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Senior Consultant Personalvermittlung und -beratung (m/w/d) Berlin 19.04.2024Job DetailsZusammenfassung Randstad Deutschland Funktionen unserer Standorte Vollzeit unbefristetReferenznummer: 12610Stellenanzeige teilen: Ihr nächster Karriereschritt mit Randstad Personalberatung Die Gelegenheit: Als Senior Consultant Personalvermittlung übernehmen Sie die operativen und strategischen Aufgaben bei der Direktvermittlung von Fach-und Führungskräften. Dabei arbeiten Sie mit Ihren Kund:innen an interessanten Personalvermittlungs- Aufträgen und begeistern Unternehmen verschiedener Branchen für unsere Top-Kandidat:innen - bestens unterstützt durch ein schlagkräftiges und eingeschworenes Team, das seit Jahren neue Karrieremöglichkeiten vorantreibt. Dieses Team freut sich auf Sie: Das was wir tun, machen wir mit Leidenschaft. Jeden Tag. Unsere Mission ist es, Fach-und Führungskräfte und Unternehmen erfolgreich zusammenzubringen, die gemeinsam wachsen wollen. Der langfristige Erfolg ist unser Ziel – für unsere Kund:innen und Kandidat:innen sind wir als Personalvermittlungs- Experten der Randstad Gruppe dabei ein verlässlicher Partner. Mit lokaler Expertise und einem internationalen Netzwerk arbeiten wir über Ländergrenzen hinweg. Gemeinsam arbeiten wir regional und branchenübergreifend und stehen dabei mit Bewerber:innen aus ganz Deutschland (und soweit erforderlich auch weltweit) täglich in Kontakt, um das perfekte Match mit Ihrem neuen Arbeitgeber zu finden. Diese Aufgaben erwarten Sie: Aufbau und Etablierung von Geschäftsbeziehungen in unserem Geschäftsbereich Permanent Placement durch kontinuierliche Neuakquise und Bestandskundenbetreuung Proaktive Vermittlung von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften an unsere Kund:innen Abschlussorientierte Beratung Ihrer Kund:innen zu Rekrutierungsstrategien Stetige Markt- und Wettbewerbsanalyse im Hinblick auf eine strategische Marktbearbeitung Intensive Zusammenarbeit mit Ihren Kolleg:innen vom Recruiting Team und umliegenden Geschäftsbereichen Das zeichnet Sie aus: Vorzugsweise verfügen Sie über ein abgeschlossenes Fach-/ Hochschulstudium oder über eine kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Vertrieb von Dienstleistungen Für den Einstieg als Senior Consultant besitzen Sie idealerweise bereits relevante Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche und möchten jetzt Ihre Karriere im Bereich Personalvermittlung “Direct Search/ Executive Search” weiterentwickeln. Ihr souveräner und professioneller Umgang mit Kandidat:innen und Kund:innen auf Entscheiderebene schaffen Vertrauen und macht es Ihnen einfach Beziehungen aufzubauen Sie bevorzugen eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise und gestalten so das Wachstum Ihres Geschäftsbereiches Ihre Organisations- und Koordinationsfähigkeiten sowie Ihr gutes Selbst- & Zeitmanagement sind die Grundlage Ihres täglichen Arbeitens Fähigkeiten: Personalberatung Vertrieb Kommunikationsfähigkeit Verhandlungsgeschick Überzeugungsfähigkeit Das bieten wir Ihnen: Attraktives Vergütungsmodell: 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld sowie Bonuszahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einen funktionsbezogenen PKW auch zur privaten Nutzung, auch steuergünstig als E-Fahrzeug Zielgehalt: bis zu 65.000€ inklusive hochattraktivem Bonusmodell (bei überdurchschnittlicher Zielerreichung sind bis zu 40% variabler Bonusanteil on top möglich) Individuelle Einarbeitung: Mehrtägige JobFit-Trainings in unseren E-Campus sowie Begleitung durch einen Paten in der Niederlassung für eine intensive Einarbeitung in Theorie und Praxis Ein sympathisches und offenes Team mit einer gesunden Mischung aus unterschiedlich erfahrenen Kolleg:Innen, flexible Arbeitszeiten mit einer ausgewogenen Work-Life-Balance und regelmäßigen (Online-) Events Weiterentwicklungsmöglichkeiten: regelmäßige Mitarbeitergespräche zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie individuelle Trainings Weitere Benefits: Mitarbeiteraktien, betrieblich Altersvorsorge, Smartphone und Laptop (auch zur privaten Nutzung), Kostenlose Kalt- und Heißgetränke, Jobrad, Vergünstigungen durch Corporate Benefits und attraktive Konditionen für Sportangebote (z. B. Fitnessstudios), flexibles Arbeiten von zuhause aus an 1-2 Tagen pro Woche, Workation für max. 30 Tage im Jahr in der EU Unkomplizierter und schneller Bewerbungsprozess: Gerne können Sie auf ein Anschreiben verzichten Fühlen Sie sich angesprochen und wollen gemeinsam mit uns Ihre nächste Karrierestufe erreichen? Dann bewerben Sie sich heute bei uns. Wir freuen uns auf Sie! Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern in Randstad Stellenanzeigen vereinzelt die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen.Benefits Flexible Arbeitszeitgestaltung in den Teams 30 Tage Urlaub sowie anlassbezogener Sonderurlaub Mobiles Arbeiten (Ausstattung mit Chromebook und Smartphone) hochwertige Mitarbeiterevents und Unternehmensveranstaltungen 13 Gehälter, Urlaubsgeld und Bonuszahlugen Aktienerwerbsplan mit hohem Anteil an Bonusaktien Fahrgeld oder Firmenwagen (je nach Funktion) Beteilung an den Kosten für die Kinderbetreuung Eldercare - mitarbeiterunterstützende Dienstleistungen und Pflegeberatung Sport-, Wellness- und Freizeitangebote von Kooperationspartnern Aus- und Weiterbildung in unternehmenseigener business school mit e.campus Vermögenswirksame Leistungen & betriebliche Altersvorsorge Gesundheits- und Arbeitsschutz mit Werksarztzentrum sowie Unfallversicherung für Berufs- und Privatleben Freie Getränke an allen Standorten Attraktive Mitarbeitervergünstigungen und Rabatte Freistellung für Ehrenämter und Kooperation mit VSO Über Randstad Die Welt der Arbeit verändert sich wie nie zuvor. Wir bei Randstad sind dabei nicht nur Teil des Wandels - als Marktführer gestalten wir die Zukunft der Arbeit, mit einem klaren Ziel: Wir möchten Bewerber:innen und Unternehmen dabei unterstützen, ihre Potenziale zu entfalten. Dabei setzen wir nicht nur auf moderne Technologie, sondern auch auf persönliche Nähe und auf unser starkes Team. Internen Mitarbeiter:innen bei Randstad bietet sich so die einzigartige Chance, Menschen wirklich weiterzubringen - und dabei auch eigene Potenziale zu entfalten. Wir möchten gemeinsam weiterkommen!Ihr Bewerbungsprozess Hier erhalten Sie einen Überblick über den Verlauf Ihres Bewerbung.Ihr Kontakt Kontaktieren Sie uns gerne, wenn Sie weitere Fragen haben. Christian Stumpf Talent Advisor hr.rec@randstad.de

Herzlich willkommen im Labor 28! Seit mehr als 40 Jahren führen wir für Ärzte, Zahnärzte, Krankenhäuser, arbeitsmedizinische Einrichtungen und Institute qualitativ hochwertige Laboruntersuchungen in den Fachgebieten der Laboratoriumsmedizin, Mikrobiologie, Virologie, Infektionsserologie, Hygiene, Transfusionsmedizin sowie Molekulargenetik durch. Rund 340 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus über 20 verschiedenen Berufen arbeiten hier gemeinsam, um Patientinnen und Patienten im Großraum Berlin eine optimale medizinische Versorgung zu ermöglichen. Die damit einhergehende große Verantwortung tragen wir gerne. Unterstützen Sie uns dabei, diesem Anspruch gerecht zu werden! Verstärken Sie unser Team alsBüroleitung (m/w/d) GeschäftsführungIhr Verantwortungsbereich: Unterstützung der Geschäftsleitung in allen organisatorischen und administrativen Belangen des Tagesgeschäftes Organisation, Planung und Vereinbarung aller Termine für die Geschäftsleitung Vor- und Nachbereitung von Besprechungen inklusive Protokollführung Planung und Organisation von Dienstreisen Durchführung von Recherchen und Analysen Erledigung der internen und externen Korrespondenz in deutscher und ggf. in englischer Sprache Erstellung von Angeboten und Präsentationen Ihr Profil: Sie haben erfolgreich eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und verfügen idealerweise über Berufserfahrungen in der Gesundheitsbranche Eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes analytisch-konzeptionelles Denkvermögen bringen Sie neben hohem Organisationstalent mit Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke sowie Loyalität zeichnen Sie aus Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind erwünscht Sehr gute MS Office-Kenntnisse sind zwingend erforderlich Unsere Benefits: Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag in einem der modernsten Labore Deutschlands Feedbackkultur und wertschätzenden Umgang Strukturierte Fort- und Weiterbildungen 29 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester sind zusätzlich frei Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Wöchentlicher Essenszuschuss und Zuschuss zum BVG-Firmenticket JobRad und Fitness-Zuschuss (EGYM Wellpass) Mitarbeiterevents (z.B. Sommerfest und Nikolausfrühstück) Mitarbeiterempfehlungsprogramm und Mitarbeiterrabatte beim Shopping Stimmt die Chemie? Dann fehlt nur noch eines: Ihre Bewerbung! Senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und (Arbeits-)Zeugnisse) und geben dabei auch den frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung an. Wir freuen uns auf Sie! MVZ Labor 28 GmbH Personalwesen Mecklenburgische Str. 28 14197 Berlin

Bauleiterin / Bauleiter (m/w/d) im SchlüsselfertigbauKOHA Bauausführungen und Immobilien GmbH Als ständig wachsendes Unternehmen suchen wir engagierte, motivierte und hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für unsere anspruchsvollen Projekte, denn diese sind die Basis unseres Erfolges. Wir sind ein mittelständisches Bauunternehmen in Berlin. Zu unseren Leistungen zählen sowohl Rohbauarbeiten als auch erweiterter Rohbau, die schlüsselfertige Erstellung komplexer Bauvorhaben und Projektentwicklung. Zuverlässige Terminerfüllung und höchste Ansprüche an die Ausführungsqualität machen uns zum gefragten Partner für Investoren und Bauherren deutschlandweit. Zur Verstärkung unseres Unternehmensbereiches Projektentwicklung (Standorte Berlin und Altenhof am Werbellinsee) suchen wir:Bauleitung Schlüsselfertig (m/w/d)Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehören u.a.: eigenverantwortliche Leitung der Bauvorhaben Koordinierung der Termin-, Kosten- und Qualitätssicherung Festlegung der Bauablaufschritte, des Personaleinsatzes sowie des Material- und Geräteeinsatzes Koordinierung der Gewerke inkl. baurechtlicher Abnahmen und Gewährleistungsmanagement Rechnungslegung einschließlich Massenermittlung Vertragsverhandlung, Kontrolle und Abnahmen der jeweiligen Bauleistungen Abstimmung mit Behörden, Ämtern, Fachplanern, Architekten Folgende Voraussetzungen sollten Sie erfüllen: abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen fundierte fachliche Kenntnisse und mehrjährige Erfahrungen im Bereich Bauleitung sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und bautypischer Software Flexibilität für den Einsatz bei mehreren Bauvorhaben Wir bieten Ihnen: einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem engagierten und kompetenten Team ein dauerhaftes Arbeitsverhältnis in Vollzeit attraktive Verdienstmöglichkeiten und Weiterbildung einen Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Wenn Sie an dieser interessanten und abwechslungsreichen Aufgabe interessiert sind, nutzen Sie vorzugsweise bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung unter personal@koha.ag Bitte senden Sie uns aussagefähigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu. Für Auskünfte stehen wir Ihnen unter der Telefonnummer 030 / 6396611 – 0 gerne zur Verfügung. Komturstraße 18A Aufgang 2 12099 Berlin E-Mail: personal@koha.ag Web: www.koha.ag Telefon: 030 – 639 66 11 0 Telefax: 030 – 639 66 11 - 25

Führungskräfte Leitung Abteilung Forschungsinformation, Daten- und Bibliotheksdienste Team: Sachbearbeitung Vorstand | board of directors Das Max-Delbrück-Centrum für Molekulare Medizin in der Helmholtz-Gemeinschaft (Max Delbrück Center) ist ein international bekanntes biomedizinisches Forschungszentrum. Wir wollen die molekularen Mechanismen von Gesundheit und Krankheit verstehen und auf dieser Basis neue Diagnostika und Medikamente entwickeln. Das Max Delbrück Center ist Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft, der größten Wissenschaftsorganisation Deutschlands, und bietet ein anregendes Forschungsumfeld mit modernster Forschungsinfrastruktur. Derzeit arbeiten ~1250 Mitarbeiter*innen und ~500 Gastwissenschaftler*innen an den Standorten Berlin-Buch und Berlin-Mitte. Eine unserer größten Stärken ist die Vielfalt unserer Belegschaft. Das Miteinander fördert Kreativität und beflügelt Innovation. Mithilfe wegweisender biomedizinischer Forschung wollen wir Menschen ein gesünderes Leben ermöglichen. Unser Ziel ist es, mit unseren Entdeckungen neue Wege zu bahnen, um Krankheiten besser vorzubeugen, zu behandeln und schließlich zu heilen. Das MDC sucht eine visionäre Führungskraft für die Abteilung Forschungsinformation, Daten- und Bibliotheksdienste, die moderne Bibliotheks- und Forschungsdatenmanagementfunktionen für die Lebenswissenschaften vereint. Die Leiterin oder der Leiter dieser Abteilung soll eine neue Anlaufstelle entwickeln, welches wissenschaftliches Informationsmanagement, neue Regulierungen und Mitarbeiterschulungen im Bereich Forschungsdaten und Publikationen umfasst. Die Abteilung wird eine Schlüsselrolle bei der Umsetzung der strategischen Ziele des MDC spielen, einschließlich der Open-Science-Transformation und der Integration von künstlicher Intelligenz in alle relevanten Prozesse des Datenzugangs und der Veröffentlichung. Die Umsetzung dieser Aufgabe erfolgt an der Schnittstelle von Wissenschaft, Forschungsdatenmanagement und IT-Infrastruktur des MDC und nationaler Forschungsdateninfrastrukturen. Treten Sie am 1. Juli 2024 unserem Team bei und verstärken Sie uns als Leiter*in für Forschungsinformationen, Daten und Bibliotheksdienste (m/w/d).Ihre Aufgaben Entwicklung und Implementierung von Richtlinien und Verfahren für das Bibliothekswesen, das wissenschaftliche Informationsmanagement sowie Forschungsdatenmanagement Leitung eines Teams von derzeit 6 Mitarbeiter*innen mit organisatorischer und fachlicher Führung Leitung des Teams und Entwicklung von Dienstleistungen in Bezug auf das Forschungsdatenmanagement sowie die Beratung von Wissenschaftlern im Bereich Metadaten (Standards, Konzeption geeigneter Metadaten-Frameworks), Datenmanagementpläne, Datenveröffentlichung, Umsetzung der FAIR-Prinzipien und den Umgang mit sensiblen personenbezogenen Daten Zusammenarbeit mit Wissenschaftlern, Bioinformatikern und IT-Fachleuten in Bezug auf ein effektives Datenmanagement und Schulung der Wissenschaftler Zusammenarbeit mit Forschungseinrichtungen und -infrastrukturen (z.B. Helmholtz-Netzwerk, nationale und internationale Konsortien und andere Kommunikationsnetzwerke) Ansprechpartner für die Koordinationsfunktion Open Science am MDC Durchführung von Schulungen, Workshops und Informationsveranstaltungen für Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler am MDC und in der Helmholtz-Gemeinschaft Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Bibliothekswissenschaften, Informationswissenschaften, Bioinformatik oder einem verwandten Bereich Mehrjährige Berufserfahrung im Forschungsdatenmanagement und vertiefte technische Kenntnisse in Bibliotheks-, Informationswissenschaft oder vergleichbaren Bereichen Langjährige Führungserfahrung und Erfahrungen im Change-Management Ausgewiesene Expertise im Forschungsdatenmanagement im Bereich Lebenswissenschaften sowie Erfahrungen beim Einsatz von Künstlicher Intelligenz auf dem Feld der wissenschaftlichen Informationsdienste Erfahren im Umgang mit einschlägiger Software/Softwaretools im Bereich Wissenschaft und Management Expertise in der Open-Access-Transformation und allen Bereichen des elektronischen Publizierens Hohe organisatorische, strategische und soziale Kompetenz inkl. sorgsamen Umgang mit Diversität Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch (C1). Ihre Benefits internationales Arbeitsumfeld mit Kommunikation in englischer und deutscher Sprache interessante Karrieremöglichkeiten und umfangreiches Qualifizierungs- und Weiterbildungsangebot Vereinbarkeit von Familie und Beruf zertifiziert durch das Audit berufundfamilie vielfältige Unterstützung für „Neu-Berliner*innen“ (Welcome & Family Office) betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness-Center Außerdem profitieren Sie von: einer Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Bundes (TVöD-Bund), inklusive zusätzlicher betrieblicher Altersversorgung flexiblen Arbeitszeiten und Unterstützungsangeboten für die Kinderbetreuung einem idyllischen grünen Campus, der bestens mit Fahrrad, ÖPNV oder dem Auto zu erreichen ist einem sicheren Arbeitsplatz Zuschuss zum Jobticket sowie Vergünstigungen in der Campus-Mensa zusätzlichen Gesundheitsleistungen wie Grippeschutz-Impfung, Sehtest, Ergonomie-Beratung am Arbeitsplatz der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten einer kostenlosen Nextbike-Nutzung vom S-Bahnhof Buch bis zum Campus Vergütung Die Vergütung erfolgt nach TVöD Bund, je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 15. Beschäftigungsumfang Vollzeit Die Anzahl der Wochenstunden beträgt 39 Stunden.Gewünschter Eintrittstermin 2024-07-01 00:00:00 Befristung unbefristetBewerbungsfrist 19. Mai 2024Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion Chancengleichheit ist uns wichtig. Das MDC schätzt Vielfalt und setzt sich für ein tolerantes, faires und offenes Umfeld ein, in dem sich jeder entwickeln und entfalten kann. Wir berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber*innen, unabhängig von Herkunft, Religion, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter oder anderen Merkmalen. Wir sind davon überzeugt, dass vielfältige Teams, die ein breites Spektrum an Erfahrungen, Perspektiven und Hintergründen repräsentieren, unsere Forschung und Arbeit bereichern. Wir freuen uns auf Bewerbungen von aufgeschlossenen Menschen, die gemeinsam in einem vielfältigen Umfeld arbeiten möchten. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden besonders berücksichtigt.Kontakt Stefanie Leh Sachbearbeitung Vorstand | board of directors stefanie.leh@mdc-berlin.de / 030 9406 3283 Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Portal mit Motivationsschreiben, Lebenslauf (ohne Foto, ohne Altersangabe und ohne Informationen über Ihren Familienstand) und weitere relevante Anlagen ein. Haben Sie einen ausländischen Abschluss, reichen Sie bitte einen Nachweis über die Anerkennung Ihres Masterabschlusses in Deutschland mit der Bewerbung ein. Der Nachweis kann über die Datenbank anabin (https://anabin.kmk.org/anabin.html) ermittelt und als PDF-Anlage zur Bewerbung erfolgen. Informationen zu fairer Mobilität finden Sie hier: https://www.fair-labour-mobility.eu/. MDC Berlin-Buch Robert-Rössle-Straße 10 13125 Berlin www.mdc-berlin.de

Mitarbeiter Finanzen/ Controlling (m/w/d) Das medienzentrum Berlin bündelt professionell alle Bereiche für den täglichen Sendebetrieb analoger und digitaler Audiomarken, die sich gegenseitig ergänzen und Synergie-Effekte produktiv und effizient nutzen. Damit erreichen die Sender des medienzentrum Berlin tagtäglich Millionen Hörer über UKW, Web, Smart Speaker, Stream, Podcast, Social Media, App und DAB+. Tagtäglich recherchieren, produzieren und moderieren hier Radioprofis die erfolgreichen Programme von 94,3 rs2, Berliner Rundfunk 91.4 und 98.8 KISS FM und bilden mit den Kollegen aus den Bereichen TOP Radiovermarktung, On Air-Promotion/Produktion, Digital, Nachrichten- und Musikredaktion, IT/Technik und Administration/Services ein starkes Team. Über 100 kreative und motivierte Mitarbeiter arbeiten gemeinsam am Erfolg des Unternehmens. Im Mittelpunkt aller Aufgaben steht der Gedanke, Werbekunden und Hörer zu begeistern. Mitarbeiter Finanzen/ Controlling (m/w/d) in Teilzeit oder in Vollzeit – 4-Tage Woche möglich – medienzentrum Berlin GmbH & Co. KG Dein Aufgabengebiet Regelmäßiges, proaktives Projektcontrolling und Forecasting inklusive Abweichungs- und Risikoanalysen Weiterentwicklung und Digitalisierung der Finanz-, Controlling- und Verwaltungsprozesse Erarbeitung monatlicher KPIs zur Unterstützung der Unternehmens-/Abteilungsführung und -steuerung Sparring für die Führungskräfte der Organisation zu Fragen im Bereich Finanzen und Controlling Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung und Übernahme der Aufgaben in Vertretung Dein Profil Idealerweise hast Du ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder eine kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Schwerpunkt Finanzen, Buchhaltung, Controlling Auf jeden Fall hast Du solide IT-Kenntnisse, insbesondere Excel und die Fähigkeit, verschiedene IT-Systemumgebungen/ IT-Tools (ERP, BI) auf Basis zeitgemäßer Prozesse zukunftsfähig zu gestalten und zu nutzen Du bist zuverlässig, dienstleistungsorientiert und verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten Du überzeugst durch eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Unser Angebot Wir bieten Dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die ein hohes Maß an Selbstständigkeit erfordert, aber immer auch als Teil eines tollen Teams Zukunftsorientiertes Unternehmen mit Wachstumsperspektiven und flachen Hierarchien Wir bieten Dir ein modern ausgestattetes und professionelles Arbeitsumfeld in einem spannenden Medienunternehmen mit guten Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Wir fördern den Team-Spirit durch zahlreiche Aktionen, wie Meat & Eat, Job-Rotation, Tickets für diverse Veranstaltungen und eine tolle Chill-out-Area mit Sonnenterrasse Wir ermöglichen Dir einen leichten Einstieg in unser Medienunternehmen durch die Kompass-Wochen: neben der Einarbeitung lernst Du hier in persönlichen Gesprächen die Geschäftsführung und die Abteilungsleiter/innen vom medienzentrum Berlin, 94,3 RS2, Berliner Rundfunk 91.4 und 98.8 KISS FM kennen und bekommst so einen Einblick über die Schnittstellen im Unternehmen Mobiles Arbeiten gemäß unseren Regelungen Wir sind ein buntes, motiviertes, offenes und begeistertes Team – und wir suchen Dich! Wenn Du Dich angesprochen fühlst, bewirb Dich bei uns und sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Deinem frühestmöglichen Starttermin sowie Deiner Gehaltsvorstellung. Bitte ausschließlich per E-Mail an Bewerbungen@medienzentrum-berlin.de bis zum 31. Mai 2024. Wenn Du mehr über unser Unternehmen und unsere Marken wissen möchtest, informiere Dich gern auf www.medienzentrum-berlin.de .

Technischer Redakteur mit IT- und WEB-Kenntnissen (m/w/d) Oppenweiler, Holzmaden, Berlin Vollzeit Flexible Arbeitszeit UnbefristetZiel der Stelle: Wir wollen die Digitalisierung der Technischen Dokumentation vorantreiben und suchen dafür Sie als Technischer Redakteur. Ihr neuer Job Erstellung der Technischen Dokumentation für Kunden und auch der produktionsbegleitenden Informationsprodukte mit einem Redaktionssystem (Schema ST4) Sicherstellung der norm- und termingerechten Bereitstellung der Technischen Dokumentation über ein Delivery System Aktive Mitgestaltung der Entwicklung neuer, digitaler Technischen Dokumentation und der dafür notwendigen Delivery Systeme Betreuung und Weiterentwicklung webbasierter Dienste Erstellung IT-basierter Übersetzungen (MT) Mitwirkung bei der internen Standardisierung der Technischen Dokumentation und der zugehörigen Prozesse Ihr Profil Sie haben idealerweise eine Ausbildung zum Technischen Redakteur oder eine vergleichbare Aus- oder Weiterbildung erfolgreich abgeschlossen Sie interessieren sich für Technik und können sich für neue Technologien und Produkte der Automatisierungstechnik begeistern ERP-Systeme (wir setzten SAP ein) sind Ihnen nicht unbekannt Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen mit einem Content-Management-System gesammelt Sie besitzen eine Affinität zum Fachinformatiker für webbasierte Anwendungen Sie sind sicher im Umgang mit IT-Systemen und Formaten wie HTML5, MarkDown, XML, JSON Ihre Deutschkenntnisse befinden sich auf muttersprachlichem Niveau (C2) in Wort und Schrift Ihre Englischkenntnisse ermöglichen eine flüssige Kommunikation (B2) im persönlichen und schriftlichen Kontakt Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich Content Delivery Systeme, wie z. B. WordPress, MkDocs, Drupal etc. Ihr Mehrwert Wir bieten Ihnen viel Raum für Ihre Ideen in einem innovativen, internationalen und technikbegeisterten Familienunternehmen Eine von Anfang an auf Sie abgestimmte Einarbeitung und eine langfristige Perspektive zur eigenen beruflichen Weiterentwicklung ermöglicht Ihnen den perfekten Ein- und Aufstieg Freuen Sie sich auch auf flexible Arbeitszeitgestaltung, Mobile Working, attraktive Gesundheitsmaßnahmen und Mitarbeiterangebote In unserer Kantine können Sie täglich warme Mahlzeiten, Snacks und Kaffee für zwischendurch erwerben Freuen Sie sich Mitarbeiteraktionen, Firmenveranstaltungen und Sport- und Gesundheitsangebote Nutzen Sie die Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, VWL Wir bieten zusätzlich zum regulären Gehalt Urlaubs- und Weihnachtsgeld Moderne Arbeitsplätze und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre sorgen für ein gutes Betriebsklima Murrelektronik ist ein international agierendes Familienunternehmen mit über 3.000 Mitarbeitern weltweit. In der Automatisierungstechnik entwickelt Murrelektronik individuelle Lösungen für optimale Maschinen- und Anlageninstallationen. Wir bei Murrelektronik sind darauf spezialisiert, bleibende Verbindungen zu schaffen. Und das nicht nur in technischer Hinsicht. Sondern auch, was die besondere Nähe zu unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern anbelangt. Engagierte Persönlichkeiten, die Freude an ihrem Beruf haben und etwas bewegen wollen, sind bei uns genau richtig. Wir bieten viel Raum für Ideen in einem innovativen, internationalen und technikbegeisterten Familienunternehmen. Gehen Sie mit uns neue Wege! Bewerben Sie sich online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Bei Fragen freut sich Frau Franziska Patotzki unter +49 7191 47 1214 von Ihnen zu hören. www.murrelektronik.de/karriere

Es ist unsere Aufgabe, die Zukunft gemeinsam zu gestalten - regional, sozial und bürgernah. Dafür geben ca. 1.200 Mitarbeitende täglich Ihr Bestes, um für unsere über 200.000 Bürger:innen sämtliche Leistungen nicht nur zu erbringen, sondern stetig zu verbessern. Gehen Sie mit uns den Weg einer modernen Verwaltung, denn der Landkreis Potsdam-Mittelmark sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:nVerwaltungsfachangestellte:r als Sachbearbeiter:in Finanzierung / Kindertagespflege EG 7 TVÖD (VKA), bis zu 39 h/Woche, unbefristet, Dienstort Werder (Havel), Dezernat Kinder, Jugend und Familie, Fachdienst Finanzhilfen für FamilienIhr Aufgabenbereich Novellierung der Richtlinien zur Förderung der Kindertagespflege im Landkreis Beratung der Kindertagespflegepersonen in Finanzierungsangeboten und Fragen bzgl. der Finanzierung Eigenverantwortliches Verfassen von Rundschreiben Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen (Fachtag, Supervision, Fort- und Weiterbildung) Festlegung und Erhebung von Kostensätzen für die Betreuung in der Kindertagespflegestelle oder in der Großkindertagespflegestelle Finanzierung laufender Leistungen an Kindertagespflegepersonen und Leistungen zu den Pflichtbeiträgen Sozialversicherung, Versicherungen für Kindertagespflegepersonen Mitwirken bei der Haushaltsplanung sowie haushalterische Zuarbeiten für das Controlling Unser Angebot einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst flexible Arbeitszeitregelungen (bis zu 60% Homeoffice nach Vereinbarung) Entgeltgruppe 7 TVÖD (VKA) , Stufe entsprechend Ihrer persönlichen Voraussetzungen 30 Tage Erholungsurlaub ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zusätzliche Leistungsprämien und Leistungszulagen attraktive Zusatzleistungen wie: Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket, Fahrrad-Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement und -förderung Was uns überzeugt eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, den AI-Lehrgang oder ein zu diesen Ausbildungsrichtungen einschlägig vergleichbarer Abschluss wünschenswert sind Kenntnisse im KitaG Land Brandenburg, Kita-Verordnungen (z.B. Kita-Beitragsbefreiungsverordnung) sowie im SGB VIII, X, XII ein ausgeprägtes Verständnis für mathematische und systemische Zusammenhänge eine sehr gute Verhandlungs-, Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeit Teamfähigkeit und Bürgerfreundlichkeit Führerschein der Klasse B Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 19. Mai 2024! Wenn Sie sich mit Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unseren Landkreis Potsdam-Mittelmark einbringen wollen, dann bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal: Onlinebewerbung Kontakt Anja Beuster, Recruiterin anja.beuster@postdam-mittelmark.de 033841 9-1240Einsatzort Bad Belzig Landkreis Potsdam-Mittelmark Niemöllerstr. 1 14806 Bad Belzig www.potsdam-mittelmark.de

KOHA Bauausführungen und Immobilien GmbH Als ständig wachsendes Unternehmen suchen wir engagierte, motivierte und hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für unsere anspruchsvollen Projekte, denn diese sind die Basis unseres Erfolges. Wir sind ein mittelständisches Bauunternehmen in Berlin. Zu unseren Leistungen zählen sowohl Rohbauarbeiten als auch erweiterter Rohbau, die schlüsselfertige Erstellung komplexer Bauvorhaben und Projektentwicklung. Zuverlässige Terminerfüllung und höchste Ansprüche an die Ausführungsqualität machen uns zum gefragten Partner für Investoren und Bauherren deutschlandweit. Zur Verstärkung unseres Teams in Berlin suchen wir:IT-Administratorin / IT-Administrator (m/w/d)Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehören: Anwenderbetreuung unter Windows 10 und Windows 11 Verwaltung Konfiguration der IT-Infrastruktur Kenntnisse Sophos Firewall Benutzerkontensteuerung AD und Azure AD Kenntnisse Windows Server 2016 – 2019 Sehr gute Kenntnisse in der Administration von Microsoft 365, Administration von VMware Kenntnisse Veeam-Backup Baustelleneinrichtung Patch-Management Server – Client - Mobil Folgende Voraussetzungen sollten Sie erfüllen: Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare fachbezogene Berufsausbildung mit IT-Schwerpunkt Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit überdurchschnittliches Engagement selbständige und sorgfältige Arbeitsweise, Eigeninitiative und Organisationstalent Flexibilität, Zuverlässigkeit, Genauigkeit, Belastbarkeit hohes Maß an Diskretion und Loyalität professionelles und sympathisches Auftreten Wir bieten Ihnen: eine unbefristete Anstellung in einem engagierten und kompetenten Team ein dauerhaftes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit attraktive Verdienst- und Weiterbildungsmöglichkeiten Einarbeitung durch einen erfahrenen Kollegen Wenn Sie an dieser interessanten und abwechslungsreichen Aufgabe interessiert sind, nutzen Sie vorzugsweise bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung unter personal@koha.ag Bitte senden Sie uns aussagefähigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu. Für Auskünfte stehen wir Ihnen unter der Telefonnummer 030 / 6396611 – 0 gerne zur Verfügung. Komturstraße 18A Aufgang 2 12099 Berlin E-Mail: personal@koha.ag Web: www.koha.ag Telefon: 030 – 639 66 11 0 Telefax: 030 – 639 66 11 - 25

Datenschutzkoordinator (m/w/d)Deutscher Sparkassen- und Giroverband e.V. Anzeige online seit Bewerbungsschluss Position Vertragsart 15.03.2024 12.04.2024 Position mit Berufserfahrung Vollzeit Wir beim DSGV vertreten die Sparkassen-Finanzgruppe als Fach- und Spitzenverband. Bei uns sind Sie in einem Team hoch qualifizierter Spezialisten in jeder Hinsicht ganz vorne mit dabei – in unserem Digitallabor, dem Newsroom, bei der Interessenvertretung, beim Datenschutz oder in einem unserer Zukunftsprojekte. Ihre Zukunftsaufgabe beim Marktführer: Menschen verstehen, Sicherheit geben, Zukunft denken – das ist die Sparkassen-Finanzgruppe. Unser Fokus liegt auf dem Mittelstand sowie auf unseren Privatkunden, wir sind regional stark verwurzelt. Gemeinwohlorientierung und Nachhaltigkeit sind unsere zentralen Werte, unsere Gruppe ist der größte nicht-öffentliche Sport- und Kulturförderer in Deutschland. Als etablierter Spitzenverband bieten wir Ihnen beides – eine agile Atmosphäre in einem vielfältigen Umfeld und gleichzeitig sichere Arbeitsbedingungen mit echter Work-Life-Balance und einem tollen Gesamtpaket. Unterstützen Sie den DSGV als Datenschutzkoordinator (m/w/d). Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit (ab 30 Wochenstunden) zu besetzen. Sie werden in enger Zusammenarbeit mit dem externen Datenschutzbeauftragten die zentrale Ansprechperson für die Umsetzung und Weiterentwicklung des Datenschutzes im DSGV sein am Aufbau und der Weiterentwicklung des Datenschutzmanagementsystems, inklusive der Dokumentenverwaltung, aktiv mitwirken die Prozesseigner bzw. Fachabteilungen im operativen Datenschutz unterstützen Musterverträge und Übersichten für Auftragsverarbeiter pflegen und laufend aktualisieren Prozesse, organisatorische Sicherungsmaßnahmen und ggf. Datenschutzverletzungen eigenständig dokumentieren das Verzeichnis der Verarbeitungstätigkeiten (VVT) laufend aktualisieren sowie das Fristen- und Wiedervorlagemanagement übernehmen Schulungen der Mitarbeitenden im Bereich Datenschutz (insbesondere web-basierte Trainings) eigenverantwortlich organisieren und die Teilnahmen dokumentieren Rechercheaufgaben übernehmen Sie bringen mit einen Bachelorabschluss (z. B. Wirtschaftsrecht) oder eine vergleichbare Qualifikation erste Berufserfahrung und evtl. Zertifizierung im Bereich Datenschutz eine strukturiere, zielorientierte Arbeitsweise sichere Kenntnisse der MS Office Anwendungen Kommunikationsstärke, Kontaktfähigkeit gute Englischkenntnisse Wir bieten Ihnen die Zusammenarbeit mit Spezialisten auf hohem Niveau ein attraktives Gehalt eine Betriebliche Altersversorgung (5,4 % on top) flexible Gleitzeit und mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub eine attraktive Personalentwicklung sowie einen strukturierten Einarbeitungsprozess diverse Sozialleistungen (u. a. Jobticket, Cafeteria, Restaurantschecks, Vermögenswirksame Leistungen, Jobrad-Leasing, Gesundheitsmanagement) beste technische Ausstattung, auch für das mobile Arbeiten ein modernes Büro ganz zentral in Berlin, optimale Anbindung an Öffentliche Verkehrsmittel Deutscher Sparkassen- und Giroverband e.V. Finanzen, Personal, Organisation und Technik Bereich Personal/Team Recruiting Charlottenstr.47, 10117 Berlin www.dsgv.deStandort Charlottenstr. 47 10117 Berlin Berlin Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 des TMG ist: http://www.dsgv.de/de/_metanav/impressum.htmlOnline-Bewerbung Digitale Unterlagen einsenden Es gelten die Datenschutzhinweise der Sparkassen-Finanzportal GmbH

Es ist unsere Aufgabe, die Zukunft gemeinsam zu gestalten - regional, sozial und bürgernah. Dafür geben ca. 1.200 Mitarbeitende täglich Ihr Bestes, um für unsere über 200.000 Bürger:innen sämtliche Leistungen nicht nur zu erbringen, sondern stetig zu verbessern. Gehen Sie mit uns den Weg einer modernen Verwaltung, denn der Landkreis Potsdam-Mittelmark sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineGleichstellungsbeauftragte EG 10 TVÖD (VKA), bis zu 39 h/Woche, unbefristet, Dienstort Bad Belzig, Stabsbereich des Landrates, Büro für Chancengleichheit, Vielfalt und SeniorenIhr Aufgabenbereich Förderung und Monitoring des Vollzugs des gesetzlichen Gleichstellungsauftrags in der Kreisverwaltung zur Verwirklichung des Grundrechts der Gleichberechtigung von Frau und Mann sowie Beratung und Unterstützung der Mitarbeiter:innen der Kreisverwaltung Organisation, Koordinierung und Moderation von regelmäßigen spezifischen Arbeitskreisen/ Netzwerken zu gleichstellungspolitischen Themenbereichen für den Landkreis (z. B. Arbeitskreis „Gegen Gewalt an Frauen und Mädchen im Landkreis Potsdam-Mittelmark“) Planung und Durchführung von Aktionen/ Ausstellungen/ Fachtagungen und anderen Veranstaltungen zu gleichstellungspolitischen Themen im Landkreis Mitwirkung an den Sitzungen des Kreistages und der Ausschüsse (Ausübung des Rederechts) Beratung und Mitwirkung bei der Erstellung und strategischen Weiterentwicklung unterschiedlicher Strategien der Kreisentwicklung (z. B. Digitalisierungsstrategie, Mobilitätsstrategie, Kreisentwicklungsstrategie und Leitbild) unter Gleichstellungsgesichtspunkten Unser Angebot einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst flexible Arbeitszeitregelungen (bis zu 60% Homeoffice nach Vereinbarung) Entgeltgruppe 10 TVÖD (VKA) , Stufe entsprechend Ihrer persönlichen Voraussetzungen 30 Tage Erholungsurlaub ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zusätzliche Leistungsprämien und Leistungszulagen attraktive Zusatzleistungen wie: Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket, Fahrrad-Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement und -förderung Was uns überzeugt abgeschlossenes Studium (Bachelor, Diplom) in der Studienrichtung Öffentliche Verwaltung oder Soziale Arbeit oder ein zu diesen Studienrichtungen einschlägig vergleichbarer Abschluss entsprechende Zusatzqualifikationen oder vergleichbare praktische Erfahrungen im Bereich der Gleichstellung von Frau und Mann rechtliche Kenntnisse des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) und Allgemeines Gleichstellungsgesetzes (AGG) Kenntnisse der frauenpolitischen Strukturen im Bund und Land Brandenburg sowie Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Organisationen und Verbänden Kenntnisse der Netzwerkstrukturen sowie der maßgeblichen Organisationen und Institutionen im Land und im Landkreis sehr gute Entscheidungs- und Überzeugungsfähigkeit sowie hohes Verantwortungsbewusstsein Innovationsfähigkeit und Flexibilität Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wenn Sie sich mit Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unseren Landkreis Potsdam-Mittelmark einbringen wollen, dann richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 2024-62 bis zum 19.05.2024 vorzugsweise per E-Mail in einer PDF-Datei an den bewerbung@potsdam-mittelmark.deKontakt Anja Beuster, Recruiterin anja.beuster@postdam-mittelmark.de 033841 9-1240Einsatzort Bad Belzig Landkreis Potsdam-Mittelmark Niemöllerstr. 1 14806 Bad Belzig www.potsdam-mittelmark.de

Projektleiter / Aufmaßtechniker (m/w/d)Komm in unser Team Bewirb dich für unseren Standort in Berlin-Brandenburg Alle Details zum Job auf linara-bb.de/karriereWir suchen dich alsAufmaßtechniker (m/w/d) in Ahrensfelde Du bist in Eigenregie für die Auftrags- und Baustellenplanung zuständig. Dazu gehören das selbstständige Erstellen von Aufmaßen und technischen Einzel- lösungen. Außerdem verantwortest du das Schnittstellenmanagement zwischen den Bereichen Vertrieb, Technik und Montage. Für unsere Linara-Niederlassung in Berlin-Brandenburg suchen wir engagierte und kompetente Kollegen, die Spaß an eigenverantwortlicher Arbeit haben. Du hast eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister und setzt deine Fähigkeiten zuverlässig und gewissenhaft ein. Bestenfalls hast du bereits Erfahrung im Fensterbau und besitzt Kenntnisse in AutoCAD. Firmenwagen Sportzuschuss Zuschuss Kinderbetreuung Vorsorgesystem mit betrieblicher Altersvorsorge und ZeitwertkontoKomm in unser Team Bewirb dich für unseren Standort in Vechta Alle Details zum Job auf linara-bb.de/karriere Linara Berlin-Brandenburg GmbH Marie Stapenhorst T 05422 9271-653 E personal@linara-bb.de

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Projektleiter / Aufmaßtechniker (m/w/d)Komm in unser Team Bewirb dich für unseren Standort in Berlin-Brandenburg Alle Details zum Job auf linara-bb.de/karriereWir suchen dich alsAufmaßtechniker (m/w/d) in Ahrensfelde Du bist in Eigenregie für die Auftrags- und Baustellenplanung zuständig. Dazu gehören das selbstständige Erstellen von Aufmaßen und technischen Einzel- lösungen. Außerdem verantwortest du das Schnittstellenmanagement zwischen den Bereichen Vertrieb, Technik und Montage. Für unsere Linara-Niederlassung in Berlin-Brandenburg suchen wir engagierte und kompetente Kollegen, die Spaß an eigenverantwortlicher Arbeit haben. Du hast eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister und setzt deine Fähigkeiten zuverlässig und gewissenhaft ein. Bestenfalls hast du bereits Erfahrung im Fensterbau und besitzt Kenntnisse in AutoCAD. Firmenwagen Sportzuschuss Zuschuss Kinderbetreuung Vorsorgesystem mit betrieblicher Altersvorsorge und ZeitwertkontoKomm in unser Team Bewirb dich für unseren Standort in Vechta Alle Details zum Job auf linara-bb.de/karriere Linara Berlin-Brandenburg GmbH Marie Stapenhorst T 05422 9271-653 E personal@linara-bb.de

Wenn alles passt, freuen wir uns, Sie persönlich kennenzulernen.Koordinator (m/w/d) Facility Management Sicherheitssysteme Standort: Berlin Fachbereich: Technik/ Fertigung/ Ingenieurwesen Karrierelevel: Berufserfahrene Einstiegszeitpunkt: ab sofort Vertragsart: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit Homeoffice: Homeoffice möglich Die A. Menarini Research & Business Service GmbH, kurz Menarini Berlin, ist ein Schwesterunternehmen des international tätigen Pharmaunternehmens BERLIN-CHEMIE. Beide Unternehmen gehören zur Menarini-Group, die mit über 17.000 Mitarbeitenden führend in der italienischen Pharmabranche ist. Während BERLIN-CHEMIE auf Produktion und Vertrieb von Arzneimitteln spezialisiert ist, konzentriert sich Menarini Berlin auf moderne Services in den Bereichen Forschung & Entwicklung, IT, Technik, HR, Einkauf, Logistik und Finanzen. Was uns alle verbindet und antreibt, ist der Einsatz für die Gesundheit. Mit Verantwortung und Leidenschaft leisten wir bei Menarini unseren Beitrag, hochwertige Arzneimittel zu entwickeln, die das Leben von Patientinnen und Patienten auf der ganzen Welt verbessern. Aber nicht nur bei unseren Produkten steht der Mensch im Mittelpunkt. Es ist uns genauso wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem wir als Gemeinschaft von der Vielfalt der Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen und Kulturen profitieren. Egal ob bei der Reinigung, Sicherheit, Post oder bei Umzügen – als Team Facility Management setzen wir uns verantwortungsbewusst für einen reibungslosen Tagesablauf unserer Kolleginnen und Kollegen am Standort ein. In unserer Arbeit treffen wir täglich auf komplexe Herausforderungen, die wir lösungsorientiert und mit einem partnerschaftlichen Miteinander auf Augenhöhe angehen. Als Koordinator (m/w/d) Sicherheitssysteme berichten Sie direkt an den Leiter Facility Management und sind Kontaktperson in allen Sicherheitsfragen am Standort, intern wie auch für externe Dienstleister.Diese Aufgaben begeistern Sie Sie verantworten die organisatorische Sicherstellung sowie funktionelle Überprüfung der Zutrittskontroll-, Schließ- und Videoüberwachung der Grundstücke der BERLIN-CHEMIE AG Sie verwalten und optimieren Schlüssel- und Schließsysteme und prüfen Anträge auf Zutritts- und Zufahrtsberechtigung Sie überwachen die Einhaltung der Arbeits- und Sozialordnung im Rahmen der unterschiedlichen Aufgabengebiete sowie der jeweils relevanten internen und gesetzlichen Regelungen zum Werkschutz und zur Werksicherheit Sie überprüfen Objekte unter dem Gesichtspunkt einer möglichen Gefährdung für die Gesundheit von Menschen und führen notwendige Sicherungsmaßnahmen durch Sie kontrollieren die Einhaltung der Parkordnung Sie beantragen notwendige Genehmigungen bei Behörden und Ämtern und erstellen Anforderungsprofile für Ausschreibungen Sie übernehmen die Steuerung und Kommunikation der beauftragten fachbezogenen Fremdfirmen und prüfen Rechnungen von Vertrags- und Sonderleistungen Was Sie auszeichnet Sie haben eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung/ Studium mit (erster) Berufserfahrung im Facility Management Sie haben sichere Kenntnisse mit MS Office und Gmail Sie konnten bereits Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern sammeln Durch Ihr schnelles Auffassungsvermögen fällt es Ihnen leicht, sich in neue Themen (z.B. Prozesse, Tools, Vorschriften/ SOPs) einzuarbeiten Sie wissen mit unterschiedlichen Bedürfnissen umzugehen und können sich und Ihre Kommunikation anpassen als auch mit Ihren Ideen überzeugen, um gemeinsam ans Ziel zu kommen Sie arbeiten vorausschauend, strukturiert und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick über (sich anpassende) Prioritäten Ihre fließenden Deutsch- (mind. C1) und guten Englischkenntnisse (mind. B2) ermöglichen Ihnen eine reibungslose Zusammenarbeit mit Kollegen und Kolleginnen Darauf können Sie sich freuen Job & Privates: geregelte & flexible Arbeitszeiten bei 38,5Stunden/ Woche, anteiliges mobiles Arbeiten, 30Tage Urlaub, Möglichkeit auf zusätzliche freie Tage & individuelle Lösungen zur Verbesserung der Arbeitszeitgestaltung in allen Lebensphasen Finanzielles & Services: sehr gutes Vergütungspaket nach den Tarifverträgen der chemischen Industrie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Versicherungsleistungen, zahlreiche Rabatte auf der Plattform Corporate Benefits Mobilität & Standort: direkte Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, kostenfreie Parkplätze, Fahrradstellplätze, Ladestationen für E-Fahrzeuge Gesundheit & Vorsorge: frische Mahlzeiten im Betriebsrestaurant und Barista-Kaffee mit Verpflegungszuschuss, regelmäßige Gesundheitstage, Gesundheitschecks und Ergonomieberatung in unserer Betriebsarztpraxis, Sportkurse und -gruppen, Unterstützung bei Kinderbetreuung, Pflege und mentaler Gesundheit durch einen externen Dienstleister Onboarding & Entwicklung: 2-tägige Welcome Days zum Kennenlernen des Unternehmens und Vernetzen, strukturierter Einarbeitungsprozess durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten auf fachlicher und persönlicher Ebene Mitgestaltung & Zusammenarbeit: abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsweisenden Branche, offene und internationale Arbeitskultur mit Raum für die eigene Entwicklung und Vernetzung im Unternehmen Unser Angebot überzeugt Sie? Dann werden Sie Teil von uns. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung. Stelle teilen Sie haben noch Fragen? Gerne helfen wir weiter! // Kerstin Dorn-Boucsein Personalreferentin +49 30 6707-2401 Vielfalt aus Überzeugung Bei uns stehen Vielfalt, Chancengleichheit und Zugehörigkeit im Fokus unserer Kultur. Wir schätzen die Einzigartigkeit und individuellen Fähigkeiten aller Kolleginnen und Kollegen. So schaffen wir ein Umfeld, in dem wir als Gemeinschaft von vielfältigen Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen, Kulturen und unterschiedlichen Lebensrealitäten profitieren. Diesem Leitgedanken folgen wir auch bei der Rekrutierung und Auswahl von neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, da wir davon überzeugt sind, dass Vielfalt unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver macht. Der Bewerbungsprozess 1 // Online-Bewerbung 2 // Auswahl 3 // Vorstellungsgespräch 4 // Vertragsangebot 5 // Versand der Vertragsunterlagen 6 // Onboarding A. Menarini Research & Business Service GmbH | Glienicker Weg 125 | 12489 Berlin | karriere.berlin-chemie.de

SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen. Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.300 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.Vermessungstechniker / Geotechniker in der Gleisvermessung / Vermessung von Bauabschnitten (m/w/d) Referenznummer: 1011/39/00 Unsere Vermessungstechniker / Geotechniker (m/w/d) führen präzise Messungen durch, um genaue geografische Daten zu erfassen und zu analysieren, die für die Planung, Gestaltung und Bauausführung unerlässlich sind. Dabei realisieren Sie gemeinsam mit der Projekt- und Bauleitung die optimale Bauausführung. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Bahninfrastruktur! Klingt das nach einer neuen beruflichen Herausforderung für Sie? Perfekt – dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Vermessungstechniker / Geotechniker (m/w/d) im GVZ Berlin Süd.Was Sie begeistert Technik: Durchführung von Vermessungs- und Absteckungsarbeiten unter Einsatz von Gleismessgeräten (GEDO CE und Trimble SX12, S9) sowie einer Drohne (DJI Matrice 300 RTK) Genauigkeit: Vermessungstechnische Bearbeitung von Einzelmaßnahmen, Feldvermessung der Baumaßnahmen Nachweise: Aufstellen und Führen von Nachweisen und Dateien Perspektive: Kollegiales Miteinander, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung Was uns begeistert Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Vermessungstechniker / Geotechniker / Bautechniker (m/w/d) oder vergleichbar Erfahrung: Einschlägige Erfahrung in der Vermessungstechnik – idealerweise im Gleisbau – und hohes technisches Verständnis CAD-Programme: Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Programmen und Erfahrung im Umgang mit CAD-Programmen wie CARD/1 und AutoCAD Mobilität: Pkw-Führerschein sowie bundesweite baustellenbedingte Reisebereitschaft Vorteile bei SPITZKE Finanzielle Sicherheit: Im System Bahn geht die Arbeit nie aus und gute Fachkräfte finden hier hervorragende berufliche Aussichten. Aus diesem Grund ist es für uns auch selbstverständlich, Ihren wertvollen Beitrag leistungsgerecht zu vergüten. Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen. SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können. Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel. Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. Nachhaltigkeit: Wir übernehmen Verantwortung für künftige Generationen. Daher ist Nachhaltigkeit ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Darauf können Sie sich stets verlassen. Sinnhaftigkeit: Sorgen Sie zusammen mit uns dafür, dass die Mobilität in Deutschland und Europa nachhaltiger, umweltfreundlicher und sicherer wird – jeder Tag, jedes Projekt und jeder Einzelne (m/w/d) bringt uns alle diesem Ziel näher. Jobs, die Verbindung schaffen. SPITZKE SE Antje Kniest, GVZ Berlin Süd Märkische Allee 39–41, 14979 Großbeeren +49 33701 901-20435 karriere@spitzke.com www.spitzke.com

Consultant ITSCM / IT-Notfallmanagement (m/w/d) Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.Das Cyber Security Management Team ist das Bindeglied zwischen Business-Einheiten und IT. Damit leisten wir einen wertvollen Beitrag, Schäden für die Unternehmensgruppe zu minimieren. Consultant ITSCM / IT-Notfallmanagement Einsatzbereich: IT - Security // Ort: Berlin // Arbeitsmodell: VollzeitDeine Aufgaben Du verantwortest Aufgaben beim Aufbau, Betrieb und der Weiterentwicklung des ITSCM (IT-Service Continuity Managements) sowie interner Vorgaben hierzu Du optimierst die Resilienz der Unternehmensgruppe und die Kooperation mit anderen Bereichen, insbesondere Risikomanagement, Business Continuity Management (BCM), Notfall- und Krisenmanagement Du treibst in Projekten den internationalen Rollout des ITSCM voran Du arbeitest mit den Information Security Officern (ISO) in unseren über 30 Landeseinheiten zusammen und stimmst dein Vorgehen eng ab Du koordinierst die Planung, Durchführung und Nachbereitung von übergreifenden Notfallübungen und Recovery-Tests Du führst Workshops, Sensibilisierungs- und Schulungsmaßnahmen durch Du stellt den ITSCM Prozess durch Analysen, interne Prüfungen und Kontrollen sicher Du erstellst bzw. beauftragst Notfalldokumente wie Handbücher, Recovery und Notfallpläne Dein Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Sicherheits- oder Risikomanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Du besitzt gute Kenntnisse im Bereich des IT-Service Continuity Management, der Disaster Recovery oder des IT-Notfallmanagements Du hast technisches Verständnis von Datenbanken, Betriebssystemen und Netzwerken, sowohl in On-Premise- als auch Cloud-Umgebungen Deine Erfahrung beinhaltet das Leiten von technischen Teil-/Projekten Deine Arbeitsweise ist auch im Team zuverlässig, analytisch und strukturiert Du hast keine Angst vor größeren Aufgaben und Übernahme von Verantwortung Du kannst erste Erfahrungen im Aufbau von Sicherheitsprozessen und einschlägigen Standards (ISO 27001, 27031, 22301, BSI-Grundschutz, GPG) vorweisen Du bist idealerweise CBCI oder CBCP zertifiziert Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Unser Angebot Nachhaltigkeit: „Sei ein Teil unserer nachhaltigen Zukunft“ und übernehme mit uns gemeinsam die Verantwortung für eine nachhaltige Zukunft Gesundheit: Wir bieten dir vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote aus den Bereichen Bewegung, gesunde Ernährung, Stressbewältigung und Ergonomie Team: Dich erwarten regelmäßige gemeinsame Teamevents und eine offene Firmenkultur Zukunft: Gestalte mit uns deine Karriere Vielfalt: Bei uns hast du die Chance neue Themen zu besetzen sowie eigene Ideen und Kompetenzen einzubringen Flexibilität: Ein ausgewogener Mix aus mobilem Arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten ermöglicht dir dein berufliches und privates Leben besser zu koordinieren Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Schwarz Dienstleistung KG · Chantal Rhein · Referenz-Nr. 42085 Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm www.it.schwarz

GOOD TIME HOLDING GMBHSachbearbeiter Lizenz-Honorar-Abrechnung/Royalty-Reporting (Royalty/Licensing-Manager) (m/w/d) Berlin Vollzeit Wer wir sind: Die Good Time Holding GmbH ist eines der führenden Unternehmen im Bereich Kinder- und Familien-Entertainment mit Sitz in Berlin. Zu unserer Unternehmensgruppe gehören die Tochterunternehmen Schmidt Spiele GmbH, Kiddinx Media GmbH und Kiddinx Studios GmbH. Rund 130 Mitarbeitende an drei Standorten entwickeln und vertreiben Spiele, Puzzles, Plüsch, Holzspielzeug und Karten und produzieren Hörspiele und Zeichentrickepisoden. Besonders bekannt sind unsere Klassiker „Mensch ärgere Dich nicht“, „Kniffel“ und „Ligretto“ sowie die beliebten Charaktere „Benjamin Blümchen“, „Bibi Blocksberg“ und „Bibi & Tina“, sowie viele lizensierte Marken aus aller Welt.Wir suchen zu sofort Sachbearbeiter Lizenz-Honorar-Abrechnung/Royalty-Reporting (Royalty/Licensing-Manager) (m/w/d)Was Sie erwartet: Für die Nutzung der oben genannten Marken wie auch für die Autoren und Künstler, die an unseren Produkten mitwirken sind Lizenzen zu zahlen. Ihre Aufgaben im Zusammenhang mit diesen anfallenden Lizenzgebühren sind: Prüfung der Lizenzverträge auf Vollständigkeit und Umsetzbarkeit Besprechung der Vertragsinhalte mit den Fachabteilungen Pflege der abgeschlossenen, laufenden Verträge in unserer Warenwirtschaftssoftware Überwachung der Laufzeiten und Abrechnung notwendiger steuerlicher Freistellungen Zuordnung der vermarkteten Artikel der Vertriebsgesellschaften zu den Verträgen Pflege und Prüfung der abzurechnenden Lizenzgebühren der Artikel Erstellung der Lizenzabrechnungen quartalsweise mit Hilfe der Warenwirtschaftssoftware Prüfung der Abrechnungen auf Fehler, Unstimmigkeiten und steuerliche Besonderheiten Versand der Lizenzabrechnungen an die Lizenzgeber Übergabe der Abrechnungen an die Buchhaltung mit Hinweisen zu Quellensteuerabzügen Ansprechpartner der Lizenzgeber bei Rückfragen zu den Abrechnungen Ansprechpartner für die Abteilungen Produktentwicklung und Vertrieb bezüglich der Berechnung der Lizenzgebühren Was Sie mitbringen sollten: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Gute IT-Kenntnisse, insbesondere mit MS-Office (insbesondere Excel), und ERP/Warenwirtschafts-Software idealerweise Microsoft Business Central BC365 oder anderer standardisierter ERP-Software. Sie sind gewissenhaft, zuverlässig und ein guter Teamplayer Sie haben Berufserfahrung idealerweise im Bereich Lizenz- / Royalty- / Honorarabrechnung oder in den Bereichen wie Vertragsverwaltung, Rahmenauftragsverwaltung Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie gute Englischkenntnisse Was wir Ihnen bieten: Mitarbeit in einem wachsenden, gesunden Familienunternehmen Moderner Büroarbeitsplatz am Standort Berlin-Neukölln Interessante und abwechslungsreiche Aufgabenfelder 40 Stunden Woche 30 Tage Urlaub Gleitende Arbeitszeit, 1 Tag/Woche mobiles Arbeiten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie vermögenswirksame Leistungen Mitarbeiterrabatt Fühlen Sie sich angesprochen? Wir freuen uns, Sie in einem persönlichen Gespräch kennenzulernen. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gemeinsam mit Ihren Gehaltsvorstellungen und Ihrem frühesten Eintrittstermin entweder digital (als PDF-Dokument) an: bewerbung@gt-holding.de, oder postalisch an folgende Adresse: Good Time Holding GmbH Jürgen Baumewerd Lahnstraße 21 12055 Berlin bewerbung@gt-holding.de Und wenn Sie mehr über uns wissen möchten: Auf unseren Internetseiten finden Sie viele Informationen zu unseren Unternehmen, Produkten und Marken: www.schmidtspiele.de www.kiddinx.de www.gt-holding.de

Zukunftsorientiert, praxisnah, forschungsstark: Im Herzen der Hauptstadt bietet die BHT das größte ingenieurwissenschaftliche Studienangebot in der Region. Unter dem Motto „Studiere Zukunft“ bilden wir in 72 technischen, natur-, lebens- und wirtschaftswissenschaftlichen Studiengängen mehr als 13.000 Studierende stets am Puls der Zeit aus und engagieren uns in der beruflichen Weiterbildung. Mit 300 Professor*innen, rund 450 Beschäftigten in Verwaltung, Technik und Wissenschaft sowie unseren Lehrbeauftragten sind wir ein starker Wissenschaftspartner – auch in internationalen Netzwerken. Im Fachbereich VI (Informatik und Medien) sind ab sofort unbefristet folgende zwei Stellen zu besetzen:Dekanatsmitarbeiter*in (m/w/d)Entgeltgruppe 6 TV-L Berliner Hochschulenmit 100 % der regelmäßigen ArbeitszeitKennnummer 039/24Aufgabengebiet Erledigung von Sekretariatsarbeiten mit dem anfallenden Schriftverkehr des Fachbereichs Durchführung der Sprechzeiten mit hohem Publikumsverkehr für die Hochschulmitglieder (Studierende, Lehrkräfte etc.) mit Beratung in studentischen/ organisatorischen Belangen Unterstützung der Verwaltungsleitung in Prüfungs-, Haushalts- und Vertragsangelegenheiten Protokollführung bei Sitzungen der akademischen Selbstverwaltung Fachliche Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellte/r für Bürokommunikation, als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine gleichwertige berufliche Qualifikation Nachgewiesene gründliche Kenntnisse in Verwaltungstätigkeiten Sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen in den MS Office-Anwendungen (Word, Excel, Powerpoint) und in einem E-Mail-Programm Darüber hinaus von Vorteil ist: Englischkenntnisse Verwaltungserfahrungen im Hochschulbereich Außerfachliche Anforderungen freundliches und teamorientiertes Auftreten Aufgeschlossenes Auftreten Serviceorientierung Flexibilität Organisationstalent Hohe Belastbarkeit und Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit Bereitschaft, sich in den Umgang mit hochschulinternen Datenbanken und Anwendungssystemen einzuarbeiten Wir bieten einen Arbeitsplatz im Innenstadtbereich, der mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut zu erreichen ist Externe und interne Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. div. Sportkurse) familienfreundliche Arbeitszeit durch Gleitzeit und alternierendes mobiles Arbeiten Altersvorsorge durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) Ein aufgeschlossenes Team, das sich über Ihre Verstärkung freut Bewerbungshinweise Die Berliner Hochschule für Technik bittet qualifizierte Interessentinnen nachdrücklich um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Bitte bewerben Sie sich bis zum 15.06.2024 über unser Online-Bewerbungsformular unter www.bht-berlin.de/bewerbungsformular. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Teamleiter Logistik (m/w/d) Unser Onlineshop: Das ist Lidl Digital, wo unsere Kolleginnen und Kollegen tagtäglich alles daran setzen, unsere Kunden schnell und zuverlässig mit ihren Wunschartikeln zu versorgen – sei es im Lager, in der Logistik oder über die systemseitige Weiterentwicklung des Shops. Gestalte die Zukunft des E-Commerce (und deine eigene) mit und erlebe, dass sich dein Einstieg lohnt – an unserem Lagerstandort der Lidl Digital FC GmbH & Co. KG in Ludwigsfelde. Teamleiter Logistik Einsatzbereich: Supply Chain Management / Logistik // Ort: Ludwigsfelde // Arbeitsmodell: VollzeitDeine Aufgaben Als Teamleiter (w/m/d) Logistik leitest, förderst und motivierst du ein Team von bis zu 100 gewerblichen Mitarbeitenden im Lager und bist für die Personaleinsatzplanung in deinem Bereich verantwortlich Du steuerst und planst die Betriebsabläufe innerhalb deines Lagerbereichs und stimmst dich mit der Abteilungsleitung zu möglichen Verbesserungen der Logistikprozesse ab Du stellst ein effizientes und termingerechtes Warenhandling sicher und trägst damit maßgeblich zur Zufriedenheit unserer Kunden bei Die stetige Überprüfung und Analyse der KPIs runden dein neues Aufgabengebiet ab Dein Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder logistische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Supply Chain Management, o.ä. Lust dein eigenes Team zu entwickeln und idealerweise bereits Erfahrung im Führen von Mitarbeitenden In den umsatzstärksten Zeiten (i.d.R. Jahresende) bist du bereit in einem 3-Schichtsystem (früh/mittel/spät) mit wechselnden Samstagsschichten zu arbeiten Eine große Portion Engagement und Offenheit gegenüber neuen Themen Kommunikationsstärke, eine eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise und nicht zuletzt das Talent, selbst in heißen Phasen einen kühlen Kopf zu behalten Unser Angebot Übertarifliches Gehalt von mind. 4.284 €/Monat (bei Vollzeit) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Unbefristeter Arbeitsvertrag Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Förderung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Schwarz Dienstleistung KG · Chantal Rhein · Referenz-Nr. 41877 Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm www.jobs.schwarz