697 M Jobs in Berlin und Brandenburg

Die Manege gGmbH sucht ab sofort im Projekt TLGM Plus (Temporäre Lerngruppe für Jugendliche im 8. oder 9. Schulbesuchsjahr) eine engagierte Persönlichkeit als Pädagogische Lehrkraft (m/w/d) für das Fach WAT (Wirtschaft-Arbeit-Technik) Dienstort: Berlin Stellenumfang: Teilzeit Arbeitsbeginn: ab sofort Die Manege gGmbH ist eine Einrichtung für junge Menschen mit den Schwerpunkten Jugendsozialarbeit, Jugendberufshilfe und Jugendhilfe. Die Schwestern der heiligen Maria Magdalena Postel und die Salesianer Don Boscos als Trägergemeinschaft unterstützen Jugendliche bei ihrem Einstieg in den Beruf und bei der Organisation ihres Alltags. Die temporäre Lerngruppe Manege Plus richtet sich an Jugendliche im 8. und 9. Schulbesuchsjahr, welche aus unterschiedlichen Gründen den Weg in die Schule nicht mehr oder nur noch teilweise schaffen. Die Gründe für das Fernbleiben der Schule werden innerhalb des Projektes bearbeitet. Durch die intensive Zusammenarbeit mit den Stammschulen und den Eltern sollen die Schüler*innen den Weg zurück in den Schulalltag finden. Gruppen- und Einzelsetting ermöglichen die individuelle Förderung. Um Bildung greifbarer zu gestalten, stehen uns unsere großzügigen Werkstätten (Farbgestaltung, Holzbearbeitung, Metallbearbeitung) Kreativräume, Schulungsräume und eine Küche zur Verfügung. Ihre Verantwortung: Technische Anleitung, Begleitung und Unterstützung junger Menschen im Unterricht und beim außerunterrichtlichen Lernen durch Fördereinheiten im Fach WAT Stärken der sozialen Kompetenzen sowie des Selbstwertgefühles durch Gruppenangebote Vermittlung theoretischer Inhalte sowie Grundlagen des Berufslebens (Arbeitsschutz, Umgang mit Werkzeug) Individuelle schulische Förderung Gestaltung kreativer und handwerklicher Angebote Enge Zusammenarbeit und beständiger Austausch mit allen Akteuren innerhalb und außerhalb des Projektes Berichtswesen und Dokumentation (Klassenbuch, Entwicklungsberichte, Sachberichte, Protokolle, Förderpläne) Teilnahme an Dienstrunden und Supervision sowie an internen und externen Weiterbildungen Ihr Profil: Abschluss als Lehrer*in/ Sozialpädagoge*in/ Sonderpädagoge*in/Heilpädagoge*in oder vergleichbare Qualifikation sowie eine technische Berufsausbildung Erfahrungen mit niedrigschwelligem Unterricht/ Binnendifferenzierung und in der technischen Anleitung von Schüler*innen Methodenvielfalt zur individuellen und gruppenpädagogischen Förderung von Jugendlichen Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Vor- und Nachbereitung des Unterrichts sowie PC-Kenntnisse Freude und Motivation im Blick auf die benannte Zielgruppe junger Menschen Team- und Konfliktfähigkeit Sicheres Auftreten und Belastbarkeit Mitwirkung bei der Aufrechterhaltung des Qualitätsmanagementsystems Bereitschaft zur Teilnahme am sozialen und kulturellen Leben der Manege gGmbH Sie identifizieren sich mit den Werten und Leitlinien der Salesianer Don Boscos und sind bereit, diese im Berufsalltag zu leben Es erwartet Sie: Eine der Aufgabe entsprechende angemessene Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit umfangreichen Sozialleistungen wie einer betrieblichen arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge sowie Sonderzahlungen Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großen Gestaltungsfreiheiten Ein gutes Einrichtungsklima mit motivierten und engagierten Kolleginnen und Kollegen Ein verlässliches Arbeitsumfeld bei einem großen Träger mit einer von christlichen Werten geprägten Arbeitskultur Dienstrunden, Supervision, umfassende Einarbeitung und Möglichkeiten der Qualifizierung und beruflichen Weiterentwicklung- und Weiterbildung Kantine mit vergünstigtem Mittagessen, gute Parkmöglichkeiten, Trägereigene Kita direkter S-Bahn Anschluss (15 Minuten zu Ostkreuz/Regionalbahn/ ICs der DB), Autobahnanschluss A10 nur wenige KM entfernt Weitere Benefits und attraktive Rabatte finden Sie unter www.donbosco.de/benefits Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen! Senden Sie diese per E-Mail an mohring[at]manege-berlin.de Ihr Ansprechpartner: Erik Mohring, stellvertretende Einrichtungsleitung, Manege gGmbH, Otto-Rosenberg-Str. 1, 12681 Berlin, Telefon: 030/8560686-253 Nähere Informationen über die Manege gGmbH finden Sie unter http://www.manege-berlin.de/

Duales Bachelor Studium - Wirtschaftsinformatik (m/w/d) Duales Bachelor Studium - Wirtschaftsinformatik (m/w/d) Bei uns stehst du im Vordergrund und ein ganzes Team hinter dir. Respekt, Wertschätzung und Unterstützung in unseren Teams sind neben unseren Kunden das Wichtigste für Getränke Hoffmann. Als führender Getränkefacheinzelhändler begeistern wir unsere Kunden in ganz Deutschland mit einer umfangreichen Sortimentsauswahl von 11.400 Artikeln und einem Einkaufserlebnis mit regionalem Bezug. Wir treiben innovative Themen voran, um den Einkauf noch nachhaltiger und besonders zu gestalten und ermöglichen unseren Kunden mit immer neuen Konzepten unser Warensortiment zu entdecken. In den vergangenen 50 Jahren sind wir auf über 600 Filialen gewachsen und suchen dich, um an diesen Erfolgskurs anknüpfen zu können. Unser Erfolg im Jahr 2023: Unsere Bio-Weine der Marke HOFFMANN'S WEIN:BAR in nachhaltigen Mehrwegflaschen wurden mit dem Mehrweg-Innovationspreis 2023 der Deutschen Umwelthilfe e.V. ausgezeichnet. Werde Teil unseres Teams und sammle wertvolle Praxiserfahrungen im Einzelhandel! Bei uns hast du die Chance, an spannenden Projekten mitzuwirken und deine Fähigkeiten in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen weiterzuentwickeln. Wir suchen motivierte Talente, die sich für Handel, Kundenorientierung und Verkauf begeistern und gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten möchten. Dein duales Studium bei Getränke Hoffmann dauert 36 Monate und kombiniert Theorie und Praxis auf spannende Weise. Während deiner Praxisphasen sammelst du wertvolle Erfahrungen sowohl in unserer Zentrale als auch in unseren Filialen. Die Theoriephasen absolvierst du entweder an der DHBW Heilbronn oder an der HWR Berlin – gemeinsam finden wir den Kooperationspartner, der perfekt zu dir passt! Deine Aufgaben: In den Studienphasen wirst du dich neben klassischen Themen, wie BWL, Recht und Programmierung, mit den Schwerpunkten Business Engineering oder Data Science beschäftigen. Du wirst bei uns Einblicke in verschiedene Abteilungen, wie z.B. Marketing und Einkauf erhalten. Im Laufe des Studiums wirst du dann mehr und mehr projektbezogen aus unserer IT-Abteilung heraus in den Abteilungen, gemäß deiner Studienschwerpunkte, unterstützen. Du kannst den Verlauf deines Studiums bei uns aktiv mitgestalten. Inhalte zum Studiengang findest du auf der Seite der HS Heilbronn: www.heilbronn.dhbw.de/studium/bachelor-angebote/ Dein Profil: Fachabitur / Abitur oder andere Qualifikationen Interesse am Einzelhandel und am Verkauf von Getränken Motivation, Engagement und Teamfähigkeit Ausgeprägte kommunikative und analytische Fähigkeiten Interesse an Mathematik, Wirtschaft und Informatik Sicherer Umgang mit MS-Office Was dich erwartet: Attraktive Studienvergütung 3. Jahr 1.800,00 € 2. Jahr 1.600,00 € 1. Jahr 1.400,00 € Übernahme der Studiengebühren Unterstützung deiner 2.Wohnung aufgrund der Pendelphasen Solltest du hierzu Fragen haben, schieß los! 30 Tage Urlaub schon ab dem ersten Tag Großzügige Sonderurlaubsregelungen Mobiles Arbeiten (50%-Regelung) Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) Regelmäßige gesundheitsfördernde Maßnahmen 20% Mitarbeiterrabatt Attraktive Mitarbeiterangebote dank Corporate Benefits Fachliche und persönliche Betreuung Abwechslung durch Praxisnähe und berufsbezogene Projektarbeiten Sehr gute Übernahmechancen in eine Führungs- oder Fachposition Kontaktdaten Um dir den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung über dieses Portal. Getränke Hoffmann GmbH Am Weidendamm 1 15831 Blankenfelde-Mahlow

Wir suchen Bezirksleiter (m/w/d) Berlin Für unseren Standort: Raum Berlin Arbeitsbeginn: ab sofort Willkommen bei Deutschlands No 1. Mit über 750 Fachgeschäften und 2.500 Mitarbeitern ist die Sonova Retail Deutschland GmbH Deutschlands größtes Unternehmen der Hörakustikbranche – und als Tochter der Sonova AG mit Sitz in der Schweiz Teil des weltweit größten Hörgeräte-Netzwerkes. Wir verfolgen die Vision, dass alle Menschen die Freude des Hörens und damit ein Leben ohne Einschränkungen genießen können. Werde als Bezirksleiter:in im Raum Berlin Teil der GEERS-Familie und gestalte mit uns die Zukunft in der Akustik. Deine Aufgaben: vielseitig und verantwortungsvoll Du übernimmst als Bezirksleiter:in die wirtschaftliche Verantwortung für die Fachgeschäfte in deinem Bezirk in Berlin Du kontrollierst die Zielerreichung deiner Fachgeschäfte auf Basis der Budgetplanungen und definierten KPIs Du verantwortest die Bewerberauswahl und führst Vorstellungsgespräche in deinem Bezirk Du leistest durch Teambuildingmaßnahmen und Feedbackgespräche aktiv einen Beitrag zur Mitarbeiterbindung Du gestaltest Prozesse und Maßnahmen mit und setzt diese in deinen Fachgeschäften um Das bringst du mit: Persönlichkeit und Empathie Du bist Hörakustikermeister/-in bzw. hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften, Audiologie oder Vergleichbares Du hast mehrjährige Erfahrung im Vertrieb eines filialisierten Unternehmens Du kannst mindestens zwei Jahre Führungserfahrung vorweisen Du arbeitest selbstständig, engagiert und zielorientiert Du kommunizierst leidenschaftlich gerne und bist ein:e echte:r Teamplayer:in Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse Unsere Vorteile: Flexibilität und Corporate Benefits Dein Job als Bezirksleiter:in in der Region Berlin ergibt hat Sinn: du kannst dazu beitragen, dass alle Menschen bestes Hören erleben können. Firmenwagen mit Tank- bzw. Ladekarte – auch zur Privatnutzung. Vollständige Office-Ausstattung inkl. Firmenlaptop und Firmenhandy. Deine Leistung lohnt sich: wir bieten ein attraktives Gehaltspaket. Corporate Benefits bei über 500 Partnerunternehmen. Betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Zuschuss des Arbeitgebers. 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche. Nachhaltig und sportlich unterwegs: Fahrradleasing mit Jobrad. Seminare und Workshops in unserer GEERS Akademie und über LinkedIn Learning – alles für Deine persönliche Weiterentwicklung. Als Bezirksleiter:in im Raum Berlin kannst Du entspannt Shoppen mit Deiner Edenred-Karte– 30 € monatliches Guthaben steuerfrei. Das alles lässt dich aufhorchen? Dann bewirb dich gleich online. Sonova Retail Deutschland GmbH, Otto-Hahn-Str. 35, 44227 Dortmund +49 231 9760-640

Fixemer Logistics GmbH Transport Manager International – Disponent (m/w/d) Berlin (Neukölln) Feste Anstellung Vollzeit Seit Gründung unseres Unternehmens im Jahr 1951 haben wir uns ein internationales Netzwerk von Kunden und Transportdienstleistern aufgebaut. Als europaweit operierendes Unternehmen suchen wir Mitarbeiter, die weltoffene Teamplayer sind und ihr Ziel nicht aus den Augen verlieren. Wir suchen für unsere Standort in D- 12055 Berlin (Neukölln) mehrere Mitarbeiter als Transport Manager International – Disponent (m/w/d) Ihre Herausforderungen: Sie werden professionell mit sofortigem Praxisbezug in einem bestehenden Team auf Ihre zukünftigen Aufgaben vorbereitet Nach der Integrationsphase zählen Akquise und Betreuung von Kunden aus Industrie und Handel bzw. Transportpartnern zu Ihren Kernaufgaben, dabei werden Sie Laderaum einkaufen bzw. Ladungen verkaufen Sie planen und organisieren internationale Transporte (Straßentransporte bzw. Intermodalverkehre) Sie stehen in regem Austausch mit unseren internationalen Partnern und konzipieren optimale Kundenlösungen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Speditionskaufmann (m/w/d) oder Berufserfahrung als Disponent Landverkehr/Spedition Zielorientierte Arbeitsweise, hohe Eigenständigkeit und sehr gute Organisationsfähigkeit Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft Neben gutem Deutsch und Englisch sind Kenntnisse weiterer europäischer Sprachen von Vorteil, bspw. Polnisch - Slowakisch - Ungarisch - Italienisch - Spanisch - Rumänisch – Schwedisch - Türkisch Unser Angebot: Eine aufgeschlossene, dynamische Arbeitsatmosphäre in einem internationalen Team Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Eigenverantwortliches Arbeiten und exzellente Aufstiegsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben Gratisgetränke am Arbeitsplatz Sportliche Engagements und Tischkicker für Spaß am Zusammensein Kontakt: Sie möchten Teil eines wachstumsstarken Unternehmens sein und bringen Engagement und Erfolgswillen mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Informationen über Fixemer Logistics erhalten Sie unter: www.fixemer.com Standort Fixemer Logistics GmbH (Niederlassung Berlin) Mittelbuschweg 20 12055 Berlin

Als international agierende Unternehmensgruppe mit rund 850 Mitarbeitern beschäftigen wir uns mit dem Recycling von Stahlschrott und NE-Metallen in wiederverwertbare Rohstoffe und leisten einen wertvollen Beitrag zur Einsparung von CO2. Die Qualität unserer Produkte und der persönliche Einsatz unserer Mitarbeiter sichern unseren langjährigen Erfolg. Zur Verstärkung unseres Händlerteams suchen wir für unsere Niederlassungen in Eberswalde, Anklam, Berlin, Köln und Ludwigshafen zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Einkäufer im Außendienst für den Bereich Metall- und Stahlschrotte (m/w/d) Ihre Aufgaben: Einkauf von Nichteisenmetall- und Stahlschrotten für den Verkauf an unsere Kunden und zur Versorgung der eigenen, hochmodernen Aggregate Betreuung unserer Bestandskunden und Akquisition von Handels- und Industrieunternehmen Geschäftsabwicklung von der Preisverhandlung bis zur Vertragserstellung Erstellung von Entsorgungskonzepten und kundenspezifischen Entsorgungslösungen Erstellung von Marktrecherchen und Analysen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftlicher Studienabschluss (z.B. Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften) Kenntnisse und Erfahrungen im Vertrieb von Vorteil Leistungswille, Kreativität, Zuverlässigkeit und Engagement Flexibilität und Reisebereitschaft Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise Kundenorientierung und Dienstleistungsbereitschaft Sie repräsentieren unser Unternehmen im Außendienst durch ein souveränes Auftreten, Verhandlungsgeschick sowie einem ausgeprägten Gespür für Ihr Gegenüber Wir bieten Ihnen: Interessante Aufgaben mit einer langfristigen Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten Vollständig mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur flexiblen und kreativen Arbeitsgestaltung Ein Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung sowie ein Microsoft Surface inklusive Diensthandy Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Betriebliche Altersvorsorge Angenehme Arbeitsatmosphäre, gründliche Einarbeitung und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen Wenn Teamgeist und die Bereitschaft Neues zu lernen zu Ihren Stärken zählen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Telefonische Rückfragen richten Sie gerne an +49 651 689-500. Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an: bewerbung@steil.de Jetzt bewerben für Theo Steil GmbH | Personalabteilung | Herr Dr. Heltemes Ostkai 6 | 54293 Trier | Tel.: 0651-689-0 | karriere.steil.de

Starkes Team braucht Verstärkung Als älteste Einlagenmanufaktur Europas verbinden wir die Tradition eines Familienunternehmens mit begeisternden Innovationen für das Orthopädiehandwerk. Das Sensomotorik Zentrum Berlin (SZB) ist Springers Endverbraucherzentrum und zugleich Showroom der Zukunft für Strategiekunden im In- und Ausland. Dieser Bereich stellt einen bedeutsamen Unternehmensbereich dar und ist das „Ohr“ am Markt für Springer. Aus den Erfahrungen und dem damit verbundenen Vorsprung sind und sollen weitere nationale und internationale Sensomotorik Zentren entstehen. Ab sofort suchen wir für unser Sensomotorikzentrum eine/n Sportwissenschaftler, Bewegungsanalysten oder Physiotherapeuten (m/w/d) mit Erfahrung in der Gang- und Haltungsanalyse sowie der sensomotorischen Einlagenversorgung – idealerweise mit einem Abschluss in Sportwissenschaften, Bewegungswissenschaften, Biomechanik, Physiotherapie oder Orthopädietechnik. Sportwissenschaftler, Bewegungsanalysten oder Physiotherapeuten (m/w/d) Ihre Aufgaben: Unterstützung eines neuen Flagship Stores, der in 2030 1 Million Euro Umsatz macht. „Gelebter Showroom“ mit neuen Produktentwicklungen (Bsp. Proprio AFO, Diabetes, Schlaganfall) selbstständige Durchführung von Bewegungs- und Haltungsanalyse Anfertigung und Anpassung von sensomotorischen Einlagen (ggf. nach Einarbeitungsphase, Grundkenntnisse wünschenswert) Verkauf und Beratung von Einlagen, Schuhen, Bandagen, Orthesen sowie weiteren Produkten & Dienstleistungen Dokumentation der Behandlungsverläufe und Anpassungen Ihr Profil: Sie sind diplomierte/r Sportwissenschaftler/in (m/w/d) oder haben eine vergleichbare Qualifikation Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Erfahrung in der Gang- und Bewegungsanalyse sowie der Anfertigung sensomotorischer Einlagen (letzteres wünschenswert) Sie sind handwerklich begabt Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Empathie im Umgang mit Mitarbeitern und Kunden Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen Wir bieten: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Teilnahme an Fortbildungen und Schulungen Attraktive Vergütung, Erfolgsprämien und Urlaubsgeld Bewerbung: Wenn Sie Interesse an dieser spannenden Herausforderung haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an f.hepper@sensomotorikzentrum.de oder kontaktieren Sie uns unter: 0151-63440518 Kontakt 0151-63440518 E-Mail: f.hepper@sensomotorikzentrum.de Einsatzort Berlin Sensomotorik Zentrum Berlin Uhlandstr. 73 10717 Berlin www.sensomotorik-zentrum.de

Bauen in Bewegung Die Sächsische Bau GmbH als Unternehmen der Wiebe Holding GmbH & Co. KG ist ein traditionsreiches und etabliertes Bauunternehmen mit Standorten in Dresden und Chemnitz. Zu unserer Produktpalette gehören Leistungen und Projekte in den Bereichen Ingenieur-, Gleis-, Stahl- und Spezialtiefbau sowie der Bauwerkssanierung. Mit rund 330 Mitarbeitern führen wir Bauleistungen im gesamten Gebiet der Bundesrepublik Deutschland aus. Zur Erweiterung unserer Teams an den Standorten Berlin, Leipzig, Dresden und Chemnitz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Vorarbeiter und Poliere [m/w/d] für unterschiedliche Schwerpunkte, je nach Eignung und Präferenz: 1. Vorarbeiter im Ingenieur- und Brückenbau [m/w/d]: Unterstützung der Bauleitung (m/w/d) und Poliere (m/w/d) Eigenständige Führung von Baumaßnahmen und der zugehörigen Nachunternehmer Ergebnisorientierte und projektgerechte Vorbereitungen für die Abwicklung der Baustellen Sonstige branchenübliche Tätigkeiten als Vorarbeiter (m/w/d) Weiterbildung zum Vorarbeiter erforderlich, idealerweise mit der Spezialqualifikation Hochbau und Bauen im Bestand 2. Vorarbeiter im Spezialtiefbau [m/w/d]: Unterstützung der Bauleitung (m/w/d) und Poliere (m/w/d) Eigenständige Führung von Baumaßnahmen und der zugehörigen Nachunternehmer Ergebnisorientierte und projektgerechte Vorbereitungen für die Abwicklung der Baustellen Sonstige branchenübliche Tätigkeiten als Vorarbeiter (m/w/d) Weiterbildung zum Vorarbeiter erforderlich, idealerweise mit der Spezialqualifikation Tiefbau 3. Polier im Ingenieur- und Brückenbau [m/w/d]: Abwicklung unserer Brückenbauprojekte in ganz Deutschland Planen und organisieren der Arbeitsprozesse auf der Baustelle Koordinieren von Mitarbeitern sowie Nachunternehmern Führung des Baustellenberichtswesens Eine Qualifikation zum Polier oder Werkpolier erforderlich, idealerweise mit der Spezialqualifikation Hochbau und Bauen im Bestand 4. Polier im Spezialtiefbau [m/w/d]: Abwicklung unserer Spezialtiefbauprojekte in ganz Deutschland Planen und Organisieren der Arbeitsprozesse auf der Baustelle Koordinieren von Mitarbeitern sowie Nachunternehmern Führung des Baustellenberichtswesens Eine Qualifikation zum Polier oder Werkpolier erforderlich, idealerweise mit der Spezialqualifikation Tiefbau Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung im Baugewerbe Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion ist von Vorteil Flexibilität und Mobilität (Führerscheinklasse B) Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie Belastbarkeit Durchsetzungsvermögen sowie eine selbstständige Arbeitsweise Wir bieten Ihnen ein vielfältiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld in unserem Team, in dem Sie Ihr Wissen und Ihre Ideen einbringen und sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können. Haben wir Ihr Interesse an dieser Position geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihren Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin an folgende Adresse: Bewerbung@saechsische-bau.de oder postalisch an: Sächsische Bau GmbH z. H. Herr Böttcher Am Waldschlößchen 1 01099 Dresden

Projektleiter für Pipelines & Kabeltrassen (m/w/d) Ein Team, in dem man sich wohlfühlt: Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden an 5 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen. Planen Sie mit uns Infrastrukturprojekte im Energiesektor. Für die Umsetzung sehr großer Projekte im Bereich erdverlegter Infrastrukturen suchen wir Sie als Projektleiter:in für Pipelines & Kabeltrassen (m/w/d) für unser Büro in München, Bremen, Hamburg, Essen oder Berlin! Aufgaben, die motivieren: Mit Erfahrung und Verantwortung glänzen! Sie führen und koordinieren unser interdisziplinäres Team im Rahmen internationaler Projekte im Bereich linienhafter Infrastrukturen (Pipelines, Kabeltrassen) sowie im Anlagenbau. Sie bringen übergeordnetes Verständnis mit, das es ihnen erlaubt, Projekte effektiv und effizient zu führen. Dabei setzt sich ihr Team aus verschiedenen Disziplinen zusammen, einschl. Technik und Trassierung, Umweltplanung, Genehmigungsplanung, Ausschreibungs- und Vergabeplanung, Überwachung der Ausführung und Projektsteuerung. Kommunikation und Koordination sind für Sie kein Problem? Sie sind verantwortlich für die Koordination der Projektabläufe und stellen sicher, dass die Leistungen der ILF fristgerecht, in der vertraglich vereinbarten Qualität und im Rahmen des vereinbarten Budgets erbracht werden. Sie behalten alles im Blick und unter Kontrolle, denn Sie verantworten das technische und finanzielle Ergebnis des Projekts von Projektbeginn bis zum Projektabschluss. Qualifikationen, die überzeugen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Bauingenieurwesen oder Vermessung. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich linienhafter Infrastrukturen (Pipelines, Kabeltrassen, etc.) sowie im Projektmanagement. Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens verhandlungssicher). Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber 82% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist: Sympathische Unternehmenskultur und gelebte VIeLFalt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen. Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für zwischendurch inklusive Eis im Sommer. Entwicklung und Netzwerken: Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen. Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnnen, honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren Excellence Awards. Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden. Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Deutschlandticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelle Unterstützung. Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei. Worüber wir uns freuen: Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns! Überzeugt? Dann werden Sie Teil von Engineering Excellence und senden uns Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button! Weitere Fragen? Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier. Ihr Ansprechpartner: Frau Delband Tamjidi (+49 8925 5594 278 / +49 174 1011156) jobs.ger@ilf.com ILF Beratende Ingenieure GmbH Werner-Eckert-Str. 7 – 81829 München

Projektkauffrau/-mann (m/w/d) Technische Projektassistenz (m/w/d) Ein Team, in dem man sich wohlfühlt: Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden an 5 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen. Die Position ist in unserer Abteilung Verkehr und Bauwerke angesiedelt, die aktuell etwa 25 Mitarbeitende umfasst.Aufgaben, die motivieren: Unterstützung der Projektteams in technisch/kaufmännischen Belangen Dokumentenmanagement Unterstützung in der Qualitätssicherung Unterstützung der (Teil-) Projektleitung bei administrativen Aufgaben Datenpflege im Controlling System (z.B. SAP, Maconomy oder vergleichbares) Unterstützung in der Qualitätssicherung Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten Qualifikationen, die überzeugen: Erfahrung mit Projekten in der Planung (technisch) Technisch versiert Organisiert und strukturiert Teamfähig Kommunikativ Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache Sehr gute allg. IT Kenntnisse (Micosoft-Office etc.) Gute allg. Kenntnisse mit einer Controlling-Software Organisationstalent Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber 82% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist: Sympathische Unternehmenskultur und gelebte VIeLFalt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen. Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für zwischendurch inklusive Eis im Sommer. Entwicklung und Netzwerken: Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen. Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnen, honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren Excellence Awards. Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden. Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Deutschlandticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelle Unterstützung. Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei. Worüber wir uns freuen: Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns! Überzeugt? Dann werden Sie Teil von Engineering Excellence und senden uns Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button! Weitere Fragen? Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier. Ihr Ansprechpartner: Frau Delband Tamjidi (+4989255594-278) jobs.ger@ilf.com ILF Beratende Ingenieure GmbH Werner-Eckert-Str. 7 – 81829 München

Lagerist (m/w/d) Wir elektrisieren Willkommen bei der mraElectricCom GmbH! Wir sind ein dynamisches Elektro- und Kommunikationsunternehmen, das sich auf den Ausbau von Versorgungsnetzen in der Elektro- und Kommunikationstechnik spezialisiert hat. Um unser Team zu verstärken, suchen wir eine motivierte und verantwortungsbewusste Person, die uns als Lagerist unterstützen kann. Dieser Job kann in Voll- oder Teilzeit ausgeführt werden und befindet sich in Mühlenbeck bei Berlin. Deine Aufgaben: Annahme von Waren samt Kontrolle ihrer Art und Menge und Abgleich mit den Frachtpapieren Be- und Entladen von Lieferfahrzeugen und der innerbetriebliche Transport von Waren mit Fördergeräten Sachgerechte Einlagerung und Verbuchung Bestandsprüfung Qualitätskontrolle und -sicherung Abgabe von Waren samt Erstellen der Papiere Güter verladen, verstauen und sichern Softwaregestützte Dokumentation aller Warenbewegungen und Lagervorgänge Inventur der vorhandenen Güter Dein Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung als Logistikkaufmann oder Berufserfahrung von mind. 5 Jahren in der Branche (Quereinsteiger) Gute Auffassungsgabe und Flexibilität Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein Du bist motiviert, zuverlässig und teamfähig Besitz einer Fahrerlaubnis der Klasse B/BE und die Bereitschaft eine kostenlose höhere Führerscheinklasse zu erwerben Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau Unser Angebot: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Ein ausgezeichnetes Betriebsklima mit einem krisensicheren systemrelevanten Arbeitsplatz Motivierte Mitarbeiter und erfahrene Kollegen Kostenlose Fort- und Weiterbildung, zusätzlichen Erwerb von Fachkenntnissen und Spezialqualifikationen Viel Handlungsfreiraum und selbständiges Arbeiten Attraktive Vergütung ab 2.880€ im Monat plus mögliche Erfolgsprämie Attraktive Zusatzleistungen (50€/ Monat steuerfreie Zulage, Urlaubsgeld und Zulage zur betrieblich geförderten Altersversorgung) Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr Bis zu 100€ Zuschuss zur KiTa Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Karriere weiter auszubauen und Teil eines engagierten Teams zu werden. Du wirst die Chance haben, deine Fähigkeiten und Kenntnisse in einem freundlichen und unterstützenden Arbeitsumfeld zu nutzen und zu erweitern. Wenn du dich von unserem Stellenprofil angesprochen fühlst, möchten wir dich kennenlernen! Bewirb dich gerne per E-Mail an bewerbung@mraelectric.com. Für Rückfragen steht dir gerne unser Geschäftsführer Wladislaw Enzi telefonisch unter der Nummer +49 1761 16567110 zur Verfügung. mraElectric.Com GmbH Am Hasensprung 11 | 16567 Mühlenbeck (bei Berlin)

Harry Olivier GmbH & Co. KG Bürokaufmann/frau (m/w/d) Wupperstraße 10 14167 Berlin Wir sind mit ca. 130 Mitarbeitern eines der leistungsstärksten Unternehmen für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik im Süden Berlins und suchen ab sofort in unserer Verwaltung eine/n Bürokaufmann/frau (m/w/d) Ihre Aufgaben: Du stehst im engen Austausch mit unseren Projektleitern und übernimmst die Überwachung der Angebotsabgabe inkl. Bereitstellung aller benötigten Unterlagen, die eigenständige Erstellung von bautechnischen Dokumentationen, die Bearbeitung von Objektlisten, das Prüfen von Eingangsrechnungen, die Auftragsabwicklung sowie die Rechnungserstellung. Ihr Profil: Der Abschluss ist für uns nicht wichtig – viel wichtiger ist, dass Du eigenständig arbeitest, mitdenkst und bei uns ins Team passt. Technisches Verständnis und Vorerfahrung in einem Handwerksbetrieb sind ein dickes Plus. Der Umgang mit Tabellen und Zahlen sollte dir liegen und du solltest eine schnelle Auffassungsgabe besitzen. Unser Angebot: Übertarifliche Bezahlung (Tarifvertrag Innung SHK Berlin / CGM), Prämien für gute Leistungen, Weihnachtsgeld, zusätzliches Urlaubsgeld, Corporate Benefits, Weiterbildungen und Qualifizierungen, abwechslungsreiche Aufgaben, flache Hierarchien und immer ein offenes Ohr. Harry Olivier GmbH & Co. KG Wupperstraße 10 | 14167 Berlin Telefon 030 84788910 Wir freuen uns auf deinen Kontakt: bewerbung@harry-olivier.de | www.harry-olivier.de

Herzlich willkommen im Labor 28! Seit mehr als 40 Jahren führen wir für Ärzte, Zahnärzte, Krankenhäuser, arbeitsmedizinische Einrichtungen und Institute qualitativ hochwertige Laboruntersuchungen in den Fachgebieten der Laboratoriumsmedizin, Mikrobiologie, Virologie, Infektionsserologie, Hygiene, Transfusionsmedizin sowie Molekulargenetik durch. Rund 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus über 20 verschiedenen Berufen arbeiten hier, um Patientinnen und Patienten im Großraum Berlin eine optimale medizinische Versorgung zu ermöglichen. Wir tragen daher große Verantwortung – hilf uns dabei, dieser stets gerecht zu werden! Verstärke unser Team als IT-Administrator (m/w/d) Das sind deine Aufgaben: Du übernimmst die Verantwortung für die Planung, Umsetzung, Administration und Dokumentation von IT-Systemen Du unterstützt bei der Administration unserer Netzwerkkomponenten Durch die Implementierung teils KI-gestützter IT-Sicherheitssysteme hilfst du dabei rechtliche Rahmenbedingungen (BSI-KritisV, BSIG, NIS2, BCM) einzuhalten und damit das Unternehmen zukunftssicher strategisch auszurichten Du administrierst unsere Linux Server- & Clientlandschaft Die Microsoftwelt sollte dir nicht fremd sein Administration, Wartung und Weiterentwicklung der VMware-Umgebung Monitoring, Fehleranalyse sowie Problembehebung bei auftretenden Störungen Unsere Benefits: eine vorerst für 24 Monate befristete Stelle mit anschließender Möglichkeit auf Entfristung ein sympathisches, hilfsbereites Team, das dich intensiv einarbeitet und mit Rat und Tat zur Seite steht Feedbackkultur und wertschätzenden Umgang strukturierte Fort- und Weiterbildungen 29 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester sind zusätzlich frei Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Wöchentlicher finanzieller Essenszuschuss und Zuschuss zum BVG-Firmenticket JobRad und Fitness-Zuschuss (EGYM Wellpass) Mitarbeiterevents (z.B. Sommerfest und Nikolausfrühstück) Mitarbeiterempfehlungsprogramm und Mitarbeiterrabatte beim Shopping Employee Assistance Programm- persönlicher 24/7 Beratungsdienst für alle Mitarbeitenden Dein Profil: Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik oder du bist Quereinsteiger*in mit fundierter Berufserfahrung Idealerweise hast du bereits Erfahrungen in einem IT-sicherheitsrelevanten Umfeld gesammelt und kannst eventuell bereits auf theoretisches und praktisches Knowhow in der Administration von IT-Systemen zurückgreifen (Virtualisierung, Backup-Systeme, Monitoring, Patchmanagement, …) Interesse daran, dich im Healthcare-Umfeld in die Thematik der Laboranalytik hineinzudenken Stimmt die Chemie? Dann fehlt nur noch eines: Deine Bewerbung! Sende uns bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und (Arbeits-)Zeugnisse) und gib dabei auch Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und Deine Gehaltsvorstellung an. Wir freuen uns auf Dich! Labor 28 GmbH Personalwesen Mecklenburgische Str. 28 14197 Berlin

Fachreferent:in für Steuern (m/w/d) Die Caritas ist Deutschlands größter Arbeitgeber im sozialen Bereich. Der Caritasverband für das Erzbistum Berlin e.V. ist Mehrheitsgesellschafter der Caritas Altenhilfe gGmbH, der Caritas Krankenhilfe Berlin gGmbH und der Caritas Familien- und Jugendhilfe gGmbH. Er stellt die Mehrheit der Mitglieder des Malteser-Werk e.V. Zusammen mit den angegliederten Caritas-Gesellschaften, Fachverbänden und korporativen Mitgliedern ist die Caritas im Erzbistum Berlin Träger von Krankenhäusern, Kinder-, Jugendhilfe- und Behinderteneinrichtungen, Kindertagesstätten, Senioreneinrichtungen, Pflegeangeboten und zahlreichen Angeboten der offenen Sozialarbeit. Für den Caritasverband für das Erzbistum Berlin e. V., Residenzstraße 90, 13409 Berlin suchen wir ab sofort eine:n Fachreferent:in für Steuern (m/w/d) Arbeitszeit: 100% RAZ, unbefristet Ihre Tätigkeiten: Unterstützung Aufbau und Kommunikation rund um TCMS Unterstützung bei Steuerthemen rund um die Gemeinnützigkeit von Wohlfahrtsunternehmen, Jugendeinrichtungen und Einrichtungen der Gesundheits- und Pflegebranche Steuererklärungen vorbereiten Unterstützung von Betriebsprüfungen Weiterentwicklung von Prozessen im Bereich Finanzen Wir wünschen uns: Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten Fortbildung zum Steuerfachwirt:in bzw. Bilanzbuchhalter:in (m/w/d) wünschenswert Zuverlässig, teamfähig Sehr gute Kenntnisse in der Nutzung von MS Office, insbesondere Excel Berufserfahrung im Bereich Ertragsteuer, Umsatzsteuer Freude an der Arbeit im Team Erfahrungen mit Stiftungen Erfahrungen mit Grundsteuer Erfahrungen mit der Buchhaltungssoftware Diamant Eine Identifizierung mit den Zielen des Caritasverbandes setzen wir voraus. Was wir bieten: Eine attraktive tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes im Geltungsbereich der Regionalkommission Ost inkl. Sonderzahlungen Die Möglichkeit, sich als Fachreferent:in in der freien Wohlfahrtspflege einzubringen Betriebliche Altersvorsorge mit aktuell 5,6 % AG-Zuschuss vom Bruttogehalt Zusätzliche Feiertage (Heilige Drei Könige, Fronleichnam, Heiligabend und Silvester frei) 3 Exerzitien-Tage (Besinnungstage) im Jahr Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitszeit (Gleitzeitregelung und Zeitwertkonten) Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung JobRad, Zuschuss zum Deutschland-Ticket bzw. VBB-Ticket (Firmenticket) Sie wollen in einem engagierten Team arbeiten, das sich auf Sie freut? Sie wollen etwas bewegen? Sie wollen sich persönlich einbringen? Dann sind Sie bei uns richtig! Auskunft zur Stelle erteilt: Hr. Nico Brandenburger, Tel.: 030 66633 1167, E-Mail: N.Brandenburger@caritas-berlin.de Bewerbungen bitte mit der Nummer 27-2025 an: bewerbung@caritas-berlin.de Menschen aller Geschlechter sind willkommen. Bei gleicher Qualifikation werden Menschen mit Teilhabehemmnissen bevorzugt.

Leiter:in Steuern/Tax Compliance (m/w/d) Die Caritas ist Deutschlands größter Arbeitgeber im sozialen Bereich. Der Caritasverband für das Erzbistum Berlin e.V. ist Mehrheitsgesellschafter der Caritas Altenhilfe gGmbH, der Caritas Krankenhilfe Berlin gGmbH und der Caritas Familien- und Jugendhilfe gGmbH. Er stellt die Mehrheit der Mitglieder des Malteser-Werk e.V. Zusammen mit den angegliederten Caritas-Gesellschaften, Fachverbänden und korporativen Mitgliedern ist die Caritas im Erzbistum Berlin Träger von Krankenhäusern, Kinder-, Jugendhilfe- und Behinderteneinrichtungen, Kindertagesstätten, Senioreneinrichtungen, Pflegeangeboten und zahlreichen Angeboten der offenen Sozialarbeit. Für den Caritasverband für das Erzbistum Berlin e. V., Residenzstraße 90, 13409 Berlin suchen wir ab sofort eine:n Leiter:in für Steuern/Tax Compliance (m/w/d) Arbeitszeit: 100% RAZ, unbefristet Ihre Tätigkeiten: Aufbau und Einführung Tax Compliance Management Systems Koordination von Steuerthemen rund um die Gemeinnützigkeit von Wohlfahrtsunternehmen, Jugendeinrichtungen und Einrichtungen der Gesundheits- und Pflegebranche Steuererklärungen koordinieren und Review Ansprechpartner bei Betriebsprüfungen und Finanzämter Weiterentwicklung von Prozessen im Bereich Finanzen Wir wünschen uns: Dipl. Finanzwirt:in, Steuerberater:in von Vorteil (m/w/d) 5 Jahre Berufserfahrung Zuverlässig, teamfähig Sehr gute Kenntnisse in der Nutzung von MS Office, insbesondere Excel Berufserfahrung im Bereich Ertragsteuer, Umsatzsteuer, Gemeinnützigkeitsrecht Freude an der Arbeit im Team Erfahrungen mit Stiftungen Erfahrungen mit Grundsteuer Erfahrungen mit der Buchhaltungssoftware Diamant Eine Identifizierung mit den Zielen des Caritasverbandes setzen wir voraus. Was wir bieten: Eine attraktive tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes im Geltungsbereich der Regionalkommission Ost inkl. Sonderzahlungen Die Möglichkeit, sich als Fachreferent:in in der freien Wohlfahrtspflege einzubringen Betriebliche Altersvorsorge mit aktuell 5,6 % AG-Zuschuss vom Bruttogehalt Zusätzliche Feiertage (Heilige Drei Könige, Fronleichnam, Heiligabend und Silvester frei) 3 Exerzitien-Tage (Besinnungstage) im Jahr Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitszeit (Gleitzeitregelung und Zeitwertkonten) Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung JobRad, Zuschuss zum Deutschland-Ticket bzw. VBB-Ticket (Firmenticket) Sie wollen in einem engagierten Team arbeiten, das sich auf Sie freut? Sie wollen etwas bewegen? Sie wollen sich persönlich einbringen? Dann sind Sie bei uns richtig! Auskunft zur Stelle erteilt: Hr. Nico Brandenburger, Tel.: 030 66633 1167, E-Mail: N.Brandenburger@caritas-berlin.de Bewerbungen bitte mit der Nummer 28-2025 an: bewerbung@caritas-berlin.de Menschen aller Geschlechter sind willkommen. Bei gleicher Qualifikation werden Menschen mit Teilhabehemmnissen bevorzugt.

Wir bewegen Berlin. Und Ihre Karriere. 80 Mitgliedsorganisationen, etwa 2.400 Vereine, mehr als 809.000 Mitglieder – wir sind die Stimme des Berliner Sports, willkommen beim Landessportbund Berlin e. V.! Für unser engagiertes Team und die vielen Ehrenamtlichen stehen die Interessen von Vereinen und Verbänden im Mittelpunkt. Zusammen blicken wir auf eine 75-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Unsere Ziele? Wir verbinden Bewegung mit Lebensfreude und gestalten durch Sport die Gesellschaft mit. Bei uns gilt: Wir bleiben beweglich und fair, beim Sport wie im Job. Bewegen Sie sich und Ihre Karriere und verstärken Sie unser begeistertes Team im Sportherz von Berlin direkt am Olympiastadion als Assistent*in für das Präsidium und den Bereich Verbandspolitik und Grundsatzfragen (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt Hier beweisen Sie Ausdauer und Talent Organisation und Bearbeitung klassischer Assistenz- bzw. Sekretariatsaufgaben Unterstützung der Kolleg*innen (insbesondere der Leitung des Büros) in organisatorischen Fragen, z.B. bzgl. der Koordination von Terminen, Vorbereitung von Veranstaltungen, Tagungen, Sitzungen etc., Planung von Dienstreisen etc. Recherchen und Erstellen von Präsentationen Erledigung von Korrespondenz, Gratulations- und Kondolenzschreiben etc. LSB/ - Herr Engler Damit können Sie bei uns punkten qualifizierter kaufmännischer Berufsabschluss oder vergleichbare Qualifikation sehr gute Kenntnisse in Office-Anwendungen (Outlook, Word, Excel, PowerPoint, MS Teams etc.) hohes Organisationsgeschick und Fähigkeit, Prioritäten zu setzen ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten Vertrauenswürdigkeit, Verschwiegenheit und Loyalität Kenntnisse über die Strukturen des Berliner Sports wünschenswert Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Teamorientierung Sport als Arbeitgeber: Startschuss für Ihre Karriere Entdecken Sie einen Arbeitgeber, der Familienfreundlichkeit großschreibt, bei dem echter Teamgeist zählt und Sie sich individuell weiterentwickeln können! Darüber hinaus erwarten Sie viele weitere Vorteile: Freuen Sie sich auf eine attraktive Tarif-Vergütung samt Jahressonderzahlung mit umfangreichen Sozialleistungen wie Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement mit interessanten Angeboten, einem Job Ticket sowie eine ausgeglichene Work-Life-Balance dank flexibler Zeitgestaltung. Es besteht die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Kurze Wege führen dank der guten Verkehrsanbindungen zu uns. Jetzt heißt es: Bahn frei für Ihren Einstieg bei uns – wir heißen Sie herzlich willkommen in unserem Team! Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,4 Stunden. Für die Tätigkeit ist eine Vergütung in Anlehnung an den TV-L für das Land Berlin (Entgeltgruppe 8) vorgesehen. Das Arbeitsverhältnis ist nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz für 2 Jahre befristet. Eine unbefristete Weiterbeschäftigung wird angestrebt. Vielfalt ist ein Teil von uns! Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung. LSB/ - Herr Engler Das klingt nach einer Herausforderung für Sie? Dann fehlt jetzt nur noch eines: Ihre Bewerbung! Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen - am besten per Mail - an bewerbung@lsb-berlin.de mit der Bezeichnung „VG-ASS“ bis zum 30. April 2025. Sie haben noch Fragen? Ihre Ansprechpartnerin Ira Siepert gibt Ihnen unter +49 30 30002-152 gerne die passenden Antworten. Wir sind gespannt, von Ihnen zu hören! Landessportbund Berlin e.V. Team Recht und Personal Jesse-Owens-Allee 2 14053 Berlin

Wir suchen eine/n Validierungs- und Qualifizierungsspezialisten (m/w/d) Vollzeit, Berufserfahrung, Teltow, unbefristet, ab sofort Über uns Wir, die CO.DON GmbH, sind ein biopharmazeutisches Unternehmen und Hersteller von Zelltransplantaten. Unser Fokus liegt auf der Entwicklung und Herstellung von Zelltherapien zur gelenkerhaltenden Behandlung von Gelenkknorpeldefekten mit ausschließlich körpereigenen Knorpelzellen. Die von uns angebotene Methode wurde bereits bei über 19.000 Patienten eingesetzt. Derzeit ist CO.DON mit zwei Standorten in Deutschland vertreten sowie mit Tochtergesellschaften oder Vertriebspartnerschaften in der Schweiz, den Niederlanden, Großbritannien und Österreich aktiv. Website: www.codon.de Ihre Aufgaben Fachexperte für Qualifizierungen und Validierungen Qualifizieren von Anlagen, Geräten, Systemen und Prozessen nach EU-GMP/cGMP und GAMP Entwickeln von Validierungsplänen, -Protokollen und -Berichten Durchführung der Qualifizierungs- und Validierungsdokumententation im Life-Cycle-Management von Anlagen, Geräten und Systemen Planung von Validierungsprojekten mit externem Dienstleister und den Fachabteilungen Durchführung von Risikoanalysen Erstellung und Schulungen von SOPs und Verfahrensanweisungen Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Produktion, Engineering, Qualitätskontrolle und Quality Assurance Teilnahme an Audits und Ansprechperson für den Bereich für Behörden während einer Inspektion Was Sie mitbringen ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, Studium der Verfahrenstechnik, Elektrotechnik, Pharmatechnik, Biotechnologie oder eines vergleichbaren Studienganges Mind.3 Jahre Berufserfahrung in der pharmazeutischen Industrie im Bereich Validierung und Qualifizierung in einem GMP-Umfeld Kenntnisse bzgl. Data Integrity wünschenswert Sicherer Umgang mit allen MS-Office Anwendungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein Kommunikations- und Organisationsfähigkeit Was wir bieten Kollegiales Team und offene Kommunikation Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen Strukturierte Einarbeitung Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit Familienfreundliche Betriebskultur Arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. Getränke, Kaffee und frisches Obst zur freien Verfügung Klingt spannend und passt zu Ihnen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis Ihres höchsten Bildungsabschlusses, aktuelle Arbeitszeugnisse (sofern vorhanden) sowie Gehaltsvorstellung und frühestmögliches Eintrittsdatum per E-Mail an: Frau Anne Kemmerich, Human Resources karriere@codon.de Betreff: „Bewerbung als Validierungs- und Qualifizierungsspezialist (m/w/d)“ 13.02.2025

Veranstaltungs-/Eventmanager (m/w/d) Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine verlässliche und strukturierte Persönlichkeit für die Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen, Foren und Seminaren. Vollzeit (nach Vereinbarung auch Teilzeit möglich) Ort: Berlin-Mitte Beginn: ab sofort/nach Vereinbarung Über uns: Wir, die Zimper Media GmbH, sind ein modernes Medienhaus mit Sitz in Berlin, das sich als Content Marketing Spezialist im kommunalen Bereich positioniert hat. Rund um das Magazin KOMMUNAL, dem größten Medium für Kommunen in Deutschland, der Online-Plattform kommunal.de und der Beschaffungsplattform kommunalbeschaffung.de entwickelt sich das Unternehmen kontinuierlich zu einer Content Media Plattform. Ihr Aufgabenbereich: Projektleitung von Veranstaltungen, Messen, Foren und Seminaren Durchführung des kompletten Teilnahmemanagements von der Einladung über Teilnahmelisten bis zu Dankschreiben Koordination interner Schnittstellen und Steuerung externer Dienstleister Monitoring und Reporting von Umsätzen, Kosten und Ergebnissen der Projekte Aufbau eines Netzwerkes Gewinnung und Betreuung von Kooperationspartnern Betreuung der Veranstaltungen vor Ort Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung vorzugsweise als Veranstaltungskaufmann oder Studium im Veranstaltungs- und Eventmanagement Erfahrung im Projekt- und Eventmanagement Freude an der Entwicklung und Weiterentwicklung von innovativen Veranstaltungsformaten Organisationstalent und hohes Maß an Gestaltungswillen Sehr guter und sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift Schnelle Auffassungsgabe, gutes Zeitmanagement Verbindliches Auftreten und Freude an der Kommunikation mit Menschen Unser Angebot: Abwechslungsreiches Aufgabengebiet, in einem agilen und schnell wachsenden Unternehmen Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten flexible Arbeitszeiten, Mobile-Office Arbeitsmöglichkeit, freie Wochenenden Wenn Sie sich mit diesen Aufgaben identifizieren können, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Gehaltsvorstellung) sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins, bitte ausschließlich per E-Mail an: bewerbung@zimpermedia.de Kontakt bewerbung@zimpermedia.de Einsatzort Berlin-Mitte Zimper Media GmbH Reinhardtstr. 31 10117 Berlin www.zimpermedia.de www.kommunal.de

Mitarbeiter Qualitätssicherung / Prüffeld (m/w/d) Seit 1987 produzieren wir Glasfaserkabel am Standort Berlin, heute ansässig in Oberschöneweide. Mit aktuell 30 Beschäftigten sind wir Teil der Bayerischen Kabelwerke AG, die derzeit 360 Mitarbeiter*innen beschäftigt, und gehören zur Firmengruppe des führenden deutschen Kabelherstellers. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Berlin einen Mitarbeiter Qualitätssicherung/Prüffeld (m/w/d). Ihre Aufgaben: Abwicklung aller anfallenden Prüfarbeiten im Rahmen der Vor- und Endprüfung (manuell und mit Messgeräten) Optische Kontrolle der Kabel und Durchführung der Aufbaukontrolle gemäß den Vorgaben Durchführung der optischen Messungen am Kabel (OTDR-Rückstreumessgerät) Erarbeitung kundenspezifischer Lösungen sowie stetige Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Kabel Technische Unterstützung der Abteilungen Konstruktion, Qualitätssicherung und Fertigung Technische Beurteilung und Interpretation von Messergebnissen, Erstellung der Prüfprotokolle Planung von Zwischen- und Endprüfungen sowie Überwachung und Begleitung dieser Erstellung von Prüfanweisungen anhand von konstruktiven Vorgaben Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf, idealerweise mit der Qualifikation zum Meister / Techniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Weiterbildung im Bereich der Qualitätssicherung und mindestens erste Erfahrung in Prüftätigkeiten Hohes Qualitätsverständnis, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität Verantwortungsbewusstsein, Organisations- und Kommunikationsfähigkeit Sicheres Arbeiten mit den MS-Office-Tools und Datenbanken Englischkenntnisse wünschenswert Wir bieten: Spannende Aufgaben mit Entwicklungspotential bezüglich Übernahme der Abteilungsverantwortung Prüffeld / Kabelendkontrolle Eine auf Ihre Bedürfnisse abgestimmte Einarbeitung durch unsere erfahrenen Kollegen (m/w/d) Einen zukunftssicheren und dauerhaften Arbeitsplatz Eine wertschätzende und offene Unternehmenskultur Weitere materielle Benefits unter bkbgf.bayka.de/ Kontakt Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte über unser Karriereportal ein. Wenn Sie Fragen haben, helfen Ihnen Herr Ketzler, Tel. 030 7544939-140, oder Herr Bähr, Tel. 030 7544939-110, gerne weiter. Berliner Glasfaserkabel GmbH | Wilhelminenhofstr. 76/77 | 12459 Berlin | www.bayka.de

Die Casius Treuhandgesellschaft GmbH ist eine Steuerberatungsgesellschaft mit Sitz in der Innenstadt von Frankfurt am Main und hat darüber hinaus eine Niederlassung in Berlin. Wir beraten unsere Mandanten seit fast 40 Jahren umfassend und individuell in allen Steuerfragen und entwickeln optimale und auf deren Bedürfnisse abgestimmte Steuerkonzepte. Ob international tätiger Mittelstandskonzern, kleines oder mittleres Unternehmen, Selbstständiger oder Privatperson oder gemeinnützige Körperschaft: Unsere Mandanten erhalten Lösungen, die Ihren individuellen Anforderungen entsprechen. Wir sind auf der Suche nach engagierten und qualifizierten Steuerfachangestellten / Bilanzbuchhaltern (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort Berlin in Voll- oder Teilzeit. Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Finanzbuchhaltungen Erstellung von Einkommensteuererklärungen und Einnahmenüberschussrechnungen Erstellung von Jahresabschlüssen und den dazugehörigen Steuererklärungen ggf. Durchführung von Lohnbuchhaltungen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter, gerne auch mit Qualifikation oder Bilanzbuchhalter Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Engagement Wir bieten: Eine attraktive Vergütung inklusive monatlicher Prämien Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem dynamischen Team Angenehmes Betriebsklima mit flachen Hierarchien Die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice Gleitende Arbeitszeiten Ein Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr Regelmäßige Fortbildungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Ihre Bewerbung: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail (ausschließlich im PDF-Format) an: CASIUS Treuhandgesellschaft mbH Steuerberatungsgesellschaft Kaiserstraße. 1 60311 Frankfurt am Main www.Casius.de Nico Klein Steuerberater | Diplom Finanzwirt (FH) Geschäftsführer Telefon: +49 69 2426 560 E-Mail: Info@casius.de

Arbeiten für Potsdam vielseitig, flexibel, bürgernah Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt. Als Personalentwickler/in sind Sie Teil des HR-Teams der Landeshauptstadt Potsdam und zentrale/r Ansprechpartner/in für alle Kolleginnen und Kollegen der Stadtverwaltung. Unsere Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (oder u.U. in Teilzeit) und zur unbefristeten Anstellung zu besetzen. Personalentwickler/in (m/w/d) Kennziffer: 532.200.02 Ihre Aufgaben Beraten von Mitarbeitenden, Führungskräften und Teams zu individuellen Karriereentwicklungen, Fortbildungsbedarfen und Personalentwicklungsmaßnahmen Mitwirken an Personalentwicklungs- und Führungskräfteentwicklungskonzepten Betreuen und Weiterentwickeln von PE-Instrumenten, wie z.B. Organisation und Begleitung von Mentoring-Programmen und Coaching-Angeboten Mitwirken an der Bedarfsanalyse sowie eigenständige Erarbeitung von Vorschlägen für konkrete Schulungsthemen und -inhalte Planen und Konzipieren des jährlichen Fortbildungsangebots Auswählen und Evaluieren geeigneter Dozenten/Dozentinnen Führen von Honorarverhandlungen sowie das Durchführen von Vergabeverfahren Organisieren von Seminaren: inklusive Planen, Veranstaltungslogistik, Teilnehmendenbetreuung Evaluieren der Maßnahmen zur kontinuierlichen Qualitätsverbesserung Ihr Profil Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (mind. Bachelor) der Fachrichtung Personalmanagement, Öffentliche Verwaltung oder Verwaltungswissenschaften möglichst mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung oder Verwaltungsfachwirt/Verwaltungsfachwirtin oder ein vergleichbarer Studienabschluss Zwingend erforderlich ist einschlägige Berufserfahrung in der Personalentwicklung Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung ist wünschenswert Sehr gute Kenntnisse von Prozessen, Methoden und Instrumenten strategischer Personalentwicklung Kenntnisse in Vergabeprozessen Ausgeprägter Dienstleistungsgedanke und sehr gute kommunikative Fähigkeiten Sehr gutes Organisationsgeschick, eine hohe Eigeninitiative in Verbindung mit einer sehr guten Urteils- und Entscheidungskompetenz Unser Angebot Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9c mit einem Bruttomonatsgehalt von 3.787,84 € - 4.649,06 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und monatliche Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebiets Potsdam AB Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. und 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage Bis zu 50 % Mobile Work Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 28.04.2025 online über unser Karriereportal. Bei Rückfragen zur Stelle oder Ihrer Bewerbung steht Ihnen Frau Harder aus dem Personalgewinnungsteam unter der Telefonnummer 0331-289-1116 zur Verfügung. Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: www.potsdam.de/karriere Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.

Jeden Tag sind rund 500 Diebel-Züge auf Europas Straßen unterwegs. Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen. Modern. Hungrig auf Neues. Mit dem Mumm, Entscheidungen zu treffen. Einem Blick für Fehler – und ihre Lösung. Wir behalten unsere gute Laune, auch wenn’s knifflig wird. Aus unserem Team kitzeln wir das Beste heraus. Durch Krisen gehen wir sicher – gemeinsam. Unsere Kunden sind treu – seit vielen Jahren. Mit außergewöhnlichen Projekten und Ideen verwirklichen wir die Wünsche unserer Partner. Bei uns zählt nicht Hierarchie, sondern Können. Mit über 50 Jahren Erfahrung im Wechselbrückenverkehr und über 800 Mitarbeiter/innen an drei Standorten gestalten wir den Systemverkehr in Europa. Strategisch. Systemisch. Dynamisch. Und das – kommt gut an. Disponent / Tourenplaner (m/w/d) Standort: Wustermark bei Berlin Koordination ist das Zauberwort: Technik, Kennzeichen, Arbeitskräfte, Fahrzeuge – überall müssen die Details zueinanderpassen. Perfekt und pünktlich. Bei uns ist dein Arbeitsplatz Europa: Von deinem Schreibtisch aus lotst du die Aufträge unserer Kunden quer über den Kontinent. Du bereitest die Touren vor, besetzt sie mit Fahrern und planst die Chargen. Deine Hilfsmittel: Datenbanken, Algorithmen, Wahrscheinlichkeiten. Du kennst das gesamte System: Wenn ein Lkw eine Panne hat oder ein Fahrer erkrankt, musst du sofort reagieren. Du betreust die Fahrer, versorgst sie mit Infos. Löst Probleme. Deine Touren – deine Verantwortung. Dazu stehst du. Du entscheidest. Strategisch. Systemisch. Dynamisch. Dein Einsatz. Du bist mit deinem Team verantwortlich für die tägliche Planung und Disposition unserer LKWs im Nah- und Fernverkehr. Du sorgst für die ganzheitliche Betreuung des gewerblichen Fahrpersonals im operativen Tagesgeschäft. Du übernimmst die proaktive vollständige Auftragsabwicklung, inklusive der Überwachung termingerechter Transportabläufe im ständigen Austausch mit unseren Kunden. Du bist zuständig für die Überwachung der gesetzlichen Vorschriften und Vorgaben, wie beispielsweise Lenk- und Ruhezeiten. Deine Qualifikationen. Du hast eine Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung, Kaufmann für Groß- und Außenhandel, Industriekaufmann oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation. Du bist kommunikativ und kannst dich auf Deutsch und Polnisch in Wort und Schrift gut verständigen. Du bringst idealerweise Erfahrung in der Disposition sowie Fachkenntnisse in der Abwicklung von Transportaufträgen mit. Du hast eine vorausschauende, strukturierte, eigenständige und kundenorientierte Arbeitsweise. Du arbeitest gerne mit anderen zusammen und magst es, mit Teammitgliedern zu sprechen. Änderungen im Ablauf kannst du anderen nachvollziehbar erklären und sie dafür gewinnen. Du hast gute PC-Kenntnisse und einen sicheren Umgang mit den MS-Office-Anwendungen. Deine Benefits. Du erhältst ein attraktives, deiner Qualifikation und Erfahrung entsprechendes Gehalt. Du wirst so lange eingearbeitet, bis du dich sicher fühlst. Deine Kollegen sind tolle Menschen: zuverlässig, verantwortungsbewusst, bereit zu geben, teamorientiert. Du hast planbare Arbeitszeiten. Du erhältst von uns ein offenes Ohr für deine Ideen und die Möglichkeit, dich beruflich und persönlich fortzubilden, mit internen und externen Weiterbildungsmaßnahmen. Du bekommst nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit ein Firmenhandy von uns gestellt. Du hast die Möglichkeit zur Nutzung von Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits. Flache Hierarchien für selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten. Unschlüssig, ob der Job zu dir passt? Lass dich nicht verunsichern: Gib uns die Möglichkeit, dich kennenzulernen! Wer weiß: Vielleicht sind wir deine große Chance. Haben wir dein Interesse geweckt, dann nutze unser Bewerbungsformular oder schreibe uns eine E-Mail. Bei Fragen kannst du uns natürlich auch gerne unter +49 561 50029-240 anrufen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Diebel SystemTransport GmbH Otto-Hahn-Str. 12 34123 Kassel Deutschland

Sicherungsposten / Aufsicht für die Bahn / Gleissicherung (m / f / d) Auch Quereinsteiger willkommen! Bernau bei Berlin, Königs Wusterhausen, Erkner Vollzeit Unbefristet Wir, die Firma HWS-Wallow GmbH, sichern seit über 30 Jahren als Partner unserer Kunden, z.B. der Deutschen Bahn AG, Gleisbaustellen und realisieren baunahe Dienstleistungen. Die Sicherung von Baustellen in und am Gleis ist unser Fachgebiet! Wir sind deutschlandweit DER Ansprechpartner, wenn es um die beste Sicherung bei Gleis- und Bahnprojekten geht. Unsere jahrzehntelange Erfahrung auf diesem Gebiet erlaubt es uns, auch Quereinsteiger auszubilden und sichere Jobs zu schaffen. Als Partner der Deutschen Bahn AG und anderen namhaften Unternehmen bieten wir einen krisensicheren und zukunftsorientierten Job. Egal ob Pandemie, Wirtschaftskrise oder Inflation, bei uns gibts immer Arbeit! Wir möchten unser Team erweitern. Wenn Du eine krisensichere und langfristige Beschäftigung suchst, die Dir auch die Möglichkeit gibt, Dich beruflich weiterzuentwickeln, solltest Du Dich bei uns bewerben. Das erwartet Dich: Ein harmonisches Arbeitsklima getragen von Respekt, klaren Aufgabenstellungen, notwendiger Hilfe bei persönlichen Problemen und gelebter Kollegialität Leistungsgerechte, den gesetzlichen Tarifen entsprechende Entlohnung Zulagen für Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit Gehaltsanpassungen beim Erwerb von Zusatzqualifikationen Kilometergeld bzw. Firmenwagen und Bezahlung und Buchung notwendiger Unterkünfte Flexible Arbeitszeiten Arbeitskleidungszuschuss Deine Aufgaben: Du sicherst Deine Kollegen, die im Gleisbereich arbeiten, vor herannahenden Zügen mit Hilfe von verschiedenen Signaltechniken. Du bist Ansprechpartner für die im Bahnbetrieb zuständige Stelle, die Sicherungsüberwachung, den Bauleiter und den technisch Berechtigten. Unsere Mitarbeiter sind als Sicherungspersonal auf Baustellen der Deutschen Bahn AG und anderer Eisenbahnverkehrsunternehmen tätig. Damit sie diese Tätigkeit verantwortungsbewusst und sicher ausführen können, werden sie gezielt von uns vorbereitet. Die Qualifizierungsmaßnahmen für Deine neuen Aufgaben bezahlt das Unternehmen. Dir entstehen keinerlei Kosten! Die Sicherung von Gleisbaustellen stellt Anforderungen an Deine physische und psychische Eignung. Deshalb wirst Du zunächst durch einen Bahnmediziner auf körperliche Tauglichkeit untersucht. Beim bahnpsychologischen Dienst absolvierst Du außerdem einen Test, der Deine Konzentrations-, Ausdauer- und Reaktionsfähigkeit untersucht. Nachdem Deine körperliche und geistige Eignung nachgewiesen ist, erhältst Du in einem 2-wöchigen Lehrgang an einer Eisenbahnfachschule die Qualifizierung zum Sicherungsposten. Sobald Du Deine Kenntnisse nachgewiesen hast, wirst Du mit Sicherungspostenausweis und persönlicher Schutzausrüstung als Sicherungsaufsicht eingesetzt. Ein erfahrener Kollege steht Dir am Anfang jederzeit zur Seite. Während Deiner Tätigkeit lernst Du verschiedenen spezielle Aufgaben unserer Arbeit kennen. Falls diese Dich interessieren und ansprechen, gibt es die Möglichkeit, dass Du Dich zu so einem Spezialisten ausbilden lassen kannst. In unserer Firma sind das diese Aufgaben: Schaltantragsteller und Bahnerdungsberechtigter Arbeitsverantwortlicher Bediener, Monteur, Projektant und Planprüfer von Automatischen Warnanlagen Helfer im Bahnbetrieb mit der Spezialisierung Gestellung von Langsamfahrsignalen Bahnübergangsposten Diese Spezialisierungen bedeuten natürlich auch einen entsprechend höheren Lohn.Voraussetzung: Mindestalter 18 Jahre Gute Deutschkenntnisse Bereitschaft, eine vom Unternehmen finanzierte Qualifizierungsmaßnahme zu absolvieren eingeschränkte Reisebereitschaft, da es hin und wieder vorkommen kann, dass der Einsatzort außerhalb liegt Bereitschaft zur Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit (mit entsprechenden Zuschlägen) Führerschein Interessiert? Wenn Du Dir einen krisensicheren, bodenständigen Job wünschst, sende uns bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bewerbungen bereits ausgebildeter Sicherungsposten oder Sicherungsaufsichten(w/m/d) sind selbstverständlich ebenso willkommen. Frau Sabine Kausch Geschäftsführerin 01718936467 job@hws-wallow-gmbh.de HWS-Wallow, Wach-und Sicherungsdienst GmbH Hauptstraße 23 36266 Heringen www.hws-wallow-gmbh.de Teilen

Sicherungsposten / Aufsicht für die Bahn / Gleissicherung (m / f / d) Auch Quereinsteiger willkommen! Cottbus, Spremberg, Calau Vollzeit Unbefristet Wir, die Firma HWS-Wallow GmbH, sichern seit über 30 Jahren als Partner unserer Kunden, z.B. der Deutschen Bahn AG, Gleisbaustellen und realisieren baunahe Dienstleistungen. Die Sicherung von Baustellen in und am Gleis ist unser Fachgebiet! Wir sind deutschlandweit DER Ansprechpartner, wenn es um die beste Sicherung bei Gleis- und Bahnprojekten geht. Unsere jahrzehntelange Erfahrung auf diesem Gebiet erlaubt es uns, auch Quereinsteiger auszubilden und sichere Jobs zu schaffen. Als Partner der Deutschen Bahn AG und anderen namhaften Unternehmen bieten wir einen krisensicheren und zukunftsorientierten Job. Egal ob Pandemie, Wirtschaftskrise oder Inflation, bei uns gibts immer Arbeit! Wir möchten unser Team erweitern. Wenn Du eine krisensichere und langfristige Beschäftigung suchst, die Dir auch die Möglichkeit gibt, Dich beruflich weiterzuentwickeln, solltest Du Dich bei uns bewerben. Das erwartet Dich: Ein harmonisches Arbeitsklima getragen von Respekt, klaren Aufgabenstellungen, notwendiger Hilfe bei persönlichen Problemen und gelebter Kollegialität Leistungsgerechte, den gesetzlichen Tarifen entsprechende Entlohnung Zulagen für Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit Gehaltsanpassungen beim Erwerb von Zusatzqualifikationen Kilometergeld bzw. Firmenwagen und Bezahlung und Buchung notwendiger Unterkünfte Flexible Arbeitszeiten Arbeitskleidungszuschuss Deine Aufgaben: Du sicherst Deine Kollegen, die im Gleisbereich arbeiten, vor herannahenden Zügen mit Hilfe von verschiedenen Signaltechniken. Du bist Ansprechpartner für die im Bahnbetrieb zuständige Stelle, die Sicherungsüberwachung, den Bauleiter und den technisch Berechtigten. Unsere Mitarbeiter sind als Sicherungspersonal auf Baustellen der Deutschen Bahn AG und anderer Eisenbahnverkehrsunternehmen tätig. Damit sie diese Tätigkeit verantwortungsbewusst und sicher ausführen können, werden sie gezielt von uns vorbereitet. Die Qualifizierungsmaßnahmen für Deine neuen Aufgaben bezahlt das Unternehmen. Dir entstehen keinerlei Kosten! Die Sicherung von Gleisbaustellen stellt Anforderungen an Deine physische und psychische Eignung. Deshalb wirst Du zunächst durch einen Bahnmediziner auf körperliche Tauglichkeit untersucht. Beim bahnpsychologischen Dienst absolvierst Du außerdem einen Test, der Deine Konzentrations-, Ausdauer- und Reaktionsfähigkeit untersucht. Nachdem Deine körperliche und geistige Eignung nachgewiesen ist, erhältst Du in einem 2-wöchigen Lehrgang an einer Eisenbahnfachschule die Qualifizierung zum Sicherungsposten. Sobald Du Deine Kenntnisse nachgewiesen hast, wirst Du mit Sicherungspostenausweis und persönlicher Schutzausrüstung als Sicherungsaufsicht eingesetzt. Ein erfahrener Kollege steht Dir am Anfang jederzeit zur Seite. Während Deiner Tätigkeit lernst Du verschiedenen spezielle Aufgaben unserer Arbeit kennen. Falls diese Dich interessieren und ansprechen, gibt es die Möglichkeit, dass Du Dich zu so einem Spezialisten ausbilden lassen kannst. In unserer Firma sind das diese Aufgaben: Schaltantragsteller und Bahnerdungsberechtigter Arbeitsverantwortlicher Bediener, Monteur, Projektant und Planprüfer von Automatischen Warnanlagen Helfer im Bahnbetrieb mit der Spezialisierung Gestellung von Langsamfahrsignalen Bahnübergangsposten Diese Spezialisierungen bedeuten natürlich auch einen entsprechend höheren Lohn.Voraussetzung: Mindestalter 18 Jahre Gute Deutschkenntnisse Bereitschaft, eine vom Unternehmen finanzierte Qualifizierungsmaßnahme zu absolvieren eingeschränkte Reisebereitschaft, da es hin und wieder vorkommen kann, dass der Einsatzort außerhalb liegt Bereitschaft zur Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit (mit entsprechenden Zuschlägen) Führerschein Interessiert? Wenn Du Dir einen krisensicheren, bodenständigen Job wünschst, sende uns bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bewerbungen bereits ausgebildeter Sicherungsposten oder Sicherungsaufsichten(w/m/d) sind selbstverständlich ebenso willkommen. Frau Sabine Kausch Geschäftsführerin 01718936467 job@hws-wallow-gmbh.de HWS-Wallow, Wach-und Sicherungsdienst GmbH Hauptstraße 23 36266 Heringen www.hws-wallow-gmbh.de Teilen

KÖTTER SE & Co. KG Reinigung & Service, Berlin Kaufmännischer Mitarbeiter in der Verwaltung (m/w/d) - Berlin Berlin Feste Anstellung Vollzeit Wir sind KÖTTER und arbeiten Hand in Hand. Machen Sie sich ein Bild von Ihrer Zukunft – im Team von KÖTTER Services! Wir sind rund 16.000 Persönlichkeiten, die sich miteinander verbunden fühlen. Echte Teamplayer, die für „KÖTTER UNITED" stehen und täglich Hand in Hand arbeiten. Denn wir alle sind KÖTTER – eine bundesweit tätige Unternehmensgruppe, die auf vielfältige Sicherheits-, Reinigungs- und Personaldienstleistungen spezialisiert ist. Seit über 90 Jahren sorgt unser Familienunternehmen deutschlandweit für Sicherheit, Sauberkeit und personelle Verstärkung bei Kunden aller Branchen. KÖTTER Cleaning ist mit dem Anspruch "Werterhalt statt Wischen" bereits seit 1985 als eigene Dienstleistungssparte am Markt aktiv. Mit unserem Angebot aus Reinigungs- und Servicedienstleistungen sind wir deutschlandweit in den unterschiedlichsten Branchen erfolgreich tätig. Verstärken Sie unser Team als kaufmännischer Mitarbeiter in der Verwaltung (m/w/d). Ihre Aufgaben Erstellung und Pflege von Stamm-, Objekt- und Kundendatensätzen Vertrags- und Aktenmanagement inkl. Pflege und Archivierung Bearbeitung von Reklamationen im Zusammenhang mit der Rechnungserstellung Fuhrparkverwaltung der Niederlassung Entgegennahme von Kundenwünschen Faktura Erstellung von Rechnungen und Versendung an den Kunden Bearbeitung der internen und externen Eingangspost Damit werden Sie ein Teil von KÖTTER Services: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Verwaltung von Vorteil Gute MS-Office-Kenntnisse, insb. Word, Excel, Outlook Kommunikative Fähigkeiten und ein freundliches Auftreten Organisationsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Eine positive Einstellung und Spaß daran, mit Menschen zu kommunizieren KÖTTER steht für Vielfalt – auch bei den Benefits. Freuen Sie sich auf: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Professionelle und individuelle Einarbeitung im kollegialen Team Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne Arbeitsmittel Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit Über 800 attraktive Mitarbeiter-Rabatte bei z.B. BMW, AUDI, T-Mobile, congstar, SKY, Juwelier Christ... KÖTTER United ist Ihr Team? Dann schicken Sie Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angabe der Kennziffer 31/53-VW, des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@koetter.de Sie haben Fragen? Unser Recruiting-Team in Essen freut sich auf Ihren Anruf unter: 0201 2788-375. Weitere Job-Chancen in fast 200 Berufen und über 90 Niederlassungen in ganz Deutschland finden Sie auf www.jobs.koetter.de Kontakt: KÖTTER Rekrutierungscenter Wilhelm-Beckmann-Straße 7 45307 Essen Tel.: 0201 2788-375 bewerbung@koetter.de Datenschutzerklärung: https://www.koetter.de/datenschutz/ Wir bitten Personal- und Marketingberater von Anfragen Abstand zu nehmen. Standort KÖTTER SE & Co. KG Reinigung & Service, Berlin Friedrichstraße 95 10117 Berlin

Mitarbeiter für Fördermittelmanagement (w/m/d) in Potsdam - Setzen Sie Ihre Erfahrung für nachhaltige Projekte ein! Gutes tun bei der Lafim-Diakonie Wir bieten Ihnen eine Stelle als Mitarbeiter für Fördermittelmanagement (m/w/d) , ab sofort verfügbar, in Teilzeit (32 Std./Woche) am Standort Potsdam (Berliner Str. 148, 14467 Potsdam) mit der Möglichkeit für mobiles Arbeiten! Fördermittel gezielt einsetzen – für mehr soziale Wirkung. Sie sind auf der Suche nach einer sinnvollen Aufgabe im Fördermittelmanagement ? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Träger der Altenhilfe, Eingliederungshilfe und Jugendhilfe setzen wir uns täglich für Menschen ein, die Unterstützung benötigen. Damit unsere sozialen Projekte nachhaltig umgesetzt werden, benötigen wir eine strategische und professionelle Nutzung von Fördermitteln . Verstärken Sie unser Team! Ihre Aufgaben – So gestalten Sie mit uns Zukunft Fördermittelstrategie entwickeln: Sie optimieren unseren unternehmensweiten Prozess zur Akquise und Abrechnung von Fördermitteln und stellen die nachhaltige Umsetzung sicher. Recherche & Antragstellung: Sie identifizieren passende Förderprogramme , beantragen eigenständig Mittel für ausgewählte Projekte und arbeiten eng mit unseren Fachbereichen zusammen. Beratung & Begleitung: Sie unterstützen und beraten Mitarbeitende von der Antragstellung bis zur Abrechnung und sorgen für eine professionelle Abwicklung. Monitoring & Transparenz: Sie behalten den Überblick über eingeworbene Fördermittel , dokumentieren Prozesse und stellen eine transparente Berichterstattung sicher. Wissensmanagement: Sie entwickeln Informationsformate zu Fördermitteln , bereiten relevante Themen verständlich auf und stärken so die Fördermittelkompetenz im Unternehmen. Ihr Profil – Was Sie mitbringen Ein abgeschlossenes Studium in Verwaltungswissenschaft, Sozialwirtschaft, Public Management, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Praktische Erfahrung in der Beantragung und Abwicklung von Fördermitteln , idealerweise im sozialen oder gemeinnützigen Bereich Kenntnisse gängiger Förderprogramme auf Bundes-, Landes- und EU-Ebene Eine strukturierte, eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Themen einfach und verständlich zu vermitteln Identifikation mit den christlichen Werten der Lafim-Diakonie . Darauf können Sie sich freuen Attraktive Vergütung: Gehalt nach AVR DWBO Erholungszeit: Mindestens 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub für besondere Anlässe Sichere Perspektive: Unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen Altersvorsorge: Betriebliche Altersversorgung mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversicherung Weiterentwicklung: Individuelle Fortbildungs- und Talentförderprogramme Gesundheitsmanagement: Vielfältige Angebote zur Gesundheitsvorsorge Familienfreundlichkeit: Zertifizierung als familien- und lebensphasenbewusstes Unternehmen Sinnstiftende Arbeit: Tätigkeiten mit echtem Mehrwert in einem wertegeleiteten Unternehmen der Sozialwirtschaft Gestaltungsspielraum : Raum für Eigeninitiative, kreative Ideen und fachliche Weiterentwicklung Willkommen bei der Lafim-Diakonie Mit rund 3.250 Mitarbeitenden an über 40 Standorten ist die Lafim-Diakonie eine der größten sozialen Trägerinnen im Land Brandenburg. Wir engagieren uns für Senioren, Menschen mit Beeinträchtigungen und junge Menschen und bieten hauswirtschaftliche Dienstleistungen an. Unser Ziel ist es, dass Menschen würdevoll und zufrieden alt werden können – mit Nachhaltigkeit als festem Bestandteil unserer Strategie. Unser Ziel: klimaneutral bis 2035! Jetzt als Fachkraft für Mitarbeiter für Fördermittelmanagement (m/w/d) bewerben! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner für fachliche Fragen: Herr Fabian Gunkel , Tel. +49 (151) 58333104 Bitte senden Sie Ihre Bewerbung als PDF (max. 8 MB). Online: Stellenangebote - Lafim Diakonie Per E-Mail: bewerbung@lafim-diakonie.de Per Post: Lafim-Diakonie, Berliner Straße 148, 14467 Potsdam. (Bewerbungsunterlagen werden nur mit ausreichend frankiertem Rückumschlag zurückgesendet.) Mehr Infos zum Datenschutz auf unserer Website .

Mitarbeiter Unternehmensentwicklung (m/w/d) Ihre Karriere bei der Lafim-Diakonie – Sinnstiftende Arbeit mit Mehrwert Für unsere Zentralen Dienste, Abteilung Unternehmensentwicklung , Berliner Str. 148 in 14467 Potsdam , suchen wir ab sofort eine engagierte Persönlichkeit in Teilzeit (32 Std. / Woche, ggf. spätere Aufstockung möglich). Zudem bieten wir Flexibilität zum mobilen Arbeiten . Mitgestalten statt nur verwalten: Bringen Sie Ihre Expertise in unsere soziale Mission ein. Als Träger der Altenhilfe, Eingliederungshilfe und Jugendhilfe gestalten wir täglich Lebensräume für Menschen, die Unterstützung brauchen. Damit wir auch in Zukunft wirksam und nachhaltig handeln können, suchen wir Sie für unsere Stabsstelle Unternehmensentwicklung. Ihre Aufgaben – Was Sie bei uns bewegen Strategische Zieleentwicklung: Gestalten Sie aktiv den Prozess der Entwicklung und Fortschreibung strategischer Ziele und tragen Sie damit zum langfristigen Erfolg des Unternehmens bei. Strategisches Management: Unterstützen Sie die Weiterentwicklung unseres strategischen Managements durch konzeptionelle Mitarbeit und tragen Sie zur Umsetzung zukunftsfähiger Strategien bei. Projektmanagement: Bringen Sie Ihre Expertise in die Weiterentwicklung unserer Projektmanagementprozesse ein, übernehmen Sie die Projektverantwortung und arbeiten Sie an bereichsübergreifenden Projekten mit. Projektcontrolling: Behalten Sie die Ressourcen, Zeitpläne und Zielerreichung im Blick, schaffen Sie Transparenz für alle Beteiligten und stellen Sie den erfolgreichen Verlauf der Projekte sicher. Coaching im Projektmanagement: Begleiten und befähigen Sie Kolleg:innen im Bereich Projektmanagement – praxisnah, unterstützend und auf Augenhöhe, um deren Kompetenz zu stärken. Ihr Profil – Was Sie mitbringen sollten Abgeschlossenes Studium in Sozialmanagement , Betriebswirtschaft , Organisationsentwicklung oder einem vergleichbaren Feld . Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement , idealerweise mit einer Zertifizierung in Projektmanagement . Erfahrung im strategischen Management und/oder in der Organisationsentwicklung , vorzugsweise im sozialen Sektor oder in Organisationen mit sozialer Ausrichtung. Hohe Kommunikationsfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise sowie die Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen . Ein sicheres Gespür für Prozesse , Menschen und die Dynamik von Veränderungen , um erfolgreiche Veränderungsprozesse zu begleiten. Darauf können Sie sich freuen – Unsere Benefits Attraktive Vergütung: Gehalt nach AVR DWBO Erholungszeit: Mindestens 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub für besondere Anlässe Sichere Perspektive: Unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen Altersvorsorge: Betriebliche Altersversorgung mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversicherung Weiterentwicklung: Individuelle Fortbildungs- und Talentförderprogramme Gesundheitsmanagement: Vielfältige Angebote zur Gesundheitsvorsorge Familienfreundlichkeit: Zertifizierung als familien- und lebensphasenbewusstes Unternehmen Sinnstiftende Arbeit: Tätigkeiten mit echtem Mehrwert in einem wertegeleiteten Unternehmen der Sozialwirtschaft Gestaltungsspielraum : Raum für Eigeninitiative, kreative Ideen und fachliche Weiterentwicklung Willkommen bei der Lafim-Diakonie Mit rund 3.250 Mitarbeitenden an über 40 Standorten ist die Lafim-Diakonie eine der größten sozialen Trägerinnen im Land Brandenburg. Wir engagieren uns für Senioren, Menschen mit Beeinträchtigungen und junge Menschen und bieten hauswirtschaftliche Dienstleistungen an. Unser Ziel ist es, dass Menschen würdevoll und zufrieden alt werden können – mit Nachhaltigkeit als festem Bestandteil unserer Strategie. Unser Ziel: klimaneutral bis 2035 ! Bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft der Personalarbeit mit uns! Wir freuen uns auf Sie!

Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit Hauptsitz in Berlin sowie unseren Tochterunternehmen in Brandenburg (Ahrensfelde) und Nordrhein-Westfalen (Duisburg), das auf jahrzehntelange Erfahrungen auf den Gebieten der Projektierung, Konstruktion und Fertigung inklusive weltweiter Inbetriebsetzungen im Anlagenbau, der hochwertigen Schweißtechnologie und -ausführung, der Herstellung von anspruchsvollen Baugruppen, Komponenten und Produkten sowie der Ausführung von hochqualitativen Oberflächenbeschichtungen zu aktuellsten Industriestandards zurückblicken und damit überzeugen kann. Zur Unterstützung und Verstärkung unseres kaufmännischen Fachbereichs am Standort Berlin suchen wir Sie in Teilzeit oder Vollzeit (37 h oder 40 h/ Woche) als Kaufmännischer Auftragsmanager / Controller (m/w/d) Aufgaben, die Sie fordern: Kaufmännische Kontrolle von Angeboten & Auftragsbestätigungen, sowie die Betreuung von Kundenaufträgen Tägliche Rechnungsstellung Erstellen und Aktualisieren der monatlich mitlaufenden Kalkulationen der Projekte Abschließende Auftragsauswertung Wöchentliches Reporting der Kunden OP-Liste an die Vorgesetzen Unterstützung beim Jahresabschluss Voraussetzungen, die Sie erfüllen: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Industriekauffrau oder vergleichbar Erfahrungen im Umgang mit MS-Office und ERP-System Zahlenaffinität sowie strukturiertes & selbstständiges Arbeiten Teamfähigkeit & Spaß an der Kommunikation mit Projektleitern und Auftragsmanagern Wir bieten Ihnen: Ein dynamisches & motiviertes Team Team-Events & Firmenveranstaltungen Kostenlose Nutzung des Fitnessraums Flexible Arbeitszeiten Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vermögenswirksame Leistungen betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung Anteiliges 13. Monatsgehalt Unser hoch engagierter Mitarbeiterstamm erwartet Sie mit spannenden Projekten. Verbindlichkeit, Ehrlichkeit und Humor sind Werte, die wir leben. Messen Sie uns daran! Nutzen Sie unsere Onlinebewerbung oder senden Sie Ihre Bewerbung an: bewerbungen@fst-industrie.de Informieren Sie sich über uns, unsere Leistungsfähigkeit und Visionen unter FST Industrie GmbH. Wir sind gespannt auf Ihre Bewerbung und freuen uns auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit Ihnen! FST Industrie GmbH Gartenfelder Str. 28, Gebäude HW2 13599 Berlin

UGW Sales GmbH Merchandiser (w/m/d) im LEH Hamburg, Hannover, Berlin und Düsseldorf Feste Anstellung Vollzeit Die UGW Sales GmbH ist eine Tochter der UGW AG und unterstützt ihre Kunden seit über 20 Jahren dabei, Produkte und Dienstleistungen erfolgreich zu vermarkten. Mit aktuell 100 festangestellten Mitarbeitenden im Außen- und über 20 Mitarbeitenden im Vertriebsinnendienst ist die UGW ein geschätzter Vertriebspartner vieler nationaler und internationaler Unternehmen. Für einen namhaften Kunden aus der FMCG-Branche, ein weltweit agierender Markenartikler mit mehreren No. 1 Brands, suchen wir für den Zeitraum von Mai bis August 2025 - im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung - in den Regionen Hamburg, Hannover, Berlin und Düsseldorf jeweils einen Merchandiser (w/m/d) im LEH. Dein Tagesgeschäft: Du bist verantwortlich für den Aufbau von Zweitplatzierungen unterschiedlichster Art und Größe in den Kategorien Wasser und Frische Du übernimmst regelmäßige Merchandising-Touren und kümmerst Dich um die Pflege des POS, einschließlich Umbauten Dein Profil: Du hast eine Ausbildung im Einzelhandel / als Verkäufer (m/w/d) oder eine kaufmännische Ausbildung mit erster Erfahrung im Außendienst / Merchandising Verbindlichkeit und Nachhaltigkeit bei der Umsetzung sind eine Selbstverständlichkeit für Dich Mit Deiner Hands-on-Mentalität findest Du immer die passende Lösung und gehst individuell auf die Bedürfnisse Deiner Kunden ein Du bist im Besitz eines Führerscheins der Klasse B Freue Dich auf: Eine neue Herausforderung für Deinen beruflichen Erfolg Ein eingespieltes Team im Innendienst Eine direkte, ehrliche und wertschätzende Kommunikation Hast Du Interesse? Dann bewirb Dich bitte online bei uns. Wir freuen uns im ersten Schritt über einen aussagekräftigen Lebenslauf und Angaben zu Deinem Gehaltswunsch. Falls Du vorab noch Fragen hast, stehen wir Dir gerne telefonisch zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! UGW Sales GmbH | KZ: ANU25 | Jan Seuwen | Kasteler Str. 22-24 | 65203 Wiesbaden | Tel. +49 611 97777-222 | karriere@ugw.de | www.ugw.de Standort UGW Sales GmbH Kasteler Str. 22-24, 65203 Wiesbaden, Deutschland