Beschäftigte*r Operatives Personalmarketing mit besonderem Schwerpunkt auf Social Media (m/w/d)

Stabsstellen - Stabsstelle Kommunikation und Marketing (KuM)
Referat Beziehungsmarketing

Beschäftigte*r Operatives Personalmarketing mit besonderem Schwerpunkt auf Social Media (m/w/d)

Vollzeitbeschäftigung
befristet für die Dauer des Projekts, längstens bis zum 31.08.2025
Entgeltgruppe 11 TV-L FU
Kennung: KuM E PersMark 2023

Die Freie Universität Berlin zählt zu den elf in der Exzellenzinitiative des Bundes und der Länder als Exzellenzuniversität ausgezeichneten Hochschulen.
Die Stabsstelle Kommunikation und Marketing verantwortet die crossmediale Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, das Corporate Publishing, die interne sowie die politische Kommunikation und die Marketingaktivitäten der Freien Universität. Der Aufbau und die Pflege der Beziehungen zu Stakeholdern der Freien Universität sind dabei ein wesentlicher Teil unserer Arbeit. Die einzelnen Referate koordinieren die internen und externen digitalen Kommunikationskanäle der Universität, entwickeln diese weiter und beraten die Einrichtungen und Bereiche der Freien Universität zu deren Nutzung.
Eine wichtige Aufgabe in diesem Themenfeld ist die Positionierung der Freien Universität als attraktive Arbeitgeberin und die zielgruppengerechte Ansprache künftiger Mitarbeitender. Hier sind Sie gefragt. Werden Sie Teil unseres Teams und entwickeln Sie Strategien und Maßnahmen des Personalmarketings.

Aufgabengebiet:

• Konzeption und Implementierung einer Gesamtstrategie zum Personalmarketing an der Freien Universität Berlin
• eigenverantwortliche Organisation und Entwicklung von zielgruppenorientierten Handlungsstrategien und Marketing-Maßnahmen mit dem Schwerpunkt auf Online-Personalmarketing
• Erstellung und Betreuung von Arbeitgeberprofilen auf digitalen Portalen sowie Produktion von Content für diese Portale (z. B. Videos)
• Entwicklung und Durchführung von Kampagnen zur Steigerung des Image der Freien Universität Berlin als Arbeitgeberin
• Konzeption und Umsetzung von lokal platzierten Werbemaßnahmen zu Karrieremöglichkeiten an der Freien Universität Berlin
• eigenständige Entwicklung und Durchführung von Data-Driven Recruiting-Prozessen
• Analyse und Auswertung von Zielgruppen und deren Entscheidungspräferenzen
• Erfolgsmessung und Evaluation der Ergebnisse

Einstellungsvoraussetzungen:

abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich Kommunikationswissenschaften oder vergleichbare Fachkenntnisse.

(Berufs-)Erfahrung:

Erfahrung im Bereich Personalmarketing, insbesondere Data-Driven Recruiting, Marketing oder Recruitingstrategien

Erwünscht:

• Kenntnis der Grundlagen des digitalen Personalmarketings
• Kenntnisse im wissenschaftsbasierten Arbeiten
• Kenntnisse im Erstellen von strategischen Kommunikations- und Marketingkonzeptionen
• Kenntnisse des Tarifsystems und der Beschäftigungsformen im öffentlichen Dienst
• Kenntnisse der universitären Organisation und Strukturen
• Kenntnisse zu Zielgruppenanalyse, Targeting, Data-Driven Marketing
• Kenntnisse Mediastrategie (insbesondere Online und Social Media)
• eigenverantwortliches, sorgfältiges, strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten
• Teamfähigkeit und Kommunikationsbereitschaft
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:

• Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit mit der Möglichkeit von Homeoffice
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und -umfeld
• Kollegiales Umfeld
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Kostenfreie Parkmöglichkeiten am Gebäude und gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Vergünstigtes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr
• Vielfältiges Sportprogramm der Zentraleinrichtung Hochschulsport zu reduzierten Preisen
• Mitarbeiter*innen-Preis in den Mensen

Bewerbungen sind mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennung bis zum 25.09.2023 im Format PDF (vorzugsweise als ein Dokument) elektronisch per E-Mail zu richten an Frau Franca Brand: bewerbung@kum.fu-berlin.de oder per Post an die

Freie Universität Berlin
Stabsstellen
Stabsstelle Kommunikation und Marketing (KuM)
Referat Beziehungsmarketing
Frau Franca Brand
Kaiserswerther Str. 16-18
14195 Berlin (Dahlem)

Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege von Seiten der Freien Universität Berlin keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein.