110 Jobs als Personalkauffrau / Personalkaufmann (m/w/d) in Berlin und Brandenburg

Personalreferent *in / HR Business Partner Arbeitsrecht
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Berlin
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Personalreferent *in / HR Business Partner Arbeitsrecht - 20h Stephanus-Stiftung, Berlin ab sofort, Min. 20h / Woche, unbefristet Management & Support bis zu 2.580 Euro Grundgehalt in Teilzeit (20 h)+ Jahressonderzahlung + Zuschläge (Grundgehalt je nach Berufserfahrung und Qualifikation), 7,5% Gehaltssteigerung im Jahr 2025 Das ist die Stephanus-Stiftung Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Ihre Benefits Moderner Arbeitsplatz Sie erleben modernes Arbeiten in unserem neuen Bürogebäude, mit ergonomisch eingerichteten Arbeitsplätzen, Flex-Office-Konzepten, Think Tanks sowie Kreativ- und Meetingräumen für agile Workshops. Vereinbarkeit von Privatleben & Beruf Ihre Work-Life-Balance ist wichtig: Freuen Sie sich über flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, Zeitwertkonten, zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester oder zu besonderen Anlässen und Sabbaticals. Finanzielle Vorteile Ihre Expertise und Ihr Engagement begeistern uns! Genau deshalb können Sie bei uns auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie auf verschiedene zusätzliche Leistungen wie eine Jahressonderzahlung oder vermögenswirksame Leistungen zählen. Schicht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sind für uns selbstverständlich. Zudem bieten wir Ihnen für jede Lebensphase die passende finanzielle Sicherheit: vom Krankengeldzuschuss bis zu Kinderzulagen. Und mit Corporate Benefits erhalten Sie Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern aus den Bereichen Sport, Mode, Freizeit oder Technik. Ihre Aufgaben Mit rund 25 Kolleg*innen besteht die Personalabteilung aus den Bereichen Arbeits- und Tarifrecht, Personalmanagement, Entgelt und Digitalisierung, sowie dem Recruiting. Mit drei Kolleg*innen teilen Sie sich ein Büro. Nach der Einarbeitungsphase freuen Sie sich über die Möglichkeit des Mobilen Arbeitens. Egal, ob arbeitsrechtliche oder innerbetriebliche Fragestellungen, Sie behalten die Übersicht über die Grundsatzarbeit in unserem Personalbereich. Sie begleiten unsere Führungskräfte bei disziplinarischen sowie arbeitsrechtlichen Angelegenheiten und führen z.B. Abmahnungen bzw. Kündigungen durch und vertreten uns vorm Arbeitsgericht. Sie steuern das Betriebliche Eingliederungsmanagement und passen gemeinsam im Team Personalprozesse auf Grund von Gesetzesänderungen oder aktuellen Rechtsprechungen an. Bei uns treffen Sie auf konzernähnliche Strukturen und lernen die Komplexität der Stiftungsarbeit kennen. Ihr Profil Sie haben ein betriebswirtschaftliches oder juristisches Studium abgeschlossen und Ihren Schwerpunkt auf Personal bzw. Arbeitsrecht gelegt. Sie besitzen praktische Berufserfahrung im Sozialversicherungs- und Tarifrecht und können sich vorstellen, in einem gemeinnützigen Umfeld zu arbeiten. Verbindlich, vertrauensvoll, diskret und lösungsorientiert - in dieser Position wissen Sie, was zu tun ist und daher packen Sie Herausforderungen gerne mit Leidenschaft an. Sie tragen unser christliches Menschenbild sowie unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Bewerben Sie sich jetzt Unser Hauptstandort Campus Weißensee Grün, hervorragend angebunden und interdisziplinär ausgerichtet: Das ist unser großzügig angelegter Campus in Berlin-Weißensee. Der Weiße See ist in unmittelbarer Nachbarschaft und lädt nach Feierabend oder in der Pause zu einem Spaziergang ein. Auf der Berliner Allee herrscht ein buntes Treiben, während unsere Kirche auf dem Campus ein Ort der Ruhe ist. Leckere Kleinigkeiten, teilweise aus eigener Produktion unserer Stephanus-Werkstätten, und ein Sonnenbad auf der Terrasse bieten unser Café 8 oder die Cafeteria unseres Seniorenzentrums. Um Ihre Gesundheit kümmert sich schließlich noch unsere, ebenfalls auf dem Gelände gelegene, eigene Physiotherapiepraxis. Wir schenken echtes Vertrauen, du nur ein müdes Lächeln. Stephanus ist ein sicherer Ort für alle Menschen, die Unterstützung suchen – und das verdanken wir unseren Mitarbeitenden. Ihr Engagement und ihre Expertise begeistern uns. Genau deshalb kann sich unser Kollegium auf vielfältige Benefits bei Stephanus verlassen, die unsere Fachkräfte in jeder Lebensphase und Karrierestufe bestmöglich unterstützen. Überzeugt? Stephanus ist eine sinnstiftende Gemeinschaft – Ein Mosaik der Menschlichkeit. Werden Sie Teil von uns und lassen Sie uns gemeinsam Fortschritt und Vielfalt nutzbar machen, um aktiv die Zukunft der Gesellschaft mitzugestalten! Freuen Sie sich auf eine starke Willkommenskultur und ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich vom ersten Tag an wertgeschätzt und ernstgenommen fühlen. Ihr Kontakt Christof Kollhoff Teamleitung Recruiting bewerbung@stephanus.org Tel.: 030 96 24 94 02 WhatsApp: 0160 2707702

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Personalsachbearbeiter*in (d/w/m)
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Personalsachbearbeiter*in (d/w/m) Informationen In unserem Team Human Resources möchten wir die Position Personalsachbearbeiter*in (d/w/m) in Teilzeit (20 Std./Wo.) zum nächstmöglichen Zeitpunkt und zunächst auf 2 Jahre befristet besetzen. Ihre Aufgaben: Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnissen, Bescheinigungen usw. Erstellung von Betriebsratsanhörungen Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte zu personalrelevanten Fragestellungen Stammdaten- und Zeiterfassungspflege in unserem Personalmanagementsystem REXX Nachhalten von Fristen Mitarbeit bei der Optimierung interner Strukturen Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen: abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation erste Berufserfahrung Bereich Human Resources gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht gute Kenntnisse in MS Office (Teams, Outlook, Word, Excel, PowerPoint) sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift ein hohes Maß an Loyalität, Integrität und Diskretion Unser Angebot flexible Arbeitszeitgestaltung und bis zu 60% mobiles Arbeiten Bezahlung nach organisationsinternem Gehaltsmodell; das Startgehalt für diese Position liegt zwischen 1.450€ und 1.750€ (brutto Teilzeit bei 20h / Woche), je nach relevanter Berufserfahrung und Expertise professionelle Unterstützung und Maßnahmen zur Weiterentwicklung ein internationales Arbeitsumfeld und eine wertebasierte Organisationskultur viel Raum für Selbstständigkeit und Eigeninitiative 30 Tage Urlaub im Jahr plus 1 Tag Sonderurlaub Auswahl eines betrieblichen Benefits wie die monatliche Zahlung des Deutschlandtickets oder Urban Sports Mitgliedschaft u.v.m. auf Wunsch 20 % Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge volle Entgeltfortzahlung bei Erkrankung des Kindes betriebliches Gesundheitsmanagement Familienraum sowie Ruhe- und Gebetsraum in unserem Büro Arbeitslaptop Grundsätze unserer Arbeit Wir unternehmen alles, um Kinder im Rahmen unserer Arbeit vor Gefahren zu schützen. Deshalb setzen wir die Bereitschaft voraus, nach den Child Safeguarding Standards von Save the Children zu handeln und benötigen bei einer Einstellung die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses. Wir arbeiten daran, nicht auf die gesamtgesellschaftlich bestehende strukturelle Diskriminierung einzuzahlen. Uns ist wichtig, Begegnungen zwischen Menschen zu fördern und sie sicher für alle zu gestalten. Wir ermutigen Menschen, die marginalisierten Gruppen zugehörig sind oder Diskriminierung erfahren haben, sich bei uns zu bewerben. Mehr Informationen finden Sie hier: Unsere Haltung Um zu mehr Transparenz unserer Interessen gegenüber der Politik beizutragen, verpflichten wir uns und unsere Interessenvertreter*innen zur Eintragung in das beim Deutschen Bundestag geführte Lobbyregister . Hinweise zur Bewerbung Bitte senden Sie uns bis zum 03.01.2025 Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise, Arbeitszeugnisse /Referenzen) über unser Bewerbungsportal zu. Sie erfüllen noch nicht alle Anforderungen? Wir schätzen motivierte Quereinsteiger*innen mit unterschiedlichen Erfahrungen und passenden Fähigkeiten. Barrierefreiheit : Noch sind nicht alle Bereiche unserer Arbeit barrierefrei, teilen Sie uns gern in Ihrer Bewerbung mit, was für Sie wichtig ist. Sollten Sie bei der Nutzung unseres Bewerbungsportals Barrieren erfahren, kontaktieren Sie uns bitte telefonisch unter 030 / 275 959 79 241.

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Personalreferent *in Schwerpunkt Controlling (w/m/d)
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Personalreferent *in Schwerpunkt Controlling 30 Tage Urlaub | hybrides Arbeiten | Jahressonderzahlung | Vollzeit 38,5 Stunden / Woche | Job in der Johannesstift Diakonie in Berlin Siemensstadt (U7)| marktgerechte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen | Gesundheitsbranche | Personalarbeit | Personalcontrolling | Data Analyst Arbeitsfeld Verwaltung / Leitung / IT Stelle für Fachkräfte Eintrittsdatum nächstmöglich Stellenumfang Teilzeit oder Vollzeit Arbeitsort Berlin Spandau Einrichtung Johannesstift Diakonie Ihr neues Team Im Rahmen der Nachfolgeplanung suchen wir Sie als Personalreferent*in mit Schwerpunkt Personalcontrolling! Ein kleines Expertenteam, das sehr eng zusammenarbeitet und direkt bei der Personalleitung angesiedelt ist, wartet darauf, Sie in ihrer Mitte begrüßen zu dürfen. Sie erwartet eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung. Freuen Sie sich auf flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Ihr neues Tätigkeitsumfeld Als leidenschaftliche*r Zahlenjongleur*in / Data Analyst versorgen Sie unsere Einrichtungen / Abteilungen termingerecht mit Zahlen, Daten, Fakten und erstellen Standard- und Ad-hoc-Auswertungen. Sie erstellen und erweitern das HR-Berichtswesen in unserem Expertensystem LOGA von der P&I AG. In Ihrer Verantwortung liegt die Koordination und Weiterentwicklung der Personalkostenplanung in Verbindung mit Tarifabschlüssen. Sie sind beteiligt am weiteren Ausbau unserer HR-Software LOGA. Mehr über Ihre neue Wirkungsstätte Weitere Vorteile Eine Vergütung, die Ihnen durch die Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) der Diakonie eine bestmögliche Sicherheit bietet. Altersvorsorge, bei der wir zusätzlich 4 Prozent des Bruttogehaltes für Ihre Rente einzahlen. Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, ein monatlicher Kinderzuschlag und jährliche Sonderzahlungen sichern Sie zusätzlich ab. Kommen Sie kostengünstiger und zugleich umweltfreundlich zur Arbeit mit unserem Dienstrad oder dem Deutschlandticket. Für den Geldbeutel: Sie bekommen 10 bis 30 % Rabatt bei bekannten Dienstleistern und Onlineshops. Für die Weiterentwicklung: An unserer unternehmenseigenen Akademie bilden Sie sich regelmäßig fort. Ihr Profil abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder vergleichbares Studium oder eine qualifizierende Ausbildung Berufserfahrung im Personalbereich, möglichst in der Wirtschaftsprüfung oder Gesundheitsbranche als Data Analyst werten Sie komplexe Datenmengen rund um HR-Themen, vor allem Gehaltsabrechnung aus hohe Zahlenaffinität, ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Hands-on-Mentalität Experten-Kenntnisse in MS Excel fundierte Kenntnisse im Bereich HR-Software, vorteilhaft LOGA von der P&I AG Was Sie noch wissen sollten Ergänzend sind Sie beteiligt an der Erarbeitung von Übersichten und notwendigen Daten für unseren Finanzbereich im Rahmen der Monats- und Jahresabschlüsse aller Konzern-Gesellschaften, wie z.B. Erstellung der Rückstellungen. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie sich mit den diakonischen Werten unseres Unternehmens identifizieren – unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder einer Behinderung. Ja, ich will! Gutes tun. Jeden Tag. Dann bewerben Sie sich jetzt direkt online und werden Sie Teil der Johannesstift Diakonie. Möglich ist das bis zum 15.01.2025. Alternativ zur unkomplizierten Online-Bewerbung können Sie uns Ihre Unterlagen auch per E-Mail unter Angabe der Job-Nummer JSD_004636_2 zusenden. Johannesstift Diakonie Jana Brandt | Teamleitung Personalmanagement Siemensdamm 50 13629 Berlin Für Fragen Teamleitung Personalmanagement Jana Brandt Johannesstift Diakonie 030 762891-349 Johannesstift Diakonie gAG Siemensdamm 50 13629 Berlin www.johannesstift-diakonie.de

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Referentin / Referent (m/w/d) Personalentwicklung
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Sind Sie bereit für Neues und wollen im deutschen Gesundheitswesen mitwirken? Dann unterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Referentin / Referent (m/w/d) Personalentwicklung Wir, der GKV-Spitzenverband, vertreten die Kranken- und Pflegekassen und damit auch die Interessen der rund 75 Millionen Versicherten und Beitragszahlenden auf Bundesebene gegenüber der Politik und den Leistungserbringenden wie der Ärzte- und Apothekerschaft oder den Krankenhäusern. Als GKV-Spitzenverband übernehmen wir alle nicht-wettbewerblichen Aufgaben in der Kranken- und Pflegeversicherung auf Bundesebene. Unsere Benefits für Sie: Sie erwartet ab sofort ein für 24 Monate befristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Stunden wöchentlich). Ihr Arbeitsplatz ist in der Mitte Berlins mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr in einem modern aufgestellten und tarifgebundenen Verband. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens, eine sehr attraktive Vergütung nach unserem Haustarifvertrag mit 13 Monatsgehältern, 30 Urlaubstage im Kalenderjahr, einen Zuschuss zu einem Abonnement im öffentlichen Personennahverkehr, Teilnahme an individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie weitere Vorteile, etwa im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung. Sollten Sie Interesse an einer Teilzeittätigkeit haben, sprechen Sie uns gerne darauf an. Der GKV-Spitzenverband bietet flexible Möglichkeiten, die dazu beitragen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen sind in besonderer Weise willkommen. Ihr zukünftiger Aufgabenbereich: Sie wirken bei der Einführung digital gestützter Personalentwicklungsmaßnahmen und den dazugehörenden Prozessen mit. Insbesondere unterstützen Sie bei der Einführung eines Trainee- sowie eines Führungskräfteentwicklungsprogramms. Im Rahmen dessen führen Sie Recherchen zu zielgruppenspezifischen Maßnahmen durch; unterstützen Sie die Vor- und Nachbereitung der einzelnen Maßnahmen, beispielsweise übernehmen Sie die Terminkoordination und Anmeldung; sind Sie für die Datenerfassung, -auswertung und -evaluation mitverantwortlich. Was wir von Ihnen erwarten? erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Human Resources, Personalentwicklung oder einem vergleichbaren Fach (mindestens auf Bachelorniveau) IT-Affinität: sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten, insbesondere Outlook, Word, Excel, PowerPoint und SharePoint in MS 365 Grundlagenwissen in SAP und idealerweise erste Erfahrungen mit SAP SuccessFactors erste Erfahrungen in der Arbeit in Projektteams/Arbeitsgruppen idealerweise Erfahrungen in der Implementierung von Personalentwicklungsmaßnahmen strukturierte Arbeitsweise, Organisationsgeschick Empathie und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau) Wenn Sie Freude bei der Einführung neuer Personalentwicklungsmaßnahmen und Spaß an der Mitgestaltung der Digitalisierung von Prozessen haben, freuen wir uns, wenn Sie Ihre vollständige Bewerbung als PDF-Datei mit maximal 5 MB (Anschreiben, Werdegang, Abschluss- und Arbeitszeugnisse, gegebenenfalls Nachweis über eine Schwerbehinderung) unter Angabe der Ausschreibungsnummer 1104 bis zum 03.01.2025 bei uns einreichen. Bitte nutzen Sie vorzugsweise das Online-Bewerbungsformular auf unserer Homepage: www.gkv-spitzenverband.de. Ihre Ansprechperson: Nachfragen richten Sie bitte an Herrn Raik Ebel (Referatsleitung Personal), Telefonnummer 030 206288-3320. Bitte beachten Sie, dass beim Versenden der Bewerbungsunterlagen per E-Mail der Inhalt dieser unverschlüsselt ist. Informieren Sie sich über unsere Datenschutzregelungen auf unserer Homepage. Wir weisen darauf hin, dass unvollständige Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigt werden können.

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HR-Generalist (m/w/x)
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Berlin
Arbeit vor Ort

Du suchst mehr als Arbeit? Wir sind mehr als ein Arbeitgeber. Seit 1918 steht der Name Rausch für besondere Schokoladenkreationen. Sorgfalt, Innovation und eine einzigartige Liebe zum Produkt zeichnen unser Familienunternehmen aus. Während wir tagtäglich die Welt mit feinster Schokolade verzaubern, suchen wir eine Person, die ebenso begeistert unsere Mitarbeiter*innen unterstützt. Als Mitarbeiter*in der Personalabteilung bist Du der Dreh- und Angelpunkt für sämtliche Personalangelegenheiten – vom ersten Arbeitstag, über die Entgeltabrechnung bis hin zum Abschlusszeugnis. Wenn Du Schokolade liebst und die Menschen dahinter noch mehr, bis Du unser neuer HR-Generalist (m/w/x) Deine Aufgaben Personaladministration : Pflege von personal- und entgeltrelevanten Daten. So viel Urlaub muss erst einmal verarbeitet werden ... Entgeltabrechnung : Du zauberst unseren Mitarbeiter*innen jeden Monat das Lächeln ins Gesicht, wenn das Gehalt auf den Konten landet. Meldewesen : Behörden, Prüfungen uvm. Du stehst Frage und Antwort. Recruiting : Von A wie Ausschreibung bis Z wie Zeugnis. Mitarbeiterentwicklung + Betreuung : Ob Mitarbeitergespräch oder Weiterbildung - Du bist in der Bütt, auch wenn es um Personalfragen geht. Ausbildung : Du suchst und betreust unsere jungen Wilden. Dein Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium und fundierte Berufserfahrung im HR-Bereich. Hohes Maß an Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten. Digitale Affinität und die Veränderungsbereitschaft, neue Tools und Prozesse zu meistern. Serviceorientierung und empathische Kommunikationsfähigkeit. Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. Sicherer Umgang mit SAP HCM, den gängigen Office-Tools (Excel, Word, Asana). Wünschenswert: Kenntnisse in Rexx. Unser Angebot ein erfolgreiches Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungen ein Umfeld, in dem Du Dich entfalten kannst und wohlfühlen wirst ein repräsentatives Büro im Herzen Berlins sowie flexible Homeoffice-Lösungen 25% Rabatt auf unsere Schokolade außergewöhnliche Extras wie z.B. 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Smartphone mit Vertrag zur privaten Nutzung, kostenloses Versicherungspaket, 46€ monatlich steuerfrei on top als Zuschuss, E-Bike/Fahrrad nach Wahl als Leasingoption, 6-8 Wochen Urlaub und mehr Dein Kontakt zu uns Hast Du noch Fragen? Ich freue mich auf Deinen Anruf. Frau Klara Menke klaramenke@schokoladenfabrik.de Rausch Management GmbH Wilhelm-Rausch-Straße 4 31228 Peine Hast Du noch Fragen? Ich freue mich auf Deinen Anruf.

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Controller HR & Operations (w/m/d)
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Controller HR & Operations (w/m/d) RSG Group GmbH - Head Office Berlin Vollzeit WER WIR SIND Mit mehr als 4,5 Millionen Mitgliedern in ihren Studios ist die RSG Group eines der weltweit führenden Unternehmen im Bereich Fitness. Die 1997 von Rainer Schaller gegründete - und sich nach wie vor im Familienbesitz befindende - RSG Group hat sich zu einem international tätigen Unternehmen entwickelt. Inklusive ihrer Franchisenehmer beschäftigt sie 10.000 Mitarbeitende an über 900 Standorten und ist in mehr als 30 Ländern vertreten. Das umfangreiche und zukunftsorientierte Portfolio umfasst 11 innovative Marken, dazu zählen unter anderem Gold's Gym, McFIT und die JOHN REED Family. Die RSG Group setzt immer wieder neue Maßstäbe und sorgt somit dafür, wesentlicher Bestandteil des aktiven Alltags ihrer Kundinnen und Kunden zu sein. WAS DU GEWINNST Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis 13 Gehälter (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Home-Office Option Flexible Arbeitszeiten Flache Hierarchie und Verständigung auf Augenhöhe Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Come as you are Regelmäßige Team- und Firmenevents Kostenlose Mitgliedschaft (McFIT, John Reed und Gold's Gym) gratis Getränke und Obst WAS DU BEI UNS BEWEGST Deine Mission: Als serviceorientierter Sparring Partner für die Abteilungen HR & Operations stellst du sicher, dass die Kostenziele erreicht werden, und beleuchtest kaufmännische Fragestellungen. Datenanalyse: Du verstehst die Daten aus der Vergangenheit und kannst daraus kurz- und mittelfristige Prognosen ableiten. Reporting-Star: Du verantwortest den Budgetierungsprozess und das Reporting für unsere Verwaltungskostenstellen (HQ). Darüber hinaus treibst du die Entwicklung automatisierter Analyse- und Reporting-Tools voran und sorgst für eine effektive Kostenstellensteuerung. Ad-Hoc-Hero: Du lieferst kurzfristige Analysen und finanzielle Einblicke für verschiedene Geschäftspartner und unserem Director of Controlling. WAS UNS ÜBERZEUGT Du liebst: Zahlen und Prozesse/Reportings überzeugend einzuführen in einem lebhaften Team? Dann bist du bei uns ganz richtig! Qualifikation: abgeschlossenes Studium der Fachrichtung BWL, Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen oder eine vergleichbare Ausbildung Dein Know-How: Du bringst umfassende Erfahrung im Controlling mit, insbesondere kennst du dich im HR-Controlling und mit betriebswirtschaftlichen Prozessen aus. Der Umgang mit großen Datensets in Excel und mit BI-Tools sind keine Herausforderung für dich. Dein Arbeitsstil: Du erkennst Herausforderungen im Voraus und gehst sie entschlossen an. Proaktiviät, Ergebnisorientierung und Flexibilität zeichnen dich aus ebenso eine kooperative Kommunikation. PASSEN WIR ZUSAMMEN? Die RSG Group bietet dir seit mehr als 25 Jahren eine einzigartige Unternehmenskultur mit Platz für Persönlichkeit: Wir betrachten Menschen als Menschen und somit als wertvoll für uns alle. Wir fördern und fordern. Wenn du somit talentiert bist und zu uns passt, erhältst du bei uns die Chancen und Herausforderungen, nach denen du schon immer gesucht hast. Wir freuen uns auf dich! RSG Group GmbH | Dein Karriere-Team | Saarbrücker Straße 38 | 10405 Berlin Datenschutz Impressum

Arbeit vor Ort
Personalsachbearbeiter/-in (m/w/d)
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Berlin
Arbeit vor Ort

Als Träger von 11bilingualen Kindergärten, 2bilingualen Schulen, einer stationären Jugendhilfe-Gruppe und 3Familienzentren mit insgesamt ca.1800 Kindern in Berlin und deutschlandweit beschäftigen wir ca. 450Mitarbeiter/-innen und suchen Sie für die Personalverwaltung, um unsere zweisprachigen Kinder- und Jugendhilfeeinrichtungen voranzubringen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Personalsachbearbeiter/-in (m/w/d) zur befristeten Vertretung unserer Mitarbeiterin aus der Personalverwaltung. Die Befristung der Stelle erfolgt gemäß § 14 Abs. 1 TzBfG für ein Jahr. Eine Verlängerung ist möglich, falls die Abwesenheit andauert. Personalsachbearbeiter/-in (m/w/d) Ihre Aufgaben Personalplanung, On- und Offboarding Vorbereiten und Führen von Vorstellungs- und Vertragsgesprächen Begleiten der Bewerber/-innen vom Vorstellungsgespräch bis zum Dienstbeginn Erstellen von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen Personalstammdatenmanagement und -pflege Allgemeine Personalverwaltung, BEM, Statistiken, Meldungen Vorbereitende Lohn- und Gehaltsbuchhaltung zusammen mit einer Kollegin aus der Abteilung Sie sind Ansprechpartner/-in für unsere Mitarbeiter/-innen sowie für die Sozialversicherungsträger, Krankenkassen und andere externe Stellen und beantworten kompetent vergütungsrelevante Fragen Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, alternativ sind Sie im Personalwesen oder als Steuerfachangestellte/-r ausgebildet Sehr gute Deutsch- und Russischkenntnisse Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sind wünschenswert, aber kein MUSS Erste Berufserfahrung wünschenswert, aber nicht Bedingung Schnelle Auffassungsgabe und eine sorgfältige, selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Sozialkompetenz und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Im Kontakt mit unseren Mitarbeitern/-innen und externen Partner/-innen kommunizieren Sie freundlich, verbindlich und bewahren auch in hektischen Momenten Ruhe Sie treffen sicher Entscheidungen, können sich bei Bedarf auch auf kurzfristige Veränderungen einstellen und Ihre Handlungswege anpassen Der sichere Umgang mit dem MS-Office-Paket ist für Sie selbstverständlich Teamfähigkeit und Engagement Eine gehörige Portion Humor und Spaß an der Arbeit runden Ihr Profil ab Wir bieten Eine Vollzeitstelle Interessante, abwechslungsreiche und komplexe Aufgaben in einem dynamischen Umfeld eines wachsenden und nachhaltigen Unternehmens Kurze Kommunikationswege und ein internationales, engagiertes und sympathisches Team Einen modernen Arbeitsplatz in Berlin-Mitte Standortübergreifende Einarbeitung Eine leistungs- und tariforientierte Bezahlung Familienfreundliche Arbeitszeiten und ein Kita- oder Schulplatz für Ihre Kinder in einer unserer Einrichtungen Wachsende Schulen, zu gründende Kitas, interessante Projekte und engagierte Mitarbeiter/-innen Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins ausschließlich per E-Mail z.Hd. Herrn Patrick Maier-Lutz: recht@mitra-ev.de. Interkulturelle pädagogische Gesellschaft MITRA gGmbH Leipziger Platz 11 | 10117 Berlin recht@mitra-ev.de | www.mitra-ev.de

Arbeit vor Ort
Personalsachbearbeiter / HR Assistant (m/w/d)
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Berlin
Arbeit vor Ort

Personalsachbearbeiter / HR Assistant (m/w/d) Eckert & Ziegler SE Berlin Headquarter Präsenz / Mobil Berufserfahrung Personal & Recht Vollzeit WIR HELFEN ZU HEILEN | CONTRIBUTING TO SAVING LIVES Die Eckert & Ziegler SE, Holdinggesellschaft der renommierten und international agierenden Eckert & Ziegler Gruppe, hält weltweit eine Vielzahl von Tochtergesellschaften in den Bereichen Krebstherapie, industrielle Radiometrie und nuklearmedizinische Diagnostik. Unser Fokus liegt auf der Betreuung und umfangreichen Unterstützung unserer Tochterfirmen in den Bereichen Personalwesen, Buchhaltung, IT, Infrastruktur und Strahlenschutz. Wir arbeiten Hand in Hand mit den einzelnen Gesellschaften, um optimale Lösungen zu entwickeln und ihren individuellen Bedürfnissen gerecht zu werden. Bei unserer Arbeit legen wir großen Wert darauf, unseren Tochtergesellschaften den Rücken für das Kerngeschäft freizuhalten und somit eine solide Grundlage für ihren nachhaltigen Erfolg zu schaffen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und helfen zu heilen. Ihr Beitrag zum Erfolg Unterstützung des HR-Teams bei der Administration aller personellen Maßnahmen wie z.B. Ein- und Austritte, Elternzeiten und Versetzungen Ansprechpartner*in für die Mitarbeitenden bei personalrelevanten Fragestellungen Erstellung von Bescheinigungen und Arbeitszeugnissen Pflege der Personalakten und Personalstammdaten in der Personalmanagementsoftware rexx Erstellung und Aufbereitung von Ad-Hoc-Auswertungen und monatlichen Statistiken für die Geschäftsleitung Übernahme von Vertretungsaufgaben im Recruiting-Prozess (Bewerbermanagement) und am Empfang (z.B. Empfangsbesetzung) Das qualifiziert Sie Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. als Industriekaufmann oder Kaufleute für Büromanagement) oder vergleichbare Qualifikation im Personalwesen Wesentliche Berufserfahrung in der Personaladministration Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie ein freundliches und sicheres Auftreten Erste Erfahrung mit der Personalmanagementsoftware "rexx" wünschenswert Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gewissenhaftigkeit und Diskretion im Umgang mit Mitarbeitenden und sensiblen Daten Ausgeprägtes Organisationstalent und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu koordinieren Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Word und Excel Freuen Sie sich auf Familienfreundliche Ausrichtung mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit teilweise mobil zu arbeiten Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz Attraktive Vergütung sowie vermögenswirksame Leistungen und Sachbezugsgutscheine 30 Tage Urlaub und anlassbezogene bezahlte Freistellungen z.B. für Umzug, Krebsvorsorge oder Kind-Krank-Tage Gesundheitsangebote, z.B. Krankenkassen Gesundheitstage und Firmenfitness mit der Campus Vital Card Interessante und herausfordernde Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung im radiopharmazeutischen Sektor Angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team Möglichkeit zur individuellen Weiterentwicklung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Diverse in- und externe Verpflegungsmöglichkeiten Parkgelegenheiten sowie Möglichkeit zur Ladung von E-Autos zu Mitarbeiterpreisen Firmeneigener Fahrradkeller mit Möglichkeit zur kostenlosen Ladung von E-Bike Akkus Attraktive Arbeitsumgebung am Gesundheitsstandort Berlin-Buch (www.berlin-buch.com) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsformular, das Sie am Ende jedes Stellenangebots über den Button "Jetzt bewerben!" erreichen. Auf der Suche nach neuen Talenten freuen wir uns über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Identität, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. Wir legen Wert auf Vielfalt und schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die Sie in unser Unternehmen einbringen können. Wir freuen uns auch über Ihre Bewerbung, wenn Sie nicht alle Kriterien erfüllen, denn individuelle Fähigkeiten, Motivation und Potenzial sind uns wichtiger als Klassifizierungen. Zeigen Sie uns, was Sie ausmacht. Machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Kontaktieren Sie uns gerne: Sophie Kordysiak Mitarbeiterin Personalmanagement / Recruiting Specialist +49 (0) 30 941084-654 Eckert & Ziegler SE | Robert-Rössle-Str.10 | 13125 Berlin | www.ezag.com

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Personalsachbearbeiter (m/w/d)
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Zahna-Elster
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Das Familienunternehmen Empl ist ein weltweit renommierter Hersteller von individuellen LKW-Spezial-Aufbauten in höchster Qualität. An unseren Standorten in Österreich und Deutschland bieten wir unseren 600 Mitarbeitern attraktive Zukunftsperspektiven. Wir suchen für unseren Standort in Zahna-Elster im Landkreis Wittenberg, Sachsen-Anhalt zum ehestmöglichen Eintritt einen kompetenten und engagierten PERSONALSACHBEARBEITER (m/w/d) Ihre Aufgaben Unterstützung der Personalleitung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben Übernahme des Bewerbermanagements inklusive Koordination und Organisation von Terminen Unterstützung des gesamten Personalprozesses von der Einstellung bis zum Austritt (z. B. Erstellen von Verträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen) Zusammenarbeit mit Personalvermittlungen und Behörden Pflege der Personalakten und Unterstützung bei Bewerbertagen und Messen in der Region Erstellen und Veröffentlichen von Stellenanzeigen in Absprache Durchführung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Excel, Word), SAP-Grundkenntnisse von Vorteil Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit Kommunikations- und Teamfähigkeit Unser Angebot 38,5-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten Vielfältiger und spannender Aufgabenbereich in einem teamorientierten Umfeld Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen BEWERBEN SIE SICH JETZT UND WERDEN SIE ZUM GESTALTER BEI EMPL Kontakt job@empl.de Standort Zahna-Elster EMPL Fahrzeugwerk GmbH Deutschland Josef-Empl-Straße 1 D-06895 Zahna-Elster OT Elster www.empl.de

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Leitung Finanz- und Personalwesen (m/w/d)
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LEITUNG FINANZ- UND PERSONALWESEN (m/w/d) D-06895 Zahna-Elster Vollzeit Das Familienunternehmen EMPL ist ein weltweit renommierter Hersteller von individuellen LKW-Spezial-Aufbauten in höchster Qualität. An unseren Standorten in Österreich und Deutschland bieten wir unseren 600 Mitarbeitern attraktive Zukunftsperspektiven. Wir suchen für unseren Standort in Zahna-Elster im Landkreis Wittenberg, Sachsen-Anhalt zum ehestmöglichen Eintritt einen kompetenten und engagierten LEITUNG FINANZ- UND PERSONALWESEN (m/w/d) Ihre Aufgaben Gesamtverantwortung für die Bereiche Finanz- und Personalwesen Leitung und Organisation aller buchhalterischen Aufgaben sowie des Rechnungswesens Finanzplanung und Budgetkontrolle, inklusive Überwachung von Einnahmen, Ausgaben und Liquidität Verantwortung für das Personalmanagement: von der Einstellung über die Vertragsgestaltung bis hin zum Austritt der Mitarbeiter Betreuung und Weiterentwicklung des Bewerbermanagements und der Personaladministration Ansprechpartner für Steuerberater, Wirtschafts- und Betriebsprüfer sowie für Behörden und Versicherungen Erstellung der Jahresabschlussunterlagen nach HGB sowie der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen Durchführung der Liquiditätsüberwachung und des Forderungsmanagements Schulung und Betreuung des Finanz- und Personalteams zur Förderung abteilungsübergreifender Zusammenarbeit Unsere Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Finanz- und Personalwesen Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Finanz- und Personalwesen Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und SAP Ausgeprägtes analytisches Denken, hohe Zahlenaffinität und unternehmerisches Denken Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freude an der Optimierung von Prozessen Unser Angebot 38,5-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten Vielfältiger und spannender Aufgabenbereich in einem dynamischen, wachstumsorientierten Unternehmen Ein kollegiales und offenes Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen Leistungsgerechte Vergütung und eine sichere berufliche Perspektive BEWERBEN SIE SICH JETZT UND WERDEN SIE ZUM GESTALTER BEI EMPL Kontakt job@empl.de Standort Zahna-Elster EMPL Fahrzeugwerk GmbH Deutschland Josef-Empl-Straße 1 D-06895 Zahna-Elster OT Elster www.empl.de

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Personalsachbearbeiter*in (w/m/gn) / HR Operations ManagerHR Operations Manager / Personalsachbearbeiter*in (w/m/gn) für die Anschutz Entertainment Group Deutschland, am Standort Berlin, zum nächstmöglichen Zeitpunkt gesucht.DU suchst eine Tätigkeit mit neuen Herausforderungen in einem Team, das gemeinsam Ziele verfolgt, gemeinsam gewinnt, aber auch verliert, jedoch nie den Humor dabei und die Freude an der Arbeit. hast Spaß daran, die gesamte Personaladministration vom Eintritt zum Austritt der Beschäftigten eigenständig zu bearbeiten. Anlage und Pflege der Stammdaten und Personalakten (analog wie digital) gehören ebenso zu Deinen Aufgaben wie die vorbereitende Lohnbuchhaltung, Abwesenheitserfassung, das Erstellen von Bescheinigungen, Korrespondenz mit Behörden, Mitwirkung im Bewerbermanagement oder laufenden Personalprojekten wie Benefits, Wertschätzung oder BGM. jonglierst gern mit Zahlen und bringst ein gutes Verständnis mit für Personalmanagement Tools. Über unsere HR-Datenbank erstellst Du routiniert zentrale Übersichten, Auswertungen und Statistiken, wirkst mit im Prozess der Performance Reviews inklusive Anpassung der relevanten Datenbanktools und administrativen Umsetzung von Bonuszahlungen und Gehaltsanpassungen. bringst dabei vor allem ein proaktives Mindset, Spaß an der Projektarbeit, Diskretion und absolute Zuverlässigkeit sowie Kompetenz, effektiv auf allen Ebenen zu kommunizieren, als Deine persönlichen Stärken ein. Du verstehst es, Zeit und Aufgaben effektiv zu managen, arbeitest detailgenau und sorgfältig. Die aktuellen MS Office Anwendungen (Office 365) sind Dir bestens vertraut. liebst es, gleichzeitig als kommunikative und vermittelnde Schnittstelle zwischen den verschiedenen Unternehmensbereichen intern wie extern zu agieren. Und das sowohl mit Kolleg*innen in Deutschland als auch England. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mündlich wie schriftlich) sind hierbei essenziell. hast einen kaufmännischen oder HR-Background (idealerweise Personalsachbearbeiter/-kaufmann (m/w/gn) oder vergleichbar), 3-5 Jahre Erfahrung in der Personalverwaltung sowie gute Kenntnisse in der Lohnbuchhaltung. Du bist engagiert, offen für Neues und bereit, Dich in ein vielschichtiges, spannendes Thema einzuarbeiten. WIR sind eines der weltweit führenden Unternehmen im Bereich Live Entertainment und Sport. schenken den Menschen mit unseren Konzerten & Veranstaltungen in der Mercedes-Benz Arena und Verti Music Hall in Berlin sowie der Barclays Arena in Hamburg Freude und Momente, die bleiben. lieben nicht nur Konzerte, sondern auch Sport, insbesondere Eishockey von den Eisbären Berlin als Konzerngesellschaft von AEG. bieten attraktive Mitarbeiter Benefits, wie Jobticket für den ÖPNV, Fortbildungs-, Sport- und Massageangebote, Vergünstigungen für eine gesunde Ernährung in unserem Mitarbeiter-Restaurant, Job-Rad-Leasing oder Altersvorsorge. suchen Verstärkung für unser Team Human Resources in einem dynamischen internationalen Umfeld und bieten ab sofort eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Anstellung in Vollzeit mit einem modern ausgestatteten, attraktiven Arbeitsplatz im Herzen von Berlin Friedrichshain-Kreuzberg. Unsere Ausschreibung spricht Dich an? Wenn Du Dich angesprochen fühlst, freuen wir uns auf Deine digitale Bewerbung mit Lebenslauf, Motivationsschreiben und Zeugnissen unter Angabe des frühestmöglichen Starttermins und Deiner Gehaltsvorstellung hier. Anschutz Entertainment Group Development GmbHBERUFLICHE POSITION Berufsbezeichnung HR Operations Manager / Personalsachbearbeiter*in (w/m/gn) Standort Verti Music Hall Abteilung Human Resources Beschäftigungsart Vollzeit

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Elektroniker / Electrician (m/w/d)
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Beeskow
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Elektroniker / Electrician (m/w/d) Beeskow Vollzeit Ist dies eine Chance für Sie? Sonae Arauco ist ein wachsendes, innovatives Unternehmen der Holzwerkstoffindustrie. Wir haben eine industrielle Seele und glauben an dauerhafte Partnerschaften. Wir schaffen inspirierende Holzprodukte für ein besseres Leben, eine bessere Zukunft und einen besseren Planeten. Für uns ist jeder Mitarbeiter einzigartig und in seiner Individualität liegt der Wert unseres Unternehmens. Daher sind wir bestrebt, außergewöhnliche Mitarbeiter zu gewinnen und zu beschäftigen. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Beeskow suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektroniker / Electrician (m/w/d) Woran sie arbeiten werden: Selbstständige Fehlerdiagnose und -beseitigung an elektrischen/ elektronischen Anlagen Durchführen vorbeugender Instandhaltungsarbeit und fachgerechter Reparaturen inkl. Materialdisposition Inbetriebnahme von Frequenzumrichtern Durchführen von Steuerungs- und Programmänderungen in SPS Erstellen und Ändern von Schaltplänen Planen und Durchführen von Installationsarbeit Was macht sie bei uns erfolgreich: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektriker oder Elektroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Erste Berufserfahrungen im Bereich Industrieelektrik/-elektronik Kenntnisse auf den Gebieten der SPS, pneumatischen / hydraulischen Steuerungen sowie Mess- und Regeltechnik Gutes technisches Englisch Wir bieten Ihnen: Bezahlung nach Tarif der holz- und kunststoffverarbeitenden Industrie Weihnachts- und Urlaubsgeld, Schichtzuschläge Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen kostenfreies Wasser für alle Mitarbeiter Mittagsversorgung gesichert durch die nahe gelegene Kantine zu moderaten Preisen ausführliche Einarbeitung durch unsere erfahrenen Kollegen (m/w/d) inkl. Begrüßungspaket Firmenevents & Weihnachtsfeiern individuelle Entwicklungsmöglichkeiten HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Bewerben Sie sich jetzt direkt über unser Karriereportal, senden Sie Ihre Bewerbung an Sonae Arauco Beeskow GmbH, Radinkendorfer Str. 71, 15848 Beeskow oder direkt per Mail an sandy.hilgenfeld@sonaearauco.com! Kontakt Sandy Hilgenfeld HR Project Specialist sandy.hilgenfeld@sonaearauco.com Tel: 0171/1238556 Standort Beeskow Sonae Arauco Beeskow GmbH Radinkendorfer Str. 71 15848, Beeskow www.sonaearauco.com

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Mitarbeiter Innendienst – Technischer Vertrieb / Tief-, Kanalbau und Infrastruktur (m/w/d)
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Jessen (Elster)
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Mitarbeiter Innendienst – Technischer Vertrieb / Tief-, Kanalbau und Infrastruktur (m/w/d) Standort: Schweinitz (Jessen) und Colbitz Die P.V. Betonfertigteilwerke GmbH ist eine eigentümergeführte und kontinuierlich wachsende mittelständische Unternehmensgruppe, die sich auf die Entwicklung und Produktion von Betonfertigteilen für Infrastruktur und Umweltschutz an 16 Standorten in Europa spezialisiert hat. Durch innovative und qualitativ hochwertige Produkte sind wir ein verlässlicher und anerkannter Partner der Bauindustrie. Wir bieten Ihnen einen Job in Ihrer Region mit Perspektive! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Werke in Schweinitz (Jessen) und Colbitz einen Technischen Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) in Vollzeit. Ihre Verantwortung: Kalkulation von Angebotspreisen, Nachverfolgung von Angeboten sowie Durchführung von Vertragsverhandlungen Technische und kaufmännische Projektbearbeitung sowie bedarfsgerechte Projektbegleitung Pflege und Ausbau von bestehenden Kundenbeziehungen zu Bauunternehmen, Baustoffhändlern und kommunale Betriebe aus dem Bereich der Abwasserentsorgung / Stadtentwässerung Repräsentation des Unternehmens bei Kundenbesuchen, Messeauftritten sowie Schulungsmaßnahmen für unsere Kunden Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) oder technische Ausbildung zum Techniker (m/w/d) mit fundierten betriebswirtschaftlichen Kenntnissen Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Vertrieb eines produzierenden Unternehmens von Vorteil Produkt- und Branchenkenntnisse im Umfeld der Tief-Baubranche von Vorteil Gutes technisches Verständnis Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen sowie eine selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise Hohes Verantwortungsbewusstsein und Engagement sowie Kommunikationsstärke und Vertrauenswürdigkeit Unser Angebot: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem sehr gesunden und wachsenden Unternehmen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Leistungsgerechte Vergütung, Sonderzahlungen sowie ein Dienstfahrzeug für private Nutzung Eine Unternehmenskultur, die von Kreativität, Wachstum und Teamarbeit bestimmt ist Umfangreiche Einarbeitung Sie möchten zur P.V. Gruppe gehören? Dann bewerben Sie sich einfach über unser Online-Formular. Bei Fragen steht Ihnen unsere Personalreferentin Frau Jacqueline Schiebler Tel. 037203 911 19 gern zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie!

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Mitarbeiter Buchhaltung / Rechnungswesen (m/w/d)
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Berlin
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Professionelle Pflege bei AlexA ist innovativ und modern. Als dynamisches mittelständisches Pflegeunternehmen sind wir bereits jetzt an vielen Standorten in ganz Deutschland ein zuverlässiger Gesundheitsdienstleister für ein selbstbestimmtes, sicheres Leben im Alter. In einer schnell wachsenden Branche haben wir für engagierte Mitarbeiter:innen immer einen Platz in unserer Mitte frei. Die Zukunft der Pflege mitzugestalten, ist unsere Aufgabe.Wenn Sie Spaß und Freude an Ihrem Beruf haben, dann werden Sie Teil unseres Teams Finanz- und Rechnungswesen in der Firmenzentrale in Berlin-Adlershof. Das Team freut sich auf tatkräftige Unterstützung und Ihre Bewerbung als Mitarbeiter Buchhaltung / Rechnungswesen (m/w/d) Wir bieten ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einer krisensicheren Branche entspannte Atmosphäre: bei uns gibt es keinen Dresscode, aber immer offene Türen flexible Arbeitszeiten im Rahmen unseres Gleitzeitmodells und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten ein eingespieltes, sympathisches und erfahrenes Team, das die individuelle Einarbeitung sicherstellt kostenfreies Getränke- und Obstangebot sowie regelmäßige Teamevents neue, ansprechende Räumlichkeiten mit großem Loungebereich Ihre Aufgaben selbständige Bearbeitung und Pflege aller Konten im Haupt- und Nebenbuch elektronische Buchführung inklusive Kreditkartenabrechnung Abwicklung des Zahlungsverkehrs Zusammenarbeit mit der Verwaltung in allen vorgelagerten Prozessen Bearbeitung buchhalterischer Sonderfälle Vorbereitung und Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Das bringen Sie mit erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Buchhalter:in oder eine gleichwertige kaufmännische Qualifikation, Berufsanfänger sind herzlich willkommen gute Kenntnisse im Rechnungswesen nach HGB und in der PBV sicherer und selbständiger Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, erwünscht selbstständige, eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise sowie Aufgeschlossenheit für neue Aufgaben und Herausforderungen Sie möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt über unser Online-Portal. AlexA Seniorendienste GmbH · Leiterin Personalmanagement Antje Krauter Tel. (030) 72 62 668-39 ·Rudower Chaussee 12 · 12489 Berlin Impressum | Datenschutzhinweise

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Stellvertretende Pflegedienstleitung / Qualitätsbeauftragte / Qualitätsbeauftragter (m/w/d)
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Berlin
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Stellvertretende Pflegedienstleitung / Qualitätsbeauftragte / Qualitätsbeauftragter (m/w/d) Stellv. Pflegedienstleitung / Qualitätsbeauftragte / Qualitätsbeauftragter (m/w/d) Seniorenheim Lichtenberg In unserem Unternehmen, dem Paritätischen Seniorenwohnen, engagieren sich an den fünf Standorten in Berlin über 400 Mitarbeiter. Damit Sie sich gut betreut und vor allem wahrgenommen fühlen, begleiten die Führungskräfte in unseren Häusern und das Team Karriere Sie jeden Tag in unterschiedlichen Arbeits- und Lebenssituationen. Gern stehen wir Ihnen bei Ihrem persönlichen Weg im Paritätischen Seniorenwohnen zur Seite. Für unser Seniorenheim Dr. Victor Aronstein suchen wir zum 01.01.2025 Sie als stellv. Pflegedienstleitung / Qualitätsbeauftragte / Qualitätsbeauftragter (m/w/d). Das sind Ihre Aufgaben bei uns Planung und Organisation der Pflegeprozesse zur Sicherstellung einer hohen Pflege- und Lebensqualität unserer Bewohner/Bewohnerinnen Mitwirkung an der Erarbeitung von Konzepten und Standards Einflussnahme bei der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems Durchführung von Fortbildungen, Qualitätszirkeln und Projekten in der Einrichtung Personaleinsatzplanung und Personalentwicklung Planung und Durchführung von Audits und Qualitätskontrollen Auswertung pflegerelevanter Daten sowie Planung und Evaluation qualitätssichernder Maßnahmen Das wünschen wir uns von Ihnen Staatliche Anerkennung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) oder Altenpfleger / Altenpflegerin / Gesundheitspfleger / Gesundheitspflegerin / Krankenpfleger / Krankenpflegerin Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft oder zum Qualitätsbeauftragten (m/w/d) Einschlägige Berufserfahrung mit dem Schwerpunkt Qualitätsmanagement in Pflegeeinrichtungen Teamfähigkeit, Motivation und Durchsetzungsvermögen Das bieten wir Ihnen Gehalt auf Tarifniveau zzgl. Treueprämie Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld Gesundheitsfördernde Maßnahmen (z.B. kostenlose Massagen) sowie Gesundheitsprämien 5-Tage-Woche und flexible Dienstplangestaltung Betriebliche Altersvorsorge Individuelle Förderung und Weiterentwicklung Arbeit in einem gemeinnützigen Unternehmensverbund mit vielfältigen Trägerangeboten (z.B. Kitabetreuung, familienunterstützende Angebote und Beratung) Arbeitsort: Liebenwalder Straße 24, 13055 Berlin Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil eines engagierten Teams! Seit Mai 2022 sind wir Mitglied der Charta der Vielfalt. Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und freuen uns daher über alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion oder sonstiger Identität. Haben Sie noch Fragen? Dann rufen Sie mich gerne an Tim Joel Meier Tel: 030 44 66 77 44 Impressum Datenschutz

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Lohn - und Gehaltsbuchhalter*in (m/w/d)
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Berlin
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Die RBO – Zentrale Dienste & Beratung gemeinnützige GmbH erbringt im Firmenverbund der Stiftung Rehabilitationszentrum Berlin-Ost IT-seitige, kaufmännische und verwaltende Unternehmensdienstleistungen, Buchhaltungs- und Abrechnungsservices sowie die diesbezüglichen Beratungsleistungen für die in verschiedenen Bereichen tätigen sozialen Firmen. Wir stellen ein: Lohn - und Gehaltsbuchhalter*in (m/w/d) Payroll Specialist (m/w/d) Arbeitszeit: 30 - 40 Wochenstunden Arbeitsort: Allee der Kosmonauten 23 A, 10315 Berlin Vergütung: bei 40h/ Woche 3.634,00 € bis 3.904,08 € brutto pro Monat möglich – abhängig vom Nachweis einschlägiger Berufserfahrung zu besetzen: ab sofort Wir bieten Ihnen: 30 Tage Urlaub, steigend mit Betriebszugehörigkeit, sowie zusätzlich arbeitsfreie Tage am Heiligabend und Silvester Zusätzlicher finanzieller Vorteil durch steuerfreien Sachbezug in Höhe von 50,00 Euro monatlich nach der Probezeit Familienfreundliche Arbeitszeiten durch Gleitzeiten Mobiles Arbeiten tageweise nach der Einarbeitung möglich Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil, VBLU Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV/ Auto, kostenlose Parkplätze auf dem Gelände Sie bringen mit: Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Bürokauffrau/-mann (m/w/d); Personaldienstleistungskauffrau/ -mann (m/w/d); Kaufmann/- frau für Büromanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Sehr gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine hohe Zahlenaffinität Einen vertrauten Umgang mit MS-Office insbesondere mit MS Excel und einschlägiger Personalabrechnungssoftware, idealerweise Sage HR Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Interesse, sich laufend fortzubilden Ihre Aufgaben bei uns: Selbstständiges, ordnungsgemäßes und termingerechtes Durchführen der Lohn- und Gehaltsabrechnung für definierten Mitarbeiterstamm im Firmenverbund, inklusive der Vor- und Nacharbeiten Belegerstellung und -archivierung unter Einhaltung der Vorschriften des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts sowie sonstiger gesetzlicher Regelungen Korrespondenz mit Mitarbeitern, Finanzämtern, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesen Wir erbringen im Firmenverbund der Stiftung Rehabilitationszentrum Berlin-Ost kaufmännische und verwaltende Unternehmensdienstleistungen, Buchhaltungs- und Abrechnungs-services sowie die diesbezüglichen Beratungsleistungen für die in verschiedenen Bereichen tätigen sozialen Firmen. Ihr Kontakt Jennifer Richter Recruiting 030 54 99 63 32 Wir freuen uns auf Sie!

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Mitarbeiter Außendienst - Technischer Vertrieb / Tief-, Kanalbau und Infrastruktur (m/w/d)
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Jessen (Elster)
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Mitarbeiter Außendienst - Technischer Vertrieb / Tief-, Kanalbau und Infrastruktur (m/w/d) Werk Jessen (Schweinitz) – Region Berlin, Brandenburg und Teilen Sachsen-Anhalt Werk Colbitz – Region Magdeburg und südliches Sachsen-Anhalt Die P.V. Betonfertigteilwerke GmbH ist eine eigentümergeführte und kontinuierlich wachsende mittelständische Unternehmensgruppe, die sich auf die Entwicklung und Produktion von Betonfertigteilen für Infrastruktur und Umweltschutz an 16 Standorten in Europa spezialisiert hat. Durch innovative und qualitativ hochwertige Produkte sind wir ein verlässlicher und anerkannter Partner der Bauindustrie. Wir bieten Ihnen einen Job in Ihrer Region mit Perspektive! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Technischen Vertriebsberater für den Außendienst (m/w/d) Werk Jessen (Schweinitz) – Region Berlin, Brandenburg und Teilen Sachsen-Anhalt Werk Colbitz – Region Magdeburg und südliches Sachsen-Anhalt Ihre Verantwortung: Langfristige Pflege und Ausbau von bestehenden Kundenbeziehungen sowie eigenverantwortliche Akquise von Bauunternehmen, Baustoffhändlern und kommunale Betriebe aus dem Bereich der Abwasserentsorgung / Stadtentwässerung Kalkulation von Angebotspreisen, Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten sowie Durchführung von Vertragsverhandlungen Kaufmännische und technische Beratung sowie bedarfsgerechte Begleitung von Kundenprojekten Repräsentation des Unternehmens bei regelmäßigen Kundenbesuchen und Messeauftritten sowie Schulungsmaßnahmen für unsere Kunden Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) oder technische Ausbildung zum Techniker (m/w/d) mit fundierten betriebswirtschaftlichen Kenntnissen Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Vertrieb eines produzierenden Unternehmens von Vorteil Produkt- und Branchenkenntnisse im Umfeld der Tief-Baubranche von Vorteil Gutes technisches Verständnis Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen sowie eine selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise Hohes Verantwortungsbewusstsein und Engagement sowie Kommunikationsstärke und Vertrauenswürdigkeit Unser Angebot: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem sehr gesunden und wachsenden Unternehmen Arbeiten im Home-Office oder als hybride Lösung in einem unserer Werke Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Leistungsgerechte Vergütung, Sonderzahlungen sowie ein Dienstfahrzeug für private Nutzung Eine Unternehmenskultur, die von Kreativität, Wachstum und Teamarbeit bestimmt ist Sie möchten zur P.V. Gruppe gehören? Dann bewerben Sie sich einfach über unser Online-Formular. Bei Fragen steht Ihnen unsere Personalreferentin Frau Jacqueline Schiebler Tel. 037203 911 19 gern zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie!

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Teamleiter Pflege (m/w/d)
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Du bist auf der Suche nach einer herausfordernden und verantwortungsvollen Aufgabe in einem zukunftsorientierten Unternehmen und möchtest die Geschäftsentwicklung Deines Arbeitgebers aktiv mitgestalten? Dann bist Du bei uns an der richtigen Adresse! Im Rahmen unseres weiteren Wachstums suchen wir einen Teamleiter (m/w/d). Teamleiter Pflege (m/w/d) für unsere Niederlassung in Berlin Aufgaben: in Deiner Rolle als Teamleiter (m/w/d) übernimmst Du die Betreuung und Führung unserer Mitarbeitenden Du bist zuständig für die Rekrutierung von Fachpersonal Du führst Vorstellungs- und Mitarbeitergespräche, sichtest eingehende Bewerbungen und lädst die Kandidat:innen zu Gesprächen ein außerdem obliegt Dir die Einstellung qualifizierter neuer Mitarbeitenden Du kümmerst Dich eigenständig um die Durchführung der Personaldisposition und sorgst im Rahmen dieser für die Einhaltung rechtlicher und tariflicher Rahmenbedingungen die Beratung unserer Bestandskunden sowie die Pflege von langfristigen und partnerschaftlichen Kundenbeziehungen liegt in Deiner Hand aber auch die Neukundengewinnung gehört zu Deinem Aufgabenbereich Kunden- und Vertriebstelefonate und auch Kundenbesuche runden Deine Tätigkeit ab Profil: idealerweise bringst Du eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Einzelhandelskauffrau (m/w/d), Fachkraft für Gastronomie (m/w/d), Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Personalreferent (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit alternativ verfügst Du über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Gesundheits- oder Sozialwesen und bist damit als Quereinsteiger (m/w/d) mit dem Wunsch nach einer beruflichen Neuorientierung bei uns goldrichtig Du überzeugst mit Deinen guten Anwenderkenntnissen in allen gängigen Microsoft Office Produkten bestenfalls besitzt Du bereits Erfahrung im Umgang mit der Software Zvoove ein hohes Maß an Vertriebsaffinität und Kommunikationsstärke zeichnet Dich aus Unser Angebot: Du kannst Dich auf ein attraktives Vergütungspaket sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld freuen wir garantieren Dir flexible Arbeitszeiten für eine bessere Work-Life-Balance Dich erwarten flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege von Niederlassungsleitung bis zur Fachexpertenrolle – Deine Perspektiven mit uns sind vielfältig ein spannender Einstieg mit individueller Betreuung für einen erfolgreichen Start in Deine verantwortungsvolle Rolle Du profitierst von viel Raum für eigene Ideen in einem modernen Arbeitsumfeld Jetzt bewerben! Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen sowie Deines frühestmöglichen Eintrittsdatums. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung - unter Angabe der Job-ID 1002596. Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter. persona service AG & Co. KG • Frau Maxi Werban Brückenstr. 5-6a • 10179 Berlin • www.persona.de Ihre Privatsphäre-Einstellungen

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Senior Accounting Manager (m/w/d)
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Berlin
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Senior Accounting Manager (m/w/d) Berlin unbefristet Vollzeit Du bist ein erfahrener Finanzexperte (m/w/d) mit einer Leidenschaft für Prozessoptimierung und technische Innovationen? Dann erwartet Dich eine spannende Herausforderung als Senior Accounting Manager (m/w/d): In dieser verantwortungsvollen Position übernimmst Du die Planung, Entwicklung und Automatisierung von Debitorenprozessen. Deine Aufgaben Planung, Entwicklung und Automatisierung kundenspezifischer Debitorenprozesse in SAP, Buchungslogiken und KPIs in enger Abstimmung mit Kunden und internen Stakeholdern Monitoring, Controlling und Optimierung der Debitorenprozesse Erstellung von Monatsabschlüssen und Reports im Nebenbuch Debitoren Unterstützung im operativen Tagesgeschäft Stellvertretender Teamleiter (m/w/d) und Sparringspartner des Teamleiters (m/w/d) Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Finanzen oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit der Qualifikation Finanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Bereich Buchhaltung und/oder Debitoren Finanzprozesse Umfangreiche Anwenderkenntnisse im Umgang mit modernem ERP-Tool (vorzugsweise SAP) und MS Office (insbesondere Excel) Starke technische und prozessuale Leidenschaft Hohe Analyse- und Problemlösefähigkeit und Freude an der laufenden Verbesserung von bestehenden Prozessen Kommunikationsstarker Teamplayer (m/w/d) mit sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift Wir bieten Attraktives Fixgehalt zzgl. Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Remote Work anteilig Betriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen Urban Sports Club Zuschuss zum Deutschlandticket Lust bekommen? Zeige uns Deine Fähigkeiten und bewirb Dich jetzt! Arbeiten bei nexnet Die nexnet GmbH mit Sitz in Berlin ist ein Unternehmen der net group Beteiligungen GmbH & Co. KG, einem der führenden Spezialisten für Kommunikationsdienstleistungen in Deutschland. Die nexnet GmbH gehört mit rund 110 Mitarbeitenden zu den führenden Outsourcing-Dienstleistern für Billing und Debitorenmanagement. Die nexnet GmbH agiert aus dem Herzen Berlins und ist Spezialist für Subscription Management und effiziente Lösungen für Bezahlverfahren, Finanzmanagement, CRM-Lösungen und Customer Service. Deine Ansprechpartnerin Frau Ann-Katrin Kositza - Personalwesen - +49 461 / 66 280 205 https://www.nexnet.de powered by d.vinci

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HR-Manager (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
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Teltow
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HR-Manager (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Über uns Wir, die CO.DON GmbH, sind ein biopharmazeutisches Unternehmen und Hersteller von Zelltransplantaten. Unser Fokus liegt auf der Entwicklung und Herstellung von Zelltherapien zur gelenkerhaltenden Behandlung von Gelenkknorpeldefekten mit ausschließlich körpereigenen Knorpelzellen. Die von uns angebotene Methode wurde bereits bei über 19.000 Patienten eingesetzt. Derzeit ist CO.DON mit zwei Standorten in Deutschland vertreten sowie mit Tochtergesellschaften oder Vertriebspartnerschaften in der Schweiz, den Niederlanden, Großbritannien und Österreich aktiv. Website: www.codon.de Ihre Aufgaben Verantwortung für das Recruiting, z.B. bei der Erstellung von Stellenausschreibungen, beim Bewerbermanagement und für die Durchführung von Vorstellungsgesprächen Betreuung von Mitarbeitern und Führungskräften bei personalrelevanten Themen am Standort Teltow Bearbeitung aller administrativen HR-Prozesse von der Einstellung bis zur Beendigung inkl. Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen in unserem HR-System Unterstützung in der Erstellung von HR-Auswertungen, Berichten und Kennzahlen Unterstützung bei HR-Projekten: z.B. Erarbeitung & Implementierung einer EmployerBranding Strategie Was Sie mitbringen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studienganges Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen & EmployerBranding Sicherer Umgang mit allen MS-Office Anwendungen und Kenntnisse mit Personio wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse Kenntnisse im Arbeitsrecht sind von Vorteil Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Kommunikations-und Organisationsfähigkeit Was wir bieten Kollegiales Team und offene Kommunikation Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen Strukturierte Einarbeitung Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit (2 Tage pro Woche am Standort Teltow notwendig) Teilzeit möglich, mindestens 30h/Woche Familienfreundliche Betriebskultur Arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. Klingt spannend und passt zu Ihnen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis Ihres höchsten Bildungsabschlusses, aktuelle Arbeitszeugnisse (sofern vorhanden) sowie Gehaltsvorstellung und frühestmögliches Eintrittsdatum per E-Mail an: Frau Anne Kemmerich, Human Resources karriere@codon.de Betreff: HR-Manager (m/w/d) Teltow

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Ausbildungsverantwortlicher (m/w/d)
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Berlin
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Transgourmet Deutschland GmbH & Co. OHG Ausbildungsverantwortlicher (m/w/d) Berlin unbefristet Vollzeit Das sind wir... Erfolgreich sind wir, weil wir handeln. Und zwar mit Genuss. Wir versorgen jeden Tag professionelle Großabnehmer zuverlässig mit frischen Lebensmitteln, vielfältigen Non-Food-Artikeln und innovativen Dienstleistungen. Wir unterstützen unsere gastronomischen und gewerblichen Kunden mit freundlicher Beratung und ganzheitlichen Konzepten. Weil uns Nachhaltigkeit ein besonderes Anliegen ist, steht es im Fokus unseres Handelns. Wir freuen uns immer, Kolleginnen und Kollegen zu finden, die diese Einstellung mit uns teilen: Handeln. Gerne mit Genuss. Wir suchen Sie für folgende Position in unserem Betrieb Berlin Ausbildungsverantwortlicher (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet... Sie sind Ansprechperson für ca. 14 Auszubildende und für alle an der Ausbildung beteiligten Akteure zu Fragen der dualen Berufsausbildung vor Ort. Darüber hinaus unterstützen Sie unser Team bei administrativen und personalrelevanten Themen der allgemeinen Verwaltung in einem herausfordernden Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten. Dazu gehört: Betreuung der Auszubildenden für Lagerlogistik und Groß- und Außenhandelsmanagement sowie Praktikanten am Standort Berlin Konzeption und Durchführung von Veranstaltungen und Projekten Ausbildungsmarketing und Bewerbermanagement Zusammenarbeit mit weiteren Unternehmensbereichen, dem Betriebsrat und externen Dienstleistern Unterstützung in verschiedenen personalrelevanten Angelegenheiten im Tagesgeschäft Das bringen Sie mit... Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit dem Schwerpunkt im HR-Bereich oder eine personalrelevante Weiterbildung Erfolgreiche Ausbildereignungsprüfung (AEVO) und gute Kenntnisse der gesetzlichen Regelungen in der dualen Berufsausbildung Erste Berufserfahrung in der Tätigkeit als Ausbilder:in und Basiswissen im HR-Bereich Heads-on-Mentalität verbunden mit einer teamorientierten Persönlichkeit Routine in Office 365 sowie grundlegende Kenntnisse im Umgang mit SharePoint Was wir bieten... Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Jahresurlaub Vermögenswirksame Leistungen Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge Jobrad Breites Weiterbildungsangebot Mitarbeiterrabatte Gute & intensive Einarbeitung Betriebliches Gesundheitsmanagement Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular mit Angabe Ihres Gehaltswunsches. Einfach unten auf BEWERBEN klicken! Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Transgourmet Deutschland GmbH & Co. OHG Frau Constanze Buchwald Saalburgstraße 4 12099 Berlin Tel.: 030 54683-101 Mail: constanze.buchwald@transgourmet.de

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Maklerbetreuer (m/w/d) im Vertriebsgebiet
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Maklerbetreuer (m/w/d) im Vertriebsgebiet Wir in der Maklerorganisation haben eine Mission, hast Du Talente? Wenn ja, bewirb Dich und werde für unseren Standort in Berlin im angestellten Außendienst zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Maklerbetreuer (m/w/d) tätig. Ihre Eigenschaften und Aufgaben Mit Deiner proaktiven professionellen Ansprache bietest Du unseren Vertriebspartnern den entscheidenden Mehrwert und repräsentierst unsere Produkt- und Verkaufslösungen. Deine Expertise sichert den Auf- und Ausbau langfristiger Geschäftsbeziehungen zu unseren Geschäfts-/Vertriebspartnern. Du nimmst vor Ort Risikobeurteilungen und Risikoeinschätzungen sowie Underwriting im Rahmen Deiner erteilten Vollmachten vor. Kurzum: Mit Deinem tatkräftigen Einsatz und Deiner selbständigen Organisation von Terminen festigst Du bestehende Beziehungen zu unseren Geschäftspartnern und lieferst darüber hinaus frische Impulse, um neue Beziehungen aufzubauen. Qualifikation Vorhandene Ausbildung zum Spezialist/-in Versicherung landwirtschaftlicher Risiken (DVA) oder Fachexperte/-in in gewerblichem Sach- und Haftpflichtversicherungsgeschäft für Vertriebsunterstützung bzw. Bereitschaft zur umgehenden externen Ausbildung. Für die Position angemessene Erfahrung im Vertriebsweg der Maklerorganisation sowie fundierte Kenntnisse in allen Versicherungssparten, insbesondere in den Sachsparten. Sicherer Umgang mit digitalen Anwendungen wie BiPRO, einschlägigen Maklerverwaltungsprogrammen und Vergleichsplattformen sowie Spaß an der Befähigung zur Nutzung für unsere Geschäfts-/Vertriebspartner. Dein vertriebsorientiertes Denken und Handeln sowie Deine Teamarbeit und gute Kommunikationsfähigkeit sind eine wichtige Stütze für unseren gemeinsamen Erfolg. Wir bieten Attraktiv: Vergütung und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen Gewinnbringend: Vom ersten Tag an beteiligen wir Sie an den Unternehmenszielen Zeitgemäß: mobiles Arbeiten sowie Dienstwagen oder gute Reisekostenerstattung Entwicklungsfördernd: Unsere Aus- und Fortbildungsprogramme Vertrauensvoll: Unser Betriebsrat Sehenswert: Unsere Räumlichkeiten in perfekter Lage Vorteilhaft: Vielfältige Corporate Benefits Interessiert? Wenn es Dich reizt, diesen verantwortungsvollen Aufgabenbereich zu gestalten und auszufüllen, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Herr Frank Schareina Referent Personalmanagement 0511/5701-1990 frank.schareina@concordia.de Concordia Versicherungsgesellschaft a. G. Karl-Wiechert-Allee 55 30625 Hannover https://www.concordia.de/ Wenn es Dich reizt, diesen verantwortungsvollen Aufgabenbereich zu gestalten und auszufüllen, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

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Elektromeister / Area Specialist (m/w/d)
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ELEKTROMEISTER / AREA SPECIALIST (M/W/D) Beeskow Vollzeit Ist dies eine Chance für Sie? Sonae Arauco ist ein wachsendes, innovatives Unternehmen der holzverarbeitenden Industrie Wir haben eine industrielle Seele und glauben an dauerhafte Partnerschaften Wir schaffen inspirierende Holzprodukte für ein besseres Leben, eine bessere Zukunft und einen besseren Planeten Für uns ist jeder Mitarbeiter einzigartig und in seiner Individualität liegt der Wert unseres Unternehmens Daher bestreben wir, außergewöhnliche Mitarbeiter zu gewinnen und zu beschäftigen. Im Rahmen einer Nachfolgeplanung und zur Verstärkung unseres Teams in Beeskow suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen ELEKTROMEISTER / AREA SPECIALIST (M/W/D) WORAN SIE ARBEITEN WERDEN: technischer Support der Fertigungslinien Visualisierung der Prozesse Planung und Durchführung von Installationsarbeiten Optimierung der Automatisierungsprozesse an den vorhandenen Anlagen Durchführung von Steuerungsänderungen inklusive Programmänderungen in SPS ( aktives Mitwirken am kontinuierlichen Verbesserungsprozess Sicherstellen und Unterstützung des gesamten Abteilungsablaufes/ prozesses Projektmanagement WAS MACHT SIE BEI UNS ERFOLGREICH: abgeschlossene Meisterausbildung (Fachrichtung Elektrotechnik bzw. Automatisierungstechnik) mit einem Meister oder Technikerabschluss Arbeitsberechtigung in Anlagen bis zu 1.000 Volt Berufserfahrung im Bereich Anlagenprogrammierung und Führungserfahrung umfangreiche Kenntnisse in der Programmierung (Siemens) proaktive, strukturierte, zielorientierte und flexible Arbeitsweise Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und Motivation Lern und Weiterbildungsbereitschaft EDV Kenntnisse und gutes technisches Englisch WIR BIETEN IHNEN: Bezahlung nach Tarif der holz und kunststoffverarbeitenden Industrie Weihnachts und Urlaubsgeld Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen kostenfreies Wasser für alle Mitarbeiter Mittagsversorgung gesichert durch die nahe gelegene Kantine zu moderaten Preisen ausführliche Einarbeitung durch unsere erfahrenen Kollegen (m/w/d) inkl. Begrüßungspaket Firmenevents & Weihnachtsfeiern individuelle Entwicklungsmöglichkeiten HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Bewerben Sie sich jetzt direkt über unser Karriereportal, senden Sie Ihre Bewerbung an Sonae Arauco Beeskow GmbH, Radinkendorfer Str. 71, 15848 Beeskow oder direkt per Mail an Sandy.Hilgenfeld@sonaearauco.com! Kontakt Sandy Hilgenfeld HR Project Specialist sandy.hilgenfeld@sonaearauco.com Tel: 0171/1238556 Standort Beeskow Sonae Arauco Beeskow GmbH Radinkendorfer Str. 71 15848, Beeskow www.sonaearauco.com/de

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MITARBEITER SCHLEIFSTRAßE / OPERATOR SANDING LINE (M/W/D) Beeskow Vollzeit Ist dies eine Chance für Sie? Sonae Arauco ist ein wachsendes, innovatives Unternehmen der holzverarbeitenden Industrie Wir haben eine industrielle Seele und glauben an dauerhafte Partnerschaften Wir schaffen inspirierende Holzprodukte für ein besseres Leben, eine bessere Zukunft und einen besseren Planeten Für uns ist jeder Mitarbeiter einzigartig und in seiner Individualität liegt der Wert unseres Unternehmens Daher bestreben wir, außergewöhnliche Mitarbeiter zu gewinnen und zu beschäftigen. Im Rahmen einer Nachfolgeplanung und zur Verstärkung unseres Teams in Beeskow suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen MITARBEITER SCHLEIFSTRAßE / OPERATOR SANDING LINE (M/W/D) WORAN SIE ARBEITEN WERDEN: Lesen von Auftrags und Schleifplänen Einstellen und Bedienen der Einbindungsanlagen und Farbsignierung Eingeben und Auslesen von Daten in SAP und Shopfloor Bereitstellen von Verpackungsmaterialien Transport der Fertigwaren in die Lager und Transport der Rohware auf Freiflächen nach Stellplatzordnung Bestückung der Kantholzboxen sowie Kontrolle und Korrigieren der Kanthölzer Qualitätskontrolle der Platten auf Maßhaltigkeit Unterstützen der Schleifband und Schuhwechsel Bedienen des Hallenkrans Analysieren von Störungen und deren Beseitigung im vorgegebenen Rahmen Unterstützen und Durchführen von Reinigungs und Wartungsarbeiten WAS MACHT SIE BEI UNS ERFOLGREICH: Anlerntätigkeit, abgeschlossene technische Berufsausbildung wünschenswert Erste Berufserfahrungen in der industriellen Produktion sowie Verständnis für den Anlagenprozess Deutsch Kenntnisse sind zwingend erforderlich Schichttauglichkeit, gesundheitliche Eignung, Höhentauglichkeit WIR BIETEN IHNEN: Bezahlung nach Tarif der holz und kunststoffverarbeitenden Industrie Weihnachts und Urlaubsgeld Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen kostenfreies Wasser für alle Mitarbeiter Mittagsversorgung gesichert durch die nahe gelegene Kantine zu moderaten Preisen ausführliche Einarbeitung durch unsere erfahrenen Kollegen (m/w/d) inkl. Begrüßungspaket Firmenevents & Weihnachtsfeiern individuelle Entwicklungsmöglichkeiten HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Bewerben Sie sich jetzt direkt über unser Karriereportal, senden Sie Ihre Bewerbung an Sonae Arauco Beeskow GmbH, Radinkendorfer Str 71 15848 Beeskow oder direkt per Mail an Sandy.Hilgenfeld@sonaearauco.com! Kontakt Sandy Hilgenfeld HR Project Specialist sandy.hilgenfeld@sonaearauco.com Tel: 0171/1238556 Standort Beeskow Sonae Arauco Beeskow GmbH Radinkendorfer Str. 71 15848, Beeskow www.sonaearauco.com/de

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Kreditorenbuchhalter (m/w/d) im Bereich Rechnungswesen
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Königs Wusterhausen
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Die DNWAB ist eine wirtschaftlich stabile Betriebsführungsgesellschaft mit rund 300 Beschäftigten südlich von Berlin, die mit wasserwirtschaftlichen Anlagen von Zweckverbänden und Kommunen für ca. 300.000 Einwohner Trinkwasser erzeugt, verteilt sowie Abwasser ableitet und behandelt. Namens und im Auftrag unserer Gesellschafter und Mandanten realisieren wir kaufmännische und technische Dienstleistungen. Wir suchen Sie als Kreditorenbuchhalter (M/W/D) im Bereich Rechnungswesen ab sofort | unbefristet | in Königs Wusterhausen IHRE AUFGABEN BEI UNS Sie sind zuständig für die selbständige Durchführung der Kreditorenbuchhaltung, insbesondere für die Erfassung, Prüfung, Kontierung und Zahlungsvorbereitung von Eingangsrechnung sowie die Überwachung der Workflow-Prozesse. Die Sicherstellung zur Wahrung von Zahlungsfristen gehört ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet wie die Stammdatenverwaltung. Sie wirken bei Monats-, Halbjahres- und Jahresabschlüssen mit. Zusätzlich beteiligen Sie sich an Verfahrens- und Prozessoptimierungen und wirken bei kreditorischen Projekten mit. SIE VERFÜGEN ÜBER eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, wie z. B. Industriekaufmann oder eine artverwandte Ausbildung. mehrjährige kaufmännische Berufserfahrung, insbesondere Kreditorenbuchhaltung gutes System- und Prozessverständnis sowie anwendungsbereite MS-Office-Kenntnisse, insbesondere sehr gute Excel-Kenntnisse ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Zielorientierung, Kommunikations- und Teamfähigkeit. Führerschein der Klasse B und sicherer Umgang in Wort und Schrift -deutsch- UNSERE WERTSCHÄTZUNG FÜR IHR ENGAGEMENT Attraktive Beschäftigungsbedingungen mit marktgerechter, tariflicher Vergütung. Wir zahlen Ihnen zudem ein volles 13. Gehalt sowie eine leistungsorientierte Bezahlung. Onboarding und Entwicklung: Durch unser umfangreiches Aus-, Fort- und Weiterbildungsangebot unterstützen wir Sie gern gezielt in Ihrer fachlichen sowie persönlichen Entwicklung Zukunfts- und krisensicher: Bei uns erwartet Sie eine zukunftssichere Tätigkeit bei einem bedeutenden Arbeitgeber der Wasserwirtschaft, der Ihnen die Sicherheit des öffentlichen Dienstes bietet. Familie und Beruf vereinen: Bei uns geht es durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten. Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung bis zum 05.01.2025 unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen, gerne per E-mail. Datenschutzhinweis: Die von Ihnen im Zuge des Bewerbungsverfahrens zur Verfügung gestellten Daten werden im Sinne des § 26 Absatz 1 des Brandenburgischen Datenschutzgesetzes vom 18.05.2018 nur für diesen Zweck gespeichert und verarbeitet. Sie haben noch offene Fragen? Dahme-Nuthe Wasser-, Abwasserbetriebsgesellschaft mbH Dann melden Sie sich bei Nicole Zschoche Personalsachbearbeiterin 03375 2568-262 bewerbung@dnwab.de

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Medizinische/r Technologe/in für Laboratoriumsanalytik / MTL (m/w/d) Speziallabor / Serologie
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Berlin
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Herzlich willkommen im Labor 28! Seit mehr als 40 Jahren führen wir für Ärzte, Zahnärzte, Krankenhäuser, arbeitsmedizinische Einrichtungen und Institute qualitativ hochwertige Laboruntersuchungen in den Fachgebieten der Laboratoriumsmedizin, Mikrobiologie, Virologie, Infektionsserologie, Hygiene, Transfusionsmedizin sowie Molekulargenetik durch. Rund 340 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus über 20 verschiedenen Berufen arbeiten hier gemeinsam, um Patientinnen und Patienten im Großraum Berlin eine optimale medizinische Versorgung zu ermöglichen. Die damit einhergehende große Verantwortung tragen wir gerne. Unterstützen Sie uns dabei, diesem Anspruch gerecht zu werden! Verstärken Sie unser Team als Medizinische/r Technologe/in für Laboratoriumsanalytik / MTL (m/w/d) Speziallabor / Serologie Ihr Verantwortungsbereich: Untersuchung verschiedener Probenmaterialien (Seren, Plasma, Liquor, Stuhl etc.) mit automatischen und manuellen Analyseverfahren im Bereich der Infektionsserologie und Immunologie Anwendung vielfältiger Methoden u.a. RIA-Labor, Durchflusszytometrie, spezielle Elektrophoresen sowie Handarbeitsplätze Bearbeitung von Notfall- und Eiligproben Organisation Ihres Arbeitsplatzes sowie Validierung neuer und alter Verfahren Pflege und Terminierung von Wartungsarbeiten der Analysegeräte Bestellung von Reagenzien sowie dem Kontroll- und Verbrauchsmaterial für Ihren Aufgabenbereich Unsere Benefits: sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag in einem der modernsten Labore Deutschlands intensive Einarbeitung und Kolleginnen und Kollegen, die Ihnen mit Rat und Tat zur Seite stehen Feedbackkultur und wertschätzenden Umgang strukturierte Fort- und Weiterbildungen 29 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester sind zusätzlich frei Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Wöchentlicher finanzieller Essenszuschuss und Zuschuss zum BVG-Firmenticket JobRad und Fitness-Zuschuss (EGYM Wellpass) Mitarbeiterevents (z.B. Sommerfest und Nikolausfrühstück) Mitarbeiterempfehlungsprogramm Mitarbeiterrabatte beim Shopping Employee Assistance Programme - persönlicher 24/7 Beratungsdienst für alle Mitarbeitenden Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Technologe/in für Laboratoriumanalytik (m/w/d) Ein Plus aber kein Muss: Erfahrungen im Bereich Infektionsserologie und Immunologie wenn Sie gewissenhaft arbeiten und Verantwortung übernehmen wenn Sie Bereitschaft zu Früh- und Spätdiensten haben (keine Nachtdienste) wenn Sie eine schnelle Auffassungsgabe, Einsatzfreude und Teamfähigkeit besitzen Stimmt die Chemie? Dann fehlt nur noch eines: Ihre Bewerbung! Senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und (Arbeits-)Zeugnisse) und geben dabei auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung an. Wir freuen uns auf Sie! Labor 28 GmbH Personalwesen Mecklenburgische Str. 28 14197 Berlin

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Mitarbeiter Qualitätsmanagement Bautechnik (m/w/d)
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Berlin
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Mitarbeiter Qualitätsmanagement Bautechnik (m/w/d) GESOBAU AG Berlin Wir sind ausgezeichnet! Und das bereits mehrmals in Folge von Great Place to Work als einer der besten Arbeitgeber in Berlin und Brandenburg. Als landeseigenes Unternehmen leistet die GESOBAU mit rund 550 Mitarbeiter*innen aktiv ihren Beitrag, damit Wohnraum in der wachsenden Stadt bezahlbar bleibt. Mit rund 47.500 Wohnungen geben wir mehr als 100.000 Mieter*innen ein sicheres Zuhause. Und das auch in Zukunft: Durch Neubau und Ankauf erweitern wir unseren Bestand kontinuierlich. Darüber hinaus engagieren wir uns in nachhaltigen und sozialen Projekten und entwickeln lebenswerte Quartiere. Wenn Sie nicht nur einen Job, sondern eine sinnstiftende Tätigkeit suchen, unterstützen Sie uns dabei im Herzen von Pankow und werden Sie Teil vom #teamgesobau als Mitarbeiter Qualitätsmanagement Bautechnik (m/w/d) Vertragsart: Vollzeit - unbefristet | Arbeitsort: Stiftsweg 1, 13187 Berlin | Job-ID: 1614 Das sind Ihre Aufgaben: Mit Ihrem Know-how prüfen Sie die Einhaltung vereinbarter Qualitätsstandards von bautechnischen Instandsetzungsleistungen sowie die vertragskonforme Leistungserfüllung von Maßnahmen Sie prüfen bautechnische Rechnungen nach VOB/C Sie führen professionelle Ausführungskontrollen vor Ort durch, um die Qualitätsstandards sicherzustellen und Rechnungen zu prüfen Im Rahmen der Qualitätssicherung werten Sie in Feedbackgesprächen mit unseren Vertragspartnern die für uns erbrachten Leistungen aus Damit begeistern Sie uns: Abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen) oder vergleichbarer Abschluss, alternativ abgeschlossene technische/handwerkliche Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung Idealerweise erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position Sie haben Freude an der Zusammenarbeit im Team Gute Anwenderkenntnisse im Bereich der MS-Office-Anwendungen (Excel, PowerPoint, etc.) Sehr gute Deutschkenntnisse Das bieten wir: 37-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub Bis zu 49% mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten 6 - 20 Uhr Tarifliche Vergu¨tung 50€ / Monat Mobilitätszulage Betriebliche Altersvorsorge Moderner Arbeitsplatz Kantine Barrierefreier Arbeitsplatz Individuelle Personalentwicklung Gesundheitsförderung Wir schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen daher ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Kontaktieren Sie uns gerne bei Fragen. Wir freuen uns auf Sie! Kontaktdaten: Kai Vedder Stiftsweg 1 13187 Berlin Tel: 030 4073-2578

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Laborhilfe Mikrobiologie (m/w/d)
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Berlin
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Herzlich willkommen im Labor 28! Seit mehr als 40 Jahren führen wir für Ärzte, Zahnärzte, Krankenhäuser, arbeitsmedizinische Einrichtungen und Institute qualitativ hochwertige Laboruntersuchungen in den Fachgebieten der Laboratoriumsmedizin, Mikrobiologie, Virologie, Infektionsserologie, Hygiene, Transfusionsmedizin sowie Molekulargenetik durch. Rund 340 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus über 20 verschiedenen Berufen arbeiten hier gemeinsam, um Patientinnen und Patienten im Großraum Berlin eine optimale medizinische Versorgung zu ermöglichen. Die damit einhergehende große Verantwortung tragen wir gerne. Unterstützen Sie uns dabei, diesem Anspruch gerecht zu werden! Verstärken Sie unser Team als Laborhilfe Mikrobiologie (m/w/d) Sie übernehmen Verantwortung für: Die Vorbereitung von Patientenproben und die Erfassung in unserem Laborinformationssystem. Sie legen Patientenproben auf Nährmedien an und leisten somit einen verantwortungsvollen Beitrag zur Diagnostik. Vor und nach der Benutzung müssen Geräte und Instrumente gepflegt und gewartet werden, damit die Tätigkeiten am nächsten Tag genauso erfolgreich fortsetzt werden können. Die Anlage von bakteriologischen Proben sowie Hygiene und Trinkwasserproben Unsere Benefits: sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag in einem der modernsten Labore Deutschlands intensive Einarbeitung und Kolleginnen und Kollegen, die Ihnen mit Rat und Tat zur Seite stehen Feedbackkultur und wertschätzenden Umgang strukturierte Fort- und Weiterbildungen 29 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester sind zusätzlich frei Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Wöchentlicher finanzieller Essenszuschuss und Zuschuss zum BVG-Firmenticket JobRad und Fitness-Zuschuss (EGYM Wellpass) Mitarbeiterevents (z.B. Sommerfest und Nikolausfrühstück) Mitarbeiterempfehlungsprogramm und Mitarbeiterrabatte beim Shopping Employee Assistance Programm- persönlicher 24/7 Beratungsdienst für alle Mitarbeitenden Sie ergänzen das Team mit: einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung als Biologielaborant/in (m/w/d), Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder vergleichbarem Hintergrund Ein Plus aber kein Muss: Erfahrungen im Bereich der Mikrobiologie Bereitschaft, im Schichtdienst (Früh- und Spätdienst sowie hin und wieder am Wochenende und an Feiertagen) zu arbeiten (keine Nachtdienste) vor allem aber sind Sie eine engagierte, zuverlässige Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt, Spaß daran hat, Neues zu lernen und gemeinsam mit einem starken Team besten Service für andere Menschen zu liefern. Stimmt die Chemie? Dann fehlt nur noch eines: Ihre Bewerbung! Senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und (Arbeits-)Zeugnisse) und geben dabei auch den frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung an. Wir freuen uns auf Sie! Labor 28 GmbH Personalwesen Mecklenburgische Str. 28 14197 Berlin

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Mitarbeiter verbrauchsabhängige Betriebskosten (m/w/d)
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Berlin
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Mitarbeiter verbrauchsabhängige Betriebskosten (m/w/d) GESOBAU AG Berlin Wir sind ausgezeichnet! Und das bereits mehrmals in Folge von Great Place to Work als einer der besten Arbeitgeber in Berlin und Brandenburg. Als landeseigenes Unternehmen leistet die GESOBAU mit rund 550 Mitarbeiter*innen aktiv ihren Beitrag, damit Wohnraum in der wachsenden Stadt bezahlbar bleibt. Mit rund 47.500 Wohnungen geben wir mehr als 100.000 Mieter*innen ein sicheres Zuhause. Und das auch in Zukunft: Durch Neubau und Ankauf erweitern wir unseren Bestand kontinuierlich. Darüber hinaus engagieren wir uns in nachhaltigen und sozialen Projekten und entwickeln lebenswerte Quartiere. Unser 100% iges Tochterunternehmen, die berlinwohnen Messdienste GmbH, erbringt für unsere eigenen Bestände Messdienstleistungen. Unterstützen Sie uns als Mitarbeiter verbrauchsabhängige Betriebskosten (m/w/d) Vertragsart: Vollzeit | Arbeitsort: Knobelsdorffstr. 95, 14050 Berlin | Job-ID: 978 Das sind Ihre Aufgaben: Sie erstellen Nebenkostenabrechnungen mit Schwerpunkt auf den verbrauchsabhängigen Kosten (Wasser und Wärme) Sie führen Qualitätskontrollen und Plausibilitätsprüfungen durch Unstimmigkeiten und Einsprüche bewerten und klären Sie Im Rahmen eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses optimieren und standardisieren Sie Arbeitsabläufe Sie wickeln die Instandhaltung ab (IT-gestützte Zusammenführung, Anreicherung, Bereinigung und Weiterverarbeitung von Daten) Sie bearbeiten Rechnungen und unterstützen die technischen Mitarbeiter*innen kaufmännisch Damit begeistern Sie uns: Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise in der Wohnungswirtschaft Praxiserfahrung in der Abrechnung von Verbrauchsmengen bei einem Messdienstleister oder in der Wohnungswirtschaft Sehr gute Kenntnisse im gesamten Bereich der Nebenkostenabrechnung sowie der Heizkostenverordnung Wir freuen uns auch über Ihre Bewerbung, wenn Sie nicht alle genannten Qualifikationen erfüllen. Ihre persönliche Motivation kann den entscheidenden Unterschied machen. Das bieten wir: 37-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten 6 - 20 Uhr Bis zu 49% mobiles Arbeiten 50€ / Monat Mobilitätszulage Moderner Arbeitsplatz Individuelle Personalentwicklung Gesundheitsförderung Wir schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen daher ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Kontaktieren Sie uns gerne bei Fragen. Wir freuen uns auf Sie! Kontaktdaten: Jana Brockmeier Stiftsweg 1 13187 Berlin Tel: 030 4073-2566

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Medizinische/r Technologe/in für Laboratoriumsanalytik / MTL (m/w/d) Klinische Chemie
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Berlin
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Medizinische/r Technologe/in für Laboratoriumsanalytik / MTL (m/w/d) Klinische Chemie Herzlich willkommen im Labor 28! Seit mehr als 40 Jahren führen wir für Ärzte, Zahnärzte, Krankenhäuser, arbeitsmedizinische Einrichtungen und Institute qualitativ hochwertige Laboruntersuchungen in den Fachgebieten der Laboratoriumsmedizin, Mikrobiologie, Virologie, Infektionsserologie, Hygiene, Transfusionsmedizin sowie Molekulargenetik durch. Rund 340 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus über 20 verschiedenen Berufen arbeiten hier gemeinsam, um Patientinnen und Patienten im Großraum Berlin eine optimale medizinische Versorgung zu ermöglichen. Die damit einhergehende große Verantwortung tragen wir gerne. Unterstützen Sie uns dabei, diesem Anspruch gerecht zu werden! Verstärken Sie unser Team als MTL (m/w/d) Klinische Chemie Ihr Verantwortungsbereich: Sie untersuchen selbstständig Patientenproben auf verschiedene Parameter mittels automatisierter Analyseverfahren Sie bearbeiten Notfall- und Eiligproben sowie Ringversuche souverän und gewissenhaft Ihren Arbeitsplatz organisieren Sie selbstständig und arbeiten an der Validation und Etablierung neuer Verfahren und Gerätesysteme mit Sie pflegen und warten die Analysegeräte Zudem achten Sie darauf, dass Reagenzien und Kontroll- und Verbrauchsmaterial jederzeit in ausreichenden Mengen zur Verfügung stehen Unsere Benefits: sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag in einem der modernsten Labore Deutschlands intensive Einarbeitung und Kolleginnen und Kollegen, die Ihnen mit Rat und Tat zur Seite stehen Feedbackkultur und wertschätzenden Umgang strukturierte Fort- und Weiterbildungen 29 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester sind zusätzlich frei Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Wöchentlicher finanzieller Essenszuschuss und Zuschuss zum BVG-Firmenticket JobRad und Fitness-Zuschuss (EGYM Wellpass) Mitarbeiterevents (z.B. Sommerfest und Nikolausfrühstück) Mitarbeiterempfehlungsprogramm Mitarbeiterrabatte beim Shopping Employee Assistance Programme – persönlicher 24/7 Beratungsdienst für alle Mitarbeitenden Ihr Profil: Eine erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung als Medizinische/r Technologe/in für Laboratoriumanalytik (m/w/d) oder mit anerkanntem ausländischem Abschluss mit Berufserlaubnis nach MTA-G Ein Plus aber kein Muss: erste Erfahrungen im Bereich der Klinischen Chemie Eigenständige Arbeitsweise und dennoch Freude an der Arbeit im Team Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb (keine Nachtschichten, keine Sonntagsarbeit) Stimmt die Chemie? Dann fehlt nur noch eines: Ihre Bewerbung! Senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und (Arbeits-)Zeugnisse) und geben Sie dabei auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung an. Wir freuen uns auf Sie! Labor 28 GmbH Personalwesen Mecklenburgische Str. 28 14197 Berlin

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