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<h1> Systemtechniker für IT-Infrastruktur im Wissenschaftsbereich (w/m/d)</h1><p> Wir glauben: Eine kollegiale und vertrauensvolle Firmenkultur ist eine sehr wichtige Voraussetzung, damit Menschen ihre besten Leistungen erbringen und sich dabei weiterentwickeln können. Respektvolles Miteinander und gegenseitige Wertschätzung sind die Basis jeder guten Arbeitsatmosphäre. Glaubst du das auch? Dann passt du perfekt zu uns.</p><p> Wir sind das Deutsche Forschungsnetz (DFN-Verein) – Kommunikation ist unsere Kernkompetenz. Unser Wissenschaftsnetz verbindet Hochschulen, Forschungsinstitute und forschungsnahe Einrichtungen in ganz Deutschland und ist eines der weltweit größten und leistungsfähigsten Netze für die Wissenschaft. Gemeinsam mit unseren Partnern entwickeln und erforschen wir Zukunftstechnologien im Bereich Information und Kommunikation. Zur Durchführung seiner täglichen Arbeit betreibt der DFN-Verein eine Geschäftsstelle mit Sitz in Berlin und einem Standort in Stuttgart.</p><h2> Systemtechniker für IT-Infrastruktur im Wissenschaftsbereich (w/m/d)Berlin | Festanstellung | Vollzeit/Teilzeit | Mobiles Arbeiten</h2><h2> Worum geht es?</h2><p> Um noch schneller „Licht ins Dunkel“ zu bringen, suchen wir personelle Unterstützung bei der Planung, Koordination und Umsetzung spannender Projekte im Bereich Netzwerk und IT-Infrastruktur.</p><h2> In deinen Händen liegen:</h2><ul> <li>  die Zuständigkeit für die Netzstandorte an den Rechenzentren, für die Spannungsversorgungen sowie für Datenschränke und Verkabelungen </li> <li>  die Erweiterung, Optimierung und Überwachung der Standort-Infrastrukturen </li> <li>  das Managen von Roll-out-Projekten und die Koordination beteiligter Teams und Dienstleister </li> <li>  die Systemdokumentation und das Betreiben der implementierten Umgebungen </li> <li>  die Durchführung von Markterkundungen und die Evaluation verschiedener Systeme </li> <li>  das Erstellen von Skripten und Programmen zur Konfiguration von Sensoren der Netzinfrastruktur </li></ul><h2> Das bringst du idealerweise schon mit:</h2><ul> <li>  eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen Bereich bzw. vergleichbare Qualifikationen </li> <li>  eine mindestens zweijährige Berufserfahrung im IT-Bereich </li> <li>  Erfahrungen im Aufbau und Betrieb von Rechenzentren, speziell strukturierter Verkabelung, Klimatisierung und standardkonformer Spannungsversorgungen </li> <li>  gute Kommunikationsfähigkeit: Als Anlaufstelle für unsere Kunden und Partner hast du immer ein offenes Ohr und unterstützt gerne. </li> <li>  eine strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Projektmanagementerfahrung? Kenntnisse in der Planungs- und Projektarbeit? Muss nicht sein, könnte aber. Wir würden uns darüber freuen. </li> <li>  sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse </li></ul><h2> Dafür schätzen wir dich besonders:</h2><ul> <li>  Du hast Lust mit anzupacken, damit wir unser Netz immer besser machen können. </li> <li>  Du bist Teamplayer, löst Herausforderungen eher heute als morgen und liebst es, dich in neue Themen einzuarbeiten. </li> <li>  Du lernst gern dazu, denkst ergebnisorientiert und bist in der Verfolgung deiner Aufgaben stets beharrlich. </li> <li>  Du bist bereit, ab und zu einen direkten Blick auf die Technik zu werfen, dafür benötigen wir deine Bereitschaft zu meist nationalen Dienstreisen. </li></ul><h2> Das bekommst du bei uns:</h2><ul> <li>  eine sehr interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Raum zu Gestaltung und Entfaltung </li> <li>  ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, viel Vertrauen und echten Teamspirit </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie, Privatleben und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li>  eine betriebliche Altersvorsorge, eine Jahressonderzahlung sowie ein Deutschlandticket Job </li> <li>  intensive Einarbeitung und Qualifizierung sowie natürlich Unterstützung durch Deine Kolleginnen und Kollegen </li> <li>  Unterstützung bei der begleitenden Fort- und Weiterbildung </li> <li>  eine leistungsgerechte Vergütung angelehnt an den TVöD (Bund), die Eingruppierung ist je nach Qualifikation in den Entgeltgruppen E 12 oder E13 vorgesehen </li></ul><p> UND… ein Team aus sehr netten Kolleginnen und Kollegen sowie eine tolle Arbeitsatmosphäre</p><p> Dein Arbeitsort ist Berlin, unsere Geschäftsräume befinden sich am Alexanderplatz 1.</p><p> Haben wir dich neugierig auf den DFN und uns gemacht? Wir freuen uns, dich kennenzulernen! Sende gerne deine Bewerbung oder auch gerne dein XING- bzw. LinkedIn-Profil bitte per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung-nacs@dfn.de" target="_blank">bewerbung-nacs@dfn.de</a></p><p> Du hast Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Es passt nicht alles, könnte aber vielleicht passend gemacht werden? Dann wende dich telefonisch gerne an Angela Lenz unter 030 / 88 42 99-324.</p><h3> Kontakt</h3><p> Angela Lenz <br> Tel.: 030 / 88 42 99-324</p><h3> Standort</h3><p> Berlin</p><p> Verein zur Förderung eines Deutschen Forschungsnetzes e. V. <br> DFN-Geschäftsstelle Berlin <br> Alexanderplatz 1 <br> 10178 Berlin <br> <a href="http://www.dfn.de" target="_blank">www.dfn.de</a></p>

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Systemtechniker für IT-Infrastruktur im Wissenschaftsbereich (w/m/d)

<p> Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.</p><p> Kommen Sie zu uns als</p><h1> Operationstechnische/r Assistent / Assistentin (OTA) bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger/in im OP (m/w/d)</h1><p> für das Vivantes Klinikum im Friedrichshain zum nächstmöglichen Termin.</p><p> Im Herzen Berlins findest du einen der größten Zentral-OPs der Stadt. Wir sind ein moderner Maximalversorger mit einem breiten Fachspektrum in 10 verschiedenen operativen Fachrichtungen. Unser OP-Bereich ist mit modernster Technologie ausgestattet, und wir legen großen Wert auf Qualität, Sicherheit und die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Teams!</p><h2> Kommen Sie zu uns als</h2><h1> Operationstechnische/r Assistent / Assistentin (OTA) bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger/in im OP (m/w/d)</h1><h2> für das Vivantes Klinikum im Friedrichshain zum nächstmöglichen Termin.</h2><p> Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.</p><p> Im Herzen Berlins findest du einen der größten Zentral-OPs der Stadt. Wir sind ein moderner Maximalversorger mit einem breiten Fachspektrum in 10 verschiedenen operativen Fachrichtungen. Unser OP-Bereich ist mit modernster Technologie ausgestattet, und wir legen großen Wert auf Qualität, Sicherheit und die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Teams!</p><p> Freuen Sie sich auf:</p><ul> <li>  eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren </li> <li>  ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation </li> <li>  fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team </li> <li>  attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD </li> <li>  eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen </li> <li>  Prämiensystem bei Anwerbung von Personal </li> <li>  Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen </li> <li>  Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns </li> <li>  sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut </li> <li>  CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege </li> <li>  kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf </li> <li>  attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote </li> <li>  eine betriebliche Altersversorgung (VBL) </li> <li>  bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich </li></ul><p> Wir wünschen uns:</p><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnische/r Assistent/in (OTA) oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in, idealerweise mit Fachweiterbildung OP </li> <li>  Verantwortungsbereitschaft und Zuverlässigkeit </li> <li>  Teamgeist und gute Kommunikationsfähigkeiten </li> <li>  selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Interesse an Ausbildung und Praxisanleitung </li></ul><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Durchführung der korrekten Vor- und Nachbetreuung operativer Maßnahmen </li> <li>  selbstständiges Instrumentieren bei komplexen operativen Eingriffen </li> <li>  Dokumentation der pflegerischen Maßnahmen und Ergebnisse </li> <li>  interdisziplinäre Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen </li> <li>  Weiterentwicklung der Arbeitsstrukturen und Prozesse </li> <li>  Einhaltung aller Hygiene-, Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften </li> <li>  kontinuierliche Weiterbildung digital und am konzerneigenen Weiterbildungsinstitut </li> <li>  Sicherstellung der Notfallversorgung im Bereitschaftsdienst </li> <li>  Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst </li></ul><p> Freuen Sie sich auf:</p><ul> <li>  eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren </li> <li>  ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation </li> <li>  fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team </li> <li>  attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD </li> <li>  eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen </li> <li>  Prämiensystem bei Anwerbung von Personal </li> <li>  Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen </li> <li>  Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns </li> <li>  sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut </li> <li>  CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege </li> <li>  kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf </li> <li>  attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote </li> <li>  eine betriebliche Altersversorgung (VBL) </li> <li>  bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich </li></ul><p> Rahmenbedingungen:</p><ul> <li>  Entgelt nach EG P8 TVöD </li> <li>  ein unbefristeter Einsatz </li> <li>  großes aufgeschlossenes und gut organisiertes Team </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><p> Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.</p><p> Rahmenbedingungen:</p><ul> <li>  Entgelt nach EG P8 TVöD </li> <li>  ein unbefristeter Einsatz </li> <li>  großes aufgeschlossenes und gut organisiertes Team </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><p> Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.</p><p> Ihre Bewerbung:</p><p> Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.</p><p> Bitte bewerben Sie sich bis zum 03.08.2025 auf die Referenz-Nr. KFH0925 über unser elektronisches Bewerbermanagement über den Stellenmarkt unserer Website: <a href="https://karriere.vivantes.de" target="_blank">https://karriere.vivantes.de</a></p><p> Ihre Fragen beantwortet: <br> Prof. Dr. Christian von Heymann, Chefarzt, Tel.: 030 130 23 1570 <br> <br> Petra Schlage, OP-Funktionsleitung, Tel.: 030 130 23 2514</p><p> Mehr Infos auf: <a href="https://karriere.vivantes.de" target="_blank">https://karriere.vivantes.de</a></p><p> Wir stehen für Chancengleichheit: <br> Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.</p><p> Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.</p><p> Ihre Bewerbung:</p><p> Bitte bewerben Sie sich bis zum 03.08.2025 auf die Referenz-Nr. KFH0925 über unser elektronisches Bewerbermanagement über den Stellenmarkt unserer Website: <a href="https://karriere.vivantes.de" target="_blank">https://karriere.vivantes.de</a></p><p> Ihre Fragen beantwortet: <br> Prof. Dr. Christian von Heymann, Chefarzt, Tel.: 030 130 23 1570 <br> <br> Petra Schlage, OP-Funktionsleitung, Tel.: 030 130 23 2514</p><p> Wir stehen für Chancengleichheit: <br> Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.</p><p> Mehr Infos auf: <br> <a href="https://karriere.vivantes.de" target="_blank">https://karriere.vivantes.de</a></p>

Operationstechnische/r Assistent / Assistentin (OTA) bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger/in im OP (m/w/d)

<p> Berlin gemeinsam besser, grüner und sauberer machen – das ist unsere Mission als größtes kommunales Entsorgungsunternehmen Deutschlands. Dafür suchen wir engagierte Persönlichkeiten.</p><p> Für unseren Geschäftsbereich Abfallbehandlung / Stoffstrommanagement suchen wir am Standort Gradestraße eine:n</p><h2> <h1>  Maschinist:in (w/m/d) </h1> <br> Entgeltgruppe 7 TVöD VKA</h2><h2> Was wir bieten</h2><ul> <li>  Vergütung: Wir bezahlen nach TVöD VKA mit regelmäßigen Tarifanpassungen, einer Jahressonderzahlung und einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (VBL). </li> <li>  Work-Life-Balance: Wir haben eine 39-Stunden-Woche mit tarifvertraglich geregelten Arbeitszeiten und mind. 30 Tage Urlaub. </li> <li>  Sicherheit: Als krisensichere Arbeitgeberin bieten wir dir einen unbefristeten Job mit Sinn. </li> <li>  Mobilität: Wir bieten Fahrrad-Leasing und bezuschussen BVG-Jobticket oder Deutschlandticket mit 19 EUR/mtl. </li> <li>  Alle unsere Benefits findest du unter bsr.de/benefits. </li></ul><h2> Was du mit uns gestaltest</h2><ul> <li>  Gewährleisten eines optimalen Maschinenlaufs und Bedienen der Krananlage bzw. Aufbereitungsanlage </li> <li>  Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten sowie Reinigungsarbeiten </li> <li>  Durchführen sicherheitstechnischer Kontrollen auf Störungen und Mängel vor Aufnahme des Betriebes </li> <li>  Beschicken der Anlage mit Bagger und Radlader </li> <li>  Mitwirken bei der Führung der Datenerfassung und Überarbeitung der Dokumentationen </li></ul><h2> Was du mitbringst</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum:zur Mechatroniker:in, Industrie- oder Anlagenmechaniker:in </li> <li>  Ausbildung zum:zur Kranführer:in sowie Bedienberechtigung für die Führung und Bedienung von Kränen </li> <li>  Führerschein für Bagger und Radlader </li> <li>  Selbstständiges und vorausschauendes Arbeiten </li> <li>  Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst und in der Wechselschicht </li></ul><h2> Über den Fachbereich</h2><p> Du unterstützt als Maschinist:in unser Werk in der Gradestraße im Bereich Abfallwirtschaft und gewährleistest hier den ordnungsgemäßen Betrieb in der Verladung der Aufbereitungsanlage für Altholz und Sperrmüll, der Krananlage sowie die Wartung, Reinigung und Beseitigung von Betriebsstörungen.</p><h2> Interessiert?</h2><p> Dann bewirb dich bitte mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 09.07.2025 über unser Bewerbungsformular auf unserer Karriereseite.</p><h2> Wir leben Vielfalt:</h2><p> Wir fördern die berufliche Gleichstellung! Angesprochen und willkommen sind Bewerbungen aller Menschen, gleich welchen Geschlechts (w/m/d) und welcher Herkunft. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Um den Anteil von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen zu erhöhen, sind die Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht.</p><h2> Berliner Stadtreinigung (BSR)</h2><p> Online-Bewerbungsformular unter <a href="http://www.bsr.de" target="_blank">www.bsr.de</a> <br> Kontakt: Personalgewinnung <br> E-Mail: <a href="mailto:Bewerbung@BSR.de" target="_blank">Bewerbung@BSR.de</a> <br> Telefon: +49 30 7592-1000</p>

Maschinist:in (w/m/d)

<h1> Instandhaltungstechniker / Mechatroniker / Industriemechaniker / Elektoniker (m/w/d) im Produktionsumfeld</h1><h3> 13581 Berlin Onsite Vollzeit Sofort</h3><h2> Über uns</h2><p> Du hast ein Händchen für Technik und packst gerne an? <br> Dann bist du bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Service- &amp; Instandhaltungstechniker (m/w/d), der dafür sorgt, dass unsere Produktionsanlagen rund laufen – zuverlässig, sicher und effizient.</p><p> Die CONTAG AG ist ein führendes Unternehmen im Bereich High-End-Prototypenfertigung der Leiterplattentechnik mit Sitz in Berlin. <br> Viele verschiedene Produktionslinien mit neusten Fertigungsanlagen sowie eine moderne und komplexe Gebäudetechnik warten auf dich. Die Produktion beinhaltet u.a. chemische Prozesse in der Oberflächenbehandlung, mechanische Prozesse im CNC-Bereich, fotolithographische Prozesse im Reinraumbereich sowie Prüfprozesse in der Qualitätskontrolle. In der Gebäudetechnik erwarten dich u.a. komplexe Lüftungs- und Klimasysteme, eine zentrale Druckluft- und Medienversorgung sowie eine moderne Gebäudeleittechnik.</p><h2> Dein Verantwortungsbereich</h2><ul> <li>  Wartung, Instandhaltung und Reparatur der Produktionsanlagen, Betreuung der technischen Anlagen </li> <li>  Behebung von auftretenden technischen Problemen und Störungen in enger Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern </li> <li>  Durchführung von Fehleranalysen basierend auf mechanischen, elektrischen und pneumatischen Komponenten </li> <li>  Sicherstellen der Maschinenverfügbarkeit </li> <li>  Installation und Integration neuer Maschinen und Anlagenteile – auch im Rahmen eigenverantwortlicher Projektarbeiten </li></ul><h2> Das zeichnet dich aus</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf (z. B. Mechatroniker, Elektroniker, Industriemechaniker o. ä.) </li> <li>  Erste Berufserfahrung in der Wartung und Instandhaltung von Maschinen und Anlagen wünschenswert – auch motivierte Berufseinsteiger willkommen </li> <li>  Idealerweise Grundkenntnisse rund um speicherprogrammierbare Steuerungen (SPS, Feldbussysteme, Antriebsregelung) sowie Fachwissen im Bereich der Pneumatik </li> <li>  Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Bereitschaft zur Mitarbeit im rotierenden Notfallsupport </li></ul><h2> Angebot</h2><ul> <li>  Ein vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet in einem modernen Produktionsumfeld </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung &amp; ein hilfsbereites, kollegiales Team </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung </li> <li>  Geregelte Arbeitszeiten &amp; transparente Überstundenregelung </li></ul><h2> Interessiert?</h2><p> Dann beflügle jetzt deine Karriere und bewirb dich!</p><p> Wir freuen uns auf dich!</p><p> Frau Saskia Schulze</p><p> HR Manager</p><p> +49 30 351 788 212</p><p> <a href="mailto:traumjob@contag.de" target="_blank">traumjob@contag.de</a></p><p> CONTAG AG</p><p> Päwesiner Weg 30</p><p> 13581 Berlin</p><p> <a href="http://www.contag.de" target="_blank">www.contag.de</a></p><p> Teilen</p>

Instandhaltungstechniker / Mechatroniker / Industriemechaniker / Elektoniker (m/w/d) im Produktionsumfeld

<h2> Gemeinsam mit uns Verantwortung für die Zukunft übernehmen</h2><h1> Spezialist Trainingsmanagement (m/w/d)</h1><ul> <li>  Standort: Berlin </li> <li>  Fachbereich: Training </li> <li>  Karrierelevel: Berufserfahrene </li> <li>  Einstiegszeitpunkt: ab sofort </li> <li>  Vertragsart: unbefristet </li> <li>  Arbeitszeit: Vollzeit </li> <li>  Homeoffice: Homeoffice möglich </li></ul><p> BERLIN-CHEMIE ist ein seit über 100 Jahren bestehendes, international tätiges Pharmaunternehmen und gehört zur Menarini-Group, führend in der italienischen Pharmabranche. Der Einsatz für die Gesundheit ist das, was unsere mehr als 5.000 Mitarbeitenden antreibt und verbindet. Mit Neugierde und Leidenschaft erforschen, produzieren und vertreiben wir hochwertige Arzneimittel, die das Leben von Patientinnen und Patienten auf der ganzen Welt verbessern. Nicht nur bei unseren Produkten steht der Mensch im Mittelpunkt. Es ist uns genauso wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem wir als Gemeinschaft von der Vielfalt der Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen und Kulturen profitieren.</p><p> Als Teilbereich der Abteilung Business Services &amp; OTC verantwortet das Team Training primär die Ausbildung neuer Mitarbeiter im Außendienst sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der bestehenden Außendienstmitarbeiter. Dabei besteht ein enger Austausch mit den Teams des Marketings, der Medizin und des Vertriebs, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter optimal auf ihre Aufgaben vorbereitet sind und stets über die neuesten Produktinformationen und Vertriebsstrategien verfügen. Der Spezialist Trainingsmanagement (m/w/d) ist für die effiziente und effektive Durchführung der Compliance-Trainings für alle Mitarbeiter:innen in Deutschland zuständig und agiert im engen Austausch mit dem Mutterkonzern. Er fungiert als zentrale Ansprechperson für Compliance-Trainings und unsere firmeneigene Lernplattform m-Learning, um die Einhaltung regulatorischer Anforderungen sicherzustellen.</p><h2> Diese Aufgaben begeistern Sie</h2><ul> <li>  Im Rahmen allgemeiner Anweisungen erfolgt die Planung, Durchführung und Überwachung von Compliance-Trainingsmaßnahmen in der Lernplattform m-Learning gemäß den Unternehmensrichtlinien und regulatorischen Vorgaben </li> <li>  Erstellung und Pflege von Trainingsmaterialien und Dokumentationen sowie Sicherstellung der Aktualität und Relevanz der Trainingsinhalte </li> <li>  Dokumentation und Reporting der Trainingsaktivitäten </li> <li>  Aufbau und Pflege der Lernplattform m-Learning </li> <li>  Beratung und Unterstützung von Führungskräften bei der Planung und Umsetzung spezifischer Trainingsbedürfnisse im Rahmen lokaler Lernmanagementsystem-Initiativen sowie Unterstützung der Anwender </li> <li>  Erstellung von Berichten über den Trainingsstatus für das Management, um die Einhaltung der Vorgaben zu dokumentieren </li></ul><h2> Was Sie auszeichnet</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische duale Berufsausbildung, z. B. als Büro- oder Industriekaufmann (m/w/d), einschließlich nachgewiesener Qualifikation, z. B. Fachwirt (m/w/d) oder Bachelor (m/w/d) im Direktstudium </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung im Trainingsmanagement </li> <li>  Kenntnisse im Umgang mit Lernmanagementsystemen (LMS) und m-Learning-Plattformen, Compliance-Training und/oder Kenntnisse über die regulatorischen Anforderungen in der pharmazeutischen Industrie wünschenswert </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten gepaart mit einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise </li> <li>  IT-Affinität und Spaß am crossfunktionalen Arbeiten </li> <li>  Ausgezeichnete Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Darauf können Sie sich freuen</h2><ul> <li>  Job &amp; Privates: geregelte &amp; flexible Arbeitszeiten bei 38,5 Stunden / Woche, bis zu 2 Tage mobile Arbeit / Woche, 30 Tage Urlaub, Möglichkeit auf zusätzliche freie Tage &amp; individuelle Lösungen zur Verbesserung der Arbeitszeitgestaltung in allen Lebensphasen </li> <li>  Finanzielles &amp; Services: sehr gutes Vergütungspaket nach den Tarifverträgen der chemischen Industrie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Versicherungsleistungen, zahlreiche Rabatte auf der Plattform Corporate Benefits </li> <li>  Mobilität &amp; Standort: direkte Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, kostenfreie Parkplätze, Fahrradstellplätze, Ladestationen für E-Fahrzeuge </li> <li>  Gesundheit &amp; Vorsorge: frische Mahlzeiten im Betriebsrestaurant und Barista-Kaffee mit Verpflegungszuschuss, regelmäßige Gesundheitstage, Gesundheitschecks und Ergonomieberatung in unserer Betriebsarztpraxis, Sportkurse und -gruppen, Unterstützung bei Kinderbetreuung, Pflege und mentaler Gesundheit durch einen externen Dienstleister </li> <li>  Onboarding &amp; Entwicklung: 2-tägige Welcome Days zum Kennenlernen des Unternehmens und Vernetzen, strukturierter Einarbeitungsprozess durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten auf fachlicher und persönlicher Ebene </li> <li>  Mitgestaltung &amp; Zusammenarbeit: abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsweisenden Branche, offene und internationale Arbeitskultur mit Raum für die eigene Entwicklung und Vernetzung im Unternehmen </li></ul><p> Senden Sie uns Ihre Bewerbung online mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu.</p><p> Stelle teilen</p><p> Sie haben noch Fragen? <br> Gerne helfen wir weiter!</p><p> // Astrid Knöll <br> Personalreferentin <br> +49 30 6707-3492</p><p> Vielfalt aus Überzeugung</p><p> Bei uns stehen Vielfalt, Chancengleichheit und Zugehörigkeit im Fokus unserer Kultur. Wir schätzen die Einzigartigkeit und individuellen Fähigkeiten aller Kolleginnen und Kollegen. So schaffen wir ein Umfeld, in dem wir als Gemeinschaft von vielfältigen Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen, Kulturen und unterschiedlichen Lebensrealitäten profitieren. Diesem Leitgedanken folgen wir auch bei der Rekrutierung und Auswahl von neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, da wir davon überzeugt sind, dass Vielfalt unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver macht.</p><p> Der Bewerbungsprozess</p><ul> <li>  1 //  <br>  Online-Bewerbung </li> <li>  2 //  <br>  Prüfung </li> <li>  3 //  <br>  Vorstellungsgespräch </li> <li>  4 //  <br>  Vertragsangebot </li> <li>  5 //  <br>  Versand der Vertragsunterlagen </li> <li>  6 //  <br>  Onboarding </li></ul><p> Berlin-Chemie AG | Glienicker Weg 125 | 12489 Berlin | karriere.berlin-chemie.de</p>

Spezialist Trainingsmanagement (m/w/d)

<p> Privatpraxis für Orthopädie</p><p> ALLGEMEINE ORTHOPÄDIE</p><p> SPEZIALISIERTE ORTHOPÄDIE</p><p> OPERATIVE ORTHOPÄDIE</p><p> SPEZIELLE INJEKTIONEN</p><p> SPEZIELLE UNFALLCHIRURGIE</p><p> MANUELLE THERAPIE / AKUPUNKTUR</p><p> Fachgebiete</p><p> Unsere orthopädische Privatpraxis in Berlin-Zehlendorf bietet für Privatpatienten und Selbstzahler eine sehr gute ärztliche Versorgung an. Wir behandeln höchst effektiv und nach internationalem Standard.</p><p> Unser Ziel ist es, unsere Patienten individuell und umfassend zu versorgen.</p><p> WIR SUCHEN FÜR UNSERE ORTHOPÄDISCHE PRIVATPRAXIS EINE/N</p><h1> AUSZUBILDENDE/N ZUR/ZUM MEDIZINISCHEN FACHANGESTELLTEN (M/W/D).</h1><p> Sind Sie empathisch, herzlich, humorvoll und teamfähig? Dann suchen wir genau Sie!</p><p> Arbeit macht Spaß, wenn alle an einem Strang ziehen. Bei uns finden Sie das kollegiale Arbeitsumfeld, das Sie suchen!</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Serviceorientierte Patientenbetreuung </li> <li>  Organisation und Ablauf des Praxisalltags / Terminverwaltung </li> <li>  Assistenz bei operativen Eingriffen </li> <li>  Abwechslungsreiche und typische MFA-Aufgaben in einer Praxis </li> <li>  Durchführung von Blutentnahmen, Injektionen, Verbänden etc. </li> <li>  Dokumentation, Begleitung und Assistenz unserer Ärzte während der Sprechstunde </li></ul><h3> Mit diesen Kenntnissen können Sie überzeugen:</h3><p> Wir freuen uns, wenn Sie zuverlässig, motiviert und engagiert sind. Uns ist ein freundliche und entspanntes Arbeitsklima wichtig.</p><h3> Was wir bieten:</h3><ul> <li>  Eine fundierte und zukunftssichere Ausbildung über drei Jahre </li> <li>  Ein familiäres und harmonisches Praxisteam </li> <li>  Kostenlose Getränke </li> <li>  Zentrale Lage: Gute Anbindung an den ÖPNV </li></ul><h3> Formale Anforderungen an Ihre Bewerbung:</h3><p> Lebenslauf, letzten 2 Zeugnisse der Schule, gegebenenfalls Praktikumsbescheinigung oder ähnliches.</p><p> Arbeitsort: Dr. Ulrich Schleicher / MVZ Atos Berlin GmbH, Clayallee 225 A, 14195 Berlin</p><p> Das ist mein Job!</p><p> Ansprechpartnerin: Frau Ribbeck</p><p> Bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen unter <a href="mailto:office@ortho-eins.de" target="_blank">office@ortho-eins.de</a>.</p>

Auszubildende/n zur/zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)

<h1> Manager*in (d/w/m) Telemarketing (Interimsvertretung)</h1> Informationen <p>  Jedes Kind hat das Recht auf eine Zukunft. In Deutschland und weltweit arbeiten wir als größte unabhängige Kinderrechtsorganisation mit aller Kraft dafür, dass Kinder gesund aufwachsen, lernen können und geschützt werden, auch in Krisenzeiten. In unseren Projekten beteiligen wir sie und setzen uns gemeinsam mit ihnen für ihre Zukunft ein. </p> <p>  Um unsere Arbeit gerechter und machtsensibler zu gestalten, möchten wir Raum für Perspektiven marginalisierter Personen schaffen. Wir sind auf dem Weg, uns verstärkt mit den Themen Diversität, Gerechtigkeit, Inklusion und Anti-Rassismus sowie den Diskriminierungspotenzialen in unseren eigenen Strukturen und Prozessen auseinanderzusetzen.  <br> </p> <p>  In unserem Team Donor Retention &amp; Development möchten wir die Position Manager*in (d/w/m) Telemarketing in Teil- oder Vollzeit mit 30-40 Std./Wo. zum nächstmöglichen Zeitpunkt als 6-monatige Interimsvertretung besetzen. </p> Aufgaben: <ul>  <li>   Co-Leitung des Telefundraising-Bereichs inkl. fachlicher Führung von 15-20 Mitarbeitenden  </li>  <li>   Sicherstellung des operativen Managements und der Performance im Telefundraising-Bereich  </li>  <li>   Führen von Feedback- und Entwicklungsgesprächen mit Mitarbeitenden  </li>  <li>   Eigenständiges Durchführen von Trainings und Workshops zur individuellen Bindung, Motivation und Entwicklung unserer Mitarbeitenden  </li>  <li>   Erstellung und Kommunikation des monatlichen Schichtplans in Absprache mit den Mitarbeitenden  </li>  <li>   eigenverantwortliche Abwicklung von Telefundraising-Projekten, insbesondere mit der Schnittstelle zum Datenteam und zu anderen Teams in der Organisation  </li>  <li>   Monitoring, Bewertung und Kommunikation von relevanten Kennzahlen an die Teamleitung  </li> </ul> Fähigkeiten und Erfahrungen: <ul>  <li>   mehrjährige Berufserfahrung im Telemarketing bzw. Call Center Branche, insbesondere in den Bereichen Training und Feedback, oder vergleichbare Erfahrung  </li>  <li>   verbindliche und klare Kommunikation mit unterschiedlichen Zielgruppen im direkten, schriftlichen und telefonischen Kontakt  </li>  <li>   sorgfältige, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise  </li>  <li>   freundliche Umgangsformen, Flexibilität, Engagement und eine schnelle Auffassungsgabe  </li>  <li>   gute Kenntnisse in MS-Office (Outlook, Word, Excel, Powerpoint) und in der Arbeit mit MS-Teams  </li>  <li>   Bereitschaft, vor Ort in unserem Büro in Berlin zu arbeiten  </li> </ul> Unser Angebot <ul>  <li>   flexible Arbeitszeitgestaltung  </li>  <li>   Bezahlung nach organisationsinternem Gehaltsmodell; das Startgehalt für diese Position liegt zwischen 3.800 € und 4.100 € (brutto Vollzeit bei 40h / Woche), je nach relevanter Berufserfahrung und Expertise  </li>  <li>   professionelle Unterstützung und Maßnahmen zur Weiterentwicklung  </li>  <li>   ein internationales Arbeitsumfeld und eine wertebasierte Organisationskultur  </li>  <li>   viel Raum für Selbstständigkeit und Eigeninitiative  </li>  <li>   30 Tage Urlaub im Jahr plus 1 Tag Sonderurlaub  </li>  <li>   Auswahl eines zusätzlichen Benefits:   <br>   Edenred-Guthabenkarte, zusätzliche betriebliche Krankenversicherung, Urban Sports Club-Mitgliedschaft bzw. Zuschuss zum Deutschlandticket Job  </li>  <li>   auf Wunsch 20 % Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge  </li>  <li>   volle Entgeltfortzahlung bei Erkrankung des Kindes  </li>  <li>   betriebliches Gesundheitsmanagement  </li>  <li>   Familienraum sowie Ruhe- und Gebetsraum in unserem Büro  </li>  <li>   Arbeitslaptop  </li> </ul> <p>  Grundsätze unserer Arbeit </p> <p>  Wir unternehmen alles, um Kinder im Rahmen unserer Arbeit vor Gefahren zu schützen. Deshalb setzen wir die Bereitschaft voraus, nach den Child Safeguarding Standards von Save the Children zu handeln und benötigen bei einer Einstellung die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses.  <br> </p> <p>  Wir arbeiten daran, nicht auf die gesamtgesellschaftlich bestehende strukturelle Diskriminierung einzuzahlen. Uns ist wichtig, Begegnungen zwischen Menschen zu fördern und sie sicher für alle zu gestalten. Wir ermutigen Menschen, die marginalisierten Gruppen zugehörig sind oder Diskriminierung erfahren haben, sich bei uns zu bewerben. Mehr Informationen finden Sie hier: Unsere Haltung </p> <p>  Um zu mehr Transparenz unserer Interessen gegenüber der Politik beizutragen, verpflichten wir uns und unsere Interessenvertreter*innen zur Eintragung in das beim Deutschen Bundestag geführte Lobbyregister . </p> <p>  Hinweise zur Bewerbung </p> <p>  Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise, Arbeitszeugnisse /Referenzen) über unser Bewerbungsportal zu. Bewerbungsgespräche werden kontinuierlich stattfinden . Wir behalten uns vor, mit der Terminierung von Interviews zu starten, sobald geeignete Bewerbungen eingehen. </p> <p>  Sie erfüllen noch nicht alle Anforderungen? Wir schätzen motivierte Quereinsteiger*innen mit unterschiedlichen Erfahrungen und passenden Fähigkeiten. </p> <p>  Barrierefreiheit : Noch sind nicht alle Bereiche unserer Arbeit barrierefrei, teilen Sie uns gern in Ihrer Bewerbung mit, was für Sie wichtig ist. Sollten Sie bei der Nutzung unseres Bewerbungsportals Barrieren erfahren, kontaktieren Sie uns bitte telefonisch unter 030 / 275 959 79 241. </p>

Manager*in (d/w/m) Telemarketing (Interimsvertretung)

<h1> Kampagnenmanager*in (d/w/m) im Face-to-Face-Fundraising</h1> Informationen <p>  Jedes Kind hat das Recht auf eine Zukunft. In Deutschland und weltweit arbeiten wir als größte unabhängige Kinderrechtsorganisation mit aller Kraft dafür, dass Kinder gesund aufwachsen, lernen können und geschützt werden, auch in Krisenzeiten. In unseren Projekten beteiligen wir sie und setzen uns gemeinsam mit ihnen für ihre Zukunft ein. </p> <p>  Um unsere Arbeit gerechter und machtsensibler zu gestalten, möchten wir Raum für Perspektiven marginalisierter Personen schaffen. Wir sind auf dem Weg, uns verstärkt mit den Themen Diversität, Gerechtigkeit, Inklusion und Anti-Rassismus sowie den Diskriminierungspotenzialen in unseren eigenen Strukturen und Prozessen auseinanderzusetzen.  <br> </p> <p>  In unserem Team Face-to-Face (F2F)-Fundraising möchten wir die Position Kampagnenmanager*in (d/w/m) in Teil-/ Vollzeit (30-40 Std./Wo.) zum 01.08.2025 und zunächst auf zwei Jahre befristet besetzen. </p> Aufgaben: <ul>  <li>   Ausbildung und Motivation der F2F-Fundraiser*innen im Außendienst  </li>  <li>   Ergebnissteuerung und Reporting an die Teamleitung F2F  </li>  <li>   Training, Einarbeitung und Weiterbildung von Starter*innen, Major Fundraiser*innen und F2F-Teamleiter*innen im Außendienst, Durchführung von Skillset-Workshops zur Vermittlung von Inhalten der deutschen und internationalen Projekte von Save the Children, sowie Durchführung von Teamleiter*innen-Seminaren  </li>  <li>   Recruitment: Umsetzung von Live-Recruiting-Maßnahmen und enge Zusammenarbeit mit dem F2F-Recruitment  </li>  <li>   Gruppen-Management: F2F-Teamleiter*innen-Meetings, Abwesenheitsmanagement, KPI-Analysen  </li>  <li>   1:1-Management der Fundraiser*innen: Performance-Management, Verhaltens- &amp; Beschwerde-Management, Weiterentwicklungsgespräche sowie Erstellung von Road Maps  </li>  <li>   Kultur und Motivation : aktiver Support über Telefon und Textnachrichten, regelmäßiges Teilen von Spender*innen-Feedbacks, Durchführung von Challenges, Anwendung der Management- und Leadership-Prinzipien von Save the Children Deutschland sowie Safeguarding und Förderung des Wohlbefindens der Fundraiser*innen  </li>  <li>   Vorbildfunktion : aktives Fundraising mit dem Team, Standplatzbetreuung und aktives Unterstützen bei den Gesprächen zwischen Fundraiser*in und potentieller Spender*in  </li>  <li>   Prozessmanagement in den Bereichen Spesenabrechnungen, F2F-Software (Formunauts), Outlook, Teams und BI-Anwendungen  </li> </ul> Fähigkeiten und Erfahrungen: <ul>  <li>   mindestens ein Jahr Erfahrung als F2F-Teamleiter*in oder als Teamleiter*in im Bereich D2D  </li>  <li>   überdurchschnittliche Performance als F2F-Fundraiser*in und Freude am Dialogen  </li>  <li>   Erfahrung in Personalführung und Teamentwicklung sowie Coaching- und Moderationskompetenzen  </li>  <li>   Begeisterung, Teil einer wachsenden F2F-Community zu werden  </li>  <li>   flexible, positive und lösungsorientierte Denkweise  </li>  <li>   hohes Maß an Teamfähigkeit, Entscheidungsmut und Freude an der Weiterentwicklung von F2F-Fundraiser*innen  </li>  <li>   sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift  </li> </ul> Unser Angebot <ul>  <li>   flexible Arbeitszeitgestaltung  </li>  <li>   Bezahlung nach organisationsinternem Gehaltsmodell; das Startgehalt für diese Position liegt zwischen 3.400 € und 3.900 € (brutto Vollzeit bei 40h / Woche), je nach relevanter Berufserfahrung und Expertise  </li>  <li>   professionelle Unterstützung und Maßnahmen zur Weiterentwicklung  </li>  <li>   ein internationales Arbeitsumfeld und eine wertebasierte Organisationskultur  </li>  <li>   viel Raum für Selbstständigkeit und Eigeninitiative  </li>  <li>   30 Tage Urlaub im Jahr plus 1 Tag Sonderurlaub  </li>  <li>   Auswahl eines zusätzlichen Benefits:   <br>   Edenred-Guthabenkarte, zusätzliche betriebliche Krankenversicherung, Urban Sports Club-Mitgliedschaft bzw. Zuschuss zum Deutschlandticket Job  </li>  <li>   auf Wunsch 20 % Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge  </li>  <li>   volle Entgeltfortzahlung bei Erkrankung des Kindes  </li>  <li>   betriebliches Gesundheitsmanagement  </li>  <li>   Familienraum sowie Ruhe- und Gebetsraum in unserem Büro  </li>  <li>   Arbeitslaptop, Diensthandy  </li> </ul> <p>  Grundsätze unserer Arbeit </p> <p>  Wir unternehmen alles, um Kinder im Rahmen unserer Arbeit vor Gefahren zu schützen. Deshalb setzen wir die Bereitschaft voraus, nach den Child Safeguarding Standards von Save the Children zu handeln und benötigen bei einer Einstellung die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses.  <br> </p> <p>  Wir arbeiten daran, nicht auf die gesamtgesellschaftlich bestehende strukturelle Diskriminierung einzuzahlen. Uns ist wichtig, Begegnungen zwischen Menschen zu fördern und sie sicher für alle zu gestalten. Wir ermutigen Menschen, die marginalisierten Gruppen zugehörig sind oder Diskriminierung erfahren haben, sich bei uns zu bewerben. Mehr Informationen finden Sie hier: Unsere Haltung </p> <p>  Um zu mehr Transparenz unserer Interessen gegenüber der Politik beizutragen, verpflichten wir uns und unsere Interessenvertreter*innen zur Eintragung in das beim Deutschen Bundestag geführte Lobbyregister . </p> <p>  Hinweise zur Bewerbung </p> <p>  Bitte senden Sie uns bis zum 29.06.2025 Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise, Arbeitszeugnisse /Referenzen) über unser Bewerbungsportal zu. </p> <p>  Sie erfüllen noch nicht alle Anforderungen? Wir schätzen motivierte Quereinsteiger*innen mit unterschiedlichen Erfahrungen und passenden Fähigkeiten. </p> <p>  Barrierefreiheit : Noch sind nicht alle Bereiche unserer Arbeit barrierefrei, teilen Sie uns gern in Ihrer Bewerbung mit, was für Sie wichtig ist. Sollten Sie bei der Nutzung unseres Bewerbungsportals Barrieren erfahren, kontaktieren Sie uns bitte telefonisch unter 030 / 275 959 79 241. </p>

Kampagnenmanager*in (d/w/m) im Face-to-Face-Fundraising

<h1> Planer:in Landschaftsarchitektur / Verkehrs- und Freianlagen (m/w/d) <br> mit dem Schwerpunkt <br> OBJEKTPLANUNG LPH 5-8</h1><p> Wir sind ein engagiertes Team von derzeit 23 Mitarbeiter:innen (Frauenquote 58%). Flache Hierarchien, ein vertrauensvolles Miteinander, Teamgeist, flexible Arbeitszeiten und eine gute Espressomaschine sind unser Credo. Die langjährige Bürozugehörigkeit (im Durchschnitt 17 Jahre) ist ein guter Indikator für die Zufriedenheit unserer Belegschaft. Wir bearbeiten bundesweit (Schwerpunkt Berlin / Brandenburg) gestalterisch anspruchsvolle und technisch herausfordernde Projekte der Landschaftsarchitektur, Verkehrs- und Freianlagenplanung in allen Leistungsphasen.</p><p> Hierfür suchen wir Dich, um unser Team in unseren schönen Büroräumen am Treptower Park zu verstärken.</p><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Realisierungsteil Landesgartenschau (Lph 6-8) oder </li> <li>  Planung / Umsetzung Verkehrs- und Freianlagen für Großgewerbekunden (Lph 5-8) </li></ul><h3> Deine Benefits:</h3><ul> <li>  Gehalt: attraktiv + leistungsgerecht - keine unbezahlten Überstunden </li> <li>  echte Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle + mobiles Arbeiten </li> <li>  Büroräume: viel Platz, Loftcharakter, unmittelbar am Treptower Park, mit Ausblick über Berlin </li> <li>  Mobilität: ÖPNV-Ticket, Rad-Leasing, für Reisetätigkeiten: Bahncard, Büroautos, Bürofahrräder </li> <li>  Kostenübernahme für Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  hoher interner Wissensschatz im interdisziplinären Team </li> <li>  langfristige berufliche Perspektive - bei Interesse Option auf leitende Position </li></ul><h3> Du bringst mit:</h3><ul> <li>  Diplom, Bachelor, Master der Landschaftsarchitektur, Verkehrsanlagenplanung, Architektur, Bauingenieurwesen (Tiefbau) o.Ä. an FH oder Uni </li> <li>  mind.     2- jährige Berufserfahrung    in den Lph 5-8 </li> <li>  Kommunikationsgeschick + verhandlungssichere Deutschkenntnisse (     mind. C1-Level    ) </li> <li>  technisches Verständnis </li> <li>  selbständige Arbeitsweise + teamorientiertes Denken </li></ul><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail als pdf an:   <a href="mailto:bewerbung@lpb-berlin.de" target="_blank">bewerbung@lpb-berlin.de</a>  .</p>

Planer:in Landschaftsarchitektur / Verkehrs- und Freianlagen (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Objektplanung LPH 5-8

<h1> Disponent / Mitarbeiter in der Disposition (m/w/d)</h1><p> Die ifp Privates Institut für Produktqualität GmbH ist ein akkreditiertes Prüflabor mit Hauptsitz in Berlin und zwei weiteren Standorten. Seit unserer Gründung im Jahr 2004 haben wir uns, mit unseren rund 400 Mitarbeitenden, zu einem der führenden Labore im Bereich Lebensmittelanalytik sowie für die Analytik von Futtermitteln, Trinkwasser und Arzneimitteln entwickelt. Unser Institut produziert zudem innovative Diagnostika für die Anwendung in Untersuchungs- und Prüflaboren. Von der Expertise des ifp auf dem Gebiet der Lebensmittelanalytik und Kitentwicklung profitieren Unternehmen auf der ganzen Welt.</p><p> Die Position</p><p> Wir suchen eine*n Disponenten*Disponentin (m/w/d) für unser Team der Probenahme und Logistik.</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Bearbeitung und Weiterleitung von Kund*innenanfragen per Telefon und E-Mail, inklusive Beratung </li> <li>  Koordination von Probenahmeterminen und Routenplanung der Touren </li> <li>  Einsatzplanung, Informationsweitergabe und Ansprechperson für unsere Probenehmer*innen bei organisatorischen Fragen </li> <li>  Pflege und Nachverfolgung der Kund*innenaufträge im Laborinformationsmanagementsystem (LIMS) </li> <li>  Allgemeine Büroorganisation und Unterstützung im Tagesgeschäft </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z. B. Kauffrau* / Kaufmann* für Büromanagement, Speditionskauffrau* / Speditionskaufmann*) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erfahrung in der Kund*innenkommunikation und idealerweise der Termindisposition </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel, Teams) </li> <li>  Verständnis für Büro- und Planungsprozesse </li> <li>  Ausgeprägte Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li> <li>  Organisationstalent mit strukturierter, zuverlässiger und genauer Arbeitsweise </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1) </li></ul><h2> Deine Vorteile</h2><ul> <li>  Arbeiten in einem hochmodernen Arbeitsumfeld </li> <li>  Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten inklusive Gleitzeitstundenkonto </li> <li>  Zuschuss zum Jobticket und zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Lademöglichkeiten für Elektrofahrzeuge </li> <li>  Betriebsrestaurant mit bezuschusstem Speiseangebot </li> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Corporate Benefits (Rabatte für Mitarbeitende) </li> <li>  Zuschuss zur Urban-Sports-Clubmitgliedschaft </li> <li>  Benefitatwork (Vorträge, Coaching &amp; Expert*innenberatung in allen Lebenslagen) </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Du möchtest uns unterstützen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unsere Karriereseite!</p><p> Web: <a href="http://www.ifp-labs.com" target="_blank">www.ifp-labs.com</a> <br> Karriereseite: jobs.ifp-labs.com</p><p> Dein Recruiting-Team</p>

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