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<h1> Koch / Köchin (m/w/d)</h1><p> Die Küche des St.-Michaels-Heim in Berlin-Grunewald begeistert erfolgreich seit Langem unsere Gäste und Gruppen mit abwechslungsreichen kulinarischen Köstlichkeiten und bietet unseren Besuchern, Hotelgästen und Mitarbeitern täglich wechselnde Frühstücks- und Mittagsmenüs. Möchten Sie unsere Gäste auch mit Ihren Fähigkeiten faszinieren, sind Sie bei uns genau richtig.</p><h2> Verstärken Sie unser Team als</h2><h2> Koch/Köchin (m/w/d) in Vollzeit</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Zubereitung täglich frischer Mahlzeiten unter Einhaltung höchster Qualitätsansprüche </li> <li>  Zubereitung abwechslungsreicher Speisen </li> <li>  Sicherstellung der optimalen Prozesse, Produktionsabläufe und des Wareneinsatzes </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/Köchin </li> <li>  Kreativität, Selbständigkeit und Eigeninitiative </li> <li>  Teamfähigkeit und dienstleistungsorientiertes Denken </li> <li>  Ein gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen </li> <li>  Freude an Ihrer Arbeit, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Ehrlichkeit </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem fröhlichen Team </li> <li>  Ein wertschätzendes Miteinander mit kooperativem Führungsstil </li> <li>  Faires Gehalt und Regelung der Arbeitszeiten mit den gesetzlichen Sonn- und Feiertagszuschlägen </li> <li>  Einen verlässlichen Arbeitgeber an Ihrer Seite </li></ul><h4> Interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre schriftliche Bewerbung an:</h4><p> Johannische Dienstleistungen GmbH <br> Uta Bartels, Assistentin der Geschäftsführung <br> Bismarckallee 23, 14193 Berlin <br> E-Mail: <a href="mailto:u.bartels@jdl.gmbh" target="_blank">u.bartels@jdl.gmbh</a></p><p> Oder telefonisch unter 030 / 896 88 686</p>

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Koch / Köchin (m/w/d)

<h1> Erzieher (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><p> Das Internat bietet in drei Wohnbereichen insgesamt 33 Kindern und Jugendlichen im Rahmen der stationären Hilfen zur Erziehung gem. §§ 34, 35a und 41 SGB VIII einen geschützten Wohn- und Lernort unter einem Dach.</p><p> Das Internat der Königin-Luise-Stiftung sucht zum 01.09.2025</p><h2> Erzieher (m/w/d) <br>   in Teil- und Vollzeit </h2><h2> Ihre Aufgaben sind:</h2><ul> <li>  die pädagogische Betreuung und Begleitung der Kinder und Jugendlichen </li> <li>  Hausaufgabenbetreuung und schulische Förderung </li> <li>  Unterstützung im Alltag sowie freizeitpädagogische Angebote am Nachmittag </li> <li>  Gestaltung des Gruppenalltags unter Partizipation der Kinder und Jugendlichen </li> <li>  die enge Zusammenarbeit mit den Eltern und anderen Familienangehörigen </li> <li>  Zusammenarbeit mit dem Jugendamt, den Schulen und anderen Fachdiensten </li> <li>  Dokumentation im Bereich Jugendhilfe </li></ul><h2> Unser*e ideale*r Kandidat*in sind Sie, wenn Sie:</h2><ul> <li>  staatl. anerkannte Erzieher*in / Sozialarbeiter*in / -pädagoge*in sind, </li> <li>  Interesse und Engagement in intensiver pädagogischer Zusammenarbeit und Prozessbegleitung mit Kindern und Jugendlichen haben, </li> <li>  eine aufgeschlossene und wertschätzende Haltung mitbringen, </li> <li>  gute kommunikative Fähigkeiten und Durchsetzungskraft besitzen </li> <li>  strukturiert und reflektierend arbeiten möchten, </li> <li>  Konfliktlösungspotenzial besitzen, </li> <li>  empathisch, engagiert und flexibel sind </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit und die Einbindung in ein qualifiziertes und stabiles Team </li> <li>  einen zuverlässigen Arbeitgeber mit einem guten Betriebsklima </li> <li>  Supervision und Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  eine leistungsgerechte Vergütung (vergleichbar TV-L) zzgl. Zulage zum TV-LS </li> <li>  Beteiligung am BVG Firmenticket </li> <li>  betriebliche Altersversorgung und private-Unfallversicherung </li> <li>  30 Tage Urlaub </li></ul><p> Wenn Sie das Tätigkeitsfeld an der Schnittstelle von Jugendhilfe und Schule neugierig macht und Sie an der Arbeit mit unseren Kindern und Jugendlichen interessiert sind, senden Sie uns bitte eine aussagekräftige Bewerbung vorzugsweise als pdf-Datei</p><p> per E-Mail an: <a href="mailto:personal@kls-berlin.de" target="_blank">personal@kls-berlin.de</a></p><p> oder postalisch an:</p><p> Königin-Luise-Stiftung | Personalabteilung | Frau Bliß | Podbielskiallee 78 | 14195 Berlin</p>

Erzieher (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<p> Gesucht wird zur Verstärkung unseres Teams im Referat „Beschaffung, Materialwirtschaft" in Berlin-Steglitz zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein*e</p><h1> Mitarbeiter*in (m/w/d) bei Beschaffungsmaßnahmen und Verwaltungsaufgaben</h1><p> Entgeltgruppe 6 TVöD <br> unbefristetes Arbeitsverhältnis <br> Vollzeit/teilzeitgeeignet</p><p> Die Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung (BAM) ist eine wissenschaftlich-technische Bundesoberbehörde mit Sitz in Berlin. Als Ressortforschungseinrichtung des Bundesministeriums für Wirtschaft und Energie forschen, prüfen und beraten wir zum Schutz von Menschen, Umwelt und Sachgütern. Im Fokus unserer Tätigkeiten in der Materialwissenschaft, der Werkstofftechnik und der Chemie steht dabei die technische Sicherheit von Produkten und Prozessen. <br> Das Referat Beschaffung, Materialwirtschaft ist dafür zuständig, die zur Erfüllung der Aufgaben der BAM benötigten Waren und Dienstleistungen zu beschaffen. Dabei stellt es die Bedarfsdeckung der hauseigenen Referate und Fachbereiche sicher. <br> Weiterhin fungiert das Referat als Zentrale Beschaffungsstelle des Bundes (ZBSt.) für das Kaufhaus des Bundes und sorgt dafür, dass diverse Rahmenvereinbarungen für unterschiedliche Produktgruppen bundesweit zur Nutzung bereitgestellt werden. Dazu arbeitet das Referat eng mit unseren Bedarfsträger*innen und vernetzt mit weiteren öffentlichen Auftraggeber*innen zusammen und nutzt u. a. die Vergabeplattform des Bundes sowie das Kaufhaus des Bundes für die Erfüllung der dem Referat übertragenen Aufgaben.</p><h4> Ihre Aufgaben:</h4><p> Zu Ihren Aufgaben als Mitarbeiter*in für die Bearbeitung von Beschaffungsmaßnahmen der BAM sowie von allgemeinen Verwaltungsaufgaben, die das Referat betreffen, gehören insbesondere:</p><ul> <li>  Bearbeitung von Beschaffungsmaßnahmen von wissenschaftlich-technischen Waren und Dienstleistungen für den wissenschaftlichen Fachbedarf der BAM </li> <li>  Abruf und Bearbeitung von Warenkörben des Kaufhauses des Bundes und Direktaufträge </li> <li>  Wahrnehmung von allgemeinen, administrativen Verwaltungstätigkeiten, die das Referat betreffen (z.B. Allgemeine Sekretariatstätigkeiten, Bearbeitung von allgemeinen sowohl internen als auch externen Anfragen, Administration und Bedienung der E-Akte, Bereichsredaktion und Qualitätsmanagement für das Behördenportal der BAM, Stammdatenerfassung und -pflege, Mitarbeit bei der Vergabestatistik) </li></ul><h4> Ihre Qualifikationen:</h4><ul> <li>  Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Kauffrau* Kaufmann für Büromanagement bzw. Bürokommunikation, Fachangestellte*r für Bürokommunikation, Verwaltungsfachangestellte*r oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Umfangreiche und tiefgehende Kenntnisse im Vergaberecht (UVgO) sowie im Haushaltsrecht des Bundes (BHO) </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung in der Rechnungsbearbeitung </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung in der Bearbeitung von Verwaltungsvorgängen (u.a. Aktenführung, Prüfung und Anwendung von Rechtsvorschriften) </li> <li>  Technisches Verständnis sowie Verständnis für die wissenschaftlichen Aufgabengebiete der BAM </li> <li>  Ausgezeichnete PC-Kenntnisse und sicherer Umgang mit der gängigen MS365 Standardsoftware (Outlook, MS-Teams, PowerPoint, Word, Excel), dem Internet sowie Datenmanagementsystemen, wie z.B Parfis, DMS </li> <li>  Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch (C1 Niveau) sowie gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Englisch (mindestens B2-Niveau) </li> <li>  Sehr gutes Zeit- und Prioritätenmanagement sowie ein hohes Organisationsvermögen </li> <li>  Ausgeprägtes Kommunikations- und Informationsverhalten </li> <li>  Eigenständige, ziel- und serviceorientierte sowie verantwortungsvolle Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft, hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Initiative / Einsatzbereitschaft </li> <li>  Bereitschaft zur Weiterqualifizierung </li></ul><h4> Unsere Leistungen:</h4><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kompetenten und kollegialen Umfeld </li> <li>  Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit offener Willkommenskultur, einem zertifiziert familienfreundlichen Arbeitsklima, regelmäßigen Feedbackgesprächen und kompetenten Ansprechpersonen, Nachhaltigkeit [u. a. Zuschuss zum Job-Ticket] </li> <li>  Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben [Work-Life-Balance] (Möglichkeit des mobilen Arbeitens, flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub sowie Inanspruchnahme von bis zu 12 Zeitausgleichstagen im Jahr sowie Teilzeitmöglichkeiten) </li> <li>  Individuelle Einarbeitung durch Kolleginnen und Kollegen sowie fachliche und außerfachliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Einen krisensicheren Arbeitsplatz in der Bundeshauptstadt </li></ul><h4> Ihre Bewerbung:</h4><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsmanagementsystem bis zum 15.07.2025. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung zur Kennziffer 101/25-Z.5 auch per Post an folgende Anschrift senden:</p><p> Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung (BAM) <br> Referat Z.3 – Personal <br> Unter den Eichen 87 <br> 12205 Berlin <br> <a href="http://www.bam.de" target="_blank">www.bam.de</a></p><p> Fachliche Fragen zu dieser Position beantwortet Ihnen gerne Herr V. Bingöl unter der Telefonnummer +49 30 8104-2140 bzw. per E-Mail unter <a href="mailto:Veli.Bingoel@bam.de" target="_blank">Veli.Bingoel@bam.de</a>. <br> <br> Die BAM fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen begrüßen wir daher besonders. Gleichzeitig sind wir bestrebt, die gesellschaftliche Vielfalt widerzuspiegeln. Daher ist jede Bewerbung, unabhängig von ihrem Geschlecht, ihrer kulturellen oder sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung oder sexuellen Identität herzlich willkommen. <br> <br> Darüber hinaus hat die BAM sich die berufliche Teilhabe von schwerbehinderten Menschen zum Ziel gesetzt. Hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. <br> <br> Die ausgeschriebene Stelle setzt ein geringes Maß an körperlicher Eignung voraus.</p><p> Die BAM ist seit 2015 als familien- und lebensphasenbewusste Arbeitgeberin durch das „audit berufundfamilie” zertifiziert und unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p>

Kaufmännische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) bei Beschaffungsmaßnahmen und Verwaltungsaufgaben

<p> Wellenrauschen statt Großstadtlärm? Führungskraft mit Fernblick gesucht!</p><p> Der Tourismus-Service Hörnum (TSH) ist ein Eigenbetrieb der Gemeinde Hörnum auf Sylt – mit jährlich rund 450.000 Übernachtungen. Wir sind zuständig für die Vermarktung des Ortes und stellen die touristische Infrastruktur Hörnums. Hierzu gehört unter anderem der Betrieb eines Campingplatzes, der Verleih von Strandkörben, die Strandüberwachung durch Rettungsschwimmer, die Information und Beratung der Gäste, die Durchführung von Festen und Veranstaltungen sowie die Pflege der Strände und Strandübergänge</p><p> Diese Aufgaben erledigt unser 33-köpfiges Team jeden Tag aufs Neue mit Hingabe und viel Leidenschaft. Dabei sorgen wir für das perfekte Urlaubserlebnis direkt am südlichsten Ort der Insel. Wer uns noch fehlt, das bist Du, denn jedes Team braucht einen Kapitän. Bei uns gibt-s nämlich nicht nur Möwen, sondern auch echte Möglichkeiten: Projekte, Verantwortung und Gestaltungsspielraum.</p><p> Also lass es uns gemeinsam anpacken und Hörnums touristische Entwicklung gemeinsam gestalten.</p><p> Die Gemeinde Hörnum sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h1> Betriebsleiter Tourismus Service Hörnum (m/w/d)</h1><h3> Deine Aufgaben unter anderem</h3><ul> <li>  Betriebswirtschaftliche Leitung des Eigenbetriebes, inklusive Führung der Mitarbeiter </li> <li>  Erstellung von Wirtschaftsplänen sowie die Kalkulation von Kur- und Fremdenverkehrsabgaben </li> <li>  Touristisches Marketing </li> <li>  Weiterentwicklung der örtlichen Infrastruktur in Zusammenarbeit mit der Gemeinde, hier im Besonderen das Projekt „Hafen“ </li> <li>  Vorbereitung von Sitzungsvorlagen für die Gemeindevertretung und den Tourismusausschuss </li> <li>  Planung, Umsetzung und Betreuung vom Projekt „Campingplatz“, hier Sanierung und konzeptionelle Neuausrichtung </li> <li>  Planung, Umsetzung und Betreuung von allgemein touristischen Projekten und Veranstaltungen </li> <li>  Berichterstattung der Angelegenheiten des Eigenbetriebes gegenüber der örtlichen Politik </li></ul><h3> Was du mitbringst</h3><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master oder vergleichbare Qualifikation) in den Bereichen Tourismus, Betriebswirtschaften, Marketing, Verwaltungswissenschaften, Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Kaufmännische, kommunal- und verwaltungsrechtliche Kenntnisse (insbesondere im Hinblick auf kommunale Eigenbetriebe) bzw. die Bereitschaft sich diese Kenntnisse kurzfristig anzueignen </li> <li>  Einsatzbereitschaft und Interesse an einer eigenverantwortlichen, konzeptionellen und verantwortungsvollen Tätigkeit </li> <li>  Führungsfähigkeit, Teamfähigkeit, Organisations-, Durchsetzungs- und Entscheidungsvermögen, verbunden mit Verhandlungsgeschick und guter schriftlicher und mündlicher Ausdrucksfähigkeit </li> <li>  Gute Kenntnisse im Umgang mit den Standard MS-Office-Produkten, Erfahrung im Bereich Social Media und Marketing </li> <li>  Ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft </li></ul><h3> Was wir Dir bieten</h3><ul> <li>  Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielräumen </li> <li>  Optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Anpassung der Arbeitszeiten an individuelle Bedürfnisse </li> <li>  Ggf. kann gemeindeeigener Wohnraum zur Verfügung gestellt werden </li> <li>  Mitwirkung an der insularen touristischen Entwicklung </li> <li>  Jahressonderzuwendungen gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst </li> <li>  Zahlung einer monatlichen Inselzulage </li> <li>  Es handelt sich um eine auf zunächst für zwei Jahre befristete Vollzeitstelle, die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 14 TVöD </li></ul><h3> Du willst das Steuer übernehmen?</h3><p> Dann sende deine Bewerbung an:</p><p> Gemeinde Hörnum/Sylt – Herrn Bürgermeister Udo Hanrieder – Rantumer Straße 20, 25997 Hörnum <br> E-Mail: <a href="mailto:gemeinde.hoernum@gemeinde-sylt.de" target="_blank">gemeinde.hoernum@gemeinde-sylt.de</a> – Sekretariat Tel. 04651-881032</p><p> Du hast Fragen oder möchtest erstmal einen Schnack am Telefon? Er freut sich auf deinen Anruf!</p><p> Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>

Betriebsleiter Tourismus Service Hörnum (m/w/d)

<p> Das Berliner Abgeordnetenhaus vertritt rund 3,6 Millionen Bürgerinnen und Bürger. Hier beschließen die Abgeordneten Gesetze, kontrollieren die Regierung und machen Politik für die Hauptstadt. Die Arbeit in der Verwaltung des Abgeordnetenhauses ist ein bedeutender Dienst für die Demokratie in Berlin. Die Beschäftigten des Abgeordnetenhauses begleiten die Arbeit des Parlaments sowohl inhaltlich als auch organisatorisch. Für diese Aufgabe wird aufgeschlossenes und leistungsfähiges Personal gesucht.</p><p> Die Verwaltung des Abgeordnetenhauses von Berlin <br> – Abteilung I (Allgemeine Verwaltung) –</p><p> sucht eine Tarifbeschäftigte / einen Tarifbeschäftigten für folgende Aufgabe:</p><h1> Leitung des IT-Referats (m/w/d)</h1><p> Kennzahl: 603 <br> Entgeltgruppe: E 15 TV-L (Die Höherbewertung nach AT 1 der AT-Bezahlungsrichtlinien des Landes Berlin ist angestrebt) <br> Besetzbar: 1. September 2025, unbefristet <br> Arbeitszeit: Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden</p><h4> Ihre Aufgaben</h4><p> Leitung des Referats Informationstechnik einschließlich Veranstaltungstechnik und Telefonie. Grundsätzliche Konzeption zur Fortentwicklung der gesamten IT-Infrastruktur, einschließlich IT-Sicherheit. Steuerung, Kontrolle und Optimierung der IT-Prozesse. Entwicklung und Umsetzung strategischer Vorgaben. Projektmanagement; Mitarbeit in Gremien und Projektgruppen. Finanz- und Personalplanung; Beschaffung von Soft- und Hardware.</p><h4> Ihre Qualifikation</h4><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Magister / Univ.-Diplom) in einer der folgenden oder vergleichbaren Fachrichtungen, z. B. Informatik, Medieninformatik, Natur- oder Wirtschaftswissenschaften </li> <li>  Fundiertes Wissen über wesentliche IT-Systemtechnologien </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in wesentlichen Teilen des beschriebenen Aufgabengebiets </li> <li>  Praxiserfahrungen in den Bereichen Betriebssysteme (vor allem unterschiedliche UNIX / Linux-Derivate, MS Windows) und Netzwerktechnologien (TCP- / IP-basierte Netze) </li> <li>  Befähigung zur Durchführung größerer Entwicklungsprojekte </li> <li>  Programmierkenntnisse in unterschiedlichen Entwicklungsumgebungen </li> <li>  Kenntnisse in der Entwicklung und Realisierung von Sicherheitskonzepten (z. B. Firewall, Datensicherungsverfahren, Netzwerk- und Systemsicherheit) </li> <li>  Überdurchschnittliche Leistungs- und Einsatzbereitschaft, hohe Belastbarkeit </li> <li>  Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeit </li> <li>  Ausgeprägte Dienstleistungskompetenz, Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit </li> <li>  Kontinuierliche Weiterbildung; selbstständige Einarbeitung in neue Themengebiete </li> <li>  Befähigung und Erfahrung in der Personalführung </li> <li>  Neben verhandlungssicheren Kenntnissen der deutschen Sprache (mind. C1) sind auch gute Kenntnisse der englischen Sprache erforderlich </li></ul><h4> Wir bieten Ihnen</h4><ul> <li>  Einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li>  Eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit </li> <li>  Die Arbeit in einem Team mit kollegialem Arbeitsklima </li> <li>  Modernes Arbeiten, Gleitzeit, Homeoffice möglich </li> <li>  Einen außergewöhnlichen Arbeitsplatz in einem repräsentativen Dienstgebäude in der Mitte Berlins </li> <li>  Eine optimale Verkehrsanbindung </li> <li>  Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, u. a. mit vielfältigen sportlichen Aktivitäten sowie einer externen Sozialberatung </li> <li>  Ein vergünstigtes Firmenticket für den ÖPNV </li> <li>  Ein tarifliches Entgelt entsprechend E 15 TV-L mit progressiver Entwicklung (Jahreseinkommen in Erfahrungsstufen 3–5 zwischen 75.350 € und 91.500 €), einschl. einer jährlichen Sonderzahlung </li> <li>  30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  Eine spätere Betriebsrente (VBL) </li></ul><p> Sie haben Interesse, ...</p><p> dann bewerben Sie sich mit den einschlägigen Unterlagen (aussagekräftiges Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, aktuelle Zeugnisse, Beurteilungen) unter Angabe der Kennzahl 603 bei der Verwaltung des Abgeordnetenhauses von Berlin, I B, Niederkirchnerstraße 5, 10117 Berlin oder per E-Mail unter: <a href="mailto:personal@parlament-berlin.de" target="_blank">personal@parlament-berlin.de</a>. Die Bewerbungen müssen bis spätestens zum 29. Juni 2025 eingegangen sein.</p><p> Hinweise</p><p> Auf Grund der bestehenden Unterrepräsentanz von weiblichen Beschäftigten sind Frauen in besonderem Maße aufgefordert, sich zu bewerben; sie werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Anerkannte Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p>

Leitung des IT-Referats (m/w/d)

<h1> MITARBEITER (w/m/d) INNENDIENST GEBÄUDETECHNIK</h1><h2> STANDORT BERLIN-TEMPELHOF</h2><p> NFG (Netzwerk für Gebäudetechnik) ist ein Zusammenschluss führender Großhandelsgruppen. NFG spezialisiert sich auf die Beratung von Architekten, Investoren, Planern sowie Entscheidern in der Bau- und Wohnungswirtschaft und unterstützt in allen Bereichen der Gebäudetechnik, sowohl mit modernen Technologien als auch mit Komplettsystemen.</p><h3> DARUM GEHT ES KONKRET</h3><ul> <li>  Zu Deinen täglichen Aufgaben zählt die Datenerfassung von z. B. Projektanlagen oder der Projektverfolgung. </li> <li>  Du übernimmst die Betreuung von Planungsbüros, Architekten, Ämtern, Bauträgern, Hausbaufirmen, Wohnungswirtschaften und Bildungseinrichtungen. </li> <li>  Darüber hinaus unterstützt Du die Projektbearbeitung: So erstellst Du beispielsweise Angebote, Präsentationen oder Kostenschätzungen und Preisvergleiche. </li> <li>  Du bist die Schnittstelle zwischen Außendienst, Fachabteilungen, Ausstellungen, Geschäftsleitung und der Industrie. </li></ul><h3> WIR WÜNSCHEN UNS VON DIR</h3><ul> <li>  Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung. </li> <li>  Idealerweise konntest Du Dir bereits Basiswissen in der SHK-Branche aneignen. </li> <li>  Ein sicheres und sympathisches Auftreten am Telefon und technische Kenntnisse zählen zu Deinen Stärken. </li></ul><ul> <li>  Teamgeist, Organisationstalent sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative runden Dein Profil ab. </li></ul><h3> DAS KANNST DU VON UNS ERWARTEN</h3><p> 30 Tage Urlaub</p><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Mitarbeiterakademie</p><p> Urlaubsgeld</p><p> Corporate Benefits</p><p> IM AUFTRAG VON</p><h3> Hast Du Fragen zur Position?</h3><p> Kontaktiere uns gerne!</p><p> Sophie Metzner <br></p><h3> So erreichst Du uns:</h3><p> NETZWERK FÜR GEBÄUDETECHNIK <br> BERGHOLZSTRAßE 4 <br> 12099 BERLIN</p><h3> Sollen wir uns kennenlernen?</h3><p> Dann schicke uns jetzt Deine Bewerbungsunterlagen an: <a href="mailto:karriere.bo@gc-gruppe.de" target="_blank">karriere.bo@gc-gruppe.de</a></p><p> NFG-GRUPPE.DE</p>

Mitarbeiter (w/m/d) Innendienst Gebäudetechnik

<h1> Vertriebsinnendienst Verkauf (m/w/d)</h1><p> Zur Verstärkung unseres Teams in Berlin suchen wir in Vollzeit ab sofort einen</p><h2> Innendienstmitarbeiter Verkauf m/w/d</h2><h2> IHRE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Sie sind erster Ansprechpartner für Ihren Kundenstamm. </li> <li>  Sie betreiben aktiven Vertrieb des gesamten Produktportfolios. </li> <li>  Sie arbeiten eng zusammen mit unserem Außendienst. </li> <li>  Sie kümmern sich um eine individuelle Angebotserstellung und -verfolgung. </li> <li>  Sie sind verantwortlich für die Auftragsabwicklung und Reklamationsbearbeitung. </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li>  Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sanitär-, Heizung- und Klimatechnik oder alternativ eine kaufmännische Ausbildung (Quereinsteiger sind willkommen). </li> <li>  Sie bringen mehrjährige Branchenkenntnisse in der Haustechnik mit. </li> <li>  Im Idealfall sind Sie im Umgang mit SAP R/3 vertraut. </li> <li>  Sie überzeugen durch eine hohe Service- und Kundenorientierung. </li> <li>  Ihr Profil wird durch ein hohes Maß an Engagement, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit abgerundet. </li></ul><h2> IHRE VORTEILE</h2><p> Gute und erfolgsorientierte Vergütung</p><p> Weiterbildung durch interne Schulungen</p><p> Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld</p><p> Langfristige Perspektive</p><p> Freiwillige Zuschüsse</p><p> Modernes Arbeitsumfeld</p><p> Mitarbeiterevents</p><p> Ein hohes Maß an Eigenverantwortung</p><p> Sie fühlen sich angesprochen?</p><p> Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! <br> Bitte senden Sie Ihre Bewerbung, vorzugsweise per E-Mail (Kennwort 2060-ID-2060), <br> mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an Frau Simone Wlocka.</p><p> Sanitär-Heinze GmbH <br> z. Hd. Simone Wlocke <br> Altnossener Str. 2 <br> D-01156 Dresden <br> <a href="mailto:jobs_dd@sanitaer-heinze.com" target="_blank">jobs_dd@sanitaer-heinze.com</a></p><p> sanitär-heinze.com</p>

Vertriebsinnendienst Verkauf (m/w/d)

<p> Die Stiftung Zentral- und Landesbibliothek Berlin (ZLB) ist die größte Öffentliche Bibliothek in Deutschland und mit rd. 1,5 Millionen Besucher*innen jährlich die am besten besuchte Kultur- und Bildungseinrichtung Berlins. An zwei Standorten – Amerika-Gedenkbibliothek und Berliner Stadtbibliothek – stehen für unsere Nutzer*innen über 3,5 Millionen Medien zur Verfügung. Zugleich erfüllt die Stiftung Aufgaben als Berliner Landesbibliothek. Mit ihren ca. 340 Beschäftigten bietet die ZLB in allen Segmenten ihrer Arbeit ein innovatives und partizipatives Medien-, Beratungs- und Veranstaltungsangebot.</p><p> Die Bibliotheken nebenan sind für unsere Gesellschaft von unschätzbarem Wert. Sie sind hyperlokale und bedingungslose Knotenpunkte für Wissen, Kultur, Begegnung und Lernen. Aber: viele Menschen bewegen sich zunehmend im digitalen Raum.</p><p> Unser Projekt "Bibliotheken als digitaler Dritter Ort“ positioniert sich daher an der Schnittstelle zwischen Digitaler Kompetenz und Digitaler Souveränität. Es verfolgt die Idee, dass Bibliotheken über ihre physischen Sammlungen hinaus als "Zivilgesellschaftliche digitale Zentren“ fungieren können und sollen. Wir wollen eine soziale digitale Infrastruktur anbieten, um auch in Zukunft Maßstäbe für die Daseinsfürsorge zu setzen. Bibliotheken genießen - wie wohl kaum eine andere Institution - bei den Bürgerinnen und Bürgern ein hohes Maß an Vertrauen und Glaubwürdigkeit. Zwei Werte, die in der digitalen Welt zunehmend unter Druck stehen. Herausforderungen wie die profitorientierten Geschäftsmodelle internationaler Digitalunternehmen, der laxe Umgang mit Datenschutz oder die Verantwortungsverwässerung bei KIgenerierten Inhalten bedrohen eben diese Werte. Die Berliner*innen verdienen einen zuverlässigen, niedrigschwelligen und sicheren "Digitalen Begegnungsort“.</p><p> Werden Sie Teil unseres Teams! Verstärken Sie unsere Direktion für Digitale Entwicklung &amp; Verbundangelegenheiten mit Ihrer fachlichen und methodischen Expertise als gestaltungsfreudige*r</p><h1> Leitende*r Produktmanager*in des VÖBB-Projektes "Bibliotheken als digitaler Dritter Ort“ (m/w/d)</h1><p> Organisationseinheit:</p><p> Direktion Digitale Entwicklung und Verbundangelegenheiten</p><p> Kennziffer:</p><p> 08/25</p><p> Entgeltgruppe:</p><p> E14 TV-L</p><p> Arbeitszeitumfang:</p><p> Vollzeit (zz. 39,4 Stunden/Woche)</p><p> Befristung:</p><p> Befristet im Rahmen des Projekts auf 24 Monate</p><h3> Ihr Aufgabengebiet:</h3><p> Leitende Konzeption, Planung und Umsetzung des VÖBB-Projektes "Bibliotheken als digitaler Dritter Ort“ unter der Berücksichtigung entsprechender Umsetzungsstrategien:</p><ul> <li>  Entwicklung und Implementierung einer Strategie zur digitalen Transformation der Bibliotheken im VÖBB </li> <li>  Gestaltung von benutzerfreundlichen und barrierefreien digitalen Lösungen </li> <li>  Leitung von interdisziplinären Teams zur effizienten Umsetzung digitaler Projekte </li> <li>  Durchführung von organisationsweiten Veränderungsprozessen und Mitarbeiterentwicklung </li> <li>  Optimierung von Prozessen zur Sicherstellung der Projektqualität </li> <li>  Verantwortung für die Planung und Überwachung des Projektbudgets </li></ul><h3> Ihre Qualifikationen:</h3><p> Sie verfügen über ein abgeschlossenes, tätigkeitsnahes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/ Diplom) in den für Bibliotheken, Archive und Museen einschlägigen Studiengängen der Geistes- und Gesellschaftswissenschaften wie Medien- und Kommunikationswissenschaft, (Kunst-)Geschichte, Projektmanagement, Bibliotheksmanagement mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen.</p><h3> Zu Ihren Fachkompetenzen zählen:</h3><ul> <li>  Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Produktmanagement digitaler Infrastruktur </li> <li>  Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban) und klassischem Projektmanagement </li> <li>  Routinierter Einsatz von Evaluationsverfahren, Marktforschung und Nutzerfeedback zu User Experience, insbesondere für Online-Portale </li> <li>  Gute Kenntnisse in modernen Web-Technologien, IT-Architekturen, Schnittstellenmanagement und Datenintegration </li> <li>  Grundlagenwissen zu Datenschutz- und IT-Sicherheitsanforderungen, insbesondere im Social-Media-Umfeld und öffentlichen Sektor (etwa BITV2, DSGVO) </li> <li>  Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke und diplomatisches Gespür für die Koordination unterschiedlicher Interessen und Stakeholder </li></ul><h3> Folgende außerfachliche Kompetenzen zeichnen Sie aus:</h3><ul> <li>  Ausgeprägte Fähigkeit, interdisziplinäre und digitale Teams zielorientiert zu führen und zu motivieren </li> <li>  Hohe Service- und Lösungsorientierung sowie Umsetzungsstärke und Flexibilität </li> <li>  Analytisch-konzeptionelle Stärken gepaart mit Strategieverständnis und Organisationstalent </li> <li>  Konfliktlösungsfähigkeit und souveräner Umgang mit komplexen Entscheidungsstrukturen </li> <li>  Fähigkeit, Impulse zu geben, Veränderungen voranzutreiben und Innovationen in machbare Lösungen umzusetzen </li></ul><p> Sind Sie so jemand? Dann brauchen wir Sie!</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 06.07.2025. Bitte bewerben Sie sich online über das   Berliner Karriereportal  .</p><h4> Hinweise:</h4><p> Die ZLB fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung, geschlechtlicher oder sexueller Identität. Anerkannt schwerbehinderte Bewerber*innen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Personen mit Migrations- oder Fluchtgeschichte werden besonders ermutigt, sich zu bewerben.</p><p> Eine Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung dienstlicher Belange grundsätzlich möglich.</p><p> Weitere Informationen über die Stiftung Zentral- und Landesbibliothek Berlin erhalten Sie unter   <a href="http://www.zlb.de" target="_blank">www.zlb.de</a>  .</p><h4> Ansprechpartner*innen:</h4><p> Eva-Katrin Stolz <br> Telefon: +49 30 90226 513 <br> E-Mail:   <a href="mailto:stellenausschreibung@zlb.de" target="_blank">stellenausschreibung@zlb.de</a> </p><p> Ralf Stockmann (für fachbezogene Auskünfte) <br> Telefon: +49 30 90226 670 <br> E-Mail:   <a href="mailto:deva@zlb.de" target="_blank">deva@zlb.de</a> </p>

Leitende*r Produktmanager*in des VÖBB-Projektes "Bibliotheken als digitaler Dritter Ort" (m/w/d)

<p> Die Kassenärztliche Vereinigung (KV) Berlin ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und eine wichtige Schlüsselfunktion im Gesundheitswesen. Wir sind für die Sicherstellung der ambulanten medizinischen und psychotherapeutischen Versorgung der gesetzlich Versicherten in der Hauptstadt zuständig. Wir gewährleisten diese in Zusammenarbeit mit der Ärzteschaft auf einem hohen Qualitätsniveau – rund um die Uhr. Unser Hauptsitz befindet sich in einem modernen Bürogebäude in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung durch Bus und Bahn.</p><p> Die Kassenärztliche Vereinigung Berlin (Körperschaft des öffentlichen Rechts) sucht für ihre Haupatabteilung Abrechnung und Honorarverteilung zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Vollzeitbasis (Teilzeit möglich) unbefristet eine:n motivierte:n und engagierte:n</p><h1> Senior-Referent:in</h1><h3> Ihr Aufgabengebiet</h3><ul> <li>  Analyse und Bewertung der Honorarentwicklung sowie der Entwicklung der Gesamtvergütung </li> <li>  Erarbeitung von Handlungsempfehlungen für die entsprechenden Gremien (Vorstand, Ausschüsse, Vertreterversammlung) unter Berücksichtigung des gesundheits- und berufspolitischen Rahmens </li> <li>  Weiterentwicklung des Honorarverteilungsmaßstabes (HVM), z.B. durch Erarbeitung konzeptioneller Vorschläge und Verfassen der rechtlichen Normen für eine rechtsichere Honorarverteilung </li> <li>  Beobachtung der Fortentwicklung des Einheitlichen Bewertungsmaßstabes (EBM) und der Gesundheitsgesetzgebung, unter Bezugnahme auf die hieraus resultierenden Auswirkungen für die Honorarverteilung und hinsichtlich der Prozesssteuerung der sachlich-rechnerischen Richtigstellung auf Basis des EBM </li> <li>  Positionierung der KV Berlin gegenüber Stakeholdern (Ausschüsse, Gremien, KBV u.a.) </li> <li>  Analyse der Prozesssteuerung innerhalb der Ablauforganisation der Hauptabteilung und Entwicklung von Vorschlägen zur Optimierung dieser </li> <li>  Übernahme von Projekten (Moderation und Monitoring sowie ggf. Projektleitung), die durch die Hauptabteilung initiiert werden </li> <li>  Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Hauptabteilungsleitung </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften bzw. Studium der Wirtschaftswissenschaften (Masterabschluss) oder vergleichbare Abschlüsse </li> <li>  Vorkenntnisse im Medizin- und Gesundheitsrecht sowie (Sozial-)Verwaltungsrecht, insbesondere im Vertragsarzt- und ärztlichen Zulassungsrecht </li> <li>  Fundierte Kenntnisse des Einheitlichen Bewertungsmaßstabes (EBM), Kenntnisse der Honorarverteilung (HVM) sowie der entsprechenden Vorgaben der KBV </li> <li>  Wünschenswert ist eine vorhandene Berufserfahrung im Gesundheitswesen einer Verwaltung und/oder Erfahrungen im Bereich Businessanalyse und Projektmanagement </li> <li>  Klare Ausdrucksweise in Wort und Schrift sowie ein sicheres Auftreten bei der Präsentation von Ergebnissen vor großem Auditorium </li> <li>  Lösungsorientierung, vernetztes Denken und Innovationsfähigkeit </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3><ul> <li>  Vergütung nach TV-L Berlin, inklusive einer Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub </li> <li>  38,5 Stunden/Woche (Vollzeit) und flexible Arbeitszeiten/Teilzeitmodelle </li> <li>  Bis zu 11 Tage mobiles Arbeiten monatlich (nach Ende der Probezeit) </li> <li>  KV-Card (50 € monatlicher Sachbezug) zum Einkaufen in der Region </li> <li>  Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung, unternehmenseigene Fitnessräume und Kursangebote </li> <li>  Sehr gute ÖPNV-Verkehrsanbindung, gesicherte Fahrradabstellplätze und kostenlose öffentliche Parkplätze </li> <li>  Weitere attraktive Benefits und Informationen über die KV Berlin finden Sie auf unserer Karriereseite </li></ul><p> Eingruppierung: E 13 TV-L</p><p> Wir stehen für Chancengleichheit und fördern die beru?iche Gleichstellung der Geschlechter. Ebenso begrüßen wir auch die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht.</p><p> Aussagekräftige Bewerbungsunterlagen sind das A und O. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung bis zum 10.07.2025 unter Angabe der Kennziffer 2025_29.</p><p> Diskretion und die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung sind selbstverständlich. Hinweise zur Verarbeitung Ihrer Daten finden Sie in unseren Datenschutzhinweisen.</p>

Senior-Referent:in

<h3> Aus Überzeugung wegweisend</h3><p> Als BBH-Gruppe entwickeln wir passgenaue Lösungen für die rechtlichen, betriebswirtschaftlichen, steuerlichen und strategischen Herausforderungen unserer Mandant:innen. Durch vorausschauendes Denken, entschlossenes Handeln und beständige Weiterentwicklung bieten wir Unternehmen aus allen Branchen, darunter die Energie- und Infrastrukturwirtschaft, Full-Service-Beratung auf höchstem Niveau: Rechtsberatung, Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Unternehmensberatung.</p><p> All das wäre ohne ein starkes Team undenkbar. Deshalb unterstützen rund 700 Mitarbeiter:innen in Berlin, München, Köln, Hamburg, Stuttgart, Erfurt und Brüssel unsere Mandant:innen vor und hinter den Kulissen.</p><p> Wir freuen uns über Unterstützung durch einen</p><h1> TEAMASSISTENTEN (M/W/D) Corporate Finance in Berlin</h1><h3> Ihr Verantwortungsbereich</h3><ul> <li>  Unterstützung des Corporate Finance-Teams bei allgemeinen Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben </li> <li>  Vorbereitung und Erstellung von Berichten, Präsentationen, Vorträgen und Projektdokumenten </li> <li>  Bearbeitung von digitalen Akten </li> <li>  Koordinieren und Verwalten von Terminen, Seminaren und Reisen des Teams </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Ausbildung zum/zur Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement (m/w/d), zum/zur (Europa-) Sekretär:in, Fremdsprachenkorrespondent:in oder eine Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte:r, geprüfte:r Rechtsfachwirt:in, oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erste Berufserfahrung in einer Rechtsanwaltskanzlei oder Steuerberatung / Wirtschaftsprüfungskanzlei von Vorteil, aber keine Voraussetzung </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Assistenz von Vorteil </li> <li>  Organisationstalent, Teamfähigkeit und eine strukturierte, qualitätsbewusste sowie selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Gute Kenntnisse der deutschen Rechtschreibung und Grammatik runden Ihr Profil ab </li></ul><h3> Das haben wir zu bieten</h3><p> Bei BBH arbeiten Sie in einem modernen Arbeitsumfeld mit zentral gelegenen Standorten. Kein Tag ist wie der andere! Spannende Fragestellungen lösen Sie interdisziplinär gemeinsam mit Kolleg:innen. Gleichzeitig fördern wir Ihre persönliche Weiterentwicklung. Natürlich haben wir noch mehr zu bieten:</p><ul> <li>  Monatlicher Fahrtkostenzuschuss in Höhe des Deutschlandtickets </li> <li>  Kitazuschuss: Eltern erhalten bei BBH eine steuerbegünstigte Unterstützung für die je nach Bundesland unterschiedlich hohen Kitakosten, jedoch monatlich maximal 100,00 EUR </li> <li>  Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodellen, mobilem Arbeiten und Lohnfortzahlung für die ersten 5 Kindkrank-Tage im Jahr </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit, inklusive vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports </li></ul><p> Immer noch nicht genug? Die vollständige Liste unserer Benefits finden Sie   hier  .</p><p> Bereits von BBH überzeugt? Lernen wir uns doch am besten persönlich kennen! Bewerben Sie sich ganz einfach über unser   Online-Portal  .</p><p> Bei weiteren Fragen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung.</p><h4> Sina Paliwoda Referentin HR-Management</h4><p> +49(0)30 611 28 40-596 <br> <a href="mailto:sina.paliwoda@bbh-online.de" target="_blank">sina.paliwoda@bbh-online.de</a></p><p> ZUR ONLINE-BEWERBUNG</p>

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