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<h1> Erzieher*in oder sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d/)</h1><h2> Erzieher*in oder sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d/) mit gleichwertigen Abschluss für die Ergänzende Förderung und Betreuung der Käthe-Kollwitz-Grundschule in unserer Einrichtung „Orenda“ mit 125 Plätzen für den Nachmittagsbereich in einem Umfang von 30 – 35 Wochenstunden in Berlin Lichtenrade. In der Schulzeit liegt die Kernarbeitszeit zwischen 10.30 – 16.30 Uhr, 11.00 – 17.00 Uhr und 12.00 – 18.00Uhr. In den Ferien kann die tägliche Arbeitszeit in den Zeitraum von 6.00 – 18.00 Uhr fallen.</h2><p> Der Verein IKT-Stadtindianer e.V. unterhält drei Horte im Ortsteil Lichtenrade. Unsere Einrichtungen sind eigenständige Orte der Bildung und Erziehung, an denen Kinder mit all ihren Stärken und Kompetenzen bewusst wahrgenommen und individuell gefördert werden. Jedes Kind ist einzigartig und hat ganz besondere Stärken. Wir wollen die Neugier der Kinder wecken, ihre Interessen entwickeln, sie anregen und anleiten und in Entscheidungen einbeziehen. Allen Kindern wird während der Hortbetreuung eine Hausaufgabenzeit eingeräumt.</p><h2> SO BRINGST DU DICH EIN</h2><ul> <li>  selbständiges, engagiertes und verantwortungsbewusstes Arbeiten, den sogenannten „Rund-um-Blick“ </li> <li>  erste Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern im Alter von 6 – 10 Jahren, </li> <li>  eine fachlich begründete pädagogische Arbeitsweise - Partizipation, bedürfnisbewusste pädagogische Arbeit mit dem Kind und der Gruppe, Entwicklungsgespräche, Sicherheit in der Elternarbeit etc. </li> <li>  möglichst eine Ausbildung als Integrationserzieher/in </li></ul><h2> DAFÜR KANNST DU DICH BEI UNS FREUEN AUF</h2><ul> <li>  ein junges, motiviertes und humorvolles Team </li> <li>  Wir ergänzen uns, helfen und unterstützen uns gegenseitig </li> <li>  einen respektvollen und wertschätzenden Umgang im Team, mit der Leitung und mit den Eltern </li> <li>  Den jeweiligen Stärken entsprechend haben wir eine feste Aufgabenverteilung im Organisatorischen sowie eine gelebte Angebotsstruktur in der pädagogischen Arbeit. Die AG's und Angebote leiten sich aus den Interessen der Kinder und den Begabungen/Hobbys der Erzieher/innen ab. </li> <li>  In den Ferien freuen wir uns vom Alltag auszubrechen und besondere Angebote und Ausflüge durchzuführen. </li> <li>  abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem offenen Konzept und einigen Funktionsräumen, </li> <li>  Waldrandlage, </li> <li>  eine jahrgangsbezogene Gruppenstruktur mit festen Bezugserziehersystem, </li></ul><h2> DARAUF KANNST DU BEI UNS ZÄHLEN</h2><ul> <li>  einen unbefristeten Arbeitsvertrag von bis zu 38,50 Wochenstunden (Vollzeit). </li> <li>  Bezahlung nach hausinterner Entgelttabelle in Anlehnung an TV-L Berlin, S und E, Entgeltgruppe 8 a. </li> <li>  eine Jahressonderleistung. </li> <li>  vermögenswirksame Leistungen. </li> <li>  Kostenübernahme der Gebühren für das erweiterte polizeiliche Führungszeugnis, rote Karte (Belehrung nach § 43 Infektionsschutzgesetz). </li> <li>  33 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche. </li> <li>  2 arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester. </li> <li>  Einarbeitung durch fester/-n Mentor/-in. </li> <li>  Praxisunterstützung durch unsere Fachberaterinnen. </li> <li>  jährliche kostenfreie individuelle Fortbildungen/?Weiterqualifizierungen. </li> <li>  jährliche kostenfreie Teamfortbildungen. </li> <li>  regelmäßige Reflexionsrunden im Groß-Team und in den Kleinteam-Sitzungen sowie teambildende Maßnahmen und Team-Tage. </li> <li>  trägerinterne Vernetzung durch regelmäßig stattfindende trägerweite AG's. </li> <li>  eine offene, partizipative, respektvolle und anerkennende Unternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen und Engagement. </li> <li>  ein jährliches Firmenfest. </li></ul><h2> Gerne erzählen wir in einem persönlichen Gespräch mehr über uns.</h2><p> Nähere Informationen zu unsere Einrichtung Orenda erhalten Sie auf unserer Website unter: <a href="https://stadtindianer.org/einrichtungen/horte/orenda/" target="_blank">https://stadtindianer.org/einrichtungen/horte/orenda/</a></p><h2> Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p> Dann schick Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des Namens der Einrichtung an: <a href="mailto:andreas.pfaab@stadtindianer.org" target="_blank">andreas.pfaab@stadtindianer.org</a></p><p> oder schriftlich an</p><p> IKT Stadtindianer e.V. <br> z. Hd. Herr Andreas Pfaab <br> Königstraße 60 <br> 12105 Berlin</p>

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Erzieher*in oder sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d/)

<h1> staatlich anerkannter Erzieher</h1><p> Dein neuer Wirkungskreis <br> Du wünschst dir, deine kreative Ader in der Arbeit mit Schüler*innen der 1. bis 4. Klasse einzubringen? Du fühlst dich in der Theater- und Medienbildung zu Hause? Du willst dich in der Hort-Arbeit für derzeit 140 Kinder an 2 Standorten einbringen? Unsere Lernanfänger werden in Räumen der Schule mit angrenzendem Spielplatz betreut, unsere Zweit-bis Fünftklässler in unserem externen Hortgebäude mit eigenem großzügigen Gartenbereich in direkter Schulnähe.</p><p> Dann bieten wir dir diese Chance: Eine Teilzeitstelle mit 30 Wochenstunden in der ergänzenden Förderung und Betreuung im Hort Shanúù, IKT Stadtindianer e.V. Wir sind Kooperationspartner der Käthe-Kollwitz-Grundschule in Berlin-Lichtenrade. <br> Deine Arbeitszeiten während der Schulzeit bewegen sich zwischen 11:00 bis 17:00, bzw. 12:00 bis 18:00 Uhr. Die Ferienbetreuung findet ausschließlich im Shanúù statt (wenn wir nicht gerade Ausflüge veranstalten). Im Ferienbetrieb gestalten sich die Arbeitszeiten, jeweils nach Absprache im Team, flexibel und ausgewogen (möglicher Zeitraum zwischen 6 und 18 Uhr).</p><p> Du bist bei uns genau richtig, wenn deine Zielgruppe Kinder im Grundschulalter sind und du dich in einem aufgeweckten, offenen, bunten, humorvollen und warmherzigen Team verwirklichen und entfalten möchtest. In unserem Haus schaffen wir eine familiäre Atmosphäre, in der die Kinder ein zweites Zuhause finden.</p><h2> Dein neues Aufgabengebiet</h2><ul> <li>  Spannende und innovative Projekte mit Schüler*innen planen und durchführen </li> <li>  Partizipation und Entwicklung der Schüler*innen fördern und fordern </li> <li>  Vorurteilsbewusste und eine an den Bedürfnissen der Kinder orientierte Pädagogik </li> <li>  Organisation der pädagogischen Arbeit </li> <li>  Mitgestaltung und Mitverantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption </li></ul><h2> Dein Profil – Das wünschen wir uns</h2><ul> <li>  Staatlich anerkannte(r) Erzieher(in) </li> <li>  Wünschenswert, aber nicht Bedingung Ausbildung zum/-r Facherzieher/-in für Integration </li> <li>  Eigenständiges Denken und Handeln </li> <li>  Begleitung und Durchführung von Reise- und Abenteuerwochenenden </li> <li>  Kulturelle Offenheit </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  einen unbefristeten Arbeitsvertrag von 30 Wochenstunden (Teilzeit) </li> <li>  Bezahlung nach hausinterner Entgelttabelle in Anlehnung an TV-L Berlin, S und E, Entgeltgruppe 8 a </li> <li>  Eine Jahressonderleistung </li> <li>  vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Kostenübernahme der Gebühren für das erweiterte polizeiliche Führungszeugnis, rote Karte (Belehrung nach § 43 Infektionsschutzgesetz) </li> <li>  33 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche </li> <li>  2 arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester </li> <li>  Praxisunterstützung durch unsere Fachberaterinnen </li> <li>  jährliche kostenfreie individuelle Fortbildungen/Weiterqualifizierungen. </li> <li>  jährliche kostenfreie Teamfortbildungen </li> <li>  wöchentliche Teamsitzungen </li> <li>  trägerinterne Vernetzung durch regelmäßig stattfindende trägerweite AG' </li> <li>  eine offene, partizipative, respektvolle und anerkennende Unternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen und Engagement </li> <li>  ein jährliches Firmenfest </li></ul><h2> Gerne erzählen wir in einem persönlichen Gespräch mehr über uns.</h2><p> Nähere Infos zu unserer Einrichtung findest du hier: <a href="https://stadtindianer.org/einrichtungen/horte/shanuu/index.php" target="_blank">https://stadtindianer.org/einrichtungen/horte/shanuu/index.php</a></p><p> Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen sende bitte an: <a href="mailto:andreas.pfaab@stadtindianer.org" target="_blank">andreas.pfaab@stadtindianer.org</a>.</p><p> oder schriftlich an:</p><p> IKT Stadtindianer e.V. <br> z.Hd. Herr Andreas Pfaab <br> Königstr.60 <br> 12105 Berlin</p>

Staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d)

<p> Das Max-Planck-Institut für molekulare Genetik ist ein internationales Forschungsinstitut im Bereich der medizinischen Genomforschung. Es beschäftigt ungefähr 350Mitarbeiter*innen. Sein Forschungsschwerpunkt liegt auf der Untersuchung der Funktion und Regulation des Genoms während der Embryonalentwicklung und bei der Entstehung von Krankheiten.</p><p> Fu¨r unser Institut suchen wir im Rahmen einer Nachfolgeregelung im technischen Servicebereich / Elektrotechnik zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit (Teilzeit möglich) eine*n</p><h1> Systemelektroniker*in / Mechatroniker*in / Elektromechaniker*in (m/w/d)</h1><p> (bis Entgeltgruppe 7 TVöD Bund)</p><h2> Diese Aufgaben erwarten Sie:</h2><p> Als Teil der zentralen Einrichtungen unterstu¨tzen Sie im Werkstatt-Team unsere Spitzenforschung mit der kontinuierlichen Durchfu¨hrung und Dokumentation der Überpru¨fung der ca. 6000 ortsveränderlichen elektrischen Geräte des Institutes und sichern damit die Funktionsfähigkeit des Wissenschaftsbetriebs ab. Daru¨ber hinaus reparieren, warten und setzen Sie selbstständig wissenschaftliche Laborgeräte und -ausstattungen instand.</p><h2> Wir wünschen uns von Ihnen:</h2><ul> <li>  eine Berufsausbildung zum*zur Systemelektroniker*in, Mechatroniker*in, Elektromechaniker*in oder in einem ähnlichen Beruf </li> <li>  umfangreiche praxiserprobte Elektronikkenntnisse </li> <li>  eine bestenfalls mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit </li></ul><p> Siepassengutzuuns,wennSiealsTeamplayer*inserviceorientiertsind,selbständigund flexibel arbeiten und gerne Verantwortung übernehmen.</p><p> Auch als Berufseinsteiger*in freuen wir uns über Ihr Interesse und Ihre Bewerbung.</p><h2> Wir bieten:</h2><p> Wir bieten eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer wissenschaftlichen Einrichtung an einer festen Einsatzstelle. Für eine gute Work-Life-Balance können Sie bei uns am Institut Ihre Arbeitszeit flexibel gestalten, zudem sind Arbeits- und Urlaubszeiten verlässlich planbar. Ihre berufliche Entwicklung unterstützen wir mit einem umfangreichen Fortbildungsangebot.</p><p> Das Entgelt richtet sich je nach Qualifikation nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) in Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Erfahrung bis zur Entgeltgruppe 7.</p><p> Daneben werden Sozialleistungen entsprechend den Regelungen für den öffentlichen Dienst gewährt (VBL, Kitaplatzkontingente, Zuschuss zum Jobticket). Kostenfreie Parkplätze für Fahrräder, Autos und Motorräder stehen am Institut zur Verfügung.</p><p> Haben Sie Fragen? Unser Technischer Leiter Ulf Bornemann beantwortet sie Ihnen gerne unter +49(0)30-84131424 oder unter: <a href="mailto:bornemann@molgen.mpg.de" target="_blank">bornemann@molgen.mpg.de</a></p><p> Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt.</p><p> Ferner will die Max-Planck-Gesellschaft den Anteil an Frauen in den Bereichen erhöhen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.</p><h2> Ihre Bewerbung:</h2><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige und umfassende Bewerbung mit aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (inklusive Zeugnisse/Arbeitszeugnisse und Anschreiben) bis zum 18.07.2025 über unser Bewerbermanagementsystem.</p><p> Wir bitten Sie, bei Ihrer Bewerbung auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten, und freuen uns ausdrücklich über Ihre Bewerbung, auch wenn Sie das Stellenprofil nicht komplett erfüllen.</p><p> Max-Planck-Institut für molekulare Genetik <br> Ihnestraße 63 – 73 <br> 14195 Berlin</p><p> <a href="http://www.molgen.mpg.de" target="_blank">www.molgen.mpg.de</a></p>

Systemelektroniker*in / Mechatroniker*in / Elektromechaniker*in (m/w/d)

<h2> Bewerberinformation <br> <h1>  Bilanzbuchhalter (m/w/d) </h1></h2><h2> Unser Mandant</h2><p> Unser Auftraggeber ist eine bundesweit tätige Interessenvertretung mit Sitz in Berlin. Als moderne Organisation mit gesellschaftlicher Relevanz steht sie im Dialog mit Politik, Verbänden und weiteren Institutionen. Mitarbeitende finden hier ein werteorientiertes, strukturiertes Umfeld mit hoher Verantwortung und Wirkungsmöglichkeit.</p><h2> Das Angebot</h2><ul> <li>  Unbefristete Vollzeitstelle ab dem 1. Juli 2025 </li> <li>  Faire Vergütung und betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten </li> <li>  Zuschuss zur Kinderbetreuung </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Trainings und Workshops </li> <li>  Deutschlandticket und Teamevents </li> <li>  Arbeitsplatz mit gesellschaftlicher Relevanz im Herzen Berlins </li></ul><h2> Die Aufgaben</h2><ul> <li>  Verantwortung für die laufende Kreditorenbuchhaltung inkl. Zahlungsverkehr und Liquiditätsmanagement </li> <li>  Mitarbeit bei der Aufstellung des Haushaltsplans und der Beitragsordnung </li> <li>  Steuerung und Überwachung von Budgets und Balanced-Scorecard </li> <li>  Erstellung der Jahresabschlüsse nach HGB, Vorbereitung der Steuererklärungen </li> <li>  Ansprechpartner für Abschlussprüfer, Rechnungsprüfer und Steuerberater </li> <li>  Erstellung betriebswirtschaftlicher Sonderauswertungen </li> <li>  Vermögensverwaltung inkl. Marktbeobachtung und Vorbereitung von Finanzanlagen </li> <li>  Betreuung der Versicherungsverträge </li></ul><h2> Das Profil</h2><ul> <li>  Abschluss als Bilanzbuchhalter oder vergleichbare Berufserfahrung im Finanzbereich </li> <li>  Idealerweise Erfahrung in einer Organisation, einem Verband oder einer Stiftung </li> <li>  Kenntnisse im Budgetcontrolling sowie im Umsatzsteuerrecht wünschenswert </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint) </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Strukturierte, exakte und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li>  Organisationstalent, Vertrauenswürdigkeit und Serviceorientierung </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Für weitere Informationen steht Ihnen Henry Florian von der Lohnwerkstatt gerne zur Verfügung.</p><p> Telefon: +49 170 28 30 650</p><p> E-Mail: <a href="mailto:henry@lohnwerkstatt.de" target="_blank">henry@lohnwerkstatt.de</a></p><p> Diese Bewerberinformation wurde im Auftrag des suchenden Unternehmens durch die Lohnwerkstatt erstellt. Alle Angaben erfolgen in enger Abstimmung mit dem Mandanten.</p>

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

zum Inhalt springen <h1>   Assistenz des Vorstands (m/w/d)  </h1>  Deutscher Sparkassen- und Giroverband e.V.  <p>  ArbeitszeitVollzeit </p> <p>  Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung </p> <h2>  Über uns </h2> <p>  Wir beim DSGV vertreten die Sparkassen-Finanzgruppe als Fach- und Spitzenverband. Bei uns sind Sie in einem Team hoch qualifizierter Spezialisten in jeder Hinsicht ganz vorne mit dabei – in unserem Digitallabor, dem Newsroom, bei der Vertretung der Interessen unserer Mitglieder, im Bereich Recht oder in einem unserer Zukunftsprojekte. </p> <p>  Unser Vorstand besteht aus dem Präsidenten und zwei weiteren Geschäftsführenden Vorstandsmitgliedern, die gemeinsam die strategische Ausrichtung des Verbandes steuern. Als Assistenz des Präsidenten (m/w/d) des DSGV bieten wir Ihnen die Gelegenheit an der Stelle mitzuwirken, wo die Vision und Strategie der Sparkassen-Finanzgruppe entsteht. Mit Ihrem Organisationstalent werden Sie unserem Präsidenten den Rücken freihalten. Dabei arbeiten Sie mit dem Leiter des Präsidialbüros und dem gesamten Präsidialbüroteam eng und kollegial zusammen. </p> <p>  Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit und unbefristet zu besetzen. </p> <h2>  Wir bieten </h2> <ul>  <li>   Work Life Balance in einem modernen hybriden Arbeitsumfeld  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeitmodelle  </li>  <li>   Attraktives Gehaltspaket  </li>  <li>   Umfassende betriebliche Altersversorgung  </li>  <li>   Vermögenswirksame Leistungen in maximaler Höhe  </li>  <li>   Kostenfreies Deutschlandticket  </li>  <li>   Jobrad-Leasing  </li>  <li>   Cafeteria sowie Restaurantschecks  </li> </ul> <h2>  Aufgaben </h2> <ul>  <li>   Organisation des Tagesgeschäfts: Eigenständige Koordination und Abstimmung von Terminen des Präsidenten inklusive Planung und Organisation von Dienstreisen  </li>  <li>   Eigenverantwortliche Durchführung von Assistenzaufgaben: Sichtung und Zuordnung der Korrespondenz des Präsidenten; Weiterleitung an zuständige Fachbereiche bzw. Referenten in Abstimmung mit der Büroleitung  </li>  <li>   Textredaktion: Selbstständiges Verfassen und Überarbeiten von Texten in enger Abstimmung mit dem Präsidenten und der Büroleitung  </li>  <li>   Adressmanagement: Pflege und Aktualisierung der Kontakte des Präsidenten sowie Verwaltung von Verteilerlisten  </li>  <li>   Dokumentenmanagement: Strukturierte Ablage und Pflege wichtiger Unterlagen wie Redemanuskripte, Presseveröffentlichungen und sonstiger Dokumente  </li>  <li>   Vor- und Nachbereitung von Terminen: Unterstützung bei der Erstellung von Termin- und Tagesmappen zur optimalen Vorbereitung des Präsidenten auf anstehende Gespräche und Veranstaltungen  </li>  <li>   Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationen: Ausarbeitung ansprechender Präsentationen für interne und externe Anlässe  </li> </ul> <h2>  Profil </h2> <ul>  <li>   Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation  </li>  <li>   Mehrjährige Berufserfahrung als Assistenz der Geschäftsführung oder des Vorstands  </li>  <li>   Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) sowie Offenheit gegenüber digitalen HR-Prozessen  </li>  <li>   Strukturierte, selbstständige und verlässliche Arbeitsweise  </li>  <li>   Kommunikationsstärke und ausgeprägte Serviceorientierung  </li>  <li>   Engagement und Teamfähigkeit  </li> </ul> <ul>  <li>   Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse  </li> </ul> <h2>  Weitere Informationen </h2> <h3>  Ihr Recruiting Team </h3> <p>  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! </p> <p>  <a href="http://www.dsgv.de" target="_blank">www.dsgv.de</a> </p> <p>  Deutscher Sparkassen- und Giroverband e.V.  </p><p>   Standort   </p><p>    Deutscher Sparkassen- und Giroverband e.V.   </p>   <p>    Charlottenstraße 47   </p>   <p>    10117 Berlin   </p>   <p>    Berlin   </p>    <h2>  Ansprechpartner:innen </h2> <p>  Zühal   Celik  </p><p>   P I, Personal (P I)  </p>  <p>  <a href="mailto:zuehal.celik@dsgv.de" target="_blank">zuehal.celik@dsgv.de</a> </p> <p>  Zühal   Celik  </p><p>   P I, Personal (P I)  </p>  <p>  <a href="mailto:zuehal.celik@dsgv.de" target="_blank">zuehal.celik@dsgv.de</a> </p>

Assistenz des Vorstands (m/w/d)

<p> Die Fiechtner &amp; Schauerte Immobilienverwaltung GmbH ist eine dynamische Hausverwaltung. In vier verschiedenen Abteilungen arbeiten 25 engagierte und herzliche Mitarbeiter zusammen. Bei uns herrscht eine gute Arbeitsteilung, bei der jeder seine Stärken in den Bereichen Buchhaltung, Verwaltung, Sekretariat und Technik einbringt. Gemeinsam verwalten wir über 100 Objekte in Berlin.</p><p> Wir legen großen Wert auf die Weiterbildung unserer Mitarbeiter und bieten daher regelmäßige Seminare und Weiterbildungsmöglichkeiten an. Denn wir möchten, dass du dich bei uns stetig weiterentwickeln kannst.</p><p> Wir wünschen uns einen freundschaftlich-kollegialen und ehrlichen Umgang miteinander. Wir sprechen miteinander und nicht übereinander.</p><p> Aktuell suchen wir eine:n engagierte:n</p><h1>  WEG Verwalter (m/w/d) mit Berufserfahrung </h1><p> Deine Aufgaben bei uns</p><ul> <li>  Eigenverantwortliche Verwaltung von Immobilien im Wohnungseigentum in objektbezogenen kaufmännischen Verwaltungsteams </li> <li>  Zusammenarbeit mit dem Buchhaltungsteam für die Vorbereitung der Abrechnungen und Wirtschaftspläne </li> <li>  Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Wohnungseigentümerversammlungen mit modernsten digitalen Hilfsmitteln HausSoft (ERP) und HUMBEE (CAM) </li> <li>  Vergabe und das Überwachen von Kleininstandsetzungsaufträgen in gemeinsamer Zusammenarbeit mit dem Team Technik </li> <li>  Durchführung von bedarfsorientierten Objektbegehungen </li></ul><p> Das wünschen wir uns von dir</p><ul> <li>  In dein Aufgabengebiet kannst du dich optimal einbringen, wenn du eine Ausbildung zum/zur Immobilienkaufmann/frau abgeschlossen hast oder bereits mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung mitbringst und motiviert bist, dir schnell weiteres Wissen anzueignen </li> <li>  Wir sind ein modernes Team mit modernem Führungsstil. Deshalb ist es für dich und uns wichtig, dass du dich und deine Arbeit gut strukturieren kannst und gerne eigenverantwortlich arbeitest. </li></ul><p> Unser Angebot an dich</p><p> Wir stellen hohe Anforderungen an unsere Mitarbeiter. Das ist eine Tatsache. Fakt ist aber auch, dass wir gerne Zeit und Geld in deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung sowie in hochwertige Hard- und Software investieren, denn dein Wohlergehen und deine Zufriedenheit sind uns wichtig.</p><p> Die guten Gründe sich für uns zu entscheiden sind:</p><ul> <li>  unbefristete Festanstellung </li> <li>  flexible Arbeitszeiten durch digitale Zeiterfassung </li> <li>  gute Vergütung </li> <li>  eine gründliche Einarbeitung </li> <li>  modernen Arbeitsplatz </li> <li>  mobiles Arbeiten </li> <li>  interne Fortbildungen </li></ul><p> Als zusätzlichen Bonus bieten wir:</p><ul> <li>  eine betriebliche Krankheitskostenzusatzversicherung </li> <li>  das BVG-Jobticket </li> <li>  eine Firmenkreditkarte für einen Sachbezug </li> <li>  Prämien für besondere Leistungen. </li></ul><p> Du möchtest mehr über uns und unser Unternehmen erfahren? Dann schau doch gern auf unserer Website vorbei <a href="http://www.immobilienverwaltung.berlin" target="_blank">www.immobilienverwaltung.berlin</a> und mache dir dein eigenes Bild.</p><p> Wenn wir dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf deine Bewerbung. <br> Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:schauerte@immobilienverwaltung.berlin" target="_blank">schauerte@immobilienverwaltung.berlin</a> .</p>

WEG Verwalter (m/w/d) mit Berufserfahrung

<h3> Wir schaffen lebenswerte Räume für nachfolgende Generationen</h3><p> Die Schrobsdorff Bau AG ist als mittelständisches Unternehmen seit 1989 erfolgreich im Großraum Berlin etabliert und realisiert einen Jahresumsatz von ca. 140 Mio. EUR. Unser Leistungsspektrum reicht von der klassischen Altbausanierung bis hin zum schlüsselfertigen Neubau. Dabei setzen wir auf neue, innovative Technologien. Unser gemeinsames Ziel ist es, die Wünsche und Anforderungen unserer Bauherren qualitativ hochwertig und ressourcenschonend umzusetzen.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Termin:</p><h1> Buchhalter im Rechnungswesen (w/m/d)</h1><p> Festanstellung, Vollzeit oder Teilzeit</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><p> Zusammen mit dem 4-köpfigen Buchhaltungs-Team sind Sie zuständig für das Rechnungswesen, u. a.:</p><ul> <li>  Bearbeitung des Rechnungs-Workflows </li> <li>  Kontierung und Buchung von Debitoren-, Kreditoren- sowie Anlagen- und Sachkonten </li> <li>  Abstimmung von Konten und Klärung / Überwachung der offenen Posten inklusive Mahnwesen </li> <li>  Abwicklung des Zahlungsverkehrs, Lastschriften und der Führung von Bankkonten </li> <li>  Erstellung von Ausgangsrechnungen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung, gerne mit Schwerpunkt Buchhaltung, Steuerfachangestellte oder vergleichbar. </li> <li>  Sie bringen mindestens 3 Jahre Berufspraxis im Rechnungswesen mit. </li> <li>  Sie beherrschen einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen. </li> <li>  Kenntnisse mit gängiger Buchhaltungssoftware wie DATEV o. ä. sind wünschenswert. </li> <li>  Sie verfügen mindestens über Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf C1-Niveau. </li> <li>  Eine Teilzeitlösung im Umfang von 30-32 Stunden pro Woche ist möglich. </li></ul><h3> Warum wir?</h3><ul> <li>  Bei uns erwartet Sie eine Unternehmenskultur mit einem positiven Betriebsklima, geprägt von kollegialem Miteinander und offener Kommunikation. </li> <li>  Wir bieten Ihnen eine überdurchschnittliche, leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Zusatzleistungen, wie z. B. vermögenswirksame Leistungen oder einer Gesundheitsfürsorge im Rahmen einer Gesundheitskarte. </li> <li>  Wir möchten mit Ihnen feiern: Wir veranstalten Sommer- und Weihnachtsfeiern sowie jährlich ein gemeinsames Wochenende miteinander außerhalb von Berlin. </li> <li>  Wir fördern Wissen! Wir ermöglichen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen von internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten. Ihr Schulungsinteresse ist herzlich willkommen. </li></ul><p> Diese spannende Rolle hat Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Ihrer Gehaltsvorstellung sowie dem möglichen Eintrittstermin über den Button unten zu unserem Bewerbungsportal.</p><p> Für Ihre Rückfragen ist Frau Maren Stiller gern für Sie erreichbar.</p><p> E-Mail: <a href="mailto:m.stiller@sb-bau.de" target="_blank">m.stiller@sb-bau.de</a> <br> Tel.: +49 30 89 666 125</p><p> Schrobsdorff Bau AG <br> Cicerostr. 37/38 | 10709 Berlin | Deutschland</p>

Buchhalter im Rechnungswesen (w/m/d)

<h1> Sozialarbeiter / Krankenpfleger (m/w/d) als Leitung des Kinderhospiz-Zentrums LEO</h1><p> Die Caritas ist Deutschlands größter Arbeitgeber im sozialen Bereich. Der Caritasverband für das Erzbistum Berlin e.V. ist Mehrheitsgesellschafter der Caritas Altenhilfe gGmbH, der Caritas Krankenhilfe Berlin gGmbH und der Caritas Familien- und Jugendhilfe gGmbH. Er stellt die Mehrheit der Mitglieder des Malteser-Werk e.V. Zusammen mit den angegliederten Caritas-Gesellschaften, Fachverbänden und korporativen Mitgliedern ist die Caritas im Erzbistum Berlin Träger von Krankenhäusern, Kinder-, Jugendhilfe- und Behinderteneinrichtungen, Kindertagesstätten, Senioreneinrichtungen, Pflegeangeboten und zahlreichen Angeboten der offenen Sozialarbeit.</p><p> Für das Kinderhospiz-Zentrum LEO, Alt-Lietzow 31, 10587 Berlin suchen wir ab 01.07.2025 eine:n</p><p> Sozialarbeiter / Krankenpfleger (m/w/d) als Leitung des Kinderhospiz-Zentrums LEO</p><p> Arbeitszeit: 38,5 Std./Woche RAZ, unbefristet</p><h2> Ihre Tätigkeiten:</h2><ul> <li>  Fachliche Leitung des Kinderhospizdienstes Leo </li> <li>  Kostenstellenverantwortung, Wirtschaftsplanung und Verantwortung für alle Finanzierungsfragen Erstellung des Förderantrages beim Verband der Krankenkassen </li> <li>  Aufbau und Kontaktpflege zu Sponsoren in enger Kooperation mit der Abt. Fundraising </li> <li>  Fachliche Weiterentwicklung des Kinderhospiz-Zentrums Leo in enger Kooperation mit dem Bezirksbeauftragten </li> <li>  Akquise, Auswahl und Schulung ehrenamtlicher Mitarbeiter:innen </li> <li>  Koordination der Einsätze von Ehrenamtlichen </li> <li>  Enge Kooperation mit Mitarbeiter:innen von Kinderkliniken und kinderpalliativen Netzwerken </li> <li>  Aufbau von Gruppen für trauernde Kinder, schwer erkrankte Kinder und Jugendliche, verwaiste Eltern und Großeltern </li> <li>  Beratung und Begleitung von Eltern schwer erkrankter Kinder und Jugendlichen und der betroffenen Kinder </li></ul><h2> Wir wünschen uns:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium aus den Bereichen Soziale Arbeit/Sozialpädagogik, Gesundheits- und Krankenpflege oder Heilpädagogik </li> <li>  Mehrjährige Leitungserfahrung im sozialen Bereich </li> <li>  Abschluss einer pädiatrischen Palliative Care Weiterbildung, für Koordination und Führungskompetenz nach &amp; 39 a SGB V (kann ggf. nachgeholt werden) </li> <li>  Freude an einer sinnvollen Aufgabe und Identifikation mit den Zielen der Kinderhospizarbeit </li> <li>  Erfahrung in der Arbeit mit trauernden Menschen </li> <li>  Erfahrung in Krisenintervention </li> <li>  Sehr hohe psychische Belastbarkeit </li> <li>  Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch an Wochenenden </li> <li>  Die Identifikation mit den Werten und Zielen der Caritas setzen wir voraus. </li></ul><h2> Was wir bieten:</h2><ul> <li>  Eine attraktive tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes im Geltungsbereich der Regionalkommission Ost </li> <li>  Jahressonderzahlungen und Leistungsentgelt </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge mit aktuell 5,6 % AG-Zuschuss vom Bruttogehalt </li> <li>  zusätzliche Feiertage (Heilige Drei Könige, Fronleichnam, Heiligabend und Silvester frei) </li> <li>  3 Exerzitien-Tage (Besinnungstage) im Jahr </li> <li>  Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitszeit (Gleitzeitregelung und Zeitwertkonten) </li> <li>  Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung </li> <li>  JobRad, Zuschuss zum Deutschland-Ticket bzw. VBB-Ticket (Firmenticket) </li></ul><h3> Sie wollen in einem engagierten Team arbeiten, das sich auf Sie freut? Sie wollen etwas bewegen?</h3><h3> Sie wollen sich persönlich einbringen? Dann sind Sie bei uns richtig!</h3><p> <br> Auskunft zur Stelle erteilt:</p><p> Fr. Beate Zade, Tel.: 030 666 33 1621, E-Mail: <a href="mailto:B.Zade@caritas-berlin.de" target="_blank">B.Zade@caritas-berlin.de</a> <br> Hr. Roland Pareigis, Tel.: 030 8600 9270, E-Mail: <a href="mailto:r.pareigis@caritas-berlin.de" target="_blank">r.pareigis@caritas-berlin.de</a></p><p> Bewerbungen bitte mit der Nummer 162-2024 an: <a href="mailto:bewerbung@caritas-berlin.de" target="_blank">bewerbung@caritas-berlin.de</a></p><p> <br> <br> Menschen aller Geschlechter sind willkommen. <br> Bei gleicher Qualifikation werden Menschen mit Teilhabehemmnissen bevorzugt.</p>

Sozialarbeiter / Krankenpfleger (m/w/d) als Leitung des Kinderhospiz-Zentrums LEO

<h1> Sozialarbeiter:in /Fachkraft m/w/x – Koordination Teilhabeprozesse nach BTHG</h1><p> Die Immanuel Miteinander Leben GmbH begleitet in drei Einrichtungen der besonderen Wohnform in Storkow, Molkenberg und Guben mehrfach beeinträchtigte Menschen mit Suchterkrankungen und/oder chronisch psychischen Erkrankungen. In einem stabilisierenden Umfeld unterstützen wir sie dabei, neue Perspektiven zu entwickeln, Teilhabe zu erleben und den Alltag selbstbestimmt zu gestalten. <br> Mit Engagement stärken Sie unsere Teams vor Ort und gestalten Prozesse aktiv mit.</p><p> Was für uns zählt: Menschen stärken, Leben begleiten.</p><p> Wir suchen ab sofort unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit für unsere Standorte in 15859 Storkow, 03172 Guben und 15517 Molkenberg Sie!</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Koordination und Weiterentwicklung: Sie steuern gemeinsam mit den Einrichtungsleitungen die Umsetzung des BTHG an unseren drei Standorten und entwickeln gemeinsam mit den Teams individuelle, bedarfsgerechte Teilhabeleistungen weiter. </li> <li>  Fachliche Unterstützung der Mitarbeitenden: Sie beraten und begleiten die Teams in Absprache mit den Einrichtungsleitungen bei der Teilhabeplanung/Teilhabebedarfserfassung – methodisch fundiert, personenzentriert und praxistauglich. </li> <li>  Zusammenarbeit mit Leistungsträgern: Sie wirken in Absprache mit den Einrichtungsleitungen unterstützend an Teilhabeplangesprächen mit und pflegen eine kooperative Kommunikation mit Kostenträgern, rechtlichen Betreuern m/w/x und anderen Partnern. </li> <li>  Sicherung der Dokumentation und Qualität: Sie achten auf eine fachlich korrekte, nachvollziehbare Dokumentation und tragen zur Qualitätssicherung der Leistungen bei. </li> <li>  Schnittstellen- und Gremienarbeit: Sie vernetzen interne Bereiche, stimmen sich trägerweit ab und bringen Ihre fachliche Perspektive in Arbeitsgruppen und Entwicklungsteams ein. </li></ul><h3> Ihre Qualifikationen</h3><ul> <li>  abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialarbeit, Heilpädagogik, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Ausbildung als Heilerziehungspfleger m/w/x </li> <li>  fundierte Kenntnisse im Bereich der Eingliederungshilfe und des BTHG </li> <li>  Bereitschaft zur Mitwirkung an der Implementierung digitaler Dokumentationssysteme </li> <li>  strukturierte Arbeitsweise, Teamgeist und Kommunikationsvermögen </li> <li>  Freude an Koordination, Fachberatung und konzeptioneller Weiterentwicklung </li> <li>  Bereitschaft, regelmäßig vor Ort die Teams zu unterstützen und zu begleiten </li></ul><h3> Ihre Vorteile bei uns</h3><ul> <li>  attraktive Konditionen nach AVR DWBO  <ul>   <li>    4.400 €– 5.200 € (je nach Berufserfahrung)   </li>  </ul> </li> <li>  jährliche Sonderzahlung, Kinderzuschlag, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersversorgung mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversicherung </li> <li>  Fahrzeug für die Dienstreisen wird durch uns gestellt </li> <li>  30 Tage Urlaub/Jahr sind für uns selbstverständlich </li> <li>  Job-Rad und Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li>  Arbeitgeberzuschuss zur Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass </li> <li>  Corporate Benefits, wie vergünstigte Konditionen bei Sport- und Fitnessangeboten sowie beim Shopping und bei Kulturangeboten </li> <li>  Mitglied im Netzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ – wir haben uns einer Unternehmenspolitik verpflichtet, die sich an den Bedürfnissen von Familien und Mitarbeitenden orientiert. </li> <li>  wertvolles Selbstverständnis: Unser Leitbild gibt uns als Mitarbeitende und als Unternehmen jeden Tag Orientierung für unser berufliches Handeln. </li></ul><h3> Haben Sie Fragen?</h3><p> Als Ansprechperson steht Ihnen gern zur Verfügung: <br> <br> Herr Thorsten Gerenkamp <br> <a href="mailto:thorsten.gerenkamp@immanuelalbertinen.de" target="_blank">thorsten.gerenkamp@immanuelalbertinen.de</a></p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung <br> Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:</p><p> Immanuel Miteinander Leben GmbH <br> Am Kleinen Wannsee 5 A <br> 14109 Berlin <br> <br> Arbeitsort <br> Immanuel Miteinander Leben <br> Am Kleinen Wannsee 5 A <br> 14109 Berlin <br></p><p> Weiterführende Links <br> miteinanderleben.immanuel.de <br> immanuelalbertinen.de <br> instagram.com/immanuelberatung</p><p> Bitte beachten Sie, dass wir postalische Bewerbungen nicht zurücksenden können. Die Daten und Unterlagen werden, sofern eine Aufbewahrungspflicht nicht besteht und die Daten und Unterlagen für den Zweck nicht mehr vonnöten sind, gelöscht bzw. vernichtet.</p>

Sozialarbeiter:in /Fachkraft m/w/x - Koordination Teilhabeprozesse nach BTHG

<h1> Junior Kalkulator/Trainee (m/w/d) im Hochbau</h1><p> Berlin, Karlsruhe</p><p> sanierungsprofi saniert Wohnbestand und ist auf gewerkeübergreifende Komplettmaßnahmen spezialisiert. Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360°-Modell von der Konzeption und Planung über die Ausführung bis zur Übergabe alles aus einer Hand. Als dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche. Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen.</p><p> sanierungsprofi ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><p> Innerhalb des 12-monatigen Traineeprogramms entwickeln wir Sie zum Kalkulator (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Gebäudesanierung. Neben einer umfangreichen Einarbeitung erhalten Sie weitere Einblicke wie etwa in die Arbeitsvorbereitung, die Bauleitung und Lean Construction. Innerhalb Ihrer Abteilung unterstützen Sie das Team und werden u.a. mit folgenden Aufgaben vertraut gemacht:</p><ul> <li>  Mitarbeit bei der Kalkulation der Bauleistungen bei Modernisierungsmaßnahmen auf Grundlage der Ausschreibungen von Planern, Projektentwicklern oder Bauherren </li> <li>  Unterstützung bei der Durchführung von Bestandsbewertungen/Bestandsaufnahmen </li> <li>  Massenermittlung und Erstellung von Kalkulations-Leistungsverzeichnissen für Nachunternehmer </li> <li>  Erstellung von Baubeschreibungen und Raumbüchern unter Verwendung von Vorlagen </li> <li>  Mitwirken bei der Erarbeitung von Leistungsbeschreibungen, Auftrags- und Nachkalkulationen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (m/w/d), Architekt (m/w/d) oder eine abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bautechniker-Hochbau </li> <li>  erste Praxiserfahrung in der Bauleitung und/oder Kalkulation wünschenswert </li> <li>  eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein ausgeprägtes Kostenverständnis </li> <li>  selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li>  gute MS-Office Excel-Kenntnisse für Kalkulationen und Datenanalysen </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  eine attraktive Vergütung sowie einen unbefristeten Arbeitsplatz </li> <li>  hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone oder Tablet) </li> <li>  kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der weisenburger Zentrale </li> <li>  eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen </li></ul><p> sanierungsprofi GmbH · Ludwig-Erhard-Allee 21 · 76131 Karlsruhe <br> Telefon 0721 61935-800 <br> E-Mail <a href="mailto:info@sanierungsprofi.de" target="_blank">info@sanierungsprofi.de</a></p>

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