Technischer Berater (w/m/d)

Nazdar I.

Mitarbeiterin aus Nürnberg

„Ich bin immer bereit für neue Erfahrungen und nehme gerne neue Perspektiven an. In einem Job möchte ich Verwantwortung übernehmen und andere Menschen weiterbringen.“

Die Bundesagentur für Arbeit erbringt als größte Dienstleisterin für den deutschen Arbeitsmarkt kompetent und kundenorientiert umfassende Dienstleistungen für Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Institutionen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zeichnet dabei eines ganz besonders aus: ein starkes Interesse an der Arbeit mit Menschen.

Für den Technischen Beratungsdienst der Bundesagentur für Arbeit suchen wir zum 01.07.2023 am Standort Potsdam und Umgebung eine*n

Technische*n Berater*in (w/m/d)

Ihr Arbeitsumfeld

Der Arbeitsmarkt bewegt sich jeden Tag, wir als Bundesagentur für Arbeit (BA) bewegen mit – das ist unsere Verantwortung. Trends erkennen, mit Kolleginnen und Kollegen, Unternehmen und Politik die Initiative ergreifen und das Wichtigste: Menschen beruflich weiterbringen und unterstützen. Werden auch Sie Teil des größten Netzwerkes am Arbeitsmarkt!

Sie suchen die besondere Möglichkeit, als Ingenieur*in überwiegend beratend tätig zu sein? In Ihnen schlummert die Fähigkeit, auf Menschen zuzugehen und technische Sachverhalte einfach zu erklären? Eigenständiges Arbeiten verbunden mit häufiger Reisetätigkeit macht Ihnen Freude? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Werden Sie mit Ihren Stärken und Erfahrungen Teil unseres Technischen Beratungs­dienstes. Empfehlen Sie technische und kreative Lösungen, damit Menschen im Arbeitsleben bleiben oder dahin zurückkehren können. Beraten Sie die Beschäftigten der BA zu aktuellen Fragen des Gesundheits- und Arbeitsschutzes.

Ihre Aufgaben und Tätigkeiten:

• Sie beraten Arbeitgeber*innen sowie Arbeitnehmer*innen in Fragen der Inklusion und Prävention.
• Dazu führen Sie selbständig fachliche Analysen durch, indem Sie z. B. Arbeitsplätze vor Ort besichtigen, zu möglichen technischen Hilfsmitteln recherchieren und individuelle Lösungs­vorschläge entwickeln.
• Aber auch innerhalb der Bundesagentur für Arbeit übernehmen Sie wichtige beratende Aufgaben, indem Sie Führungskräfte in Fragen der Arbeitssicherheit unterstützen und für die eigenen Mitarbeiter*innen ergonomische Arbeitsplätze einrichten.
• Bei allen Ihren Aufgaben stimmen Sie sich mit verschiedenen internen und externen Partnern, wie z. B. Rehaberater*innen und Integrationsfachdiensten, ab.
• Zu Ihren Empfehlungen erstellen Sie schriftliche Stellungnahmen und Gutachten und halten Vorträge zu arbeits­wissenschaftlichen Themen.

Sie bringen als Voraussetzung mit:

• einen (Fach-)Hochschulabschluss als Ingenieur*in.
• eine mindestens zweijährige Berufserfahrung als Ingenieur*in mit Aufgaben und Anforderungen, die mit der Tätigkeit als Technische*r Berater*in vergleichbar sind.
• idealerweise eine Zusatzqualifikation zur/zum Sicherheitsingenieur*in (Fachkraft für Arbeitssicherheit), bzw. die Bereitschaft, diese auch nach erfolgter Tätigkeitsaufnahme berufsbegleitend zu erwerben und/oder eine REFA-Ausbildung (Arbeitsstudium und Betriebsorganisation).
• Reisebereitschaft überwiegend im regionalen Agenturbereich der Landeshauptstadt Potsdam. (Die regionale Zuständigkeit liegt in der Betreuung der Agenturstandorte und Liegenschaften in Zossen, Luckenwalde, Potsdam, Bad Belzig und Brandenburg, inklusive der zugehörigen Jobcenter. Darüber hinaus sollte eine zuständigkeits­übergreifende Vertretungs­bereitschaft in Berlin, Brandenburg und ggf. auch Sachsen-Anhalt-Thüringen vorhanden sein.)

Außerdem legen wir Wert auf:

• eine positive Grundeinstellung gegenüber allen Menschen sowie eine hohe Akzeptanz des Systems der sozialen Sicherung in der Bundesrepublik Deutschland.
• teamorientierte Zusammenarbeit mit anderen Technischen Berater*innen.
• lösungsorientierte interne und externe Netzwerkarbeit.

Idealerweise bringen Sie noch mit:

• hohe Kundenorientierung, Servicebereitschaft und ein hohes Maß an Eigenständigkeit.
• Bereitschaft zu kontinuierlicher Fortbildung.
• Führerschein Klasse B oder 3.

Wir bieten Ihnen:

• zum Einstellungstermin am 01.07.2023 (oder zu einem späteren Zeitpunkt) einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit der Bundesagentur für Arbeit in einem Bereich, der nach DIN EN ISO 9001 zertifiziert ist.
• eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Fachkräften.
• eine Bezahlung nach dem Tarifvertrag für die Arbeitnehmer*innen der Bundesagentur für Arbeit (www.arbeitsagentur.de/ba-tarifvertrag), die mindestens der Tätigkeitsebene II Entwicklungsstufe 1 (derzeit rund 4.250 € brutto) entspricht.
• je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt.
• die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen).
• flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeiten unter Berücksichtigung von Öffnungs- und Erreichbarkeits­zeiten der Dienststellen.
• eine familienbewusste Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Familie oder Pflege mit der Berufstätigkeit fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheits­managements unterstützt.
• eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen.
• viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personal­entwicklungs­programme.
• für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können.

Interessiert?

Dann erwarten wir mit Spannung Ihre Bewerbung über den Referenzcode 2022_E_004935 bis zum 31.01.2023 über unser Karriereportal.

Sie haben Fragen zu unseren vielfältigen Aufgabenfeldern oder möchten den Technischen Beratungs­dienst noch näher kennenlernen? Dann melden Sie sich gern telefonisch! Für ein fachliches Gespräch steht Ihnen der Verbundleiter des Technischen Beratungsdienstes, Dipl.-Ing. Dr. Thomas Töpfer, unter der 030 5555 99 1093 zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren oder allgemein zur Beschäftigung bei der Bundesagentur für Arbeit ist Lukas Greiner (030 5555 99 5335) Ihr Ansprechpartner.

Auf die ausgeschriebene Stelle können sich auch Teilzeitbeschäftigte oder an Teilzeit interessierte Beschäftigte bewerben.

Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bitte beachten Sie, dass für eine Bewerbung eine Registrierung in unserem Bewerbungsportal erforderlich ist. Sobald Sie sich registriert haben, erhalten Sie Zugang zu Ihren persönlichen Karriereseiten, in denen Sie Ihr Profil bearbeiten können.

Weitere Informationen zum Aufgabengebiet des Technischen Beratungsdienstes finden Sie auf unserer Website: https://www.arbeitsagentur.de/ueber-uns/technischer-beratungsdienst

Die Bundesagentur für Arbeit ist eine Arbeitgeberin, die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördert. Hierbei unterstützen wir auch die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung.