67 Jobs als Veranstaltungskauffrau / Veranstaltungskaufmann in Berlin und Brandenburg

Senior Consultant Personalvermittlung und -beratung (m/w/d)
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Berlin

Senior Consultant Personalvermittlung und -beratung (m/w/d) Berlin 06.03.2024Job DetailsZusammenfassung Randstad Deutschland Funktionen unserer Standorte Vollzeit unbefristetReferenznummer: 12448Stellenanzeige teilen: Ihr nächster Karriereschritt mit Randstad Personalberatung Die Gelegenheit: Als Senior Consultant Personalvermittlung übernehmen Sie die operativen und strategischen Aufgaben bei der Direktvermittlung von Fach-und Führungskräften. Dabei arbeiten Sie mit Ihren Kund:innen an interessanten Personalvermittlungs- Aufträgen und begeistern Unternehmen verschiedener Branchen für unsere Top-Kandidat:innen - bestens unterstützt durch ein schlagkräftiges und eingeschworenes Team, das seit Jahren neue Karrieremöglichkeiten vorantreibt. Dieses Team freut sich auf Sie: Das was wir tun, machen wir mit Leidenschaft. Jeden Tag. Unsere Mission ist es, Fach-und Führungskräfte und Unternehmen erfolgreich zusammenzubringen, die gemeinsam wachsen wollen. Der langfristige Erfolg ist unser Ziel – für unsere Kund:innen und Kandidat:innen sind wir als Personalvermittlungs- Experten der Randstad Gruppe dabei ein verlässlicher Partner. Mit lokaler Expertise und einem internationalen Netzwerk arbeiten wir über Ländergrenzen hinweg. Gemeinsam arbeiten wir regional und branchenübergreifend und stehen dabei mit Bewerber:innen aus ganz Deutschland (und soweit erforderlich auch weltweit) täglich in Kontakt, um das perfekte Match mit Ihrem neuen Arbeitgeber zu finden. Diese Aufgaben erwarten Sie: Aufbau und Etablierung von Geschäftsbeziehungen in unserem Geschäftsbereich Permanent Placement durch kontinuierliche Neuakquise und Bestandskundenbetreuung Proaktive Vermittlung von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften an unsere Kund:innen Abschlussorientierte Beratung Ihrer Kund:innen zu Rekrutierungsstrategien Stetige Markt- und Wettbewerbsanalyse im Hinblick auf eine strategische Marktbearbeitung Intensive Zusammenarbeit mit Ihren Kolleg:innen vom Recruiting Team und umliegenden Geschäftsbereichen Das zeichnet Sie aus: Vorzugsweise verfügen Sie über ein abgeschlossenes Fach-/ Hochschulstudium oder über eine kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Vertrieb von Dienstleistungen Für den Einstieg als Senior Consultant besitzen Sie idealerweise bereits relevante Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche und möchten jetzt Ihre Karriere im Bereich Personalvermittlung “Direct Search/ Executive Search” weiterentwickeln. Ihr souveräner und professioneller Umgang mit Kandidat:innen und Kund:innen auf Entscheiderebene schaffen Vertrauen und macht es Ihnen einfach Beziehungen aufzubauen Sie bevorzugen eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise und gestalten so das Wachstum Ihres Geschäftsbereiches Ihre Organisations- und Koordinationsfähigkeiten sowie Ihr gutes Selbst- & Zeitmanagement sind die Grundlage Ihres täglichen Arbeitens Fähigkeiten: Personalberatung Vertrieb Kommunikationsfähigkeit Verhandlungsgeschick Überzeugungsfähigkeit Das bieten wir Ihnen: Attraktives Vergütungsmodell: 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld sowie Bonuszahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einen funktionsbezogenen PKW auch zur privaten Nutzung, auch steuergünstig als E-Fahrzeug Zielgehalt: bis zu 65.000€ inklusive hochattraktivem Bonusmodell (bei überdurchschnittlicher Zielerreichung sind bis zu 40% variabler Bonusanteil on top möglich) Individuelle Einarbeitung: Mehrtägige JobFit-Trainings in unseren E-Campus sowie Begleitung durch einen Paten in der Niederlassung für eine intensive Einarbeitung in Theorie und Praxis Ein sympathisches und offenes Team mit einer gesunden Mischung aus unterschiedlich erfahrenen Kolleg:Innen, flexible Arbeitszeiten mit einer ausgewogenen Work-Life-Balance und regelmäßigen (Online-) Events Weiterentwicklungsmöglichkeiten: regelmäßige Mitarbeitergespräche zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie individuelle Trainings Weitere Benefits: Mitarbeiteraktien, betrieblich Altersvorsorge, Smartphone und Laptop (auch zur privaten Nutzung), Kostenlose Kalt- und Heißgetränke, Jobrad, Vergünstigungen durch Corporate Benefits und attraktive Konditionen für Sportangebote (z. B. Fitnessstudios), flexibles Arbeiten von zuhause aus an 1-2 Tagen pro Woche, Workation für max. 30 Tage im Jahr in der EU Unkomplizierter und schneller Bewerbungsprozess: Gerne können Sie auf ein Anschreiben verzichten Fühlen Sie sich angesprochen und wollen gemeinsam mit uns Ihre nächste Karrierestufe erreichen? Dann bewerben Sie sich heute bei uns. Wir freuen uns auf Sie! Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern in Randstad Stellenanzeigen vereinzelt die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen.Benefits Flexible Arbeitszeitgestaltung in den Teams 30 Tage Urlaub sowie anlassbezogener Sonderurlaub Mobiles Arbeiten (Ausstattung mit Chromebook und Smartphone) hochwertige Mitarbeiterevents und Unternehmensveranstaltungen 13 Gehälter, Urlaubsgeld und Bonuszahlugen Aktienerwerbsplan mit hohem Anteil an Bonusaktien Fahrgeld oder Firmenwagen (je nach Funktion) Beteilung an den Kosten für die Kinderbetreuung Eldercare - mitarbeiterunterstützende Dienstleistungen und Pflegeberatung Sport-, Wellness- und Freizeitangebote von Kooperationspartnern Aus- und Weiterbildung in unternehmenseigener business school mit e.campus Vermögenswirksame Leistungen & betriebliche Altersvorsorge Gesundheits- und Arbeitsschutz mit Werksarztzentrum sowie Unfallversicherung für Berufs- und Privatleben Freie Getränke an allen Standorten Attraktive Mitarbeitervergünstigungen und Rabatte Freistellung für Ehrenämter und Kooperation mit VSO Über Randstad Die Welt der Arbeit verändert sich wie nie zuvor. Wir bei Randstad sind dabei nicht nur Teil des Wandels - als Marktführer gestalten wir die Zukunft der Arbeit, mit einem klaren Ziel: Wir möchten Bewerber:innen und Unternehmen dabei unterstützen, ihre Potenziale zu entfalten. Dabei setzen wir nicht nur auf moderne Technologie, sondern auch auf persönliche Nähe und auf unser starkes Team. Internen Mitarbeiter:innen bei Randstad bietet sich so die einzigartige Chance, Menschen wirklich weiterzubringen - und dabei auch eigene Potenziale zu entfalten. Wir möchten gemeinsam weiterkommen!Ihr Bewerbungsprozess Hier erhalten Sie einen Überblick über den Verlauf Ihres Bewerbung.Ihr Kontakt Kontaktieren Sie uns gerne, wenn Sie weitere Fragen haben. Christian Stumpf Talent Advisor hr.rec@randstad.de

Sekretärin / Sekretär (d/w/m) Institut für Neuropathologie
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Berlin

Arbeitszeitmodelle – vielfältig und flexibel Betriebliche Altersvorsorge – abgesichert und zukunftsorientiert Firmenticket – vergünstigt zum Arbeitsplatz Gesundheitsangebote – Sport, Fitness und Prävention Aus-, Fort- und Weiterbildung – Qualifikation nach Maß in der internen Gesundheitsakademie Personalentwicklung – Unterstützung auf dem persönlichen Karriereweg Vereinbarkeit von Beruf & Familie – zertifiziert als familiengerechtes Unternehmen seit 2007 Internationalität und Diversity – Charta der Vielfalt Tarifverträge – attraktives Gehalt mit regelmäßigen Entgeltsteigerungen sowie verbindliche Rahmenbedingungen DIE CHARITÉ – UNIVERSITÄTSMEDIZIN BERLIN ist eine gemeinsame Einrichtung der Freien Universität Berlin und der Humboldt-Universität zu Berlin. Sie hat als eines der größten Universitätsklinika Europas mit bedeutender Geschichte eine führende Rolle in Forschung, Lehre und Krankenversorgung inne. Aber auch als modernes Unternehmen mit Zertifizierungen im medizinischen, klinischen und im Management-Bereich tritt die Charité hervor.Sekretärin / Sekretär (d/w/m) Institut für NeuropathologieNeuropathologie Campus Charité Mitte Arbeiten an der Charité Die Charité wurde erneut zum besten Krankenhaus Deutschlands gewählt, weil unsere Mitarbeitenden jeden Tag einen hervorragenden Job machen – sowohl in der Krankenversorgung als auch in der Forschung, Lehre und Verwaltung. Patientinnen und Patienten aus aller Welt vertrauen auf die Expertise unseres Kollegiums sowie auf modernste Diagnostik und Behandlungsmethoden. Weil Sie den Unterschied machen Das Institut ist als einzige neuropathologische universitäre Institution in Berlin und Brandenburg Dienstleister für zahlreiche klinische Einrichtungen innerhalb und außerhalb der Charité, wodurch dem Management von Patientinnen und Patienten eine besondere Rolle zukommt. Daneben ist das Institut in der neurowissenschaftlichen Forschung aktiv, wo Grundlagenforschung mit klinischer Forschung verbunden wird, die dem Ziel dient, neurologische Erkrankungen besser verstehen zu können und somit die Grundlage für die stete Weiterentwicklung der neuropathologischen Diagnostik sowie Ausgangspunkt für zukünftige gezielte Therapien neurologischer Erkrankungen bildet. Das Sekretariat fungiert hierbei als Schnittstelle zwischen den verschiedenen Bereichen und den verschiedenen Akteurinnen und Akteuren innerhalb des Instituts, der Charité, aber auch nach extern. Die Stelle im Überblick Fall- und Befundmanagement (u.a. Fall- und Leistungserfassung, Beauskunftung, Befundverwaltung) Medizinischer und allgemeiner Schreibdienst Professioneller interner und externer Kommunikations- und Telefondienst im Krankenversorgungsbereich sowie Lehre und Forschung, auch in englischer Sprache Selbstständige Erledigung von Verwaltungs-, Organisations- und Sekretariatsaufgaben für alle Bereiche des Instituts Einkaufscontrolling / Materialbewirtschaftung Unterstützung der Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter des Instituts bei administrativen Vorgängen Organisation von Dienstreisen und Veranstaltungen Bewerbungsmanagement Elektronische Zeitverwaltung der Beschäftigten des Instituts (PEP) Unterstützung von Öffentlichkeitsarbeit (u.a. Aktualisierung / Pflege Website) Sonstige Sekretariatstätigkeiten inkl. Vertretung Studienassistenz Danach suchen wir Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau / Kaufmann für Bürokommunikation bzw. Kauffrau / Kaufmann im Gesundheitswesen oder vergleichbare Ausbildung Einschlägige, möglichst mehrjährige Berufserfahrung in der Büroorganisation und im Schreibdienst, idealerweise im Klinik- oder Chefsekretariat oder vergleichbaren Bereichen von Vorteil GOÄ-Abrechnungskenntnisse wünschenswert Erfahrungen mit einem gängigem Befundsystem sowie SAP wünschenswert Exzellente praktische MS Office Kenntnisse (insbesondere Word, Excel und Outlook) Erfahrung mit Webseiten-Content-Management, idealerweise mit TYPO3 Gute Kenntnisse der medizinischen Nomenklatur Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Flexibilität, vor allem bei den Arbeitszeiten (8.00 Uhr - 17:00 Uhr im Rotationsprinzip) Freundliches verbindliches Auftreten und vorausschauende, selbststrukturierte Arbeitsweise Sehr gutes Organisationsvermögen und Zeitmanagement, hohe Belastbarkeit Engagiertes und zuverlässiges Arbeiten Teamfähigkeit, Diskretion und Loyalität Das bringt die Charité mit Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport Durch unsere betriebliche Altersvorsorge sind unsere Mitarbeitenden im Alter zusätzlich abgesichert Die Charité ist seit 2007 zertifiziert als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen Informationen zur Stelle Entgeltgruppe E7 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung, Zulagen und Zusatzdiensten angegeben. Die Arbeitszeit beträgt in Vollzeit 39 Wochenstunden Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard KENNZIFFER: 2494 BEGINN: Ab sofort BESCHÄFTIGUNGSDAUER: Unbefristet ARBEITSZEIT: Vollzeit VERGÜTUNG: Entgeltgruppe E7 gem. TVöD VKA-K unter Berücksichtigung von Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen: www.charite.de/karriere/ Für Rückfragen steht Ihnen Frau Schreyer / Frau Schadt unter der Telefonnummer +49 (0)30 450 536032 / 536045 zur Verfügung. Bewerbungen sind vorzugsweise per E-Mail mit einem Anschreiben, Lebenslauf und Abschlusszeugnissen sowie Arbeitszeugnissen (je als PDF / Bilddatei) unter Angabe der Kennziffer bis zum 12.04.2024 an folgende Adresse zu richten: neuropathologie@charite.de Charité – Universitätsmedizin Berlin DIE CHARITÉ – UNIVERSITÄTSMEDIZIN BERLIN trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Gleichzeitig wird eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen angestrebt und dies bei gleichwertiger Qualifikation im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten berücksichtigt. Ebenso ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Ein erweitertes Führungszeugnis ist vorzulegen. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden. DATENSCHUTZHINWEIS: Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z. B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z. B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz- und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren zu, diese finden Sie hier.

Volljuristin / Volljurist (d/w/m)
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Berlin

Arbeitszeitmodelle – vielfältig und flexibel Betriebliche Altersvorsorge – abgesichert und zukunftsorientiert Firmenticket – vergünstigt zum Arbeitsplatz Gesundheitsangebote – Sport, Fitness und Prävention Aus-, Fort- und Weiterbildung – Qualifikation nach Maß in der internen Gesundheitsakademie Personalentwicklung – Unterstützung auf dem persönlichen Karriereweg Vereinbarkeit von Beruf & Familie – zertifiziert als familiengerechtes Unternehmen seit 2007 Internationalität und Diversity – Charta der Vielfalt Tarifverträge – attraktives Gehalt mit regelmäßigen Entgeltsteigerungen sowie verbindliche Rahmenbedingungen DIE CHARITÉ – UNIVERSITÄTSMEDIZIN BERLIN ist eine gemeinsame Einrichtung der Freien Universität Berlin und der Humboldt-Universität zu Berlin. Sie hat als eines der größten Universitätsklinika Europas mit bedeutender Geschichte eine führende Rolle in Forschung, Lehre und Krankenversorgung inne. Aber auch als modernes Unternehmen mit Zertifizierungen im medizinischen, klinischen und im Management-Bereich tritt die Charité hervor.Volljuristin / Volljurist (d/w/m)Rechtsabteilung der Charité Campus Virchow-Klinikum, Wedding Arbeiten an der Charité Die Charité wurde erneut zum besten Krankenhaus Deutschlands gewählt, weil unsere Mitarbeitenden jeden Tag einen hervorragenden Job machen – sowohl in der Krankenversorgung als auch in der Forschung, Lehre und Verwaltung. Patientinnen und Patienten aus aller Welt vertrauen auf die Expertise unseres Kollegiums sowie auf modernste Diagnostik und Behandlungsmethoden. Weil Sie den Unterschied machen Die Rechtsabteilung der Charité berät den Vorstand, die Führungskräfte und Geschäftsbereiche in nahezu allen rechtlichen Fragestellungen, die einen modernen Alltag eines Universitätsklinikums prägen. Sie vertritt die Charité gerichtlich und außergerichtlich in streitigen Verfahren und versteht sich als strategische Partnerin für die business units in Krankenversorgung, Forschung und Lehre. Intern arbeitet die Rechtsabteilung daran, rechtliche Prozesse und Abläufe digital und übergreifend zu organisieren. Die Sicherheiten des öffentlichen Dienstes, Möglichkeiten von new work und die Chance, in einer werteorientierten Wissenschaftseinrichtung neue Themen zu bewegen, rahmen die Aufgaben ein. Die Stelle im Überblick Sie beraten und begleiten als kompetente Business Partnerin / kompetenter Business Partner in den vielfältig auftretenden Rechtsfragen Sie bearbeiten selbstständig und eigenverantwortlich Vorgänge und vertreten die Charité in Gerichtsverfahren und vor Behörden Sie prüfen und erstellen Verträge Sie erarbeiten Kommunikationskonzepte, Schulungsunterlagen und wirken bei der Organisation und Durchführung von Workshops mit Sie unterstützen bei spannenden Projekten und strategischen Aufgaben, insbesondere im Zusammenhang mit Digitalisierungs- und KI-bezogenen Vorhaben Danach suchen wir Sie haben ihr erstes und zweites Juristisches Staatsexamen im Bereich Rechtswissenschaften (Volljurist*in) mit mindestens der Note „befriedigend- abgeschlossen; Berufserfahrung als Rechtsanwältin / Rechtsanwalt einer Kanzlei oder als Syndikus eines Unternehmens sind von Vorteil; Berufseinsteiger*innen (d/w/m) sind willkommen und werden strukturiert eingearbeitet Sie sind eine offene, kontaktfreudige und kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude an kooperativer Teamarbeit Sie zeichnet eine rasche Auffassungsgabe, analytisches Denkvermögen und Problemlösungskompetenz aus Sie agieren sicher und professionell auf allen Leitungsebenen und haben sehr gute kommunikative Fähigkeiten Sie verfügen über ein hohes Organisations- und Planungsgeschick und behalten auch bei Zeitdruck kritische Deadlines im Blick Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse und gehen sicher mit den zeitgemäßen IT-Tools um Sie sind bereit, sich im IT-Recht, bspw. im Zusammenhang mit der „künstlichen Intelligenz-, zu spezialisieren Das bringt die Charité mit Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte in den Bereichen Shopping, Reisen, Sport Durch unsere betriebliche Altersvorsorge sind unsere Mitarbeitenden im Alter zusätzlich abgesichert Berücksichtigung von Dienstplanwünschen Informationen zur Stelle Entgeltgruppe E13 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung, Zulagen und Zusatzdiensten angegeben Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard KENNZIFFER: 2881 BEGINN: Ab sofort BESCHÄFTIGUNGSDAUER: Unbefristet ARBEITSZEIT: Vollzeit (39 Stunden) VERGÜTUNG: Entgeltgruppe E13 gem. TVöD VKA-K unter Berücksichtigung von Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen: www.charite.de/karriere/ Die Charité ist seit 2007 zertifiziert als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen – Hier finden Sie weitere Informationen Für Rückfragen stehen wir Ihnen per E-Mail unter bewerbung-justiziariat@charite.de zur Verfügung. Bitte bewerben Sie sich mit einem Anschreiben, Lebenslauf und Abschlusszeugnissen sowie Arbeitszeugnissen (je als PDF / Bilddatei) unter Angabe der Kennziffer bis zum 01.04.2024 online über unser Bewerberformular. Charité – Universitätsmedizin Berlin DIE CHARITÉ – UNIVERSITÄTSMEDIZIN BERLIN trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Gleichzeitig wird eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen angestrebt und dies bei gleichwertiger Qualifikation im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten berücksichtigt. Ebenso ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Ein erweitertes Führungszeugnis ist vorzulegen. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden. DATENSCHUTZHINWEIS: Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z. B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z. B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz- und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren zu, diese finden Sie hier.

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Projektmanagerin / Projektmanager (w/d/m) Digitale Transformation
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Berlin

Arbeitszeitmodelle – vielfältig und flexibel Betriebliche Altersvorsorge – abgesichert und zukunftsorientiert Firmenticket – vergünstigt zum Arbeitsplatz Gesundheitsangebote – Sport, Fitness und Prävention Aus-, Fort- und Weiterbildung – Qualifikation nach Maß in der internen Gesundheitsakademie Personalentwicklung – Unterstützung auf dem persönlichen Karriereweg Vereinbarkeit von Beruf & Familie – zertifiziert als familiengerechtes Unternehmen seit 2007 Internationalität und Diversity – Charta der Vielfalt Tarifverträge – attraktives Gehalt mit regelmäßigen Entgeltsteigerungen sowie verbindliche Rahmenbedingungen ARBEITEN AM DEUTSCHEN HERZZENTRUM DER CHARITÉ Am 1. Januar 2023 haben die Charité – Universitätsmedizin Berlin und das Deutsche Herzzentrum Berlin – Stiftung des bürgerlichen Rechts (DHZB) ihre herzmedizinischen Einrichtungen zum Deutschen Herzzentrum der Charité (DHZC) zusammengeschlossen. Das DHZC ist an den drei klinischen Campi der Charité am Campus Virchow-Klinikum, am Campus Charité Mitte sowie am Campus Benjamin Franklin verortet. Es umfasst insgesamt acht Kliniken und Institute mit rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und verfügt über rund 470 Betten. Damit ist es eines der größten Herzzentren Deutschlands.Projektmanagerin / Projektmanager (w/d/m) Digitale TransformationDeutsches Herzzentrum der Charité Campus Virchow-Klinikum, Wedding Wir stehen ein. Für jeden Herzschlag. Die Unternehmens- und Geschäftsentwicklung verantwortet und begleitet als Querschnittseinheit das Project Management Office (PMO) aller hausweiten Projekte und leitet interdisziplinäre Projekte mit hoher Relevanz im Hinblick auf die Versorgungsqualität und Effizienz des DHZC. Gemeinsam erarbeiten wir in interdisziplinären Teams innovative Lösungen zu aktuellen und prospektiven Herausforderungen der klinischen und verwaltungsnahen Bereiche. Die Handlungsfelder im Bereich Unternehmens- und Geschäftsentwicklung reichen von Ressourcensteuerungsthemen über Prozess- und Portfoliomanagement bis hin zu klinikzentrierten Themen zur operativen Effizienzverbesserung. Projekte im DHZC sind in der Regel multidisziplinär strukturiert und erfordern häufig individualisierte Konzepte, die auf klinischer und organisatorischer Fachexpertise aufbauen. Aus diesem Grund arbeiten innerhalb des DHZC Expertinnen und Experten aus Medizin, Pflege und Wirtschaft eng verzahnt. Wir freuen uns auf Sie als Verstärkung für das Team im PMO! Die Stelle im Überblick Sie übernehmen die Planung, Durchführung und Steuerung von interdisziplinären Projekten im klinisch-organisatorischen und administrativen Umfeld des DHZC; dabei stehen besonders (Digital-)Projekte im Fokus, die der Umsetzung von Maßnahmen im Rahmen des Krankenhauszukunftsgesetzes dienen Relevante Fristen und To-Dos haben Sie im Blick und übernehmen die Verantwortung für eine enge und koordinierte Zusammenarbeit innerhalb der Projektteams Dabei stehen Sie außerdem in engem Kontakt mit unseren Mitarbeitenden aus medizinischen, pflegerischen und verwaltenden Bereichen sowie (internationalen) Kooperations- und Projektpartnerinnen und -partnern Neben den üblichen Projektmanagement- und Reportingaufgaben sind Sie aktiv an der Transformation der universitären Herzmedizin beteiligt Danach suchen wir Ihr wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) in einem natur- oder wirtschaftswissenschaftlichem Fachgebiet der Medizin oder angrenzenden Bereichen haben Sie erfolgreich abgeschlossen, alternativ blicken Sie auf einen Bachelorabschluss und mehrjährige relevante Erfahrung in der Leitung von interdisziplinären Projekten zurück Neben gründlichen Kenntnissen im Projektmanagement bringen Sie außerdem fundiertes Wissen zu den Strukturen des deutschen Gesundheitswesens sowie des Wissenschafts- und Hochschulsystems mit Darüber hinaus sind Sie mit der Organisation einer Universität, insbesondere mit den Prozessen in Verwaltung und Fakultät, vertraut Im Umgang mit Microsoft Office und Projektmanagement-Software sind Sie sicher Als erfahrene Projektmanagerin bzw. erfahrener Projektmanager denken Sie strategisch und handeln diplomatisch – dabei bleiben Sie dank Ihrer Kommunikationsfähigkeit, sozialer Kompetenz und Agilität immer lösungsorientiert und vorausschauend Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse und gehen sicher mit den zeitgemäßen IT-Tools um Ihre Arbeit ist geprägt von Eigenverantwortlichkeit, hohem Qualitätsbewusstsein und der Fähigkeit, auch unter schwierigen Bedingungen Probleme zu identifizieren und (Kompromiss-)Lösungen zu entwickeln Das bringt das Deutsche Herzzentrum der Charité mit Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zu speziellen Qualifizierungen Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport Durch unsere betriebliche Altersvorsorge sind unsere Mitarbeitenden im Alter zusätzlich abgesichert Informationen zur Stelle Entgeltgruppe E13 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung, Zulagen und Zusatzdiensten angegeben. Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard KENNZIFFER: 2829 BEGINN: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt BESCHÄFTIGUNGSDAUER: Unbefristet ARBEITSZEIT: Vollzeit (39 Stunden) VERGÜTUNG: Entgeltgruppe E13 gem. TVöD VKA-K unter Berücksichtigung von Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen: www.charite.de/karriere/ Die Charité ist seit 2007 zertifiziert als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen – Hier finden Sie weitere Informationen Bei Fragen wenden Sie sich gern per E-Mail an Frau Rebecca Lange und Herrn Alexander Heinz unter geschaeftsentwicklung-dhzc@dhzc-charite.de. Bitte bewerben Sie sich mit einem Anschreiben, Lebenslauf und Abschlusszeugnissen sowie Arbeitszeugnissen (je als PDF / Bilddatei) unter Angabe der Kennziffer online über unser Bewerberformular. Deutsches Herzzentrum der Charité DIE CHARITÉ – UNIVERSITÄTSMEDIZIN BERLIN trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Gleichzeitig wird eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen angestrebt und dies bei gleichwertiger Qualifikation im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten berücksichtigt. Ebenso ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Ein erweitertes Führungszeugnis ist vorzulegen. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden. DATENSCHUTZHINWEIS: Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z. B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z. B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz- und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren zu, diese finden Sie hier.

Technologiemanagerin / Technologiemanager (d/w/m)
Stellenanzeige aus einem Partnerportal
Berlin

Arbeitszeitmodelle – vielfältig und flexibel Betriebliche Altersvorsorge – abgesichert und zukunftsorientiert Firmenticket – vergünstigt zum Arbeitsplatz Gesundheitsangebote – Sport, Fitness und Prävention Aus-, Fort- und Weiterbildung – Qualifikation nach Maß in der internen Gesundheitsakademie Personalentwicklung – Unterstützung auf dem persönlichen Karriereweg Vereinbarkeit von Beruf & Familie – zertifiziert als familiengerechtes Unternehmen seit 2007 Internationalität und Diversity – Charta der Vielfalt Tarifverträge – attraktives Gehalt mit regelmäßigen Entgeltsteigerungen sowie verbindliche Rahmenbedingungen DIE CHARITÉ – UNIVERSITÄTSMEDIZIN BERLIN ist eine gemeinsame Einrichtung der Freien Universität Berlin und der Humboldt-Universität zu Berlin. Sie hat als eines der größten Universitätsklinika Europas mit bedeutender Geschichte eine führende Rolle in Forschung, Lehre und Krankenversorgung inne. Aber auch als modernes Unternehmen mit Zertifizierungen im medizinischen, klinischen und im Management-Bereich tritt die Charité hervor.Technologiemanagerin / Technologiemanager (d/w/m) Arbeiten an der Charité Die Charité wurde erneut zum besten Krankenhaus Deutschlands gewählt, weil unsere Mitarbeitenden jeden Tag einen hervorragenden Job machen – sowohl in der Krankenversorgung als auch in der Forschung, Lehre und Verwaltung. Patientinnen und Patienten aus aller Welt vertrauen auf die Expertise unseres Kollegiums sowie auf modernste Diagnostik und Behandlungsmethoden. Weil Sie den Unterschied machen Charité BIH Innovation (CBI) ist der gemeinsame Technologietransfer von Charité und BIH. Unsere Mission ist die Überführung biomedizinischer Erkenntnisse in marktreife Technologien, diagnostische Verfahren, Produkte (inkl. Digital Health) oder Startups. Durch die frühe Identifikation innovativer Ideen sowie deren Weiterentwicklung und Begleitung bis in den Markt unterstützen wir Forscher:innen und Kliniker:innen, ihre Ansätze für die Gesellschaft und Patient:innen nutzbar zu machen. In unserem modernen Büro in Berlin Mitte pflegen wir dabei einen sehr kooperativen Arbeitsstil in einem Team von engagierten Expert*innen aus verschiedensten Fachgebieten. #IncreasingImpact #TurningResearchIntoHealth. Die Stelle im Überblick Schwerpunkt ist die eigenverantwortliche Prüfung, Verhandlung und Abschluss von MTAs (Material Transfer Agreements) und MDTAs (Material and Data Transfer Agreements) auf Deutsch und Englisch Zu den weiteren Aufgaben gehören: Bewertung eingehender Erfindungsmeldungen bezüglich ihrer Schutzrechtsfähigkeit durch Patent-, Literatur- und Marktrecherchen Beratung der Erfinder*innen von Charité und BIH zur Verbesserung der Patent- und Schutzrechtsfähigkeit Unterstützung und Beratung zur Erstellung von Patentschriften sowie Betreuung im Patenterteilungsverfahren Bewertung des Verwertungspotentials und Beratung zu anderen Schutzrechten Identifizierung und Ansprache von möglichen Verwerter*innen aus der Industrie Mitarbeit beim Aufbau des Charité- und BIH-Technologieportfolios Scouting und Identifizierung von transferrelevanten Projekten an der Charité und dem BIH Konzeption und Durchführung von Beratungsgesprächen sowie Weiterbildung von Wissenschaftler*innen zum Themenbereich IP (Intellectual Property), Schutzrechten wie Patenten und Verwertungsmöglichkeiten Danach suchen wir Abgeschlossenes Hochschulstudium der Lebenswissenschaften, Promotion von Vorteil Erfahrung im Transferbereich an der Schnittstelle Wissenschaft, Klinik und Wirtschaft erwünscht Breitgefächerte biomedizinische Fachkenntnisse Eigenes Netzwerk zu Unternehmen und Wissenschaft Kenntnisse und Erfahrungen in Bewertung, Schutz und Verwertung von geistigem Eigentum Umfassende Kenntnisse des Patentrechts, ArbErfG, Regularien wie ISO-Standards, Medizin-Produkte-Verordnung (MDR) und Arzneimittelgesetz (AMG) vorteilhaft Umfassende Kenntnisse zur Marktüblichkeit von Konditionen für IP-Regelungen in Verwertungsverträgen Erfahrungen in der Weiterbildung von Wissenschaftler*innen zum Thema IP und Transfer Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office Ausgeprägte Organisationsfähigkeit, hohe Kommunikationsstärke sowie Verhandlungssicherheit Teamfähigkeit sowie zielorientierte, flexible und kooperative Arbeitsweise Das bringt die Charité mit Eine hochprofessionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport Durch unsere betriebliche Altersvorsorge sind unsere Mitarbeitenden im Alter zusätzlich abgesichert Die Charité ist seit 2007 zertifiziert als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen Berücksichtigung von Dienstplanwünschen Informationen zur Stelle Entgeltgruppe E13 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung, Zulagen und Zusatzdiensten angegeben Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard KENNZIFFER: 2874 BEGINN: Ab sofort ARBEITSZEIT: Vollzeit (39 Stunden) VERGÜTUNG: Entgeltgruppe E13 gem. TVöD VKA-K unter Berücksichtigung von Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen: www.charite.de/karriere/ Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Dr. Claudia Keil-Dieckmann unter der E-Mail: technologietransfer@charité.de. Bitte bewerben Sie sich mit einem Anschreiben, Lebenslauf und Abschlusszeugnissen sowie Arbeitszeugnissen (je als PDF / Bilddatei) unter Angabe der Kennziffer bis zum 29.03.2024 online über unser Bewerberformular. Charité – Universitätsmedizin Berlin DIE CHARITÉ – UNIVERSITÄTSMEDIZIN BERLIN trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Gleichzeitig wird eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen angestrebt und dies bei gleichwertiger Qualifikation im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten berücksichtigt. Ebenso ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Ein erweitertes Führungszeugnis ist vorzulegen. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden. DATENSCHUTZHINWEIS: Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z. B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z. B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz- und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren zu, diese finden Sie hier.

Medizinisch technische Assistenz (d/w/m) Institut für Neuropathologie
Stellenanzeige aus einem Partnerportal
Berlin

Arbeitszeitmodelle – vielfältig und flexibel Betriebliche Altersvorsorge – abgesichert und zukunftsorientiert Firmenticket – vergünstigt zum Arbeitsplatz Gesundheitsangebote – Sport, Fitness und Prävention Aus-, Fort- und Weiterbildung – Qualifikation nach Maß in der internen Gesundheitsakademie Personalentwicklung – Unterstützung auf dem persönlichen Karriereweg Vereinbarkeit von Beruf & Familie – zertifiziert als familiengerechtes Unternehmen seit 2007 Internationalität und Diversity – Charta der Vielfalt Tarifverträge – attraktives Gehalt mit regelmäßigen Entgeltsteigerungen sowie verbindliche Rahmenbedingungen DIE CHARITÉ – UNIVERSITÄTSMEDIZIN BERLIN ist eine gemeinsame Einrichtung der Freien Universität Berlin und der Humboldt-Universität zu Berlin. Sie hat als eines der größten Universitätsklinika Europas mit bedeutender Geschichte eine führende Rolle in Forschung, Lehre und Krankenversorgung inne. Aber auch als modernes Unternehmen mit Zertifizierungen im medizinischen, klinischen und im Management-Bereich tritt die Charité hervor.Medizinisch technische Assistenz (d/w/m) Institut für NeuropathologieNeuropathologie Campus Charité Mitte Arbeiten an der Charité Die Charité wurde erneut zum besten Krankenhaus Deutschlands gewählt, weil unsere Mitarbeitenden jeden Tag einen hervorragenden Job machen – sowohl in der Krankenversorgung als auch in der Forschung, Lehre und Verwaltung. Patientinnen und Patienten aus aller Welt vertrauen auf die Expertise unseres Kollegiums sowie auf modernste Diagnostik und Behandlungsmethoden. Weil Sie den Unterschied machen Das Institut für Neuropathologie ist als einzige neuropathologische universitäre Institution in Berlin und Brandenburg Dienstleister für zahlreiche klinische Einrichtungen innerhalb und außerhalb der Charité. Gleichzeitig sind wir deutschlandweit eine der Einrichtungen mit dem umfangreichsten Einsendegut und verfügen über langjährige Erfahrung in der Diagnostik des gesamten bioptischen und autoptischen Spektrums von Erkrankungen des peripheren und zentralen Nervensystems sowie der Skelettmuskulatur, einschliesslich der molekularen Diagnostik. Sie erwartet damit eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in unserem Routine-Labor mit verschiedenen Arbeitsbereichen. Bewerben Sie sich jetzt auf dieses Stellenangebot und werden Sie Teil unseres hoch qualifizierten und interdisziplinär arbeitenden Teams. Die Stelle im Überblick Die folgenden technischen Aufgaben gehören in Ihr Verantwortungsgebiet: Probenverwaltung (Eingabe bzw. Erfassung von Probenmaterial inkl. aller notwendiger Falldokumentation sowie Klärung und Bearbeitung unklarer Fälle) Herstellung von Paraffinschnitten zur histopathologischen und immunhistochemischen Diagnostik sowie Herstellung von Kryoschnitten für Schnellschnitt-Untersuchungen von verschiedenen Geweben Herstellung von zytologischen Präparaten Durchführung von histologischen Standard- und Spezialfärbungen (auch Enzym- und immunhistologischen Färbungen) Bearbeitung von Hautstanzen Mitarbeit bei der Etablierung neuer Analyseverfahren im Bereich der histopathologischen Diagnostik Archivtätigkeiten allgemeine Labortätigkeiten (Mitarbeit in der Organisation des Laborablaufs, QM-Dokumentation, Ansetzen von Lösungen, Bestellung und Verwaltung von Laborbeständen/Reagenzien, Reinigung von Arbeitsplätzen) Unterstützung bei der Durchführung von molekularbiologischen Techniken (u. a. zur Tumordiagnostik, inkl. Extraktion von DNA, RNA und Proteinen, PCR, Sanger Sequenzierung etc.) Danach suchen wir Abgeschlossene Berufsausbildung als MTA oder äquivalente Ausbildung Berufserfahrung in einem (pathologischen / neuropathologischen / Gewebe-basierten) Labor Erfahrung in der Etablierung und in der Durchführung von verschiedenen Färbe- und molekularbiologischen Techniken inkl. dem Umgang mit automatisierten Färbeverfahren Sehr gute Kenntnisse und Erfahrung in der Aufarbeitung von verschiedenartigen Gewebeproben (inkl. Erstellung und Schneiden von Paraffinblöcken und Gefrierschnitten) sowie histologische und morphologische Kenntnisse Bereitschaft zum Erlernen neuer innovativer Methoden Bereitschaft zur Unterstützung und Einarbeitung in das vorhandene Qualitätsmanagementsystem Gutes Grundverständnis und Kenntnisse in Bezug auf klassische und neuartige molekularbiologische Techniken von Vorteil Sicherheit im Umgang mit Office-Programmen und IT-Systemen, vorteilhaft sind Kenntnisse eines Pathologiebefundsystems Hohe Konzentrations- und Organisationsfähigkeit Teamfähigkeit, freundliches und verbindliches Auftreten Selbstständige, engagierte und zuverlässige Arbeitsweise Flexibillität bzgl. der Arbeitszeit Ob Berufseinstieg, Berufserfahrung oder Wiedereinstieg – werden Sie Mitarbeitende:r an der Charité – Wir freuen uns auf Sie! Das bringt die Charité mit Eine hochprofessionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport Durch unsere betriebliche Altersvorsorge sind unsere Mitarbeitenden im Alter zusätzlich abgesichert Die Charité ist seit 2007 zertifiziert als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen Informationen zur Stelle Entgeltgruppe E9a TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung, Zulagen und Zusatzdiensten angegeben Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard KENNZIFFER: 2395 BEGINN: Ab sofort BESCHÄFTIGUNGSDAUER: Unbefristet ARBEITSZEIT: Vollzeit (39 Wochenstunden) VERGÜTUNG: Entgeltgruppe E9a gem. TVöD VKA-K unter Berücksichtigung von Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen: www.charite.de/karriere Rückfragen beantwortet gern Frau Bludau unter Tel. +49 (0) 30 450 536042. Bitte bewerben Sie sich mit einem Anschreiben, Lebenslauf und Abschlusszeugnissen sowie Arbeitszeugnissen (je als PDF / Bilddatei) unter Angabe der Kennziffer bis zum 01.04.2024 unter neuropathologie@charite.de Charité – Universitätsmedizin Berlin DIE CHARITÉ – UNIVERSITÄTSMEDIZIN BERLIN trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Gleichzeitig wird eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen angestrebt und dies bei gleichwertiger Qualifikation im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten berücksichtigt. Ebenso ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Ein erweitertes Führungszeugnis ist vorzulegen. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden. DATENSCHUTZHINWEIS: Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z. B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z. B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. 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Direktor*in Berlinale Pro (w/m/d)
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Berlin

(Für Deutsch sehen Sie bitte weiter unten) The International Film Festival Berlin (IFB) is the city's most important cultural event as both one of the most prestigious occasions in the international film industry and the world's largest audience festival. The directors of the Berlin International Film Festival are looking for an inspiring and motivating leader with excellent communication skills to fill the following position as soon as possible. Director Berlinale Pro (f/m/d) This full-time position is limited to a period of 5 years. The Director Berlinale Pro represents a prominent key role within the Berlinale. It includes the position of Director of the European Film Market and develops the strategic framework for the Berlinale Pro consortium together with the heads of the Berlinale initiatives Co-Production Market, Berlinale Talents and World Cinema Fund. As a manager with extensive experience and a positive, appreciative approach, the director of Berlinale Pro and the management team develop a coherent and integrated long-term strategy for all services and industry programs as well as effective and efficient working methods. As director of the EFM, they ensure the Market’s competitive capacity and extraordinary added value for its partners. Furthermore, the success of the Market will underline the vital importance of the Berlinale among international filmmakers, producers, exhibitors and distributors. As part of the management team, this position contributes to the development of the Berlinale's overarching strategic goals, motivates employees to implement these goals and leads the organization towards a cost effective, sustainable and progressive implementation of the festival. Your responsibilities and tasks. Management of the European Film Market as one of the most important film markets in the world with ambitious financial and strategic goals Ensuring smooth processes within the European Film Market, adhering to financial planning and ensuring the satisfaction of the format's partners Ensuring teams work in safe, inclusive ways, taking environmental impacts into account Close collaboration with the communications, press and sponsorship departments on public relations issues and coordination of collaboration with corporate sponsors Data-driven development of strategies and decision-making processes Further development of the joint medium and long-term strategies for Berlinale Pro, building on extensive networking in the film industry as well as relevant experience in culture and business Leading the EFM team and guiding the leaders of Berlinale Pro in developing partnerships within the industry and with funders who add value to the Berlinale Active communication with key partners in the German film industry on how Berlinale Pro can improve the development of the domestic industry Cultivating a collegial atmosphere that enables all Berlinale Pro teams to work cooperatively and efficiently both within the individual initiatives and with all Berlinale employees Representation of the EFM and, where required, the Berlinale Pro Initiatives, among others, in the press and media, representation of the Berlinale at relevant industry panels, juries and events Control of the EFM budget and support of the individual Berlinale Pro financial planning to ensure cost effectiveness Analysis of processes, systems and structures of your own teams to optimize work processes Supporting the management team in organizational change processes. Collaboration with government actors and industry experts at the highest level Negotiating contracts and extensions with suppliers Our requirements – This is your profile. Extensive management experience in the international film and television market A nuanced understanding of the complex needs of different industry sectors and their interaction A strong interest in the importance of festivals and markets for the development of film culture High integrity when working with sellers and buyers at the highest levels of the film industry Experience in implementing extensive projects and events Proven ability to ensure ambitious budget targets Excellent leadership skills and a proven ability to develop human resources Proven commitment to diversity and inclusion Language skills in German and English at level C2 according to GER, other languages desirable Welcome– this is what we offer. A diverse range of tasks in a very dynamic team with an inspiring cultural institution A non-tariff salary Flexible working hours and the possibility of mobile work on mutual consultation Promoting the health and development of our employees through events, seminars and training 30 days of vacation per year with a 5-day week Discounted event tickets for program events Discounts on public transport job tickets Your application. Please submit your complete application documents (cover letter and CV in German and English as well as certificates and, if necessary, references in one language) by April 7, 2024 exclusively via the Apply online button . Contact and useful information. If you have any questions regarding the content, Verena Pawlitschek, Head of Human Resources and Organisation, will be happy to help you at info-jobs@kbb.eu . Perhaps you do not meet every single requirement? We would like to encourage you to apply anyway. You might be exactly the right candidate for this position. KBB is committed to diversity and inclusion in our teams. Applications from people who state that they have a severe disability will be given special consideration if they are equally qualified. We cannot reimburse costs incurred in connection with the application process. We ask for your understanding. If you have any further questions, please visit our job offers website, where you can find a great deal of useful information, including our application process and the handling of diversity and inclusion as well as the data protection regulations at KBB GmbH: https://www.kbb.eu/stellenangebote We look forward to your application! __________________________________________________________________________________________________________________________________________ D ie Internationalen Filmfestspiele Berlin (IFB) sind das wichtigste Kulturereignis der Stadt, eines der angesehensten Events der internationalen Filmindustrie und zugleich das größte Publikumsfestival der Welt. Die Intendanz der Internationalen Filmfestspiele Berlin sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine inspirierende und motivierende Führungspersönlichkeit mit exzellenten Kommunikationskompetenzen für die Position. Direktor*in Berlinale Pro (w/m/d) Die Vollzeitstelle ist auf 5 Jahre befristet. Der /die Direktor*in Berlinale Pro stellt eine prominente Schlüsselrolle innerhalb der Berlinale dar. Sie beinhaltet die Position der/des Direktor*in des European Film Markets und entwickelt den strategischen Rahmen für das Berlinale Pro Konsortium zusammen mit den Leiter*innen der Initiativen Berlinale Co-Production Market, Berlinale Talents und World Cinema Fund weiter. Als Führungskraft mit großer Erfahrung und einem positiven, wertschätzenden Ansatz entwickelt die Leitung der Berlinale Pro mit dem Leitungsteam eine stimmige und integrierte langfristige Strategie für alle Dienstleistungen und Branchenprogramme sowie wirksame und effiziente Arbeitsweisen. Als Direktor*in des EFM gewährleistet sie die hohe Wettbewerbsfähigkeit des Markts und eine außerordentliche Wertschöpfung für seine Partner. Zudem soll der Erfolg des Markts die Vitalität und Bedeutung der Berlinale bei internationalen Filmemacher*innen, Produzent*innen, Aussteller*innen und Vertrieben unterstreichen. Als Teil des Direktionsteams trägt diese Position zur Entwicklung der übergeordneten strategischen Ziele der Berlinale bei, motiviert die Mitarbeitenden zur Umsetzung dieser Ziele und führt die Organisation zu einer wirtschaftlichen, nachhaltigen und progressiven Umsetzung des Festivals. Ihre Verantwortlichkeiten und Aufgaben Leitung des Europäischen Filmmarktes als einen der wichtigsten Filmmärkte der Welt mit ehrgeizigen finanziellen und strategischen Zielen Gewährleistung reibungsloser Abläufe innerhalb des European Film Markets, Einhaltung der Finanzplanung und Sicherstellung der Zufriedenheit der Partner*innen des Formats Gewährleistung sicherer, inklusiver Arbeitsweisen der Teams unter Berücksichtigung der ökologischen Auswirkungen Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Kommunikation, Presse und Sponsoring zu Fragen der Öffentlichkeitsarbeit sowie der Koordination der Zusammenarbeit mit Unternehmenssponsoren Datengestützte Entwicklung von Strategien und Entscheidungsprozessen Weiterentwicklung der gemeinsamen mittel- und langfristigen Strategien für Berlinale Pro, aufbauend auf einer umfangreichen Vernetzung in der Filmbranche sowie auf entsprechender Erfahrung in Kultur und Wirtschaft Führung des EFM Teams und Anleitung der Leiter*innen von Berlinale Pro bei der Entwicklung von Partnerschaften innerhalb der Branche sowie mit Förderern, die für die Berlinale wertschöpfend wirken Aktive Kommunikation mit Schlüsselpartner*innen der deutschen Filmindustrie zur Frage, wie Berlinale Pro die Entwicklung der einheimischen Branche verbessern kann Pflege einer kollegialen Atmosphäre, die es allen Teams von Berlinale Pro ermöglicht, sowohl innerhalb der einzelnen Initiativen als auch mit allen Mitarbeitenden der Berlinale kooperativ und effizient zusammenzuarbeiten Repräsentation des EFM und, wo benötigt, der Berlinale Pro Initiativen u.a. bei Presse und Medien, ggf. Vertretung der Berlinale bei relevanten Branchenpanels, Jurys und Veranstaltungen Kontrolle des EFM Budgets und Unterstützung der einzelnen Berlinale Pro Finanzplanungen zur Gewährleistung der Wirtschaftlichkeit Analyse von Abläufen, Systemen und Strukturen der eigenen Teams zur Optimierung der Arbeitsabläufe Unterstützung des Leitungsteams bei organisatorischen Veränderungsprozessen Zusammenarbeit mit staatlichen Akteur*innen sowie Branchenexpert*innen auf höchster Ebene Vertragsverhandlungen und -verlängerungen mit Zulieferern Unsere Anforderungen – Das bringen Sie mit. Umfangreiche Leitungserfahrung auf dem internationalen Film- und Fernsehmarkt Ein differenziertes Verständnis der komplexen Bedürfnisse unterschiedlicher Branchensektoren sowie ihres Zusammenspiels Großes Interesse an der Bedeutung von Festivals und Märkten für die Entwicklung der Filmkultur Hohe Integrität in der Zusammenarbeit mit Verkäufer*innen und Käufer*innen auf höchster Ebene in der Filmindustrie Erfahrung bei der Umsetzung von umfangreichen Projekten und Veranstaltungen Nachgewiesene Fähigkeit zur Gewährleistung ambitionierter Budgetziele Hervorragende Führungsqualitäten und die nachgewiesene Fähigkeit zur Personalentwicklung Nachgewiesenes Engagement für Diversität und Inklusion Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch auf dem Level C2 gemäß GER, weitere Sprachen wünschenswert Willkommen bei uns – Das bieten wir. Ein vielseitiges Aufgabenfeld in einem sehr dynamischen Team einer impulsgebenden Kulturinstitution Eine außertarifliche Bezahlung flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit des Mobilen Arbeitens nach Absprache Förderung der Gesundheit und Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen durch Veranstaltungen, Seminare und Fortbildungen 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche vergünstigte Veranstaltungstickets für Programmveranstaltungen Vergünstigungen beim Jobticket öffentlicher Nahverkehr Ihre Bewerbung. Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen - Anschreiben und Lebenslauf auf Deutsch und Englisch sowie Zeugnisse, ggfs. Referenzen in einer Sprache bis zum 7. April 2024 ausschließlich über den Online-bewerben- Button ein. Kontakt und Wissenswertes. Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Verena Pawlitschek, Leitung Personal und Organisation, unter info-jobs@kbb.eu gerne zur Verfügung. Sie erfüllen nicht jede einzelne gewünschte Anforderung? Wir möchten Sie ermutigen, sich trotzdem zu bewerben. Vielleicht sind Sie genau der/die richtige Kandidat*in für diese Position. Die KBB setzt sich für Diversität und Inklusion in unseren Teams ein. Bewerbungen von Menschen mit Angabe einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir können Kosten, die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren entstanden sind, nicht erstatten. Wir bitten um Ihr Verständnis. Bei weiteren Fragen besuchen Sie gerne unsere Stellenangebote-Webseite, wo Sie viele nützliche Informationen, u.a. zu unserem Bewerbungsprozess und der Handhabung von Diversität und Inklusion, sowie die Datenschutzbestimmungen in der KBB GmbH finden können: https://www.kbb.eu/stellenangebote