39 Stellenangebote als Architekt (m/w/d) in Berlin und Brandenburg

DRV BundArchitekt*in / Ingenieur*in für Ausschreibungen und Vergabe im IGM (m/w/div) Berlin Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Wir suchen Sie! Für unser Integriertes Gebäudemanagement (IGM) in Berlin in Voll- oder Teilzeit als Architekt*in / Ingenieur*in für Ausschreibungen und Vergabe im IGM (m/w/div)Ihr Job bei uns In einer besonderen Vertrauensstellung bereiten Sie Ausschreibungen und Vergaben im Bereich Integriertes Gebäudemanagement (insbesondere in den Leistungsphasen 6 und 7) eigenverantwortlich unter Einbeziehung der zuständigen Betriebsingenieur*innen, Architekt*innen und sonstigen Beteiligten vor Sie wirken bei Angebotsprüfungen und Bieterpräsentationen mit Bei bestehenden Rahmenverträgen wirken Sie unter anderem beim Vertrags-, Risiko- und Anti-Claim-Management mit und überwachen die Einhaltung der Verträge Sie bringen sich beim Ausbau unseres Wissensmanagements ein Was Sie mitbringen Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor/Diplom FH) in den Fachrichtungen Architektur, Bauingenieurwesen (Hochbau, Baubetrieb und Bauleitung), Baumanagement, Technische Gebäudeausrüstung, Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Erstellen von Leistungsbeschreibungen und -verzeichnissen im öffentlichen Baubetrieb (z.B. erworben in einem Architektur- oder Ingenieurbetrieb) mit Sie arbeiten gern eigeninitiativ, behalten dabei das große Ganze im Blick und gehen aktiv auf alle Beteiligten zu Sie schätzen die offene kollegiale Zusammenarbeit und bringen sich ins Team ein Das bieten wir Ihnen Auf Sie wartet ein unbefristeter Job im öffentlichen Dienst. Sicherer geht es nicht. Aber auch darüber hinaus hat Ihnen die DRV Bund einiges zu bieten: Faire Bezahlung: Entgeltgruppe 12 (TV EntgO-DRV), womit Sie perspektivisch ein Jahresgehalt zwischen 58.600 und 83.400 Euro beziehen. Gute Einarbeitung: Eine gut organisierte und begleitete Einarbeitung, die Ihnen den erfolgreichen Start bei uns gewährleistet Gute Aussichten: Ein fachlich breites Aufgabenspektrum und eine kollegiale Expertenvielfalt Abwechslungsreiche Tätigkeit: Eine verantwortungsvolle Tätigkeit, die auch für flexibles Arbeiten geeignet ist Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeiten, minutengenaue Zeiterfassung und die Möglichkeit des Freizeitausgleichs in einem familienfreundlichen Unternehmen Bei Fragen? Melden Sie sich gern! (Referenznummer: 12-055-2024) Ihr Kontakt: Franziska Freytag 0175 80 28 237 Ihre Bewerbung können Sie ganz bequem online auf unserem Karriereportal jobs.drv-bund-karriere.de einreichen. Weitere Stellenangebote und Infos finden Sie hier: jobs.drv-bund-karriere.de/bauenundbetreiben 34 Mio. Kund*innen Deutschlands größter gesetzlicher Rentenversicherungsträger Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten Sicherer und familienfreundlicher Arbeitsplatz in der Hauptstadt Berlin Bewerben Sie sich, über 26.000 Kolleg*innen freuen sich auf Sie!

Zentrale Universitätsverwaltung - Abt. III: Technische Abteilung - Referat IIIA: ProjektentwicklungArchitekt*in/Stadtplaner*in (m/w/d) als Projektleitung für die Projektentwicklung Vollzeitbeschäftigung unbefristet Entgeltgruppe 12 TV-L FU (zuzüglich Zahlung einer außertariflichen Fachkräftezulage) Kennung: III A/Nf Ne/03/24 Die Freie Universität Berlin zählt zu den deutschen Hochschulen, die in der Exzellenzinitiative des Bundes und der Länder in allen drei Förderlinien erfolgreich abgeschnitten haben und deren Exzellenz-Zukunftskonzepte gefördert werden. Als Volluniversität bietet die Hochschule an elf Fachbereichen und vier Zentralinstituten mehr als 150 Studiengänge in einem breiten Fächerspektrum. Ebenso vielfältig sind auch die z. T. preisgekrönten, z. T. denkmalgeschützten Gebäude der Freien Universität: Bauten der Gründerzeit und Dahlemer Villen, Instituts- und Verwaltungsgebäude der Moderne und Nachkriegsmoderne, der Komplex der Rost-, Silber-, Holzlauben mit der Ergänzung des „Brains“, die hochtechnisierten Forschungsbauten aus den verschiedenen Jahrzehnten. An den Standorten Dahlem, Düppel (Veterinärmedizin), Lankwitz und Botanischer Garten bieten eindrucksvolle und außergewöhnliche Bauwerke Rahmenbedingungen für Forschen, Lehren, Studieren und Arbeiten auf höchstem Niveau. Baukultur erhalten und weiterentwickeln / Zukunft planen. Die Technische Abteilung – Abt. III – der Freien Universität Berlin betreut und bewirtschaftet den gesamten Liegenschaftsbestand der Universität mit ca. 290 Gebäuden und einer Hauptnutzfläche von ca. 350.000m² inkl. Botanischem Garten. Im Rahmen der Sanierungsstrategie für den Hochschulbau des Landes Berlin werden in den nächsten 20 Jahren viele Bestandsbauten grundsaniert sowie anspruchsvolle Lehr- und Forschungsbauten neu erstellt. Neben eigenfinanzierten und in eigener Projektsteuerung geplanten und realisierten Investitionsprojekten werden auch große naturwissenschaftlich geprägte Landesbaumaßnahmen betreut. Bei allen Baumaßnahmen werden hohe Anforderungen an Nachhaltigkeit und Klimaschutz gesetzt. Unser Ziel ist es, Baukultur zu erhalten nicht nur bei stilprägenden und denkmalgeschützten Gebäuden. Im Referat IIIA-Projektentwicklung werden strategische Weichenstellungen hinsichtlich der städtebaulichen und hochbaulichen Aufgaben der Universität bearbeitet. Sie wirken in diesem Zusammenhang richtungsweisend mit an übergeordneten Themen und Visionen für die Wissenschaft der Zukunft, an der Weiterentwicklung und Vertiefung der strategischen Standortplanung, an Masterplänen, an der Bedarfs- und Grundlagenermittlung für konkrete Bauprojekte der Sanierung und des Neubaus sowie an der baufachlichen Begleitung von großen Landesbaumaßnahmen in der Rolle einer Kontakt-Bauleitung.Aufgabengebiet: Wir suchen für unser engagiertes und motiviertes Team Verstärkung als Projektleitung für die Projektentwicklung von eigenfinanzierten Investitionsprojekten (Hochbau, Städtebau, Masterpläne) und als Kontakt-Projektleitung für Landesbaumaßnahmen für eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung, hohem Gestaltungsspielraum und engem Kontakt mit Nutzer*innen in einem kollegialen Umfeld. Zu den Aufgaben zählen: Übernahme der Bauherrnleistungen der Freien Universität Berlin mit Schwerpunkt in der Projektentwicklung, -leitung und -steuerung von folgenden bedeutenden, besonders schwierigen und komplexen Planungsaufgaben: Weiterentwicklung und Fortschreibung der Hochschulstandortentwicklungsplanung (HSEP) der Freien Universität Berlin; Erstellung von Masterplänen (Städtebau, Verkehr, Infrastruktur, Grünordnung, Nachhaltigkeit) sowie von übergeordneten die Immobilien betreffenden Strategiekonzepten; Erstellung von Machbarkeitsstudien sowie architektonischen und städtebaulichen Voruntersuchungen (LP 0-1 HOAI) Erstellung und Koordination von Bedarfsplanungen zur Klärung von Inhalt-, Standort- und Kosten-Parametern für Hochbauprojekte (LP 0-1 HOAI) Übernahme der sog. Kontakt-Projektleitung von der Projektentwicklung bis zur Übergabe (LP 0-8 HOAI) für Hochbaumaßnahmen in Bauherrenschaft der Senatsverwaltung für Stadtentwicklung und Wohnen Berlin oder Dritter; Abstimmung und Kooperation mit den bei der Erstellung oder Prüfung beteiligten Senatsbehörden des Landes; fachliches und zeitliches Koordinieren der Abstimmungsinhalte der an der Planung beteiligten Fachdisziplinen sowie der Anforderungen der unterschiedlichen Interessengruppen, Behörden und Entscheidungsträger; Koordination der Nutzer*inneninteressen; selbständige Koordinierung komplexer Arbeitsabläufe und eigenständige Bearbeitung der übertragenen Haushaltsangelegenheiten; Mitwirkung bei der Bearbeitung von Vertrags- und Vergabeangelegenheiten; Fertigen von Stellungnahmen zu rechtlich schwierigen Sachverhalten; fachliche Begleitung, Steuerung und Koordinierung von freiberuflich tätigen Architekt*innen und Fachplaner*innen. Wir bieten: Sichere Vergütung nach Tarif, eine außertarifliche Fachkräftezulage, eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich arbeitsfrei am 24. & 31. Dezember, Mobiles Arbeiten, Dienstliche Ausstattung mit einem Laptop sowie einem Mobilfunkgerät, Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen sowie der Eröffnung von Perspektiven, Bildungsurlaub, ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Angebote über den Hochschulsport, eine gute Verkehrsanbindung und ein bezuschusstes Firmenticket, Rabatte für Mitarbeitende – Corporate Benefits. Einstellungsvoraussetzungen: Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master) der Fachrichtung Architektur oder Städtebau oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen.Deutschkenntnisse auf erstsprachlichem Niveau (C1). (Berufs-)Erfahrung: Langjährige praktische Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) in einer einschlägigen Tätigkeit. Erwünscht: Fachlich: Kenntnisse im Bereich des öffentlichen Bauens und der dazugehörigen Vorschriften und Regelwerke (u. a. ABau, VOB, UVgO, VgV, HOAI), Umfassende Kenntnisse im Baurecht, zum Brand- und Denkmalschutz, sehr gute Kenntnisse der relevanten (technischen) Baubestimmungen, Normen und Richtlinien, gute Kenntnisse der DV-Software (beispielsweise MS Office, CAD); Persönlich: Sicheres und verbindliches Auftreten, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Teamfähigkeit, Organisationsvermögen, gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Bereitschaft zur Weiterbildung und zur vertieften Einarbeitung in verwaltungsrechtliche Regelwerke, Verständnis und Aufgeschlossenheit gegenüber den spezifischen universitären Belangen im Bereich der Lehre und Forschung. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung die folgenden Unterlagen im PDF-Format zusammengefasst in einer Datei bei: ein aussagekräftiges Bewerbungs- bzw. Motivationsschreiben einen tabellarischen Lebenslauf aus dem lückenlos alle bisherigen Tätigkeiten, die für das Arbeitsgebiet qualifizierenden Fortbildungsveranstaltungen sowie besondere Befähigungen für das ausgeschriebene Arbeitsgebiet hervorgehen den Nachweis des geforderten Studienabschlusses Arbeitszeugnisse bzw. Referenzen aus vorangegangenen Arbeitstätigkeiten ein aktuelles Arbeitszeugnis sofern vorliegend (bzw. reichen Sie dieses bitte umgehend nach). Wir bitten Sie zu beachten, dass fehlende erbetene Bewerbungsunterlagen dazu führen können, dass wir Ihre Bewerbung im weiteren Verfahren nicht berücksichtigen. Weitere Informationen erteilt Daniela Streller (bueroleitung-ta@zuv.fu-berlin.de/ +49 30 838 58183). Bewerbungen sind mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennung bis zum 13.05.2024 im Format PDF (vorzugsweise als ein Dokument) elektronisch per E-Mail zu richten an Büroleitung - III 1 -: bueroleitung-ta@zuv.fu-berlin.de oder per Post an die Freie Universität Berlin Zentrale Universitätsverwaltung - Abt. III: Technische Abteilung Referat IIIA: Projektentwicklung Büroleitung - III 1 - Rüdesheimer Str. 54-56 14197 Berlin (Wilmersdorf) Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege von Seiten der Freien Universität Berlin keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein.

Zentrale Universitätsverwaltung – Abt. III: Technische Abteilung – Referat IIIA: ProjektentwicklungReferatsleitung Projektentwicklung (Architekt*in / Stadtplaner*in) (m/w/d) Vollzeitbeschäftigung unbefristet Entgeltgruppe 14 TV-L FU zuzüglich einer außertariflichen Fachkräftezulage Kennung: IIIA/RL/03/24 Die Freie Universität Berlin zählt zu den deutschen Hochschulen, die in der Exzellenzinitiative des Bundes und der Länder in allen drei Förderlinien erfolgreich abgeschnitten haben und deren Exzellenz-Zukunftskonzepte gefördert werden. Als Volluniversität bietet die Hochschule an elf Fachbereichen und vier Zentralinstituten mehr als 150 Studiengänge in einem breiten Fächerspektrum. Die Technische Abteilung – Abt. III – der Freien Universität Berlin betreut und bewirtschaftet den gesamten Liegenschaftsbestand der Universität mit ca. 290 Gebäuden und einer Hauptnutzfläche von ca. 350.000m2 inkl. Botanischem Garten. Im Rahmen der Sanierungsstrategie für den Hochschulbau des Landes Berlin werden in den nächsten 20 Jahren viele Bestandsbauten grundsaniert sowie anspruchsvolle Lehr- und Forschungsbauten neu erstellt. Neben eigenfinanzierten und in eigener Projektsteuerung geplanten und realisierten Investitionsprojekten werden auch große naturwissenschaftlich geprägte Landesbaumaßnahmen betreut. Bei allen Baumaßnahmen werden hohe Anforderungen an Nachhaltigkeit und Klimaschutz gesetzt. Unser Ziel ist es, Baukultur zu erhalten nicht nur bei stilprägenden und denkmalgeschützten Gebäuden. Im Referat IIIA-Projektentwicklung werden strategische Weichenstellungen hinsichtlich der städtebaulichen und hochbaulichen Aufgaben der Universität bearbeitet. Sie wirken in diesem Zusammenhang richtungsweisend mit an übergeordneten Themen und Visionen für die Wissenschaft der Zukunft, an der Weiterentwicklung und Vertiefung der strategischen Standortplanung, an Masterplänen, an der Bedarfs- und Grundlagenermittlung für konkrete Bauprojekte der Sanierung und des Neubaus sowie an großen Landesbaumaßnahmen.Aufgabengebiet: Wir suchen für unser engagiertes und motiviertes Team Verstärkung als Architekt*in / Stadtplaner*in für die Leitung des Referates IIIA – Projektentwicklung – mit zzt. 8 Mitarbeitenden für eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung, Gestaltungsspielraum und engem Kontakt mit Nutzer*innen in einem kollegialen Umfeld, in der Sie interessante Bereiche für Wissenschaft und Forschung unterstützen können.Führungsaufgaben: Personal- und Organisationsverantwortung insbesondere durch Anleitung, Planung, Zielsetzung, Entscheidung, Delegation und Kontrolle der Fachaufgaben, Arbeitsorganisation durch Zuordnung von Aufgabenbereichen und Arbeitsaufteilung der Vorgänge für die Mitarbeitenden der Gruppe, Steuerung / Koordination der Arbeitsabläufe, Durchführung regelmäßiger Arbeitsgespräche, Kosten- und Terminkontrolle, Führen von Jahresgesprächen und Anwendung weiterer Instrumente der Mitarbeiterführung und Personalentwicklung, Erstellen von Leistungseinschätzungen, Mitwirkung bei der Personalentwicklungsplanung sowie Planung fachbezogener Fort- und Weiterbildungen. Darüber hinaus beinhaltet die Leitung Organisations-, Fach- und Finanzverantwortung für die Standortentwicklungsplanung, strategische Bedarfsplanung, Projektentwicklung, Projektleitung für Landesbaumaßnahmen sowie den technischen Brandschutz.Fachaufgaben: Entwicklung und Umsetzung strategischer Konzepte zur Standortentwicklungsplanung u. a., Masterplanungen z. B. zu Freiräumen und Grünflächen, Infrastruktur und Mobilität, Nachhaltigkeit, Innovative, strategische, nachhaltige und wirtschaftliche Weiterentwicklung der Baumaßnahmen, Planung, Durchführung und Überwachung der investiven und konsumtiven Bauvorhaben in Kooperation mit der zuständigen Senatsverwaltung, Vertragsmanagement (HOAI; VOB, etc.), Organisationsverantwortung in Bezug auf die gruppenbezogene prozessorientierte Gestaltung von referatsinternen Ablaufprozessen, Erarbeiten von Vorschlägen zum Stellen- und Personalbedarf, Bauliche und technische Beratung der Abteilungs- und Universitätsleitung, Vertretung der Abteilung gegenüber Fachgremien, Behörden und Dienststellen. Einstellungsvoraussetzungen: Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl. Ing oder Master) in der Fachrichtung Architektur, Städtebau o. a. oder gleichwertige Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen; Deutschkenntnisse auf erstsprachlichem Niveau (C1).(Berufs-)Erfahrung: Langjährige Berufserfahrung im o. a. Aufgabenbereich mit Führungserfahrung.Erwünscht: Umfassende Erfahrungen in der Personalführung, im Personalmanagement, der Organisation- und Prozessoptimierung, Umfassende Kenntnisse im Baurecht, zum Brand- und Denkmalschutz, Kenntnisse im Bereich des öffentlichen Bauens und der dazugehörigen Vorschriften und Regelwerke, Projektmanagementerfahrung und bauwirtschaftliche Kenntnisse sowie, Erfahrung in der Projektleitung und -steuerung komplexer Bauprojekte (Instrumente der Kosten-, Termin- und Qualitätssicherung), Sichere IT-Kenntnisse, Sichere und verbindliche Umgangsformen sowie sehr gute analytische Fähigkeiten, Verständnis und Aufgeschlossenheit gegenüber den universitären Belangen in Lehre und Forschung. Wir bieten: Sichere Vergütung nach Tarif, eine übertarifliche Fachkräftezulage, 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich arbeitsfrei am 24. & 31. Dezember, eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge, Mobiles Arbeiten, Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen sowie der Eröffnung von Perspektiven, Bildungsurlaub, ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Angebote über den Hochschulsport, eine gute Verkehrsanbindung und ein bezuschusstes Firmenticket, Dienstliche Ausstattung mit einem Laptop sowie einem Mobilfunkgerät, Rabatte für Mitarbeitende – Corporate Benefits. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung die folgenden Unterlagen im PDF-Format zusammengefasst in einer Datei bei: ein aussagekräftiges Bewerbungs- bzw. Motivationsschreiben, einen tabellarischen Lebenslauf aus dem lückenlos alle bisherigen Tätigkeiten, die für das Arbeitsgebiet qualifizierenden Fortbildungsveranstaltungen sowie besondere Befähigungen für das ausgeschriebene Arbeitsgebiet hervorgehen, den Nachweis des geforderten Studienabschlusses, Arbeitszeugnisse bzw. Referenzen aus vorangegangenen Arbeitstätigkeiten, ein aktuelles Arbeitszeugnis sofern vorliegend (bzw. reichen Sie dieses bitte umgehend nach). Wir bitten Sie zu beachten, dass fehlende erbetene Bewerbungsunterlagen dazu führen können, dass wir Ihre Bewerbung im weiteren Verfahren nicht berücksichtigen. Bewerbungen sind mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennung bis zum 13.05.2024 im Format PDF (vorzugsweise als ein Dokument) elektronisch per E-Mail zu richten an Büroleitung - III 1 -: bueroleitung-ta@zuv.fu-berlin.de oder per Post an die Freie Universität Berlin Zentrale Universitätsverwaltung – Abt. III: Technische Abteilung Referat IIIA: Projektentwicklung Büroleitung - III 1 - Rüdesheimer Str. 54-56 14197 Berlin (Wilmersdorf) Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege von Seiten der Freien Universität Berlin keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein.

IT-Architekt:in SAP (w/m/d) Ab sofort l Vollzeit oder Teilzeit l unbefristete Festanstellung l Berlin Wir sind die Förderbank Berlins und geben jeden Tag alles, um unsere Stadt noch lebenswerter zu machen. Wir fühlen uns als klimaneutrale Bank der Nachhaltigkeit verpflichtet, forcieren die Digitalisierung zum Wohle unserer Kund:innen und fördern Diversität. Egal ob Start-ups, Mittelstand, Technologieunternehmen oder Wohnungswirtschaft - wir finanzieren die Anforderungen der wachsenden Stadt. In unseren Geschäfts-feldern Wirtschaftsförderung, Immobilien- und Stadtentwicklung sowie Arbeitsmarktförderung unterstützen wir vor allem eines: Berlin. Als die Bank für Gründungen helfen wir innovativen Macher:innen und Start-ups, ihre Ideen zu erfolgreichen Unternehmen zu entwickeln. So werden Arbeitsplätze geschaffen und viele internationale Menschen von unserer Stadt angezogen. Das macht Berlin interessant und lebenswert! Die Abteilung IT-Governance verantwortet die Planung und Steuerung der IT der IBB zur bestmöglichen Umsetzung der vereinbarten IT-Strategie/IT-Ziele. Hierbei ist die Abteilung innerhalb der IT sowohl „Vorgabensetzer“ und Steuerungsinstanz als auch Dienstleister und Unterstützer für die effiziente und angemessene Umsetzung der Anforderungen. Zur Stärkung wird die IT-Governance auf insgesamt 16 Mitarbeiter:innen ausgebaut.Deine Aufgaben In dieser Rolle bist du maßgeblich am Aufbau und Durchführung des Architekturmanagements mit den Spezialisierungen bzw. dem Fokus auf SAP beteiligt. Deine Aufgaben umfassen dabei insbesondere folgende Tätigkeiten: Sicherstellung der Architekturkonformität der eingesetzten und geplanten IT-Lösungen sowie Verantwortung für die Auflösung von Architekturkonflikten (inkl. aktive Beratung, Bewertung und Einbringung in Einzelentscheidungen) Ausgestaltung der einzelnen Architekturebenen durch zielorientierten Einsatz entsprechender Frameworks, Leitlinien, Tools Marktbeobachtung und Bewertung zur systematischen Weiterentwicklung der Architekturarbeit durch geeignete Verfahren, Methoden und Technologien Aktive Mitwirkung im Bebauungsplanungsprozess und Konsolidierung der Ergebnisse Begleitung von Projekten in der Funktion der Architektin/des Architekten Erstellung von Richtlinien und Design Guides für den Entwicklungsprozess Das bringst Du mit Ausgeprägte, analytische und kommunikative Fähigkeiten Eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohes Durchsetzungsvermögen Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Architekturmanagement, gerne in einer Bank Erfahrungen im SAP-Umfeld und gute Kenntnisse in den gängigen Architekturkonzepten und -methoden Du kannst nicht alle unsere Anforderungen erfüllen? Das sollte Dich nicht davon abhalten, Dich trotzdem zu bewerben Neben fachlichen Voraussetzungen kannst Du uns auch mit Begeisterungsfähigkeit und dem Willen, Dich in neue Fachgebiete einzuarbeiten, überzeugen, zudem unterstützen wir Dich auch über Deine Einarbeitung hinaus durch vielseitige Schulungsmaßnahmen.Unsere Benefits Sicherer Arbeitsplatz in einer 100%igen Tochter des Landes Berlin Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen Einstieg in Vollzeit (38 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie bis zu 60% Homeoffice möglich Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich 30 Tage Urlaub, einen Freizeittag pro Jahr sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage Kostenloses Deutschland Firmenticket Sportgruppen, Betriebsfeiern sowie regelmäßige Teambuildingmaßnahmen Weitere Benefits findest Du hier auf unserer Karriereseite .Wir leben Gleichstellung! Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für Fragen steht Dir Annette Boeckler (Personalreferentin, Tel. 030-2125/6294) gern zur Verfügung. Doch nicht das Richtige für Dich? Weitere spannende Stellenangebote findest Du unter: Investitionsbank Berlin Onlinebewerbung Du willst mehr von uns erfahren? Dann findest Du uns auf folgenden Social-Media-Kanälen:

Fachangestellter für Medien- und Informationsdienste / Bibliothekar (m/w/d) MACH DEINEN VERTRAG MIT DER ZUKUNFT. ALS BIBLIOTHEKAR (M/W/D). Werde, was Du schon immer sein wolltest. Exzellenz leben. Gemeinsam Neues schaffen. Und das eigene Potenzial voll entfalten. Das ist Dein Weg bei Gleiss Lutz – eine der international führenden Anwaltssozietäten. Mit 9 Standorten. Interdisziplinären Teams. Und einer Mission: der Zukunft zu ihrem Recht zu verhelfen. Dafür verstärken wir uns mit den Besten in vielen Disziplinen. Für unseren Standort in Berlin suchen wir Dich als Fachangestellter für Medien- und Informationsdienste / Bibliothekar (m/w/d) in Teilzeit. Als Teil des Bibliotheksteams betreust Du selbstständig den täglichen Arbeitsablauf in einer juristischen Privatbibliothek. Außerdem wirkst Du bei Projekten zur Digitalisierung und dem Arbeiten mit KI in der Bibliothek mit.DEINE AUFGABEN Bestellen, Erwerben, Erschließen und Katalogisieren von Literatur Durchführen von Recherchen, Verwalten der Online Datenbanken Organisieren von Bibliotheksführungen und Opac-Schulungen für Mitarbeitenden Unterstützen bei der Formulierung von maßgeschneiderten Prompts und der Verarbeitung von KI-Ergebnissen Integrieren von KI-gestützten Technologien in die Bibliotheksdienstleistungen DEIN PROFIL Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste, Studium des Bibliothekswesens oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken sowie der Bibliothekssoftware Library.online sind von Vorteil MS-Office-Anwendungen beherrschst Du sicher Kommunikative Fähigkeiten und gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift In die Arbeit mit IT-Systemen findest Du Dich rasch ein Dein Arbeitsstil ist qualitätsbewusst, selbstständig und dienstleistungsorientiert DEINE BENEFITS Arbeiten am Puls der Wirtschaft und im Herzen von Berlin Ein tolles Team und maßgeschneiderte Weiterbildungsprogramme in der Gleiss Lutz Akademie Attraktive Vergütung, interessante Zusatzleistungen wie Fahrtkostenzuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel, VWL, Leasing von IT-Technologie zur privaten Nutzung Modernes Büro, täglich frisches Obst und Snacks, kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke Gesundheitsprogramme, Sportinitiativen, Kooperation mit EGYM Wellpass, Mitarbeiter Events Bereit für eine echte Herausforderung? Wer, wenn nicht Du? karriere-bewerbung.gleisslutz.com DEIN KONTAKT Apollonia Aleo +49 711 8997-4850 apollonia.aleo@gleisslutz.com

Wir suchen für unseren Standort Krailling oder Berlin in Vollzeit:Softwareentwickler Automatisierungstechnik_ (gn) Als Marktführer in der Laser-Mikromaterialbearbeitung ist die Photonics Systems Group dein Tor zu einer spannenden Zukunft. Wir entwickeln präzise Laserlösungen für die Photovoltaik, Elektronik und Halbleiterindustrie. Unsere INNOLAS Solutions und L-TRIS Instruments Systeme erobern die Welt, mit Kunden in Europa, den USA und Asien. Werde Teil unseres globalen Teams von über 150 talentierten Mitarbeiter*innen weltweit und gestalte die Zukunft mit! Für unsere Softwareprojekte setzen wir auf unser modernes Maschinenframework und können damit flexibel auf Kunden-anforderungen reagieren. Zusammen mit den Teammitgliedern aus der Elektronik, Prozessentwicklung und Inbetriebnahme erwecken wir die Hardware zum Leben. Du hast Interesse daran, den Effekt deines Codes direkt an der Hardware zu sehen? Du möchtest Teil eines offenen Teams werden, das motiviert alle Herausforderungen meistert? Dann bist du bei uns genau richtig.Deine Aufgaben: Du entwickelst, testest und pflegst Softwarelösungen für die Automatisierungs- und Prozesssteuerung unserer Laserbearbeitungsanlagen. Du passt die bestehende HMI zur Prozess- und Materialflussvisualisierung an. In agilen Teams arbeitest du mit anderen Softwareentwicklern sowie Kollegen aus anderen technischen Fachabteilungen eng zusammen; von der Anforderungsspezifikationen bis hin zur Implementierung der Lösungen. Du betreibst Fehleranalysen an bestehenden Systemen und leitest daraus Maßnahmen zur Behebung ab. Deinen Fortschritt dokumentierst du in Confluence und Jira, um den Wissenstransfer im Team sicherzustellen. Dein Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich geprüfter Techniker (gn), ein abgeschlossenes Ingenieursstudium (Elektrotechnik, Ingenieursinformatik, Mechatronik) oder eine ähnliche Ausbildung Berufserfahrung in der Softwareentwicklung von speicherprogrammierbaren Steuerungen, idealerweise TwinCat Selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Aufgeschlossen gegenüber modernen Entwicklungsabläufen (z.B. Scrum/Kanban, Ticketsystemen) Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Von Vorteil sind: Erste Erfahrungen in der Inbetriebnahme von komplexen Sonderanlagen Routinierter Umgang mit Versionskontrollsystemen (z.B. Git) Bereitschaft zu moderater Reisetätigkeit (ca. 15 Tage/Jahr). Erste Erfahrungen mit Atlassian-Tools (Jira, Bitbucket, Confluence) Grundlegende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Warum wir? Wir bieten dir eine Aufgabe mit abwechslungsreichen, verantwortungsvollen und spannenden Herausforderungen bei einem wachsenden mittelständischen Technologiefu¨hrer. Unsere Maschinen und deren Anwendungen tragen zur Nachhaltigkeit und aktiv zur schnellen Umsetzung der Energiewende bei und werden, auch gemeinsam mit unseren langjährigen und internationalen Kunden, kontinuierlich weiterentwickelt. Bei uns findest du ein Arbeitsumfeld, in dem Kompetenz, Erfahrung, Innovation und hoher Qualitätsanspruch mit Spaß gepaart sind, moderne Arbeitsmittel, flache Hierarchien mit Raum für eigene Ideen und einen Arbeitsplatz im Grünen, gut erreichbar mit Auto, Fahrrad oder ÖPNV. Ein persönlicher Ansprechpartner und ein freundliches Team unterstützen dich während der Einarbeitung und in der Zeit danach.Unsere Benefits: Moderne Arbeitsmittel inkl. elektrisch höhenverstellbaren Schreibtischen für alle Mitarbeiter Flexible Arbeitszeitgestaltung, die Familie, Freunde & wechselnde Lebensumstände berücksichtigt Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (1 – 2 Tage pro Woche) 30 Tage Urlaub, zusätzlich Sonderurlaub bei bestimmten Anlässen Teamevents und Firmenfeiern (Sommerfest, Wiesn-Besuch, Weihnachtsfeier u.ä.) Zuschuss zur Kinderbetreuung, Tankgutschein und kostenlose e-Ladestationen, Mitarbeiterrabatte Kostenlose Parkplätze Und natürlich kostenlos Wasser, Kaffee, Tee und Obst Bewerbungen bitte ausschließlich online in nur 3 Minuten über unsere Karriereseite: Stellenangebote - Photonics Systems Group (photonics-systems-group.de)

Mehr als Labor. Die LIMETEC Biotechnologies GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Limbach Gruppe SE. Wir sind ein kommunikationstechnologisches Unternehmen innerhalb der Labor- und Medizinbranche mit Sitz in Hennigsdorf, nördlich von Berlin. Wir planen, entwickeln und realisieren kundenspezifische und innovative IT- und Softwarelösungen für den Healthcare-Sektor.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt (in Vollzeit) für unseren Standort Hennigsdorf:Softwareentwickler Python (m/w/d)Ihre Aufgaben Sie sind Teil eines Projektteams, welches ein neues System entwickelt und in unsere Systemlandschaft integriert – diese Systemlandschaft ist ein wesentlicher Bestandteil zur Unterstützung des medizinischen Personals bei der digitalen Beauftragung von Laboruntersuchungen. Des Weiteren zählen folgende Tätigkeiten zu Ihren Hauptaufgaben: Neu- und Weiterentwicklung unserer Anwendungen zur Erweiterung unseres Produktportfolios mit modernen Technologien Unterstützung beim Aufbau von Kooperationen mit anderen Softwareherstellern in Bezug auf technische Absprachen und gemeinsame Schnittstellen und deren Umsetzung Mitarbeit bei Konzeption einzelner Funktionen unserer Softwareprodukte Technische Umsetzung nach agilen Softwaredesign-Prinzipien Dokumentation in Ticketsystem und Wissensdatenbank Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Systemarchitektur Ihr Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder eines verwandten Studiengangs, alternativ können Sie eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) im Fachbereich Anwendungsentwicklung vorweisen Sie bringen mindestens drei Jahre Erfahrung in der objektorientierten Entwicklung mit Python für linuxbasierte Systeme mit und verfügen über tiefgreifende Kenntnisse in Python und der Python-Standardbibliothek Sie haben ein ausgeprägtes Verständnis von Softwarearchitektur, Systemintegration und API-Design; Kenntnisse in LDT, GDT, HL7 und FHIR sind darüber hinaus ein Plus Erfahrungen in der Verwendung von Datenbanken (vorzugsweise MySQL) konnten Sie bereits sammeln Sie bringen Erfahrungen in der Entwicklung von APIs und Backend-Technologien mit, vorzugsweise in Python Erfahrungen in der Umsetzung von Funktions- und Integrationstests sind wünschenswert Der Umgang mit gängigen Entwicklungsumgebungen sowie mit dem Versionskontrollsystem Git ist Ihnen vertraut Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise aus Sie sind ein engagierter Teamplayer (m/w/d) mit hohen kommunikativen Fähigkeiten sowie Flexibilität und haben Freude an teamübergreifender Arbeit Sehr gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab Ihre Chance Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien mit einer offenen Feedbackkultur Sie arbeiten in einer angenehmen und kollegialen Teamatmosphäre Flexible Arbeitszeitmodelle (unter Einhaltung der Hauptarbeitszeiten) und ein strukturiertes sowie umfangreiches Onboarding sind für uns selbstverständlich Mobiles Arbeiten ist möglich Sie erhalten viel Raum für innovative Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten Wir fördern Ihre individuelle Weiterbildung nach persönlichen Fähigkeiten und Kenntnissen Eine Kaffee- und Wasser-Flatrate sowie frisches Obst stehen Ihnen kostenfrei zur Verfügung Wir verbringen auch gerne Zeit miteinander beim Kickern oder anderen Aktivitäten im Büro Wir bieten Ihnen kostenfreie Firmenparkplätze, Dienstrad-Leasing sowie eine Vergünstigung zum Deutschlandticket Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Für eine erste Kontaktaufnahme steht Ihnen Kezia Rothenberg, Teamassistenz, Tel.: 033 02 866 97 – 0, E-Mail: bewerbungen@limetec-biotechnologies.de, gerne zur Verfügung. LIMETEC Biotechnologies GmbH • Neuendorfstraße 23 b, 16761 Hennigsdorf • Tel. (033 02) 866 97 - 0 www.limetec-biotechnologies.de

Fang mit uns was Neues an! Wir warten nicht auf die Zukunft, sondern gestalten die digitale Welt von heute. Wachse mit uns in neue Aufgaben hinein und übernimm Verantwortung. Verstärke ab sofort das Team Medizinische Apps und Primärsysteme der Helios IT Service GmbH alsSAP Mobile Entwickler / Product Owner (m/w/d)Stellennummer 61127 am Standort Berlin-Buch oder deutschlandweit.Das erwartet Dich Du arbeitest im zentralen SAP-Mobile-Produktmanagement an der Anforderungsaufnahme und -definition mobiler klinischer Anwendungen für die Helios Kliniken Du erstellst mit dem SAP-Mobile-Entwickler:innenteam mobile Fiori Lösungen in ABAP und/oder SAP UI5, indem du die fachlichen Anforderungen der Anwender:innen in technische Anforderungen übersetzt Du stehst laufend in engem Austausch mit den Anwender:innen, um praxisorientierte medizinische Lösungen zu gestalten Du übernimmst den 3rd-Level-Support für die mobilen Lösungen des Teams Medizinische Apps und Primärsysteme Du arbeitest in einem agilen Entwicklungsteam nach SCRUM und übernimmst organisatorische Aufgaben Das bringst Du mit Du hast ein Studium der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen oder besitzt entsprechende Berufserfahrungen Du besitzt Grundkenntnisse und technisches Interesse im Bereich Frontend-Entwicklung (SAP UI5) und/oder der Backend-Entwicklung (SAP ABAP) von mobilen Lösungen Du besitzt idealerweise Erfahrungen in den Branchenlösungen IS-H oder i.s.h.med, OData Grundkenntnisse sind von Vorteil Du bist begeisterungsfähig und motiviert, so die Digitalisierung der Gesundheitsversorgung bei Helios voranzubringen Du überzeugst mit analytischem und konzeptionellem Denken, Teamfähigkeit und einer selbstständigen Arbeitsweise Du verfügst über sehr gute und verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Du kannst einen Nachweis über die Immunisierung gegen Masern nachweisen Freu Dich auf Wir bieten Dir eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem spannenden und zukunftsorientierten Umfeld Wir arbeiten in flachen Hierarchien, schätzen kurze Entscheidungswege und bieten Dir eine attraktive Vergütung bei 30 Tagen Urlaub Du kannst Deine Arbeitszeit flexibel gestalten Wir unterstützen Dich in Deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Wir bieten Dir die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u.a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken Du profitierst von Mitarbeiter:innenrabatten für über 480 Topmarken und Präventionsprogrammen, z.B. Vergünstigungen bei Sportstudios Jetzt liegt es nur noch an Dir! Bei Fragen wende Dich bitte an unsere HR-Abteilung unter hit-personalmanagement[at]helios-gesundheit.de. Adresse: Helios IT Service GmbH, Schwanebecker Chaussee 50, 13125 Berlin oder bundesweit. Die Helios IT Service GmbH betreibt und betreut als interner Dienstleister eine Vielzahl von Systemen und Verfahren für die komplette Helios Kliniken Gruppe. Im innovativen Umfeld der Healthcare IT übernehmen wir, neben dem Betrieb unserer Rechenzentren, die Projekt- und Anwendungsbetreuung von Krankenhausinformationssystemen, digitaler Bildverarbeitung sowie eHealth-Lösungen. Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. helios-karriere.de

Mathematiker, Physiker, Informatiker, Modellentwickler (m/w/d) – Kreditrisikoab sofort Die Sparkassen Rating und Risikosysteme (SR) ist der zentrale Dienstleister für Verfahren des Risikomanagements in der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir unterstützen die Institute mit Standardlösungen in den Bereichen der Risikomessung und -steuerung, der regulatorischen Banksteuerung sowie im Vertrieb mit Data-Analytics-Lösungen. Gemeinsam mit unseren Partnern bieten wir den Instituten, von der Konzeption der Verfahren, über deren Weiterentwicklung, IT-Umsetzung und Umsetzungsunterstützung, zentrale und standardisierte Lösungen an.Wir bieten Dir: Eine unbefristete Tätigkeit in einem hoch versierten Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen Aufgaben und einem attraktiven Vergütungspaket 30 Tage Urlaub + 2 Bankfeiertage und zusätzlichen Sonderurlaub für besondere Anlässe Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Individuelle interne | externe Weiterbildung über unsere Akademie Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Option zum mobilen Arbeiten für eine echte Work-Life-Balance Betriebliches Gesundheitsmanagement Zuzahlung zum Jobticket und Essensgutscheine Dienstrad-Leasing (JobRad) als zusätzliches Mobilitätsangebot Kostenfreie Girokontoführung inkl. Visa Card Gold bei der Berliner Sparkasse Interne Veranstaltungen: Meet-Ups, Afterworks, Sommer- und Weihnachtsfeste Zentraler und moderner Arbeitsplatz Das erwartet Dich: (Weiter-)Entwicklung von Kreditrisikomodellen (z. B. Rating, Scoring, LGD/CCF) Verantwortung für Datenmodellierung und -analyse Beratung und Ergebnispräsentation bei unseren Kunden und in Fach-/Expertenkreisen Begleitung von Prüfungen der Bankenaufsicht (EZB, BaFin/Bundesbank) Das bringst Du mit: Erfolgreich abgeschlossenes Studium (ggf. Promotion) im Bereich Mathematik, Informatik, Physik, VWL oder vergleichbares quantitatives Studium Sehr gute Kenntnisse in der anwendungsorientierten Statistik und/oder (Finanz-)Mathematik Interesse an Datenanalysen mit z. B. Python, R und SQL Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise in deutscher Sprache Ausgeprägtes teamorientiertes Handeln mit einem Schuss Humor Kontakt Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen Bei Fragen: Herr Emanuel Reitzenstein per E-Mail an bewerbung@s-rating-risikosysteme.de Bitte beachten Sie, dass die S Rating und Risikosysteme GmbH keine unaufgefordert durch Personalvermittlungen zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidat:innen, deren Profile durch Personalvermittlungen mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurde, besteht daher kein Vergütungsanspruch.

EvoLogics ist ein innovatives High-Tech-Unternehmen mit Sitz in Berlin Adlershof. Wir entwickeln und vermarkten weltweit Produkte und Schlüsseltechnologien in der maritimen und Offshore-Technik. Unsere Expertise umfasst die Schwerpunkte Robotik (USV, AUV und ROV), Kommunikationstechnologie, Positionierung, High-Tech-Sensorik und fortgeschrittene Informatik. Das Unternehmen wurde im Jahr 2000 von einer Gruppe international renommierter Wissenschaftler und Entwicklungsexperten gegründet und ist seitdem kontinuierlich gewachsen. Wir sind stolz auf unsere weltweite Technologieführerschaft in der Kommunikationstechnologie und unsere ambitionierten Robotikentwicklungen. Der Mitarbeiterstamm rekrutiert sich aus internationalen erfahrenen Fachexperten, Ingenieuren und Software-Entwicklern, die über praktische Expertise und tiefgreifende wissenschaftlich-technische Kompetenzen in den Bereichen Robotik, Elektronik- und Softwareentwicklung und in der Integration komplexer IT-Systeme verfügen.Techniker (m/w/d) MechatronikfertigungWas erwartet Dich? Elektronikfertigung in den Bereichen Robotik und Sensorik: Montage und Prüfung von elektronischen Bauelementen und Schaltungen sowie Umgang mit Embedded Software Endmontage und Inbetriebnahme von Robotiksystemen, Qualitätsprüfung und Zertifizierung Spannende inhaltliche Herausforderungen in einem fachlich versierten Team Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Konstruktion, Mechatronik und Software-Entwicklung in vielfältigen Produktentwicklungsprojekten Breit gefächerte fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Was bringst Du mit? Abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Elektronik, Mechatronik oder vergleichbar Erfahrung mit digitaler Elektronik; praktische Erfahrung in Montage und Verkabelung von Schaltungen Grundkenntnisse in der Programmierung von Mikrocontrollern und Erfahrung mit Linux Embedded Systems von Vorteil Strukturierte Arbeitsweise, Motivation, Teamfähigkeit und insbesondere hohe Lernbereitschaft Wir bieten dir: Leistungsgerechtes Gehalt Unbefristetes Anstellungsverhältnis 28 Tage Urlaub flexible Arbeitszeiten betriebliche Gesundheits- und Altersvorsorge (Krankenzusatzversicherung) Mitarbeit auf Augenhöhe in einem jungen und internationalen Team Weiterentwicklungsmöglichkeiten Kontakt: Du bringst Begeisterung für neue Technologien und ein innovatives Umfeld mit? Bewirb dich jetzt! Standort: Berlin Adlershof Startdatum: sofort Anstellung: Vollzeit, unbefristet Ansprechpartner: EvoLogics GmbH Fabian Bannasch (CEO) Wagner-Régeny-Straße 4 12489 Berlin career@evologics.de

Anwendungsbetreuer (m/w/d) – ERP / DMS / BI Application Administrator (m/w/d) – ERP / DMS / BI (Standort Fürstenwalde/ Spree) ERP, DMS, Power App, Power BI– genau dein Ding? Dann werde unser neuer Doppel-Experte in den Bereichen ERP- Anwendungen & Power Plattform-Lösungen! Deine Aufgaben Du verwaltest und supportest das ERP-System (abas) sowie angebundene Systeme und Schnittstellen. Du verantwortest die Durchführung von Softwareprojekten in den Bereichen ERP, DMS und weiteren Softwarelösungen. Du identifizierst die Anforderungen deiner Kollegen bei Power Plattform-Komponenten wie Power App, Power Automate oder Power BI und setzt diese um. Du schulst und unterstützt deine Kollegen in der Nutzung unserer Power Plattform-Lösungen. Du analysierst, entwickelst und optimierst Geschäftsprozesse. Du entwickelst lösungsorientierte Konzepte im Team und setzt diese um. Was du mitbringst Abgeschlossenes Studium der Informatik/ Wirtschaftsinformatik ODER Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung Erfahrung in der Anwendungsbetreuung von ERP-Systemen, idealerweise abas-ERP Erfahrung in der fachbereichsübergreifenden Optimierung der Geschäftsprozesse Praktische Erfahrung in der Anwendung von Microsoft Power Plattform SQL- und Datenbank-Kenntnisse sind von Vorteil Eigenverantwortlichkeit, Teamwork, Flexibilität Das bieten wir Ihnen allsafe GmbH & Co. KG Das sind wir: allsafe: 82 Mio. EUR Umsatz im Jahr 2023, mit 250 Mitarbeitern an Produktionsstandorten ausschließlich in Deutschland. …mit besonderer Kultur: inhabergeführter Mittelstand, solide, ehrlich, geradeaus, kooperativ und ohne politische Spielchen. Aber auch „New Work“. Wir arbeiten im und am Netzwerk und haben eine Leistungskultur mit hoher Verantwortung. Wir praktizieren Teilhabe am gemeinsam erarbeiteten Gewinn anstatt individueller Boni. …mit Zukunftsstrategie und Sinn: Nachhaltigkeit und innovative Digitalisierung von Geschäftsprozessen und Geschäftsmodellen. … und wie sieht es aus – passen wir zueinander?Dann sollten wir uns unbedingt einmal kennen lernen. Für Auskünfte steht dir Mona Lohmann gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! allsafe GmbH &Co. KG Frau Mona Lohmann Gerwigstraße 31 78234 Engen Tel.: 07733/5002-34 E-Mail: karriere@allsafe-group.com www.allsafe-group.com

Über uns: Zentrales Ziel von PRONOVA sind professionelle, applikationsspezifische Lösungen für Aufgaben der Gas- und Flüssigkeitsanalyse auch in kleinen Stückzahlen. Dabei entwickeln wir spezielle, kostengünstige Lösungen und unterscheiden uns damit von Standardprodukten. Unsere Kompetenz erwächst aus der jahrzehntelangen Arbeit der Know-how Träger (Physiker, Chemiker, Ingenieure, Agrarbiologen) in den jeweiligen Produktbereichen. Gasanalysentechnik Biogasanalysentechnik Wassertechnik Agrarmesstechnik PRONOVA verfügt über spezifische Produkte und Kenntnisse, die die Grundlage auch für zukünftige innovative Ansätze zu neuen Lösungen in der Analysentechnik bilden. Hierzu zählen insbesondere: optische und elektrochemische Gassensoren ionenselektive Elektroden für Wasseranalyse Lösungen für Ex-Zone 1 oder 2 (ATEX) Zusätzlich verfügt PRONOVA über die Hard- und Softwareentwicklung im eigenen Haus und ist so auch in der Lage, kundenspezifische Produkte (OEM) anzubieten. Aufgrund der Ausweitung unserer Servicetätigkeiten suchen wir sowohl für Standorte Stuttgart, Heilbronn, Berlin: Servicetechniker (m/w/d) für die Wartung und Instandsetzung von AnalysatorenIhre Aufgaben: Konfiguration der Geräte nach Kundenanforderungen Inbetriebnahme, Wartung und Instandsetzung von Analysatoren Behebung von Störungen sowie Fehleranalyse Erstellung von Kostenvoranschlägen Kompetenter Ansprechpartner bei Rückfragen der Kunden Das bringen Sie mit: Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, besitzen handwerkliches Geschick und systematische Arbeitsweise an elektromechanischen Geräten. Sie sind service- und kundenorientiert idealerweise mit Berufserfahrung. Wir geben aber auch Berufsanfängern einen Einstieg zu einer selbstständigen Arbeitsweise. Die Bereitschaft zu deutschlandweiten Reisen mit einem zur Verfügung gestellten Servicefahrzeug ist bei Ihnen gegeben.Das bieten wir Ihnen: Kollegiales Arbeitsklima in einer mittelständischen Firma mit flachen Hierarchien. Abwechslungsreiche Tätigkeiten und Förderung fachlicher und persönlicher Stärken. Stabiles Arbeitsverhältnis Gleitzeit-Arbeitsmodell Einen gut erreichbaren Arbeitsplatz Wir haben Sie überzeugt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail. Pronova Analysentechnik GmbH & Co. KG Granatenstraße 19-20 13409 Berlin karriere@pronova.de Ansprechpartner: Dirk Schneider Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Es ist unsere Aufgabe, die Zukunft gemeinsam zu gestalten - regional, sozial und bürgernah. Dafür geben ca. 1.200 Mitarbeitende täglich Ihr Bestes, um für unsere über 200.000 Bürger:innen sämtliche Leistungen nicht nur zu erbringen, sondern stetig zu verbessern. Gehen Sie mit uns den Weg einer modernen Verwaltung, denn der Landkreis Potsdam-Mittelmark sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:nPrüfer:in mit dem Schwerpunkt Vergabe / Technik EG 9c TVÖD (VKA), bis zu 39 h/Woche, unbefristet, Dienstort Bad Belzig, RechnungsprüfungsamtIhr Aufgabenbereich Prüfung von Vergaben des Landkreises und seiner Kommunen entsprechend den geltenden Bestimmungen technische Prüfung kommunaler Baumaßnahmen in den Bereichen Hoch- und Tiefbau, einschließlich technischer Anlagen, unter rechtlichen, wirtschaftlichen und bautechnischen Gesichtspunkten (Planung, Durchführung, Abrechnung und Abnahme) Prüfung von Honorarverträgen für Architekten und Ingenieure Prüfung der zweckentsprechenden Verwendung von Zuweisungen und Zuschüssen Prüfung der Bilanzpositionen Sachanlagevermögen und der Anlagenbuchhaltung im Rahmen der Jahresabschlussprüfungen Unser Angebot einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst flexible Arbeitszeitregelungen (bis zu 60% Homeoffice nach Vereinbarung) Entgeltgruppe 9c TVÖD (VKA) , Stufe entsprechend Ihrer persönlichen Vorraussetzungen 30 Tage Erholungsurlaub ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zusätzliche Leistungsprämien und Leistungszulagen attraktive Zusatzleistungen wie: Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket, Fahrrad-Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement und -förderung Was uns überzeugt Abschluss als Bachelor Verwaltung und Recht oder Diplom-Verwaltungswirt oder Verwaltungsfachwirt/in oder vergleichbare einschlägige Abschlüsse oder abgeschlossenes Hochschulstudium Ingenieurwesen (Bachelor, Diplom) oder vergleichbare einschlägige Abschlüsse Zertifikat als Vergabemanager:in bzw. die Bereitschaft den Lehrgang zur/zum Vergabemanager:in zu absolvieren sehr gute Gesetzeskenntnisse der Kommunalverfassung des Landes Brandenburg, der kommunalen Haushalts- und Kassenverordnung sowie im allgemeinen Verwaltungsrecht, Vergaberecht und Baurecht ausgeprägte Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Führerschein der Klasse B Bei Fragen melden Sie sich bei Ihrer zuständigen Recruiterin: Anja Beuster anja.beuster@potsdam-mittelmark.de 033841 9-1240 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wenn Sie sich mit Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unseren Landkreis Potsdam-Mittelmark einbringen wollen, dann richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 2024-64 bis zum 26.05.2024 vorzugsweise per E-Mail in einer PDF-Datei an den Landkreis Potsdam-Mittelmark Fachdienst Personal und Organisation Anja Beuster Niemöllerstr. 1, 14806 Bad Belzig bewerbung@potsdam-mittelmark.de

IT Netzwerkadministrator (m/w/d) mit Schwerpunkt IT-Security16515 Oranienburg Vollzeit Unbefristet ORAFOL-Produkte findet man überall auf der Welt: auf Flugzeugen, Autos, Ortsschildern, Sicherheitswesten und vielem mehr. Unser Anspruch an uns selbst ist dabei nicht nur, nie stehen zu bleiben und unsere Produkte immer weiterzuentwickeln. Als Spezialist in der Veredlung von Kunststoffen suchen wir Menschen, die mit uns VON BRANDENBURG AUS DIE GANZE WELT GESTALTEN. Dafür ermöglichen wir in unserem Familienunternehmen, dass sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter durch unsere vielfältigen Arbeitsbereiche und Möglichkeiten weiterentwickeln können. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Oranienburg suchen wir ab sofort einen Netzwerkadministrator (m/w/d) in der IT-Abteilung.Ihre Aufgaben: Sie übernehmen den Betrieb, die Optimierung und Überwachung unseres Netzwerks und der IT-Infrastruktur Sie sind für die Administration von Security-Appliances und Anwendungen wie Firewalls, IDS, IPS, Virenscanner, NAC, EDR, Patch und Softwareverteilungssystemen zuständig Sie verantworten den Ausbau und Härtung von Monitoringsystemen und Log-Servern Sie überprüfen stetig bestehende Security-Lösungen und passen diese ggf. an aktuelle Standards und Technologien an Sie planen und setzen Digitalisierungsprojekte mit dem Engineering-Team im IT und OT-Umfeld um Sie sind zuständig für die Anbindung von Storage- und Virtualisierungssystemen mit Microsoft Windows und Linux-Servern Sie dokumentieren technische Sachverhalte und Projekte Wen wir suchen: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/-in oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen Berufserfahrung in der Administration von heterogenen IT-Umgebungen sowie umfangreiche Fachkenntnisse im Bereich IP-Netzwerke und Netzwerkprotokolle mit Sie haben ein gutes analytisches Denken sowie technisches Verständnis und Problemlösungskompetenz Sie besitzen eine hohe Affinität für technologische und methodische Trends und den Wunsch sich stetig weiterzuentwickeln Sie haben ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Kommunikations- und Teamfähigkeit Ihre Arbeitsweise ist selbstständig und ergebnisorientiert Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Deshalb haben wir ein Paket geschnürt, um privates Leben und das Arbeiten im Unternehmen in ein ausgewogenes Verhältnis zu stellen Gehaltspaket bestehend aus übertariflicher Bezahlung, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld Hochmoderne Arbeitsumgebung mit neuester Technologie Kostenlose Versorgung mit Getränken Frühe Verantwortungsübernahme und abwechslungsreiche Aufgaben Schulungs- und Weiterbildungsangebote Aktiv geförderte Work-Life-Balance, z. B. 30 Urlaubstage, Home-Office Möglichkeit und Gleitzeit Corporate Benefits, Business Bike und Jobticket Respektvolle und wertschätzende Unternehmenskultur Haben wir ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil eines wachsenden und international agierenden Unternehmens! Wir freuen uns auf die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbermanagemetsystem unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins. Frau Corinna Last Orafol Europe GmbH www.orafol.com Teilen

Technischer Redakteur mit IT- und WEB-Kenntnissen (m/w/d) Oppenweiler, Holzmaden, Berlin Vollzeit Flexible Arbeitszeit UnbefristetZiel der Stelle: Wir wollen die Digitalisierung der Technischen Dokumentation vorantreiben und suchen dafür Sie als Technischer Redakteur. Ihr neuer Job Erstellung der Technischen Dokumentation für Kunden und auch der produktionsbegleitenden Informationsprodukte mit einem Redaktionssystem (Schema ST4) Sicherstellung der norm- und termingerechten Bereitstellung der Technischen Dokumentation über ein Delivery System Aktive Mitgestaltung der Entwicklung neuer, digitaler Technischen Dokumentation und der dafür notwendigen Delivery Systeme Betreuung und Weiterentwicklung webbasierter Dienste Erstellung IT-basierter Übersetzungen (MT) Mitwirkung bei der internen Standardisierung der Technischen Dokumentation und der zugehörigen Prozesse Ihr Profil Sie haben idealerweise eine Ausbildung zum Technischen Redakteur oder eine vergleichbare Aus- oder Weiterbildung erfolgreich abgeschlossen Sie interessieren sich für Technik und können sich für neue Technologien und Produkte der Automatisierungstechnik begeistern ERP-Systeme (wir setzten SAP ein) sind Ihnen nicht unbekannt Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen mit einem Content-Management-System gesammelt Sie besitzen eine Affinität zum Fachinformatiker für webbasierte Anwendungen Sie sind sicher im Umgang mit IT-Systemen und Formaten wie HTML5, MarkDown, XML, JSON Ihre Deutschkenntnisse befinden sich auf muttersprachlichem Niveau (C2) in Wort und Schrift Ihre Englischkenntnisse ermöglichen eine flüssige Kommunikation (B2) im persönlichen und schriftlichen Kontakt Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich Content Delivery Systeme, wie z. B. WordPress, MkDocs, Drupal etc. Ihr Mehrwert Wir bieten Ihnen viel Raum für Ihre Ideen in einem innovativen, internationalen und technikbegeisterten Familienunternehmen Eine von Anfang an auf Sie abgestimmte Einarbeitung und eine langfristige Perspektive zur eigenen beruflichen Weiterentwicklung ermöglicht Ihnen den perfekten Ein- und Aufstieg Freuen Sie sich auch auf flexible Arbeitszeitgestaltung, Mobile Working, attraktive Gesundheitsmaßnahmen und Mitarbeiterangebote In unserer Kantine können Sie täglich warme Mahlzeiten, Snacks und Kaffee für zwischendurch erwerben Freuen Sie sich Mitarbeiteraktionen, Firmenveranstaltungen und Sport- und Gesundheitsangebote Nutzen Sie die Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, VWL Wir bieten zusätzlich zum regulären Gehalt Urlaubs- und Weihnachtsgeld Moderne Arbeitsplätze und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre sorgen für ein gutes Betriebsklima Murrelektronik ist ein international agierendes Familienunternehmen mit über 3.000 Mitarbeitern weltweit. In der Automatisierungstechnik entwickelt Murrelektronik individuelle Lösungen für optimale Maschinen- und Anlageninstallationen. Wir bei Murrelektronik sind darauf spezialisiert, bleibende Verbindungen zu schaffen. Und das nicht nur in technischer Hinsicht. Sondern auch, was die besondere Nähe zu unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern anbelangt. Engagierte Persönlichkeiten, die Freude an ihrem Beruf haben und etwas bewegen wollen, sind bei uns genau richtig. Wir bieten viel Raum für Ideen in einem innovativen, internationalen und technikbegeisterten Familienunternehmen. Gehen Sie mit uns neue Wege! Bewerben Sie sich online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Bei Fragen freut sich Frau Franziska Patotzki unter +49 7191 47 1214 von Ihnen zu hören. www.murrelektronik.de/karriere

B&O Bau. Zeigen, was möglich ist. Wie wollen wir jetzt und in Zukunft wohnen? B&O Bau denkt das Bauen radikal neu – klimafreundlich, systematisch, schnell und sozial. Gemeinsam mit engagierten Forschern, Architekten, Ingenieuren und Handwerkern beschreiten wir couragiert neue Wege beim Neubau und beim Erhalt von Wohnraum.B&O Bau. Das ist es. Durch die im ganzen Bundesgebiet vertretenen Regionalgesellschaften und unsere insgesamt über 750 Mitarbeitenden bauen wir mehrgeschossige Wohngebäude in Holz- oder Holzhybridbauweise. Als Generalunternehmer bietet B&O Bau schlüsselfertige Lösungen für den Wohnungsneubau in ganz Deutschland an. Von der Planung und Kalkulation über die serielle Fertigung der Holzmodule bis hin zur Montage – alles aus einer Hand. Für unsere Kunden mit Bestandsgebäuden sanieren wir diese auf Wunsch auch als Generalunternehmer. Wir suchen engagierte, kreative Menschen, die gemeinsam mit uns die Erfolgsgeschichte unseres innovativen Unternehmens für die nachhaltige Schaffung und den Erhalt von bezahlbarem Wohnraum fortschreiben.Projektleiter (m/w/d) für SchlüsselfertigbauIhre Aufgaben Ganzheitliche Leitung unserer Bauvorhaben (Projektvolumen ca. 10-30Mio.€) Sicherstellung der vereinbarten Kosten, Termine und Qualitäten in allen Leistungsphasen Technische und kaufmännische Steuerung der Bauprojekte Personalverantwortung für die Projektteams Steuerung der Planungsbeteiligten Koordination der Nachunternehmer Technische Klärung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Bauingenieurwesen bzw. Architektur oder eines vergleichbaren Studiums bzw. Abschluss als Bautechniker (m/w/d) oder Handwerksmeister (m/w/d) Mehrjährige nachweisbare Berufserfahrung in den benannten Aufgabenbereichen Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, Word und MS Project) Sehr gute VOB-, BGB- und HOAI-Kenntnisse Organisationsfähigkeit, Kostenbewusstsein und Verhandlungsgeschick Kommunikations-, Durchsetzungs-, Analyse- und Problemlösefähigkeit Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und engagierte Arbeitsweise Das bieten wir Ihnen Unbefristete Anstellung – sicherer Job im innovativen Unternehmen der B&O-Gruppe Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Vielfältige Aufgaben mit Gestaltungsmöglichkeiten und Verantwortungsübernahme Firmenwagen mit privater Nutzungsmöglichkeit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, aus umfangreichem B&O Schulungskatalog Individuelle Karrieremöglichkeiten innerhalb der B&O-Gruppe Kostenfreie Mitgliedschaft in unserer Gruppen-Unfallversicherung Kollegiales Betriebsklima – Lernen von und miteinander Regelmäßige Teamevents (Firmenausflüge und -feste etc.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm Sonderkonditionen im firmeneigenen B&O Parkhotel in Bad Aibling Fahrradleasing – sportlich zur Arbeit, aktiv in der Freizeit Corporate Benefits – weitere interessante Mitarbeiterangebote Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bitte geben Sie auch Ihre Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung mit an.Kontakt B&O Bau und Gebäudetechnik GmbH & Co.KG Börnestraße 37-41, 13086 Berlin Patricia Plasser Mail: p.plasser@bo-gruppe.de Telefon: +491722308446

B&O Bau. Zeigen, was möglich ist. Wie wollen wir jetzt und in Zukunft wohnen? B&O Bau denkt das Bauen radikal neu – klimafreundlich, systematisch, schnell und sozial. Gemeinsam mit engagierten Forschern, Architekten, Ingenieuren und Handwerkern beschreiten wir couragiert neue Wege beim Neubau und beim Erhalt von Wohnraum.B&O Bau. Das ist es. Durch die im ganzen Bundesgebiet vertretenen Regionalgesellschaften und unsere insgesamt über 750 Mitarbeitenden bauen wir mehrgeschossige Wohngebäude in Holz- oder Holzhybridbauweise. Als Generalunternehmer bietet B&O Bau schlüsselfertige Lösungen für den Wohnungsneubau in ganz Deutschland an. Von der Planung und Kalkulation über die serielle Fertigung der Holzmodule bis hin zur Montage – alles aus einer Hand. Für unsere Kunden mit Bestandsgebäuden sanieren wir diese auf Wunsch auch als Generalunternehmer. Wir suchen engagierte, kreative Menschen, die gemeinsam mit uns die Erfolgsgeschichte unseres innovativen Unternehmens für die nachhaltige Schaffung und den Erhalt von bezahlbarem Wohnraum fortschreiben.Prozessingenieur (m/w/d) QualitätsmanagementIhre Aufgaben Abstimmung, Dokumentation, Umsetzung, Überwachung und Optimierung von qualitätsrelevanten Prozessen Durchführung und Unterstützung von Projekten zur methodischen Ursachenanalyse und Problemlösung Analyse qualitätsrelevanter Daten zur Findung von Abweichungsschwerpunkten und zur Überprüfung der Wirksamkeit von Maßnahmen Durchführung von Risikoanalysen zur Abteilung von vorbeugenden Maßnahmen Unterstützung bei der Qualitätsplanung für neue Produkte und Prozesse Interne Audits planen und durchführen Entwicklung und Umsetzung von Schulungen zu qualitätsrelevanten Prozessen Datenschutzkoordination Ihr Profil Erfolgreiches Studium im Bereich Technik, Wirtschaftsingenieurwesen oder durch Berufserfahrung gleichwertige Qualifikation Kenntnisse der grundlegenden Qualitätswerkzeuge (Q7) mit Fokus auf die Anwendung Gute Kenntnisse im Bereich Qualitätsmanagement Grundlagenkenntnisse im Arbeitsschutz wünschenswert Grundlagenkenntnisse im Datenschutz wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office, Visio und MS Teams Das bieten wir Ihnen Unbefristete Anstellung – sicherer Job im innovativen Unternehmen der B&O-Gruppe Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Vielfältige Aufgaben mit Gestaltungsmöglichkeiten und Verantwortungsübernahme Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, aus umfangreichem B&O Schulungskatalog Individuelle Karrieremöglichkeiten innerhalb der B&O-Gruppe Kostenfreie Mitgliedschaft in unserer Gruppen-Unfallversicherung Kollegiales Betriebsklima – Lernen von und miteinander Regelmäßige Teamevents (Firmenausflüge und -feste, etc.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm Sonderkonditionen im firmeneigenen B&O Parkhotel in Bad Aibling Fahrradleasing – sportlich zur Arbeit, aktiv in der Freizeit Corporate Benefits – weitere interessante Mitarbeiterangebote Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bitte geben Sie auch Ihre Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung mit an.Kontakt:B&O Bau und Gebäudetechnik GmbH & Co.KG Börnestraße 37-41 13086 Berlin DeutschlandPatricia Plasser Personalreferentin Recruiting p.plasser@bo-gruppe.de +491722308446

B&O Bau. Zeigen was möglich ist. Wie wollen wir jetzt und in Zukunft wohnen? B&O Bau denkt das Bauen radikal neu – klimafreundlich, systematisch, schnell und sozial. Gemeinsam mit engagierten Forschern, Architekten, Ingenieuren und Handwerkern beschreiten wir couragiert neue Wege beim Neubau und beim Erhalt von Wohnraum. B&O Bau. Das ist es. Durch die im ganzen Bundesgebiet vertretenen Regionalgesellschaften und unsere insgesamt über 750 Mitarbeitenden bauen wir mehrgeschossige Wohngebäude in Holz- oder Holzhybridbauweise. Als Generalunternehmer bietet B&O Bau schlüsselfertige Lösungen für den Wohnungsneubau in ganz Deutschland an. Von der Planung und Kalkulation über die serielle Fertigung der Holzmodule bis hin zur Montage – alles aus einer Hand. Für unsere Kunden mit Bestandsgebäuden sanieren wir diese auf Wunsch auch als Generalunternehmer. Wir suchen engagierte, kreative Menschen, die gemeinsam mit uns die Erfolgsgeschichte unseres innovativen Unternehmens für die nachhaltige Schaffung und den Erhalt von bezahlbarem Wohnraum fortschreiben.Bauleiter (m/w/d) für SchlüsselfertigbauIhre Aufgaben Eigenverantwortliche Leitung unserer Bauvorhaben Technische und kaufmännische Steuerung unserer Baustellen Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle Technische Klärung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke Leitung der Baubesprechungen Kontrolle des Bauablaufs und Durchführung der Baustellenergebniskontrolle Baustellenorganisation und -dokumentation Beratung und Betreuung des Auftraggebers Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Bauingenieurwesen bzw. Architektur oder eines vergleichbaren Studiums bzw. Abschluss als Bautechniker (m/w/d) oder Handwerksmeister (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung in den benannten Aufgabenbereichen Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, Word und MS Project) Gute VOB-, BGB- und HOAI-Kenntnisse Organisationsfähigkeit, Kostenbewusstsein und Verhandlungsgeschick Kommunikations-, Durchsetzungs-, Analyse- und Problemlösefähigkeit Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und engagierte Arbeitsweise Das bieten wir Ihnen Unbefristete Anstellung – sicherer Job im innovativen Unternehmen der B&O-Gruppe Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Vielfältige Aufgaben mit Gestaltungsmöglichkeiten und Verantwortungsübernahme Firmenwagen mit privater Nutzungsmöglichkeit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, aus umfangreichem B&O Schulungskatalog Individuelle Karrieremöglichkeiten innerhalb der B&O-Gruppe Kostenfreie Mitgliedschaft in unserer Gruppen-Unfallversicherung Kollegiales Betriebsklima – Lernen von und miteinander Regelmäßige Teamevents (Firmenausflüge und -feste etc.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm Sonderkonditionen im firmeneigenen B&O Parkhotel in Bad Aibling Fahrradleasing – sportlich zur Arbeit, aktiv in der Freizeit Corporate Benefits – weitere interessante Mitarbeiterangebote Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bitte geben Sie auch Ihre Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung mit an.Kontakt B&O Bau und Gebäudetechnik GmbH & Co.KG Börnestraße 37-41, 13086 Berlin Patricia Plasser Mail: p.plasser@bo-gruppe.de Telefon: +491722308446

Kalkulator (all genders) Baukalkulation / Angebotskalkulationapoprojekt GmbHBerlin, Hamburg, Frankfurt, München Art: Vollzeit, Teilzeit WAS DU VON UNS ERWARTEN KANNST 6 STANDORTE - 500 MITARBEITER - € 1,40 MRD. BAUVOLUMEN - > 4.000 PROJEKTE apoprojekt ist Partner für jeden Transformationsbedarf im Bestand und eines der dynamischsten Unternehmen der Bau- und Immobilienbranche. Seit unserer Gründung 2007 sind wir von einem Zwei-Mann-Unternehmen zu einer Größe von mehr als 500 Mitarbeitenden gewachsen. Wir wollen den Markt verändern: Mit unserem Design & Build-Ansatz und weniger Schnittstellen zwischen Planung und Ausführung. Mit mehr Miteinander und voller Verantwortung für unsere Projekte. Um die besten Teams der Branche zusammenzustellen, suchen wir die kompetentesten und talentiertesten Mitarbeitenden. Und dafür brauchen wir genau Dich! Was uns besonders auszeichnet, ist unsere gelebte Werte- und Unternehmenskultur. Bei uns erwarten Dich nicht nur Aufgaben mit einer steilen Lernkurve – sondern auch ein spürbarer Teamspirit. Bist Du dabei? Für unsere Standorte in Berlin, Hamburg, Frankfurt, München suchen wir Dich alsKalkulator (all genders) Baukalkulation / Angebotskalkulation Mit unseren 6 Niederlassungen in Hamburg, München, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Berlin und Stuttgart sind wir deutschlandweit vertreten.DEINE HERAUSFORDERUNGEN Konzeption und Kalkulation anspruchsvoller Projekte im schlüsselfertigen Innenausbau sowie von Spezialleistungen, wie bspw. Rohbau-, Dach- und Fassadenarbeiten Erarbeitung des Bausolls gemeinsam mit dem Auftraggeber und einem interdisziplinären internen Team ökonomische und technische Beratung unserer Kunden Angebotserstellung und Präsentation vor dem Kunden sowie direkter Ansprechpartner bei Kalkulationsfragen Erstellung von Leistungsverzeichnissen (Schwerpunkt Kostengruppe 300/400) und Massenermittlungen Anfragen von Nachunternehmerleistungen sowie Pflege und Ausbau unseres Nachunternehmernetzwerks Erarbeitung eines vollumfänglichen Angebots als Grundlage einer pauschalen Beauftragung aktive Mitwirkung an unterschiedlichen Vergabeverfahren DEIN PROFIL, UM GEMEINSAM ETWAS ZU BEWEGEN erfolgreich abgeschlossenes Studium als Bauingenieur oder Architekt bzw. vergleichbare technische Ausbildung mehrjährige Berufspraxis in der Kalkulation von Bauvorhaben, idealerweise mit Schwerpunkt auf Ausbaugewerken Erfahrung in der Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Massenermittlungen sicherer Umgang mit AVA-Softwareprogrammen, idealerweise iTWO strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Kommunikations- und Teamfähigkeit technisches Verständnis und Lösungsorientierung BENEFITS Mobile Office-Möglichkeit durch unsere apoflex-Regelung Vielfältige fachliche & persönliche Weiterbildungsangebote in unserer apoacademy Individuelle Mobilitätsbausteine vom Jobticket über Company Bike & Firmenwagen bis Carsharing Unterstützung in herausfordernden beruflichen wie privaten Zeiten durch unseren Lebenslagenservice Zuschuss zur Fitness-Club-Mitgliedschaft bei Urban Sports Club oder Fitness First Zahlreiche Team- und Firmenevents wie Sommerfest & Weihnachtsfeier Moderne Büroräume in zentraler Lage in einer der Top-6-Städte in Deutschland Hochwertiges Equipment & Tools zur kollaborativen Zusammenarbeit Professionelle Einarbeitung durch unser zentrales Onboarding-Programm Abwechslungsreiche Aufgaben mit leistungsgerechter und fairer Bezahlung KONTAKT Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. apoprojekt GmbH Dominique Scholz Holstenwall 5 | 20355 Hamburg +49 151 53836518 E-Mail: dominique.scholz@apoprojekt.de www.apoprojekt.de

Kalkulator (all genders) Baukalkulation / Angebotskalkulationapoprojekt GmbHFrankfurt a. M., Berlin, München, Hamburg Art: Vollzeit WAS DU VON UNS ERWARTEN KANNST 6 STANDORTE - 500 MITARBEITER - € 1,40 MRD. BAUVOLUMEN - > 4.000 PROJEKTE apoprojekt ist Partner für jeden Transformationsbedarf im Bestand und eines der dynamischsten Unternehmen der Bau- und Immobilienbranche. Seit unserer Gründung 2007 sind wir von einem Zwei-Mann-Unternehmen zu einer Größe von mehr als 500 Mitarbeitenden gewachsen. Wir wollen den Markt verändern: Mit unserem Design & Build-Ansatz und weniger Schnittstellen zwischen Planung und Ausführung. Mit mehr Miteinander und voller Verantwortung für unsere Projekte. Um die besten Teams der Branche zusammenzustellen, suchen wir die kompetentesten und talentiertesten Mitarbeitenden. Und dafür brauchen wir genau Dich! Was uns besonders auszeichnet, ist unsere gelebte Werte- und Unternehmenskultur. Bei uns erwarten Dich nicht nur Aufgaben mit einer steilen Lernkurve – sondern auch ein spürbarer Teamspirit. Bist Du dabei? Für unsere Standorte in Berlin, Hamburg, Frankfurt, München suchen wir Dich alsKalkulator (all genders) Baukalkulation / Angebotskalkulation Mit unseren 6 Niederlassungen in Hamburg, München, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Berlin und Stuttgart sind wir deutschlandweit vertreten.DEINE HERAUSFORDERUNGEN Konzeption und Kalkulation anspruchsvoller Projekte im schlüsselfertigen Innenausbau sowie von Spezialleistungen, wie bspw. Rohbau-, Dach- und Fassadenarbeiten Erarbeitung des Bausolls gemeinsam mit dem Auftraggeber und einem interdisziplinären internen Team ökonomische und technische Beratung unserer Kunden Angebotserstellung und Präsentation vor dem Kunden sowie direkter Ansprechpartner bei Kalkulationsfragen Erstellung von Leistungsverzeichnissen (Schwerpunkt Kostengruppe 300/400) und Massenermittlungen Anfragen von Nachunternehmerleistungen sowie Pflege und Ausbau unseres Nachunternehmernetzwerks Erarbeitung eines vollumfänglichen Angebots als Grundlage einer pauschalen Beauftragung aktive Mitwirkung an unterschiedlichen Vergabeverfahren DEIN PROFIL, UM GEMEINSAM ETWAS ZU BEWEGEN erfolgreich abgeschlossenes Studium als Bauingenieur oder Architekt bzw. vergleichbare technische Ausbildung mehrjährige Berufspraxis in der Kalkulation von Bauvorhaben, idealerweise mit Schwerpunkt auf Ausbaugewerken Erfahrung in der Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Massenermittlungen sicherer Umgang mit AVA-Softwareprogrammen, idealerweise iTWO strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Kommunikations- und Teamfähigkeit technisches Verständnis und Lösungsorientierung BENEFITS Mobile Office-Möglichkeit durch unsere apoflex-Regelung Vielfältige fachliche & persönliche Weiterbildungsangebote in unserer apoacademy Individuelle Mobilitätsbausteine vom Jobticket über Company Bike & Firmenwagen bis Carsharing Unterstützung in herausfordernden beruflichen wie privaten Zeiten durch unseren Lebenslagenservice Zuschuss zur Fitness-Club-Mitgliedschaft bei Urban Sports Club oder Fitness First Zahlreiche Team- und Firmenevents wie Sommerfest & Weihnachtsfeier Moderne Büroräume in zentraler Lage in einer der Top-6-Städte in Deutschland Hochwertiges Equipment & Tools zur kollaborativen Zusammenarbeit Professionelle Einarbeitung durch unser zentrales Onboarding-Programm Abwechslungsreiche Aufgaben mit leistungsgerechter und fairer Bezahlung KONTAKT Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. apoprojekt GmbH Martin Kassyda Holstenwall 5 | 20355 Hamburg +49 151 53837043 E-Mail: martin.kassyda@apoprojekt.de www.apoprojekt.de

Techniker:in / Meister:in / Bauingenieur:in mit Schwerpunkt Aufzugstechnik (m/w/d)ab sofort und unbefristet „Berlin wächst" – und damit auch die Projektvielfalt und Zuständigkeiten der BIM Berliner Immobilienmanagement GmbH. Als landeseigener Immobiliendienstleister bewirtschaften wir mit mehr als 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vielzahl von Immobilien. Ob Brandenburger Tor, Rotes Rathaus, Finanzämter oder Feuerwachen: Unser einzigartiges Portfolio mit über 5.000 Liegenschaften prägt das Bild unserer Stadt – und Ihren neuen Arbeitsplatz im Herzen Berlins. Werden Sie Teil unseres Teams, finden Sie Ihr neues berufliches Zuhause in unserem offenen, freundlichen Miteinander und gestalten Sie mit uns die Zukunft „Ihrer“ Stadt!IHRE AUFGABEN: Bei der BIM arbeiten Sie an den verschiedensten Aufzugsanlagen! Unser Portfolio umfasst neben kulturellen Gebäuden wie dem Konzerthaus auch die Betreuung von Gebäuden der Berliner Senatsverwaltungen sowie von Polizei- und Feuerwachen. Betreuung von Instandhaltungs-, Modernisierungs- und Umgestaltungsmaßnahmen von Aufzugsanlagen im gesamten Portfolio. Erbringung von Leistungen gemäß dem Leistungsbild der Technischen Ausrüstung in verschiedenen Bauphasen. Organisatorische Abwicklung aller baulichen Maßnahmen, inklusive Terminüberwachung, Kostenkontrolle, Qualitätskontrolle und Berichtswesen. Wahrnehmung der Bauherrenfunktion gegenüber externen Projektbeteiligten wie Architekten, Fachplanern, Behörden und ausführenden Firmen. In unserem interdisziplinären Team der Fach- und Objektplanung werden Ideen, Strategien und Projekte gerne am “Planertisch” skizziert. Hier bietet sich die Möglichkeit, sich aktiv einzubringen und an spannenden Projekten mitzuwirken. Sie erwartet ein motiviertes Team und eine offene Arbeitsatmosphäre. Wir legen großen Wert auf Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung.IHR PROFIL: Abschluss: Techniker- oder Meisterausbildung o.ä. oder Ingenieurstudium in den Fachbereichen des Bauwesens, mit Schwerpunkt Aufzugstechnik von Vorteil. Berufserfahrung: Einschlägige Berufserfahrung im Bereich technischer Gebäudeausrüstung sowie erste Erfahrungen in der Planung und Umsetzung von Bau- und Umbauprojekten der Fördertechnik, deren Bauüberwachung und Bauprojektmanagement. Fachkenntnisse: Kenntnisse über Ausschreibungen und Vergaben von Bauleistungen sind von Vorteil. Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen, sowie Erfahrung mit fachspezifischer Software. Persönlich: Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten. Des Weiteren zeichnet Sie ein kooperativer, engagierter und teamorientierter Arbeitsstil aus, idealerweise verbunden mit konzeptionellen Fähigkeiten sowie kostenbewusstem Denken. BEI UNS FINDEN SIE RAUM FÜR: Persönliche Wertschätzung: durch regelmäßige Feedbackgespräche sowie fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen FlexWork: mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten und 50% mobilem Arbeiten Mobilität: durch die Bezuschussung des Deutschlandtickets oder die Möglichkeit zum Leasen eines Job-Rades Gesundheit im Alltag: durch internen Fahrrad-Verleih, medizinische Massagen, Sport-Kurse u.v.m. Teamgeist: spürbar bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und an allen anderen Tagen Erholung: mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, wobei der 24. und 31. Dezember zusätzlich frei ist Natürlich setzen wir uns für Chancengleichheit im Beruf ein und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Weltanschauung oder sexueller Identität.IHRE ANSPRECHPERSON: Jana Endler Personal & Organisation +49 (30) 90166-2435 BIM Berliner Immobilienmanagement GmbH | Personal & Organisation | Keibelstraße 36 | 10178 Berlin

Wir schaffen lebenswerte Räume für nachfolgende Generationen Die Schrobsdorff Bau AG ist als mittelständisches Unternehmen seit 1989 erfolgreich im Großraum Berlin etabliert und realisiert einen Jahresumsatz von ca. 140 Mio. EUR. Unser Leistungsspektrum reicht von der klassischen Altbausanierung bis hin zum schlüsselfertigen Neubau. Dabei setzen wir auf neue, innovative Technologien. Unser gemeinsames Ziel ist es, die Wünsche und Anforderungen unserer Bauherren qualitativ hochwertig und ressourcenschonend umzusetzen. Zur Verstärkung unseres Teams in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen:Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · BerlinIhre Aufgaben Sie erstellen Schulungsunterlagen und führen Schulungen für Mitarbeiter durch. Sie sind der Hauptansprechpartner für Lizenzverwaltung, Systemadministration, Rechteverwaltung und Zugangsbereitstellung z.B. in unseren CDE-Systemen. Sie fungieren als direkter Ansprechpartner für externe IT-Dienstleister. Sie entwickeln kontinuierlich bestehende Datenbank- und Projektstrukturen weiter. Sie erstellen auf Basis von Power BI und Power Automate Reports und überwachen die Systemleistung und bewerten Prozesse, um kontinuierliche Verbesserungen vorzunehmen. Sie führen Audits der Systemnutzung durch und gewährleisten die Einhaltung von Datenschutz- und Sicherheitsrichtlinien. Sie arbeiten an Projekten zur Auswahl und Integration digitaler Technologien und Tools mit. Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann für Büromanagement, IT-Systemkaufmann/ -frau, Informationskaufmann/ -frau oder eine ähnliche Qualifikation im Bereich Digitalisierungsmanagement. Sie besitzen umfassende Kenntnisse in Datenbankmanagement, Informationsarchitektur, IT-Sicherheit und Datenschutzbestimmungen, Betriebssystemen, Datenanalyse und Automatisierung. Zusätzliche Kenntnisse über Netzwerktechnologien wären von Vorteil. Sie verfügen über technische Fähigkeiten zur Nutzung von Datenbanksoftware wie z.B. CDE-Administration, Power BI, Power Automate und idealerweise auch SharePoint. Ihr Profil wird durch Kenntnisse über bauspezifische Informationssysteme im Bereich technischer Fähigkeiten abgerundet. Sie zeigen die Fähigkeit, komplexe technische Probleme zu analysieren und wirksame Lösungen zu entwickeln. Sie arbeiten gern im Team, um gemeinsam mit anderen Abteilungen und externen IT-Spezialisten die Systeme im gesamten Unternehmen zu optimieren. Sie sind motiviert, Innovationen voranzutreiben und halten sich kontinuierlich über neue Technologien und bewährte Praktiken im Informationsmanagement auf dem Laufenden. Warum wir? Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich aus durch ein positives Betriebsklima, welches durch eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine offene Kommunikation geprägt ist. Wir bieten Ihnen eine überdurchschnittliche, leistungsgerechte Vergütung, einen Firmenwagen sowie attraktive Zusatzleistungen, wie z.B. vermögenswirksame Leistungen oder einer Gesundheitsfürsorge im Rahmen einer Gesundheitskarte. Wir möchten mit Ihnen feiern: Wir veranstalten Sommer- und Weihnachtsfeiern sowie jährlich ein gemeinsames Wochenende miteinander außerhalb von Berlin. Wir fördern Wissen! Wir ermöglichen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen von internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten. Ihr Schulungsinteresse ist herzlich willkommen. Diese spannende Rolle hat Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Ihrer Gehaltsvorstellung sowie dem möglichen Eintrittstermin über den Button unten zu unserem Bewerbungsportal. Für Ihre Rückfragen ist Herr Timon Hilliger gerne für Sie erreichbar. E-Mail: t.hilliger@sb-bau.de Tel.: +49 30 89 666 140 Schrobsdorff Bau AG Cicerostr. 37/38 | 10709 Berlin | Deutschland

View job here Customer Service Consultant / Bestandskundenbetreuer:in (m/w/d) im Bereich Software Vollzeit Tauentzienstraße 14, 10789 Berlin, Germany Hybrid Mit Berufserfahrung 22.03.24 Deine Rolle Als Customer Service Consultant (m/w/d) bist du ein entscheidender Teil unseres Teams. Folgende spannende Aufgaben erwarten dich: Primärer Ansprechpartner:in nach der Implementierung: Du bist der/die Hauptansprechpartner:in für Unternehmenskunden in der DACH-Region nach der Implementierung unserer Software. Deine Aufgabe ist es, sicherzustellen, dass die Kund:innen erfolgreich starten und die Software effektiv nutzen. Kund:innen auf neue Funktionen vorbereiten: Du trägst die Verantwortung für die Produktadoption und -nutzung sowie die Vorbereitung der Kund:innen darauf, neue Funktionen und Veröffentlichungen zu nutzen. Kundenbeziehungen aufbauen: Im Zuge dessen identifizierst du Möglichkeiten, wie unsere Kund:innen von Produktinnovationen profitieren können. Zusammenarbeit mit internen Teams: Du koordinierst wichtige Aktivitäten mit anderen internen Abteilungen, einschließlich des nachgelagerten Support, sowie Produktmanagement und der Softwareentwicklung, um messbare Ergebnisse zu erzielen und zu verwirklichen. Gesundheitschecks durchführen: Um Risiken zu erkennen und zu minimieren, sammelst du kontinuierlich Kundenfeedback und führst regelmäßige Gesundheitschecks durch. Identifikation von Erneuerungsrisiken: Du identifizierst Risiken für die Vertragsverlängerung und arbeitest mit internen Teams zusammen, um Maßnahmen zu ergreifen und eine erfolgreiche Verlängerung sicherzustellen. Das bringst du mit Du bringst 3+ Jahre Erfahrung im Kundenservice eines SaaS-Unternehmens mit oder verfügst über eine kaufmännische oder technische Ausbildung, alternativ auch in Verbindung mit einem abgeschlossenen Studium. Du hast Erfahrung in der Unterstützung von SaaS-Implementierung, -Adoption und/oder -Optimierung. Weitere Erfahrungen im Bereich Personalbeschaffung oder Talentmanagement sind ein Plus. Deutsch und Englisch sprichst du fließend - weitere Fremdsprachen sind von Vorteil. In der Vergangenheit konntest du bereits Erfolge in der Lösung von Kundenproblemen durch effektive Zeitverwaltung und klare Kommunikation erreichen. Des Weiteren sind Kompetenzen in Prozessoptimierung, Entscheidungsfindung, Prozessmanagement sowie bei der Planung und Analyse von Informationen von Bedeutung. Damit können wir dich überzeugen Kaffee und kostenloses Obst im Büro sind toll, und ja, auch das haben wir. Aber seien wir mal ehrlich, darauf kommt es nicht wirklich an. Bei softgarden leben wir eine offene Unternehmenskultur, in der ... die Arbeit sich nach dem Privatleben richtet und nicht umgekehrt faire Kommunikation und Feedback nicht nur irgendwelche Buzzwords sind flexible Arbeitszeiten, Home-Office und Remote-Arbeitsplätze selbstverständlich sind Aber, das Andere haben wir natürlich auch ... Übernahme des Deutschlandtickets oder ein Job Fahrrad Moderne Hardware Teamevents, wie unsere Sommerfeier, unsere organisierten Mittagessen und After-Work Drinks Betriebliche Altersvorsorge Ein Geschenk zu deinem Geburtstag und Firmenjubiläum Ein tolles, zentrales Büro in Berlin Klingt das nach dir? Dann freuen wir uns von dir über das Online-Bewerbungsformular zu hören. Dein Kontakt Tom Kleinschmidt Junior Talent Acquisition Manager Bei softgarden zu arbeiten bedeutet, Recruiting immer wieder neu zu denken. Als einer der führenden Anbieter für Recruitinglösungen bringen wir Unternehmen und Bewerber:innen schnell und einfach zusammen. Mit unserer einzigartigen softgarden Feedbacklösung werden Employer Branding Strategien optimiert und Mitarbeiterbewertungen transparent dargestellt. softgarden steht gemeinsam mit 180 Mitarbeiter:innen für eine offene Unternehmenskultur in der jede:r motiviert, zuhört und vertraut. Wir sind stolz auf unseren Team Zusammenhalt und sind auf der Suche nach neuen Kolleg:innen, die unsere Mission unterstützen Recruiting zu modernisieren. Weitere Jobs ansehen Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden