Arbeiten für Potsdam vielseitig, flexibel, bürgernah Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt. Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Bildung und Sport zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) für das Vertrags- und Sportstättenmanagement Kennziffer: 213.200.04 Ihre Aufgaben Analyse und Koordination der Sportstättenbelegung, Erstellen der Belegungspläne in Zusammenarbeit mit den Objektleitungen und Vereinen Entscheidung über die Einordnung von Wettkampfveranstaltungen und weiterer Einzelveranstaltungen gemäß Sportanlagen-Nutzungs- und Vergabeordnung Einführung und Betrieb eines Online-Tools für die Belegungsplanung und Verwaltung von Sportstätten, inkl. Antrags- und Vertragsmanagement sowie einer Informationsplattform für LHP/KIS-Sportanlagen Mitarbeit in der Sportstättenkommission und bei der Ausstattung von Sportstätten Erfassung, Prüfung und Ausfertigung von Mietverträgen/Nutzungsverträgen für notwendige Anmietungen Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Sportveranstaltungen Mitarbeit beim Verfassen von Glückwunschschreiben, Grußworten, Pressemitteilungen und Redetexten Haushalterische Bearbeitung für das Aufgabengebiet Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Sport- und Fitnesskauffrau/-mann, Verwaltungsfachangestellte/r oder als Wirtschaftskauffrau/-mann Mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung wünschenswert Ausgeprägtes wirtschaftliches Denken und Handeln Kenntnisse im Kommunal-, Haushalts- und Verwaltungsrecht Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit Kommunikations- und Kooperationskompetenz Eine hohe Teamfähigkeit sowie Verantwortungsbereitschaft und Loyalität Dienstleistungs- und Verhandlungskompetenz Unser Angebot Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9a gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und einen monatlichen Arbeitgeberzuschuss zum ViP-Firmentickets Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. & 31.12. Ein vielfältiges Aufgabengebiet sowie ein attraktives Arbeitsumfeld Eine bessere Work-Life-Balance durch flexible & moderne Arbeitszeitregelungen Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und interne Betriebssportangebote Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 12.05.2025 online über unser Karriereportal. Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: www.potsdam.de/karriere Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.
Das Institut für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen - kurz IQTIG - ist das unabhängige wissenschaftliche Institut, das den Gemeinsamen Bundesausschuss (G-BA) dabei berät, wie er die medizinische Versorgungsqualität in Deutschland messen und verbessern kann. Als gemeinnützige Stiftung leistet das IQTIG einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung von Patientinnen und Patienten. Das Institut hat seinen Sitz in Berlin. Zur Unterstützung in dem Bereich „Strukturerhebungen und neue Verfahren“ der Abteilung Verfahrensmanagement suchen wir zum 01.06.2025 im Rahmen einer Elternzeitvertretung eine Projektleitung (w/m/d) Strukturerhebungen und neue Verfahren. Die Stelle ist bis zum 31.10.2026 befristet. Die Abteilung „Verfahrensmanagement“ ist - im Auftrag des Gemeinsamen Bundesausschusses (G-BA) - für die regelkonforme Durchführung und Pflege der Verfahren der gesetzlichen Qualitätssicherung im Gesundheitswesen zuständig. Dies erfolgt in enger Zusammenarbeit mit Vertretern und Vertreterinnen aus Krankenhäusern, Krankenkassen, Patientenorganisationen sowie niedergelassenen Ärzten und Ärztinnen. Ihre Aufgaben: Leitung eines Projektkernteams mit fachlicher und organisatorischer Verantwortung für ein neu entwickeltes QS-Verfahren im Bereich Psychotherapie Überführung des Verfahrens in den Regelbetrieb in enger Zusammenarbeit mit den beteiligten internen Organisationseinheiten und externen Akteuren Initiierung und Umsetzung der notwendigen (Weiter-)Entwicklungs- und Anpassungsprojekte im Regelbetrieb Prüfung und ggf. Anpassung von Verfahrenselementen an den Stand der medizinischen Wissenschaft Fachliche Vertretung des QS-Verfahrens in den Gremien des G-BA Fachliche Beratung und Unterstützung von Verfahren und Projekten mit psychiatrischer/ psychotherapeutischer Ausrichtung Präsentation von Ergebnissen im Rahmen von internen Fortbildungen und auf wissenschaftlichen Fachveranstaltungen Geschäftsführung von Expertengremien (Moderation, Vor- und Nachbereitung) Erstellung von Berichten zu Routine- und Entwicklungsprojekten Unsere Anforderungen: Fundiertes Fachwissen und wissenschaftliche Qualifikation: abgeschlossenes Masterstudium der Gesundheitswissenschaften, Gesundheitsökonomie, Public Health, Psychologie, Sozialwissenschaften oder abgeschlossenes Studium der Humanmedizin oder Approbation als psychologische Psychotherapeutin/psychologischer Psychotherapeut, Promotion ist von Vorteil Sicherer Umgang mit den Prinzipien der evidenzbasierten Medizin Sicherer Umgang mit der Standard-IT eines wissenschaftlichen Arbeitsplatzes Hohe Datenaffinität und solide Kenntnisse im Umgang mit Daten Sicheres Auftreten bei der Kommunikation mit den Verfahrensteilnehmern Verhandlungsgeschick Erfahrung in der Anwendung eines lösungsorientierten, proaktiven und effizienten Projektmanagements Erfahrungen im Qualitätsmanagement, im Medizincontrolling sowie in der Selbstverwaltung im Gesundheitswesen sind von Vorteil Hohe Einsatzbereitschaft, Freude an der Erschließung neuer Inhalte sowie an der selbstständigen Bearbeitung komplexer Aufgaben Unser Angebot: Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten i.d.R. an drei Tagen pro Woche Ein attraktives Vergütungspaket nach dem Tarifvertrag für die Beschäftigten des TV MD Jahressonderzahlung in Form von Weihnachtsgeld Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember Ein spannendes Themenfeld im Gesundheitswesen Haben Sie Interesse? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Lebenslauf und Zeugnissen (ausschließlich als PDF) mit dem Betreff „VM25AK16“ unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an die Leiterin des Bereichs „Neue Verfahren und Datenvalidierung“ der Abteilung „Verfahrensmanagement“, Frau Dr. Julia Ostermann (bewerbung@iqtig.org). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! IQTIG – Institut für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen Katharina-Heinroth-Ufer 1 10787 Berlin
Seit hundert Jahren setzen wir uns als eines der größten kommunalen Wohnungsunternehmen Berlins für eine verantwortungsvolle Stadtentwicklung ein. Heute sind wir das Zuhause für über 140.000 Mieterinnen und Mieter und Arbeitgeberin unserer rund 1.500 Mitarbeitenden. Mit unseren Töchtern degewo Gebäudeservice, degewo Technische Dienste, degewo netzWerk und gewobe bilden wir ein starkes Team, mit dem wir den Menschen in unserer Stadt einen nachhaltigen, bezahlbaren und liebenswerten Raum zum Leben geben. Wir bei der degewo Gebäudeservice sorgen dafür, dass sich alle Mieterinnen und Mieter in ihren Wohnanlagen rundum sauber, sicher und wohl fühlen. Die Betreuung von Gebäuden, Wohnräumen, Grünflächen und Spielplätzen – das ist unser Auftrag. Jeden Tag aufs Neue – abwechslungsreich und unverzichtbar. Seien Sie Teil unseres Teams, gestalten Sie die Zukunft der Stadt mit und unterstützen Sie uns dabei, einen gesellschaftlichen Mehrwert für Berlin zu leisten. Senior Controller (m/w/d) Vollzeit | unbefristet | Mehrower Allee 52, 12687 Berlin Ihr Profil Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium Fundierte Erfahrung im strategischen Controlling sowie ein sehr gutes Verständnis für Unternehmensprozesse Gute Beherrschung der gängigen Anwenderprogramme und relevanter ERP-Systeme sowie ausgeprägte Kenntnisse in MS-Excel Gute Kenntnisse der nationalen Rechnungslegungsstandards Strukturierte, präzise und ergebnisorientierte Arbeitsweise Klar und verständlich Kommunikation bei komplexe Sachverhalten Ihre Aufgaben Als Senior Controller (m/w/d) unterstützen Sie die Geschäftsführung der degewo Gebäudeservice, vor allem im Bereich der strategischen Unternehmensentwicklung. Zu Ihren Aufgaben gehört: Sicherstellung und Validierung der Budgetplanungs- und Reportingprozesse unter Einbeziehung volkswirtschaftlicher, betriebswirtschaftlicher und unternehmensspezifischen Faktoren Unterstützung der strategischen Unternehmensplanung durch die Bereitstellung von Finanzdaten und Analysen sowie die Erarbeitung von Handlungsempfehlungen Finanzberichterstattung für die Geschäftsführung und andere interne Stakeholder Überwachung der Liquidität des Unternehmens und der Cashflow-Entwicklung (Weiter)-Entwicklung des internen Kontrollsystems zur Minimierung finanzieller Risiken sowie Sicherstellung der Aktualität und Zukunftsfähigkeit der Controlling-Tools Identifikation und Umsetzung von Effizienzsteigerungen und Prozessverbesserungen im Bereich Controlling und Finanzwesen Unser Mehr Zukunftssicherer Arbeitsplatz in Berlin in unbefristeter Anstellung Familienfreundliche Arbeitszeit (Vollzeit-Woche mit 38 Stunden in einem flexiblen Gleitzeitmodell und der Möglichkeit bis 50% mobil zu arbeiten) Betriebliche Altersvorsorge, eine private Unfallversicherung und 50% Zuschuss zum BVG- oder Deutschland-Ticket 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24.12. + 31.12. Modern und ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze Viele Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Wir-Kultur durch Teamevents, Mitarbeiterfeste oder Sportveranstaltungen Vergünstigungen für vielfältige Angebote mit unseren Corporate Benefits Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen. Senden Sie uns diese bitte über unser Onlineformular zu! Kontakt degewo Gebäudeservice GmbH Kerstin Nobis Mehrower Allee 52 12687 Berlin T: 030 26485 9898 Wir fo¨rdern die berufliche Gleichstellung und heißen Bewerbungen aller Menschen willkommen, gleich welchen Geschlechts und welcher Herkunft. Erfahren Sie noch mehr über unser Unternehmen auf degewo.de
Direkt in Deinen Posteingang
Sobald ein neuer Job eingestellt wird, schicken wir Dir eine Mail.
diabetesDE – Deutsche Diabetes-Hilfe ist die führende deutsche Gesundheitsorganisation für die rund 11 Mio. Menschen mit Diabetes mellitus. Wir setzen uns aktiv für die Interessen und eine bessere Lebensqualität der Betroffenen, ihrer Angehörigen sowie der Risikopatient*innen ein. Wir helfen Menschen mit Diabetes mit verlässlichen, wissenschaftlich fundierten Informationen und praktischer Alltagshilfe für das Leben mit Diabetes. Unsere Vision ist, die Zahl von jährlich 600 000 Neuerkrankungen dauerhaft zu senken, bei allen Diabetes-Typen Folgeerkrankungen zu vermeiden und das Leben von Menschen mit Diabetes einfacher zu machen. Zum 01.07.2025 oder nach Vereinbarung suchen wir für die Geschäftsstelle in Berlin eine*n Referent*in (m/w/d) Online-Marketing mit Themenschwerpunkt Kinder und Diabetes (Vollzeit oder Teilzeit mind. 30 Std./Woche) Deine Herausforderung bei uns: Du bist für die konzeptionelle und inhaltliche Weiterentwicklung unseres Informationsangebots zum Thema Kinder und Diabetes (Typ-1-Diabetes und Prävention Typ-2-Diabetes) in den Online- und Social-Media-Kanälen der Organisation verantwortlich Du ergreifst Maßnahmen zur besseren Sichtbarkeit der Kanäle und des Informationsangebots Du steuerst externe Agenturen und Dienstleister für die technische Umsetzung sowie die Kreation von Werbemitteln Du arbeitest eng mit unseren Projektpartnern zusammen und recherchierst neue geeignete Partner für eine Zusammenarbeit Du arbeitest bei Veranstaltungen, Events und Kampagnen mit, die sich an Familien richten Du entwickelst unser Online-Fundraising weiter, um die Arbeit zum Thema Kinder und Diabetes zu verstetigen Die Stelle ist befristet auf zwei Jahre, eine Entfristung wird angestrebt. Damit begeisterst du uns: Du hast ein Studium oder eine Ausbildung im Online-Marketing oder verwandten Bereichen absolviert und bringst mind. zwei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit mit Du bist geübt im Umgang mit Content-Management-Systemen (z. B. Drupal), Newsletter-Tools (z. B. Brevo) und Social-Media-Kanälen (Instagram, Facebook, YouTube) Du bringst Erfahrung in der Content-Erstellung (Schreiben von SEO-optimierten Texten, Bildbearbeitung, Video) mit und kennst dich mit Google Ads aus Du bringst ein hohes Maß an Eigenständigkeit und Motivation sowie Kreativität und ein gutes Zahlen- und Datenverständnis mit Du verfügst über Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sowie gute Englischkenntnisse Du bist bereit, dich in das Thema Kinder und Diabetes einzuarbeiten Wir bieten dir: eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem wichtigen Themenfeld, das ständig an gesellschaftlicher Bedeutung gewinnt einen schönen, modern ausgestatteten Arbeitsplatz in unserem Büro in Berlin-Mitte mit der Möglichkeit, teilweise aus dem Homeoffice zu arbeiten ein faires Gehalt 30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche die Mitgliedschaft bei Urban Sport Club Keine Scheu, falls du nicht 100 % dem Anforderungsprofil der Stelle entsprichst. Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Quereinsteiger*innen, die uns mit neuen Sichtweisen, Perspektiven und Out-of-the-Box-Denken überraschen. Sende uns deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines möglichen Eintrittstermins an info@diabetesde.org. diabetesDE – Deutsche Diabetes-Hilfe, Albrechtstr. 9, 10117 Berlin-Mitte (Nähe S-Bahnhof Friedrichstraße).
Teamassistent (m/w/d) mit Schwerpunkt Buchhaltung Deutsche Krebsgesellschaft e.V. Berlin Befristeter Vertrag Vollzeit Über uns Die Deutsche Krebsgesellschaft e. V. (DKG) – eine Nachfolgeorganisation des 1900 gegründeten "Comité für Krebssammelforschung" – ist die größte wissenschaftlich-onkologische Fachgesellschaft im deutschsprachigen Raum. Die rund 8.300 Einzelmitglieder in 25 Arbeitsgemeinschaften, die 16 Landeskrebsgesellschaften und 33 Fördermitglieder sind in der Erforschung und Behandlung von Krebserkrankungen tätig. Die DKG engagiert sich für eine Krebsversorgung auf Basis von evidenzbasierter Medizin, Interdisziplinarität und konsequenten Qualitätsstandards, ist Mitinitiatorin des Nationalen Krebsplans und Partnerin der "Nationalen Dekade gegen Krebs". Für unseren Bereich Zentrale Dienste suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamassistenten (m/w/d) mit Schwerpunkt Buchhaltung in Vollzeit (40 Stunden). Ihre Aufgaben Als Teil unseres Teams „Zentrale Dienste“ unterstützen Sie uns bei vielen spannenden Themenfeldern. Ihr täglicher Einsatz ist wichtig, um die internen Abläufe am Laufen zu halten. Sie bilden eine zentrale Schnittstelle zu allen Bereichen. Ihr Aufgabengebiet umfasst folgende Tätigkeiten: Vorbereitende Buchhaltung für das Steuerbüro (digital): Belegerfassung und Belegprüfung Prüfung von Reisekostenabrechnungen Erfassung von Zahlungseingängen und Zahlungsausgängen Bearbeitung von Bankauszügen Mitarbeit bei der (Weiter-) Entwicklung digitaler Prozesse und Abläufe Teamassistenz: Betreuung des Empfangsbereichs Terminierung und Organisation der Sitzungsanfragen für drei Konferenzräume inkl. Angebotserstellung und Koordination des Caterings Bestellung von Büro- und Verbrauchsmaterial Verwaltung des Archivs Administrative Unterstützung des Teams Unterstützung der Telefonzentrale Was Sie mitbringen Sie gehen offen und sicher auf Menschen zu und stehen für einen freundlichen und respektvollen Umgang miteinander. Sie organisieren und koordinieren gerne und sind sich nicht zu schade, selbst mit anzupacken. Sie freuen sich auf eine neue Herausforderung und bringen folgendes Profil mit: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Sie sind zahlenaffin und arbeiten selbstständig und strukturiert. Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen (Outlook, Word, Excel, PowerPoint, Teams). Sie haben Freude an einer sinnstiftenden Aufgabe in einem wertschätzenden Umfeld. Was wir Ihnen bieten Flache Hierarchien Kollegiales Arbeitsklima Ein schönes Arbeitsumfeld in unserem Büro am Lietzensee Planbare Arbeitszeiten Option auf mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub im Jahr Eine betriebliche Altersvorsorge Teilnahme an internen Fortbildungsveranstaltungen Nutzung von Bildungszeit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet – eine langfristige Perspektive ist möglich Kontaktdaten Ihre Fragen sowie Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen (ein zusammenhängendes PDF-Dokument) richten Sie bitte bis zum 10.4.2025 an Katja Koehn, Personalabteilung. E-Mail: personal@krebsgesellschaft.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! ___________________________________________________________ Löschfrist für Bewerbungen: Ihre Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlprozesses und spätestens 6 Monate nach Eingang der Bewerbung gelöscht, es sei denn, Sie haben uns Ihre ausdrückliche Zustimmung erteilt, Ihre Unterlagen für künftige Stellenangebote zu speichern. Bitte beachten Sie, dass Ihre Daten gemäß den geltenden Datenschutzbestimmungen verarbeitet werden. powered by softgarden
Erzieher:in (m/w/d) Kita Wiki (Pankow) Die Camino · Dein Weg gGmbH ist ein gesundheitsorientierter freier Träger. Wir unterhalten seit 2002 fünf Einrichtungen im Raum Pankow mit insgesamt ca. 130 Mitarbeiter:innen und 501 Betreuungsplätzen. Für unsere Kita Wiki in Pankow (60 Plätze) suchen wir einen Erzieher / Kindheitspädagogen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (30h-40h). Unsere Kita Wiki wurde 2017 gegründet und betreut derzeit ca. 55 Kinder im Alter von 10 Monaten – 6 Jahren mit einem Team von 13 Kolleg:innen. Für die Betreuung der Kinder stehen in dem freistehenden Gebäude im Herzen von Wilhelmsruh auf drei Etagen ein Kinderrestaurant, verschiedene Funktionsräume, ein großzügiger Bewegungsraum und ein großer Garten zur Verfügung. In diesem gemütlichen Ambiente können die Kinder offen und altersgemischt ihre Welt entdecken. Wie alle Einrichtungen von Camino arbeitet auch die Kita Wiki nach den Kneippschen Wirkprinzipien. Was Sie in unserer Kita Wiki erwartet: Unser Konzept ist angelehnt an die Lehre von Johann S. Kneipp (Bewegung, Ernährung, Heilpflanzen, Lebensordnung, Wasser) Individuelle, gesundheits- und stärkenorientierte Pädagogik Gelebtes Mitbestimmungsrecht der Kinder (Partizipation und demokratische Teilhabe) Offene Arbeit mit interessanten Funktionsräumen Nachhaltiges Konzept (spielzeugreduziert, müllvermeidend, naturnah) Verpflegung über unsere eigene Vollküche aus der Kita Friesenkinder für die Kinder und Mitarbeiter:innen Ausgewogene Ernährung (Bio, selbstgekocht, vegetarisch, regional und saisonal) Hauseigene Sauna, Bewegungsbereiche, Kreativräume, Bauecken, sowie Ateliers Eigener Garten Was Sie idealerweise dafür mitbringen: Staatlich anerkannter Abschluss als pädagogische Fachkraft Kenntnisse des Berliner Bildungsprogramms Begeisterung für gesundheitsorientierte Pädagogik Was wir Ihnen dafür bieten: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag zum Einstieg Vergütung entsprechend unserer hausinternen Camino Vergütungsrichtlinie (CVR) 30-32 Urlaubstage Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld ab dem dritten Beschäftigungsjahr Finanzielle Zuschläge für die Betreuung von Auszubildenden und Integrationskindern Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung durch horizontale und vertikale Karrierewege Hausinternes Fortbildungskonzept mit eigener pädagogischer Fachberatung Basisfortbildungen zum Thema Kneipp und unseren pädagogischen Ansätzen Fachliche Begleitung durch die Waterkant Academy Teamflair, in dem man Ideen einbringen kann und seine Stärken ausleben kann Einen Träger, der immer ein offenes Ohr hat und in allen Fragen unterstützt Regelmäßige Kita-interne Team-Veranstaltungen sowie Kita-übergreifende Sommerfeste Regelmäßig bezuschusste Massagen in der Kita Einsatzort: Kita Wilhelmsruher Kinder (Wiki) in Berlin Pankow Arbeitsumfang: 30-40h pro Woche Vertrag: Unbefristet Haben Sie Interesse? Dann bewerben Sie sich bequem über unser Online-Bewerbungsformular oder schicken Sie uns eine E-Mail mit einem Anschreiben, Ihrem tabellarischen Lebenslauf und relevanten Zeugnissen an bewerbung@camino-berlin.de. Camino · Dein Weg GmbH Z.Hd. Alexander Hübner Pfeilstraße 1 T. 030 / 470 350 96 13156 Berlin www.camino-berlin.de bewerbung@camino-berlin.de T. 030 / 470 350 96
Zweiwegebaggerfahrer / Maschinist / Baugeräteführer (m/w/d) im Bahnbau 12487 Berlin, Groß-Berliner Damm 86 01067 Dresden, Bremer Str. 65 06116 Halle (Saale), Fiete-Schulze-Straße 10 03130 Spremberg, An der Heide Vollzeit Bitte einsteigen! Stelle mit uns gemeinsam die Weichen für deine Zukunft! Steuerst Du gerne leistungsstarke Maschinen und sorgst mit Präzision und Geschick für reibungslose Abläufe auf der Baustelle? Suchst Du dazu einen verlässlichen und wertschätzenden Arbeitgeber, bei dem Dein Können zählt? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen Zweiwegebaggerfahrer / Maschinist / Baugeräteführer (m/w/d) im Bahnbau, die unser Team auf Baustellen in Deutschland verstärken. Die Rhomberg Sersa Rail Group gehört zu den international führenden Unternehmen im Bau und der Instandhaltung von Bahninfrastrukturen sowie der Lieferung modernster Bahntechnik. Mit rund 3000 engagierten Mitarbeitenden und Standorten in neun Ländern gestalten wir als kompetenter Partner, die Umsetzung innovativer und effizienter Lösungen. So geben wir jeden Tag unser Bestes, damit die Züge auf Schiene bleiben! Wir suchen Dich für unser "TEAM OF STEEL" an den Standorten Berlin, Dresden, Halle und Spremberg! Dein Job Erstellen von Bauablaufplänen Eigenverantwortliche Kalkulation von Bauleistungen im Gleisbau Kostenermittlung für Bauleistungen durch eigene Berechnungen und Preisanfragen Erstellen von Nebenangeboten Erstellen von Vergabepaketen und Preisanfragen in Zusammenarbeit mit dem Einkauf Erstellen der Auftrags- sowie Arbeitskalkulation Nachtragskalkulation Mitwirken an der Entwicklung und am Aufbau der modellbasierten Kalkulation und der damit verbundenen Implementierung neuer Kalkulations-Prozesse im Unternehmen Mitwirken bei der Entwicklung der digitalen Arbeitsvorbereitung in Zusammenarbeit mit Start-Up Unternehmen Kommunikation mit Auftraggebern, Nachunternehmern, Lieferanten und Geschäftspartnern Dein Profil abgeschlossene Berufsausbildung als Baugeräteführer/in bzw. eine vergleichbare Qualifikation, vorzugsweise als Zweiwege-Maschinist/in Berufserfahrung im Tiefbau / Gleisbau von Vorteil Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft bundesweite Reise- und Montagebereitschaft Wir bieten Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Attraktive Vergütung & Benefits – Bezahlung nach dem BRTV, ein Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Echte Abwechslung – Spannende Einsätze auf bundesweiten Baustellen mit langfristiger Perspektive Weiterbildung & Entwicklung – Individuelle Schulungen und Qualifikationen, um Dich fachlich weiterzubringen Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen für den Teamzusammenhalt Unterkunft & Verpflegung – Organisation und Kostenübernahme für Unterbringung während der Montageeinsätze Jetzt bist Du am Zug! Bringe Deine Fähigkeiten ein und trage mit neuen Ideen zur Weiterentwicklung unserer globalen Organisation bei. Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige online Bewerbung (inkl. Lebenslauf, Zeugnisse, etc.)! Werde Teil unserer gemeinsamen Erfolgsgeschichte - werde Teil unseres "Team of Steel"! Marco Schade HR Business Partner marco.schade@rsrg.com
KÖTTER SE & Co. KG Security, Berlin Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) für den Besucherservice im Museum Berlin Feste Anstellung Vollzeit Du bist auf der Suche nach einer spannenden Tätigkeit in einem kulturell reichen und lebendigen Umfeld? Als größtes familiengeführtes Sicherheitsunternehmen in Deutschland steht KÖTTER Security für professionelle Sicherheitslösungen und höchste Servicequalität. Aktuell suchen wir engagierte Mitarbeiter (m/w/d) mit der Unterrichtung gem. §34a GewO oder höher. Deine neue Stelle befindet sich im Besucherservice in einem Museum mit hohen Sicherheitsanforderungen in Berlin-Kreuzberg. Da Du mit internationalen Besuchern arbeiten wirst, sind Englischkenntnisse für diese Position erforderlich. Wenn Du über die nötige Qualifikation, ein hohes Verantwortungsbewusstsein und Motivation verfügst, um in einem sensiblen und bedeutungsvollen Umfeld zu arbeiten, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Lass uns gemeinsam den Besuchern ein unvergessliches, spannendes und bereicherndes Erlebnis bieten. Werde Teil unseres Teams „KÖTTER UNITED“ Deine Aufgaben: Serviceorientiert handeln – Ansprechpartner im Besucherservice Tickets checken – Einlasskontrollen und Ticketprüfung übernehmen Besucher lenken – Kontrolle der Besucherströme Events unterstützen – bei Sonderveranstaltungen und Führungen mitwirken Notfalls richtig handeln – Erstmaßnahmen bei Vorfällen einleiten Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, wenn Du: Fachlich qualifiziert bist – mit einer Unterrichtung nach §34a GewO oder höher Ein einwandfreies Führungszeugnis hast – ohne Eintragungen Sicher in Deutsch kommunizierst – C1 in Wort und Schrift In Englisch versiert bist – B1-Niveau mitbringst Sprachgewandt bist – weitere Sprachen sind von Vorteil Kundenorientiert handelst – der Servicegedanke dir wichtig ist Freundlich auftrittst – und Menschen mit Charme begegnest Schnell denkst – eine schnelle Auffassungsgabe besitzt Kötter steht für Vielfalt – auch bei den Benefits. Freue Dich auf: Top-Verdienst – Attraktive übertarifliche Vergütung von 17,40 € + Zulagen Sichere Zukunft – Ein unbefristeter Arbeitsvertrag ab dem ersten Tag Team Spirit – Ein großartiges Team wartet auf Dich Job-Sicherheit – Krisensicherer Arbeitsplatz bei einem Branchenführer Klare Planung –Planbare Dienstzeiten und frühzeitige Monatsplanung Zuverlässigkeit – Pünktliche Lohnzahlung Exklusive Rabatte: Über 800 attraktive Mitarbeiter-Rabatte bei z.B. BMW, AUDI, T-Mobile, congstar, SKY, Juwelier Christ und vielen mehr! KÖTTER UNITED ist Dein Team? Dann schick deine Bewerbung (Lebenslauf, Nachweise §34a GewO, optional: Anschreiben) mit Angabe der Kennziffer 15/22-MKB und des frühestmöglichen Eintrittstermins an bewerbung@koetter.de Du hast Fragen? Herr Huß aus unserem Recruiting-Team freut sich auf deinen Anruf unter: 030/ 278793-190. Weitere Job-Chancen in fast 200 Berufen und über 90 Niederlassungen in ganz Deutschland findest du auf www.jobs.koetter.de. Gestalte Deine Zukunft mit uns. Wir freuen uns auf Dich! KÖTTER Rekrutierungscenter Berlin Am Borsigturm 100 13507 Berlin Tel.: +49 278793 190 bewerbung@koetter.de jobs.koetter.de Ansprechpartner: Herr Huß Stellenkennziffer: 15/22-MKB Datenschutzerklärung: https://www.koetter.de/datenschutz/ Impressum: Impressum: KÖTTER Services (koetter.de)Standort KÖTTER SE & Co. KG Security, Berlin Niederlassung Berlin Am Borsigturm 100, 13507 Berlin
View job here DASI Berlin gGmbH Die Diakonische Arbeitsgemeinschaft Sozialpädagogischer Initiativen DASI Berlin gGmbH ist eine Tochtergesellschaft der Norddeutschen Gesellschaft für Diakonie (NGD), einer der größten sozialen Dienstleister in Schleswig-Holstein und Berlin. Unser Leitgedanke ist: Da sein für Menschen, die Unterstützung und Hilfe benötigen, sie stärken, ihre Selbsthilfekräfte mobilisieren und ihnen Teilhabe am gesellschaftlichen Leben ermöglichen. Wir unterstützen, begleiten, betreuen und fördern. Bereichsleitung (m/w/d) für den Bereich stationäre Hilfen Voll- oder Teilzeit Hybrid 12099, Berlin Mit Berufserfahrung 25.04.25 Wir suchen für unseren vollstationären Arbeitsbereich mit Schichtdienstgruppen und Familienanaloge Wohngruppen nach § 34 SGB VIII zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine weitere pädagogische Leitung (m/w/d) für unser Leitungsteam mit mind. 30 Stunden/Woche bis zur 38,5 Stunden/ Woche. Wir arbeiten gut zusammen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*in (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Ihre Aufgaben: Leitung und Koordination (fachliche, personelle und wirtschaftliche Steuerung) in gemeinsamer Verantwortung bzw. fachliche Leitung in Hauptverantwortung Bereitschaft zur Vertretung (Urlaub, Krankheit) des Gesamtbereichs Leitung von Teamsitzungen und Dienstberatungen Sicherstellung der Umsetzung der Angebote nach Leistungsbeschreibung in Zusammenarbeit mit allen Beteiligten Weiterentwicklung und Evaluation des Angebotskonzepts und der Qualitätsarbeit Sicherstellung von Beteiligung, Kinderschutz und Elternarbeit Begleitung und Aufarbeitung von Krisen Anleitung und Begleitung der Teams, Einarbeitung und Teamentwicklung Verbindliche Zusammenarbeit u.a. mit Personalabteilung und Finanzbuchhaltung, den Stabstellen Adressat*innenschutz, Qualität und Öffentlichkeitsarbeit sowie der Geschäftsleitung und Koordination Arbeits- und Gesundheitsschutz Gremienarbeit Vermittlung von Querschnittsthemen wie z.B. Inklusion, Diversität, Traumapädagogik, Systemische Sozialarbeit Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung im stationären Arbeitsbereichen wünschenswert Systemische Zusatzausbildung, z.B. Traumapädagogik, Beratung, Supervision o.ä. sehr willkommen Leitungserfahrung vielfältiger Teams verbunden mit der Bereitschaft und Fähigkeit zur teamorientierten, dialog- und lösungsorientierten Arbeitsweise Ausgeprägte Kenntnisse zu Bedürfnissen und Pädagogik unserer Zielgruppen, Gruppendynamik, Kinderschutz und Adressat*innenbeteiligung Diversitäts-/diskriminierungssensible und lebensweltorientierte Haltung Belastbare Computerkenntnisse und Offenheit gegenüber Digitalisierung Lust auf Herausforderung, Entwicklung, Verantwortungsübernahme und Kooperation Sie achten den kirchlich-diakonischen Auftrag und erfüllen die übertragenen Aufgaben im Sinne von Kirche und Diakonie Wir bieten: Bezahlung nach Haustarif angelehnt an KTD Abt. 1 Weihnachts- und Urlaubsgeld (Sonderentgelte) 30 Tage Urlaub zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung VWL-Beteiligung Fort- und Weiterbildungen regelmäßige Leitungsteamsitzungen, Coaching, Qualitätsarbeit nach dem beteiligungsorientierten GAB Verfahren DASI-Veranstaltungen (DASI Tag, Qualitätszirkel, Fachgespräche etc.) Beteiligungsmöglichkeiten für Adressat*innen und Mitarbeitende Betriebliches Gesundheitsmanagement Schnittstellenarbeit mit Geschäftsführung/Verwaltungsleitungen etc. JobRad Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Wir bevorzugen die Online-Bewerbung. Alternativ per Email an bewerbung@dasi-berlin.de. Weitere Jobs ansehen Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden
Wir bewegen Berlin. Und Ihre Karriere. 80 Mitgliedsorganisationen, etwa 2.400 Vereine, mehr als 800.000 Mitglieder – wir sind die Stimme des Berliner Sports, willkommen beim Landessportbund Berlin e.V.! Für unser engagiertes Team und die vielen Ehrenamtlichen stehen die Interessen von Vereinen und Verbänden im Mittelpunkt. Zusammen blicken wir auf eine über 75-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Unsere Ziele? Wir verbinden Bewegung mit Lebensfreude und gestalten durch Sport die Gesellschaft mit. Bei uns gilt: Wir bleiben beweglich und fair, beim Sport wie im Job. Bewegen Sie sich und Ihre Karriere und verstärken Sie unser begeistertes Team im Sportherz von Berlin als Beauftragte*r für Vielfalt und Gleichstellung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt Hier beweisen Sie Ausdauer und Talent Verantwortung für die Entwicklung und Koordination von Maßnahmen zur Förderung von nachhaltigen Strukturen in den Themenfeldern Vielfalt und Gleichstellung Entwicklung von Fördermaßnahmen zur Stärkung diskriminierungssensibler Strukturen im organisierten Sport Weiterführung und Ausbau bestehender Kooperationen und Netzwerke sowie Begleitung von Veranstaltungen wie Pride Month, CSD, Internationaler Frauentag Planung und Durchführung von Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen für Mitarbeitende, Vereine und Verbände zu Themen Vielfalt und Gleichstellung LSB/ - Herr Engler Damit können Sie bei uns punkten Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Sozialwissenschaft, Sportwissenschaften mit entsprechendem Schwerpunkt, Soziologie, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Gleichstellung oder Diversität, idealerweise im organisierten Sport Tiefgehendes Verständnis für verschiedene Diskriminierungsformen, sowie fundierte Kenntnisse intersektionaler Ansätze Reflektierter und souveräner Umgang mit Vereins- und Verbandsstrukturen Erfahrung in der Netzwerk- und Gremienarbeit Kommunikations- und Vermittlungskompetenz Sport als Arbeitgeber: Startschuss für Ihre Karriere Entdecken Sie einen Arbeitgeber, der Familienfreundlichkeit großschreibt, bei dem echter Teamgeist zählt und Sie sich individuell weiterentwickeln können! Darüber hinaus erwarten Sie viele weitere Vorteile: Freuen Sie sich auf eine attraktive Tarif-Vergütung samt Jahressonderzahlung mit umfangreichen Sozialleistungen wie Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement mit interessanten Angeboten, einem Job-Ticket sowie eine ausgeglichene Work-Life-Balance dank flexibler Zeitgestaltung. Es besteht die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Kurze Wege führen dank der guten Verkehrsanbindungen zu uns. Jetzt heißt es: Bahn frei für Ihren Einstieg bei uns – wir heißen Sie herzlich willkommen in unserem Team! Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,4 Stunden. Für die Tätigkeit ist eine Vergütung in Anlehnung an den TV-L für das Land Berlin (Entgeltgruppe 11) vorgesehen. Das Arbeitsverhältnis ist nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz für 2 Jahre befristet. Eine unbefristete Weiterbeschäftigung wird angestrebt. Vielfalt ist ein Teil von uns! Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung. LSB/ - Herr Engler Das klingt nach einer Herausforderung für Sie? Dann fehlt jetzt nur noch eines: Ihre Bewerbung! Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen – am besten per Mail – an bewerbung@lsb-berlin.de mit der Bezeichnung „VG-VG“ bis zum 23. Mai 2025. Sie haben noch Fragen? Ihre Ansprechpartnerin Ira Siepert gibt Ihnen unter +49 30 30002-152 gerne die passenden Antworten. Wir sind gespannt, von Ihnen zu hören! Landessportbund Berlin e.V. Team Recht und Personal Jesse-Owens-Allee 2 14053 Berlin
Wir arbeiten bundesweit an der Verkehrsinfrastruktur von morgen und schaffen wesentliche Voraussetzungen für wirtschaftliches Wachstum: Die DEGES als Projektmanagementgesellschaft von Bund und Ländern ist für den Aus- und Neubau von mehr als 3.000 Kilometer Bundesfernstraßen mit einem Auftragsvolumen von rund 43 Milliarden Euro verantwortlich. Die mehr als 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen alle planerischen, technischen, rechtlichen und kaufmännischen Fragen rund um den Aus- und Neubau von Bundesfernstraßen, Brücken und Tunnel. Und Sie können dabei sein. Setzen Sie Ihr Können bei den richtig großen Projekten ein! Sie haben Freude daran, wenn verwaltungstechnische Themen reibungslos funktionieren? Sie verstehen sich als Dienstleister und sind erst zufrieden, wenn unsere Mitarbeitenden es auch sind? Sie koordinieren und organisieren gern und wissen die positiven Aspekte der Digitalisierung zu schätzen? Dann brauchen wir Sie für unsere Zentrale in Berlin in unbefristeter Anstellung als Fachkoordinator / Spezialist Verwaltung (m/w/d) Ihre Aufgaben: Sie koordinieren die verwaltungstechnischen Belange der DEGES-Standorte, u.a. in der Immobilienbetreuung. Sie steuern zudem das Fuhrparkmanagement und die Poststelle. Sie erarbeiten Konzepte zu Verwaltungsthemen wie Zutrittssicherheit, Schlüsselverwaltung etc. und optimieren bestehende Prozesse. Sie digitalisieren Verwaltungsprozesse und bringen hierbei eigene Ideen ein. Sie koordinieren die Arbeit von Dienstleistern und begleiten Themen der Arbeitssicherheit. Sie beraten die Abteilungsleitung und agieren als fachlicher Multiplikator (m/w/d) in das Team. Sie führen und koordinieren das standortübergreifende Berichtswesen. Wir erwarten: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium einer relevanten Fachrichtung oder eine Ausbildung mit entsprechenden Schwerpunkten und in der Praxis erworbene Kenntnisse. Sie haben erste Erfahrungen in der fachlichen Mitarbeiterführung gesammelt und gehen mit Konfliktsituationen konstruktiv um. Sie verfügen über gute Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten. Sie konnten bereits Erfahrung in Digitalisierungsthemen sammeln. Sie zeichnet eine hohe Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige Arbeitsweise aus. Sie verfügen über Teamfähigkeit, die zur Erreichung gemeinsamer Ziele eingesetzt wird. Sie bringen eine zeitweise hohe Reisebereitschaft mit. Wir bieten Ihnen einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz: Bei uns erleben Sie spannende Infrastrukturprojekte von der Idee bis zur Fertigstellung und unterstützen das Kerngeschäft in seinen Anforderungen. Aufgrund der Möglichkeit des mobilen Arbeitens können Sie Ihre Arbeitszeiten familienfreundlich und zeitlich flexibel gestalten. Betriebsferien zwischen den Jahren und an Brückentagen sorgen für Planungssicherheit zu stark nachgefragten Urlaubszeiten. Zu Ihrem Gehalt bieten wir Ihnen mehrere Zusatzleistungen: Weihnachtssonderzahlung Mobilitätszulage Betriebliche Altersvorsorge Dienstradleasing Sportkurse und Gesundheitsportal Sie haben Zugang zu einem modernen Arbeitsplatz: Laptop und iPhone Zwei Bildschirme und höhenverstellbarer Schreibtisch Unsere Teamevents wie die Jahresabschlussveranstaltung oder der Betriebsausflug gehören zu den festen Terminen im Jahreskalender der DEGES. Wir bieten Ihnen Freiraum zum Entwickeln und Umsetzen neuer Ideen. Gleichzeitig profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. auf unserer digitalen Lernplattform. Lassen Sie uns reden! Sie können uns ganz unkompliziert anrufen, noch bevor Sie umfangreiche Bewerbungsunterlagen zusammenstellen. Sie erreichen uns unter +49 30 202 43 522. Oder Sie bewerben sich direkt über unser Jobportal. Entscheiden Sie! Wir sind gespannt, von Ihnen zu hören. Inklusion ist uns ein wichtiges Anliegen: Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber (m/w/d) berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. DEGES GmbH / Zimmerstraße 54 / 10117 Berlin www.deges.de
Wir bewegen Berlin. Und Ihre Karriere. 80 Mitgliedsorganisationen, etwa 2.400 Vereine, mehr als 809.000 Mitglieder – wir sind die Stimme des Berliner Sports, willkommen beim Landessportbund Berlin e. V.! Für unser engagiertes Team und die vielen Ehrenamtlichen stehen die Interessen von Vereinen und Verbänden im Mittelpunkt. Zusammen blicken wir auf eine 75-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Unsere Ziele? Wir verbinden Bewegung mit Lebensfreude und gestalten durch Sport die Gesellschaft mit. Bei uns gilt: Wir bleiben beweglich und fair, beim Sport wie im Job. Bewegen Sie sich und Ihre Karriere und verstärken Sie unser begeistertes Team im Sportherz von Berlin direkt am Olympiastadion als Assistent*in für das Präsidium und den Bereich Verbandspolitik und Grundsatzfragen (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt Hier beweisen Sie Ausdauer und Talent Organisation und Bearbeitung klassischer Assistenz- bzw. Sekretariatsaufgaben Unterstützung der Kolleg*innen (insbesondere der Leitung des Büros) in organisatorischen Fragen, z.B. bzgl. der Koordination von Terminen, Vorbereitung von Veranstaltungen, Tagungen, Sitzungen etc., Planung von Dienstreisen etc. Recherchen und Erstellen von Präsentationen Erledigung von Korrespondenz, Gratulations- und Kondolenzschreiben etc. LSB/ - Herr Engler Damit können Sie bei uns punkten qualifizierter kaufmännischer Berufsabschluss oder vergleichbare Qualifikation sehr gute Kenntnisse in Office-Anwendungen (Outlook, Word, Excel, PowerPoint, MS Teams etc.) hohes Organisationsgeschick und Fähigkeit, Prioritäten zu setzen ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten Vertrauenswürdigkeit, Verschwiegenheit und Loyalität Kenntnisse über die Strukturen des Berliner Sports wünschenswert Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Teamorientierung Sport als Arbeitgeber: Startschuss für Ihre Karriere Entdecken Sie einen Arbeitgeber, der Familienfreundlichkeit großschreibt, bei dem echter Teamgeist zählt und Sie sich individuell weiterentwickeln können! Darüber hinaus erwarten Sie viele weitere Vorteile: Freuen Sie sich auf eine attraktive Tarif-Vergütung samt Jahressonderzahlung mit umfangreichen Sozialleistungen wie Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement mit interessanten Angeboten, einem Job Ticket sowie eine ausgeglichene Work-Life-Balance dank flexibler Zeitgestaltung. Es besteht die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Kurze Wege führen dank der guten Verkehrsanbindungen zu uns. Jetzt heißt es: Bahn frei für Ihren Einstieg bei uns – wir heißen Sie herzlich willkommen in unserem Team! Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,4 Stunden. Für die Tätigkeit ist eine Vergütung in Anlehnung an den TV-L für das Land Berlin (Entgeltgruppe 8) vorgesehen. Das Arbeitsverhältnis ist nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz für 2 Jahre befristet. Eine unbefristete Weiterbeschäftigung wird angestrebt. Vielfalt ist ein Teil von uns! Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung. LSB/ - Herr Engler Das klingt nach einer Herausforderung für Sie? Dann fehlt jetzt nur noch eines: Ihre Bewerbung! Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen - am besten per Mail - an bewerbung@lsb-berlin.de mit der Bezeichnung „VG-ASS“ bis zum 30. April 2025. Sie haben noch Fragen? Ihre Ansprechpartnerin Ira Siepert gibt Ihnen unter +49 30 30002-152 gerne die passenden Antworten. Wir sind gespannt, von Ihnen zu hören! Landessportbund Berlin e.V. Team Recht und Personal Jesse-Owens-Allee 2 14053 Berlin
HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting HR-Generalist (m/w/d) Wer wir sind: Du möchtest für einen sinnstiftenden Arbeitgeber tätig sein? Dann bist du bei uns genau richtig! Das DRK repräsentiert die weltweite Rotkreuz- und Rothalbmond-Bewegung. Als Teil dieser Bewegung ist die DRK Berlin Südwest gGmbH insbesondere in der Sozialwirtschaft aktiv und leistet hierbei einen essentiellen gesamtgesellschaftlichen Beitrag in der Betreuung und Förderung beeinträchtigter und bedürftiger Menschen. Wir sind stolz auf unser Leitbild und unsere Grundsätze der „Menschlichkeit, Unparteilichkeit, Neutralität, Unabhängigkeit, Freiwilligkeit, Einheit und Universalität“ nach denen wir arbeiten. HR-Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting Was dich erwartet: Du bist der erste Ansprechpartner für das Recruiting der DRK Südwest gGmbH – proaktiv, mitdenkend und beratend gestaltest du eigenverantwortlich das Bewerbermanagement des Unternehmens In enger Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen und Führungskräften erstellst du Anforderungsprofile und entwickelst passende und innovative Strategien zur Stellenbesetzung Old-School or New Methods? Du greifst auf klassische Recruiting-Kanäle genauso zurück wie auf die Direktansprache über Business-Netzwerke oder zielgruppenspezifische Portale Die Organisation und Teilnahme an Recruiting-Events und Hochschulveranstaltungen nutzt du zum Aufbau einer geeigneten Talentpipeline für aktuelle und künftige Vakanzen Neben dem Recruiting agierst du verantwortungsbewusst und erfahren in weiteren Feldern des Personalwesens sowie strategischen Bereichen des Unternehmens Wen wir suchen: Expertise - Mehrjährige Berufserfahrung in der Talentakquise in einem vergleichbaren Setting HR-Allrounder – mit der Personaladministration und dem Abrechnungswesen bist du ebenfalls vertraut Teamplayer – mit deiner Personalleitung arbeitest du Hand in Hand und auf Augenhöhe, gleichermaßen agierst du unterstützend im Sinne des gesamten Teams Hands-on-Mentalität – Probleme siehst du und packst sie an Humor – gemeinsam auch mal Lachen können ist uns wichtig! Was wir bieten: Freue dich auf ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 38,5 Wochenstunden auf Vollzeitbasis – Teilzeitbeschäftigungen ab 30,8 Wochenstunden sind ebenfalls nach Absprache möglich Um dich ausreichend erholen zu können, erhältst du 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie ein umfängliches Gesundheitsmanagement im Rahmen unseres EGYM Wellpass (bezuschusster Zugang zu Fitnesscentern, Spas, Massagecentern etc.) Das Auto lieber stehen lassen? Dein Deutschland-Ticket wird bei uns bezuschusst Lieber das Rad als die Öffis? Das Leasing deines Wunsch-Fahrrads ist über eine Gehaltsumwandlung jederzeit möglich Du triffst auf ein professionelles, motiviertes Team, das dich offen und wertschätzend empfängt und mit dir auf Augenhöhe arbeitet Deine Ideen und Vorstellungen sind bei uns jederzeit willkommen – wir freuen uns auf deine aktive Mitgestaltung unserer Arbeit! Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung! Dann sende deine aussagefähige Bewerbung bitte unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung an bewerbung(at)drk-berlin.net. Bewerber mit einer nachgewiesenen Schwerbehinderung werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir ermuntern Menschen mit Migrationshintergrund ausdrücklich, sich bei uns zu bewerben. Mehr Informationen über uns findest du zudem unter www.drk-sz.de. Bei weiteren Fragen kannst du dich gerne jederzeit per E-Mail an bewerbung(at)drk-berlin.net wenden. DRK Berlin Südwest Soziale Arbeit, Beratung und Bildung gGmbH Düppelstraße 36 12163 Berlin www.drk-sz.de Ansprechpartner*in: Frau Chiara Postner, Leitung Recruiting
Consultant – Cost Engineering Railway (m/w/d) Worum es geht Das Assetmanagement führender Mobilitätsdienstleister ist stark kostengetrieben. Intelligente Instandhaltungsstrategien stellen dabei einen wesentlichen Wettbewerbsvorteil dar und erfordern komplexe Datenstrukturen, fundierte Analysen und treffsichere Prognosen. Wenn Sie Zahlentalent mitbringen und im technischen Umfeld einen Beitrag für mehr Effizienz und Nachhaltigkeit leisten wollen, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wer wir sind quo connect zählt zu den renommierten Unternehmensberatungen im Bereich Asset- und Instandhaltungsmanagement. Seit 25 Jahren setzen wir uns ein für operative Exzellenz im Schienenverkehr. Wenn es um Verfügbarkeit, Zuverlässigkeit, Energieeffizienz, Material- und Lebenszykluskosten hochtechnisierter Schienenfahrzeuge geht, vertrauen marktführende Unternehmen auf unsere Expertise und Umsetzungsstärke. Wir suchen Wirtschaftsingenieure, -informatiker, Wirtschaftswissenschaftler, Ingenieure und Naturwissenschaftler mit unterschiedlichen Erfahrungshorizonten – gerne auch Berufseinsteiger – als Consultant Cost Engineering Railway (m/w/d) bundesweit mit Schwerpunkten in Berlin und Frankfurt/Main. Ihre Möglichkeiten Seien Sie dabei, wenn wir unser Geschäftsfeld Cost Engineering Railway mit Methoden aus den Bereichen Advanced Analytics und Business Intelligence auf ein neues Niveau heben. Im Team entwickeln Sie innovative Instandhaltungsstrategien und beraten marktführende Schienenverkehrsunternehmen bei deren Umsetzung. Dazu arbeiten Sie sich in komplexe Datenstrukturen und anspruchsvolle Problemstellungen ein. Sie geben sich erst zufrieden, wenn eine zielführende Lösung umgesetzt und deren Wirksamkeit technisch und kaufmännisch nachgewiesen ist. Ihr Profil Eine überzeugende Persönlichkeit mit Teamgeist Begeisterung für produktionswirtschaftliche Aufgaben in einem technischen Umfeld Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen Masterabschluss einer Universität in z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, -mathematik, -informatik, Wirtschaftswissenschaften, Maschinenbau, Elektrotechnik, Verkehr, Informatik oder Physik Idealerweise Vorkenntnisse und Anwendungserfahrung relevanter Analytics-Tools (z.B. Power Pivot, SQL, R, JavaScript, Python, Tableau oder qlik-Sense) Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1-Niveau) Warum sind wir für Sie attraktiv? Als Unternehmensberatung punkten wir mit passgenauen Entwicklungsmöglichkeiten, zeitgemäßen Arbeitsbedingungen und echtem Teamzusammenhalt. Wer bei uns und unseren Projektpartnern viel bewegt, kann auch viel von uns erwarten: Verantwortungsvolle Projekte: anspruchsvolle Ziele, spannende Themen und abwechslungsreiche Aufgaben in einem nachhaltigkeitsorientierten Wachstumsmarkt Attraktive Konditionen: überdurchschnittliches Grundgehalt, eine Gewinnbeteiligung und nennenswerte Zusatzleistungen Hervorragende Karrierechancen: eine steile Entwicklungskurve durch gezielte Förderung und persönliche Weiterbildungsbudgets kombiniert mit Gestaltungsspielraum und wachsender Projektverantwortung Zeitgemäße Arbeitsbedingungen: Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeits- und Wohnortwahl, Auszeitmodelle, professionelle Ausstattung und ein modernes Büro im Zentrum Berlins Vertrauensvolle Atmosphäre: Die Arbeitsatmosphäre macht für uns den Unterschied. Daher fördern wir Teamgeist und gegenseitige Unterstützung durch regelmäßige Weiterbildungsveranstaltungen, Teamtage, -events und -reisen. Wir sind stolz darauf, dass viele Alumni dauerhaft Kontakt zu uns halten. quo. connect. Werden Sie Teil unseres Teams. Wir suchen Kolleginnen und Kollegen mit unterschiedlichen Erfahrungshorizonten vom Absolventen bis zum Manager und freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an recruiting@quoconnect.de. quo connect management consulting GmbH, Goethestraße 85, 10623 Berlin
Steuerfachangestellter / Bilanzbuchhalter / Steuerfachwirt / Steuerberater (m/w/d) Dresden / Berlin 4-Tage-Woche bei vollem Gehalt – ab sofort hat dein Wochenende nun 3 Tage! Hinter der SKS Steuerberatung steckt ein Team voller Herz und Verstand. Gemeinsam arbeiten wir mit Leidenschaft, Spaß und Erfolg an unserer Vision: Wir geben unseren Mandanten zukunftsorientierte Beratung, begleiten persönliche und berufliche Wachstumsprozesse und verstehen uns als steuerrechtliche Übersetzer. Dabei ist nicht nur Know-how gefragt, sondern auch Innovationsfreude und Kreativität. Um uns diese zu erhalten, pflegen wir - mit Erfolg! - die 4-Tage-Woche. Das bedeutet: 34 statt 40 Stunden Arbeit - bei gleichem Gehalt und wahlweise Montag oder Freitag frei! Für unsere kommenden Steps im eigenen Wachstumsprozess suchen wir ab sofort dich - eine innovative und kreative Persönlichkeit in Voll- oder Teilzeit! Hierauf darfst du dich freuen: Klassische Tätigkeiten (z.B. Finanzbuchführung, Erstellen von Abschlüssen und Steuererklärungen) sowie abwechslungsreiche Projekte (z. B. Digitalisierung, betriebswirtschaftliche Beratung) Steuerliche Beratung für unsere SKS-Mandanten Unser Leitbild gibt uns vor, dass wir für den Mandanten mehr sein wollen als nur der „Steuerabwickler“, unser Fokus liegt auf der Beratung und Betreuung Das wünschen wir uns von dir: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter / Bilanzbuchhalter / Steuerfachwirt / Steuerberater (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung von mind. einem Jahr DATEV-Kenntnisse (Erfahrung im Umgang mit DATEV-Anwendungen) von Vorteil Loyalität, Selbstständigkeit und Eigeninitiative sowie Teamfähigkeit, freundliches Auftreten und strukturierte Arbeitsweise Das bieten wir dir: Arbeiten nach dem Prinzip “Stärken stärken” Perfektes Arbeitsklima im dynamischen Team: wir ziehen alle an einem Strang Abwechslungsreiche Aufgaben mit Verantwortung - nach ausführlicher und intensiver Einarbeitung Interessante, angenehme und zu uns passende Mandanten Eine vertrauensvolle, freundschaftliche und entspannte Arbeitsatmosphäre mit unseren Mandanten und untereinander im Team Individuelle Entwicklung deiner Fähigkeiten - auch durch kanzleieigene Schulungen und Seminare Übernahme von Weiterbildungskosten sowie mind. 3 Mitarbeiterveranstaltungen im Jahr Marktüberdurchschnittliche Vergütung mit Prämien- und Bonuszahlungen sowie steuerfreie Bestandteile - die dazu führen, dass tatsächlich mehr Geld bei dir ankommt 4-Tage-Woche zur eigenen Regeneration und für mehr Erlebnisse außerhalb des Jobs Flexible Arbeitszeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und Homeoffice-Option Viele Mitarbeiterevents, Mittagssport, Massagen und weitere Annehmlichkeiten Moderne Büros mit sehr guter Erreichbarkeit via Bus und Bahn Das ist uns wichtig: Familie geht bei uns immer vor Freizeit ist auch uns sehr wichtig Eltern mit Kindern sind herzlich willkommen Du arbeitest ab und zu gern zu Hause – wir haben nichts dagegen Du willst eine steile Karriere machen – wir unterstützen dich gern dabei Du willst entspannt arbeiten und pünktlich zu Hause sein – komm auf uns zu! Du wünschst dir tollen Teamzusammenhalt – wir nehmen dich mit offenen Armen auf Du bekommst von uns ein auf dich zugeschnittenes Arbeitsprofil KONTAKTIERE UNS Wir freuen uns dich kennenzulernen! Bewirb dich hier über unsere Webseite oder unsere E-Mail-Adresse bewerbung@sks-stb.de. SKS Steuerberater Sonkin, Seifert und Partner mbB Glacisstraße 2/4 Besucheradresse Glacisstraße 2 DE-01099 Dresden sks-stb.de SKS Steuerberater Sonkin, Seifert und Partner mbB Schlüterstraße 38 DE-10629 Berlin sks-stb.de
Bereichsleitung für Lohnabrechnung und Personalverwaltung (m/w/d) Wir suchen Verstärkung! Leitung Lohnabrechnung und Personalverwaltung im Kontext eines sozialen Unternehmens Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, verfügen über Berufs- und Leitungserfahrung und suchen eine vielseitige Tätigkeit mit Sinn? Dann freuen Sie sich auf unser Angebot: Die Dienstleistungsgesellschaft der Volkssolidarität Berlin mbH ist ein Sozialunternehmen des Verbundes Volkssolidarität und agiert dort als professioneller Dienstleister unter anderem für die Themen Personal, Finanzbuchhaltung, Gebäudemanagement und IT. Wir brauchen weitere Unterstützung und suchen Sie als Leiter:in Lohnabrechnung und Personalverwaltung. Die Stelle ist zum 01.01.2025 oder später, je nach individueller Verfügbarkeit, zu besetzen. Whatsapp Das sind Ihre Aufgaben bei uns Leitung von zwei Teams mit jeweils 7-8 Mitarbeitenden Mitarbeiterorientierte Personalführung und -entwicklung Sicherstellung der korrekten und fristgerechten Umsetzung der zu erbringenden Dienstleistungen in beiden Bereichen Betreuung und Beratung der Verbundgesellschaften in allen Standardprozessen der Personalverwaltung von der Einstellung bis zum Austritt sowie in Entgeltfragen Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Geschäftsführungen, Projekt- und Einrichtungsleitungen sowie mit den Betriebsräten unserer Gesellschaften innerhalb des Verbundes Selbstständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen Weiterer Aufbau, Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung der Prozessabläufe innerhalb der Bereiche und zwischen den beiden Bereichen Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung zum / zur Personalfachkaufmann / Personalfachkauffrau oder Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung mit Zusatzausbildung im Personalwesen Mehrjährige Leitungserfahrung Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit Erfahrung in der Anwendung von Tarifverträgen und in der Zusammenarbeit mit den Betriebsräten von Vorteil Verantwortungsbewusste und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Sozialkompetenz Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Gute EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Gute Gründe, bei uns mitzuarbeiten Sie erhalten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit Eine der Position entsprechende Vergütung 30 Tage Urlaub, zzgl. frei an Heiligabend und Silvester Wir bieten Strukturen, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (1Tag/Woche) unterstützen Es erwartet Sie ein sehr interessantes und vielseitiges Tätigkeitsfeld mit hoher Eigenverantwortung Raum für eigene Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten in einem kompetenten Team Wir bieten externe und interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Haben wir Sie neugierig gemacht und Sie möchten als Impuls- und Innovationsquelle den Personalbereich mit Kreativität und Tatkraft leiten? Dann bewerben Sie sich bitte mit aussagekräftigen Unterlagen inkl. eines ausführlichen Lebenslaufs bzw. beruflichen Werdegangs – aus dem alle bisherigen Tätigkeiten, einschlägige Fortbildungsveranstaltungen, besondere Befähigungen für das ausgeschriebene Arbeitsgebiet hervorgehen. Seit Mai 2022 sind wir Mitglied der Charta der Vielfalt. Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und freuen uns daher über alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion oder sonstiger Identität. Der Erstkontakt erfolgt über die von uns beauftragte Personalberatung Aumenta Personalberatung KG. Sie können sich gern direkt über unsere Karriereseite bewerben oder Sie richten Ihre Bewerbung bitte unter Angabe der Kennziffer 241203 per E-Mail an: Aumenta Personalberatung KG Ansprechpartnerin: Frau Gabriela Herwig Telefon: (030) 12082590 E-Mail: personal@aumenta.org Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Haben Sie noch Fragen? Dann rufen Sie mich gerne an Jasminka Salihefendic Tel: 030 44 66 77 44 Whatsapp Impressum Datenschutz
Medizinische Fachangestellte /Medizinischer Fachangestellter (d/w/m) ALS Ambulanz DM.70.25 Fachgebiet Neurologie Arbeitszeit Teilzeit, Vollzeit Eintrittsdatum zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dauer der Anstellung Befristet Bewerbungsfrist 16.05.2025 Einsatzort Charité Campus Virchow-Klinikum, Wedding Kennziffer 4564 Entgeltgruppe E6 Arbeiten an der Charité Die Ambulanz für Amyotrophe Lateralsklerose (ALS) an der Charité ist auf die Behandlung von Menschen mit ALS sowie die Durchführung klinischer Studien spezialisiert. Unser multiprofessionelles Team unterstützt über 700 Menschen mit ALS im gesamten Krankheitsverlauf – bei der Diagnosestellung, der Teilnahme an Forschungsprojekten, der Entwicklung eines Behandlungskonzepts bis hin zur konkreten Organisation der Versorgung. Wir bieten den Betroffenen an, die ambulanten Behandlungsmaßnahmen der Heil- und Hilfsmittelversorgung, der Pharmakotherapie sowie der Atmungs- und Ernährungsversorgung in einem spezialisierten und digital-unterstützten Versorgungsnetzwerk zu koordinieren. In diesem Zusammenhang wird Forschung durchgeführt, um bestehende Behandlungen zu optimieren und neue Behandlungskonzepte zu entwickeln. Die Stelle im Überblick Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld. Ihre Einarbeitung erfolgt strukturiert und individuell auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt Sie unterstützen aktiv bei der Durchführung der ALS-Sprechstunde und begleiten die Patientinnen/ Patienten während der Untersuchungen und Behandlungen Sie übernehmen eigenverantwortlich die Durchführung von Messungen sowie venösen Blutentnahmen Sie erstellen und erfassen Rezepte sowie Verordnungen im Krankenhausinformationssystem und der digitalen Plattform „Ambulanzpartner“ Sie stehen in persönlichem, telefonischen und elektronischen Kontakt mit unseren Patientinnen/ Patienten, deren Angehörigen sowie den spezialisierten Partnern unseres Versorgungsnetzwerks Sie tragen zur effizienten Koordination und Planung von Terminen bei Danach suchen wir Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als MFA oder eine vergleichbare Qualifikation im Gesundheitswesen und bringen mindestens drei Jahre Berufserfahrung mit Sie haben fundierte Kenntnisse in der ambulanten Patientenversorgung Sie zeichnen sich durch Empathie, Engagement sowie eine hohe Belastbarkeit und Flexibilität aus Im Umgang mit Patientinnen/ Patienten treten Sie stets freundlich, professionell und serviceorientiert auf Ihre ausgeprägte soziale Kompetenz und Ihre Freude an der Teamarbeit runden Ihr Profil ab Das bringt die Charité mit Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport Zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge Zertifizierung als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen seit 2007 - Hier finden Sie weitere Informationen Informationen zur Stelle Entgeltgruppe E6 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Den Tarifvertrag finden Sie hier Die Arbeitszeit ist in Teilzeit mit 35 Stunden bis Vollzeit mit 38,5 Stunden möglich. Geben Sie bitte an, wie viele Stunden Sie pro Woche arbeiten möchten Die Position ist bis zum 31.12.2028 befristet, da sie an die Projektlaufzeit gebunden ist Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard Die Bewerbungsfrist endet am: 16.05.2025 Kennziffer: 4564 Bewerbung An der Charité sind alle willkommen, unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Nationalität, Behinderung, ethnischer oder sozialer Herkunft. Hier zählt jeder Mensch! Wir setzen uns für Chancengleichheit und Inklusion ein. Jetzt unkompliziert über unser Online-Tool bewerben und ein Teil der Charité werden. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an: birgit.koch@charite.de annett.thomas@charite.de
Sekretärin / Sekretär (m/w/d) für den Stabsbereich Politik Sind Sie bereit für Neues und wollen im deutschen Gesundheitswesen mitwirken? Dann unterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Sekretärin / Sekretär (m/w/d) Wir, der GKV-Spitzenverband, vertreten die Kranken- und Pflegekassen und damit auch die Interessen der rund 75 Millionen Versicherten und Beitragszahlenden auf Bundesebene gegenüber der Politik und den Leistungserbringenden wie der Ärzte- und Apothekerschaft oder den Krankenhäusern. Als GKV-Spitzenverband übernehmen wir alle nicht-wettbewerblichen Aufgaben in der Kranken- und Pflegeversicherung auf Bundesebene. Unsere Benefits für Sie: Sie erwartet ab sofort ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Stunden wöchentlich). Ihr Arbeitsplatz ist in der Mitte Berlins mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr in einem modern aufgestellten und tarifgebundenen Verband. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens, eine sehr attraktive Vergütung nach unserem Haustarifvertrag mit 13 Monatsgehältern, 30 Urlaubstage im Kalenderjahr, eine betriebliche Altersversorgung und die Möglichkeit eines Zeitwertkontos, einen Zuschuss zu einem Abonnement im öffentlichen Personennahverkehr, Teilnahme an individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie weitere Vorteile, etwa im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung. Wir begrüßen besonders Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen. Sollten Sie Interesse an einer Teilzeittätigkeit haben, sprechen Sie uns gerne darauf an. Der GKV-Spitzenverband bietet flexible Möglichkeiten, die dazu beitragen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Ihr zukünftiger Aufgabenbereich: Sie unterstützen die Stabsbereichsleitung im operativen Tagesgeschäft und übernehmen proaktiv alle anfallenden Büro- und Koordinierungsarbeiten, wozu insbesondere zählen Koordination und Überwachung von Fristen und Terminen, Mithilfe bei der Koordination von Stellungnahmen, vor allem gegenüber dem Deutschen Bundestag und den Bundesministerien, Mitwirkung bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Sitzungen und Veranstaltungen sowie der Betreuung von Besuchergruppen, Aufbereitung von Sitzungsunterlagen (auch für verbandsinterne Gremien), Gestaltung von Texten und Präsentationen, Datenpflege sowie die Betreuung von Gruppenräumen im Extranet. Sie übernehmen zudem die Vor- und Nachbereitung von Dienstreisen. Sie unterstützen die Mitarbeitenden des Stabsbereichs bei der Erfüllung ihrer jeweiligen Aufgaben. Was wir von Ihnen erwarten? Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung beziehungsweise über eine vergleichbare Qualifikation. Sie können uns umso mehr überzeugen, wenn Sie Folgendes mitbringen: eine mehrjährige, einschlägige Berufspraxis in den beschriebenen Aufgabenfeldern, idealerweise im politischen Umfeld, einen routinierten Umgang mit den MS-Office-Produkten, absolute Vertrauenswürdigkeit, insbesondere im Umgang mit sensiblen Daten, Organisationstalent, Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, eine lösungsorientierte Arbeitsweise, eine hohe soziale Kompetenz und Verlässlichkeit bei der Aufgabenerledigung und im Umgang mit Gremienmitgliedern und Teamgeist sowie ein sehr gutes Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift. Wenn wir Ihre Neugier geweckt haben, bitten wir Sie, Ihre vollständige Bewerbung als PDF-Datei mit maximal 5 MB (Anschreiben, Werdegang, Abschluss- und Arbeitszeugnisse, gegebenenfalls Nachweis über eine Schwerbehinderung) unter Angabe der Ausschreibungsnummer 1159 bis zum 30.04.2025 bei uns einzureichen. Bitte nutzen Sie vorzugsweise das Online-Bewerbungsformular auf unserer Homepage: www.gkv-spitzenverband.de. Ihre Ansprechperson: Nachfragen richten Sie bitte an Herrn Dr. Markus Grunenberg (Stabsbereichsleiter Politik), Telefonnummer 030 206288-4100. Bitte beachten Sie, dass beim Versenden der Bewerbungsunterlagen per E-Mail der Inhalt dieser unverschlüsselt ist. Informieren Sie sich über unsere Datenschutzregelungen auf unserer Homepage. Wir weisen darauf hin, dass unvollständige Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigt werden können.
Stellenausschreibung Projektleiter BER Als eines der führenden Ingenieurbüros für Versorgungstechnik in Deutschland mit über 100 Mitarbeitern an unseren Standorten in Berlin, Frankfurt a.M. Hamburg und Hüfingen sind wir Spezialisten für die Planung, Beratung und Bauleitung für die Versorgungstechnik von Gebäuden mit Fokus auf Innovation, Wirtschaftlichkeit und Nachhaltigkeit. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen PROJEKTLEITER (m/w/d) Fachrichtung: Versorgungstechnik/Technische Gebäudeausrüstung (TGA) In Vollzeit Standort: Berlin Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung von Bauprojekten im Bereich TGA mit einem Volumen zwischen 30 und 300 Millionen Euro. Verantwortung für die Planung, Ausschreibung und Vergabe von gebäudetechnischen Anlagen laut HOAI Leistungsphasen 1-7. Projekt-Koordination mit Bauherren, Architekten und ausführenden Firmen. Termin- und Kostenüberwachung sowie Qualitätssicherung in den Projekten. Führung und Koordination von Projektteams bei der Umsetzung anspruchsvoller gebäudetechnischer Lösungen, insbesondere im Gesundheitswesen und Krankenhausbau. Zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für alle technischen Belange der TGA und kompetente Schnittstelle zu Kunden, Fachplanern und Projektbeteiligten. Interdisziplinäre Abstimmung und Koordination sämtlicher gebäudetechnischer Gewerke zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs. Erkennen, Bewerten und Kalkulieren von Projektänderungen und Nachträgen. Führung und Entwicklung der zugewiesenen Mitarbeiter durch die Förderung individueller Stärken, die Erkennung und Weiterentwicklung von Talenten sowie durch die Lösung von Konflikten, um ein motivierendes Arbeitsumfeld zu schaffen. Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, Techniker, Meister oder eine vergleichbare Qualifikation. Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in der Abwicklung gebäudetechnischer Projekte. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Planung, mit mind. eines technischen Fachgewerkes Nachweisbare Erfahrung mit mindestens zwei erfolgreich abgeschlossenen Bauprojekten (bitte Referenzliste beilegen). Fundierte Kenntnisse in der Versorgungstechnik, insbesondere in mindestens einem Spezialgewerk der Mechanik mit vertieften Fachkenntnissen. Sehr gute Deutschkenntnisse (Zwingend erforderlich) Kompetenter Umgang mit branchenüblichen CAD-/Berechnungsprogrammen wie REVIT. Sehr gute Kenntnisse der VOB und der HOAI. Strukturierte, methodische und engagierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit. Wir bieten: Spannende Projekte und Herausforderungen bei Kunden verschiedener Branchen Entwicklungs- und Karriereperspektiven in einem wachsenden Unternehmen Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiven Verdienstmöglichkeiten 30 Tage Jahresurlaub für ausreichend Erholung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Kooperative Führungskultur und wertschätzender Umgang miteinander Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Krankenzusatzversicherung (Leistung 600 EUR netto / Jahr) Zuschuss für ein Jobticket Geschäftswagen nach individueller Absprache Nutzung des Fitnessprogrammes Hansefit Job-Bike Freizeit-Lounge (Kicker/Billard) Firmen-Events wie unser Ski- und Wanderwochenende in den Alpen (All inclusive: Skilehrer, Ausrüstung, Skipass, Gourmetküche etc.) Sportevents (Firmenläufe, Fahrradtage, Kartveranstaltung,.. ) Frisches Obst und Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) werden täglich kostenlos zur Verfügung gestellt HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittsdatum an Frau Agbonkhese: jobs@liebert-ing.de. Ingenieurbüro Liebert Versorgungstechnik GmbH & Co. KG| Hohenstraße 17 |78183 Hüfingen Fon +49 (0)771-158979-0| info@liebert-ing.de| www.liebert-ing.de| Niederlassungen: Berlin, Frankfurt a.M., Hamburg, Hüfingen liebert-ing.de
Wir arbeiten bundesweit an der Verkehrsinfrastruktur von morgen und schaffen wesentliche Voraussetzungen für wirtschaftliches Wachstum: Die DEGES als Projektmanagementgesellschaft von Bund und Ländern ist für den Aus- und Neubau von mehr als 3.000 Kilometer Bundesfernstraßen mit einem Auftragsvolumen von rund 43 Milliarden Euro verantwortlich. Ca. 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen alle planerischen, technischen, rechtlichen und kaufmännischen Fragen rund um den Aus- und Neubau von Bundesfernstraßen, Brücken und Tunnel. Und Sie können dabei sein. Setzen Sie Ihr Können bei den richtig großen Projekten ein! Ihr Herz schlägt für den internen Einkauf? Lieferanten- und Vertragsmanagement, Budgetierung und Vergabeverfahren sind für Sie keine Buzz-Wörter, sondern gelebtes Tagesgeschäft? Sie verstehen sich als Dienstleister und sind erst zufrieden, wenn Ihre Stakeholder es auch sind? Sie koordinieren und organisieren gern und wissen die positiven Aspekte der Digitalisierung zu schätzen? Dann brauchen wir Sie für unsere Zentrale in Berlin in unbefristeter Anstellung als Fachkoordinator / Spezialist Beschaffung (m/w/d) Ihre Aufgaben: Sie agieren im Rahmen der zentralen kaufmännischen Verwaltung selbständig, u.a. in der Beschaffung von Hard- und Software, Betriebs- und Geschäftsausstattung. Sie verantworten das Vertragsmanagement im Eigenbedarf und setzen die Ihnen übertragenen Aufgaben ganzheitlich um (Verhandlungen mit Dienstleistern, Durchführung von Ausschreibungen, Lieferantenbetreuung). Sie sind für die Einhaltung von fachspezifischen Abläufen und Prozessen verantwortlich und arbeiten an deren Optimierung mit. Sie führen das Beschaffungscontrolling und überwachen die Budgeteinhaltung. Sie arbeiten interdisziplinär, indem Sie sich mit internen Ansprechpartnern (bspw. aus HR, IT) adäquat abstimmen. Sie erarbeiten Konzepte mit dem Fokus auf Möglichkeiten der Digitalisierung. Sie beraten die Abteilungsleitung und agieren als Multiplikator (m/w/d) in das Team. Ihr Profil: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium einer relevanten Fachrichtung oder eine Ausbildung mit entsprechenden Schwerpunkten und in der Praxis erworbene Kenntnisse. Sie haben erste Erfahrungen in der fachlichen Mitarbeiterführung gesammelt. Sie verfügen über gute Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten. Sie konnten bereits Erfahrung in Digitalisierungsthemen sammeln. Sie zeichnet eine hohe Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige Arbeitsweise aus. Sie gehen mit Konfliktsituationen konstruktiv um. Sie verfügen über Teamfähigkeit, die zur Erreichung gemeinsamer Ziele eingesetzt wird. Wir bieten Ihnen einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz: Bei uns erleben Sie spannende Infrastrukturprojekte von der Idee bis zur Fertigstellung und unterstützen das Kerngeschäft in seinen Anforderungen. Dank der Möglichkeit des mobilen Arbeitens können Sie Ihre Arbeitszeiten familienfreundlich und zeitlich flexibel gestalten. Betriebsferien zwischen den Jahren und an Brückentagen sorgen für Planungssicherheit zu stark nachgefragten Urlaubszeiten. Zu Ihrem Gehalt bieten wir Ihnen mehrere Zusatzleistungen: Weihnachtssonderzahlung Mobilitätszulage Betriebliche Altersvorsorge Dienstradleasing Sportkurse und Gesundheitsportal Sie haben Zugang zu einem modernen Arbeitsplatz: Laptop und iPhone Zwei Bildschirme und höhenverstellbarer Schreibtisch Unsere Teamevents wie die Jahresabschlussveranstaltung oder der Betriebsausflug gehören zu den festen Terminen im Jahreskalender der DEGES. Wir bieten Ihnen Freiraum zum Entwickeln und Umsetzen neuer Ideen. Gleichzeitig profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. auf unserer digitalen Lernplattform. Lassen Sie uns reden! Sie können uns ganz unkompliziert anrufen, noch bevor Sie umfangreiche Bewerbungsunterlagen zusammenstellen. Sie erreichen uns unter +49 30 202 43 522. Oder Sie bewerben sich direkt über unser Jobportal. Entscheiden Sie! Wir sind gespannt, von Ihnen zu hören. Inklusion ist uns ein wichtiges Anliegen: Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber (m/w/d) berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. DEGES GmbH / Zimmerstraße 54 / 10117 Berlin www.deges.de
Assistent*in der Geschäftsführung (m/w/i) Die ProPotsdam GmbH ist das größte Wohnungsunternehmen der Landeshauptstadt Potsdam und führender Dienstleister in den Bereichen Stadtsanierung, Stadtentwicklung, Wohnungsbau und Wohnfürsorge. Mit einem Bestand von über 18.000 Mietwohnungen ist sie gleichzeitig der größte Wohnungsanbieter auf dem Potsdamer Wohnungsmarkt. Als ProPotsdam arbeiten wir jeden Tag daran, Potsdam zu einer noch lebenswerteren Stadt zu gestalten und wachsen dabei täglich über uns hinaus. Hinter ProPotsdam steht ein Unternehmensverbund aus neun Gesellschaften, die mit ihrem Engagement und ihren Projekten das Leben in Potsdam prägen. Zur Unterstützung des Geschäftsführers der ProPotsdam GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine*n Assistent*in (m/w/i) der Geschäftsführung. Sie sind auf der Suche nach einer spannenden beruflichen Herausforderung, bei der Sie Ihr Organisationstalent und Ihre kommunikativen Fähigkeiten optimal einsetzen können? Dann sind Sie hier genau richtig! Aufgaben und Verantwortlichkeiten: Koordination & Organisation : Eigenverantwortliche Führung des Geschäftsführungs-büros, inklusive Terminmanagement, Aktenführung und allgemeiner Sekretariats-aufgaben Strategische Assistenz: Unterstützung des Geschäftsführers der ProPotsdam GmbH bei strategischen und operativen Aufgaben, inkl. Entscheidungsvorbereitung, Dokumentation und Umsetzungskontrolle. Informationsmanagement : Organisation und Priorisierung des Informationseingangs (E-Mail, Post, MS Teams) sowie Nachhalten von Wiedervorlagen Sitzungsmanagement : Vorbereitung, Dokumentation und Nachverfolgung von Besprechungen und Entscheidungen Projektarbeit: Koordination und Mitarbeit an Projekten inkl. Erfolgskontrolle, Berichtswesen und Kommunikation. Korrespondenz: Stilsichere Bearbeitung anspruchsvoller und sensibler Themen. Eventmanagement: Planung und Organisation von Dienstreisen, Veranstaltungen, Tagungen und Meetings Teamplayer: Sicherstellung der Erreichbarkeit der Sekretariate – auch bereichsübergreifend. Flexibilität & Eigeninitiative: Übernahme weiterer vergleichbarer Tätigkeiten und Sonderaufgaben, die die Dynamik des Unternehmens erfordert. Die benannten Aufgaben erfordern eine tägliche Präsenz in unserem Büro in Potsdam. Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung zur*m Kaufmann/-frau für Büromanagement, Verwaltungsfachangestellte*n oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mehrjährige Berufserfahrung im Assistenzbereich sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Produkte Organisationstalent wünschenswert ist eine Weiterbildung im Projektmanagement oder digitale Büroorganisation Wir bieten u. a.: Wir geben Ihnen das Arbeitsumfeld, damit Sie mit ihrem Engagement und ihren Projekten das Leben in Potsdam gestalten können: mit flexiblen Arbeitszeiten. mit einem modernen Arbeitsplatz und einer hervorragend ausgestatteten Arbeitsumgebung, die eine angenehme Präsenz vor Ort gewährleistet. mit einem strukturierten Onboarding-Prozess und regelmäßigen Feedbackgesprächen sorgen wir für eine gelungene Integration in unser Unternehmen. mit einer langfristigen Investition in unsere Mitarbeiter*innen - aus diesem Grund fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen. mit einem attraktiven Arbeitsplatz in einem seit über 30 Jahren in Potsdam etablierten kommunalem Unternehmen. mit einem zukunftssicheren Arbeitsplatz - wir bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, damit die Zukunft planbar und gesichert ist. Eine Übersicht über unsere Benefits erhalten Sie hier: MA-Benefits-Booklet_RZ_Web.pdf (propotsdam.de) Was Sie bei uns erwartet! Im Unternehmensverbund ProPotsdam erwarten Sie viele interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein großes, sympathisches Team in einem modernen und familienfreundlichen Arbeitsumfeld. Die ProPotsdam zählt zu den besten Arbeitgebern der Hauptstadtregion Berlin-Brandenburg und ist im Rahmen des Wettbewerbs Great Place to Work® „Beste Arbeitgeber in Berlin-Brandenburg 2022“ ausgezeichnet worden. Werden auch Sie ein Teil der ProPotsdam-Mannschaft! Wir freuen uns darauf, zusammen mit Ihnen die vielfältigsten Aufgaben für unsere Landeshauptstadt Potsdam anzugehen und umzusetzen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online über den Bewerbungs-Button. Laden Sie hierzu bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch. Bewerbungen werden ausschließlich über das Bewerbungsformular angenommen. Ansprechpartnerin: Sarah Schild (0331-6206 202)
Superlehrer & Lehrergemüse (m/w/d) gesucht Gute Schule(n) mitgestalten! Wir möchten jungen Menschen den Start ins Leben erleichtern und sie für ihre beruflichen Ziele qualifizieren. Dazu brauchen wir starke Persönlichkeiten mit heldenhaften Kräften und Leidenschaft für ihre Arbeit. Wir wollen mit Dir als Teil unserer Super-Schulteams die Bildungsvielfalt weiter vorantreiben. Deine Zukunft Freu dich auf einen abwechslungsreichen und interessanten Job in einem motivierten und sympathischen Team. Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit Vergütung in Anlehnung an den TV-L Urlaubsregelung, vergleichbar mit der an Schulen in öffentlicher Trägerschaft Unterrichtseinsatz in studierten Fächern Anrechnungsstunden bei Übernahme von Funktionen Überstunden-Vergütung für zusätzlichen Unterricht Raum zur individuellen Ausgestaltung des Unterrichts Betriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote über unsere Akademie der Bildung Programme zur Gesundheitsförderung Mitarbeiter-Veranstaltungen Freundliches und kollegiales Arbeitsklima Unsere Super-Schulen Unsere Marken tragen mit Stolz das Qualitätssiegel AcadeMedia School Germany, das für höchste Bildungsstandards steht. Wir setzen uns für exzellente Lehrpläne, hochmotivierte Lehrkräfte und eine inspirierende Lernumgebung ein. Auf diese Weise gewährleisten wir, dass Menschen jeden Alters, vom Kleinkind bis hin zum Erwachsenen, ihr volles Potenzial entfalten können. Ganztagsschulen mit großem Angebot an Arbeitsgemeinschaften Schulen in ausgezeichneter Lage Kleine Klassen mit max. 25 Schülern Unterstützendes Team aus Sonder- und Sozialpädagogen Internationale Schulpartnerschaften Digital ausgestattete Schulen und Arbeitsplätze (Laptop, PC o.ä.) Moderne Fachkabinette Hervorragende Berufs- und Studienorientierung Schulen ohne Rassismus Aktives Eltern-Lehrer-Verhältnis Unser Super-Lehrer Du bist ein Mensch, der mit Leidenschaft als Entdecker und Gestalter unterwegs ist. Unterstütze mit Deinen einzigartigen Fähigkeiten die Entwicklung einer neuen jungen Generation und begeistere uns mit Deiner Kreativität zum Unterrichten! Du kannst mehr als nur Unterricht nach Schema F abhalten. Beim Vermitteln von Wissen gehst Du über klassische Unterrichtskonzepte hinaus. Digitalisierung in Schulen ist für Dich selbstverständlich. Altersspezifische und individuelle Voraussetzungen der Schüler stehen für Dich an erster Stelle. Du erkennst Potenziale und forderst, ohne zu überfordern. Du begegnest unseren Schülern stets mit Respekt. Du bist im gesamten Schulalltag Ansprechpartner für kleine und große Probleme und bewahrst auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf. Und wenn es darauf ankommt, bist Du auch mal das Kryptonit und setzt Grenzen. Wenn Du Dich wiedererkannt hast, dann kann Dein Weg nur in die Schulen der AcadeMedia Education GmbH führen! Der Super-Quereinsteiger Du hast Deine Superkräfte bisher in der Wirtschaft gezeigt und bist jetzt bereit, Dein Wissen weiterzugeben? Bleibe Deiner Qualifikation treu und werde bei uns Fachlehrer auf Deinem Spezialgebiet. Voraussetzung dafür ist mindestens ein abgeschlossenes Hochschulstudium. Unser Super-Team ist bei Fragen unter +49 (0) 3361 358428 erreichbar. Bewerbung bitte bevorzugt per Mail an: bewerbung@academedia.education Über uns Die AcadeMedia Education GmbH gehört zur skandinavischen Bildungsgruppe AcadeMedia AB. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht neue und innovative Unterrichtskonzepte zu entwickeln. Mit individuellen und starken Profilen bereiten wir in unseren Schulen mehr als 2500 Schüler und Auszubildende auf ihre Zukunft vor. Unsere Schüler an den allgemein- und berufsbildenden Schulen profitieren von unserem weitreichenden Bildungsnetzwerk. Der internationale Austausch mit Schweden, Norwegen, England, Polen und den Niederlanden kommt Schülern und Lehrern gleichermaßen zugute, da wir so gemeinsam an unseren pädagogischen Konzepten arbeiten und voneinander lernen können.
Assistent*in der Geschäftsführung (m/w/i) Die ProPotsdam GmbH ist das größte Wohnungsunternehmen der Landeshauptstadt Potsdam und führender Dienstleister in den Bereichen Stadtsanierung, Stadtentwicklung, Wohnungsbau und Wohnfürsorge. Mit einem Bestand von über 18.000 Mietwohnungen ist sie gleichzeitig der größte Wohnungsanbieter auf dem Potsdamer Wohnungsmarkt. Als ProPotsdam arbeiten wir jeden Tag daran, Potsdam zu einer noch lebenswerteren Stadt zu gestalten und wachsen dabei täglich über uns hinaus. Hinter ProPotsdam steht ein Unternehmensverbund aus neun Gesellschaften, die mit ihrem Engagement und ihren Projekten das Leben in Potsdam prägen. Zur Unterstützung des Geschäftsführers der ProPotsdam GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine*n Assistent*in (m/w/i) der Geschäftsführung. Sie sind auf der Suche nach einer spannenden beruflichen Herausforderung, bei der Sie Ihr Organisationstalent und Ihre kommunikativen Fähigkeiten optimal einsetzen können? Dann sind Sie hier genau richtig! Aufgaben und Verantwortlichkeiten: Koordination & Organisation : Eigenverantwortliche Führung des Geschäftsführungs-büros, inklusive Terminmanagement, Aktenführung und allgemeiner Sekretariats-aufgaben Strategische Assistenz: Unterstützung des Geschäftsführers der ProPotsdam GmbH bei strategischen und operativen Aufgaben, inkl. Entscheidungsvorbereitung, Dokumentation und Umsetzungskontrolle. Informationsmanagement : Organisation und Priorisierung des Informationseingangs (E-Mail, Post, MS Teams) sowie Nachhalten von Wiedervorlagen Sitzungsmanagement : Vorbereitung, Dokumentation und Nachverfolgung von Besprechungen und Entscheidungen Projektarbeit: Koordination und Mitarbeit an Projekten inkl. Erfolgskontrolle, Berichtswesen und Kommunikation. Korrespondenz: Stilsichere Bearbeitung anspruchsvoller und sensibler Themen. Eventmanagement: Planung und Organisation von Dienstreisen, Veranstaltungen, Tagungen und Meetings Teamplayer: Sicherstellung der Erreichbarkeit der Sekretariate – auch bereichsübergreifend. Flexibilität & Eigeninitiative: Übernahme weiterer vergleichbarer Tätigkeiten und Sonderaufgaben, die die Dynamik des Unternehmens erfordert. Die benannten Aufgaben erfordern eine tägliche Präsenz in unserem Büro in Potsdam. Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung zur*m Kaufmann/-frau für Büromanagement, Verwaltungsfachangestellte*n oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mehrjährige Berufserfahrung im Assistenzbereich sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Produkte Organisationstalent wünschenswert ist eine Weiterbildung im Projektmanagement oder digitale Büroorganisation Wir bieten u. a.: Wir geben Ihnen das Arbeitsumfeld, damit Sie mit ihrem Engagement und ihren Projekten das Leben in Potsdam gestalten können: mit flexiblen Arbeitszeiten. mit einem modernen Arbeitsplatz und einer hervorragend ausgestatteten Arbeitsumgebung, die eine angenehme Präsenz vor Ort gewährleistet. mit einem strukturierten Onboarding-Prozess und regelmäßigen Feedbackgesprächen sorgen wir für eine gelungene Integration in unser Unternehmen. mit einer langfristigen Investition in unsere Mitarbeiter*innen - aus diesem Grund fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen. mit einem attraktiven Arbeitsplatz in einem seit über 30 Jahren in Potsdam etablierten kommunalem Unternehmen. mit einem zukunftssicheren Arbeitsplatz - wir bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, damit die Zukunft planbar und gesichert ist. Eine Übersicht über unsere Benefits erhalten Sie hier: MA-Benefits-Booklet_RZ_Web.pdf (propotsdam.de) Was Sie bei uns erwartet! Im Unternehmensverbund ProPotsdam erwarten Sie viele interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein großes, sympathisches Team in einem modernen und familienfreundlichen Arbeitsumfeld. Die ProPotsdam zählt zu den besten Arbeitgebern der Hauptstadtregion Berlin-Brandenburg und ist im Rahmen des Wettbewerbs Great Place to Work® „Beste Arbeitgeber in Berlin-Brandenburg 2022“ ausgezeichnet worden. Werden auch Sie ein Teil der ProPotsdam-Mannschaft! Wir freuen uns darauf, zusammen mit Ihnen die vielfältigsten Aufgaben für unsere Landeshauptstadt Potsdam anzugehen und umzusetzen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online über den Bewerbungs-Button. Laden Sie hierzu bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch. Bewerbungen werden ausschließlich über das Bewerbungsformular angenommen. Ansprechpartnerin: Sarah Schild (0331-6206 202)
Ort: Berlin Studienassistenz / Study Nurse ? Klinische Forschungsprojekte Die Fraunhofer-Gesellschaft (www.fraunhofer.de) betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro. Das Fraunhofer-Institut für Translationale Medizin und Pharmakologie ITMP-IA am Standort Berlin/Steglitz forscht in der Entwicklung von besseren Lösungen für Patient*innen mit Allergien und anderen Mastzell-vermittelten Erkrankungen. Für das neue Fraunhofer-Institut, das in Kooperation mit der Charité am Standort Berlin/Steglitz entsteht, suchen wir Sie als Studienassistenz / Study Nurse. Was Sie bei uns tun Sie nehmen Studienpatient*innen an, erheben und dokumentieren deren Daten und betreuen diese im Rahmen klinischer Forschungsprojekte, u. a. in den Spezialsprechstunden des Instituts für Allergieforschung. Zuverlässig betreuen Sie klinische Forschungsprojekte aus organisatorischer Sicht (Ausgabe von Anamnese- und projektbezogenen Fragebögen). Sie pflegen Studienordner sowie Dokumentationen in Forschungsprojekten und verwalten Forschungsdatenbanken. Sie führen Blutentnahmen (insbesondere für Forschungsblut) sowie physikalische Tests durch und organisieren den Probenversand. Sie rekrutieren Patient*innen und unterstützen bei patientennahen Tätigkeiten in den Sprechstunden unserer Hochschulambulanz. Auch an Fortbildungen, organisatorischen Meetings und Veranstaltungen nehmen Sie teil. Des Weiteren sind Sie Ansprechperson für Anfragen von studieninteressierten Patient*innen, Angehörigen und ärztlichem Fachpersonal und stehen im engen Austausch mit den Study Nurses unseres Studienteams. Was Sie mitbringen Medizinische oder medizinnahe Berufsausbildung, z. B. zum/zur Arzthelfer*in, Assistent*in für medizinische Dokumentation oder Medizinisch-technischen Assistent*in (MTA) Praxis im Blutabnehmen Bestenfalls Erfahrung in der Bearbeitung klinischer Studien und der Betreuung von Patient*innen Idealerweise ein aktuelles GCP-Zertifikat Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Routine in MS Office und Datenbankprogrammen Motivation zur Fort- und Weiterbildung, hohes Qualitätsempfinden und Sorgfalt bei der Pflege von Datenbanken sowie ein hoher Anspruch an die eigenen Leistungen Was Sie erwarten können Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitmodell 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten und Silvester als freie Tage Persönliche Altersvorsorge (VBL) und weitere (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. jährliche Sonderzahlung Vermögenswirksame Leistungen Zuschuss zum Deutschland-Ticket Jobticket Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot Corporate Benefits: Angebote namhafter Hersteller und Marken Ein weites Fraunhofer-Netzwerk Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle ist zunächst bis 31.12.2025 befristet und kann auch in Teilzeit besetzt werden. Die Vergütung richtet sich nach der Gesamtbetriebsvereinbarung zur Beschäftigung der Hilfskräfte. Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Fraunhofer-Institut für Translationale Medizin und Pharmakologie ITMP www.itmp.fraunhofer.de Kennziffer: 79236
Fangen Sie mit uns was Neues an! Das richtige Handwerkszeug für die beste Patient:innenversorgung? Wir investieren in ein modernes Arbeitsumfeld und in Ihr Know-how. Packen wir es an! Zur Verstärkung unseres Teams im Institut für Diagnostische und Interventionelle Radiologie, Nuklearmedizin und molekulare Bildgebung am Standort Emil von Behring in Berlin Zehlendorf suchen wir Sie als Mitarbeiter in der Anmeldung Radiologie (m/w/d) Stellennummer 0130_000085 Das erwartet dich Organisation und operative Betreuung der ambulanten und stationären Bereiche Koordination als Schnittstelle zwischen Abteilung, Haus und externen Partner:innen und Versorgenden Vertretung des Institutssekretariats der Radiologie Eigenverantwortliche Terminplanung und -koordination Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen Das bringst du mit Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Interesse am zahlenbasierten Aufgabenbereich bei Umsetzung einer eigenverantwortlichen, strukturierten und gewissenhaften Arbeitsweise Fundierte Kenntnisse in MS Office sowie idealerweise Vorerfahrung mit SAP; zudem umfassende Vertrautheit mit der medizinischen Nomenklatur, ausgezeichnete Rechtschreibkenntnisse und sichere PC-Anwendungsfähigkeiten Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Flexibilität sowie ausgeprägte Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein insbesondere bei der Patient:innenaufnahme Freude an patient:innenorientierter Arbeit mit aufgeschlossenen und freundlichen Umgangsformen Nachweis über die gesetzlich vorgeschriebene Immunisierung gegen Masern Freue dich auf Attraktive Vergütung nach Helios Tarifvertrag inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betrieblicher Altersvorsorge Mindestens 30 Urlaubstage plus ggf. einen zusätzlichen Urlaubstag als Nichtraucher:in Verantwortungsvolle und anspruchsvolle Tätigkeit in einem hoch motivierten und innovativen Team mit flachen Hierarchien und einer angenehmen, offenen Arbeitsatmosphäre Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u.a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken Rabatte für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme, z.B. Vergünstigungen bei Sportstudios Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Jetzt liegt es nur noch an Ihnen! Kontakt Für nähere Auskünfte steht Ihnen Marlen Bergmair, stellv. Leitende MTR, gerne unter der Telefonnummer (030) 8102-12 28 oder per Mail, Marlen.Bergmair[at]helios-gesundheit.de, zur Verfügung. Adresse: Helios Klinikum Emil von Behring GmbH, Walterhöferstraße 11, 14165 Berlin Moderne Hochleistungsmedizin um grünen Südwesten Berlins. Das Helios Klinikum Emil von Behring bietet moderne Hochleistungsmedizin verbunden mit besonderem Komfort und ist ein Zusammenschluss der drei renommierten Berliner Krankenhäuser Oskar-Helene-Heim, Lungenklinik Heckeshorn und Behring-Krankenhaus. Mit seinen rund 550 Betten ist das Klinikum heute eines der größten Krankenhäuser mit qualifizierter Schwerpunktversorgung im Berliner Südwesten: 15 Fachabteilungen, zahlreiche zertifizierte Zentren für ausgezeichnete Behandlungsqualität, drei Institute, hochmoderne Herzkatheterlabore sowie ein großes, modernes Notfallzentrum bieten Medizin auf Spitzenniveau. Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. helios-karriere.de
Die Kassenärztliche Vereinigung (KV) Berlin ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und eine wichtige Schlüsselfunktion im Gesundheitswesen. Wir sind für die Sicherstellung der ambulanten medizinischen und psychotherapeutischen Versorgung der gesetzlich Versicherten in der Hauptstadt zuständig. Wir gewährleisten diese in Zusammenarbeit mit der Ärzteschaft auf einem hohen Qualitätsniveau – rund um die Uhr. Unser Hauptsitz befindet sich in einem modernen Bürogebäude in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung durch Bus und Bahn. Die Kassenärztliche Vereinigung Berlin (Körperschaft des öffentlichen Rechts) sucht für ihre Abteilung Service & Beratung zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Vollzeitbasis (Teilzeit möglich) unbefristet eine:n motivierte:n und engagierte:n Praxis- und Niederlassungsberater:in Als Praxis- und Niederlassungsberater:in bieten Sie niedergelassenen und niederlassungswilligen Ärzt:innen sowie Psychotherapeut:innen kompetente Beratung in Fragen des Praxismanagements, Controllings, bei Fusionen, Existenzgründungen und Praxisfinanzierungen. Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit ist das strategische Praxisabgabemanagement ausscheidender Ärzt:innen. Ihr Aufgabengebiet Telefonische, schriftliche und persönliche Beratung der Ärzte- und Psychotherapeutenschaft, von Berufsausübungsgemeinschaften und Medizinischen Versorgungszentren in komplexen zulassungsrechtlichen und -praktischen Fragestellungen Beratung zu rechtlichen Voraussetzungen und praktischen Vorgehen bei Gründungen, Strukturveränderungen, Praxisabgaben sowie Kooperationen Begleitung des Entscheidungsprozesses durch differenzierte Darstellung der Rahmenbedingungen und sachliche Auseinandersetzung mit Vor- und Nachteilen Konzeption und Gestaltung von Vorträgen, Seminaren und Workshops zu diversen Themen für interne und externe Veranstaltungen Ihr Profil Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Gesundheitswissenschaften, Gesundheitsökonomie, Public Health, Politikwissenschaft bzw. vergleichbar oder Fachwirt:in im Gesundheits- und Sozialwesen bzw. vergleichbar oder Ausbildung in einem Gesundheitsberuf mit mehrjähriger Erfahrung als Praxismanager:in in einer größeren Praxisgemeinschaft (MVZ oder Ähnliches) mit dem besonderen Schwerpunkt der Abrechnung, Praxis-Organisation und Digitalisierung bzw. vergleichbar Kenntnisse und Erfahrungen im Gesundheitswesen bzw. Kennen des komplexen KV-Systems Sehr gute PC-Kenntnisse und versierter Umgang mit den üblichen MS-Office-Programmen Kenntnisse im Zulassungs- und Vertragsarztrecht und in der Anwendung der Bedarfsplanungs-Richtlinie des Gemeinsamen Bundesausschusses wünschenswert Grundlagenkenntnisse der ärztlichen Honorarsystematik in der ambulanten Versorgung und des Gesellschaftsrechts wünschenswert Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, hervorragendes Kommunikations- und Organisationsgeschick Zuverlässigkeit, Diskretion und zugewandtes Auftreten runden Ihr Profil ab Wir bieten Ihnen Vergütung nach TV-L Berlin, inklusive einer Jahressonderzahlung, und 30 Tage Urlaub 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit) und flexible Arbeitszeiten/Teilzeitmodelle Bis zu 11 Tage mobiles Arbeiten monatlich (nach Ende der Probezeit) KV-Card (50 € monatlicher Sachbezug) zum Einkaufen in der Region Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und unternehmenseigene Fitnessräume Sehr gute ÖPNV-Verkehrsanbindung, gesicherte Fahrradabstellplätze und kostenlose öffentliche Parkplätze Weitere attraktive Benefits und Informationen über die KV Berlin finden Sie auf unserer Karriereseite Eingruppierung: E 11 TV-L Wir stehen für Chancengleichheit und fördern die beru?iche Gleichstellung der Geschlechter. Ebenso begrüßen wir auch die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Aussagekräftige Bewerbungsunterlagen sind das A und O. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung bis zum 06.05.2025 unter Angabe der Kennziffer 2025_15. Diskretion und die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung sind selbstverständlich. Hinweise zur Verarbeitung Ihrer Daten finden Sie in unseren Datenschutzhinweisen.
Manager (m/w/d) Community / Upskilling Vollzeit / Teilzeit Für den weiteren Aufbau des Media Forward Fund zur Unterstützung von Innovationsprojekten und Neugründungen im Bereich des gemeinwohlorientierten Journalismus in der Schweiz, Österreich und Deutschland suchen wir am Standort Berlin - zunächst befristet auf zwei Jahre (bei erfolgreicher Entwicklung Entfristung möglich) - zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Manager (m/w/d) Community & Upskilling (80-100%) Der Media Forward Fund arbeitet in drei Förderbereichen: Open Calls, Upskilling und Community. Diese neue Stelle ist für den Ausbau der letzten beiden Themen verantwortlich. Das Upskilling-Programm ergänzt die finanzielle Förderung des Media Forward Fund und richtet sich sowohl an Förderpartner:innen als auch an potenziell förderfähige Medienorganisationen (Bewerber:innen) und besteht aus folgenden 5 Komponenten: Upskilling-Abende: Vermittlung medienökonomisches Basiswissen Deep-Dive: Peer-Learning-Angebote Learning Visits Challenges Coaching: Vermittlung von Berater:innen an Förderpartner:innen Ihre Aufgaben Sie entwickeln unser Upskilling-Programm gemeinsam mit dem Team und externen Partner:innen weiter – und schaffen dadurch Wachstumsräume für Talente. Sie koordinieren und gestalten Upskilling-Abende, Deep Dives und Challenges – mit Gespür für relevante Inhalte und inspirierende Formate. Sie organisieren unsere Events an verschiedenen Standorten – darunter Deep Dives in Berlin (Publix), Wien und Zürich, sowie unsere weiteren Events, wie Jury- und Beiratswochen und Auftritte bei Partner-Veranstaltungen. Sie gestalten ein starkes Netzwerk aus Förderpartnern und potenziell förderfähigen Bewerber:innen – und pflegen dieses mit Umsicht und Engagement. Sie koordinieren Learning Visits und individuelle Coachings – mit einem Blick für Qualität und Wirkung. Sie übernehmen weitere administrative Aufgaben, z.B. Abrechnung aller Events, Learning Visits, Coachings sowie beim Anmeldeprozess - mit Freude an Zahlen. Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Programm- und Eventorganisation, idealerweise in einem lernorientierten oder zivilgesellschaftlichen Umfeld Kenntnisse in Medienökonomie sind von großem Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit digitalen Projektmanagement-Tools und vertraut im Umgang mit CRM-Systemen, insbesondere Salesforce Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französisch- oder Italienischkenntnisse sind von Vorteil Ein gutes Gespür für Menschen, Themen und Community-Building Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten, hohes Maß an Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise Freude am Aufbau und der Weiterentwicklung von neuen Themen Reisebereitschaft innerhalb Europas, insbesondere im DACH-Raum Identifikation mit den Zielen und Werten unserer Organisation Wir bieten Eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe in einem freundlichen und dynamischen Team, in dem stets auf Augenhöhe kommuniziert wird; Die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen in einem einzigartigen beruflichen Umfeld einzusetzen und sich einer einmaligen Gründungsaufgabe zu einem wichtigen Zukunftsthema unserer Gesellschaft zu widmen; Raum, um eigene Ideen einzubringen und damit einen persönlichen Beitrag zur Weiterentwicklung unserer jungen Organisation zu leisten; Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten kombiniert mit Arbeiten vor Ort im Team-Office in PUBLIX; Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Interesse? Alle Bewerbungen werden unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, von Geschlecht, Hautfarbe, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung ausgewertet. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Sie möchten ein Kompetenzentwicklungsprogramm und eine Community für die gemeinwohlorientierte Medienbranche im DACH-Raum aufbauen? Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Unterlagen (kurzes Motivationsschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse, Gehaltswunsch, Eintrittstermin) über unser Bewerbungsformular ein. ! Über uns Der Media Forward Fund soll zu mehr unabhängigen Qualitätsmedien mit tragfähigen Geschäftsmodellen führen, die starke, vertrauenswürdige Inhalte publizieren und sich langfristig nachhaltig finanzieren. Mit dem Fund sollen der Journalismus und damit die Demokratie gestärkt werden. Besonderes Augenmerk soll auf Zielgruppen gelegt werden, die bisher wenig Zugang zu Journalismus haben. Weitere Informationen finden Sie unter: https://www.mediaforwardfund.org/
Klima braucht Köpfe. Das Potsdam-Institut für Klimafolgenforschung e.V. (PIK) untersucht wissenschaftlich und gesellschaftlich relevante Fragestellungen in den Bereichen Globaler Wandel, Klimafolgen und nachhaltige Entwicklung. Es ist eine der weltweit führenden Forschungseinrichtungen auf seinem Gebiet und bietet Natur- und Sozialwissenschaftler*innen aus aller Welt beste Voraussetzungen für exzellente interdisziplinäre Forschung. Im Referat Innerer Dienst am PIK ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position Personenkraftwagenfahrer*in (m/w/d) (Stellenausschreibungsnummer: 12-2025 Fahrdienst) zu besetzen. Die Stelle ist vorerst befristet für 2 Jahre mit der Option auf Entfristung. Die Vergütung bemisst sich entsprechend der Vorgaben des Tarifvertrags der Länder (TV-L Brandenburg). Für diese Stelle ist eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 4 mit einer Arbeitszeit von 40 Stunden/Woche (Vollzeit) vorgesehen. Vollzeitnahe Teilzeit ist möglich. Ihre Aufgaben umfassen: Regelmäßige Dienstfahrten der Direktoren und des Leitungspersonals des Instituts und hochrangiger Gäste, Transport- und Besorgungsfahrten überwiegend im Raum Potsdam/Berlin, Pflege der Fahrzeuge und Überwachung der Wartung, Führung des Fahrtenbuches, Mitwirkung bei der Einsatzplanung, Transport von Konferenz-, Veranstaltungs- und Büromaterialien sowie Postsendungen, Be- und Entladetätigkeiten, Regelmäßige Unterstützung der Hausmeisterdienste. Sie verfügen über: Einen gültigen Pkw-Führerschein (B), Mehrjährige unfallfreie Fahrpraxis und Berufserfahrung in vergleichbarer Position, Sehr gute Ortskenntnisse in der Region, vor allem in Berlin und Potsdam, Freundliches, kompetentes und sicheres Auftreten, Körperliche Belastbarkeit und handwerkliches Geschick, Bereitschaft zu Fahrdiensten in den Morgen- und Abendstunden sowie gelegentlich an Wochenenden, Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, Abgeschlossene Ausbildung zum Berufskraftfahrer oder Besitz eines Personenbeförderungsscheins sind ein Plus, Nachweis über die Teilnahme an einem Erste-Hilfe-Lehrgang ist wünschenswert. Wir erwarten von Ihnen: Zuverlässigkeit, Diskretion und Teamfähigkeit, Eine selbstständige Arbeitsweise, Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft, Interesse an der Teilnahme an Fahrsicherheitstrainings und Weiterbildungen, Verbale Kompetenz in Wort und Schrift in deutscher sowie idealerweise englischer Sprache, Die Bereitschaft zur Einstellungs- und Eignungsuntersuchung zur gesundheitlichen Eignung für Fahrertätigkeiten nach berufsgenossenschaftlichen Vorgaben (G25), Die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, Wir bieten: die Mitarbeit in einem engagierten und interdisziplinären Team, ein spannendes Umfeld in einem international renommierten Forschungsinstitut mit einem Arbeitsplatz inmitten eines wunderschönen Forschungscampus auf dem historischen Telegrafenberg in Potsdam mit guter Anbindung nach Berlin, ein tarifliches Entgelt, tarifliche Leistungen wie z.B. 30 Tage Urlaub und Zeitzuschläge sowie einen Zuschuss zum Jobticket oder zum Deutschland-Ticket Job. Das PIK legt Wert auf Chancengleichheit und Vielfalt, daher begrüßen wir Bewerbungen ohne Foto. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden bei der Einstellung berücksichtigt, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, Betreuungspflichten oder Alter. Das PIK strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in der Wissenschaft an und fordert daher Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Das PIK unterstützt die Rückkehr aus der Elternzeit. Bitte bewerben Sie sich bis zum 30.04.2025 direkt über unser Bewerbungsformular unter diesem Ausschreibungstext auf unserer Webseite. Das Ausschreibungsverfahren bleibt bis zur erfolgreichen Besetzung der Stelle offen. Für weitere inhaltliche Informationen oder Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Michael Neumann gern zur Verfügung.
ALS-Fachkraft (d/w/m) ALS Ambulanz DM.69.25 Fachgebiet Neurologie Arbeitszeit Teilzeit, Vollzeit Eintrittsdatum zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dauer der Anstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbungsfrist 16.05.2025 Einsatzort Charité Campus Virchow-Klinikum, Wedding Kennziffer 4566 Entgeltgruppe P7 Arbeiten an der Charité Die Ambulanz für Amyotrophe Lateralsklerose (ALS) an der Charité ist auf die Behandlung von Menschen mit ALS sowie die Durchführung klinischer Studien spezialisiert. Unser multiprofessionelles Team unterstützt über 700 Menschen mit ALS im gesamten Krankheitsverlauf – bei der Diagnosestellung, der Teilnahme an Forschungsprojekten, der Entwicklung eines Behandlungskonzepts bis hin zur konkreten Organisation der Versorgung. Wir bieten den Betroffenen an, die ambulanten Behandlungsmaßnahmen der Heil- und Hilfsmittelversorgung, der Pharmakotherapie sowie der Atmungs- und Ernährungsversorgung in einem spezialisierten und digital-unterstützten Versorgungsnetzwerk zu koordinieren. In diesem Zusammenhang wird Forschung durchgeführt, um bestehende Behandlungen zu optimieren und neue Behandlungskonzepte zu entwickeln. Die Stelle im Überblick Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld. Ihre Einarbeitung erfolgt strukturiert und individuell auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt Sie betreuen ALS-Patientinnen/ -Patienten, die unterschiedliche Mobilitäts- und Kommunikationsbeeinträchtigungen aufweisen, während ihres mehrstündigen Aufenthalts in der Ambulanz. Im Rahmen von Projekten der ALS-Forschung übernehmen Sie gegebenenfalls auch grundlegende pflegerische Aufgaben Sie führen Messungen der Vitalkapazität (SVC) und des Hustenstoßes (PCF) im Rahmen der Versorgungsforschung durch Sie führen venöse Blutentnahmen durch Sie unterstützen bei Lumbalpunktionen und anderen medizinischen Verfahren Sie erheben medizinische Daten mithilfe von Fragebögen und Skalen Sie sind aktiv an der administrativen Vor- und Nachbereitung sowie der Koordination der ambulanten Visiten beteiligt Sie erstellen und erfassen Rezepte und Verordnungen im Krankenhausinformationssystem und der digitalen Plattform "Ambulanzpartner" Danach suchen wir Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als MFA oder sind Pflegefachkraft mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Neurologie Sie bringen Erfahrung in der ambulanten Patientenversorgung mit oder sind offen für die Arbeit in der außerklinischen Behandlung Im Umgang mit Patientinnen/ Patienten zeichnen Sie sich durch Freundlichkeit, Professionalität sowie eine hohe Kontaktfähigkeit aus und besitzen eine schnelle Auffassungsgabe Sie sind empathisch, engagiert, belastbar und flexibel Sie arbeiten gerne im Team und zeichnen sich durch eine eigenverantwortlich und strukturierte Arbeitsweise aus Sie schätzen eine reguläre Arbeitszeit von 8 bis 16 Uhr und keine Wochenend- und Feiertagsdienste Das bringt die Charité mit Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport Zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge Zertifizierung als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen seit 2007 - Hier finden Sie weitere Informationen Informationen zur Stelle Entgeltgruppe P7 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Den Tarifvertrag finden Sie hier Die Arbeitszeit ist in Teilzeit mit 35 Stunden bis Vollzeit mit 38,5 Stunden möglich. Geben Sie bitte an, wie viele Stunden Sie pro Woche arbeiten möchten Die Position ist bis zum 31.12.2028 befristet, da sie an die Projektlaufzeit gebunden ist Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard Die Bewerbungsfrist endet am: 16.05.2025 Kennziffer: 4566 Bewerbung An der Charité sind alle willkommen, unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Nationalität, Behinderung, ethnischer oder sozialer Herkunft. Hier zählt jeder Mensch! Wir setzen uns für Chancengleichheit und Inklusion ein. Jetzt unkompliziert über unser Online-Tool bewerben und ein Teil der Charité werden. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an: birgit.koch@charite.de annett.thomas@charite.de
… weil Qualität die Welt besser macht! Die DGQ ist überzeugt, dass Qualität das Herzstück allen Erfolgs ist. Leidenschaftlich arbeitet sie daran, die Bedeutung und Wirksamkeit von Qualität in Wirtschaft und Gesellschaft zu stärken. Als zentrale, deutsche Qualitätsgesellschaft ist die DGQ deshalb bundesweit erster Ansprechpartner für Qualität, Qualitätsmanagement und Qualitätssicherung. Als eine von fünf DGQ-Geschäftsstellen ist die Geschäftsstelle Berlin Kunden- und Kompetenzzentrum für Mitglieder und Interessierte aus Politik, Wirtschaft, Verbänden, Verwaltung, Gesundheitswirtschaft und dem Dienstleistungsbereich. Die DGQ Weiterbildung führt dort regelmäßig Trainings durch: Google-Rezensionen DGQ Berlin Für unseren Standort Berlin Steglitz-Zehlendorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet einen Empfangsmitarbeiter (w/m/d) für Office Management in Teilzeit (30 Stunden/Woche) Deine Aufgaben im Detail: In diesem Team teilst du dir die Schicht von Montag bis Freitag in der Zeit von 8:00 Uhr bis 17:30 Uhr, das Zeitmodell ist flexibel. Keine Nacht-, Feiertags- und Wochenendarbeiten! Du bist für die freundliche und professionelle Betreuung unserer Teilnehmenden sowie Trainer:innen zuständig. Du verantwortest die komplette Organisation des Tagungsraumes von der Vorbereitung des Raumes, Auslage der Trainingsmaterialien, Technikchecks, Bestellung von Verbrauchsmaterialien, Bewirtung bis zur Aufbereitung des Raumes. Du kümmerst dich eigenverantwortlich um die Pausenversorgung und die Koordination des externen Mittagessens. Du beantwortest eingehende Telefonate. Du übernimmst allgemeine administrative Aufgaben, wie z. B. die Datenpflege im firmeneigenen CRM-System. Du arbeitest eng mit den Kolleg:innen in Berlin und Frankfurt zusammen. Du übernimmst in Vertretung die Betreuung von Teilnehmenden von Netzwerkveranstaltungen. Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Hotel- und Gastgewerbe oder in einem vergleichbaren Dienstleistungsbereich und/oder einschlägige Berufserfahrungen z. B. an der Rezeption oder im Servicebereich. Du bist serviceorientiert, besitzt sehr gute Umfangsformen und ein positives, sympathisches Auftreten. Du zeichnest dich durch eine selbstständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise mit Blick für Details sowie Organisationstalent aus. Du hast ein hohes Qualitätsbewusstsein. Du beherrschst die deutsche Sprache in Wort und Schrift. Du bringst Teamspirit und Hands-on-Mentalität mit. Du kannst flexibel auf plötzlich veränderte Situationen reagieren und findest kundenorientierte Lösungen. Du bist sicher im Umgang mit den Microsoft-Office-Programmen. Was bieten wir? Eine intensive Einarbeitung: Damit du von Anfang an optimal durchstarten kannst. Geregelte Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub. Zusätzliche Benefits: Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zum Deutschlandticket sowie weitere attraktive Gesundheits- und Sozialleistungen. Eine wertschätzende Unternehmenskultur und ein angenehmes Arbeitsklima. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Sende uns deine aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Karriereportal – bitte mit deinem Wunschgehalt. Wann kannst du bei uns durchstarten? Hast du noch Fragen zur Stelle oder möchtest mehr über deine Möglichkeiten bei uns erfahren? Wir stehen dir gerne zur Verfügung und beraten dich ausführlich. So erreichst du uns: Telefon: +49 69 95424-115 E-Mail: recruiting@dgq.de WhatsApp: +49 151 2222 9923 Über die DGQ Die Deutsche Gesellschaft für Qualität (DGQ) unterstützt Unternehmen dabei, mit hochwertigen Produkten und Dienstleistungen erfolgreich am Markt zu bestehen. Das einzigartige Netzwerk der DGQ vereint über 6.000 Qualitätsexpert:innen in mehr als 4.000 Unternehmen aller Größen und Branchen. Berufseinsteiger:innen, Fachexpert:innen und Manager:innen nutzen den direkten Erfahrungsaustausch in deutschlandweit über 60 Regional- und Fachkreisen. Das DGQ-Netzwerk bietet die vielseitigste und umfassendste Plattform zum Austausch von Wissen, Praxiserfahrungen und Trends rund um qualitätsrelevante Themen. Die DGQ engagiert sich in nationalen und internationalen Initiativen, Partnerschaften, Gremien zur Gestaltung zentraler Normen sowie Innovations- und Forschungsprojekten. Mit rund 200 Trainer:innen und über 1.300 praxisbezogenen Trainings stellt die DGQ ein breites Weiterbildungsangebot zur Verfügung und erteilt im Markt anerkannte Personenzertifikate. Auf Basis ihres umfassenden Engagements für Qualität gestaltet die DGQ wissensbasierte Leistungen und Lösungen für Gegenwart und Zukunft. Verstehen. Verbessern. Verantworten.