16 Projektleiter Jobs in Berlin und Brandenburg

Mobilität neu denken Fahrgastinformation mit Mehrwert WIR WACHSEN: AM MARKT. IM TEAM. AN UNSEREN AUFGABEN. WACHSE MIT! Bei Televic haben wir eine klare Mission: Wir liefern innovative und zuverlässige Fahrgastinformations- und Kommunikationssysteme für den Schienenverkehr. Seit über 35 Jahren entwickeln, produzieren, programmieren und warten wir mit Leidenschaft voll integrierte Hard- und Softwaresysteme. Mit Stolz können wir sagen, dass unsere Technologie in über 60.000Fahrzeugen weltweit zum Einsatz kommt. Innovation, Agilität, Kundenorientierung und Nachhaltigkeit sind die treibenden Kräfte hinter allem, was wir tun. Werde Teil von Televic und gestalte die Fahrgastinformation der Zukunft aktiv mit. Deine Begeisterung und Fähigkeiten sind der Schlüssel, um unsere Kunden zu faszinieren. DAS WIRD DEIN NEUES TEAM Wir in der Abteilung PROJECTS sind ca. 60 Kolleg*innen in insgesamt 9 Teams, die sich auf die folgenden Bereiche spezialisiert haben: Kundenprojektmanagement, internes Projektmanagement Software / Hardware (IPM) , Projekt Management Office (PMO), Hardware Forschung & Entwicklung, Einführung neuer Produkte in die Produktion, externer Kundendienst und Kundendokumentation. Ziel ist es, alle Kundenprojekte (+-50 pro Jahr) innerhalb des Budgets, pünktlich, mit dem vertraglich vereinbarten Inhalt und in der richtigen Qualität zu liefern, dabei erstreckt sich der Aufgabenbereich auch auf die After-Sales-Phase. In vielen Bereichen arbeiten wir sehr eng mit unseren belgischen Kolleg*innen zusammen und genießen die zunehmende Internationalität durch die neuen Strukturen. Trotzdem herrscht bei uns in den Teams eine familiäre Atmosphäre ohne Großraumbüros, teils unter Palmen, und mit viel Platz für individuelle Entwicklung. Technischer Projektleiter (m/w/d) im Bereich Public Transport DAS BRINGST DU MIT Ein abgeschlossenes technisches Studium, z. B. in Elektrotechnik oder technischer Informatik, oder eine vergleichbare Qualifikation bringst Du mit. Erste Berufserfahrung im technischen Multiprojektmanagement konntest Du bereits sammeln. Du verfügst über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse und bist in der internationalen Kommunikation sicher. Durchsetzungsstärke und Kommunikationsgeschick gehören zu deinen Kernkompetenzen, genauso wie ein hohes Maß an Konfliktlösungskompetenz. Verantwortungsbewusstes, lösungsorientiertes Arbeiten sowie die Fähigkeit, effektiv im Team zu agieren, sind für dich selbstverständlich. Worauf du dich freuen kannst: Du wirst Teil eines Teams, das Innovation im öffentlichen Nahverkehr vorantreibt. Deine Projekte haben direkten Einfluss auf die Mobilität der Zukunft, und du gestaltest diesen Fortschritt aktiv mit. Bereit, die Verantwortung zu übernehmen und Projekte zu steuern, die bewegen? DAS WIRD DEIN AUFGABENBEREICH Als technischer Projektleiter übernimmst Du die Verantwortung für mehrere hochrelevante internationale Projekte im Bereich "public transport" – von der Angebotsphase bis hin zur Auslieferung. Du hast die Fäden in der Hand und sorgst dafür, dass alles reibungslos abläuft. Dabei arbeitest Du eng mit Experten, dem R&D-Team und den Kollegen an unseren Standorten in Belgien und Bulgarien zusammen, um gemeinsam maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln. In Deiner Rolle gestaltest Du eigenständig Deine Kundenprojekte, dabei verantwortest und begleitest Du die Inbetriebnahme unserer Systeme direkt an den Fahrzeugen. Die Vorbereitung, Umsetzung und das Monitoring des Projektfortschritts liegen in Deiner Verantwortung – und das für renommierte Zughersteller und deren Endkunden. Du bist der zentrale Ansprechpartner sowohl für Kunden als auch für interne Schnittstellen und trägst maßgeblich zum Projekterfolg bei. JobRad Arbeitsbrille Team flexibel mobil International nachhaltig Empfehlung Obst Getränke Einkauf Urlaub+ ÖPNV bAV Bildung *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Folgenden auf die gleichzeitige Verwendung weiblicher und männlicher Sprachformen verzichtet und das generische Maskulinum verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Bei Televic glauben wir daran, dass jeder Einzelne dazu beiträgt, unsere Vision zu verwirklichen. Wenn Du bereit bist, diese Herausforderung anzunehmen und Dein Potenzial zu entfalten, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Werde jetzt Teil unseres Teams, wir können es kaum erwarten, von Dir zu hören! Bei Fragen steht Dir Kristin Werner unter der Telefonnummer 030-76 99 29-571 gerne zur Verfügung. TELEVIC RAIL GmbH Teltowkanalstrasse 1 | 12247 Berlin | www.televic.com

Übernehmen Sie gemeinsam mit uns Verantwortung für die Zukunft. Projektleiter (m/w/d) SAP S/4HANA Standort: Berlin Fachbereich: IT Karrierelevel: Berufserfahrene Einstiegszeitpunkt: ab sofort Vertragsart: befristet Arbeitszeit: Vollzeit Homeoffice: hybrides Arbeiten Die A. Menarini Research & Business Service GmbH, kurz Menarini Berlin, ist ein Schwesterunternehmen des international tätigen Pharmaunternehmens BERLIN-CHEMIE. Beide Unternehmen gehören zur Menarini-Group, die mit über 17.000 Mitarbeitenden führend in der italienischen Pharmabranche ist. Während BERLIN-CHEMIE auf Produktion und Vertrieb von Arzneimitteln spezialisiert ist, konzentriert sich Menarini Berlin auf moderne Services in den Bereichen Forschung & Entwicklung, IT, Technik, HR, Einkauf, Logistik und Finanzen. Was uns alle verbindet und antreibt, ist der Einsatz für die Gesundheit. Mit Verantwortung und Leidenschaft leisten wir bei Menarini unseren Beitrag, hochwertige Arzneimittel zu entwickeln, die das Leben von Patientinnen und Patienten auf der ganzen Welt verbessern. Aber nicht nur bei unseren Produkten steht der Mensch im Mittelpunkt. Es ist uns genauso wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem wir als Gemeinschaft von der Vielfalt der Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen und Kulturen profitieren. Im Innovation Office verantworten wir die technische Transformation unseres gesamten Unternehmens. Bei der Einführung von SAP (S/4HANA) spielen wir eine maßgebliche Rolle, Geschäftsprozesse und betriebliche Abläufe sinnvoll und effektiv zu gestalten und unsere Kollegen und Kolleginnen bei anstehenden Veränderungen zu befähigen. Unserem Team aus ca. 12engagierten Mitarbeitenden ist es wichtig, mit hoher Serviceorientierung, Seriosität, Lösungsorientierung und Entschlossenheit zu arbeiten. Wir packen an, übernehmen Verantwortung und unterstützen einander. Die Stelle ist auf 24Monate befristet. Diese Aufgaben begeistern Sie Sie übernehmen die Leitung unseres SAP-Projekts im Bereich Produktion und Fertigung, von der Planung bis zur erfolgreichen Implementierung. In Zusammenarbeit mit einem Team aus Teilprojektleitern und Werkstudierenden transformieren Sie bestehende Einzellösungen in effiziente und standardisierte Prozesse. Sie erkennen frühzeitig Projektrisiken und entwickeln eigenständig Lösungsstrategien zur Minimierung dieser Risiken. Sie stellen sicher, dass alle relevanten internen Stakeholder – einschließlich unseres italienischen Mutterkonzerns – regelmäßig und transparent über den Projektstatus informiert werden. Was Sie auszeichnet Mindestens dreijährige Berufserfahrung in der Leitung von SAP-Projekten im Produktionsumfeld Fundierte Kenntnisse in SAPSD/MM oder anderen relevanten Modulen Analytisches Denkvermögen und hoher Grad an Eigeninitiative Organisationsfähigkeit und Problemlösungskompetenz Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Sichere Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift Darauf können Sie sich freuen Job & Privates: geregelte & flexible Arbeitszeit, bis zu 2Tage mobile Arbeit/ Woche, 30Tage Urlaub, Möglichkeit auf zusätzliche freie Tage& individuelle Lösungen zur Verbesserung der Arbeitszeitgestaltung in allen Lebensphasen Finanzielles & Services: sehr gutes markt- und leistungsgerechtes Vergütungspaket aus Fixgehalt und zielorientiertem Bonus, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Versicherungsleistungen, zahlreiche Rabatte auf der Plattform Corporate Benefits Mobilität & Standort: direkte Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, kostenfreie Parkplätze, Fahrradstellplätze, Ladestationen für E-Fahrzeuge Gesundheit & Vorsorge: frische Mahlzeiten im Betriebsrestaurant und Barista-Kaffee mit Verpflegungszuschuss, regelmäßige Gesundheitstage, Gesundheitschecks und Ergonomieberatung in unserer Betriebsarztpraxis, Sportkurse und -gruppen, Unterstützung bei Kinderbetreuung, Pflege und mentaler Gesundheit durch einen externen Dienstleister Onboarding & Entwicklung: 2-tägige Welcome Days zum Kennenlernen des Unternehmens und Vernetzen, strukturierter Einarbeitungsprozess durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen, professionelles Onboarding- und Mentoring-Programm, regelmäßiges Feedback in Mitarbeitenden- und Zielvereinbarungsgesprächen, individuelle Fort- und Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Mitgestaltung & Zusammenarbeit: anspruchsvolle Aufgaben in einer zukunftsweisenden Branche, zusammen einen wertvollen Beitrag zur Verbesserung der Lebensqualität vieler Menschen leisten, offene und internationale Arbeitskultur im Konzern-Umfeld mit viel Raum für die eigene Entwicklung und Vernetzung im Unternehmen Senden Sie uns Ihre Bewerbung online mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu. Stelle teilen Sie haben noch Fragen? Gerne helfen wir weiter! // Diana Wiedemann Personalreferentin +49 30 6707-3464 Vielfalt aus Überzeugung Bei uns stehen Vielfalt, Chancengleichheit und Zugehörigkeit im Fokus unserer Kultur. Wir schätzen die Einzigartigkeit und individuellen Fähigkeiten aller Kolleginnen und Kollegen. So schaffen wir ein Umfeld, in dem wir als Gemeinschaft von vielfältigen Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen, Kulturen und unterschiedlichen Lebensrealitäten profitieren. Diesem Leitgedanken folgen wir auch bei der Rekrutierung und Auswahl von neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, da wir davon überzeugt sind, dass Vielfalt unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver macht. Der Bewerbungsprozess 1 // Online-Bewerbung 2 // Auswahl 3 // Vorstellungsgespräch 4 // Vertragsangebot 5 // Versand der Vertragsunterlagen 6 // Onboarding A. Menarini Research & Business Service GmbH | Glienicker Weg 125 | 12489 Berlin | karriere.berlin-chemie.de

DAS MIT UNS HAT ZUKUNFT Gemeinsam mit unseren Verbundunternehmen stehen wir für eine sichere Daseinsvorsorge. Als Stadtwerke Potsdam sorgen wir mit 1800 engagierten Mitarbeitenden täglich für eine lebens- und liebenswerte Stadt. Mit Leidenschaft und einem breiten Spektrum an Dienstleistungen wie Strom, Wasser, Wärme, Verkehr, Entsorgung und Beleuchtung tragen wir maßgeblich zur Lebensqualität der Menschen in unserer Stadt bei. Willkommen in deinem Netz der Möglichkeiten In der Netzgesellschaft Potsdam GmbH spinnen wir keine Geschichten, sondern sorgen für die Stabilität und den Energiefluss in den Netzen von morgen. Deine Mission als Energieheld (m/w/d) bei uns: Die Menschen und Unternehmen in der Region sicher und zuverlässig mit Strom, Gas, Fernwärme und Wasser versorgen. Um uns zukunftsfähig aufzustellen und unsere Rolle in der modernen Energiewirtschaft weiter auszubauen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter (m/w/d) Smart Grid Stellen-ID 1767231 In dieser Position gestaltest du aktiv die Zukunft des intelligenten Stromnetzes mit und trägst zur sicheren Energieversorgung in der Region bei. Dabei leistest du einen direkten Beitrag zur Energiewende in Deutschland und treibst die nachhaltige Energieversorgung maßgeblich voran. DEINE POSITION Projektverantwortung: Du übernimmst die Leitung und Steuerung des Projekts "Smart Grid" zur Optimierung des Stromnetzes in Potsdam. Als Projekttreiber (m/w/d) bist du verantwortlich für die effektive Planung und Umsetzung, wobei du sowohl klassische als auch agile Projektmanagement-Methoden einsetzt. Du gewährleistest eine präzise Zeitenkontrolle und förderst eine offene Kommunikation im Team, um alle Beteiligten stets auf dem neuesten Stand zu halten. Innovation: Du arbeitest aktiv in abteilungsübergreifenden Projekten zur Entwicklung intelligenter Energieversorgungslösungen mit und beschäftigst dich dabei unter anderem mit Themen wie smarten Ortsnetzstationen, intelligenten Messsystemen und der digitalen Erfassung des Stromnetzes („Digitaler Zwilling“). Technologieintegration: Du begleitest die Einführung neuer Softwaretools und sorgst dabei insbesondere für eine reibungslose Koordination der Schnittstellen zwischen Netzplanung, Netzbetrieb und den Messstellenbetreibern. Prozesskoordination: Du übernimmst die Leitung von bereichsübergreifenden Anbindungsprojekten im Messstellenbetrieb innerhalb des Liegenschaftsmodells. Optimierungsprozesse: Du begleitest die Implementierung bereichsübergreifender Lösungen zur digitalen Auftragsabwicklung. Vielseitigkeit: Um es spannend zu halten: Weitere Sonderaufgaben und Projekte stehen bereits für dich bereit! SO ÜBERZEUGST DU UNS Ausbildung: Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium (mind. Bachelor) aus einer der Fachrichtungen Energie- und Umwelttechnik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, IT-Management oder vergleichbar mit. Deine Kenntnisse: Sind Begriffe wie Projektstrukturplan, Meilensteine, Risikoanalyse und Zeitmanagement für dich gängig? Interessierst du dich für Projektmanagement und kannst bereits erfolgreiche Projekte vorweisen? Dann freuen wir uns, dich bei uns willkommen zu heißen! Wenn du zudem Kenntnisse in den rechtlichen und technischen Aspekten der Energiewirtschaft mitbringst, begeisterst du uns umso mehr. Dein Know-how: Du hast eigene Ideen, die du in die Realität umsetzt. Du packst Herausforderungen an und scheust dich nicht, Dinge neu zu gestalten und umzustrukturieren. Dein technisches Interesse ermöglicht es dir, wichtige Zusammenhänge innerhalb von IT-Infrastrukturen zu erkennen und erfolgreich zu nutzen. Deine Persönlichkeit: Du arbeitest ergebnisorientiert und strukturübergreifend, wobei du Eigeninitiative und Selbstständigkeit zeigst. Dein Durchsetzungs- und Kommunikationsvermögen sowie dein Teamgeist ermöglichen es dir, andere von deinen Ideen zu überzeugen. DARUM WIRST DU DICH BEI UNS WOHLFÜHLEN Schlüsselrolle: In deiner Funktion trägst du aktiv dazu bei, dass Potsdam so lebenswert bleibt, wie es ist. Arbeitsplatzsicherheit: Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen. Work-Life-Balance: Familienfreundliche sowie flexible Arbeitszeiten bei 38 Wochenstunden und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Vergütung: Eine tarifliche Vergütung nach AVEU mit 13. Monatsgehalt und einer erfolgsabhängigen Sonderzahlung plus Stromrabatt. Freie Zeit: 30 Tage Urlaub im Jahr, Weihnachten und Silvester zusätzlich frei, Betriebsruhen zwischen Feiertagen sowie Angebote für Sabbaticals. Mobilität: Zuschuss zum VBB- oder Deutschland-Ticket. Gesundheit: Angebote zum Mitarbeitendenschwimmen, Übernahme arbeitsmedizinischer Wunschvorsorgen, höhenverstellbare und moderne Arbeitsplätze, Sport-und Mitarbeitendenevents uvm. Entwicklung: Vielfältige persönliche sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Shopping: Rabatte in Onlineshops durch Corporate-Benefits-Portal. Zögere nicht, dich zu bewerben, auch wenn deine Qualifikationen nicht in jedem Punkt unseren Anforderungen entsprechen. Wir freuen uns auf dich! Unsere Jobs sind so vielfältig wie du! Wir begrüßen die Bewerbung von allen Menschen, unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft oder anderer persönlicher Merkmale. Gern nehmen wir auch Bewerbungen in anonymisierter Form entgegen. Du hast noch Fragen? Frau Klaudia Kaatz aus unserer Hauptabteilung Konzernpersonal ist gerne für dich da: Tel. (0331) 661 97 44 Datenschutz ist uns sehr wichtig. Unsere näheren Informationen dazu stehen dir unter www.swp-potsdam.de/bewerbung-datenschutzhinweise zur Verfügung. Stadtwerke Potsdam GmbH | Hauptabteilung Konzernpersonal Steinstraße 104 – 106 Haus 14 | 14480 Potsdam

Königs Wusterhausen ist mit seinen acht Ortsteilen die größte Stadt im Landkreis Dahme-Spreewald. Die steigende Anziehungskraft durch die Nähe zum BER, Berlin und Tesla, wird den Aufwärtstrend und das Wachstum der Stadt in den nächsten Jahren weiterhin entscheidend prägen. Um dieses Wachstum infrastrukturell begleiten zu können und die zahlreichen, vielseitigen und herausfordernden Prozesse abzubilden, bedarf es auch eines Wachstums an ingenieurtechnischem Wissen. Bei der Stadt Königs Wusterhausen sind zum nächst möglichen Zeitpunkt Stellen als Projektleiter*in im Hochbau (m/w/d/k.A.) im Dezernat Bauen & Stadtentwicklung zu besetzen. Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Wir bieten Ihnen: eine zukunftssichere Beschäftigung in unbefristeter Anstellung, eine Beschäftigung in Vollzeit, die Wochenarbeitszeit beträgt dann 39 Stunden, (Teilzeit möglich) mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des Freizeitausgleiches, die Eingruppierung in der Entgeltgruppe E 10 bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, bei unmittelbarem Wechsel aus dem öffentlichen Dienst, kann die erworbene Stufe ganz oder teilweise berücksichtigt werden, die Möglichkeit der Zahlung einer Fachkräftezulage, um den speziellen Tätigkeitsmerkmalen von Ingenieur*innen gerecht zu werden, die einzigartige Gelegenheit, die städtebauliche Entwicklung von Königs Wusterhausen voranzubringen und mitzugestalten, ein modernes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens, betriebliche Altersvorsorge, Einarbeitung in die neuen Aufgaben und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten, Angebote unseres Gesundheitsmanagements und Fahrradleasing, Leistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes unter anderem: 30 Tage Erholungsurlaub und bezahlte Freistellung am 24. und 31.12., Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung, leistungsorientierte Bezahlung. Das erwartet Sie: Wahrnehmung der Bauherrenfunktion/ Projektsteuerung für kommunale Hochbaumaßnahmen unter anderem Vorbereitung, Durchführung, Abrechnung, Baustellenkontrollen und Abnahmen, fachliche Begleitung und Unterstützung von Planungs- und Bauprozessen im Rahmen der Unterhaltung und Instandsetzung, bauliche Bewertung des Zustands und Ableitung von Sanierungsvorschlägen im Gebäudebestand, Mitwirkung an der Erarbeitung von Aufgabenstellungen, Planungsvorgaben und Ausschreibungen für Neu- und Erweiterungsbauten, Prüfen und Werten von Angeboten, Prüfung der Abrechnung von Bau- und Planungsleistungen, Überwachung und Durchsetzung von Gewährleistungsansprüchen. Das bringen Sie mit: ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium als Diplomingenieur*in bzw. Bachelor der Fachrichtung Bauingenieurwesen/ Hochbau, Architektur mit Schwerpunkt Hochbau oder als staatlich geprüfter Bautechniker Fachrichtung Hochbau mit einschlägiger Berufserfahrung in der Durchführung von Hochbauprojekten, gute Kenntnisse im öffentlichen Vergabe-, Vertrags- und Verwaltungsrecht sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse, wünschenswert ist Berufserfahrung in vergleichbaren Tätigkeitsfeldern in einer Verwaltung, Kenntnisse der VOB sowie der Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis Klasse B, Kenntnisse der HOAI wünschenswert, sehr gute Deutschkennnisse (C1), überdurchschnittliches Engagement verbunden mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte und übergreifende Zusammenhänge zu erfassen, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sie haben noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen gern Frau Cathérine Geese telefonisch unter der Nummer 03375 273-210. Richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse) bitte per E-Mail (in einem PDF Dokument) an: bewerbungen@stadt-kw.de oder an die: Stadt Königs Wusterhausen, SG Personal/Organisation, Schlossstraße 3, 15711 Königs Wusterhausen. Das sollten Sie noch wissen: Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Die Stadt Königs Wusterhausen fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern. Wir setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Beschäftigten im Berufsleben ein. Schwerbehinderte Menschen und ihnen gleichgestellte Personen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen, die keinen ausreichend frankierten Rückumschlag enthalten, werden nicht zurückgesandt. Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Es werden grundsätzlich nur vollständige Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) berücksichtigt. Informationen zum Datenschutz: entnehmen Sie bitte unserer Internetseite unter www.jobs-kw.de.

Projektleiter:in Erneuerung des Erzeugerparks & Dekarbonisierung (m/w/d) Als Projektleiter:in (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten zur Erneuerung unseres Erzeugerparks sowie zur Neuerrichtung von Erzeugeranlagen. Sie spielen eine zentrale Rolle in der Energiewende und tragen maßgeblich zur Dekarbonisierung der Wärmeversorgung bei. Dabei sind Sie für die Koordination von interdisziplinären Projektteams und externen Dienstleistern verantwortlich und treiben interne Projekte von der Ideenphase bis zur Baureife, bis hin zur anschließenden Inbetriebnahme voran. Was Sie erwartet Projektleitung: Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten zur Erneuerung und Modernisierung des Erzeugerparks sowie zur Implementierung neuer Erzeugeranlagen. Technologiebewertung: Mitarbeit bei der Identifizierung und Bewertung neuer Technologien und Methoden zur Dekarbonisierung und Effizienzsteigerung der Fernwärmeerzeugung. Strategieentwicklung: Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von Modernisierungsstrategien für eine nachhaltige und effiziente Wärmeversorgung. Teamkoordination: Leitung interdisziplinärer Projektteams und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern. Analysen: Weiterentwicklung von Erzeugerkonzepten durch Anfertigung von Machbarkeitsstudien und Wirtschaftlichkeitsanalysen. Ausschreibungen: Unterstützung bei der Erstellung von Spezifikationen und Ausschreibungen. Inbetriebnahme: Begleitung der Inbetriebnahme neuer Anlagen und Systeme. Regulierung und Compliance: Zusammenarbeit mit Behörden und Einhaltung aller gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen. Kommunikation: Erstellung von Berichten und Präsentationen für das Management und andere Stakeholder. Fördermittel: Eruierung und Beantragung von Fördermitteln inkl. projektbezogene Fördermittelabrechnung. Was wir uns wünschen Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zur mobilen Arbeit an zwei Tagen die Woche in einer 40-Stunden-Woche für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Vergütung: Attraktive 13-monatige außertarifliche Bezahlung und zusätzliche Jahressonderzahlung. Zusätzliche Benefits: 630 € steuerfrei pro Jahr über eine Benefits Card. Urlaub & freie Tage: 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. Altersvorsorge & Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und weitere Sozialleistungen. Arbeitsklima: Ein aufgeschlossenes und unterstützendes Team, dass sich auf Ihre Verstärkung und Ihre Ideen freut! Weiterbildung & Gesundheit: Vielfältige Angebote zur Weiterbildung sowie Gesundheits- und Sportprogramme. Was wir uns wünschen Abgeschlossenes Studium (Diplom-Ingenieur oder Master) in Verfahrenstechnik, regenerative Energietechnik, Maschinenbau oder einem vergleichbaren Bereich. Berufserfahrung im Energieanlagenbau, idealerweise mit Kenntnissen in Großwärmepumpen, Geothermie, Wärmespeichern und/oder Fernwärme. Erfahrungen in der Projektleitung und der Übernahme von Verantwortung in lokalen Projekten. Erfahrung in den eigängigen Gesetzen, Verordnungen und Förderrichtlinien Interesse an der Energiewende und der Dekarbonisierung der Wärmeversorgung. Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Unsere Mission ist die Entwicklung innovativer und nachhaltiger Energieversorgungslösungen. Seit 1990 planen, realisieren und betreiben wir in engem Kontakt mit unseren Kunden und Partnern hocheffiziente, maßgeschneiderte Versorgungsanlagen und Netze. Mit allen Vorteilen eines flexiblen Mittelständlers gehören wir heute zu den größten Energieversorgern im Großraum Berlin. Die nachhaltige Energieversorgung ist sowohl aus wirtschaftlicher als auch aus ökologischer Sicht die zeitgemäße Antwort auf steigende Energiepreise und sich verändernde Umweltbedingungen. Daher erzeugen wir Wärme und Strom bevorzugt in klima- und umweltschonender Kraft-Wärme-Kopplung, ergänzt durch regenerative Anlagen. Verlässlichkeit und Pragmatismus zu Gunsten individueller Lösungen sind die besondere Stärke der BTB. Dabei profitieren unsere Kunden von unserer Flexibilität, unserem umfassenden Service und einer hohen Versorgungssicherheit. Für sie investieren wir kontinuierlich in die Zukunft – und überzeugen mit innovativen Energieprojekten Als Teil des E.ON Konzern fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen mit Ihren Gehaltsvorstellungen und unter Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte nutzen Sie die Möglichkeit, Ihre Unterlagen online über den Button "Bewerben" hochzuladen. BTB GmbH Energie...intelligent vor Ort Berlin Einsatzort Vollzeit Beschäftigungsumfang Energie und Umwelttechnik Berufsfeld mit Erfahrung Berufserfahrung ab sofort Zu wann suchen wir https://www.btb-berlin.de/ +49 30 34 99 07 0 personal@btb-berlin.de Weitere Informationen Beschäftigungsart sozialversicherungspflichtiges Anstellungsverhältnis Berufsfeld Ingenieure und technische Berufe Berufsfeld Detail Energie und Umwelttechnik Über uns Arbeiten bei der BTB GmbH „Unsere Mission ist die Entwicklung innovativer und nachhaltiger Energieversorgungslösungen. Seit 1990 planen, realisieren und betreiben wir in engem Kontakt mit unseren Kunden und Partnern hocheffiziente Versorgungsanlagen und Netze. Die BTB versorgt Gewerbeimmobilien, öffentliche Einrichtungen wie Schulen und Krankenhäuser, Wohnungen sowie wichtige Industrie- und Forschungsstandorte in Berlin mit Wärme, Strom, Kälte und Dampf. Das Berliner Unternehmen setzt hierbei auf maßgeschneiderte Energielösungen vor Ort. Die Produktpalette reicht von energieeffizienten Blockheizkraftwerken über regenerative Erzeuger wie Solaranlagen und Wärmepumpen bis hin zu Speichern und E-Ladepunkten. Eines der größten Projekte, das die BTB betreut, ist der Forschungs- und Technologiestandort Adlershof. Mit rund 140 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an vier Standorten und über 70 Mio. Jahresumsatz gehören wir - bei allen Vorteilen eines flexiblen Mittelständlers - zu den größten Energieversorgern im Großraum Berlin und sind zu 100% Teil der E.ON Energy Solutions GmbH.“ Anfahrt In 5 einfachen Schritten zum Job Unser einfaches Bewerbungsprinzip - schnell und übersichtlich zu Ihrem neuen Job! Eingang der Bewerbung Abstimmung und Feedback Einladung zum Bewerbungsgespräch gegenseitiges Kennenlernen Willkommen im neuen Job!

Die HOWOGE ist mit rund 75.400 Wohnungen im Portfolio eines der großen kommunalen Wohnungsunternehmen des Landes Berlin und einer der größten Vermieter Deutschlands. Die HOWOGE Wärme GmbH betreibt für die HOWOGE Wohnungsbaugesellschaft mbH Wärmeversorgungsanlagen mit den Energieträgern Erdgas und Fernwärme sowie Stromversorgungsanlagen wie Blockheizkraftwerke (BHKW) und Photovoltaik (PV). Der HOWOGE Konzern hat das Ziel, Energieverbrauch, Kosten und Umweltbelastungen auf ein Minimum zu reduzieren. Gebäudetechniker / Umwelttechniker als Projektleiter Energieversorgungsanlagen (m/w/d) In der HOWOGE Wärme GmbH ist ab sofort eine Stelle als Projektleiter für Energieversorgungsanlagen (m/w/d) zu besetzen. Entdecken Sie, was es bedeutet, mit einem engagierten Team zu wachsen und jeden Tag einen wichtigen Beitrag zu einer lebenswerten Stadt zu leisten! Viel Raum für Ihr Know-how – so bringen Sie sich ein: Errichtung und Betriebsführung: Sie kümmern sich um die Bestandsaufnahme vorhandener Anlagenkomponenten, planen die Errichtung von Fernwärmestationen und Gaskesselanlagen, übernehmen die Beauftragung und Bauleitung von Heizungsanlagen, sind für die Betriebsüberwachung und Regeleinstellungen sowie die Fehlersuche und -behebung durch korrigierende Eingriffe zuständig, Pflegen Softwareprogramme für CAFM, ERP, CAD, AVA, GLT und beraten, beauftragen und kontrollieren das Bedienpersonal, Fremdfirmen und den Störungsdienst Ausschreibung und Vergabe: Sie ermitteln den Bedarf an Fabrikaten, Mengen und Massen, erarbeiten Leistungsverzeichnisse und Vergabeunterlagen, führen eigenständig die Vergabeverfahren und die Dokumentation durch und bearbeiten Aufmaße und Schlussrechnungen Energieerzeugungs- und -Umwandlungsprozesse: Sie erstellen eine Verbrauchserfassung und witterungsbereinigte Auswertung, die grundlegende Analyse der Betriebsweise, bewerten die technische Effizienz des Energieeinsatzes, erarbeiten Lösungen zur Optimierung der Versorgungsanlagen und erstellen die Emissionsberechnung Persönlich und fachlich – wir bauen auf Ihre Stärken: Sie denken und handeln stets kundenorientiert, haben Verhandlungsgeschick, sind eigenständig, freuen sich auf ein engagiertes Team mit hohem Qualitätsanspruch und wollen mit Ihrem Know-how etwas bewegen? Diese Eigenschaften bringen Sie außerdem dafür mit: Berufserfahrung: in der TGA-Planung, Bau- oder Projektleitung von Neubau- und Sanierungsvorhaben, mit technischen Themen wie Hydraulik, Rohrnetzen, Pumpen, Ventilen, Wärmetauschern und -erzeugern und Regelungstechnik sowie in der Erstellung von Energiekonzepten und der Modernisierung von Gaskessel- und Fernwärmeanlagen Qualifikation: abgeschlossenes Fach- bzw. Hochschulstudium der Fachrichtung Gebäudetechnik, Erneuerbare Energien / Umwelttechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung Fachkenntnisse: über Wirkungsweisen und den wirtschaftlichen Einsatz erneuerbarer Energiequellen Willkommen zuhause – darauf können Sie sich freuen: Echte Gemeinschaft: bei der täglichen Zusammenarbeit im Team sowie im Rahmen unternehmensweiter Events wie Sommerfesten, Aktionstagen und Firmenläufen Vereinbarkeit von Beruf + Privatem: u.a. durch eigenen Familienservice, großzügige Freistellungsregelungen und einen Familienbegriff, der weit über die Kernfamilie hinausgeht Langfristige Perspektiven: durch regelmäßige Feedbackgespräche, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein sicheres Umfeld, das zugleich immer in Bewegung ist Attraktive Arbeitsbedingungen: u.a. durch einen modernen Arbeitsplatz, mobiles Arbeiten, unser betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr Gehen Sie den nächsten Schritt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Lebenslauf, Gehaltswunsch und Eintrittstermin. Übrigens: Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Ihr Ansprechpartner Tom Lippkow Tel: 030 54 64 22 49 meinjob@howoge.de Weiterführende Informationen https://www.howoge.de/karriere.html

Projektleiter*in (m/w/i) Architektur Wohnungsneubau Die ProPotsdam GmbH ist das größte Wohnungsunternehmen der Landeshauptstadt Potsdam und führender Dienstleister in den Bereichen Stadtsanierung, Stadtentwicklung, Wohnungsbau und Wohnfürsorge. Mit einem Bestand von über 18.000 Mietwohnungen ist sie gleichzeitig der größte Wohnungsanbieter auf dem Potsdamer Wohnungsmarkt. Zur Umsetzung anspruchsvoller Wohnungsneubauvorhaben suchen wir eine*n erfahrene*n und engagierte*n Projektleiter*in (m/w/i) Architektur Wohnungsneubau, die/der unsere Vision einer lebenswerten und zukunftsorientierten Stadt mitgestaltet. Dabei verantworten Sie sämtliche Wohnungsneubauvorhaben – von der Projektentwicklung über die Planung bis zur erfolgreichen baulichen Durchführung. Wir suchen eine*n Projektleiter*in (m/w/i) Architektur Wohnungsneubau, der unser Team mit seinem Fachwissen und seiner Leidenschaft für Bauvorhaben verstärkt und die folgenden Aufgaben umsetzen möchte: Bauherrenvertretung: Wahrnehmung der Bauherrenvertretung als verantwortlicher Ansprechpartner gegenüber Planern in allen Leistungsphasen der HOAI (Lph 1-9) sowie gegenüber bauausführenden Firmen. Führung von Gesprächen und Verhandlungen mit Behörden, Fördermittelgebern und Prüfinstanzen. Projektsteuerung: Verantwortung für die Projektsteuerung von komplexen Wohnungsneubauvorhaben zur Sicherstellung und Einhaltung der Projektziele. Aktive Steuerung von der Vergabe bis zur vollständigen Auftragsabwicklung in der baulichen Umsetzung. Projektentwicklung und Zielsetzung: Mitwirkung bei der Projektvorbereitung, Erarbeitung der Projektgrundlagen und -ziele sowie der Projektstruktur. Festlegen der Kosten-, Termin- und Qualitätsziele in Abstimmung mit anderen beteiligten Fachbereichen. Auftragsvergabe: Durchführen von Vergabeverhandlungen und Vergaben für Bau- und Planungsleistungen, auch im Rahmen von Realisierungswettbewerben. Koordination: Koordination und Steuerung der internen und externen Projektbeteiligten, um termin-, qualitäts- und kostengerechte Ergebnisse sicherzustellen. Projektbezogene Budgetverantwortung von der Planung bis zur Baulichen Umsetzung. Erstellung Entscheidungsvorlagen: Ausarbeitung von Entscheidungsvorlagen im Rahmen der Projektentwicklung und -durchführung. Interne Beratung und Unterstützung: Unterstützung und Beratung von Projektbeteiligten im Unternehmen in bautechnischen Belangen. Sonstige Tätigkeiten: Sie übernehmen weitere vergleichbare Tätigkeiten und Sonderaufgaben, die die Dynamik des Unternehmens erfordert. Ihr Profil: abgeschlossenes Hochschulstudium (TH; TU; FH) mit dem Schwerpunkt Architektur oder Bauingenieurwesen, Studienabschluss: Diplom, Master mehrjährige Berufserfahrung in allen Leistungsstufen der HOAI in der Planung und Umsetzung von Sanierungs- und Neubaumaßnahmen Projektleitungskenntnisse wünschenswert gute Kenntnisse der HOAI, VOB und des normengerechten Bauens Kenntnisse in der Ermittlung von Baukosten und im Kostenmanagement Kenntnisse des Baurechts (Bauordnungs- und Bauplanungsrecht) und im Vergaberecht anwendungsbezogene EDV- und PC-Kenntnisse, u.a. Anwendung von CAD-Software Wir bieten u. a.: Wir geben Ihnen das Arbeitsumfeld, damit Sie mit ihrem Engagement und ihren Projekten das Leben in Potsdam gestalten können: mit flexiblen Arbeitszeiten mit einem strukturierten Onboarding-Prozess und regelmäßigen Feedbackgesprächen sorgen wir für eine gelungene Integration in unser Unternehmen mit einer langfristigen Investition in unsere Mitarbeiter*innen - aus diesem Grund fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen. mit einem attraktiven Arbeitsplatz in einem seit über 30 Jahren in Potsdam etablierten kommunalem Unternehmen mit einem zukunftssicheren Arbeitsplatz - wir bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, damit die Zukunft planbar und gesichert ist. Eine Übersicht über unsere Benefits erhalten Sie hier: MA-Benefits-Booklet_RZ_Web.pdf (propotsdam.de) Was Sie bei uns erwartet! Im Unternehmensverbund ProPotsdam erwarten Sie viele interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein großes, sympathisches Team in einem modernen und familienfreundlichen Arbeitsumfeld. Die ProPotsdam zählt zu den besten Arbeitgebern der Hauptstadtregion Berlin-Brandenburg und ist im Rahmen des Wettbewerbs Great Place to Work® „Beste Arbeitgeber in Berlin-Brandenburg 2022“ ausgezeichnet worden. Werden auch Sie ein Teil der ProPotsdam-Mannschaft! Wir freuen uns darauf, zusammen mit Ihnen die vielfältigsten Aufgaben für unsere Landeshauptstadt Potsdam anzugehen und umzusetzen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online über den Bewerbungs-Button. Laden Sie hierzu bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch. Bewerbungen werden ausschließlich über das Bewerbungsformular angenommen. Ansprechpartnerin: Sarah Schild (0331-6206 202)

Die AMW GmbH wurde 1994 gegründet und stets als mittelständisches Unternehmen mit flacher Organisationsstruktur geführt. Anfänglich mit der Installation und Montage von Hoch- und Niederspannungsschaltanlagen beschäftigt, ist das Unternehmen heute ein weltweit renommierter Anbieter von Anlagen-Installationen und Service-Leistungen für alle Spannungsebenen der elektrischen Energieversorgung und -verteilung. Von unserer Firmenzentrale in Werder (Havel) sowie vom Standort in Ettlingen aus sind unsere MitarbeiterInnen im Einsatz, um Projekte und Serviceeinsätze in Deutschland und weltweit umzusetzen. Freue dich darauf, die Fäden in der Hand zu halten, wenn du anspruchsvolle Projekte von der Planung bis zur Inbetriebnahme der Schaltanlagen steuerst und dafür sorgst, dass alles rund läuft. Senior-Projektleiter (m/w/d) Schaltanlagen – Hoch- und Mittelspannung Standort Werder (Havel) Deine Aufgabe Als Senior-ProjektleiterIn verantwortest du anspruchsvolle Neubau- und Modernisierungsprojekte im Bereich Schaltanlagenbau sowohl fachlich als auch organisatorisch In größeren Projekten führst du ein Projektteam und leitest in dieser Rolle die jeweiligen Teilprojektleiter an Du planst, kalkulierst und steuerst diese Projekte, überwachst Kosten, Termine und Arbeitsfortschritt und stellst sicher, dass alle beteiligten Mitarbeiter und Lieferanten ihren Beitrag zum Projekterfolg leisten Dabei hältst du stets den Kontakt zum Kunden Läuft einmal etwas schief, steuerst du zuverlässig gegen und führst dein Projekt zurück auf Kurs Dabei hast du Vorgaben zu Arbeitssicherheit, Qualität und Umweltschutz stets im Blick und sorgst dafür, dass sie eingehalten werden Deine Qualifikation Ausgewiesener Experte im Bereich Elektrotechnik bzw. Mechatronik: beispielsweise Techniker, Elektromeister oder abgeschlossenes Studium im elektrotechnischen Umfeld Erfahren in der Führung von Projekten im Bereich Schaltanlagenbau, fit in Word und Excel Spaß am Umgang mit KundInnen, kommunikationsstark, verhandlungssicher und gut darin, pragmatische Lösungen zu finden Sehr gute Deutschkenntnisse und Pkw-Führerschein Wir bieten Freue dich auf das AMW-Team. Als SpezialistInnen für das Planen, Bauen und Erweitern von Hoch- und Mittelspannungsschaltanlagen sowie die Schutz- und Sekundärtechnik sind wir für KundInnen im In- und Ausland im Einsatz. Dabei setzen wir auf ein unkompliziertes Miteinander, halten Verwaltung schlank und Flexibilität hoch. Neue MitarbeiterInnen begrüßen wir mit einer Wechselprämie von € 2.000 brutto, die nach erfolgreich absolvierter Probezeit ausgezahlt wird. Unser Fokus liegt auf Qualität – auch bei Büroausstattung, Werkzeugen, Fahrzeugen und der Hotelauswahl für Außendienste. Zum Leistungspaket gehören neben einem attraktiven Gehalt und verschiedenen Zulagen auch eine betriebliche Altersversorgung und ein Job-Bike-Angebot. Die ausgeschriebene Stelle ist unbefristet, da eine langfristige Zusammenarbeit für uns im Vordergrund steht. Kontakt Wir freuen uns auf dich! Bitte sende uns deine Bewerbung online, per E-Mail oder Post und wende dich bei Fragen gerne an Luisa Bünting: +49 3327 7377-26. AMW Anlagen-Montagen Werder GmbH Adolf-Damaschke-Straße 59 14542 Werder (Havel) Weitere Informationen erhalten Sie gern unter www.amw.eu

Die AMW GmbH wurde 1994 gegründet und stets als mittelständisches Unternehmen mit flacher Organisationsstruktur geführt. Anfänglich mit der Installation und Montage von Hoch- und Niederspannungsschaltanlagen beschäftigt, ist das Unternehmen heute ein weltweit renommierter Anbieter von Anlagen-Installationen und Service-Leistungen für alle Spannungsebenen der elektrischen Energieversorgung und -verteilung. Von unserer Firmenzentrale in Werder (Havel) sowie vom Standort in Ettlingen aus sind unsere MitarbeiterInnen im Einsatz, um Projekte und Serviceeinsätze in Deutschland und weltweit umzusetzen. Freue dich darauf, die Fäden in der Hand zu halten, wenn du anspruchsvolle Projekte von der Planung bis zur Inbetriebnahme der Schaltanlagen steuerst und dafür sorgst, dass alles rund läuft. Junior-Projektleiter Schaltanlagen – Hoch- und Mittelspannung (m/w/d) Standort Werder (Havel) Deine Aufgabe: Als Junior-ProjektleiterIn betreust du Modernisierungs- und Instandhaltungsprojekte im Bereich Schaltanlagenbau sowohl fachlich als auch organisatorisch In größeren Projekten wirkst du als Teil-Projektleiter in einem Team mit Du planst, kalkulierst und steuerst diese (Teil-)Projekte, überwachst Kosten, Termine und Arbeitsfortschritt und stellst sicher, dass alle beteiligten Mitarbeiter und Lieferanten ihren Beitrag zum Projekterfolg leisten Dabei hältst du stets den Kontakt zum Kunden Läuft einmal etwas schief, steuerst du zuverlässig gegen und führst dein Projekt zurück auf Kurs Dabei hast du Vorgaben zu Arbeitssicherheit, Qualität und Umweltschutz stets im Blick und sorgst dafür, dass sie eingehalten werden Deine Qualifikation: Ausgeprägte Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik bzw. Mechatronik: beispielsweise abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Elektromeister Erste Erfahrungen in der Führung von Projekten im Bereich Schaltanagenbau oder ähnlichen Aufgaben, fit in Word und Excel Spaß am Umgang mit KundInnen, kommunikationsfreudig und gut darin, pragmatische Lösungen zu finden Sehr gute Deutschkenntnisse und Pkw-Führerschein Wir bieten: Freue dich auf das AMW-Team. Als SpezialistInnen für das Planen, Bauen und Erweitern von Hoch- und Mittelspannungsschaltanlagen sowie die Schutz- und Sekundärtechnik sind wir für KundInnen im In- und Ausland im Einsatz. Dabei setzen wir auf ein unkompliziertes Miteinander, halten Verwaltung schlank und Flexibilität hoch. Neue MitarbeiterInnen begrüßen wir mit einer Wechselprämie von 2.000€ brutto, die nach erfolgreich absolvierter Probezeit ausgezahlt wird. Unser Fokus liegt auf Qualität – auch bei Büroausstattung, Werkzeugen, Fahrzeugen und der Hotelauswahl für Außendienste. Zum Leistungspaket gehören neben einem attraktiven Gehalt und verschiedenen Zulagen auch eine betriebliche Altersversorgung und ein Job-Bike-Angebot. Die ausgeschriebene Stelle ist unbefristet, da eine langfristige Zusammenarbeit für uns im Vordergrund steht. Kontakt: Wir freuen uns auf dich! Bitte sende uns deine Bewerbung online, per E-Mail oder Post und wende dich bei Fragen gerne an Luisa Bünting: +49 3327 7377-26. AMW Anlagen-Montagen Werder GmbH Adolf-Damaschke-Straße 59 14542 Werder Weitere Informationen erhalten Sie gern unter www.amw.eu.

Projektmanager Digitale Studiotechnik (w/m/d) RSG Group GmbH - Head Office Berlin Vollzeit WER WIR SIND Mit mehr als 4,5 Millionen Mitgliedern in ihren Studios ist die RSG Group eines der weltweit führenden Unternehmen im Bereich Fitness. Die 1997 von Rainer Schaller gegründete - und sich nach wie vor im Familienbesitz befindende - RSG Group hat sich zu einem international tätigen Unternehmen entwickelt. Inklusive ihrer Franchisenehmer beschäftigt sie 10.000 Mitarbeitende an über 900 Standorten und ist in mehr als 30 Ländern vertreten. Das umfangreiche und zukunftsorientierte Portfolio umfasst 11 innovative Marken, dazu zählen unter anderem Gold's Gym, McFIT und die JOHN REED Family. Die RSG Group setzt immer wieder neue Maßstäbe und sorgt somit dafür, wesentlicher Bestandteil des aktiven Alltags ihrer Kundinnen und Kunden zu sein. WAS DU GEWINNST Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis 13 Gehälter (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Home-Office Option Flexible Arbeitszeiten Flache Hierarchie und Verständigung auf Augenhöhe Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Come as you are Regelmäßige Team- und Firmenevents Kostenlose Mitgliedschaft (McFIT, John Reed und Gold's Gym) gratis Getränke und Obst WAS DU BEI UNS BEWEGST Deine Mission: Gemeinsam mit der IT planst, optimierst und implementierst du digitale und IT-basierte Systeme wie Lichtkonzepte, Videolösungen (Digital Signage), Audiotechnik und Möbelschließsysteme für eine unvergessliche Customer Experience in unseren Fitnessstudios. Projektmanagement von A bis Z: Du konzipierst, steuerst und dokumentierst jede Projektphase mit einem klaren Fokus auf Innovation und reibungslose Abläufe. Du entwickelst technische Konzepte, führst Prozessanalysen durch und berätst in Bezug auf technische Machbarkeit, Usability und Optimierung. Profi in der Organisation: Du planst und führst Projektsitzungen durch, koordinierst und hältst alle Beteiligten auf Kurs, vom ersten Kickoff bis zur Finalisierung. Du behältst den Überblick, sicherst Qualität und Übergaben an unsere internen Teams – so wird jedes Projekt zum Erfolg. WAS UNS ÜBERZEUGT Du liebst: Projektarbeit und hast auch ein Auge für kreative und praxisnahe Lösungen im technischen Kontext. Dann bist du bei uns genau richtig! Dein Know-How: Du bringst umfassende Erfahrung im Projektmanagement mit. Kommunikationsprofi und Teamplayer: Du verstehst dich bestens darauf, alle Projektbeteiligten zu koordinieren und einzubinden. Dein Arbeitsstil: ist Hands-on. Du packst selbst mit an und liebst es, Lösungen zu finden, die über den Status quo hinausgehen. Sprachkenntnisse: verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse PASSEN WIR ZUSAMMEN? Die RSG Group bietet dir seit mehr als 25 Jahren eine einzigartige Unternehmenskultur mit Platz für Persönlichkeit: Wir betrachten Menschen als Menschen und somit als wertvoll für uns alle. Wir fördern und fordern. Wenn du somit talentiert bist und zu uns passt, erhältst du bei uns die Chancen und Herausforderungen, nach denen du schon immer gesucht hast. Wir freuen uns auf dich! RSG Group GmbH | Dein Karriere-Team | Saarbrücker Straße 38 | 10405 Berlin Datenschutz Impressum

DAS MIT UNS HAT ZUKUNFT Gemeinsam mit unseren Verbundunternehmen stehen wir für eine sichere Daseinsvorsorge. Als Stadtwerke Potsdam sorgen wir mit 1800 engagierten Mitarbeitenden täglich für eine lebens- und liebenswerte Stadt. Mit Leidenschaft und einem breiten Spektrum an Dienstleistungen wie Strom, Wasser, Wärme, Verkehr, Entsorgung und Beleuchtung tragen wir maßgeblich zur Lebensqualität der Menschen in unserer Stadt bei. Werde Möglichmacher (m/w/d) bei der Energie und Wasser Potsdam GmbH! Als Energie-, Wasser- und Infrastruktur-Dienstleister arbeiten wir tagtäglich an einer klimaneutralen Zukunft. Und weil die Menschen auch morgen und übermorgen Energie und Wasser benötigen, sind unsere Jobs sicher. Wenn du Interesse am Themenfeld erneuerbare Energien und an innovativen Projekten hast, dann suchen wir dich als Projektmanager Sonderaufgaben – Energieversorgungslösungen (m/w/d) Stellen-ID 1707554 DEINE POSITION In dieser Schlüsselposition wirkst du in Projektteams bei der Konzeption und Umsetzung von Energieversorgungslösungen mit. Wenn du Interesse am Themenfeld erneuerbare Energien und an innovativen Projekten hast, dann bist du bei uns genau richtig! Projektleitung: Du wirst zum Herzstück unserer Projektteams und begleitest spannende Entwicklungen öffentlicher und privater Energieversorgungssysteme, wie etwa im Bereich dezentraler Wärmeerzeugung. Von der Konzeption bis zur Inbetriebnahme trägst du die Verantwortung für den erfolgreichen Abschluss dieser Projekte und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft. Planung und Bewertung: Technische und wirtschaftliche Vorschläge werden von dir unterbreitet und auf ihre Realisierbarkeit hin bewertet. Deine fundierten Einschätzungen tragen maßgeblich zur Optimierung unserer Projekte bei. Betreuung: Als erste Anlaufstelle koordinierst und betreust du die fachgerechte Ausführung von Planungsarbeiten. Du behältst dabei die Termine und Budgets im Blick und sorgst dafür, dass alle Projektbeteiligten perfekt aufeinander abgestimmt sind. Kalkulation: Die Planung und Kalkulation von Investitions- und Anschlussvorhaben liegen in deiner Hand. Auch die präzise Abrechnung dieser Projekte übernimmst du verantwortungsvoll. Kommunikation: Die Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Dienstleistern meisterst du souverän. Deine Kompetenz, erfolgreich mit Auftraggebern, Planungsträgern, Behörden, Investoren und Ämtern zu kommunizieren und zu verhandeln, ist entscheidend für den Erfolg unserer Projekte. SO ÜBERZEUGST DU UNS Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium mit energietechnischem Schwerpunkt oder einschlägige Berufserfahrung im Bereich der erneuerbaren Energien bildet das solide Fundament deiner Expertise. Kenntnisse: Mit umfassenden Kenntnissen im Projektmanagement und profundem Wissen über den deutschen Energiemarkt bringst du wertvolle Expertise mit. Dein Know-how sorgt für präzise und erfolgreiche Projektumsetzungen. Kompetenzen: Analytisches Handeln und eine proaktive Arbeitsweise zeichnen dich aus. Mit Engagement treibst du innovative Projekte nachhaltig voran. Software: Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere in Excel, sowie in gängiger Projektmanagement- und Planungssoftware (z.B. ETU-Planer) sind für dich selbstverständlich. Zusätzlich: Erfahrungen mit den Vorschriften für Energieversorger (VDE, AGFW, etc.), relevanten DIN-Normen sowie der Bauordnung (HOAI, VOB, etc.) sind von Vorteil. Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B rundet dein Profil ab. DARUM WIRST DU DICH BEI UNS WOHLFÜHLEN Schlüsselrolle: In deiner Funktion trägst du aktiv dazu bei, dass Potsdam so lebenswert bleibt, wie es ist. Arbeitsplatzsicherheit: Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen. Work-Life-Balance: Familienfreundliche sowie flexible Arbeitszeiten bei 38 Wochenstunden und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Vergütung: Eine tarifliche Vergütung nach AVEU mit 13. Monatsgehalt und einer erfolgsabhängigen Sonderzahlung plus Stromrabatt. Freie Zeit: 30 Tage Urlaub/Jahr, Weihnachten und Silvester zusätzlich frei, Betriebsruhen zwischen Feiertagen sowie Angebote für Sabbaticals. Mobilität: Zuschuss zum VBB- oder Deutschland-Ticket. Gesundheit: Angebote zum Mitarbeitendenschwimmen, Übernahme arbeitsmedizinischer Wunschvorsorgen, höhenverstellbare und moderne Arbeitsplätze, betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Mitarbeitendenevents u. v. m. Entwicklung: Vielfältige persönliche sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Shopping: Durch unser Corporate-Benefits-Portal erhältst du Zugang zu verschiedenen Vergünstigungen bei über 800 namhaften Produkt- und Eventanbietern, z.B. Adidas, Apple, u. v. m. Zögere nicht, dich zu bewerben, auch wenn deine Qualifikationen nicht in jedem Punkt unseren Anforderungen entsprechen. Wir freuen uns auf dich! Unsere Jobs sind so vielfältig wie du! Wir begrüßen die Bewerbung von allen Menschen, unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft oder anderer persönlicher Merkmale. Gern nehmen wir auch Bewerbungen in anonymisierter Form entgegen. Du hast noch Fragen? Maria Köhler aus unserer Hauptabteilung Konzernpersonal ist gern für dich da: Tel. 0331 661-9747 Datenschutz ist uns sehr wichtig. Unsere näheren Informationen dazu stehen dir unter www.swp-potsdam.de/bewerbung-datenschutzhinweise zur Verfügung. Stadtwerke Potsdam GmbH | Hauptabteilung Konzernpersonal Steinstraße 104 – 106, Haus 14 | 14480 Potsdam

View job here Technische*r Projektmanager*in (m/w/i) – Schwerpunkt Verkehrssicherung und Brandschutz für gewerblich genutzte Objekte Vollzeit Hybrid Voltaireweg 4 A, 14469 Potsdam, Deutschland Mit Berufserfahrung 04.11.24 Die ProPotsdam GmbH ist das größte Wohnungsunternehmen der Landeshauptstadt Potsdam und führender Dienstleister in den Bereichen Stadtsanierung, Stadtentwicklung, Wohnungsbau und Wohnfürsorge. Mit einem Bestand von über 18.000 Mietwohnungen ist sie gleichzeitig der größte Wohnungsanbieter auf dem Potsdamer Wohnungsmarkt. Die ProPotsdam vereinigt unter ihrem Dach acht Tochtergesellschaften. Neben der Verwaltung und Bewirtschaftung des großen Immobilienbestandes besorgt sie die Geschäfte des Entwicklungsträgers Bornstedter Feld und des Sanierungsträgers Potsdam, betreibt im Auftrag der Landeshauptstadt den Volkspark Potsdam, den Neuen Lustgarten und die Biosphäre Potsdam, befasst sich im Auftrag der Landeshauptstadt mit der Entwicklung des Areals auf dem Kasernengelände Krampnitz sowie der Entwicklung des Luftschiffhafens mit seinem Sportpark und dem Olympiastützpunkt. Die GEWOBA Wohnungsverwaltungsgesellschaft Potsdam mbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis 30.06.2026, eine*n Technische*r Projektmanager*in (m/w/i) – Schwerpunkt Verkehrssicherung und Brandschutz für gewerblich genutzte Objekte – Vollzeit, befristet Ihre Aufgaben: Verkehrssicherheitskontrolle: Regelmäßige Überprüfung der Verkehrssicherheit in Gebäuden und Mietflächen, insbesondere hinsichtlich Brandschutzvorgaben Sicherstellung der Umsetzung erforderlicher Maßnahmen nach Abstimmung mit Eigentümer/Bestandsmanagement Brandschutzmanagement: Durchführung von Brandschutzbegehungen, Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Risikobewertungen Beurteilung von Brandschutzkonzepten für effektives Brandschutzmanagement Bau-/Haustechnische Bewertung: Bewertung und Dokumentation des bau-/haustechnischen Zustands sowie wesentlicher Ausstattungen gewerblicher Mietflächen Zusammenarbeit mit Bestandsmanagement, Behörden, Feuerwehren und Versicherern Bautechnische Umbauanfragen: Durchführung, Bewertung und Dokumentation zu bautechnischen Umbauanfragen für Bestands- und Neumietverträge Erstellung von Lösungsmodellen mit Kostenschätzungen Projektumsetzung und Bauherrenvertretung: Umsetzung von IH-Projekten, insbesondere Verkehrssicherungs- und Brandschutzmaßnahmen Bauherrenvertretung gegenüber Planern aller Leistungsstufen der HOAI und bauausführenden Firmen Technische Dienstleistungen: Bewertung, Beauftragung, Begleitung, Abnahme und Abrechnung von technischen Dienstleistungen Dritter Sicherstellung der Umsetzung von Vorgaben (Kosten, Qualität, Termine) sowie Gewährleistungsansprüche Störungs- und Mangelbeseitigung: Engagierte Mitarbeit in der Störungs- und Mangelbeseitigung Erkennen von Schadensbildern und Entwicklung von Lösungsvorschlägen. Administrative Tätigkeiten: Korrekte Abwicklung administrativer Aufgaben in SAP und Office Anwendungen Sonstige Aufgaben: Übernahme weiterer vergleichbarer Aufgaben im Bereich Verkehrssicherung und Brandschutz Berufliche Voraussetzungen: abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium mit den Schwerpunkten Haustechnik, Versorgungstechnik, Bauingenieurwesen Hochbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Facility Management oder eine vergleichbare Qualifikation mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Projektarbeit Hochbau, Haustechnik, Bauplanung, Facilitymanagement, auch gewerkeübergreifend oder in der kaufmännisch/technischen Bewirtschaftung von Wohn- und Gewerbeimmobilien, o. ä. wünschenswert Bereitschaft zur Fortbildung zum Brandschutzbeauftragten mit erfolgreichem Abschluss und der regelmäßigen Teilnahme an den erforderlichen Fortbildungen. eigenverantwortlich, selbstständig, kundenorientiert, kommunikationsstark, wirtschaftlich handelnd Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office und IT-Systemen baurechtliche, bautechnische Kenntnisse sowie gute anwendungsbereite Kenntnisse VOB, VOL, HOAI, BGB, Landesbauordnung sowie technischer Normen, Regeln und Richtlinien Sie bringen nicht alles mit? Keine Sorge - wir suchen nach Mitarbeiter*innen, die uns mit ihrer Persönlichkeit überzeugen und motiviert sind, in dem Themenbereich zu arbeiten. Wir bieten u. a.: Wir geben Ihnen das Arbeitsumfeld, damit Sie mit ihrem Engagement und ihren Projekten das Leben in Potsdam gestalten können: mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf mobiles Arbeiten mit einem strukturierten Onboarding-Prozess und regelmäßigen Feedbackgesprächen sorgen wir für eine gelungene Integration in unser Unternehmen mit einer langfristigen Investition in unsere Mitarbeiter*innen - aus diesem Grund fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen mit einem attraktiven Arbeitsplatz in einem seit über 30 Jahren in Potsdam etablierten kommunalem Unternehmen Eine Übersicht über unsere Benefits erhalten Sie hier: MA-Benefits-Booklet_RZ_Web.pdf (propotsdam.de) Was Sie bei uns erwartet! Im Unternehmensverbund ProPotsdam erwarten Sie viele interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein großes, sympathisches Team in einem modernen und familienfreundlichen Arbeitsumfeld. Die ProPotsdam zählt zu den besten Arbeitgebern der Hauptstadtregion Berlin-Brandenburg und ist im Rahmen des Wettbewerbs Great Place to Work® mehrfach als „Beste Arbeitgeberin in Berlin-Brandenburg“ ausgezeichnet worden. Werden auch Sie ein Teil der ProPotsdam-Mannschaft! Wir freuen uns darauf, zusammen mit Ihnen die vielfältigsten Aufgaben für unsere Landeshauptstadt Potsdam anzugehen und umzusetzen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online über den Bewerbungs-Button. Laden Sie hierzu bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch. Bewerbungen werden ausschließlich über das Bewerbungsformular angenommen. Ansprechpartnerin: Cassie Opitz (0331-6206 229) Sie wünschen sich Einblicke hinter die Kulissen von ProPotsdam? 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Die Protection One GmbH ist Vorreiter und Marktführer in der 24h-Fernüberwachung mit Echtzeitreaktion. Dahinter steckt eine eindrucksvolle Erfolgsgeschichte. Als Pionier gestartet, perfektioniert Protection One seitdem stetig sein Sicherheitskonzept. Die unabhängig auditierte Schadenverhinderungsquote von bemerkenswerten 98,3 Prozent bestätigt die Effektivität unserer Konzepte. Mit unserer firmeneigenen Notruf- und Serviceleitstelle, mit eindrucksvoller Echtzeitreaktion sowie leistungsfähiger Technik und maßgeschneiderten Angeboten, bietet Protection One alle zur Dienstleistung zählenden Services aus einer Hand. Der Vorteil: Protection One kann einen optimalen Rundum-Service gewährleisten. Neben dem intelligenten Konzept des Live-Einbruchschutzes sowie weiteren Lösungen legt das Unternehmen einen besonders großen Wert auf einen intensiven Kundenkontakt und eine fachkundige Beratung. Darüber hinaus garantieren wir durch unsere Standorte in ganz Deutschland einen kompetenten und zügigen Service beim Kunden vor Ort. Gehen Sie mit uns auf Nummer sicher: Nicht umsonst werden wir seit Jahren als: "Top Company 2022 / 2023 / 2024 kununu", "TOP Arbeitgeber im Mittelstand", „Beste Arbeitgeber NRW“, „Beste Arbeitgeber Deutschlands“ sowie als „Ausgezeichneter Arbeitgeber" vom TÜV Rheinland ausgezeichnet! Werden Sie Teil unseres Teams alsProjektmanager (m/w/d) für Sicherheitstechnik/Gefahrenmeldeanlagen (GMA) zuständig für die Region Großbeeren, Brandenburg und Potsdam Ihre Aufgaben Überwachung und Koordination der Projekte aus administrativer Sicht. Verwalten der Aufträge, Termine, Fristen und Lieferzeiten. Vorbereitung von Bestellungen und Materialkommissionierungen. Koordination von Nachunternehmern und Dienstleistern. Zuarbeit zur Erstellung einer Bau- bzw. Projektakte (Kundendaten). Überwachung der Bauleitung, Kontrolle von Fristen und Vorhalten notwendiger Unterlagen. Bestellung von Material, Hilfswerkzeugen, Nachunternehmern und Dienstleistern. Regelmäßiges Abfragen der Situation der Baustellen bei den Bauleitern. Prioritätenmanagement. Sammeln aller Bautagebücher, Projektlisten und Checklisten sowie Abgleich der baustellenbegleitenden Unterlagen. Vorhalten projektrelevanter Dokumente. Koordination der Abnahmen. Einweisungen und Betreiberschulungen. Koordination der FW-Schließung. Konzessionäraufschaltung. Einholen der Revisions- und Dokumentationsunterlagen von den Projektbeteiligten, zur Erstellung der Dokumentation. Verantwortlich für die Vollständigkeit der Dokumentationen. Verantwortlich für die Einhaltung des Qualitätsstandards. Projektleitung gemäß VOB und BGB. Das bringen Sie mit Fundierte und langjährige Berufserfahrung in der Sicherheitstechnik sowie idealerweise in der Brandmeldetechnik (wie Fernüberwachungsanlagen, Brandmeldeanlagen und/oder im Projektmanagement). Erfahrungen in der Projekt- und Bauleitung. Kenntnisse der VOB und BGB. Sicherer Umgang mit IT Systemen (MS Office, ERP-Systeme) Das bieten wir Ihnen Firmen-Pkw, auch zur privaten Nutzung. 30 Tage Urlaub. Ein Arbeitszeitkonto für eine gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, in einer krisenfesten Branche. Weiterbildungsangebote und fortlaufende Schulungen. Interne Aufstiegsmöglichkeiten. Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen. Individuelle Vorsorge-Checks einer privaten Krankenversicherung: ärztliche Vorsorgeuntersuchungen, die von der gesetzlichen Krankenkasse nicht übernommen werden, erhältst Du kostenlos. Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung. Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchie. Moderne Arbeitsmittel (Smartphone, Laptop, Tablet). Alles erfolgt bei uns elektronisch, keine Zettelwirtschaft. Fahrsicherheitstraining. Teamevents. Bei uns erwartet Sie ein breitgefächertes Sportangebot für die ganze Familie ... und noch vieles mehr! Interesse geweckt? Wenn ja, dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins. Bewerben Sie sich jetzt online! Wir freuen uns auf Sie.

Fachbereichsleiter Kältetechnik (w/m/d) 40.000 Profis für die Zukunft des Gebäudes: Das ist Apleona. Wir sind führender Gebäudedienstleister und erleichtern täglich das Leben Tausender Menschen aus Industrie, Wirtschaft und öffentlicher Hand. Wir reden nicht lange, sondern packen es an. Das heißt für Sie Verantwortung ab Tag 1 und vielfältige Möglichkeiten, das eigene Potenzial zu entfalten. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Deshalb freuen wir uns über alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen. Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft! Wir – die Apleona Wolfferts GmbH – suchen für unseren Standort in Berlin Fachbereichsleiter Kältetechnik (w/m/d) - JobID 20727 Darauf können Sie sich freuen: Eine zukunftssichere, unbefristete Tätigkeit in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen Aufgaben sowie attraktivem Vergütungspaket Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance sowie Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung Firmenwagen mit privater Nutzungsmöglichkeit Betriebliche Altersvorsorge, um in Zukunft abgesichert zu sein Vermögenswirksame Leistungen Dienstrad-Leasing mit einer großen Auswahl an E-Bikes und Fahrrädern Exklusive Mitarbeiterangebote mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken Krisensicherer Arbeitsplatz mit individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. über unsere hauseigene Akademie Das machen Sie bei uns: Organisation und verantwortete Begleitung der Projektdurchführung Koordination, interdisziplinäre Teamarbeit und enge Abstimmung mit den Projektleiter:Innen und Systemplaner:Innen Fachliche und disziplinarische Personalführung des Fachbereichs Kontinuierliches Beobachten und Analysieren der Abwicklungsprojekte bzgl. Kosteneffizienz, Qualitätssteigerung und Terminsicherung Vertretung der Projektinteressen gegenüber den intern zuarbeitenden Stellen und den Kunden sowie deren Vertretern Regelmäßiges abstimmen und koordinieren mit den internen Fachbereichen, externen Partnern und Auftraggeber Unterstützung der Kalkulation und des Einkaufs im technischen Entscheidungsprozess Projektcontrolling Unterstützung der Niederlassungsleitung im Vertriebsprozess Das wünschen wir uns von Ihnen: Erfolgreich abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium im Bereich Versorgungstechnik oder bei entsprechender Erfahrung auch Kälteanlagenbaumeister (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung als Fachbereichs- /Teamleiter oder Projektleiter TGA (m/w/d) Fachliche Führungserfahrung, idealerweise auch disziplinarische Kenntnisse in VOB und BGB Vertragsthemen Fundiere Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen, insb. Word und Excel Freundliches, kundenorientiertes und verbindliches Auftreten Selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative Außerdem sind Sie ehrgeizig und übernehmen gerne Führungsverantwortung Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen. Bewerben Sie sich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner: Moni Fabikann +49 2203 3002-225 Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.

Mobilität neu denken Fahrgastinformation mit Mehrwert WIR WACHSEN: AM MARKT. IM TEAM. AN UNSEREN AUFGABEN. WACHSE MIT! Bei Televic haben wir eine klare Mission: Wir liefern innovative und zuverlässige Fahrgastinformations- und Kommunikationssysteme für den Schienenverkehr. Seit über 35 Jahren entwickeln, produzieren, programmieren und warten wir mit Leidenschaft voll integrierte Hard- und Softwaresysteme. Mit Stolz können wir sagen, dass unsere Technologie in über 60.000 Fahrzeugen weltweit zum Einsatz kommt. Innovation, Agilität, Kundenorientierung und Nachhaltigkeit sind die treibenden Kräfte hinter allem, was wir tun. Werde Teil von Televic und gestalte die Fahrgastinformation der Zukunft aktiv mit. Deine Begeisterung und Fähigkeiten sind der Schlüssel, um unsere Kunden zu faszinieren. Du bist neugierig auf die Bahn und den öffentlichen Verkehr und möchtst für ein expandierendes Unternehmen mit globaler Ausrichtung arbeiten? Televic lädt Dich ein, Teil unseres engagierten Teams zu werden. Wir suchen eine erfahrene und engagierte Persönlichkeit für die Position "Teamleitung Einkauf". TEAMLEITUNG EINKAUF (M/W/D)* DAS BRINGST DU MIT Qualifikation: Du bist Betriebswirt oder Fachkaufmann mit technischem Verständnis oder hast eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrungen & Know-How: Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung in dem genannten Aufgabenbereich und mindestens 3 Jahre Führungserfahrung. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse auf einem C1 Level bringst Du mit. Arbeitsweise: Strukturiert, organisiert und lösungsorientiert. Persönlichkeit: Selbstsicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, betriebswirtschaftliches Denken, Kommunikationsstärke, Konfliktlösungsfähigkeit und Entscheidungsqualität. DAS WIRD Dein AUFGABENBEREICH Du übernimmst die fachliche Führung eines Teams von 7 Kolleginnen und Kollegen und habst hierbei ihre Fürsorge-, Unterweisungs-, Aufsichts- und Überwachungspflichten immer im Auge. Als unsere neue Teamleitung ist Dein Verantwortungsbereich sowohl operativ als auch strategisch / projektbezogen ausgerichtet. Auf operativer Ebene bist Du lokal verantwortlich für: alle Warengruppen, die Einhaltung der Liefertermine, der optimalen Mengen und Preise unter Beachtung unserer Qualitätsstandards und technischen Vorgaben, die Freigaben zur Bestellung im Rahmen des Budgets, die Einhaltung interner Prozesse sowie die Mindestbestände in Absprache mit der AV und den Produktionsleitern einschließlich der jährlichen Sichtung der Lagerbestände. Auf strategischer Ebene bist Du global verantwortlich für: etwa die Hälfte aller Warengruppen (die in Berlin global entwickelten Warengruppen), Beschaffungsmarktanalysen; die Einkaufsstrategie (single source vs. dual source) sowie die Lieferanten- und Materialauswahl – all dies zusammen mit den Projektleitern, Produktmanagern und Hardwareentwicklern, die Ausarbeitung und Verhandlungen von Rahmen- und Projektverträgen sowie des strategischen Lieferantenmanagements (insbes. Hinsichtlich Termintreue und Lieferqualität) und auch die Koordination mit ihrem Counterpart, der die andere Hälfte der Warengruppen verantwortet. Du bist bereit, in dem Umfang Deiner Tätigkeit ca. 20% zu reisen und freust Dich außerdem auf eine internationale Zusammenarbeit mit den Business Units in der Televic Rail Gruppe. JobRad Arbeitsbrille Team flexibel mobil International nachhaltig Empfehlung Obst Getränke Einkauf Urlaub+ ÖPNV bAV Bildung *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Folgenden auf die gleichzeitige Verwendung weiblicher und männlicher Sprachformen verzichtet und das generische Maskulinum verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Bei Televic glauben wir daran, dass jeder Einzelne dazu beiträgt, unsere Vision zu verwirklichen. Wenn Du bereit bist, diese Herausforderung anzunehmen und Dein Potenzial zu entfalten, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Werde jetzt Teil unseres Teams, wir können es kaum erwarten, von Dir zu hören! Bei Fragen steht Dir Kristin Werner unter der Telefonnummer 030-76 99 29-571 gerne zur Verfügung. TELEVIC RAIL GmbH Teltowkanalstrasse 1 | 12247 Berlin | www.televic.com

Die ProPotsdam GmbH ist das größte Wohnungsunternehmen der Landeshauptstadt Potsdam und führender Dienstleister in den Bereichen Stadtsanierung, Stadtentwicklung, Wohnungsbau und Wohnfürsorge. Mit einem Bestand von über 18.000 Mietwohnungen ist sie gleichzeitig der größte Wohnungsanbieter auf dem Potsdamer Wohnungsmarkt. Sie sind daran interessiert, unser Unternehmen dabei zu unterstützen, die Digitalisierung voranzutreiben? Sie sind sowohl technisch affin, haben aber auch ein Auge für Smartphones und Tablets? Dann sind die ideale Ergänzung, um unseren Bereich Information und Kommunikation mitzugestalten. Die ProPotsdam GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n IT-Anwendungsbetreuer*in (m/w/i) Ihre Aufgaben: Enterprise Mobility Management Sie sind Ansprechpartner*in für Tablets, Smartphones und andere mobile Endgeräte (Android-Geräte) im Rahmen unseres EMM-Systems. Sie übernehmen die Bereitstellung und Installation von Apps und konzeptionieren und setzen die Device-Strategie hinsichtlich Geräte und Use-Cases (bspw. geteilte Geräte) um. Sie verantworten die Rechteverteilung, das Vertragsmanagement sowie die Abwicklung von Verträgen, Ausschreibungen und die Zusammenarbeit mit externen Partnern für die mobilen Endgeräte. Sie nehmen die Einrichtung und Übergabe von mobilen Endgeräten vor. Anwendungs- und Systembetreuung Digitale Scanstelle : Sie übernehmen die technische Konzeption, Beschaffung, Anbindung und Wartung der Systeme für unsere digitale Scanstelle. Datenaustauschplattform : Sie richten unsere Datenaustauschplattform ein und verwalten die technischen Nutzer (Einrichtung und Lizenzen) und sind Ansprechpartner für die Mitarbeitenden. Spezialtechnik : Sie sind Ansprechpartner für den Immobilienbereich zur Beratung und Koordination der Einbindung von Software und Technik mit Bezug zu Immobilien-IT-Komponenten (Messtechnik oder Kameras) sowie der Konzeption der IT-Architektur und Umsetzung von Sonderlösungen außerhalb des Verwaltungs-IT-Netzwerks. Sie beschaffen Spezialtechnik wie Drohnen, Kameras oder Mikrofone. Webanwendungen : Sie übernehmen den technischen Support und die Verwaltung der Webanwendungen für das Bewerberwesen sowie die Auszubildenden. Dokumentenmanagementsysteme : Sie begleiten die Einführung und übernehmen die technische Betreuung von Dokumentenmanagement bezogenen Lösungen. Sie nehmen die technische Bewertung von Systemen hinsichtlich Einbindung in die Infrastruktur wahr und fungieren als Schnittstelle zwischen Projektleitern und externen Dienstleistern. Projektmitarbeit und weitere Aufgaben Sie wirken aktiv an Projekten zur Digitalisierung und Systemoptimierung mit. Sie übernehmen weitere vergleichbare Aufgaben im Bereich IT- und Berufliche Voraussetzungen: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Informatikkaufmann/-frau, zum/zur Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement oder Kaufmann/-frau für IT-System-Management oder vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Konzeption, Administration und dem Betrieb von Enterprise Mobility Management Systemen Technisches Verständnis sowie IT-Systemkenntnisse insbesondere bzgl. Smartphones und Tablets im Allgemeinen und speziell von Apple Grundlegendes Verständnis von Netzwerken und technischen Infrastrukturen Fachschulungen im Bereich Projektmanagement und in der Nutzung der Enterprise Mobility Management Verwaltungskonsole Apptec, insbesondere in Bezug auf Richtlinien Idealerweise Erfahrung in der Steuerung von externen Dienstleistern Wir bieten u. a.: Wir geben Ihnen das Arbeitsumfeld, damit Sie mit ihrem Engagement und ihren Projekten das Leben in Potsdam gestalten können: mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf mobiles Arbeiten mit einem strukturierten Onboarding-Prozess und regelmäßigen Feedbackgesprächen sorgen wir für eine gelungene Integration in unser Unternehmen mit einer langfristigen Investition in unsere Mitarbeiter*innen - aus diesem Grund fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen mit einem attraktiven Arbeitsplatz in einem seit über 30 Jahren in Potsdam etablierten kommunalem Unternehmen Eine Übersicht über unsere Benefits erhalten Sie hier: MA-Benefits-Booklet_RZ_Web.pdf (propotsdam.de) Was Sie bei uns erwartet! Im Unternehmensverbund ProPotsdam erwarten Sie viele interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein großes, sympathisches Team in einem modernen und familienfreundlichen Arbeitsumfeld. Die ProPotsdam zählt zu den besten Arbeitgebern der Hauptstadtregion Berlin-Brandenburg und ist im Rahmen des Wettbewerbs Great Place to Work® „Beste Arbeitgeber in Berlin-Brandenburg 2022“ ausgezeichnet worden. Werden auch Sie ein Teil der ProPotsdam-Mannschaft! Wir freuen uns darauf, zusammen mit Ihnen die vielfältigsten Aufgaben für unsere Landeshauptstadt Potsdam anzugehen und umzusetzen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online über den Bewerbungs-Button. Laden Sie hierzu bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch. Bewerbungen werden ausschließlich über das Bewerbungsformular angenommen. Ansprechpartnerin: Cassie Opitz (0331-6206 229)