Objektmanagerin / Objektmanager (w/m/d)

• Aufgabenwahrnehmung nach den Grundsätzen des Einheitlichen Liegenschaftsmanagements (ELM)

• Wahrnehmung der Bauherrenfunktion im Rahmen großer Baumaßnahmen in Zusammenarbeit mit den Projektverantwortlichen

• Steuerung des Einsatzes des mit der Bewirtschaftung befassten sowie des auf der Liegenschaft eingesetzten Personals

• Vorbereiten und Abschluss von Dienstleistungsverträgen einschließlich Erstellen von Vergabeunterlagen (Verträge, Leistungsbeschreibungen) für das infrastrukturelle Facility Management und Mitwirkung bei der Erstellung von Leistungsbeschreibungen für das technische Facility Management

• Wahrnehmung von Rechten und Pflichten aus abgeschlossenen Verträgen

• Erarbeitung von Konzepten zur Bewirtschaftung der Liegenschaft

• Steuerung der Wirtschaftlichkeit der Liegenschaft

• Wahrnehmung der Eigentümerfunktion

• Abschluss von Miet- und Gestattungsverträgen einschließlich Führen von Verhandlungen

Qualifikation:

• Abgeschlossene (Fach-)Hochschulausbildung (Diplom [FH]/​Bachelor) mit immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Kauffrau/​Kaufmann der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft mit gleichwertigen Kenntissen und Erfahrungen)

Fachkompetenzen:

• Grundlegende betriebs- und immobilienwirtschaftliche Kenntnisse

• Kenntnisse im Miet-, Bau- und Vergaberecht oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen

• Praktische Erfahrungen auf dem Gebiet der Liegenschaftsverwaltung

• IT-Anwenderkenntnisse für Word und Excel; SAP-Kenntnisse bzw. Bereitschaft, sich fehlende Kenntnisse kurzfristig anzueignen

Weiteres:

• Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise

• Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln

• Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten

• Gute Auffassungsgabe

• Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten

• Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten

• Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeit

• Kunden-/adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick

• Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz

• Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen

• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin

• Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung

• Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes

• Zuschuss für ein Jobticket im öffentlichen Nahverkehr

• Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote

• Betriebliche Altersversorgung

• Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen

• Kostenfreie Parkmöglichkeiten