324 Jobs in Berlin und Brandenburg

Gemeinde Blankenfelde-Mahlow Der Bürgermeister Ausschreibung Die Gemeinde Blankenfelde-Mahlow liegt im Landkreis Teltow-Fläming und ist eine Randgemeinde der Bundeshauptstadt Berlin. Die Gemeinde ist mit der Regional- und der S-Bahn sowie dem Auto aus dem Stadtzentrum sehr gut zu erreichen. In fünf Ortsteilen leben hier rund 29.800 Einwohner. Die Gemeinde beschäftigt derzeit ca. 400 Beschäftigte in den Bereichen Verwaltung, Kindertagesstätten, Schulen, Jugendeinrichtungen, Bibliothek und Technik. Darüber hinaus sind in der Gemeinde Auszubildende in der Verwaltung, der Gemeindebibliothek und in den Kindertagesstätten tätig. Die Gemeinde Blankenfelde-Mahlow beabsichtigt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der Gleichstellungsbeauftragten (m/w/d) zu besetzen. Das Ihnen zu übertragende Arbeitsgebiet umfasst die Umsetzung der Gleichstellung im Beruf, im öffentlichen Leben, in der Bildung und Ausbildung, in den Familien sowie in den Bereichen der sozialen Sicherheit. Ferner obliegen Ihnen Informations- und Beratungsleistungen sowie die Durchführung von Beratungsgesprächen; die geschlechtergerechte Kinder- und Jugendarbeit; eigenständige Öffentlichkeitsarbeit (Veröffentlichung und Durchführung von Veranstaltungen zu gleichstellungsrelevanten Themen); die kommunale Netzwerk- und Gremienarbeit nebst der übergeordneten Netzwerkarbeit auf Landkreis- und Landesebene; die konzeptionelle Arbeit im Hinblick auf Strategieentwicklung, Steuerung und Begleitung von Prozessen zur Entwicklung und Fortschreibung kommunaler Gesamtstrategien sowie die Initiierung von Beteiligungsprozessen. Das Anforderungsprofil beinhaltet: ein abgeschlossenes Studium der Gender Studies, Soziologie oder ein vergleichbarer Abschluss in den Geisteswissenschaften mit fachlichem Schwerpunkt in Gender Studies Berufserfahrung in dem ausgeschriebenen Arbeitsgebiet sind wünschenswert fundierte Rechts- und Verwaltungskenntnisse konzeptionell-strategische Handlungskompetenzen in Verbindung mit Fähigkeiten im Projektmanagement Kenntnisse im Umgang mit modernen Kommunikations- und Medientechniken ausgeprägte Telefon-, E-Mail und persönliche Kommunikationsfähigkeiten, Kooperations- und Konfliktfähigkeit, Sozialkompetenz schnelle Auffassungsgabe, ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten einen engagierten, selbstständigen und sorgfältigen Arbeitsstil Pkw-Führerschein Unser Angebot: eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 30 Stunden mit der Option auf Vollzeitbeschäftigung Vergütung in der Entgeltgruppe 11 TVöD bei Vorliegen der Einstellungsvoraussetzungen und unter Berücksichtigung der bisherigen beruflichen Erfahrungen regelmäßige tarifliche Entgelterhöhungen und Sonderzahlungen, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge eine ausgeglichene Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit des mobilen Arbeitens nach bestandener Probezeit) tariflicher Urlaubsanspruch in Höhe von 30 Tagen im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche sowie Gewährung freier Tage am 24.12. und 31.12. umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein modernes, den Bedürfnissen der Beschäftigten angepasstes betriebliches Gesundheitsmanagement Sollten Sie Interesse an der Ausübung der benannten Aufgaben haben, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 31. Juli 2024 zu. Für die Übersendung der Unterlagen im PDF-Format (max. 8 MB) nutzen Sie bitte die E-Mail-Adresse: bewerbung@blankenfelde-mahlow.de unter Verwendung des Kennworts: Ausschreibung 2024/10. Die Gemeinde Blankenfelde-Mahlow begrüßt Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität und Orientierung. Darüber hinaus sind die Gleichstellung aller Mitarbeitenden sowie die Integration schwerbehinderter Menschen für die Gemeinde Blankenfelde-Mahlow selbstverständlich (bitte Nachweis beifügen). Bitte beachten Sie an dieser Stelle auch die dargestellte Erklärung zum Datenschutz auf unserer Website. Blankenfelde-Mahlow, im Mai 2024

Erzieher / Sozialpädagoge (m/w/d) in Teilzeit im Nachmittagsbereich Die Schultz-Hencke-Heime sind lernpsychotherapeutische Einrichtungen, welche Kindern und Jugendlichen mit ausgeprägten schulischen und sozialen Defiziten eine Förderung zur Reintegration bieten. Für unsere teilstationäre Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung in Berlin-Pankow suchen wir schnellstmöglich einen engagierten Erzieher / Sozialpädagogen (m/w/d) in Teilzeit (35 Std./Woche), im Nachmittagsbereich für die Betreuung und Förderung von Kindern und Jugendlichen im Bereich Lernen und Freizeit mit dem Ziel der schulischen und sozialen Reintegration. Das Aufgabengebiet umfasst: pädagogisches Arbeiten mit Kindern/Jugendlichen nach unserem lernpsychotherapeutischen Konzept Dokumentation Dienstbesprechungen und Reflexionen im Gruppenteam Elternarbeit Organisation, Durchführung und Anleitung von Freizeitaktivitäten in Kleingruppen Planung, Organisation u. Durchführung von Ferienfahrten Zusammenarbeit mit weiteren Fachkräften Damit sind Sie bestens vorbereitet: einen staatlich anerkannten Abschluss als Erzieher oder Sozialpädagoge (m/w/d) die Fähigkeit zur Umsetzung eines ganzheitlichen Konzeptes Engagement und Belastbarkeit Kreativität und Ausdauer Neugier und Lust auf ein außergewöhnliches Arbeitsfeld die Bereitschaft, die Arbeitszeit auch flexibel zu gestalten PKW-Führerschein ist erforderlich. Darum lohnt es sich für Sie, bei uns zu arbeiten: ein vielseitiges und verantwortungsvolles Arbeitsfeld ein motiviertes und multiprofessionelles Team Platz für Engagement und Ideen das Einbringen eigener Schwerpunkte 30 Tage Urlaub Treueprämie betriebliche Altersvorsorge Gutscheinsystem Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen für Auskünfte und weitere Erläuterungen unter der Rufnummer 0172-3151301 gerne zur Verfügung. Bitte richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: Schultz-Hencke-Heime Frau Hendrischke Bahnhofstr. 49 03046 Cottbus d.hendrischke@schultz-hencke-heime.de

Werden Sie Teil unseres Teams! Zahnmedizinische Prophylaxeassistentin / ZMP (m/w/d) Schönhauser Allee 188, 10119 Berlin Vollzeit / Teilzeit Die Zahnarztpraxis Herrligkoffer Berlin Mitte und Prenzlauer Berg ist eine Gemeinschaftspraxis für Zahn-, Mund- und Kieferheilkunde. Unser Behandlungsspektrum reicht von allgemeiner zahnärztlicher Behandlung über ästhetische Zahnmedizin bis hin zu Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie. Wir suchen ab September eine/n motivierte/n und freundliche/n Mitarbeiter/in mit Freude am Beruf für unser Team! Zahnmedizinische Prophylaxeassistentin / ZMP (m/w/d) (Vollzeit oder Teilzeit) Was wir Ihnen bieten: an individuelle Bedürfnisse angepasste Arbeitszeiten eine moderne, auf dem neuesten Stand ausgestatte Praxis zentrale Lage in Berlins Mitte ein nettes, stabiles Team Was wir uns von Ihnen wünschen: eine abgeschlossene Ausbildung als ZFA eine abgeschlossene zertifizierte Weiterbildung zur ZMP Freude am Beruf und Umgang mit Menschen Engagement und Verantwortungsbewusstsein Professionalität und Teamgeist Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nehmen Sie gern Kontakt mit uns auf! Wir würden uns freuen, Sie persönlich kennenzulernen. Schicken Sie einfach eine formlose E-Mail an info@herrligkoffer.de und hinterlassen Sie uns Ihren Namen, Ihre Telefonnummer und E-Mail-Adresse. Wir melden uns schnellstmöglich bei Ihnen zurück. Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen können Sie uns gern zu unserem persönlichen Kennenlernen mitbringen oder auch vorab per E-Mail senden. Wir freuen uns auf Sie! Herrligkoffer Zahn-, Mund- & Kieferheilkunde Schönhauser Allee 188 10119 Berlin www.herrligkoffer.de Tel: 030-44 44 937

Berlin | Vollzeit | Marktregion Ost | Unbefristet Mitarbeiter Kundenberatung Sozialversicherung (m/w/d) Standortübergreifend Die Tätigkeit wird je nach Bedarf an wechselnden Standorten innerhalb der Marktregion Ost, überwiegend an den Berliner Standorten, wahrgenommen. Als „Die Techniker“ gestalten wir die Krankenkasse von morgen. Wir bieten unseren Kunden vielfältige Angebote und behalten sie stets im Fokus. Auch im digitalen Zeitalter setzt „Die Techniker“ auf moderne Filialen, denn sie sind nach wie vor immens wichtig für den positiven Kundenkontakt. In unserer Kundenberatung kann der Kunde direkt und persönlich erleben, wofür die Marke „Die Techniker“ steht. Sie lieben den direkten und persönlichen Kontakt mit Kunden? Dann kommen Sie in die Welt der Kundenberatung vor Ort. Benefits: 35,5 Stunden Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Lebensarbeitszeitkonto Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office Mobiles Endgerät TK-Jobrad Ihre Aufgaben Kundinnen und Kunden binden, beraten sowie Kundenanliegen abschließend und serviceorientiert bearbeiten Kundinnen und Kunden an die digitalen Anwendungen der Gesundheitswelt heranführen und bei der Nutzung unterstützen Unseren Kundenservice- auch im direkten Kontakt- weiter verbessern und die Kundenbindung durch positive Erlebnisse stärken Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann im Gesundheitswesen oder zur / zum Sozialversicherungsfachangestellten Verständnisvoller Umgang sowie Wortgewandtheit Sehr gute Englischkenntnisse Affinität zu digitalen Medien und Angeboten Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Aufgaben und Herausforderungen Ist das Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 25.07.2024 unter tk.de/stellenmarkt. Referenzcode: TK23246 Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer rund 11 Millionen Versicherten zu stehen. 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker fördert die berufliche Integration behinderter Menschen sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Ihr Kontakt: Tobias Seidler Teamleiter Tel. 040 - 460 65 10-38 00 Markus Mucha Teamleiter Tel. 040 - 460 65 10-37 50 Lisa Marie Knaut Teamkoordinatorin Tel. 040 - 460 65 10-38 07 Benefits der TK Karriereseite der TK twitter.com/tk_karriereteam facebook.com/tk.karriere

Fraktionsreferent*in (m/w/d) für den Aufgabenbereich Religionspolitik Als Bundestagsfraktion Bündnis 90/Die Grünen setzen wir uns für eine weltoffene, nachhaltige, freie, friedliche und demokratische Gesellschaft ein. Heute mehr denn je ist es wichtig, dass wir die Grundlagen unseres Zusammenlebens neu organisieren und dabei Wirtschaft, Ökologie und Gesellschaft in ein neues, stabileres Gleichgewicht bringen. Als Fraktionsreferent*in für Religionspolitik arbeiten Sie im Fachbereich 3 der Bundestagsfraktion, in dem siebenundzwanzig Abgeordnete mit ihren Mitarbeiter*innen und zwölf weitere fachpolitische Fraktionsreferent*innen tätig sind - insbesondere in den Themenfeldern Demokratie und vielfältige Gesellschaft, Bürgerrechte und innere Sicherheit, Recht und Digitales, Sport und Religion. Gemeinsam werden dort Positionen erarbeitet sowie parlamentarische Initiativen entwickelt und betreut. Zudem wird politische Kommunikations- und Informationsarbeit geleistet. Wir suchen im Rahmen einer Vertretung zum nächstmöglichen Zeitpunkt EINE*N FRAKTIONSREFERENTIN*EN (M/W/D) für den Aufgabenbereich Religionspolitik im Fachbereich 3 „Demokratie & vielfältige Gesellschaft“ Zu den Aufgaben gehören: Fachliche Unterstützung des Arbeitsbereiches, der Arbeitsgruppe Innen und der Abgeordneten im Bereich der Religionspolitik zu Themen wie Religionsverfassungsrecht, Rolle der Religions- und Weltanschauungsgemeinschaften in der Gesellschaft, kirchliches Arbeitsrecht, jüdisches Leben in Deutschland, muslimisches Leben und rechtliche Stellung des Islam. Konzeption, Formulierung und Abstimmung von grünen Positionen und Vorlagen. Parlamentarische Begleitung von Gesetzentwürfen sowie weiteren Vorlagen der Regierungskoalition, einschließlich der Vorbereitung und der Mitwirkung bei fachlichen Verhandlungen zu den einzelnen Vorhaben. Konzeption, Organisation, Begleitung und Auswertung von Fachveranstaltungen Begleitung der thematisch einschlägigen gesellschaftlichen, fachlichen und politischen Debatte, Kontaktpflege mit Fachöffentlichkeit, Religions- und Weltanschauungsgemeinschaften, Verbänden und Institutionen Unterstützung der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit des Fachbereichs und der Fraktion. Wir wünschen uns: Abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation im Aufgabenbereich Politisches Urteilsvermögen, fundierte Kenntnisse in den genannten Themengebieten und die Bereitschaft, sich rasch in neue Gebiete einzuarbeiten Gute Kenntnisse der politischen Strukturen und Verfahren auf deutscher und EU-Ebene. Praktische Berufserfahrungen im politischen Raum sind von Vorteil. Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Sympathie und Interesse für grüne Politik Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität. Hierfür bieten wir Ihnen: Eine auf 19,25 Std./Woche ausgelegte Teilzeitstelle, die für die Dauer der Abwesenheit der Stelleninhaberin bis zum 31.08.2025 befristet ist. Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TVöD/Bund. Attraktive Gesundheitsangebote, regelmäßige Mitarbeiter*innengespräche, Weiterbildung, betriebliche Altersvorsorge, vertrauensbasierte Arbeitszeiterfassung, ein Patenprogramm und 30 Tage Jahresurlaub. Einen spannenden, abwechslungsreichen und sinnstiftenden Aufgabenbereich im Herzen des parlamentarischen Alltags. Ein herzliches und aufgeschlossenes Team. Die Bundestagsfraktion Bündnis 90/Die Grünen strebt eine gleichmäßige Geschlechterverteilung bei der Stellenbesetzung an. Wir begrüßen Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts, jeden Alters, aller Nationalitäten, aller Religionen, aller sexuellen Identitäten und unterschiedlichster Berufserfahrungen. Die Bewerbung von Menschen aus nicht akademischen Familien ist ausdrücklich erwünscht. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Arbeitsort ist Berlin. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung! Kennziffer: F-1325-extern | Bewerbungsfrist: 13.08.2024 www.gruene-bundestag.de

Hochschulabsolvent/in für die Laufbahn des höheren Polizeivollzugsdienstes (w/m/d) Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit stehen im Fokus Ihrer Arbeitseinstellung? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Polizei Berlin sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, mehrere Hochschulabsolventinnen und Hochschulabsolventen für die Laufbahn des höheren Polizeivollzugsdienstes (w/m/d) Kennziffer: 1-023/24 Polizeiräte bzw. Kriminalräte in der Besoldungsgruppe A 13 oder Polizeireferendare mit Anwärterbezügen nach § 59 Bundesbesoldungsgesetz Einstellungsdatum: 1. März 2025 Vollzeit mit 40 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist ggf. möglich) Einsatzort: Berlin Ihr Arbeitsgebiet umfasst: Der höhere Polizeivollzugsdienst nimmt Führungs- und Managementaufgaben vielfältigster Art wahr, beispielsweise die Leitung von Dienststellen mit erheblicher Personalverantwortung, die Erarbeitung konzeptioneller Vorgaben in Stäben, Aus- und Fortbildung, die Erarbeitung, Analyse und Strukturierung von Konzepten zur Kriminalitätsbekämpfung und Prävention, die Organisation und Leitung von Einsätzen. Der Erfolg polizeilicher Arbeit hängt dabei entscheidend von der Qualifikation, den Potenzialen und der Persönlichkeit der Führungskräfte ab. Deren Leistungsfähigkeit und Leistungsbereitschaft, fachliche Qualifikation, persönliche und soziale Kompetenz bestimmen maßgeblich die Entwicklung der Polizei Berlin. Wir bieten: eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, in der Sie wichtige Lebensbereiche der Stadt Berlin mitgestalten und Ihre persönlichen Kompetenzen weiterentwickeln können die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten ein betriebliches Gesundheitsmanagement, dessen Angebote (z. B. vielfältige sportliche Aktivitäten) Ihre Gesundheit erhalten sollen Sie verfügen über: Polizeirätin/Polizeirat bzw. Kriminalrätin/Kriminalrat: Abschluss der 1. und 2. juristischen Staatsprüfung mit zusammen mindestens 13 Punkten; Das Amt wird zunächst gemäß § 11 Laufbahngesetz im Beamtenverhältnis auf Probe für die Dauer von drei Jahren übertragen und danach bei Bewährung auf Lebenszeit verliehen. Polizeireferendarin/Polizeireferendar: Abschluss der ersten juristischen Staatsprüfung mit mindestens der Note „befriedigend“ oder Hochschulabschluss (Master, Magister, Diplom [univ.], Staatsexamen) mindestens mit der Note „gut“; Sie werden unter Berufung in das Beamtenverhältnis auf Widerruf in den Vorbereitungsdienst für den höheren Polizeivollzugsdienst eingestellt und erhalten Anwärterbezüge nach § 59 Bundesbesoldungsgesetz in der Überleitungsfassung Berlin. Weitere formale Voraussetzungen: Deutsche Staatsangehörigkeit oder die eines anderen Mitglieds- oder Vertragsstaates der Europäischen Union zum Tage der Einstellung ist das 45. Lebensjahr noch nicht vollendet für die Laufbahn nach den Ergebnissen des Einstellungsverfahrens gesundheitliche, körperliche und persönliche Eignung Führerschein Klasse B für Schaltgetriebe und Schwimmfähigkeitsnachweis (Nachweis über die Fähigkeit, 200 m schwimmen zu können, z. B. Schwimmabzeichen „Bronze“) – Nachweise bitte der Bewerbung beifügen Kenntnisse der englischen Sprache (Europäischer Referenzrahmen B1; wird im Rahmen des Einstellungstests geprüft) Weitere Informationen erhalten Sie auf der Internetseite der Polizei Berlin unter dem Link: Information zur Einstellung in den höheren Dienst der Polizei Berlin oder hier. Hinweise zur Bewerbung: Wenn diese Stellenanzeige Ihr Interesse geweckt hat, bewerben Sie sich online bis zum 30.08.2024. Allgemeine Hinweise: Die Polizei Berlin ist bestrebt, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes und des Frauenförderplans zu erhöhen. Daher sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, willkommen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Vorstellungskosten (z. B. Anreise zum Vorstellungsgespräch) können nicht erstattet werden. Informationsveranstaltungen für Bewerberinnen und Bewerber finden am Donnerstag, dem 15.08.2024 und Dienstag, dem 20.08.2024, jeweils um 18:00 Uhr im Dienstgebäude der Polizei Berlin, Keibelstraße 36, 10178 Berlin statt (bitte legen Sie Ihren Ausweis am Eingang vor). Sie werden im Foyer abgeholt. Darüber hinaus teilen Sie bitte Ihre Teilnahme kurz per Telefon mit. Ansprechpartnerin für Ihre Fragen: Frau Barz, PPr St III 112, +49 30 4664-903112 Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter: www.110prozent.berlin.de oder zur Berliner Verwaltung unter: www.berlin.de/karriereportal. Polizei Berlin

Ihre Karriere in der Region Brandenburg-Berlin Wir sind die IKK BB – als regionale TOP-Krankenkasse schlägt unser Herz für die Menschen in Brandenburg und Berlin! Bei uns bekommen Sie nicht nur eine umfassende und verlässliche Gesundheitsversorgung für sich und Ihre Familie – bei uns geht noch Mehr: Mehr Bonus, Mehr Zuschüsse, Mehr Naturheilverfahren und vieles Mehr. Rund 550 Mitarbeiter*innen betreuen derzeit in 25 Geschäftsstellen und 11 Servicestellen in Kooperation mit der Signal Iduna rund 230.000 Versicherte und fast 41.000 Betriebe im Land Brandenburg und in der Hauptstadt Berlin. Die IKK BB bietet alle gesetzlichen Gesundheitsleistungen und viele freiwillige Extraleistungen über den gesetzlichen Katalog hinaus. Ihr Know-How und unsere hervorragenden Rahmenbedingungen – werden Sie gemeinsam mit uns erfolgreich! Aktuell besetzen wir die Stelle in der Stabstelle Personal am Standort Berlin. Stellvertretende Leitung Personal-MM (m/w/d) Ihre Vorteile: Eingruppierung nach VG 10 IKK-TV Ein langfristiges Arbeitsverhältnis in Vollzeit (38,5 Std./Wo.) oder Teilzeit in zentraler Lage Eine positive Work-Life-Balance durch familienfreundliche flexible Arbeitszeiten Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Familienzulage und betriebliche Altersvorsorge eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in kollegialer Arbeitsatmosphäre 30 Tage Urlaub sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester Gesundheitsförderung durch aktives betriebliches Gesundheitsmanagement sowie ein Gesundheitsticket umfangreiche individuelle Weiter- und Fortbildungsmaßnahmen Arbeitgeberzuschuss zum VBB-Firmenticket/Deutschlandticket und Deutschlandticket-Job Corporate Benefits sowie attraktive Rabatte auf Event- und Freizeitangebote Ihr Aufgabenbereich: Vertretung der Leitung Personal-MM in allen personellen Angelegenheiten Entscheidungen im Rahmen des Arbeits-, Dienst-, Versorgungs- und Tarifrechts Korrespondenz in schwierigen Fällen mit Gewerkschaften, Anwälten und Gerichten Verhandlungen mit der Personalvertretung, der Schwerbehindertenvertretung und der Gleichstellungsbeauftragten in Abwesenheit der Leitung des Personal-MM Sonstige Aufgaben im Bereich der Leitung des Personal-MM Ihr Profil: Sie verfügen idealerweise über ein abgeschlossenes Studium auf dem Gebiet der Rechtswissenschaften mit dem Schwerpunkt Arbeits- und Tarifrecht und entsprechende praktische Erfahrungen. Sie können die IKK BB nach außen und innen angemessen vertreten. Hohe Leistungsbereitschaft sowie prozess- und lösungsorientierte Arbeitsweise Selbstständigkeit, Kunden- und Serviceorientierung Sicherer Umgang mit den MS Office-Produkten sowie Lernbereitschaft für die Einarbeitung in weitere Software Verantwortungsbewusstsein, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit bewerbung@ikkbb.de IKK Brandenburg und Berlin Personalmanagement Keithstr. 9/11 10787 Berlin Ihr Kontakt: Herr Klaus Techel Rufnummer: 0355/2911 130 Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 16.08.2024 per E-Mail ( eine PDF-Datei) oder per Post. Sofern Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail übersenden, weisen wir daraufhin, dass es sich hier um eine unsichere Kommunikationsform über das Internet handelt.

Arbeiten für Potsdam vielseitig, flexibel, bürgernah Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt. Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Ordnung und Sicherheit, direkt der Fachbereichsleitung unterstellt, zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine*n Projektmanager*in (m/w/d) Kommunale Kriminalprävention Kennziffer: 320.000.11 Ihre Aufgaben Organisatorisches Projektmanagement Leiten der Geschäftsstelle KKP (Kommunale Kriminalprävention) Vorbereiten, Organisieren und Unterstützen der Durchführung der Sitzungen der verschiedenen Gremien der KKP Erstellen von Geschäftsberichten und Anfertigen des regelmäßigen Newsletters Initiieren, Planen und Durchführen von Präventionsveranstaltungen und Übernehmen von Vorträgen Inhaltliches Projektmanagement Analysieren der kommunalen Sicherheitslage, Erheben und Auswerten von Lagebildern und Kriminalstatistiken Initiieren von Umfragen, Analysieren der Befragungsergebnisse und Ableiten von Handlungsbedarfen Leiten von kriminalpräventiven Projekten und Teilprojekten der KKP Koordinieren von und Mitarbeit an Projektumsetzungen sowie Projektcontrolling Evaluieren der Wirksamkeit präventiver Maßnahmen Kontaktpflege mit Stakeholdern und Netzwerkpartnern sowie Mitarbeit im Städtenetzwerk Kriminalprävention Öffentlichkeitsarbeit Einwerben von Fördermitteln und Umsetzen der Fachförderrichtlinie der KKP Unterstützen der Fachbereichsleitung durch die Übernahme von Sonderaufgaben Ihr Profil Bachelor- bzw. Fachhochschulabschluss der Fachrichtungen Soziologie, Politik- Verwaltungs- oder Polizeiwissenschaften, Kriminologie, Verwaltungsfachwirt*in (m/w/d) oder vergleichbar Kenntnisse und Erfahrungen in der Verwaltungsarbeit Kenntnisse im Projektmanagement Statistikkenntnisse und ausgeprägte Medienkompetenz Hohe Kommunikations- und Kooperationskompetenz sowie Verhandlungskompetenz Ausgeprägte Veränderungskompetenz und Belastbarkeit Sehr gute Darstellungskompetenz Reisebereitschaft Es wird erwartet, dass sich Bewerberinnen und Bewerber - nach erfolgter Auswahlentscheidung - grundlegende Kenntnisse der Kriminalprävention im Selbststudium aneignen. Unser Angebot Ein attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe E 11 mit jährlicher Sonderzahlung und Prämie, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und monatlicher Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebietes Potsdam AB Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt Selbständiges und eigeninitiatives Arbeiten Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 22.08.2024 online über unser Karriereportal. Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: www.potsdam.de/karriere Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.

Sachbearbeiter*in Personal (m/w/d) Knesebeckstraße 1, D - 10623 Berlin Teilzeit/Vollzeit Das Bauhaus-Archiv / Museum für Gestaltung besitzt die weltweit größte Sammlung zum Bauhaus (1919-1933), der bedeutendsten Schule für Architektur, Design und Kunst im 20. Jahrhundert. Hier bewahren, erforschen und vermitteln wir die uns anvertrauten Objekte, Dokumente und Medien. Mit Neueröffnung des Museums gehen wir von einem erhöhten Personalbedarf sowie von einem höheren Honorarkräfteeinsatz aus. Zugleich digitalisieren wir die Prozesse in der Personalwirtschaft. Dabei orientieren wir uns an unserem gemeinsam erarbeiteten Leitbild . Das Team Verwaltung besteht derzeit aus fünf Personen und ist eng mit sämtlichen anderen Abteilungen des Hauses vernetzt. Der Abteilung gehören weiterhin Mitarbeitende aus den Bereichen Besucherdienst, Haustechnik und IT an. Die Büros befinden sich am Lützowplatz 9, in unmittelbarer Nähe des Museumsneubaus. Für den Bereich Personal suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt Unterstützung Sachbearbeitung Personal (m/w/d), Teilzeit/Vollzeit 25 - 39h, EG 8 (Bewertungsvermutung) – TVöD/VKA, zunächst befristet für zwei Jahre. Sachbearbeiter*in Personal (m/w/d) Zu Ihren Tätigkeiten gehören: allgemeine Unterstützung im Personalservice digitale Erfassung, Führung und Kontrolle der An- und Abwesenheitszeiten, Prüfen der monatlichen Arbeitszeitkonten, Ansprechpartner*in für die Mitarbeitenden in Fragen rund um das Thema Zeitwirtschaft Vorbereitung und Überprüfung der Lohn-/Gehaltsabrechnungen für einen externen Bezügerechner entsprechend TVöD Personalbetreuung inkl. Bearbeitung im Vertrags-, Melde- und Bescheinigungswesen Pflege der Personaldaten, -akten und der Systemdaten Reisekostenabrechnung Betreuung der freien Mitarbeitenden (Honorarkräfte) in den Bereichen Vertragswesen, Abrechnung, Controlling, Vertragsmusteranpassung Erstellung und Auswertung von Statistiken und Analysen Mitarbeit bei der allgemeinen Prozessoptimierung im Bereich Personalservice Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit mit: abgeschlossener kaufmännischer Berufsausbildung - vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal oder Verwaltung - oder mit vergleichbarer abgeschlossener Berufsausbildung und qualifizierter Weiterbildung einschlägiger Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung und Entgeltabrechnung, idealerweise im Tarifbereich einschlägigen Kenntnissen im Arbeits-, Lohn-, Umsatzsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Grundkenntnissen im allgemeinen Vertragsrecht (BGB) sowie der Bereitschaft, diese in Weiterbildungen zu vertiefen fachkundigen Sprachkenntnissen in Deutsch sowie fortgeschrittenen Sprachkenntnissen in Englisch guten MS Office Kenntnissen (Word, Excel, Outlook) ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit und Diskretion Teamfähigkeit, Freundlichkeit und Aufgeschlossenheit selbstständiger, strukturierter und serviceorientierter Arbeitsweise schneller Auffassungsgabe Wir bieten Ihnen: einen attraktiven Arbeitsplatz an einem weltweit bekannten Museum eine zunächst auf zwei Jahre befristete Stelle und eine Vergütung nach Entgeltgruppe E8 TVöD-VKA (Bewertungsvermutung) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen Jahressonderzahlung, leistungsorientierter Bezahlung eine zusätzliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt (VBL) gleitende Arbeitszeit und Möglichkeit zur mobilen Arbeit bis zu 50 % der Arbeitszeit zum optimalen Ausgleich von Familie, Freizeit und Beruf Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Aus- und Weiterbildung Mitarbeit bei der Gestaltung eines neuen Museums in interdisziplinären Team, das Offenheit, und Engagement schätzt eigenverantwortliches Arbeiten und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten Wir streben danach, die Diversität der Gesellschaft und unseres Publikums auch innerhalb des Teams widerzuspiegeln – Vielfalt, unterschiedliche Erfahrungen und Perspektiven ermöglichen es uns als Institution, innovativ zu handeln, international zu agieren und offen in den Austausch zu treten. Schwerbehinderte Menschen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben und werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen (zusammengefasst in einer PDF Datei - max. 9 MB) mit dem Betreff: „Sachbearbeitung Personal“ bis einschließlich 25. August 2024 an: Bauhaus-Archiv / Museum für Gestaltung personal.museum@bauhaus.de Kontakt Irene Heyroth 030/254002-55 Standort Berlin Bauhaus-Archiv / Museum Knesebeckstraße 1 D - 10623 Berlin www.bauhaus.de

Die Kassenärztliche Vereinigung (KV) Berlin ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und eine wichtige Schlüsselfunktion im Gesundheitswesen. Wir sind für die Sicherstellung der ambulanten medizinischen und psychotherapeutischen Versorgung der gesetzlich Versicherten in der Hauptstadt zuständig. Wir gewährleisten diese in Zusammenarbeit mit der Ärzteschaft auf einem hohen Qualitätsniveau – rund um die Uhr. Unser Hauptsitz befindet sich in einem modernen Bürogebäude in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung durch Bus und Bahn. Die Kassenärztliche Vereinigung Berlin (Körperschaft des öffentlichen Rechts) sucht für ihre Abteilung Abrechnung 2 zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Vollzeitbasis (Teilzeit möglich) unbefristet eine:n motivierte:n und engagierte:n Sachbearbeiter:in Arztseitige Rechnungslegun Ein Merkmal des ambulanten Sektors im deutschen Gesundheitswesen ist die Verteilung der zur Verfügung stehenden Gesamtvergütung. Dies geschieht über Regelungen des Honorarverteilungsmaßstabes (HVM) zur Vergütung der abgerechneten Leistungen an die niedergelassenen Ärzt:innen und psychologischen Psychotherapeut:innen. Die Abrechnung 2 übernimmt hierbei die zentrale Aufgabe, für die Vertragsärzt:innen die Honorare quartalsweise zu berechnen, durch die Honorarunterlagen zu bescheiden sowie gegenüber den Krankenkassen und sonstigen Kostenträgern in Rechnung zu stellen. Das Aufgabengebiet der Sachbearbeiter:in Arztseitige Rechnungslegung umfasst die selbstständige sach- und termingerechte Bearbeitung der quartalsmäßigen Kassenrechnungslegung unter Beachtung der relevanten Vorgaben (EBM, HVM, Beschlüsse, SGB V). Ihr Aufgabengebiet Pflege und Bearbeitung der relevanten Abrechnungsstammdaten Analyse und Prüfung der Datenlieferungen von der IT und der KBV auf Plausibilität Eigenständige Abstimmung und Schnittstellenkommunikation mit internen Bereichen Selbstständige Berechnung der monatlichen Abschlagsberechnung sowie der monatlichen MGV und Erstellung der notwendigen Buchungen zur Veranlassung der buchhalterischen Umsetzung Vorbereitung von Entscheidungen durch Verfassen von Vorlagen nach festgelegten Grundsätzen des HVM u.a. Pflege, Aktualisierung und Weiterentwicklung der Rechnungslegung und der damit verbundenen Vorlagen Erstellung von Datenlieferungen für die Krankenkassen und die KBV unter Beachtung der relevanten Vorgaben Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte:r oder einen vergleichbaren Abschluss mit Bezug zum Verwaltungs- oder Sozialrecht bzw. dem Schwerpunkt im Gesundheitswesen oder verfügen vergleichsweise durch Ihre berufliche Tätigkeit über Kenntnisse im Verwaltungsrecht und/oder Sozialversicherungsrecht, idealerweise mit einer Ausrichtung auf den ambulanten Sektor Sie besitzen die Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen, haben Freude am strukturierten und strukturierenden Denken und besitzen eine Affinität zu Zahlen, die Ihnen einen geschickten Umgang bei der Analyse und Auswertung von Daten ermöglicht Sie verfügen idealerweise über Erfahrungen im Projektmanagement sowie in der Analyse, Beschreibung und Modellierung von Prozessen Sie arbeiten selbstständig und gewissenhaft und sind in der Lage, sich unter Berücksichtigung normativer Vorgaben in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten Sie haben Spaß und Freude, die Ergebnisse in Ihrem Arbeitsgebiet mit dem Team zu erörtern, durchzuarbeiten und die Ergebnisse zu präsentieren Ein sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere mit Excel und ein Verständnis für IT-spezifische Zusammenhänge vervollständigen Ihr Profil Wir bieten Ihnen Vergütung nach TV-L Berlin, inklusive einer Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit) und flexible Arbeitszeiten/Teilzeitmodelle Bis zu 2 Tage mobiles Arbeiten (wöchentlich, nach Ende der Probezeit) KV-Card (50 € monatlicher Sachbezug) zum Einkaufen in der Region Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung, unternehmenseigene Fitnessräume und Kursangebote Sehr gute ÖPNV-Verkehrsanbindung, gesicherte Fahrradabstellplätze und kostenlose öffentliche Parkplätze Weitere attraktive Benefits und Informationen über die KV Berlin finden Sie auf unserer Karriereseite Wir stehen für Chancengleichheit und fördern die beru?iche Gleichstellung der Geschlechter. Ebenso begrüßen wir auch die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Aussagekräftige Bewerbungsunterlagen sind das A und O. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung bis zum 23.08.2024 unter Angabe der Kennziffer 2024_55. Diskretion und die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung sind selbstverständlich. Hinweise zur Verarbeitung Ihrer Daten finden Sie in unseren Datenschutzhinweisen.

Erzieher/Erzieherin - Kita Putzmunter (m/w/d) Die Kinder und Jugend der Volkssolidarität Berlin gGmbH betreibt neun Kitas mit unterschiedlichen Konzepten und betreut über 1.600 Kinder im Alter von acht Wochen bis zum Eintritt in die Schule. Wir leben eine Kultur der Wertschätzung, klare und transparente Kommunikation und stehen für höchste pädagogische Qualität. Zudem sind wir im Prozess, uns als Unternehmen nachhaltig, digital und divers aufzustellen. Gestalte mit – wir freuen uns auf Dich! Für unsere Kita "Putzmunter" mit dem Konzeptschwerpunkt "Familien- und Sozialarbeit" suchen wir Dich als Erzieher:in für unseren U3-Bereich. In Vollzeit oder Teilzeit (30h-40h). Schau auf unserem YouTube-Kanal vorbei und lerne unsere Teams kennen: Karriere bei der Volkssolidarität Berlin - YouTube Wenn Du Dich auch nur in einem Punkt wiederfindest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Whatsapp Das sind Deine Aufgaben bei uns Eingewöhnung von Kindern im Alter ab ca. 8 Monaten bis zum Schuleintritt (je nach Wunsch im Elementarbereich oder U3-Bereich) Kompetenzen und Entwicklungspotentiale unserer Kinder erkennen und fördern Selbstständigkeit unserer Kinder fördern Begleitung der Kinder bei unseren zahlreichen Spiel-, Sport und Beschäftigungsmöglichkeiten Partnerschaftliche und wertschätzende Zusammenarbeit mit Familien Das wünschen wir uns von Dir Sozialpädagogischer Ausbildungs- oder Studienabschluss (z.B. als Erzieher:in / Kindheitspädagoge:in / Diplom-Pädagoge:in etc.) Ein liebevoller und partizipativer Umgang mit den Kindern ist für Dich selbstverständlich Eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Das bieten wir Dir Eine attraktive Vergütung entsprechend deiner Berufserfahrung mit regelmäßigen Tariferhöhungen Zulagen für besondere Aufgaben (z.B. Qualitätsbeauftragte:r, Integrationserzieher:in, Praxisanleitung) Fachkraftzulage von 150 € / Monat und Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub zzgl. frei an Heiligabend und Silvester BVG-Firmenticket mit 15 € Arbeitgeberzuschuss pro Monat Möglichkeit der aktiven konzeptionellen Mitgestaltung Regelmäßige Fort- und Weiterbildung und interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten Präventionsangebote, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Hospitationen und kollegialen Austausch zwischen unseren neun Kitas Arbeitsort: Blumberger Damm 227 - 229, 12687 Berlin in Marzahn-Hellersdorf Du möchtest noch mehr über uns und deine Vorteile erfahren? Dann schau dir gerne unsere Karriereseite an! Dort findest du auch unsere aktuelle Vergütungstabelle mit allen attraktiven Vorzügen. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich noch heute und werde Teil eines engagierten Teams! Seit Mai 2022 sind wir Mitglied der Charta der Vielfalt. Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und freuen uns daher über alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion oder sonstiger Identität. Anika Thiele Tel: 030 44 66 77 44 Whatsapp Impressum Datenschutz

Erzieher/Erzieherin/pädagogische Fachkraft - Kita Tausendfüßler (m/w/d) Die Kinder und Jugend der Volkssolidarität Berlin gGmbH betreibt neun Kitas mit unterschiedlichen Konzepten und betreut über 1.600 Kinder im Alter von acht Wochen bis zum Eintritt in die Schule. Wir leben eine Kultur der Wertschätzung, klare und transparente Kommunikation und stehen für höchste pädagogische Qualität. Zudem sind wir im Prozess, uns als Unternehmen nachhaltig, digital und divers aufzustellen. Gestalte mit – wir freuen uns auf Dich! Für unsere Kita "Tausendfüßler" mit dem Konzeptschwerpunkt "Sport und Bewegung" suchen wir Dich als Erzieher / pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit. Schaue auf unserem YouTube-Kanal vorbei und lerne unsere Teams kennen: Karriere bei der Volkssolidarität Berlin - YouTube Wenn Du dich auch nur in einem Punkt wiederfindest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Whatsapp Das sind Deine Aufgaben bei uns Eingewöhnung von Kindern im Alter ab ca. 8 Monaten bis zum Schuleintritt (je nach Wunsch Elementarbereich oder Nestbereich) Kompetenzen und Entwicklungspotentiale unserer Kinder erkennen und fördern Selbstständigkeit unserer Kinder fördern Begleitung der Kinder bei unseren zahlreichen Spiel-, Sport- und Beschäftigungsmöglichkeiten wie z.B. Besuch des nahegelegenen Sportforums und der Seen (Orankesee, Fauler See und Obersee) Partnerschaftliche und wertschätzende Zusammenarbeit mit Eltern Das wünschen wir uns von Dir Sozialpädagogischer Ausbildungs- oder Studienabschluss z.B. als Erzieher:in / Kindheitspädagoge:in / Diplom-Pädagoge:in / Sozialarbeiter:in / Sozialpädagoge:in oder vergleichbar Liebevoller und fürsorglicher Umgang mit den Kindern ist für Dich selbstverständlich Eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Das wünscht sich das Team von Dir Du bist ein empathischer Teamplayer. Du bist offen, zuverlässig, belastbar und flexibel. Du bist engagiert und bringst kreative Ideen mit ein. Du hast Spaß bei der Weiterentwicklung der Einrichtung und dem Aufbau von neuen Strukturen und Prozessen. Du bist einfühlsam und findest immer die richtigen Worte für die Kinder. Das wünschen sich unsere Kinder von Dir „Du sollst mit uns lachen und Spaß haben.“ „Du sollst uns trösten, wenn wir traurig sind und ein Pflaster aufkleben.“ „Du sollst uns zuhören und sehen was ich brauche.“ „Du sollst lieb sein und nicht so viel meckern.“ Das bieten wir Dir Eine attraktive Vergütung entsprechend der Berufserfahrung mit regelmäßigen Tariferhöhungen Zulagen für besondere Aufgaben (z.B. Qualitätsbeauftragte:r, Integrationserzieher:in, Praxisanleitung) Fachkraftzulage von 150 € / Monat und Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub zzgl. frei an Heiligabend und Silvester BVG-Firmenticket mit 15 € Arbeitgeberzuschuss pro Monat Regelmäßige Fort- und Weiterbildung und interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten Präventionsangebote, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Kindgerechte, individuell ausgestattete Räume Hospitationen und kollegialen Austausch zwischen unseren neun Kitas Arbeitsort: Goeckestraße 25/26, 13055 Berlin Das macht unser Team aus Spontanität und ein humorvolles Miteinander zeichnen uns aus. Wir ergänzen uns gegenseitig in unseren Stärken und Schwächen. Wir entwickeln uns ständig weiter. Ein enger Austausch untereinander und mit den Eltern ist uns wichtig Eine familiäre und herzliche Atmosphäre. Du möchtest noch mehr über uns und deine Vorteile erfahren? Dann schau dir gerne unsere Karriereseite an! Dort findest du auch unsere aktuelle Vergütungstabelle mit allen attraktiven Vorzügen. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute und werde Teil eines engagierten Teams! Seit Mai 2022 sind wir Mitglied der Charta der Vielfalt. Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und freuen uns daher über alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion oder sonstiger Identität. Hast du noch Fragen? Dann rufe mich gerne an Anika Thiele Tel: 030 44 66 77 44 Whatsapp Impressum Datenschutz

Sachbearbeitung Wohnraumentwicklung / Architekt/in oder Bauingenieur/in mit Schwerpunkt Tiefbau (w/m/d) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. In unserem Geschäftsbereich Portfoliomanagement gibt es viele abwechslungsreiche Aufgaben: Strategische Planung, Vorantreiben der Erneuerbaren Energien, Wohnungsneubau, Gutachter- und Serviceleistungen sowie das Kontaminationsmanagement. Bei der Planung stehen die wirtschaftlichen Interessen im Vordergrund, um das Potenzial unserer komplexen Liegenschaften analysieren, weiterentwickeln, bestmöglich bewirtschaften oder auch verwerten zu können. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Portfoliomanagement amArbeitsort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine: Sachbearbeitung Wohnraumentwicklung / Architekt/in oder Bauingenieur/in mit Schwerpunkt Tiefbau (w/m/d) (Entgeltgruppe 12 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 12 BBesG, Kennung: BEPM1219, Stellen-ID: 1154013) Die Einstellung erfolgt unbefristet. In Abhängigkeit von der Bewerberlage können eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1.000 Euro monatlich in Betracht kommen. Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Projektleitung für anspruchsvolle Projekte aus der ganzen Bandbreite des Tiefbaus bei herausragenden Neu-, Um- und Erweiterungsbauten, hier Planung und Realisierung von Neubaumaßnahmen im Wohnungsbau mit schwierigen und anspruchsvollen technischen, wirtschaftlichen und baurechtlichen Anforderungen, u. a.: Eigenverantwortliche Bearbeitung der Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI bzw. Steuerung externer Fachplaner*innen für den Bereich Tiefbau bei Neubau-, Sanierungs- und Infrastrukturmaßnahmen Mitwirken bei der Auswahl und Beauftragung freiberuflich Tätiger Personen Abstimmung und Koordination mit Genehmigungsbehörden, Konzeptionierung, Vorbereitung und Umsetzung zur Schaffung der erforderlichen Baurechte, einschließlich Genehmigungsplanung und Bauantragstellung Mitwirkung bei der Formulierung von Anforderungen, Bestandserfassung und Erstellung von Plangrundlagen, Zeitplanungen und Ziele Erstellen von Standortanalysen, Kostenschätzungen, ggf. Ausschreibung und Vergabe von Machbarkeitsstudien Durchführung von Bestandserfassungen sowie Durchführung und Prüfung von Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen, Erstellung von Entscheidungsvorlagen Erstellen von Leistungsbeschreibungen, Bau- und Ausschreibungsunterlagen Begleitung von Ausschreibungen und Vergaben von Projektsteuerungs- oder Generalauftragnehmer- bzw. -unternehmerleistungen Vorbereitung von/Mitwirkung bei Vergabeentscheidungen Steuerung des Bauablaufs ggf. über Dritte, Sicherstellung der Projektziele, Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualitäten Ausübung der Auftraggeber- und Bauherrinfunktion, Schnittstelle zu beauftragten Auftragnehmer*innen oder anderen mit dem Projekt befassten Dritten sowie deren Koordinierung Koordinierung und Durchführung von Planungs- und Baubesprechungen Gewährleistungs- und Mängelmanagement Baufachliche Abnahme aller Leistungen der Projekte, Feststellung von Mängeln und deren Behebung, Feststellung ausstehender Restleistungen nach Fertigstellung und Kontrolle der Ausführung dieser Leistungen Übergabe des fertiggestellten Werks an die Sparte Wohnen der BImA oder Dritte Bearbeitung und Entscheidung von baufachlichen Einzelfragen von besonderer Bedeutung Baufachliche Stellungnahmen und fachtechnische Prüfung von Verträgen, Angeboten und Rechnungen Berichterstattung an die Zentrale z. B. zu planerischen und wirtschaftlichen Anforderungen und Mittelbereitstellung Was erwarten wir? Qualifikation: Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom [FH]/Bachelor) der Fachrichtungen Architektur mit dem Schwerpunkt Tiefbau oder Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Tiefbau oder vergleichbare Studiengänge Fachkompetenzen: Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Projektentwicklung von Erschließungs- und Wohnungsbaumaßnahmen, z. B. im Bereich von Neu-, Umbau- und Erweiterungsmaßnahmen, insbesondere bei der Planung, Vergabe, Durchführung und Steuerung von Erschließungs- und Hochbauprojekten Praktische Erfahrungen in der Tätigkeit als Bauingenieur*in, insbesondere in der Bauüberwachung im Zusammenwirken mit öffentlichen/privaten Versorgungsnetzbetreibern und kommunalen Tiefbauämtern Sehr gute Kenntnisse aller einschlägigen bautechnischen und öffentlich-rechtlichen Vorschriften, Normen und Ausführungsregeln für Tiefbau, Erschließungsanlagen und im Hochbau/Wohngebäude (z. B. HOAI, VOB, VOL/B, VHB, UVgO, VgV, BauOBln, BbgBO, BauGB, BauNVO, DIN, BFR GBestand, WHG, BBodSchG) sowie der Anforderungen an nachhaltiges Bauen und des GEG Kenntnisse und Fähigkeiten zur selbständigen Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen Sichere IT-Anwenderkenntnisse (z. B. Microsoft Office, Microsoft Project) sowie ggf. weitere branchenspezifische Software, Kenntnisse in SAP wünschenswert Weiteres: Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten Gute und zügige Auffassungsgabe Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Kunden-/adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, (schwierige) Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen Aufgeschlossenheit sowie sicheres und professionelles Auftreten gegenüber Bauunternehmen, Behörden, Dienstleistern und anderen Dritten Kommunikationskompetenz bei Führung, Anleitung und dem Controlling der am Projekt beteiligten Dritten (u. a. freiberuflich/gewerblich Tätige) Durchsetzungsfähigkeit bei der Wahrnehmung der Bauherrinaufgabe Was bieten wir? Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote Betriebliche Altersversorgung Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen 30 Tage Urlaub Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online bis zum 4. August 2024 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1154013. Haben Sie noch Fragen? Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Atak unter der Telefonnummer +49 30 3181-1206 oder per E-Mail (bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de) gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Hummel unter der Telefonnummer +49 30 3181-4205. Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de. Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz. Hinweise: Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB). Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. www.bundesimmobilien.de

Erzieher/Erzieherin - Geflüchtetenhilfe (m/w/d) Der Volkssolidarität Berlin e.V. hat in Berlin rund 14.500 Mitglieder und betreibt über 80 Projekte und Einrichtungen in sieben Tochtergesellschaften. Wir sind ein starker Mitgliederverband, ein gefragter sozialer Dienstleister und eine gehörte sozialpolitische Interessenvertretung. Unser Angebot richtet sich an pflegebedürftige Menschen, Kinder und Familien, Geflüchtete und Menschen, die Hilfe benötigen. Unsere Kolleg:innen vor Ort agieren nach dem Motto Miteinander - Füreinander. Mehr Infos unter www.volkssolidaritaet-berlin.de. Wir suchen für unsere Aufnahme- und Gemeinschaftsunterkünfte mehrere Erzieher:innen/Sozialassistent:innen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Im folgenden Bezirk ist eine Tätigkeit derzeit zu erbringen: Treptow-Köpenick, Pankow oder Marzahn-Hellersdorf. Bei erfolgreichen Ausschreibungen können noch weitere Bezirke folgen. Whatsapp Das sind Deine Aufgaben bei uns Organisation und Durchführung von Freizeitangeboten und Ausflügen Netzwerkarbeit und Kontaktpflege zu Jugendfreizeiteinrichtungen im Wohnumfeld Förderung der Sprachkompetenz und der sozialen Kompetenz Koordination und Umsetzung der Hausaufgabenbetreuung in Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Eltern und Ehrenamtlichen Erarbeitung eines pädagogischen Konzeptes für die Kinderbetreuung und Elternarbeit Durchführung von offenen Angeboten für Kinder und Jugendliche Das wünschen wir uns von Dir Sozialpädagogischer Ausbildungs- oder Studienabschluss z.B. als Erzieher:in/Sozialpädagoge:in/Sozialassistent:in (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation im sozialen Bereich Erfahrungen im Umgang mit geflüchteten Menschen ist wünschenswert Kenntnisse in folgenden Sprachen von Vorteil: Englisch, Russisch, Albanisch, Georgisch, Türkisch, Arabisch Flexibilität und Kreativität Das bieten wir Dir Eine Wochenarbeitszeit von 39h (weniger möglich) Eine attraktive Vergütung entsprechend deiner Berufserfahrung mit regelmäßigen Tariferhöhungen Jahressonderzahlung und Funktionszulage bis zu 200 € 30 Tage Urlaub zzgl. frei an Heiligabend und Silvester Ein zunächst auf die Laufzeit der Einrichtung befristetes Arbeitsverhältnis Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Gestaltungsspielraum und Raum für Kreativität Ein aufgeschlossenes und kompetenzgemischtes Team Du möchtest noch mehr über uns und deine Vorteile erfahren? Dann schau dir gerne unsere Karriereseite an! Dort findest du auch unsere aktuelle Vergütungstabelle mit allen attraktiven Vorzügen. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute und werde Teil eines engagierten Teams! Seit Mai 2022 sind wir Mitglied der Charta der Vielfalt. Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und freuen uns daher über alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion oder sonstiger Identität. Haben Sie noch Fragen? Dann rufen Sie mich gerne an Anika Thiele Tel: 030 44 66 77 44 Whatsapp Impressum Datenschutz

Erzieher/Erzieherin/pädagogische Fachkraft - Kita Kleine Traber (m/w/d) Die Kinder und Jugend der Volkssolidarität Berlin gGmbH betreibt neun Kitas mit unterschiedlichen Konzepten und betreut über 1.600 Kinder im Alter von acht Wochen bis zum Eintritt in die Schule. Gestalte mit – wir freuen uns auf Dich! Für unsere Kita "Kleine Traber"mit dem Konzeptschwerpunkt "Bildung für nachhaltige Entwicklung" suchen wir Dich als Erzieher:in/pädagogische Fachkraft in Teilzeit oder Vollzeit (30-40h). Schaue auf unserem YouTube-Kanal vorbei und lerne unsere Teams kennen: Karriere bei der Volkssolidarität Berlin - YouTube Whatsapp Das sind Deine Aufgaben bei uns Eingewöhnung von Kindern im Alter ab ca. 8 Monaten bis zum Schuleintritt (je nach Wunsch im Elementarbereich oder U3-Bereich) Kompetenzen und Entwicklungspotentiale unserer Kinder erkennen und fördern Selbstständigkeit unserer Kinder fördern Begleitung der Kinder bei unseren zahlreichen Spiel-, Sport und Beschäftigungsmöglichkeiten Partnerschaftliche und wertschätzende Zusammenarbeit mit Familien Das wünschen wir uns von Dir Sozialpädagogischer Ausbildungs- oder Studienabschluss (z.B. als Erzieher:in / Kindheitspädagoge:in / Diplom-Pädagoge:in etc.) Ein liebevoller und partizipativer Umgang mit den Kindern ist für Dich selbstverständlich Eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Das wünscht sich das Team von Dir Du bist ein empathischer Teamplayer, auf den man sich verlassen kann. Du hast auch in stressigen Situationen einen „Rundumblick“. Du bist neugierig, kreativ und offen. Du bist wertschätzend und reflektierst deine Arbeit. Das wünschen sich unsere Kinder von Dir „Du sollst immer da sein.“ „Du sollst mit uns die Welt erkunden und viele Ausflüge machen.“ „Du sollst uns trösten, wenn wir traurig sind und ein Pflaster aufkleben.“ „Du sollst lieb sein und nicht so viel meckern.“ Das bieten wir Dir Eine attraktive Vergütung entsprechend der Berufserfahrung mit regelmäßigen Tariferhöhungen Zulagen für besondere Aufgaben (z.B. Qualitätsbeauftrage, Integrationserzieher:in, Praxisanleitung) Fachkraftzulage von 150 € / Monat und Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub zzgl. frei an Heiligabend und Silvester BVG-Firmenticket mit 15 € Arbeitgeberzuschuss pro Monat Regelmäßige Fort- und Weiterbildung und interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten Präventionsangebote, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Kindgerechte, individuell ausgestattete Räume sowie einen großen Außenbereich mit Nutzgartenanteil Hospitationen und kollegialen Austausch zwischen unseren neun Kitas Arbeitsort: Treskowallee 135, 10318 Berlin (Nahe S Karlshorst) Das macht unser Team aus Spontanität und ein humorvolles Miteinander sind uns wichtig. Wir denken und handeln lösungsorientiert. Wir sind ehrlich zueinander und unterstützen uns gegenseitig. Eine enge Kommunikation und Vielseitigkeit im Team zeichnen uns aus. Du möchtest noch mehr über uns und deine Vorteile erfahren? Dann schau dir gerne unsere Karriereseite an! Dort findest du auch unsere aktuelle Vergütungstabelle mit allen attraktiven Vorzügen. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich noch heute und werde Teil eines engagierten Teams! Seit Mai 2022 sind wir Mitglied der Charta der Vielfalt. Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und freuen uns daher über alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion oder sonstiger Identität. Anika Thiele Tel: 030 44 66 77 44 Whatsapp Impressum Datenschutz

Erzieher/Erzieherin/pädagogische Fachkraft - Kita Theo und Dora (m/w/d) Die Kinder und Jugend der Volkssolidarität Berlin gGmbH betreibt neun Kitas mit unterschiedlichen Konzepten und betreut über 1.600 Kinder im Alter von acht Wochen bis zum Eintritt in die Schule. Wir leben eine Kultur der Wertschätzung, klare und transparente Kommunikation und stehen für höchste pädagogische Qualität. Zudem sind wir im Prozess, uns als Unternehmen nachhaltig, digital und divers aufzustellen. Gestalte mit – wir freuen uns auf Dich! Für unsere Kita "Theo und Dora" suchen mit dem Konzeptschwerpunkt "Integration/Inklusion" suchen wir Dich als Erzieher:in/pädagogische Fachkraft in Teilzeit oder Vollzeit (30-40h). Schau auf unserem YouTube-Kanal vorbei und lernen das Team kennen: Karriere bei der Volkssolidarität Berlin - YouTube Wenn Du dich auch nur in einem Punkt wiederfindest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Whatsapp Das macht unser Team aus Offenheit und Akzeptanz gegenüber Diversität sind uns wichtig Unser liebevoller Therapiebegleithund unterstützt uns bei der Arbeit Gebärdenunterstützte Kommunikation zeichnet unsere Arbeit aus Ein enger Austausch untereinander und mit den Eltern ist uns wichtig Wir halten immer zusammen und unterstützen uns gegenseitig Das wünscht sich die Kita Theo & Dora Das wünscht sich das Team von Dir Du bist ein empathischer Teamplayer Du hast auch in stressigen Situationen einen „Rundumblick“ Du bist engagiert und bringst kreative Ideen mit ein Du bist einfühlsam und findest immer die richtigen Worte für die Kinder Du hast Kenntnisse der deutschen Gebärdensprache (vorteilhaft) Das wünschen sich unsere Kinder von Dir „Du sollst witzig sein.“ „Du sollst mit uns spazieren gehen.“ „Du sollst mit uns Barbie und Fußball spielen.“ „Du sollst uns trösten, wenn wir traurig sind und ein Pflaster aufkleben.“ „Du sollst mit uns basteln.“ Das bieten wir Dir Eine attraktive Vergütung entsprechend deiner Berufserfahrung mit regelmäßigen Tariferhöhungen Zulagen für besondere Aufgaben (z.B. Qualitätsbeauftragte:r, Integrationserzieher:in, Praxisanleitung) Fachkraftzulage von 150 € / Monat und Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub zzgl. frei an Heiligabend und Silvester 15€ Zuschuss für das BVG-Firmenticket Regelmäßige Fort- und Weiterbildung und interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten Präventionsangebote, betriebliche Altersvorsorgen und vermögenswirksame Leistungen Kindergerechte individuell ausgestattete Räume Hospitationen und kollegialen Austausch zwischen unseren neun Kitas Arbeitsort: Pilgramer Str. 311, 12623 Berlin-Mahlsdorf Du möchtest noch mehr über uns und deine Vorteile erfahren? Dann schau dir gerne unsere Karriereseite an! Dort findest du auch unsere aktuelle Vergütungstabelle mit allen attraktiven Vorzügen. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich noch heute und werde Teil eines engagierten Teams! Seit Mai 2022 sind wir Mitglied der Charta der Vielfalt. Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und freuen uns daher über alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion oder sonstiger Identität. Hast Du noch Fragen? Dann rufe mich gerne an Anika Thiele Tel: 030 44 66 77 44 Whatsapp Impressum Datenschutz

Erzieher/Erzieherin/pädagogische Fachkraft - Kita Schmidchen (m/w/d) Die Kinder und Jugend der Volkssolidarität Berlin gGmbH betreibt neun Kitas mit unterschiedlichen Konzepten und betreut über 1.600 Kinder im Alter von acht Wochen bis zum Eintritt in die Schule. Wir leben eine Kultur der Wertschätzung, klare und transparente Kommunikation und stehen für höchste pädagogische Qualität. Zudem sind wir im Prozess, uns als Unternehmen nachhaltig, digital und divers aufzustellen. Gestalte mit – wir freuen uns auf Dich! Für unsere Kita "Schmidchen" mit dem Konzeptschwerpunkt "MINT" (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) suchen wir Dich als Erzieher:in / pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit. In unserem neuen MOKIB-Bau (Modulare Kita-Bauten für Berlin) bietet sich dir zudem die einzigartige Chance, bei der Gestaltung mitzuwirken. Wir freuen uns auf dich! Schau auf unserem YouTube-Kanal vorbei und lerne unsere Teams kennen: Karriere bei der Volkssolidarität Berlin - YouTube Wenn Du dich auch nur in einem Punkt wiederfindest, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Whatsapp Das sind deine Aufgaben bei uns Förderung und Betreuung von Kindern ab ca. 8 Wochen bis zum Schuleintritt Kompetenzen und Entwicklungspotentiale unserer Kinder erkennen und fördern Zusammenarbeit mit der Stiftung Haus der kleinen Forscher Umsetzung des MINT-Konzeptes Begleitung der Kinder bei unseren zahlreichen Spiel-, Sport und Beschäftigungsmöglichkeiten wie z.B. Besuch des nahegelegenen Engelbeckens, des Kinderbauernhofs etc. Partnerschaftliche und wertschätzende Zusammenarbeit mit Eltern Das wünschen wir uns von Dir Sozialpädagogischer Ausbildungs- oder Studienabschluss z.B. als Erzieher:in / Kindheitspädagoge:in / Diplom-Pädagoge:in / Sozialarbeiter:in / Sozialpädagoge:in/ Heilerziehungspfleger:in oder vergleichbar Ein liebevoller und partizipativer Umgang mit den Kindern ist für Dich selbstverständlich Eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Das wünscht sich das Team von Dir Du bist ein empathischer Teamplayer. Du bist offen, zuverlässig und flexibel. Du hast Lust, mit unserer ausgesuchten, speziellen Ausstattung zu forschen und zu entdecken. Du bist engagiert, bringst kreative Ideen mit ein und hast Spaß an der teiloffenen Arbeit, die Dir bereits vertraut ist. Du hast Freude bei der Weiterentwicklung, der Einrichtung und dem Aufbau von neuen Strukturen und Prozessen mitzuwirken. Kinder auf ihrem Weg ins Leben zu begleiten ist für Dich eine Herzensangelegenheit. Das wünschen sich unsere Kinder von Dir „Du sollst immer da sein und uns mögen wie wir sind.“ „Du sollst mit uns singen, tanzen, kuscheln und Fußball spielen.“ „Du sollst mit uns die Welt erkunden und viele Ausflüge machen.“ „Du sollst uns trösten, wenn wir traurig sind und ein Pflaster aufkleben.“ „Du sollst mit uns forschen und experimentieren.“ Das bieten wir Dir Eine attraktive Vergütung entsprechend deiner Berufserfahrung mit regelmäßigen Tariferhöhungen Zulagen für besondere Aufgaben (z.B Integrationserzieher:in, Praxisanleitung) Fachkraftzulage von 150 € / Monat und Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub zzgl. frei an Heiligabend und Silvester BVG-Firmenticket mit 15 € Arbeitgeberzuschuss pro Monat Regelmäßige Fort- und Weiterbildung und interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten Präventionsangebote, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Arbeitsort: Schmidstraße 4, 10179 Berlin-Mitte Das macht unser Team aus Spontanität und ein humorvolles Miteinander sind uns wichtig. Wir ergänzen uns gegenseitig in unseren Stärken. Ein enger Austausch untereinander und mit den Eltern ist uns wichtig. Ein fröhliches Miteinander prägt unsere Arbeit. Wir sind ein multikulturelles Team. Unser Team ist jetzt noch klein, wächst aber von Monat zu Monat. Du möchtest noch mehr über uns und deine Vorteile erfahren? Dann schau dir gerne unsere Karriereseite an! Dort findest du auch unsere aktuelle Vergütungstabelle mit allen attraktiven Vorzügen. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute und werde Teil eines engagierten Teams! Seit Mai 2022 sind wir Mitglied der Charta der Vielfalt. Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und freuen uns daher über alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion oder sonstiger Identität. Hast Du noch Fragen? Dann rufe gerne an Anika Thiele Tel: 030 44 66 77 44 Whatsapp Impressum Datenschutz

Erzieher/Erzieherin/pädagogische Fachkraft - Kita Paule Platsch (m/w/d) Die Kinder und Jugend der Volkssolidarität Berlin gGmbH betreibt neun Kitas mit unterschiedlichen Konzepten und betreut über 1.600 Kinder im Alter von acht Wochen bis zum Eintritt in die Schule. Wir leben eine Kultur der Wertschätzung, klare und transparente Kommunikation und stehen für höchste pädagogische Qualität. Zudem sind wir im Prozess, uns als Unternehmen nachhaltig, digital und divers aufzustellen. Gestalte mit – wir freuen uns auf Dich! Für unsere Kita "Paule Platsch" mit dem Konzeptschwerpunkt "Kneipp-Kita" suchen wir Dich als Erzieher:in/pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit. Du möchtest noch mehr über uns und deine Vorteile erfahren? Dann schau dir gerne unsere Karriereseite an! Dort findest Du auch unsere aktuelle Vergütungstabelle mit allen attraktiven Vorzügen: https://volkssolidaritaet-berlin.de/karriere/paedagogik/ Schaue auch auf unserem YouTube-Kanal vorbei und lerne unsere Teams kennen: Karriere bei der Volkssolidarität Berlin - YouTube Wenn Du dich auch nur in einem Punkt wiederfindest, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Whatsapp Das sind Deine Aufgaben bei uns Eingewöhnung von Kindern im Alter ab ca. 8 Monaten bis zum Schuleintritt (je nach Wunsch im Elementarbereich oder U3-Bereich) Angebote nach den Prinzipien von Kneipp wie Barfußpfad, Sauna, Wassertretbecken und Kräutergarten schaffen und umsetzten Kompetenzen und Entwicklungspotentiale unserer Kinder erkennen und fördern Selbstständigkeit unserer Kinder fördern Begleitung der Kinder bei unseren zahlreichen Spiel-, Sport und Beschäftigungsmöglichkeiten Partnerschaftliche und wertschätzende Zusammenarbeit mit Familien Das wünschen wir uns von Dir Sozialpädagogischer Ausbildungs- oder Studienabschluss (z.B. als Erzieher:in / Kindheitspädagoge:in / Diplom-Pädagoge:in etc.) Ein liebevoller und partizipativer Umgang mit den Kindern ist für Dich selbstverständlich Eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Das wünscht sich das Team von Dir Du bist ein empathischer Teamplayer mit viel Humor Du bist offen, zuverlässig und flexibel Du bist motiviert, unsere Kindern in ihren Stärken zu fördern und zu begleiten Du hast Freude an der Weiterentwicklung der Einrichtung und dem Aufbau von neuen Strukturen und Prozessen Du möchtest ein ganzheitliches Gesundheitskonzept kennenlernen und liebst Natur und den Garten Das wünschen sich unsere Kinder von Dir „Bitte sei immer für uns da!“ „Geh mit uns auf den Spielplatz, ins Museum, zeig uns wie man kocht und backt.“ „Nehmt uns in den Arm, wenn wir mal traurig sind und schimpft nicht so doll, wenn es mal nicht gut funktioniert.“ „Hör uns zu, kümmere dich um unsere Gefühle und zeig uns, welche es so gibt.“ „Zeig uns, was wir können und noch können müssen.“ „Erzähl uns Geschichten und lese uns vor.“ Das bieten wir Dir Eine attraktive Vergütung entsprechend deiner Berufserfahrung mit regelmäßigen Tariferhöhungen Zulagen für besondere Aufgaben (z.B. Qualitätsbeauftragte:r, Integrationserzieher:in, Praxisanleitung) Fachkraftzulage von 150 € / Monat und Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub zzgl. frei an Heiligabend und Silvester BVG-Firmenticket mit 15 € Arbeitgeberzuschuss pro Monat Möglichkeit der aktiven konzeptionellen Mitgestaltung Regelmäßige Fort- und Weiterbildung und interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten Präventionsangebote, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Hospitationen und kollegialen Austausch zwischen unseren neun Kitas Arbeitsort: Bernhard-Bästlein-Straße 52/54, 10367 Berlin Das macht unser Team aus Spontanität und ein humorvolles Miteinander zeichnen uns aus Wir sind Improvisationstalente und haben Durchhaltevermögen Wir ergänzen uns gegenseitig in unseren Stärken und entwickeln uns ständig weiter Ein enger Austausch untereinander und mit den Eltern ist uns wichtig Eine familiäre und herzliche Atmosphäre Gelebte Feedbackkultur und ehrliche Transparenz Du möchtest noch mehr über uns und deine Vorteile erfahren? Dann schau dir gerne unsere Karriereseite an! Dort findest du auch unsere aktuelle Vergütungstabelle mit allen attraktiven Vorzügen. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich noch heute und werde Teil eines engagierten Teams! Seit Mai 2022 sind wir Mitglied der Charta der Vielfalt. Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und freuen uns daher über alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion oder sonstiger Identität. Anika Thiele Tel: 030 44 66 77 44 Whatsapp Impressum Datenschutz

Ingenieurin / Ingenieur in der Fachrichtung Gebäude-, Elektro- oder Versorgungstechnik (w/m/d) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Management Neubau (FN) für die Betreuung von Dienstliegenschaften Oberster Bundesbehörden am Arbeitsort Berlin ab sofort bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: Ingenieurin / Ingenieur in der Fachrichtung Gebäude-, Elektro- oder Versorgungstechnik (w/m/d) (Entgeltgruppe 11 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 11 BBesG, Kennung: BEFN2153, Stellen-ID: 1169091) Die Einstellung erfolgt unbefristet. In Abhängigkeit von der Bewerbungslage können eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1.000 Euro monatlich in Betracht kommen. Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Wahrnehmung des Technischen Gebäudemanagements für Gebäude und Liegenschaften der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sowie div. Anmietobjekte Steuerung, Überwachung und Kontrolle der technischen Dienstleister im Technischen Gebäudemanagement Planung, Umsetzung und Auswertung von Maßnahmen zur Sicherstellung eines reibungslosen und ordnungsgemäßen Betriebs der technischen Gebäudeausstattung Verbesserung und/oder Erneuerung von technischen Anlagen sowie Planung und Fortentwicklung von Instandhaltungsprozessen Erstellen von Leistungsverzeichnissen und Leistungsbeschreibungen zur Vorbereitung und Durchführung von nationalen und europaweiten Ausschreibungen Verbesserung und/oder Erneuerung von technischen Anlagen und Wahrnehmung der Bauherrinfunktion für alle baulichen Maßnahmen des TGM inklusive Gewährleistungsmanagement sowie Dokumentation und Berichtswesen Überwachung und Steuerung der Wirtschaftlichkeit von technischen Anlagen sowie das Erstellen und Fortschreiben von Konzepten zur Bewirtschaftung sowie Optimierung der technischen Gebäudeausstattung Was erwarten wir? Qualifikation: abgeschlossenes technisches (Fach-)Hochschulstudium (Dipl.-Ing. [FH]) oder Bachelorabschluss in den Fachrichtungen Gebäude-, Elektrotechnik oder Versorgungstechnik, Technisches Facility Management oder einem vergleichbaren Studiengang oder vergleichbare Qualifikation (z. B. staatlich geprüfte/r Techniker/in [w/m/d] mit mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung) Fachkompetenzen: mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Technisches Gebäudemanagement/Technisches Facility Management wünschenswert Kenntnisse einschlägiger Vorschriften u. a. der GEFMA, AMEV, DIN, RBBAU, HOAI, VOB, VOL IT-Anwender/innenkenntnisse für Word und Excel, SAP-Kenntnisse sind wünschenswert grundlegende betriebs- und immobilienwirtschaftliche Kenntnisse ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Weiteres: Fähigkeit zu selbstständigem und teamorientiertem Arbeiten, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz gründliche und sorgfältige Arbeitsweise, hohe Zuverlässigkeit Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten schnelle und gute Auffassungsgabe gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen Fähigkeit auch bei hohem Arbeitsaufkommen strukturiert und fristgerecht zu arbeiten überzeugende Kommunikations- und Moderationsfähigkeit sowie mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen Fähigkeit, auch fachfremden Personen technische Sachverhalte/Lösungen transparent zu erklären Was bieten wir? eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes Zuschuss für ein Jobticket im öffentlichen Nahverkehr, verkehrsgünstige Lage Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen 30 Tage Urlaub Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote Betriebliche Altersversorgung Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online bis zum 23. August 2024 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1169091. Haben Sie noch Fragen? Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Dehn unter der Telefonnummer +49 30 3181-1513 oder per E-Mail (bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de) gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn König unter der Telefonnummer +49 30 3181-4900. Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de. Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz. Hinweise: Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB). www.bundesimmobilien.de

Erzieher/Erzieherin Springer-Team (m/w/d) Die Kinder und Jugend der Volkssolidarität Berlin gGmbH betreibt neun Kitas mit unterschiedlichen Konzepten und betreut über 1.600 Kinder im Alter von acht Wochen bis zum Eintritt in die Schule. Wir leben eine Kultur der Wertschätzung, klare und transparente Kommunikation und stehen für höchste pädagogische Qualität. Zudem sind wir im Prozess, uns als Unternehmen nachhaltig, digital und divers aufzustellen. Gestalte mit – wir freuen uns auf Dich! Für unsern Springer-Pool suchen wir ab sofort Erzieher:in zur Unterstützung der Teams in unseren neun Kitas in Berlin. Schauen Sie auf unserem YouTube-Kanal vorbei und lernen Sie unsere Teams kennen: Karriere bei der Volkssolidarität Berlin - YouTube Wenn Du Dich auch nur im einem Punkt wieder findest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Whatsapp Das sind Ihre Aufgaben bei uns Wechselnde Einsätze je nach Bedarf in den verschiedenen Kitas unseres Unternehmens Förderung und Betreuung von Kindern ab ca. 8 Wochen bis zum Schuleintritt (je nach Wunsch Nestbereich bzw. Elementarbereich) Vorbereitung und Durchführung von individuellen Förderangeboten Kompetenzen und Entwicklungspotentiale unserer Kinder erkennen und fördern Selbstständigkeit unserer Kinder fördern Das wünschen wir uns von Dir Sozialpädagogischer Ausbildungs- oder Studienabschluss z.B. Erzieher:in / pädagogische Fachkraft / Sozialarbeiter:in / Kindheitspädagoge:in / Sozialpädagoge:in oder vergleichbar Interesse an der offenen, altersgemischten Arbeit Liebevoller und fürsorglicher Umgang mit den Kindern ist für Sie selbstverständlich Zuverlässigkeit und Flexibilität Das bieten wir Dir Eine attraktive Vergütung entsprechend Ihrer Berufserfahrung mit regemäßigen Tariferhöhungen Zulagen für besondere Aufgaben (z.B. Qualitätsbeauftragte:r, Integrationserzieher:in, Praxisanleitung) Fachkraftzulage von 150 € / Monat und Jahressonderzahlung Regelmäßiger Austausch mit dem Springerteam und Trägervertreter:innen 30 Tage Urlaub zzgl. frei an Heiligabend und Silvester BVG-Firmenticket mit 15 € Arbeitgeberzuschuss pro Monat Regelmäßige Fort- und Weiterbildung und interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten Präventionsangebote, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Austausch innerhalb des Springerteams und mit Trägervertreter:innen auf regelmäßigen Treffen Die Möglichkeit unsere unterschiedlichen Kitas und Teams kennenzulernen Du möchtest noch mehr über uns und deine Vorteile erfahren? Dann schau dir gerne unsere Karriereseite an! Dort findest du auch unsere aktuelle Vergütungstabelle mit allen attraktiven Vorzügen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil eines engagierten Teams! Seit Mai 2022 sind wir Mitglied der Charta der Vielfalt. Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und freuen uns daher über alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion oder sonstiger Identität. Haben Sie noch Fragen? Dann rufen Sie mich gerne an Anika Thiele Tel: 030 44 66 77 44 Whatsapp Impressum Datenschutz

Baumanagerin / Baumanager (w/m/d) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Management Neubau (FN) für die Betreuung von Dienstliegenschaften Oberster Bundesbehörden am Arbeitsort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: Baumanagerin / Baumanager (w/m/d) (Entgeltgruppe 11 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 11 BBesG, Kennung: BEFN2185, Stellen-ID: 1169030) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Planung, Beauftragung, Begleitung und Überwachung der Durchführung von Bauunterhaltungsmaßnahmen und investiven Maßnahmen bis sechs Millionen Euro inkl. Gewährleistungsmanagement Planung und Feststellung von erforderlichen baulichen Maßnahmen Entgegennahme und Bearbeitung von Schadens- und Mängelmeldungen des Nutzenden Wahrnehmen der Interessen der Eigentümerin/Bauherrinfunktion Beauftragung und Begleitung der Baumaßnahmen in Zusammenarbeit mit der Bauverwaltung, Überwachung des Baufortschritts sowie Controlling der Bauunterhaltung Planung, Begleitung und Durchführung von baulichen Maßnahmen auf Wunsch des Nutzenden (Mieter:inneninvestitionen), Beratung des Nutzenden Durchführung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen, Ermittlung der erforderlichen Finanzmittel und Budgetbewirtschaftung in Absprache mit dem Objektmanagement Teilnahme an Objekt- und Liegenschaftsbegehungen sowie an Besprechungen Abnahme fertiggestellter Maßnahmen und Übergabe an den Nutzenden Durchführung von Gebäudebestandserfassungen, -bewertungen, und -maßnahmen und Verwendung des Fachverfahrens AiBATROS Rechnungserfassung und -bearbeitung, Aufnahme aller relevanten Daten und Mittelvergaben in SAP R/3 Was erwarten wir? Qualifikation: abgeschlossenes bautechnisches (Fach-)Hochschulstudium (Dipl.-Ing. [FH]) oder Bachelorabschluss in den Fachrichtungen Architektur, Hochbau, Bauingenieurwesen, Baumanagement oder einem vergleichbaren Studiengang oder vergleichbare Qualifikation (z. B. staatlich geprüfte/r Techniker/in [w/m/d] mit mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung) Fachkompetenzen: umfassende Fachkenntnisse und langjährige, praktische Erfahrungen im Baubereich sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse Kenntnisse im Bau-, Plan- und Vergaberecht oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen Kenntnisse in SAP und des SAP-gestützten Fachverfahrens BALIMA bzw. die Bereitschaft, sich fehlende Kenntnisse kurzfristig anzueignen Weiteres: Fähigkeit zu selbstständigem und teamorientiertem Arbeiten hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit sicheres Auftreten, zielorientiertes Handeln ausgeprägte Kundenorientierung Was bieten wir? eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes Zuschuss für ein Jobticket im öffentlichen Nahverkehr, verkehrsgünstige Lage Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen 30 Tage Urlaub Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote Betriebliche Altersversorgung Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online bis zum 23. August 2024 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1169030. Haben Sie noch Fragen? Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Dehn unter der Telefonnummer +49 30 3181-1513 oder per E-Mail (bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de) gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn König unter der Telefonnummer +49 30 3181-4900. Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de. Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz. Hinweise: Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB). www.bundesimmobilien.de

Erzieher/Erzieherin - Geflüchtetenhilfe (m/w/d) Der Volkssolidarität Berlin e.V. hat in Berlin rund 14.500 Mitglieder und betreibt über 80 Projekte und Einrichtungen in sieben Tochtergesellschaften. Wir sind ein starker Mitgliederverband, ein gefragter sozialer Dienstleister und eine gehörte sozialpolitische Interessenvertretung. Unser Angebot richtet sich an pflegebedürftige Menschen, Kinder und Familien, Geflüchtete und Menschen, die Hilfe benötigen. Unsere Kolleg:innen vor Ort agieren nach dem Motto Miteinander - Füreinander. Mehr Infos unter www.volkssolidaritaet-berlin.de. Wir suchen für unsere Aufnahme- und Gemeinschaftsunterkünfte mehrere Erzieher:innen/Sozialassistent:innen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Im folgenden Bezirk ist eine Tätigkeit derzeit zu erbringen: Treptow-Köpenick, Pankow oder Marzahn-Hellersdorf. Bei erfolgreichen Ausschreibungen können noch weitere Bezirke folgen. Whatsapp Das sind Deine Aufgaben bei uns Organisation und Durchführung von Freizeitangeboten und Ausflügen Netzwerkarbeit und Kontaktpflege zu Jugendfreizeiteinrichtungen im Wohnumfeld Förderung der Sprachkompetenz und der sozialen Kompetenz Koordination und Umsetzung der Hausaufgabenbetreuung in Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Eltern und Ehrenamtlichen Erarbeitung eines pädagogischen Konzeptes für die Kinderbetreuung und Elternarbeit Durchführung von offenen Angeboten für Kinder und Jugendliche Das wünschen wir uns von Dir Sozialpädagogischer Ausbildungs- oder Studienabschluss z.B. als Erzieher:in/Sozialpädagoge:in/Sozialassistent:in (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation im sozialen Bereich Erfahrungen im Umgang mit geflüchteten Menschen ist wünschenswert Kenntnisse in folgenden Sprachen von Vorteil: Englisch, Russisch, Albanisch, Georgisch, Türkisch, Arabisch Flexibilität und Kreativität Das bieten wir Dir Eine Wochenarbeitszeit von 39h (weniger möglich) Eine attraktive Vergütung entsprechend deiner Berufserfahrung mit regelmäßigen Tariferhöhungen Jahressonderzahlung und Funktionszulage bis zu 200 € 30 Tage Urlaub zzgl. frei an Heiligabend und Silvester Ein zunächst auf die Laufzeit der Einrichtung befristetes Arbeitsverhältnis Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Gestaltungsspielraum und Raum für Kreativität Ein aufgeschlossenes und kompetenzgemischtes Team Du möchtest noch mehr über uns und deine Vorteile erfahren? Dann schau dir gerne unsere Karriereseite an! Dort findest du auch unsere aktuelle Vergütungstabelle mit allen attraktiven Vorzügen. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute und werde Teil eines engagierten Teams! Seit Mai 2022 sind wir Mitglied der Charta der Vielfalt. Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und freuen uns daher über alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion oder sonstiger Identität. Haben Sie noch Fragen? Dann rufen Sie mich gerne an Anika Thiele Tel: 030 44 66 77 44 Whatsapp Impressum Datenschutz

Erzieher/Erzieherin - Geflüchtetenhilfe (m/w/d) Der Volkssolidarität Berlin e.V. hat in Berlin rund 14.500 Mitglieder und betreibt über 80 Projekte und Einrichtungen in sieben Tochtergesellschaften. Wir sind ein starker Mitgliederverband, ein gefragter sozialer Dienstleister und eine gehörte sozialpolitische Interessenvertretung. Unser Angebot richtet sich an pflegebedürftige Menschen, Kinder und Familien, Geflüchtete und Menschen, die Hilfe benötigen. Unsere Kolleg:innen vor Ort agieren nach dem Motto Miteinander - Füreinander. Mehr Infos unter www.volkssolidaritaet-berlin.de. Wir suchen für unsere Aufnahme- und Gemeinschaftsunterkünfte mehrere Erzieher:innen/Sozialassistent:innen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Im folgenden Bezirk ist eine Tätigkeit derzeit zu erbringen: Treptow-Köpenick, Pankow oder Marzahn-Hellersdorf. Bei erfolgreichen Ausschreibungen können noch weitere Bezirke folgen. Whatsapp Das sind Deine Aufgaben bei uns Organisation und Durchführung von Freizeitangeboten und Ausflügen Netzwerkarbeit und Kontaktpflege zu Jugendfreizeiteinrichtungen im Wohnumfeld Förderung der Sprachkompetenz und der sozialen Kompetenz Koordination und Umsetzung der Hausaufgabenbetreuung in Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Eltern und Ehrenamtlichen Erarbeitung eines pädagogischen Konzeptes für die Kinderbetreuung und Elternarbeit Durchführung von offenen Angeboten für Kinder und Jugendliche Das wünschen wir uns von Dir Sozialpädagogischer Ausbildungs- oder Studienabschluss z.B. als Erzieher:in/Sozialpädagoge:in/Sozialassistent:in (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation im sozialen Bereich Erfahrungen im Umgang mit geflüchteten Menschen ist wünschenswert Kenntnisse in folgenden Sprachen von Vorteil: Englisch, Russisch, Albanisch, Georgisch, Türkisch, Arabisch Flexibilität und Kreativität Das bieten wir Dir Eine Wochenarbeitszeit von 39h (weniger möglich) Eine attraktive Vergütung entsprechend deiner Berufserfahrung mit regelmäßigen Tariferhöhungen Jahressonderzahlung und Funktionszulage bis zu 200 € 30 Tage Urlaub zzgl. frei an Heiligabend und Silvester Ein zunächst auf die Laufzeit der Einrichtung befristetes Arbeitsverhältnis Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Gestaltungsspielraum und Raum für Kreativität Ein aufgeschlossenes und kompetenzgemischtes Team Du möchtest noch mehr über uns und deine Vorteile erfahren? Dann schau dir gerne unsere Karriereseite an! Dort findest du auch unsere aktuelle Vergütungstabelle mit allen attraktiven Vorzügen. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute und werde Teil eines engagierten Teams! Seit Mai 2022 sind wir Mitglied der Charta der Vielfalt. Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und freuen uns daher über alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion oder sonstiger Identität. Haben Sie noch Fragen? Dann rufen Sie mich gerne an Anika Thiele Tel: 030 44 66 77 44 Whatsapp Impressum Datenschutz

Schaffe bei uns neben dem Studium eine gute Basis für deine Zukunft. Werkstudent (m/w/d) Personalcontrolling Standort: Berlin Fachbereich: Personal Karrierelevel: Studenten& Praktikanten Einstiegszeitpunkt: ab sofort Vertragsart: befristet Arbeitszeit: Teilzeit Die A. Menarini Research & Business Service GmbH, kurz Menarini Berlin, ist ein Schwesterunternehmen des international tätigen Pharmaunternehmens BERLIN-CHEMIE. Beide Unternehmen gehören zur Menarini-Group, die mit über 17.000 Mitarbeitenden führend in der italienischen Pharmabranche ist. Während BERLIN-CHEMIE auf Produktion und Vertrieb von Arzneimitteln spezialisiert ist, konzentriert sich Menarini Berlin auf moderne Services in den Bereichen Forschung & Entwicklung, IT, Technik, HR, Einkauf, Logistik und Finanzen. Was uns alle verbindet und antreibt, ist der Einsatz für die Gesundheit. Mit Verantwortung und Leidenschaft leisten wir bei Menarini unseren Beitrag, hochwertige Arzneimittel zu entwickeln, die das Leben von Patientinnen und Patienten auf der ganzen Welt verbessern. Aber nicht nur bei unseren Produkten steht der Mensch im Mittelpunkt. Es ist uns genauso wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem wir als Gemeinschaft von der Vielfalt der Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen und Kulturen profitieren. Unser Team ECO ist als Teil der Personalabteilung neben dem Thema Entgelt auch für das Personalcontrolling zuständig. Hier erstellen, verwalten und analysieren wir bedeutende Kennzahlen für die Geschäftsführung der Berlin-Chemie AG und der A. Menarini Research& Business Services GmbH. Für eine noch bessere Abbildung der Kennzahlen, führen wir aktuell eine neue Self-Service-Software ein. Unser kleines Personalcontrolling-Team arbeitet tagtäglich mit vielfältigsten vertraulichen Daten. Deshalb legen wir großen Wert auf Genauigkeit, Zuverlässigkeit und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit. Durch deine Betreuer aus dem Team wirst du systematisch an deine Aufgaben herangeführt. Diese Aufgaben begeistern dich Du wirst Teil unseres Projektteams für die Einführung unserer neuen Self-Service-Software zur Abbildung von Kennzahlen Du analysierst Daten und erstellst Statistiken (intern/ extern) für verschiedene Personalprojekte und Stakeholder Du unterstützt bei unserer Personalplanung und den monatlichen Reportings für Deutschland und andere Länder Du arbeitest eng mit verschiedenen Kollegen und Kolleginnen aus unserem ECO-Team zusammen Was dich auszeichnet Du studierst aktuell Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Fachrichtung Du tauchst leidenschaftlich gerne in die Welt der Zahlen, Daten, Fakten ein Du bist für deine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise bekannt und packst dort an, wo du gebraucht wirst – dein Team kann sich immer auf dich verlassen Du hast sehr gute Excel-Kenntnisse und es fällt dir leicht, dich in noch unbekannte Systeme (z.B. Microsoft Access) einzuarbeiten Du sprichst Deutsch und Englisch fließend, um eine gute (internationale) Zusammenarbeit zu gewährleisten Darauf kannst du dich freuen Job & Privates: geregelte& flexible Arbeitszeiten bei max. 20Stunden/ Woche während der Vorlesungszeit (bis zu 38,5Stunden/ Woche in den Semesterferien), anteiliger Urlaub, Möglichkeit zur mobilen Arbeit in Abhängigkeit vom Einsatzgebiet Finanzielles & Services: sehr guter Stundenlohn angelehnt an den Tarifvertrag der chemischen Industrie, anteiliges Urlaubs- und Weihnachtsgeld, zahlreiche Rabatte auf der Plattform Corporate Benefits Mobilität & Standort: direkte Anbindung an den ÖPNV, kostenfreie Parkmöglichkeiten, Fahrradstellplätze Gesundheit & Vorsorge: regelmäßige Gesundheitstage, Gesundheitschecks und Ergonomieberatung in unserer Betriebsarztpraxis, Sportkurse und -gruppen, Essensangebot für das leibliche Wohl am jeweiligen Unternehmensstandort mit Verpflegungszuschuss Onboarding & Entwicklung: 2-tägige Welcome Days zum Kennenlernen des Unternehmens und Vernetzen, strukturierte Einarbeitung mit fester Ansprechperson, Bearbeitung eigener Projekte je nach Lernfortschritt, ggf. Möglichkeit einer Abschlussarbeit Mitgestaltung & Zusammenarbeit: abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsweisenden Branche, Teilnahme am Netzwerk „Students Bee Connected“, offene und tolerante Arbeitskultur mit viel Platz für die eigene Entwicklung Sende uns deine Bewerbung online mit Angabe des gewünschten Zeitraums zu. Stelle teilen Du hast noch Fragen? Gerne helfen wir weiter! // Diana Wiedemann Personalreferentin +49 30 6707-3464 Vielfalt aus Überzeugung Bei uns stehen Vielfalt, Chancengleichheit und Zugehörigkeit im Fokus unserer Kultur. Wir schätzen die Einzigartigkeit und individuellen Fähigkeiten aller Kolleginnen und Kollegen. So schaffen wir ein Umfeld, in dem wir als Gemeinschaft von vielfältigen Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen, Kulturen und unterschiedlichen Lebensrealitäten profitieren. Diesem Leitgedanken folgen wir auch bei der Rekrutierung und Auswahl von neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, da wir davon überzeugt sind, dass Vielfalt unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver macht. Der Bewerbungsprozess 1 // Online-Bewerbung 2 // Auswahl 3 // Vorstellungsgespräch 4 // Vertragsangebot 5 // Versand der Vertragsunterlagen 6 // Onboarding A. Menarini Research & Business Service GmbH | Glienicker Weg 125 | 12489 Berlin | karriere.berlin-chemie.de

Buchhalter / Buchhalterin / Finanzbuchhalter/in (m/w/d) im Gesundheitssektor hesena – ein gutes Gefühl. Wir leben und arbeiten mit und für Menschen. Gegenseitige Akzeptanz, Wertschätzung und Verständnis sind für uns Grundlagen im Umgang miteinander. Wir sind ein Familienunternehmen – und das merkt man. Unsere Häuser an verschiedenen Standorten in Deutschland sind etablierte stationäre und ambulante Pflegeeinrichtungen mit über 550 Mitarbeitern. Berufliche und private Wünsche bringen wir mit unseren Aufgaben in Einklang. Wir wünschen uns Verstärkung im Bereich Rechnungswesen & Controlling der hesena Gruppe in Vollzeit oder Teilzeit mit der Möglichkeit zur mobilen Arbeit in unserer Verwaltung in Berlin – Reinickendorf als Buchhalter / Buchhalterin (m/w/d) Finanzbuchhalter / Finanzbuchhalterin (m/w/d) Das sind Ihre neuen Aufgaben Möglichkeit zur Mandatsbetreuung ähnlich der Arbeitsweise in einer Beratungsgesellschaft: Sie setzen den Fokus. Ihr Aufgabenspektrum ist breit: Sie sind ein Allrounder und haben vielfältige Aufgaben, ohne fachlich in Sackgassen zu landen. Denn Ihre Arbeit soll abwechslungsreich sein, Spaß bringen und Sie immer wieder auch neu herausfordern. Zu Ihren üblichen Tätigkeiten zählen unter anderem: Prüfung, Kontierung und Buchung von Belegen, Zahlläufe anlegen und überwachen, Weiterberechnungen, Ausgleiche offener Posten von Debitoren und Kreditoren, usw. Monatsabschlüsse und Jahresabschlüsse: Sie arbeiten gemeinsam zu mit dem Ziel pünktlicher Abschlüsse. Sie haben die Ambitionen mehr dazu zu lernen: Wir arbeiten Sie ein. Gemeinsam schauen wir, ob Ihnen zum Beispiel auch das Controlling oder Reporting liegt. Was wäre die Arbeit ohne Kommunikation? Sie tauschen sich im Team aus und sind außerdem Ansprechpartner für buchhalterische Fragstellungen und Kontrollinstanz für unsere jeweiligen Verwaltungsmitarbeiter in den einzelnen Einrichtungen. Damit machen Sie uns glücklich Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Buchhalter / zur Buchhalterin (m/w/d), Finanzbuchhalter/in (m/w/d) oder entsprechende Qualifikation über Berufserfahrung; möglich ist auch die Einstellung als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder ein entsprechendes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, BWL oder vergleich mit praktischer Berufserfahrung Praktische buchhalterische Erfahrungen sind ebenso wie der Umgang mit MS Office Anwendungen sowie Freude am Umgang mit Zahlen notwendig Sicherheit in der Anwendung von Finanzsoftware, idealerweise DATEV Selbstständige Arbeitsweise und kommunikativer Umgang mit Kollegen und Geschäftspartnern Darauf können Sie sich freuen Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld an dem Sie selbst wachsen können Familienfreundliche, flexible Arbeitszeitenmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten mit entsprechend technischer Ausstattung 30 Tage Urlaub bieten Zeit, wieder richtig Kraft zu tanken Wertschätzendes und respektvolles Arbeiten in einem Team, das einander vertraut Umfangreiche Fortbildungen und Weiterbildungen, die Sie voranbringen Arbeitgeberunterstützte Altersvorsorge Benefits wie kostenfreie Getränke, wöchentlich frische Obstkörbe, Shoppingvorteile & mehr JobRad-Möglichkeit Sie haben ein gutes Gefühl? Werden Sie Teil unseres Teams und zählen Sie auf das Gefühl, anzukommen. Ohne Kompromisse. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Unterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung und dem nächstmöglichen Eintrittstermin per Onlinebewerbung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung. hesena Gruppe | Aroser Allee 74 | 13407 Berlin www.hesena.de

Die VENTIS ist ein renommierter Verbund von Gesellschaften, der sich auf die Entwicklung und Realisierung hochwertiger Immobilien in A-Lagen spezialisiert hat. Die VENTIS ist seit über 30 Jahren erfolgreich in Berlin, an der Ostsee und weiteren Teilen Deutschlands tätig. In den Projekten der VENTIS spiegelt sich die Begeisterung an der Kreation, erstklassige und nachhaltige Lebensräume zu schaffen, wider. VENTIS setzt Maßstäbe in Qualität und Ästhetik und geht mit mutigen Konzepten voran. Das dahinterstehende Team geht mit Leidenschaft und Inspiration voran. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als (Junior) Projekt Controller (m/w/d) Der (Junior) Projekt Controller unterstützt den Finance Controller bei der finanziellen Steuerung und Überwachung der VENTIS Holding AG und ihrer Gesellschaften bzw. Projektgesellschaften. Deine Aufgaben Unterstützung bei der kaufmännischen Betreuung von Immobilienprojekten Laufende Budgetüberwachung und Kostenverfolgung Erstellung und Kontrolle von Liquiditätsplanungen Mitverantwortung bei der Erstellung von Monats- und Quartalsberichten in enger Zusammenarbeit mit dem Projektentwicklungsteam Unterstützung bei der Erstellung von Budgets, Businessplänen und Ad-hoc-Auswertungen Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Controlling-Tools und -Prozessen, insbesondere Power BI-Berichten für das Management Enge Kooperation und Unterstützung des Finance Controllers Identifikation und Umsetzung von Verbesserungspotenzialen innerhalb interner Prozessabläufe Fähigkeit zur effektiven Kommunikation und Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und Stakeholdern Engagement und Eigeninitiative, um aktiv zur Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen beizutragen Flexibilität in der Aufgabenbearbeitung, um sich schnell in neue Projekte einzuarbeiten Hohe Motivation und Leistungsbereitschaft, um einen positiven Beitrag zum Unternehmenserfolg zu leisten Dein Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in vergleichbarer Position, idealerweise in der Immobilienbranche oder in der Wirtschaftsprüfung Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Ausgeprägte Zahlenaffinität DATEV und Power BI-Kenntnisse Analytisches, zielorientiertes Denkvermögen sowie eine selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise Deine Vorteile Eine Position in einem inhabergeführten Unternehmen mit fast 30-jährigem Track-Record Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem modernen und flexiblen Arbeitsumfeld mit spannender Projekt-Pipeline Mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle zur Unterstützung der Work-Life-Balance Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung Flache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe Es erwartet Dich eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen und angenehmen Arbeitsumfeld im Herzen der Stadt Berlin. Wenn Du Lust hast, Dich in einem spannenden Arbeitsumfeld in einem tollen Team weiterzuentwickeln, dann bewirb Dich jetzt. Kerstin Kage +49 30 880358-0 karriere@ventis.ag VENTIS Holding AG | OranienburgerStr.3 | 10178Berlin | www.ventis.ag

Sachbearbeiter*in für das Zentrum Kinder, Jugend, Familie und Frauen (50 %), Vorstandsbereich Sozialpolitik Das Evangelische Werk für Diakonie und Entwicklung e. V. (EWDE) mit Sitz in Berlin vereint seit 2012 Entwicklungszusammenarbeit, Katastrophenhilfe und bundesweite diakonische Arbeit. Mit seinen rund 850 Mitarbeiter*innen führt der Verein die drei Marken: Diakonie Deutschland, den evangelischen Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege, das Entwicklungswerk Brot für die Welt und die Nothilfe-Organisation Diakonie Katastrophenhilfe. Im Zentrum Kinder, Jugend, Familie und Frauen werden sozialpolitische Themen aus den Bereichen Kinder- und Jugendhilfe, Familienberatung, Familienerholung und Gewaltschutz für Frauen bearbeitet. Das Aufgabengebiet umfasst: allgemeine Büro- und Verwaltungsarbeiten, Organisation von Sitzungen und Tagungen Beratung zu Angeboten und zur finanziellen Förderung der Familienerholung Koordination mit der Bundesarbeitsgemeinschaft Familienerholung eigenständige Überwachung der Kostenstellen sowie Antragstellung und Nachweisführung von Drittmitteln Sie erfüllen folgende Voraussetzungen: abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich Selbstständigkeit und Eigeninitiative sowie hohes Maß an Flexibilität Verantwortungsbewusstsein, Kreativität, Organisationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit gewandtes und freundliches Auftreten Wir bieten Ihnen: flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitsbedingungen attraktive Homeoffice-Regelungen betriebliche Altersvorsorge Möglichkeiten zur Weiterbildung tariflicher Urlaub von 30 Tagen im Jahr und Sonderurlaubsmodelle gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, Firmenticket und eigene Fahrradgarage Kontakt: Für Rückfragen steht Ihnen die Leitung des Zentrums, Frau Doris Beneke (Tel. 030 65211-1713), gern zur Verfügung. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen gern ausschreibung@ewde.de aus der Personalabteilung. Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität. Wir suchen Mitarbeitende, die sich mit ihrem Werteverständnis und ihren Kompetenzen bewusst in einer christlichen Organisation einbringen möchten. Wir freuen uns, wenn Sie Ihre Religions- und Konfessionszugehörigkeit in Ihren Bewerbungsunterlagen angeben. Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TVöD, Entgeltgruppe 9a, nach der Dienstvertragsordnung der Evangelischen Kirche in Deutschland (DVO.EKD). Bitte bewerben Sie sich bis zum 19. August 2024 unter dem folgenden Link: