglitz.de Bitte bewerben Sie sich online in einer Datei unter: bewerbungen@petrus-giesensdorf.de Für Nachfragen steht Ihnen die Kitaleiterin Frau Christine Joos (Telefon 755 19 308; E-Mail: kita.lindenhof@petrus-giesensdorf.de) zur Verfügung.Kontakt Frau Christine Joos 755 19 308 kita.lindenhof@petrus-giesensdorf.deStandort Berlin Ev. Kirchengemeinde Petrus-Giesensdorf Ostpreußendamm 64 12207 Berlin www.kirchenkreis-steglitz.de

IT- und Digitalisierungsbeauftragter (m/w/d)
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Hennigsdorf

Bei den Stadtwerken Hennigsdorf zu arbeiten heißt, die Energiezukunft der Stadt Hennigsdorf und der Region mitzugestalten. Über die kommunale Fernwärmeversorgung erreicht das Unternehmen derzeit eine bis zu 65-prozentige klimafreundliche Wärmeversorgung in Hennigsdorf, in den nächsten Jahren sogar fast 80 Prozent. Gleichzeitig haben sich die Stadtwerke als Partner der Stadt Hennigsdorf sowie der Region etabliert. Mit Ihnen gemeinsam möchten wir als nächstes daran arbeiten, unsere Angebote und Strukturen zu digitalisieren und unsere Sicherheitsanforderungen zu maximieren. Zur Unterstützung unserer Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin, eine:n:IT- und Digitalisierungsbeauftragter (m/w/d) Wir suchen einen engagierten und erfahrenen IT- und Digitalisierungsbeauftragten (m/w/d), der unser dynamisches Stadtwerke-Team verstärkt. Sie haben die Aufgabe, die digitale Transformation in unserem Unternehmen voranzutreiben und die Nutzung von digitalen Technologien zu optimieren. Sie sind als zentraler Ansprechpartner neben allen Fragen der IT auch für die zentrale Steuerung der Dienstleister (Administration) sowie für die Informationssicherheit verantwortlich. Als Querschnittsbereich im Unternehmen sind Sie direkt der Geschäftsführung unterstellt und managen Ihren Verantwortungsbereich selbstständig.Ihre neue Rolle Sie entwickeln für die Stadtwerke Hennigsdorf eine umfassenden Digitalisierungsstrategie, die die Unternehmensziele unterstützt und auf die Bedürfnisse und Herausforderungen des Unternehmens zugeschnitten ist. Sie identifizieren und bewerten digitalen Technologien und Tools, die für das Unternehmen relevant sind und übernehmen die Leitung von Implementierungsprojekten, um diese Technologien einzuführen und zu integrieren. Sie implementieren und überwachen Sicherheitsmaßnahmen, um die digitalen Assets und Daten des Unternehmens zu schützen und sind in diesem Zusammenhang bereit, die Stellung als Informationssicherheitsbeauftragter zu übernehmen (ISMS / Asset Management) Sie steuern die zentrale Systemadministration mit unseren Dienstleistern, warten die IT-Infrastruktur einschließlich der Server, Netzwerke und Arbeitsplatzrechner und sind der technische Support für die Mitarbeitenden im Internehmen. Sie übernehmen das Softwaremanagement, die Lizenzverwaltung und unterstützen bei der Prozessoptimierung und dem Changemanagement. Was Sie idealerweise mitbringen Diese vielseitige Aufgabe bedarf eines hohen Maßes an Eigenverantwortung und Initiative. Aus diesem Grund stellen wir neben zahlreichen Dienstleistern und Partnern auch die notwendigen Befugnisse zur Verfügung, um die gestellten Aufgaben erfolgreich umsetzen zu können. Gleichzeitig erwarten wir, dass Bewerber sich als Manager dieser vielfältigen Aufgabe verstehen, um die notwendigen Steakholder zu steuern. Wir erwarten eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikationen sowie einschlägige Berufserfahrung in der IT-Administration und im Support oder ähnlichen Bereichen. Fundierte Kenntnisse in der Systemadministration (Windows und/oder Linux), Netzwerktechnologien, Sicherheitsstandards und Datenschutzbestimmungen sind wünschenswert. Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, technische Analysefähigkeiten sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise sind hilfreich, um gemeinsam mit den Mitarbeitenden kreative Lösungen für die komplexen Herausforderungen meistern zu können. Was wir Ihnen bieten Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld, mit dem notwendigen Freiraum aktiv an der Gestaltung der Unternehmensziele mitzuwirken Flexible Arbeitszeiten bei einer 38-h-Woche in einem kommunalen Unternehmen Ein motiviertes und unterstützendes Team mit einer attraktiven marktüblichen Vergütung Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten betriebliche Zusatzleistungen wie z. B. Betriebliche Altersvorsorge Zuzahlungen zur Gesundheitsvorsorge Parkplätze Ggf. KITA-Zuschuss Bei uns können Sie die Wärmewende als Impulsgeber aktiv gestalten! Wenn Sie die oben genannten Anforderungen erfüllen und Teil eines engagierten IT Teams werden möchten, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an bewerbung@swh-online.de. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Sind Sie bereit, mit uns neue Wege zu gehen und die Zukunft der Stadt Hennigsdorf aktiv mitzugestalten oder haben noch weitere Fragen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Sie haben noch Fragen? Dann melden Sie sich gern unter 03302.5440-0 bei Daniela Träger. Sie haben Interesse? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen und ein paar Sätze zu Ihrer Person und Ihrer Motivation. Stadtwerke Hennigsdorf GmbH Daniela Träger Rathenaustraße 4 16761 Hennigsdorf E-Mail: bewerbung@swh-online.de * Bewerbungsunterlagen als E-Mail im PDF-Format und nicht größer als 5 MB Stadtwerke Hennigsdorf GmbH - Rathenaustraße - 416761 Hennigsdorf Daniela Träger - E-Mail: bewerbung@swh-online.de

Junior Consultant IT-Audit (m/w/d)
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Berlin

Die Schwarz IT KG ist als zentraler IT-Dienstleister für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Damit erbringt die Schwarz IT sowohl für Kaufland und Lidl als auch für die Schwarz Dienstleistung KG IT-Dienstleistungen. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen. Junior Consultant IT-Audit (m/w/d) Einsatzbereich: IT - Security // Ort: Berlin oder Neckarsulm // Arbeitsmodell: VollzeitDeine Aufgaben Teilverantwortung für die gesamtheitlichen Planung, Begleitung, Berichterstattung sowie Optimierung der IT-Prüfung im Rahmen der Jahresabschlussprüfung Stetige Optimierung von Revisionsprozessen in Zusammenarbeit mit der Internen Revision Unterstützen und Begleiten von Penetrationstests sowie weiteren IT Sicherheitsanalysen Beratung der Fachbereiche sowie Länder bzgl. geeigneter Maßnahmen zur nachhaltigen Behebung von Revisionsfeststellungen Begleitung von Projekten sowie Weiterentwicklung des internen Kontrollsystems Dein Profil Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder ein vergleichbares Studium bzw. eine Ausbildung im IT-Bereich Erste Erfahrungen im Bereich des IT Audits oder der IT-Jahresabschlussprüfung wünschenswert Motivation, sich im Bereich IT Audit Management zertifizieren zu lassen oder weiterzubilden Sichere Verständigung auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Zuverlässige, strukturierte und flexible Arbeitsweise im Team sowie eine gute analytische Denkweise Unser Angebot Nachhaltigkeit: „Sei ein Teil unserer nachhaltigen Zukunft“ und übernehme mit uns gemeinsam die Verantwortung für eine nachhaltige Zukunft Gesundheit: Wir bieten dir vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote aus den Bereichen Bewegung, gesunde Ernährung, Stressbewältigung und Ergonomie Team: Dich erwarten regelmäßige gemeinsame Teamevents und eine offene Firmenkultur Zukunft: Gestalte mit uns deine Karriere Vielfalt: Bei uns hast du die Chance neue Themen zu besetzen sowie eigene Ideen und Kompetenzen einzubringen Flexibilität: Ein ausgewogener Mix aus mobilem Arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten ermöglicht dir dein berufliches und privates Leben besser zu koordinieren Mobiles Arbeiten: Der persönliche Kontakt und Austausch am Standort in Heilbronn ist ein wichtiges Elemente der Zusammenarbeit und ein zentraler Anlaufpunkt unserer Arbeitswelt. Zugleich bieten wir die Vorteile flexibler Arbeitsweisen und ermöglichen mobiles Arbeiten von bis zu fünf Tagen pro Arbeitswoche Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Schwarz Dienstleistung KG · Tim Kübler · Referenz-Nr. 39738 Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm www.it.schwarz

Kinderbetreuer:in / Sozialassistent:in für eine Gemeinschaftsunterkunft (m/w/d)
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Berlin

Kinderbetreuer:in / Sozialassistent:in für eine Gemeinschaftsunterkunft in Pankow (m/w/d) Die Volkssolidarität Berlin hat in Berlin rund 14.500 Mitglieder und betreibt über 80 Projekte und Einrichtungen in sieben Tochtergesellschaften. Wir sind ein starker Mitgliederverband, ein gefragter sozialer Dienstleister und eine gehörte sozialpolitische Interessenvertretung. Unser Angebot richtet sich an pflegebedürftige Menschen, Kinder und Familien, Geflüchtete und Menschen, die Hilfe benötigen. Unsere Kolleginnen und Kollegen vor Ort haben #GutesimSinn und agieren nach dem Motto Miteinander - Füreinander. Mehr Infos unter www.volkssolidaritaet-berlin.de. Für unsere Gemeinschaftsunterkunft für Geflüchtete in Pankow suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt pädagogische Fachkräfte wie staatlich anerkannte Erzieher:innen oder Sozialassistent:innen, die Lust auf die Koordinierung und Betreuung von Projekten für Kinder und Jugendliche haben. Wenn Du dich auch nur in einem Punkt wiederfindest, freuen wir uns auf deine Bewerbung!Das sind Deine Aufgaben bei uns Organisation und Durchführung von Freizeitangeboten und Ausflügen Netzwerkarbeit und Kontaktpflege zu Jugendfreizeiteinrichtungen im Wohnumfeld Förderung der Sprachkompetenz und der sozialen Kompetenz Koordination und Umsetzung der Hausaufgabenbetreuung in Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Eltern und Ehrenamtlichen Mitarbeit an einem pädagogischen Konzept Das wünschen wir uns von Dir Sozialpädagogischer Ausbildungs- oder Studienabschluss z.B. als Erzieher:in/Sozialpädagoge:in/Sozialassistent:in (m/w/d) Erfahrungen im Umgang mit geflüchteten Menschen ist wünschenswert Kenntnisse in folgenden Sprachen von Vorteil: Englisch, Russisch, Albanisch, Georgisch, Türkisch, Arabisch Flexibilität und Kreativität Das bieten wir Dir Eine Wochenarbeitszeit von 40h (weniger möglich) Eine attraktive Vergütung entsprechend deiner Berufserfahrung mit regelmäßigen Tariferhöhungen Jahressonderzahlung und Funktionszulage bis zu 200 € 30 Tage Urlaub zzgl. frei an Heiligabend und Silvester ein zunächst auf die Laufzeit der Einrichtung befristetes Arbeitsverhältnis Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Gestaltungsspielraum und Raum für Kreativität Ein aufgeschlossenes und kompetenzgemischtes Team Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute und werde Teil eines engagierten Teams! Seit Mai 2022 sind wir Mitglied der Charta der Vielfalt. Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und freuen uns daher über alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion oder sonstiger Identität.Hast Du noch Fragen? Dann rufe mich gerne an Anika Thiele Tel: 030 40366 2322 Impressum Datenschutz

Lager- / Logistikmitarbeiter (m/w/d)
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Brück

Als ein weltweit agierender Akteur in der Automobil-Ersatzteilbranche bieten wir zahlreiche attraktive Karrieremöglichkeiten. Tauchen Sie ein in eine spannende Branche und arbeiten Sie gemeinsam mit uns an innovativen Kfz-Ersatzteilen. Wir laden Sie ein, Teil unseres Teams zu werden und aktiv an der Gestaltung intelligenter Lösungen mitzuwirken. Dafür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenLager-/Logistikmitarbeiter (m/w/d) in unserer Zentrale in 14822 Brück (Mark) | Brandenburg.Ihre Aufgaben: Entgegennehmen und Prüfen von Waren unter Berücksichtigung der vorgegebenen Qualitätsanforderungen Warenannahme, Warenprüfung und Wareneinlagerung Verbuchung der Vorgänge im Warenwirtschaftssystem Be- und Entladen von Fahrzeugen mittels Stapler Bestandsführung der eingelagerten Artikel mittels Warenwirtschaftssystem Kommissionierung entsprechend den Kundenaufträgen Endkontrolle und Verpackung der Waren Erstellung der Liefer- und Versandpapiere Unterstützung / Durchführung von Inventuren und Lagerbestandskontrollen Verantwortung für die Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit im Verantwortungsbereich Ihr Profil: Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Lagerlogistik Hohes Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, wirtschaftliches Denken und Handeln sowie Zuverlässigkeit Bereitschaft zum Zwei-Schicht-System Besitz eines Staplerführerschein von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig Wir bieten: Moderne Technik Umfassender Onbording-Prozess mit regelmäßigen Mitarbeitergesprächen Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten Kostenlose Getränke Sehr leckere und preisgünstige Mittagsversorgung Kostenlose Parkplätze Mitarbeiterevents Ihre Ansprechpartnerin Dana Schmidt - Human Resource T: +49 33844 75 82-120 M: +49 151 14 55 46 52 M: dschmidt@mapco.com MAPCO Autotechnik GmbH | Gregor-von-Brück-Ring 1 | 14822 Brück (Mark)

SAP Inhouse Consultant Customer Service (f/m/d)
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Berlin

Your Career at Bruker – Develop Your Potential Bruker is a leading global manufacturer of analytical measurement systems for the life and material sciences. For more than 60 years, Bruker's high-performance scientific instruments and analytical and diagnostic solutions have empowered scientists to study living things and substances at the molecular, cellular and microscopic levels. Working closely with its customers, Bruker drives innovation, productivity and customer success in molecular research in life sciences, pharmaceutical applications, microscopy, nano-analysis and industrial applications. Today, more than 8,500 employees in over 90 locations on all continents are working on solutions to these challenges. Bruker continues to expand its extensive product and solution offerings, its broad installed base and its reputation with customers. As one of the world's leading analytical instrument companies, Bruker continues to strive to fully meet the needs of its customers and to continue to develop state-of-the-art technologies and innovative solutions for today's analytical challenges. We are looking in Berlin, Bremen, Heidelberg, Ettlingen and Porto (Portugal) for anSAP Inhouse Consultant Customer Service (f/m/d) Tasks/Responsibilities: Contact person for our business in the design and implementation of innovative customer service solutions with SAP CS in our global SAP ERP/SAP S/4 HANA system. Responsible for the entire development process - from requirements gathering, design and implementation to stable productive operation of the developed solutions. Optimization of existing processes by using innovative technologies to support digital transformation. Participation in overarching working groups and communities of practice, you help shape our technological foundations. Integration of adjacent systems as part of the product development process. Takeover of education sessions to our key user community by conducting training sessions. Responsible for improvement of existing business processes by resolving support tickets (incidents and minor changes) and contribute to process improvement & harmonization. Contact person for and management of external implementation service providers. Your profile: Bachelor's degree in Business Administration, Computer Sciences or comparable qualification Process and SAP module experience in Customer Service area, overview knowledge in depending areas like order processing, service warehousing, billing 3–5 years of excellent and proven experience in SAP Customer Service consulting, implementation and support Ability to manage conflict situations Able to provide and receive constructive feedback Able to quickly adapt to new situations and to work autonomously Assertiveness Excellent English and German language skills Flexibility and seeing change as an opportunity Sense of responsibility Solution oriented work attitude Team player with good time management Communication skills (English C1, German C1) Our offer: In addition to being the market leader in most of our product and service groups, we want to make sure that you are doing well to focus on the tasks at hand. To this end, we offer you: A canteen with meal vouchers Job bike Hybrid working possibilities 30 days of vacation Modern air-conditioned buildings State-of-the-art office space & infrastructure Free employee parking Highly satisfied and forward striving teams Talented and diverse employees from and all over the world Finally, of course, the fact that even though we are listed on the stock exchange, we are still safe and sound in the hands of our owner and thus able to weather all storms. Start your career and apply now for the job on our website www.bruker.com. Please use our online-application form (Reference number 2023-14836)! Bruker HR-Recruiting

Reifenmonteur (m/w/d)
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View job here Reifenmonteur (m/w/d) Vollzeit Weißensee, 13 Berlin-Bezirk Pankow, Deutschland Ohne Berufserfahrung 05.05.24 Auf deiner Bühne gibt es vier Hauptrollen Mobilität verändert sich – gute Reifen werden auch in Zukunft für Sicherheit sorgen. Du weißt, wie wichtig Profil, ausbalancierte Gewichtsverteilung und fachgerechte Lagerung bei Reifen ist. Was dir besonders gefällt: eine Arbeitsatmosphäre, in der nicht nur die organisatorischen Abläufe stimmen, sondern einfach das gesamte Paket. Quick Reifendiscount ist deutschlandweit seit mehr als 25 Jahren erfolgreich am Markt und gilt als größter Reifendiscounter Deutschlands. Quick steht für professionelle Einfachheit, mit dem Anspruch nicht nur schnell, sauber und gut zu arbeiten, sondern unseren Kunden diesen Service zum unschlagbaren Quick-Preis zu bieten. Mehrfach für unsere Qualität und unseren Service ausgezeichnet, gibt unser Erfolg uns Recht. Darauf kannst du dich freuen: Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem modernen Reifen- und Automobilservice-Unternehmen Faire und verlässliche Vergütung Ein Willkommen durch motivierte und qualifizierte Teammitglieder, die das Miteinander schätzen Alle Vorteile einer optimal aufgestellten Fachhandelsmarke mit starken Partnern 26 Urlaubstage eine Vielzahl von Vorteilen und Benefits für unsere Mitarbeiter So sieht deine Quick-Welt aus: In unserem Reifen-Servicecenter führst du alle Aufträge rund um Wechsel, Instandhaltung und Einlagerung von Reifen eigenständig und gewissenhaft durch. Dazu gehören: fachgerechtes Anheben von Fahrzeugen Demontage und Montage des Reifens von der Felge und auf die Felge Fachgerechtes Auswuchten von Reifen an der Maschine Montage der Räder Einlagerung von Reifen nach Kundenauftrag Darauf freuen wir uns: Erste Berufserfahrungen erleichtern dir den Einstieg, aber auch als Quereinsteiger bekommst du bei Quick eine Chance Eigeninitiative und Selbstständigkeit beim Ausüben der Tätigkeit Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Gute Kondition, Ausdauer und Konzentrationsfähigkeit Die Quick-Benefits: Gegenseitiges Vertrauen ist die Basis guter Zusammenarbeit: ein Arbeitsvertrag bei Quick ist deshalb unbefristet Der Abschluss einer Ausbildung ist ein wichtiger Meilenstein. Mit guten Übernahmechancen zeigen wir dir, wie es weitergehen kann Unsere Quick-Arbeitskleidung macht uns als Team erkennbar. Du brauchst dich um nichts zu kümmern. Verantwortung übernehmen heißt für uns, dich mit einer betrieblichen Altersvorsorge für die Zukunft abzusichern Wenn alles anders kommt als geplant: Mit Sonderurlaub erleichtern wir dir die Organisation besonderer Lebensereignisse Fit bleiben neben dem Job? Dein Jobrad macht das möglich Wir zahlen dein ÖPNV-Ticket. Gut für die Umwelt, gut für dich Perfekte Reifen, Felgen und Kfz-Reparaturen – für dich noch günstiger: profitiere von exklusiven Mitarbeitenden-Rabatten Nutze deine Chance und werde Teil der Quick-Welt Nordring Reifen und Autoservice GmbH Rennbahnstr. 86 13086 Berlin-Weißensee Ansprechpartner: Torsten Giesa / Torsten Schütt Telefon: 030 - 34 650 426 Fax: 030 - 34 65 04 27 e-mail: berlin-weissensee@quick.de Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

Altenpfleger / Pflegefachkraft geriatrische Fachklinik (m/w/d)
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Berlin

Altenpfleger / Pflegefachkraft geriatrische Fachklinik (m/w/d) Bei uns steht der ältere Mensch im Mittelpunkt! Unsere Caritas-Klinik St. Anna (ehemals Malteser-Krankenhaus) steht für moderne Medizin und spürbare Zuwendung. Die uns anvertrauten Menschen können darauf vertrauen, dass sie medizinisch und pflegerisch bei uns in guten Händen sind und wir sie als Mensch mit ihrer gesamten Persönlichkeit und Einzigartigkeit wahrnehmen, behandeln und umsorgen. Du bist fachlich versiert und ziehst Deine Motivation daraus, ältere Patientinnen und Patienten aktivierend-pflegerisch zu unterstützen undIhnen nach Erkrankungen neue Perspektiven aufzuzeigen. In der Akutgeriatrie behandelst Du als Pflegefachkraft, Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in täglich verschiedene Patientinnen und Patienten mit unterschiedlichen Krankheitsbildern. Unser Angebot Erst reingucken, dann bewerben: Du kannst ganz einfach und unverbindlich bei uns reinschnuppern! Erst danach entscheidest du dich, ob du ein Teil unseres Teams werden möchtest. Melde dich einfach bei uns! Einarbeitung, Fort- und Weiterbildung: Wir arbeiten Dich mindestens vier Wochen ein, gründlich und strukturiert! Dabei berücksichtigen wir ganz explizit Deine individuellen Schwerpunkte. Ebenso legen wir höchsten Wert auf Deine persönliche und fachliche Entwicklung. In regelmäßigen Feedbackgesprächen besprechen wir gemeinsam Deine Vorschläge zur Weiterbildung und planen die nächsten Schritte. Finanzielle Absicherung: Du erhältst von uns ein Tarifgehalt gemäß AVR Caritas (je nach Qualifikation und Berufserfahrung), eine Altersvorsorge der KZVK sowie einen Inflationsausgleich in Höhe von 1500€ (2024). Auch eine Jahressonderzahlung gehört bei uns selbstverständlich dazu. Wenn Dein:e Lieblingskolleg:in auch bei uns einsteigen möchte, oder wir dank Deiner Empfehlung neue Mitarbeitende gewinnen können, bekommst Du eine Prämie von 500€. Work-Life-Balance, Familie: Ob Zeit für Deine Liebsten, Freunde oder Dein Hobby, bei uns erhältst Du verschiedene Modelle der Teil- und Vollzeitarbeit, zuverlässige Dienstpläne, die auf Deine Bedürfnisse abgestimmt sind und weit im Voraus geplant werden. Abweichend von den garantierten 30 Urlaubstagen kannst du In den Jahren 2024 und 2025 mit 32 und im Jahr darauf mit 31 Urlaubstagen planen, die Du als Pflegefachkraft um bis zu 9 Tage erweitern kannst! Moderne Ausstattung: Wir bieten Dir ein spannendes Aufgabenfeld aus dem gesamten Spektrum der Geriatrie und modern ausgestattete Stationen. Mobilität: Ob Du aus Spandau kommst, aus Zehlendorf, aus Schöneberg oder von weiter weg: Wenn Du mit dem Rad oder den öffentlichen Verkehrsmitteln kommen möchtest, bieten wir Dir ein Bike-Leasing bzw. ein Jobticket an. Auch fürs Auto gibt es ausreichend kostenfreie Parkplätze. Gesundheit und Freizeit: Wir bieten Dir zahlreiche Sport- und Fitnessangebote an und unterstützen Familien in der Ferienbetreuung ihrer Kinder. Deine Aufgabe Im Rahmen der geriatrischen (Früh-)rehabilitation förderst du als Pflegefachkraft gemeinsam mit den Pflegehelfer:innen die Lebensqualität der uns anvertrauten Menschen und erhellst ihren Alltag mit deinem Lachen. Du kannst deine Erfahrung und dein Fachwissen in themenbezogene Qualitätszirkel einbringen, nimmst regelmäßig an Fortbildungen teil und hilfst mit, die Qualität und die Prozesse unserer Pflege auf hohem Niveau zu halten. Dein Profil Du bist examinierte:r Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Pflegefachkraft oder befindest dich aktuell am Ende deiner Ausbildung. Auch Wiedereinsteiger:innen sind bei uns herzlich willkommen. Dich interessiert das Thema Geriatrie und Du siehst den Umgang mit unseren älteren Patientinnen und Patienten als Bereicherung an. Die kleinen und großen Herausforderungen des Alltags meisterst Du gemeinsam mit deinem Team mit Humor, Ruhe und Professionalität. Wir leben unsere Philosophie der Menschlichkeit durch Teamgeist, flache Hierarchien, Eigeninitiative sowie zielorientiertes Handeln. Wir freuen uns auf dich! Schick uns einfach deine Bewerbung (Lebenslauf reicht) an jobs@caritas-gesundheit.de und wenn du Fragen hast, erreichst du Herrn Jachmann (Recruiting) unter 0162 6471247. Deine Bewerbung Caritas-Klinik St. Anna in Berlin-Charlottenburg Pillkaller Allee 1, 14055 Berlin Handy: 0162 6471247 jobs@caritas-gesundheit.de