HR-Manager (m/w/d)

HR-Manager (m/w/d)

Die WvM Berlin Immobilien + Projektentwicklung GmbH ist ein Tochterunternehmen der WvM Immobilien + Projektentwicklung GmbH – ein Kölner Unternehmen, das seit 1992 erfolgreich am Markt tätig ist. Neben Erweiterungen und Dachausbauten fokussiert sich das Unternehmen im Wohnungsneubau auf Baulückenschließungen sowie die wohnungs-wirtschaftliche Umnutzung ehemaliger Gewerbeflächen. Das Leistungsspektrum umfasst die gesamte Wertschöpfungskette vom Einkauf über die Entwicklung und Realisierung bis zum Verkauf und der Verwaltung der Immobilien. Gemeinsam mit der WvM Berlin Immobilien Vertriebsgesellschaft mbH realisieren und verkaufen wir Wohnraum in Berlin.

Zur Betreuung unseres wachsenden Teams am Standort Berlin schaffen wir eine neue Stelle und suchen zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine/-n

HR-Manager (w/m/d), Teilzeit in Berlin

in unbefristeter Festanstellung mit 20 Wochenstunden.

Anspruchsvoll und attraktiv - Deine Aufgaben können sich sehen lassen.

• Du betreust selbstständig in Berlin vor Ort ca. 30 Mitarbeitende und arbeitest eng mit der Geschäftsleitung in Berlin und der Personalabteilung in Köln zusammen.
• Als Ansprechpartner/in für administrative und persönliche Anliegen hast Du im Tagesgeschäft ein offenes Ohr für alle Mitarbeitenden.
• Du verantwortest und koordinierst das Recruiting und Bewerbermanagement für neue Mitarbeiter beginnend beim Recruiting bis hin zum Onboarding.
• Du übernimmst administrative Aufgaben wie die Ausfertigung von Verträgen und sonstigen Dokumenten sowie die Pflege der Personaldaten in unserem Personalprogramm und bist hierfür Ansprechpartner/in für Fragen der Mitarbeitenden.
• Du bist zusammen mit der Geschäftsleitung verantwortlich für People Development. Du entwickelst Entwicklungspfade für unsere Mitarbeiter und betreust, organisierst entsprechende Weiterbildungsprogramme und wirkst bei der Gestaltung der WvM Akademie mit.

Du bist für diese Stelle wie geschaffen - Dein Profil passt perfekt.

• Nach einer kaufmännischen Ausbildung hast du bereits mind. 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR gesammelt.
• Das Suchen und Finden von neuen Mitarbeitenden betrachtest Du als Herausforderung.
• Die gängigen Office Anwendungen beherrschst Du routiniert und bist auch ansonsten „digital fit“.
• Service- und Dienstleistungsorientierung stehen bei Dir ganz oben.
• Mit Deiner Kommunikationsfähigkeit und Deinem Auftreten findest Du schnell Zugang zu Menschen.
• Du bist ein echtes Organisationstalent und krempelst die Ärmel hoch.
• Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, ziel- und ergebnisorientiert.
• Man kann sich jederzeit auf Dich verlassen.
• Diskretion und Vertrauenswürdigkeit sind für Dich selbstverständlich.

Wir sind genau die Richtigen für Dich - Das bieten wir Dir.

• Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden und stetig wachsenden Unternehmen.
• Spannende Aufgaben mit reichlich Abwechslung und immer Action.
• Flache Hierarchien und eine transparente offene Kommunikation.
• Motivierte Menschen in angenehmer Arbeitsatmosphäre mit respektvollem Miteinander.
• Persönliche zielorientierte Weiterbildung durch Schulungen, Teamseminare und Workshops.
• Eine attraktive Vergütung mit Zielvereinbarungs- und Bonussystem.
• Eine zusätzliche Krankenversicherung für z.B. Zahnersatz und Vorsorgeleistungen.
• Die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge mit erhöhtem Arbeitgeberzuschuss.
• Einen gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem modernen Büro in zentraler Lage in der Innenstadt.
• Kostenfreie Getränke.
• Regelmäßige Partys und Events.

Wenn Du die passende Erfahrung mitbringst und Lust auf Veränderung hast, werde ein Teil des WvM-Teams am Standort Berlin. Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung per E-Mail (PDF-Dokument im Anhang) mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines möglichen Eintrittsdatums an personal@wvm.de.

WvM Immobilien + Projektentwicklung GmbH
Heike Deutsch
Sachsenring 83
50677 Köln
karriere.wvm.de