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<h1> Digital Marketing Manager – SaaS &amp; B2B (m/w/d) <br></h1><ul> <li>  Berlin </li> <li>  unbefristet </li> <li>  Vollzeit </li></ul><p> Du möchtest Marketing nicht nur ausführen, sondern wirklich aktiv gestalten – mit Impact, Freiraum und Verantwortung? Dann bist du bei uns genau richtig. Als unser Digital Marketing Manager – SaaS &amp; B2B (m/w/d) vereinst du strategisches Denken mit operativer Umsetzung: Du entwickelst kanalübergreifende Kampagnen, steuerst externe Dienstleister, nutzt moderne Tools und bringst unsere SaaS-Produkte im DACH-Markt sichtbar und zielgerichtet nach vorne. Dabei arbeitest du eng mit unseren anderen Abteilungen, wie Vertrieb und Produktmanagement zusammen.</p><br><br><h3> Deine Aufgaben</h3><p> Strategie- &amp; Kampagnenentwicklung:</p><ul> <li>  Entwicklung einer skalierbaren B2B-Marketingstrategie inklusive Kampagnen für unsere SaaS-Produkte </li> <li>  Identifikation von Zielgruppen &amp; Go-To-Market-Strategie </li> <li>  Markt- und Wettbewerbsbeobachtung mit strategischer Ableitung für Kampagnen und Positionierung </li> <li>  Entwicklung wirkungsvoller Inhalte – von Social Media bis Whitepaper </li> <li>  Sicherung der Marken- und Kommunikationskonsistenz über alle Touchpoints </li></ul><p> <br> Operative Umsetzung &amp; Performance:</p><ul> <li>  Umsetzung, Steuerung und Optimierung digitaler Kampagnen (Google Ads, LinkedIn, E-Mail, Webinare etc.) </li> <li>  Durchführung von Performance-Marketing-Maßnahmen inkl. KPI-Reporting und Conversion-Optimierung </li> <li>  Einsatz von KI-Tools zur Personalisierung und Automatisierung von Marketingaktivitäten </li> <li>  Steuerung externer Partner (Agenturen, Dienstleister) und enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team </li></ul><br><br><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Marketing oder wirtschaftswissenschaftliches Studium, bspw. BWL mit Schwerpunkt Marketing oder Kommunikation </li> <li>  Erste bis mehrjährige Erfahrung im digitalen B2B-Marketing, idealerweise mit SaaS-, Tech- oder Fintech-Fokus </li> <li>  Expertise in Leadgenerierung, Performance-Marketing und kanalübergreifender Kampagnensteuerung mit fundiertem Verständnis für SEO-Strategien im B2B-Umfeld </li> <li>  Sicherer Umgang mit Tools wie KI, Salesforce, Google Analytics 4, Ads (Google und LinkedIn) </li> <li>  Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Gespür für Inhalte und Zielgruppen sowie Lust, dich weiterzuentwickeln </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse </li></ul><br><br><h3> Wir bieten</h3><h4> Attraktives Fixgehalt zzgl. Weihnachtsgeld</h4><h4> Remote Work anteilig</h4><h4> Flexible Arbeitszeiten</h4><h4> 30 Tage Urlaub</h4><h4> Betriebliche Altersvorsorge</h4><h4> Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen</h4><h4> Urban Sports Club</h4><h4> Zuschuss zum Deutschlandticket</h4><br><br><h3> Lust bekommen?</h3><p> Zeige uns Deine Fähigkeiten und bewirb Dich jetzt!</p><h3> Arbeiten bei nexnet</h3><p> Die nexnet GmbH mit Sitz in Berlin ist ein Unternehmen der net group Beteiligungen GmbH &amp; Co. KG, einem der führenden Spezialisten für Kommunikationsdienstleistungen in Deutschland.</p><p> Die nexnet GmbH gehört mit rund 110 Mitarbeitenden zu den führenden Outsourcing-Dienstleistern für Billing und Debitorenmanagement. Die nexnet GmbH agiert aus dem Herzen Berlins und ist Spezialist für Subscription Management und effiziente Lösungen für Bezahlverfahren, Finanzmanagement, CRM-Lösungen und Customer Service.</p><h3> Deine Ansprechpartnerin</h3><p> Frau Ann-Katrin Kositza <br> - Personalwesen - <br> +49 461 / 66 280 205 <br> <a href="https://www.nexnet.de" target="_blank">https://www.nexnet.de</a></p>

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Digital Marketing Manager - SaaS & B2B (m/w/d)

<h1> Sozialpädagogische Fachkraft / staatlich anerkannte Erzieher/-in (m/w/d)</h1><p> IKT Stadtindianer e.V. sucht für die Ergänzende Förderung und Betreuung in Kooperation mit der Käthe-Kollwitz-Grundschule in Berlin Lichtenrade eine</p><h2> sozialpädagogische Fachkraft die einen gleichwertigen Abschluss als staatlich anerkannte Erzieher/-in hat oder staatlich anerkannte Erzieher/-innen (W / M / D) in einem Umfang von 30 Wochenstunden.</h2><p> In der Schulzeit ist die Arbeitszeit von 7:30 – 13:30 Uhr in der Käthe-Kollwitz-Grundschule. Im Ferienbetrieb ist die Stelle der Einrichtung Orenda zugeordnet. Die Arbeitszeiten gestalten sich von 6:00 bis 18:00 Uhr flexibel und ausgewogen.</p><p> Wir sind ein motiviertes humorvolles und verantwortungsvolles Team. Wir ergänzen uns, helfen und unterstützen uns gegenseitig. Den jeweiligen Stärken entsprechend haben wir eine feste Aufgabenverteilung im Organisatorischen sowie eine gelebte Angebotsstruktur in der pädagogischen Arbeit. Die AG's und Angebote leiten sich aus den Interessen der Kinder und den Begabungen/Hobbys der Erzieher/innen ab. In den Ferien freuen wir uns vom Alltag auszubrechen und besondere Angebote und Ausflüge durchzuführen.</p><h2> Wir erwarten von unserem/unserer neuen Mitarbeiter/in</h2><ul> <li>  selbständiges, engagiertes und verantwortungsbewusstes Arbeiten, den sogenannten „Rund-um-Blick“ </li> <li>  erste Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern im Alter von 6 – 10 Jahren, </li> <li>  eine fachlich begründete pädagogische Arbeitsweise - Partizipation, bedürfnisbewusste pädagogische Arbeit mit dem Kind und der Gruppe, Entwicklungsgespräche, Sicherheit in der Elternarbeit etc. </li> <li>  möglichst eine Ausbildung als Integrationserzieher/in </li></ul><h2> Darauf kannst Du Dich bei uns freuen auf:</h2><ul> <li>  abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem offenen Konzept und einigen Funktionsräumen, </li> <li>  einen respektvollen, humorvollen und wertschätzenden Umgang im Team, mit der Leitung und mit den Eltern, </li> <li>  eine jahrgangsbezogene Gruppenstruktur mit festen Bezugserziehersystem, </li> <li>  die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung </li></ul><h2> IKT Stadtindianer e.V. bietet Ihnen darüber hinaus:</h2><ul> <li>  einen unbefristeten Arbeitsvertrag von bis zu 38,50 Wochenstunden (Vollzeit). </li> <li>  Bezahlung nach hausinterner Entgelttabelle in Anlehnung an TV-L Berlin, S und E, Entgeltgruppe 8 a. </li> <li>  eine Jahressonderleistung. </li> <li>  vermögenswirksame Leistungen. </li> <li>  Kostenübernahme der Gebühren für das erweiterte polizeiliche Führungszeugnis, rote Karte (Belehrung nach § 43 Infektionsschutzgesetz). </li> <li>  33 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche. </li> <li>  2 arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester. </li> <li>  Einarbeitung durch fester/-n Mentor/-in. </li> <li>  Praxisunterstützung durch unsere Fachberaterinnen. </li> <li>  jährliche kostenfreie individuelle Fortbildungen/Weiterqualifizierungen. </li> <li>  jährliche kostenfreie Teamfortbildungen. </li> <li>  regelmäßige Reflexionsrunden im Groß-Team und in den Kleinteam-Sitzungen sowie teambildende Maßnahmen und Team-Tage. </li> <li>  trägerinterne Vernetzung durch regelmäßig stattfindende trägerweite AG's. </li> <li>  eine offene, partizipative, respektvolle und anerkennende Unternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen und Engagement. </li> <li>  ein jährliches Firmenfest. </li></ul><h2> Gerne erzählen wir in einem persönlichen Gespräch mehr über uns.</h2><p> Nähere Informationen zu unsere Einrichtungen VHG und Orenda erhalten Sie auf unserer Website unter: <a href="https://stadtindianer.org/einrichtungen/horte/kkgs.php" target="_blank">https://stadtindianer.org/einrichtungen/horte/kkgs.php</a> <a href="https://stadtindianer.org/einrichtungen/horte/orenda/" target="_blank">https://stadtindianer.org/einrichtungen/horte/orenda/</a></p><p> Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte unter Angabe des Namens „VHG“ an: <a href="mailto:andreas.pfaab@stadtindianer.org" target="_blank">andreas.pfaab@stadtindianer.org</a></p><p> oder schriftlich an</p><p> IKT Stadtindianer e.V. <br> z. Hd. Herr Andreas Pfaab <br> Königstraße 60, <br> 12105 Berlin</p>

Sozialpädagogische Fachkraft / staatlich anerkannte Erzieher/-in (m/w/d)

<h1> Erzieher*in oder sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d/)</h1><h2> Erzieher*in oder sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d/) mit gleichwertigen Abschluss für die Ergänzende Förderung und Betreuung der Käthe-Kollwitz-Grundschule in unserer Einrichtung „Orenda“ mit 125 Plätzen für den Nachmittagsbereich in einem Umfang von 30 – 35 Wochenstunden in Berlin Lichtenrade. In der Schulzeit liegt die Kernarbeitszeit zwischen 10.30 – 16.30 Uhr, 11.00 – 17.00 Uhr und 12.00 – 18.00Uhr. In den Ferien kann die tägliche Arbeitszeit in den Zeitraum von 6.00 – 18.00 Uhr fallen.</h2><p> Der Verein IKT-Stadtindianer e.V. unterhält drei Horte im Ortsteil Lichtenrade. Unsere Einrichtungen sind eigenständige Orte der Bildung und Erziehung, an denen Kinder mit all ihren Stärken und Kompetenzen bewusst wahrgenommen und individuell gefördert werden. Jedes Kind ist einzigartig und hat ganz besondere Stärken. Wir wollen die Neugier der Kinder wecken, ihre Interessen entwickeln, sie anregen und anleiten und in Entscheidungen einbeziehen. Allen Kindern wird während der Hortbetreuung eine Hausaufgabenzeit eingeräumt.</p><h2> SO BRINGST DU DICH EIN</h2><ul> <li>  selbständiges, engagiertes und verantwortungsbewusstes Arbeiten, den sogenannten „Rund-um-Blick“ </li> <li>  erste Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern im Alter von 6 – 10 Jahren, </li> <li>  eine fachlich begründete pädagogische Arbeitsweise - Partizipation, bedürfnisbewusste pädagogische Arbeit mit dem Kind und der Gruppe, Entwicklungsgespräche, Sicherheit in der Elternarbeit etc. </li> <li>  möglichst eine Ausbildung als Integrationserzieher/in </li></ul><h2> DAFÜR KANNST DU DICH BEI UNS FREUEN AUF</h2><ul> <li>  ein junges, motiviertes und humorvolles Team </li> <li>  Wir ergänzen uns, helfen und unterstützen uns gegenseitig </li> <li>  einen respektvollen und wertschätzenden Umgang im Team, mit der Leitung und mit den Eltern </li> <li>  Den jeweiligen Stärken entsprechend haben wir eine feste Aufgabenverteilung im Organisatorischen sowie eine gelebte Angebotsstruktur in der pädagogischen Arbeit. Die AG's und Angebote leiten sich aus den Interessen der Kinder und den Begabungen/Hobbys der Erzieher/innen ab. </li> <li>  In den Ferien freuen wir uns vom Alltag auszubrechen und besondere Angebote und Ausflüge durchzuführen. </li> <li>  abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem offenen Konzept und einigen Funktionsräumen, </li> <li>  Waldrandlage, </li> <li>  eine jahrgangsbezogene Gruppenstruktur mit festen Bezugserziehersystem, </li></ul><h2> DARAUF KANNST DU BEI UNS ZÄHLEN</h2><ul> <li>  einen unbefristeten Arbeitsvertrag von bis zu 38,50 Wochenstunden (Vollzeit). </li> <li>  Bezahlung nach hausinterner Entgelttabelle in Anlehnung an TV-L Berlin, S und E, Entgeltgruppe 8 a. </li> <li>  eine Jahressonderleistung. </li> <li>  vermögenswirksame Leistungen. </li> <li>  Kostenübernahme der Gebühren für das erweiterte polizeiliche Führungszeugnis, rote Karte (Belehrung nach § 43 Infektionsschutzgesetz). </li> <li>  33 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche. </li> <li>  2 arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester. </li> <li>  Einarbeitung durch fester/-n Mentor/-in. </li> <li>  Praxisunterstützung durch unsere Fachberaterinnen. </li> <li>  jährliche kostenfreie individuelle Fortbildungen/?Weiterqualifizierungen. </li> <li>  jährliche kostenfreie Teamfortbildungen. </li> <li>  regelmäßige Reflexionsrunden im Groß-Team und in den Kleinteam-Sitzungen sowie teambildende Maßnahmen und Team-Tage. </li> <li>  trägerinterne Vernetzung durch regelmäßig stattfindende trägerweite AG's. </li> <li>  eine offene, partizipative, respektvolle und anerkennende Unternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen und Engagement. </li> <li>  ein jährliches Firmenfest. </li></ul><h2> Gerne erzählen wir in einem persönlichen Gespräch mehr über uns.</h2><p> Nähere Informationen zu unsere Einrichtung Orenda erhalten Sie auf unserer Website unter: <a href="https://stadtindianer.org/einrichtungen/horte/orenda/" target="_blank">https://stadtindianer.org/einrichtungen/horte/orenda/</a></p><h2> Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p> Dann schick Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des Namens der Einrichtung an: <a href="mailto:andreas.pfaab@stadtindianer.org" target="_blank">andreas.pfaab@stadtindianer.org</a></p><p> oder schriftlich an</p><p> IKT Stadtindianer e.V. <br> z. Hd. Herr Andreas Pfaab <br> Königstraße 60 <br> 12105 Berlin</p>

Erzieher*in oder sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d/)

<h1> staatlich anerkannter Erzieher</h1><p> Dein neuer Wirkungskreis <br> Du wünschst dir, deine kreative Ader in der Arbeit mit Schüler*innen der 1. bis 4. Klasse einzubringen? Du fühlst dich in der Theater- und Medienbildung zu Hause? Du willst dich in der Hort-Arbeit für derzeit 140 Kinder an 2 Standorten einbringen? Unsere Lernanfänger werden in Räumen der Schule mit angrenzendem Spielplatz betreut, unsere Zweit-bis Fünftklässler in unserem externen Hortgebäude mit eigenem großzügigen Gartenbereich in direkter Schulnähe.</p><p> Dann bieten wir dir diese Chance: Eine Teilzeitstelle mit 30 Wochenstunden in der ergänzenden Förderung und Betreuung im Hort Shanúù, IKT Stadtindianer e.V. Wir sind Kooperationspartner der Käthe-Kollwitz-Grundschule in Berlin-Lichtenrade. <br> Deine Arbeitszeiten während der Schulzeit bewegen sich zwischen 11:00 bis 17:00, bzw. 12:00 bis 18:00 Uhr. Die Ferienbetreuung findet ausschließlich im Shanúù statt (wenn wir nicht gerade Ausflüge veranstalten). Im Ferienbetrieb gestalten sich die Arbeitszeiten, jeweils nach Absprache im Team, flexibel und ausgewogen (möglicher Zeitraum zwischen 6 und 18 Uhr).</p><p> Du bist bei uns genau richtig, wenn deine Zielgruppe Kinder im Grundschulalter sind und du dich in einem aufgeweckten, offenen, bunten, humorvollen und warmherzigen Team verwirklichen und entfalten möchtest. In unserem Haus schaffen wir eine familiäre Atmosphäre, in der die Kinder ein zweites Zuhause finden.</p><h2> Dein neues Aufgabengebiet</h2><ul> <li>  Spannende und innovative Projekte mit Schüler*innen planen und durchführen </li> <li>  Partizipation und Entwicklung der Schüler*innen fördern und fordern </li> <li>  Vorurteilsbewusste und eine an den Bedürfnissen der Kinder orientierte Pädagogik </li> <li>  Organisation der pädagogischen Arbeit </li> <li>  Mitgestaltung und Mitverantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption </li></ul><h2> Dein Profil – Das wünschen wir uns</h2><ul> <li>  Staatlich anerkannte(r) Erzieher(in) </li> <li>  Wünschenswert, aber nicht Bedingung Ausbildung zum/-r Facherzieher/-in für Integration </li> <li>  Eigenständiges Denken und Handeln </li> <li>  Begleitung und Durchführung von Reise- und Abenteuerwochenenden </li> <li>  Kulturelle Offenheit </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  einen unbefristeten Arbeitsvertrag von 30 Wochenstunden (Teilzeit) </li> <li>  Bezahlung nach hausinterner Entgelttabelle in Anlehnung an TV-L Berlin, S und E, Entgeltgruppe 8 a </li> <li>  Eine Jahressonderleistung </li> <li>  vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Kostenübernahme der Gebühren für das erweiterte polizeiliche Führungszeugnis, rote Karte (Belehrung nach § 43 Infektionsschutzgesetz) </li> <li>  33 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche </li> <li>  2 arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester </li> <li>  Praxisunterstützung durch unsere Fachberaterinnen </li> <li>  jährliche kostenfreie individuelle Fortbildungen/Weiterqualifizierungen. </li> <li>  jährliche kostenfreie Teamfortbildungen </li> <li>  wöchentliche Teamsitzungen </li> <li>  trägerinterne Vernetzung durch regelmäßig stattfindende trägerweite AG' </li> <li>  eine offene, partizipative, respektvolle und anerkennende Unternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen und Engagement </li> <li>  ein jährliches Firmenfest </li></ul><h2> Gerne erzählen wir in einem persönlichen Gespräch mehr über uns.</h2><p> Nähere Infos zu unserer Einrichtung findest du hier: <a href="https://stadtindianer.org/einrichtungen/horte/shanuu/index.php" target="_blank">https://stadtindianer.org/einrichtungen/horte/shanuu/index.php</a></p><p> Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen sende bitte an: <a href="mailto:andreas.pfaab@stadtindianer.org" target="_blank">andreas.pfaab@stadtindianer.org</a>.</p><p> oder schriftlich an:</p><p> IKT Stadtindianer e.V. <br> z.Hd. Herr Andreas Pfaab <br> Königstr.60 <br> 12105 Berlin</p>

Staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d)

<p> Das Max-Planck-Institut für molekulare Genetik ist ein internationales Forschungsinstitut im Bereich der medizinischen Genomforschung. Es beschäftigt ungefähr 350Mitarbeiter*innen. Sein Forschungsschwerpunkt liegt auf der Untersuchung der Funktion und Regulation des Genoms während der Embryonalentwicklung und bei der Entstehung von Krankheiten.</p><p> Fu¨r unser Institut suchen wir im Rahmen einer Nachfolgeregelung im technischen Servicebereich / Elektrotechnik zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit (Teilzeit möglich) eine*n</p><h1> Systemelektroniker*in / Mechatroniker*in / Elektromechaniker*in (m/w/d)</h1><p> (bis Entgeltgruppe 7 TVöD Bund)</p><h2> Diese Aufgaben erwarten Sie:</h2><p> Als Teil der zentralen Einrichtungen unterstu¨tzen Sie im Werkstatt-Team unsere Spitzenforschung mit der kontinuierlichen Durchfu¨hrung und Dokumentation der Überpru¨fung der ca. 6000 ortsveränderlichen elektrischen Geräte des Institutes und sichern damit die Funktionsfähigkeit des Wissenschaftsbetriebs ab. Daru¨ber hinaus reparieren, warten und setzen Sie selbstständig wissenschaftliche Laborgeräte und -ausstattungen instand.</p><h2> Wir wünschen uns von Ihnen:</h2><ul> <li>  eine Berufsausbildung zum*zur Systemelektroniker*in, Mechatroniker*in, Elektromechaniker*in oder in einem ähnlichen Beruf </li> <li>  umfangreiche praxiserprobte Elektronikkenntnisse </li> <li>  eine bestenfalls mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit </li></ul><p> Siepassengutzuuns,wennSiealsTeamplayer*inserviceorientiertsind,selbständigund flexibel arbeiten und gerne Verantwortung übernehmen.</p><p> Auch als Berufseinsteiger*in freuen wir uns über Ihr Interesse und Ihre Bewerbung.</p><h2> Wir bieten:</h2><p> Wir bieten eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer wissenschaftlichen Einrichtung an einer festen Einsatzstelle. Für eine gute Work-Life-Balance können Sie bei uns am Institut Ihre Arbeitszeit flexibel gestalten, zudem sind Arbeits- und Urlaubszeiten verlässlich planbar. Ihre berufliche Entwicklung unterstützen wir mit einem umfangreichen Fortbildungsangebot.</p><p> Das Entgelt richtet sich je nach Qualifikation nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) in Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Erfahrung bis zur Entgeltgruppe 7.</p><p> Daneben werden Sozialleistungen entsprechend den Regelungen für den öffentlichen Dienst gewährt (VBL, Kitaplatzkontingente, Zuschuss zum Jobticket). Kostenfreie Parkplätze für Fahrräder, Autos und Motorräder stehen am Institut zur Verfügung.</p><p> Haben Sie Fragen? Unser Technischer Leiter Ulf Bornemann beantwortet sie Ihnen gerne unter +49(0)30-84131424 oder unter: <a href="mailto:bornemann@molgen.mpg.de" target="_blank">bornemann@molgen.mpg.de</a></p><p> Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt.</p><p> Ferner will die Max-Planck-Gesellschaft den Anteil an Frauen in den Bereichen erhöhen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.</p><h2> Ihre Bewerbung:</h2><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige und umfassende Bewerbung mit aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (inklusive Zeugnisse/Arbeitszeugnisse und Anschreiben) bis zum 18.07.2025 über unser Bewerbermanagementsystem.</p><p> Wir bitten Sie, bei Ihrer Bewerbung auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten, und freuen uns ausdrücklich über Ihre Bewerbung, auch wenn Sie das Stellenprofil nicht komplett erfüllen.</p><p> Max-Planck-Institut für molekulare Genetik <br> Ihnestraße 63 – 73 <br> 14195 Berlin</p><p> <a href="http://www.molgen.mpg.de" target="_blank">www.molgen.mpg.de</a></p>

Systemelektroniker*in / Mechatroniker*in / Elektromechaniker*in (m/w/d)

<h1> Heizungsinstallateur / Anlagenmechaniker SHK (m/w/d)</h1><p> 28 €/h | Flexible Arbeitszeiten | Spannende Projekte deutschlandweit</p><p> Du bist Heizungsinstallateur oder Anlagenmechaniker und suchst eine neue Herausforderung?</p><p> Dann werde Teil unseres Teams und bringe Dein Fachwissen in innovative Projekte ein!</p><p> Wer wir sind <br> Wir sind ein junges, wachsendes Unternehmen mit Sitz in Berlin und setzen seit 2024 deutschlandweit energieeffiziente Heizsysteme und hydraulische Abgleiche um. Unser Fokus liegt auf der Umsetzung der GEG-Vorgaben, nachhaltiger Heiztechnik und innovativen Lösungen für unsere Kunden. Wir stehen für Qualität, Effizienz und Teamgeist – und genau das macht uns erfolgreich.</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Bauleitung &amp; Umsetzung: Du übernimmst die Verantwortung für die hydraulische Optimierung von Heizsystemen. </li> <li>  Koordination &amp; Führung: Du leitest und unterstützt ein Team auf der Baustelle für einen reibungslosen Ablauf. </li> <li>  Einsatz deutschlandweit: Abwechslung garantiert – spannende Projekte von Nord bis Süd. </li> <li>  Selbstständiges Arbeiten: Wir geben Dir die Freiheit, Projekte eigenverantwortlich zu betreuen. </li></ul><h2> Was wir Dir bieten</h2><ul> <li>  Attraktive Vergütung: 28 €/h – fair, transparent und leistungsorientiert </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten: Bestimme Deinen Tagesablauf selbst </li> <li>  Firmenfahrzeug für Deine Einsätze </li> <li>  Modernes Werkzeug &amp; Ausstattung für effizientes Arbeiten </li> <li>  Spannende Projekte im Bereich nachhaltiger Heiztechnik </li> <li>  Ein starkes Team: Zusammenhalt, Wertschätzung und gemeinsame Erfolge </li> <li>  Regelmäßige Teamevents: Austausch, Networking &amp; Spaß </li></ul><h2> Was Du mitbringen solltest</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Heizungsinstallateur, Anlagenmechaniker SHK oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Interesse am hydraulischen Abgleich und energieeffizienten Heizsystemen </li> <li>  Führerschein Klasse B – für Deine deutschlandweiten Einsätze </li> <li>  Selbstständige &amp; sorgfältige Arbeitsweise </li></ul><h2> Klingt interessant?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Schicke uns einfach eine E-Mail mit Deinen Unterlagen an:</p><p> <a href="mailto:erikrichter@energy-reduce.com" target="_blank">erikrichter@energy-reduce.com</a></p><p> ER Energy Reduce GmbH Alt-Biesdorf 60 12683 Berlin</p>

Heizungsinstallateur / Anlagenmechaniker SHK (m/w/d)

<p> Privatpraxis für Orthopädie</p><p> ALLGEMEINE ORTHOPÄDIE</p><p> SPEZIALISIERTE ORTHOPÄDIE</p><p> OPERATIVE ORTHOPÄDIE</p><p> SPEZIELLE INJEKTIONEN</p><p> SPEZIELLE UNFALLCHIRURGIE</p><p> MANUELLE THERAPIE / AKUPUNKTUR</p><p> Fachgebiete</p><p> Wir sind eine sehr moderne, innovative und renommierte orthopädische Privatpraxis unter der Leitung von Dr. med. Christopher Topar in Berlin Dahlem / Zehlendorf und suchen zur Unterstützung unseres fröhlichen Teams eine engagierte</p><h1> Medizinische Fachangestellte (MFA) (m/w/d) <br> in Vollzeit!</h1><p> Sind Sie empathisch, herzlich, humorvoll und teamfähig? Dann suchen wir genau Sie!</p><p> Arbeit macht Spaß, wenn alle an einem Strang ziehen. Bei uns finden Sie das kollegiale Arbeitsumfeld, das Sie suchen!</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Serviceorientierte Patientenbetreuung </li> <li>  Organisation und Ablauf des Praxisalltags / Terminverwaltung </li> <li>  Assistenz bei operativen Eingriffen </li> <li>  Abwechslungsreiche und typische MFA-Aufgaben in einer Praxis </li> <li>  Durchführung von Blutentnahmen, Injektionen, Verbänden etc. </li> <li>  Dokumentation, Begleitung und Assistenz unserer Ärzte während der Sprechstunde </li></ul><p> Sollten Sie einige Tätigkeiten noch nicht beherrschen, dann werden Sie selbstverständlich eingearbeitet.</p><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung als MFA </li> <li>  Erfahrungen im orthopädischen Bereich sind wünschenswert, aber keine Bedingung </li> <li>  Sehr gute Deutsch-/ und ggf. Englischkenntnisse </li> <li>  Ein hohes Maß an Motivation und Begeisterungsfähigkeit </li> <li>  Eigenverantwortliches, selbständiges und kooperatives Arbeiten </li> <li>  Loyalität und persönliches Engagement </li> <li>  Einfühlungsvermögen und Freude im Umgang mit Patient*innen </li></ul><p> Willkommen sind sowohl motivierte Berufseinsteiger als auch Berufserfahrene.</p><h3> Wir bieten Ihnen</h3><ul> <li>  Übertarifliche Bezahlung und Weihnachtsgeld </li> <li>  Jobticket (BVG), kostenlose Getränke </li> <li>  Sehr gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Regelmäßige Fort-/ und Weiterbildungen </li> <li>  Moderne und hochwertige Ausstattung des Arbeitsplatzes </li> <li>  Wertschätzung für die Team-Kultur, geprägt durch eine angenehme Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Interessanter, krisensicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz </li> <li>  Work-Life-Balance: geregelte Arbeitszeiten </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Sie!</h3><p> Bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und frühestmöglichen Eintrittstermin.</p><p> Ansprechpartnerin: Yvonne Ribbeck, <a href="mailto:y.ribbeck@ortho-eins.de" target="_blank">y.ribbeck@ortho-eins.de</a></p><p> Das ist mein Job!</p><p> Ortho Eins Dr. C. Topar | Clayallee 225a | 14195 Berlin</p><p> Informieren Sie sich gerne im Internet über uns: <a href="http://www.orthopaede-berlin.com" target="_blank">www.orthopaede-berlin.com</a></p>

Medizinische Fachangestellte (MFA) (m/w/d)

<h2> Bewerberinformation <br> <h1>  Bilanzbuchhalter (m/w/d) </h1></h2><h2> Unser Mandant</h2><p> Unser Auftraggeber ist eine bundesweit tätige Interessenvertretung mit Sitz in Berlin. Als moderne Organisation mit gesellschaftlicher Relevanz steht sie im Dialog mit Politik, Verbänden und weiteren Institutionen. Mitarbeitende finden hier ein werteorientiertes, strukturiertes Umfeld mit hoher Verantwortung und Wirkungsmöglichkeit.</p><h2> Das Angebot</h2><ul> <li>  Unbefristete Vollzeitstelle ab dem 1. Juli 2025 </li> <li>  Faire Vergütung und betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten </li> <li>  Zuschuss zur Kinderbetreuung </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Trainings und Workshops </li> <li>  Deutschlandticket und Teamevents </li> <li>  Arbeitsplatz mit gesellschaftlicher Relevanz im Herzen Berlins </li></ul><h2> Die Aufgaben</h2><ul> <li>  Verantwortung für die laufende Kreditorenbuchhaltung inkl. Zahlungsverkehr und Liquiditätsmanagement </li> <li>  Mitarbeit bei der Aufstellung des Haushaltsplans und der Beitragsordnung </li> <li>  Steuerung und Überwachung von Budgets und Balanced-Scorecard </li> <li>  Erstellung der Jahresabschlüsse nach HGB, Vorbereitung der Steuererklärungen </li> <li>  Ansprechpartner für Abschlussprüfer, Rechnungsprüfer und Steuerberater </li> <li>  Erstellung betriebswirtschaftlicher Sonderauswertungen </li> <li>  Vermögensverwaltung inkl. Marktbeobachtung und Vorbereitung von Finanzanlagen </li> <li>  Betreuung der Versicherungsverträge </li></ul><h2> Das Profil</h2><ul> <li>  Abschluss als Bilanzbuchhalter oder vergleichbare Berufserfahrung im Finanzbereich </li> <li>  Idealerweise Erfahrung in einer Organisation, einem Verband oder einer Stiftung </li> <li>  Kenntnisse im Budgetcontrolling sowie im Umsatzsteuerrecht wünschenswert </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint) </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Strukturierte, exakte und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li>  Organisationstalent, Vertrauenswürdigkeit und Serviceorientierung </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Für weitere Informationen steht Ihnen Henry Florian von der Lohnwerkstatt gerne zur Verfügung.</p><p> Telefon: +49 170 28 30 650</p><p> E-Mail: <a href="mailto:henry@lohnwerkstatt.de" target="_blank">henry@lohnwerkstatt.de</a></p><p> Diese Bewerberinformation wurde im Auftrag des suchenden Unternehmens durch die Lohnwerkstatt erstellt. Alle Angaben erfolgen in enger Abstimmung mit dem Mandanten.</p>

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

<h1> Teamleitung Technische Anlagen (m/w/d) Klinik</h1><p> Unsere Caritas-Klinik Maria Heimsuchung liegt zentral in Berlin-Pankow und hat bei Generationen von Eltern einen hervorragenden Ruf als Geburtsklinik. Wenn Sie in einem vielseitigen und modernen Krankenhaus arbeiten möchten und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein angenehmes Team schätzen, dann passen Sie zu uns!</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Betrieb und Instandhaltung: Sie stellen den zuverlässigen Betrieb unserer technischen Anlagen sicher und verantworten deren Wartung, Instandhaltung und Reparatur. Dabei planen und koordinieren Sie die Einsätze Ihres Teams effizient und entwickeln unsere Abläufe kontinuierlich weiter. </li> <li>  Führung und Entwicklung: Sie führen Ihr Team mit klaren Zielen, fördern Eigenverantwortung und Kreativität und agieren als unterstützende Führungspersönlichkeit. Ihre Mitarbeitenden wissen Sie als Coach und Sparringspartner zu schätzen. </li> <li>  Schnittstellenmanagement: In enger Abstimmung mit anderen Abteilungen sorgen Sie für eine reibungslose Zusammenarbeit und klare Kommunikation. Sicherheit hat dabei stets Priorität – Sie achten auf die Einhaltung aller Arbeitsschutzrichtlinien. </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Fachliche Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation und bringen Erfahrung aus dem Krankenhausbetrieb oder einer ähnlichen Umgebung mit. </li> <li>  Führungspotenzial: Sie haben bereits erste Führungserfahrung gesammelt oder möchten sich in dieser Rolle weiterentwickeln. Ihre strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Entscheidungsfreude zeichnen Sie aus. </li> <li>  IT-Kompetenz und Soft Skills: Der Umgang mit MS Office ist für Sie selbstverständlich. Mit Ihrer empathischen und kommunikativen Art motivieren Sie Ihr Team und sorgen für ein kooperatives Miteinander – auch abteilungsübergreifend. </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Work-Life-Balance und Familie: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Urlaubstage sorgen für Ihre persönliche Balance. </li> <li>  Fort- und Weiterbildung: Wir investieren in Ihre Entwicklung. In regelmäßigen Feedbackgesprächen planen wir gemeinsam Ihre nächsten Schritte. </li> <li>  Mobilität: Jobticket oder Bike-Leasing – bei uns kommen Sie gut an. </li> <li>  Finanzielle Sicherheit: Das Tarifgehalt nach AVR Caritas, eine betriebliche Altersvorsorge (KZVK), Kinderzuschlag, Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung sind bei uns inklusive. </li> <li>  Gesundheit und Freizeit: Sie nutzen Sportangebote, die Ferienbetreuung für Kinder oder attraktive Mitarbeiterrabatte über unsere Corporate Benefits. </li> <li>  Werte &amp; Kultur: Teamgeist, flache Hierarchien und Eigeninitiative prägen unsere Zusammenarbeit, Menschlichkeit ist unser Antrieb. </li></ul><h3>  Ihre Bewerbung </h3> Bewerben Sie sich unkompliziert mit Lebenslauf – online oder per Mail an <a href="mailto:jobs@caritas-gesundheit.de" target="_blank">jobs@caritas-gesundheit.de</a> Bei Fragen hilft Ihnen Helmut Husmann (Leitung Recruiting) gerne weiter: 0152 023 14 772.<p> Caritas-Klinik Maria Heimsuchung <br> Berlin-Pankow <br> Breite Str. 46/47 <br> 13187 Berlin <br> <a href="mailto:jobs@caritas-gesundheit.de" target="_blank">jobs@caritas-gesundheit.de</a></p>

Teamleitung Technische Anlagen (m/w/d) Klinik

zum Inhalt springen <h1>   Assistenz des Vorstands (m/w/d)  </h1>  Deutscher Sparkassen- und Giroverband e.V.  <p>  ArbeitszeitVollzeit </p> <p>  Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung </p> <h2>  Über uns </h2> <p>  Wir beim DSGV vertreten die Sparkassen-Finanzgruppe als Fach- und Spitzenverband. Bei uns sind Sie in einem Team hoch qualifizierter Spezialisten in jeder Hinsicht ganz vorne mit dabei – in unserem Digitallabor, dem Newsroom, bei der Vertretung der Interessen unserer Mitglieder, im Bereich Recht oder in einem unserer Zukunftsprojekte. </p> <p>  Unser Vorstand besteht aus dem Präsidenten und zwei weiteren Geschäftsführenden Vorstandsmitgliedern, die gemeinsam die strategische Ausrichtung des Verbandes steuern. Als Assistenz des Präsidenten (m/w/d) des DSGV bieten wir Ihnen die Gelegenheit an der Stelle mitzuwirken, wo die Vision und Strategie der Sparkassen-Finanzgruppe entsteht. Mit Ihrem Organisationstalent werden Sie unserem Präsidenten den Rücken freihalten. Dabei arbeiten Sie mit dem Leiter des Präsidialbüros und dem gesamten Präsidialbüroteam eng und kollegial zusammen. </p> <p>  Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit und unbefristet zu besetzen. </p> <h2>  Wir bieten </h2> <ul>  <li>   Work Life Balance in einem modernen hybriden Arbeitsumfeld  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeitmodelle  </li>  <li>   Attraktives Gehaltspaket  </li>  <li>   Umfassende betriebliche Altersversorgung  </li>  <li>   Vermögenswirksame Leistungen in maximaler Höhe  </li>  <li>   Kostenfreies Deutschlandticket  </li>  <li>   Jobrad-Leasing  </li>  <li>   Cafeteria sowie Restaurantschecks  </li> </ul> <h2>  Aufgaben </h2> <ul>  <li>   Organisation des Tagesgeschäfts: Eigenständige Koordination und Abstimmung von Terminen des Präsidenten inklusive Planung und Organisation von Dienstreisen  </li>  <li>   Eigenverantwortliche Durchführung von Assistenzaufgaben: Sichtung und Zuordnung der Korrespondenz des Präsidenten; Weiterleitung an zuständige Fachbereiche bzw. Referenten in Abstimmung mit der Büroleitung  </li>  <li>   Textredaktion: Selbstständiges Verfassen und Überarbeiten von Texten in enger Abstimmung mit dem Präsidenten und der Büroleitung  </li>  <li>   Adressmanagement: Pflege und Aktualisierung der Kontakte des Präsidenten sowie Verwaltung von Verteilerlisten  </li>  <li>   Dokumentenmanagement: Strukturierte Ablage und Pflege wichtiger Unterlagen wie Redemanuskripte, Presseveröffentlichungen und sonstiger Dokumente  </li>  <li>   Vor- und Nachbereitung von Terminen: Unterstützung bei der Erstellung von Termin- und Tagesmappen zur optimalen Vorbereitung des Präsidenten auf anstehende Gespräche und Veranstaltungen  </li>  <li>   Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationen: Ausarbeitung ansprechender Präsentationen für interne und externe Anlässe  </li> </ul> <h2>  Profil </h2> <ul>  <li>   Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation  </li>  <li>   Mehrjährige Berufserfahrung als Assistenz der Geschäftsführung oder des Vorstands  </li>  <li>   Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) sowie Offenheit gegenüber digitalen HR-Prozessen  </li>  <li>   Strukturierte, selbstständige und verlässliche Arbeitsweise  </li>  <li>   Kommunikationsstärke und ausgeprägte Serviceorientierung  </li>  <li>   Engagement und Teamfähigkeit  </li> </ul> <ul>  <li>   Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse  </li> </ul> <h2>  Weitere Informationen </h2> <h3>  Ihr Recruiting Team </h3> <p>  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! </p> <p>  <a href="http://www.dsgv.de" target="_blank">www.dsgv.de</a> </p> <p>  Deutscher Sparkassen- und Giroverband e.V.  </p><p>   Standort   </p><p>    Deutscher Sparkassen- und Giroverband e.V.   </p>   <p>    Charlottenstraße 47   </p>   <p>    10117 Berlin   </p>   <p>    Berlin   </p>    <h2>  Ansprechpartner:innen </h2> <p>  Zühal   Celik  </p><p>   P I, Personal (P I)  </p>  <p>  <a href="mailto:zuehal.celik@dsgv.de" target="_blank">zuehal.celik@dsgv.de</a> </p> <p>  Zühal   Celik  </p><p>   P I, Personal (P I)  </p>  <p>  <a href="mailto:zuehal.celik@dsgv.de" target="_blank">zuehal.celik@dsgv.de</a> </p>

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