42 Krankenpfleger Jobs in Berlin und Brandenburg

Die Lebenshilfe ist ein gemeinnütziger Verein, der im Jahr 1958 von Eltern geistig behinderter Kinder, Fachleuten und Förderern in Marburg gegründet wurde. Sie begleitet Menschen mit geistiger Behinderung in ihrem Bestreben, gleichberechtigt am Leben in der Gesellschaft teilzunehmen und tritt für die barrierefreie Gestaltung aller Lebensbereiche ein. Sie ist eine solidarisch handelnde Selbsthilfeorganisation mit kompetenten Beratungs- und Betreuungsangeboten, mit differenzierten Einrichtungen und erfolgreichen Projekten. Unser Verein Lebenshilfe Brandenburg - Potsdam e.V. wurde als Selbsthilfegruppe und Elternverein im Jahr 1990 gegründet. Wir fördern und betreuen in unseren Einrichtungen mehr als 600 Menschen mit geistiger und/oder mehrfacher Behinderung und Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen. Der ambulante Pflegedienst des Lebenshilfe Brandenburg-Potsdam e.V. in der Stadt Brandenburg an der Havel sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung (w/m/d) Ihre Aufgaben: Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben Umsetzung eines ganzheitlich-fördernden Pflegeprozessmodells Dienst- und Tourenplanung Ansprechpartner für Ärzte, Pflegekassen, Sanitätshäuser und Apotheken Grund- und Behandlungspflege, Betreuungsleistungen sorgfältige Führung der Pflegedokumentationen und deren Abrechnungen Beratung von Klienten, Angehörigen, Betreuern sowie Anleitung von Pflegenden Leitung des Ambulanten Pflegedienstes nach betriebswirtschaftlichen Gesichtspunkten Ihr Profil: staatliche Anerkennung als examinierte Pflegefachkraft, Gesundheits- oder Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung eines Pflegedienstes oder einen Studienabschluss im Pflegemanagement mit Berufserfahrung in einer Führungsposition mindestens 2-jährige Berufserfahrung im Bereich der ambulanten Pflege Motivation zu eigenverantwortlichem Arbeiten und Weiterbilden Identifikation mit unserem Pflegeleitbild Einfühlungsvermögen im Umgang mit den Klienten und deren Angehörigen ausgezeichnete Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten Engagement, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Teamgeist hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Führerschein Klasse B gute EDV-Kenntnisse Wir bieten Ihnen: Einen Arbeitsplatz mit Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Kollegiale Zusammenarbeit und regelmäßige Weiterbildungen Angemessene Vergütung, Gratifikation Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Unbefristeter Arbeitsvertrag Mitwirkung Dienstplangestaltung Zusätzliche betriebliche Krankenversicherung Diensthandy Firmenwagennutzung Jobrad Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an: bewerbung@lebenshilfe-brb.de oder an Lebenshilfe Brandenburg-Potsdam e.V. | Kurstraße 18 | 14776 Brandenburg an der Havel Ihre Ansprechpartnerin Katrin Pohlmann Verwaltung Tel. +49 3381 7956032 bewerbung@lebenshilfe-brb.de Lebenshilfe Brandenburg-Potsdam e.V. Kurstraße 18 | 14776 Brandenburg an der Havel | www.lebenshilfe-brb.de Teilhabe statt Ausgrenzung! Gleichberechtigung und Barrierefreiheit für Menschen mit geistiger Behinderung – das sind die Ziele der Lebenshilfe.

Pflegefachkraft (m/w/d) Krankenwohnung für Wohnungslose Pflegefachkraft für Caritas-Krankenwohnung für Wohnungslose (m/w/d) Die Caritas ist Deutschlands größter Arbeitgeber im sozialen Bereich. Der Caritasverband für das Erzbistum Berlin e.V. ist Mehrheitsgesellschafter der Caritas Altenhilfe gGmbH, der Caritas Krankenhilfe Berlin gGmbH und der Caritas Familien- und Jugendhilfe gGmbH. Er stellt die Mehrheit der Mitglieder des Malteser-Werk e.V. Zusammen mit den angegliederten Caritas- Gesellschaften, Fachverbänden und korporativen Mitgliedern ist die Caritas im Erzbistum Berlin Träger von Krankenhäusern, Kinder-, Jugendhilfe- und Behinderteneinrichtungen, Kindertagesstätten, Senioreneinrichtungen, Pflegeangeboten und zahlreichen Angeboten der offenen Sozialarbeit. Wir suchen für die Caritas-Krankenwohnung für Wohnungslose, Turmstraße 21, 10559 Berlin, ab sofort und befristet für die Dauer des Projekts eine Pflegefachkraft (w/m/d) Arbeitszeit: 100% Ihre Tätigkeiten: Pflegerische Versorgung und Betreuung von wohnungslosen Menschen und Menschen ohne Krankenversicherung Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team (Pflegefach und -hilfskräfte, Sozialarbeiter:innen, Ehrenamtliche) Unterstützung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Sorgfältige Dokumentation der Pflegetätigkeiten Stellen und Verabreichen von Medikamenten Ausführen ärztlicher Anweisungen Arbeit in drei Schichten Wir wünschen uns: Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Selbständige Arbeitsweise Hohes Maß an Belastbarkeit, Flexibilität und sozialer Kompetenz Freude und Interesse, in einem dynamischen Team zu arbeiten und sich weiterzuentwickeln Wertschätzung und Einfühlungsvermögen im Umgang mit wohnungslosen Menschen und Nichtversicherten Die Identifikation mit den Zielen und Werten der Caritas setzen wir voraus. Was wir bieten: Eine attraktive tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes im Geltungsbereich der Regionalkommission Ost Jahressonderzahlungen und Leistungsentgelt Betriebliche Altersvorsorge mit aktuell 5,6 % AG-Zuschuss vom Bruttogehalt Zusätzliche Feiertage (Heilige Drei Könige, Fronleichnam, Heiligabend und Silvester frei) 3 Exerzitien-Tage (Besinnungstage) im Jahr Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitszeit (Gleitzeitregelung und Zeitwertkonten) Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung JobRad, Zuschuss zum Deutschland-Ticket bzw. VBB-Ticket (Firmenticket) Sie wollen in einem engagierten Team arbeiten, das sich auf Sie freut? Sie wollen etwas bewegen? Sie wollen sich persönlich einbringen? Dann sind Sie bei uns richtig! Auskunft zur Stelle erteilt: Frau Barbara Pasnicki Tel.: 0162 419 78 77 Bewerbungen bitte mit der Nummer 146-2024 an: bewerbung@caritas-berlin.de. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind willkommen.

We care for PEOPLE. We care for LIFE. What do YOU care for? Sie wollen die Zukunft der Pflege mitgestalten und moderne, serviceorientierte Konzepte für Bewohner und Mitarbeiter entwickeln? Sie wissen, wie man Teams inspiriert, motiviert und mitzieht? Sie suchen ein Unternehmen, in dem Sie sich entfalten und Ihre Vision von Pflege in die Tat umsetzen können? Denn wir haben Großes vor in der Pflege - für unsere Bewohner und für Sie! Starten Sie mit uns durch und bewerben sich jetzt in unserer Pro Seniore Residenz Am Märchenbrunnen in Berlin als: Pflegedienstleitung Because we care! IHRE AUFGABEN: die pflegerische Gesamtleitung übernehmen und die Personalbedarfs- und Einsatzplanung sicherstellen den gesamten Pflegebereich planen und koordinieren die pflegerische Versorgungsqualität unter Einbindung aktuellster wissenschaftlicher Erkenntnisse steuern und sicherstellen kreative Pflegekonzepte planen und optimieren eng mit den Pflegeleitungen im Leitungsteam und den Vertretern unterschiedlicher Schnittstellen in der Einrichtung zusammenarbeiten IHR PROFIL: eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege mit Berufserfahrung die Qualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI mehrjährige Leitungserfahrung als Pflegedienstleitung in einer stationären Einrichtung der Altenpflege eine große Leidenschaft mit und für Menschen zu arbeiten konzeptionelles und strukturiertes Arbeiten, analytisches Denken sowie Freude an Prozessoptimierung als kompetente Führungspersönlichkeit ein sicheres Auftreten, Weitblick und innovative Ideen hohe Fach- und Sozialkompetenz IHRE BENEFITS: intensive Einarbeitung Family & Friends Rabatte in unseren Victor‘s Residenz-Hotels & Ferien Resort Portugal betriebliches Gesundheitsmanagement Mitarbeiterevents exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge E-Bike-Leasing ... all das und viel mehr! BEWERBEN SIE SICH JETZT! Assistentin der Geschäftsleitung Frau Katrin Eschenweck sagt: „Wir stehen für sichere und anerkannte Berufe mit Zukunft, was heutzutage wichtiger ist denn je. Wer sich darüber hinaus weiterentwickeln möchte, ist bei uns goldrichtig. Dass der Mensch im Mittelpunkt steht, gilt nämlich nicht nur für unsere Bewohnerinnen und Bewohner, sondern auch für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.“ IN DER GRUPPE STARK: Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus. Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d. Pro Seniore Residenz Am Märchenbrunnen Barnimstraße 18 · 10249 Berlin (Bezirk Friedrichshain) · Telefon +49 30 243 9509 bewerbung@pro-seniore.com www.pro-seniore.com

Herzlich willkommen in der AlexA Seniorenresidenz Berlin-Lichtenrade! Unsere Einrichtung bietet 145 pflegebedürftigen Menschen ein neues Wohlfühl-Zuhause auf 6 Wohnbereichen. 2 Wohnbereiche davon haben sich auf die gerontopsychiatrische Pflege spezialisiert. Unser Pflegeteam besteht aus einer bunten Mischung von 90 tollen Profis von jung bis sehr erfahren. Wir sind stolz auf unser beständiges Team und freuen uns immer über neue Gesichter von denen wir lernen und denen wir noch etwas beibringen können. Als Arbeitgeber fühlen wir uns verantwortlich ein Betriebsklima zu schaffen, in dem sich alle wohlfühlen. Überzeugen Sie sich selbst und kommen Sie ins AlexA-Team Lichtenrade. Für unsere AlexA Seniorenresidenz in Berlin-Lichtenrade suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit Pflegefachkraft (m/w/d) Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag ein neues eigenes Entgeltsystem nach dem Tariftreuegesetz und belohnen besonderes Engagement durch attraktive Zulagen zahlreiche Zusatzleistungen z. B. Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 2.400 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen Aktion wir dokumentieren alles digital, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner:innen zu haben Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken frisches Obst und Getränke individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernes E-Learning regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Ihre Aufgaben individuelle und wertschätzende Pflege sowie Unterstützung der Bewohner:innen beim selbstbestimmten Leben Mitarbeit bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer:innen unserer Bewohner:innen und ganz wichtig: sich bei uns wohlfühlen sowie gern und langfristig das Team unterstützen Das bringen Sie mit abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Altenpfleger:in bzw. Gesundheits- und (Kinder-) krankenpfleger:in idealerweise solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für die Pflege Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohner:innen und Angehörigen Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt über unser Online-Portal. AlexA Seniorenresidenz Berlin- Lichtenrade Anna-Lena Lindemann-Kutscher · Tel. (030) 7 40 03-102 Rudolf-Pechel-Straße 32 · 12305 Berlin Impressum | Datenschutzhinweise

We care for PEOPLE. We care for LIFE. What do YOU care for? Sie wissen, wie man Menschen inspiriert, motiviert und mitzieht? Sie wollen die Zukunft der Pflege mitgestalten und moderne, serviceorientierte Konzepte für Bewohner und Mitarbeiter entwickeln? Sie suchen ein Unternehmen, in dem Sie sich entfalten und Ihre Vision von Pflege in die Tat umsetzen können? Dann bewerben Sie sich jetzt für unsere Residenzen in Brandenburg als Interims-Pflegedienstleitung IHRE AUFGABEN: die Zukunft der Pflege mit modernen, serviceorientierten Pflege- und Betreuungskonzepten gestalten Einarbeitung, Entwicklung, Mentoring und Motivation Ihres Pflegeteams Sicherstellung einer sehr hohen Pflegequalität sowie effizienter Pflegestrukturen und Prozesse Erstellung und Kontrolle einer bedarfsorientierten Dienstplanung enge Begleitung und Förderung der Auszubildenden und Studierenden IHR PROFIL: eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege mit entsprechender Berufserfahrung die Qualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI oder ein abgeschlossenes pflegewissenschaftliches Studium idealerweise erste Leitungserfahrung in der stationären Altenpflege Führungsstärke und empathische, motivierende Kommunikation hohes Organisationsvermögen, Lösungsorientierung und Freude an Prozessoptimierung Dienstleistungsorientierung und Einsatzbereitschaft räumliche Flexibilität und Reisebereitschaft IHRE BENEFITS: mehrwöchiges intensives Onboarding & Coaching Family & Friends Rabatte in unseren Victor‘s Hotels & Ferien Resort Portugal enge und wertschätzende Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und vielfältige Unterstützung umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik E-Bike-Leasing für Ihre Gesundheit Dienstwagen und iPhone … all das und viel mehr! BEWERBEN SIE SICH JETZT! Geschäftsleiterin Frau Chantal Ostermann sagt: „Ich glaube, was die Arbeit bei uns so besonders macht, ist, dass wir ein echtes Familienunternehmen sind. Obwohl wir so groß und vielfältig sind, arbeiten wir ganz eng zusammen mit ganz viel Menschlichkeit und Herzlichkeit. Wir wollen einfach einen Beitrag zu unserer Gesellschaft leisten und immer für Menschen da sein, ob Bewohner oder Mitarbeiter. Ich würde mich so freuen, wenn Sie ein neues Mitglied unserer großen Victor’s Familie werden und mich mit Ihren Ideen und Ihrem Engagement dabei unterstützen.“ IN DER GRUPPE STARK: Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus. Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d. Victor's Group - Zentralverwaltung Malstatter Markt 11-13 · 66115 Saarbrücken · Telefon +49 681 936 130 bewerbung@victors-group.com www.victors-group.com

We care for FUTURE. We care for YOU. What do YOU care for? Sie wollen die Zukunft der Pflege mitgestalten und moderne, serviceorientierte Konzepte für Bewohner und Mitarbeiter entwickeln? Sie wissen wie man Teams inspiriert, motiviert und mitzieht? Sie suchen ein Unternehmen, wo Sie sich entfalten und ihre Vision von moderner Pflege in die Tat umsetzen können? Dann bewerben Sie sich jetzt für unsere Pro Seniore Residenz Am Wukensee in Biesenthal als Pflegedienstleitung Die Residenz liegt unmittelbar am Seeufer und bietet somit eine traumhafte Aussicht für die Bewohner der über 195 vollstationären Pflegeplätzen. IHRE AUFGABEN: die Zukunft der Pflege mit modernen, serviceorientierten Pflege- und Wohnkonzepten gestalten Einarbeitung, Entwicklung, Mentoring und Motivation Ihres Pflegeteams Sicherstellung einer sehr hohen Pflegequalität sowie effizienter Pflegestrukturen und Prozesse Erstellung und Kontrolle einer bedarfsorientierten Dienstplanung enge Begleitung und Förderung der Auszubildenden und Studierenden IHR PROFIL: eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege mit entsprechender Berufserfahrung die Qualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI oder ein abgeschlossenes pflegewissenschaftliches Studium idealerweise erste Leitungserfahrung in der stationären Altenpflege Führungsstärke und empathische, motivierende Kommunikation hohes Organisationsvermögen, Lösungsorientierung und Freude an Prozessoptimierung Dienstleistungsorientierung und Einsatzbereitschaft IHRE BENEFITS: mehrwöchiges intensives Onboarding & Coaching Family & Friends Rabatte in unseren Victor‘s Residenz-Hotels & Ferien Resort Portugal enge und wertschätzende Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und vielfältige Unterstützung umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik E-Bike-Leasing für Ihre Gesundheit ... all das und viel mehr! BEWERBEN SIE SICH JETZT! Residenzleiterin Frau Mandy Barsch sagt: „Bei uns arbeiten Sie da, wo andere Urlaub machen. Es erwartet Sie eine idyllische Lage direkt am Wukensee. Wertschätzung wird bei uns groß geschrieben, wir überraschen unsere Teams oft mit Annehmlichkeiten. Ihre Wünsche, wie zum Beispiel spezielle Dienstzeiten, nehmen wir sehr ernst und bieten Ihnen interne Entwicklungsmöglichkeiten an.“ IN DER GRUPPE STARK: Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus. Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d. Pro Seniore Zentralverwaltung Malstatter Markt 11-13 · 66115 Saarbrücken · Telefon +49 681 936 131 bewerbung@pro-seniore.com www.pro-seniore.com

We care for PEOPLE. We care for LIFE. What do YOU care for? Sie wissen, wie man Menschen inspiriert, motiviert und mitzieht? Sie wollen die Zukunft der Pflege mitgestalten und moderne, serviceorientierte Konzepte für Bewohner und Mitarbeiter entwickeln? Sie suchen ein Unternehmen, in dem Sie sich entfalten und Ihre Vision von Pflege in die Tat umsetzen können? Dann bewerben Sie sich jetzt für unsere Residenzen in Berlin als Interims- Pflegedienstleitung IHRE AUFGABEN: die Zukunft der Pflege mit modernen, serviceorientierten Pflege- und Betreuungskonzepten gestalten Einarbeitung, Entwicklung, Mentoring und Motivation Ihres Pflegeteams Sicherstellung einer sehr hohen Pflegequalität sowie effizienter Pflegestrukturen und Prozesse Erstellung und Kontrolle einer bedarfsorientierten Dienstplanung enge Begleitung und Förderung der Auszubildenden und Studierenden IHR PROFIL: eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege mit entsprechender Berufserfahrung die Qualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI oder ein abgeschlossenes pflegewissenschaftliches Studium idealerweise erste Leitungserfahrung in der stationären Altenpflege Führungsstärke und empathische, motivierende Kommunikation hohes Organisationsvermögen, Lösungsorientierung und Freude an Prozessoptimierung Dienstleistungsorientierung und Einsatzbereitschaft IHRE BENEFITS: mehrwöchiges intensives Onboarding & Coaching Family & Friends Rabatte in unseren Victor‘s Hotels & Ferien Resort Portugal enge und wertschätzende Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und vielfältige Unterstützung umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik E-Bike-Leasing für Ihre Gesundheit … all das und viel mehr! BEWERBEN SIE SICH JETZT! Geschäftsleiterin Frau Chantal Ostermann sagt: „Ich glaube, was die Arbeit bei uns so besonders macht, ist, dass wir ein echtes Familienunternehmen sind. Obwohl wir so groß und vielfältig sind, arbeiten wir ganz eng zusammen mit ganz viel Menschlichkeit und Herzlichkeit. Wir wollen einfach einen Beitrag zu unserer Gesellschaft leisten und immer für Menschen da sein, ob Bewohner oder Mitarbeiter. Ich würde mich so freuen, wenn Sie ein neues Mitglied unserer großen Victor’s Familie werden und mich mit Ihren Ideen und Ihrem Engagement dabei unterstützen.“ IN DER GRUPPE STARK: Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus. Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d. Victor's Group - Zentralverwaltung Malstatter Markt 11-13 · 66115 Saarbrücken · Telefon +49 681 936 130 bewerbung@victors-group.com www.victors-group.com

Fangen Sie mit uns was Neues an! Ihre guten Ideen finden endlich Gehör! Wir sind der Motor für eine schnelle und pragmatische Umsetzung zum Wohle unserer Patient:innen. Verstärken Sie ab dem 01.01.2025 das Helios Prevention Center Berlin als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Stellennummer 63495 im Bereich Medical Check-up in Vollzeit oder Teilzeit mit Dienstsitz in Berlin. Das erwartet Sie Betreuung eines vielfältigen Klientels aus Führungskräften und Privatpatient:innen Ansprechperson für unsere Kund:innen und Begleitung durch den Untersuchungstag Übernahme von Funktionsdiagnostik (EKG, Lungenfunktionstests, Hör- und Sehtests) sowie der Blutentnahme Terminkoordination sowie die Praxisverwaltung, inklusive Abrechnung der Leistungen Mitarbeit bei der Dokumentation Erstellung der Befundberichte in deutscher und bedarfsweise auch in englischer Sprache Das bringen Sie mit Abgeschlossene Berufsausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Idealerweise Erfahrung in internistischen Untersuchungsmethoden Sicheres Auftreten und ein hohes Dienstleistungsbewusstsein gegenüber unseren Kund:innen Organisationstalent sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Versierter Umgang mit MS Office sowie gute Englischkenntnisse Sie können einen Nachweis über die Immunisierung gegen Masern vorweisen Freuen Sie sich auf Eine überdurchschnittliche Vergütung mit geregelten Arbeitszeiten ohne Wochenenddienste Eine tolle Atmosphäre in einem engagierten, kompetenten und freundlichen Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in Form bedarfsorientierter innerbetrieblicher und außerbetrieblicher Fortbildungen Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u.a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Kliniken – bei Interesse für die ganze Familie Über die Heliosplus-Vorteilswelt erhalten Sie zudem Sonderkonditionen bei ausgewählten Partner:innen aus den Bereichen Fitness, Freizeit und Hotels Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Jetzt liegt es nur noch an Ihnen! Für weitere Auskünfte steht Ihnen gerne Frau Dr. med Dorothee Hader unter der Telefonnummer +49 30 521321-234 oder per E-Mail unter Dorothee.Hader[at]helios-gesundheit.de zur Verfügung. Adresse: Helios Prevention Center Berlin, Friedrichstraße 136, 10117 Berlin Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. helios-karriere.de

Pflegedienstleitung (w/m/d) ambulant Lust auf was Neues? Im Stau stehen und Parkplatz suchen? Nicht bei uns! Wir im KATHARINENHOF MOBIL IN PANKOW betreuen ausschließlich die Mieter in unserem Service-Wohnen. Im KATHARINENHOF in Berlin-Pankow können Sie sich von Beginn an aktiv einbringen. Sie bekommen die Chance, ein neues Team mit zu formen und Ihre Erfahrungen und Ideen bereits während des Aufbaus des ambulanten Dienstes einzubringen. Dafür schaffen wir in Berlin-Pankow die Rahmenbedingungen und geben viel zurück: einen modernen Arbeitsort mit komfortablen Arbeitsbedingungen unbefristeter Arbeitsvertrag ab Mai 2024 flexible Personaleinsatzplanung eine gezielte und individuelle Einarbeitung Arbeitgeberfinanzierte Dienstkleidung Vereinfachte Pflegedokumentation (EDV) attraktives Gehalt - Regional übliche Entgelte (Tabelle regionale Entgelte) inkl. Weihnachtsgeld individuelle Lohnbestandteile eine wertschätzende Führungskultur 30 Tage Urlaub eine Gutscheinkarte zum Tanken und Einkaufen (Ticket Plus® Card) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus in Höhe von 2.500 Euro Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Angebotenfür Fitness, Wellness, Kultur, Freizeitspaß und Online-Shopping Mitarbeiter-Sportevents, Mitarbeiterfeste und -ausflüge Dein Aufgaben Fachliche und organisatorische Leitung des ambulanten Pflegedienstes Personalführung und Personalentwicklung Zielorientiertes und motivierendes Leiten der MitarbeiterInnen Verantwortung für die Durchführung innerbetrieblicher Schulungs- u. Fortbildungsmaßnahmen Akquise von Neukunden sowie regelmäßige Kontaktpflege zu Klienten und externen Geschäftspartnern Planung, Organisation und Evaluation von Arbeitsabläufen Überwachung der Qualität entsprechend dem Qualitätsmanagementstandards Dein Profil staatlich anerkannte Ausbildung im Bereich Alten- oder Krankenpflege Abschluss einer Weiterbildungsmaßnahme für leitende Funktionen mit einer Mindeststundenanzahl von 460h oder Abschluss eines betriebswirtschaftlichen, pflegewissenschaftlichen oder sozialwissenschaftlichen Studiums an einer Fachhochschule oder Universität Führungserfahrung im Pflegebereich umfassende Kenntnisse im Qualitätsmanagement, Kommunikationsstärke, Organisationstalent und eine hohe soziale Kompetenz überdurchschnittliches Engagement und Erfahrungen als Pflegedienstleitung erste Kenntnisse in DAN sind von Vorteil Arbeitgeber KATHARINENHOF Im Stau stehen und Parkplatz suchen? Nicht bei uns! Wir im KATHARINENHOF MOBIL IN PANKOW betreuen ausschließlich die Mieter in unserem Service-Wohnen. Im KATHARINENHOF in Berlin-Pankow können Sie sich von Beginn an aktiv einbringen. Sie bekommen die Chance, ein neues Team mit zu formen und Ihre Erfahrungen und Ideen bereits während des Aufbaus des ambulanten Dienstes einzubringen. Der KATHARINENHOF ® ist seit 1990 im Bereich Wohnen und Pflege für ältere Menschen aktiv. Mit dieser Erfahrung im Rücken und einem innovativen Konzept im Blick betreibt das Unternehmen Pflegewohnanlagen und Seniorenresidenzen in sech Bundesländern: Berlin, Brandenburg, Hamburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Derzeit verfügt der KATHARINENHOF ® über eine Kapazität von rund 2.900 Plätzen. Bewerben Sie sich jetzt online Wir würden uns freuen, Sie kennen zu lernen und Ihnen die Zukunftschancen, unser Haus und unser Team vorzustellen! Jetzt online bewerben: Mit nur einem Klick zum Job!

Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) in der Intensivpflege WG WG Intensivpflege Vollzeit Über 3.300€* (Nettogehalt) als Exam. Pflegefachkraft (m/w/d) in der Intensivpflege WG 10625 Berlin-Charlottenburg Überblick Deine Vorteile Über uns Jeder Mensch braucht Zuwendung, kranke Menschen aber ganz besonders Der Rundum Pflegedienst ist Ihr in Berlin ansässiger Anbieter für die Bereiche Onkologie und Palliativpflege sowie die Fachbereiche der außerklinischen Beatmung und Intensiv-Versorgung. Seit unserer Gründung 2005 liegt unser Fokus auf dem Schnittstellenbereich zwischen onkologischer und intensiver Krankenpflege sowie spezialisierter ambulanter Palliativ-Versorgung (SAPV). Dieses Angebot wird u.a. durch die Versorgung im Rahmen von betreuten Wohnformen stetig ausgebaut, insbesondere im Zuge unserer Premium-Partnerschaft mit hauseins. Als Teil der BIPGruppe bieten wir unseren Klient*innen und Partner*innen auch ein umfassendes Versorgungsnetzwerk. Dein Arbeitsplatz Unsere schöne Wohngemeinschaft bietet eine einladende und komfortable Umgebung für unsere Klienten. Mit einem Fokus auf individuelle Pflege und Lebensqualität bieten wir hochqualifizierte Betreuung, moderne Einrichtungen und ein unterstützendes Team. Unsere sehr zentral gelegene Wohngemeinschaft ist ein Zuhause, in dem sich unsere Bewohner und Mitarbeiter geborgen fühlen können. Ausserdem bieten wir verschiedene Schichtmodelle an, darunter 3-Schicht- oder 12-Stunden-Dienste. Unsere Mitarbeiter können je nach Präferenz und Lebensumständen das passende Schichtmodell wählen, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu erreichen. * Wenn du bei uns in Vollzeit durchstartest, erwartet dich über 3.300€ (netto) (15 Dienste, Hälfte TD, Hälfte ND). Zusätzlich kannst du dich auf eine Willkommensprämie von 1.500€ freuen sowie Fahrkostenerstattung und die Finanzierung des Basiskurses. Deine Aufgaben So verhilfst du zu Lebensqualität Du widmest dich deinen Klient*innen mit pflegerischer Fürsorge und Qualität. So trägst du zu einem menschenwürdigen Leben der Klient*innen bei Dazu verabreichst du z. B. Medikamente, misst den Blutdruck und überwachst die Beatmung Selbst während der Körperpflege und des sanften Bettenmachens merken die Klient*innen, dass sie sich in fürsorglichen Händen befinden Über den Gesundheitszustand deiner Klient*innen weißt du Bescheid. Dabei vermerkst du deine Beobachtungen ganz einfach in einem Tablet Ja, es kann auch mal zu Notfällen kommen. Doch dafür wirst du gut und ausgiebig vorbereitet, bis du dich sicher fühlst Dein Profil Das bringst du mit Examinierte Pflegefachkraft, mit abgeschlossener dreijähriger Ausbildung z. B. Examen in der Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege oder Fachpflege Erfahrungen in der Intensivpflege sind gut. Auch ohne bist du bei uns herzlich willkommen Jetzt bewerben Ich stehe dir gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung. Hierher ziehen & fallen lassen oder Dateien auswählen 0 von 10 Hierher ziehen & fallen lassen oder Dateien auswählen 0 von 10 Mit dem Absenden bestätige ich die gelesen zu haben und bestätige diese. Hiermit bestätige ich, dass meine Bewerbungsdaten länger als 6 Monate im Bewerberpool gespeichert werden dürfen. Deine Ansprechperson Ich stehe dir gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung. Mazlum Kara 0800 30 17 55 5 0151 23 28 41 36 (WhatsApp/Signal) bewerbung@bipg.de Jetzt anrufen Überblick Deine Vorteile Kontakt Rundum Pflegedienst Berlin GmbH Bismarckstraße 97/98 10625 Berlin +49 30 31991870 info@rundumberlin.de www.bipgruppe.de

Die Alexianer St. Hedwig Kliniken Berlin GmbH umfasst zwei Allgemeinkrankenhäuser, die Akademische Lehrkrankenhäuser der Charité sind: das Alexianer St. Hedwig-Krankenhaus in Berlin Mitte und das Alexianer Krankenhaus Hedwigshöhe in Berlin Treptow-Köpenick. Insgesamt werden mehr als 2.500 Mitarbeiter*innen beschäftigt und jährlich ca. 150.000 Patient*innen stationär, teilstationär und ambulant versorgt. Die Alexianer St. Hedwig Kliniken Berlin betreiben 17 somatische Kliniken sowie zwei psychiatrische Kliniken. Wir suchen Sie für das Alexianer Krankenhaus Hedwigshöhe zum nächstmöglichen Termin als Stellvertretende pflegerische Leitung der interdisziplinären Notaufnahme in Voll- oder Teilzeit Ihre Kernaufgaben: Aktive Zusammenarbeit im pflegerischen und interdisziplinären Leitungsteam der Notaufnahme sowie an den Schnittstellen zu anderen Stationen Aktive Teilnahme an interdisziplinären Arbeitsgruppen Selbstständige, im Rahmen Ihrer Pflegefachkraftverantwortung durchgeführte Dienstschichtorganisation Absicherung lückenloser Dienstübergaben Förderung und Weiterentwicklung des Pflegeteams in den pflegefachlichen Prozessabläufen in der Notaufnahme Umsichtige Pflege, fachlich sichere Versorgung und Überwachung der Patient*innen Bedienen der Geräte unter Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards Einbeziehung und Beratung von Angehörigen und Begleitpersonen Pflegefachliche Begleitung der ärztlichen Behandlungen und Interventionen, Durchführung aller ärztlich verordneten Behandlungs- und Pflegemaßnahmen Was Sie mitbringen: Ausbildung als examinierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger*in mit mehrjähriger Berufserfahrung Abgeschlossene Weiterbildung zur Notfallpflegekraft bzw. die Bereitschaft, diese zu absolvieren Hohe soziale Kompetenz in Verbindung mit der Fähigkeit, Mitarbeiter*innen zu kreativen Lösungsansätzen im Team zu motivieren Bereitschaft zu berufsübergreifender Kooperation mit allen Mitarbeiter*innen unseres Hauses Gute EDV-Kenntnisse Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Was Sie erwarten dürfen: Eine vielseitige, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Begleitete Einarbeitungsphase nach bewährtem Konzept mit Unterstützung eines Mentors Innovative Arbeitszeitkonzepte unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse Interne und externe Fortbildungsangebote einschließlich Fachweiterbildungen Moderne, berufsgruppenübergreifende Leitungsstrukturen Kollegiale Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team Aktive Mitgestaltung der Arbeitsabläufe und Prozesse der Abteilung Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) Arbeitgebergeförderte Altersvorsorge Dienstübernahmeprämien Jahressonderzahlung und Jubiläumszuwendungen Cafeteria mit Preisnachlass für Mitarbeiter*innen Fahrradleasing zu günstigen Konditionen Jobticket Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios und attraktive Mitarbeitervorteile Unterstützung bei der Kitaplatzsuche Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Sind Fragen offengeblieben? Katja Dirlenbach hilft gerne weiter: Tel. (030) 6741-2850 Weiterführende Informationen finden Sie auch auf der Website der Alexianer St. Hedwig Kliniken Berlin GmbH. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit der Referenznummer KHH24/480 über unser Online-Bewerbungsportal oder postalisch: Alexianer Service GmbH Personalabteilung Zentrales Bewerbermanagement (ZBM) Große Hamburger Straße 3 10115 Berlin Erfahren Sie mehr: www.jobs.alexianer.de Die Alexianer sind ein Unternehmen der Gesundheits- und Sozialwirtschaft, in dem bundesweit rund 32.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt sind. In zwölf Regionen, acht Bistümern und sechs Bundesländern betreiben die Alexianer Krankenhäuser, Einrichtungen der Alten- und Eingliederungshilfe, Gesundheitsförderungs- und Rehabilitationseinrichtungen, ambulante Versorgungs- und Pflegeeinrichtungen sowie Werkstätten für behinderte Menschen und Integrationsfirmen. Träger der Unternehmensgruppe ist die Stiftung der Alexianerbrüder, die das Erbe des 800 Jahre alten Ordens verwaltet. Miteinander kümmern wir uns um Menschen, die Hilfe und Pflege benötigen. Wir sind für unsere Patienten und Klienten da, arbeiten mit ihnen und nicht an ihnen. In multiprofessionellen Teams, die füreinander einstehen und gemeinsam anpacken.

Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt. Kommen Sie zu uns als Qualitätsbeauftragte/r (m/w/d) für Vivantes Forum für Senioren GmbH, Hauptstadtpflege Haus Teichstraße zum nächstmöglichen Termin. Die Vivantes - Forum für Senioren GmbH ist eine Tochter der Vivantes Netzwerk für Gesundheit GmbH und betreibt in Berlin 18 Hauptstadtpflegehäuser mit insgesamt 2.362 vollstationären Pflegeplätzen. Im Süden von Reinickendorf, abseits der Hektik der Großstadt, liegt unsere Hauptstadtpflege Haus Teichstraße. Das Haus aus dem Jahr 1978 verfügt über 131 Einzel- und 14 Doppelzimmer auf 5 Wohnetagen. In der weitläufigen, gepflegten Gartenanlage mit altem Baumbestand und auf den großen Terrassen finden Bewohnerinnen und Bewohner sowie unsere Mitarbeitenden Raum für Ruhe und Entspannung. Die Bushaltestelle ist nur wenige Schritte entfernt und in 5 Minuten erreicht man den „Kutschi“ Kurt Schuhmacher Platz. Wir stehen für eine qualifizierte und professionelle Pflege, die individuellen Bedürfnisse unserer Bewohnerinnen und Bewohner stehen jeden Tag im Mittelpunkt unseres Handelns. Kommen Sie zu uns als Qualitätsbeauftragte/r (m/w/d) für Vivantes Forum für Senioren GmbH, Hauptstadtpflege Haus Teichstraße zum nächstmöglichen Termin. Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt. Die Vivantes - Forum für Senioren GmbH ist eine Tochter der Vivantes Netzwerk für Gesundheit GmbH und betreibt in Berlin 18 Hauptstadtpflegehäuser mit insgesamt 2.362 vollstationären Pflegeplätzen. Im Süden von Reinickendorf, abseits der Hektik der Großstadt, liegt unsere Hauptstadtpflege Haus Teichstraße. Das Haus aus dem Jahr 1978 verfügt über 131 Einzel- und 14 Doppelzimmer auf 5 Wohnetagen. In der weitläufigen, gepflegten Gartenanlage mit altem Baumbestand und auf den großen Terrassen finden Bewohnerinnen und Bewohner sowie unsere Mitarbeitenden Raum für Ruhe und Entspannung. Die Bushaltestelle ist nur wenige Schritte entfernt und in 5 Minuten erreicht man den „Kutschi“ Kurt Schuhmacher Platz. Wir stehen für eine qualifizierte und professionelle Pflege, die individuellen Bedürfnisse unserer Bewohnerinnen und Bewohner stehen jeden Tag im Mittelpunkt unseres Handelns. Freuen Sie sich auf: eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren moderne Unternehmensführung und ein hohes kreatives Potenzial mit entsprechenden Gestaltungs- und Entwicklungsspielräumen individuelle Einarbeitung und Begleitung attraktive leistungsgerechte Vergütung nach Lohngrundsätzen der Vivantes Forum für Senioren GmbH 30 Tage Urlaub kontinuierliche Unterstützung bei Ihrer beruflichen Entwicklung umfangreiche Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten betriebliche Altersversorgung (VBL) bezuschusste Altersvorsorge attraktive Firmensportkooperation Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen Wir wünschen uns: abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen (SGB XI), insbesondere in Bezug auf Qualitätsanforderungen und Qualitätsprüfungen im Auftrag der Pflegekassen und der Heimaufsicht Erfahrungen mit Instrumenten des Qualitätsmanagements und der Qualitätssicherung gute Grundkenntnisse im Umgang mit IT-Anwendungen wie Word und Excel sicheres Wissen und umfassende Kompetenz in der Umsetzung und Dokumentation des Pflegeprozesses Fähigkeit zur Moderation von Arbeitsgruppen und hausinternen Fortbildungen sowie zur Präsentation von Arbeitsergebnissen professionelle Arbeitsplanung und Organisation sowie wirtschaftliches und qualitätsorientiertes Handeln, geprägt von Selbstständigkeit und Eigeninitiative ausgeprägte Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen sowie Kooperations- und Teamgeist Fähigkeit zur Auswertung statistischer Daten Bereitschaft zur unterstützenden Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung Ihre Aufgaben: Entwicklung, Einführung, Überprüfung und kontinuierliche Weiterentwicklung eines internen Qualitätsmanagementsystems Analyse und Bewertung der Pflege- und Betreuungsprozesse sowie deren Ergebnisse Planung und Begleitung von qualitätssichernden und -verbessernden Maßnahmen Unterstützung bei der Einführung und Evaluation aktueller Pflegestandards und -richtlinien sowie Überprüfung ihrer Umsetzung Kontrolle der Bewohnerdokumentation und Anleitung zur fachgerechten Anwendung Anleitung und Durchführung von Pflegevisiten Einführung und Moderation interner Qualitätszirkel und Arbeitsgruppen sowie Begleitung der Umsetzung erzielter Ergebnisse Aktualisierung des Qualitätsordners gemäß § 80 SGB XI sowie aller darauf aufbauenden Dokumentationen fortlaufende Aneignung und Aktualisierung pflegefachlicher und qualitätsspezifischer Theorien und Grundlagen Unterstützung bei der Einführung und Umsetzung eines systematischen Beschwerdemanagements Mitwirkung an der Entwicklung eines einrichtungsübergreifenden Qualitätsmanagementsystems Erstellen von Planungsvorschlägen für Schulungen und Fortbildungen sowie Durchführung interner pflegefachlicher Fortbildungen Freuen Sie sich auf: eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren moderne Unternehmensführung und ein hohes kreatives Potenzial mit entsprechenden Gestaltungs- und Entwicklungsspielräumen individuelle Einarbeitung und Begleitung attraktive leistungsgerechte Vergütung nach Lohngrundsätzen der Vivantes Forum für Senioren GmbH 30 Tage Urlaub kontinuierliche Unterstützung bei Ihrer beruflichen Entwicklung umfangreiche Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten betriebliche Altersversorgung (VBL) bezuschusste Altersvorsorge attraktive Firmensportkooperation Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen Rahmenbedingungen: Entgelt nach Lohngrundsätzen der Vivantes Forum für Senioren GmbH Arbeitszeit 39 Wochenstunden Befristung mit Sachgrund für ein Jahr Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene. Rahmenbedingungen: Entgelt nach Lohngrundsätzen der Vivantes Forum für Senioren GmbH Arbeitszeit 39 Wochenstunden Befristung mit Sachgrund für ein Jahr Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene. Ihre Bewerbung: Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen. Bitte bewerben Sie sich bis zum 08.12.2024 auf die Referenz-Nr. FFS1894 über unser elektronisches Bewerbermanagement über den Stellenmarkt unserer Website: https://karriere.vivantes.de Ihre Fragen beantwortet: Antje Bollinger, Zentrales Bewerbermanagement, Tel.: 030 130 11 1805 Mehr Infos auf: https://karriere.vivantes.de Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen. Ihre Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich bis zum 08.12.2024 auf die Referenz-Nr. FFS1894 über unser elektronisches Bewerbermanagement über den Stellenmarkt unserer Website: https://karriere.vivantes.de Ihre Fragen beantwortet: Antje Bollinger, Zentrales Bewerbermanagement, Tel.: 030 130 11 1805 Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Mehr Infos auf: https://karriere.vivantes.de