711 Jobs in Berlin und Brandenburg

Aus Überzeugung wegweisend Als BBH-Gruppe entwickeln wir passgenaue Lösungen für die rechtlichen, betriebswirtschaftlichen, steuerlichen und strategischen Herausforderungen unserer Mandanten. Durch vorausschauendes Denken, entschlossenes Handeln und beständige Weiterentwicklung bieten wir Unternehmen aus allen Branchen, darunter die Energie- und Infrastrukturwirtschaft, Full-Service-Beratung auf höchstem Niveau: Rechtsberatung, Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Unternehmensberatung und Quartierentwicklung. All das wäre ohne ein starkes Team undenkbar. Deshalb unterstützen rund 700 Mitarbeiter:innen in Berlin, München, Köln, Hamburg, Stuttgart, Erfurt und Brüssel unsere Mandanten vor und hinter den Kulissen. Wir freuen uns über Unterstützung durch einen TEAMASSISTENTEN (M/W/D) Corporate Finance in Berlin Ihr Verantwortungsbereich Unterstützung des Corporate Finance-Teams bei allgemeinen Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben Vorbereitung und Erstellung von Berichten, Präsentationen, Vorträgen und Projektdokumenten Bearbeitung von digitalen Akten Koordinieren und Verwalten von Terminen, Seminaren und Reisen des Teams Das bringen Sie mit Ausbildung zum/zur Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement (m/w/d), zum/zur (Europa-) Sekretär:in, Fremdsprachenkorrespondent:in oder eine Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte:r, geprüfte:r Rechtsfachwirt:in, oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in einer Rechtsanwaltskanzlei oder Steuerberatung / Wirtschaftsprüfungskanzlei von Vorteil, aber keine Voraussetzung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Assistenz von Vorteil Organisationstalent, Teamfähigkeit und eine strukturierte, qualitätsbewusste sowie selbstständige Arbeitsweise Gute Kenntnisse der deutschen Rechtschreibung und Grammatik runden Ihr Profil ab Das haben wir zu bieten Bei BBH arbeiten Sie in einem modernen Arbeitsumfeld mit zentral gelegenen Standorten. Kein Tag ist wie der andere! Spannende Fragestellungen lösen Sie interdisziplinär gemeinsam mit Kolleg:innen. Gleichzeitig fördern wir Ihre persönliche Weiterentwicklung. Natürlich haben wir noch mehr zu bieten: Monatlicher Fahrtkostenzuschuss in Höhe des Deutschlandtickets Kitazuschuss: Eltern erhalten bei BBH eine steuerbegünstigte Unterstützung für die je nach Bundesland unterschiedlich hohen Kitakosten, jedoch monatlich maximal 100,00 EUR Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodellen, mobilem Arbeiten und Lohnfortzahlung für die ersten 5 Kindkrank-Tage im Jahr Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit, inklusive vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Immer noch nicht genug? Die vollständige Liste unserer Benefits finden Sie hier. Bereits von BBH überzeugt? Lernen wir uns doch am besten persönlich kennen! Bewerben Sie sich ganz einfach über unser Online-Portal. Bei weiteren Fragen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung. Sina Paliwoda Referentin HR-Management +49(0)30 611 28 40-596 sina.paliwoda@bbh-online.de ZUR ONLINE-BEWERBUNG

Gemeinde Blankenfelde-Mahlow Der Bürgermeister Stellenausschreibung Die Gemeinde Blankenfelde-Mahlow liegt im Landkreis Teltow-Fläming und ist eine Randgemeinde der Bundeshauptstadt Berlin. Die Gemeinde ist mit der Regional- und der S-Bahn sowie dem Auto aus dem Stadtzentrum sehr gut zu erreichen. In fünf Ortsteilen leben hier rund 29.800 Einwohnende. Die Gemeinde beschäftigt derzeit ca. 400 Angestellte in den Bereichen Verwaltung, Kindertagesstätten, Schulen, Jugendeinrichtungen, Bibliothek und Technik. Darüber hinaus sind in der Gemeinde Auszubildende in der Verwaltung, der Gemeindebibliothek und in den Kindertagesstätten tätig. Sie haben einen Abschluss als Freiraumplaner*in oder eine vergleichbare Qualifikation (m/w/d) und suchen nach einer neuen Herausforderung? Die Gemeinde Blankenfelde-Mahlow beabsichtigt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt nachfolgende Stelle zu besetzen: Sachbearbeitung Gemeindeplanungsamt - Schwerpunkt Landschaftsplanung Das Ihnen zu übertragende Aufgabengebiet umfasst insbesondere: Erstellung und Umsetzung der strategischen Ziele der grünstrukturellen Entwicklung innerhalb der Gemeinde Entwicklung lokaler grünstruktureller Planungen im Kontext der Erholungs-, Spiel-, Klimaschutz-, Klimaanpassungs- und Biotopfunktion Transformation von Freiflächen und Plätzen in klimaangepasste Räume inhaltliches, finanzielles und terminliches Management komplexer Investitionen bei Neu- und Umbau gemeindlicher Grünflächen Objektplanung für Landschafts-, Freiraum- und Grünflächenanlagen Erarbeitung und Bewertung von Aufgabenstellungen für alle Planungsphasen der Honorarordnung für Architekten/-innen und Ingenieure/-innen (HOAI) Vertragsverhandlungen mit Landschaftsarchitekten/-innen sowie Gutachter/-innen verschiedenster Gewerke Prozesskontrolle des Einsatzes von Haushaltsmitteln und ggf. Fördermitteln Erarbeitung und Bewertung von Entscheidungsvorlagen für politische Gremien Das Anforderungsprofil beinhaltet: abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom (FH)) der Fachrichtung Landschaftsarchitektur oder Freiraumplanung bzw. vergleichbare Fachrichtungen sowie sonstige Beschäftigte, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und ihrer Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten ausüben sowie über langjährige praktische Erfahrung verfügen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Landschaftsplanung und -gestaltung, idealerweise auch in der öffentlichen Verwaltung Kenntnisse in der Vergabe nach HOAI, Planungsrecht und technischen Regelwerken bzw. Bereitschaft, sich in diese Themenfelder einzuarbeiten Sicherheit in Gestaltungs- und Entwurfsfragen fundierte Kenntnisse in den Bereichen Stadtökologie, Umwelt- und Klimaanpassung sowie nachhaltiger Freiraumgestaltung Erfahrung in der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen sowie in der Bauleitung hohe Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung, sowie die Fähigkeit, Projekte eigenständig zu verantworten eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise und ein gutes Organisationstalent gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen, Deutschkenntnisse mind. C1 Niveau Unser Angebot: Vollzeitbeschäftigung Vergütung in der Entgeltgruppe 10 TVöD bei Vorliegen der Einstellungsvoraussetzungen und unter Berücksichtigung der bisherigen beruflichen Erfahrungen tariflicher Urlaubsanspruch in Höhe von 30 Tagen im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche sowie Gewährung freier Tage am 24.12. und 31.12. Möglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens nach bestandener Probezeit regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen ein modernes, den Bedürfnissen der Beschäftigten angepasstes betriebliches Gesundheitsmanagement Möglichkeit des Dienstradleasings Sollten Sie Interesse an der Ausübung der benannten Aufgaben haben, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 20. April 2025 zu. Für die Übersendung der Unterlagen im PDF-Format (max. 8 MB) nutzen Sie bitte die E-Mail-Adresse: bewerbung@blankenfelde-mahlow.de unter Verwendung des Kennworts: Ausschreibung 2025/10. Die Gemeinde Blankenfelde-Mahlow begrüßt Bewerbungen von allen Interessierten – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Darüber hinaus ist für uns die Gleichstellung aller Mitarbeitenden sowie die Integration schwerbehinderter Menschen (bitte Nachweis) selbstverständlich. Bitte beachten Sie an dieser Stelle auch die hierzu dargestellte Erklärung zum Datenschutz auf unserer Website. Blankenfelde-Mahlow, im März 2025 Stellenausschreibung 2025/11 Sachbearbeitung Sicherheit und Ordnung Wir möchten Ihnen die Möglichkeit geben, den von uns geplanten Ablauf des Ausschreibungsverfahrens nachvollziehen zu können. Die bis zum Ausschreibungsende eingegangenen Bewerbungen werden durch die verantwortliche Fachamtsleitung (des Bereiches, für den die Stelle ausgeschrieben wurde) gesichtet und an die Personalabteilung übergeben. Es werden Bewerber*innen zum Vorstellungsgespräch eingeladen. Mit dem Versand der Einladungen werden auch diejenigen Bewerbenden informiert, die im Ausschreibungsverfahren keine weitere Berücksichtigung finden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle verbliebenen Bewerber*innen entsprechend informiert. Ausschreibungsbeginn 05.03.2025 Ausschreibungsende 20.04.2025 Zeitraum zur Sichtung der Unterlagen in der Gemeinde/?Entscheidung über die einzuladenden Bewerber*innen fortlaufend Zeitraum, in dem Einladungen zu Vorstellungsgesprächen versandt werden fortlaufend Zeitraum zur Absage der nicht für Vorstellungsgespräche in Anspruch genommenen Bewerber*innen fortlaufend Tag des Vorstellungsgespräches 08.05.2025 Zeitraum zur Entscheidung der Stellenbesetzung/?Kontaktaufnahme mit ausgewählter Person ab 09.05.2025 Zeitpunkt der beabsichtigten Stellenbesetzung zum nächstmöglichen Zeitpunkt Zeitraum zur Absage der nach dem Vorstellungsgespräch nicht in Anspruch genommenen Bewerbenden ab 09.05.2025

Justiziar (w/m/d) Das sind wir: Die UNITAX-Pharmalogistik GmbH ist ein führendes Unternehmen im Bereich Pharmalogistik und integriertem Herstellungsservice. Unsere Mission ist es, durch höchste Qualitätsstandards und innovative Lösungen einen entscheidenden Beitrag zur Gesundheitsversorgung zu leisten. Mit unserem starken Wertefundament und einer klaren Compliance-Ausrichtung gestalten wir die Zukunft der Branche. Justiziar (m/w/d) Standort: Schönefeld / Großbeeren Arbeitszeit: Vollzeit Eintrittsdatum: Ab sofort Aufgaben: Als Justiziar (m/w/d) übernehmen Sie die rechtliche Beratung und Betreuung des Unternehmens. Ihre Hauptaufgaben umfassen: Rechtliche Beratung: Unterstützung der Geschäftsführung und der Fachabteilungen in sämtlichen rechtlichen Fragestellungen, insbesondere im Vertragsrecht, Arbeitsrecht und Gesellschaftsrecht. Compliance-Management: Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben (GMP, GDP) und Etablierung entsprechender Standards- in Zusammenarbeit mit der Qualitätssicherung. Vertragsmanagement: Evaluierung und Aktualisierung bestehender und legacy Verträge, sowie Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen mit Kunden, Lieferanten und Dienstleistern. Risikomanagement: Identifizierung rechtlicher Risiken und Erarbeitung geeigneter Lösungen zur Minimierung dieser Risiken. Profil: Fachliche Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit erstem und zweitem Staatsexamen. Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in einem Unternehmen oder einer Kanzlei mit Fokus auf Wirtschaftsrecht. Fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht und Compliance-Management, idealerweise auch im Pharmabereich. Persönliche Stärken: Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz. Fähigkeit, komplexe rechtliche Zusammenhänge verständlich darzustellen. Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Integrität. Wir bieten: Eine Schlüsselposition in einem wachsenden Pharmalogistikunternehmen mit höchsten Qualitätsstandards. Die Möglichkeit, rechtliche Themen eigenverantwortlich zu gestalten, die Compliance im Unternehmen und Vertragsgestaltungen aktiv mitzuprägen. Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und anderen zentralen Abteilungen. Ein Arbeitsumfeld, das Professionalität, Kollegialität und Wertschätzung verbindet. Attraktive Vergütung und Raum für fachliche Weiterentwicklung. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die rechtlichen Rahmenbedingungen für die Zukunft unseres Unternehmens! UNITAX-Pharmalogistik GmbH An den Gehren 1 12529 Berlin-Schönefeld www.unitax-berlin.de

Kunstpacker / LKW-Fahrer (m/w/d) Berlin Vollzeit Die Art Handling Spedition GmbH ist seit über 40 Jahren einer der führenden Logistikdienstleister für den Transport von Kunstwerken im IN- und Ausland. Mit unserem Partnernetzwerk erreichen wir weltweite Bekanntheit. Täglich überzeugen wir unsere Kunden und Partner durch unsere hohe Qualität und unsere Bereitschaft, die Kundenwünsche umzusetzen. Im Rahmen unsere Expansion Strategie suchen wir für unseren Standort Berlin neue Teammitglieder. Wir suchen erfahrende Experten die sich sowohl auf der Straße als auch bei unseren Kunden zu Hause fühlen. Wenn Sie eine Leidenschaft für Präzision, Sicherheit und hochwertige Logistik haben, dann sind Sie bei uns genau richtig. Kunstpacker / LKW-Fahrer (m/w/d) für 40-Tonnen und 7,5-Tonner gesucht Deine Aufgaben in Kürze: Sicherer Transport von Kunstwerken und Antiquitäten Fachgerechtes Verpacken und Sichern der wertvollen und sensiblen Fracht Installation von Kunstobjekten in Museen, Galerien oder in privaten Umgebungen Ladungssicherung & Be- und Entladen unserer LKW Dokumentation und enge Abstimmung mit unserem Dispositionsteam Profil Führerschein Klasse C/CE oder C1 inkl. FQN und Fahrerkarte Erfahrung im Transport oder Logistikbereich – idealerweise mit Kunstwerken Handwerkliches Geschick & Zuverlässigkeit Sorgfältige & präzise Arbeitsweise – deine Ladung ist wertvoll!! Flexibilität & Reisebereitschaft – Kunst kennt keine Grenzen Freundliches Auftreten gegenüber unseren Kunden und Kollegen:innen Was wir bieten Unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung Spannende und abwechslungsreiche Einsätze in der Welt der Kunst Ein motiviertes Team und flache Hierarchien Einbindung in die Strategie des Inhaber Familienunternehmen Jetzt bewerben! Sende Deine Mail an: j.brueggemann@art-handling.com Fragen? Runs uns an: 0152 282 988 72 Kontakt Jens Brüggemann j.brueggemann@art-handling.com 0152 282 988 72 Standort Berlin Art Handling Spedition GmbH Wittestr. 30a DE-13509 Berlin https://art-handling.com

Mechatroniker:in oder Elektroniker:in für Kälte und Wärmepumpentechnik (m/w/d) Unsere Mission ist die Entwicklung innovativer und nachhaltiger Energieversorgungslösungen. Seit 1990 planen, realisieren und betreiben wir in engem Kontakt mit unseren Kunden und Partnern hocheffiziente, maßgeschneiderte Versorgungsanlagen und Netze. Mit allen Vorteilen eines flexiblen Mittelständlers gehören wir heute zu den größten Energieversorgern im Großraum Berlin. Die nachhaltige Energieversorgung ist sowohl aus wirtschaftlicher als auch aus ökologischer Sicht die zeitgemäße Antwort auf steigende Energiepreise und sich verändernde Umweltbedingungen. Daher erzeugen wir Wärme und Strom bevorzugt in klima- und umweltschonender Kraft-Wärme-Kopplung, ergänzt durch regenerative Anlagen. Verlässlichkeit und Pragmatismus zu Gunsten individueller Lösungen sind die besondere Stärke der BTB. Dabei profitieren unsere Kunden von unserer Flexibilität, unserem umfassenden Service und einer hohen Versorgungssicherheit. Für sie investieren wir kontinuierlich in die Zukunft – und überzeugen mit innovativen Energieprojekten Für unsere dezentralen Anlagen suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine Mechatronikerin oder Elektronikerin für Kälte und Wärmepumpentechnik (m/w/d) Was Sie erwartet Installation und Wartung: Installation, Wartung und Reparatur von Kälteanlagen und Wärmepumpen, idealerweise auch Warmwasserkesselanlagen und Blockheizkraftwerke (BHKW). Fehlerdiagnose und Störungsbehebung: Durchführung elektronischer Messungen, Diagnose von Fehlern und Behebung von Störungen. Montage und Inbetriebnahme: Montage und Inbetriebnahme von Regel- und Steuersystemen zur Gewährleistung eines reibungslosen Betriebs. Sicherheitsstandards: Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards während der Arbeiten. Eigenständige Arbeit und Anleitung: Selbstständiges Arbeiten sowie fachliche Anleitung von Auszubildenden. Rufbereitschaft und Reisebereitschaft: Teilnahme an der attraktiven Rufbereitschaft nach Einarbeitung innerhalb Berlins (Während der Rufbereitschaft kann das Dienstfahrzeug auch zu Privatzwecken genutzt werden. Auch wenn es nicht zum Einsatz kommt, verkürzt sich die Arbeitszeit in der entsprechenden Woche auf 30 Stunden). Was wir uns wünschen Abgeschlossene Ausbildung als Kälteanlagenelektroniker, Mechatroniker für Kältetechnik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Kälte- und Klimatechnik Idealerweise vorhandenen Sachkundenachweis nach ChemKlimaschutzV Kat. I Kenntnisse in der elektronischen Steuerung und Regelung von Kälteanlagen Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Führerschein der Klasse B Bereitschaft zu persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung Erfahrung in Anwendung von IT-Systemen und Office 365 Mindestens PKW Führerschein Klasse B Was wir Ihnen bieten Arbeitsbedingungen & Sicherheit: Unbefristete Vollzeitstelle, tarifliche Bezahlung, 13 Gehälter, und Urlaubsgeld. Flexible Arbeitszeiten: 38-Stunden-Woche mit Gleitzeitmodell. Urlaub & Freizeit: 30 Tage Urlaub, Nutzung eines Dienstwagens zur Anfahrt zwischen Wohnort und Anlage und 630,00 € steuerfrei pro Jahr über BenefitsPassComfort. Altersvorsorge & Versicherung: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Gruppenunfallversicherung. Arbeitsumfeld & Entwicklung: Anspruchsvoller Arbeitsplatz mit guter Entwicklungsperspektive in einem wachsenden Unternehmen Eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit: die sich u. a. in einer Bleibequote von 98% widerspiegelt Als Teil des E.ON Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen mit Ihren Gehaltsvorstellungen und unter Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte nutzen Sie die Möglichkeit, Ihre Unterlagen online über den Button "Bewerben" hochzuladen. BTB GmbH Energie...intelligent vor Ort Berlin Einsatzort Vollzeit Beschäftigungsumfang Elektrik, Sanitär, Heizung, Klima Berufsfeld mit Erfahrung Berufserfahrung ab sofort Zu wann suchen wir https://www.btb-berlin.de/ +49 30 34 99 07 0 personal@btb-berlin.de Fähigkeiten PKW-Führerschein strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Teamfähigkeit Zuverlässigkeit analytisches Denken Weitere Informationen Interne Stellenbezeichnung O-BDA-0524-SK-K Beschäftigungsart sozialversicherungspflichtiges Anstellungsverhältnis Berufsfeld Handwerk, Dienstleistung und Fertigung Berufsfeld Detail Elektrik, Sanitär, Heizung, Klima Über uns Arbeiten bei der BTB GmbH „Unsere Mission ist die Entwicklung innovativer und nachhaltiger Energieversorgungslösungen. Seit 1990 planen, realisieren und betreiben wir in engem Kontakt mit unseren Kunden und Partnern hocheffiziente Versorgungsanlagen und Netze. Die BTB versorgt Gewerbeimmobilien, öffentliche Einrichtungen wie Schulen und Krankenhäuser, Wohnungen sowie wichtige Industrie- und Forschungsstandorte in Berlin mit Wärme, Strom, Kälte und Dampf. Das Berliner Unternehmen setzt hierbei auf maßgeschneiderte Energielösungen vor Ort. Die Produktpalette reicht von energieeffizienten Blockheizkraftwerken über regenerative Erzeuger wie Solaranlagen und Wärmepumpen bis hin zu Speichern und E-Ladepunkten. Eines der größten Projekte, das die BTB betreut, ist der Forschungs- und Technologiestandort Adlershof. Mit rund 140 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an vier Standorten und über 70 Mio. Jahresumsatz gehören wir - bei allen Vorteilen eines flexiblen Mittelständlers - zu den größten Energieversorgern im Großraum Berlin und sind zu 100% Teil der E.ON Energy Solutions GmbH.“ Anfahrt In 5 einfachen Schritten zum Job Unser einfaches Bewerbungsprinzip - schnell und übersichtlich zu Ihrem neuen Job! Eingang der Bewerbung Abstimmung und Feedback Einladung zum Bewerbungsgespräch gegenseitiges Kennenlernen Willkommen im neuen Job!

Staatlich anerkannte Sozialarbeiter / Diplom Sozialpädagoge (m/w/d) (Diplom-Pädagoge, Diplom-Heilpädagoge, Erziehungswissenschaftler o. ä.) in Teilzeit Wohngemeinschaft bei Essstörungen in Berlin sucht eine:n staatlich anerkannte:n Dipl. / B. A. Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in (m/w/d) (Diplom-Pädagog:in, staatlich anerkannte Diplom-Heilpädagog:in, Erziehungswissenschaftler:in nur mit Hauptfach E-Wi o. ä.) 26h / Woche Als Sozialarbeiter (m/w/d) unterstützt Du junge Menschen bei verschiedensten Alltagssituationen, begleitest sie bei der Einnahme verschiedener Mahlzeiten und nimmst an der jährlichen Gruppenreise teil. Deine Aufgaben: Umfassende, empathische Unterstützung der jungen Menschen in ihrer praktischen Lebensführung, bei allen Alltagsangelegenheiten, Führen von Einzel- und Familiengesprächen, Leitung von Gruppensitzungen (Arbeit im Schichtbetrieb, ohne Nachtschichten, mit Frühdienst, Spätdienst sowie an den Wochenenden und an Feiertagen) Begleitung bei der Mahlzeiteneinnahme sowie der -zubereitung und beim Einkauf, Begleitung bei Gruppen- sowie Ernährungsaktivitäten Teilnahme an der jährlichen Gruppenreise Ggf. Einbringen Ihrer Kenntnisse und Erfahrungen in der Beziehungsarbeit mit essgestörten jungen Menschen und/oder aus kinder- und jugend- bzw. sozialpsychiatrischer Arbeit Wertschätzende Berücksichtigung und Einbeziehung der Eltern / Sorgeberechtigten in der Gestaltung der Arbeit Verständnis der Tätigkeit als Bestandteil eines Netzwerkes von behandelnden und helfenden Stellen und Personen, durch deren Zusammenwirken erst eine nachhaltige heilsame Wirkung entstehen kann Wir bieten: Sehr gute interne und externe Möglichkeiten zur Supervision, Fortbildung, Vernetzung und Weiterentwicklung. Erfahrene, engagierte und solidarische Kolleg:innen, die sich auf Dich freuen. Im Branchenvergleich angemessene Bezahlung und natürlich Erstattung aller arbeitsbezogenen Aufwände, z. B. ÖPNV. Eine sinnstiftende, ganzheitliche Aufgabe in einem freundlichen und engagierten Team und einem innovativen Verein. Allgemeine Prinzipien: Lebenswelt- und Ressourcenorientierung und systemisch-konstruktives Denken Humor, Ausdauer und Menschenliebe Offenheit für Deine Ideen und Vorschläge bei flacher Vereinsstruktur – wir sprechen direkt miteinander. Gute Vernetzungsmöglichkeiten auch überregional, Betriebsausflüge Sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten und interne Vernetzung / Intervision. Strukturierte Einarbeitung Großzügige Mitgestaltungsmöglichkeiten, u. a. flexible Arbeitszeiten (Arbeitszeitkonto mit Kernarbeitszeit zwischen 10 und 21 Uhr) Unbefristete Anstellung bei Übernahme einschlägiger Erfahrungszeiten aus bisheriger Tätigkeit. Eine im Branchenvergleich gut angemessene Vergütung. Wir zahlen maximal aus, was geht, weil jede*r besser selbst entscheidet, welche Benefits interessant sind. Bei 26 h zwischen 2360 € und 2920 € je nach Vorerfahrung. 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Arbeitswoche) sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. Übernahme aller Kosten für Dienstfahrten. Dein Profil: Neben Sozialarbeiter:innen und Sozialpädagog:innen mit staatlicher Anerkennung (Diplom, Bachelor, Master) können wir für diese Stelle einsetzen: Diplom-Pädagog:innen, staatlich anerkannte Diplom-Heilpädagog:innen. Erziehungswissenschaftler:innen nur mit Hauptfach E-Wi. Ausländische Abschlüsse nur wenn sie vom deutschen Staat als gleichwertig anerkannt sind (Nachweis Kultusministerium), Sprachniveau mind. B2. Studierende der Sozialen Arbeit möglich. NHW e.V. ist ein diakonischer Verein mit verschiedenen Angeboten der Kinder- und Jugendhilfe. Bitter & Süß ist unser Wohngruppenangebot für Jugendliche und junge Erwachsene mit einer Essstörung. Sie finden dort ambulante und stationäre Hilfsangebote, die Familienangehörigen Unterstützung und Beratung im Einzelsetting und in einer Angehörigengruppe. Wir wollen, dass jede und jeder Erkrankte den eigenen Weg aus der Krankheit in ein "normales" Erwachsen-Sein finden kann. Dabei orientieren wir uns zuallererst an ihren Bedürfnissen, Wünschen und ihren Stärken. Wir sind anerkanntes Mitglied in verschiedenen Dach- und Fachverbänden, unter anderem im Bundesfachverband Essstörungen. Vollständige Bewerbungsunterlagen bitte an: Hr. Jannicke nhw(at)nhw-ev.de Nicht verpassen: www.bitter-und-suess.de www.nhw-ev.de

Ingenieur:in für E-Technik (m/w/d) Du bist Technik-Enthusiast:in mit Leidenschaft für E-Technik und suchst eine spannende Herausforderung? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Ingenieur:in für E-Technik (m/w/d) übernimmst du eine Schlüsselrolle im Betrieb von Energieverteilungs- und Erzeugungsanlagen auf dem Fachgebiet der Elektrotechnik und unterstützt bei der Planung, Abwicklung und Optimierung innovativer Projekte. Von der Spezifikation modernster Steuerungstechnik über die Inbetriebnahme, bis hin zum Troubleshooting – bei uns gestaltest du aktiv die Zukunft. Was Dich erwartet Technische Verantwortung & Betrieb: Sicherstellung des Anlagenbetriebs von Mittelspannungs- und Niederspannungsanlagen mit Fokus auf Wartung, Instandhaltung und Optimierung der Anlagen. Überwachung der vorgeschriebenen turnusmäßigen Prüfung inkl. Protokollierung. Realisierung von betrieblichen Projekten kleineren Umfangs. Spezifikation, Auswahl und Bestückung von Komponenten der Elektrotechnik. Entwicklung und Auslegung von Schalt- und Automatisierungsanlagen gemäß der relevanten Normen. Inbetriebnahme & Abnahmen: Begleiten von Werks- und Anlagenabnahmen, inklusive Dokumentationskontrolle mit Schwerpunkt auf den künftigen Betrieb der Anlage. Sicherstellung einer reibungslosen Inbetriebnahme, Fehler-/Mängelanalysen und Optimierung der Anlagen. Schnittstellenmanagement & Zusammenarbeit: Koordination von internen und externen Schnittstellen, einschließlich Unterstützung der GVEFK sowie Kommunikation mit dem VNB. Technische und kommerzielle Betreuung von Lieferanten, Kolleg:innen, Kunden und Partnern. Störungsmanagement & Dokumentation: Analyse und Behebung von Störungen sowie kontinuierliche Pflege und Aktualisierung der technischen Dokumentation. Erstellung, Fortschreibung und Verwaltung von betrieblichen Standards und Genehmigungsunterlagen. Projektunterstützung & Planung: Unterstützung des Projektleitungsteams bei Instandsetzungen, Modernisierungen und Neuanlagen im Bereich E-Technik. Prüfen von Konzepten, Kalkulationen, Ausschreibungen und Planung sowie Unterstützung bei Bauüberwachung und Projektauswertung. HSE: Beachtung und Sicherstellung der Einhaltung des Arbeitsschutzes in allen Anlagen gegenüber KollegInnen und Dritten. Qualitätssicherung bei technischen, organisatorischen und personenbezogenen Arbeitsschutzmaßnahmen. Was wir uns wünschen Fachliche Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Technischen Gebäudeausrüstung oder vergleichbare Qualifikation. Alternativ Techniker/Meister mit elektrotechnischer Ausbildung. Regelwerke & Vorschriften: Fundierte Kenntnisse relevanter Normen, Gesetze und Vorschriften im Fachgebiet. Betrieb & Organisation: Erfahrung im Betrieb von E-Anlagen, der Wartung, Instandhaltung und Optimierung von Anlagen sowie ein ausgeprägtes Organisationstalent und technisches Verständnis. Erste Erfahrungen in der Energieversorgung und -verteilung sind wünschenswert, aber nicht Voraussetzung. IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office, erste Kenntnisse in Elektro Cad Software Persönliche Fähigkeiten: Eigenverantwortliches und zuverlässige Arbeitesweise, Teamfähigkeit, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen. Weiterbildungsbereitschaft: Engagement zur kontinuierlichen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Was wir Dir bieten Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung in einer 40-Stunden-Woche und die Option zur Mobilarbeit an zwei Tagen in der Woche für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Vergütung: Attraktive 13-monatige, außertarifliche Bezahlung und zusätzliche Jahressonderzahlung. Zusätzliche Benefits: 630 € steuerfrei pro Jahr über eine Benefits Card. Urlaub & freie Tage: 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester. Altersvorsorge & Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und weitere Sozialleistungen. Einarbeitung: Sorgfältige praxisbezogene Einarbeitung für einen erfolgreichen Start. Hundefreundlicher Arbeitsplatz: Ein hundefreundliches Arbeitsumfeld, in dem du deinen Hund gerne mitbringen kannst. Weiterbildung & Gesundheit: Vielfältige Angebote zur Weiterbildung sowie Gesundheits- und Sportprogramme. Als Teil des E.ON Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel. Die Entwicklung innovativer, intelligenter Lösungen für die Energieversorgung treibt uns seit über 30 Jahren an. In engem Kontakt mit unseren Kunden und Partnern planen, realisieren und betreiben wir effiziente, maßgeschneiderte Anlagen und Netze. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellungen und Deiner Nennung des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte nutze die Möglichkeit, Deine Unterlagen online über den Button "Bewerben" hochzuladen. BTB GmbH Energie...intelligent vor Ort Berlin Einsatzort Vollzeit Beschäftigungsumfang Ingenieure und technische Berufe Berufsfeld mit Erfahrung Berufserfahrung ab sofort Zu wann suchen wir https://www.btb-berlin.de/ +49 30 34 99 07 0 personal@btb-berlin.de Weitere Informationen Interne Stellenbezeichnung O-BD-ZB-0225-MG-K Beschäftigungsart sozialversicherungspflichtiges Anstellungsverhältnis Berufsfeld Ingenieure und technische Berufe Über uns Arbeiten bei der BTB GmbH „Unsere Mission ist die Entwicklung innovativer und nachhaltiger Energieversorgungslösungen. Seit 1990 planen, realisieren und betreiben wir in engem Kontakt mit unseren Kunden und Partnern hocheffiziente Versorgungsanlagen und Netze. Die BTB versorgt Gewerbeimmobilien, öffentliche Einrichtungen wie Schulen und Krankenhäuser, Wohnungen sowie wichtige Industrie- und Forschungsstandorte in Berlin mit Wärme, Strom, Kälte und Dampf. Das Berliner Unternehmen setzt hierbei auf maßgeschneiderte Energielösungen vor Ort. Die Produktpalette reicht von energieeffizienten Blockheizkraftwerken über regenerative Erzeuger wie Solaranlagen und Wärmepumpen bis hin zu Speichern und E-Ladepunkten. Eines der größten Projekte, das die BTB betreut, ist der Forschungs- und Technologiestandort Adlershof. Mit rund 140 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an vier Standorten und über 70 Mio. Jahresumsatz gehören wir - bei allen Vorteilen eines flexiblen Mittelständlers - zu den größten Energieversorgern im Großraum Berlin und sind zu 100% Teil der E.ON Energy Solutions GmbH.“ Anfahrt In 5 einfachen Schritten zum Job Unser einfaches Bewerbungsprinzip - schnell und übersichtlich zu Ihrem neuen Job! Eingang der Bewerbung Abstimmung und Feedback Einladung zum Bewerbungsgespräch gegenseitiges Kennenlernen Willkommen im neuen Job!

Erzieher / Erzieherin Geflüchtetenhilfe (m/w/d) Der Volkssolidarität Berlin e.V. hat in Berlin rund 14.500 Mitglieder und betreibt über 80 Projekte und Einrichtungen in sieben Tochtergesellschaften. Wir sind ein starker Mitgliederverband, ein gefragter sozialer Dienstleister und eine gehörte sozialpolitische Interessenvertretung. Unser Angebot richtet sich an pflegebedürftige Menschen, Kinder und Familien, Geflüchtete und Menschen, die Hilfe benötigen. Unsere Kolleg:innen vor Ort agieren nach dem Motto Miteinander - Füreinander. Mehr Infos unter www.volkssolidaritaet-berlin.de. Wir suchen für unsere Aufnahme- und Gemeinschaftsunterkünfte mehrere Erzieher / Erzieherinnen / Sozialassistenten / Sozialassistentinnen (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Im folgenden Bezirk ist eine Tätigkeit derzeit zu erbringen: Marzahn, Schönefeld, Köpenick oder Pankow. Bei erfolgreichen Ausschreibungen können noch weitere Bezirke folgen. Das sind Deine Aufgaben bei uns Organisation und Durchführung von Freizeitangeboten und Ausflügen Netzwerkarbeit und Kontaktpflege zu Jugendfreizeiteinrichtungen im Wohnumfeld Förderung der Sprachkompetenz und der sozialen Kompetenz Koordination und Umsetzung der Hausaufgabenbetreuung in Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Eltern und Ehrenamtlichen Erarbeitung eines pädagogischen Konzeptes für die Kinderbetreuung und Elternarbeit Durchführung von offenen Angeboten für Kinder und Jugendliche Das wünschen wir uns von Dir Sozialpädagogischer Ausbildungs- oder Studienabschluss z.B. als Erzieher / Erzieherin / Sozialpädagoge / Sozialpädagogin / Sozialassistent / Sozialassistentin oder ähnliche Qualifikation im sozialen Bereich Erfahrungen im Umgang mit geflüchteten Menschen sind wünschenswert Kenntnisse in folgenden Sprachen von Vorteil: Englisch, Russisch, Albanisch, Georgisch, Türkisch, Arabisch Flexibilität und Kreativität Das bieten wir Dir Eine Wochenarbeitszeit von 39h (weniger ist möglich) Eine attraktive Vergütung entsprechend deiner Berufserfahrung mit regelmäßigen Tariferhöhungen Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub zzgl. frei an Heiligabend und Silvester Ein zunächst auf die Laufzeit der Einrichtung befristetes Arbeitsverhältnis Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Gestaltungsspielraum und Raum für Kreativität Ein aufgeschlossenes und kompetenzgemischtes Team Du möchtest noch mehr über uns und deine Vorteile erfahren? Dann schau dir gerne unsere Karriereseite an! Dort findest du auch unsere aktuelle Vergütungstabelle mit allen attraktiven Vorzügen. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute und werde Teil eines engagierten Teams! Seit Mai 2022 sind wir Mitglied der Charta der Vielfalt. Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und lassen keine Diskriminierung wegen des Alters, einer Behinderung, der ethnischen Herkunft, aus rassistischen Gründen, wegen des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung oder der sexuellen Identität, zu. Haben Sie noch Fragen? Dann rufen Sie mich gerne an Antonia Merkin Tel: 03044667744 Whatsapp Impressum Datenschutz

Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit Hauptsitz in Berlin sowie unseren Tochterunternehmen in Brandenburg (Ahrensfelde) und Nordrhein-Westfalen (Duisburg), das auf jahrzehntelange Erfahrungen auf den Gebieten der Projektierung, Konstruktion und Fertigung inklusive weltweiter Inbetriebsetzungen im Anlagenbau, der hochwertigen Schweißtechnologie und -ausführung, der Herstellung von anspruchsvollen Baugruppen, Komponenten und Produkten sowie der Ausführung von hochqualitativen Oberflächenbeschichtungen zu aktuellsten Industriestandards zurückblicken und damit überzeugen kann. Zur Verstärkung und Unterstützung für unser Team des Fachbereichs Qualitätsmanagement / Qualitätssicherung am Standort Berlin suchen wir Sie in Vollzeit (40/37 h / Woche) oder Teilzeit als Mitarbeiter im Qualitätsmanagement (m/w/d) Aufgaben, die Sie fordern: Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung des integrierten Managementsystems Vor- und Nachbereitung interner und externer Lieferanten-Audits Erstellung und Überarbeitung von QM-Dokumenten in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Interne und externe Beratung in Bezug auf qualitätsrelevante Themen Schulung von Mitarbeitenden Durchführung von Bauteilabnahmen, Erstellung von Prüfdokumentationen Zeugnisprüfungen Voraussetzungen, die Sie erfüllen: Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des Qualitätsmanagements Kommunikationsfähigkeit und kontextgerechte Vermittlung von Informationen Strukturierte, methodische und lösungsorientierte Arbeitsweise Weiterbildung zum Internen Auditor wünschenswert Interesse und Begeisterung an neuen Themen Wir bieten Ihnen: Unbefristete Festanstellung Umfassende Einarbeitung im Team Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgaben- und Gestaltungsgebiet in einem zukunftsorientierten Unternehmen Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung zzgl. erfolgsabhängiger Entgeltbestandteile Gleitende Arbeitszeit inkl. Mehrarbeitsausgleich Anteiliges 13. Monatsgehalt Individuelle Fort- und Weiterbildung Vermögenswirksame Leistungen sowie eine hervorragende betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr Team-Events und Firmenveranstaltungen Parkplatz Unser hoch engagierter Mitarbeiterstamm erwartet Sie mit spannenden Projekten. Verbindlichkeit, Ehrlichkeit und Humor sind Werte, die wir leben. Messen Sie uns daran! Nutzen Sie unsere Onlinebewerbung oder senden Sie Ihre Bewerbung an: bewerbungen@fst-industrie.de Informieren Sie sich über uns, unsere Leistungsfähigkeit und Visionen unter FST Industrie GmbH. Wir sind gespannt auf Ihre Bewerbung und freuen uns auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit Ihnen! FST Industrie GmbH Gartenfelder Str. 28, Gebäude HW2 13599 Berlin

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Teilzeit Die Internationalen Jugendgemeinschaftsdienste (ijgd) Landesverein Berlin e.V. suchen zum 01. August 2025 eine Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) mit 24 Std./Woche (zunächst befristet für ein Jahr, eine dauerhafte Beschäftigung wird angestrebt) Die ijgd sind ein bundesweit tätiger, föderal strukturierter freier Träger der Jugendhilfe im Bereich der Freiwilligendienste sowie der außerschulischen und internationalen Jugendbildung. Zu den Geschäftsstellen in Berlin und Potsdam gehören ein Büro in Berlin und zwei Büros in Potsdam mit derzeit 65 hauptamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Ihre Aufgaben: Sekretariatsaufgaben und Zuarbeiten für die Geschäftsführung Büroorganisation und interne Kommunikation allgemeine Verwaltung und Sachbearbeitung Personalsachbearbeitung Datenpflege und Erstellen von Statistiken Ihr Profil: Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation oder Verwaltungs-fachangestellte*r fundierte Erfahrungen in der Büroorganisation und Verwaltung Sicherheit im Umgang mit MS-Office (insbesondere Excel) Organisationstalent, Belastbarkeit und Flexibilität Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten Freude an der Arbeit in einem engagierten Team in einem bundesweit tätigen Verein Interesse an der Mitarbeit in einer gemeinnützigen Organisation und Identifikation mit den Zielen des Vereins Wir bieten: Vergütung in Anlehnung an TVöD Bund EG 7 Möglichkeit zur abwechslungsreichen inhaltlichen Arbeit und persönlichen Weiterentwicklung Mitarbeit in einem engagierten Team in einem lebendigen, bundesweit tätigen Verein, der zur aktiven Mitgestaltung und Selbstorganisation einlädt betriebliche Altersversorgung und Maßnahmen zur Gesundheitsvorsorge vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten Vereinbarkeit von Familie und Beruf Der Stellenumfang beträgt 24 Wochenarbeitsstunden. Dienstsitz ist Berlin. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail (in einer PDF-Datei mit max. 3 MB) bis spätestens zum 11. Mai 2025 an personal.berlin@ijgd.de . Die Auswahlgespräche finden am 27. Mai 2025 in Berlin statt. Weitere Informationen finden Sie unter: www.ijgd.de Kontakt personal.berlin@ijgd.de Einsatzort Berlin ijgd-Landesvereine Berlin e.V. Glogauer Str. 21 10999 Berlin www.ijgd.de/ueber-uns/unsere-bueros

Stellenangebot Stellenbeschreibung Die Konrad-Adenauer-Stiftung e.V. ist weltweit mit etwa 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in den Bereichen politische Bildung, Analyse und Beratung, entwicklungspolitische Zusammenarbeit sowie Forschung und Begabtenförderung tätig. Das Dienstleistungszentrum, Bereich Digitalisierung und ICT, Abteilung ICT-Sicherheit, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Berlin ein System Engineer ICT-Sicherheit (m/w/d) Wer wir sind: Der Bereich „Digitalisierung und ICT“ versorgt die Konrad-Adenauer-Stiftung e.V. weltweit mit digitalen Dienstleistungen, ICT-Infrastruktur, ICT-Services und maßgeschneiderten digitalen Lösungen für ca. 1.600 Anwender an über 120 Standorten. In enger Zusammenarbeit mit den Abteilungen ICT-Service und ICT-Betrieb bearbeitet die Abteilung ICT-Sicherheit alle sicherheitsrelevanten Themen (darunter Risikoanalyse, Compliance, Cyberabwehr) sowohl konzeptionell als auch operativ. Folgende Aufgaben erwarten Sie: konzeptionelle und administrative Betreuung von ICT-Systemen in den Themenfeldern Firewall, Anti-Virus und Mail-Security in enger Zusammenarbeit mit der Abteilung ICT-Betrieb – mit Fokus auf Systemoptimierung und Innovation Analyse, Klassifizierung und Bearbeitung von Incident-, Change- und Service-Requests im 3rd-Level Erarbeitung von Teil- und Gesamtkonzepten zur Weiterentwicklung, Konfiguration und Installation neuer und bestehender Systeme mit ICT-Sicherheitsbezug Mitarbeit bei der Erarbeitung und Weiterentwicklung eines ICT-Sicherheitskonzeptes eigenverantwortliche Umsetzung erforderlicher Maßnahmen zur ICT-Sicherheit Optimierung bestehender Anwendungen hinsichtlich vorhandener Sicherheitsschwachstellen Entwicklung von Vorschlägen für technische und organisatorische Maßnahmen zur Verbesserung der ICT-Sicherheit Lösung von komplexen Störungen und Anforderungen im verantworteten Fachbereich Durchführung von teaminternen und teamübergreifenden Projektaufgaben mit Informationssicherheitsbezug und Risikoanalysen Erstellung und Pflege von Dokumentationen innerhalb des Tätigkeitfeldes Koordination und Qualitätssicherung von externen ICT-Dienstleistern Diese Qualifikationen bringen Sie mit: abgeschlossenes Hochschulstudium in einer einschlägigen Fachrichtung (z.B. Informatik / IT-Sicherheit) und/oder vergleichbare mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Sicherheit fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Betreuung von Sicherheits-Infrastruktur wie z.B. Firewalls und dem Microsoft M365-Umfeld Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Anwendung relevanter Standards und Normen Grundlagenkenntnisse im Bereich der Notfallwiederherstellung sowie dem Umgang mit computerforensischen Werkzeugen, Technologien und Verfahren eine Zertifizierung als Certified Information Systems Security Professional (CISSP), Certified Cloud Security Professional (CCSP) oder eine vergleichbare Zertifizierung ist wünschenswert sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu gelegentlicher Reisetätigkeit kommunikationsstarke Persönlichkeit mit konzeptionellem sowie ganzheitlich unternehmerischem Denken und mit hoher Eigenverantwortung sicheres Auftreten, Überzeugungskraft und Teamspirit Selbstständigkeit und hohe Einsatzbereitschaft Wir bieten Ihnen: eine zunächst auf zwei Jahre befristete Vollzeittätigkeit im Umfang von 39 Std. mit der Option auf eine unbefristete Übernahme eine Vergütung nach TVöD-Bund bis Entgeltgruppe 12, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBLU) ab dem 2. Jahr der Betriebszugehörigkeit in Abhängigkeit von der Bewerberlage kann ggfs. eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage monatlich in Betracht kommen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsfreiräumen für eigenverantwortliches Handeln ein internationales Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit von Dienstreisen Zuschuss zum Deutschland-Ticket Job Vereinbarkeit von Beruf und Familie: geregelte Arbeitszeiten mit einem flexiblen Arbeitsbeginn und -ende, Möglichkeit des mobilen Arbeitens, Freizeitausgleich Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements einen modernen Arbeitsplatz im Herzen Berlins mit guter Verkehrsanbindung Mehr von uns erfahren Sie unter www.kas.de Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung: Online unter www.interamt.de (Stellen-ID: 1286378) bis zum: 18.04.2025 Wir setzen auf Chancengleichheit und ein familienfreundliches Umfeld. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Qualifikation besonders beachtet. Bitte sehen Sie von Bewerbungen per E-Mail oder auf dem Postweg ab. Link zum Stellenangebot: https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1286378 Auf dieses Angebot können Sie sich Details INTERAMT Angebots-ID 1286378 Kennung für Bewerbungen: System Engineer ICT-Sicherheit (m/w/d) Anzahl Stellen: 1 Stellenbezeichnung: System Engineer ICT-Sicherheit (m/w/d) Behörde Konrad-Adenauer-Stiftung e.V. Homepage: http://www.KAS.de Einsatzort Straße: Klingelhöferstraße 23 Einsatzort PLZ / Ort: 10785 Berlin Dienstort: Hybrid Dienstverhältnis: Arbeitnehmer Besoldung / Entgelt: TVöD-Bund E 10 - TVöD-Bund E 12 Befristung (Monate): 24 Teilzeit / Vollzeit: Vollzeit Wochenarbeitszeit: 39 h für Arbeitnehmer Bewerbungsfrist: 18.04.2025 Ansprechpartner: Annett Ballack Konrad-Adenauer-Stiftung e.V.

Bereichsleitung für Lohnabrechnung und Personalverwaltung (m/w/d) Wir suchen Verstärkung! Leitung Lohnabrechnung und Personalverwaltung im Kontext eines sozialen Unternehmens Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, verfügen über Berufs- und Leitungserfahrung und suchen eine vielseitige Tätigkeit mit Sinn? Dann freuen Sie sich auf unser Angebot: Die Dienstleistungsgesellschaft der Volkssolidarität Berlin mbH ist ein Sozialunternehmen des Verbundes Volkssolidarität und agiert dort als professioneller Dienstleister unter anderem für die Themen Personal, Finanzbuchhaltung, Gebäudemanagement und IT. Wir brauchen weitere Unterstützung und suchen Sie als Leiter:in Lohnabrechnung und Personalverwaltung. Die Stelle ist zum 01.01.2025 oder später, je nach individueller Verfügbarkeit, zu besetzen. Whatsapp Das sind Ihre Aufgaben bei uns Leitung von zwei Teams mit jeweils 7-8 Mitarbeitenden Mitarbeiterorientierte Personalführung und -entwicklung Sicherstellung der korrekten und fristgerechten Umsetzung der zu erbringenden Dienstleistungen in beiden Bereichen Betreuung und Beratung der Verbundgesellschaften in allen Standardprozessen der Personalverwaltung von der Einstellung bis zum Austritt sowie in Entgeltfragen Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Geschäftsführungen, Projekt- und Einrichtungsleitungen sowie mit den Betriebsräten unserer Gesellschaften innerhalb des Verbundes Selbstständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen Weiterer Aufbau, Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung der Prozessabläufe innerhalb der Bereiche und zwischen den beiden Bereichen Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung zum / zur Personalfachkaufmann / Personalfachkauffrau oder Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung mit Zusatzausbildung im Personalwesen Mehrjährige Leitungserfahrung Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit Erfahrung in der Anwendung von Tarifverträgen und in der Zusammenarbeit mit den Betriebsräten von Vorteil Verantwortungsbewusste und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Sozialkompetenz Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Gute EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Gute Gründe, bei uns mitzuarbeiten Sie erhalten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit Eine der Position entsprechende Vergütung 30 Tage Urlaub, zzgl. frei an Heiligabend und Silvester Wir bieten Strukturen, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (1Tag/Woche) unterstützen Es erwartet Sie ein sehr interessantes und vielseitiges Tätigkeitsfeld mit hoher Eigenverantwortung Raum für eigene Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten in einem kompetenten Team Wir bieten externe und interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Haben wir Sie neugierig gemacht und Sie möchten als Impuls- und Innovationsquelle den Personalbereich mit Kreativität und Tatkraft leiten? Dann bewerben Sie sich bitte mit aussagekräftigen Unterlagen inkl. eines ausführlichen Lebenslaufs bzw. beruflichen Werdegangs – aus dem alle bisherigen Tätigkeiten, einschlägige Fortbildungsveranstaltungen, besondere Befähigungen für das ausgeschriebene Arbeitsgebiet hervorgehen. Seit Mai 2022 sind wir Mitglied der Charta der Vielfalt. Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und freuen uns daher über alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion oder sonstiger Identität. Der Erstkontakt erfolgt über die von uns beauftragte Personalberatung Aumenta Personalberatung KG. Sie können sich gern direkt über unsere Karriereseite bewerben oder Sie richten Ihre Bewerbung bitte unter Angabe der Kennziffer 241203 per E-Mail an: Aumenta Personalberatung KG Ansprechpartnerin: Frau Gabriela Herwig Telefon: (030) 12082590 E-Mail: personal@aumenta.org Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Haben Sie noch Fragen? Dann rufen Sie mich gerne an Jasminka Salihefendic Tel: 030 44 66 77 44 Whatsapp Impressum Datenschutz

Atlassian Platform Administrator Standort: Berlin Abteilung / Bereich: IT - Service und Support Level: Berufserfahrene Referenznummer: 44722-de_DE Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen. Deine Aufgaben Du verantwortest Installationen, Updates und Konfigurationen von Atlassian Software (Jira, Confluence, Opsgenie, etc) Du analysierst und optimierst die Atlassian-Systeme mit z.B. Scriptrunner Du betreust eine vielfältige interne und externe Linux Systemlandschaft Du planst und setzt eigenverantwortlich Projekte für Kunden um Dein Profil Du kannst mehrjährige Berufserfahrung in dem Umfeld vorweisen Du bringst gute Kenntnisse in Linux mit und hast Erfahrungen mit Linux-Serverkonfigurationen und Automatisierungen (z.B. Ansible) Du verstehst dich als einen konstruktiven Problemlöser und nachhaltigen Optimierer Du übernimmst Rufbereitschaften und garantierst somit einen sicheren Betrieb Du arbeitest gerne im Team, bist begeisterungsfähig, flexibel und besitzt eine strukturierte Arbeitsweise Dein Ansprechpartner Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Schwarz Dienstleistung KG · Laura Ehlbeck · Referenz-Nr. 44722 Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm www.it.schwarz

Logopädin:Logopäde geriatrische Therapie (m/w/d) Seit über 100 Jahren ist die Caritas-Klinik Dominikus ein fester Bestandteil der medizinischen Versorgung des Berliner Nordens. Umgeben von einer großen Parkanlage befindet sich unsere Klinik im Herzen von Berlin-Hermsdorf. Hier arbeiten wir in einer hochmodernen Umgebung, mit dem Ziel, dass sich unsere Klinik stets zum Wohle unserer anvertrauten Menschen weiterentwickelt. Deine Aufgabe In unserem Therapeutenteam sorgst du dafür, dass die uns anvertrauten Menschen ihre Autonomie zurückgewinnen und sich ihre Lebensqualität verbessert. Für eine präzise Anamnese und Diagnose setzt du verschiedene Testverfahren ein, um unsere geriatrischen Patientinnen und Patienten bestmöglich individuell zu betreuen. Du wendest bewährte Therapieverfahren an und behandelst mit deiner therapeutischen Expertise Sprach-, Sprech- und Schluckstörungen. Dein Profil Du bist Logopädin : Logopäde oder hast ein Studium der Sprachwissenschaften bzw. Sprachtherapien erfolgreich abgeschlossen. Du arbeitest gern in einem interdisziplinären Team und gehst empathisch auf dein Gegenüber ein. Zudem hast du Interesse an der Weiterentwicklung unserer Therapiestandards und -konzepte. Unser Angebot Erst reingucken, dann bewerben: Du kannst ganz einfach und unverbindlich bei uns reinschnuppern! Erst danach entscheidest du dich, ob du ein Teil unseres Teams werden möchtest. Melde dich einfach bei uns! Einarbeitung, Fort- und Weiterbildung: Wir arbeiten Dich mindestens vier Wochen ein, gründlich und strukturiert! Dabei berücksichtigen wir ganz explizit Deine individuellen Schwerpunkte. Ebenso legen wir höchsten Wert auf Deine persönliche und fachliche Entwicklung. In regelmäßigen Feedbackgesprächen besprechen wir gemeinsam Deine Vorschläge zur Weiterbildung und planen die nächsten Schritte. Finanzielle Absicherung: Du erhältst von uns ein Tarifgehalt gemäß AVR Caritas (je nach Qualifikation und Berufserfahrung) sowie eine Altersvorsorge der KZVK. Wenn Dein:e Lieblingskolleg:in auch bei uns einsteigen möchte, oder wir dank Deiner Empfehlung neue Mitarbeitende gewinnen können, bekommst Du eine Prämie von bis zu 3.000€. Work-Life-Balance, Familie: Ob Zeit für Deine Liebsten, Freunde oder Dein Hobby, bei uns profitierst Du von zuverlässigen und gut planbaren Dienstplänen (in sowohl Voll- als auch Teilzeitmodellen), die auf Deine individuellen Bedürfnisse abgestimmt sind – und das derzeit ganz ohne Schicht- oder Wochenend-Dienst Abweichend von den garantierten 30 Urlaubstagen kannst du in den Jahren 2024 und 2025 mit 32 Urlaubstagen planen. Außerdem bieten wir Kitaplätze in unserer eigenen Kita an, deren Plätze für Berliner:innen und Brandenburger:innen kostenfrei sind. Mobilität: Ob Du aus Brandenburg, Berlin oder von weiter weg kommst: Wenn Du mit dem Rad oder den öffentlichen Verkehrsmitteln kommen möchtest, bieten wir Dir ein Bike-Leasing bzw. ein Jobticket an. Auch fürs Auto gibt es ausreichend kostenfreie Parkplätze. Gesundheit und Freizeit: Wir bieten Dir zahlreiche Sport- und Fitnessangebote an und unterstützen Familien in der Ferienbetreuung ihrer Kinder. Bewirb dich jetzt! Wir leben unsere Philosophie der Menschlichkeit durch Teamgeist, flache Hierarchien, Eigeninitiative sowie zielorientiertes Handeln. Wir freuen uns auf dich! Schicke uns einfach deine Bewerbung (Lebenslauf reicht) an jobs@caritas-gesundheit.de nd wenn du Fragen hast, erreichst du Helmut Husmann (Leitung Recruiting) unter 0152 023 14 772. Caritas-Klinik Dominikus Berlin-Reinickendorf Kurhausstraße 30 13467 Berlin jobs@caritas-gesundheit.de

MENSCHEN ZU HELFEN IST UNSERE MISSION. - SEIT 1998 - Weichlagerungs- und Wechseldrucksysteme Hebe- und Transferlösungen Schwerlast- und Intensivbetten OP- und Temperaturmanagement Wiederaufbereitungscenter Home Care Produkte Die AirSystems GmbH mit Hauptsitz in Borken ist bei der Patientenversorgung im Bereich Wundprophylaxe einer der führenden Anbieter. Wir sind ein mittelständisches Unternehmen, bereits in der zweiten Generation familiengeführt. Seit 25 Jahren versorgen wir bundesweit Krankenhäuser und Sanitätshäuser mit unseren innovativen Produkten und wachsen weiter. Für unser langjähriges Team im Service-Center Berlin suchen wir daher ab sofort einen SERVICETECHNIKER (M/W/D) Ihr interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet Auslieferung unserer Systeme und Einweisung des Personals Abholung und Überprüfung der Systeme Durchführung einfacher Reparatur- und Wartungsarbeiten Abwicklung von administrativen Aufgaben wie Vorbereitung der Abrechnungen, Aufträge, Prüfungsprotokolle und Mängelberichte Ihr Profil Servicetechnische und kundenorientierte Erfahrungen erwünscht Sie sind kontaktfreudig, teamfähig und arbeiten selbstständig Sie sind sicher im Umgang mit Kunden Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B Ihre Zukunft bei uns Einen sicheren Arbeitsplatz in Vollzeit im krisensicheren Gesundheitsmarkt Ein angenehmes professionelles Arbeitsklima in einem dynamischen Team Attraktive Vergütung und erfolgsorientierte Provision Attraktive Modelle der betrieblichen Altersvorsorge (bAV) und betrieblichen Krankenversicherung (bKV) Direkt von Zuhause mit dem Kundendienstwagen in den Arbeitstag starten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. AirSystems Medizinische Produkte GmbH | z.Hd. Herrn Paus Siemensstr. 1 | D-46325 Borken | Tel.: +49 (0) 2861 80990-0 info@airsystems.de | www.airsystems.de

Arbeiten für Potsdam vielseitig, flexibel, bürgernah Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt. Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Personal zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit einen/eine Fachbereichscontroller/-in (m/w/d) Kennziffer: 530.000.07 Ihre Aufgaben Umsetzen, Entwickeln und Fortschreiben von Standards für das Fachbereichscontrolling Unterstützen der Fachbereichsleitung bei der Haushaltsplanung und -durchführung sowie bei der Initiierung und Durchführung von Projekten Prüfen der Plausibilität von Vorlagen u.a. der Beigeordnetenkonferenz, von Ausschüssen und der Stadtverordnetenversammlung unter Berücksichtigung der Wirkung auf die mittelfristige Finanzplanung sowie ggf. Ableiten und Koordinieren notwendiger Anpassungen Beraten bei der Erarbeitung und Controlling von Konsolidierungsmaßnahmen Aufbauen und Weiterentwickeln eines nutzerorientierten Berichtswesens für die Gesamtverwaltung anhand Personalkennzahlen Regelmäßige Risikoanalyse für den Personaleinsatz auf Fachbereichsebene auf Basis der Berichterstattung Anfertigen von Analysen und Berichten zum Quartals-, Halbjahres- und Jahresabschluss Ihr Profil Diplom-FH bzw. Bachelorabschluss im Bereich Finanzwesen, Betriebswirtschaftslehre, Verwaltung und Wirtschaft, Verwaltungsfachwirt/-in oder ein vergleichbarer Abschluss Einschlägige Berufserfahrung im öffentlichen Bereich speziell im Controlling, der Haushaltsplanung und -steuerung sowie in der risikoorientierten Steuerung wünschenswert Fachkenntnisse in der doppelten Buchführung und Kosten- und Leistungsrechnung Anwendungssichere Kenntnisse in der Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und weiteren Controllingmethoden Vertiefte Anwendungskenntnisse von technischen Analysewerkzeugen und Datenbanktools Ausgeprägtes wirtschaftliches Denken und Handeln Hohe Verhandlungskompetenz in Verbindung mit ausgeprägter Belastbarkeit und Urteils- und Entscheidungsfähigkeit Unser Angebot Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9c mit einem Bruttomonatsgehalt von 3.787,84 € - 4.649,06 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und monatliche Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebiets Potsdam AB Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. und 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage Teilzeit, Vollzeit oder Ansparung für ein Sabbatical: alle Arbeitsformen sind möglich Bis zu 50 % Mobile Work Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und interne Betriebssportangebote Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot Strukturiertes Einarbeitungsmanagement und eine gute Feedbackkultur Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 29.04.2025 online über unser Karriereportal. Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: www.potsdam.de/karriere Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.

Vossloh ist ein weltweit agierendes Bahntechnik-Unternehmen, das seit über 140 Jahren für Qualität, Sicherheit, Kundenorientierung und Innovationskraft steht. Mit unserem umfassenden Angebot an Produkten und Dienstleistungen rund um den Fahrweg Schiene zählen wir in diesem Bereich zu den Weltmarktführern. Vossloh ist in 30 Ländern mit über 40 Produktionsstandorten vertreten und bietet den Kunden weltweit integrierte Lösungen aus einer Hand an. Damit leisten wir einen wichtigen Beitrag zur sicheren und nachhaltigen Mobilität von Menschen und zum Transport von Wirtschaftsgütern. Unserem Leitmotiv „enabling green mobility“ folgend, ist das Thema Nachhaltigkeit ein zentraler Baustein unserer Unternehmensstrategie und im Wertesystem fest verankert. Unser Ziel ist es, bis 2030 CO2-neutral zu sein. Die Vossloh AG ist börsennotiert und erzielte im Geschäftsjahr 2023 mit etwa 4.000 Mitarbeitenden einen Umsatz von 1.214,3 Mio. Euro. Die Business Unit Lifecycle Solutions mit dem Hauptsitz in Hamburg bietet in zahlreichen Ländern innovative und zunehmend digitalbasierte Dienstleistungen für den gesamten Lebenszyklus von Schienen an. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Berlin, Hannover, Hamburg, Bützow oder Nürnberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Gleisbauer / Maschinenbediener (m/w/d) Ihre Aufgaben: Sie bedienen unsere einzigartigen Schienenaufnahme-, Schienenablade- sowie Schienenwechselwagen, wodurch Langschienen mit bis zu 180 Metern im Gleisbereich auf- oder abgeladen oder direkt ausgewechselt werden können Sie wirken bei der Durchführung von Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten an unseren Baumaschinen mit Innerhalb Ihrer Tätigkeit arbeiten Sie im Team auf verschiedenen Montageeinsätzen (inkl. Nachtschichten, Sonn- und Feiertage) innerhalb Deutschlands und Europas Ihr Profil: Abgeschlossene technisch-gewerbliche Ausbildung Kenntnisse im Bereich Bahntechnik oder Schienenverarbeitung sind von Vorteil Sie bringen idealerweise die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung in den Bereichen Thermit-Schweißungen (SKV), Lkw-Zweiwegetechnik oder der Bedienung von Triebfahrzeugen mit Teamgeist, Zuverlässigkeit und Sorgfalt Sehr gute Deutschkenntnisse Führerschein der Klasse B Unser Angebot: Wir bieten Ihnen vielfältige Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum in einem internationalen und dynamischen Geschäftsfeld. Darüber hinaus: Arbeitsatmosphäre: Unbefristeter, krisensicherer und moderner Arbeitsplatz in einer nachhaltigen Branche sowie teamorientiertes Arbeiten und ein respektvoller Umgang Vergütung: Attraktive Vergütung, mindestens 30 Tage Urlaub, Mitarbeiteraktienkaufprogramm, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Rabattaktionen durch „Corporate Benefits“ Familie und Beruf: Unterstützung in allen Lebenslagen durch den „pme Familienservice“, z. B. bei Fragen zur Kinderbetreuung sowie zu pflegebedürftigen Angehörigen etc. Gesundheit: Jährliches Budget von 300 Euro für individuelle Gesundheitsleistungen durch unsere betriebliche Krankenzusatzversicherung, vollumfänglicher Gesundheitsservice und Beratung während jeder Geschäftsreise durch „International SOS“ Weiterentwicklung: Individuelle Entwicklungschancen in Form von Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket, Übernachtung im Einzelzimmer, Firmenparkplatz sowie die Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing Und: Mietberufskleidung, jährliche Teamevents sowie kostenfreie Getränke an den Standorten Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal! Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Standort: Vossloh Rail Services Deutschland GmbH Hannoversche Straße 10 21079 Hamburg Kontakt für Rückfragen: Frau Yana Zaichenko Bei Rückfragen stehen wir Ihnen unter hr-vrs@vossloh.com gerne zur Verfügung. www.vossloh.com

Die Kindertagesstätten SüdOst sind ein Eigenbetrieb des Landes Berlin. Wir betreiben 44 Kindertagesstätten in den Berliner Bezirken Treptow-Köpenick und Neukölln, in denen täglich bis zu 4.800 Kinder betreut und gefördert werden. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Geschäftsstelle, unbefristet in Vollzeit eine*n engagierte*n Mitarbeiter*in für Unternehmenskommunikation (w/m/d) Kennziffer: UK 01/25 Entgeltgruppe: E11 TV-L (Bewertungsvermutung) Vollzeit (39,4 Wochenstunden) Bewerbungsfrist bis 11.04.2025 Ihre Aufgaben Öffentlichkeitswirksame Darstellung des Trägers und aller Kindertagesstätten auf/in verschiedenen Print- und Onlinekanälen: Gesamtverantwortung für die Konzeption, Redaktion und Weiterentwicklung und die Betreuung der Social-Media-Kanäle (inkl. der Beantwortung von Fragen und Reaktion auf Kommentare nach Rücksprache mit der Geschäftsleitung) sowie die redaktionelle Verantwortung der Website des Eigenbetriebes in Zusammenarbeit mit der Assistenz der Geschäftsleitung. Entwicklung, Koordination und Umsetzung von internen und externen Kommunikationsmaßnahmen. Mitverantwortung für die Einhaltung und Weiterentwicklung des Corporate Design bei allen Gestaltungsaufgaben sowie organisatorische und z. T. redaktionelle Verantwortung für verschieden Trägerpublikationen. Förderung der Vernetzung innerhalb und außerhalb des Unternehmens. Unterstützung der Geschäfts- und Abteilungsleitungen bei Themen mit Bezug zur Unternehmenskommunikation. Aufbau einer systematischen Medienarbeit. Unterstützung externer Personalwerbung in enger Kooperation mit dem Bereich Recruiting/Personalmanagement. Auswahl der Kanäle und Instrumente, Umsetzung durch selbstständige Gestaltung oder die Steuerung externer Dienstleistenden. Mitwirkung bei der inhaltlichen Konzeption, A-Z-Organisation und Durchführung von Veranstaltungen in verschiedenen Formaten für verschiedene Zielgruppen. Teilnahme an Außenterminen sowie deren foto- und videografische Begleitung in Zusammenarbeit mit der Assistenz der Geschäftsleitung. Beachtung von Aspekten der Barrierefreiheit, beispielsweise mit Alternativtexten, „Gender Mainstreaming“, Charta der Vielfalt und der Gleichstellung von Mann und Frau in Schrift und Bild in Abstimmung mit der Assistenz der Geschäftsleitung. Einholung von Bildrechten extern und intern nach dem Urheberrechtsgesetz. Beachtung der jeweils aktuellen gesetzlichen Vorgaben für die Öffentlichkeitsarbeit, insbesondere zu Persönlichkeits- und Bildrechten sowie dem Datenschutz und angrenzenden Rechtsnormen in Zusammenarbeit mit der Assistenz der Geschäftsleitung und dem Controlling. Steuerung externer Dienstleistenden zur technischen Umsetzung der Publikationen (Grafik, Programmierung, Foto, Video, Druck) gemeinsam mit der Assistenz der Geschäftsleitung. Eigenständiges Erschließen, Bewerten und Auswählen von relevanten Themen und der benötigten Informationen. Identifikation der zielgruppen- und themenbezogenen am besten geeigneten Kommunikationskanäle. Das sollten Sie mitbringen Bachelor oder Fachhochschulabschluss in den Fachrichtungen Medien- und Kommunikationswissenschaften, Journalismus, Publizistik, Public Relations, Kulturwissenschaften sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit, idealerweise in sozialen oder non-profit-Organisationen. sehr gute und umfassende Kenntnisse sowie ein routinierter Umgang mit aktuellen Web-Technologien, Social-Media-Tools, Content-Management-System (Word Press), verschiedenen Foto- und Videoformaten und deren Bearbeitung (Corel Draw u. ä.) und MS-Office (insbesondere PowerPoint). umfassende Kenntnisse der Instrumente der Öffentlichkeitsarbeit (Zielgruppenanalyse, Marketinginstrumente, Urheberrechte, Internetrecht, einschlägige Standards und Bestimmungen zur Barrierefreiheit usw.). Sprachlich stilsicheres, zielgruppengerechtes und orthografisch korrektes Formulieren von Texten in verschiedenen Formaten (Sprachniveau C2 gem. Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen (GER)). Grundlagenkenntnisse BWL sowie gute Kenntnisse im Bereich Statistik, Datenanalyse und Online-Statistiktools. gute Kenntnisse im Bereich Fotografie (Fotografieren, Bildgestaltung, Fotoauswahl und –bearbeitung). Organisationsgeschick, Belastbarkeit und Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit (Bereitschaft zur Übernahme von Diensten zu ungünstigen Zeiten, d. h. gelegentliche bzw. anlassbezogene Arbeit auch an Wochenenden sowie die Übernahme von kurzfristigen Sonderaufgaben). Wir bieten Ihnen ein vielfältiges Aufgabengebiet und die Möglichkeit zur Gestaltung. einen modernen Arbeitsplatz und ein erfahrenes Team. eine Bezahlung nach den im Land Berlin geltenden Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes. die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. eine Prüfung der Anerkennung von förderlichen Beschäftigungszeiten sowie die Vorweggewährung von Erfahrungsstufen im Rahmen des Auswahlverfahrens in Abhängigkeit von den individuellen Voraussetzungen und der Bewerber*innenlage. eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL (Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder). eine Jahressonderzahlung („13. Monatsgehalt“). bis zu 30 Urlaubstage plus zwei zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12./31.12. eine Hauptstadtzulage von monatlich bis zu 150,- EUR oder alternativ einen steuerfreien Zuschuss zum Firmenticket für den Bereich des Verkehrsverbundes Berlin-Brandenburg, alternativ Deutschlandticket Job, und die entstehende Differenz zur Hauptstadtzulage. vermögenswirksame Leistungen. ein betriebliches Gesundheitsmanagement. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unterstützung bei der Suche nach einem Betreuungsplatz für Ihre Kinder in einer unserer Kindertagesstätten. die kostenfreie Teilnahme an Fortbildungen, sowie Mitgestaltungsmöglichkeiten in verschiedenen Arbeitsgruppen und Projekten. Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, ausführlicher Lebenslauf sowie Qualifikationsnachweise [Nachweis über die abgeschlossene Ausbildung/Studium, Arbeitszeugnisse oder dienstliche Beurteilung o. ä.]). Bei im Ausland erworbenen Qualifikationen ist ein Nachweis über ihre Anerkennung in Deutschland bzw. die Feststellung der Gleichwertigkeit mit einem in Deutschland anerkannten Ausbildungsberuf/?Studium und eine beglaubigte Übersetzung beizufügen. Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen. Bewerbungen sind prinzipiell unter Angabe der in der Ausschreibung erwähnten Kennzahl bzw. der Stellenbezeichnung einzureichen. Grundsätzlich sollten Bewerbungen direkt online über das Karriereportal der Berliner Verwaltung (https://www.berlin.de/karriereportal/?stellensuche/) getätigt werden, um eine zügige Bearbeitung zu gewährleisten. Die Bewerbungsdatenverarbeitung im Karriereportal Berlin erfolgt mit Hilfe von rexx Systems. Um sich online zu bewerben nutzen Sie bitte den Button “Jetzt bewerben!” am Anfang und Ende der Stellenausschreibung. Über den QR-Code gelangen Sie direkt zu unserer Stellenausschreibung im Karriereportal und zum Button „Jetzt bewerben!“: Ansprechpersonen für Ihre Fragen: rund um das Bewerbungsverfahren: Frau Schulz, Tel. 030 239821 044 rund um das Aufgabengebiet: Herr Busch - Bitte senden Sie hierzu eine Mail mit Angabe einer Rückrufnummer an „r.busch@kita-suedost.de“ Das Stellenangebot richtet sich an Bewerber*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion, Herkunft, Behinderung, sexueller Orientierung und Weltanschauung etc. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Wir haben uns die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt und begrüßen entsprechende Bewerbungen. Anerkannte schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, wie z. B. Fahrtkosten, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten o. ä., können nicht erstattet werden. Kindertagesstätten SüdOst - Eigenbetrieb von Berlin Personalmanagement, Groß-Berliner Damm 151, 12489 Berlin E-Mail: bewerbungen@kita-suedost.de

Pflegefachkraft (m/w/d) in der ambulanten Pflege Wir suchen Sie als Pflegefachkraft m/w/d in der ambulanten Pflege zum nächstmöglichen Zeitpunkt Für Rückfragen stehen wir Ihnen unter T +49 (30) 35 39 17 26 gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Diakonie-Station Spandau gGmbH Julia Küchler Jüdenstraße 33 13597 Berlin jobs@diakoniespandau.de www.diakoniespandau.de So sieht Ihr Arbeitsalltag aus: Durch Ihr Engagement tragen Sie zur Erhaltung der Selbstständigkeit und zur Erhöhung der Lebensqualität unserer Klienten bei Durchführung der ärztlich verordneten Behandlungspflege Eigenständiges Führen der Pflegedokumentation und Vorbehaltsaufgaben Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen des Unternehmens, sowie zu Akteuren in der Pflege- und Betreuungslandschaft Das wünschen wir uns von Ihnen: Sie übernehmen Verantwortung, können organisieren und ergebnisorientiert agieren Sie verfügen über die Bereitschaft zu Spät- und Wochenenddiensten wünschenswert ist der Besitz der Fahrerlaubnis B, alternativ bieten wir als Fortbewegungsmittel ein E-Bike an. Das dürfen Sie erwarten: Eine wöchentliche Arbeitszeit nach Ihrem individuellem Bedarf 30 Tage Urlaub + 2 tarifliche freie Tage (24.12. und 31.12.) - ab 2026 31 Tage Urlaub Betriebliche Zusatzversorgung Jahressonderzahlung, Kinderzuschlag Einarbeitung nach individuellem Bedarf, sehr nette Kollegen Vereinbarkeit von Beruf und Familie mobile Datenerfassung & digitale Dokumentation Haben Sie Interesse diese Stelle zu besetzen? Dann melden Sie sich bei uns! -------> jobs@diakoniespandau.de Wir suchen auch: PFLEGEKRÄFTE - alle Infos unter: www.diakoniespandau.de

hesena – ein gutes Gefühl. Wir leben und arbeiten mit und für Menschen. Wir sind ein Familienunternehmen – und das merkt man. Unsere Häuser in ganz Deutschland sind etablierte stationäre und ambulante Pflegeeinrichtungen mit über 700 Mitarbeitern. Arbeiten am grünen Rand von Berlin, bestens mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar: Unser hesena Domizil Alt-Mariendorf liegt im Süden der Hauptstadt. In unseren dortigen Wohngemeinschaften Traumfänger und Sterntaler mit bis zu 21 Bewohnern haben wir uns auf die intensivpflegerische Betreuung und außerklinische Beatmungspflege spezialisiert. Gemeinsam schaffen wir in einem familiären Team ein Umfeld aus Wärme und Geborgenheit bei professioneller Pflege, Versorgung und einfühlsamer Angehörigenbegleitung. Lassen Sie uns gemeinsam Pflege formen und neue Wege gehen. Verstärken Sie unsere hesena Intensivpflege in Alt-Mariendorf künftig in Vollzeit oder Teilzeit als Pflegedienstleitung für außerklinische Intensiv- und Beatmungspflege (m/w/d) Altenpfleger / Altenpflegerin Gesundheits- und Krankenpfleger/in Krankenschwester / Krankenpfleger Atmungstherapeut/ Atmungstherapeutin Fachgesundheits- und Krankenpfleger für Anästhesie- und Intensivpflege Das sind Ihre neuen Aufgaben Steuerung der Pflegeprozesse sowie Weiterentwicklung des Pflege- und Betreuungskonzeptes Case-Management: Planung und Koordinierung von Neuaufnahmen in der Intensiv-WG sowie dazugehörige Netzwerkpflege mit möglichen Zuweisern Personaleinsatzplanung und Mitarbeiterführung: Motivieren, fördern, weiterentwickeln, begeistern Ansprechpartner für alle Beteiligten wie Mitarbeiter, Angehörige oder auch Behörden und Ärzte Damit machen Sie uns glücklich Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft sowie eine Qualifikation zur Pflegedienstleitung. Wichtig sind Erfahrungen im Umfeld der Intensivpflege oder außerklinischen Intensiv- und Beatmungspflege, einschließlich eines Beatmungsscheins. Alternativ sind Sie Atmungstherapeut (m/w/d) oder Fachgesundheits- und Krankenpfleger für Anästhesie- und Intensivpflege (m/w/d). Sie teilen unseren Anspruch an eine verantwortungsvolle Versorgung und Betreuung der uns anvertrauten Menschen. Sie sind ein offener und empathischer Mensch, der etwas bewegen kann und andere Menschen auf der Reise gern mitnehmen möchte. Sie sind Manager und Teamkapitän zugleich – und den Spagat daraus beherrschen Sie oder wollen ihn weiter festigen. Darauf können Sie sich freuen Gestaltungsspielraum und Unterstützung bei der Umsetzung Ihrer Ideen in der Pflege Wir vertrauen auf Ihre Arbeit, deshalb können Ihre Arbeitszeit auch selbst familienfreundlich einteilen – morgens, mittags, abends, optional auch an bestimmten Tagen im Homeoffice, ganz so, wie es für Sie am besten passt Langfristige Zusammenarbeit mit unbefristetem Arbeitsvertrag, attraktiver Vergütung nach Verhandlung Wertschätzung und respektvoller Austausch mit großem eigenen Entscheidungsrahmen sowie kurzen und flachen Hierarchien Umfangreiche Fortbildungen und spezialisierte Weiterbildungen, die Sie weiter voranbringen Regelmäßige Coachings und Austausch innerhalb der hesena Gruppe Dienstwagenmöglichkeit zum Besuch der Kliniken zur Klientenübernahme, aber auch zur privaten Nutzung Benefits, etwa kostenfreie Getränke, vergünstigtes und gesundes Mitarbeiteressen in unseren hauseigenen Küchen, arbeitgeberunterstützte Altersvorsorge, Shoppingvorteile mit Rabatten, uvm. Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln – nur eine Gehminute vom U-Bahn und Busbahnhof entfernt Sie haben ein gutes Gefühl? Lernen Sie uns kennen, gehen Sie neue Wege in der Pflege. Zählen Sie auf das Gefühl, anzukommen und Menschen für Ihren neuen Weg zu begeistern. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung. hesena Mobil – Intensiv- und Beatmungspflege | Mariendorfer Damm 148-150 | 12107 Berlin www.hesena.de

Wir können Beton WIR BETREUEN IHR BAUWERK. SEIN LEBEN LANG. Die BARG-Unternehmensgruppe ist seit 50 Jahren als mittelständisches Unternehmen in Berlin ansässig. Mit derzeitig ca. 100 Mitarbeitern beschäftigen wir uns in einem Baustofflabor mit der Analyse und Untersuchung von Bauwerken und mit einem spezialisierten Baubetrieb mit der Instandhaltung von Gebäuden. Für unseren Hauptsitz am Standort Berlin-Adlershof suchen wir ab sofort einen IT-Mitarbeiter (w/m/d) Ihre Aufgaben: Mitarbeit bei der Aufrechterhaltung der gesamten digitalen Netzwerke im Unternehmensverbund der Barg Beton Holding Mitarbeit bei der Verwaltung der Firmen-Mobilfunk- und Telefonverträge Mitarbeit bei der Pflege der E-Mail- und Daten-Infrastruktur Zuarbeit bei der Ausstattung der Mitarbeiter mit Arbeitsgeräten wie Telefon, Computer, Bildschirmen, Druckern etc. Mitarbeit bei der Einrichtung der Hard- und Software sowie die Systempflege, einschließlich der Aktualisierung, Behebung von Netzwerksstörungen Abwehr von Angriffen auf das System Unsere Anforderungen: Selbstständige, strukturierte, termin- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Organisationsfähigkeit und kostenbewusste Umsetzung digitaler Aufgaben sowie unternehmerisches Denken Spaß am Umgang mit aktueller Hardware und Software Sehr gute Kenntnisse von Netzwerk- und Server-Systemen Fundiertes Wissen über Windows Systemarchitekturen, MS-Office-Produkten Erfahrungen mit Firewall- und Antivirensystemen Gute Deutsch und Englischkenntnisse Lust auf eine zuverlässige Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen Wir bieten: Abwechslungsreiche und selbständige Tätigkeit Teamarbeit in einem angenehmen Betriebsklima Leistungsbezogene Vergütung 30 Tage Urlaub Gleitzeit mit Kernarbeitszeit Gründliche Einarbeitung Mitarbeit in einem langjährig erfolgreichen und zukunftsorientierten Familienunternehmen Zahlreiche Benefits (betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, Job-Rad, Firmenhandy, moderner Arbeitsplatz, u.v.m.) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an unsere Hausadresse oder per E-Mail an: Weitere Infos finden Sie auf unserer Website: Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. BARG Betontechnik und -instandsetzungs GmbH & Co. KG Walther-Huth-Straße 2 12487 Berlin Tel: +49 30 / 801 92 – 0 Email: bewerbung@barg-betontechnik.de

Wir sind All Kurier GmbH - ein Logistikunternehmen in Berlin und haben uns vor mehr als 34 Jahren gründet. Unser Schwerpunkt liegt im Bereich regionaler, nationaler und internationaler Transporte. Unser weiteres Standbein besteht im klassischen Versandgeschäft, sowie in der Lagerhaltung. Unser Team umfasst 35 engagierte, langjährige Kolleginnen und Kollegen, welche sich freuen, Sie bald kennenzulernen als neue/r Kurierfahrer(in) in Festanstellung Ihr Aufgabenbereich: Realisierung von Kleintransporten innerhalb von Berlin und ins angrenzende Umland, gelegentlich auch innerhalb von Deutschland und Europa Auslieferungen, sowie Abholungen von Sendungen in definierten PLZ-Gebieten mit Unterstützung von Handscannern bzw. per Mobil-App einfache, kleinere Demontage- und Verpackungs-Tätigkeiten bei Kunden Bei unserer Einsatzplanung berücksichtigen wir immer die Bedürfnisse, sowie Möglichkeiten unserer Kolleginnen und Kollegen. Freude, Abwechslung und Spaß bei der Arbeit haben für uns immer eine hohe Priorität. Was wir von Ihnen erwarten: gültiger Führerschein der Klasse B oder höher gute Deutschkenntnisse gepflegtes Erscheinungsbild Zuverlässigkeit, Freundlichkeit und Teamfähigkeit Was Sie von uns erwarten dürfen: ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis eine interessante, sowie abwechslungsreiche Arbeit in Vollzeit geregelte Arbeitszeiten mit Ausgleich von Überstunden ein freundliches Betriebsklima eine sorgfältige Einarbeitung kostenfreie Getränke Fahrkostenzuschuss, Dienstrad private Zusatz-Krankenversicherung Telekommunikationszuschuss betriebliche Altersvorsorge Gehalt: monatlich 2.550,- bis 2.850,- EUR Gesamt-Brutto Prämien Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive formlosen Lebenslauf, bitte ausschließlich per E-Mail an: bewerbung@allkurier.de Wir werden uns so schnell wie möglich bei Ihnen melden. All Kurier GmbH Gottlieb-Dunkel-Straße 20/21 12099 Berlin www.allkurier.de

Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt. Kommen Sie zu uns als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d) für den Bereich des Zentrums für Schwerst-Schädel-Hirn-Verletzte und neurologische Frührehabilitation, Station 81 im Vivantes Klinikum Spandau zum nächstmöglichen Termin. Die Station 81 ist ein modernes und evidenzbasiertes Zentrum für Schwerst-Schädel-Hirn-Verletzte / neurologische Frührehabilitation (Phase B) für Menschen nach akut erworbenen Hirnschäden, wie Schlaganfall, Schädel-Hirn-Trauma und anderen Verletzungen. Im Zentrum für Schwerst-Schädel-Hirn-Verletzte und neurologische Frührehabilitation haben wir uns das Ziel gesetzt, eine bestmögliche Alltagsfunktion und Reintegration der Patienten / Patientinnen zu erreichen. Insgesamt verfügt die moderne Neubaustation über 35 Betten, davon sind 20 Monitorplätze für Menschen mit überwachungspflichtigen Erkrankungen (meist Trachealkanülenversorgung) vorgesehen. Im Rahmen des Sekret- und Sauerstoffmanagements wird auf der Station eine High-Flow-Sauerstofftherapie durchgeführt. Geduld und Einfühlungsvermögen haben bei der aktivierenden therapeutischen Pflege zur Wiedererlangung der Selbstversorgung höchste Priorität. Die enge Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team aus Pflegenden, Ärzten / Ärztinnen und Therapeuten / Therapeutinnen sowie ein gutes Hygienemanagement gehören zu unserem erfolgreichen Therapiekonzept. Unsere Fachpflegekräfte werden in ihrer Tätigkeit von Atmungstherapeuten/-therapeutinnen und Pflegeexperten/-expertinnen begleitet und unterstützt. Kommen Sie zu uns als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d) für den Bereich des Zentrums für Schwerst-Schädel-Hirn-Verletzte und neurologische Frührehabilitation, Station 81 im Vivantes Klinikum Spandau zum nächstmöglichen Termin. Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt. Die Station 81 ist ein modernes und evidenzbasiertes Zentrum für Schwerst-Schädel-Hirn-Verletzte / neurologische Frührehabilitation (Phase B) für Menschen nach akut erworbenen Hirnschäden, wie Schlaganfall, Schädel-Hirn-Trauma und anderen Verletzungen. Im Zentrum für Schwerst-Schädel-Hirn-Verletzte und neurologische Frührehabilitation haben wir uns das Ziel gesetzt, eine bestmögliche Alltagsfunktion und Reintegration der Patienten / Patientinnen zu erreichen. Insgesamt verfügt die moderne Neubaustation über 35 Betten, davon sind 20 Monitorplätze für Menschen mit überwachungspflichtigen Erkrankungen (meist Trachealkanülenversorgung) vorgesehen. Im Rahmen des Sekret- und Sauerstoffmanagements wird auf der Station eine High-Flow-Sauerstofftherapie durchgeführt. Geduld und Einfühlungsvermögen haben bei der aktivierenden therapeutischen Pflege zur Wiedererlangung der Selbstversorgung höchste Priorität. Die enge Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team aus Pflegenden, Ärzten / Ärztinnen und Therapeuten / Therapeutinnen sowie ein gutes Hygienemanagement gehören zu unserem erfolgreichen Therapiekonzept. Unsere Fachpflegekräfte werden in ihrer Tätigkeit von Atmungstherapeuten/-therapeutinnen und Pflegeexperten/-expertinnen begleitet und unterstützt. Freuen Sie sich auf: eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen Prämiensystem bei Anwerbung von Personal Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote eine betriebliche Altersversorgung (VBL) bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich Wir wünschen uns: eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in bzw. Altenpfleger/in soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen die Bereitschaft zur verantwortlichen und engagierten Teamarbeit Eigeninitiative und Freude am Beruf wirtschaftliches Denken und Handeln Bereitschaft zur Tätigkeit im 3-Schicht-Dienst Ihre Aufgaben: alle pflegerelevanten Tätigkeiten einer motivierten Pflegefachkraft; denn Tatkraft und Fachwissen der genannten Ausbildungsberufe sind uns bei der Erfüllung der verantwortungsvollen Aufgaben gleichermaßen willkommen die Basispflege durch einen empathischen Umgang mit den zu Pflegenden komplettieren arbeiten innerhalb eines engagierten Teams sich mit einbringen in das große bunte Vivantes-Netzwerk – seien Sie engagiert, motiviert, kritisch, aktiv… und identifizieren Sie sich mit unseren Leitbildern. Freuen Sie sich auf: eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen Prämiensystem bei Anwerbung von Personal Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote eine betriebliche Altersversorgung (VBL) bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich Rahmenbedingungen: Entgelt nach EG P8 TVöD Arbeitszeit 39 Wochenstunden Einsatz auch in Teilzeit möglich das Vivantes Klinikum Spandau kann Ihnen auf dem Klinikgelände temporär eine Unterkunft anbieten ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation individuelle Begleitung durch erfahrene Pflegekräfte auf Grundlage eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene. Rahmenbedingungen: Entgelt nach EG P8 TVöD Arbeitszeit 39 Wochenstunden Einsatz auch in Teilzeit möglich das Vivantes Klinikum Spandau kann Ihnen auf dem Klinikgelände temporär eine Unterkunft anbieten ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation individuelle Begleitung durch erfahrene Pflegekräfte auf Grundlage eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene. Ihre Bewerbung: Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen. Bitte bewerben Sie sich bis zum 02.06.2025 auf die Referenz-Nr. KSP0585P über unser elektronisches Bewerbermanagement über den Stellenmarkt unserer Website: https://karriere.vivantes.de Ihre Fragen beantwortet: Kathleen Gernandt, Pflegedirektorin, Tel.: 030 130 13 1011 Mehr Infos auf: https://karriere.vivantes.de Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen. Ihre Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich bis zum 02.06.2025 auf die Referenz-Nr. KSP0585P über unser elektronisches Bewerbermanagement über den Stellenmarkt unserer Website: https://karriere.vivantes.de Ihre Fragen beantwortet: Kathleen Gernandt, Pflegedirektorin, Tel.: 030 130 13 1011 Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Mehr Infos auf: https://karriere.vivantes.de

Stellenausschreibung Der Bundesverband Wärmepumpe (BWP) e.V. mit Sitz in Berlin vertritt die Interessen von rund 1000 Mitgliedsunternehmen entlang der gesamten Wertschöpfungskette der Wärmepumpe. Zu unseren Mitgliedern gehören Hersteller, Energieversorger, Bohr- und Zulieferunternehmen, Fachhandwerker, Energieberater und weitere branchennahe Institutionen. Die Marktdurchdringung der klimafreundlichen Wärmepumpentechnologie ist oberstes Ziel des BWP. Zu diesem Zweck engagiert sich der Verband in den Bereichen Politische Kommunikation, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Normung, Technik und Qualitätssicherung. Der Gebäudesektor und die Energiewelt insgesamt sind auf dem Weg zur Klimaneutralität. Als flexibler Verbraucher kann die Wärmepumpe zur Stabilisierung des Verteilnetzes beitragen und wird im Zusammenspiel mit dynamischen Tarifen und weiteren Komponenten wie PV, Batteriespeicher oder Wallbox auch Teil neuer Geschäftsmodelle. Um diese spannende Zeit mitzuprägen und die Rolle der Wärmepumpe im digitalen Energiesystem der Zukunft zu stärken, suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Geschäftsstelle in Berlin als Referent Energiewirtschaft und Digitalisierung (m/w/d) Ihre Aufgaben: Fachliche Betreuung der Integration von Wärmepumpen in ein flexibles Energiesystem sowie der Steuerung und Regelung von Wärmepumpen Mitarbeit in Plattformen und Arbeitsgruppen (D/EU) von Ministerien, Behörden und weiteren Institutionen Inhaltliche Erarbeitung und Abstimmung von Verbandspositionen Erstellung von Verbandspublikationen (Leitfäden, Stellungnahmen, Hintergrundpapiere, Präsentationen) Betreuung von internen Verbandsgremien, Organisation von Projekten und Sitzungsterminen Pflege des Netzwerks im energiewirtschaftlichen, technischen und normativen Bereich Das sollten Sie mitbringen: Studium und/oder Ausbildung in den Bereichen Energiewirtschaft, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation Technisches Interesse an energiewirtschaftlichen Prozessen, idealerweise Kenntnisse in den Bereichen Heizungs-, Klima-, Elektro- oder Netztechnik. Von Vorteil ist Erfahrung im Bereich Technische Gebäudeausrüstung, Energieberatung oder in mit Gebäude- oder Energietechnik befassten Verbänden/Organisationen Kommunikationsstärke, sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache Organisationstalent, strukturierte und konzeptionelle Arbeitsweise Eigeninitiative und Motivation, Teamfähigkeit, Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft Was wir bieten: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem hochmotivierten Team mit offener Kommunikationskultur und flachen Hierarchien Ein spannendes Arbeitsumfeld in der dynamischen Erneuerbaren-Energien-Branche und ein vielseitiges Netzwerk Eine Vollzeitstelle (Teilzeit möglich), flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum anteiligen mobilen Arbeiten Der BWP e.V. fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind uns willkommen. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens zum 17. April mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermin unter dem Betreff „Bewerbung Referent Energiewirtschaft und Digitalisierung“ ausschließlich per E-Mail an bewerbung@waermepumpe.de Kontakt Dr. Martin Sabel Geschäftsführer BWP e.V. Tel.: 030-208799711 sabel@waermepumpe.de Einsatzort Berlin Bundesverband Wärmepumpe (BWP) e. V. Hauptstrasse 3 10827 Berlin www.waermepumpe.de

Erzieher / Erzieherin / pädagogische Fachkraft mit Zusatzqualifizierung Sprachförderung - Kita Schmidchen (m/w/d) Die Kinder und Jugend der Volkssolidarität Berlin gGmbH betreibt neun Kitas mit unterschiedlichen Konzepten und betreut über 1.600 Kinder im Alter von acht Wochen bis zum Eintritt in die Schule. Wir leben eine Kultur der Wertschätzung, klare und transparente Kommunikation und stehen für höchste pädagogische Qualität. Gestalte mit – wir freuen uns auf Dich! Für unsere Kita "Schmidchen" mit dem Konzeptschwerpunkt "MINT" (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) suchen wir eine pädagogische Fachkraft mit der Zusatzqualifizierung Facherzieher / Facherzieherin für Sprache in Teilzeit oder Vollzeit (30-40h). Schau auf unserem YouTube-Kanal vorbei und lerne unsere Teams kennen: Karriere bei der Volkssolidarität Berlin - YouTube Das sind deine Aufgaben bei uns Förderung und Betreuung von Kindern ab ca. 8 Wochen bis zum Schuleintritt (je nach Wunsch Nestbereich bzw. Elementarbereich) Sprachförderung und Sprachbildung unserer Kinder aus 21 Nationen (insgesamt 33 Kinder nicht-deutschsprachig) Zusammenarbeit mit der Stiftung Haus der kleinen Forscher Umsetzung des MINT-Konzeptes Begleitung der Kinder bei unseren zahlreichen Spiel-, Sport- und Beschäftigungsmöglichkeiten wie z.B. Besuch des nahegelegenen Engelbeckens, des Kinderbauernhofs etc. Partnerschaftliche und wertschätzende Zusammenarbeit mit Eltern Das wünschen wir uns von Dir Sozialpädagogischer Ausbildungs- oder Studienabschluss z.B. als Erzieher / Erzieherin / Kindheitspädagoge / Kindheitspädagogin / Pädagoge / Pädagogin / Sozialarbeiter / Sozialarbeiterin / Sozialpädagoge / Sozialpädagogin / Heilerziehungspfleger / Heilerziehungspflegerin oder vergleichbar Zusatzqualifikation als Facherzieher / Facherzieherin für Sprachbildung und Sprachförderung Ein liebevoller und partizipativer Umgang mit den Kindern ist für Dich selbstverständlich Fremdsprachkenntnisse in Englisch und Türkisch wünschenswert Das bieten wir Dir Eine attraktive Vergütung entsprechend deiner Berufserfahrung mit regelmäßigen Tariferhöhungen weitere Zulagen für besondere Aufgaben (z.B. Qualitätsbeauftragte:r, Integrationserzieher:in, Praxisanleitung) Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub zzgl. frei an Heiligabend und Silvester BVG-Firmenticket mit 15 € Arbeitgeberzuschuss pro Monat Möglichkeit der aktiven konzeptionellen Mitgestaltung Regelmäßige Fort- und Weiterbildung und interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten Präventionsangebote, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Hospitationen und kollegialen Austausch zwischen unseren neun Kitas Arbeitsort: Schmidstraße 4, 10179 Berlin-Mitte Du möchtest noch mehr über uns und deine Vorteile erfahren? Dann schau dir gerne unsere Karriereseite an! Dort findest du auch unsere aktuelle Vergütungstabelle mit allen attraktiven Vorzügen. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich ! Seit Mai 2022 sind wir Mitglied der Charta der Vielfalt. Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und lassen keine Diskriminierung wegen des Alters, einer Behinderung, der ethnischen Herkunft, aus rassistischen Gründen, wegen des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung oder der sexuellen Identität, zu. Hast Du noch Fragen? Dann rufe mich gerne an Lara Sophie Benoit Tel: 030 44 66 77 44 Whatsapp Impressum Datenschutz

Kommissionierer / Handelsfachpacker / Lagermitarbeiter (m/w/d) location_on Eberswalde, Deutschland work Vollzeit Kommissionierer / Handelsfachpacker / Lagermitarbeiter (m/w/d) location_on Eberswalde, Deutschland work Vollzeit Über uns KOMM INS TEAM! Die mittelständisch geprägte EGV|AG beliefert Profi-Kunden aus der Gemeinschaftsverpflegung, im Gesundheits- und Sozialbereich, Bildung, Betriebsgastronomie sowie Hotellerie regional und überregional zuverlässig und schnell als Lebensmittel-Vollsortimenter mit hoher Frischekompetenz. Auf Augenhöhe handelt die EGV|AG freundlich, kompetent und persönlich und entwickelt unkompliziert Lösungen mit ihren Kunden. Die EGV|AG zählt heute mit sieben Standorten zu den führenden Lebensmittelgroßhändlern Deutschlands. Wir suchen zur Verstärkung für unseren Standort Eberswalde ab sofort in Vollzeit: Kommissionierer / Handelsfachpacker / Lagermitarbeiter (m/w/d) Deine Aufgaben Du kommissionierst Kundenaufträge unter Einsatz moderner Flurförderzeuge Du bereitest die Waren für den Versand vor Du führst allgemeine Lager- und Logistiktätigkeiten aus Dein Profil Idealerweise verfügst du über Erfahrung im Bereich Lagerlogistik oder Kommissionierung Quereinsteiger sind herzlich willkommen Eigenständiges, zuverlässiges und gewissenhaftes Arbeiten ist für dich selbstverständlich Du bist flexibel und arbeitest gerne in einem motivierten Team Wir bieten Geregelte Arbeitszeiten Einen sicheren Arbeitsplatz in einem führenden und modernen Großhandelsunternehmen Eine langfristige Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Unterstützung durch erfahrene Kollegen Flache Hierarchien und eine Kultur der offenen Türen Hochwertige Arbeitskleidung Weihnachts- und Urlaubsgeld 30 Tage Urlaub frisches Obst, Kaffee und Wasser Regelmäßige Teamevents JobRad Leasing Angebote Kontaktinformationen Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung zu erhalten. Nutze dafür gerne unsere einfache Onlinebewerbung über den „Jetzt Bewerben“ Button. EGV Lebensmittel für Großverbraucher AG Herr Thomas Doering Ernst-Abbe-Straße 2 16225 Eberswalde Informationen zur Datenverarbeitung Zurück

Elektroniker:in - Messstellenbetrieb (m/w/d) Die Leidenschaft und das Engagement unserer Mitarbeiter*innen macht in unserem innovativen und über die Stadtgrenzen hinaus bekannten Netzgebiet das Leben, sowie wir es heute kennen, erst möglich. Denn ohne eine zuverlässige und sichere Stromversorgung geht in unserer pulsierenden Metropole im wahrsten Sinne des Wortes das Licht aus. Das ist unser Anspruch und Verpflichtung zugleich! Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Elektroniker:in - Messstellenbetrieb (m/w/d) Unser Umfeld, was begeistert Wir unterstützen Dich, damit Beruf und Privatleben optimal vereinbart wird. Durch einen flexiblen Arbeitszeitgestaltung in einer 38 Stunden-Woche. Wir bieten eine attraktive 13- monatige Vergütung auf Basis des Haustarifvertrags sowie Jahressonderzahlungen. Wir bieten Dir zusätzlich 630,-€ steuerfrei / Jahr über eine Benefits Card. Wir geben Dir 30 Tage Urlaub ebenso arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester. Wir haben für Dich eine Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und weitere Sozialleistungen. Wir geben dir Zeit, um bei uns anzukommen und unterstützen Dich mit einer sorgfältigen praxisbezogenen Einarbeitung Wir haben Vielfältige Weiterbildungs-, Gesundheits- und Sportangebote. Wir unterstützen Dich sehr gern bei Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung. Wir sind Teil des E.ON-Konzerns und vereinen das WIR-Gefühl auf unterschiedlichen Ebenen Unsere Aufgaben, die herausfordern Du führst Zählerwechselprozesse im Messstellenbetrieb durch. Du unterstützt bei der Arbeitsvorbereitung und dem Einbau von Messeinrichtungen. Du erfasst und bewertest Betriebsdaten und Betriebszustände für die Weiterverarbeitung. Du kontrollierst und überprüfst Bestand-/ sowie Neue Zähleranschlüsse im Betrieb. Du erfasst und verwaltest Zählerstammdaten zur Weiterverarbeitung. Du beseitigst und analysierst Fehler und Störungen an elektrischen Anlagen. Du unterstützt bei Wartungs-/ & Instandsetzungsmaßnahmen im Netz. Du nimmst an unserer Rufbereitschaft teil und somit Wohnsitz in Berlin oder nahe Umgebung. Unser Wunschbackground, der überzeugt Du bist gerade dabei, oder hast schon eine abgeschlossen Ausbildung als Elektronikerin (w/m/d) oder eine vergleichbare Ausbildung. Du besitzt erste Berufserfahrung im oben genannten Aufgabengebiet. Du verfügst über Kenntnisse und Erfahrungen in der MSR-Technik. Du besitzt mindestens Deutschkennnisse von Level B2. Du hast erste Erfahrungen mit kundenorientierter Kommunikation und ein freundliches Auftreten. Du kennst Dich gut den gängigen Programmen von MS-Office aus. Du bist engagiert, zuverlässig und selbstständig in einem teambezogenen Arbeitsstil. Du hast ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und bist ein Teamplayer. Du bist im Besitz der Führerscheinklasse B. Bewerbungen aller Menschen sind bei uns willkommen, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Wichtig ist, dass Du für Deinen Job brennst und zu uns passt! Die Energienetze Berlin GmbH ist bestrebt, alle Geschlechter im Unternehmen ausgewogen zu repräsentieren und beruflich zu fördern. Daher sind Bewerbungen aller Geschlechter gleichermaßen erwünscht. Die Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte teile uns in deinen Bewerbungsunterlagen Folgendes mit: Deine Kündigungsfrist bzw. das frühestmögliche Startdatum, Deine Gehaltsvorstellung (jährlich brutto). Energienetze Berlin GmbH Berlin Einsatzort Vollzeit Beschäftigungsumfang Elektrotechnik, Elektronik Berufsfeld mit Erfahrung Berufserfahrung ab sofort Zu wann suchen wir https://www.energienetze-berlin.de +49 30 398 409 200 kontakt@energienetze-berlin.de Fähigkeiten Technisches Verständnis Teamfähigkeit Zuverlässigkeit Weitere Informationen Beschäftigungsart sozialversicherungspflichtiges Anstellungsverhältnis Berufsfeld Ingenieure und technische Berufe Berufsfeld Detail Elektrotechnik, Elektronik Sonstiges Familienfreundlichkeit Über uns Wir die Energienetze Berlin GmbH sind eine 100 % - Tochtergesellschaft der BTB Berlin GmbH und ein Unternehmen der E.ON. Wir entwickeln und betreiben seit 1998 erfolgreich ein Elektrizitätsverteilungsnetz in gewerblich und wohnbaulich genutzten Wachstumsgebieten im Berliner Stadtgebiet. Unser Kern des Stromversorgungsnetzes stellt dabei das Netz der allgemeinen Versorgung auf und rund um den Wissenschaft- und Technologiepark Adlershof (WISTA) dar. Ausgehend von unserem 110 kV-Umspannwerk in Berlin-Adlershof stellen wir über insgesamt 120 km Mittel- und Niederspannungskabeltrassen und ca. 100 Verteilungs- und Transformatorenstationen Stromversorgung für eine Vielzahl von Kunden in Mittel- und Niederspannung sicher und nehmen darüber hinaus die Aufgaben als grundzuständiger Messstellenbetreiber wahr. Anfahrt In 5 einfachen Schritten zum Job Unser einfaches Bewerbungsprinzip - schnell und übersichtlich zu Ihrem neuen Job! Eingang der Bewerbung Abstimmung und Feedback Einladung zum Bewerbungsgespräch gegenseitiges Kennenlernen Willkommen im neuen Job!

Take on responsibility for the future together with us. SAP S/4HANA Project Management Officer (m/f/d) Site: Berlin Specialist field: IT Career level: Experienced professionals Commencement date: with immediate effect Type of contract: Fixed-term Working time: Full-time Mobile Working: mobile working possible A. Menarini Research & Business Service GmbH, Menarini GmbH for short, is an affiliate of the pharmaceutical company BERLIN-CHEMIE. Both companies belong to Italy's Menarini Group. We operate in an international setting with 17,000 employees at the group and cover modern service assignments, for example in the area of research and development, IT, engineering, HR, purchasing, logistics or finance, for the Menarini Group. As part of our inhouse PMO you will support the critical SAP S/4HANA transformation project within our production and manufacturing area of our internationally operating industrial company and be able to experience how your project results impact the daily work of your colleagues. A perfect experience on your way to becoming a Project Manager in the future. With regulated working hours in a flexitime model and working without business travel, we offer our SAP experts a healthy balance between pursuing their professional passion and having enough time for their private lives. This position is limited to 2 years. These tasks inspire you Support the PMO in establishing and maintaining project management methodologies, standards, and best practices, specifically related to SAP implementations Contribute to the development and implementation of a robust project governance framework, ensuring consistent project execution and reporting Support IT project managers in the execution of SAP projects for the relevant areas/modules, providing guidance, mentorship and access to PMO resources Monitor and track the progress of SAP projects, reporting on key metrics (KPIs), risks, and issues to the PMO leadership. Support the PMO in conducting project audits and reviews, identifying areas for improvement Contribute to the continuous improvement of PMO processes and best practices Manage project documentation and ensure its accuracy and completeness across the project portfolio What sets you apart Studies in business informatics, engineering, or a comparable field Minimum of five years of professional experience within a PMO environment, with a focus on SAP implementations Strong understanding of project management methodologies (e.g., PMI, Agile) and their practical application within a PMO context Experience in developing and implementing project governance frameworks within a PMO Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to effectively identify and address project challenges while keeping track of (adjusting) priorities Teamplayer with excellent communication and stakeholder management - supporting project managers Business fluent English language proficiency German language desirable What you can look forward to Job & Private life: regulated & flexible working hours at 38.5 hours / week, flexible working from any place within Germany / 100% remote work, 30 days holiday, possibility of additional days off & individual solutions to improve the organisation of working hours in all phases of life Financials & Services: very good remuneration package according to the collective-bargaining agreements of the chemical industry, holiday and Christmas bonus, company pension allowance, insurance services, numerous discounts on the Corporate Benefits platform Mobility & Location: direct connection to local public transport, free parking spaces, bicycle stands, charging stations for e-vehicles Health & Prevention: fresh meals in the company restaurant and barista coffee with meal allowance, regular Days of Health, health check-ups and ergonomics advice in our company medical practice, sports courses and groups, support with childcare, nursing and mental health from an external service provider Onboarding & Development: two Welcome Days to get to know the company and network, structured induction process by experienced colleagues, individual development opportunities at the professional and personal level Active participation & Collaboration: varied tasks in a leading-edge industrial sector, open and international working culture with room for your own development and networking at the company Send us your application online, stating your earliest possible starting date and your salary requirements. Share Do you still have questions? We are happy to help! // Diana Wiedemann Human Resources Manager +49 30 6707-3464 Diversity out of conviction Diversity, equal opportunities and belonging are at the centre of our culture. We value the uniqueness and individual skills of all our colleagues. In this way, we create an environment in which we as a community benefit from diverse ideas, experiences, working methods, cultures and different realities of life. We also follow this guiding principle when recruiting and selecting new employees, as we are convinced that diversity makes our company more efficient and attractive. Application process 1 // Online- application 2 // Pre-selection 3 // Job interview 4 // Contract offer 5 // Sending the contract documents 6 // Onboarding A. Menarini Research & Business Service GmbH | Glienicker Weg 125 | 12489 Berlin | careers.berlin-chemie.de

Exzellenz verbindet – von Humboldt bis zu dir. Berater (m/w/d) Außenbeziehungen Auf einen Blick: Arbeitsort: Bonn oder Berlin Anstellungsart: Vollzeit, teilzeitgeeignet (39 Stunden pro Woche) TVöD-Entgeltgruppe: 9b Voraussichtliches Besetzungsdatum: baldmöglichst Befristungsdauer: 31.12.2026 Tag der Bewerbungsgespräche: 25.04.2025 (online) Zusatz-Information: Ein Teil des Bewerbungsgesprächs wird auf Englisch erfolgen. Gemeinsam in der Alexander von Humboldt-Stiftung – auf eine exzellente Verbindung Wir fördern im Namen der Bundesrepublik Deutschland herausragende Wissenschaftler*innen, unabhängig von Fachrichtung und Nationalität. Unser weltweites Netzwerk ist dabei ein wichtiger Grundstein für die Zusammenarbeit und somit für exzellente Forschung – bis hin zu Nobelpreisen. Die Abteilung Strategie und Außenbeziehungen verbindet den Dialog mit Politik, Wissenschaft und Zivilgesellschaft mit systematischer Strategie- und Programmentwicklung sowie Fokusinitiativen, z. B. zur Wissenschaftsfreiheit, und gestaltet gezielt Kommunikation, um die Stiftung und ihre Ziele rundum gut aufzustellen. Auch intern arbeiten wir exzellent zusammen. Mit einem familiären Spirit, in einem vielfältigen Team und mit einer großen Portion Pragmatismus. Verbinden Sie sich mit uns – fachlich und menschlich. Interkulturell, über Kontinente hinweg. Bauen Sie mit uns Brücken für eine bessere Gesellschaft und sogar eine bessere Welt. Damit alle von unserer langen Historie und Erfahrung profitieren können – ganz im Geiste unseres Namensgebers: „Von Humboldt bis zu dir“. Bewerben Sie sich und werden Sie eine*r von uns! Ihr Einsatz – von Assistieren bis Organisieren Unterstützung bei der Bearbeitung von wissenschaftspolitischen Themen Auf- und Ausbau von Wissensmanagement zentraler bundespolitischer Stakeholder und Themen Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von AvH-Veranstaltungen im politischen Berlin (z. B. VIP-Formate „Humboldt im Wahlkreis“, „AvH@…“ für MdB-Mitarbeiter*innen) Steuerung, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von internen Veranstaltungen zur Umsetzung und Kommunikation der Strategie (abteilungs- und stiftungsweit, z. B. „Lunchtime Lectures“) Abteilungsspezifische Assistenzaufgaben Exzellent, wenn Sie diese Fähigkeiten mitbringen: (Fach-)Hochschulabschluss (mindestens Bachelor) oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse über den politisch-parlamentarischen Raum (Parteien, Fraktionen, grundsätzliche politische Prioritäten) erforderlich Idealerweise praktische Erfahrungen in der Veranstaltungsorganisation, vorzugsweise im akademisch-wissenschaftlichen Bereich Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung des öffentlichen Vergaberechts erwünscht Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute PC-Anwendungskenntnisse Mehr Wissenswertes finden Sie auf unserer Karriereseite. Erwarten Sie mehr als einen Job – Ihre besonderen Vorteile: Arbeiten Sie in einem weltoffenen, internationalen Umfeld Gute Bezahlung? Aber sicher und nach Tarifvertrag Jahressonderzahlung Erholungspausen: 30 Tage Urlaub / Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) Gut zu wissen: betriebliche Altersvorsorge Wir fördern Sie mit umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten Familiäres, wertschätzendes Arbeitsklima und Team-Spirit Flexible und individuelle Arbeitszeitgestaltung Mehr Freiräume durch mobiles Arbeiten Wir sorgen für Work-Life-Balance und Familienfreundlichkeit, zertifiziert durch das Qualitätssiegel „audit berufundfamilie“ Deutschland-, Job- oder DB-Ticket: Nutzen Sie die öffentlichen Verkehrsmittel günstiger Parkplatz für Fahrräder und Autos Gute Verkehrsanbindung Betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportgemeinschaft Diversität ist für uns selbstverständlich. Wir sind weltoffen, genau wie unser Namensgeber. Die Alexander von Humboldt-Stiftung fördert die Gleichstellung und begrüßt daher alle Bewerbungen, unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – und den Kontakt mit Ihnen. Sie fühlen sich angesprochen? Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (maximal 1-seitiges Anschreiben, aussagekräftiger Lebenslauf und relevante Ausbildungs-, Studien- und Arbeitszeugnisse) bis zum 8. April 2025 über das Online-Bewerbungsformular. „Ideen können nur nützen, wenn sie in vielen Köpfen lebendig werden.“ Alexander von Humboldt

Verwaltungsfachkraft für Drittmittel und Fördermittel (m/w/d) im Bereich Baumanagement für öffentliche Liegenschaften, ab sofort und befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis März 2026 „Berlin wächst" – und damit auch die Projektvielfalt und Zuständigkeiten der BIM Berliner Immobilienmanagement GmbH. Als landeseigener Immobiliendienstleister bewirtschaften wir mit mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vielzahl von Immobilien. Ob Brandenburger Tor, Rotes Rathaus, Finanzämter oder Feuerwachen: Unser einzigartiges Portfolio mit über 5.000 Liegenschaften prägt das Bild unserer Stadt – und Ihren neuen Arbeitsplatz im Herzen Berlins. Werden Sie Teil unseres Teams, finden Sie Ihr neues berufliches Zuhause in unserem offenen, freundlichen Miteinander und gestalten Sie mit uns die Zukunft „Ihrer“ Stadt! IHRE AUFGABEN: Sie übernehmen die Sachbearbeitung für Dritt- und Fördermittelprojekte und arbeiten den Kolleg:innen im Team zu Sie prüfen Drittmittelverträge, deren Nebenbestimmungen und die Mittelbewirtschaftung Den Mittelabruf und die Kommunikation mit den Zuwendungsgebern übernehmen Sie ebenfalls Sie erstellen die Zahlungsanforderungen an die Mittelgeber Ebenfalls gehört die Bearbeitung von Bestellvorgängen und Rechnungseingängen zu Ihrem Aufgabengebiet IHR PROFIL: Abschluss: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem Verwaltungsberuf bzw. kaufmännischen Beruf Berufserfahrung: Erfahrungen im öffentlichen Dienst oder in der Bautechnik sowie Erfahrungen in der Bearbeitung von Dritt- und Fördermitteln sind wünschenswert Fachkenntnisse: Kommunikationsfähigkeit, anwendungsbereite Kenntnisse in Excel, sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift C1, Zahlenaffinität Persönlich: Proaktive, strukturierte und genaue Arbeitsweise, ausgeprägte Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und sorgfältiger Arbeitsstil, hohe Kundenorientierung Das Einstiegsgehalt liegt bei dieser Position je nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen 45.277,26 bis 54.332,71 EUR brutto pro Jahr auf Vollzeitbasis. BEI UNS FINDEN SIE RAUM FÜR: Persönliche Wertschätzung: durch regelmäßige Feedbackgespräche sowie fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen FlexWork: mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten und 50% mobilem Arbeiten Mobilität: durch die Bezuschussung des Deutschlandtickets oder die Möglichkeit zum Leasen eines Job-Rades Gesundheit im Alltag: durch internen Fahrrad-Verleih, medizinische Massagen, Sport-Kurse u.v.m. Teamgeist: spürbar bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und an allen anderen Tagen Erholung: mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, wobei der 24. und 31. Dezember zusätzlich frei ist Natürlich setzen wir uns für Chancengleichheit im Beruf ein und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Weltanschauung oder sexueller Identität. IHRE ANSPRECHPERSON: Anja Wenghöfer Human Relations +49 (30) 90166-1360 BIM Berliner Immobilienmanagement GmbH | Human Relations | Keibelstraße 36 | 10178 Berlin