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<h1> Sozialpädagogische Fachkraft / staatlich anerkannte Erzieher/-in (m/w/d)</h1><p> IKT Stadtindianer e.V. sucht für die Ergänzende Förderung und Betreuung in Kooperation mit der Käthe-Kollwitz-Grundschule in Berlin Lichtenrade eine</p><h2> sozialpädagogische Fachkraft die einen gleichwertigen Abschluss als staatlich anerkannte Erzieher/-in hat oder staatlich anerkannte Erzieher/-innen (W / M / D) in einem Umfang von 30 Wochenstunden.</h2><p> In der Schulzeit ist die Arbeitszeit von 7:30 – 13:30 Uhr in der Käthe-Kollwitz-Grundschule. Im Ferienbetrieb ist die Stelle der Einrichtung Orenda zugeordnet. Die Arbeitszeiten gestalten sich von 6:00 bis 18:00 Uhr flexibel und ausgewogen.</p><p> Wir sind ein motiviertes humorvolles und verantwortungsvolles Team. Wir ergänzen uns, helfen und unterstützen uns gegenseitig. Den jeweiligen Stärken entsprechend haben wir eine feste Aufgabenverteilung im Organisatorischen sowie eine gelebte Angebotsstruktur in der pädagogischen Arbeit. Die AG's und Angebote leiten sich aus den Interessen der Kinder und den Begabungen/Hobbys der Erzieher/innen ab. In den Ferien freuen wir uns vom Alltag auszubrechen und besondere Angebote und Ausflüge durchzuführen.</p><h2> Wir erwarten von unserem/unserer neuen Mitarbeiter/in</h2><ul> <li>  selbständiges, engagiertes und verantwortungsbewusstes Arbeiten, den sogenannten „Rund-um-Blick“ </li> <li>  erste Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern im Alter von 6 – 10 Jahren, </li> <li>  eine fachlich begründete pädagogische Arbeitsweise - Partizipation, bedürfnisbewusste pädagogische Arbeit mit dem Kind und der Gruppe, Entwicklungsgespräche, Sicherheit in der Elternarbeit etc. </li> <li>  möglichst eine Ausbildung als Integrationserzieher/in </li></ul><h2> Darauf kannst Du Dich bei uns freuen auf:</h2><ul> <li>  abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem offenen Konzept und einigen Funktionsräumen, </li> <li>  einen respektvollen, humorvollen und wertschätzenden Umgang im Team, mit der Leitung und mit den Eltern, </li> <li>  eine jahrgangsbezogene Gruppenstruktur mit festen Bezugserziehersystem, </li> <li>  die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung </li></ul><h2> IKT Stadtindianer e.V. bietet Ihnen darüber hinaus:</h2><ul> <li>  einen unbefristeten Arbeitsvertrag von bis zu 38,50 Wochenstunden (Vollzeit). </li> <li>  Bezahlung nach hausinterner Entgelttabelle in Anlehnung an TV-L Berlin, S und E, Entgeltgruppe 8 a. </li> <li>  eine Jahressonderleistung. </li> <li>  vermögenswirksame Leistungen. </li> <li>  Kostenübernahme der Gebühren für das erweiterte polizeiliche Führungszeugnis, rote Karte (Belehrung nach § 43 Infektionsschutzgesetz). </li> <li>  33 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche. </li> <li>  2 arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester. </li> <li>  Einarbeitung durch fester/-n Mentor/-in. </li> <li>  Praxisunterstützung durch unsere Fachberaterinnen. </li> <li>  jährliche kostenfreie individuelle Fortbildungen/Weiterqualifizierungen. </li> <li>  jährliche kostenfreie Teamfortbildungen. </li> <li>  regelmäßige Reflexionsrunden im Groß-Team und in den Kleinteam-Sitzungen sowie teambildende Maßnahmen und Team-Tage. </li> <li>  trägerinterne Vernetzung durch regelmäßig stattfindende trägerweite AG's. </li> <li>  eine offene, partizipative, respektvolle und anerkennende Unternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen und Engagement. </li> <li>  ein jährliches Firmenfest. </li></ul><h2> Gerne erzählen wir in einem persönlichen Gespräch mehr über uns.</h2><p> Nähere Informationen zu unsere Einrichtungen VHG und Orenda erhalten Sie auf unserer Website unter: <a href="https://stadtindianer.org/einrichtungen/horte/kkgs.php" target="_blank">https://stadtindianer.org/einrichtungen/horte/kkgs.php</a> <a href="https://stadtindianer.org/einrichtungen/horte/orenda/" target="_blank">https://stadtindianer.org/einrichtungen/horte/orenda/</a></p><p> Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte unter Angabe des Namens „VHG“ an: <a href="mailto:andreas.pfaab@stadtindianer.org" target="_blank">andreas.pfaab@stadtindianer.org</a></p><p> oder schriftlich an</p><p> IKT Stadtindianer e.V. <br> z. Hd. Herr Andreas Pfaab <br> Königstraße 60, <br> 12105 Berlin</p>

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Sozialpädagogische Fachkraft / staatlich anerkannte Erzieher/-in (m/w/d)

<h1> Erzieher*in oder sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d/)</h1><h2> Erzieher*in oder sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d/) mit gleichwertigen Abschluss für die Ergänzende Förderung und Betreuung der Käthe-Kollwitz-Grundschule in unserer Einrichtung „Orenda“ mit 125 Plätzen für den Nachmittagsbereich in einem Umfang von 30 – 35 Wochenstunden in Berlin Lichtenrade. In der Schulzeit liegt die Kernarbeitszeit zwischen 10.30 – 16.30 Uhr, 11.00 – 17.00 Uhr und 12.00 – 18.00Uhr. In den Ferien kann die tägliche Arbeitszeit in den Zeitraum von 6.00 – 18.00 Uhr fallen.</h2><p> Der Verein IKT-Stadtindianer e.V. unterhält drei Horte im Ortsteil Lichtenrade. Unsere Einrichtungen sind eigenständige Orte der Bildung und Erziehung, an denen Kinder mit all ihren Stärken und Kompetenzen bewusst wahrgenommen und individuell gefördert werden. Jedes Kind ist einzigartig und hat ganz besondere Stärken. Wir wollen die Neugier der Kinder wecken, ihre Interessen entwickeln, sie anregen und anleiten und in Entscheidungen einbeziehen. Allen Kindern wird während der Hortbetreuung eine Hausaufgabenzeit eingeräumt.</p><h2> SO BRINGST DU DICH EIN</h2><ul> <li>  selbständiges, engagiertes und verantwortungsbewusstes Arbeiten, den sogenannten „Rund-um-Blick“ </li> <li>  erste Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern im Alter von 6 – 10 Jahren, </li> <li>  eine fachlich begründete pädagogische Arbeitsweise - Partizipation, bedürfnisbewusste pädagogische Arbeit mit dem Kind und der Gruppe, Entwicklungsgespräche, Sicherheit in der Elternarbeit etc. </li> <li>  möglichst eine Ausbildung als Integrationserzieher/in </li></ul><h2> DAFÜR KANNST DU DICH BEI UNS FREUEN AUF</h2><ul> <li>  ein junges, motiviertes und humorvolles Team </li> <li>  Wir ergänzen uns, helfen und unterstützen uns gegenseitig </li> <li>  einen respektvollen und wertschätzenden Umgang im Team, mit der Leitung und mit den Eltern </li> <li>  Den jeweiligen Stärken entsprechend haben wir eine feste Aufgabenverteilung im Organisatorischen sowie eine gelebte Angebotsstruktur in der pädagogischen Arbeit. Die AG's und Angebote leiten sich aus den Interessen der Kinder und den Begabungen/Hobbys der Erzieher/innen ab. </li> <li>  In den Ferien freuen wir uns vom Alltag auszubrechen und besondere Angebote und Ausflüge durchzuführen. </li> <li>  abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem offenen Konzept und einigen Funktionsräumen, </li> <li>  Waldrandlage, </li> <li>  eine jahrgangsbezogene Gruppenstruktur mit festen Bezugserziehersystem, </li></ul><h2> DARAUF KANNST DU BEI UNS ZÄHLEN</h2><ul> <li>  einen unbefristeten Arbeitsvertrag von bis zu 38,50 Wochenstunden (Vollzeit). </li> <li>  Bezahlung nach hausinterner Entgelttabelle in Anlehnung an TV-L Berlin, S und E, Entgeltgruppe 8 a. </li> <li>  eine Jahressonderleistung. </li> <li>  vermögenswirksame Leistungen. </li> <li>  Kostenübernahme der Gebühren für das erweiterte polizeiliche Führungszeugnis, rote Karte (Belehrung nach § 43 Infektionsschutzgesetz). </li> <li>  33 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche. </li> <li>  2 arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester. </li> <li>  Einarbeitung durch fester/-n Mentor/-in. </li> <li>  Praxisunterstützung durch unsere Fachberaterinnen. </li> <li>  jährliche kostenfreie individuelle Fortbildungen/?Weiterqualifizierungen. </li> <li>  jährliche kostenfreie Teamfortbildungen. </li> <li>  regelmäßige Reflexionsrunden im Groß-Team und in den Kleinteam-Sitzungen sowie teambildende Maßnahmen und Team-Tage. </li> <li>  trägerinterne Vernetzung durch regelmäßig stattfindende trägerweite AG's. </li> <li>  eine offene, partizipative, respektvolle und anerkennende Unternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen und Engagement. </li> <li>  ein jährliches Firmenfest. </li></ul><h2> Gerne erzählen wir in einem persönlichen Gespräch mehr über uns.</h2><p> Nähere Informationen zu unsere Einrichtung Orenda erhalten Sie auf unserer Website unter: <a href="https://stadtindianer.org/einrichtungen/horte/orenda/" target="_blank">https://stadtindianer.org/einrichtungen/horte/orenda/</a></p><h2> Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p> Dann schick Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des Namens der Einrichtung an: <a href="mailto:andreas.pfaab@stadtindianer.org" target="_blank">andreas.pfaab@stadtindianer.org</a></p><p> oder schriftlich an</p><p> IKT Stadtindianer e.V. <br> z. Hd. Herr Andreas Pfaab <br> Königstraße 60 <br> 12105 Berlin</p>

Erzieher*in oder sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d/)

<p> Das Max-Planck-Institut für molekulare Genetik ist ein internationales Forschungsinstitut im Bereich der medizinischen Genomforschung. Es beschäftigt ungefähr 350Mitarbeiter*innen. Sein Forschungsschwerpunkt liegt auf der Untersuchung der Funktion und Regulation des Genoms während der Embryonalentwicklung und bei der Entstehung von Krankheiten.</p><p> Fu¨r unser Institut suchen wir im Rahmen einer Nachfolgeregelung im technischen Servicebereich / Elektrotechnik zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit (Teilzeit möglich) eine*n</p><h1> Systemelektroniker*in / Mechatroniker*in / Elektromechaniker*in (m/w/d)</h1><p> (bis Entgeltgruppe 7 TVöD Bund)</p><h2> Diese Aufgaben erwarten Sie:</h2><p> Als Teil der zentralen Einrichtungen unterstu¨tzen Sie im Werkstatt-Team unsere Spitzenforschung mit der kontinuierlichen Durchfu¨hrung und Dokumentation der Überpru¨fung der ca. 6000 ortsveränderlichen elektrischen Geräte des Institutes und sichern damit die Funktionsfähigkeit des Wissenschaftsbetriebs ab. Daru¨ber hinaus reparieren, warten und setzen Sie selbstständig wissenschaftliche Laborgeräte und -ausstattungen instand.</p><h2> Wir wünschen uns von Ihnen:</h2><ul> <li>  eine Berufsausbildung zum*zur Systemelektroniker*in, Mechatroniker*in, Elektromechaniker*in oder in einem ähnlichen Beruf </li> <li>  umfangreiche praxiserprobte Elektronikkenntnisse </li> <li>  eine bestenfalls mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit </li></ul><p> Siepassengutzuuns,wennSiealsTeamplayer*inserviceorientiertsind,selbständigund flexibel arbeiten und gerne Verantwortung übernehmen.</p><p> Auch als Berufseinsteiger*in freuen wir uns über Ihr Interesse und Ihre Bewerbung.</p><h2> Wir bieten:</h2><p> Wir bieten eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer wissenschaftlichen Einrichtung an einer festen Einsatzstelle. Für eine gute Work-Life-Balance können Sie bei uns am Institut Ihre Arbeitszeit flexibel gestalten, zudem sind Arbeits- und Urlaubszeiten verlässlich planbar. Ihre berufliche Entwicklung unterstützen wir mit einem umfangreichen Fortbildungsangebot.</p><p> Das Entgelt richtet sich je nach Qualifikation nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) in Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Erfahrung bis zur Entgeltgruppe 7.</p><p> Daneben werden Sozialleistungen entsprechend den Regelungen für den öffentlichen Dienst gewährt (VBL, Kitaplatzkontingente, Zuschuss zum Jobticket). Kostenfreie Parkplätze für Fahrräder, Autos und Motorräder stehen am Institut zur Verfügung.</p><p> Haben Sie Fragen? Unser Technischer Leiter Ulf Bornemann beantwortet sie Ihnen gerne unter +49(0)30-84131424 oder unter: <a href="mailto:bornemann@molgen.mpg.de" target="_blank">bornemann@molgen.mpg.de</a></p><p> Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt.</p><p> Ferner will die Max-Planck-Gesellschaft den Anteil an Frauen in den Bereichen erhöhen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.</p><h2> Ihre Bewerbung:</h2><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige und umfassende Bewerbung mit aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (inklusive Zeugnisse/Arbeitszeugnisse und Anschreiben) bis zum 18.07.2025 über unser Bewerbermanagementsystem.</p><p> Wir bitten Sie, bei Ihrer Bewerbung auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten, und freuen uns ausdrücklich über Ihre Bewerbung, auch wenn Sie das Stellenprofil nicht komplett erfüllen.</p><p> Max-Planck-Institut für molekulare Genetik <br> Ihnestraße 63 – 73 <br> 14195 Berlin</p><p> <a href="http://www.molgen.mpg.de" target="_blank">www.molgen.mpg.de</a></p>

Systemelektroniker*in / Mechatroniker*in / Elektromechaniker*in (m/w/d)

<p> Privatpraxis für Orthopädie</p><p> ALLGEMEINE ORTHOPÄDIE</p><p> SPEZIALISIERTE ORTHOPÄDIE</p><p> OPERATIVE ORTHOPÄDIE</p><p> SPEZIELLE INJEKTIONEN</p><p> SPEZIELLE UNFALLCHIRURGIE</p><p> MANUELLE THERAPIE / AKUPUNKTUR</p><p> Fachgebiete</p><p> Wir sind eine sehr moderne, innovative und renommierte orthopädische Privatpraxis unter der Leitung von Dr. med. Christopher Topar in Berlin Dahlem / Zehlendorf und suchen zur Unterstützung unseres fröhlichen Teams eine engagierte</p><h1> Medizinische Fachangestellte (MFA) (m/w/d) <br> in Vollzeit!</h1><p> Sind Sie empathisch, herzlich, humorvoll und teamfähig? Dann suchen wir genau Sie!</p><p> Arbeit macht Spaß, wenn alle an einem Strang ziehen. Bei uns finden Sie das kollegiale Arbeitsumfeld, das Sie suchen!</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Serviceorientierte Patientenbetreuung </li> <li>  Organisation und Ablauf des Praxisalltags / Terminverwaltung </li> <li>  Assistenz bei operativen Eingriffen </li> <li>  Abwechslungsreiche und typische MFA-Aufgaben in einer Praxis </li> <li>  Durchführung von Blutentnahmen, Injektionen, Verbänden etc. </li> <li>  Dokumentation, Begleitung und Assistenz unserer Ärzte während der Sprechstunde </li></ul><p> Sollten Sie einige Tätigkeiten noch nicht beherrschen, dann werden Sie selbstverständlich eingearbeitet.</p><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung als MFA </li> <li>  Erfahrungen im orthopädischen Bereich sind wünschenswert, aber keine Bedingung </li> <li>  Sehr gute Deutsch-/ und ggf. Englischkenntnisse </li> <li>  Ein hohes Maß an Motivation und Begeisterungsfähigkeit </li> <li>  Eigenverantwortliches, selbständiges und kooperatives Arbeiten </li> <li>  Loyalität und persönliches Engagement </li> <li>  Einfühlungsvermögen und Freude im Umgang mit Patient*innen </li></ul><p> Willkommen sind sowohl motivierte Berufseinsteiger als auch Berufserfahrene.</p><h3> Wir bieten Ihnen</h3><ul> <li>  Übertarifliche Bezahlung und Weihnachtsgeld </li> <li>  Jobticket (BVG), kostenlose Getränke </li> <li>  Sehr gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Regelmäßige Fort-/ und Weiterbildungen </li> <li>  Moderne und hochwertige Ausstattung des Arbeitsplatzes </li> <li>  Wertschätzung für die Team-Kultur, geprägt durch eine angenehme Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Interessanter, krisensicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz </li> <li>  Work-Life-Balance: geregelte Arbeitszeiten </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Sie!</h3><p> Bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und frühestmöglichen Eintrittstermin.</p><p> Ansprechpartnerin: Yvonne Ribbeck, <a href="mailto:y.ribbeck@ortho-eins.de" target="_blank">y.ribbeck@ortho-eins.de</a></p><p> Das ist mein Job!</p><p> Ortho Eins Dr. C. Topar | Clayallee 225a | 14195 Berlin</p><p> Informieren Sie sich gerne im Internet über uns: <a href="http://www.orthopaede-berlin.com" target="_blank">www.orthopaede-berlin.com</a></p>

Medizinische Fachangestellte (MFA) (m/w/d)

<h2> Bewerberinformation <br> <h1>  Bilanzbuchhalter (m/w/d) </h1></h2><h2> Unser Mandant</h2><p> Unser Auftraggeber ist eine bundesweit tätige Interessenvertretung mit Sitz in Berlin. Als moderne Organisation mit gesellschaftlicher Relevanz steht sie im Dialog mit Politik, Verbänden und weiteren Institutionen. Mitarbeitende finden hier ein werteorientiertes, strukturiertes Umfeld mit hoher Verantwortung und Wirkungsmöglichkeit.</p><h2> Das Angebot</h2><ul> <li>  Unbefristete Vollzeitstelle ab dem 1. Juli 2025 </li> <li>  Faire Vergütung und betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten </li> <li>  Zuschuss zur Kinderbetreuung </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Trainings und Workshops </li> <li>  Deutschlandticket und Teamevents </li> <li>  Arbeitsplatz mit gesellschaftlicher Relevanz im Herzen Berlins </li></ul><h2> Die Aufgaben</h2><ul> <li>  Verantwortung für die laufende Kreditorenbuchhaltung inkl. Zahlungsverkehr und Liquiditätsmanagement </li> <li>  Mitarbeit bei der Aufstellung des Haushaltsplans und der Beitragsordnung </li> <li>  Steuerung und Überwachung von Budgets und Balanced-Scorecard </li> <li>  Erstellung der Jahresabschlüsse nach HGB, Vorbereitung der Steuererklärungen </li> <li>  Ansprechpartner für Abschlussprüfer, Rechnungsprüfer und Steuerberater </li> <li>  Erstellung betriebswirtschaftlicher Sonderauswertungen </li> <li>  Vermögensverwaltung inkl. Marktbeobachtung und Vorbereitung von Finanzanlagen </li> <li>  Betreuung der Versicherungsverträge </li></ul><h2> Das Profil</h2><ul> <li>  Abschluss als Bilanzbuchhalter oder vergleichbare Berufserfahrung im Finanzbereich </li> <li>  Idealerweise Erfahrung in einer Organisation, einem Verband oder einer Stiftung </li> <li>  Kenntnisse im Budgetcontrolling sowie im Umsatzsteuerrecht wünschenswert </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint) </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Strukturierte, exakte und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li>  Organisationstalent, Vertrauenswürdigkeit und Serviceorientierung </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Für weitere Informationen steht Ihnen Henry Florian von der Lohnwerkstatt gerne zur Verfügung.</p><p> Telefon: +49 170 28 30 650</p><p> E-Mail: <a href="mailto:henry@lohnwerkstatt.de" target="_blank">henry@lohnwerkstatt.de</a></p><p> Diese Bewerberinformation wurde im Auftrag des suchenden Unternehmens durch die Lohnwerkstatt erstellt. Alle Angaben erfolgen in enger Abstimmung mit dem Mandanten.</p>

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

<h1> Teamleitung Technische Anlagen (m/w/d) Klinik</h1><p> Unsere Caritas-Klinik Maria Heimsuchung liegt zentral in Berlin-Pankow und hat bei Generationen von Eltern einen hervorragenden Ruf als Geburtsklinik. Wenn Sie in einem vielseitigen und modernen Krankenhaus arbeiten möchten und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein angenehmes Team schätzen, dann passen Sie zu uns!</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Betrieb und Instandhaltung: Sie stellen den zuverlässigen Betrieb unserer technischen Anlagen sicher und verantworten deren Wartung, Instandhaltung und Reparatur. Dabei planen und koordinieren Sie die Einsätze Ihres Teams effizient und entwickeln unsere Abläufe kontinuierlich weiter. </li> <li>  Führung und Entwicklung: Sie führen Ihr Team mit klaren Zielen, fördern Eigenverantwortung und Kreativität und agieren als unterstützende Führungspersönlichkeit. Ihre Mitarbeitenden wissen Sie als Coach und Sparringspartner zu schätzen. </li> <li>  Schnittstellenmanagement: In enger Abstimmung mit anderen Abteilungen sorgen Sie für eine reibungslose Zusammenarbeit und klare Kommunikation. Sicherheit hat dabei stets Priorität – Sie achten auf die Einhaltung aller Arbeitsschutzrichtlinien. </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Fachliche Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation und bringen Erfahrung aus dem Krankenhausbetrieb oder einer ähnlichen Umgebung mit. </li> <li>  Führungspotenzial: Sie haben bereits erste Führungserfahrung gesammelt oder möchten sich in dieser Rolle weiterentwickeln. Ihre strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Entscheidungsfreude zeichnen Sie aus. </li> <li>  IT-Kompetenz und Soft Skills: Der Umgang mit MS Office ist für Sie selbstverständlich. Mit Ihrer empathischen und kommunikativen Art motivieren Sie Ihr Team und sorgen für ein kooperatives Miteinander – auch abteilungsübergreifend. </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Work-Life-Balance und Familie: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Urlaubstage sorgen für Ihre persönliche Balance. </li> <li>  Fort- und Weiterbildung: Wir investieren in Ihre Entwicklung. In regelmäßigen Feedbackgesprächen planen wir gemeinsam Ihre nächsten Schritte. </li> <li>  Mobilität: Jobticket oder Bike-Leasing – bei uns kommen Sie gut an. </li> <li>  Finanzielle Sicherheit: Das Tarifgehalt nach AVR Caritas, eine betriebliche Altersvorsorge (KZVK), Kinderzuschlag, Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung sind bei uns inklusive. </li> <li>  Gesundheit und Freizeit: Sie nutzen Sportangebote, die Ferienbetreuung für Kinder oder attraktive Mitarbeiterrabatte über unsere Corporate Benefits. </li> <li>  Werte &amp; Kultur: Teamgeist, flache Hierarchien und Eigeninitiative prägen unsere Zusammenarbeit, Menschlichkeit ist unser Antrieb. </li></ul><h3>  Ihre Bewerbung </h3> Bewerben Sie sich unkompliziert mit Lebenslauf – online oder per Mail an <a href="mailto:jobs@caritas-gesundheit.de" target="_blank">jobs@caritas-gesundheit.de</a> Bei Fragen hilft Ihnen Helmut Husmann (Leitung Recruiting) gerne weiter: 0152 023 14 772.<p> Caritas-Klinik Maria Heimsuchung <br> Berlin-Pankow <br> Breite Str. 46/47 <br> 13187 Berlin <br> <a href="mailto:jobs@caritas-gesundheit.de" target="_blank">jobs@caritas-gesundheit.de</a></p>

Teamleitung Technische Anlagen (m/w/d) Klinik

zum Inhalt springen <h1>   Assistenz des Vorstands (m/w/d)  </h1>  Deutscher Sparkassen- und Giroverband e.V.  <p>  ArbeitszeitVollzeit </p> <p>  Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung </p> <h2>  Über uns </h2> <p>  Wir beim DSGV vertreten die Sparkassen-Finanzgruppe als Fach- und Spitzenverband. Bei uns sind Sie in einem Team hoch qualifizierter Spezialisten in jeder Hinsicht ganz vorne mit dabei – in unserem Digitallabor, dem Newsroom, bei der Vertretung der Interessen unserer Mitglieder, im Bereich Recht oder in einem unserer Zukunftsprojekte. </p> <p>  Unser Vorstand besteht aus dem Präsidenten und zwei weiteren Geschäftsführenden Vorstandsmitgliedern, die gemeinsam die strategische Ausrichtung des Verbandes steuern. Als Assistenz des Präsidenten (m/w/d) des DSGV bieten wir Ihnen die Gelegenheit an der Stelle mitzuwirken, wo die Vision und Strategie der Sparkassen-Finanzgruppe entsteht. Mit Ihrem Organisationstalent werden Sie unserem Präsidenten den Rücken freihalten. Dabei arbeiten Sie mit dem Leiter des Präsidialbüros und dem gesamten Präsidialbüroteam eng und kollegial zusammen. </p> <p>  Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit und unbefristet zu besetzen. </p> <h2>  Wir bieten </h2> <ul>  <li>   Work Life Balance in einem modernen hybriden Arbeitsumfeld  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeitmodelle  </li>  <li>   Attraktives Gehaltspaket  </li>  <li>   Umfassende betriebliche Altersversorgung  </li>  <li>   Vermögenswirksame Leistungen in maximaler Höhe  </li>  <li>   Kostenfreies Deutschlandticket  </li>  <li>   Jobrad-Leasing  </li>  <li>   Cafeteria sowie Restaurantschecks  </li> </ul> <h2>  Aufgaben </h2> <ul>  <li>   Organisation des Tagesgeschäfts: Eigenständige Koordination und Abstimmung von Terminen des Präsidenten inklusive Planung und Organisation von Dienstreisen  </li>  <li>   Eigenverantwortliche Durchführung von Assistenzaufgaben: Sichtung und Zuordnung der Korrespondenz des Präsidenten; Weiterleitung an zuständige Fachbereiche bzw. Referenten in Abstimmung mit der Büroleitung  </li>  <li>   Textredaktion: Selbstständiges Verfassen und Überarbeiten von Texten in enger Abstimmung mit dem Präsidenten und der Büroleitung  </li>  <li>   Adressmanagement: Pflege und Aktualisierung der Kontakte des Präsidenten sowie Verwaltung von Verteilerlisten  </li>  <li>   Dokumentenmanagement: Strukturierte Ablage und Pflege wichtiger Unterlagen wie Redemanuskripte, Presseveröffentlichungen und sonstiger Dokumente  </li>  <li>   Vor- und Nachbereitung von Terminen: Unterstützung bei der Erstellung von Termin- und Tagesmappen zur optimalen Vorbereitung des Präsidenten auf anstehende Gespräche und Veranstaltungen  </li>  <li>   Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationen: Ausarbeitung ansprechender Präsentationen für interne und externe Anlässe  </li> </ul> <h2>  Profil </h2> <ul>  <li>   Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation  </li>  <li>   Mehrjährige Berufserfahrung als Assistenz der Geschäftsführung oder des Vorstands  </li>  <li>   Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) sowie Offenheit gegenüber digitalen HR-Prozessen  </li>  <li>   Strukturierte, selbstständige und verlässliche Arbeitsweise  </li>  <li>   Kommunikationsstärke und ausgeprägte Serviceorientierung  </li>  <li>   Engagement und Teamfähigkeit  </li> </ul> <ul>  <li>   Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse  </li> </ul> <h2>  Weitere Informationen </h2> <h3>  Ihr Recruiting Team </h3> <p>  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! </p> <p>  <a href="http://www.dsgv.de" target="_blank">www.dsgv.de</a> </p> <p>  Deutscher Sparkassen- und Giroverband e.V.  </p><p>   Standort   </p><p>    Deutscher Sparkassen- und Giroverband e.V.   </p>   <p>    Charlottenstraße 47   </p>   <p>    10117 Berlin   </p>   <p>    Berlin   </p>    <h2>  Ansprechpartner:innen </h2> <p>  Zühal   Celik  </p><p>   P I, Personal (P I)  </p>  <p>  <a href="mailto:zuehal.celik@dsgv.de" target="_blank">zuehal.celik@dsgv.de</a> </p> <p>  Zühal   Celik  </p><p>   P I, Personal (P I)  </p>  <p>  <a href="mailto:zuehal.celik@dsgv.de" target="_blank">zuehal.celik@dsgv.de</a> </p>

Assistenz des Vorstands (m/w/d)

<h2> STELLENAUSSCHREIBUNG</h2><p> Der Bund der Deutschen Katholischen Jugend (BDKJ) sucht ab sofort eine*n</p><h1> Mitarbeiter*in mit Schwerpunkt Fundraising und Mittelverwaltung für das ökumenische Netzwerk „Eine Erde“ (w/m/d)</h1><p> in Teilzeit (50 % BU, 19,5 Stunden/Woche) als Elternzeitvertretung</p><p> Als Rechtsträger für das ökumenische Netzwerk „Eine Erde“ sucht der BDKJ-Bundesstelle e.V. eine*n Mitarbeiter*in zur Mitarbeit im vierköpfigen Team des Netzwerks. Das ökumenische Netzwerk aus evangelischen und katholischen Organisationen, Landeskirchen, Diözesen und Verbänden engagiert sich bundesweit für die sozial-ökologische Transformation. Inhaltlich umfasst die Arbeit des Netzwerks die Bereiche die Bewahrung der Schöpfung, den Klimaschutz und eine nachhaltige Entwicklung.</p><p> Die Stelle trägt dazu bei, den Beitrag der Kirchen zur sozial-ökologischen Transformation weiterzuentwickeln und inhaltlich profiliert auszurichten. Der Fokus der Stelle liegt auf Fundraising und der Konzepterstellung zur Drittmittelakquise sowie der Mittelverwaltung für das ökumentsche Netzwerk "Eine Erde".</p><h2> Deine Hauptaufgaben sind:</h2><ul> <li>  Erstellung eines Fundrainsingkonzeptes </li> <li>  Akquise von Drittmitteln </li> <li>  Beantragung, Bewirtschaftung und Abrechnung der vorhandenen Mittel sowie Haushaltsüberwachung </li> <li>  Teilnahme an Konferenzen und Tagungen </li> <li>  Konzeption und Umsetzung von Bildungsarbeit und Projekten </li> <li>  Entwicklung einer Strategie für „Eine Erde“, gemeinsam mit Team und Beirat </li> <li>  Vernetzung, Kontaktpflege und Kooperation mit kirchlichen und außerkirchlichen Organisationen </li> <li>  Vorbereitung und Durchführung von Netzwerktreffen und öffentlichen Aktionen </li></ul><h2> Das ist Dein Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium </li> <li>  Kenntnisse im Bereich Fundraising und der Drittmittelakquise </li> <li>  Erfahrungen in der Mittelbewirtschaftung </li> <li>  Erfahrungen in der Bildungsarbeit, transformativen Bildung und Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE) </li> <li>  Kenntnis kirchlicher Strukturen </li> <li>  Hohe sprachliche und kommunikative Kompetenz </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Einfühlungsvermögen </li> <li>  Teamfähigkeit bei gleichzeitig hoher Selbstständigkeit und Eigeninitiative </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein und Fähigkeit zur Strukturierung komplexer Prozesse </li> <li>  Flexibilität und Bereitschaft zu bundesweiter Reisetätigkeit </li></ul><h2> Wir bieten Dir:</h2><ul> <li>  die Möglichkeit dich in eine dynamische Organisation einzubringen </li> <li>  eine abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit </li> <li>  ein werteorientiertes Arbeitsumfeld und ein engagiertes Team </li> <li>  flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice </li> <li>  die Möglichkeit der Weiterentwicklung eigener Kompetenzen und die Teilnahme an Fortbildungen </li> <li>  Vergütung nach KAVO und Zusatzversorgung (KZVK) </li></ul><p> Die Anstellung soll ab sofort erfolgen und ist als Elternzeitvertretung befristet für die Zeit der Elternzeit der Stelleninhaberin, voraussichtlich bis zum 31.12.2026. <br> Die Vergütung erfolgt entsprechend der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) in der Entgeltgruppe 11. Der Beschäftigungsumfang beträgt 50 % einer Vollzeitstelle (19,5 Wochenstunden). Die Probezeit beträgt 6 Monate. Der Dienstsitz ist Berlin.</p><p> Wir freuen uns über deine aussagekräftige Bewerbung, die du uns bitte bis zum 11.07.2025 über unser Online-Bewerbungsportal übermittelst: <a href="https://www.bdkj.de/aktuelles/stellenangebote" target="_blank">https://www.bdkj.de/aktuelles/stellenangebote</a></p><p> Bei Rückfragen kannst du dich gerne an den Geschäftsführer Gregor Podschun (<a href="mailto:podschun@bdkj.de" target="_blank">podschun@bdkj.de</a>) oder unsere Referentin Astrid Hake (<a href="mailto:hake@netzwerk-eine-erde.de" target="_blank">hake@netzwerk-eine-erde.de</a>) wenden.</p><p> Die Bewerbungsgespräche finden voraussichtlich am 16. Juli 2025 zwischen 15.00 Uhr und 19.30 Uhr statt.</p><p> Bitte beachte unsere Datenschutzinformation für Bewerber*innen unter: bdkj.de/datenschutz-bewerbung</p>

Mitarbeiter*in mit Schwerpunkt Fundraising und Mittelverwaltung für das ökumenische Netzwerk „Eine Erde“ (w/m/d)

<h3> Wir schaffen lebenswerte Räume für nachfolgende Generationen</h3><p> Die Schrobsdorff Bau AG ist als mittelständisches Unternehmen seit 1989 erfolgreich im Großraum Berlin etabliert und realisiert einen Jahresumsatz von ca. 140 Mio. EUR. Unser Leistungsspektrum reicht von der klassischen Altbausanierung bis hin zum schlüsselfertigen Neubau. Dabei setzen wir auf neue, innovative Technologien. Unser gemeinsames Ziel ist es, die Wünsche und Anforderungen unserer Bauherren qualitativ hochwertig und ressourcenschonend umzusetzen.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Termin:</p><h1> Buchhalter im Rechnungswesen (w/m/d)</h1><p> Festanstellung, Vollzeit oder Teilzeit</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><p> Zusammen mit dem 4-köpfigen Buchhaltungs-Team sind Sie zuständig für das Rechnungswesen, u. a.:</p><ul> <li>  Bearbeitung des Rechnungs-Workflows </li> <li>  Kontierung und Buchung von Debitoren-, Kreditoren- sowie Anlagen- und Sachkonten </li> <li>  Abstimmung von Konten und Klärung / Überwachung der offenen Posten inklusive Mahnwesen </li> <li>  Abwicklung des Zahlungsverkehrs, Lastschriften und der Führung von Bankkonten </li> <li>  Erstellung von Ausgangsrechnungen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung, gerne mit Schwerpunkt Buchhaltung, Steuerfachangestellte oder vergleichbar. </li> <li>  Sie bringen mindestens 3 Jahre Berufspraxis im Rechnungswesen mit. </li> <li>  Sie beherrschen einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen. </li> <li>  Kenntnisse mit gängiger Buchhaltungssoftware wie DATEV o. ä. sind wünschenswert. </li> <li>  Sie verfügen mindestens über Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf C1-Niveau. </li> <li>  Eine Teilzeitlösung im Umfang von 30-32 Stunden pro Woche ist möglich. </li></ul><h3> Warum wir?</h3><ul> <li>  Bei uns erwartet Sie eine Unternehmenskultur mit einem positiven Betriebsklima, geprägt von kollegialem Miteinander und offener Kommunikation. </li> <li>  Wir bieten Ihnen eine überdurchschnittliche, leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Zusatzleistungen, wie z. B. vermögenswirksame Leistungen oder einer Gesundheitsfürsorge im Rahmen einer Gesundheitskarte. </li> <li>  Wir möchten mit Ihnen feiern: Wir veranstalten Sommer- und Weihnachtsfeiern sowie jährlich ein gemeinsames Wochenende miteinander außerhalb von Berlin. </li> <li>  Wir fördern Wissen! Wir ermöglichen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen von internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten. Ihr Schulungsinteresse ist herzlich willkommen. </li></ul><p> Diese spannende Rolle hat Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Ihrer Gehaltsvorstellung sowie dem möglichen Eintrittstermin über den Button unten zu unserem Bewerbungsportal.</p><p> Für Ihre Rückfragen ist Frau Maren Stiller gern für Sie erreichbar.</p><p> E-Mail: <a href="mailto:m.stiller@sb-bau.de" target="_blank">m.stiller@sb-bau.de</a> <br> Tel.: +49 30 89 666 125</p><p> Schrobsdorff Bau AG <br> Cicerostr. 37/38 | 10709 Berlin | Deutschland</p>

Buchhalter im Rechnungswesen (w/m/d)

<h1> Sozialarbeiter:in /Fachkraft m/w/x – Koordination Teilhabeprozesse nach BTHG</h1><p> Die Immanuel Miteinander Leben GmbH begleitet in drei Einrichtungen der besonderen Wohnform in Storkow, Molkenberg und Guben mehrfach beeinträchtigte Menschen mit Suchterkrankungen und/oder chronisch psychischen Erkrankungen. In einem stabilisierenden Umfeld unterstützen wir sie dabei, neue Perspektiven zu entwickeln, Teilhabe zu erleben und den Alltag selbstbestimmt zu gestalten. <br> Mit Engagement stärken Sie unsere Teams vor Ort und gestalten Prozesse aktiv mit.</p><p> Was für uns zählt: Menschen stärken, Leben begleiten.</p><p> Wir suchen ab sofort unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit für unsere Standorte in 15859 Storkow, 03172 Guben und 15517 Molkenberg Sie!</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Koordination und Weiterentwicklung: Sie steuern gemeinsam mit den Einrichtungsleitungen die Umsetzung des BTHG an unseren drei Standorten und entwickeln gemeinsam mit den Teams individuelle, bedarfsgerechte Teilhabeleistungen weiter. </li> <li>  Fachliche Unterstützung der Mitarbeitenden: Sie beraten und begleiten die Teams in Absprache mit den Einrichtungsleitungen bei der Teilhabeplanung/Teilhabebedarfserfassung – methodisch fundiert, personenzentriert und praxistauglich. </li> <li>  Zusammenarbeit mit Leistungsträgern: Sie wirken in Absprache mit den Einrichtungsleitungen unterstützend an Teilhabeplangesprächen mit und pflegen eine kooperative Kommunikation mit Kostenträgern, rechtlichen Betreuern m/w/x und anderen Partnern. </li> <li>  Sicherung der Dokumentation und Qualität: Sie achten auf eine fachlich korrekte, nachvollziehbare Dokumentation und tragen zur Qualitätssicherung der Leistungen bei. </li> <li>  Schnittstellen- und Gremienarbeit: Sie vernetzen interne Bereiche, stimmen sich trägerweit ab und bringen Ihre fachliche Perspektive in Arbeitsgruppen und Entwicklungsteams ein. </li></ul><h3> Ihre Qualifikationen</h3><ul> <li>  abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialarbeit, Heilpädagogik, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Ausbildung als Heilerziehungspfleger m/w/x </li> <li>  fundierte Kenntnisse im Bereich der Eingliederungshilfe und des BTHG </li> <li>  Bereitschaft zur Mitwirkung an der Implementierung digitaler Dokumentationssysteme </li> <li>  strukturierte Arbeitsweise, Teamgeist und Kommunikationsvermögen </li> <li>  Freude an Koordination, Fachberatung und konzeptioneller Weiterentwicklung </li> <li>  Bereitschaft, regelmäßig vor Ort die Teams zu unterstützen und zu begleiten </li></ul><h3> Ihre Vorteile bei uns</h3><ul> <li>  attraktive Konditionen nach AVR DWBO  <ul>   <li>    4.400 €– 5.200 € (je nach Berufserfahrung)   </li>  </ul> </li> <li>  jährliche Sonderzahlung, Kinderzuschlag, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersversorgung mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversicherung </li> <li>  Fahrzeug für die Dienstreisen wird durch uns gestellt </li> <li>  30 Tage Urlaub/Jahr sind für uns selbstverständlich </li> <li>  Job-Rad und Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li>  Arbeitgeberzuschuss zur Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass </li> <li>  Corporate Benefits, wie vergünstigte Konditionen bei Sport- und Fitnessangeboten sowie beim Shopping und bei Kulturangeboten </li> <li>  Mitglied im Netzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ – wir haben uns einer Unternehmenspolitik verpflichtet, die sich an den Bedürfnissen von Familien und Mitarbeitenden orientiert. </li> <li>  wertvolles Selbstverständnis: Unser Leitbild gibt uns als Mitarbeitende und als Unternehmen jeden Tag Orientierung für unser berufliches Handeln. </li></ul><h3> Haben Sie Fragen?</h3><p> Als Ansprechperson steht Ihnen gern zur Verfügung: <br> <br> Herr Thorsten Gerenkamp <br> <a href="mailto:thorsten.gerenkamp@immanuelalbertinen.de" target="_blank">thorsten.gerenkamp@immanuelalbertinen.de</a></p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung <br> Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:</p><p> Immanuel Miteinander Leben GmbH <br> Am Kleinen Wannsee 5 A <br> 14109 Berlin <br> <br> Arbeitsort <br> Immanuel Miteinander Leben <br> Am Kleinen Wannsee 5 A <br> 14109 Berlin <br></p><p> Weiterführende Links <br> miteinanderleben.immanuel.de <br> immanuelalbertinen.de <br> instagram.com/immanuelberatung</p><p> Bitte beachten Sie, dass wir postalische Bewerbungen nicht zurücksenden können. Die Daten und Unterlagen werden, sofern eine Aufbewahrungspflicht nicht besteht und die Daten und Unterlagen für den Zweck nicht mehr vonnöten sind, gelöscht bzw. vernichtet.</p>

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