104 Jobs als Personalsachbearbeiter (m/w) in Berlin und Brandenburg

Kaufmännischer Personalsachbearbeiter / Lohnbuchhalter (w,m,d)
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Berlin

Kaufmännischer Personalsachbearbeiter / Lohnbuchhalter (w,m,d)Kaufmännischer Personalsachbearbeiter/ Lohnbuchhalter (Vollzeit) am Standort Berlin (w,m,d)Dauer: unbefristet · Start: ab sofort · Standort: Berlin Als kaufmännischer Personalsachbearbeiter/Lohnbuchhalter betreuen Sie einen definierten Mitarbeiterkreis. Zu Ihren regelmäßigen Aufgaben gehört die Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen. Zudem kümmern Sie sich zuverlässig um allgemeine administrative Personalaufgaben. Hierbei erstellen Sie auch Meldungen, Bescheinigungen und Statistiken. Sie korrespondieren und kommunizieren darüber hinaus mit Behörden und Ämtern. Für Führungskräfte und Mitarbeiter sind Sie bei allen personalrechtlichen Angelegenheiten erster Ansprechpartner. Außerdem stimmen Sie sich bezüglich der relevanten Konten mit der Finanzbuchhaltung ab. Nicht zuletzt wirken Sie bei der Vorbereitung von Betriebsprüfungen und Jahresabschlussarbeiten mit.Das bringen Sie mit: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Wenn Sie zudem mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Lohnabrechnung und im Personalwesen mitbringen, sollten Sie sich unbedingt bei uns bewerben. Gerne gesehen sind zudem gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht. Die selbständige Organisation von Arbeitsabläufen ist für Sie kein Problem. Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung liegen Ihnen im Blut. Sie bringen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit. Der Umgang mit EDV-Systemen sowie modernen Kommunikations- und Arbeitsmitteln ist für Sie eine reine Selbstverständlichkeit. Sie verfügen über Kenntnisse des Sozialversicherungsprogramms „sv.net“? Wunderbar, dies bringt Ihnen bei uns Pluspunkte. Sie bleiben stets ruhig und souverän – auch wenn mal etwas mehr zu tun ist. Das können kaufmännische Personalsachbearbeiter/ Lohnbuchhalter (w,m,d) von UNIVERSAL erwarten: Ein wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld Intensive Unterstützung bei der Arbeitsaufnahme Moderne Büroausstattung in schönen, neu renovierten Räumlichkeiten Mitarbeit in einem sehr motivierten Team Gemeinsame Teamevents Unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem attraktiven Festgehalt Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Zielgerichtete Weiterbildungsmöglichkeiten Direkte Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel (Bus, Straßenbahn, S-Bahn) Küche mit Kaffee und Tee und regelmäßigem Obstkorb Kostenfreie Parkmöglichkeiten Sie sind der Fels in der Brandung des Büroalltags? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Ihrem Lebenslauf, ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin und der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen im PDF-Format ausschließlich per E-Mail bewerbung@universal-dienstleistungen.de und geben Sie im Betreff die entsprechende Stelle sowie den Ansprechpartner an. Rückfragen beantwortet Ihnen gern Herr Dettmann. Rufen Sie einfach an unter +49 30 68 40 84-86.

Personalsachbearbeiter*in als HR Associate (w/m/d)
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Berlin

De Gruyter ist ein unabhängiger Wissenschaftsverlag, der seit 1749 exzellente Forschung veröffentlicht. Er publiziert jährlich etwa 1.600 neue Titel in 29 Fachbereichen aus den Gebieten Geistes- und Sozialwissenschaften, STM und Recht sowie mehr als 800 Abonnement- und Open-Access-Fachzeitschriften und eine Vielzahl digitaler Produkte. Er ist einer der größten unabhängigen Open-Access-Buchverlage. Zur Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Berlin und weltweiten Standorten gehören die acht Imprints De Gruyter Akademie Forschung, Birkhäuser, De Gruyter Mouton, De Gruyter Oldenbourg, De Gruyter Saur, Düsseldorf University Press, Deutscher Kunstverlag und Jovis Verlag. PERSONALSACHBEARBEITER*IN ALS HR ASSOCIATE (W/M/D) Berlin | Vollzeit | ab sofort Als Personalsachbearbeiter*in bzw. HR Associate sind Sie Teil unseres globalen „People + Culture“-Teams und verantworten verschiedene administrative Aufgabenbereiche in der nationalen und internationalen Personalbetreuung und -gewinnung. Darüber hinaus arbeiten Sie an diversen personalrelevanten Projekten mit. Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen. IHRE AUFGABEN Administrative Betreuung von Mitarbeiter*innen inkl. Pflege der Personalstammdaten und Übernahme des Melde- und Bescheinigungswesens Pflege der Personalakten sowie Kranken-/Urlaubsdaten und personalrelevanter Unterlagen wie z. B. Auszahlungsübersichten und Checklisten Mitarbeit an der vorbereitenden Lohnbuchhaltung, der Personalkostenplanung und der betrieblichen Altersvorsorge Erstellung und Organisation von Schreiben zu Probezeitbeurteilungen, Jubiläen, Elternzeiten, Teilzeiten, Anhörungen etc. Vorbereitung von Weiterbildungs- und Onboarding-Veranstaltungen Pflege des Zeiterfassungstools sowie Betreuung des Jobticket- und globalen Payroll-Managements Berechnung und Dokumentation von Zielvereinbarungen IHR PROFIL Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studienabschluss sowie erste Erfahrung in der Personalabteilung Gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Gehaltsabrechnung, idealerweise in SAP, sowie im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket Sehr gute organisatorische Fähigkeiten sowie eine sehr strukturierte, eigenständige Arbeitsweise Hohe Zuverlässigkeit und ein souveräner Umgang mit vertraulichen Daten Sehr gute kommunikative Fähigkeiten auf Deutsch und Englisch, verbunden mit einem hohen Maß an Serviceorientierung WIR BIETEN IHNEN Eine spannende berufliche Herausforderung bei einem der Innovationstreiber der Verlagsbranche Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und eine flexible Homeoffice-Regelung für eine gute Work-Life-Balance Einen großzügigen Urlaubsanspruch und Sonderurlaubstage Umfangreiche Leistungen und Zuschüsse für ein gesundes, ausgewogenes Leben Ein Personalentwicklungsbudget und Angebote zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung Passionierte Kolleg*innen in vielfältigen, internationalen Teams sowie gemeinsame Teamevents und Firmenfeiern KONTAKT Bei De Gruyter setzen wir uns für Vielfalt und Chancengleichheit ein. Es ist unser gemeinsames Ziel, eine Unternehmenskultur der Integration und Zugehörigkeit zu schaffen. Sie sind interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich über unser Karriereportal. Tabitha Morell | People + Culture Tel.: +49 30 260 05-410 Walter De Gruyter GmbH Genthiner Str. 13 10785 Berlin www.degruyter.com

Personalsachbearbeiter*in
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Potsdam

Das Max-Planck-Institut für Molekulare Pflanzenphysiologie in Potsdam sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung des Personalteams, befristet für zwei Jahre im Rahmen einer Elternzeitvertretung, eine*nPersonalsachbearbeiter*in Das Max-Planck-Institut für Molekulare Pflanzenphysiologie in Potsdam erforscht die molekularen Prozesse, die das Wachstum und die Entwicklung von Pflanzen bestimmen. Derzeit arbeiten am Institut mehr als 300 Beschäftigte aus allen Teilen der Welt.Das erwartet Sie bei uns: Bearbeitung operativer Personalangelegenheiten für unterschiedliche Beschäftigtengruppen (Tarifbeschäftigte, Promovierende, Studierende, Praktikant*innen etc.) von der Einstellung bis zum Austritt Personalbetreuung und Auskunftserteilung zu arbeits-, tarif-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Vorbereitung der Verdienstabrechnung in SAP HR, Stammdatenpflege Betreuung von Ausschreibungs- und Bewerbungsverfahren Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung oder Bachelor im kaufmännischen Bereich oder als Verwaltungsfachangestellte*r Sicheren Umgang mit den anzuwendenden Rechtsvorschriften Berufserfahrung im Bereich Personalwesen SAP-HR-Erfahrung wünschenswert Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten und Zuverlässigkeit Gute englische und deutsche Sprachkenntnisse Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Außerdem strebt die Max-Planck-Gesellschaft nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 07.04.2024 unter der Kennziffer 04/24. Bewerben Sie sich jetzt online. Alternativ können Sie die Bewerbung per Post schicken. Bei Fragen wenden Sie sich bitte mit der genannten Kennziffer an bewerbung@mpimp-golm.mpg.de. Informationen zu unserem Institut finden Sie im Internet unter www.mpimp-golm.mpg.de.Das bieten wir: Vollzeit- / Teilzeitbeschäftigung, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) Vergütung nach dem TVöD Bund entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung und eine Altersvorsorge (VBL) Einarbeitung in das Aufgabengebiet, Teilnahme an Schulungen Möglichkeit der Kinderbetreuung im Fröbel-Kindergarten in Campusnähe Ausreichend kostenlose Parkmöglichkeiten Gute Anbindung an den ÖPNV, Zuschuss zum Deutschlandticket Eine Campuskantine mit verschiedensten Speisen Sportangebote und Vergünstigungen für den Hochschulsport Potsdam

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Personalsachbearbeiter*in (w/m/gn) / HR Operations Manager
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Berlin

Personalsachbearbeiter*in (w/m/gn) / HR Operations ManagerHR Operations Manager / Personalsachbearbeiter*in (w/m/gn) für die Anschutz Entertainment Group Deutschland, am Standort Berlin, zum nächstmöglichen Zeitpunkt gesucht.DU suchst eine Tätigkeit mit neuen Herausforderungen in einem Team, das gemeinsam Ziele verfolgt, gemeinsam gewinnt, aber auch verliert, jedoch nie den Humor dabei und die Freude an der Arbeit. hast Spaß daran, die gesamte Personaladministration vom Eintritt zum Austritt der Beschäftigten eigenständig zu bearbeiten. Anlage und Pflege der Stammdaten und Personalakten (analog wie digital) gehören ebenso zu Deinen Aufgaben wie die vorbereitende Lohnbuchhaltung, Abwesenheitserfassung, das Erstellen von Bescheinigungen, Korrespondenz mit Behörden, Mitwirkung im Bewerbermanagement oder laufenden Personalprojekten wie Benefits, Wertschätzung oder BGM. jonglierst gern mit Zahlen und bringst ein gutes Verständnis mit für Personalmanagement Tools. Über unsere HR-Datenbank erstellst Du routiniert zentrale Übersichten, Auswertungen und Statistiken, wirkst mit im Prozess der Performance Reviews inklusive Anpassung der relevanten Datenbanktools und administrativen Umsetzung von Bonuszahlungen und Gehaltsanpassungen. bringst dabei vor allem ein proaktives Mindset, Spaß an der Projektarbeit, Diskretion und absolute Zuverlässigkeit sowie Kompetenz, effektiv auf allen Ebenen zu kommunizieren, als Deine persönlichen Stärken ein. Du verstehst es, Zeit und Aufgaben effektiv zu managen, arbeitest detailgenau und sorgfältig. Die aktuellen MS Office Anwendungen (Office 365) sind Dir bestens vertraut. liebst es, gleichzeitig als kommunikative und vermittelnde Schnittstelle zwischen den verschiedenen Unternehmensbereichen intern wie extern zu agieren. Und das sowohl mit Kolleg*innen in Deutschland als auch England. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mündlich wie schriftlich) sind hierbei essenziell. hast einen kaufmännischen oder HR-Background (idealerweise Personalsachbearbeiter/-kaufmann (m/w/gn) oder vergleichbar), 3-5 Jahre Erfahrung in der Personalverwaltung sowie gute Kenntnisse in der Lohnbuchhaltung. Du bist engagiert, offen für Neues und bereit, Dich in ein vielschichtiges, spannendes Thema einzuarbeiten. WIR sind eines der weltweit führenden Unternehmen im Bereich Live Entertainment und Sport. schenken den Menschen mit unseren Konzerten & Veranstaltungen in der Mercedes-Benz Arena und Verti Music Hall in Berlin sowie der Barclays Arena in Hamburg Freude und Momente, die bleiben. lieben nicht nur Konzerte, sondern auch Sport, insbesondere Eishockey von den Eisbären Berlin als Konzerngesellschaft von AEG. bieten attraktive Mitarbeiter Benefits, wie Jobticket für den ÖPNV, Fortbildungs-, Sport- und Massageangebote, Vergünstigungen für eine gesunde Ernährung in unserem Mitarbeiter-Restaurant, Job-Rad-Leasing oder Altersvorsorge. suchen Verstärkung für unser Team Human Resources in einem dynamischen internationalen Umfeld und bieten ab sofort eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Anstellung in Vollzeit mit einem modern ausgestatteten, attraktiven Arbeitsplatz im Herzen von Berlin Friedrichshain-Kreuzberg. Unsere Ausschreibung spricht Dich an? Wenn Du Dich angesprochen fühlst, freuen wir uns auf Deine digitale Bewerbung mit Lebenslauf, Motivationsschreiben und Zeugnissen unter Angabe des frühestmöglichen Starttermins und Deiner Gehaltsvorstellung hier. Anschutz Entertainment Group Development GmbHBERUFLICHE POSITION Berufsbezeichnung HR Operations Manager / Personalsachbearbeiter*in (w/m/gn) Standort Verti Music Hall Abteilung Human Resources Beschäftigungsart Vollzeit

Trainee (m/w/d) HR International
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Berlin

BERLIN-CHEMIE ist ein international tätiges Pharmaunternehmen mit langer Tradition und gehört zur weltweit tätigen Menarini-Group. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt: Unsere mehr als 5.200 Beschäftigten sind das Herzstück des Unternehmens. Wir fordern Eigeninitiative und fördern die Individualität eines jeden Einzelnen. Mit Neugierde und Leidenschaft setzen wir uns täglich dafür ein, das Leben von Patientinnen und Patienten auf der ganzen Welt zu verbessern. Was uns verbindet, ist unser gemeinsamer Einsatz für die Gesundheit. In enger Zusammenarbeit bringen wir hochwertige Arzneimittel und Lösungen für die Gesundheit auf den Markt, von denen unzählige Menschen profitieren. NUTZEN SIE IHR POTENTIAL ALSTrainee (m/w/d) HR International Standort: Berlin Karrierelevel: Berufseinsteiger, Berufserfahrene Einstiegszeitpunkt: ab sofort Vertragsart: befristet Arbeitszeit: Vollzeit Fachbereich: Personal Diese Aufgaben begeistern Sie In einem 2-jährigen Trainee-Programm erwarten Sie abwechslungsreiche und vielseitige Aufgaben zur internationalen Personalarbeit. Sie unterstützen den zuständigen Personalreferenten des internationalen Bereichs in allen Personalthemen am Standort Berlin. Dabei erstellen Sie Personaldokumente wie Arbeitsverträge, Betriebsratsanhörungen und Zeugnisse und werden sukzessive in die selbstständige Bearbeitung der zugehörigen Arbeitsprozesse eingearbeitet. Darüber hinaus übernehmen Sie eigenverantwortlich das Bewerbermanagement, indem Sie Interviewtermine koordinieren und einen Großteil der Bewerberkommunikation führen. Mit fortlaufendem Programm bearbeiten Sie in enger Kooperation mit dem zuständigen Referenten ausgesuchte Personalthemen unserer internationalen Niederlassungen. Sie suchen die eigenständige Arbeit und bringen die Bereitschaft mit, sich an deren Ergebnissen messen zu lassen. Persönlich passen Sie zu uns, wenn Sie lernen möchten und auch zuhören können. Sie sind offen für vielfältige Themen und gewährleisten ebenso eine gleichbleibend hohe Qualität in wiederkehrenden administrativen Vorgängen. Auch in angespannten Situationen bleiben Sie sachlich und handeln überlegt. Mit Ihrem Trainee-Programm nehmen Sie Teil an der ganzheitlichen Personalarbeit eines internationalen Industrieunternehmens. Gerne möchten wir mit Ihnen langfristig zusammenarbeiten.Was Sie auszeichnet Abgeschlossenes Betriebswirtschafts-, Jura- oder Psychologie-Studium Praxiserfahrung in der Personalarbeit von Vorteil Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift in deutscher und englischer Sprache Ausgeprägte Kundenorientierung und Sozialkompetenz Pragmatische Denke und Humor Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen Darauf können Sie sich freuen Job & Privates: geregelte & flexible Arbeitszeiten bei 38,5Stunden/ Woche, anteiliges mobiles Arbeiten, 30Tage Urlaub, Möglichkeit auf zusätzliche freie Tage & individuelle Lösungen zur Verbesserung der Arbeitszeitgestaltung in allen Lebensphasen Finanzielles & Services: sehr gutes Vergütungspaket nach den Tarifverträgen der chemischen Industrie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bei unbefristeten Verträgen, Versicherungsservices, zahlreiche Rabatte auf der Plattform Corporate Benefits Mobilität & Standort: direkte Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, kostenfreie Parkplätze, Fahrradstellplätze, Ladestationen für E-Fahrzeuge Gesundheit & Vorsorge: frische Mahlzeiten im Betriebsrestaurant und Barista-Kaffee mit Verpflegungszuschuss, regelmäßige Gesundheitstage, Gesundheitschecks und Ergonomieberatung in unserer Betriebsarztpraxis, Sportkurse und -gruppen, Unterstützung bei Kinderbetreuung, Pflege und mentaler Gesundheit durch einen externen Dienstleister Onboarding & Entwicklung: 2-tägige Welcome Days zum Kennenlernen des Unternehmens und Vernetzen, strukturierter Einarbeitungsprozess durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten auf fachlicher und persönlicher Ebene Mitgestaltung & Zusammenarbeit: abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsweisenden Branche, offene und internationale Arbeitskultur mit Raum für die eigene Entwicklung und Vernetzung im Unternehmen Unser Angebot überzeugt Sie? Dann werden Sie Teil von uns. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.Kontakt Ulf Kaiser Personalreferent 030 6707-2944 Umfangreich und bestens unterstützt Benefits Bei uns wartet nicht nur eine attraktive und tarifliche Vergütung auf Sie. Wir bieten ein umfassendes Paket an Arbeitgeberleistungen von A wie Altersvorsorge bis Z wie Zuschüsse. Berlin-Chemie AG Glienicker Weg 125 12489 Berlin 030 6707-3600 karriere.berlin-chemie.de

Personalreferent (m/w/d) Recruiting
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Berlin

Tarifliche Vergütung Betriebliche Altersvorsorge Mobilitätszulage Individuelle Personalentwicklung Flexible Arbeitszeit Moderner Arbeitsplatz Kantine Gesundheitsförderung Als städtisches Wohnungsbauunternehmen leistet die GESOBAU mit rund 500 Mitarbeiter*innen aktiv ihren Beitrag, um in der dynamisch wachsenden Stadt Berlin auch in Zukunft bezahlbaren Wohnraum bereitzustellen. Seit 2014 bauen wir wieder neu und erweitern durch Neubau und Ankauf unseren Bestand, der bis 2026 auf ca. 52.000 Wohnungen anwachsen wird. Derzeit bewirtschaften wir rund 47.500 eigene Wohnungen, vornehmlich im Berliner Norden. Wollen auch Sie Verantwortung für Berlin übernehmen? Dann unterstützen Sie uns als Personalreferent (m/w/d) RecruitingVertragsart: Vollzeit - unbefristet | Standort: Stiftsweg 1, 13187 Berlin | Job-ID: 1402 Das sind Ihre Aufgaben: Sie gewinnen neue Mitarbeitende für unser Unternehmen über innovative Recruiting-Kanäle Sie unterstützen und begleiten unsere Führungskräfte beim Such- und Auswahlprozess Sie sichten Bewerbungsunterlagen und führen Vorstellungsgespräche Sie pflegen unser Bewerbermanagementsystem und unsere Karriereseite Sie überwachen und optimieren Recruitingprozesse Sie arbeiten in enger Teamarbeit an Employer-Branding-Projekten und weiteren HR-Themen Damit können Sie uns begeistern: Erfolgreich abgeschlossenes BWL-Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder vergleichbarer Abschluss, alternativ abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Recruiting oder Personal-Aufbaustudium Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere im Recruiting und idealerweise im Bereich Social Media Freude am Kontakt mit unseren Bewerber*innen Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über das Bewerbermanagementsystem auf unserer Homepage unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Die GESOBAU ist Unterzeichnerin der Unternehmensinitiative „Charta der Vielfalt“, die Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt (Diversity) in der Unternehmenskultur in Deutschland voranbringen will. Wir schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen daher ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Möchten Sie mehr über die ausgeschriebene Stelle oder die Zusammenarbeit innerhalb der GESOBAU erfahren? Gern geben wir Ihnen einen Einblick und stehen für Fragen zur Verfügung. Mehr Details zu unseren Leistungen finden Sie unter www.gesobau.de Kontaktdaten: GESOBAU AG Stiftsweg 1, 13187 Berlin Jana Brockmeier, Tel.: 030 4073-2566 www.gesobau.de

Personalreferent (m/w/d)
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Berlin

Personalreferent (m/w/d) Boxberger Straße 14, 12681 Berlin Teilzeit Wir sind ein marktführender mittelständischer Maschinenbauer. Kerngeschäft sind Entwicklungen, Herstellung und Vertrieb von Maschinen für die hochgenaue Mikromontage und die professionelle Reparatur elektronischer Baugruppen. Mit unseren Maschinen helfen wir Kunden dabei, aus Visionen Wirklichkeit werden zu lassen, und dass in so unterschiedlichen Branchen wie der Luft- und Raumfahrt, Medizin- und Biotechnik, Unterhaltungselektronik, Halbleiterindustrie oder an Universitäten und Forschungseinrichtungen auf der ganzen Welt. Gestalte mit uns die Zukunft. Bewirb Dich noch heute.Personalreferent (m/w/d) Wir suchen eine engagierte und erfahrene Person für die Position des Personalreferenten (m/w/d), um unser dynamisches und wachsendes Unternehmens zu unterstützen. Werde Teil unseres tollen HR-Teams!Deine Aufgaben Recruiting und Bewerbermanagement Eigenständige Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Bedarfsanalyse bis zur Vertragsunterzeichnung Identifikation und Auswahl geeigneter Kandidaten unter Berücksichtigung der Unternehmensanforderungen Durchführen von Telefoninterviews, Unterstützung bei den Vorstellungsgesprächen und Koordination von Auswahlverfahren Personalbetreuung: Ansprechpartner für Mitarbeiter in personalrelevanten Angelegenheiten Unterstützung bei Mitarbeitergesprächen und Konfliktlösungen Aufbau und Pflege eines positiven Betriebsklimas durch eine offene Kommunikation Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten Personalentwicklung: Identifikation von Schulungsbedarf und Planung von Schulungsmaßnahmen Unterstützung bei der Implementierung von Weiterbildungsprogrammen Projektarbeit: Mitarbeit an HR-Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung der Personalprozesse Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und im Umgang mit personalwirtschaftlichen Instrumenten Selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Für Dein Wohlbefinden Offene Unternehmenskultur, die zur Eigenverantwortung ermutigt und ermöglicht, sich persönlich einzubringen. Ein modern ausgestattetes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Parkplätzen, einer großen Gemeinschaftsküche, Sonnenterrasse und Beachvolleyballfeld. Täglich freie Getränke und frisches Obst. Förderung von Gesundheit und sportlichen Aktivitäten (Fitness-Zuschuss). Familienfreundliche Arbeitszeiten mit Kern- und Gleitzeit. Faire Vergütung. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. E-Bike- und Fahrradleasingprogramm JobRad. Ausleihmöglichkeit von Firmen-E-Bikes. E-Bike Ladestation. Homeoffice. Firmenevents. Gute Anbindung. Dein Kontakt Wir sind ein aufgeschlossenes Team und freuen uns auf einen motivierten Personalreferenten, der die anstehenden Herausforderungen mit Eigeninitiative und Weitblick angeht Wir freuen uns auf deinen Lebenslauf mit Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung an: jobs@finetech.de. Finetech GmbH & Co. KG Boxberger Str. 14 12681 Berlin www.finetech.de

Teamassistenz (m/w/d) Personalmanagement
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Teamassistenz (m/w/d) Personalmanagementfür den Verband der Automobilindustrie e.V. (VDA) Die deutsche Automobilindustrie steckt in einer grundlegenden Transformation. Der Verband der Automobilindustrie e. V. (VDA) repräsentiert dabei über 600 Unternehmen, die mit innovativen Lösungen an der Zukunft einer klimaneutralen Mobilität arbeiten. Unsere Mitglieder sind vielfältig. Unsere Themen sind es auch. Wir stehen für eine zukunftsfähige Klima- und Wirtschaftspolitik, für Digitalisierung und den Innovationsstandort Deutschland. Wir veranstalten mit der IAA MOBILITY und der IAA TRANSPORTATION die weltweit wichtigsten Plattformen für Mobilität und Transport. Und wir suchen Menschen, die dafür brennen, diesen Wandel mitzugestalten. Die Lust haben, Lösungen aufzuzeigen, Neues zu erklären und die emotional geführte Debatte über die Zukunft der Mobilität mit Know-how und Leidenschaft mitzugestalten. Genau dafür sind wir im steten Dialog mit Politik und Medien, mit der Industrie und der Öffentlichkeit. Für das Personal-Team im VDA suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamassistenz (m/w/d). Wir laden Sie ein, Teil unseres Teams zu werden und freuen uns auf Ihre Unterstützung!Ihre Aufgaben Zuarbeit und Unterstützung des gesamten Teams im HR-Tagesgeschäft Zentraler Ansprechpartner und Prozess-Owner für das Onboarding neuer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen Unterstützung bei der Erstellung und Administration von Dokumenten, Briefen und sonstigen Kommunikationen Mitwirkung bei Projektarbeiten im Personalmanagement (z.B. Digitalisierungsaktivitäten im HR-Bereich) Unterstützung bei Recruiting-Aktivitäten Dokumenten-Ablage Ihre Qualifikationen Kaufmännische Ausbildung sowie erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position Kommunikations- und Organisationstalent sowie Eigeninitiative Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit gängiger Software (MS Office) Ihre Kompetenzen Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte, organisatorische Fähigkeiten Verlässlich, zuverlässig, standhaft und teamfähig Ihre Vorteile Arbeiten mitten im Herzen Berlins Herausfordernde Tätigkeit mit viel Gestaltungsraum für eigene Ideen Mitwirkung und Steuerung von Projekten Netzwerk innerhalb der Automobilindustrie mit spannenden und hochrangigen Kontakten Marktgerechte Vergütung sowie 13.Monatsgehalt 28Urlaubstage Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr, inkl. 2Tage Sonderurlaub Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie Möglichkeit des mobilen Arbeitens Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Verpflegungsangebot Teilnahme an Firmenveranstaltungen Ihre Bewerbung Wir freuen uns über Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins via Online-Formular über unser System. Sie haben noch Fragen zur Stelle und zum VDA als Arbeitgeber? Dann steht Ihnen Frau Kathi Malon (Referentin Recruiting) unter der Rufnummer +49 30 897 842-345 gerne zur Verfügung. Verband der Automobilindustrie e. V. (VDA) Behrenstraße 35 • 10117 Berlin

HR Spezialist:in – Governance und kollektives Arbeitsrecht (w/m/d)
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Berlin

HR Spezialist:in – Governance und kollektives Arbeitsrecht (w/m/d) Ab sofort I Vollzeit oder Teilzeit I unbefristete Festanstellung I BerlinDeine AufgabenGovernance Steuerung und Umsetzung gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Regelungen für Personalthemen (u.a. Vergütungsregulatorik und Datenschutz) Erstellung von Berichten für interne/externe Empfänger:innen Steuerung interner und externer Prüfungen sowie Erstellung und regelmäßige Aktualisierung von Arbeitsanweisungen Kollektives Arbeitsrecht Beratung der Personalreferent:innen und Unterstützung der Personalleitung in sämtlichen Fragestellungen des kollektiven Arbeitsrechts Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Interessenvertretungen sowie Erstellen und Verhandeln von Dienstvereinbarungen (u.a. Mitbestimmung bei IT-Systemen) Persönliche Anforderungen Prozessorientierung sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise Spaß an der Erarbeitung und Umsetzung regulatorischer und arbeitsrechtlicher Veränderungen Fachliche Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) mit Schwerpunkt Personal, Arbeitsrecht oder vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung Sehr gute Kenntnisse im Bereich der personalwirtschaftlich relevanten regulatorischen Vorgaben Fundierte Erfahrung im Arbeitsrecht sowie in der Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien Gute Kenntnisse über Personalprozesse sowie Erfahrungen bei der Mitarbeit in Projekten wünschenswert Dein Einsatzort in der IBB Im Stab Personal der IBB verstehen wir Personalarbeit als ganzheitlichen Prozess. Das Team HRGovernance und -Controlling nimmt insbesondere steuernde, überwachende und auch beratende Aufgaben wahr. Zielgruppen sind insbesondere der Vorstand, die Führungskräfte, die Beschäftigtenvertretungen der IBB sowie die Kolleg:innen innerhalb des Stabs Personal.Unsere Benefits für Dich: Sicherer Arbeitsplatz in der Förderbank des Landes Berlin Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen Einstieg in Vollzeit (38 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Möglichkeiten zur mobilen Arbeit Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich 30 Tage Urlaub, einen Freizeittag pro Jahr sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket Job Sportgruppen, Betriebsfeiern sowie regelmäßige Teambuildingmaßnahmen, um unseren sehr guten Zusammenhalt innerhalb der Bank weiter zu stärken Klingt spannend? Weitere Benefits & Informationen findest Du auf unserer Karriereseite. Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin Wir sind die Förderbank Berlins und geben jeden Tag alles, um unsere Stadt noch lebenswerter zu machen. Wir fühlen uns als klimaneutrale Bank der Nachhaltigkeit verpflichtet, forcieren die Digitalisierung zum Wohle unserer Kund:innen und fördern Diversität. Egal ob Start-ups, Mittelstand, Technologieunternehmen oder Wohnungswirtschaft - wir finanzieren die Anforderungen der wachsenden Stadt. In unseren Geschäftsfeldern Wirtschaftsförderung, Immobilien- und Stadtentwicklung sowie Arbeitsmarktförderung unterstützen wir vor allem eines: Berlin. Als die Bank für Gründungen helfen wir innovativen Macher:innen und Start -ups, ihre Ideen zu erfolgreichen Unternehmen zu entwickeln. So werden Arbeitsplätze geschaffen und viele internationale Menschen von unserer Stadt angezogen. Das macht Berlin interessant und lebenswert!Wir leben Gleichstellung! Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Deine Onlinebewerbung – wie kannst Du Dich bewerben? In unserem Bewerbungsportal kannst Du alle erforderlichen Informationen schnell und bequem eingeben sowie Deine Bewerbungsunterlagen hochladen. Über die „Jetzt bewerben“ Fläche gelangst Du direkt zur Stellenausschreibung: Du hast weitere Fragen zur Stellenausschreibung? Dann steht Dir Laura Fusco (Personalreferentin, Tel. 030-2125/5526) gern zur Verfügung. Doch nicht das Richtige für Dich? Weitere spannende Stellenangebote findest Du unter: Investitionsbank Berlin Onlinebewerbung Du willst mehr von uns erfahren? Dann findest Du uns auf folgenden Social-Media-Kanälen:

KFZ-Mechatroniker / Land- und Baumaschinenmechatroniker (w/m/d) für Nutzkraftwagen / Geräte Instandsetzung
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Altlandsberg

Werde Teil von uns! Die BB Brandenburger Obst ist ein führender Obstbaubetrieb mit einer bewirtschafteten Fläche von 250 ha. In unserer Werkstatt kümmern wir uns mit Fachwissen um Wartungs- sowie Reparaturarbeiten für Fahrzeuge aller Art. Unser hochmotiviertes Team, widmet sich leidenschaftlich allen Aspekten rund um Traktoren, LKW's, PKW's, motorbetriebene handgeführte Kleingeräte. Du hast Spaß an der Arbeit im Team, bist gerne an der frischen Luft und zudem flexibel und zuverlässig? Dann komm zu uns ins Team!KFZ-Mechatroniker / Land- und Baumaschinenmechatroniker (w/m/d) für Nutzkraftwagen / Geräte InstandsetzungWir bieten Dir mehr als nur ein Beschäftigungsverhältnis. Ein zukunftssicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem professionellen Team Spannende, verantwortungsvolle Aufgaben Arbeit in der Werkstatt und in der freien Natur Deine Kollegen*innen stehen Dir bei der Einarbeitung zur Seite. kostenloser Parkplatz Angenehmes Betriebsklima Wertschätzendes Miteinander Starker Zusammenhalt Hier unterstützt Du uns: Eigenständige Ausführung anfallender Wartungs- und Reparaturarbeiten an landwirtschaftlichen Maschinen, Geräten und technischen Anlagen (z. B. Traktor, LKW, Geräteträger, motorbetriebene handgeführte Kleingeräte) Schweißarbeiten (Schutzgasschweißen, Schweißbrenner, Autogenschweißen) Ursachen- und Mangelerkennung bei Havarien Besondere Werte: Deine Qualifikationen Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker / Mechaniker mit Schwerpunkt Nutzkraftwagen oder Land- und Baumaschinen-Mechatroniker Idealerweise aktuelle Berufserfahrung in der Instandhaltung von Fahrzeugen und Elektroanlagen Auch Berufsanfänger sind herzlich willkommen Du schraubst gerne an Deiner Karriere? Dann komm zu uns! Bewirb Dich per mail an hr@bb-obst.com.

Recruiting Manager (m/w/d) im Public Sector
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Recruiting Manager (m/w/d) im Public Sector Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Personalbereich? Sie sind empathisch, serviceorientiert und behalten im Arbeitsalltag einen kühlen Kopf? Dann bewerben Sie sich bei uns als Recruiting Manager (m/w/d) im Public Sector. Wir suchen für unseren Kunden, ein namenhaftes Unternehmen in Berlin, schnellstmöglich motivierte Mitarbeiter im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Erste Ansprechperson für die Fachbereiche hinsichtlich der zu besetzenden Fachpositionen Professionelle Beratung und Begleitung der Fachbereiche im gesamten Recruitingprozess (u. a. Auftragsannahme, Stellenausschreibungen formulieren und Auswahl von geeigneten Veröffentlichungskanälen, sichten von Bewerbungen und Selektion und führen von Interviews, Abstimmungen mit Arbeitnehmervertretungen) Verantwortung von Konzeptionell-strategische Themen im Recruiting Aktives Einbringen in Projekten zur Weiterentwicklung bestehender Themen und Prozesse im Recruiting Sicherstellung einer passgenauen Candidate Experience Das bringen Sie mit Ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder eine abgeschlossene Ausbildung im Personalbereich Erfahrung bei der erfolgreichen Besetzung von Vakanzen Erfahrung mit der Vorbereitung und Moderation von Interviews Sie sind empathisch, kommunikationsstark und arbeiten gern im Team Sehr gute Deutschkenntnisse; mindestens C2 Perspektiven Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Fixgehalt Gleitzeit Möglichkeit einige Tage in der Woche remote zu arbeiten Kleine Büros mit moderner Ausstattung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken!Ihr Kontakt Frau Franziska Hindemitt Franziska.Hindemitt@dis-ag.com DIS AG Office & Management Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon +49 341 1406835 www.dis-ag.com Impressum

Anlagenmechaniker:in / Servicetechniker:in
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Anlagenmechaniker:in / Servicetechniker:injeweils für die Standorte München-Gräfelfing, Obertaufkirchen, Haiming, Saal a.d. Donau und Berlin Die Schandl GmbH ist eines der größten Familienbetriebe in München. Gegründet 1946, haben wir uns von der kleinen Fachfirma für Rohrleitungsbau zu einem international operierenden, hoch spezialisierten Unternehmen mit Dienstleistungen rund um die Energieversorgung entwickelt. Etwa 170 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen auch in Krisenzeiten für eine sichere Energieversorgung bei unseren Industrie- und Privatkunden. Kurze Wege, ein familiäres Miteinander, eigenständiges Arbeiten sowie mit den Anforderungen zu wachsen und vieles mehr macht uns zu einem sympathischen und sicheren Arbeitgeber. Unsere Mission: Die energietechnische Infrastruktur aufrechtzuerhalten und auszubauen. Hierbei richtet sich gerade heute im Zuge der Energiewende das Augenmerk besonders auf die erneuerbaren Energien und damit verbundenen neuen Technologien. Wir suchen für die Standorte München-Gräfelfing, Obertaufkirchen, Haiming, Saal a.d. Donau und BerlinAnlagenmechaniker:in / Servicetechniker:inWir suchen Sie mit einer technischen Berufsausbildung im Bereich Mechatronik, Metallbau, Heizungsbau oder vergleichbar.Ihre Aufgaben Bau und Instandhaltung von Energieanlagen Regelmäßige Prüfungen der Anlagen Erstellung von Wartungsberichten und Dokumentationen der Arbeiten Koordination der Einsatzpläne für Wartungsarbeiten Überprüfung und Einhaltung vorgeschriebener Wartungsintervalle Wir bieten Krisensicherer Arbeitsplatz Systemrelevante Arbeit Respektvolles Miteinander Intensive Einarbeitung Moderne Arbeitsausstattung Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Weihnachts- und Urlaubsgeld Jubiläumszahlungen JobRad Fühlen Sie sich angesprochen? WEITERE INFORMATIONEN Schandl GmbH Ria-Burkei-Straße 26 81249 München Ansprechpartner: Hr. Götzberger Zur Stellenanzeige: www.schandl-job.de

IT Administrator VMware Cloud Foundation (m/w/d)
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IT Administrator VMware Cloud Foundation (m/w/d) Standorte: Bonn oder Berlin Die CONET Services GmbH bietet ein umfassendes Portfolio an IT-Infrastruktur-Leistungen von technischer Planung und Modernisierung bis zu Betrieb und Managed Services im Rechenzentrum und in der Cloud alles aus einer Hand. Wir suchen Sie baldmöglichst zur Verstärkung unseres Teams “Cloud Consulting“ an einem unserer CONET–Standorte.Das sind Ihre Aufgaben Aufbau, Migration, Administration und Dokumentation von vSphere, inklusive der zugrundeliegenden IT-Infrastruktur Entwicklung und Pflege von Cloud Assembly Templates und Orchestrator Workflows innerhalb von Cloud Foundation (ehem. vRealize / Aria) Administration und Dokumentation der Cloud-Foundation-Komponenten (Life Cycle Manager, Identity Manager, Automation Suite) Betrieb, Wartung und Optimierung der VMware-Infrastruktur allgemeine Systempflege und -entwicklung im Betrieb Unterstützung und Beratung unserer Kunden bei der Planung und Weiterentwicklung von Server-Architekturen Was bieten wir Ihnen? Wertschätzung heißt bei CONET, dass sich Einsatz auch in besonderen Arbeitgeberleistungen auszahlt, z. B. hybrides Arbeiten 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich Weiterbildungsmöglichkeiten flexible Arbeitszeitgestaltung betriebliche Altersvorsorge JobRad Das wünschen wir uns von Ihnen erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium, z. B. im MINT-Bereich Erfahrung im Bereich der Virtualisierung und idealerweise im Bereich der Cloud-Technologien Bereitschaft, sich einer Sicherheitsüberprüfung nach SÜG zu unterziehen sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse erforderlich Sind Sie neugierig geworden? Wir freuen uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe von Gehaltsvorstellung, Standortwunsch und frühestmöglichem Eintrittstermin. Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Formular auf: www.conet.de/karriere. Kristina Niemann HR Business Partner Recruiting recruiting@conet.de +49 228 9714-1167 www.conet.de/karriere Arbeiten Sie doch, wo Sie wollen! Mehr zu hybridem Arbeiten bei CONET

IT Netzwerk Systemadministrator (m/w/d)
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Berlin

IT Netzwerk Systemadministrator (m/w/d) Standorte: Bonn oder Berlin Die CONET Services GmbH bietet ein breites Portfolio von Beratung und Engineering bis zu IT-Betriebsleistungen und Managed Services – vom Rechenzentrumsbetrieb bis hin zum Cloud Computing. Wir suchen Sie baldmöglichst als Verstärkung unseres Teams im Bereich Open Source & Network Consulting an unserem Firmensitz in Bonn oder in Berlin.Das sind Ihre Aufgaben Erbringung von Beratungs- und Unterstützungsleistungen für unsere Kunden im öffentlichen Sektor Planung, Aufbau und Betriebsübergaben von komplexen Netzwerkinfrastrukturen Analyse und Behebung von Netzwerkproblemen Erstellung technischer Konzepte sowie deren Umsetzung Was bieten wir Ihnen? Wertschätzung heißt bei CONET, dass sich Einsatz auch in besonderen Arbeitgeberleistungen auszahlt, z. B. JobRad Weiterbildung und Zertifizierungen flexible Arbeitszeitgestaltung hybrides Arbeiten betriebliche Altersvorsorge Das wünschen wir uns von Ihnen erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder ein abgeschlossenes (Wirtschafts-) Informatikstudium einschlägige Berufserfahrung in der Administration von komplexen Netzwerken (Routing & Switching, WLAN, VPN, Security, Firewall) Kenntnisse im Umgang mit Cisco Networking and Security, SINA VW, SINA Box, genua genugate, Sophos UTM, Mail und Web Traffic Appliances (Gateways, Proxies etc.) wünschenswert Erfahrungen mit dem IT-Grundschutz wünschenswert fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse Sind Sie neugierig geworden? Wir freuen uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe von Gehaltsvorstellung, Standortwunsch und frühestmöglichem Eintrittstermin. Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Formular auf: www.conet.de/karriere. Kristina Niemann HR Business Partner Recruiting recruiting@conet.de +49 228 9714-1167 www.conet.de/karriere Arbeiten Sie doch, wo Sie wollen! Mehr zu hybridem Arbeiten bei CONET

Maschinen- und Anlagenfahrer (m/w/d) Spanplattenwerk
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Beeskow

Maschinen- und Anlagenfahrer (m/w/d) Spanplattenwerk Beeskow VollzeitIst dies eine Chance für Sie? Sonae Arauco ist ein wachsendes, innovatives Unternehmen der holzverarbeitenden Industrie. Wir haben eine industrielle Seele und glauben an dauerhafte Partnerschaften. Wir schaffen inspirierende Holzprodukte für ein besseres Leben, eine bessere Zukunft und einen besseren Planeten. Für uns ist jeder Mitarbeiter einzigartig und in seiner Individualität liegt der Wert unseres Unternehmens. Daher bestreben wir, außergewöhnliche Mitarbeiter zu gewinnen und zu beschäftigen.Maschinen- und Anlagenfahrer (m/w/d) SpanplattenwerkWORAN SIE ARBEITEN WERDEN: Bedienen der Maschinen und Anlagen des Fertigungsbereiches, ebenfalls erfordert dies die Einarbeitung in die Kranbedienung, die eine Höhentauglichkeit voraussetzt, ein Staplerführerschein ist von Vorteil Überwachen der Produktionsprozesse, Einstellen der Anlagenparameter Beseitigen von Störungen im vorgegebenen Rahmen, Störungen dokumentieren, Ursache ermitteln, Abhilfemaßnahmen vorschlagen Prüfen der Beschaffenheit, der Maßhaltigkeit sowie der Qualität von Produkten Unterstützen von Reinigungs- und Wartungsarbeiten Berichtswesen an den jeweiligen Schichtleiter, Mitwirken am Verbesserungsprozess Sicherstellen sowie Unterstützen des gesamten Abteilungsablaufes/-prozesses WAS MACHT SIE BEI UNS ERFOLGREICH: Abgeschlossene technische Berufsausbildung (Elektroniker, Mechaniker, Maschinenführer) wünschenswert oder eine vergleichbare Ausbildung oder Berufserfahrung, gerne auch Quereinsteiger Erste Berufserfahrungen im Bereich der industriellen Produktion sind von Vorteil Grundlegendes Verständnis für den Anlagenprozess ist von Vorteil Lernbereitschaft für innerbetriebliche Bedien- und Fahrberechtigungen EDV-Grundkenntnisse (Windows, Office, Sonstige) Höhen- und Schichttauglichkeit sowie gesundheitliche Eignung WIR BIETEN IHNEN: Wir bieten eine vielseitige Tätigkeit mit Bezahlung nach Tarifvertrag, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Schichtzuschläge, Zuschüsse zur Betrieblichen Altersversorgung und Vermögenswirksamen Leistungen. Die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Ideen eigenständig umzusetzen.HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Bewerben Sie sich jetzt über unser Karriereportal unter careers.sonaearauco.com Sonae Arauco, taking people further.Kontakt Sandy Hilgenfeld HR Project Specialist sandy.hilgenfeld@sonaearauco.com Tel: 0171/1238556Standort Beeskow Sonae Arauco Beeskow GmbH Radinkendorfer Str. 71 15848, Beeskow https://www.sonaearauco.com/de

MTL / Medizinischen-Technologen für Laboratioriumsanalytik (m/w/d)
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Potsdam

Das Labor 28 Potsdam MVZ GmbH ist ein medizinisches Versorgungszentrum, welches zum Ziel hat, eine qualitativ hochwertige Labormedizin für Ärzte und Patienten in Potsdam und im nahegelegenen Umland anzubieten. Derzeitig liegen unsere Schwerpunkte in der Durchführung von Untersuchungen der Klinischen Chemie, Hämatologie und Gerinnung sowie der Endokrinologie. Das Labor 28 Potsdam ist Mitglied im Sonic Healthcare Verbund Deutschland, dem größten Anbieter von Labordiagnostik in Europa. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:Medizinischen-Technologen für Laboratioriumsanalytik (m/w/d)Ihr Verantwortungsbereich: Probenannahme, -verteilung und selbstständige Untersuchung von Patientenproben auf klinisch-chemische, hämatologische und hämostaseologische Parameter mittels automatisierter und manueller Analyseverfahren sowie Befundübermittlung Selbstständige Organisation des Arbeitsplatzes sowie Validation und Etablierung neuer Verfahren oder Gerätesysteme Pflege und Wartung der Analysegeräte (z.B. cobas 6000, Liaison XS, XN 1000) sowie ein sicherer Umgang mit der Labor-EDV Umsetzung des Qualitätsmanagements nach RiliBÄK Bestellung von Reagenzien sowie dem Kontroll- und Verbrauchsmaterial für Ihren Aufgabenbereich Ihr Profil: erfolgreich abgeschlossener Ausbildung als Medizinische/r Technologe/in für Laboratoriumsanalytik (m/w/d) wenn Sie gewissenhaft arbeiten und Verantwortung übernehmen wenn Sie Bereitschaft zu Früh- und Spätdiensten haben (keine Nachtdienste, keine Wochenenddienste) Impfschutz gegen Masern und Hepatitis Unsere Benefits: sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag intensive Einarbeitung und Kolleginnen und Kollegen, die Ihnen mit Rat und Tat zur Seite stehen Feedbackkultur und wertschätzenden Umgang strukturierte Fort- und Weiterbildungen 29 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester sind zusätzlich frei Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge finanzieller Zuschuss zum ÖPNV-Ticket Mitarbeiterevents (z.B. Sommerfest und Neujahrsbrunch) Mitarbeiterrabatte beim Shopping Stimmt die Chemie? Dann fehlt nur noch eines: Ihre Bewerbung! Senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und (Arbeits-)Zeugnisse) und geben dabei auch den frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung an. Wir freuen uns auf Sie! MVZ Labor 28 GmbH Personalwesen Mecklenburgische Str. 28 14197 Berlin

Oberarzt Neurologie (m/w/d)
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Potsdam

Jobportal Im Auftrag unserer Kunden suchen wir Sie für die Position alsOberarzt Neurologie (m/w/d) für die Standorte Potsdam, Siegen, Heidelberg, Bad Camberg und NürnbergDas Angebot: Breites Leistungsspektrum im Fachbereich Neurologie mit Schwerpunkt auf der neurologischen Rehabilitation der Phasen C und D Anwendung moderner Diagnostik- und Behandlungsmethoden wie Elektrophysiologie und Neuro-Sonographie Supervision von Assistenzärzten (m/w/d) Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Eine Anstellung als Oberarzt (m/w/d) ist in Vollzeit und Teilzeit möglich Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge Kindergärten und Schulen im Umfeld Gute Anbindung an die Städte Nürnberg und Erlangen Ihr Profil: Aktuell streben Sie eine Position als Oberarzt Neurologie (m/w/d) an und besitzen die entsprechende Facharztanerkennung Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Kooperationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft aus Sie verfügen über Erfahrungen in dem Bereich der neurologischen Rehabilitation (Phase C und D) Sie fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich jetzt! Ihre Daten werden selbstverständlich streng vertraulich behandelt. Sollte diese Stellenanzeige nicht Ihrem Interesse entsprechen, bieten wir Ihnen gerne eine kostenfreie individuelle Beratung an. Diskret und vertraulich suchen und finden wir Ihre Wunschstelle - Sprechen Sie uns an!Time 4 Change Als kompetentes Personalmanagement-Unternehmen mit bundesweiten Kontakten beraten wir Sie gerne individuell und vertrauensvoll. Dabei nehmen wir Ihre beruflichen Zukunftspläne genauso ernst wie Ihre persönlichen Ziele. Ihr Erfolg ist unser Anspruch, deshalb unterstützen wir Sie nachhaltig auf Ihrem Weg zu Ihrem Traumjob und danach! Da wir zahlreiche Unternehmen und Kliniken in ganz Deutschland betreuen, freuen wir uns auch über initiative Bewerbungen mit Angabe Ihrer unvoreingenommen ehrlichen Vorstellungen bezüglich der nächsten Stufen auf Ihrer Karriereleiter.Kontaktinformationen Time 4 Change GmbH Frau Kost Hohenzollernring 88 50672 Köln Telefon: +49 221 93375510 Fax: +49 221 93375519 E-Mail: healthcare@time-4-change.de https://www.time-4-change.de

Assistenz der Geschäftsführung – CFO (m/w/d)
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Schönefeld

Assistenz der Geschäftsführung – CFO m/w/d in Vollzeit, am Standort Schönefeld Über UNITAX Pharmalogistik GmbH Die UNITAX-Pharmalogistik GmbH ist ein familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen und bietet seit 30 Jahren Full Service Logistik für die Hersteller von Arzneimitteln, Medizinprodukten und Kosmetika. Das Leistungsspektrum umfasst die temperaturgeführte Lagerung, Konfektionierung und ein umfangreiches Portfolio an Mehrwertleistungen. Mit unserer eigenen Fahrzeugflotte liefern wir täglich Medikamente und pharmazeutische Produkte an Pharmaunternehmen, Krankenhäuser, Großhändler und Apotheken. Als Fullservice-Logistikdienstleister für die Pharmabranche sind wir ein wichtiges Mitglied einer KRISENSICHEREN und SYSTEMRELEVANTEN Branche. Für unser weiteres Wachstum und um auf die kommenden Anforderungen des Pharmamarktes vorbereitet zu sein, suchen wir für unsere Firmenzentrale in Berlin-Schönefeld ab sofort Assistenz der Geschäftsführung – CFO (M/W/D) in VollzeitIhre Aufgaben Eigenverantwortliche Organisation von Finance-Meetings Aktive Unterstützung des CFO in administrativen und strategischen Aufgaben Zielgerichtete Kommunikation in alle Fachbereiche Betreuung Vertragsmanagement Eigenständige Durchführung von Projekten Empfang und Betreuung von Besuchern und Geschäftspartnern Komplette Bearbeitung der internen und externen Korrespondenz Ihr Profil Abgeschlossenes Studium (Uni, FH, BA) in der Fachrichtung BWL oder Wirtschaftswissenschaften, vorzugsweise mit den Schwerpunkten Controlling oder Rechnungswesen Professioneller Umgang mit MS Office Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, eine weitere Fremdsprache wäre wünschenswert Selbstständige, strukturierte, engagierte und zuverlässige Arbeitsweise Sie werfen gern einen Blick über den Tellerrand Integrität und Diskretion Wir bieten Vollzeitarbeitsstelle in der Pharma-Gesundheitsbranche Unbefristetes Arbeitsverhältnis Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Onboarding-Programm – individuell auf unsere neuen Mitarbeiter:innen angepasst, inkl. Mentoring Mobile Office möglich Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Parkplatz Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an: UNITAX-Pharmalogistik GmbH An den Gehren 1 12529 Schönefeld bewerbung@unitax-group.de Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne unser HR-Team unter der Tel.: +49 30 720121 - 122 oder auch per Mail: bewerbung@unitax-group.de. UNITAX-Pharmalogistik GmbH An den Gehren 1 | 12529 Schönefeld | bewerbung@unitax-group.de

Sachbearbeiter Schadenbearbeitung Komposit (m/w/d)
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Berlin

Sachbearbeiter Schadenbearbeitung Komposit m/w/d in Teilzeit oder Vollzeit Sie begeistern sich für die spannenden und innovativen Handlungsfelder der Schadenbearbeitung in Haftpflicht, Sach oder Kraftfahrt? Und Sie wollen mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Düsseldorf, Mannheim, Berlin, Hamburg oder München eine spannende Aufgabe an.Ihre zentrale Rolle: Spartenübergreifende Schadenbearbeitung mit Fachexpertise Eigenverantwortliche Bearbeitung von Schäden Aufnahme und Anlage von Schäden, Setzen von Reserven und kontinuierliche Pflege Prüfung von Deckung und Haftung sowie Ermittlung der Schadenhöhe Abrechnung von Schäden und Überprüfung von Regressmöglichkeiten Einleitung und Durchführung von Schadenmanagementmaßnahmen, wie Einbeziehung von Sachverständigen, Regulierern und Dienstleistern Ihr Pro?l: Teamplayer kombiniert mit versicherungstechnischem Fachwissen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in der Versicherungsbranche Spartenübergreifendes fachliches Wissen, tiefe Fachkenntnisse in der vorrangig zu bearbeitenden Sparte Sicherheit im Auftreten, kommunikative Stärke, sicheres Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift Flexibilität und ausgeprägte Kundenorientierung Stressresistenz und hohe Belastbarkeit Unser Angebot: Abwechslungsreiche Tätigkeit Wir bieten Ihnen aber noch viel mehr: Freuen Sie sich auf eine offene Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Kultur der Zusammenarbeit und einem hochmotivierten Team. Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben gestalten Ihren Arbeitstag. ERGO bietet Ihnen die Entwicklungsperspektiven eines großen Konzerns und dessen Sicherheit. Wie bauen auf Sie. Mit einem attraktiven Gehaltspaket genießen Sie überdurchschnittliche Sozial-und Gesundheitsservices. Unsere Standorte in zentraler Innenstadtlage bieten Ihnen eine gute Infrastruktur und kurze Wege.Ihre Bene?ts: Kennziffer: ERGO00270 Über uns: ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.Ready to grow? Bewerben Sie sich gleich online.ERGO. Grow together. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess: www.ergo.com/karriereKontakt: Tuba Gercek HR Talent Acquisition & Employer Branding Talent Acquisition Managerin Tel 0911 148 1704 tuba.gercek@ergo.deBewerbungsfrist: Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Das sagen unsere Mitarbeiter:

OP-Krankenpfleger (w/m/d)
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Potsdam

Seit 1994 bieten wir medizinische Spitzenleistung in der Landeshauptstadt Potsdam und feiern 2024 unser 30jähriges Bestehen. Mit drei modernen OP-Sälen, 44 Betten und rund 2.200 Operationen pro Jahr sind wir eine feste Größe in der Gruppe der deutschen Privatkliniken. Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege, moderne Infrastruktur und die Erfahrung unserer mehr als 100 langjährigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind wichtige Elemente unseres Erfolges. Wir sind für die künftigen Herausforderungen gut aufgestellt!Jetzt geht es um Sie! Der OP ist Ihr „Revier“? Auch in dieser ungewohnten Umgebung können sich unsere Patientinnen und Patienten durch Ihre professionelle und empathische Art wohlfühlen? Sie assistieren gerne bei Operationen in den Bereichen Orthopädie, Hand- und Fußchirurgie, Neurochirurgie und plastischer Chirurgie? Super! Dann freuen wir uns auf Sie, denn wir suchen Sie alsOP-Krankenpfleger (w/m/d)Das bieten wir: Eine Vergütung, die sich im Wettbewerb behaupten kann Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (Voll- oder Teilzeit) Eine „Willkommensprämie“ in Höhe von 3.000,- € brutto nach Ende der Probezeit und weitere 3.000,- € brutto nach 1 ½ Jahren 30 Tage Urlaub Freistellung am 24. und 31.12. Einen modern eingerichteten Arbeitsplatz Überdurchschnittlich familienfreundliche Dienstzeiten Keine Arbeit an Wochenenden und Feiertagen Kostenlose Getränke Zuschuss zum VBB-Ticket (nach der Probezeit) Frisches und innovatives Verpflegungsangebot mit Arbeitgeberzuschuss Das sind u.a. Ihre Aufgaben: Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz von Operationen in den Bereichen Orthopädie, Hand- und Fußchirurgie, Neurochirurgie, Allgemeine Chirurgie und Plastische Chirurgie Instrumentieren aller Operationen Bedienung medizinischer Geräte Durchführung der Lagerung von Patientinnen und Patienten Das sollten Sie mitbringen: Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) oder als Operationstechnischer Assistent (w/m/d) Idealerweise OP-Erfahrung Lernbereitschaft sowie Organisationsvermögen Verantwortungsbewusstsein und professionelles Arbeiten im Team Freude im Umgang mit unseren Patientinnen und Patienten Absolute Zuverlässigkeit sowie Einsatzbereitschaft …das können Sie nicht alles erfüllen? Macht nichts! Wir sind uns sicher, dass Sie über viele andere Erfahrungen und Fähigkeiten verfügen, die für uns interessant sind. Machen Sie den ersten Schritt und senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen. Dann besprechen wir an welcher Stelle Sie am besten zu uns passen. Ihre Bewerbungsunterlagen als PDF (auch ohne Anschreiben) senden Sie bitte an: Klinik Sanssouci Potsdam GmbH Frau Julia Krause (Personalreferentin) karriere@kliniksanssouci.de Für Rückfragen erreichen Sie Frau Krause unter 0331 – 28087 – 252

Sachbearbeiter (m/w/d) in der Auftragserfassung
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Berlin

Herzlich willkommen im Labor 28! Seit mehr als 40 Jahren führen wir für Ärzte, Zahnärzte, Krankenhäuser, arbeitsmedizinische Einrichtungen und Institute qualitativ hochwertige Laboruntersuchungen in den Fachgebieten der Laboratoriumsmedizin, Mikrobiologie, Virologie, Infektionsserologie, Hygiene, Transfusionsmedizin sowie Molekulargenetik durch. Rund 340 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus über 20 verschiedenen Berufen arbeiten hier gemeinsam, um Patientinnen und Patienten im Großraum Berlin eine optimale medizinische Versorgung zu ermöglichen. Die damit einhergehende große Verantwortung tragen wir gerne. Unterstützen Sie uns dabei, diesem Anspruch gerecht zu werden! Verstärken Sie unser Team alsSachbearbeitung (m/w/d) AuftragserfassungIhr Verantwortungsbereich: Erfassung von Laboraufträgen inkl. aller Stammdaten, Abrechnungsarten und Methoden Kontrolle der manuellen und elektronischen Datenerfassung Telefonische Klärung nicht eindeutiger Anforderungen mit Einsendern und/oder Laborärzten Erfassung und Kontrolle der Fremdversandbefunde Archivierung von Laboraufträgen und allgemeine Bürotätigkeiten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossener Ausbildung als Medizinische Schreibkraft (m/w/d), Bürokraft (m/w/d) und/oder Freude an der Dateneingabe (gern Quereinsteiger mit passender Erfahrung) anwendungsbereiten EDV-Kenntnisse, Zehn-Finger-System von Vorteil einer schnellen Auffassungsgabe, Einsatzfreude und Teamfähigkeit sorgfältiger Arbeitsweise Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (keine Nachtschichten), auch an Wochenenden und Feiertagen sowie ein hohes Maß an Flexibilität Unsere Benefits: sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag in einem der modernsten Labore Deutschlands intensive Einarbeitung und Kolleginnen und Kollegen, die Ihnen mit Rat und Tat zur Seite stehen Feedbackkultur und wertschätzenden Umgang strukturierte Fort- und Weiterbildungen 29 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester sind zusätzlich frei Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge finanzieller Zuschuss zum BVG-Firmenticket JobRad und Fitness-Zuschuss (EGYM Wellpass) Mitarbeiterevents (z.B. Sommerfest und Nikolausfrühstück) Mitarbeiterempfehlungsprogramm Mitarbeiterrabatte beim Shopping Stimmt die Chemie? Dann fehlt nur noch eines: Ihre Bewerbung! Senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und (Arbeits-)Zeugnisse) und geben Sie dabei auch den frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung an. Wir freuen uns auf Sie! MVZ Labor 28 GmbH Personalwesen Mecklenburgische Str. 28 14197 Berlin

Projektleiter (m/w/d) Großinstandhaltung
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Berlin

Tarifliche Vergütung Betriebliche Altersvorsorge Mobilitätszulage Individuelle Personalentwicklung Flexible Arbeitszeit Moderner Arbeitsplatz Kantine Gesundheitsförderung Als städtisches Wohnungsbauunternehmen leistet die GESOBAU mit rund 500 Mitarbeiter*innen aktiv ihren Beitrag, um in der dynamisch wachsenden Stadt Berlin auch in Zukunft bezahlbaren Wohnraum bereitzustellen. Seit 2014 bauen wir wieder neu und erweitern durch Neubau und Ankauf unseren Bestand, der bis 2026 auf ca. 52.000 Wohnungen anwachsen wird. Derzeit bewirtschaften wir rund 47.500 eigene Wohnungen, vornehmlich im Berliner Norden. Wollen auch Sie Verantwortung für Berlin übernehmen? Dann unterstützen Sie uns als Projektleiter (m/w/d) GroßinstandhaltungVertragsart: Vollzeit - unbefristet | Standort: Stiftsweg 1, 13187 Berlin | Job-ID: 1370 Das sind Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die Bauherrenfunktion bei Großinstandsetzungs- und Modernisierungsmaßnahmen In diesem Zusammenhang sind sie als Projektleiter*in verantwortlich für die Ausschreibung und Beauftragung von Generalplanerleistungen Sie übernehmen die Budget- und Terminsteuerung in diesen Projekten Als Bauherrenvertreter*in sichern Sie die Planungs- und Realisierungsqualität der von Ihnen betreuten Projekte ab Sie wirken mit bei der Entwicklung, Abstimmung und Umsetzung von Investitionsstrategien Damit können Sie uns begeistern: Erfolgreich abgeschlossenes Architektur- oder Bauingenieurstudium oder gleichwertige Ausbildung Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung Hohes Interesse an der Arbeit im Team Überzeugendes, kompetentes und professionelles Auftreten Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über das Bewerbermanagementsystem auf unserer Homepage unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Die GESOBAU ist Unterzeichnerin der Unternehmensinitiative „Charta der Vielfalt“, die Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt (Diversity) in der Unternehmenskultur in Deutschland voranbringen will. Wir schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen daher ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Möchten Sie mehr über die ausgeschriebene Stelle oder die Zusammenarbeit innerhalb der GESOBAU erfahren? Gern geben wir Ihnen einen Einblick und stehen für Fragen zur Verfügung. Mehr Details zu unseren Leistungen finden Sie unter www.gesobau.de Kontaktdaten: GESOBAU AG Stiftsweg 1, 13187 Berlin Jana Brockmeier, Tel.: 030 4073-2566 www.gesobau.de

Immobilienkaufmann /-frau (m/w/d) Betriebskostenabrechnung
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Tarifliche Vergütung Betriebliche Altersvorsorge Mobilitätszulage Individuelle Personalentwicklung Flexible Arbeitszeit Moderner Arbeitsplatz Kantine Gesundheitsförderung Als städtisches Wohnungsbauunternehmen leistet die GESOBAU mit rund 500 Mitarbeiter*innen aktiv ihren Beitrag, um in der dynamisch wachsenden Stadt Berlin auch in Zukunft bezahlbaren Wohnraum bereitzustellen. Seit 2014 bauen wir wieder neu und erweitern durch Neubau und Ankauf unseren Bestand, der bis 2026 auf ca. 52.000 Wohnungen anwachsen wird. Derzeit bewirtschaften wir rund 47.500 eigene Wohnungen, vornehmlich im Berliner Norden. Wollen auch Sie Verantwortung für Berlin übernehmen? Dann unterstützen Sie uns als Immobilienkaufmann /-frau (m/w/d) Betriebskostenabrechnung Vertragsart: Vollzeit - unbefristet | Standort: Stiftsweg 1, 13187 Berlin | Job-ID: 1403 Das sind Ihre Aufgaben: Sie erstellen Nebenkostenabrechnungen für Wohn- und Gewerbeobjekte Sie kontrollieren ausgewählte Betriebskostenrechnungen und überprüfen E-Sätze der Ableseunternehmen Sie prüfen die Buchung betriebskostenrelevanter Rechnungen und nehmen Korrekturbuchungen vor Sie führen Mieter*innen-Gespräche zu Betriebskostenabrechnungen und passen Betriebskostenvorauszahlungen an Sie halten Terminpläne für Betriebskostenabrechnungen und -anpassungen ein Damit können Sie uns begeistern: Abgeschlossene immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Betriebskostenabrechnung Sehr gutes Zahlenverständnis, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über das Bewerbermanagementsystem auf unserer Homepage unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Die GESOBAU ist Unterzeichnerin der Unternehmensinitiative „Charta der Vielfalt“, die Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt (Diversity) in der Unternehmenskultur in Deutschland voranbringen will. Wir schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen daher ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Möchten Sie mehr über die ausgeschriebene Stelle oder die Zusammenarbeit innerhalb der GESOBAU erfahren? Gern geben wir Ihnen einen Einblick und stehen für Fragen zur Verfügung. Mehr Details zu unseren Leistungen finden Sie unter www.gesobau.de Kontaktdaten: GESOBAU AG Stiftsweg 1, 13187 Berlin Jana Brockmeier, Tel.: 030 4073-2566 www.gesobau.de

Teamleiter*in Dokumentenservices (m/w/div)
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DRV BundTeamleiter*in Dokumentenservices (m/w/div) Berlin Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Zur Besetzung mehrer Stellen suchen wir Sie! An unserem Standort in Berlin als Teamleiter*in Dokumentenservices (m/w/div)Ihr Job bei uns Sie übernehmen die Personal- und Fachverantwortung eines Teams von rund 15 Mitarbeitenden Sie unterstützen bei der Umsetzung und dem Nachhalten von Veränderungsprozessen Sie gestalten aktiv die übertragenen Aufgaben des Dezernats mit: unter anderem Überwachung und Umsetzung der Vorgaben zur Datensicherheit und zum Datenschutz sowie Weiterentwicklung von Qualitätsstandards und Maßstäben Sie übernehmen Verantwortung für die fachliche Aufgabenerledigung und aktive Anwendung der Führungsinstrumente der Personalentwicklung und des Betrieblichen Gesundheitsmanagements Was Sie mitbringen Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene büro- oder verwaltungsorientierte Berufsausbildung Sie haben mehrjährige und aktuelle Berufserfahrung im Büro- oder Verwaltungsbereich mit ersten Erfahrungen in der Teamleitung Know-how im Begleiten von Veränderungsprozessen wären von Vorteil Das bieten wir Ihnen Auf Sie wartet ein spannender Job im öffentlichen Dienst. Sicherer geht es nicht. Aber auch darüber hinaus hat Ihnen die DRV Bund einiges zu bieten: Faire Bezahlung: Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 7 (TVEntgO DRV-Bund), womit Sie ein aktuelles Jahresgehalt zwischen 42.900 Euro und 49.200 Euro beziehen. Hohe Flexibilität: Unsere Arbeitszeiten sind wirklich flexibel, so dass Sie sich den Tag gut selbst einteilen können. Die minutengenaue Arbeitszeiterfassung und die Möglichkeit des Freizeitausgleichs. Familienfreundlichkeit: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns enorm wichtig. Neben den flexiblen Arbeitszeiten gibt es deshalb viele weitere Angebote für Eltern. Gute Perspektiven: Mit einem breit gefächerten Programm wird unseren Führungskräften die Möglichkeit gegeben, sich für ihre Führungsaufgaben im Alltag zu stärken und gemeinsam die Zukunft unserer DRV Bund zu gestalten Und noch mehr: Außerdem gibt es 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) und Leistungen im Rahmen der Gesundheitsprävention. On Top sind jeweils der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage. Sie haben Fragen? Melden Sie sich gern! (Referenznummer: 11-035-2024) Ihr Kontakt: Julia Pärschke 0160 1444476 34 Mio. Kund*innen Deutschlands größter gesetzlicher Rentenversicherungsträger Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten Sicherer und familienfreundlicher Arbeitsplatz in der Hauptstadt Berlin Bewerben Sie sich, über 26.000 Kolleg*innen freuen sich auf Sie!

(Inhouse) Recruiter im öffentlichen Dienst (m/w/d)
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(Inhouse) Recruiter im öffentlichen Dienst (m/w/d) Dein Herz schlägt für den Personalbereich? Du überzeugst durch deine strukturierte Arbeitsweise und Empathie? Du hast eine freundliche und kommunikative Persönlichkeit? Dann bist du hier genau richtig! Bewirb dich jetzt als (Inhouse) Recruiter im öffentlichen Dienst (m/w/d)! Bei einem unserer namhaften Kunden in Berlin, einem Unternehmen des öffentlichen Dienstes bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme.Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Du übernimmst den gesamten Recruiting-Prozess wie das Ausschreiben von Stellen auf den richtigen Portalen, sichten der Bewerbungen und führen der Interviews Außerdem entwickelst du die bestehenden Prozesse weiter und bearbeitest strategische sowie konzeptionelle Themen in Recruiting Abschließend hältst du dich up to date bezüglich der aktuellen Recruitingtrends Das bringen Sie mit Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Außerdem konntest du bereits Erfahrung im Recruiting sammeln oder suchst den Einstieg Du begeisterst mit deiner sympathischen und offenen Art und bist bereit, dich einer spannenden Herausforderung zu stellen Idealerweise bringst du Projekterfahrung im HR-Bereich sowie Erfahrung mit einer Personalwirtschaftssoftware mit Abschließend bringst du Deutschkenntnisse auf einem muttersprachlichen Niveau mit Perspektiven Ein unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir bieten unseren Arbeitnehmer*innen in Arbeitnehmerüberlassung einen unbefristeten Arbeitsvertrag, um Planungssicherheit zu garantieren. Eine übertarifliche Vergütung: Uns ist eine angemessene Vergütung wichtig! Daher profitierst Du bei der DIS AG von einem übertariflichen Grundgehalt, welches einsatzbezogen durch Prämien individuell aufgebessert werden kann. Tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Wo wir beim Thema Urlaub und Weihnachten sind: Die DIS AG zahlt jedem Mitarbeiter und jeder Mitarbeiterin in Arbeitnehmerüberlassung ein Urlaubs- und Weihnachtsgeld. So können Urlaub und Weihnachten erst recht kommen. Altersvorsorge: Deine Absicherung im späteren Leben ist uns wichtig. Daher bietet die DIS AG die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge, die Dich zusätzlich im Rentenalter unterstützt. Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Raum zur eigenen Entfaltung: Durch unsere E-Learning Akademie bietet sich die Möglichkeit sich in vielerlei Bereichen kostenfrei weiterzubilden und neue Kenntnisse zu erlangen. Wir möchten, dass Du fachlich sowie persönlich weiterwächst. Noch mehr Benefits: Bei Bedarf coachen wir Dich für ein erstes Vorstellungsgespräch beim Kunden, um Dich optimal auf Deinen zukünftigen Job vorzubereiten. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken!Ihr Kontakt Frau Martha Untersulzner bewerbung-bom@dis-ag.com DIS AG Office & Management Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon +49 30/20398419 www.dis-ag.com Impressum

Büroleitung (m/w/d) Geschäftsführung
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Herzlich willkommen im Labor 28! Seit mehr als 40 Jahren führen wir für Ärzte, Zahnärzte, Krankenhäuser, arbeitsmedizinische Einrichtungen und Institute qualitativ hochwertige Laboruntersuchungen in den Fachgebieten der Laboratoriumsmedizin, Mikrobiologie, Virologie, Infektionsserologie, Hygiene, Transfusionsmedizin sowie Molekulargenetik durch. Rund 340 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus über 20 verschiedenen Berufen arbeiten hier gemeinsam, um Patientinnen und Patienten im Großraum Berlin eine optimale medizinische Versorgung zu ermöglichen. Die damit einhergehende große Verantwortung tragen wir gerne. Unterstützen Sie uns dabei, diesem Anspruch gerecht zu werden! Verstärken Sie unser Team alsBüroleitung (m/w/d) GeschäftsführungIhr Verantwortungsbereich: Unterstützung der Geschäftsleitung in allen organisatorischen und administrativen Belangen des Tagesgeschäftes Organisation, Planung und Vereinbarung aller Termine für die Geschäftsleitung Vor- und Nachbereitung von Besprechungen inklusive Protokollführung Planung und Organisation von Dienstreisen Durchführung von Recherchen und Analysen Erledigung der internen und externen Korrespondenz in deutscher und ggf. in englischer Sprache Erstellung von Angeboten und Präsentationen Ihr Profil: Sie haben erfolgreich eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und verfügen idealerweise über Berufserfahrungen in der Gesundheitsbranche Eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes analytisch-konzeptionelles Denkvermögen bringen Sie neben hohem Organisationstalent mit Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke sowie Loyalität zeichnen Sie aus Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind erwünscht Sehr gute MS Office-Kenntnisse sind zwingend erforderlich Unsere Benefits: Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag in einem der modernsten Labore Deutschlands Feedbackkultur und wertschätzenden Umgang Strukturierte Fort- und Weiterbildungen 29 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester sind zusätzlich frei Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Wöchentlicher Essenszuschuss und Zuschuss zum BVG-Firmenticket JobRad und Fitness-Zuschuss (EGYM Wellpass) Mitarbeiterevents (z.B. Sommerfest und Nikolausfrühstück) Mitarbeiterempfehlungsprogramm und Mitarbeiterrabatte beim Shopping Stimmt die Chemie? Dann fehlt nur noch eines: Ihre Bewerbung! Senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und (Arbeits-)Zeugnisse) und geben dabei auch den frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung an. Wir freuen uns auf Sie! MVZ Labor 28 GmbH Personalwesen Mecklenburgische Str. 28 14197 Berlin

Bautechniker (m/w/d)
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Berlin

Tarifliche Vergütung Betriebliche Altersvorsorge Mobilitätszulage Individuelle Personalentwicklung Flexible Arbeitszeit Moderner Arbeitsplatz Kantine Gesundheitsförderung Als städtisches Wohnungsbauunternehmen leistet die GESOBAU mit rund 500 Mitarbeiter*innen aktiv ihren Beitrag, um in der dynamisch wachsenden Stadt Berlin auch in Zukunft bezahlbaren Wohnraum bereitzustellen. Seit 2014 bauen wir wieder neu und erweitern durch Neubau und Ankauf unseren Bestand, der bis 2026 auf ca. 52.000 Wohnungen anwachsen wird. Derzeit bewirtschaften wir rund 47.500 eigene Wohnungen, vornehmlich im Berliner Norden. Wollen auch Sie Verantwortung für Berlin übernehmen? Dann unterstützen Sie uns alsBautechniker (m/w/d) Vertragsart: Vollzeit - unbefristet | Standort: Stiftsweg 1, 13187 Berlin | Job-ID: 1399 Das sind Ihre Aufgaben: Sie bereiten Maßnahmen zur Instandhaltung, Instandsetzung und Leerstandsbeseitigung unserer Bestände vor und führen diese durch Sie prüfen Objekte auf Verkehrssicherheit Sie ermitteln den technisch erforderlichen Investitionsbedarf und bearbeiten bauliche Behördenauflagen Sie wirken bei der Ursachenermittlung kleinerer Bauschäden mit und setzen Lösungsansätze um Sie erstellen Auswertungen und Berichte Damit können Sie uns begeistern: Abgeschlossenes technisches Studium (Architektur, Bauingenieurwesen, Gebäudetechnik, Facility Management) oder gleichwertige Ausbildung oder abgeschlossene technische/handwerkliche Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung Hochbautechnisches und haustechnisches Verständnis Ausgeprägte Kommunikationsstärke Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über das Bewerbermanagementsystem auf unserer Homepage unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Die GESOBAU ist Unterzeichnerin der Unternehmensinitiative „Charta der Vielfalt“, die Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt (Diversity) in der Unternehmenskultur in Deutschland voranbringen will. Wir schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen daher ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Möchten Sie mehr über die ausgeschriebene Stelle oder die Zusammenarbeit innerhalb der GESOBAU erfahren? Gern geben wir Ihnen einen Einblick und stehen für Fragen zur Verfügung. Mehr Details zu unseren Leistungen finden Sie unter www.gesobau.de Kontaktdaten: GESOBAU AG Stiftsweg 1, 13187 Berlin Jana Brockmeier, Tel.: 030 4073-2566 www.gesobau.de

HSE Manager (m/w/d)
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Beeskow

Ist dies eine Chance für Sie Sonae Arauco ist ein wachsendes, innovatives Unternehmen der holzverarbeitenden Industrie. Wir haben eine industrielle Seele und glauben an dauerhafte Partnerschaften. Wir schaffen inspirierende Holzprodukte für ein besseres Leben, eine bessere Zukunft und einen besseren Planeten. Für uns ist jeder Mitarbeiter einzigartig und in seiner Individualität liegt der Wert unseres Unternehmens. Daher bestreben wir, außergewöhnliche Mitarbeiter zu gewinnen und zu beschäftigen.HSE MANAGER (m/w/d)WORAN SIE ARBEITEN WERDEN: Sicherstellen der Umsetzung und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, insbesondere bezüglich der Arbeitssicherheit, des Brand- und Explosionsschutzes sowie des Gefahrstoff- und Gefahrgutmanagements Unterstützen bei der Bearbeitung und Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen sowie Beurteilen von Arbeitsbedingungen Unterstützen und Erstellen von Arbeitsschutzdokumenten, Betriebsanweisungen und Verfahrensanweisungen Entwickeln und Implementieren von Maßnahmen hinsichtlich der Arbeitsgestaltung und Verhaltensprävention Untersuchen von Ereignissen und Erfüllen von Meldepflichten unternehmensintern und extern Unterstützen, Vorbereiten sowie Durchführen und Nachhalten von Schulungsmaßnahmen, Sicherheitsunterweisungen und Rundgängen Mitarbeit an konzernweiten HSE-Projekten Zusammenarbeit mit dem Werks-/ Produktionsleiter und Schnittstellenbereichen bei der Planung, Vorbereitung und Durchführung von Audits sowie Präsentation von Prüfergebnissen gegenüber dem Management Ansprechpartner für Behörden sowie für Führungskräfte hinsichtlich des Arbeits- und Gesundheitsschutzes Leitung des HSE und RM Teams, bestehend aus HS Specialist, RM Technician, HSE&RM Project Technician WAS SIE BEI UNS ERFOLGREICH MACHT: Mindestens Ausbildung als anerkannter Techniker mit 2 Jahren Berufserfahrungen und einem anerkannten staatlichen oder von Unfallversicherungsträgern veranstalteten Ausbildungslehrgang gemäß DGUV V2 (Sicherheitsfachkraft) idealerweise Bachelor- oder Masterabschluss der Studienrichtung Ingenieurwissenschaften mit 2 Jahren Berufserfahrungen und einem anerkannten staatlichen oder von Unfallversicherungsträgern veranstalteten Ausbildungslehrgang gemäß DGUV V2 Fundierte und anwendungsbereite Kenntnisse in den MS Office-Anwendungen und Moderationstechniken Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise Sie sind eine kommunikative Persönlichkeit, die Ihre Gesprächspartner sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache überzeugen kann Hohes Maß an Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit und Belastbarkeit WIR BIETEN IHNEN: Eine herausfordernde Rolle in einem innovativen & internationalen Unternehmen Faires, leistungsgerechtes Entgelt mit der Möglichkeit flexibel zu arbeiten HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Bewerben Sie sich jetzt über careers.sonaearauco.com Sonae Arauco, taking people further.Kontakt Sandy Hilgenfeld HR Project Specialist sandy.hilgenfeld@sonaearauco.com Tel: 0171/1238556Standort Beeskow Sonae Arauco Beeskow GmbH Radinkendorfer Str. 71 15848, Beeskow https://www.sonaearauco.com/de

Immobilienkaufmann /-frau (m/w/d) Gewerbemanagement
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Berlin

Tarifliche Vergütung Betriebliche Altersvorsorge Mobilitätszulage Individuelle Personalentwicklung Flexible Arbeitszeit Moderner Arbeitsplatz Kantine Gesundheitsförderung Als städtisches Wohnungsbauunternehmen leistet die GESOBAU mit rund 500 Mitarbeiter*innen aktiv ihren Beitrag, um in der dynamisch wachsenden Stadt Berlin auch in Zukunft bezahlbaren Wohnraum bereitzustellen. Seit 2014 bauen wir wieder neu und erweitern durch Neubau und Ankauf unseren Bestand, der bis 2026 auf ca. 52.000 Wohnungen anwachsen wird. Derzeit bewirtschaften wir rund 47.500 eigene Wohnungen, vornehmlich im Berliner Norden. Wollen auch Sie Verantwortung für Berlin übernehmen? Dann unterstützen Sie uns als Immobilienkaufmann /-frau (m/w/d) GewerbemanagementVertragsart: Vollzeit - unbefristet | Standort: Stiftsweg 1, 13187 Berlin | Job-ID: 1381 Das sind Ihre Aufgaben: Sie entwickeln Vermietungs-/Bewirtschaftungskonzepte und Vermarktungsstrategien für Bestands- und Investitionsprojekte und setzen diese um Sie bilden die Schnittstelle zwischen den Projektbeteiligten (Interessent*innen, Makler*innen, Architekt*innen, Immobilienbewirtschaftung) Sie verhandeln mit Mietinteressent*innen zu Konditionen, Laufzeiten und Sonderthemen und führen Besichtigungen durch Sie schließen Mietverträge ab und übergeben die Mietobjekte Sie betreuen die Kund*innen während des Mietverhältnisses Damit können Sie uns begeistern: Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau, idealerweise ergänzt um ein Aufbaustudium mit Fachrichtung Immobilienwirtschaft oder abgeschlossenes technisches Studium (Architektur, Bauingenieurwesen, Gebäudetechnik) oder gleichwertige Ausbildung Idealerweise Berufserfahrung im Gewerbemanagement Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über das Bewerbermanagementsystem auf unserer Homepage unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Die GESOBAU ist Unterzeichnerin der Unternehmensinitiative „Charta der Vielfalt“, die Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt (Diversity) in der Unternehmenskultur in Deutschland voranbringen will. Wir schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen daher ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Möchten Sie mehr über die ausgeschriebene Stelle oder die Zusammenarbeit innerhalb der GESOBAU erfahren? Gern geben wir Ihnen einen Einblick und stehen für Fragen zur Verfügung. Mehr Details zu unseren Leistungen finden Sie unter www.gesobau.de Kontaktdaten: GESOBAU AG Stiftsweg 1, 13187 Berlin Jana Brockmeier, Tel.: 030 4073-2566 www.gesobau.de